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• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 2025! Litigation Expert main mission is Legal advice and monitoring of the different legal teams - internal and external - and Legal Advice to the management of the department. Support to the legal director of legal proceedings. Main functions and tasks: • Support for the monitoring and management of in-house or external lawyers or other collaborating professionals., • If necessary, support in the legal direction of proceedings., • Instructions and guidelines in legal procedures., • Legal support to the department and area management, and to the operational team., • Management focused on the fulfilment of the department's strategy and business plan., • Proposals for improvement in procedural strategy. Requirements • Law Degree, • +5 years of experience practicing law., • Professional membership, • Strong procedural Expertise, • English conversational level (written and spoken), • Microsoft Office tools Skills Profile: Business insight Oral and written communication and active listening skills Strong analytical and problem-solving skills Ability to thrive in a fast paced, dynamic environment Ability to manage multiple projects simultaneously Ability to work effectively under tight deadlines Problem and incident solving skills ¿Qué te ofrecemos?: • Contrato indefinido con salario competitivo., • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. • IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

Si buscas ser dueño de tus horarios, no tener tope de comisiones, te apasiona el mundo comercial y quieres formar parte de una marca internacional, sigue leyendo porque este es el trabajo que estabas buscando. En un mundo inmobiliario tan competitivo, contar con una marca global reconocida por su profesionalismo y excelencia es clave para asegurar el éxito de cualquier operación. Es por ello que Engel & Völkers te ofrece: más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario, especialización en la venta y alquiler de propiedades residenciales de alto nivel, una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países y más de 17mil profesionales trabajando con nosotros en todo el mundo, sin dejar de lado el compromiso de ofrecer un servicio de excelencia y satisfacer las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? • Experiencia comercial o en el sector inmobiliario., • Capacidad de análisis, negociación y persuación., • Desde la captación en frío de inmuebles, hasta el alquiler de los mismos., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales)., • Ofrecer asesoramiento y negociación experta a clientes propietarios y buscadores., • Contrato laboral desde el primer día., • Comisiones escalables de hasta el 75%, y un paquete de incentivos adicionales., • Formación continua y mentoring de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Modelo híbrido y horario flexible., • Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Material de marketing personalizado: postales, folletos, tarjetas, entre otros., • Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Plataforma tecnológica de última generación., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Indispensable mínimo 1-2 años de experiencia en el sector comercial, o en el sector inmobiliario, con habilidades de prospección de zona, llamadas en frío y capacidad de cierres., • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Es un plus tener un buen nivel de Inglés u otro idioma., • Alta orientación al cliente con habilidades interpersonales y de comunicación sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Nivel informático profesional paquete Office/Drive.

Lidera un Proyecto Académico con Sentido. Forma parte de la Universidad Villanueva. En la Universidad Villanueva, entendemos la Psicología como una disciplina esencial para comprender y servir a la persona en su integridad. No solo buscamos un gestor; buscamos un líder académico que impulse y dirija nuestro Máster de Psicología Forense hacia la excelencia, integrando el rigor científico con una profunda mirada humana. Si tu vocación es educar psicólogos que transformen su entorno desde un conocimiento profundo de la persona, este es tu proyecto. Tu Impacto: La Misión más allá de la Gestión Como Director/a del Título, serás el principal responsable de dar forma al futuro del Máster. Tu liderazgo será crucial en las siguientes áreas: • Impulso del Modelo Educativo V+: Serás el embajador y garante de la implementación del modelo ActiveLearningV+, integrando metodologías activas, aprendizaje-servicio y basado en retos en el corazón de la titulación., • Excelencia Docente y Científica: Asegurarás la calidad y coherencia de las guías docentes, liderarás la dirección de TFGs/TFMs y fomentarás líneas de investigación con impacto social real., • Desarrollo Integral del Estudiante: Te implicarás en su trayectoria completa, desde la selección de talento en las entrevistas de admisión hasta el seguimiento de sus prácticas externas, garantizando una formación integral., • Estrategia y Visibilidad: Desarrollarás el plan estratégico del Grado y colaborarás con los departamentos de Marketing y Comunicación para posicionar a Villanueva como un referente en la formación de psicólogos., • Liderazgo de la Comunidad Académica: Coordinarás, inspirarás y motivarás a un equipo de profesores, fomentando su desarrollo profesional y una cultura de colaboración e innovación docente. Buscamos un doctor/a con una trayectoria impecable y una visión de futuro para la Psicología. Requisitos Imprescindibles: • Doctorado en Psicología., • Experiencia docente universitaria mínima de 5 años., • Dominio de metodologías activas e innovación pedagógica. Competencias Clave: • Liderazgo ético y vocación de servicio., • Pensamiento crítico y capacidad para la toma de decisiones., • Alta capacidad de comunicación, empatía e inspiración., • Orientación a la excelencia y a la innovación pedagógica., • Capacidad de planificación estratégica y gestión eficiente. ¿Qué encontrarás en la Universidad Villanueva? Encontraras una comunidad académica donde tu labor trasciende lo profesional. • Un Proyecto con Propósito: La oportunidad de dejar una huella perdurable en la educación, liderando un Grado con una identidad diferencial y un modelo educativo propio., • Autonomía y Reconocimiento: Dispondrás de la libertad y la confianza institucional para implementar tu visión estratégica y liderar el cambio., • Entorno Colaborativo y Enriquecedor: Formarás parte de un ecosistema interdisciplinar, trabajando codo con codo con otros directores de titulación y órganos de gobierno., • Crecimiento y Desarrollo Continuo: Acceso a programas de formación docente interna y descuentos exclusivos en nuestra oferta de másteres para tu especialización.

IMPRESCINDIBLE! El perfil requerido debe tener experiencia en procesos universitarios de calidad académica. No se considerará apto perfiles expertos en calidad de otro tipo de actividad. La Universidad Villanueva es una institución con más de 40 años de experiencia. Tras 25 años como centro adscrito a la Universidad Complutense de Madrid, desde 2020 es universidad privada, centrada en grados y posgrados del área jurídico-empresarial, la Comunicación, la Educación y la Psicología. Promueve una formación superior basada en la educación personalizada. Un ecosistema universitario, centrado en la persona, con el propósito de que todos los que forman parte de él crezcan, se formen, evolucionen y se preparen para el futuro. El objetivo de Villanueva es contribuir al progreso de la sociedad consiguiendo que nuestros alumnos sean capaces de dejar una huella positiva en el entorno que les rodea. MISIÓN DEL PUESTO La principal misión será la de gestionar que los procesos académicos se desarrollen de manera eficiente y efectiva y cumplan con los estándares de calidad establecidos. Además, se contribuirá con la implantación y mejora continua de procesos académicos y fomentación de una cultura de calidad en la universidad. FUNCIONES PRINCIPALES • Colaborar en procesos de verificación, modificación, seguimiento y acreditación de títulos., • Colaborar en la implantación y seguimiento del Sistema Interno de Garantía de Calidad (SIGC)., • Colaborar en la implantación del proceso evaluación de la actividad docente (DOCENTIA)., • Colaborar en la realización de auditorías internas de calidad y seguimiento interno de titulaciones., • Participar en el registro y archivo de evidencias., • Contribuir al seguimiento y rendición de cuentas de los planes de mejora de titulación., • Realizar actividades relacionadas con la recogida, tratamiento y explotación de datos e indicadores para la elaboración de informes de calidad docente., • Perseguir la mejora de los procesos., • Fomentar la cultura de calidad y cumplimiento en la universidad. REQUISITOS ACADÉMICOS Y PROFESIONALES • Grado o Licenciatura, • Conocimientos y experiencia en la gestión de calidad universitaria., • Valorable experiencia en evaluación de titulaciones, implantación de sistemas de calidad, auditorías internas, y procesos de acreditación., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Paquete Office, especialmente Microsoft Excel)., • Valorable experiencia en análisis de datos., • Valorable experiencia en unidades técnicas de calidad universitaria y agencias de calidad universitaria. COMPETENCIAS CLAVE • Vocación de servicio., • Habilidades de comunicación., • Adaptación al cambio., • Proactividad., • Capacidad para trabajar en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Oportunidad de contribuir a una institución que apuesta por la innovación en la educación., • Flexibilidad horaria., • Salario en función de la valía del candidato., • Lugar de trabajo: Madrid, • Servicio de comida en régimen interno de la universidad., • Más de 22 días hábiles de vacaciones., • Descuentos exclusivos en nuestra oferta formativa de máster., • Posibilidad de aparcamiento en nuestras instalaciones de manera gratuita. Igualmente, te invitamos a visitar nuestra web () y que presentes tu candidatura tanto para las posiciones activas como para futuros procesos. En Universidad Villanueva mantendrá el más riguroso y objetivo programa de selección de personal, atendiendo exclusivamente a los méritos académicos, personales y profesionales de los candidatos y a las necesidades y la identidad y misión de Villanueva, evitando discriminaciones por razones de cualquier tipo.

Somos FAMA y creemos que la mejor tecnología no empieza en el código, sino en las personas que la crean. Que las mejores ideas nacen cuando hay espacio para explorar, proponer y crecer. Por eso buscamos profesionales con talento, curiosidad y ganas. Si te apasiona la tecnología y buscas un lugar donde dejar huella, tenemos las coordenadas para ti. Sigue leyendo. 👋Lo primero de todo, nos presentamos: FAMA es una plataforma para la gestión integral de activos, infraestructuras, medioambiente y actividad empresarial. Ayudamos a empresas y administraciones públicas a tomar mejores decisiones sobre sus activos, optimizando recursos y procesos. Formamos parte del universo Cuatroochenta, un grupo tecnológico internacional formado por distintas compañías especializadas en soluciones cloud y ciberseguridad. Cada empresa del grupo tiene su propia personalidad, pero compartimos algo en común: desarrollar tecnología que funcione de verdad y que esté al servicio de las personas y de las organizaciones (y si además esa tecnología es útil y no explota, mucho mejor). Además, desde 2020 Cuatroochenta cotiza en BME Growth, reforzando su compromiso con la transparencia y el crecimiento sostenible. En Cuatroochenta somos más de 350 profesionales con presencia en 12 ciudades en España (Castelló -sede central-, Barcelona, Madrid, Málaga, Lugo, Burgos y València) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Santo Domingo y Ciudad de México). 💪¿Cuál será tu misión? Como Consultor/a de Software, tu misión principal será implantar y poner en marcha proyectos con cliente, gestionando requerimientos, acompañando al usuario y coordinando con el área de desarrollo para asegurar una implementación exitosa del producto. Entre tus funciones se incluirán: • Implantación y puesta en marcha de proyectos con cliente: toma de requerimientos, gestión del proyecto, interacción con el área de desarrollo, formaciones a usuarios y parametrizaciones., • Preparación de documentación técnica como descriptivos funcionales de producto o manuales de usuario y formación., • Preparación y elaboración de documentación técnica para propuestas y licitaciones., • Realización de demos del producto. 🌟 Lo que necesitamos para esta misión • 1-3 años de experiencia en implantación y/o consultoría en el ámbito TIC., • Formación en Ingeniería industrial, informática, telecomunicaciones, Arquitectura o Máster de Facility Management., • Se valorará experiencia en proyectos de IoT, conocimientos en SQL y herramientas BIM y/o GMAO, Facility Management, Smart City, y conocimientos de normativa de mantenimiento., • Habilidades clave: orientación al cliente, capacidad de análisis, comunicación, resolución de problemas y trabajo en equipo. Buscamos personas con voz propia: que propongan, decidan y tengan iniciativa. Aquí tus ideas no se quedan en órbita, se ponen en marcha. 🚀 Por qué merece la pena subir a esta nave Somos un grupo tecnológico con una cultura basada en la transparencia, la confianza y la colaboración. Un lugar donde la tecnología tiene un propósito claro y las personas están en el centro. Crecemos como equipo, compartimos rumbo y damos espacio para que cada persona tenga voz, impacto y autonomía en su trabajo. Y no solo te lo decimos nosotros, contamos con la certificación Great Place to Work desde 2020 y el último año seleccionada entre las Best Workplaces Tech España. • Horario flexible., • Modalidad de trabajo híbrido., • 23 días laborables de vacaciones + 1 día libre por tu cumpleaños., • Plan de retribución flexible (seguro de salud, cheque restaurante, transporte, guardería, formación)., • Formación continua a través del plan formativo anual (Certificaciones, cursos, tech talks internas y jornadas de team building)., • Acceso a plataformas de e-learning (Udemy, Codely, Coursera y Zoho Learn)., • Acceso al Club de descuentos “Por ser Cuatroochenter” para el trabajador y 5 familiares y/o amigos., • Acceso a las 480coins., • Retribución competitiva: salario fijo + variable vinculado a tu plan de carrera. Trabajamos con objetivos claros, confianza y espacio para proponer y crecer, dentro de una compañía que sigue expandiéndose sin perder su esencia. 📩 Si estás interesado o interesada en formar parte de un equipo especializado, con autonomía y dentro de un grupo tecnológico en crecimiento, este es tu sitio.

