De navidad jobs in Barcelona - Page 2Crear alertas

After es una agencia creativa independiente con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia. Trabajamos para empresas que quieren ser relevantes para las personas y la sociedad, y lo hacemos con creatividad, contenidos, producción, digital, medios y data, siempre con la estrategia en el centro. Buscamos un/a Senior Community Manager con mínimo 5 años de experiencia gestionando comunidades digitales y redes sociales para grandes marcas para unirse a nuestro equipo en Barcelona como implant junto a uno de nuestros principales clientes. La persona seleccionada tendrá un perfil híbrido desarrollando su trabajo de manera presencial en las oficinas del cliente 3 días a la semana y 2 días en las oficinas de After (con opción a 8 días de teletrabajo al mes). Si conoces al dedillo cada plataforma y no te quedas solo horas haciendo scroll infinito en TikTok y tienes gran atención al detalle, ¡queremos conocerte! Tareas y responsabilidades: • Serás responsable de la creación del calendario de contenidos, publicación/programación y seguimiento de resultados en redes sociales. Apoyarás en la elaboración de guiones para publicaciones en redes sociales., • Dinamizarás de las comunidades de la marca., • Seguimiento de tendencias digitales, actualidad, formatos y comportamiento de usuarios para proponer contenido relevante y de impacto., • Coordinarás diferentes actores para la publicación y seguimiento de sorteos, campañas de paid media y campañas con influencers., • Actualizarás del blog corporativo de la marca., • Apoyarás a la elaboración de informes de resultados para reporting interno y retroalimentación de la estrategia., • Apoyarás en la coordinación entre cliente y proveedores para garantizar la ejecución de la estrategia de redes sociales de la marca., • Analizarás el rendimiento de los contenidos orgánicos y campañas pagadas en redes sociales como Instagram, TikTok, o YouTube, identificando patrones, oportunidades y áreas de mejora., • Realizarás informes detallados sobre campañas, publicaciones orgánicas y comportamiento de la audiencia, etc., • Monitorearás tendencias, hashtags, influencers y conversaciones clave para detectar insights accionables., • Colaborarás con el equipo de contenido, creatividad y cuentas para asegurar la gestión estratégica de las redes de la marca. Requisitos: • Tienes un Grado en Publicidad, Periodismo, Marketing o similar. Ideal si también tienes formación superior específica en Social Media o Marketing Digital., • Cuentas con al menos 5 años de experiencia como Community Manager, preferiblemente en entornos de agencia. Ideación e implementación de campañas y activaciones en RRSS., • Experiencia demostrable en la coordinación con influences o agencias de medios / otros equipos para la activación de social paid media., • Conocimiento en el manejo de herramientas analíticas (Emplifi, Metricool, Social Sprout, etc.) para la programación de contenido, social listening y elaboración de informes y reportings., • Experiencia en redacción de contenidos para redes sociales., • Experiencia en la publicación de contenidos a través de CMS (Wordpress, Drupal, Magento…), • Inquietud y curiosidad por el mundo digital: influencers, nuevos formatos, tendencias digitales, Twitch…, • Capacidad para identificar tendencias digitales y adaptarlas a la estrategia de marca., • Se valorará experiencia previa en redacción de guiones o coordinación de piezas audiovisuales., • Se valorará experiencia en retail y tecnología. ¿Qué ofrecemos? • Empresa consolidada, reconocida y con grandes perspectivas de crecimiento, y con clientes y proyectos muy atractivos., • Entorno dinámico con un buen ambiente de trabajo.., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 8 días al mes, con adecuación especial de la modalidad en agosto y Navidad., • Opción de ticket restaurante, transporte y/o guardería. 📩 ¿Te interesa la posición? Envíanos tu CV y te leeremos.

