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MISIÓN: El Entertainment Manager es el responsable del departamento y se encarga de adaptar, desarrollar y supervisar la estrategia departamental establecida en el hotel, comprometiéndose a lograr la excelencia en la satisfacción del cliente y la optimización de los recursos económicos y humano

Responsable de la maximización de beneficio en todas las áreas del hotel a través de la planificación y la coordinación de grupos, y la contratación y planificación de eventos en el hotel, asegurándose que todas las necesidades y peticiones del grupo son atendidas apropiadamente y que el des

Mantener la cocina en óptimas condiciones de higiene y orden.Limpiar, pelar y cortar las verduras.Mantener limpia la cocina y los utensilios.Colaborar en la conservación de las materias primas y los productos de uso en la cocina.Formación: Ciclo formativo de Grado Medio de Cocina y Gastronomía,

En deLuna Hotels entendemos que cada detalle es esencial para ofrecer una experiencia cuidada a nuestros huéspedes.El orden, la limpieza y la coordinación entre equipos son fundamentales para garantizar un servicio de calidad.Buscamos una persona dinámica, responsable y organizada, que disfrute t

En Meliá Sol y Nieve, buscamos un Entertainment Manager para liderar el departamento de entretenimiento, desarrollando y supervisando la estrategia departamental del hotel y asegurando la satisfacción del cliente. El candidato ideal posee formación en turismo u hostelería, inglés avanzado, experiencia en el sector hotelero y habilidad para dirigir y motivar equipos, optimizando recursos y gestionando proveedores y presupuestos. #J-18808-Ljbffr

“El mundo es tuyo con Meliá” Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Granada, AN, ES Full time on site Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. El Entertainment Manager es el responsable del departamento y se encarga de adaptar, desarrollar y supervisar la estrategia departamental establecida en el hotel, comprometiéndose a lograr la excelencia en la satisfacción del cliente y la optimización de los recursos económicos y humanos bajo su responsabilidad. • Definir los diferentes programas de deportes, wellbeing/wellness, infantiles y artísticos., • Coordinar y supervisar la correcta y óptima implementación de los programas., • Supervisar que los diferentes programas son realizados de forma correcta, siguiendo los estándares establecidos, elaborando planes de mejora si fuera necesario., • Asegurarse de que los equipos conozcan y entiendan todos los manuales, programas y estándares departamentales., • Adaptar los estándares susceptibles a la customización local del producto., • Negociar con proveedores externos, siguiendo las pautas de producto establecidas., • Apoyar en la realización y aprobar los pedidos de material siguiendo las pautas de producto marcadas, para la mejor optimización de los recursos económicos., • Asegurar un óptimo control de los inventarios de su departamento., • Buscar y analizar información sobre la competencia para mantener el posicionamiento del departamento., • Investigar y desarrollar planes y programas innovadores que mantengan el departamento a la vanguardia., • Coordinar, apoyar en la implementación y analizar los pilotos que se determinen en su área., • Gestionar los procesos de cierre y reapertura por temporada del hotel., • Titulación universitaria, preferiblemente Turismo u Hostelería, Marketing o similar., • Idioma local (en función de la ubicación geográfica del establecimiento) e Inglés Avanzado. Valorable un tercer idioma., • Conocimientos de operativa hotelera., • Conocimientos de programas de deporte, wellbeing/wellness, infantiles y artísticos., • Conocimientos de herramientas de gestión hotelera., • Manejo avanzado del paquete Office., • Conocimientos financieros., • Capacidad de dirigir e inspirar un equipo., • Vocación de servicio., • Habilidades analíticas., • Habilidades creativas., • Excelentes habilidades comunicativas., • Capacidad de resolución de problemas., • Organización y planificación., • Proactividad e innovación., • Atención a los detalles., • Externo: 3 años en una posición similar en el sector hotelero., • Interno: Experiencia mínima de 2 años en el Departamento de Entertainment u otro Departamento de cara al cliente. En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable”. Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. #J-18808-Ljbffr