En ISSEFE, parte del grupo ALMAS INDUSTRIES, somos referentes en formación sanitaria para empresas: impartimos cursos de Reanimación Cardiopulmonar (RCP), Soporte Vital Básico (SVB), uso de DEA/DESA y Primeros Auxilios. Formamos a profesionales para actuar con eficacia en situaciones críticas, contribuyendo directamente a salvar vidas. Nuestro propósito es claro: ofrecer una formación con impacto real, cercana, innovadora y alineada con los estándares más exigentes del sector. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Técnico/a de Desarrollo Comercial y Coordinación de Formación Sanitaria que se una a nuestro equipo para impulsar el crecimiento del negocio en España, mediante: ·La captación de nuevos clientes B2B en sectores clave (empresas, organismos públicos, centros de salud laboral...). ·La gestión y desarrollo de nuestra red de instructores/as, asegurando la calidad técnica y pedagógica de cada formación. Es una posición clave para consolidar nuestro liderazgo en formación sanitaria, con visión de futuro. Tus principales responsabilidades serán: Desarrollo Comercial: ·Identificar, contactar y cerrar acuerdos con nuevas empresas y entidades interesadas en formación sanitaria. ·Realizar visitas comerciales y presentaciones de nuestros servicios. ·Reaiizar camañas específicas de captación. ·Gestionar CRM y reportes de actividad comercial. Coordinación de Formación e Instructores: ·Supervisar la red de instructores/as a nivel nacional: selección, atención y motivación. ·Garantizar la calidad de las formaciones: contenidos, presentaciones, materiales y enfoque pedagógico. ·Resolver incidencias operativas relacionadas con la formación. ·Proponer mejoras continuas en la experiencia formativa. Buscamos: ·Formación sanitaria (enfermería, TES, formación profesional en emergencias, etc.). ·Experiencia previa en ventas consultivas o desarrollo comercial B2B. ·Buen conocimiento práctico de formación en soporte vital y primeros auxilios. ·Capacidad de gestión de personas, empatía y enfoque en la calidad. ·Excelentes habilidades de comunicación y negociación. ·Manejo de herramientas digitales y CRM. Valoramos positivamente: ·Haber trabajado con redes de instructores o formadores. ·Experiencia previa en el sector de la formación sanitaria. ·Conexión con entidades como Cruz Roja, SAMUR, SUMMA u otros servicios de emergencias. Lo que ofrecemos: ·Un proyecto con propósito real: formar para salvar vidas, posición de nueva creación. ·Posibilidad de dejar tu huella en una empresa en crecimiento. ·Autonomía, apoyo y confianza para desarrollar tu talento. ·Equipo comprometido y profesional. ¿Quieres impulsar una formación que marque la diferencia? Te estamos esperando.

IMPRESCINDIBLE! El perfil requerido debe tener experiencia en procesos universitarios de calidad académica. No se considerará apto perfiles expertos en calidad de otro tipo de actividad. La Universidad Villanueva es una institución con más de 40 años de experiencia. Tras 25 años como centro adscrito a la Universidad Complutense de Madrid, desde 2020 es universidad privada, centrada en grados y posgrados del área jurídico-empresarial, la Comunicación, la Educación y la Psicología. Promueve una formación superior basada en la educación personalizada. Un ecosistema universitario, centrado en la persona, con el propósito de que todos los que forman parte de él crezcan, se formen, evolucionen y se preparen para el futuro. El objetivo de Villanueva es contribuir al progreso de la sociedad consiguiendo que nuestros alumnos sean capaces de dejar una huella positiva en el entorno que les rodea. MISIÓN DEL PUESTO La principal misión será la de gestionar que los procesos académicos se desarrollen de manera eficiente y efectiva y cumplan con los estándares de calidad establecidos. Además, se contribuirá con la implantación y mejora continua de procesos académicos y fomentación de una cultura de calidad en la universidad. FUNCIONES PRINCIPALES • Colaborar en procesos de verificación, modificación, seguimiento y acreditación de títulos., • Colaborar en la implantación y seguimiento del Sistema Interno de Garantía de Calidad (SIGC)., • Colaborar en la implantación del proceso evaluación de la actividad docente (DOCENTIA)., • Colaborar en la realización de auditorías internas de calidad y seguimiento interno de titulaciones., • Participar en el registro y archivo de evidencias., • Contribuir al seguimiento y rendición de cuentas de los planes de mejora de titulación., • Realizar actividades relacionadas con la recogida, tratamiento y explotación de datos e indicadores para la elaboración de informes de calidad docente., • Perseguir la mejora de los procesos., • Fomentar la cultura de calidad y cumplimiento en la universidad. REQUISITOS ACADÉMICOS Y PROFESIONALES • Grado o Licenciatura, • Conocimientos y experiencia en la gestión de calidad universitaria., • Valorable experiencia en evaluación de titulaciones, implantación de sistemas de calidad, auditorías internas, y procesos de acreditación., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Paquete Office, especialmente Microsoft Excel)., • Valorable experiencia en análisis de datos., • Valorable experiencia en unidades técnicas de calidad universitaria y agencias de calidad universitaria. COMPETENCIAS CLAVE • Vocación de servicio., • Habilidades de comunicación., • Adaptación al cambio., • Proactividad., • Capacidad para trabajar en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Oportunidad de contribuir a una institución que apuesta por la innovación en la educación., • Flexibilidad horaria., • Salario en función de la valía del candidato., • Lugar de trabajo: Madrid, • Servicio de comida en régimen interno de la universidad., • Más de 22 días hábiles de vacaciones., • Descuentos exclusivos en nuestra oferta formativa de máster., • Posibilidad de aparcamiento en nuestras instalaciones de manera gratuita. Igualmente, te invitamos a visitar nuestra web () y que presentes tu candidatura tanto para las posiciones activas como para futuros procesos. En Universidad Villanueva mantendrá el más riguroso y objetivo programa de selección de personal, atendiendo exclusivamente a los méritos académicos, personales y profesionales de los candidatos y a las necesidades y la identidad y misión de Villanueva, evitando discriminaciones por razones de cualquier tipo.

¿Quieres liderar procesos de admisión en uno de los proyectos de formación tecnológica más ambiciosos de España? En Evolve buscamos un nuevo Coordinador o Coordinadora de Admisiones para incorporarse directamente en un rol clave dentro del equipo. Si tienes experiencia gestionando procesos de admisión, mentalidad de alto rendimiento y te motiva generar impacto real, sigue leyendo. ¿Qué buscamos? • Mínimo 2 años de experiencia en procesos de admisión o gestión de candidatos., • Perfil con visión estratégica y capacidad de ejecución., • Ganas reales de crecer, aprender y dejar huella., • Alta orientación a resultados y excelencia en cada interacción., • Disponibilidad inmediata., • Trabajo 100% presencial en Madrid., • Que compartas nuestros valores: excelencia, impacto, autonomía con responsabilidad y compromiso con el crecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Puesto directo como Coordinador/a de Admisiones., • Salario fijo de 25.000€ brutos anuales, con posibilidad de alcanzar hasta 25.000€ adicionales por objetivos., • Formación continua, feedback real y un entorno donde se premia la mejora constante., • Un equipo ambicioso, con visión y cultura de exigencia sana., • La oportunidad de formar parte de un proyecto con impacto directo en la vida de cientos de personas. No buscamos a alguien que simplemente cumpla. Buscamos a alguien que quiera dejar huella. ¿Te interesa? Escríbenos por mensaje directo o postula aquí.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. 🚀 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a perfil senior RPG con experiencia en AS400, con amplia trayectoria en entornos bancarios, para trabajar en sistemas que dan soporte a la red exterior del banco. Necesitamos a alguien con fuerte base técnica y conocimiento funcional, que se implique directamente en el trabajo diario. 🧠 Conocimientos y experiencia valorados • Experiencia sólida en RPG sobre AS400 (IBM i), • Conocimiento funcional de banca, especialmente en: Contabilidad, Medios de pago, Transferencias / SWIFT, • Procesos asociados a la red de oficinas (red exterior), • Capacidad de análisis y resolución de incidencias, • Perfil práctico, orientado a la ejecución 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto estable en entorno bancario, • Participación en un proyecto core y de alto impacto., • Desarrollo profesional en un contexto de banca corporativa, • Flexibilidad y modelo híbrido 📩 ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte! En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Para esta ocasión estamos buscando un/a Project Manager de soporte y mantenimiento de aplicaciones. Requisitos: • Perfil con experiencia en gestión de equipos de soporte y mantenimiento., • Imprescindible conocimientos en JAVA (para realizar pequeños desarrollos y resolver incidencias/errores), • Gestión de equipo, • JIRA, • Inglés B2 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable, • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera, • Formación continua., • Híbrido en Madrid: 2-3 días de presencialidad En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

¿Qué buscamos? Estamos desarrollando una plataforma digital innovadora, con un fuerte componente de backend, Inteligencia Artificial y producto. Buscamos una persona senior que asuma un rol clave en su diseño, construcción y evolución técnica, trabajando en contacto directo con dirección y perfiles de negocio. El rol combina desarrollo, toma de decisiones técnicas y visión de producto, con responsabilidad creciente sobre la construcción y coordinación del equipo técnico. ¿Cuáles será tus responsabilidades? • Co-diseñar y desarrollar una plataforma digital basada en IA desde una fase temprana., • Participar en decisiones técnicas clave sobre arquitectura, stack y evolución del producto., • Convertirte en el responsable de área y del producto desarrollado., • Integrar soluciones de IA en productos reales y en producción., • Priorizar y evolucionar el producto con criterio técnico y de negocio., • Actuar como referente técnico y acompañar el crecimiento del equipo. ¿Qué es necesario? • Más de 6 años de experiencia en desarrollo de software, con un backend sólido., • Experiencia construyendo productos digitales en producción y tomando decisiones técnicas relevantes., • Experiencia práctica aplicando IA a producto (modelos, herramientas o APIs)., • Capacidad para conectar tecnología con impacto en negocio., • Mentalidad de ownership, criterio técnico y buenas habilidades de comunicación., • Experiencia liderando o coordinando equipos técnicos, formal o informalmente. ¿Qué ofrecemos? • Responsabilidad real sobre el desarrollo y evolución de un producto., • Participar en la construcción de una plataforma innovadora, con IA en el core., • Exposición directa a decisiones de producto y negocio., • Entorno pragmático, exigente y orientado a resultados., • Condiciones competitivas acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto., • La oportunidad de construir y hacer crecer una función técnica desde una fase temprana. Este rol es para ti si... • Te motiva construir producto desde cero., • Te sientes cómodo tomando decisiones técnicas con información incompleta., • Te interesa aplicar IA a problemas concretos de negocio., • Buscas impacto real más allá del código., • Te apetece liderar personas sin dejar de ser hands-on.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo? En SERES sabemos que uno de los pilares de nuestro negocio es el Capital Humano. Nuestro mayor valor son las personas que con su esfuerzo y dedicación diaria, hacen de esta compañía un referente mundial de la transformación digital. Somos una empresa tecnológica integrada en un grupo multinacional y en pleno proceso de expansión, por lo que buscamos seguir añadiendo profesionales comprometidos y motivados a nuestro equipo. Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Gestor/a de Proyectos IT, que se responsabilizará de: • Gestión y planificación de cualquier proyecto, atendiendo a las metodologías, procedimientos, y buenas prácticas implantadas, o las que vayamos evolucionando por necesidades de la actividad o el negocio., • Realizar el mejor seguimiento alineado con las normas internas, comunicando y colaborando con el cliente o responsable de producto interno, los avances, riesgos, impedimentos., • Coordinación de todos los recursos empleados en el proyecto., • Toma de decisiones necesarias para conocer en todo momento la situación en relación con los objetivos establecidos., • Adopción de las medidas correctoras pertinentes para poner remedio a las desviaciones que se hubieran detectado., • Proponer, en su caso, modificaciones a los límites u objetivos básicos del proyecto cuando concurran circunstancias que así lo aconsejen., • Identificar y proponer las posibles ampliaciones del propio proyecto así como las posibles acciones comerciales resultantes en terceros proyectos como resultado del primero., • Identificar el cambio y comunicar bajo los procedimientos establecidos, • Identificar requisitos que puedan ser valores añadidos para el servicio y presentarlos internamente , siguiendo el procedimiento de gestión del cambio., • Dejar documentado cualquier proyecto, con la información requerida en función del tamaño del proyecto., • Validación de las entregas realizadas de los proyectos Requisitos Mínimos: • Grado en Informática o similar o certificaciones que acrediten experiencia en gestión de proyectos, • Aportar experiencia en gestión de multiproyectos, • Experiencia de 2 años en gestión de proyectos de implementación y transformación digital., • Nivel alto de Inglés Requisitos Desamables: • Ingeniería informática o similar (Podrías ser otra formación que nos garantizase conocimientos en gestión de proyectos), • Gran nivel de comunicación con cliente y resiliencia. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata a jornada completa., • Contrato Indefinido con estabilidad y posibilidad de crecimiento a largo plazo., • Modalidad de trabajo híbrido. Semana de 2 días presenciales en oficina y 3 días de teletrabajo, tras periodo de adaptación inicial al puesto., • Formar parte de un gran equipo de profesionales en una empresa internacional de desarrollo de soluciones propias e innovadoras en plena expansión.