Desde LHH estamos buscando un/a Auditor/a Senior o Audit Manager para uno de nuestros clientes, firma boutique auditoría de aproximadamente 50 personas. Buscamos un perfil que quiera crecer y desarrollarse en una firma donde apuestan por el crecimiento y la formación de sus trabajadores. Horario: Temporada de septiembre a diciembre 9 - 18hs de lunes a jueves y los viernes de 9-15hs Temporada de enero julio de 9 19hs y los viernes de 9-15hs Vacaciones todo el mes de agosto, una semana larga en navidad y todos los puentes. Salario: En función de valía y experiencia

🌟 ¡Capitole sigue creciendo… y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un Desarrollador Java Backend con mínimo 3 años de experiencia y en Barcelona y alrededores 😊 🎯 Funciones principales y descripción del proyecto: Pasarías a formar parte de un proyecto de desarrollo en continua mejora en uno de los clientes TOP de Capitole. Tu objetivo será participar junto al resto del squad en el desarrollo de nuevas funcionalidades. Participarás activamente en todos los aspectos del ciclo de vida del proyecto y desarrollarás marcos de software, patrones de diseño y mejores prácticas. 🛠️ Stack Tecnológico: • Java 11-17, • Kotlin, • Spring Boot, • Microservicios, • BBDD relacionales y no relacionales como MongoDB, • Kafka, • Junit o Mockito, • Clean code, SOLID, • Metodologías ágiles 🏢 Ubicación: Semipresencial, 3 días en casa y 2 en oficina. 🎓 Requisitos: • Más de 3 años de experiencia en desarrollo Backend con Java y Kotlin (deseable)., • Formación en informática, ingeniería de software o un campo relacionado., • Disposición para ir a las oficinas 2 veces por semana. 🎁 Beneficios: • Presupuesto de 1.200€ en formación individual para eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones, etc., • Seguimiento mensual con tu equipo para recibir feedback continuo., • Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Andjoy (Gymforless)., • Descuentos en grandes marcas para empleados (Club Capitole)., • Team buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! 🚀 ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! ___ 👀 Mira lo que opinan de nosotros: ___ ¡No dudes en enviarnos tu perfil, estamos deseando conocerte! 💼✨ El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

🔵 En CAPITOLE, ¡seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Salesforce Engineer con al menos 4 años de experiencia para unirse a un proyecto internacional de alto impacto, donde participarás en el diseño y evolución de una plataforma Salesforce escalable y estratégica para el negocio. 📌 La posición es 100% remota. 🧠 ¿Qué harás? • Analizar y diseñar soluciones Salesforce junto a clientes, producto y usuarios., • Desarrollar funcionalidades escalables con Apex, LWC y automatizaciones., • Crear integraciones y documentar soluciones técnicas y funcionales., • Garantizar calidad, rendimiento, seguridad y mantenibilidad del código. 💻 ¿Qué perfil estamos buscando? • +4 años de experiencia desarrollando soluciones sobre Salesforce en entornos dinámicos., • Dominio de Apex, Lightning Web Components (LWC) y SOQL., • Experiencia con herramientas declarativas: Flows, Validation Rules, Process Automation., • Conocimiento de arquitectura Salesforce, límites de la plataforma e integraciones (REST, SOAP, Platform Events)., • Experiencia trabajando con CI/CD, Git y gestión de despliegues en Salesforce., • Service Cloud será un plus✨., • Nivel fluido de inglés, ya que trabajarás con equipos internacionales. 🥳 ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1200 € (idiomas, libros, certificaciones). 📚, • Horario flexible. 🔄, • Paquete de retribución flexible. 🥗, • Grandes descuentos en centros deportivos (Wellness). 🏀, • Seguro médico privado gratuito. 👨⚕️, • Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo. 📈, • Team buildings. 🍻 ¡No te puedes perder la Pool Party💧 ni nuestra cena de Navidad🎄!, • Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole). 🛍️ ¿Aún no nos conoces? ¡___! 👀 ¡No dudes en enviarnos tu perfil; estamos ansiosos por conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. #CAPITOLECONSULTING

