Trabajos coordinar equipos de en España - Page 9

Ubicación: Córdoba, España Puesto: Camarera de Pisos (Housekeeping) Jornada: Tiempo parcial Descripción del puesto: Estamos en búsqueda de una Camarera de Pisos para unirse a nuestro equipo en nuestros apartamentos turísticos ubicados en el centro histórico de Córdoba. Si eres una persona proactiva, responsable y con ganas de formar parte de un ambiente dinámico, ¡te estamos esperando! Responsabilidades principales: Limpieza y mantenimiento de habitaciones y áreas comunes de los apartamentos. Cambio de sábanas y toallas, así como la reposición de productos de higiene (jabones, papel higiénico, etc.). Aspirado y fregado de suelos, limpieza de ventanas, espejos y superficies. Asegurar que cada apartamento esté limpio y en condiciones óptimas para los huéspedes. Informe de incidencias (daños o necesidades de reparación) al personal de mantenimiento. Organización y control de los productos de limpieza, asegurando su correcto uso y almacenaje. Colaborar con el equipo de recepción para coordinar las tareas de limpieza según el calendario de llegadas y salidas de los huéspedes. Mantener un alto estándar de higiene y seguridad en todas las áreas asignadas. Requisitos: Experiencia previa como camarera de pisos, preferentemente en hoteles o apartamentos turísticos. Habilidad para trabajar de forma eficiente y autónoma. Atención a los detalles y compromiso con la calidad del servicio. Flexibilidad horaria para adaptarse a los turnos rotativos (incluidos fines de semana y festivos). Residencia en Córdoba o alrededores. Ofrecemos: Contrato a tiempo parcial con posibilidad de ampliación de jornada. Ambiente de trabajo agradable y dinámico. Formación continua en técnicas de limpieza y protocolos de seguridad e higiene. Salario competitivo según convenio. Si estás interesada en formar parte de nuestro equipo, envía tu CV o contacta con nosotros a través de Job today

Título del Puesto: Jefe de Cocina Ubicación: Carrer de Mallorca, 237bis, 08008 L'Eixample, Barcelona. Descripción del Trabajo: En el corazón del exclusivo barrio del L'Eixample, se encuentra Akiro, el primer Nikkei Handroll Bar en el mundo. Estamos en busca de un jefe de cocina para liderar a nuestro equipo en Barcelona. Responsabilidades: - Realizar pedidos a proveedores y control de inventarios (poseer conocimientos de Microsoft Excel). - Elaboración de horarios semanales para equipo de >10 empleados. - Producción del mise en place, y preparación de platos diseñados por el Chef Luis Arévalo. - Mantener la higiene y limpieza en el área de trabajo de acuerdo con los estándares de seguridad alimentaria. - Colaborar con el equipo de sala para garantizar un servicio eficiente y de calidad. - Supervisar el trabajo del equipo de cocina y ser el responsable frente a cualquier eventualidad en el servicio. - Coordinar con el equipo de cocina y ser el eje de comunicación entre todo el equipo - Estar siempre enterado de lo que sucede durante los servicios y comunicarlo a la gerencia. Requisitos: - Experiencia previa como Jefe cocina en un restaurante de alto nivel. - Manejo intermedio/avanzado de Microsoft Excel - Personalidad sociable y siempre orientada a la máxima satisfacción del cliente. - Pasión por la gastronomía y la atención al cliente. - Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión. - Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Ofrecemos: - Salario inicial de 2200 euros netos con bonos de 100-500 euros mensuales adicionales (todo en nómina). Si se cumplen los objetivos, el salario base irá subiendo mes a mes. - Propinas estimadas en alrededor de 200 euros mensuales por persona. - Dos días de descanso seguidos semanales. - Descuento del 50% en consumo personal en Akiro - Almuerzo para personal diario - Oportunidad de formar parte de un restaurante de alta categoría en una de las mejores zonas de Madrid. - Un ambiente de trabajo agradable y social, en un restaurante en proceso de expansión internacional. - Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional, incluyendo la oportunidad de liderar equipos.