🌐 ¡ÚNETE A UNA MISIÓN DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR ATM! ¿Te gustaría formar parte de proyectos que están transformando la gestión del tráfico aéreo a nivel global? Trabajar en el área ATM de Indra te sitúa en la vanguardia tecnológica, desarrollando soluciones críticas para la seguridad y eficiencia del transporte aéreo. Como Especialista en Arquitectura y Redes ATM, tendrás la oportunidad de diseñar e implementar infraestructuras de comunicaciones avanzadas que soportan sistemas esenciales para la navegación aérea. ¿Qué encontrarás en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Tecnología de vanguardia en entornos críticos y de alta disponibilidad. ✅ Equipo Humano: Un entorno colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en sistemas internacionales de gestión del tráfico aéreo. ✅ Formación Continua: Acceso a Open University y Udemy for Business con más de 3.000 cursos especializados. ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Únete a un equipo que diseña y despliega soluciones críticas para la gestión del tráfico aéreo, trabajando en entornos complejos y altamente exigentes. Tus principales responsabilidades incluirán: 🔹 Diseño de soluciones de arquitectura CPD para entornos ATM, asegurando escalabilidad, redundancia y alta disponibilidad. 🔹 Configuración y optimización de redes routing & switching en entornos legacy, garantizando la continuidad operativa. 🔹 Gestión de tráfico multicast (IGMP/PIM) y análisis de rendimiento en redes críticas. 🔹 Implementación y soporte en redes NFV/SDN, aplicando tecnologías avanzadas para entornos virtualizados. 🔹 Configuración y troubleshooting de protocolos de red: STP, 802.3ad, BGP, OSPF, stacking, ESI-LAG, MLAG, SNMP, TCP/IP, VRF, VLANs, entre otros. 🔹 Integración y análisis de soluciones multi-vendor (Cisco Catalyst, Extreme Networks, Juniper EX/QFX, y otros fabricantes susceptibles de integración). 🔹 Análisis de trazas con Wireshark para diagnóstico y resolución de incidencias complejas. 🔹 Elaboración de informes técnicos y documentación de soluciones propuestas, incluyendo soporte en procesos RFP. 🔹 Transferencia de conocimiento al equipo de integración y despliegue, asegurando una transición fluida. 🔹 Colaboración en entornos virtualizados, con conocimientos básicos en sistemas operativos Red Hat y hardware de transporte y tráfico. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

Ofrecemos: 💰 Salario: 40.000-43.000 € b/a 🏠 Modalidad híbrida, con reuniones en cliente zona la MUÑOZA (preferible residencia en Madrid). 📆 Proyecto estable y de largo plazo 🌟 Únete a nuestro equipo y deja tu huella en millones de viajeros 🌟 ¿Te apasiona la tecnología y quieres que tu código transforme la experiencia de millones de personas? Estamos buscando un Java Senior (+5 años) que quiera crear soluciones innovadoras en la industria del viaje. 💻 Lo que harás cada día: ✔️Desarrollar y mantener microservicios escalables en un entorno de alta disponibilidad. ✔️Trabajar con Java 21, Spring y SpringBoot en proyectos modernos y desafiantes. ✔️Diseñar arquitecturas hexagonales que garanticen código limpio y sostenible. ✔️Aplicar TDD (Test-Driven Development) y DDD (Domain-Driven Design) para asegurar la calidad y escalabilidad del software. 🚀 Lo que buscamos en ti: ✔️Experiencia sólida en Java moderno (v21) y frameworks asociados. ✔️Experiencia trabajando con AWS. ✔️Experiencia probada en microservicios y arquitecturas escalables. ✔️Conocimiento práctico de TDD, DDD y arquitecturas hexagonales. ✨ Por qué te encantará trabajar con nosotros: ✔️Tu trabajo tendrá impacto directo en millones de usuarios. ✔️Entorno que fomenta el aprendizaje constante y la innovación. ✔️Oportunidad de crecer profesionalmente y liderar proyectos desafiantes. ✔️Cultura colaborativa donde tu voz y tus ideas cuentan. 💡 Si quieres crecer, innovar y dejar huella con tu código, ¡queremos conocerte!

🚀 ¡Únete al nuevo Hub Tecnológico en Madrid! Buscamos expertos en DevOps para proyectos globales 🌍 ¿Te apasiona la ingeniería de plataformas, la automatización y la fiabilidad en entornos cloud? Estamos trabajando con un Cliente Final el cual está construyendo un Hub Tecnológico internacional en Madrid, la cual es una compañía líder global en su sector, y buscamos perfiles Senior que quieran dejar huella en proyectos con impacto real. Posiciones abiertas (modelo híbrido): 🔹 Senior CloudOps Engineer – Arquitectura y gestión de entornos multi-cloud (Azure/GCP), IaC con Terraform, automatización y seguridad. 🔹 Senior CI/CD Engineer – Diseño y optimización de pipelines, integración con Kubernetes, calidad y despliegues avanzados. 🔹 Senior Site Reliability Engineer (SRE) – Observabilidad, resiliencia, incident response y cultura de fiabilidad en plataformas globales. Inglés C1 Imprescindible ¿Qué ofrecemos? ✔ Formar parte del equipo fundador del Hub Tecnológico en Madrid. ✔ Libertad para innovar y definir prácticas, procesos y cultura. ✔ Proyectos internacionales con impacto en productos globales. ✔ Estabilidad y recursos de una gran compañía, con mentalidad startup. 📍 Ubicación: Madrid (modelo híbrido, 2 días presencial). 🌐 Entorno: Multi-cloud (Azure/GCP), Kubernetes, IaC, DevOps avanzado. 📩 Si quieres más información o aplicar, ¡escríbeme por mensaje privado!

¿Te apasiona la medicina estética y tienes perfil comercial? Esta oportunidad es para ti. En Urgo Surgical, estamos revolucionando el mundo de la cirugía estética, medicina estética y clínicas dermatológicas con tecnología de vanguardia como UrgoTouch y Retix.C. ¡Estamos creciendo!! Formarás parte de un equipo de personas en el que la confianza, el espíritu de equipo, la verdadera pasión por ganar y el liderazgo son muy importantes. 💥 🔍 Misión del puesto Serás responsable de la venta directa de nuestra línea de medicina estética, enfocándote en centros profesionales de medicina estética y dermatología, acompañando su crecimiento e impulsando nuestra marca en el mercado. 👨 ¿Qué harás en este rol? ▪️ Gestionarás la venta directa de nuestra línea de medicina estética RETIXC, con el objetivo de incrementar las ventas y presencia en la zona asignada ▪️ Potenciarás relaciones con centros de medicina estética, dermatología y cirugía plástica. ▪️ Segmentarás clientes según su potencial y planificarás tus rutas en base a la segmentación definida ▪️ Liderarás formaciones, eventos y acciones de marketing ▪️ Abrirás nuevas cuentas y harás seguimiento comercial ▪️ Representarás a Urgo Surgical en congresos y eventos clave ▪️ Colaborarás con áreas como Marketing para asegurar la mejor experiencia al cliente ▪️ Te asegurarás del seguimiento post-venta (gestión de incidencias, reclamaciones, etc) 🧩 Lo que buscamos de ti: • Titulación universitaria, preferiblemente en ciencias de la salud., • Mínimo de 2 años de experiencia en un rol comercial en el sector salud, idealmente con productos de estética / cosmética., • Valorable experiencia trabajando en clínicas de medicina estética., • Marcado perfil comercial y orientación a la consecución de objetivos., • Conocimiento e interés por el sector estético y la imagen., • Dinámic@ y proactiv@. Con ilusión y potencial para desarrollarse dentro del proyecto de expansión de la compañía., • Habilidades de negociación y capacidad para comunicación científica, • Español nativo. Deseable nivel de inglés alto., • Carnet de conducir B1, • Encaje con los valores de la cultura URGO:, • Learning Organization: espíritu emprendedor, feedback continuo y aprendizaje constante, • Winning Mindset: orientación a resultados, superación y energía positiva, • Engaged Teams: trabajo colaborativo, audacia, confianza y solidaridad ¿Qué ofrecemos? 🔝 Desarrollo Profesional: Colabora con un equipo de alto nivel y avanza en una trayectoria de desarrollo continua. 📄 Contrato Indefinido: Estabilidad laboral desde el primer día. 💰 Salario Fijo + Variable: Reconocemos y recompensamos tu esfuerzo. 🚗 Vehículo de empresa 🩺 Seguro Médico y Dental, Seguro de Vida: Tu bienestar es nuestra prioridad. 💸 Retribución flexible (beneficio fiscal) ¿Quieres ser parte de un equipo apasionado, innovador y con propósito? Súmate a Urgo Surgical, una empresa innovadora y en plena expansión, respaldada por el Grupo Urgo, donde vas a dejar huella en el sector de la medicina estética.

En Axazure buscamos un/a Data Engineer con alma de pionero que quiera darlo todo en proyectos de Microsoft Fabric 🤓. Si te mueves con soltura entre Data Pipelines, Dataflows Gen2, notebooks Spark y Delta Lake, y las palabras “OneLake, CI/CD y Medallion” te emocionan… sigue leyendo. Lo que harás 🚀 • Diseñar canalizaciones con Data Pipelines + Dataflows Gen2 aplicando principios Medallion., • Construir capas Bronze / Silver / Gold en Lakehouse usando Spark Notebooks y Delta Lake., • Aplicar transformaciones potentes: enriquecimiento, filtrado, armonización… lo que toque 💥., • Automatizar despliegues con Git integration y CI/CD (GitHub Actions o Azure DevOps)., • Configurar seguridad con OneLake RBAC, Key Vault, Managed Identity y VNET/Data Gateway., • Monitorizar uso, rendimiento y costes, proponiendo mejoras sin parar., • Documentar buenas prácticas para que Fabric se entienda y se quiera ❤️. Lo que buscamos 🔍 • 2-3 años trabajando con Microsoft Cloud y datos., • Experiencia real en Microsoft Fabric (Pipelines, Dataflows Gen2, Spark Notebooks)., • Conocimiento sólido de Delta Lake y arquitectura Lakehouse / Medallion., • Dominio de SQL y PySpark para transformar a lo grande., • Experiencia en seguridad y gobierno (Key Vault, RBAC, redes privadas)., • Te suena lo que es CI/CD y sabes lo básico de IaC con Bicep o Terraform., • Si has trabajado con Dynamics 365 F&O, FinOps o proyectos de analítica de costes, suma puntos. Certis: ✅ DP-600 u otra relacionada con Microsoft Fabric. ¿Qué te ofrecemos? 🎁 • Formación continua, marca personal y proyectos que molan de verdad., • Seguro médico, clases de inglés, y flexibilidad total., • Jornada intensiva en verano y vísperas de festivos., • Un equipo de cracks, referentes de verdad., • SAS (Share Axazure Success) para que celebres los logros con euros. 💰 Hemos venido a dejar huella únete a Axazure 💥🤘

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.000 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Estamos en la búsqueda Low Code Solution Senior Lead. En hiberus estamos buscando a alguien que no sólo hable de low code, sino que lo viva. Una persona con mirada estratégica y ganas de construir algo grande desde la agilidad y la innovación. Alguien que sepa liderar equipos, conectar con clientes y ver oportunidades donde otros solo ven procesos. Si te ilusiona la idea de impulsar un área con muchísimo potencial y dejar huella… queremos conocerte. 🧠 Habilidades clave • Dominio avanzado de plataformas low code/no code, especialmente Appian., • Capacidad para diseñar soluciones escalables y sostenibles que combinen rapidez con calidad técnica., • Visión estratégica para alinear tecnología con negocio., • Habilidades de liderazgo técnico: guiar a equipos, impulsar buenas prácticas y fomentar la mejora continua., • Experiencia integrando plataformas low code con sistemas legacy, APIs, bases de datos y otros entornos empresariales., • Fuerte capacidad de análisis y resolución de problemas complejos., • Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders técnicos y de negocio., • Posibilidad para evolucionar a roles de máxima responsabilidad. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somoshiberus y tú? Te animas?🚀