Desde Claire Joster Technology, seleccionamos un/a Administrador/a de Sistemas para incorporarse en uno de nuestros principales clientes. Equipo joven que da servicio a cuatro empresas del grupo (alrededor de 80 usuarios de oficina y planta). Funciones principales: • Proporcionar asistencia técnica a los usuarios., • Realizar tareas de mantenimiento en equipos informáticos., • Administrar y supervisar redes locales., • Instalar y configurar sistemas operativos y aplicaciones de oficina., • Gestionar el inventario de hardware, licencias y periféricos., • Participar en proyectos de mejora tecnológica y nuevas implementaciones junto al área de TI. Requisitos: • Formación en Sistemas, Informática o afines., • Experiencia mínima de 3 años en soporte técnico o administración de sistemas. Conocimientos en: • Sistemas operativos Windows., • Administración de Windows Server y SQL Server., • Redes, configuración de routers, switches y cableado estructurado., • Office 365, Herramientas de virtualización y Data protection. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido y plan de formación continua., • Ambiente joven y colaborativo., • Crecimiento profesional dentro del grupo empresarial., • Horario: Lunes a viernes, de 9:00h a 17:30h. Beneficios: • Cierre en agosto y Navidad., • 2 días de asuntos propios., • Día de la fruta semanal. Si te apasiona la tecnología, disfrutas resolviendo incidencias y quieres formar parte de un grupo sólido en crecimiento… ¡Queremos conocerte!