Asistente Administrativo de Apartamentos de Alquiler en Ourense Estamos buscando individuos apasionados por el turismo y la hospitalidad para ayudar en la gestión diaria de nuestros apartamentos. Responsabilidades: 1. Atender y gestionar las reservas y consultas de los clientes a través de plataformas como Booking, Airbnb y Avirato. 2. Coordinar el proceso de check-in y check-out de los huéspedes, garantizando una experiencia fluida y satisfactoria. 3. Asistir en la gestión de inventario, asegurando que los apartamentos estén equipados y en óptimas condiciones para recibir a los huéspedes. 4. Realizar tareas administrativas básicas, como la elaboración de informes, la gestión de correos electrónicos y la actualización de bases de datos. Requisitos: 1. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente en inglés. El dominio del inglés es obligatorio para esta posición. 2. Se valorará muy positivamente el manejo de los idiomas gallego y portugués, debido a nuestra ubicación en Ourense y Porto, respectivamente. 3. Conocimiento y experiencia en el uso de aplicaciones de reserva como Booking, Airbnb y Avirato. 4. Experiencia previa en el sector del turismo o la hospitalidad es valorada positivamente. 5. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. 6. Disponibilidad para trabajar 40 horas a la semana en Ourense, de forma presencial. Si estás listo para unirte a un equipo dinámico y contribuir al éxito de nuestros apartamentos de alquiler, ¡esperamos recibir tu solicitud!

Descripción del puesto: Estamos en la búsqueda de un Gerente de Local de Hostelería con amplia experiencia en la gestión de restaurantes o bares, que sea dinámico, orientado al servicio y con habilidades para liderar equipos. El candidato ideal debe garantizar el correcto funcionamiento del local, optimizar la experiencia del cliente y cumplir con los objetivos de ventas y calidad. Responsabilidades: Supervisar las operaciones diarias del local, asegurando un alto nivel de servicio y calidad en la atención al cliente. Gestionar y coordinar al equipo de trabajo (camareros, cocineros, personal de limpieza), asegurando su formación y desarrollo. Controlar los inventarios, proveedores y compras, garantizando la eficiencia en el uso de los recursos. Asegurar el cumplimiento de las normativas de higiene, seguridad alimentaria y calidad. Desarrollar estrategias para aumentar las ventas y fidelizar a los clientes. Manejar el presupuesto y controlar los costes operativos, maximizando la rentabilidad del negocio. Gestionar las reservas, eventos y promociones, impulsando el posicionamiento del local. Resolver cualquier incidente o queja de clientes de manera eficaz y profesional. Requisitos: Experiencia mínima de 3-5 años en la gestión de locales de hostelería. Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Conocimientos en control de inventarios, costos y presupuesto. Alta orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Conocimientos básicos de informática y manejo de sistemas de punto de venta. Ofrecemos: Contrato indefinido con jornada completa. Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si tienes pasión por la hostelería, habilidades de liderazgo y ganas de hacer crecer un negocio, ¡te estamos esperando!

¿Te apasiona el mundo del retail y quieres formar parte de un equipo dinámico en una empresa en constante crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad! En grupoSky estamos buscando un/a Gestor/a Retail que se encargue de asegurar que nuestros puntos de venta cumplan con los estándares de calidad y presentación establecidos. Tus principales funciones: - Supervisar y revisar las condiciones de los puntos de venta, garantizando que los muebles, iluminación y materiales visuales estén en perfecto estado. - Realizar auditorías regulares en las tiendas para asegurar el cumplimiento de las directrices de la marca. - Colaborar con el equipo de ventas y marketing para identificar áreas de mejora en la presentación de productos. - Elaborar informes sobre el estado de los puntos de venta y proponer acciones correctivas cuando sea necesario. - Seguimiento de incidencias y asesoramiento continuo. - Mantener comunicación constante con los responsables de las tiendas para coordinar acciones y optimizar la experiencia del cliente. Conocimientos necesarios: - Gestión de puntos de venta. - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Herramientas de seguimiento y auditoría. Requisitos mínimos: - Capacidad para realizar auditorías y evaluaciones visuales efectivas. - Experiencia en la implementación de mejoras en el punto de venta. - Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Actitud proactiva y orientación a resultados. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este reto en grupoSky, ¡esperamos tu CV! ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a hacer de nuestros puntos de venta lugares excepcionales!

En Restaurante Casa Xu S.L., nos especializamos en ofrecer comida china a nuestros clientes en la zona de La Cañada, Paterna y alrededores. Estamos buscando repartidores motivados y responsables que se unan a nuestro equipo para asegurar un servicio rápido y eficiente de comida a domicilio. Responsabilidades: Recoger pedidos en el restaurante y entregarlos de manera eficiente a los clientes en las zonas de reparto. Asegurar que la comida llegue en perfectas condiciones y dentro del tiempo estimado. Colaborar con el equipo del restaurante para coordinar las entregas de manera efectiva. Requisitos: Residencia en La Cañada, Paterna, Mas Camarena o Colinas de San Antonio. Carné de conducir (moto o coche) y vehículo propio para realizar las entregas. Responsabilidad y puntualidad. Buenas habilidades de comunicación para tratar con los clientes. Experiencia previa en reparto (no obligatorio, pero estaría bien). Condiciones: Tipo de empleo y salario a negociar. No pedimos nada más y si estás interesado, mándanos tu currículum.