¡HOLA CRACK! En Ucademy seguimos a tope: queremos transformar la forma en la que se aprende, y necesitamos que tú formes parte de esta revolución. Buscamos a nuestro próximo Sales Development Representative, una persona con energía a raudales, ambición comercial y muchas ganas de marcar la diferencia. ¿QUÉ ESTÁ PASANDO? La educación no avanza al ritmo que debería. En Ucademy creemos que estudiar puede ser más fácil, más ágil y, sobre todo, mucho más entretenido. ¿Nuestra clave? Una plataforma que aprende del alumno y le marca el camino ideal para avanzar cada día. Sencilla, potente y 100 % personalizada. Y ahora… necesitamos a alguien que sepa contarlo y venderlo mejor que nadie. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? ✅ Energía, iniciativa y actitud de 10 ✅ Pasión por conectar con personas ✅ Capacidad para detectar oportunidades de venta ✅ Cero miedo al “no” y muchas ganas de superarse cada día Si te dicen que no… tú preguntas por qué no. Si algo cambia de un día para otro… tú te adaptas y sigues adelante. Si algo sale bien… ¡tú lo celebras y ya estás pensando en el siguiente reto! ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? 💼 Ejecución comercial • Asesorar de forma cercana y honesta a futuros alumnos para que cumplan sus objetivos., • Mostrar con claridad cómo Ucademy puede ayudarles (¡y también lo que les va a exigir!)., • Serás parte clave en un equipo unido, donde el resultado colectivo es lo primero., • Documentar procesos, proponer mejoras y compartir aprendizajes: aquí el conocimiento se multiplica., • Serás el primer contacto de muchos estudiantes: tu seguridad y carisma marcarán la diferencia., • Queremos que opines, propongas y aportes: aquí las ideas valientes tienen espacio real. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? 💼 Contrato indefinido 💰 Salario base a partir de 21.000 € brutos/año + comisiones por ventas 📱 Retribución flexible con Payflow 🚑 Seguro médico privado 🎉 Eventos de equipo, celebraciones y un ambientazo 🚀 Plan de desarrollo profesional y formación continua ⚡ Libertad total para proponer, decidir y crear desde el primer día 🏆 Bonus por objetivos ¿TE APUNTAS? Queremos conocerte. Si te vibra lo que leíste, es tu momento de dar el paso. Ucademy está creciendo y tú puedes dejar huella en esa historia. ¡Te estamos esperando! 🐾

Tu nueva empresa Fabricante y distribuidor aire acondicionado líder en el mercado. Tu nuevo puesto Prescriptor Zona Centro Ofrecemos, además, que también es importante, banda salarial muy competente más coche de empresa. Hablamos de €45000.00 en la banda salarial fija + 15% variable Tus funciones se centrarán en: • Realización de visitas tanto de prospección comercial como de seguimiento de cartera de clientes, detectando necesidades y negociando condiciones comerciales para el cierre de negocio., • Presentación de novedades de producto a nuestros clientes (ingenieros) y posicionamiento de la compañía como uno de los fabricantes importantes en el sector climatización en su zona de actuación., • Desarrollar e implementar el plan comercial de su zona de actuación (Zona Centro) y clientes objetivos, previo consenso con su jefe directo antes de su puesta en marcha., • Asegurará el buen servicio al cliente., • Deberá facilitar información técnica básica de los productos y solucionar problemas de cierta complejidad técnica de funcionamiento y/o de instalación con el departamento técnico., • Conseguir los objetivos comerciales propuestos y KPI’s: objetivos comerciales en la venta de equipos de climatización en instaladores generando nueva facturación. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia comercial en empresas de distribución o fabricación de equipos de HVAC., • Imprescindible: Conocimiento del sector de climatización/aerotermia y soluciones disponibles en el mercado, • Valorable formación específica en climatización o ingenierías Qué obtendrás a cambio Ofrecemos un auténtico proyectazo, donde no te vamos a dejar escapar. Un proyecto donde tendrás disponible siempre un plan de carrera, donde valoraremos la persona que conozcamos, para que tengas la posibilidad de hacer de tu trabajo, tu hobby y tu vida. Además, te damos la posibilidad de poder ser el embajador de una firma de prestigio y en permanente desarrollo y con un alto crecimiento exponencial. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada y completa de tu CV.

BUSCAMOS TALENTO 🎯 📢 Estamos contratando: Key Account Manager de Seguros de empresa. 🌍 Ubicación: Madrid 💼 Industria: Correduría de Seguros 💡 ¿Por qué este puesto es especial? Estamos buscando a alguien que no solo llene un espacio en el equipo, sino que sea parte de nuestra misión. Necesitamos candidatos que tengan: ✔️ Ganas, ambición e Ilusión. Para nosotros es imprescindible que los candidatos muestren ganas e ilusión por incorporarse a un proyecto en plena expansión nacional asumiéndolo desde la responsabilidad y compromiso. ✔️ Mentalidad Hunter. El candidato solo se va a dedicar a lo que mejor sabe hacer: vender. La estructura de Grupo TAT se encargará de las tareas administrativas, siniestros y renovaciones. ✔️ Con habilidad en prospección en frío. Buscamos un perfil comercial habituado a la captación de nuevos clientes a través de diferentes medios: telefónico, visitas, redes sociales, asociaciones, etc. ✔️ Persona habituada a alcanzar objetivos de ventas, con ganas de superación y que disfrute negociando con Directores de empresas medianas y grandes. ✔️ Valentía. Personas valientes que estén convencidas de nuestro proyecto y remen con nosotros hacia nuestro objetivo. ✔️ Proactividad. En nuestra organización apreciamos a las personas con iniciativa, capaces de identificar oportunidades comerciales y actuar de forma autónoma para desarrollarlas. ✔️ Valores. Buena persona, noble, humilde y con espíritu de aprendizaje continuo. ✔️ 4 años mínimo de experiencia profesional en venta consultiva para empresas con dominio de habilidades comerciales para abrir nuevos mercados y conocimientos de ramos aseguradores. ✔️ Se valorará positivamente contar con conocimientos en Health & Benefits (colectivos de salud, vida, ahorro, etc). 🔑 Lo que ofrecemos: 🎯 Oportunidades de desarrollo profesional. 💸 Un paquete retributivo competitivo, compuesto de fijo más variable sin techo. 🌟 Un ambiente de trabajo inclusivo y flexible. 🩺 Seguro de salud y tique restaurant mediante Retribución Flexible. 🚗 Coche de empresa para visitas comerciales. 🤝 ¿Quién debería aplicar? Si estás buscando algo más que un trabajo, si te motiva dejar una huella, ¡queremos conocerte! 📩 ¿Interesado? Aplica o etiqueta a alguien en los comentarios que deba conocer esta oportunidad.

🚀 !ÚNETE A UN PROYECTO DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR DEFENSA! ¿Te gustaría unirte a equipo multidisciplinar de Ingeniería?¿Estás buscando que tu trabajo no solo contribuya al éxito de un proyecto, sino que también tenga un impacto directo en la evolución tecnológica global? Actualmente para uno de nuestros equipos de Defensa Terrestre, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas para ser parte esencial de uno de los grandes proyectos en Defensa de la compañía. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. ¿Qué encontrarías en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. ¿Qué nos gustaría que tuvieras? 🔹 Titulación Universitaria en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería Electrónica o similar 🔹 Poseer al menos 4 años de experiencia profesional en ingeniería de sistemas de entornos tecnológicos complejos. 🔹Conocimiento profundo de estándares como IEEE 15288, normativa PECAL y experiencia en su aplicación. 🔹Conocimiento de al menos una de las siguientes tecnologías o tipología de sistemas: RADAR, Mando, Control y comunicaciones (C3), Guerra Electrónica Terrestre en banda radar y de comunicaciones, Nube de Combate y Sistemas de Misión. 🔹Experiencia en el proceso de adquisición de programas de defensa 🔹Conocimiento en aplicación de MBSE. 🔹Experiencia demostrada en gestión de requisitos, integración, verificación y validación. 🔹Habilidades de liderazgo y gestión de equipos técnicos. 🔹Excelentes capacidades de comunicación y trabajo en entornos multidisciplinarios. 🔹Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). 🔹Disponibilidad para viajar. 🔹Imprescindible conocimientos y experiencia en DOORS u otras herramientas de gestión de requisitos. MATLAB/Simulink o plataformas equivalentes para modelado y simulación y herramientas de integración, pruebas y validación de sistemas. 🔹 Disponibilidad de incorporación en Torrejón de Ardoz en un modelo híbrido de trabajo (40% teletrabajo) No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🚀 Buscamos Dirección Advanced Analytics – Negocio 📍 Impulsa la toma de decisiones basada en datos y lidera la transformación analítica ¿Te apasiona convertir los datos en impacto real de negocio? ¿Quieres liderar proyectos de analítica avanzada de principio a fin y ser un actor clave en la estrategia de la compañía? Esta es tu oportunidad. Como Director/a de Advanced Analytics Negocio, serás la persona responsable de impulsar, coordinar y gobernar los proyectos de analítica avanzada, ML e IA para el Transversal de Negocio, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos y generando valor tangible. Trabajarás en proyectos complejos y de alto impacto, liderando equipos multidisciplinares para transformar casos de uso en resultados medibles en costes, eficiencia y experiencia de cliente. 💡 ¿Cuál será tu misión? • Definir y liderar la estrategia de analítica avanzada, ML e IA, alineada con las prioridades del negocio., • Planificar y orquestar proyectos end-to-end, asegurando un gobierno efectivo, una ejecución sólida y la entrega de resultados., • Identificar, priorizar y madurar casos de uso con impacto real en negocio., • Colaborar estrechamente con equipos de negocio, datos y tecnología para implementar soluciones analíticas., • Liderar y desarrollar equipos de Data Science e Ingeniería del Dato, fomentando su crecimiento, motivación y alineación estratégica., • Actuar como sponsor del cambio cultural, promoviendo la adopción de decisiones basadas en datos., • Garantizar la medición del impacto, el uso de los modelos implantados y la mejora continua., • Impulsar metodologías ágiles en la gestión de casos de uso., • Asegurar el cumplimiento de la metodología de desarrollo, estándares de producción y gobierno de modelos de IA. 🛠 ¿Qué buscamos en ti? Formación • Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Económicas o Física., • +10 años de experiencia en áreas de negocio, consultoría o gestión de proyectos de tecnología y datos., • Experiencia imprescindible en el sector Seguros., • Amplia trayectoria en proyectos de Advanced Analytics, ML/IA y Datos., • Excelente capacidad de comunicación con perfiles de negocio, técnicos y alta dirección., • Conocimiento práctico de metodologías ágiles y herramientas como Jira, Trello o Confluence. 🧠 Tu mentalidad marca la diferencia • Orientación clara a resultados e impacto., • Capacidad de estructurar iniciativas desde la oportunidad hasta su despliegue operativo., • Liderazgo inspirador y movilizador hacia la innovación basada en datos., • Mentalidad analítica, proactividad y visión estratégica. 📊 Si quieres liderar la analítica avanzada como palanca clave del negocio y dejar huella real en la organización… te estamos buscando.

