Trabajos entrevistas en Madrid - Page 3

Sodexo es una multinacional francesa que está presente en 53 países donde ofrece más de 100 servicios distintos. Estamos en búsqueda de un perfil de encargado/a de servicios de restauración para incorporación en una importante universidad ubicada en Madrid, en la que gestionamos la totalidad del servicio. El perfil estará centrado en la supervisión diaria del servicio de cafetería, comedor y eventos de la universidad. FUNCIONES - Facturación diaria, semanal y mensual de los servicios de cafetería (2500 tickets mensuales), menús (1600 tickets mensuales) y eventos (coffees, cocktails, eventos de empresa, comidas directivas) - Organizar, dirigir, coordinar y supervisar el servicio por parte de los empleados (camareros/as, auxiliares) en cafetería, línea, limpieza y eventos. - Control y planificación de existencias relacionadas con los servicios prestados REQUISITOS - Estudios relacionados con la gestión y dirección en hostelería - Experiencia en las funciones descritas; muy valorable si ha sido en restauración corporativa, sanitaria o académica - Manejo avanzado de herramientas informáticas - Capacidad de liderazgo y gestión de equipos - Proactividad, implicación y ganas de crecer en una empresa líder en servicios de restauración sostenible - Orientación a la excelencia y atención al detalle CONDICIONES - Contrato indefinido a jornada completa - Horario: de lunes a viernes de 8 a 17h, con 1h de pausa para comer - Festivos libres por cierre del centro - Salario a convenir en entrevista

Buscamos camareros para un Nuevo Restaurante en HIPODROMO DE LA ZARZUELA, Imprescindible disponibilidad de JUNIO a AGOSTO. Con EXPERIENCIA y don de gentes, se valorará vehículo propio. Horarios Junio todos los Jueves y Sábados. Julio todos los Jueves, Viernes y Sábados. Agosto todos los Jueves y Sábados. Envíanos tu curriculum y te llamaremos para concertar una entrevista.

Descripción de la empresa y el puesto QUALITAS REMOS SL ha iniciado un proceso de fortalecimiento, transformación digital y de renovación generacional del departamento de administración y contabilidad de la sociedad. El grupo de empresas cuenta con 30 empleados organizados en varias empresas con contabilidad independiente. La actividad principal de la empresa es la implantación de SOLUCIONES Y SISTEMAS QUE INTEGRAN TECNOLOGÍA, DATOS E INTELIGENCIA ARTIFICIAL con un volumen de negocio en un entorno internacional de unos 4-5 millones de euros. La persona seleccionada será parte de un equipo de tres personas que dará respuesta a todas las necesidades administrativas, laborales, contables, fiscales, cobros, pagos, tesorería, etc. de las varias empresas del grupo asegurando el cumplimiento correcto de la normativa y obligaciones. ** Responsabilidade**s 1. Gestionar la contabilidad de la empresa, supervisar y coordinar a una gestoría 2. Preparar y presentar las declaraciones fiscales mensuales, trimestrales y anuales 3. Gestionar y supervisar el proceso de cierre contable y de depósito de cuentas anuales 4. Controlar los bancos, el flujo de caja, la tesorería de la empresa y hacer previsiones 5. Colaborar con el departamento de proyectos en la preparación y presentación de propuestas así como en la documentación económico administrativa en subvenciones 6. Emitir facturas, seguir cobros, preparar y realizar pagos a proveedores y personal 7. Preparar contratos de trabajo de personal con el apoyo de una gestoría 8. Supervisar y liquidar gastos de viaje y gastos periódicos del personal 9. Realizar un seguimiento de las horas trabajadas por los empleados 10. Responder ó apoyar en la respuesta a requerimientos de la administración ** Requisitos** 1. Título universitario en contabilidad, finanzas, administración de empresas ó afín 2. Experiencia de 5 años en administración y contabilidad con al menos 2 años en una posición de supervisión ó gestión 3. Dominio de herramientas de contabilidad, de presentación y análisis, de planificación empresarial (plataformas digitales de relación con la administración, excel y powerpoint avanzado, ChatGPT, Microsoft Pilot, ERP y otras herramientas) 4. Capacidad de trabajo, excelentes habilidades de relación interpersonal y comunicación 5. Nivel alto de inglés hablado y escrito ** Competencias y rasgos valorados** 1. Habilidad para manejar múltiples tareas simultáneamente 2. Atención al detalle, persistencia y precisión en el trabajo 3. Iniciativa y voluntad para mejorar los procesos y la organización 4. Interés por las nuevas tecnologías, capacidad de trabajo en equipo 5. Entusiasmo y pasión por el trabajo bien hecho 6. Persona ética y merecedora de confianza ** Ofrecemos** 1. Salario competitivo acorde a la experiencia y formación 2. Oportunidad de desarrollo profesional y crecimiento con la empresa 3. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en una actividad innovadora 4. Empresa responsable socialmente y respetuosa con las personas 5. Jornada de trabajo flexible adaptado a las necesidad personales y de conciliación 6. Puesto de trabajo respondiendo inicialmente ante la responsable de administración y contabilidad y ante la dirección de la empresa como parte del plan de fortalecimiento y renovación, al cabo de dos años ejerciendo en primera persona la responsabilidad ** Proceso de selección** Los candidatos interesados deben enviar su currículum y carta de presentación antes del 30 de junio de 2024. Las personas que sean seleccionados serán contactados por la empresa para una entrevista inicial.