📢 ¡Nueva oportunidad laboral! 📢 Encargado/a de Sala - 🍣🥢 Elche En Grupo Sibuya nos encontramos en búsqueda de un/a Encargado/a de Sala para nuestro restaurante Sibuya Urban Sushi Bar ubicado en 📍 Elche. 🚀 ¡¡Si buscas un desarrollo en tu carrera profesional, eres dinámico y te apasiona afrontar nuevos retos, nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo!! 🚀 Funciones principales • Coordinar y supervisar las operaciones diarias del local. • Velar por el cumplimiento del estándar de calidad y procedimientos de la marca. • Gestión de los turnos de trabajo del equipo a través de Mapal. • Gestión de las reservas a través de CoverManager. • Realización de pedidos a nuestro almacén central de Grupo Sibuya y proveedores locales. • Selección de nuevo talento, acompañamiento y formación durante su incorporación. ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido ⏰ Jornada laboral de 40h semanales en turno partido, 🌞 Dos días de descanso a la semana. 💰 Salario según convenio de hostelería. 💪🏻 Formar parte de un equipo joven y con gran futuro profesional. Requisitos - Experiencia de 2 años en puesto similar. - Gestión de equipos de al menos 10 personas. - Acostumbrado/a a trabajar con alto volumen y rotación de mesas. - Experiencia con sistemas de gestión (Covermanager o similares). 📩 ¡Inscríbete ahora, queremos conocerte! · #SOMOSCURIOSOS · #SOMOSHONESTOS · #SOMOSUNEQUIPOCOMPROMETIDO · #SOMOSROCKANDROLL

Desde Fundación Eurofirms buscamos un/a HR Generalist con experiencia en Prevención de Riesgos Laborales con certificado de discapacidad para unirse al departamento de Recursos Humanos de una empresa ubicada en Barberá del Vallés pero que en 6 meses se trasladan a Barcelona (zona Francesc Macià). Importante que la persona interesada tenga posibilidad de desplazarse los 6 primeros meses a Barberá del Vallés. La persona seleccionada se unirá al equipo de RRHH y se encargará principalmente de garantizar la seguridad y salud de los trabajadores de la empresa, así como las tareas generales relacionadas con la administración de personal. Responsabilidades principales: - Administración de personal. - Coordinación y ejecución del plan de prevención con el servicio de prevención ajeno. - Organizar y coordinar formaciones sobre seguridad y salud laboral. - Coordinar y organizar actividades relacionadas con la vigilancia de la salud de los trabajadores, en colaboración con el servicio de prevención ajeno. Gestión de los equipos de protección individual. - Elaboración y difusión de políticas y procedimientos de trabajo. - Mantener actualizada la documentación relativa a la prevención de riesgos laborales y los registros de accidentes e incidentes. Requisitos mínimos: -Disponer de Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. - Grado en Relaciones Laborales / RRHH. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar. Valorable experiencia en servicio de prevención ajeno i/o Generalista en RRHH. - Conocimientos profundos de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales. - Idiomas: Catalán, Castellano e Inglés B2. - Posibilidad de desplazarse los 6 primeros meses a Barberá del Vallés. Beneficios sociales: Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Seguro médico

-Monitorear y gestionar las cuentas por cobrar de clientes corporativos, asegurando la puntualidad en los pagos. -Emitir y enviar facturas a clientes corporativos. -Realizar el seguimiento de pagos vencidos. -Elaborar reportes periódicos del estado de las cobranzas. -Gestionar y actualizar bases de datos, archivos y documentación relacionada con clientes corporativos. - Coordinar con proveedores de viajes (aerolíneas, hoteles, etc.) para la correcta ejecución de los servicios. -Colaborar con el equipo contable para la correcta actualización de los sistemas financieros.