🚀 ¡Hola, somos NWorld! Una consultora global especializada en negocio, tecnología y operaciones. En NWorld ofrecemos un modelo de consultoría diferente: Flexible + Escalable + Especializado + Cercano. 🌐 Desde Nter Tech 🔥 ¡Estamos construyendo una práctica de Platform Engineering de primer nivel! Debido a nuestro crecimiento, buscamos incorporar un Platform Engineering Lead diseñando capacidades de plataforma reutilizables, seguras, observables y alineadas con las mejores prácticas cloud. Una oportunidad única para liderar, decidir, construir y dejar huella en la plataforma tecnológica de NWorld. 🛠️ ¿Qué podrás hacer con nosotros? 🌟 Liderazgo técnico • Definir el roadmap técnico de Tier 2., • Liderar un equipo de 3–4 ingenieros de plataforma mediante mentoría técnica. 🧱 Arquitectura y diseño • Diseñar golden paths y arquitecturas de referencia., • Establecer líneas base de seguridad y patrones de arquitectura cloud., • Diseñar un stack de observabilidad multi-tenant. 🚧 Construcción y entrega • Construir una librería de módulos Terraform (reutilizables, seguros, observables)., • Desplegar un cluster compartido de observabilidad (Prometheus/Grafana/Loki)., • Configurar escaneo de seguridad en pipelines CI/CD. 🔄 Gobernanza y procesos • Establecer estándares y workflows GitOps., • Definir SLIs/SLOs para servicios Tier 2., • Crear runbooks, procedimientos y criterios de operación. 🎯 ¿Qué buscamos en este perfil? Experiencia • 5+ años en Platform Engineering / DevOps / SRE., • Experiencia profunda en 2 o más nubes (AWS, Azure, GCP)., • Operación de Kubernetes en producción (EKS/AKS/GKE)., • Terraform avanzado: módulos, Terragrunt, gestión de estado., • Prometheus/Grafana en producción., • Prácticas DevSecOps, gestión de secretos y escaneo., • Terraform (Experto): librerías, Terragrunt, estado., • Kubernetes (Avanzado): CKA deseable, Helm, GitOps., • Prometheus/Grafana (Competente)., • AWS o Azure (Avanzado): seguridad, Well-Architected., • GitOps (ArgoCD o Flux)., • Seguridad (Snyk/Trivy, Vault)., • Multi-cloud real., • Crossplane o IaC nativo de Kubernetes., • Go o Python para automatización., • FinOps., • Cloud: AWS SA Pro / AZ-104–400 / GCP PCA, • Kubernetes: CKA 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto Greenfield: construirás la práctica desde cero., • Liderazgo real: definirás estándares y dirección técnica global., • Exposición multi-cloud (AWS, Azure, GCP)., • Oportunidades de crecimiento y movilidad internacional., • Formación continua:, • Certificaciones oficiales, • Formación tecnológica y de negocio, • Idiomas, • Plan de Carrera meritocrático y acompañamiento individual., • Atractivo paquete salarial + retribución flexible., • Salud y bienestar., • Entorno dinámico, flexible y con iniciativas internas: deporte, viajes, eventos… Si quieres construir plataformas que escalen, definir estándares organizacionales y liderar una práctica con visión de futuro… 👉 ¡Te estamos esperando!

¿Eres de los que piensa que el límite de tu salario lo decide tu propio talento? En Bravo, no solo buscamos vendedores; buscamos personas ambiciosas y apasionadas por los cierres, que quieran transformar el sector financiero. Desde hace 16 años hemos ayudado a más de 500.000 clientes a recuperar su tranquilidad financiera. México, Colombia, Brasil, Portugal, España e Italia son sólo el comienzo de una revolución global en la gestión de las finanzas personales. ¿Te atreves a ser parte del cambio? 💰¿Qué nos hace diferentes? • Retribución Real: Salario fijo + un esquema de variables sin techo., • Ingresos Top: Nuestros mejores comerciales superan los 50.000€ brutos anuales. Lo que para otros es un sueño, aquí es el estándar de desempeño., • Leads Cualificados: Olvida la puerta fría. Trabajamos con clientes interesados que buscan activamente nuestra ayuda. Vendemos soluciones que cambian vidas., • Crecimiento Vertical: Si buscas crecimiento, liderazgo y proyección, apuesta por nuestro plan de carrera llegando a ser Asesor experto, Líder de Equipo o Manager., • No importa de donde vengas, esta será tu segunda casa. Afterworks, team-buildings, eventos y muchos momentos que compartir juntos., • Nuestros líderes y formadores especializados se encargarán de acompañarte a alcanzar tu máximo potencial. 🎯 Tu Misión en el Equipo Como Asesor Comercial, no harás ventas al uso, aprenderás a guiar al cliente hacia un futuro libre de deudas. Las claves para el éxito serán: • Realizar un análisis financiero ad-hoc a cada cliente para encontrar la solución que mejor se adapte a sus necesidades., • Gestionar y cerrar leads mensualmente para superar tus metas y convertirte en el closer más top., • Utilizar nuestras herramientas integradas con IA para aprender más rápido y lograr tus objetivos de forma más eficiente. 👤 ¿Qué buscamos en ti? Buscamos profesionales con hambre de crecer y valores sólidos que potencien la cultura Bravo: • Experiencia: Deseable 1 o 2 años en ventas (B2C o B2B)., • Mentalidad: Orientación a resultados, trabajo en equipo y resiliencia. Si el "No" te motiva a buscar el "Sí", eres de los nuestros., • Habilidades: Excelente comunicación, empatía para conectar con el cliente y firmeza para cerrar la venta., • Valoramos: Conocimientos previos en el sector jurídico o financiero (aunque no es excluyente), conocimientos intermedios de Excel y manejo de CRM. 💎 ¿Qué más puedes esperar de Bravo? • Horario Flexible: Lunes a viernes con entrada flexible., • Espacio de trabajo: Oficinas en pleno barrio de Salamanca, bien comunicadas en metro-bus-cercanías., • Bienestar: Acceso a Wellhub (Gympass) y cobro anticipado de salario con Payflow. Además de nuestros partners exclusivos para colaboradores Bravo., • Cultura Top: Townhalls para que no te pierdas nada, café en la ofi, Fruity Mondays, 1h libre en tu cumpleaños, fiesta de Navidad, disfraces en Halloween, un día libre en Navidad… ¡y mucho más! ¿Estás listo para dejar de buscar "un empleo" y empezar una carrera de alto rendimiento? ¡Postúlate aquí!

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 👀 ¿Te gustaría formar parte de proyectos con gran impacto técnico, trabajando con tecnologías modernas en entornos desafiantes? Estamos buscando un/a Java Senior Developer con experiencia en microservicios y ganas de seguir creciendo profesionalmente. Si te apasionan los retos, ¡te queremos en nuestro equipo! 🔍 ¿Qué esperamos de ti? • +4 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones Java con Frameworks Spring: Dominio de Spring Framework, Spring boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security y otros módulos de Spring., • Java 11, 17 o versiones superiores., • Desarrollo de microservicios con Spring Boot., • Buen dominio de BBDD relacionales y no relacionales., • Experiencia con JUnit, Mockito y pruebas unitarias., • Experiencia en entornos concurrentes y de alto rendimiento., • Manejo de colas de mensajería (ActiveMQ, IBM MQ) y plataformas como Kafka., • Diseño y desarrollo de APIs RESTful., • Familiaridad con entornos Cloud: AWS, Azure o GCP. 💻 ¿Cómo será tu día a día? Diseñarás soluciones de aplicaciones que garanticen la escalabilidad, el alto rendimiento y el buen mantenimiento. De esta forma, serás responsable de identificar y mitigar los riesgos técnicos y los cuellos de botella, proponiendo soluciones alternativas cuando sea necesario, además: • Participarás en proyectos tecnológicamente punteros en sectores como banca o retail., • Formarás parte de equipos multidisciplinares, con alto nivel técnico., • Oportunidad de contribuir al diseño de arquitectura de sistemas., • Un entorno donde podrás innovar, aprender y dejar huella. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

¿QUÉ ES TELEFONICA TECH? Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte! ¿QUÉ HACEMOS EN EL EQUIPO? En la unidad de Security Cloud Services de Telefónica Cybersecurity & Cloud Tech llevamos la interlocución con grandes cuentas de todos los temas asociados a los servicios de Ciberseguridad que ofrece Telefónica Tech. Trasladamos las problemáticas de seguridad de nuestros clientes, a nuestros grupos operativos para conseguir dar una respuesta a medida y acorde a las necesidades del cliente. Adaptamos los servicios que presta Telefónica Tech a las necesidades de los clientes elaborando cuadros de mando e informes a medida que permitan seguir el día a día de la ciberseguridad al CISO y gerentes de seguridad. Asesoramos a los departamentos de seguridad de los clientes sobre nuestros servicios, experiencias y visión transversal de la ciberseguridad. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Tu misión será la seguridad de los sistemas y arquitectura de los servicios e infraestructura de nuestros clientes en sus plataformas de nube. Tu día a día: • Implementar y administrar herramientas de monitorización y auditoria de la seguridad de nube para clientes., • Desarrollo de scripts para la automatización de procesos y comprobación de tareas de monitorización., • Soporte a dudas y apoyo a los equipos de ingeniería y operación, • Operación de servicios de seguridad para clientes en nube publica (AWS, Azure, GCP): WAF, firewall, identidad, claves, etc., • Administrar soluciones CNAPP de varios tipos como: Paloalto Prisma Cloud, WIZ o Microsoft Defender for Cloud. En ellas gestionamos: onboarding de cuentas, creación de alertas e informes, integración con GdI y Splunk, propuestas de mejora en activación de funcionalidades/reglas/políticas, tuning de la herramienta Y PARA ELLO, CREEMOS QUE SERÍA IDEAL QUE CONTARAS CON… Experiencia • +de 2 años en trabajo similar Formación Necesario: • Licenciatura en Ingeniería de Telecomunicación, grado de Informática o experiencia laboral equivalente., • 1 certificación de las siguientes: Microsoft Azure AZ305, AWS Solutions Architect Associate, Google Professional Cloud Engineer. Deseables • Paloalto Prisma Certified Cloud Security Engineer, AWS Solutions Architect Profesional Conocimientos técnicos • Gestion de aplicativos de chequeo de Cloud: Paloalto prisma cloud, WIZ o Defender for Cloud con experiencia probada, • Programación en Python/Bash/Powershell para automatizaciones y generación de controles., • Programación de scripts de despliegue de código Terraform., • Conocimientos de infraestructura y seguridad Cloud, admisibles Azure, AWS y Google Cloud., • Experiencia con sistemas de ticketing (no de administración, sólo para dejar constancia del trabajo y que tenga conocimiento del ciclo de vida de peticiones/incidencias, SLAs, etc…) Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían: • Proactividad, • Carácter resolutivo, • Organizado y afinidad con procesos de documentación, • Buena capacidad para interactuar con clientes, • Trabajo en equipo IDIOMAS • Necesario: nivel inglés B2, Cambridge First o intermediate., • Valorable: nivel inglés C1, Cambridge Advance o proficient. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria., • Formación continua y certificaciones., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar., • Programas de voluntariado. #SomosDiversos #Fomentamosigualdad Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición ¡Queremos conocerte! 😊

• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 2025! This role will be part of the Risk Management Team: Main Activities and Tasks: • Leading an end-to-end retail IFRS 9 model implementation., • PD/LGD/EAD analysis and modelling. Development of forward-looking scenarios., • Responsible for maintaining existing and building new reporting to enhance risk management reporting., • Conduct risk analytics across the Entity´s portfolios and provide regular updates to ensure that portfolio risk levels and cost of risk are aligned with the forecasts and within the approval thresholds. Requirements: • University Degree in Business Administration or Economics, Mathematics, Engineering, Statistics or Computer Sciences with a strong background in Data Management., • 3-5 years of work experience using / developing credit risk IFRS 9, IRB, and/or Scorecards., • Modelling experience, including development, validation, or delivery of models under IFRS 9 or IRB., • Proficiency in English (written and spoken). French will be a plus. IT Tools: • Possess experience working with different databases and data warehousing understanding, • Demonstrate experience with SQL and Python. Tools like Qlik is a plus., • Experience on Business intelligence tools like Qliksense, Power Bi, Tableau will be a plus. Skills profile: • Good communication skills., • Problem solving capabilities., • Team work capabilities., • Effective written & verbal communication (English). ¿Qué te ofrecemos?: • Contrato indefinido con salario competitivo., • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. • IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

🚀 ASESOR COMERCIAL / SALES EXECUTIVE - (Fijo 1.400€ + Comisiones sin Techo) ¿Eres de los que piensa que el límite de su salario lo pone su propio talento? En Bravo, no solo buscamos vendedores; buscamos artistas del cierre que quieran transformar el sector financiero mientras construyen un patrimonio personal real. Desde hace 15 años hemos ayudado a más de 500.000 clientes en 6 países (México, Colombia, Brasil, Portugal, España e Italia) a recuperar su tranquilidad. Ahora, buscamos a los nuevos asesores que quieran llevar su carrera al siguiente nivel en nuestras oficinas de Calle Velázquez, Madrid. 💰 ¿Por qué este es el último proceso de selección que harás? • Retribución Real: Salario fijo + un esquema de variables sin techo., • Ingresos Top: Nuestros mejores comerciales (Top 10) superan los 50.000€ brutos anuales. Lo que para otros es un sueño, aquí es el estándar de desempeño., • Leads Cualificados: Olvida la puerta fría. Trabajamos con clientes interesados que buscan activamente nuestra ayuda. Como Asesor Comercial, no "venderás" un servicio, liderarás una venta consultiva de alto impacto: • Gestionar y cerrar leads entrantes mediante un diagnóstico financiero rápido y el poder brindar distintas soluciones para ayudar a tus clientes a recuperar su tranquilidad financiera. (Reparación de crédito, LSO, Refinanciación y Consolidación), • Acceso a herramientas integradas con AI que te permitirán aprender más rápido y lograr tus objetivos de forma constante Buscamos profesionales con hambre, pero con elegancia: • Experiencia: Mínimo 2 años en ventas (B2C o B2B), preferiblemente en sectores competitivos (seguros, banca, inmobiliaria, telco)., • Mentalidad: Orientación total a resultados y resiliencia. Si el "No" te motiva a buscar el "Sí", eres de los nuestros., • Habilidades: Excelente comunicación, empatía para conectar con el cliente y autoridad para cerrar la operación., • Valoramos: Conocimientos previos en el sector jurídico o financiero (aunque no es excluyente). 💎 Beneficios "Bravo" (Porque no todo es vender) • Horario Prime: Lunes a Viernes (9:30 - 18:30) con entrada flexible. ¡Olvídate de trabajar fines de semana!, • Oficinas Premium: Espacio de trabajo de lujo en pleno Barrio de Salamanca., • Bienestar: Acceso a Wellhub (Gympass) y cobro anticipado de salario con Payflow., • Cultura Top: Afterworks, eventos de Team Building y personas afines. ¿Estás listo para dejar de buscar "un empleo" y empezar una carrera de alto rendimiento?