EN FLEXIBLEOS; Buscamos personas enérgicas, dinámicas, con preocupación por las causas humanitarias para realizar labores de captación de socios junto con el equipo. Se ofrece: - Puesto de trabajo estable y con vocación de permanencia a largo plazo. - Contrato laboral con alta en la seguridad social. - Jornada de 20 horas semanales de lunes a viernes. - Turno de mañana o turno de tarde para que elijas el que mejor se adapte a tus necesidades. - Turno de mañana: 10:00 - 14:00 - Turno de tarde: 16:00 - 20:00 - Sueldo FIJO 660€ B/M + COMISIONES 📩 Si crees que encajas con nosotros y nosotros contigo, INSCRÍBETE , te contamos todo en la entrevista. 😊 Nuestro lema: el trabajo más productivo sale de las manos de personas contentas, ¿serán las tuyas?

Se busca jefe de sala para restaurante en pleno centro de Madrid. Rasgos a tener en cuenta: *Habilidad de liderazgo. *Dominio en la atención al cliente. *Entender la necesidad de los comensales. *Tener capacidad para resolver problemas y crear relaciones sólidas con los clientes. *Dominar la gestión de la sala abarcando aspectos como la planificación y organización de la misma. *Trabajar en la optimización de la rentabilidad del negocio. *Será la persona que se encarga de recibir a los comensales atendiendo sus necesidades mientras revisa que todo el equipo de camareros está cumpliendo eficientemente con sus labores en perfecta armonía con el chef y ayudantes de cocina. *Promover un trabajo en equipo eficiente. *Tener un nivel de Inglés avanzado y dominio de Cover manager. interesado/as contactar para entrevista y pactar condiciones.

Pelo verde Salón Botánico es un salón joven con metodología vegana y consciente con la salud y el medio ambiente. Estamos buscando a profesionales de la peluquería con un mínimo de 10 años de experiencia demostrable, buen corazón, ganas de trabajar en un entorno feliz, crecer y que ofrezca una altísima calidad en el servicio de peluquería , un trato humano cercano y amable. Trabajamos con productos Secretos del Agua en exclusiva donde la formación de esta metodología correrá a cargo de la empresa. Tendrán preferencia aquellos profesionales que tenga ya previa experiencia Secretos del agua. Se ofrece contrato indefinido con jornada de trabajo 40 horas semanales y muy buenas condiciones de trabajo tanto a nivel horario, tiempo libre y salario que se tratará de una forma más personal en la entrevista según las necesidades de ambas partes. Ya que creemos que pasa estar feliz, es importante trabajar en un entorno feliz, disfrutando del trabajo y del tiempo libre. horario: -Martes a viernes de 10:30 a 20:00 y sábados de 9:00 a 15:00 ( sábado tarde , domingos y lunes siempre libres) Nunca trabajamos festivos Es imprescindible tener documentación en regla y ganas continuar creciendo como estilista. Se valora mucho conocimiento de secretos del agua

