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¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si ta apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX Corporation es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 44 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco. Samsung y Microsoft, y cientos de otras, dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo de Desarrollo de Negocio IT de Madrid, buscamos a un Business Development Manager cuyo objetivo principal sea brindar soporte interno al responsable de negocio del fabricante, con el fin de impulsar un crecimiento rentable de la cuota de mercado mediante la ejecución de planes de negocio, la gestión del pipeline y la activación y fidelización de clientes. Entre sus responsabilidades, estarán: • Apoyar en el desarrollo de estrategias e ideas para fomentar el crecimiento del negocio., • Responsabilizarse de construir un pipeline preciso y detallado de oportunidades en el sistema CRM de la compañía., • Elaborar informes semanales para el fabricante sobre la actividad de ventas indirectas (sell-out), seguimiento del rendimiento de las promociones y del pipeline de oportunidades., • Apoyar la ejecución de planes de negocio y de marketing según lo requerido por el responsable de desarrollo de negocio., • Identificar oportunidades de formación tanto para los partners como para los equipos internos de ventas, y gestionarlas adecuadamente., • Comunicar a los clientes y al equipo de internal sales la información sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones. Buscamos una persona que tenga conocimiento y experiencia en: • Conocimiento del sector IT - Experiencia previa en el canal: fabricante, distribuidor o partner., • Idealmente experiencia previa como BDM en distribuidor tecnológico., • Se valorará experiencia previa con SAP R3 y Business Warehouse., • Habilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Se valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios., • Capacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías., • Disponibilidad para realizar visitas periódicas a clientes. Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si ta apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 44 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco. Samsung y Microsoft, y cientos de otras, dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Objetivo Del Rol: Como Business Development Manager - Maverik, serás responsable de impulsar el crecimiento y desarrollo de la vertical educativa mediante la creación de relaciones sólidas con fabricantes clave y partners del canal. Este rol se centra en liderar planes de negocio estratégicos con los principales fabricantes del sector educativo, conectándolos con clientes clave y gestionando el desarrollo comercial de este portfolio. Tendrás un papel crítico en la expansión de la presencia en el mercado, la identificación de oportunidades de crecimiento y el fortalecimiento de la posición de Maverick dentro del ecosistema tecnológico educativo. ¿Qué harás en el día a día? • Liderar planes de negocio con fabricantes del sector educativo., • Desarrollar y gestionar relaciones con cuentas clave del canal., • Identificar oportunidades de crecimiento en el mercado educativo., • Actuar como punto de conexión entre fabricantes y clientes., • Colaborar con equipos internos para impulsar resultados comerciales., • Realizar visitas a clientes y partners. Conocimientos, habilidades y experiencia • Experiencia en desarrollo de negocio/ventas en entorno tecnológico, idealmente en el sector educativo., • Conocimiento sólido del canal y del ecosistema de educación (requisito clave)., • Perfil con fuerte orientación comercial y habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo y conectar con diferentes stakeholders., • Inglés (nivel profesional)., • Disponibilidad para viajar dentro de la región. Y por último... pero no por ello menos importante, te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Internal Sales Specialist con experiencia en sector Distribución IT para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de una negocio. Entre sus responsabilidades, estarán: • Trabajar las cuentas asignadas para desarrollar su negocio en TD SYNNEX en el mercado Ibérico., • Recopilar información detallada de los clientes que nos ayude al incremento del negocio del cliente en TD SYNNEX., • Identificar, hacer el seguimiento y cerrar operaciones de venta., • Promover y vender el uso de los servicios de e-bussiness de TD SYNNEX., • Realizar las actividades proactivas que vengan marcadas por el departamento de Cloud Spain., • Realizar ofertas, seguimiento de estas y convertirlas en pedidos., • Proporcionar a los clientes información exacta sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones., • Conseguir los estándares telefónicos en las llamadas salientes o entrantes., • Conseguir los objetivos de venta., • Representar TD SYNNEX siempre de forma profesional y eficiente. Buscamos una persona que tenga conocimiento y experiencia en: • Conocimiento del sector IT - Experiencia previa en el canal: fabricante, distribuidor o partner., • Idealmente experiencia previa en distribuidor tecnológico., • Se valorará experiencia previa con SAP R3 y Business Warehouse., • Habilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Se valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios., • Capacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías. Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Field Sales Executive para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de negocio correspondiente. Como parte del equipo, este será tu impacto: • Desarrollar e impulsar el negocio en cuentas estratégicas como Ejecutivo de Ventas de Campo., • Detectar nuevas oportunidades comerciales en el entorno IT., • Colaborar estrechamente con fabricantes e internal sales para ofrecer soluciones a medida., • Presentar propuestas de valor y liderar el ciclo de venta hasta el cierre., • Asegurar el cumplimiento de objetivos de venta y margen., • Promocionar nuestros servicios digitales (e-business) y de valor añadido. Esto es lo que buscamos en ti: • Experiencia en ventas B2B en el sector tecnológico (fabricante, partner o distribuidor)., • Buen conocimiento del modelo de canal IT, especialmente en soluciones IT., • Disponibilidad para visitar presencialmente a los fabricantes y partners., • Perfil orientado a resultados, con enfoque consultivo y habilidades de negociación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa., • Nivel alto de español e inglés., • Dominio de Microsoft Office (Excel, Outlook, Word). Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Internal Sales Specialist para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de una negocio. Entre sus responsabilidades, estarán: • Trabajar las cuentas asignadas para desarrollar su negocio en TD SYNNEX en el mercado Ibérico., • Recopilar información detallada de los clientes que nos ayude al incremento del negocio del cliente en TD SYNNEX., • Identificar, hacer el seguimiento y cerrar operaciones de venta., • Promover y vender el uso de los servicios de e-bussiness de TD SYNNEX., • Realizar las actividades proactivas que vengan marcadas por el departamento de Cloud Spain., • Realizar ofertas, seguimiento de estas y convertirlas en pedidos., • Proporcionar a los clientes información exacta sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones., • Conseguir los estándares telefónicos en las llamadas salientes o entrantes., • Conseguir los objetivos de venta., • Representar TD SYNNEX siempre de forma profesional y eficiente. Buscamos una persona que tenga conocimiento y experiencia en: • Conocimiento del sector IT., • Idealmente experiencia previa en distribuidor tecnológico., • Inglés (valorable)., • Habilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Se valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios., • Capacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías. Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si ta apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, Tech Data es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! Tech Data Corporation es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. Tech Data generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 107 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco. Samsung y Microsoft, y cientos de otras, dependen de Tech Data para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo comercial de Madrid, buscamos un Sales Operations Executive (Administrativo Comercial perfil Distribución tecnológica) que apoye la función de ventas internas mediante el procesamiento de pedidos y proporcione cotizaciones precisas, además de elaborar ofertas. Entre tus responsabilidades, estarán: • Responsable de la actividad diaria de carga y cotización de pedidos, incluido cualquier procesamiento electrónico de pedidos., • Apoyar administrativamente todos los aspectos de la actividad de ventas para ayudar a la empresa a alcanzar los objetivos tanto del equipo como de la empresa., • Prioriza las tareas propias para garantizar que se alcance la fecha límite acordada o el SLA., • Gestión de las consultas de los partners de manera eficiente y profesional para una pronta resolución., • Desarrollar relaciones sólidas con Ventas Internas., • Escalar cualquier incidencia de manera oportuna al líder o gerente del equipo de operaciones de ventas., • Apoyar proactivamente al negocio., • Registro de los pedidos internos que realiza comercialmente el equipo de Internal Sales. Buscamos una persona que tenga conocimiento de: • Canal IT: experiencia previa en fabricante, distribuidor o partner., • Gestiones de Back Office para elaboración de ofertas., • Principales competidores TD SYNNEX., • SAP R3 / Business Warehouse., • Sistemas de E-business., • Microsoft Word, Excel, Outlook., • Procesos de distribución IT. Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Propósito del puesto: Como Business Development Specialist en Maverick, serás una pieza clave en el crecimiento del negocio de soluciones audiovisuales y colaboración dentro de TD SYNNEX. Tu objetivo será impulsar el desarrollo de oportunidades, gestionar proyectos desde inside sales y convertir pipeline en negocio, trabajando en estrecha colaboración con fabricantes, partners y equipos internos. Qué Vas a Hacer en tu Día a Día: • Desarrollar y potenciar relaciones con clientes y partners mediante un enfoque proactivo y consultivo, • Identificar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito de workplace, colaboración y soluciones AV, • Gestionar el ciclo completo de venta desde inside sales: detección, cotización, seguimiento y cierre, • Construir y mantener un pipeline activo y de calidad, asegurando su evolución en CRM, • Colaborar con equipos de BDM y preventa para desarrollar oportunidades más complejas, • Asesorar a clientes sobre soluciones completas (no solo producto) adaptadas a sus necesidades, • Gestionar ofertas, pricing, promociones y condiciones comerciales con fabricantes, • Garantizar una excelente experiencia de cliente, gestionando expectativas y pedidos (incluyendo backorders), • Contribuir al cumplimiento de objetivos de Revenue y Margen, • Impulsar el posicionamiento de TD SYNNEX como partner estratégico en soluciones AV y colaboración Lo Que Buscamos en Ti: • Mínimo 3 años de experiencia en ventas internas o desarrollo de negocio (idealmente en IT, tecnología o soluciones AV), • Conocimiento del ecosistema de fabricantes AV o colaboración (Microsoft Teams Rooms, Logitech, Poly, etc.), • Experiencia o interés en entornos de soluciones (collaboration, workplace, AV), no solo venta transaccional, • Capacidad para mantener conversaciones comerciales con clientes y detectar oportunidades, • Orientación clara a resultados y a cumplimiento de objetivos, • Habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones, • Capacidad de organización, priorización y gestión de múltiples oportunidades, • Experiencia trabajando con CRM, herramientas de cotización y gestión de pedidos, • Nivel medio/alto de herramientas como Excel, Outlook y entornos digitales de ventas Será un Plus si además tienes: • Experiencia trabajando con partners o canal IT, • Familiaridad con venta de soluciones tecnológicas complejas o proyectos Estos son todos nuestros beneficios: Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial. ️ Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. ️ Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. ️ Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios. Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo. #LI-MM1 At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Sobre la Empresa SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español. Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio. Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real; Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager. 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas. Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus : Autónomo Objetivo : desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en el sector y en pleno crecimiento? Servinform es una compañía de BPO tecnológico especializada en la transformación y gestión de procesos de negocio. Integramos tecnología, datos y capacidad operativa para ayudar a grandes organizaciones a optimizar sus operaciones y mejorar la experiencia de cliente. Con más de 45 años de trayectoria, un equipo de más de 6.000 profesionales y presencia en España, Portugal, Italia y Colombia, trabajamos con compañías líderes de sectores como banca, seguros, energía, telecomunicaciones y administración pública. Actualmente, precisamos incorporar un/a WFM Supervisor (Planning & Real Time) | Contact Center para reforzar nuestro equipo de Workforce Management. Buscamos una persona con experiencia en entornos de Contact Center, fuerte capacidad analítica y orientación a resultados, capaz de garantizar una planificación eficiente de recursos y una correcta gestión operativa en tiempo real. Su principal responsabilidad será asegurar una cobertura óptima de la operación mediante el análisis de la demanda, la planificación de recursos y el seguimiento continuo de los principales indicadores operativos, contribuyendo al cumplimiento de los niveles de servicio y a la optimización de costes. Funciones principales: Planning / Forecasting Analizar datos históricos de volumetría para elaborar pronósticos de demanda e identificar patrones estacionales. Planificar necesidades de capacidad a corto, medio y largo plazo. Scheduling Diseñar y optimizar programaciones de personal en función de la demanda operativa. Gestionar turnos, descansos, vacaciones, permisos y formaciones. Real Time Management (RTA) Monitorizar en tiempo real los principales KPIs operativos: Service Level, Abandon Rate, ASA, AHT, Occupancy y Adherence. Aplicar acciones correctivas ante desviaciones para garantizar el cumplimiento de objetivos operativos. Reporting y análisis Elaborar reportes de productividad, eficiencia y cumplimiento de KPIs. Preparar dashboards y análisis de variaciones para el seguimiento de resultados. Optimización y mejora continua Identificar oportunidades de mejora en la utilización de recursos. Participar en iniciativas de mejora de procesos, automatización y optimización operativa. Coordinación operativa Supervisar y capacitar al equipo de analistas WFM; establecer objetivos y evaluar desempeño. Colaborar con equipos de Operaciones, RRHH y áreas transversales para garantizar una planificación eficiente del servicio. Participar en la definición de planes de contingencia ante necesidades operativas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa de 40 horas semanales en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h y viernes de 9:00 a 15:00 h. Excelente ambiente laboral y la oportunidad de incorporarte a un entorno dinámico, en crecimiento y con posibilidades de desarrollo profesional. Salario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados. Convenio de Consultoría. Modelo hibrido con 2 días de teletrabajo a la semana. Centro de trabajo: Madrid ¡¡INSCRIBETE, TE ESPERAMOS!! Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. REQUISITOS MÍNIMOS: Estudios universitarios concluidos o en curso en áreas afines: Administración, Ingeniería Industrial, Estadística, Economía, Sistemas o carreras relacionadas. Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Workforce Management, RTA, Scheduling, Planning o funciones equivalentes en Contact Center. Experiencia en planificación operativa, forecasting y gestión en tiempo real. Conocimiento sólido de las áreas core de WFM: Planning, Scheduling y RTA. Manejo de herramientas WFM como Aspect, NICE IEX, Genesys WFM, Calabrio, Verint, Teleopti o similares. Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas; macros valorable). Perfil analítico, orientado a datos y resolución de problemas. Capacidad de organización, priorización y toma de decisiones. Requisitos valorables: Conocimiento en lenguajes de programación: Phyton, R, JavaScript. Ingles o Portugués: Nivel intermedio/Avanzado (será considerado como un plus).

