Trabajos correos en Hospitalet De Llobregat - Page 2Crear alertas

Descripción de la empresa Fusteria Industrial Fusta & Fusta SL es una empresa dedicada a proyectos de carpintería industrial y a medida, orientada tanto a clientes profesionales como particulares. Nuestro equipo está formado por personas especializadas en diseño, producción y gestión de proyectos, colaborando de forma coordinada desde la oficina hasta el taller. Buscamos talento que aporte organización, iniciativa y ganas de crecer en un entorno dinámico y cercano. Descripción del puesto En el puesto de Administrativo Oficina Proyectos Carpintería te encargarás de la gestión administrativa diaria de los proyectos, desde la recepción de pedidos hasta el seguimiento de la documentación asociada. Coordinarás llamadas, correos y agenda, dando soporte al equipo técnico y comercial, y registrando la información en las herramientas de gestión de la empresa. • Recepción y atención de visitas, llamadas y mensajería., • Interlocución y atención a proveedores, • Gestión documental y administrativa diaria: albaranes, pedidos, archivo, escaneado y copias de documentación., • Soporte a Compras: solicitud y comparación de ofertas, seguimiento de pedidos, plazos y entregas., • Gestión de documentación requerida Este es un puesto de jornada completa, presencial, ubicado en Riudoms, en el que colaborarás estrechamente con taller, equipo tecnico y oficina para que los proyectos se ejecuten en plazo y con calidad. Requisitos • Aptitudes en atención telefónica y comunicación clara, tanto escrita como verbal, con personas clientes y equipo interno., • experiencia en asistencia administrativa y tareas de apoyo a proyectos: gestión correos, agenda, coordinación documentación, • Conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico)., • Aptitudes en tareas administrativas y de archivo : organización de expedientes, control de albaranes, facturas y documentación de proyectos., • Valorable formación en administración, gestión empresarial o similar, experiencia previa en entorno de carpintería, construcción o proyectos técnicos, capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle.

Sobre Swipoo En Swipoo estamos revolucionando la forma de comprar y vender vehículos. Concretamente estamos digitalizando todo el proceso administrativo, de principio a fin. Para conseguirlo ofrecemos a concesionarios una plataforma tecnológica que les permite gestionar sus trámites.Actualmente tenemos más de 100 clientes profesionales en España y creando nuestro departamento de ventas que nos permitirá seguir creciendo. Sobre el rol Como representante de ventas (SDR), tu misión es: • Prospectar y generar oportunidades cualificadas a partir de llamadas salientes, escuchando a los clientes y ofreciendo soluciones concretas., • Estar en contacto con nuestra base de clientes actual y detectar oportunidades de negocio., • Entender el proceso de venta, detectar las necesidades de nuestros clientes y conectarlas con nuestras soluciones., • Colaborar con los fundadores para crear el departamento de ventas y establecer un proceso de venta escalable. Tu misión • Generar nuevas oportunidades de venta cualificadas mediante llamadas, correos y videollamadas., • Gestionar los clientes potenciales de forma eficaz, garantizando un volumen constante de oportunidades de ingresos mes tras mes., • Contribuir a los objetivos de toda la empresa y al desarrollo de una startup de rápido crecimiento., • Garantizar la calidad de la información de los clientes potenciales en nuestro CRM (Odoo). Tu perfil • Hablas Español y tienes un profundo conocimiento de la cultura local en España., • Si hablas Catalan y/o Inglés lo valoramos mucho., • Experiencia en Gestión de Cuentas, Desarrollo de Negocios o Ventas y eres un Vendedor nato: dinámico, persuasivo y proactivo., • Tienes una fuerte mentalidad de crecimiento, estás dispuesto/a a aprender y mejorar. Disfrutarás de • Horario flexible y modelo híbrido de trabajo., • Equipo de trabajo completo para que desarrolles todo tu talento. Proceso de Selección • Entrevista telefónica para conocerte mejor (10 minutos)., • Entrevista por videoconferencia (30 minutos)., • Entrevista en nuestras oficinas

• Barcelona centro (Modelo presencial-first)🏢, • Expansión del mercado español 🎯, • Entre €20k y €24.5k base / €25k y €35k OTE 🤑 ¿De qué trata el proyecto? Imagina un mundo donde los creadores de experiencias apasionados; las personas que te enseñan a cocinar tapas auténticas, te guían en tours de kayak o gestionan talleres de arte local, no tengan que estresarse por la aburrida gestión administrativa. Nuestro cliente ha desarrollado un software de gestión vertical (un sistema operativo todo en uno) diseñado específicamente para estos negocios de experiencias. La plataforma les ayuda a gestionar sus operaciones diarias, aumentar las reservas, automatizar pagos y hacer crecer su negocio con total claridad. Operan en el sector del turismo tecnológico (travel tech) y la economía de la experiencia, un mercado que actualmente se encuentra en plena transformación digital. Tras consolidarse en más de 10 países y cerrar una ronda de financiación Serie A de €12M, el equipo llega a España para abrir su nuevo Hub de Ventas en Barcelona. Esto significa que te unirás a un entorno de alto ritmo y energía donde tu trabajo directo dará forma a la presencia de la marca en todo el mercado nacional. ¿Y cuál será tu papel en esto? 📃 Como SDR fundacional para España, serás la punta de lanza de esta expansión. Tu misión principal será despertar el interés en el mercado local, conectar con los proveedores de experiencias y asegurar un flujo constante de oportunidades cualificadas para que el equipo de Account Executives pueda cerrar los acuerdos, garantizando así que el nuevo Hub cumpla con sus objetivos de crecimiento. Más específicamente, te encargarás de: • Investigar e identificar clientes potenciales (operadores de actividades, espacios y proveedores de experiencias) en toda España., • Ejecutar una estrategia de prospección saliente (outbound) de alto volumen utilizando llamadas en frío, correos electrónicos personalizados y LinkedIn., • Cualificar a los clientes potenciales para asegurar que encajen perfectamente con la plataforma y agendar las reuniones para los AE., • Mantener el CRM impecable, registrando el progreso y guardando los datos clave de los clientes potenciales., • Compartir información con los equipos de producto y marketing sobre las tendencias locales, la competencia y los comentarios del mercado español. Vale, ¿qué deberías aportar?🙂🙃 Buscamos a un explorador de oportunidades (Tus imprescindibles) • Nivel nativo de español y fluidez en inglés, tanto hablado como escrito (lo necesitarás para hablar con los clientes locales y colaborar con el equipo internacional)., • Una mentalidad resiliente: el "no" no te frena, sino que lo ves como un paso más hacia el próximo "sí", y consideras el feedback como una herramienta de crecimiento., • Curiosidad por los negocios: te encanta entender cómo funcionan las empresas para adaptar tu conversación a sus problemas reales., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y un enfoque proactivo en tu día a día. El toque extra (Tus puntos extra) • Pasión real por los viajes, el turismo y la economía de las experiencias., • Experiencia previa en entornos de inicio rápido (startups) donde el ritmo es alto y el cambio es una constante. ¿Eso es todo? Hablemos claro sobre el día a día y el ambiente. Este es un puesto fundacional que comienza en septiembre. Al tratarse de una empresa con un modelo principalmente presencial, trabajarás cara a cara con tu equipo en la oficina de Barcelona, lo cual es ideal para aprender rápido si te gusta la energía del trabajo en equipo en vivo. El proyecto conlleva el reto de gestionar la ambigüedad de un mercado que se abre desde cero, por lo que no es el típico empleo corporativo de "fichar e irse". Esperamos que traigas soluciones y proactividad. En cuanto a los objetivos, la meta es alcanzar la productividad total en la semana 8, apuntando a mantener un ritmo constante de más de 40 demostraciones cualificadas al mes una vez superado el periodo de adaptación. A cambio, te integrarás en una cultura basada en la confianza y la autonomía. Ofrecen un salario base de €20,000 a €24,500, que asciende a una horquilla de €25,000 a €35,000 con el cumplimiento de comisiones (OTE), además de la oportunidad de dejar tu huella en la estrategia de la compañía en España.