Buscamos asesores comerciales para completar equipo. Don de gente, personas dinámicas, capacidad profesional y ganas de crecer como profesional dentro del grupo inmobiliario líder con más de 15 años de experiencia en el sector. ¡En Redpiso apostamos por ti! Ofrecemos jornada completa, alta en la seguridad social, buen ambiente de trabajo, posibilidad de crecimiento interno dentro del grupo, incorporación inmediata y SALARIO FIJO + ALTAS COMISIONES. Además, en Redpiso te formamos para que puedas desarrollar tu carrera profesional dominando la actividad de intermediación inmobiliaria abarcando la captación, tasación, venta o alquiler de inmuebles. Si quieres trabajar en un equipo joven y con un buen ambiente laboral, ¡Esta es tu oportunidad ! ¡Ven a la entrevista, no buscamos gente con experiencia, sólo gente con ambición!

¿Te apasiona el mundo del Coffee & Bakery? 🥐 ☕🥖 📢 ¡¡¡Te estamos buscando!!! 📢 En Santagloria 🙋‍♀️ Buscamos Store Manager (encargado/a de tienda), 🥐 para nuestra tienda ubicada en Alcalde Sáinz de Baranza - Retiro, Madrid 📍 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido con salario fijo competitivo ⏰ Jornada completa, con dos días de descanso 🤟 Formar parte de un equipo joven, dinámico y multicultural 📈 Formación continua y desarrollo profesional 💰 Descuento de empleado del 25% ¿Qué necesitamos de ti? 🥐 Operativa diaria del local (horneado, cafetería, atención al cliente, etc.) 📅 Gestión de equipos: horarios, vacaciones, absentismos, formación de personal y entrevistas 📝 Inventarios, control de stock y de merma 🚛 Gestión del ciclo completo de proveedores ⚖️Velar por el Cumplimiento de las normas de higiene, manipulación, seguridad alimentaria y Prevención de Riesgos Laborales 🚩 Control y supervisión del APPCC. Auditorías 📊 Gestión integral de la tienda y la cuenta de explotación (ventas, gastos). Check List y VEO (mensuales/trimestrales) 🗣️ Resolución de incidencias y conflictos Saca tu lado más dulce y siéntete #enlaGloria 😉

Estamos realizando entrevistas para nuevas incorporaciones al equipo de sala de los restaurantes El D3S3O y El S3CR3TO, Madrid. Se requiere experiencia en restaurantes de mantel, protocolo. Preferiblemente con conocimientos de coctelería e inglés.

¿Estás listo para marcar la diferencia? Tenemos una emocionante oportunidad para ti como Sales Advisor en una reconocida empresa líder en el sector de productos de consumo. Nuestro cliente es una empresa comprometida con la innovación y la excelencia en la oferta de productos que pueden cambiar vidas. Como Sales Advisor ofreceras productos innovadores y alternativas que pueden cambiar vidas. Si estás listo para unirte a un equipo dinámico y hacer una diferencia real, ¡esta es tu oportunidad! Key Languages: -Nivel nativo de Español -Dominio de otra lengua será valorado (Inglés) Main Responsibilities: -Activar tu comunidad ofreciendo experiencias excepcionales -Convertir tu círculo social en tus mejores clientes -Ejecutar pruebas y préstamos de producto con seguimiento para asegurar una venta de alta calidad -Fidelizar clientes y generar lealtad a la marca -Construir relaciones duraderas con los clientes -Colabora con otros departamentos para diseñar estrategias de crecimiento -Orientar el trabajo hacia una calidad en ventas, conversión y NPS Core Skills/experience: -Se requiere tener bachillerato o grado medio -Considerable tener una carrera universitaria -Experiencia en ventas directas y fidelización de clientes -Capacidad para planificar y gestionar tu propia ruta de visitas -Habilidad analítica y organizativa para manejar eficazmente la carga de trabajo -Fuertes aptitudes comerciales, buscando nuevas oportunidades y estrategias -Comprometido y dedicado al éxito del equipo y la empresa -Capacidad de transmitir entusiasmo y compromiso con tus habilidades comunicativas -Comunicador apasionado, capaz de transmitir entusiasmo y compromiso -Buenas competencias tecnológicas -Familiaridad con la localización del trabajo What’s on offer: -Contrato indefinido -Salario competitivo + un atractivo % de variable -Tarjeta Sodexo -Formación a cargo de la empresa -Apoyo para facilitar tus desplazamientos -Equipo comprometido a fomentar un ambiente laboral positivo Our recruitment process? -Paso 1: Entrevista con uno de nuestros Recruiters para conocerte mejor -Paso 2: Assessment Center -Paso 3: Última entrevista