Arquitecto/a de Soluciones Java 🚀 ¿Te apasiona diseñar sistemas que escalan, rinden y duran? Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones Java capaz de transformar necesidades de negocio en arquitecturas sólidas, eficientes y elegantes. Qué harás • Diseñar arquitecturas Java robustas y escalables, • Definir estándares técnicos y buenas prácticas, • Liderar decisiones clave de arquitectura, • Sólida experiencia en Java (Spring, microservicios, APIs), • Visión de arquitectura (cloud, integración, seguridad), • Mentalidad estratégica y enfoque a soluciones, • Ganas de dejar huella 💡

¡Haz historia con nosotros! En OpenWebinars estamos buscando a una persona con ganas de impulsar el talento de las empresas. Si te apasiona el aprendizaje y la tecnología, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella! Esta posición impacta directamente en la forma en que las empresas desarrollan el talento de sus equipos. Serás clave en la detección de necesidades formativas y la propuesta de soluciones tanto tecnológicas como de soft skills, ayudando a los departamentos de Recursos Humanos a impulsar sus estrategias de formación. 🎯 ¿Qué harás en OpenWebinars? • Te infiltrarás en la mente de nuestros clientes B2B, liderando las reuniones, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones formativas que realmente marquen la diferencia., • Diseñarás la planificación estratégica formativa de nuestros clientes junto con nuestro equipo de Educación y en base a las necesidades detectadas., • Realizarás la negociación y el cierre del acuerdo comercial con nuestros clientes, aportándoles el máximo valor en todo el proceso y dejándoles con la boca abierta. 👌 ¿Qué buscamos? • Nos gustaría que tuvieras algo de experiencia en consultoría de formación, venta de servicios de Recursos Humanos o selección IT para empresas., • Si tienes excelentes habilidades comunicativas y capacidad para interactuar con perfiles de dirección tanto de Recursos Humanos como de tecnología de grandes empresas, este es tu sitio., • La proactividad y la capacidad para gestionar proyectos formativos de forma autónoma son muy importantes para este rol., • Por supuesto, la capacidad de negociación y resolución de problemas son core y las vas a usar a diario., • Buscamos también que tengas orientación a resultados y estaría genial que contaras con experiencia en la venta y/o creación de soluciones formativas a medida. Puntos extra si: • Experiencia trabajando con plataformas de formación online., • Conocimientos en metodologías de aprendizaje y desarrollo de competencias. 🎁 Lo que te espera en esta aventura: Ofrecemos la oportunidad de desarrollarte dentro de un sector tan fascinante como el de la formación tecnológica. Pertenecerás a una empresa innovadora, con un ambiente inmejorable, estable, que te proporcionará aprendizaje continuo. Todo el equipo se involucrará al 100% en tu proceso de adaptación ayudándote en todo lo posible. Además ofrecemos: • Interesante plan de desarrollo además de numerosos beneficios de los que te informaremos en entrevista., • En OpenWebinars la curiosidad nunca tiene límites: ofrecemos formación ilimitada, como por ejemplo en temas tan novedosos como IA, para que sigas creciendo y aprendiendo cada día. ¡Tu desarrollo es nuestra prioridad!, • Valoramos tu talento con un salario base competitivo que se complementa con incentivos por tus logros. ¡Tu dedicación será siempre reconocida y recompensada!, • Todo el equipo y material necesario para que puedas trabajar cómodamente., • Trabajo híbrido: combinamos el trabajo en casa con la asistencia a nuestras maravillosas oficinas de Zona M-30 de Madrid cuando lo necesites, porque la vida es demasiado corta para perder tiempo todos los días en el metro., • La jornada completa es de 37,5h (si has leído bien jeje) y nuestro horario es flexible, el estándar es de 9:00h a 18:00h de lunes a jueves y los viernes de 8:30h a 14:00h, pero puedes modificar la hora de entrada o salida si así lo necesitas para poder conciliar. Hay horario intensivo de 8:00 a 15:00h durante semana Santa, 5 de enero y los meses de verano (Julio y Agosto) para poder aprovechar e ir a la piscina por las tardes, por ejemplo.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Para esta ocasión estamos buscando un/a Desarrollador Java con experiencia en entornos modernos, orientados a microservicios y con mentalidad proactiva, para uno de nuestros clientes del sector bancario. 🛠️ Requisitos imprescindibles • Experiencia en Java Backend, • Spring Boot como framework principal, • Conocimientos en arquitectura de microservicios, • Maven, • GIT, • Hibernate, • Jenkins, • Desarrollo e integración de servicios SOAP y REST ⭐ Nice to have (no obligatorio, pero suma puntos) • Conocimientos de testing, • Pruebas unitarias con JUnit, • Pruebas automatizadas con Cucumber, • Experiencia o conocimientos en el sector banca 🙌 ¿Qué valoramos especialmente? • Actitud proactiva y ganas de aprender, • Capacidad para trabajar en equipo, • Mentalidad orientada a calidad y buenas prácticas, • Curiosidad técnica y ganas de enfrentarse a nuevos retos 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Modalidad Híbrido - Madrid, • Incorporación estable, • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera, • Formación continua, • Participar en un proyecto clave, desde su inicio, • Crecimiento real hacia roles de referente o arquitectura 📩 ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte! En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Para esta ocasión estamos buscando un/a Desarrollador Java Senior Requisitos: Desarrollador Java Senior con 5 años de experiencia en aplicaciones legacy, arquitecturas monolíticas y de microservicios, refactorización de aplicaciones. Tecnologías utilizadas: • Java (versiones 8 y 11), JavaFX., • Spring, Maven, GIT, Hibernate, Jenkins, Sonar, Nexus, Servicios SOAP y REST, SQL., • BBDD Oracle, • Conocimientos de servidores de aplicaciones: JBoss, Tomcat..., • Buenas habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable, • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera, • Formación continua., • Híbrido en Madrid: 2 días de presencialidad a la semana. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Esta posición NO es para todo el mundo Y eso es exactamente lo que buscamos. En Growit ayudamos a empresas a crecer de verdad, con estrategia, foco y ejecución. No buscamos “vendedores”. Buscamos personas que se hagan responsables de los resultados. Si necesitas estructura constante, supervisión diaria o un sueldo fijo para sentirte seguro… esta no es tu oportunidad. Y si eres de los que: • Se mueve por objetivos, no por horarios, • Entiende que vender es ayudar BENEFICIOS DE TRABAJAR EN GROWIT • Empowering people, fostering business growth: somos conscientes de las necesidades que puede tener cualquier persona, dentro y fuera del entorno profesional, lo que hace que nos cuidemos siempre entre nosotros., • We are team players: nos gusta poner de manifiesto que cada miembro del equipo tiene fortalezas únicas que pueden aportar al conjunto, por eso fomentamos un ambiente inclusivo donde se fomenta la participación. Queremos “dejar hacer”, • Autonomy is the key for success: tendrás libertad absoluta para teletrabajar. Sería ideal que tengas fácil acceso al Muelle Uno para que de vez en cuando pudieras acercarte a la oficina, si bien el contacto diario será a través de video llamadas., • “I was joined Growit when it was just a startup": ofrecemos la oportunidad de trabajar en el inicio de una empresa, irás viendo todos los pasos de crecimiento ya que el objetivo es ser una Consultora Global. 2. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? • Somos una startup, por lo que contar con un espíritu emprendedor te hará estar a gusto en la posición, por el dinamismo con el que trabajamos en el día a día., • Para sentirte con confianza en la posición, es necesario que sepas escribir y hablar inglés para cerrar deals., • Contar con una mentalidad resolutiva y organizarse bien para llevar varios proyectos a la vez., • Te tiene que gustar trabajar en entornos pequeños, dinámicos y sin estructuras rígidas. Por eso la clave del éxito está en la atención en los detalles y ser muy meticuloso con los entregables., • Por último, es muy valorable que seas una persona metódica, ya que los resultados de tu trabajo se verán reflejados gracias a tu constancia en un medio plazo. 3. ¿QUÉ HARÁS? • Prospección activa B2B (LinkedIn, llamadas, networking, referrals), • Gestión del pipeline comercial de principio a fin, • Cierre de acuerdos con decisores (CEO, founders, dirección), • Colaborar con el equipo para alinear propuesta y entrega, • Reportar métricas claras (sin perder tiempo) 4. TÚ MISIÓN… Serás responsable de generar y cerrar oportunidades comerciales para Growit Partner. Tu foco es simple: Crear relaciones, detectar necesidades reales y cerrar acuerdos win-win. Nada de micromanagement. Nada de burocracia absurda. Resultados. 5. CONDICIONES • Modelo freelance 100%, • Comisiones muy atractivas (sin techo), • Flexibilidad total (trabaja desde donde quieras), • Producto/servicio con propuesta de valor real, • Relación a largo plazo si hay resultados Aquí no vendes humo. Vendes soluciones que funcionan. 6. PROCESO Si te visualizas trabajando en Growit y quieres que la posición sea tuya ¡nos encantará contar con una persona como tú! Nuestra web es

¿Buscas unas prácticas que impulsen tu desarrollo y te permitan generar impacto real? En Minsait Business Consulting|Nae (Indra Group) ayudamos a nuestros clientes a acelerar su transformación de negocio con un propósito claro: crear valor para la sociedad. Si compartes nuestros valores —excelencia, generosidad, impacto y diversidad—, este es tu lugar. Formarás parte de la Trainee Prom Marzo 26 en proyectos de consultoría de negocio, operaciones y estrategia en sectores como servicios financieros, energía, ciberseguridad, sector público, industria, retail, business analytics, telecomunicaciones y más. Colaborarás en análisis, presentaciones y resolución de retos junto a equipos expertos. ¿Por qué Minsait Business Consulting|Nae? • Proyección real: posibilidad de incorporarte a la plantilla tras las prácticas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, compartimos conocimiento y celebramos los logros juntos., • Organigrama plano: cercanía y apertura a tus ideas en todos los niveles., • Innovación constante: participarás en proyectos que marcan la diferencia., • Escucha activa: tus propuestas cuentan, porque creemos en la mejora continua.¿Qué harás? ¿Qué buscamos? • Estudiantes de Ingeniería, ADE, Economía o máster relacionado., • Interés por consultoría y tecnología (SQL, Python, R, BI)., • Inglés fluido y ganas de aprender., • Residencia en Madrid (modelo híbrido). Minsait Business Consulting, the place to be. ¿Preparado para dejar huella? ¡Únete y haz que las cosas pasen!