¿Quiénes somos? ️ En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales. Asesoramiento a propietarios y compradores , ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado. Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo. Marketing y presentación de inmuebles , apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales. Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes. Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales. Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse. Habilidades comerciales, de negociación y comunicación . Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes . Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible . Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? Modelo de negocio independiente , con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes. Sistema de comisiones atractivo , con compensación por captación de propiedades. Formación inicial y continua , con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional. Flexibilidad horaria , sin límites en tu crecimiento. Acceso a herramientas exclusivas , marketing premium y apoyo en negociación. Soporte jurídico, de marketing y un equipo de back office a tu disposición. Contrato mercantil , adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si te apasiona el mundo inmobiliario y deseas crecer en el sector con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar . Visita nuestra web: https://www.olisson.es/

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución. Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs. Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración. Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM. Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones. Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.). Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos. Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles. Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos. Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones. Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones. Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte. Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance). Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP. Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes. Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración. Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido. Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza. Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso. ALM, DevOps y gobierno Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones. LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación. Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O. Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end. Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos. Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles. Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión. Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía. Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos. Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez. Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad. Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps) MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: Contrato de trabajo indefinido, jornada completa Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo. Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica. Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual) Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft. Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building. Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

Acerca de nosotros: En Viroque Energy somos un grupo internacional especializado en la comercialización y trading de productos energéticos, incluyendo derivados del petróleo, biocombustibles, gas natural y GNL. Operamos en Europa y América, combinando conocimiento de mercado, coordinación logística y ejecución de operaciones de trading en un entorno internacional dinámico. Nuestro modelo se basa en estructurar y desarrollar operaciones con agilidad y flexibilidad, adaptándonos a las dinámicas de cada mercado y construyendo relaciones de confianza con nuestras contrapartes a largo plazo. Creemos en una forma distinta de hacer este negocio: más cercana al mercado, más colaborativa y orientada a generar valor de forma sostenida, en un sector en plena transformación. Contamos con una base sólida de cumplimiento, trazabilidad y transparencia, que nos permite crecer con consistencia sin perder agilidad y vocación innovadora. Formar parte de Viroque Energy es incorporarse a un equipo en crecimiento, con proyección internacional y una forma de trabajar donde el negocio se entiende desde dentro, se participa activamente en su desarrollo y se accede a un entorno que combina aprendizaje continuo, y desarrollo profesional. Acerca del rol: Buscamos incorporar un/a Gas & LNG Trading Analyst Intern para dar soporte al equipo de Trading en la gestión diaria de las operaciones de gas natural y LNG. La persona seleccionada colaborará en el análisis de mercados energéticos, el seguimiento de operaciones y el apoyo a las actividades comerciales y operativas del equipo, contribuyendo al correcto desarrollo de la actividad de trading. Esta posición ofrece una excelente oportunidad para adquirir una visión integral del funcionamiento de los mercados mayoristas de gas natural y LNG, desarrollando conocimientos en análisis de mercados, gestión de operaciones, control de riesgos y coordinación con distintas áreas de negocio dentro de un entorno internacional y dinámico. Responsabilidades: Dar soporte al equipo de Trading en la gestión y seguimiento de operaciones de gas natural y LNG. Colaborar en el análisis de los mercados energéticos, identificando tendencias, fundamentales y oportunidades de negocio. Apoyar en el control de las operaciones, revisando y gestionando la documentación asociada a las transacciones. Participar en la monitorización de mercados organizados y en el seguimiento de operaciones bilaterales. Contribuir al análisis de riesgos y al seguimiento de la exposición de la cartera de trading. Colaborar en la actualización y mantenimiento de modelos, bases de datos y herramientas de análisis. Dar soporte en la coordinación con las áreas de Operaciones, Back Office, Riesgos y otras funciones de negocio para asegurar el correcto cierre y liquidación de las operaciones. Aprender los procesos de negociación, contratación y funcionamiento del mercado mayorista de gas natural y LNG. Tu perfil: Estudiante de último curso de Grado o Máster. Posibilidad de firmar un convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. Nivel de inglés alto (B2/C1). Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel. Se valorarán conocimientos de Power BI, Python, VBA o herramientas de análisis de datos. Interés por los mercados energéticos, el trading de commodities y el sector del gas natural y LNG. Capacidad analítica, orientación al detalle y habilidad para trabajar con datos. Proactividad, capacidad de aprendizaje y buenas habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en un entorno dinámico e internacional. ¿Por qué unirte a Viroque Energy? Participarás en el día a día de una compañía internacional en crecimiento, colaborando con distintos equipos y adquiriendo experiencia práctica en procesos administrativos clave para el funcionamiento del negocio. Contarás con acompañamiento continuo, un plan de aprendizaje y la oportunidad de desarrollar competencias profesionales en un entorno dinámico, colaborativo y con posibilidades reales de crecimiento.

Médico/a Especialista en Aparato Digestivo | Consulta Online En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Aparato Digestivo para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. Modalidad 100% online Flexibilidad horaria y de agenda Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada Sin necesidad de exclusividad Sin desplazamientos Incorporación flexible Colaboración laboral o mercantil Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia. • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente. • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda. • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada. • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España. • Especialidad en Aparato Digestivo (vía MIR u homologada). • Colegiación activa en España. • Manejo básico de herramientas digitales. • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina. • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente. • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a hr@mediquo.com con el asunto: “Vacante Aparato Digestivo”.

Médico/a Especialista en Endocrinología | Consulta Online En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Endocrinología para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. Modalidad 100% online Flexibilidad horaria y de agenda Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada Sin necesidad de exclusividad Sin desplazamientos Incorporación flexible Colaboración laboral o mercantil Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia. • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente. • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda. • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada. • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España. • Especialidad en Endocrinología y Nutrición (vía MIR u homologada). • Colegiación activa en España. • Manejo básico de herramientas digitales. • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina. • Experiencia en manejo de pacientes con obesidad, diabetes o patologías metabólicas. • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente. • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a hr@mediquo.com con el asunto: “Vacante Endocrinología”.

Clikalia es la proptech española que ha modernizado el mercado residencial aportando transparencia y convirtiendo procesos complejos y lentos en transacciones rápidas y sencillas gracias a la tecnología. ¡Hemos cambiado la forma de hacer las cosas! Compramos viviendas en solo 7 días, inyectando liquidez en el mercado, y las devolvemos a él mediante venta o alquiler en tiempo récord, renovadas y con su eficiencia energética mejorada. Para que se entienda mejor: ¡Nuestras viviendas son lo más cercano a obra nueva sin necesidad de usar nuevo suelo! Nuestra misión es modernizar los lugares en los que vivimos, mejorando su eficiencia energética y aumentando la oferta de vivienda mediante la renovación de inmuebles. De hecho, somos el principal regenerador de vivienda de segunda mano de Europa. Estamos buscando un Comercial de Ventas (h/m) para unirse a nuestro equipo en Madrid. En este rol, formarás parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la experiencia de nuestros clientes y en la expansión de la compañía. Lo que harás: Gestión integral del proceso comercial de venta de inmuebles. Seguimiento de clientes potenciales interesados en vender o comprar vivienda. Asesoramiento personalizado durante todo el proceso de venta. Realización de llamadas, reuniones y visitas comerciales. Negociación y cierre de operaciones inmobiliarias. Seguimiento de leads y actualización de información en CRM y herramientas internas. Coordinación con los equipos de operaciones, financiación y legal para garantizar una experiencia excelente al cliente. Elaboración de reportes comerciales y seguimiento de objetivos/KPIs. Garantizar una atención cercana, profesional y orientada a resultados. Lo que buscamos en ti: Experiencia mínima de 2-3 años en venta de activos. Perfil orientado a objetivos y resultados. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Excelente capacidad de comunicación y empatía. Organización y gestión de prioridades. Proactividad, autonomía y actitud resolutiva. Manejo de CRMs y herramientas digitales. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y en crecimiento. Lo que ofrecemos: Integrarte en un equipo multidisciplinar que combina experiencia inmobiliaria con tecnología avanzada y análisis de datos. Plan de desarrollo profesional, teniendo la oportunidad de participar directamente en proyectos que están transformando el mercado residencial europeo. Un entorno donde las decisiones se basan en datos y resultados, con foco en la innovación aplicada y la mejora continua. Colaboración con equipos ágiles y un modelo de trabajo flexible que impulsa la autonomía y el impacto real. Beneficios exclusivos para empleados, como descuentos en la compra de viviendas y asesoramiento en gestión hipotecaria. Flexibilidad para gestionar tu salario cuando lo necesites y planes personalizados de ahorro. Acceso a tecnologías punteras y herramientas internas diseñadas para potenciar tu productividad y desarrollo profesional. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos, Clipiso Desarrollo S.L.U., como responsable del tratamiento, informa de que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales.

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente • Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos., • Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones., • Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida • Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones., • Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte., • Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) • Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance)., • Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP., • Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes., • Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) • MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps), • MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo., • Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

¿Buscas una oportunidad para impulsar y profesionalizar un departamento de Compras con gran impacto en la organización? Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Desde HAYS nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Compras y Aprovisionamiento en una compañía especializada en automatización e intralogística, ubicada en la zona sur de Madrid. La organización se encuentra en una fase de crecimiento y profesionalización, por lo que buscamos una persona con visión estratégica, capacidad de ejecución y ganas de construir. No buscamos únicamente experiencia en compras, buscamos potencial para convertirse en una pieza clave dentro de la organización. ¿Cuál será tu reto? • Definir y profesionalizar la estrategia de compras y aprovisionamiento., • Desarrollar y consolidar una red de proveedores estratégicos nacionales e internacionales., • Coordinar el suministro de materiales, equipos y servicios para proyectos de automatización e intralogística., • Liderar iniciativas de mejora continua, digitalización y optimización de costes., • Gestionar un pequeño equipo con alta experiencia técnica y participar activamente en la evolución futura del departamento. Buscamos: • Experiencia mínima de 3 años en compras y aprovisionamiento en empresa de automatización logística, ingeniería, robótica, fabricante de maquinaria u operador logístico., • Titulación universitaria, siendo muy valorable una Ingeniería., • Capacidad para combinar visión estratégica y ejecución operativa., • Experiencia en negociación con proveedores nacionales e internacionales., • Inglés alto (C1)., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrece el proyecto? • Contrato indefinido., • Horario flexible de lunes a viernes, con libertad para organizar tu jornada entre las 7:00 y las 19:00., • Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana., • Días libres en Navidad., • Salario competitivo según perfil y experiencia + variable., • Retribución flexible., • Proyecto con elevada visibilidad e impacto en negocio. xcskxlj, • Posición con recorrido y potencial de crecimiento hacia responsabilidades de mayor alcance.