EN FLEXIBLEOS; Buscamos personas enérgicas, dinámicas, con preocupación por las causas humanitarias para realizar labores de captación de socios junto con el equipo. Se ofrece: - Puesto de trabajo estable y con vocación de permanencia a largo plazo. - Contrato laboral con alta en la seguridad social. - Jornada de 20 horas semanales de lunes a viernes. - Turno de mañana o turno de tarde para que elijas el que mejor se adapte a tus necesidades. - Turno de mañana: 10:00 - 14:00 - Turno de tarde: 16:00 - 20:00 - Sueldo FIJO 660€ B/M + COMISIONES 📩 Si crees que encajas con nosotros y nosotros contigo, INSCRÍBETE , te contamos todo en la entrevista. 😊 Nuestro lema: el trabajo más productivo sale de las manos de personas contentas, ¿serán las tuyas?

Obrador Artesanal en Madrid - Nueva apertura Buscamos Dependienta/e con experiencia en este tipo de producto y familiarizado con el trato directo con el cliente - Jornada completa, turnos principalmente de mañana de lunes a sabado (posibilidad de media jornada) - Salario a convenir según experiencia y aptitud - Incorporación inmediata Buscamos profesionales comprometidos con la calidad del servicio Se proporcionará más información en una entrevista presencial

El restaurante El Jardín de Arturo Soria busca camarero/a para temporada de verano. Dinámico, proactivo, trabajador y con buen trato al cliente para trabajo de sala, barra y/o terraza. Se valorará disponibilidad horaria y cercanía al puesto de trabajo. Contacta con nosotros y organizamos una entrevista para poder unirte a nuestro equipo.

Lady Bongo /// Ramsés *JEF@ DE BARRA COCTELERÍA  Se requiere experiencia mínima de tres años en el sector de la hostelería y las siguientes habilidades: - Nivel medio-avanzado de inglés. - ⁠Atención en y sala. - Coctelería clásica. - ⁠Habilidades de comunicación y venta.. - ⁠Buena presencia e higiene. Se valorará la polivalencia, el trabajo en equipo. Se ofrece salario acorde con la experiencia y posibilidad de formación continua. Contrato indefinido, jornada de 40 horas semanales, demás condiciones se concretarán en la entrevista. Buenas propinas. -Imprescindible documentación en regla.

se precisa auxiliar de servicios para trabajar en un comercio en la zona de Getafe. horarios martes y miercoles de 15h a 22h y viernes, sabados y domingos de 12h a 21h. se realizaran 24h semanales ya que el servicio se realizara con dos personas en uno o dos meses se realizara la jornada completa. contrato idefinido. salario 800€/netos al mes. imprescindible experiencia y buena imagen. valorable vehículo. las entrevistas se realizaran por zoom.