Únete al equipo de Ricoh España como Presales especialista en infraestructura (DataCenter y Cloud Híbrida) e intégrate en un equipo de trabajo conjunto con otros especialistas y el equipo comercial. En Ricoh España, estamos en constante transformación, abrazando la imaginación, la claridad y la visión para crear un cambio significativo. Nos gusta llamarlo: IMAGINE.CHANGE. Si buscas un ambiente dinámico donde se valora la innovación, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo #YouTransformRicoh! Funciones principales del puesto: • Realiza las tomas de requisitos e interpreta las necesidades trasladadas por los clientes y el equipo comercial., • Realiza la arquitectura y el dimensionamiento de las soluciones técnicas, apoyándose en las herramientas de sizing de los fabricantes., • Genera configuraciones de sistemas en las herramientas de quoting de fabricante, • Sintetiza valoraciones de servicios para implementaciones, migraciones o SSGG, • Realiza documentos de diseño y arquitectura HLD, y desarrolla las propuestas comerciales, • Ejecuta reuniones con cliente para exponer las ventajas de la solución propuesta y justificar los diseños., • Brinda soporte a los compañeros en las áreas en las que tiene más expertise. ¿Qué necesitas? Buscamos un perfil con experiencia contrastada de al menos 8 años como arquitecto/a y preventa especialista en áreas tecnológicas de DataCenter y cloud híbrida (privada y pública), dando soporte al equipo comercial en todo el apartado técnico del ciclo de ventas. • Titulación mínima: Ingeniería o CFGS tecnológico, • Carné de conducir (B) Areas tecnológicas: • Cómputo y Virtualización (servidores y HCI, vSphere, HyperV, Nutanix, Proxmox),, • Almacenamiento SAN y NAS (Dell EMC, HP, PureStorage, NetApp, Huawei, Brocade/Broadcom y Cisco...), • Backup (DataDomain, LTO, Veeam, Networker, Avamar, NetBackup, etc), • Switching Datacenter (Cisco, Dell, HP Aruba) ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo comercial de Preventas, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros de alto rendimiento en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de días de teletrabajo, flexibilidad y de una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Actualmente estamos buscando incorporar un/a KAM especialista en la venta de servicios de tecnología para nuestro equipo de Grandes Cuentas en Barcelona. Será responsabilidad del Key Account Manager: • Posicionar a RICOH como el proveedor de referencia en todas las áreas de negocio en las cuentas asignadas., • Será responsable de conocer las best practices implantadas en cuentas similares a las asignadas., • Definir y ejecutar del Account Plan de cada una de las cuentas clave asignadas de una manera dinámica y constante., • Transmitir la propuesta de valor de la compañía para posicionarnos como referentes en los diferentes ámbitos de negocio de la compañía: soluciones de workplace, gestión documental, IT Services, printing y Comunication Services. ¿Qué necesitas? • Se valorará aportar formación universitaria en ingeniería, gestión de negocio o similar., • Experiencia como Account Manager en empresas de venta de servicios tecnológicos (imprescindible)., • Se valorará disponer de un buen nivel de inglés., • Vehículo propio (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de grandes cuentas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Actualmente estamos buscando incorporar un/a KAM especialista en la venta de servicios de tecnología para nuestro equipo de Grandes Cuentas en Barcelona. Será responsabilidad del Key Account Manager: • Posicionar a RICOH como el proveedor de referencia en todas las áreas de negocio en las cuentas asignadas., • Será responsable de conocer las best practices implantadas en cuentas similares a las asignadas., • Definir y ejecutar del Account Plan de cada una de las cuentas clave asignadas de una manera dinámica y constante., • Transmitir la propuesta de valor de la compañía para posicionarnos como referentes en los diferentes ámbitos de negocio de la compañía: soluciones de workplace, gestión documental, IT Services, printing y Comunication Services. ¿Qué necesitas? • Se valorará aportar formación universitaria en ingeniería, gestión de negocio o similar., • Experiencia como Account Manager en empresas de venta de servicios tecnológicos (imprescindible)., • Se valorará disponer de un buen nivel de inglés., • Vehículo propio (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de grandes cuentas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Sobre nosotros: ¿Te apasiona la tecnología, el marketing y las ventas? En Cleverals estamos mejorando nuestra plataforma que ayuda a los potenciales clientes a tomar decisiones de compra y les conecta con las marcas más relevantes del mercado tecnológico en diferentes países. Súmate a una empresa tecnológica que ha experimentado un 720% de crecimiento en los últimos 3 años. Descripción del puesto: Buscamos incorporar a un/a Account Manager para gestionar la relación operativa con nuestros clientes actuales, mejorar su experiencia y asegurar el cumplimiento de objetivos. Esta persona será responsable del día a día con los clientes, dejando que el equipo comercial se centre en el upselling y cross-selling. Trabajarás directamente con el equipo de ventas para asegurar un correcto traspaso post-venta y mantener una comunicación fluida. Tu foco será operativo: asegurar la correcta entrega de leads, coordinar procesos y detectar posibles incidencias para resolverlas de forma eficiente. Tus responsabilidades: • Realizar onboardings de nuevos clientes (hoja de pedido, configuración de cuenta, dossier de ventas, formaciones, carga de presupuestos, etc.), • Supervisar la recarga mensual de presupuestos, • Asegurar que los clientes reciben los leads contratados, • Coordinar la emisión de facturas con el área de Administración, • Mantener el CRM actualizado con la información comercial, • Rellenar y mantener plantillas mensuales de CRO y Paid, • Detectar y resolver problemas de funcionamiento interno (errores de plataforma, pausas de campaña, etc.), • Realizar reuniones de seguimiento con los clientes, • Compartir insights con los Account Manager antes de cada reunión clave, • Coordinar acciones con el cliente (casos de éxito, participación en programas internos, etc), • Documentar procesos y mantener actualizado el conocimiento interno, • Asegurar una experiencia excelente del cliente durante todo su ciclo de vida Trabajarás en colaboración directa con el data analyst, Revenue Operations, ventas, paid…. Te enriquecerás muchísimo del conocimiento de otras áreas a nivel operativo y estratégico. Verás muy de cerca el alto impacto que tiene tu trabajo en los resultados y tu crecimiento profesional será más rápido. Tu perfil: • Experiencia de al menos 2 años en roles de Customer success, account management o similar, • Alta capacidad de organización, autonomía y orientación a resultados, • Dominio de herramientas de gestión de clientes y reporting (idealmente HubSpot, Monday.com, Excel), • Capacidad para realizar seguimiento de KPIs y proponer mejoras operativas, • Experiencia liderando reuniones de seguimiento con clientes B2B, • Idioma: español, • Residencia en Barcelona. Habilidades valorables: • Experiencia laboral demostrable en B2B, Saas o agencia de marketing ¿Qué ofrecemos? • Salario: 27 mil euros brutos anuales + gratificación mensual por rendimiento sin límite (habitualmente en torno a 3 mil euros / año)., • Incorporación inmediata, • Contrato de trabajo a tiempo indefinido., • Alto impacto de tu trabajo y crecimiento profesional rápido, • Lugar de trabajo: Barcelona, cerca de la zona de Eixample. Nuestros beneficios • Trabajo en remoto los viernes., • Tres semanas de remoto al año., • Jornada laboral de 37,5 horas semanales., • Horario de entrada y salida flexible (una hora)., • Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00)., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00)., • Kit de bienvenida., • Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas., • Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya., • Día libre la semana del cumpleaños., • Día festivo Cleverals: 25 enero., • Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre., • Revisión salarial anual., • Desayuno gratis todos los lunes., • Café gratis. ¿Por qué Cleverals? • Tendrás un rol influyente y verás el impacto de tus acciones., • Trabajarás en proyectos que aportarán valor a tu carrera profesional., • Estarás rodeado de especialistas que han conseguido un 720% de expansión. Nuestros valores: • Get it done: Nos comprometemos y somos resolutivos., • Build for the client: Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes., • Keep asking why: Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo., • Be positive: El buen rollo es imprescindible durante todo el día., • Team players win: Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Barcelona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a viernes de 07:30h a 15:15h con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Actualmente estamos buscando incorporar un/a HR Payroll Analyst & H&S para incorporarse a nuestro equipo de Labour Relations, Operations & H&S. Formando parte del equipo de Payroll, gestionarás la nómina y los procesos de administración de personal, garantizando la calidad de los datos en nuestros sistemas HRIS, además de brindar apoyo en funciones de Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Tus principales funciones serán: • Gestión del proceso de nómina en colaboración con el partner externo: subida de variables y revisión de incidencias, comprobación de cálculo, generación de reporting asociado., • Gestión del ciclo de vida del empleado: contratación, liquidaciones, trámites con seguridad social., • Realización de las gestiones relacionadas con el cierre de nómina: liquidación IRPF, cotizaciones SS, enlace contable, etc., • Dar soporte en PRL, gestionando documentación, evaluaciones de riesgo, coordinación con SPA y seguimiento de accidentes laborales., • Proponer e implementar mejoras y automatización de procesos. ¿Qué necesitas? • Formación universitaria en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similar., • Al menos 3 años de experiencia en Administración de Personal y Nómina., • Conocimientos sólidos de SAP GV (imprescindible) y otros HRIS (preferiblemente SuccessFactors)., • Nivel alto de Excel y dominio del paquete Office (Word, PowerPoint, Teams)., • Se valorará especialmente aportar un inglés fluido, hablado y escrito., • Conocimientos generales de Prevención de Riesgos Laborales. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de RRHH de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