Buscamos un/a Jefe/a de Sala altamente cualificado/a y motivado/a para liderar nuestro equipo de servicio. Nuestro restaurante se destaca por ofrecer una experiencia gastronómica excepcional, y necesitamos a alguien que comparta nuestra pasión por la atención al cliente y la excelencia en el servicio. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Si estás preparado/a para asumir un rol clave en nuestro equipo y contribuir a la experiencia gastronómica que ofrecemos, contacta para una entrevista. Funciones y Responsabilidades: Gestión del Equipo: Supervisar y coordinar al personal de sala, asegurando un servicio de alta calidad. Realizar la formación continua del equipo, promoviendo el desarrollo profesional y la mejora en las habilidades de servicio. Atención al Cliente: Garantizar una atención al cliente excepcional, gestionando las quejas y sugerencias de manera efectiva. Interactuar con los clientes para crear un ambiente acogedor y asegurarse de que disfruten de su experiencia. Organización del Servicio: Planificar y organizar el servicio diario, asignando tareas y áreas de trabajo al personal. Coordinar la comunicación entre la sala y la cocina para garantizar un flujo de trabajo eficiente. Control de Calidad: Supervisar la presentación y calidad de los platos antes de ser servidos. Asegurarse de que se cumplan los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Gestión de Reservas y Cuentas: Gestionar el sistema de reservas y asegurar una correcta organización de las mesas. Supervisar la correcta facturación y cobro de las cuentas, asegurando transparencia y precisión. Colaboración con la Dirección: Trabajar junto con la dirección del restaurante para implementar estrategias que mejoren la experiencia del cliente y la eficiencia operativa. Participar en la planificación de eventos y promociones especiales. Requisitos: Experiencia previa como Jefe/a de Sala o en un puesto similar en restaurantes de servicio de carta. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera efectiva. Conocimientos en técnicas de servicio y atención al cliente.

Colaboración en el desarrollo y gestión de proyectos eléctricos, actividades e instalaciones fotovoltaicas y térmicas, aplicando conocimiento técnico tanto en tareas de oficina como de campo. El trabajo se realizará desde nuestra oficina en Roses, en colaboración directa con un equipo de tres ingenieros, con seguimiento y reuniones diarias para puesta en común. Responsabilidades: - Participar en el diseño y ejecución de proyectos de energías renovables, instalaciones eléctricas y térmicas. - Redactar informes, memorias técnicas y proyectos para la legalización de instalaciones. - Coordinar la gestión documental y garantizar el cumplimiento de normativas como el CTE y otras reglamentaciones vigentes. - Utilizar herramientas de diseño como AutoCAD y otros programas de ingeniería. - Colaborar en el seguimiento y control de las fases de los proyectos, asegurando la calidad y el cumplimiento de los plazos establecidos. Requisitos: - Formación de técnico superior en proyectos de edificación o áreas afines. - Conocimientos en electricidad, física, AutoCAD, Microsoft Excel y otros programas ofimáticos. - Habilidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos de manera autónoma. - Conocimientos básicos de normativa eléctrica y reglamentaciones específicas del sector. Qué ofrecemos: - Oportunidad de trabajar en una pequeña empresa y aprender cómo funciona internamente. - Experiencia en una amplia variedad de sectores de la ingeniería. - Desarrollo de habilidades de comunicación con clientes e industriales del sector. - Formación continua en normativas técnicas y trámites con organismos administrativos.

¿Quieres formar parte de Monio Group? proyecto líder en pleno crecimiento y con un ambiente de talento joven y dinámico. Somos actualmente el grupo de hostelería más grande importante de la ciudad de Alcalá de Henares. Estamos en la búsqueda de profesionales de la restauración con experiencia en entornos de alta demanda para una nueva apertura en Alcalá de Henares. Buscamos: Un encargado de sala cualificado para gestionar el local. Funciones: Experiencia mínimo 3 años en restauración organizada.. Excelente atención al cliente. Realización de horarios. Persona responsable y autónoma. persona perfeccionista, comunicativa, resolutiva y capaz de tomar decisiones. Desarrollar y formar a los equipos supervisando su trabajo y con una buena comunicación. Cumplimiento de objetivos: satisfacción al cliente, gasto de personal, coste de materia prima, KPI´s operativos, etc. Mantener un buen ambiente laboral y garantizar la formación y desarrollo del equipo. Realizar pedidos para garantizar que los clientes siempre tengan a su disposición lo que necesitan. Coordinar la comunicación entre la cocina y la sala, garantizando que los platos se sirvan de manera adecuada y a tiempo. Supervisar la presentación de mesas y la limpieza del local. Se valora: · Residir en Alcalá de Henares. · Disponibilidad de incorporación inmediata. Se ofrece: · Buenas condiciones laborales. · Buen ambiente laboral. · Posibilidad de promoción interna · Contrato indefinido · Estabilidad laboral · Dos días libres a la semana. · Formación.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. ¿Te apasiona el mundo de la logística? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo dinámico y en constante crecimiento! Actualmente, estamos en busca de un perfil de logística, en nuestro centro de Parets del Vallès. Buscamos una persona responsable, organizada, con habilidad para atender a los clientes, con tal de realizar la gestión logística del almacén, bajo la supervisión del responsable del centro. Funciones: - Ubicar materiales en el almacén - Preparar pedidos y su expedición - Coordinar envíos con los transportistas - Atender clientes - Control de stock- gestión de inventario - Mantener el orden y limpieza del almacén - Generar facturas, albaranes con el ERP Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año, en realizar las tareas de gestión logística de un almacén (ubicación de materiales, envíos y recepción de material, atención al cliente). - Capacidad de organización, persona metódica y responsable con habilidad para atender a los clientes. - Formación: grado en logística - Carné de carretillero Se ofrece: - Horario: jornada partida de lunes a viernes de 08 a 18h. - Contrato por ETT y posteriormente posibilidad de incorporación a plantilla.