En Konecta seguimos evolucionando y, por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de TÉCNICO DE SISTEMAS en nuestra sede de Madrid ( Pozuelo de Alarcón) ¿Estás dispuesto a sacar tu máximo potencial de nuestra mano? ¡Estamos encantados de acompañarte en el proceso paso a paso! Confiamos en nuestros equipos, fomentamos su bienestar y las posibilidades de desarrollo profesional y, ¡nos encantará contar contigo!. ¿Qué ofrecemos? - TIPO DE CONTRATO INDEFINIDO directamente con nosotros: Konecta. -JORNADA DE TRABAJO: 40 horas semanales, de LUNES A VIERNES -HORARIO: de MAÑANA de 07:00 a 15:00 h, se requiere tener disponibilidad para hacer turno de 15:00 a 23:00 h por necesidades del servicio -Posibilidad de TELETRABAJO Sociendad de contratación: Digitex BPO Entre las funciones a desempeñar se encuentran las siguientes: : : Resolución de incidencias, backups de aplicaciones, mantenimiento de hardware y software, actualizaciones de SW, cableado y etiquetado de las redes, instalación de servidores y revisión de racks. Los requisitos necesarios son: Conocimientos altos en gestión de Directorio Activo (GPO´S, usuarios, unidades organizativas, políticas de grupo, etc...) Conocimientos Unix Conocimientos muy altos en Windows. Conocimientos en servidores, hardware, racks, cableado, switches, firewalls, puertos, redes, BBDD´s, centralitas, backup´s, conexiones en remoto, parches de Windows, etc... Además, ten en cuenta que tendrás: -Posibilidad de seguir formándote a través de un catálogo de cursos gratuitos online -Promociones y movimientos internos. -Catálogo de descuentos exclusivos por ser parte de Konecta. Te explicamos con detalle toda nuestra oferta en una entrevista online. ¡Únete a la empresa líder de servicios de Customer Experience!

Si tienes experiencia en hosteleria, acabas de graduarte de Relaciones Laborales y recursos humanos Psicologia Criminologia Trabajo Social Y te gustaría empezar tu carrera en la rama de selección de personal Contactános, estamos buscandote para unirte a nuestro equipo de expertos en gestión de personal de hosteleria. Tenemos cientos de procesos de selección que gestionar y un proceso de aprendizaje donde conseguiremos que en poco tiempo seas el mejor candidato para hacer entrevistas. ¿Que te ofrecemos? - Contrato indefinido - Plan de carrera - Salario de 17.200€ brutos al año - Horas extras remuneradas - Posibilidad de dar servicio en todos nuestros Eventos Te esperamos

Sasha Beauty Salon necesita cubrir una vacante para nuestro equipo. Buscamos una persona CON PERMISO DE TRABAJO y con experiencia mínima y demostrable en manicuras- pedicuras, nivelación con gel, esmaltado semipermanente y gel(NO TRABAJAMOS ACRÍLICO) con la técnica rusa (cutícula con torno y tijera o alicate). Se valorará de manera muy positiva otros conocimientos en la estética (depilación con hilo, lifting,etc...) y tener dotes comerciales. Buscamos una persona profesional, con buena imagen, acostumbrada a tratar con el cliente, educada, responsable, meticulosa...Que busque estabilidad y crecimiento en la empresa. Zona Madrid Río junto al CC Plaza Rio2 Se ofrece puesto estable. Libranza de festivos, rotación de puentes. 1 SEMANA EN AGOSTO DE VACACIONES. TODOS LOS SABADOS AGOSTO LIBRES Sábados por la tarde y domingos libres. Horario de lunes a viernes de 16:00 a 20:00 y sábados de 10:00 a 14:00h Realizamos entrevista con prueba.

Masshotel, empresa gestora de servicios wellness en hoteles, selecciona perfiles de promotor/a y atención al cliente para dinamizar la comercialización de servicios y tratamientos de spa desde la recepción de los mismos. Buscamos un/a promotor/a de ventas orientado en el sector wellness para incorporación inmediata. Requisitos: · Inglés en nivel alto, se valorarán otros idiomas. · Las personas seleccionadas deben destacar en profesionalidad, habilidades interpersonales y buena presencia. · Excelente presencia y habilidades de comunicación. · Capacidad para trabajar en un entorno de hotel de 4* y 5*. · Actitud proactiva y habilidades de resolución de problemas. Responsabilidades: · Promocionar y representar los servicios del spa con profesionalismo y refinamiento. · Atender a los clientes potenciales y actuales con una actitud positiva y respetuosa. · Realizar demostraciones de productos y servicios del spa de manera efectiva y atractiva. · Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de promoción efectivas. · Participar en eventos relacionados con el bienestar y la belleza para promocionar el spa. Si te apasiona el mundo beauty y wellness en un entorno de hotel, envía tu candidatura. Estaremos realizando entrevistas próximamente.