Ground Segment System Engineer Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. El sector espacial está viviendo una etapa de crecimiento sin precedentes, impulsando nuevas oportunidades de innovación, conectividad y exploración. Queremos seguir reforzando y fortaleciendo nuestras capacidades de ingeniería de sistemas espaciales con el propósito de diseñar, estructurar y consolidar soluciones espaciales de alto valor tecnológico en todas las fases de propuesta, arquitectura y desarrollo de misión dentro de nuestros proyectos internacionales. Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. ¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? Tus principales funciones serán: • integrando soluciones de segmento tierra con los elementos que componen las misiones espaciales complejas., • participar en la elaboración de propuestas (bids), asegurando coherencia técnica, viabilidad y valor añadido para el cliente., • colaborar en la coordinación de contribuciones técnicas de distintos subsistemas (dentro de ground segment con MCS, FDS, MPS, PDGS, el satélite, el lanzador, los operadores, antenas de comunicación, flight segment, payload data processing, comunicaciones, etc.)., • Participar en la estimación de esfuerzo, planificación técnica y evaluación de riesgos en fase de oferta., • Colaborar y negociar estrechamente con cliente y stakeholders internos para la definición de soluciones técnicas competitivas., • Contribuir a la ingeniería de sistemas y decisiones de arquitectura de alto nivel en entornos internacionales. ¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Si quieres que este reto sea tuyo para afrontarlo sería necesario que aportaras: Al menos 5 8 años de experiencia en ingeniería de sistemas espaciales o sectores complejos (aeroespacial, defensa, telecom). Experiencia en segmento tierra (M C, operaciones, procesamiento de datos de misión). Se precisa tener una alta capacidad de comunicación. Además es imprescindible tener inglés fluido y disponibilidad para viajar principalmente dentro de Europa, aunque no se descartan desplazamientos a América y Asia. Valoraremos muy positivamente: Experiencia en fases de propuesta, preventa o ingeniería de ofertas complejas. Conocimiento de herramientas de arquitectura de sistemas y MBSE. Certificaciones tipo INCOSE o PMP. Conocimientos de cloud computing aplicados a sistemas. Conocimiento de entornos de misión reales (operaciones de satélites, ground control systems). Experiencia en programas espaciales institucionales o New Space. Otros idiomas: alemán, francés o italiano. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package. Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más! En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad. xcskxlj ¿A QUE ESPERAS? ÚNETE MBSE, Cloud Computing, Ground Control Systems

📍 Médico/a Especialista en Aparato Digestivo | Consulta Online En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Aparato Digestivo para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. 🔹 Modalidad 100% online 🔹 Flexibilidad horaria y de agenda 🔹 Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada 🔹 Sin necesidad de exclusividad 🔹 Sin desplazamientos 🔹 Incorporación flexible 🔹 Colaboración laboral o mercantil 🔹 Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia., • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente., • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda., • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada., • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España., • Especialidad en Aparato Digestivo (vía MIR u homologada)., • Colegiación activa en España., • Manejo básico de herramientas digitales., • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina., • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente., • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: “Vacante Aparato Digestivo”.

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente • Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos., • Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones., • Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida • Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones., • Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte., • Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) • Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance)., • Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP., • Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes., • Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) • MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps), • MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo., • Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

📍Salamanca 📢 SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025 : • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Castilla y León y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos en la zona de Salamanca. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Castilla y León., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real: • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager, • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas, • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. 💼 Estatus: Autónomo 📈 Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento 👉 ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente • Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos., • Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones., • Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida • Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones., • Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte., • Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) • Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance)., • Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP., • Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes., • Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) • MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps), • MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo., • Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

Impulsa tu carrera médica en un entorno innovador que está redefiniendo la salud laboral Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Médico/a Asistencial En un momento en el que la salud y el bienestar de las personas cobran más relevancia que nunca, te invitamos a formar parte de un proyecto pionero que está transformando la atención sanitaria interna. Desde nuestro Centro de Salud Laboral en Madrid Centro, trabajarás en un modelo moderno, colaborativo y centrado en la prevención, la planificación y la excelencia asistencial. Tendrás la oportunidad de generar impacto real en la salud de los empleados desde el primer día, contribuyendo a construir una organización más saludable, eficiente y humana. ¿Qué harás? En tu día a día como Médico/a Asistencial, desempeñarás un papel clave en el cuidado integral de las personas dentro de la organización. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Atender consultas médicas y proporcionar asistencia sanitaria de calidad a los empleados., • Realizar diagnósticos, prescribir tratamientos y hacer seguimiento clínico, asegurando una atención completa y personalizada., • Participar en campañas de salud y programas de prevención, contribuyendo a fomentar hábitos saludables., • Colaborar con otros profesionales sanitarios y áreas internas, favoreciendo un enfoque multidisciplinar., • Gestionar correctamente la documentación clínica, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y los estándares de calidad. ¿A quién buscamos? Buscamos a una persona con vocación sanitaria, orientación al paciente y ganas de formar parte de un entorno innovador en constante evolución. Es imprescindible contar con Licenciatura o Grado en Medicina y colegiación vigente. Valoraremos especialmente experiencia previa en atención asistencial, preferiblemente dentro de entornos laborales o servicios de salud corporativos, aunque lo más importante es tu actitud y capacidad para trabajar en equipo. Queremos incorporar a alguien con excelentes habilidades de comunicación, empatía y compromiso con la calidad asistencial, que se sienta cómodo/a en entornos dinámicos y tenga motivación por participar en proyectos transformadores dentro del ámbito sanitario. Si te entusiasma la idea de aportar valor más allá de la consulta tradicional y formar parte de un modelo centrado en la prevención y el bienestar integral, este proyecto es para ti. ¿Qué ofrecemos? Te integrarás en un proyecto estratégico e innovador dentro de una organización que apuesta por la salud, el desarrollo profesional y el bienestar de sus equipos. Además, podrás disfrutar de: • Participación en un modelo sanitario innovador enfocado a la prevención y la atención de calidad., • Entorno de trabajo colaborativo y multidisciplinar, donde tu opinión cuenta., • Oportunidades de desarrollo profesional en un proyecto en crecimiento., • Impacto real en la salud y bienestar de los empleados, aportando valor desde el primer día. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y escuelas de oficios. Si buscas un proyecto con propósito, donde tu vocación médica y tu desarrollo profesional vayan de la mano, te estamos esperando. xkdbapo ¡Da el siguiente paso en tu carrera y únete a este reto!

Job Description:Durante más de 150 años, nuestra dedicación a ser el Global Hausbank para nuestros clientes ha sido impulsada por nuestros empleados, presente en más de 60 países y con más de 150 nacionalidades.Su profundo conocimiento, experiencia y compromiso ayudan a nuestros clientes a desenvolverse en un mundo cada vez más complejo, ya sea a través de nuestra Banca Corporativa, Banca Privada, Banca de Inversión o nuestra división de Gestión de Activos.Juntos podemos lograr un gran impacto para nuestros clientes, tanto a nivel local como internacional, asegurando su éxito duradero y su seguridad financiera.En Deutsche Bank fomentamos un entorno de trabajo inclusivo y accesible, donde todas las personas puedan desarrollarse plenamente. En línea con nuestro compromiso con la diversidad y de conformidad con la Ley General de Discapacidad (LGD) en España, animamos a presentar su solicitud a aquellos candidatos que cuenten con un grado de discapacidad reconocido.Únete a nuestro equipo de Canales Digitales en Deutsche Bank TDI España. Participa en el desarrollo de soluciones críticas que impulsan nuestros productos digitales. Buscamos un Senior Engineer con mentalidad técnica, que disfrute escribiendo código de calidad, resolviendo problemas y construyendo sistemas eficientes, escalables y seguros. Rol para profundizar en ingeniería, crear soluciones, automatizar y optimizar sin tareas de gestión.ResponsabilidadesDesarrollar software backend de alto rendimiento (Java/GCP).Diseñar e implementar arquitecturas técnicas robustas que garanticen escalabilidad, resiliencia y eficiencia.Participar activamente en el ciclo completo de desarrollo (codificación, pruebas, despliegue, observabilidad) y optimizarlo con IA.Mejorar continuamente la calidad del código mediante buenas prácticas de ingeniería y herramientas de IA.Detectar y resolver proactivamente vulnerabilidades, problemas de rendimiento y riesgos técnicos.HabilidadesDominio avanzado de inglés y español.Dominio avanzado de Java y programación orientada a objetos.Conocimiento sólido y práctico en entornos Cloud (preferiblemente GCP).Experiencia sólida en ingeniería de software, arquitectura técnica y buenas prácticas.Capacidad para aprovechar soluciones de IA en automatización y optimización del desarrollo.Bienestar y BeneficiosEquilibrio mental y emocional: Te apoyamos en los momentos difíciles de la vida, ayudándote a manejar crisis, enfermedades y mantener una buena salud mental. Contamos con iniciativas como asesoramiento profesional, apoyo emocional, y una cultura organizacional abierta donde puedes hablar libremente sobre salud mental.Bienestar físico: Cuidamos tu salud física ofreciéndote medidas preventivas y un entorno laboral que fomente tu bienestar. Esto incluye descuentos en gimnasios, chequeos médicos anuales o escritorios ergonómicos, entre otros beneficios.Conexión social: Creemos firmemente en la colaboración, la inclusión y el sentido de pertenencia como pilares del bienestar. Fomentamos nuevas perspectivas, la confianza y la cohesión de equipo con elementos como permisos remunerados y no remunerados, modelo híbrido de trabajo (según e rol), etc.Seguridad financiera: Te apoyamos para que alcances tus metas financieras tanto en tu vida laboral actual, como en el futuro. Benefíciate de ayuda alimentaria, aportaciones a fondos de pensiones, servicios bancarios para empleados, programa de compensación flexible…We strive for a culture in which we are empowered to excel together every day. This includes acting responsibly, thinking commercially, taking initiative and working collaboratively.Together we share and celebrate the successes of our people. Together we are Deutsche Bank Group.We welcome applications from all people and promote a positive, fair and inclusive work environment. #J-18808-Ljbffr

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team.DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal.En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo.Misión:Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‐to‐end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner.Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución.Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‐level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores.Responsabilidades:Arquitectura end‐to‐end y diseño de soluciónLiderar el diseño funcional‐técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‐live y la evolución.Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‐offs.Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración.Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación).Gobierno técnico y estándaresDefinir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM.Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‐patrones.Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización.Integraciones y arquitectura de datosDiseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‐commerce, logística, bancos, etc.).Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos.Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting.Seguridad, cumplimiento y controlesDefinir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles.Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados).Liderazgo transversal y relación con clienteDirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos.Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones.Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente.Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vidaAnticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones.Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‐live, plan de estabilización y soporte.Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte.Conocimientos técnicos imprescindiblesDynamics 365 Finance & Supply Chain (core)Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance).Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP.Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes.Diseño de procesos end‐to‐end: Order‐to‐Cash, Procure‐to‐Pay, Plan‐to‐Produce, Record‐to‐Report.Ecosistema MicrosoftAzure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración.Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido.Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza.Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso.ALM, DevOps y gobiernoAzure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones.LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación.Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover.Experiencia mínima recomendada7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O.Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‐to‐end.Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos.Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal.Competencias clavePensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles.Orientación a procesos y negocio: entiende el "por qué" del proceso y el impacto de cada decisión.Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía.Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos.Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez.Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad.Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable.Certificaciones (muy valorables)MB‐700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps)MB‐310 / MB‐330 (según especialización)Qué ofrecemos:Contrato de trabajo indefinido, jornada completaAcuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo.Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica.Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual)Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft.Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building.Transparencia y honestidad.A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos.En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo.En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura.Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

¿Eres Profesor/a de Informática?, ¿Tienes ganas de contribuir al desarrollo del talento tecnológico? Únete a un proyecto educativo de FP en Madrid. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. En BCNC GROUP buscamos incorporar Profesores/as de Informática con experiencia consolidada impartiendo formación presencial en en ciclos de FP de Informática, al menos en dos de los siguientes módulos: DAM,DAW,ASIR, SMR. Responsabilidades: • Evaluar el progreso de los estudiantes mediante la creación y calificación de exámenes, proyectos y otras actividades de evaluación, proporcionando retroalimentación constructiva para mejorar su aprendizaje. Requisitos: • Titulación en Ingeniería, Matemáticas o Física. Se valorarán perfiles con titulación de FP junto con el MAES/CAP finalizado., • Recomendable aportar Certificaciones técnicas (Cisco, Microsoft, AWS, etc.)., • Residencia y disponibilidad para trabajar de Lunes a Viernes presencialmente en Madrid., • Inglés B2. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Formar parte de una nueva promoción de profesores en una institución de referencia en el sector educativo, que ha transformado el modelo de formación tradicional mediante una metodología 100 % online, basada en microlearning con un enfoque práctico y una visión integral del negocio., • Trabajo presencial, 8 horas diarias (Lunes a Viernes). BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. xohynlm Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode #bcncgroup