¡Saludos! Permíteme presentarte a MIT HOUSE, una empresa que ha estado marcando el camino desde su fundación en 2006. Como líder en el sector de gestión de patrimonio con alquileres de corta y larga estancia, hemos demostrado consistentemente nuestra dedicación a proporcionar soluciones de alojamiento excepcionales. Con una trayectoria que abarca más de una década y media, hemos construido un legado de confiabilidad y profesionalismo en el mercado. Actualmente, gestionamos con éxito más de 25 edificios, y más de 450 viviendas en Madrid capital, lo que refleja nuestra capacidad para administrar propiedades de manera eficiente y rentable. Pero MIT HOUSE no es solo una empresa; somos un equipo apasionado de más de 75 personas que comparten una visión común. Cada miembro de nuestro equipo desempeña un papel crucial en la creación de experiencias de vida excepcionales para nuestros clientes. Desde personal de atención al cliente hasta expertos en gestión de propiedades, todos trabajamos juntos para garantizar que cada estadía sea memorable y cómoda. Nuestra filosofía se basa en la excelencia en el servicio al cliente, la innovación constante y la búsqueda continua de formas de superar las expectativas. Ya sea que nuestros clientes estén buscando una estancia de corta duración para una escapada rápida o una experiencia residencial a largo plazo, en MIT HOUSE estamos comprometidos a brindarles opciones flexibles y atractivas que se adapten a sus necesidades individuales. En MIT House estamos buscando personal como Property Manager. Como parte de este puesto, supervisarás a todo el departamento de operaciones, checkin, mantenimiento y housekeepinggarantizando un buen funcionamiento entre departamentos, y supervisar el correcto mantenimiento y calidad de todos nuestros apartamentos. Responsabilidades Gestión del Personal Supervision departamentos operaciones (Housekeeping- Mantenimiento y Calidad) Implementacion y seguimiento de protocolos por departamentos. Liderar y motivar al personal, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y alineado con los valores del hotel. Asegurar una adecuada formación del personal para mantener altos estándares de servicio. Gestionar las contrataciones, evaluaciones y desarrollo del talento para mantener una operación eficiente. Control Operativo Asegurar el correcto mantenimiento, limpieza y calidad de nuestro portfolio. Coordinar el arranque de nuevos edificios y puesta apunto de cara a la comercializacion. Implementar protocolos de seguridad e higiene para cumplir con normativas y ofrecer un entorno seguro para huéspedes y empleados. Optimizar los procesos operativos para lograr la eficiencia en la gestión diaria. Maximizar la Rentabilidad Controlar los costos operativos para maximizar el margen de beneficios, asegurando eficiencia sin comprometer la calidad. Optimizar ingresos a través de la ocupación de nuestros edificios. Satisfacción del Cliente Garantizar que los huéspedes reciban un servicio de alta calidad, asegurando una experiencia positiva. Fomentar la lealtad de los clientes a través de un servicio personalizado y superando las expectativas. Supervisar y mejorar la gestión de la reputación online, atendiendo reseñas y comentarios en plataformas de opinión. Entrega y análisis de informes. Ofrecemos: Empresa en Crecimiento: Estamos en plena expansion por lo que tendrás la oportunidad de crecer y avanzar en tu cartera profesional junto con la empresa. Oficinas únicas en el centro de Madrid. Ambiente de trabajo internacional, dinámico y creativo. Salario competitivo Jornada completa Presencial Tipo de contrato : Indefinido (3 meses de prueba) Vacaciones: 22 dias laborables.