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos.💼 Buscamos un(a) Comercial apasionado(a) para nuestra clínica en Barcelona. ¿Te unes a nosotros? 🦷 Responsabilidades 🦷😁: • Ser el rostro de Impress, saludar a los clientes, explicar nuestro producto, opciones de financiamiento y guiar a los clientes a través de los plazos y expectativas., • Cumplir con tus objetivos de ventas, asegurar que alcances tus metas de conversión de ventas y proporcionar atención al paciente de primera clase para que todos los pacientes estén emocionados de comenzar el tratamiento., • Cumplir o superar tus KPIs mensuales. Resolver problemas o cualquier inconveniente relacionado con los pacientes en colaboración con el equipo de la clínica o equipos de la sede según sea necesario., • Conectar y formar una conexión genuina con nuestros clientes., • Responder a todas las llamadas y correos electrónicos con un sentido de urgencia., • Hacer seguimiento a los clientes potenciales y mantenerlos en un pipeline para futuras ocasiones., • Automotivación y hambre por el éxito. Nunca aceptar resultados inferiores a "Impresionante" Requisitos 🏥🤗: • +3 años de experiencia trabajando en el área comercial., • Se valora una experiencia previa en sectores como : automoción, dental, seguros, educación., • Confianza al presentar nuestro producto y abordar con precisión las preguntas e inquietudes de un cliente. Por qué elegirnos: 🙋 ♀️🙋 ♂️ • ¡Formar parte de un equipo internacional y multicultural!, • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, • Descuentos en la compra de nuestros tratamientos, • Cultura positiva: ¡celebramos cada éxito! En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

Descripción del puesto de trabajo: Ayudamos a las startups a crecer. Asesoramos a grandes proyectos para hacerlos crecer y desarrollarse en función de sus necesidades, tanto en materia de financiación, como financiera, contable, fiscal y legal. Upbizor ha creado un ecosistema, donde nuestro propósito es ayudar a potenciar el crecimiento de Startups con diferentes herramientas financieras. Es una empresa en crecimiento, con altas posibilidades de desarrollo tanto personal como profesional. Ambiente intenso y dinámico, con gran ambición de progreso junto a nuestros empleados. Los valores que nos representan son la ambición de ser, la humildad, diversidad, agilidad, esfuerzo y valentía. Misión del puesto: A través del análisis de potenciales clientes y prospección de leads, contribuir en el incremento de nuevas ventas y reuniones a la empresa. Tus funciones serán: • Prospección y análisis de posibles clientes. Búsqueda y contacto de leads a través de Linkedin, eventos, correos electrónicos y llamadas., • Generar 16 reuniones al día con leads prospectados., • Participación en la estrategia de generación de lead y búsqueda de oportunidades comerciales., • Captación de prescriptores a través de llamados, contactos vía correo electrónico y LinkedIn., • Organizar el cronograma de futuras reuniones con clientes, prescriptores y leads., • Colaborar en el proceso de venta; Organización de reuniones y del funnel de ventas., • Preparar propuestas de colaboración., • Organizar y realizar seguimiento de la documentación e información solicitada a cliente, • Captación de prescriptores a través de llamadas, contactos vía correo electrónico y LinkedIn. Relaciones: • Internas: interactuarás con el equipo de Ventas y de Marketing, • Externas: contacto directo con CEO's, administradores de startups y pymes del territorio nacional. ¿Qué buscamos? • Perfiles de Ventas, Marketing o similares., • Idealmente habilidades comerciales y comunicativas., • Se valorará conocimientos de Salesforce como también conocimientos de búsqueda en bases de datos diversas., • Preferentemente, experiencia en posiciones similares de al menos 1 año.

Desde la división Finance & Legal de Professional Recruitment de Manpower estamos buscando un/a Secretario/a de socios para trabajar en Barcelona en un despacho de abogados. La persona seleccionada deberá gestionar diferentes tareas de forma simultánea y contar con grandes habilidades comunicativas y de organización. Entre tus funciones: Gestión de la agenda y apoyo en la organización de viajes. Gestión de correos electrónicos y comunicaciones. Preparación de reuniones y apoyo en tareas administrativas. Apoyo en tareas de facturación. Requisitos: Al menos 4 años de experiencia previa como secretaria, preferiblemente en firma de abogados. Imprescindible experiencia con Excel. Disponibilidad para trabajar fines de semana. Se valorará contar con certificado de discapacidad. Se ofrece: Contrato indefinido. Entorno de trabajo colaborativo. Ubicación: Barcelona.

Tu nueva empresa Empresa del sector químico con fuerte presencia en el mercado nacional e internacional, especializada en la producción y distribución de productos químicos para varios sectores. En pleno proceso de expansión internacional, busca consolidar su red comercial global y reforzar su equipo con talento estratégico. Tu nuevo puesto • Gestión de clientes: Mantener y desarrollar la relación con clientes actuales y potenciales, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones personalizadas., • Generación de leads: Identificar nuevas oportunidades de negocio a través de llamadas, correos electrónicos y herramientas digitales., • Prospección y cierre de ventas: Contactar clientes potenciales, presentar los productos y cerrar acuerdos comerciales., • Atención y asesoramiento comercial: Brindar soporte técnico y comercial sobre los productos, asegurando un alto nivel de servicio., • Cálculo de precios, • Emisión de ofertas de venta, • Emisión de contratos de venta, • Asistencia a Ferias, • Reporting diario a CRM, • Colaborar en todo lo referente al Sistema de Gestión de Calidad que le sea de aplicación Qué necesitarás para encajar con el puesto -Titulación requerida: Preferiblemente, Comercio Internacional / Química / Biología o titulación afín • Experiencia previa en ventas internas, televentas o gestión comercial (preferiblemente en el sector commodities, ingredientes o distribución B2B)., • Habilidades de comunicación y negociación para construir relaciones sólidas con clientes., • Orientación a resultados, con capacidad para trabajar con objetivos comerciales., • Conocimientos de herramientas CRM y paquete Office., • Idiomas: indispensable Inglés nivel C1. Muy valorable francés y/o italiano. Qué obtendrás a cambio • Formar parte de un proyecto empresarial sólido, con visión a largo plazo y fuerte inversión en innovación y expansión., • Oportunidad de liderar el crecimiento internacional de una unidad estratégica., • Entorno de trabajo dinámico, con autonomía y posibilidad de desarrollo profesional., • Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora.