Acerca de Lynx Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. En Lynx Financial Crime Tech S.A., somos una empresa de software basado en IA especializada en detectar y predecir patrones de comportamiento. Dirigida por un equipo experto del sector financiero y académico, desarrollamos e implementamos tecnologías de IA de vanguardia y autoaprendizaje. Nuestra plataforma destaca en tecnologías de procesamiento de transacciones de baja latencia y está disponible tanto in situ como en la nube. Desarrollamos tecnología avanzada para la prevención del fraude y la lucha contra el blanqueo de capitales (AML), ayudando a organizaciones globales a tomar decisiones en tiempo real mediante analítica avanzada e inteligencia artificial. Por qué unirte a nuestro equipo Ofrecemos un entorno internacional y especializado donde podrás crecer, innovar y desarrollarte con propósito, contribuyendo a un sistema financiero más seguro y transparente. Damos prioridad a la visión, la agilidad y la velocidad para ofrecer experiencias de cliente excepcionales y hemos establecido relaciones duraderas y de confianza con algunas de las principales instituciones financieras, fintechs y empresas comerciales de todo el mundo. Lo que harás en este rol Como Software Engineer (Python) tu objetivo será participar en el desarrollo de una herramienta de AML basada en inteligencia artificial, Big Data y procesamiento en tiempo real. Estas serán algunas de las actividades clave en tu día a día: • Análisis de requerimientos y participación en el diseño de soluciones., • Participación en el desarrollo y mantenimiento de una aplicación cloud innovadora en el área de detección de AML en entornos financieros., • Análisis y mejoras de rendimiento/velocidad del sistema., • Testing para asegurar correcto funcionamiento de los desarrollos., • Elaboración de casos de prueba., • Diagnosis de incidencias y correcciones., • Mejoras y buenas prácticas en el uso de repositorios y herramientas de desarrollo software. Lo que buscamos en ti Estamos en búsqueda de un/una Software Engineer para unirse a nuestro equipo en Madrid, con los siguientes requisitos y experiencia: Experiencia profesional • +2 años desarrollando en Python (Obligatorio) Formación académica • Ingeniería Informática, de software o carreras similares (Deseable) Idiomas • Nivel de inglés fluido, al menos B2 (Deseable) Habilidades técnicas • Conocimiento consolidado y buenas prácticas en programación en lenguaje Python (Obligatorio), • Conocimiento de programación de APIs RESTful (Deseable), • Tests automáticos en Python (Obligatorio), • Programación en Python de acceso a bases de datos Elasticsearch y SQL (Deseable), • Conocimientos en Docker (Deseable), • Conocimientos y certificaciones en AWS (Deseable), • Programación con lenguajes de scripting: Bash (Deseable) Lynx Tech se enorgullece de ofrecer igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. Nuestra oferta y beneficios • Cuidamos de tu bienestar por lo que contarás con seguro médico, seguro de vida, y acceso a Wellhub., • Impulsamos la flexibilidad con un modelo híbrido y colaborativo. xcskxlj, • Potenciamos tu crecimiento con formación especializada y oportunidades de carrera en un ecosistema tecnológico global centrado en datos e IA aplicada a fraude y AML., • Buscamos hacer tus días laborales más accesibles, por lo que contarás con tickets de restaurant y medidas de apoyo familiar. #J-18808-Ljbffr

Second Window estamos en búsqueda activa de un/a Consultor/a Senior SAP FI HANA (puesto también indexado como SAP Finance Specialist, Consultor/a SAP FI-CO o SAP S/4HANA Finance Lead). Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Buscamos un perfil experto para incorporarse a un proyecto altamente estable y a largo plazo con uno de nuestros principales clientes a nivel internacional. Si eres un/a Analista Funcional SAP FI o SAP S/4HANA Finance Consultant que busca consolidar su carrera en un entorno global, esta es tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? • Liderazgo Técnico: Capacidad para liderar talleres de diseño detallado (Detailed Design Workshops) y guiar discusiones de negocio estratégicas., • Gestión de Módulos Clave: Definición y optimización de procesos en las áreas de General Ledger (GL), Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR) e Intercompany Processes., • Gestión de Stakeholders: Colaboración directa con interlocutores clave, gestionando expectativas y comunicando soluciones de forma eficiente., • Autonomía y Colaboración: Capacidad para trabajar de manera independiente mientras te coordinas fluidamente con los equipos técnicos y de negocio implicados. ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia: Mínimo entre 5 y 6 años de experiencia sólida en SAP Finance, con especial especialización y dominio en SAP S/4HANA Finance., • Proyectos: Experiencia demostrada participando en proyectos de implantación e implementación de SAP S/4HANA., • Idiomas (Obligatorio): Nivel de inglés fluido (entorno a un C1). Al tratarse de un proyecto internacional, es imprescindible contar con competencia profesional para mantener conversaciones diarias sin problema con equipos globales., • Habilidades Soft: Fuertes habilidades de comunicación, gestión de stakeholders y un enfoque proactivo hacia la estabilidad profesional a medio/largo plazo. ¿Qué te ofrecemos en Second Window? • Modelo Híbrido: Combinación de 3 días presenciales en oficina (Madrid, zona Campo de las Naciones) y 2 días de teletrabajo., • Estabilidad Real: Contrato indefinido desde el primer día, apostando por un proyecto sólido y duradero., • Salario Competitivo: Banda salarial entre 42.000 y 75.000 brutos anuales (rango orientativo, ajustado según la experiencia, expectativas y expertise que aportes)., • Bienestar Integral: Seguro médico privado y seguro de vida cubiertos al 100 por la empresa., • Optimización Salarial: Acceso a planes de retribución flexible para maximizar tu sueldo neto (Tickets Restaurante, Guardería y Tarjeta Transporte)., • Tu Tiempo es Sagrado: 23 días de vacaciones anuales + el día de tu cumpleaños libre., • Crecimiento a tu Medida: Plan de carrera personalizado y acceso a formación técnica. ¿Te entusiasma el reto? Abre una nueva ventana a tu futuro profesional con Second Window. xcskxlj Estaremos encantados de conocerte y darte todos los detalles. SAP, SAP FI, SAP S/4 HANA #J-18808-Ljbffr

pDirect message the job poster from UCI, Unión de Créditos Inmobiliarios /ph3¿Te gustaría formar parte del equipo de Tasaciones de una entidad financiera? /h3pComo parte de nuestro proceso de tramitación hipotecaria, el apartado de Tasaciones es clave en la gestión de nuestros productos y para el análisis de nuestra actividad. Queremos incorporar a una persona con estudios de Arquitectura técnica que, además de atender la gestión del proceso de tasación en la compañía y relación con otras sociedades, realizará funciones de reporting sobre valoración de propiedades y del seguimiento de las tasaciones. /ph3¿Cuáles serían las principales responsabilidades a llevar a cabo? /h3olliSeguimiento y reporting de tasaciones de propiedades transitorias. /liliElaborar informes técnicos de valoración y análisis detallados y precisos para asegurar la precisión de las tasaciones. /liliValoraciones estadísticas, ecos sin visita y ecos con visita, para cálculo de provisiones: solicitud a las tasadoras, recepción de datos, chequeo y supervisión de los mismos y chequeo de los PDFs asociados a cada una de las valoraciones. /liliSeguimiento de la situación de la cartera, así como de precios de venta rápida y de precios objetivo de venta. /liliAnalizar datos del mercado inmobiliario y tendencias. /liliUtilizar Excel para gestionar y analizar grandes volúmenes de datos. /liliMantenerse actualizado con las normativas y regulaciones del sector. /li /olh3¿Cuáles son los requisitos que buscamos? /h3ulliFormación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, o similar. /liliConocimiento del mercado inmobiliario y normativa de tasaciones (Orden ECO/805/2003 o equivalente). /liliHabilidad para interpretar planos, proyectos y documentación técnica. /liliCapacidad analítica, atención al detalle y habilidades organizativas. /liliDominio de herramientas informáticas y programas de gestión. /liliSe valorará experiencia previa en entidades financieras o empresas de tasación. /li /ulpNos importan las personas, por eso nos hemos certificado como GPTW por quinto año consecutivo. /ppBeneficios sociales como 29 días laborables de vacaciones, horario flexible, modelo híbrido de teletrabajo, tickets restaurant, seguro de vida o condiciones especiales para contratar tu hipoteca y para tu seguro médico privado. /ppTendrás una plataforma de aprendizaje personalizado, donde accederás a recursos y contenidos para desarrollar tu talento. /ppReferrals increase your chances of interviewing at UCI, Unión de Créditos Inmobiliarios by 2x /p #J-18808-Ljbffr

Consultor SAP FI S/4HANA - Hibrido ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Second Window estamos en búsqueda activa de un/a Consultor/a Senior SAP FI HANA (puesto también indexado como SAP Finance Specialist, Consultor/a SAP FI-CO o SAP S/4HANA Finance Lead). Buscamos un perfil experto para incorporarse a un proyecto altamente estable y a largo plazo con uno de nuestros principales clientes a nivel internacional. Si eres un/a Analista Funcional SAP FI o SAP S/4HANA Finance Consultant que busca consolidar su carrera en un entorno global, ¡esta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? Integrándote en un equipo internacional de primer nivel como Especialista en SAP S/4HANA Finance, tus funciones principales incluirán: Liderazgo Técnico: Capacidad para liderar talleres de diseño detallado (Detailed Design Workshops) y guiar discusiones de negocio estratégicas. Gestión de Módulos Clave: Definición y optimización de procesos en las áreas de General Ledger (GL), Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR) e Intercompany Processes. Gestión de Stakeholders: Colaboración directa con interlocutores clave, gestionando expectativas y comunicando soluciones de forma eficiente. Autonomía y Colaboración: Capacidad para trabajar de manera independiente mientras te coordinas fluidamente con los equipos técnicos y de negocio implicados. ¿Qué perfil buscamos? Para encajar en este rol de SAP Senior Consultant, requerimos que cumplas con los siguientes requisitos indispensables: Experiencia: Mínimo entre 5 y 6 años de experiencia sólida en SAP Finance, con especial especialización y dominio en SAP S/4HANA Finance. Proyectos: Experiencia demostrada participando en proyectos de implantación e implementación de SAP S/4HANA. Idiomas (Obligatorio): Nivel de inglés fluido (entorno a un C1). Al tratarse de un proyecto internacional, es imprescindible contar con competencia profesional para mantener conversaciones diarias sin problema con equipos globales. Habilidades Soft: Fuertes habilidades de comunicación, gestión de stakeholders y un enfoque proactivo hacia la estabilidad profesional a medio/largo plazo. ¿Qué te ofrecemos en Second Window? Queremos que encuentres el balance perfecto entre estabilidad y crecimiento. Por eso, en tu rol de Consultor SAP FI Senior, disfrutarás de: Modelo Híbrido: Combinación de 3 días presenciales en oficina (Madrid, zona Campo de las Naciones) y 2 días de teletrabajo. Estabilidad Real: Contrato indefinido desde el primer día, apostando por un proyecto sólido y duradero. Salario Competitivo: Banda salarial entre 42.000 y 75.000 brutos anuales (rango orientativo, ajustado según la experiencia, expectativas y expertise que aportes). Bienestar Integral: Seguro médico privado y seguro de vida cubiertos al 100 por la empresa. Optimización Salarial: Acceso a planes de retribución flexible para maximizar tu sueldo neto (Tickets Restaurante, Guardería y Tarjeta Transporte). Tu Tiempo es Sagrado: 23 días de vacaciones anuales + el día de tu cumpleaños libre. Crecimiento a tu Medida: Plan de carrera personalizado y acceso a formación técnica. ¿Te entusiasma el reto? Abre una nueva ventana a tu futuro profesional con Second Window. xsgfvud ¡Estaremos encantados de conocerte y darte todos los detalles! SAP, SAP FI, SAP S/4 HANA