¿Tienes experiencia en coordinar equipos y te gustaría hacer un cambio de escenario y trabajar con una empresa en pleno proceso de crecimiento dedicada a la venta telefónica de productos energéticos? ¿Hablas catalán nativo? Si te gusta la idea ¡Sigue leyendo! Nuestro cliente Primera compañía en obtener la licencia del Ministerio de Industria con la liberalización del mercado, con más de 20 años de trayectoria y en continuo crecimiento. La primera energética española que acredita su compromiso con la sostenibilidad, el medioambiente y el ahorro energético. Están buscando profesionales como tú que quieran formar parte de una empresa que te aportará estabilidad laboral y una formación continua y remunerada. Tus funciones 1. Control de agentes: resolver dudas y control de tiempos de disponibilidad/descansos. 2. Control de ausencias, retrasos y abandonos de agentes. 3. Planificación y seguimiento de las vacaciones de empleados. 4. Revisión y actualización constante de los ficheros de personal. 5. Validación de horas de los trabajadores 6. Recepción de empleados, mensajería y llamadas telefónicas de empleados. Requisitos del puesto Formación: Bachillerato Idiomas: Catalán: C1, Castellano: C1 Conocimientos: conocimiento de excel Experiencia: 1 año Necesitamos que: - Poseas experiencia en coordinación de equipos. - Idiomas: catalán y castellano (bilingüe). - Habilidades comunicativas, organizado y con buena energía. - Don de gentes, entusiasmo, motivación, empatía y capacidad de liderazgo. - Formación: Estudios Universitarios- Conocimientos: Coordinación de equipos. Tus beneficios - Jornada Completa (según convenio): 39h - De** lunes a jueves: 13:00 a 21:00h** y los** viernes de 14:00 a 21:00h.** - Salario: 18.000 Euros brutos - Modalidad presencial. - Temporal con opción a Indefinido.

En Grupo Gastroportal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional dentro del mundo de la excelencia y el lujo. Se acerca la gran apertura de Manero Marqués de Cubas, el restaurante donde el lujo se fusiona con la excelencia en cada plato. Nuestro establecimiento contará con restaurante, bistró, club semiprivado y diferentes espacios que representan nuestra marca y la esencia de Manero. Únete a nuestro nuevo equipo como Jefe de cocina y sé parte del emocionante lanzamiento de esta innovadora aventura culinaria en Madrid. Buscamos un perfil altamente cualificado y comprometido con una sólida experiencia para unirse a nuestro equipo. Nuestro establecimiento se caracteriza por ofrecer una experiencia gastronómica única y de alta calidad, y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por la excelencia culinaria. El candidato ideal deberá poseer habilidades excepcionales en la creación y presentación de platos, así como una capacidad demostrada para liderar y motivar a un equipo de cocina. Además, se espera que mantenga los más altos estándares de higiene y seguridad alimentaria, asegurando siempre la satisfacción de nuestros clientes. Si tienes una trayectoria comprobada en roles similares y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en un entorno dinámico y estimulante, queremos conocerte. Tareas Supervisar y coordinar las actividades del personal de cocina. Gestionar el inventario y realizar pedidos de suministros necesarios. Mantener altos niveles de higiene y seguridad alimentaria en la cocina. Colaborar con otros departamentos para garantizar un servicio eficiente y de calidad. Requisitos Experiencia mínima de 5 años como jefe de cocina en el sector de la hostelería, orientada al lujo. Capacidad para diseñar y supervisar menús innovadores y de alta calidad. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos, con capacidad para motivar y formar al personal de cocina. Conocimientos avanzados en técnicas culinarias, seguridad alimentaria y normativas sanitarias. Flexibilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. Beneficios Te brindamos la oportunidad de formar parte del equipo de un proyecto nuevo e ilusionante enfocado en la exclusividad y la elegancia, una posición donde tu pasión por la hostelería será reconocida y valorada. En Grupo Gastroportal encontrarás un equipo joven y comprometido, con un buen ambiente de trabajo. Además, estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional. 44 días de vacaciones Seguro médico privado. Incentivos por objetivos conseguidos Incentivos de ventas. ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional.

Estamos buscando un Jefe/a de Sala experimentado y apasionado para unirse a nuestro equipo en la apertura de Hiro, nuestro restaurante japonés ubicado en el centro de Valencia. Responsabilidades: - Supervisar y coordinar las actividades diarias del personal de sala. - Asegurar un servicio al cliente de alta calidad. - Gestionar reservas y asignación de mesas. - Resolver cualquier problema o queja de los clientes de manera eficiente. - Colaborar con el equipo de cocina para asegurar una experiencia gastronómica fluida. - Capacitar y motivar al personal de sala. Requisitos: - Experiencia previa como Jefe de Sala o en un puesto similar. - Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. - Capacidad para trabajar bajo presión y en un entorno dinámico. - Conocimiento de sistemas de gestión de restaurantes. - Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos. Beneficios: - Salario competitivo. - Oportunidades de desarrollo profesional dentro de las empresas del grupo. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

El equipo de Rhudo está buscando incorporar a su equipo un/a Restaurant Manager. Sera el responsable de coordinar la operación diaria del restaurante tanto la parte operativa como la gestión administrativa. Si tienes experiencia de mas de dos años en la misma posición o posiciones similares, dominio de idiomas, orientación al detalle, gestión de equipos grandes y sobre todo muchas ganas de desarrollar tu carrera profesionalmente. ¡Esta es tu oportunidad!