Buscamos incorporar en nuestra tienda de Sant Boi (Barcelona) comerciales de Coches V.O. ¿Cuál será tu Misión? Mantenerse actualizado en materia de productos y servicios asociados a la venta de VO, así como de sus principales competidores a través de los medios necesarios (webs, otras fuentes). · Atender a clientes de exposición, detectando sus necesidades y ofreciendo los vehículos de V.O disponibles. · Apoyo y seguimiento llamadas y correos entrantes de clientes de VO y online. · Asesorar a los clientes en materia de financiación y garantías. · Participar en el proceso de venta, registrando la información referente al cliente en las herramientas disponibles en la concesión. · Participar en la entrega del vehículo en la instalación, asegurando el perfecto estado del vehículo. · Hacer el seguimiento de clientes y de ventas no realizadas. · Realizar un seguimiento periódico de clientes que han adquirido vehículo, verificando su satisfacción y consiguiendo su fidelización. . Reportar a jefe equipo. ¿Cómo será tu día a día? 1. Gestionar de forma integral el proceso de venta del vehículo en coordinación con su Superior directo., 2. Verificar que los vehículos la venta cumplen los estándares de Crestanevada., 3. Realizar las fotografías para la publicación de los vehículos., 4. Realizar un seguimiento diario de los clientes en el CRM y poner en marcha estrategias para realizar las ventas, 5. Reportar a su Superior directo y asistir a las formaciones asignadas a su puesto., 6. Trabajar en equipo entre delegaciones. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto en pleno crecimiento., • Una empresa en auge en el sector de los vehículos de ocasión., • Equipo comercial consolidado y buen ambiente de trabajo (GreatPlaceToWork)., • Posibilidad de crecimiento personal y profesional. Si te gusta el mundo de la automoción, eres una persona orientada al cliente, productiva y con ganas de embarcarte en un mundo apasionante, ¡Esta es tu oportunidad! ¡Te estábamos esperando!

Empresa especializada en recubrimientos industriales de alto rendimiento, revestimiento y protección pasiva contra incendios. Resumen del puesto: Responsable de la venta de todos los productos y servicios asignados de la compañía desde las instalaciones de la empresa, mediante comunicación remota y soporte a clientes. Requisitos mínimos: • Formación técnica o experiencia equivalente., • Experiencia mínima de 1 año en ventas. Valorable: • Experiencia previa en ventas industriales dentro de la industria de recubrimientos o protección pasiva contra incendios (PFP)., • Experiencia en el departamento de Atención al Cliente., • Nivel medio de inglés deseable. Funciones principales: Gestión comercial: Gestionar actividades comerciales entrantes y salientes: • Atención de llamadas, correos electrónicos y consultas digitales., • Identificación de necesidades de los clientes., • Generación de nuevas oportunidades de negocio. Gestión de clientes: • Construir y mantener relaciones comerciales con clientes., • Desarrollar cuentas a largo plazo mediante:, • Seguimiento periódico., • Actualización sobre productos., • Soporte personalizado. Elaboración de ofertas: Preparar y presentar propuestas comerciales: • Presupuestos., • Tarifas de precios., • Ofertas adaptadas a los requisitos de cada cliente. Apoyo al equipo comercial externo: • Colaborar con los equipos de ventas de campo., • Dar soporte a los gestores de cuentas en:, • Calificación de oportunidades., • Concertación de visitas y reuniones., • Documentación comercial. Gestión del CRM: • Mantener actualizada la base de datos de clientes., • Registrar interacciones comerciales., • Garantizar la precisión de los informes y del embudo comercial. Coordinación interna: • Trabajar estrechamente con:, • Marketing., • Logística., • Atención al Cliente., • Garantizar un correcto procesamiento de pedidos y la satisfacción del cliente. Servicio al cliente: • Utilizar eficazmente los recursos y personal de la compañía para ofrecer un servicio integral al cliente., • Garantizar la satisfacción continuada de los clientes. Resolución de incidencias: Gestionar con criterio y rapidez: • Reclamaciones., • Devoluciones., • Incidencias., • Cualquier otro problema relacionado con los productos o servicios suministrados. Otras responsabilidades: • Realizar otras funciones que le sean asignadas., • Colaborar con otros departamentos cuando sea necesario., • Mantener el compromiso con los programas de:, • Seguridad., • Medio ambiente., • Calidad de la compañía. Ofrecen: SBA: De 25 a 30K Bonus: 10% Beneficio:160€/ netos mensuales que se pueden gastar en restaurantes o transporte público

ÁREAS DE RESPONSABILIDAD Y ACTIVIDAD RELACIONADAS: • Participar en los procesos de selección de perfiles de oficina, especialmente trainees, colaborando en la publicación de ofertas, criba curricular y realización de entrevistas., • Coordinar el proceso de selección con los/las Hiring Managers, asegurando una comunicación fluida y eficiente., • Realizar seguimiento del pipeline de candidatos y asegurar una experiencia positiva para los mismos durante todo el proceso., • Redactar y enviar cartas o correos electrónicos de oferta y rechazo a los candidatos., • Apoyar en la gestión integral del programa de trainees, incluyendo: Organización y seguimiento del onboarding de nuevos trainees. Coordinación y realización de reuniones 1:1 con trainees para dar seguimiento a su desarrollo y experiencia. • Apoyo en iniciativas de fidelización y desarrollo del talento joven dentro de la compañía., • Participar en proyectos de Employer Branding, comunicación interna y eventos para trainees, cuando sea necesario. COMPETENCIAS TÉCNICAS: • Estar cursando estudios universitarios o de máster en Psicología, Recursos Humanos, ADE o similar (convenio de prácticas necesario)., • Interés en el área de selección y gestión de talento., • Habilidades comunicativas, orientación al detalle y capacidad de organización., • Nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Dominio de herramientas ofimáticas y redes sociales profesionales (LinkedIn, etc.). PERFIL DEL CANDIDATO: Formación académica: HR/psicología/ADE IDIOMAS: • Español Nativo o experto, • Inglés B2, • Otros idiomas son un plus OTROS: • Estar en posesión de DNI o NIE, • Jornada completa (40 horas semanales), • Incorporación durante los meses de Julio-Agosto imprescindible, • Contrato en prácticas remuneradas de 6 a 12 meses, • Modelo trabajo híbrido (3 días oficina, 2 días teletrabajo), • Oficinas ubicadas en Barcelona; zona Sants (C/Numancia 46). Residencia y asistencia a las oficinas en Barcelona y/o alrededores obligatoria, • Posibilidad de crecimiento interno, • En caso de haber finalizado los estudios de master o grado superior, no haberlo hecho antes de 2022, • Experiencia remunerada en línea con las funciones requeridas como trainee-becario/a, • Salario bruto mensual 1000€