BUSCAMOS UN/A INGENIERO/A DE INSTALACIONES QUE QUIERA HACER HISTORIA. En el Grupo PMP estamos transformando el sector de la construcción con una visión innovadora, sostenible y eficiente. Diseñamos sistemas que mejoran la forma de construir y construimos para mejorar la forma de habitar. Y solo con talento preparado, curioso y con ambición podemos seguir impulsando esta transformación. Estamos buscando un/a Ingeniero/a Responsable de Instalaciones para incorporarse a nuestro Departamento de Ingeniería y Sostenibilidad. Serás la persona encargada del diseño, dimensionamiento y desarrollo técnico de todas las instalaciones de nuestras construcciones industrializadas basadas en el sistema KHANVIAN® . ¿Qué harás? Trabajarás en la definición y dimensionamiento de todas las instalaciones de viviendas y otros edificios, adaptándolas a cada proyecto. Serás la figura clave en el asesoramiento a los clientes, ayudándoles a elegir las mejores soluciones activas, pasivas y de energías renovables, y explicándoles su funcionamiento. Definirás marcas, modelos y sistemas seleccionando siempre la solución más óptima e innovadora junto con fabricantes y distribuidores. Trasladarás toda esta información a esquemas y planos de ejecución. Redactarás memorias, proyectos y documentación necesaria para la legalización de instalaciones. Realizarás visitas de obra para verificar la correcta ejecución de los distintos proyectos. Con: • Formación en Ingeniería. • Conocimiento de instalaciones en viviendas y/o edificios. • Competencias: persona metódica, analítica, resolutiva, comunicativa y con soltura en el trato con clientes. • Residencia en Lleida, con disponibilidad para desplazarte a las oficinas de Barcelona y Girona, así como a las obras. • Carnet de conducir y vehículo propio. Valoraremos también: • Experiencia en redacción de documentación y proyectos. • Experiencia en cálculo de instalaciones. • Candidaturas de cualquier nivel de experiencia. • Candidaturas de titulados superiores de FP con experiencia. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido, desarrollo profesional y formación interna. Incorporación a una empresa líder en construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Lleida, Girona, Barcelona y Madrid. Puesto presencial en Lleida, jornada completa de lunes a viernes (viernes intensivo en verano). Y aún más… Formarás parte de un equipo joven, apasionado y altamente especializado, en un entorno colaborativo y cercano. Participarás en proyectos técnicamente avanzados y de alto impacto real, con oportunidades claras de crecimiento dentro de la organización. Además, disfrutarás de vacaciones garantizadas: cerramos en agosto, en Navidad y en los principales puentes estatales. Estamos construyendo más que viviendas. Estamos construyendo una nueva manera de entender el sector. ¿Te unes a este cambio? Envíanos tu CV y únete al reto. Puedes consultar esta y otras oportunidades en: pretaportercasas.com/job-openings