Compañía tecnológica orientada a la digitalización del sector servicios busca incorporar un Ejecutivo Comercial de Captación para el mercado Horeca. La posición está diseñada para un perfil netamente Hunter, cuya responsabilidad principal será la expansión de la base de clientes mediante la prospección directa y el cierre de operaciones en el segmento de pequeñas y medianas cuentas. • Identificación de Oportunidades: Prospección activa y presencial en establecimientos del sector (restauración, hostelería y ocio) para la detección de clientes potenciales., • Presentación de Soluciones: Realización de demostraciones técnicas de la plataforma SaaS in situ, adaptando la propuesta de valor a las necesidades operativas de cada negocio., • Gestión del Cierre: Conducción íntegra del ciclo de venta corto, desde el contacto inicial hasta la formalización del contrato., • Enfoque en Captación: Ejecución de una estrategia de ventas orientada exclusivamente a la apertura de mercado, delegando la gestión posterior de la cuenta a los equipos operativos internos.Requisitos del perfil, • Conocimiento del Sector: Experiencia en el ecosistema Horeca, demostrando capacidad de interlocución con propietarios y gerentes de negocio., • Perfil Hunter: Profesional con marcada orientación a resultados, habituado a trabajar por objetivos de captación y con una alta capacidad de resiliencia., • Competencia Digital: Destreza en el uso y exposición de herramientas tecnológicas para simplificar procesos operativos., • Autogestión: Capacidad para organizar rutas comerciales y agendas de forma autónoma para maximizar la eficiencia en el terreno.Propuesta profesional, • Modelo de Retribución: Salario base junto a un sistema de incentivos variables sin límite, vinculados directamente al volumen de contratación., • Producto Estratégico: Solución SaaS con alta penetración de mercado y una propuesta de retorno de inversión inmediata., • Autonomía Operativa: Gestión independiente de la zona asignada, centrando la actividad en la ejecución comercial de calle. xcskxlj, • Estructura Eficiente: Modelo de trabajo enfocado en la venta directa, minimizando la carga administrativa para priorizar la actividad en el mercado. #J-18808-Ljbffr

¡Nueva vacante de Client Solutions Manager en Madrid! Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. ¡Estamos buscando un/a Client Solutions Manager para unirse a nuestro equipo de desarrollo de negocio de Patient Solutions! En Patient Solutions desarrollamos e implementamos programas de apoyo al paciente para laboratorios farmacéuticos, con el objetivo de mejorar la adherencia a los tratamientos, facilitar el acceso a la medicación y ofrecer una mejor experiencia al paciente. Buscamos un/a profesional comercial, con una clara orientación a resultados, para impulsar la venta de proyectos de Patient Support Programs (PSP) dirigidos principalmente a compañías farmacéuticas, así como a otros entornos con gran potencial de crecimiento, como hospitales, mutuas, aseguradoras y empresas del sector salud. La persona seleccionada será responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones con clientes y cerrar proyectos mediante un enfoque consultivo, entendiendo las necesidades de cada organización y diseñando soluciones de alto valor que contribuyan tanto a los objetivos de los clientes como a la mejora de la experiencia del paciente. Responsibilities • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, principalmente en la industria farmacéutica, así como en hospitales públicos y privados, mutuas, compañías aseguradoras y otros actores del ecosistema sanitario., • Llevar a cabo una prospección comercial activa mediante diferentes canales (LinkedIn, networking, eventos del sector, referencias y contacto directo), generando una cartera sólida de clientes potenciales., • Diseñar e implementar estrategias de captación y desarrollo de negocio que contribuyan al crecimiento de la división y a la apertura de nuevas cuentas., • Gestionar el ciclo completo de venta consultiva: desde la identificación de necesidades del cliente y la detección de oportunidades, hasta la presentación de soluciones, elaboración de propuestas comerciales, negociación y cierre de proyectos., • Establecer relaciones de confianza con los principales decisores e interlocutores de las organizaciones cliente, convirtiéndote en un partner estratégico a largo plazo., • Colaborar estrechamente con los equipos internos para diseñar soluciones personalizadas que respondan a las necesidades específicas de cada cliente y garanticen una propuesta de valor diferencial., • Realizar un seguimiento continuo de las oportunidades comerciales, asegurando una correcta gestión del pipeline y el avance de cada proyecto., • Alcanzar los objetivos comerciales definidos, impulsando el crecimiento del negocio y maximizando la conversión de oportunidades en proyectos., • Mantener actualizada la actividad comercial en el CRM, elaborando previsiones de ventas e informes de seguimiento que faciliten la toma de decisiones. Qualifications • Experiencia en posiciones comerciales B2B dentro del sector farmacéutico, healthcare o ciencias de la salud, comercializando servicios o soluciones de valor., • Experiencia en venta consultiva y en la gestión de ciclos de venta complejos., • Capacidad para generar negocio desde cero, identificar oportunidades y abrir nuevas cuentas., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia., • Un perfil autónomo, proactivo y orientado a objetivos., • Capacidad para construir relaciones duraderas con clientes y detectar nuevas oportunidades de crecimiento., • Mentalidad estratégica, resiliencia y una alta orientación a resultados., • Experiencia trabajando con CRM y utilizando LinkedIn como herramienta de Social Selling., • Formación en Ciencias de la Salud será valorable, aunque no imprescindible si aportas experiencia en el sector., • Conocimiento del ecosistema sanitario y sus principales stakeholders será un plus., • Modelo híbrido (2 días en oficina)., • Plan de desarrollo y crecimiento profesional., • Entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución. ¡Si estás buscando una oportunidad para desarrollarte en la industria farmacéutica, esta es tu oportunidad! No lo dudes y únete a nuestro equipo. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. xcskxlj Aquí todos son considerados sin distinción de edad, ascendencia, color, género, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), discapacidad mental o física, origen nacional, cuidado familiar protegido o estado de licencia médica, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes estatales o locales. #J-18808-Ljbffr

pOdontólogo/a especialista en Odontopediatría /pbr¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.brpMadrid /ppDesde LHH Recruitment Solutions buscamos incorporar un/a Odontólogo/a especialista en Odontopediatría para formar parte de Adeslas Dental, compañía líder en el sector salud bucodental, con más de 188 clínicas dentales en todo el territorio nacional y una plantilla de más de 3.700 profesionales. /ppSi buscas estabilidad, desarrollo profesional y formar parte de un entorno clínico de alto nivel, esta oportunidad puede ser para ti. /ppLa persona seleccionada se responsabilizará de la atención odontológica especializada en pacientes infantiles, realizando diagnóstico, planificación y ejecución de tratamientos propios de odontopediatría. /ppEntre sus funciones estarán: /pulliAtención integral a pacientes infantiles. /liliDiagnóstico, prevención y tratamiento de patologías bucodentales en niños. /liliRealización de tratamientos conservadores, preventivos y restauradores. /liliSeguimiento clínico de los pacientes y comunicación con las familias. /liliCoordinación con el equipo multidisciplinar de la clínica. /liliAplicación de protocolos clínicos actualizados y orientación a la excelencia asistencial. /li /ulpRequisitos /pulliTítulo universitario en Odontología reconocido en España. /liliColegiación en el Colegio Oficial de Odontólogos, imprescindible. /liliValorable Formación acreditada en Odontopediatría /liliExperiencia mínima de 2 años en clínica privada. /liliOrientación al paciente infantil y trato cercano con familias. /li /ulpSe ofrece /pulliContrato laboral indefinido desde el primer día. /liliIncorporación a una compañía líder en el sector salud, con estabilidad y respaldo nacional. /liliAtractiva remuneración compuesta por fijo más variable por producción. /liliPosibilidad de adaptar el modelo retributivo según especialidad, experiencia y disponibilidad. /liliAlto volumen de pacientes y facturación, garantizando una práctica clínica dinámica. /liliModelo de trabajo flexible, con posibilidad de ajustar horarios y condiciones según el perfil profesional. /liliCondiciones especiales como empleado/a en seguros de salud. /liliAcceso a formación continua, protocolos clínicos actualizados y oportunidades de desarrollo profesional. xsgfvud /li /ulpSi eres especialista en Odontopediatría y quieres seguir creciendo en una compañía consolidada, con alto volumen de pacientes y un entorno clínico de referencia, queremos conocerte. /p

Funciones- Diseñarás investigaciones ad-hoc para grandes clientes de distintos sectores.- Desarrollarás proyectos de investigación cuantitativa end-to-end.- Participarás en: briefings y recogida de necesidades de clientes, definición de metodologías avanzadas e innovadoras, gestión integral de proyectos, presentación de informes y gestión de clientes.- Trabajarás en inglés, teniendo interlocución con diferentes países.- Gestionarás personas en contexto de proyecto, ayudando al crecimiento de otras personas del equipo.- Te sumergirás en el mundo de la transformación digital.- Serás referente dentro del equipo a nivel técnico.Requisitos- +10 años de experiencia con historial comprobado liderando proyectos de investigación cuantitativa end-to-end (desde la toma de requerimientos hasta el análisis y presentación final) para grandes cuentas o marcas.- Experiencias que demuestren capacidad en metodologías complejas (Clusterización, Maxdiff, Conjoint, Ecuaciones estructurales, etc.) y su traducción a insights de negocio accionables, no solo entrega de datos.- Has tenido experiencia con SPSS, R o Python y Excel avanzado. Se valora muy positivamente experiencia en herramientas de visualización de datos (PowerBI, Tableau) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al análisis y procesamiento de datos.- Liderazgo de pensamiento: punto de vista sólido, capacidad para elevar el dato a estrategia, construir un storytelling convincente y defender recomendaciones ante stakeholders de alto nivel.- Ambición de participar en proyectos internacionales y, por tanto, que te manejes perfectamente en inglés (imprescindible fluidez para presentaciones y reporting).- Te adaptas bien en ambientes cambiantes y situaciones de incertidumbre, gestionando múltiples proyectos optimizados ajustados con rigor metodológico.- Experiencia en gestión y desarrollo de equipo (mentoring de perfiles Junior/Middle), pero que no se te caigan los anillos si hay que “bajar al barro” a revisar una tabulación, codificar o chequear un cuestionario.- Que seas curioso/a, que la calidad del dato y la innovación metodológica sean tu objetivo constante.- Profesionalismo superior y presencia madura en todos los aspectos del trabajo, con mentalidad de consultoría y orientación al cliente.Beneficios- Modelo de trabajo basado en la autorresponsabilidad y la autogestión con horario flexible y teletrabajo.- 25 días de vacaciones al año.- Modelo híbrido, full remote o presencial.- Plan de carrera personalizado y formación continua.- Seguro médico privado con cobertura completa.- No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar.- Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento.- Acceso a Cobee, el mejor sistema de retribución flexible.- Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad.WPP (VML) es un empleador de igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes para todas las posiciones sin discriminación o hacer referencia a las características. Estamos comprometidos con fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan pertenecidos y tengan las mismas oportunidades de avanzar en sus carreras.#J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta Tech_Ingeniero/a en Tecnologías de Seguridad PKI Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte! En la unidad de PKI dentro del área de Architecture and Technical Consulting de Telefónica Tech nos encargamos de ayudar a nuestros clientes a definir y mejorar sus infraestructuras de seguridad. Realizamos apoyo de arquitecturas de seguridad, así como consultorías y auditorías técnicas en los diferentes elementos de seguridad TI que puedan tener nuestros clientes. Trabajarás en un departamento con otros de arquitectos y consultores de seguridad, donde podrás enfrentarte a multitud de tareas, como diseñar arquitecturas de Certificados y PKI, siempre orientadas a la seguridad y al diseño y propuestas de soluciones dentro de la infraestructura IT de nuestros clientes. Experiencia • Experiencia demostrable de al menos 3 años en roles de Ciberseguridad equivalentes al especificado, • Titulación Informática, Telecomunicaciones o Titulación equivalente. Conocimientos técnicos • Administración y despliegue de PKI (Microsoft CA, EJBCA, Nexus..,, • Servicios de firma y validación (OCSP, CRL, TSA)., • Protocolos criptográficos: TLS, S/MIME, IPSec, SSH., • Capacidad de análisis criptográfico y resolución de problemas complejos., • Actualización constante en avances de ciberseguridad y computación cuántica., • Criptografía simétrica, asimétrica y hash., • Estándares ETSI EN 319 (firma y sellado)., • Gestión de certificados X.509., • Proceso NIST PQC y algoritmos candidatos, • Experiencia con librerías PQC (liboqs, PQClean)., • Integración de soluciones híbridas clásicas + post-cuánticas., • HSMs y módulos de seguridad criptográfica (FIPS 140-2/3, Common Criteria) Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían : • Capacidad para la resolución de problemas complejos, • Meticulosidad para el ajuste fino de las configuraciones, • Buena comunicación para interactuar con múltiples equipos técnicos, • Necesario: español e inglés fluido., • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. • Formación continua y certificaciones., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar., • Programas de voluntariado. xcskxlj #SomosDiversos#Fomentamosigualdad Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición #J-18808-Ljbffr

Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. En la unidad de Perfilado de Telefónica Cybersecurity & Cloud Tech garantizamos la seguridad y protección de la información a través del control de accesos y la gestión de identidades. Nos enfocamos en implementar y operar soluciones que permitan a nuestros clientes acceso seguro y eficiente manteniendo la integridad y confidencialidad de los datos. Tu misión será coordinar la operación técnica avanzada del servicio IAM, asegurando la correcta resolución de incidencias críticas, la estabilidad de las plataformas y la alineación entre operación e ingeniería, además de garantizar la estabilidad, la seguridad y la integridad del ecosistema de Identidad y Gestión de Accesos mediante SOX. Tu día a día: • Supervisar cumplimiento normativo y la ejecución de procesos SOX, • Definición, ejecución y seguimiento de los controles, así como la generación, custodia y puesta a disposición de las evidencias requeridas por auditoría interna y externa., • Coordinación técnica deN2.5, • Gestión de incidentes críticos, • Validación de soluciones técnicas, • Coordinación con fabricantes, • Supervisión de cambios complejos, • Transferencia de conocimiento, • Seguimiento de KPIs técnicos, • Mejora operativa, • Titulación grado superior en informática o telecomunicaciones (o titulaciones reconocidas similares), • certificaciones de fabricante Experiencia: • 3+ años en IAM corporativo, • Entornos Corporativos Críticos, • Gestión de Equipos Técnicos Certificaciones Deseable Competencias: • Toma de decisiones Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían • Iniciativa y proactividad, • Buenas habilidades comunicativas en distintos niveles e interlocutores (usuario y área IT), capacidad de relación interpersonal, orientación al cliente., • Alta capacidad de análisis y solución de problemas., • Persona proactiva, emprendedora, responsable y comprometida con el servicio., • Capacidad de trabajar tanto de forma autónoma como en equipo., • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria., • Formación continua y certificaciones., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. xcskxlj #SomosDiversos #Fomentamosigualdad Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición #J-18808-Ljbffr

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Seleccionamos para incorporación estable en modalidad híbrida (en Madrid), a un/a Especialista Senior DRP/BCP, para liderar el contenido técnico del engagement end-to-end: desde el assessment del estado actual de resiliencia del cliente hasta la procedimentación del ecosistema tecnológico y el diseño del banco de pruebas y cuadro de mando integrado. Requisitos • Al menos 7 años de experiencia en proyectos de Business Continuity, Disaster Recovery o Resiliencia Operativa en entornos tecnológicos complejos., • Experiencia demostrable en diseño de frameworks DRP con cobertura de entornos cloud híbridos (IaaS y PaaS), no solo on-premise., • Experiencia en análisis de BIAs y en el contraste entre objetivos de negocio (RTO/RPO) y capacidades técnicas reales., • Experiencia previa en proyectos del sector financiero o asegurador, preferiblemente en España o la UE. Se valorará especialmente la experiencia en proyectos que hayan pasado validación por supervisores regulatorios (DGSFP, Banco de España, BCE, EIOPA)., • Experiencia en diseño de runbooks técnicos y procedimientos de contingencia operativa, con capacidad de producir documentación que funcione para equipos técnicos de I&O en situación de incidente real., • Conocimientos en frameworks de resiliencia (ISO 22301, NIST SP 800-34, BCI Good Practice Guidelines o equivalentes), plataformas cloud (comprensión funcional de los modelos de alta disponibilidad en Azure, AWS y/o OCI), plataformas PaaS (conocimiento funcional de los modelos de servicio gestionado y de las restricciones de la responsabilidad compartida para el diseño de pruebas), normativa DORA, herramientas de documentación y gestión. Funciones • Revisar y analizar el framework DRP existente del cliente: runbooks, escenarios y planes de contingencia activos., • Mapear la trazabilidad BIADRP por función esencial, identificando gaps de cobertura y desalineamientos de RTO/RPO., • Construir el árbol de dependencias tecnológicas de cada función esencial, incluyendo componentes cloud y conectividad., • Diseñar runbooks de contingencia para plataformas PaaS críticas (detección, modo degradado, reincorporación)., • Actualizar los runbooks on-premise existentes incorporando las dependencias cloud identificadas en el assessment., • Diseñar fichas de contingencia operativa para proveedores SaaS críticos, incluyendo workarounds y procedimientos de reincorporación., • Diseñar el banco de pruebas completo por capa tecnológica (IaaS, PaaS, SaaS) y tipo de evento, con criterios de éxito y métricas de RTO/RPO., • Construir el plan de pruebas multianual: calendario, cadencia, responsables y criterios de priorización., • Diseñar el cuadro de mando de resiliencia: KPIs por bloque tecnológico, umbrales de alerta y semáforos de cumplimiento., • Liderar la transferencia del modelo al equipo interno del cliente para su mantenimiento como actividad BAU. Modalidad de trabajo híbrido en Madrid. 22 días laborales de vacaciones por año trabajado. Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). Seguimiento del bienestar del empleado desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. #J-18808-Ljbffr

Auren Personas busca un perfil en publicidad digital para gestionar campañas en Madrid. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. La persona elegida será responsable de la planificación, activación y optimización de campañas de Retail Media, colaborando con marcas y equipos multidisciplinares. Se requiere más de 5 años de experiencia en publicidad digital, competencia en adservers y un nivel avanzado de inglés. xcskxlj Se ofrecen beneficios sociales, contrato indefinido y un modelo híbrido de trabajo. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría liderar la transformación del dato en una compañía líder del sector energético? Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ¿Te apasiona convertir los datos en valor para el negocio y mejorar la toma de decisiones? ¿Quieres impulsar la cultura del dato en toda la organización? ¡SUMA TU ENERGÍA AL FUTURO! ¿Qué vas a hacer? Te responsabilizarás del gobierno, la calidad y la protección de los datos en i-DE, garantizando que el dato se gestione como un activo estratégico que impulse el crecimiento y la transformación del negocio. La persona seleccionada asumirá principalmente las siguientes funciones: • Definir e impulsar, junto con el CDAO, el plan de desarrollo del dato y asegurar su implantación en la organización., • Liderar el diseño y evolución del modelo de gobierno del dato: roles, procesos, normas y seguimiento., • Promover la cultura del dato, impulsando su democratización en todas las áreas de la compañía., • Coordinar los foros y comités de gobierno del dato, alineando a las áreas y responsables implicados., • Garantizar la correcta categorización, uso y disponibilidad de los datos, asegurando su calidad y cumplimiento normativo., • Definir estándares y métricas de calidad del dato, así como cuadros de mando para su seguimiento y mejora continua., • Supervisar e implantar herramientas de gobierno y calidad del dato., • Asegurar el cumplimiento de la normativa en materia de protección de datos personales., • Coordinar las funciones de protección de datos en colaboración con el DPO, servicios jurídicos y áreas regulatorias., • Gestionar auditorías y planes de acción asociados al cumplimiento de normativa. ¿Qué estamos buscando? • Grado en Ingeniería, Informática o similar., • Formación especializada en datos, organización o procesos (valorable)., • Se valorará favorablemente la formación cursada a través de la Smart Grids Academy, • Experiencia en gestión o explotación de datos en organizaciones complejas (aprox. 5 años o más)., • Experiencia en entornos tecnológicos o IT (aprox. 10 años)., • Experiencia en coordinación o gestión de equipos., • Conocimiento del marco normativo de protección de datos (RGPD y LOPDGDD)., • Conocimiento de modelos de datos, arquitecturas y bases de datos., • Conocimiento de herramientas de analítica, visualización y explotación de datos., • Inglés nivel profesional (C1). Otros requisitos valorables • Conocimiento del sector eléctrico y de sus procesos., • Experiencia en herramientas de gobierno y calidad del dato., • Conocimiento de políticas y metodologías corporativas relacionadas con los datos., • Alta capacidad analítica y visión global de procesos., • Habilidades de comunicación, negociación e interlocución con diferentes áreas., • Capacidad para gestionar múltiples iniciativas y priorizar en entornos complejos. ¿Qué ofrecemos? • Te incorporarás a una empresa del IBEX 35 con presencia internacional y más de 40.000 empleados/as., • Disfrutarás de un salario competitivo, beneficios sociales y medidas de conciliación., • Jornada continuada todo el año con horario flexible de entrada y salida., • Formarás parte de un equipo dinámico y altamente cualificado, en un entorno internacional y con proyectos innovadores., • Tendrás un programa de bienvenida para conocer la compañía y su funcionamiento., • Accederás a formación continua en el Campus de Iberdrola para tu desarrollo profesional. xcskxlj Proceso de selección En Iberdrola la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día. Nos enorgullecemos de ser una compañía donde hay igualdad de oportunidades y donde todas las personas son bienvenidas, valoradas y respetadas independientemente de sexo, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad, estado civil, nacionalidad o identidad de género. Fecha de finalización de la publicación: 24-06-2026 #J-18808-Ljbffr

Overview Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ¡Te ofrecemos crecer con nosotros en una de nuestras unidades tecnológicas como Power Platform Developer/Microsoft Power Platform Developer, Power Apps / Power Automate Developer, Power Platform Consultant Developer, en un puesto estable dentro de un entorno internacional, tecnológico y altamente especializado! Se trata de un proyecto orientado al desarrollo de soluciones empresariales basadas en Microsoft Power Platform, participando en iniciativas de transformación digital para clientes internacionales del sector industrial/manufacturing. El rol estará enfocado en el diseño, desarrollo y personalización de soluciones mediante Power Apps y Power Automate, colaborando con equipos funcionales y técnicos para definir soluciones innovadoras, automatizar procesos y garantizar la calidad de las entregas en entornos Agile. Skills • Experiencia de 3 años en desarrollo con Microsoft Power Platform (OBLIGATORIO), • Experiencia práctica con Power Apps y Power Automate (OBLIGATORIO), • Experiencia en personalizaciones y desarrollo low-code (OBLIGATORIO), • Nivel alto de inglés y español fluido (OBLIGATORIO), • Experiencia en Azure DevOps para gestión de código y requerimientos, • Experiencia trabajando con metodologías Agile y Jira, • VALORABLE: Experiencia en sector Manufacturing, • Conocimientos de integración con Azure y ecosistema Microsoft, • Certificaciones Microsoft Power Platform Benefits • Estabilidad Laboral: Contratación indefinida desde el primer día., • Modelo Trabajo: Híbrido. Madrid (3 días teletrabajo y 2 días presencial en oficina), • Rango salarial entre 35K Brutos/año., • Salud y Bienestar: Seguro médico privado y seguro de vida incluidos., • Retribución Flexible: Personaliza tu salario con Tickets Restaurante, Guardería y Tarjeta Transporte., • 23 días de vacaciones anuales + el día de tu cumpleaños libre., • Plan de Carrera: Formación personalizada para que nunca dejes de crecer. ¿Estás listo para el siguiente gran paso en tu carrera? Si buscas un proyecto de envergadura global en un entorno estable e innovador, ¡queremos conocerte! ¡Abre una nueva ventana a tu futuro con Second Window! xcskxlj ¡Inscríbete ahora! #J-18808-Ljbffr