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Estamos buscando un/a Administrador/a de Sistemas Windows para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente empresa líder del sector tecnológico. ¿Cuáles serán tus funciones? • Serás responsable de garantizar la estabilidad, seguridad y rendimiento de la infraestructura tecnológica basada en entornos Windows., • Administración de servidores Windows Server (2012, 2016, 2019)., • Gestión avanzada de Active Directory: replicación, protección de cuentas administrativas, GPOs., • Supervisión y resolución de incidencias en servicios de red: DNS, DHCP, TCP/IP., • Administración de servidores de correo Exchange (2016/2019): entrega de correos, alta disponibilidad, optimización de bases de datos., • Gestión de File Server y recursos compartidos., • Diagnóstico y resolución de errores en servidores web IIS (incluido HTTP 500)., • Administración de bases de datos SQL Server: backups, recuperación, configuración de Linked Servers., • Virtualización con VMware: optimización de rendimiento, conectividad de máquinas virtuales., • Implementación y gestión de aplicaciones mediante SCCM., • Monitorización y resolución de incidencias en backups con Veeam., • Configuración y mantenimiento de firewalls Fortinet., • Colaboración con el equipo de redes en tareas de VLAN, routing y ACL. ¿Qué perfil buscamos? • Formación académica en informática, sistemas o similar;, • Experiencia demostrable de al menos 10 años en administración de entornos Windows;, • Capacidad de trabajo en equipo, autonomía y orientación a resultados; Valorable • Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS). ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar contratado por Neotalent Conclusion trabajando en exclusividad con cliente., • Modalidad de trabajo presencial, • Jornada completa de 40 horas semanales., • Horario: lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30, viernes intensivo hasta las 15:00., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible (ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico, guardería)., • Proyecto estable con oportunidades de desarrollo profesional., • Excelente ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar., • … ¡y mucho más!

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un(a) Comercial apasionado(a) para nuestra clínica en Girona. ¿Te unes a nosotros? Responsabilidades : Ser el rostro de Impress, saludar a los clientes, explicar nuestro producto, opciones de financiamiento y guiar a los clientes a través de los plazos y expectativas. Cumplir con tus objetivos de ventas, asegurar que alcances tus metas de conversión de ventas y proporcionar atención al paciente de primera clase para que todos los pacientes estén emocionados de comenzar el tratamiento. Cumplir o superar tus KPIs mensuales. Resolver problemas o cualquier inconveniente relacionado con los pacientes en colaboración con el equipo de la clínica o equipos de la sede según sea necesario. Conectar y formar una conexión genuina con nuestros clientes. Responder a todas las llamadas y correos electrónicos con un sentido de urgencia. Hacer seguimiento a los clientes potenciales y mantenerlos en un pipeline para futuras ocasiones. Automotivación y hambre por el éxito. Nunca aceptar resultados inferiores a "Impresionante" Requisitos : +2 años de experiencia trabajando en el área comercial. Se valora una experiencia previa en sectores como : automoción, dental, seguros, educación. Confianza al presentar nuestro producto y abordar con precisión las preguntas e inquietudes de un cliente. Por qué elegirnos: ¡Formar parte de un equipo internacional y multicultural! Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo Descuentos en la compra de nuestros tratamientos Cultura positiva: ¡celebramos cada éxito! En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

• Barcelona centro (Modelo presencial-first)🏢, • Expansión del mercado español 🎯, • Entre €20k y €24.5k base / €25k y €35k OTE 🤑 ¿De qué trata el proyecto? Imagina un mundo donde los creadores de experiencias apasionados; las personas que te enseñan a cocinar tapas auténticas, te guían en tours de kayak o gestionan talleres de arte local, no tengan que estresarse por la aburrida gestión administrativa. Nuestro cliente ha desarrollado un software de gestión vertical (un sistema operativo todo en uno) diseñado específicamente para estos negocios de experiencias. La plataforma les ayuda a gestionar sus operaciones diarias, aumentar las reservas, automatizar pagos y hacer crecer su negocio con total claridad. Operan en el sector del turismo tecnológico (travel tech) y la economía de la experiencia, un mercado que actualmente se encuentra en plena transformación digital. Tras consolidarse en más de 10 países y cerrar una ronda de financiación Serie A de €12M, el equipo llega a España para abrir su nuevo Hub de Ventas en Barcelona. Esto significa que te unirás a un entorno de alto ritmo y energía donde tu trabajo directo dará forma a la presencia de la marca en todo el mercado nacional. ¿Y cuál será tu papel en esto? 📃 Como SDR fundacional para España, serás la punta de lanza de esta expansión. Tu misión principal será despertar el interés en el mercado local, conectar con los proveedores de experiencias y asegurar un flujo constante de oportunidades cualificadas para que el equipo de Account Executives pueda cerrar los acuerdos, garantizando así que el nuevo Hub cumpla con sus objetivos de crecimiento. Más específicamente, te encargarás de: • Investigar e identificar clientes potenciales (operadores de actividades, espacios y proveedores de experiencias) en toda España., • Ejecutar una estrategia de prospección saliente (outbound) de alto volumen utilizando llamadas en frío, correos electrónicos personalizados y LinkedIn., • Cualificar a los clientes potenciales para asegurar que encajen perfectamente con la plataforma y agendar las reuniones para los AE., • Mantener el CRM impecable, registrando el progreso y guardando los datos clave de los clientes potenciales., • Compartir información con los equipos de producto y marketing sobre las tendencias locales, la competencia y los comentarios del mercado español. Vale, ¿qué deberías aportar?🙂🙃 Buscamos a un explorador de oportunidades (Tus imprescindibles) • Nivel nativo de español y fluidez en inglés, tanto hablado como escrito (lo necesitarás para hablar con los clientes locales y colaborar con el equipo internacional)., • Una mentalidad resiliente: el "no" no te frena, sino que lo ves como un paso más hacia el próximo "sí", y consideras el feedback como una herramienta de crecimiento., • Curiosidad por los negocios: te encanta entender cómo funcionan las empresas para adaptar tu conversación a sus problemas reales., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y un enfoque proactivo en tu día a día. El toque extra (Tus puntos extra) • Pasión real por los viajes, el turismo y la economía de las experiencias., • Experiencia previa en entornos de inicio rápido (startups) donde el ritmo es alto y el cambio es una constante. ¿Eso es todo? Hablemos claro sobre el día a día y el ambiente. Este es un puesto fundacional que comienza en septiembre. Al tratarse de una empresa con un modelo principalmente presencial, trabajarás cara a cara con tu equipo en la oficina de Barcelona, lo cual es ideal para aprender rápido si te gusta la energía del trabajo en equipo en vivo. El proyecto conlleva el reto de gestionar la ambigüedad de un mercado que se abre desde cero, por lo que no es el típico empleo corporativo de "fichar e irse". Esperamos que traigas soluciones y proactividad. En cuanto a los objetivos, la meta es alcanzar la productividad total en la semana 8, apuntando a mantener un ritmo constante de más de 40 demostraciones cualificadas al mes una vez superado el periodo de adaptación. A cambio, te integrarás en una cultura basada en la confianza y la autonomía. Ofrecen un salario base de €20,000 a €24,500, que asciende a una horquilla de €25,000 a €35,000 con el cumplimiento de comisiones (OTE), además de la oportunidad de dejar tu huella en la estrategia de la compañía en España.