ID de solicitud de puesto41744-Publicado30/09/2026-España-Granada-Entretenimiento-Profesionales de hotel Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. MISIÓN: El Entertainment Manager es el responsable del departamento y se encarga de adaptar, desarrollar y supervisar la estrategia departamental establecida en el hotel, comprometiéndose a lograr la excelencia en la satisfacción del cliente y la optimización de los recursos económicos y humanos bajo su responsabilidad. Las funciones que realizarás serán: Definir los diferentes programas de deportes, wellbeing/wellness, infantiles y artísticos. Coordinar y supervisar la correcta y óptima implementación de los programas. Supervisar que los diferentes programas son realizados de forma correcta, siguiendo los estándares establecidos, elaborando planes de mejora si fuera necesario. Asegurarse de que los equipos conozcan y entiendan todos los manuales, programas y estándares departamentales. Adaptar los estándares susceptibles a la customización local del producto. Negociar con proveedores externos, siguiendo las pautas de producto establecidas. Apoyar en la realización y aprobar los pedidos de material siguiendo las pautas de producto marcadas, para la mejor optimización de los recursos económicos. Asegurar un óptimo control de los inventarios de su departamento. Buscar y analizar información sobre la competencia para mantener el posicionamiento del departamento. Investigar y desarrollar planes y programas innovadores que mantengan el departamento a la vanguardia. Coordinar, apoyar en la implementación y analizar los pilotos que se determinen en su área. Gestionar los procesos de cierre y reapertura por temporada del hotel. Los requisitos que solicitamos son: Titulación universitaria, preferiblemente Turismo u Hostelería, Marketing o similar. Idioma local (en función de la ubicación geográfica del establecimiento) e Inglés Avanzado. Valorable un tercer idioma. Conocimientos de operativa hotelera. Conocimientos de programas de deporte, wellbeing/wellness, infantiles y artísticos. Conocimientos de herramientas de gestión hotelera. Manejo avanzado del paquete Office. Conocimientos financieros. Capacidad de dirigir e inspirar un equipo. Vocación de servicio. Capacidad de resolución de problemas. Organización y planificación. Proactividad e innovación. Atención a los detalles. Externo: 3 años en una posición similar en el sector hotelero. Interno: Experiencia mínima de 2 años en el Departamento de Entertainment u otro Departamento de cara al cliente. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ". Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: #J-18808-Ljbffr