About VML VML, part of WPP, is a leading creative company that combines brand experience, customer experience, and commerce, creating connected brands to drive growth. VML is celebrated for its innovative and human‑first, award‑winning work for blue‑chip client partners such as AstraZeneca, Colgate‑Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca‑Cola Company, and Wendy’s. The agency is recognized by the Forrester Wave Reports as a leader among marketing creative and content service providers, commerce services, global digital experience services, global marketing services and, most recently, marketing measurement & optimization. VML’s specialist health network, VML Health, is one of the world’s largest and most awarded health agencies. VML’s global network is powered by 26,000 talented people across 55+ markets, with principal offices in Kansas City, New York, Detroit, London, São Paulo, Shanghai, Singapore, and Sydney. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. About WPP WPP is a trusted growth partner for the world’s leading brands. It unites cutting‑edge media intelligence and data solutions, world‑class creativity, next‑generation production, transformative enterprise solutions and expert strategic counsel in a single company, powered by exceptional talent and our agentic marketing platform, WPP Open, to help clients navigate change, capture opportunity and deliver transformational growth. Area: Data & Marketing From Data Marketing, we are searching for the best talent to join our team. More than 200 professionals work in this area covering all capacities that encompass the world of data and marketing. It is a growth area with many challenges ahead. Responsabilidades • Diseñar y desarrollar estrategias de datos procesables: recopilación de requisitos empresariales, definición de KPI, diseño y estructura de la pila tecnológica y definición de casos de uso., • Traducir los objetivos empresariales en KPI digitales, realizando interpretación analítica rigurosa y proponiendo acciones siguientes., • Definir nuevas métricas y oportunidades de recopilación de datos, apoyando su implementación técnica., • Realizar análisis profundo de los datos para llegar al núcleo del problema empresarial, buscando datos contextuales de otras fuentes y formulando las preguntas adecuadas a las partes interesadas fuera de la plataforma., • Conducir auditorías de datos que garanticen la solidez y coherencia., • Utilizar herramientas de analítica como Google Analytics y/o Adobe Analytics, así como otras específicas del cliente cuando sea necesario., • Crear informes y cuadros de mando en Looker Studio y PowerBI.Requisitos, • Inglés avanzado., • Experiencia con herramientas de analítica del entorno Google y Adobe y herramientas de visualización., • Experiencia en empresas de servicios profesionales.Beneficios, • Flexibilidad horaria., • 25 días de vacaciones al año, incluyendo navidad y fin de año., • Modelo híbrido, full remote o presencial., • Plan de carrera personalizado y formación continua., • No dress code; ven como quieras., • Descuentos exclusivos y tiempo dedicado al crecimiento personal., • Acceso a Cobee., • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad.EEO & Accommodations En VML, estamos comprometidos a fomentar un entorno laboral inclusivo, igualitario y diverso. Proveemos acomodos razonables a personas con discapacidades para usar o acceder a nuestra plataforma de carreras o participar plenamente en el proceso de solicitud. Para solicitar un acomodo, comuníquese con nuestro departamento de Recursos Humanos. xcskxlj VPP (VML) es un empleador igualitario que considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

El futuro se construye con talento, pasión e innovación. En Paradigma, sabemos que la tecnología es la clave para transformar el mundo, pero son las personas quienes hacen la diferencia. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Estamos buscando un PYTHON DEVELOPER, para formar parte de nuestro área de Desarrollo Back. Si te apasiona ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos a través de la tecnología! Esta es tu oportunidad! Inscríbete! Experiencia y conocimientos necesarios • Experiencia en desarrollo Python y FastAPI, • Diseño e implementación de APIs y servicios de backend, • Aurora PostgreSQL, • Uso de IAGenerativa como apoyo al desarrollo, • Autonomía, • Valorable experiencia en Java y/o Go, • Capacidad de análisis Qué encontrarás en Paradigma Libertad con responsabilidad Confiamos en las personas para organizar su trabajo de forma flexible, favoreciendo el equilibrio entre la vida personal y profesional sin perder de vista los objetivos y el impacto de nuestro trabajo. Tendrás la posibilidad de trabajar en un modelo de trabajo remoto o híbrido. Una comunidad de referencia Formarás parte de una comunidad ágil y tecnológica activa, donde compartir conocimiento, aprender de otros expertos y contribuir al desarrollo de las mejores prácticas del sector. Acompañamiento desde el primer día Contarás con el apoyo de un Buddy que te ayudará en tu integración, resolverá tus dudas y facilitará que te sientas parte de Paradigma desde el inicio. Excelencia técnica como seña de identidad Nos apasiona la tecnología y apostamos por el desarrollo continuo de nuestras capacidades. El conocimiento, la calidad y la mejora constante forman parte de nuestra cultura. También apostamos por el aprendizaje continúo y tendrás acceso a un plan anual de formación, certificaciones oficiales y espacios de aprendizaje diseñados para impulsar tu desarrollo profesional. Beneficios Además de un entorno de trabajo cercano y colaborativo, ofrecemos seguro médico 100% subvencionado, retribución flexible a través de Edenred, 25 días de vacaciones anuales y otros beneficios orientados al bienestar de las personas. En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. xcskxlj Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

La transformación del sector energético no ocurre solo en la generación o en la tecnología. También sucede en los procesos críticos que hacen que todo funcione. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. En NTT DATA buscamos profesionales con experiencia en procesos de facturación y liquidación energética dentro de comercializadoras, capaces de entender el negocio end-to-end y participar en proyectos que están redefiniendo cómo operan las utilities. • Analizar y gestionar procesos de liquidación y facturación energética., • Supervisar el ciclo completo desde contrato hasta liquidación y facturación., • Detectar, analizar y resolver incidencias funcionales, económicas y operativas., • Definir mejoras funcionales y evolutivos de procesos., • Participar en iniciativas de automatización, eficiencia y transformación., • Coordinarte con áreas regulatorias, operativas y tecnológicas., • Colaborar en la evolución de sistemas y soluciones de negocio., • Experiencia en comercializadoras de energía o utilities., • Conocimiento sólido de procesos de liquidación y facturación., • Entendimiento del marco regulatorio energético en España., • Capacidad analítica y visión de negocio., • Muy valorable experiencia con sistemas de facturación, ERP, SQL o herramientas de datos. En NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Aquí trabajarás en proyectos globales que están transformando industrias, rodeado de tecnología puntera y un entorno que impulsa tu desarrollo profesional y personal. Trabajamos desde una visión AI-first, impulsando la innovación, el aprendizaje continuo y la colaboración entre equipos diversos. Aquí encontrarás un entorno donde: • Podrás especializarte en proyectos relevantes para el sector energético., • Tendrás autonomía real y capacidad de aportar., • Trabajarás junto a especialistas de negocio, tecnología y regulación., • Participarás en iniciativas con impacto directo en el cliente y la operación., • Podrás construir una carrera sólida sin perder el entorno humano. Lo que te ofrecemos • Modelo híbrido y flexible., • Seguro de vida y accidentes., • Retribución flexible y ventajas fiscales., • Ayuda Flex Teletrabajo., • Formación continua y financiación para aprendizaje., • Programas de bienestar y salud mental., • Portal de descuentos y beneficios exclusivos. xcskxlj Nuestros valores • Deliver the Outcome - Transformamos ideas en resultados reales. #J-18808-Ljbffr

ppSomos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones. /p pEn Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. /p pbManager de Disrupciones Diseño e Implementación /b /p h3Responsabilidades /h3 h3Liderazgo end-to-end del modelo de disrupciones /h3 ul liLiderar y evolucionar el modelo integral de experiencia en disrupciones /li liGestionar y coordinar las tres capas: diseño, implementación y ejecución en tiempo real /li liDefinir prioridades, roadmap y backlog del equipo /li liGarantizar coherencia entre la experiencia definida y la experiencia realmente entregada /li /ul h3Diseño de experiencia /h3 ul liSupervisar el diseño de journeys end-to-end en escenarios de disrupción /li liAsegurar que los journeys integran comunicación, resolución, compensación y operación /li liValidar que el diseño responde a necesidades reales del cliente y a los principios acordados por Iberia /li liPriorizar casos de uso de mayor impacto en cliente y negocio /li /ul h3Implementación y aterrizaje operativo /h3 ul liAsegurar que la experiencia diseñada se traduce correctamente a la operativa real /li liSupervisar la implementación en contact center, aeropuertos, Proactive Care y otros puntos de contacto /liliGarantizar la definición de procesos, protocolos y playbooks operativos /li liEstablecer mecanismos de control y auditoría de la ejecución /li /ul h3Ejecución en tiempo real – Proactive Care /h3 ul liLiderar el equipo de Proactive Care 24/7 /li liDefinir el modelo de actuación en tiempo real en disrupciones /li liAsegurar que la experiencia diseñada se cumple durante la operación /li liEmpoderar al equipo para tomar decisiones en vivo (acciones excepcionales, compensaciones, gestión de clientes críticos) /li liEvolucionar el rol hacia un modelo proactivo y anticipatorio /li /ul h3Definición de soluciones de resolución y autoservicio /h3 ul liDefinir junto a Tecnología las soluciones necesarias para la resolución de incidencias /li liAsegurar que los flujos permiten resolución end-to-end (digital + humana) /li liIdentificar gaps y fricciones en la experiencia actual /li liImpulsar mejoras que reduzcan dependencia de canales asistidos /li /ul h3Modelo de compensaciones /h3 ul liDefinir el marco de compensaciones en disrupciones /li liEstablecer criterios de aplicación y niveles de autonomía en tiempo real (especialmente en Proactive Care) /li liAsegurar consistencia y equidad en la experiencia del cliente /li /ul h3Colaboración transversal /h3 ul liTrabajar con Marketing Automation como responsable de la ejecución de comunicaciones /li liDefinir requisitos de comunicación dentro de los journeys (lógica, momentos, contenido) /li liAlinear con Operaciones, CX y Tecnología para asegurar viabilidad e implementación /li /ul h3Performance y control de la experiencia real /h3 ul liMedir no solo el diseño, sino la ejecución real de la experiencia /li liDefinir KPIs operativos y de experiencia en disrupciones /li liIdentificar desviaciones entre diseño y realidad /li liImpulsar mejora continua basada en datos y feedback /li /ul h3Conocimientos y requisitos /h3 ul liTitulación Universitaria en ingeniería grado superior o similar. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia sólida de al menos 7 años en gestión de disrupciones, diseño de servicios o estrategia de experiencia de cliente en sectores como aviación, transporte o servicios. /li liCustomer Experience, operaciones o transformación digital /li liExperiencia en gestión de equipos operativos (idealmente 24/7) /li liExperiencia en diseño de journeys complejos y service design /li liExperiencia en entornos de alta exigencia operativa (aviación, travel, telco, etc.) /li /ul h3Competencias /h3 ul liFuerte orientación a cliente y gestión de experiencias /li liOrientación a resultados. /li liCapacidad para gestionar situaciones críticas y emocionalmente sensibles /li liLiderazgo de equipos operativos y multidisciplinares /li liPensamiento sistémico (cliente + operación + tecnología) /li liPerfil analítico y orientado a impacto /li liCapacidad de ejecución en entornos dinámicos y bajo presión /li liNegociación /li liCapacidad analítica y de cálculo /li liAlta capacidad organizativa y de trabajo bajo presión /li liVisión global y de detalle /li /ul h3El talento en Iberia /h3 ul liSomos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo. /li liPonemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces. /li liReinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas. /li liConectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan con una sonrisa y un trato agradable. /li liLo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor /li liLlevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor. /li /ul h3Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión /h3 pEn Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores. /p pCreemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto. /p /p #J-18808-Ljbffr