Sobre Swipoo En Swipoo estamos revolucionando la forma de comprar y vender vehículos. Concretamente estamos digitalizando todo el proceso administrativo, de principio a fin. Para conseguirlo ofrecemos a concesionarios una plataforma tecnológica que les permite gestionar sus trámites.Actualmente tenemos más de 100 clientes profesionales en España y creando nuestro departamento de ventas que nos permitirá seguir creciendo. Sobre el rol Como representante de ventas (SDR), tu misión es: • Prospectar y generar oportunidades cualificadas a partir de llamadas salientes, escuchando a los clientes y ofreciendo soluciones concretas., • Estar en contacto con nuestra base de clientes actual y detectar oportunidades de negocio., • Entender el proceso de venta, detectar las necesidades de nuestros clientes y conectarlas con nuestras soluciones., • Colaborar con los fundadores para crear el departamento de ventas y establecer un proceso de venta escalable. Tu misión • Generar nuevas oportunidades de venta cualificadas mediante llamadas, correos y videollamadas., • Gestionar los clientes potenciales de forma eficaz, garantizando un volumen constante de oportunidades de ingresos mes tras mes., • Contribuir a los objetivos de toda la empresa y al desarrollo de una startup de rápido crecimiento., • Garantizar la calidad de la información de los clientes potenciales en nuestro CRM (Odoo). Tu perfil • Hablas Español y tienes un profundo conocimiento de la cultura local en España., • Si hablas Catalan y/o Inglés lo valoramos mucho., • Experiencia en Gestión de Cuentas, Desarrollo de Negocios o Ventas y eres un Vendedor nato: dinámico, persuasivo y proactivo., • Tienes una fuerte mentalidad de crecimiento, estás dispuesto/a a aprender y mejorar. Disfrutarás de • Horario flexible y modelo híbrido de trabajo., • Equipo de trabajo completo para que desarrolles todo tu talento. Proceso de Selección • Entrevista telefónica para conocerte mejor (10 minutos)., • Entrevista por videoconferencia (30 minutos)., • Entrevista en nuestras oficinas

Empresa especializada en recubrimientos industriales de alto rendimiento, revestimiento y protección pasiva contra incendios. Resumen del puesto: Responsable de la venta de todos los productos y servicios asignados de la compañía desde las instalaciones de la empresa, mediante comunicación remota y soporte a clientes. Requisitos mínimos: • Formación técnica o experiencia equivalente., • Experiencia mínima de 1 año en ventas. Valorable: • Experiencia previa en ventas industriales dentro de la industria de recubrimientos o protección pasiva contra incendios (PFP)., • Experiencia en el departamento de Atención al Cliente., • Nivel medio de inglés deseable. Funciones principales: Gestión comercial: Gestionar actividades comerciales entrantes y salientes: • Atención de llamadas, correos electrónicos y consultas digitales., • Identificación de necesidades de los clientes., • Generación de nuevas oportunidades de negocio. Gestión de clientes: • Construir y mantener relaciones comerciales con clientes., • Desarrollar cuentas a largo plazo mediante:, • Seguimiento periódico., • Actualización sobre productos., • Soporte personalizado. Elaboración de ofertas: Preparar y presentar propuestas comerciales: • Presupuestos., • Tarifas de precios., • Ofertas adaptadas a los requisitos de cada cliente. Apoyo al equipo comercial externo: • Colaborar con los equipos de ventas de campo., • Dar soporte a los gestores de cuentas en:, • Calificación de oportunidades., • Concertación de visitas y reuniones., • Documentación comercial. Gestión del CRM: • Mantener actualizada la base de datos de clientes., • Registrar interacciones comerciales., • Garantizar la precisión de los informes y del embudo comercial. Coordinación interna: • Trabajar estrechamente con:, • Marketing., • Logística., • Atención al Cliente., • Garantizar un correcto procesamiento de pedidos y la satisfacción del cliente. Servicio al cliente: • Utilizar eficazmente los recursos y personal de la compañía para ofrecer un servicio integral al cliente., • Garantizar la satisfacción continuada de los clientes. Resolución de incidencias: Gestionar con criterio y rapidez: • Reclamaciones., • Devoluciones., • Incidencias., • Cualquier otro problema relacionado con los productos o servicios suministrados. Otras responsabilidades: • Realizar otras funciones que le sean asignadas., • Colaborar con otros departamentos cuando sea necesario., • Mantener el compromiso con los programas de:, • Seguridad., • Medio ambiente., • Calidad de la compañía. Ofrecen: SBA: De 25 a 30K Bonus: 10% Beneficio:160€/ netos mensuales que se pueden gastar en restaurantes o transporte público

Barcelona centro (Modelo presencial-first) Expansión del mercado español Imagina un mundo donde los creadores de experiencias apasionados; las personas que te enseñan a cocinar tapas auténticas, te guían en tours de kayak o gestionan talleres de arte local, no tengan que estresarse por la aburrida gestión administrativa. Nuestro cliente ha desarrollado un software de gestión vertical (un sistema operativo todo en uno) diseñado específicamente para estos negocios de experiencias. La plataforma les ayuda a gestionar sus operaciones diarias, aumentar las reservas, automatizar pagos y hacer crecer su negocio con total claridad. Operan en el sector del turismo tecnológico ( travel tech ) y la economía de la experiencia, un mercado que actualmente se encuentra en plena transformación digital. Tras consolidarse en más de 10 países y cerrar una ronda de financiación Serie A de €12M, el equipo llega a España para abrir su nuevo Hub de Ventas en Barcelona. Esto significa que te unirás a un entorno de alto ritmo y energía donde tu trabajo directo dará forma a la presencia de la marca en todo el mercado nacional. ¿Y cuál será tu papel en esto? Tu misión principal será despertar el interés en el mercado local, conectar con los proveedores de experiencias y asegurar un flujo constante de oportunidades cualificadas para que el equipo de Account Executives pueda cerrar los acuerdos, garantizando así que el nuevo Hub cumpla con sus objetivos de crecimiento. Investigar e identificar clientes potenciales (operadores de actividades, espacios y proveedores de experiencias) en toda España. Ejecutar una estrategia de prospección saliente ( outbound ) de alto volumen utilizando llamadas en frío, correos electrónicos personalizados y LinkedIn. Cualificar a los clientes potenciales para asegurar que encajen perfectamente con la plataforma y agendar las reuniones para los AE. Mantener el CRM impecable, registrando el progreso y guardando los datos clave de los clientes potenciales. Compartir información con los equipos de producto y marketing sobre las tendencias locales, la competencia y los comentarios del mercado español. Nivel nativo de español y fluidez en inglés, tanto hablado como escrito (lo necesitarás para hablar con los clientes locales y colaborar con el equipo internacional). El toque extra (Tus puntos extra) Pasión real por los viajes, el turismo y la economía de las experiencias. Experiencia previa en entornos de inicio rápido ( startups ) donde el ritmo es alto y el cambio es una constante. ¿Este es un puesto fundacional que comienza en septiembre. Al tratarse de una empresa con un modelo principalmente presencial, trabajarás cara a cara con tu equipo en la oficina de Barcelona, lo cual es ideal para aprender rápido si te gusta la energía del trabajo en equipo en vivo. En cuanto a los objetivos, la meta es alcanzar la productividad total en la semana 8, apuntando a mantener un ritmo constante de más de 40 demostraciones cualificadas al mes una vez superado el periodo de adaptación.