Se buscan camareros con experiencia y papeles en regla en el restaurante La Hacienda de Ventas, situado en la calle Alcalá número 222 de Madrid (Metro El Carmen). Los interesados pueden pasar por el restaurante de martes a domingo de 13:00 a 17:00 y a partir de las 20:00 horas con el CV para entrevista. Preguntar por Pablo. Solo se atenderá presencialmente.

En Temporing no nos importa cómo seas, de dónde vengas o qué edad tengas, nos importa que seas tú. Que tengas ganas de aprender, de mejorar, de asumir nuevos retos. Que te guste trabajar en equipo, compartir tus ideas y tener un trato cercano con nuestros clientes. Estamos deseando que formes parte de nuestro equipo de Recursos Humanos. Desde Temporing externalización, estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Hoteles para la división de Hostelería para nuestros clientes de Madrid. Funciones: - Realizar entrevistas a candidatos para futuras incorporaciones. - Planificar y asegurar que las tareas diarias del personal estén cubiertas y funcionen eficientemente. - Organizar las sesiones de capacitación para el personal, asegurando que todos los empleados estén bien informados sobre los estándares de servicio y las políticas del hotel. -Comunicación con el equipo de RRHH sobre los movimientos de afiliación, bajas médicas, finalizaciones de contratos, accidentes, etc. -Supervisión de la calidad del servicio de limpieza (habitaciones y áreas), implementando mejoras cuando sea necesario para mantener altos estándares de satisfacción del cliente. -Gestionar y resolver dudas, sugerencias y conflictos entre el personal de manera efectiva y oportuna. -Realizar evaluaciones periódicas del rendimiento del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y estableciendo objetivos de mejora (dar seguimiento a gobernantes/as). -Controlar y supervisar los inventarios de suministros y equipos, asegurando que haya suficiente stock disponible para las operaciones diarias. -Asegurar que todo el personal cumpla con las normativas de seguridad y salud laboral, proporcionando formación y realizando inspecciones regulares. -Actuar como punto de contacto para resolver consultas y quejas de los clientes, asegurando una experiencia positiva y satisfactoria. -Facilitar la comunicación y colaboración entre diferentes departamentos del hotel (recepción, mantenimiento, etc.) para asegurar una operación fluida y coherente. -Realizar facturación y verificar que sean correctas. -Revisar fondos de auditoría y calidad que los clientes exigen. -Verificar el calendario de rotación que realizan las gobernantas/es para sus equipos y realizar las correcciones en caso que sea necesario. -Dar cobertura al puesto de trabajo de gobernante/a en caso de ausencia. ¿Qué esperamos de ti? - Que puedas incorporarte lo antes posible. - Que te comprometas a mantener una comunicación fluida con tus compañeros y managers y a cumplir los timings establecidos. - Formación relacionada con el sector de la hostelería o administrativo. - Conocimientos de office 365, Excel nivel medio. - Deseable experiencia mínimo de 6 meses en coordinación y / o dirección de equipos del sector. - Que tengas facilidad para entender e implementar los nuevos procesos de trabajo. - Que seas proactivo/a con capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y a resultados. ¿Cómo es trabajar en Temporing? - Es trabajar en una empresa en la que, a pesar de ser más de 180 empleados, cada voz es escuchada. - En la que conviven más de 7 lenguas y que está presente en 25 ciudades. - En la que te animamos y te acompañamos a crecer dentro de la empresa. - En la que creemos que trabajando juntos podemos llegar más lejos. - En la que tendrás posibilidad de formar parte del cambio involucrándote en proyectos sociales y medioambientales. - Te ofrecemos jornada completa. - Contrato de 6 meses + 6 meses e indefinido, teléfono de guardia. ¿Y tú, tienes actitud Temporing?