El puesto: Director de Estrategia de Producto Desde VYNE, consultoría boutique especializada en la selección de talento para puestos de alta dirección y posiciones clave en sectores industriales y tecnológicos, nos encontramos en búsqueda de un Director de Estrategia de Producto para una empresa referente del sector servicios, que se encuentra en un momento clave de transformación digital. Este puesto será fundamental para el liderazgo de la estrategia de producto, con la responsabilidad de dirigir un equipo de Product Managers y asegurar la ejecución del roadmap de producto. El Director de Estrategia de Producto será el responsable de la evolución del producto, liderando el desarrollo y las oportunidades dentro de la empresa, en colaboración directa con la alta dirección. Este puesto tiene un impacto directo en la rentabilidad y el éxito de los productos ofrecidos a los clientes. Responsabilidades clave: • Liderar el equipo de Product Managers, asegurando la correcta ejecución de la estrategia de producto alineada con los objetivos comerciales., • Trabajar de la mano con la alta dirección para identificar nuevas oportunidades de producto y contribuir al crecimiento estratégico de la empresa., • Maximizar el impacto del producto en el P&L, optimizando el ciclo de vida del producto y su alineación con las prioridades comerciales., • Gestionar relaciones con stakeholders internos y externos, asegurando una comunicación fluida y la negociación efectiva de decisiones clave., • Implementar metodologías ágiles, como el Opportunity Solutions Tree, con foco en métricas e iteración para el desarrollo continuo del producto. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en roles de gestión de producto digital, con experiencia liderando equipos de producto dentro de entornos dinámicos., • Capacidad para gestionar equipos multidisciplinarios, con fuerte habilidad para coordinarse con stakeholders de diferentes áreas., • Experiencia en el uso de metodologías ágiles y un enfoque basado en datos y métricas para la toma de decisiones., • Conocimiento práctico de IA aplicada a la gestión de producto, para mejorar la eficiencia y el impacto de los desarrollos., • Habilidad para negociar y manejar conflictos, gestionando distintas opiniones para lograr resultados óptimos para la empresa., • Mentalidad estratégica y ejecutora, con enfoque en resultados y capacidad de trabajar directamente en el producto. Lo que ofrecemos: • Salario competitivo,., • Un entorno dinámico y en plena transformación, donde podrás liderar el cambio y dejar tu huella en la evolución del producto., • Oportunidad de trabajar en un equipo altamente capacitado, en una empresa en crecimiento con una visión de futuro. ¿Por qué aplicar? Si eres un líder de producto apasionado por la transformación digital y quieres dar un paso hacia un rol de estrategia y liderazgo en un equipo de alto nivel, este es el reto ideal para ti. En este puesto, no solo liderarás el equipo de producto, sino que también marcarás el rumbo de la empresa a través de la innovación. Si te interesa este desafío, aplica directamente a través de esta publicación.

En Grupo CRIT estamos seleccionando un/a Responsable de Personas y Talento para un reconocido cliente del sector salud, con el objetivo de liderar la evolución del área hacia un modelo más estratégico, estructurado y alineado con el negocio. Se trata de una posición clave con impacto transversal y participación directa en decisiones relevantes junto a Dirección General. 🎯 Misión del puesto Tu propósito será impulsar la transformación del área de Personas hacia un modelo estratégico, diseñando e implantando políticas que potencien el crecimiento sostenible de la organización. Entre tus responsabilidades principales estarán: • Definir e implementar la estrategia de Talento del grupo., • Asegurar una estructura organizativa profesional, escalable y alineada con el negocio., • Liderar los procesos de atracción, desarrollo, evaluación y retención del talento., • Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y las buenas prácticas., • Actuar como partner estratégico de Dirección General, aportando visión y criterio en decisiones corporativas. Un rol pensado para quienes buscan impacto, autonomía y la oportunidad de dejar huella en la evolución del área. 🎓 Requisitos mínimos Formación • Titulación universitaria: Derecho, Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similares., • Entre 5 y 8 años de experiencia en áreas de Recursos Humanos., • Experiencia en empresas de servicios del sector salud/sanitario, entornos regulados o técnicos., • Interlocución habitual con Dirección General. Si buscas un proyecto con recorrido, visibilidad y capacidad real de transformación, ¡nos encantará conocerte!

En Minsait Business Consulting (MBC), firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, acompañamos a las organizaciones del sector de Servicios Financieros en su transformación, ayudándolas a evolucionar sus modelos operativos, procesos core y plataformas tecnológicas para responder a un entorno cada vez más digital, regulado y orientado al cliente. ¿Te motiva trabajar con cliente de banca, seguros, real estate o medios de pago, y contribuir a proyectos con impacto real en la eficiencia, la experiencia de cliente y la toma de decisiones? Este es tu momento. 👥 Cómo tu talento va a transformar al equipo de Servicios Financieros En el área de Servicios Financieros de MBC, trabajamos con entidades líderes del sector para impulsar iniciativas de transformación digital, optimización de procesos y mejora del core operativo, combinando visión de negocio y conocimiento tecnológico. • Impulsarás la evolución del sector financiero, participando en la transformación digital de bancos, aseguradoras y medios de pago., • Trabajarás con clientes líderes, colaborando en proyectos estratégicos que marcan la diferencia en la industria., • Desarrollarás tu talento en un entorno de innovación, donde el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional son clave. 🚀 Como Consultant de Servicios Financieros, ¿Que harás? Tus responsabilidades incluirán: • Análisis y diagnóstico de procesos operativos vinculados a la gestión y mantenimiento del core del sector financiero., • Apoyo en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos tecnológicos, garantizando la calidad de los entregables y el cumplimiento de los objetivos., • Identificación de oportunidades de mejora mediante la definición y análisis de indicadores de desempeño (KPIs)., • Elaboración de informes y presentaciones ejecutivas, facilitando la toma de decisiones estratégicas., • Interlocución directa con el cliente, promoviendo soluciones innovadoras y alineadas con las necesidades del negocio. 🎯 ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? Buscamos profesionales con mentalidad analítica, orientación a resultados y vocación consultora. Estos son los requisitos clave: • Grado en ADE, Matemáticas o Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Informática o afines)., • Manejo de excel avanzado (cuadros de mando, gráficos avanzados y dinámicos orientados a KPIs, automatización de tareas, entre otros)., • Entre 2 a 4 años de experiencia en consultoría de negocio, preferiblemente en proyectos relacionados con el sector financiero, transformación digital o mejora de procesos., • Capacidad analítica, pensamiento estructurado y enfoque orientado a resultados., • Nivel alto de inglés (C1), imprescindible para trabajar en entornos internacionales., • Residencia en Madrid, con modelo de trabajo híbrido. 💼 Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella • Trabajarás con equipos expertos, cercanos y altamente cualificados., • Tendrás exposición directa a cliente y participación en proyectos de alta complejidad., • Contarás con un plan de carrera estructurado, con evaluaciones semestrales y reglas claras desde el inicio., • Disfrutarás de autonomía, aprendizaje continuo y oportunidades reales de crecimiento., • Formarás parte de una cultura centrada en las personas, la excelencia operativa y el impacto sostenible. 🎁 Tu desarrollo, nuestra prioridad 🌟 Crece, aprende y lidera • Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño., • Formación continua en transformación digital, procesos y tecnología., • Programa internacional MBC ICE para proyectos globales., • Mentoring personalizado., • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Retribución flexible: restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting., • Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología., • Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. 📩 ¿Listo para impulsar la transformación del sector de Servicios Financieros? Únete a Minsait Business Consulting y forma parte de proyectos que están redefiniendo el futuro de la banca, los seguros, el real estate y los medios de pago. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 2025! This role forms part of the Risk Management Team: Academic Qualifications: • Actively enrolled in a Bachelor’s or Master’s degree program during the dates of the internship program (Business Administration, Mathematics, Engineering, Statistics or Computer Sciences & Data Science degree) IT Tools: • Ability to work with databases and write data analysis code (for example: SQL or Phyton)., • Fluency in English (verbal and written) is essential. Responsibilities: • You will contribute to maintain and build risk management reporting. In particular, a key aim is to improve and automate processes around data extraction and analysis., • As a trainee in the Risk Management teams, we will provide you with the knowledge, skills and experiences you will need to become a leading risk professional., • You will learn how risk is managed and controlled in a large organization as Credit Agricole Bank., • You will help to us to identify, analyze, and mitigate different type of risks., • You will also contribute to help to complete the implementation of a robust risk DataMart. Skills profile: • IT skills., • Data analysis., • Good communication skills., • Problem solving capabilities., • Team work capabilities. ¿Qué te ofrecemos?: • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. • IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

¿Y si el trabajo fuera un lugar para ser libre, crecer y dejar huella? En TRIBBU, no queremos ser solo una empresa: queremos ser uno de los mejores lugares del mundo para trabajar. Y eso empieza por las personas. Aquí, creemos en el poder de ser uno mismo, de actuar desde el corazón y de construir un mundo mejor, desde los gestos más pequeños hasta los más grandes. TRIBBU es un espacio donde se viene a crecer personal y profesionalmente, rodeado de gente que vibra alto, que tiene talento, ambición sana y una profunda humanidad. Para lograrlo, estamos formando un equipo de altísima calidad humana y profesional, con personas que quieran sumar con autenticidad, energía y visión. Y por eso te estamos buscando. Objetivos de este rol Queremos que seas la persona que haga que las mejores personas lleguen a TRIBBU y que su experiencia desde el primer día sea acogedora. Alguien que se encargue de que los procesos de reclutamiento funcionen a la perfección, desde la atracción hasta el cierre de cada proceso, cuidando cada interacción con el talento y elevando nuestra cultura desde el primer contacto. Tus responsabilidades Maximizar la densidad de talento en TRIBBU • Liderar los procesos de recruiting end-to-end para diferentes perfiles., • Coordinar entrevistas y feedbacks con managers, asegurando fluidez y buena experiencia para el talento., • Crear y mantener un pool de talento al que recurrir de forma proactiva., • Realizar búsqueda activa de candidatos, especialmente en LinkedIn u otras comunidades clave., • Ejecutar el onboarding para nuevas incorporaciones., • Coordinar accesos, herramientas y primeros días, asegurando una bienvenida cálida y organizada., • Acompañar a cada nueva persona para que pueda empezar a trabajar con foco y sentirse parte del equipo desde el minuto uno. Tu escuadrón • People Manager: trabajarás muy de cerca con ella para recibir la guía y apoyo que necesites., • Managers: trabajarás muy cerca de la capa de managers para entender sus necesidades y ayudarles a construir equipos con el mejor performance y felicidad posibles., • Resto de miembros del equipo: podrás trabajar a diario con ellos. Será muy importante coger mucho contexto de forma continua para entender cómo están las personas a nivel individual y colectivo e ir adaptándonos a las necesidades en cada momento. Requisitos • Experiencia previa en reclutamiento end-to-end, idealmente en entornos startup o de alto crecimiento., • Manejo de LinkedIn Recruiter y otras herramientas de sourcing., • Experiencia en búsqueda activa de talento para perfiles diversos., • Capacidad para generar relaciones auténticas con el talento, más allá del CV., • Afinidad con la cultura TRIBBU: corazón, ambición, libertad y compromiso. Qué te damos La oportunidad de trabajar en una startup en pleno crecimiento, donde cada decisión importa. • Un equipo con mucho corazón, talento y ganas de hacer las cosas bien., • Salario competitivo: Según experiencia (+27.000€) + Phantom Shares., • Localización: Híbrido en Madrid, con libertad desde donde quieras y varios meses al año de 100% teletrabajo., • Horario: Jornada completa, con flexibilidad horaria., • Contrato: Indefinido., • Extras: Tarjeta de restaurante y transporte, seguro de salud, beneficios asociados al deporte, viajes gratis en TRIBBU, y más que están por venir.

🎯 En Axazure estamos cambiando la manera de hacer consultoría y buscamos a personas que nos ayuden a hacer historia, somos un partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform y el único con 4 MVPs en Business Applications. Actualmente estamos en búsqueda y captura de una persona que pueda liderar e impulsar la adopción y gestión del cambio de Microsoft 365 Copilot, Power Platform y otras herramientas del ecosistema Microsoft. Si te motiva impulsar el cambio, acompañar a las personas y convertir la innovación en impacto real en el día a día… este puede ser tu próximo reto 🚀 📌Lo que harás: • Diseñar y ejecutar planes de adopción y gestión del cambio, • Diseñar y ejecutar planes de esponsorización, • Impartir formaciones, • Acompañar a los usuarios en la adopción de nuevas tecnologías de Microsoft, • Idear campañas de comunicación, • Documentar casos de éxito, • Monitorizar los resultados de la adopción, redactar informes de resultados y proponer planes de mejora ¿Qué te ofrecemos? 🎁 • Formación continua, marca personal y proyectos que molan de verdad, • Seguro médico, clases de inglés, y flexibilidad total, • Jornada intensiva en verano, • Un equipo de cracks, referentes de verdad, • SAS (Share Axazure Success) para que celebres los logros con euros a final de año💰 ¿Qué buscamos? • Actitud proactiva, ganas de hacer que las cosas pasen 💪, • Capacidad de conectar y motivar a las personas🤝, • Que te mole la tecnología y disfrutes enseñándola 😎 Aquí hemos venido a dejar huella, únete a Axazure 💥🤘