Buscamos incorporar en nuestra tienda de Sant Boi (Barcelona) comerciales de Coches V.O. ¿Cuál será tu Misión? Mantenerse actualizado en materia de productos y servicios asociados a la venta de VO, así como de sus principales competidores a través de los medios necesarios (webs, otras fuentes). · Atender a clientes de exposición, detectando sus necesidades y ofreciendo los vehículos de V.O disponibles. · Apoyo y seguimiento llamadas y correos entrantes de clientes de VO y online. · Asesorar a los clientes en materia de financiación y garantías. · Participar en el proceso de venta, registrando la información referente al cliente en las herramientas disponibles en la concesión. · Participar en la entrega del vehículo en la instalación, asegurando el perfecto estado del vehículo. · Hacer el seguimiento de clientes y de ventas no realizadas. · Realizar un seguimiento periódico de clientes que han adquirido vehículo, verificando su satisfacción y consiguiendo su fidelización. Reportar a jefe equipo. ¿Cómo será tu día a día? 1. Gestionar de forma integral el proceso de venta del vehículo en coordinación con su Superior directo., 2. Verificar que los vehículos la venta cumplen los estándares de Crestanevada., 3. Realizar las fotografías para la publicación de los vehículos., 4. Realizar un seguimiento diario de los clientes en el CRM y poner en marcha estrategias para realizar las ventas, 5. Reportar a su Superior directo y asistir a las formaciones asignadas a su puesto., 6. Trabajar en equipo entre delegaciones. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto en pleno crecimiento., • Una empresa en auge en el sector de los vehículos de ocasión., • Equipo comercial consolidado y buen ambiente de trabajo (GreatPlaceToWork)., • Posibilidad de crecimiento personal y profesional. Si te gusta el mundo de la automoción, eres una persona orientada al cliente, productiva y con ganas de embarcarte en un mundo apasionante, ¡Esta es tu oportunidad! ¡Te estábamos esperando!

Buscamos incorporar en nuestra tienda de Sant Boi (Barcelona) comerciales de Coches V.O. ¿Cuál será tu Misión? Mantenerse actualizado en materia de productos y servicios asociados a la venta de VO, así como de sus principales competidores a través de los medios necesarios (webs, otras fuentes). · Atender a clientes de exposición, detectando sus necesidades y ofreciendo los vehículos de V.O disponibles. · Apoyo y seguimiento llamadas y correos entrantes de clientes de VO y online. · Asesorar a los clientes en materia de financiación y garantías. · Participar en el proceso de venta, registrando la información referente al cliente en las herramientas disponibles en la concesión. · Participar en la entrega del vehículo en la instalación, asegurando el perfecto estado del vehículo. · Hacer el seguimiento de clientes y de ventas no realizadas. · Realizar un seguimiento periódico de clientes que han adquirido vehículo, verificando su satisfacción y consiguiendo su fidelización. Reportar a jefe equipo. ¿Cómo será tu día a día? 1. Gestionar de forma integral el proceso de venta del vehículo en coordinación con su Superior directo., 2. Verificar que los vehículos la venta cumplen los estándares de Crestanevada., 3. Realizar las fotografías para la publicación de los vehículos., 4. Realizar un seguimiento diario de los clientes en el CRM y poner en marcha estrategias para realizar las ventas, 5. Reportar a su Superior directo y asistir a las formaciones asignadas a su puesto., 6. Trabajar en equipo entre delegaciones. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto en pleno crecimiento., • Una empresa en auge en el sector de los vehículos de ocasión., • Equipo comercial consolidado y buen ambiente de trabajo (GreatPlaceToWork)., • Posibilidad de crecimiento personal y profesional. Si te gusta el mundo de la automoción, eres una persona orientada al cliente, productiva y con ganas de embarcarte en un mundo apasionante, ¡Esta es tu oportunidad! ¡Te estábamos esperando!

• Barcelona centro (Modelo presencial-first)🏢, • Expansión del mercado español 🎯, • Entre €20k y €24.5k base / €25k y €35k OTE 🤑 ¿De qué trata el proyecto? Imagina un mundo donde los creadores de experiencias apasionados; las personas que te enseñan a cocinar tapas auténticas, te guían en tours de kayak o gestionan talleres de arte local, no tengan que estresarse por la aburrida gestión administrativa. Nuestro cliente ha desarrollado un software de gestión vertical (un sistema operativo todo en uno) diseñado específicamente para estos negocios de experiencias. La plataforma les ayuda a gestionar sus operaciones diarias, aumentar las reservas, automatizar pagos y hacer crecer su negocio con total claridad. Operan en el sector del turismo tecnológico (travel tech) y la economía de la experiencia, un mercado que actualmente se encuentra en plena transformación digital. Tras consolidarse en más de 10 países y cerrar una ronda de financiación Serie A de €12M, el equipo llega a España para abrir su nuevo Hub de Ventas en Barcelona. Esto significa que te unirás a un entorno de alto ritmo y energía donde tu trabajo directo dará forma a la presencia de la marca en todo el mercado nacional. ¿Y cuál será tu papel en esto? 📃 Como SDR fundacional para España, serás la punta de lanza de esta expansión. Tu misión principal será despertar el interés en el mercado local, conectar con los proveedores de experiencias y asegurar un flujo constante de oportunidades cualificadas para que el equipo de Account Executives pueda cerrar los acuerdos, garantizando así que el nuevo Hub cumpla con sus objetivos de crecimiento. Más específicamente, te encargarás de: • Investigar e identificar clientes potenciales (operadores de actividades, espacios y proveedores de experiencias) en toda España., • Ejecutar una estrategia de prospección saliente (outbound) de alto volumen utilizando llamadas en frío, correos electrónicos personalizados y LinkedIn., • Cualificar a los clientes potenciales para asegurar que encajen perfectamente con la plataforma y agendar las reuniones para los AE., • Mantener el CRM impecable, registrando el progreso y guardando los datos clave de los clientes potenciales., • Compartir información con los equipos de producto y marketing sobre las tendencias locales, la competencia y los comentarios del mercado español. Vale, ¿qué deberías aportar?🙂🙃 Buscamos a un explorador de oportunidades (Tus imprescindibles) • Nivel nativo de español y fluidez en inglés, tanto hablado como escrito (lo necesitarás para hablar con los clientes locales y colaborar con el equipo internacional)., • Una mentalidad resiliente: el "no" no te frena, sino que lo ves como un paso más hacia el próximo "sí", y consideras el feedback como una herramienta de crecimiento., • Curiosidad por los negocios: te encanta entender cómo funcionan las empresas para adaptar tu conversación a sus problemas reales., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y un enfoque proactivo en tu día a día. El toque extra (Tus puntos extra) • Pasión real por los viajes, el turismo y la economía de las experiencias., • Experiencia previa en entornos de inicio rápido (startups) donde el ritmo es alto y el cambio es una constante. ¿Eso es todo? Hablemos claro sobre el día a día y el ambiente. Este es un puesto fundacional que comienza en septiembre. Al tratarse de una empresa con un modelo principalmente presencial, trabajarás cara a cara con tu equipo en la oficina de Barcelona, lo cual es ideal para aprender rápido si te gusta la energía del trabajo en equipo en vivo. El proyecto conlleva el reto de gestionar la ambigüedad de un mercado que se abre desde cero, por lo que no es el típico empleo corporativo de "fichar e irse". Esperamos que traigas soluciones y proactividad. En cuanto a los objetivos, la meta es alcanzar la productividad total en la semana 8, apuntando a mantener un ritmo constante de más de 40 demostraciones cualificadas al mes una vez superado el periodo de adaptación. A cambio, te integrarás en una cultura basada en la confianza y la autonomía. Ofrecen un salario base de €20,000 a €24,500, que asciende a una horquilla de €25,000 a €35,000 con el cumplimiento de comisiones (OTE), además de la oportunidad de dejar tu huella en la estrategia de la compañía en España.