Te apasiona el contacto con las personas y quieres vivir la campaña más especial del año desde dentro?. En La Casa de las Carcasas buscamos personas con energía, entusiasmo y ganas de formar parte de un gran equipo. ESTA NAVIDAD, TRABAJA CON NOSOTROS EN LA CASA DE LAS CARCASAS!.

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Desde Temporing seleccionamos ayudantes de camarero/a y cocina para campaña de navidad, en establecimiento ubicado en Barberà del Vallés.

La campaña se desarrollará desde el 25 de noviembre hasta el 31 de diciembre de 2025, ofreciendo turnos flexibles de mañana o tarde, con una dedicación de 5 a 6 horas diarias. Estos obsequios, que van desde recursos prácticos como gallinas de corral y filtros de agua, hasta iniciativas educativ

Desde Eurofirms Services, en nuestra división de Trade Marketing, estamos buscando promotores/as de ventas para la importante campaña de Black Friday y Navidad, trabajando con una marca líder en el sector de la telefonía.

Realizar tareas como el cobro en caja, reponer productos, ubicar la mercancía en la cámara y mantener el espacio de trabajo limpio y ordenado para garantizar una experiencia de compra agradable para nuestra clientela.

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Grupo Crit te abre las puertas a una experiencia inolvidable como embajador/a de marca en tiendas especializadas, colaborando con un cliente líder en la venta y distribución de ropa y calzado deportivo de primer nivel. Te encargarás de promocionar y vender activamente los productos de la marca, p

Se buscan mozos y mozas de almacén para una campaña navideña, específicamente para labores de producción de lotes de Navidad trabajando en cadena.

Además, los candidatos seleccionados serán responsables del etiquetado preciso de los productos, la realización de controles de calidad visual para garantizar la conformidad con los estándares de la empresa y la preparación eficiente de pedidos para su distribución. Buscamos incorporar operari