¿Qué buscamos? 🔎 Estamos buscando perfiles con muchas ganas de desarrollar su carrera en ventas B2B y adquirir experiencia como Sales Representative , fundamentalmente en OutBound, en un entorno startup. Con tres años en el mercado, Viterbit es una empresa de software (SaaS) que ofrece +100 funcionalidades a profesionales de selección y HR de +200 empresas en Europa y LATAM. La plataforma reúne +5000 usuarios y sumamos un equipo de 30 personas entre España y México. ¿Qué esperamos? 😊 Vas a estar en la primera línea de ventas de Viterbit. Serás el primer contacto con la empresa con el cliente potencial, quien trasmitirá el tremendo valor que aporta nuestra solución a todas esos profesionales de Recursos Humanos que todavía no nos conocen y que nos necesitan 😉 Con esa misión, es fundamental contar con cualidades de comunicación muy fluida, agilidad y proactividad en las llamadas, y capacidad de análisis para aprovechar toda la info que surja durante la conversación. Además, nos gusta mucho la empatía, la organización, la productividad y una actitud positiva. Tu formación nos interesa para tener una idea de si eres una persona ambiciosa y curiosa; o si has tenido alguna experiencia previa en Ventas. Peeeroooo… es una posición para un perfil con mucha ambición y ganas de aprender, por lo que valoramos mucho más el entusiasmo y la motivación que traigas. ¿Cómo lo harás? 💪 Para cumplir tus objetivos de desarrollo de ventas: Contactarás con clientes potenciales. Calificarás oportunidades de negocio mediante llamadas telefónicas (principalmente), correo y LinkedIn. Identificarás a los decision-makers y detectarás sus necesidades con el fin de analizar cómo Viterbit puede resolverlas aportándoles valor y teniendo claro qué nos diferencia de la competencia. Agendarás meetings cualificados para los Account Executive, ahí radica tu objetivo principal. ¿Qué Skills no te pueden faltar? 🤓 Pensamiento innovador, proactivo/a y altamente motivado/a Capacidad de adaptación a los cambios (es una startup... el cambio nos viene por sentado) Ambición... por resultados, cumplimiento de objetivos, crecimiento profesional, aprendizaje, desarrollo personal. Ser TOP Performer en el equipo es tu pasión 🚀 Tener la confianza de que eres muy bueno/a comunicándote con las personas y no conformarte, siempre ir a por más y superarte No tener miedo a coger el teléfono y recibir 'noes'. Un Plus 🚀 Experiencia en ventas SaaS (Si ha sido de RRHH, un ultra plus). Experiencia con social selling B2B (LinkedIn) Experiencia trabajando con CRMs (Hubspot) El proceso 🔤 INSCRIPCIÓN- te gusta lo que lees, te atrae y se ajusta a tu perfil y expectativas profesionales; y te inscribes DINÁMICA GRUPAL- la info que nos envías y tu motivación, nos da pistas de que tu perfil puede ser muy interesante y te invitamos a una dinámica grupal, con otros perfiles potenciales que también destacan por sus cualidades ENTREVISTA- te luciste en la dinámica grupal, nos quedan pocas dudas de que puedas ser nuestro próximo fichaje y te queremos contar más y conocer qué te ha parecido la experiencia con nosotros hasta aquí y lo que más te motiva en adelante OFERTA- es un hecho, nos has encantado y no podemos esperar para proponerte formalmente que dejes todo y te vengas con nosotros... tu futuro en Viterbit está a punto de empezar! Perks & Benefits 🎁 💙 El equipo, el equipo, el equipo!! y el buen rollo que hay 😏 Somos un team rockstar... Viterbit está hecho de personas muy unidas, que comparten el mismo propósito y los mismos valores, que cada día se esfuerzan por mejorar y que te apoyarán desde el primer día, te darán la mejor acogida y con quienes no tendrás reparos para compartir siempre tu más sincero feedback 💙 La oportunidad, el propósito... conseguir "lo extraordinario" Viterbit como startup apenas despega y retos que enfrentar no nos faltan, pero formar parte de este momento, sumarse a un proyecto con posibilidades de crecimiento infinitas, comprometido con el propósito de empoderar la gestión del talento en las empresas, crear un paradigma ... eso es ir más allá y para nosotros esa sensación es parte del día a día. 💙 El producto es lo maxxx!! Nuestra plataforma no solo es muuuuyyy chula, sino que funciona al tiro! y somos imparables si se trata de innovar (IA, Whatsapp Recruiter, etc). Trabajar en una startup SaaS que pone foco en las personas (equipo y clientes) y se esmera por conseguir la excelencia en la calidad y usabilidad del producto que ofrece, eso da mucha seguridad. 💙 Mentalidad de startup y líderes que inspiran A pesar de ser un proyecto joven (no tengas dudas que con posibilidades de mejora en muchas áreas), las bases de Viterbit han sido sentadas por líderes muy capaces, que se superan todo el rato. Líderes que inspiran al equipo, nos acompañan, se esfuerzan como el que más por lograr resultados y ser referentes de buenas prácticas; y cuya mentalidad de startup (flexibles, cercanos, creativos, arriesgados, innovadores) no ha resultado en un crecimiento desproporcionado del equipo, estrategias de expansión sin sentido o gastos desmedidos. Son líderes aterrizados, racionales, tan conscientes de los riesgos como de las oportunidades; y trabajar con ellos es un great asset. Otros beneficios... 😎 🔹Salario Fijo + Comisiones Ilimitadas 🔹Contrato Indefinido / Jornada Completa (Lunes a Jueves, 9 a 18hrs, viernes hasta las 15hrs) + Período de Prueba 🔹23 días de vacas + tu cumpleaños + 24 y 31 diciembre (Nochebuena y Nochevieja, con la familia 🤗) 🔹Plan de Carrera y dinámicas de formación continua con el equipo y los Managers 🔹Sistema de Retribución Flexible con Cobee 🔹Equipo de trabajo garantizado (portátil + móvil + cascos) 🔹 Welcome Pack

