Trabajos en hoteles en Tossa De MarCrear alertas

REFERENCIA DE LA OFERTA: SA-REC Buscamos recepcionista para Encantador Restaurante en Sant Feliu de Guíxols. (Costa Brava) SE REQUIERE: - 2-3 años de experiencia en recepción (restaurante u hotel) - Gestión de reservas y grupos - Excelente atención al cliente - Buena presencia - Valorable: Experiencia en hostelería - Idiomas Requeridos: Castellano (Avanzado) Catalán (Intermedio) Inglés (Avanzado) Se valora Francés - Requisitos Legales: Permiso de trabajo en España Número de Seguridad Social OFRECEMOS: - Contrato indefinido (30h/semana) - Salario: 1.300€ netos/mes (12 pagas) - Propinas: 150-200€ semanales - Nocturnidad (recargo desde las 22:00h) - Horario: Fines de semana: Sábado y Domingo: 12:00-16:00 y 20:00-24:00 Entre semana: 3 turnos de 20:00-24:00 Descansos: 2 días seguidos/semana (rotativos)

Ofrecemos trabajo de recepcionista en Tossa de Mar del 30 de mayo al 28 de septiembre a jornada completa. Es imprescindible hablar bien español e ingles, se valora positivamente hablar francés y tener experiencia de recepcionista.

La verdadera magia de un hotel cinco estrellas está en los detalles, y tú puedes ser parte de ella. Como Camarero/a de Pisos, tu labor garantizará que cada habitación esté impecable, lista para ofrecer a los huéspedes una experiencia de descanso y confort inigualable. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Harás que todo luzca perfecto: camas impecables, baños relucientes y un ambiente acogedor. - Seguirás estándares de limpieza y orden para garantizar el mejor servicio. - Notarás lo que falta, repondrás lo necesario y te asegurarás de que cada huésped tenga todo lo que necesita. - Colaborarás con el departamento de housekeeping para que todo funcione a la perfección. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 12,03e/bruto hora (2000e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre. Si disfrutas de un trabajo dinámico, te gusta el orden y sabes que los pequeños detalles marcan la diferencia, este puesto es para ti. ¡Únete a nuestro equipo y ayuda a crear experiencias inolvidables! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Descripción Estamos en busqueda de un/a camarero/a de pisos para un hotel ubicado en la Costa Brava. Un/a camarera/o de pisos en un hotel se encarga de la limpieza, el orden y el mantenimiento de las habitaciones y zonas comunes asignadas. Sus funciones incluyen hacer las camas, cambiar ropa de cama y toallas, limpiar baños, reponer amenities y asegurar que todo esté en condiciones óptimas para garantizar el confort de los huéspedes. ¿Qué harás? - Preparar el material necesario para desarrollar tu trabajo. - Limpiar y arreglar las habitaciones según la normativa del hotel. - Atender al cliente y gestionar los objetos perdidos. - Recoger, limpiar y mantener en buen estado los materiales propios de su trabajo. ¿Qué te ofrecemos? - Horario:de lunes a domingo de 9:00 a 17:00 (con los días de descanso estipulados). - Jornada: 40 horas semanales. - Contrato: Fijo discontinuo. - Salario: 9,96 € brutos/hora. Requisitos mínimos - Experiencia mínima de 1 año en puesto similar. - Disponibilidad para trabajar en el horario de 9:00 a 17;00h. - Necesidad de vehículo para acceder a la empresa (existe la opción de transfer con parada en Blanes, lloret y Tossa gratuito de ida y vuelta). - Incorporación inmediata.