ID de solicitud de puesto41628-Publicado18/09/2026-España-Granada-Comercial y ventas-Profesionales de hotel Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. MISIÓN : Responsable de la maximización de beneficio en todas las áreas del hotel a través de la planificación y la coordinación de grupos, y la contratación y planificación de eventos en el hotel, asegurándose que todas las necesidades y peticiones del grupo son atendidas apropiadamente y que el desarrollo de los eventos es tal y como se ha planificado. Co-responsable del liderazgo, formación y desarrollo del equipo de Conference Coordinators/Executives del hotel. Las funciones que realizarás son: • Definir objetivos de Upselling a los Groups & Event Coordinators para asegurar la maximización de cada grupo/evento. Forma a su equipo en la venta efectiva durante visitas de inspecciones y en momentos de conexión con el cliente/meeting planner cuando ya está el grupo en el hotel., • Se asegura que la producción (revenue) de todos los grupos y eventos son debidamente reportados en FOCUS/MICE Switch al finalizar el evento y antes del cierre del mes para que los datos suban a los informes globales de MHI del segmento MICE (Grandes cuentas, áreas comerciales, etc)., • Establecer el plan de acción para generar negocio de eventos sociales y reuniones con o sin habitaciones. Dichas acciones pasarán a formar parte del Business Plan del departamento., • En coordinación con Alimentos y Bebidas, elaborar el presupuesto de F&B así como las proyecciones (forecast) de F&B para su departamento., • Participar en el business review del hotel aportando la información del segmento grupos & eventos (negocio OTB, oportunidades, ratios confirmación, etc.)., • Preparar la proyección de Banquetes y Salones mensual y trimestral con el análisis comparativo a cada semana y de las posibles desviaciones, añadiendo los detalles requeridos por la Dirección del Hotel y Dirección Comercial., • Asignar los eventos futuros según agenda del departamento y operativa del grupo (distribuir equitativamente eventos y/o en función perfil miembros equipo y evento)., • A partir de la firma de contrato será la persona que revise los contratos y determine qué persona de su equipo se encargará de la planificación y gestión del grupo en el hotel., • Compaginar sus funciones de dirección y supervisión del equipo conference con la gestión de eventos a los que da cobertura 360º como si de un Groups & Events Coordinator se tratara., • Supervisar los resúmenes de grupo de su equipo, así como las órdenes de servicio BEO's de Alimentos y Bebidas asegurando que se distribuyen al menos 7 días antes de la llegada del grupo o de la fecha del evento., • Resolver y hacer el seguimiento de cualquier incidente que pueda producirse con un grupo/evento gestionado por su equipo, asegurando que se documentan estos a diario para así poder analizar cuáles son las más repetitivos y poder establecer una solución adecuada y minimizar las incidencias futuras., • Se asegura que se llevan a cabo debidamente la planificación y dirección de la reunión pre-convención (pre-con) en sus grupos y los de su equipo, para asegurarse que se establece una relación directa entre los jefes de departamento y el meeting planner al cargo del grupo., • Cuando necesario, elabora cotizaciones para todas las peticiones de eventos sociales y reuniones con menos de 10 habitaciones que lleguen al hotel, independientemente de cuál sea su origen, siempre con el objetivo de obtener el mayor negocio posible tanto en restauración como en salones y otros servicios del hotel. Una vez confirmados estos servicios elaborará el contrato de servicio correspondiente., • Revisar la facturación de grupos asegurándose que se ha hecho correctamente, incluyendo los cargos in-house (No Shows, servicios adicionales F&B contratados in situ, cancelaciones, etc.)., • Participar en la reunión de seguimiento de Créditos del hotel, aportando detalle de los créditos/pagos relacionados con los grupos/eventos del departamento a 3 meses vista., • En coordinación con Alimentos y Bebidas revisar el pricing asegurando que mantiene coherencia con el compset del hotel en el segmento MICE., • Participa en ferias del segmento Eventos Sociales (Bodas)., • Realiza las tareas y supervisiones necesarias para la puesta a punto de la salas de reunion y espacios de eventos del hotel., • Fijar el calendario y lidera las reuniones de BEO's (ordenes de servicios) con los jefes de departamento del hotel., • Asistir a las reuniones periódicas del departamento comercial aportando su visión y sugerencias en las mismas, en búsqueda constante de mejoras en la operativa., • Planificar y comunicar los horarios del equipo de Conference en función de los eventos, asegurando cobertura del departamento incluso sin eventos in-house, para la atención de visitas., • Conocer y trabajar en asociación con aquellas empresas externas que facilitan servicios al cliente de modo complementario a los servicios ofrecidos por el hotel (fotógrafos, floristas, decoradores, empresas de traducción, audio visuales, animadores.......)., • Realizar las visitas de inspección que sean necesarias así como la comunicación de éstas al resto del hotel, asegurándose el éxito de las mismas., • Se asegura que su equipo realiza las site inspections según los estándares y objetivos definidos en el departamento y hotel. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ". Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: #J-18808-Ljbffr

En Meliá Sol y Nieve, buscamos un Entertainment Manager para liderar el departamento de entretenimiento, desarrollando y supervisando la estrategia departamental del hotel y asegurando la satisfacción del cliente.El candidato ideal posee formación en turismo u hostelería, inglés avanzado, experiencia en el sector hotelero y habilidad para dirigir y motivar equipos, optimizando recursos y gestionando proveedores y presupuestos.#J-18808-Ljbffr

Meliá) busca un/a Director(a) de Food & Beverage para dirigir y optimizar la operación F&B del hotel en Granada, asegurando la implementación de estándares, calidad de servicio y rentabilidad del departamento.