Desde Alliance Work ETT, seguimos creciendo y buscamos a un compañero/a para nuestro equipo de RRHH, que tenga vocación por desarrollarse en el área de selección, en nuestras oficinas ubicadas en Atocha. ¿Cuáles serán tus funciones? - Publicación de ofertas en diferentes portales de empleo. - Criba curricular. - Entrevistas telefónicas, presenciales y online. - Actualización de base de datos. - Gestión documental de candidatos. ¿Qué ofrecemos? - Convenio de colaboración con universidad o centro formativo + posibilidad de incorporación a plantilla. - Beca retribuida 600 euros brutos mensuales (jornada completa). - Horario de Lunes a Jueves de 8:30 h a 17:30h y viernes de 8:00 a 15:00h. - Buen ambiente de trabajo y proyección profesional. - Disponibilidad de incorporación inmediata. Si te resulta interesante el puesto, eres una persona apasionada por el sector de recursos humanos, proactiva y buscas nuevos retos profesionales. ¡No dudes en inscribirte!

Hola buenas, Mi nombre es Jimmy y soy Autónomo. Busco un conductor para trabajar en turno tarde-noche de 19:00h hasta 7:00h de la madrugada con experiencia 1 año por lo menos. Contrato indefinido de jornada completa. Salario 1325 + incentivos. Coche Toyota Corolla Híbrido del modelo 2023. La base está en Canillejas, San Blas. Preferible alguien vive cerca de la zona o no tiene problema para llegar a buscar y dejar el coche en esta zona. Si estás interesado contacta conmigo directamente para hacer una entrevista. Condiciones: 2- Carné de conducir tipo B en vigor con 8+ puntos 3- Tiene un teléfono móvil que funciona bien y con datos de 5 GB por lo menos. 4- Habla Español. 5- No tiene antecedentes penales. Muchas gracias.