Ubicación y Tipo • Ubicación: Híbrido, • Tipo: Tiempo completo QbD Group está escalando su motor comercial y necesitamos una columna vertebral operativa que acompañe nuestras ambiciones de crecimiento. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Como CRM & Sales Operations Lead, te situarás en la intersección entre la estrategia comercial y la ejecución. Apoyarás directamente al CCO y serás responsable de los sistemas, procesos y datos que hacen funcionar el motor de ventas y marketing. Serás dueño del stack tecnológico GTM, definirás cómo utilizamos los datos para tomar decisiones sobre el pipeline y serás la persona clave para asegurar que HubSpot no solo se mantenga, sino que se aproveche al máximo. Tendrás una proximidad real con el liderazgo comercial y las decisiones estratégicas. El CCO confiará directamente en ti, lo que significa que tu trabajo será visible e impactante desde el primer día. ¿Qué obtienes a cambio? • Impacto real: Ayuda a dar forma al futuro de nuestro negocio en Ciencias de la Vida y apoya a clientes de vanguardia en todo el mundo., • Crecimiento: Trabajarás con un equipo de expertos y tendrás acceso a intercambio de conocimientos, mentoría y exposición a proyectos complejos., • Carrera significativa: Un rol con propiedad, permitiéndote dejar tu huella mientras construyes relaciones sólidas., • Paquete competitivo: Ofrecemos un salario y beneficios adaptados a tus necesidades y regulaciones locales.ResponsabilidadesCRM & GTM Tech Stack, • Gestionar HubSpot de principio a fin: arquitectura, modelo de datos, etapas de ciclo de vida y acuerdos, propiedades, flujos de trabajo e integraciones., • Definir y ejecutar la estrategia del stack tecnológico GTM: evaluar herramientas, gestionar proveedores y asegurar que el stack sea adecuado para el escalado de QbD., • Liderar la incorporación, formación y capacitación continua de los equipos de ventas y marketing en HubSpot., • Liderar esfuerzos de mejora de calidad de datos, mantener estándares de higiene y hacer cumplir la gobernanza del CRM., • Desarrollar y ejecutar una visión y hoja de ruta para el CRM.Operaciones de Ventas, • Construir y mantener la capa de informes comerciales: dashboards de pipeline, precisión de pronósticos, métricas de actividad y análisis de victorias/derrotas., • Apoyar al CCO con revisiones de acuerdos, reuniones de ventas, revisiones de negocio, presupuestos, objetivos y planes de incentivos., • Documentar y optimizar los procesos de ventas a lo largo del embudo., • Identificar puntos de fricción en el proceso comercial y liderar su eliminación., • Actuar como socio estratégico en iniciativas GTM.Lo que aportas, • 3 a 5 años en gestión de CRM, operaciones de ventas o operaciones de ingresos (B2B)., • Fuerte experiencia en HubSpot., • Capacidad para construir informes y dashboards. Mentalidad analítica., • Comprensión del embudo de ventas B2B completo y el contexto comercial., • Estructurado, detallista y comunicador proactivo., • Familiaridad con herramientas de IA para análisis de datos y automatización., • Experiencia en ciencias de la vida, consultoría o servicios profesionales es un plus.¿Quién eres?, • Resiliente: Enfrentas desafíos con una mentalidad positiva., • Curioso: Siempre dispuesto a aprender algo nuevo., • Enfoque directo: Honesto, claro y respetuoso., • Innovador: Aportas ideas, no solo opiniones., • Equilibrado: Serio con tu trabajo, pero sin tomarte demasiado en serio a ti mismo.Sobre nosotros Apoyamos a empresas de ciencias de la vida desde la idea hasta el paciente. Con 500 expertos en 8 países, impulsamos la innovación en biotecnología, dispositivos médicos, diagnósticos y salud digital. Creemos en JPEG: Alegría, Asociación, Ir más allá y Hacer que las cosas sucedan. ¿Interesado? Hablemos. xcskxlj Envíanos tu CV y carta de motivación. Podrías ser el próximo en unirte a la familia QbD. #J-18808-Ljbffr

Consultor Estrategia y Operaciones – Sector Insurance Somos una consultora internacional en crecimiento que apoya a empresas del sector Insurance en el desarrollo de su estrategia y en la trasformación de sus operaciones. Desde el equipo de Insurance Business Consulting, damos respuesta a las necesidades de entidades aseguradoras, bancaseguros y otros players del sector, con foco en la aportación de valor y en tangibilizar resultados, fundamentalmente en el mercado Ibérico, pero con oportunidades de trabajar en proyectos internacionales en Europa, Américas y Oriente Medio. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Bip tenemos un modelo de trabajo flexible (horario, teletrabajo, velocidad de carrera, paternidad, etc.) enfocado en el desarrollo y crecimiento de nuestro equipo tanto a nivel profesional (planes de formación, coaching, plan de carrera individualizado, etc.) como personal (actividades deportivas, sociales y de voluntariado). Nuestra posición de mercado y nivel de crecimiento nos permite ofrecer planes de carrera acelerados para profesionales excepcionales. La clave del éxito de Bip es simple: el afán por un servicio excelente con un enfoque ético y leal hacia nuestros clientes, diseñando soluciones innovadoras y desarrollando productos y servicios de vanguardia. Contamos con equipos especialistas en las principales industrias: Energía e Infraestructuras, Sector Financiero, Sanidad, Industria, Sector Público, Retail y Telecomunicaciones, Medios de Comunicación y Entretenimiento. La calidad de nuestro trabajo, la fortaleza y flexibilidad de nuestra firma y el apoyo de nuestro máximo accionista, CVC Capital Partners, nos ha permitido crecer desde nuestra fundación en 2003, hasta hoy, dónde trabajamos en más de 40 países en Europa, Américas y África. Actualmente contamos con más de 6.000 profesionales a nivel global, de los cuales más de 300 están en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona y Lisboa. ¿Cuál será tu reto? Buscamos Consultor/a para trabajar en el equipo de Insurance Business Consulting, tu función implicará colaboración continua con los clientes. Colaborarás en dar respuesta a las necesidades de entidades aseguradoras, bancaseguros y otros players del sector, con foco en la aportación de valor y en tangibilizar resultados Experiencia: entre 1 y 4 años en consultoría • Growth & value, • Análisis de rentabilidad y palancas de mejora, • Identificación de nuevos vectores de generación de ingresos, • Assessment de alternativas para mejorar eficiencia en costes, • Strategy, • Diseño y acompañamiento en ciclos de planificación estratégica, • Asesoramiento en evolución de la propuesta de valor y visión ESG en producto y cliente, • Asesoramiento en la entrada en nuevos negocios y definición del go-to-market, • Transformation, • Revisión de modelos operativos y mejora de procesos, • Mejora de eficiencia y costes en siniestros, • Analítica de datos y modelos, • Transactions, • Asesoramiento y prospección de alianzas y partnerships, • Due diligence y Pre-deal, Post-deal y operativización de transacciones, • Despliegue y apoyo a oficinas de integración, • Benchmarking, • Análisis de posicionamiento en pricing y producto, • Análisis de dimensionamiento y eficiencia, • Estudios con clientes, productividad, redes de distribución u otros a medida ¿Quieres trabajar con nosotros? Requisitos: • Experiencia profesional de entre 1 y 4 años, preferiblemente en consultoría de negocio o puesto con funciones similares, incluyendo la gestión de proyectos., • Conocimiento general del sector Insurance., • Formación universitaria y nivel de inglés alto. Se valorarán otros idiomas., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Capacidad de comunicación e interlocución con clientes de alto nivel., • Proactividad e inquietud por la mejora continua. Bip Iberia, en compromiso y coherencia con la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No discriminación tiene abiertas todas las posiciones de búsqueda de perfiles a todas aquellas personas que estén debidamente cualificadas para cubrir la vacante, independientemente de su edad, discapacidad, género, orientación sexual o política, raza o creencia. BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L., con NIF B84701903 y contacto Enrique Martín tratará los datos recibidos al aplicar su candidatura en la oferta como Responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar el proceso de selección actualmente activo en base a la aplicación de medidas precontractuales del artículo 6.1. b) del GDPR, así como para futuros procesos de selección si su perfil fuera de interés, en base al consentimiento del artículo 6.1 a). BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L. no comunicará sus datos a terceros salvo obligación legal. xcskxlj Así mismo, el periodo de conservación de su CV como máximo 1 año, en el que será destruido. Igualmente puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación al tratamiento, portabilidad, y a no ser objeto de decisiones individualizadas automatizadas o consultar información adicional sobre el tratamiento en el correo: . Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

Ubicación Madrid | Modelo de trabajo Híbrido ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Atos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial. Descripción En Atos seguimos incorporando talento en el ámbito de la identidad digital. Buscamos un/a Analista IAM con experiencia en gestión de identidades y accesos para participar en proyectos de autenticación y control de accesos. Si encaja contigo, no dudes en aplicar. Funciones • Participar en proyectos de análisis, diseño y evolución de sistemas de gestión de identidades y accesos., • Implementación y soporte de mecanismos de autenticación (SSO, MFA)., • Gestión de integraciones de identidad mediante protocolos estándar., • Definición y mantenimiento de políticas de acceso y seguridad., • Resolución de incidencias y soporte funcional relacionado con IAM. Requisitos • Titulación Ingeniería Técnica, Grado o equivalente en Informática., • Experiencia al menos 2 años de experiencia como analista funcional en gestión de identidades IAM., • Conocimientos, • Directorios LDAP y gestión de identidades., • Protocolos de autenticación y federación de identidades SAML 2.0, OAuth 2.0, OpenID Connect, RADIUS y autenticación multifactor (MFA)., • Conocimientos de redes y configuraciones de firewall., • Sistemas operativos (Linux, Windows Server) y bases de datos., • Herramientas de monitorización y gestión de logs (SIEM)., • Soluciones de identidad en la nube (Azure AD, AWS IAM, Google Cloud Identity)., • Idiomas español e inglés B2. Qué ofrecemos • Modelo de trabajo híbrido que facilita la conciliación., • Participación en proyectos tecnológicos en entornos corporativos y de gran escala., • Acceso a formación continua y plataformas de aprendizaje., • Desarrollo profesional en un entorno especializado y en constante evolución., • Trabajo con tecnologías actuales y equipos técnicos con alto nivel de expertise. En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. xcskxlj Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación. Elige tu futuro con nosotros #J-18808-Ljbffr

Telefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. En la unidad de Seguridad Ofensiva de Telefónica Cybersecurity & Cloud Tech tenemos por objeto proporcionar a las organizaciones una postura de seguridad precisa y real que nos permite ofrecer a nuestros clientes descubrir vulnerabilidades críticas en su entorno y ayudar a priorizar y abordar los riesgos en función de su explotabilidad e impacto. En nuestro equipo nos encargamos de gestionar las vulnerabilidades de los sistemas, redes y aplicaciones de organizaciones. Lo que hacemos es identificar, evaluar y priorizar las posibles amenazas y debilidades de seguridad para asegurarnos de que todos los activos digitales estén protegidos de posibles riesgos. Tu misión será la gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades. Tu día a día será el siguiente: • Alta y provisión de activos en herramientas de gestión de vulnerabilidades., • Análisis de las vulnerabilidades reportadas de manera continua con el fin de evaluar la probabilidad e impacto reales para ajustar la criticidad/severidad, así como la revisión y limpieza de falsos positivos., • Fuertes conocimientos en Tenable como herramienta de gestión de vulnerabilidades., • Soporte en la definición de planes de remediación priorizados., • Generación de informes mensuales y KPIs., • Instalación de sondas de escaneo de vulnerabilidades., • Revisión y mejora de los perfiles de escaneo., • Apertura y gestión de solicitudes de cliente en plataforma de ticketing., • Reuniones de seguimiento del servicio., • Apoyo en la gestión técnica de equipos., • Realizar automatizaciones mediante scripts., • Capacidad de diseño e integración de soluciones en el ciclo de vida de las vulnerabilidades., • Identificar oportunidades de automatización en el ciclo de vida de la gestión de vulnerabilidades usando scripts o plataformas de orquestación. Experiencia • Experiencia mínima de 4-5 años en proyectos de gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades., • Experiencia en automatización (Python, powershell, API’s)., • Formación universitaria, título de FP grado medio/superior o experiencia profesional equivalente., • Estar en posesión de certificaciones relativas al fabricante Tenable. Conocimientos técnicos • Conocimientos técnicos sólidos en Tenable como herramienta de escaneo de vulnerabilidades., • Lenguajes de programación y scripting en Python, bash, powershell, etc., • Conocimiento en la interpretación de resultados de escaneos, niveles de riesgo y propuestas de recomendaciones de remediación de vulnerabilidades. Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían: • Apasionado por la tecnología y la seguridad ofensiva., • Creatividad y con instinto hacker., • Proactividad, capacidad para asumir retos., • Capacidad de transmitir ideas técnicamente complejas a audiencia no técnica., • Capacidad de trabajo en equipo., • Necesario:, • Español nativo., • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria., • Formación continua y certificaciones., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. xcskxlj #SomosDiversos #Fomentamosigualdad Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición #J-18808-Ljbffr