En un hotel de cinco estrellas, cada comida es una experiencia que requiere coordinación y precisión. Como Ayudante de Camarero/a de Sala, serás un apoyo esencial para que cada servicio sea impecable y los huéspedes disfruten de un trato excepcional. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Montarás mesas, repondrás cubiertos y te asegurarás de que todo esté listo antes del servicio. - Ayudarás a servir platos y bebidas, despejar mesas y garantizar un ritmo fluido en la atención. - Desde la limpieza de la cristalería hasta la presentación del servicio, todo cuenta. - Tendrás la oportunidad de desarrollar habilidades y avanzar en el mundo de la hostelería. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 11,04e/bruto hora (1800e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre Si te gusta el trabajo en equipo, disfrutas del ritmo dinámico del servicio y entiendes que los pequeños detalles marcan la diferencia, este puesto es para ti. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una experiencia inolvidable para cada huésped! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Desde Golden Hotels & Experiences buscamos incorporar un/a 2º/º Jefe/a de Cocina para nuestro hotele situado en Tossa de Mar para trabajar esta temporada 2025. Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía hotelera vacacional sólida que se esfuerza por garantizar el bienestar de sus empleados. Golden Hotels es una cadena que cuenta con más de 800 trabajadores a los que queremos tratar de forma igualitaria, además de hacerles partícipes de nuestros valores sociales y medioambientales, e incentivar nuevas prácticas que ayuden a la empresa a conseguir nuevos valores y retos. Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a 2º/ª Jefe/a de Cocina con experiencia, motivación y capacidad de liderazgo para unirse a nuestro equipo en Golden Hotels. Buscamos a alguien que trabaje de manera proactiva, que se implique en la operativa diaria de la cocina y que sea capaz de coordinar al equipo junto al Jefe de Cocina. Responsabilidades: - Apoyar al Jefe de Cocina en la planificación, organización y supervisión del funcionamiento general de la cocina. - Coordinar al equipo de cocineros/as y ayudantes durante los servicios, asegurando un flujo de trabajo eficiente. - Supervisar la preparación y presentación de los platos, asegurando que se cumplan los estándares de calidad establecidos. - Colaborar en la creación de nuevos menús y propuestas gastronómicas. - Garantizar el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria. - Sustituir al Jefe de Cocina en caso de ausencia y asumir sus funciones según sea necesario. Requisitos: - Nivel alto de catalán y castellano. - Experiencia mínima de 2 años en una posición similar, preferiblemente en hoteles. - Formación en cocina: CFGM Cocina y Gastronomía o estudios similares (valorable). - Liderazgo, organización y habilidades comunicativas. - Conocimiento avanzado de técnicas culinarias y gestión de equipos. - Capacidad para trabajar bajo presión y mantener altos estándares de calidad. - Conocimiento actualizado de normativas de higiene y seguridad alimentaria. Se ofrece: - Salario según convenio. - Contrato fijo discontinuo. - Descuento de empleado/a en Golden Hotels. Únete a nuestro equipo y forma parte de una experiencia laboral única en Golden Hotels & Experiences. ¡Te esperamos!

En un hotel de cinco estrellas, la recepción no es solo un mostrador, es el corazón de la experiencia del huésped. Como Recepcionista, serás la primera sonrisa que los reciba y el apoyo clave durante su estancia, asegurando un servicio impecable y personalizado. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Harás que cada huésped se sienta especial desde su llegada. - Te encargarás de los registros, pagos y cualquier solicitud especial. - Resolverás dudas, harás recomendaciones y coordinarás con otros departamentos. - Desde solicitudes especiales hasta imprevistos, serás el rostro amable y resolutivo del hotel. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 12,03e/bruto hora (2000e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre. Si disfrutas el trato con las personas, tienes habilidades de comunicación y te gusta crear experiencias memorables, este puesto es para ti. ¡Únete a nuestro equipo y conviértete en el anfitrión perfecto! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Buscamos para importante hotel ubicado en Tossa de Mar , personal para la limpieza cocina y zonas comunes Horario 9h a 17h. Jornada completa. Salario 1460 más plus de producción Trabajo puntual para 2-3- días

En un hotel de cinco estrellas, cada plato impecable depende de un equipo organizado y eficiente. Como Marmitón, serás el apoyo clave para que la cocina funcione a la perfección, manteniendo el orden, la limpieza y ayudando en la preparación. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Lavarás utensilios, ollas y superficies para que todo esté listo para el siguiente servicio. - Ayudarás con tareas básicas como pelar, cortar y organizar ingredientes. - Seguirás las normas de seguridad alimentaria para garantizar un ambiente limpio y seguro. - Colaborarás con cocineros y ayudantes para que el trabajo fluya sin contratiempos. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 11,04e/bruto hora (1800e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre Si te gusta el ritmo de la cocina, eres organizado y disfrutas del trabajo en equipo, este puesto es para ti. ¡Únete a nuestro equipo y sé el pilar de una cocina de excelencia! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

En Elisabeth by the Sea buscamos un recepcionista nocturo para garantizar una experiencia excepcional a nuestros huéspedes. Responsabilidades: - Gestionar el check-in y check-out de los clientes durante el turno nocturno. - Atender y resolver consultas o incidencias con profesionalismo y eficiencia. - Realizar diferentes tareas y auditoría nocturna. - Coordinarse con los distintos departamentos para garantizar el correcto funcionamiento del hotel. Requisitos: - Experiencia previa en recepción o atención al cliente en el sector hotelero. - Dominio de idiomas - Conocimientos de software de gestión hotelera (PMS). - Disponibilidad para trabajar en horario nocturno. - Perfil responsable, organizado y con orientación al cliente.