Empresa especializada en recubrimientos industriales de alto rendimiento, revestimiento y protección pasiva contra incendios. Resumen del puesto: Responsable de la venta de todos los productos y servicios asignados de la compañía desde las instalaciones de la empresa, mediante comunicación remota y soporte a clientes. Requisitos mínimos: • Formación técnica o experiencia equivalente., • Experiencia mínima de 1 año en ventas. Valorable: • Experiencia previa en ventas industriales dentro de la industria de recubrimientos o protección pasiva contra incendios (PFP)., • Experiencia en el departamento de Atención al Cliente., • Nivel medio de inglés deseable. Funciones principales: Gestión comercial: Gestionar actividades comerciales entrantes y salientes: • Atención de llamadas, correos electrónicos y consultas digitales., • Identificación de necesidades de los clientes., • Generación de nuevas oportunidades de negocio. Gestión de clientes: • Construir y mantener relaciones comerciales con clientes., • Desarrollar cuentas a largo plazo mediante:, • Seguimiento periódico., • Actualización sobre productos., • Soporte personalizado. Elaboración de ofertas: Preparar y presentar propuestas comerciales: • Presupuestos., • Tarifas de precios., • Ofertas adaptadas a los requisitos de cada cliente. Apoyo al equipo comercial externo: • Colaborar con los equipos de ventas de campo., • Dar soporte a los gestores de cuentas en:, • Calificación de oportunidades., • Concertación de visitas y reuniones., • Documentación comercial. Gestión del CRM: • Mantener actualizada la base de datos de clientes., • Registrar interacciones comerciales., • Garantizar la precisión de los informes y del embudo comercial. Coordinación interna: • Trabajar estrechamente con:, • Marketing., • Logística., • Atención al Cliente., • Garantizar un correcto procesamiento de pedidos y la satisfacción del cliente. Servicio al cliente: • Utilizar eficazmente los recursos y personal de la compañía para ofrecer un servicio integral al cliente., • Garantizar la satisfacción continuada de los clientes. Resolución de incidencias: Gestionar con criterio y rapidez: • Reclamaciones., • Devoluciones., • Incidencias., • Cualquier otro problema relacionado con los productos o servicios suministrados. Otras responsabilidades: • Realizar otras funciones que le sean asignadas., • Colaborar con otros departamentos cuando sea necesario., • Mantener el compromiso con los programas de:, • Seguridad., • Medio ambiente., • Calidad de la compañía. Ofrecen: SBA: De 25 a 30K Bonus: 10% Beneficio:160€/ netos mensuales que se pueden gastar en restaurantes o transporte público

Sobre Swipoo En Swipoo estamos revolucionando la forma de comprar y vender vehículos. Concretamente estamos digitalizando todo el proceso administrativo, de principio a fin. Para conseguirlo ofrecemos a concesionarios una plataforma tecnológica que les permite gestionar sus trámites.Actualmente tenemos más de 100 clientes profesionales en España y creando nuestro departamento de ventas que nos permitirá seguir creciendo. Sobre el rol Como representante de ventas (SDR), tu misión es: • Prospectar y generar oportunidades cualificadas a partir de llamadas salientes, escuchando a los clientes y ofreciendo soluciones concretas., • Estar en contacto con nuestra base de clientes actual y detectar oportunidades de negocio., • Entender el proceso de venta, detectar las necesidades de nuestros clientes y conectarlas con nuestras soluciones., • Colaborar con los fundadores para crear el departamento de ventas y establecer un proceso de venta escalable. Tu misión • Generar nuevas oportunidades de venta cualificadas mediante llamadas, correos y videollamadas., • Gestionar los clientes potenciales de forma eficaz, garantizando un volumen constante de oportunidades de ingresos mes tras mes., • Contribuir a los objetivos de toda la empresa y al desarrollo de una startup de rápido crecimiento., • Garantizar la calidad de la información de los clientes potenciales en nuestro CRM (Odoo). Tu perfil • Hablas Español y tienes un profundo conocimiento de la cultura local en España., • Si hablas Catalan y/o Inglés lo valoramos mucho., • Experiencia en Gestión de Cuentas, Desarrollo de Negocios o Ventas y eres un Vendedor nato: dinámico, persuasivo y proactivo., • Tienes una fuerte mentalidad de crecimiento, estás dispuesto/a a aprender y mejorar. Disfrutarás de • Horario flexible y modelo híbrido de trabajo., • Equipo de trabajo completo para que desarrolles todo tu talento. Proceso de Selección • Entrevista telefónica para conocerte mejor (10 minutos)., • Entrevista por videoconferencia (30 minutos)., • Entrevista en nuestras oficinas

Barcelona centro (Modelo presencial-first) Expansión del mercado español Imagina un mundo donde los creadores de experiencias apasionados; las personas que te enseñan a cocinar tapas auténticas, te guían en tours de kayak o gestionan talleres de arte local, no tengan que estresarse por la aburrida gestión administrativa. Nuestro cliente ha desarrollado un software de gestión vertical (un sistema operativo todo en uno) diseñado específicamente para estos negocios de experiencias. La plataforma les ayuda a gestionar sus operaciones diarias, aumentar las reservas, automatizar pagos y hacer crecer su negocio con total claridad. Operan en el sector del turismo tecnológico ( travel tech ) y la economía de la experiencia, un mercado que actualmente se encuentra en plena transformación digital. Tras consolidarse en más de 10 países y cerrar una ronda de financiación Serie A de €12M, el equipo llega a España para abrir su nuevo Hub de Ventas en Barcelona. Esto significa que te unirás a un entorno de alto ritmo y energía donde tu trabajo directo dará forma a la presencia de la marca en todo el mercado nacional. ¿Y cuál será tu papel en esto? Tu misión principal será despertar el interés en el mercado local, conectar con los proveedores de experiencias y asegurar un flujo constante de oportunidades cualificadas para que el equipo de Account Executives pueda cerrar los acuerdos, garantizando así que el nuevo Hub cumpla con sus objetivos de crecimiento. Investigar e identificar clientes potenciales (operadores de actividades, espacios y proveedores de experiencias) en toda España. Ejecutar una estrategia de prospección saliente ( outbound ) de alto volumen utilizando llamadas en frío, correos electrónicos personalizados y LinkedIn. Cualificar a los clientes potenciales para asegurar que encajen perfectamente con la plataforma y agendar las reuniones para los AE. Mantener el CRM impecable, registrando el progreso y guardando los datos clave de los clientes potenciales. Compartir información con los equipos de producto y marketing sobre las tendencias locales, la competencia y los comentarios del mercado español. Nivel nativo de español y fluidez en inglés, tanto hablado como escrito (lo necesitarás para hablar con los clientes locales y colaborar con el equipo internacional). El toque extra (Tus puntos extra) Pasión real por los viajes, el turismo y la economía de las experiencias. Experiencia previa en entornos de inicio rápido ( startups ) donde el ritmo es alto y el cambio es una constante. ¿Este es un puesto fundacional que comienza en septiembre. Al tratarse de una empresa con un modelo principalmente presencial, trabajarás cara a cara con tu equipo en la oficina de Barcelona, lo cual es ideal para aprender rápido si te gusta la energía del trabajo en equipo en vivo. En cuanto a los objetivos, la meta es alcanzar la productividad total en la semana 8, apuntando a mantener un ritmo constante de más de 40 demostraciones cualificadas al mes una vez superado el periodo de adaptación.