En Grupo Gastroportal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional dentro del mundo de la excelencia y el lujo. ¡Únete a nuestro nuevo equipo como jefe/a de rango y sé parte del emocionante lanzamiento de esta innovadora aventura culinaria en Alicante! Serás responsable de coordinar un servicio al cliente excepcional en el sector de responsabilidad que tengas asignado, dentro del Restaurante, con la colaboración de los Camareros/as y Ayudantes que se te asignen. ** Responsabilidades:** - Supervisión del personal de servicio asignado a su área, asegurándose de que estén cumpliendo con los estándares de servicio, presentación personal, y etiqueta requeridos por el restaurante. - Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de tu sector de responsabilidad y de las tareas a realizar a la vista del cliente. - Colaborar en recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes sobre los platos y las bebidas. - Realizar trabajos a la vista del cliente (flambear, cortar, trinchar, desespinar, etc). - Revisar los objetos de uso corriente. - Almacenar y controlar las mercancías y objetos de uso corriente en el ámbito del restaurante. - Realizar la facturación y cobro al cliente, así como cuadre y liquidación de la recaudación en su sección. - Proporcionar un alto nivel de servicio al cliente, asegurándose de su satisfacción con su experiencia en el restaurante. - Formar a nuevos miembros del personal en los procedimientos del restaurante, políticas de servicio, y estándares de calidad. También puede proporcionar orientación y retroalimentación regular a los miembros del equipo para mejorar su desempeño. - Asignar tareas diarias al personal de servicio, como la preparación del área de servicio, la disposición de mesas, y la atención a las necesidades de los clientes. - Debe estar preparado para manejar cualquier problema o queja que surja durante el servicio, ya sea relacionado con el personal, la comida, o el ambiente. Esto puede implicar resolver conflictos entre el personal o tratar directamente con clientes insatisfechos. - Gestión de inventario y suministros. - Colaboración con otros departamentos: Debe trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo, como los compañeros de cocina y los supervisores de otras áreas, para garantizar una operación fluida y coordinada del restaurante. - Cumplimiento de normas de seguridad e higiene - Promover ofertas especiales, sugerir postres o bebidas adicionales, y brindar un servicio adicional para garantizar una experiencia positiva para el cliente. ** Requisitos:** - Experiencia como jefe de rango o puesto similar en hostelería y/o cadenas de restauración. Preferiblemente en restaurantes enfocados al lujo y la excelencia. - Capacidad para gestionar equipos y tomar decisiones. - -Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la sala y cumplimiento de los estándares generales de calidad. - Buenos dotes de comunicación - -Residencia en provincia del puesto vacante. - -Imprescindible buen nivel de inglés y se valorarán otros idiomas. ** Ofrecemos:** Te brindamos la oportunidad de formar parte del equipo de un proyecto de restauración nuevo e ilusionante enfocado en la exclusividad y la elegancia, una posición donde tu pasión por la restauración será reconocida y valorada. En Grupo Gastroportal encontrarás un equipo joven y comprometido, con un buen ambiente de trabajo. Además, estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional en otras futuras aperturas. Tendrás comunicación directa con la Dirección del negocio. Seguro médico privado Incentivos por objetivos conseguidos. ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional.

¡Únete a nuestro equipo como Maître y lidera una experiencia gastronómica excepcional! ¿Tienes pasión por el servicio de alta calidad y la hospitalidad? Buscamos un segundo Maître con experiencia, liderazgo y una actitud positiva para unirse a nuestro prestigioso restaurante. Responsabilidades: Supervisar el servicio de los dos restaurantes, asegurando una experiencia inigualable para nuestros clientes. Coordinar y capacitar al equipo de camareros, garantizando un ambiente de trabajo eficiente y armonioso. Atender a nuestros clientes de manera personalizada, resolviendo cualquier consulta o necesidad especial. Colaborar con el chef y el equipo de cocina para ofrecer una experiencia gastronómica perfecta. Gestión de compras e inventarios. Requisitos: Experiencia previa como Maître o en un puesto similar en restaurantes de alto nivel de al menos 3 años. Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado al cliente. Conocimiento de vinos, protocolo y etiqueta en servicio. Supervisar el servicio en sala, asegurando un estándar excepcional. Capacidad para trabajar bajo presión. Actitud proactiva y resolutiva. Nivel alto de inglés y francés; otros idiomas son un plus. Informática a nivel usuario (mail y paquete office) Vehículo propio Ofrecemos: Un ambiente de trabajo profesional y colaborativo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo en la industria. Salario competitivo y beneficios adicionales. Horario flexible que incluyen turnos partidos, noches, fines de semanas y festivos. Si tienes pasión por la hospitalidad y deseas formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡te queremos conocer!

MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Area Manager y Director de Operaciones, los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Taberna Del Volapie, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar, mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES (EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Experiencia profesional en cocina. Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.

Vacante abierta en Salon Peluquería Premium! Puesto: Anfitriona de Salón con conocimiento de idiomas. Requisitos: 1. Experiencia previa con clientes en un salón de peluquería o industria relacionada. 2. Conocimiento y fluidez en español e inglés (se valorarán otros idiomas). 3. Imagen atractiva y estilo elegante y cuidado. 4. Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para tratar con clientes de manera amable y cortés. 5. Capacidad para mantener la calma en situaciones estresantes y resolver problemas de manera efectiva. 6. Excelente organización y habilidades para la gestión del tiempo. 7. Conocimientos básicos de aplicación de software de gestión de salón (por ejemplo, citas y reservas). 8. Pasión por la industria de la belleza y el cuidado personal. 9. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de semana. Responsabilidades: 1. Atender y recibir a los clientes en la recepción del salón de manera profesional y amistosa. 2. Gestionar citas y reservas de clientes utilizando el software del salón. 3. Brindar información precisa sobre los servicios ofrecidos por el salón y responder a las consultas de los clientes. 4. Coordinar con el equipo de peluquería para asegurar la eficiencia en la atención a los clientes. 5. Mantener un ambiente limpio y ordenado en la recepción y el área de espera. 6. Manejar pagos y transacciones de forma segura y precisa. 7. Apoyar en tareas administrativas y de seguimiento según las necesidades del salón. Si cumples con los requisitos mencionados y te apasiona el mundo de la peluquería y el cuidado personal, envíanos tu currículum y carta de presentación en español. ¡Estamos ansiosos por conocerte y sumarte a nuestro equipo!

HABLEMOS DE FUNCIONES... Realizarás y coordinarás los horarios y vacaciones de la plantilla. Llevarás a cabo una correcta gestión del stock de producto así como inventarios. Serás el responsable de que cada turno sea agradable tanto para el cliente como para el equipo. Realizarás la apertura y cierre de la caja. Seleccionarás tu mismo a tu equipo. TE OFRECEMOS: Formar parte de un proyecto que no para de crecer. Contrato indefinido a 40h horas semanales, desde el primer día de tu incorporación, con un salario fijo + incentivos. ¿Quieres crecer dentro de la empresa? ¡Nosotros te damos la oportunidad! Formación. Desde el primer minuto recibirás la formación necesaria. 50% de descuento en nuestros productos.

El candidato seleccionado será responsable de la correcta gestión de los productos en el almacén, garantizando un flujo eficiente de mercancías y colaborando estrechamente con el equipo. - Recepción, descarga y colocación de mercancía en el almacén. - Preparación de pedidos y embalaje para su envío a clientes. - Control de stock y realización de inventarios periódicos. - Gestión de devoluciones y productos defectuosos. - Organización del almacén para asegurar el máximo aprovechamiento del espacio. - Uso de herramientas y software de gestión de almacenes, incluyendo Nav365 (Microsoft Dynamics NAV). - Manipulación de mercancía utilizando carretillas elevadoras. - Manejo de sistemas de lectura (pistolas) para el control de entradas y salidas de productos. - Colaboración con otros departamentos (logística, transporte, compras) para coordinar envíos y entregas. - Limpieza y mantenimiento del almacén. REQUISITOS: - Características organizativas, con capacidad para gestionar tareas de manera eficiente. - Acostumbrado/a al trabajo en equipo y con buenas habilidades de comunicación. - Manejo de carretilla elevadora (imprescindible) y carnet de carretillero. - Nivel básico de uso de ordenador y familiaridad con herramientas ofimáticas. - Experiencia en el uso de sistemas de lectura (pistolas) para la gestión de mercancías. - Proactividad, capacidad para proponer soluciones y resolver problemas de manera ágil. - Valorable experiencia en software de gestión de almacenes como Nav365.