En un hotel de cinco estrellas, cada comida es más que un plato: es un momento especial. Como Camarero/a de Sala, serás quien transforme cada servicio en una experiencia única, asegurando que cada detalle sea impecable. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Harás que cada huésped se sienta bienvenido y atendido en todo momento. - Tomarás pedidos, recomendarás platos y bebidas, y servirás con precisión y estilo. - Desde la presentación de la mesa hasta la temperatura del vino, todo cuenta. - Colaborarás con cocina y barra para que el servicio sea fluido y excepcional. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 12,03e/bruto hora (2000e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre Si te apasiona la hospitalidad, disfrutas el contacto con las personas y sabes que un gran servicio deja huella, este puesto es para ti. ¡Únete a nuestro equipo y haz que cada comida sea una experiencia inolvidable! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

En Elisabeth by the Sea 5* nos dedicamos a brindar una experiencia excepcional a nuestros huéspedes. La limpieza y el orden de nuestras instalaciones son fundamentales para lograrlo. Buscamos personas comprometidas y detallistas que deseen formar parte de nuestro equipo. Funciones principales: - Limpieza de habitaciones. - Reposición de amenities y lencería. - Limpieza de áreas comunes. - Comunicación de cualquier incidencia o desperfecto al departamento de mantenimiento. - Cumplimiento de los estándares de limpieza e higiene del hotel. Requisitos: - Experiencia previa en limpieza, preferiblemente en hoteles (se valorará experiencia en hoteles de categoría similar). - Atención al detalle y meticulosidad en el trabajo. - Actitud positiva y disposición para el trabajo en equipo. - Buena presentación personal. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Se ofrece: - Contrato a jornada completa los meses de Abril a Octubre (ambos incluidos). - Salario competitivo según convenio y experiencia. - Ambiente de trabajo agradable y dinámico.

En un hotel de cinco estrellas, la experiencia del huésped comienza en la puerta. Como Botones, serás la primera sonrisa que los reciba y la última despedida que recuerden, asegurando un servicio impecable desde su llegada hasta su partida. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Harás que cada huésped se sienta especial desde el primer momento. - Transportarás maletas con profesionalismo, asegurando que lleguen en perfecto estado. - Responderás preguntas y orientarás a los huéspedes sobre el hotel y sus alrededores. - Trabajarás con recepción y conserjería para garantizar un servicio fluido y sin contratiempos. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 11,04e/bruto hora (1800e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre. Si disfrutas del trato con las personas, te gusta ayudar y entiendes que los pequeños gestos marcan la diferencia, este puesto es para ti. ¡Únete a nuestro equipo y crea experiencias inolvidables desde la puerta del hotel! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Cada plato excepcional en un hotel de cinco estrellas comienza con un gran equipo. Como Ayudante de Cocina, serás una pieza clave en la preparación de los ingredientes, el orden en la cocina y el éxito de cada servicio. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Cortarás, pesarás y organizarás ingredientes para que todo esté listo a la perfección. - Una cocina impecable es la base de un gran servicio. - Apoyarás a los chefs y cocineros para que cada plato salga en tiempo y con la mejor calidad. - Tendrás la oportunidad de mejorar técnicas, descubrir nuevos sabores y avanzar en tu carrera culinaria. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 11,04e/bruto hora (1800e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre. Si te apasiona la cocina, disfrutas el ritmo dinámico y quieres ser parte de un equipo donde cada detalle cuenta, este puesto es para ti. ¡Únete y sé parte de la magia en cada plato! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

En un hotel de cinco estrellas, cada plato es una experiencia, y detrás de cada experiencia hay un equipo apasionado. Como Cocinero/a, serás parte fundamental de la magia en la cocina, transformando ingredientes en momentos memorables para nuestros huéspedes. Te responsabilizarás de las siguientes funciones: - Crear excelencia en cada plato. Seguirás recetas con precisión, respetando los más altos estándares de calidad y presentación. - Te coordinarás con chefs y compañeros para asegurar un servicio fluido y eficiente. - Deberás cuidar cada detalle, desde la frescura de los ingredientes hasta la limpieza de tu estación, cada pequeño aspecto cuenta. - Tendrás la oportunidad de perfeccionar técnicas, descubrir nuevos sabores y evolucionar en tu carrera culinaria. Desde Pacto te ofrecemos: - Contratación inicial a través de contrato fijo discontinuo - Horarios de lunes a domingo con dos días festivos rotativos (se requiere flexibilidad horaria para hacer turnos de mañana, tarde y noche) - Salario: 12,03e/bruto hora (2000e/brutos mensuales) - Incorporación finales de Marzo por campaña de verano hasta mediados de Octubre. Si disfrutas el ritmo de la cocina, el arte de la gastronomía y la satisfacción de ver a alguien disfrutar de un plato perfecto, este es tu lugar. ¡Únete a nuestro equipo y deja tu huella en cada bocado! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.