En Serviclients Informática estamos buscando un/a Técnico/a de Soporte Informático para trabajar en un proyecto en un proyecto en cliente en Granollers. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Requisitos Imprescindible • sFormación mínima: grado medio en alguna de las disciplinas I, • TExperiencia mínima de 2 año en un puesto simila, • rConocimientos de administración de sistemas operativos Windows, • .Conocimientos de Microsoft Office 365, • .Conocimientos de Active Directory, • .Conocimientos en aplicaciones virtualizadas, • .Conocimientos en gestión de correos y trato con usuario final, • .Recepción de tickets de servicio de la plataforma en la herramienta de gestión de tickets existente, • .Análisis del ticket para determinar si es necesario realizar una recategorización del mismo, • .Priorización de las incidencias de acuerdo a los requisitos indicados en los niveles de servicio, • .Generar documentación y/o actualización de los procedimientos existentes para reducir el porcentaje de incidencias que lleguen a este servicio . Requisitos valorabl • esConocimientos en rede, • s.Conocimientos en herramientas de monitorizació, • n.Conocimientos de scripting en Powershel, • l.Conocimientos de drivers y periférico s. xkdbapo Modalidad de traba • joPresencial en Granolle, • rsHorario lunes a viernes de 08:00 a 15:00 (35 horas semana ).Condiciones económic • asSBA: 20.00 0€

Funciones principales: Gestión comercial: Gestionar actividades comerciales entrantes y salientes: Atención de llamadas, correos electrónicos y consultas digitales. Servicio al cliente: Utilizar eficazmente los recursos y personal de la compañía para ofrecer un servicio integral al cliente.

En este puesto, será responsable de brindar un servicio al cliente excepcional mediante la gestión de consultas de los clientes, resolución de problemas y apoyo a las funciones administrativas del departamento de servicio al cliente. Esto incluirá responder correos electrónicos, llamadas o cons

Desde Temporing seleccionamos personal para trabajar como Auxiliar Administrativo/a de forma remota los Fines de Semana en el Departamento de Planificación para una empresa ubicada en Ripollet. Funciones: Departamento de Planificación – Urgencias: Gestión de urgencias en tiempo y forma (realización de pedidos, coordinación y seguimiento). Control y coordinación del equipo de campo (field). Atención de llamadas, correos electrónicos y mensajes por Telegram. Revisión y reclamación de servicios no iniciados o pendientes (confirmados, iniciados y finalizados). Puntualmente – Tareas de Recepción: Atención y derivación de llamadas desde centralita. Distribución del correo electrónico de la bandeja de entrada. Gestión del mail. Requisitos: Estar cursando estudios universitarios (preferiblemente carreras relacionadas con administración, gestión o afines) o CFGS. Disponibilidad para trabajar sábados, domingos y festivos. Disponibilidad para hacer la formación entre semana (a gestionar horario con candidato/a). Conocimiento y manejo de herramientas informáticas (paquete Office, correo electrónico, ERPs básicos). Persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades comunicativas.. Se ofrece: Contrato a través de ETT con posibilidad de continuidad en empresa. Salario 14'95 euros brutos la hora diurna, nocturna 16'08 euros. Periodo formativo de trabajo presencial y después teletrabajo. Posibilidad de compaginar con los estudios. Jornada laboral solo en fines de semana y festivos, rotativo cada fin de semana: -Turno 1: Viernes 23-7, Sábado 19-7 y Domingo 19-23 -Turno 2: Sábado y Domingo 7-19 -Turno 3: Sábado 12-20 y Domingo 15-23 ¿Cómo aplicar a la vacante? Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en la posición, envía tu c.v. actualizado y responde a la encuesta. Y tú, ¿Tienes actitud Temporing?

Desde Adecco nunca solicitamos pagos durante nuestros procesos de selección. La forma más segura de proporcionar tus datos personales para procesos de selección y contratación es a través de nuestra web o app oficial, accediendo con tu usuario y contraseña. Verifica siempre que los correos pro

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Estamos buscando un/a Administrador/a de Sistemas Windows para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente empresa líder del sector tecnológico. Administración de servidores de correo Exchange (2016/2019): entrega de correos, alta disponibilidad, optimización de bases de datos. Neot

Algunas de tus tareas serán:- Gestionar tickets (peticiones)- Analizar solicitudes y darles solución- Realizar bloqueos de cuentas- Enviar y responder correos- Conciliar cuentas- Tareas administrativas generales de backoffice¿Qué buscamos en ti?- Estudios básicos (nivel grado / Bachelor)- Perso

Este puesto en Cornellà de Llobregat, con contrato a jornada completa, se centra en facilitar el día a día del departamento mediante la redacción de correos, informes y presentaciones clave.La persona seleccionada gestionará proyectos variados, realizando investigaciones que ayuden a tomar deci

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Las tareas incluyen labores de backoffice, recepción y gestión de tickets, bloqueo de cuentas, envío y respuesta de correos electrónicos, conciliación de cuentas y otras funciones administrativas propias del puesto. La jornada es completa, de 39 horas semanales, distribuidas de martes a sábado

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Registrar todas las solicitudes e incidentes de servicio a través del sistema de tickets, incluyendo los recibidos por llamadas, correos electrónicos, mensajes de voz, chats y visitas presenciales. Modalidad de trabajo presencial (0 teletrabajo).

Tienes experiencia como Administrativo/a? Te apasiona la gestión, y te consideras una persona resolutiva? Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Qué harás en tu día a día? -Atención de correos

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Entre las actividades diarias se incluyen conciliación de cuentas, envío y respuesta de correos electrónicos, tareas de backoffice y bloqueos de cuentas según protocolos. El horario laboral es sábados y domingos de 15:00 a 23:00, con contrato a tiempo parcial y teletrabajo al 100% desde cualqui

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Incorporación a un equipo joven y dinámico.Formar parte de uno de los digitales líderes en Cataluña.Contrato indefinido a tiempo completo.Posibilidades de promoción a medio plazo.Excelente escritura en español.Sensibilidad con los asuntos de actualidad, con especial atención en economía y po

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