Melia Hotels International busca un/a Groups & Events Manager para el hotel Meliá Sol y Nieve en Granada.Reportarás al Director Comercial y dirigirás la planificación y ejecución de grupos y eventos, asegurando la máxima rentabilidad y satisfacción de clientes.Responsabilizarás de coordinar

Puestos vacantes: Assistant Front Office Manager Meliá Sierra Nevada (41625) ID de solicitud de puesto41625-Publicado18/09/2026-España-Granada- Recepción-Profesionales de hotel Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas.Sumérgete

Melia Hotels International busca un/a Groups & Events Manager para el hotel Meliá Sol y Nieve en Granada. Reportarás al Director Comercial y dirigirás la planificación y ejecución de grupos y eventos, asegurando la máxima rentabilidad y satisfacción de clientes. Responsabilizarás de coordinar con Alimentos y Bebidas, gestionar presupuestos y proyecciones, revisar contratos y asignar recursos del equipo para cada evento, con enfoque en servicio 360º y cumplimiento de estándares de la marca. #J-18808-Ljbffr

Director/a de Alimentos y Bebidas para hotel en Puerto del Carmen, Lanzarote.

Meliá Sol y Nieve busca un Executive Chef para liderar la estrategia y estándares de cocina, dirigiendo el área de Alimentos y Bebidas en el hotel.

ALEGRIA Group busca un/a Jefe/a de Partida con experiencia para liderar una partida de cocina en su hotel.

Descripción de la Posición:Buscamos un/a Jefe/a de Partida con experiencia para unirse a nuestro dinámico equipo de cocina.

Experiencia: mínima de 1 año en Hotel, deseable como Jefe/a de Compras.

El puesto de niñero en hotel se enfoca en proporcionar un cuidado integral y de calidad a los menores que se hospedan en las instalaciones. La labor incluye la supervisión activa de los niños en las zonas designadas del hotel, asegurando el cumplimiento estricto de los protocolos de higiene, segu

Supervisar el trabajo de los Jefes de Sector y/o camareros en el cumplimiento de sus funciones y responsabilidades.

La posición de Accounts Assistant en Meliá Sol y Nieve, Granada, forma parte del área de Administración hotelera. Entre las tareas se incluyen la ejecución de procesos de administración, apoyo en auditorías internas y la intervención diaria del hotel para asegurar el correcto control de cost

Las funciones incluyen ejecutar las tareas de administración hotelera, colaborar en auditorías internas y realizar intervenciones diarias del hotel, con énfasis en control de costes y fidelización. Meliá Hotels International está buscando ejecutar tareas de administración en las unidades de n

I will safeguard these pillars and its strategic planning and development and ensure all directives, practices and initiatives are implemented, embraced, adopted within the hotel. Ensure that all engineering-related systems support the hotel's wellness proposition, guest comfort and the seamless

Meliá) busca un/a Director(a) de Food & Beverage para dirigir y optimizar la operación F&B del hotel en Granada, asegurando la implementación de estándares, calidad de servicio y rentabilidad del departamento.

Misión del puestoEn Vincci Hoteles buscamos una persona para liderar el área de Recepción del Hotel Vincci Selección Rumaykiyya 5*, coordinando al equipo y garantizando una atención excelente a nuestros huéspedes desde su llegada hasta su salida. Cultura VincciEn Vincci Hoteles trabajamos para

Barceló Hotel Group busca un técnico de mantenimiento para coordinar y ejecutar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo en sus instalaciones hoteleras.Se valorará experiencia y capacidades en climatización, electricidad y sistemas de seguridad.La posición ofrece integración en un gru

Barceló Group busca una camarera/o de pisos para limpiar y preparar habitaciones y zonas comunes dentro del hotel Barceló Isla Canela.Seguirá los procedimientos para asegurar higiene y correcto estado de las instalaciones, manejando abastecimiento y atención al cliente durante la estancia.Se val

Alegria Group en Cabo de Gata busca Cocinero/a para unirse al equipo del hotel y contribuir a crear experiencias gastronómicas memorables para nuestros huéspedes.

Se ofrece un puesto de camarero/a de pisos en Albolote, Granada, para realizar la limpieza de habitaciones de clientes en el Hotel Capitulaciones y el Hotel Príncipe Felipe.

Sobre el puesto En Vincci Hoteles buscamos incorporar un/a Recepcionista de Spa (6h) para el Hotel Vincci Selección Rumaykiyya 5*.

En Room Mate Hotels creemos que la mejor forma de viajar es visitando amigos. Te asegurarás de que nuestros huéspedes disfruten de cada minuto en el hotel. Al menos 2 años de experiencia como Recepcionista de hoteles.

Un grupo hotelero innovador busca un Recepcionista para unirse a su equipo en Granada.

La posición de Accounts Assistant en Meliá Sol y Nieve, Granada, forma parte del área de Administración hotelera. Entre las tareas se incluyen la ejecución de procesos de administración, apoyo en auditorías internas y la intervención diaria del hotel para asegurar el correcto control de cost

Te apasiona la cocina y quieres formar parte de un equipo increíble en el corazón de la Costa del Sol? En el HOTEL OCEAN HOUSE COSTA DEL SOL BY GRUPOTEL, estamos buscando a un/a Ayudante/a de cocina dinámico/a y entusiasta para unirse a nuestro equipo en Torremolinos. Organización y mantenimient

Eurostars Conquistador, ubicado en Córdoba, busca un/a Jefe/a de Sala para liderar el servicio de restauración en un Hotel 4*. The Power Business School y descuentos en hoteles son parte de los beneficios de pertenecer al grupo.

Posición: 2º Jefe de Sala Ubicación: Tarifa (11380 Cádiz).Es necesario contar con alojamiento en Tarifa o cerca de la ubicación.Preguntas de aplicación ¿Tienes experiencia previa en puestos de responsabilidad similares? ¿Qué nivel tienes en control de servicio, tiempos y calidad durante

Eurostars Hotel Company busca recepcionista para sus hoteles de 5.

Manejo de software de gestión hotelera o PMS (se valorará positivamente la experiencia con sistemas como Avirato o similares). Se valorará muy positivamente haber trabajado previamente en el sector hotelero. Experiencia en el uso de programas de gestión hotelera.

Melia Hotels International busca un/a auxiliar de housekeeping para apoyar al equipo en el control y entrega de suministros, reportando desperfectos y colaborando a mejorar la eficiencia diaria.

Radisson Hotel Group busca un OFICIAL DE MANTENIMIENTO para sus instalaciones, con foco en mantener y mejorar la experiencia de los huéspedes. Se valorará experiencia previa en hoteles y habilidad para trabajar en un entorno dinámico.

Camarero/a de Pisos - Hotel Paradisus by Meliá Fuerteventura. Conocimientos de operativa hotelera. EXPERIENCIA: 1 o 2 años de experiencia trabajando en puesto similar en el sector hotelero o de limpieza.

These hotels are marketed under four brands that allow us to provide our guests with a clear differentiating value in terms of both quality and service: Royal Hideaway Luxury Hotels & Resorts Barceló Hotels & Resorts Occidental Hotels & Resorts Allegro Hotels. Currently, Barceló Hotel Group has 27

Begrüßung und Check-in von ankommenden Hotelgästen/Hotelgästinnen. Schülerin, Studentin, Auszubildende*r im Bereich Tourismus/Hotelmanagement, Fremdsprachen, Kommunikation, xcskxlj BWL. Du möchtest wertvolle Berufs- und spannende Auslandserfahrungen im Hotel-Business sammeln? In deiner Freiz

Mandarin Oriental Punta Negra, Mallorca seeks a Guest Relations Agent to join the Guest Relations team.Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo.You will engage with guests throughout their stay, identify preferences

Barceló Hotel Group busca incorporar un profesional para desarrollar y coordinar funciones del departamento, asegurando procesos y estándares de servicio en entornos de hotelería. La oportunidad ofrece formación continua, movilidad entre hoteles y planes de desarrollo profesional dentro del grup

Barceló Hotel Group busca un profesional de mantenimiento para verificar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones y maquinaria del hotel, asegurando su correcto uso y buen estado. Se valorará experiencia mínima de 2 años en puestos similares en hoteles y formación en mantenimiento,