Sobre la Compañía Somos un Grupo Empresarial con presencia nacional que gestiona y dinamiza una extensa red comercial de alta capilaridad. Nos encontramos en una fase de redefinición estratégica para maximizar la rentabilidad de nuestro canal físico, incorporando nuevas líneas de negocio y optimizando el mix de productos y servicios. Misión del Rol Buscamos un/a profesional Senior para liderar la Estrategia de Marketing y Desarrollo de Canal. Tu misión no será gestionar campañas publicitarias, sino diseñar la propuesta de valor que haga rentable el canal. Serás el responsable de definir qué vendemos (Surtido/Mix), a qué precio (Pricing/Margen) y cómo lo presentamos (Shopper Marketing) para transformar la experiencia de compra y disparar la rentabilidad operativa de la red, sin depender de inversión en medios pagados. Responsabilidades Clave 1. Marketing Estratégico y Definición de Oferta (Portfolio Strategy) • Diseño del Mix de Productos y Servicios: Analizar tendencias de mercado para incorporar nuevas líneas de negocio (FMCG, Servicios, Impulso) que incrementen el margen bruto de la red., • Estrategia de Pricing y Rentabilidad: Definir la arquitectura de precios y márgenes para asegurar que cada nueva referencia o servicio introducido sea financieramente sostenible tanto para la compañía como para el punto de venta asociado. 2. Shopper Marketing & Customer Experience (In-Store) • Transformación del Customer Journey: Rediseñar la experiencia dentro del punto de venta para fomentar la venta cruzada y el incremento del ticket medio. Convertir el tráfico "de paso" en consumo recurrente., • Optimización del Lineal: Aplicar ciencia de datos al espacio físico. Decidir qué referencias se quedan y cuáles se van basándose en la rentabilidad por centímetro cuadrado, no en la intuición. 3. Go-to-Market y Trade Marketing (B2B) • Marketing de Canal: Crear la narrativa comercial para que nuestra red de asociados ("nuestros clientes internos") adopte las nuevas estrategias. Diseñar planes de incentivos y herramientas de venta que alineen sus intereses con los de la compañía., • Gestión del Ciclo de Vida del Producto: Planificar lanzamientos y retiradas de productos con una ejecución impecable en el punto de venta. 4. Relación con Partners y Grandes Cuentas • Negociar acuerdos de colaboración y visibilidad con proveedores clave y grandes cadenas, utilizando el marketing como herramienta para defender la posición de la compañía y mejorar las condiciones comerciales. Perfil Requerido • Experiencia: Mínimo 8-10 años en roles de Marketing Estratégico, Trade Marketing Senior o Category Management., • Enfoque "Growth & Profit": Buscamos un experto en las "Ps" de Producto, Precio y Punto de Venta. Nota: Este rol NO está enfocado en Paid Media ni Marketing Digital de performance., • Background: Imprescindible experiencia en Retail, FMCG (Gran Consumo) o sectores donde la gestión del surtido y el punto de venta son críticos., • Mentalidad Financiera: Capacidad para vincular cada acción de marketing a un impacto directo en el EBITDA y el Margen Comercial. Propuesta de Valor al Candidato (Qué Ofrecemos) • Autonomía y Capacidad de Decisión: Oportunidad de actuar con mentalidad de "intraemprendedor" dentro de una estructura solvente., • Proyecto de Transformación: Un reto intelectual y profesional para quien busque dejar huella: modernizar un canal de venta tradicional y llevarlo hacia un modelo de futuro. Variable por Objetivos: Bonus anual ligado a KPIs de negocio Plan de Retribución Flexible: Programa personalizable que permite optimizar la fiscalidad (Seguro médico, Ticket restaurante) adaptándose a tus necesidades personales.

Desde HAYS estamos buscando un/a KAM de Contabilidad General para incorporarse al equipo de una multinacional del sector de la construcción, con sede en Madrid. Si tienes experiencia en contabilidad general, te interesa un entorno internacional, dinámico y orientado a la excelencia… ¡esta puede ser tu oportunidad! ¿Qué harás en tu día a día? 📌 Participarás en cierres contables mensuales y anuales. 📊 Elaborarás estados financieros y reporting a la matriz. 🧾 Gestionarás declaraciones tributarias y registro de nóminas. 📑 Darás soporte en auditorías externas. 🤝 Colaborarás con equipos internacionales para garantizar la fiabilidad de los procesos. ¿Qué buscamos en ti? 🎓 Formación en ADE o similar. 📈 Experiencia mínima de 3 años en contabilidad general en entornos multinacionales. 🛠️ Experiencia en tributación. 💻 Dominio de SAP FI y Excel avanzado. 🌍 Inglés intermedio (se valorará francés). 🧠 Organización, proactividad, capacidad de análisis y trabajo en equipo. ¿Qué se ofrece? 💼 Contrato indefinido. 💰 Salario Competitivo. 📅 Jornada completa con viernes intensivo y jornada intensiva en verano. 🏠 Modelo híbrido (2 días de teletrabajo tras onboarding). 🌍 Participación en proyectos con impacto internacional. 🤝 Un equipo colaborativo y dinámico que te acompañará desde el primer día. Si te has sentido identificado/a y estás buscando un entorno donde puedas crecer, aportar ideas y dejar huella… ¡nos encantaría conocerte!

🚀 Si estás leyendo esto, es porque queremos que nos ayudes a construir algo enorme en TRIBBU. Nuestra misión es que compartir coche sea más fácil, seguro y sostenible, pero sobre todo queremos que TRIBBU sea un lugar donde el producto no sea solo tecnología, sino una experiencia que realmente marque la diferencia en la vida de nuestros usuarios. Estamos en un momento emocionante y vertiginoso: en pocos meses hemos multiplicado por 30 nuestros usuarios activos, alcanzando 1 MILLÓN de viajes compartidos. Este crecimiento nos reta a pensar, actuar y mejorar cada día, y queremos que tú formes parte del equipo que hará que TRIBBU sea más que una app: un producto que deja huella en cada trayecto. Buscamos talentos llenos de energía y con ganas de dejar huella, que quieran formar parte de un equipo técnico pequeño (menos de 10 desarrolladores) pero con un gran talento y ambición, que no para de crecer. 🔥 Cómo saber si este puesto es para ti • Te apasiona resolver problemas complejos y convertirlos en productos útiles y simples., • Quieres liderar proyectos de impacto real y ver cómo tu trabajo mejora la vida de miles de personas cada día., • Compartes nuestros valores: A lo grande, Unidos, y Disfrutando del camino, y quieres dejar tu huella en un equipo pequeño pero con talento y ambición., • Te sientes cómodo en una startup tecnológica en pleno crecimiento, donde los cambios son rápidos y las decisiones estratégicas se toman a diario. 🎯 Tus responsabilidades • Liderar un squad del equipo de producto., • Identificar oportunidades y problemas, hablar con usuarios, dimensionarlos y transformarlos en aprendizajes claros., • Crear y mantener un roadmap para varios productos, con un sistema para priorizar y medir el impacto de cada lanzamiento, manteniendo un foco especial en calidad., • Establecer objetivos ambiciosos para el equipo de producto y desarrollo, motivándolos a cumplirlos dentro de los plazos establecidos., • Dar forma a la estrategia de retención de usuarios, definiendo métricas y objetivos clave (OKRs), transmitiendo la visión al equipo y haciendo seguimiento continuo., • Mantener comunicación constante con el Tech Lead y Product Designer para tomar decisiones sobre roadmap, herramientas y funcionalidades. 👥 Requisitos • Experiencia relevante como Product Manager, Designer, User Research, QA o similar (+2 años)., • Experiencia en startups tecnológicas (o, alternativamente, una fuerte disposición a trabajar en una startup tecnológica líder y de ritmo muy acelerado)., • Experiencia trabajando con desarrolladores y diseñadores., • Capacidad analítica, atención a los detalles y espíritu crítico., • Conocimientos de liderazgo y buena comunicación (oral y escrita)., • Experiencia montando flujos con AI (n8n o similares). Se valora positivamente: • Experiencia con apps B2C., • Experiencia previa como Desarrollador., • Experiencia previa como Diseñador de UX/UI., • Experiencia con Amplitud, Mixpanel, Metabase, PowerBI, Tableau o similares., • Conocimientos SQL., • Conocimientos sobre Growth Hacking. 🤝🏼 Qué traes y qué te damos Tú traes: • Energía, curiosidad y espíritu crítico., • Experiencia relevante y ganas de aprender y probar nuevas herramientas, flujos y estrategias., • Idioma: Español e Inglés fluido. Somos un equipo internacional con visión global. Te damos: • La oportunidad de trabajar en una startup en pleno crecimiento, donde cada decisión importa., • Libertad para tomar decisiones estratégicas y transformar ideas en resultados concretos., • Un equipo con mucho corazón, talento y ganas de hacer las cosas bien., • Salario competitivo: Según experiencia (+30k€) + Phantom Shares, • Localización: Híbrido en Madrid, con libertad desde donde quieras y varios meses al año de 100% teletrabajo., • Horario: Jornada completa, con flexibilidad horaria., • Contrato: Indefinido., • Extras: Tarjeta de restaurante y transporte, seguro de salud, beneficios asociados al deporte, viajes gratis en TRIBBU, y más que están por venir.

🔎 Startical busca incorporar un/a Spectrum Manager experto/a en gestión del espectro radioeléctrico para su futura constelación de satélites orientada al ámbito ATM (Air Traffic Management). 📡 Esta posición será clave para liderar la planificación y gestión integral del espectro radioeléctrico, incluyendo los Recursos Órbita-Espectro (ROE), así como los aspectos regulatorios nacionales e internacionales. Además, será responsable de obtener licencias y permisos para la explotación de servicios en los distintos países donde Startical opere. 🎯 Responsabilidades principales: • Gestión estratégica del espectro radioeléctrico y ROE., • Coordinación con organismos reguladores nacionales e internacionales., • Obtención de licencias y permisos de explotación (market access)., • Centralización de procesos de solicitud, legalización, notificación y tramitación de frecuencias., • Actuar como nexo entre áreas técnicas, legales y organismos externos. 🎓 Requisitos recomendados: • Titulación en Ingeniería de Telecomunicación o similar., • +5 años de experiencia en gestión de espectro para redes satelitales., • Conocimiento del marco regulatorio de la UIT, normativa europea y española., • Inglés fluido y experiencia en entornos internacionales., • Habilidades de negociación, gestión de stakeholders y visión estratégica., • Experiencia en análisis de interferencias RF y redes de comunicación satelitales., • Conocimiento de estándares de comunicación en aviación. 🌍 Únete a Startical y forma parte de un proyecto pionero que transformará la gestión del tráfico aéreo desde el espacio. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

🚀 !ÚNETE A UN PROYECTO DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR DEFENSA! ¿Te gustaría unirte a equipo multidisciplinar de Ingeniería?¿Estás buscando que tu trabajo no solo contribuya al éxito de un proyecto, sino que también tenga un impacto directo en la evolución tecnológica global? Actualmente para uno de nuestros equipos de Defensa Naval, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Validación y Verificación para ser parte esencial de uno de los grandes proyectos en Defensa de la compañía. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. ¿Qué encontrarías en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. ¿Qué nos gustaría que tuvieras? 🔹 Titulación Universitaria en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería Electrónica o similar 🔹 Poseer al menos 2 años de experiencia profesional en la realización de pruebas en base a los requisitos del sistema. 🔹Experiencia en análisis de requisitos 🔹Se valorarán conocimientos en Guerra electrónica (EW) y/o Radar 🔹Experiencia en el trato con cliente 🔹Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional 🔹Disponibilidad de incorporación en Torrejón de Ardoz en un modelo híbrido de trabajo (40% teletrabajo) No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

✅ ¡ÚNETE A UN PROYECTO DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR DEFENSA! ¿Te gustaría liderar la producción en proyectos estratégicos y de alto impacto? ¿Buscas que tu trabajo garantice la eficiencia y la excelencia en cada fase, contribuyendo directamente a la fiabilidad y seguridad tecnológica a nivel global? En este rol, serás responsable de coordinar procesos productivos críticos, asegurando que los sistemas cumplen los más altos estándares y optimizando recursos para alcanzar objetivos exigentes. Tu capacidad de gestión y compromiso con la mejora continua serán clave para impulsar la innovación y la confianza en soluciones estratégicas para la defensa. Actualmente para uno de nuestros equipos de Prototipado, buscamos incorporar un/a Responsable de Ingeniería de Producción. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. ¿Qué encontrarías en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. Responsabilidades: • Dirigir y coordinar las operaciones de Ingenieria producción SMD, garantizando la eficiencia y calidad en los procesos.- Liderar, motivar y desarrollar un equipo de 4-5 profesionales., • Implementar mejoras continuas en los procesos productivos., • Asegurar el cumplimiento de estándares y normativas aplicables., • Colaborar con áreas de Producción, Logística y Calidad para optimizar la fabricación. Requisitos: • Experiencia demostrable en producción SMD o ingeniería de producción y liderazgo de equipos., • Conocimiento profundo de procesos y tecnologías SMD., • Experiencia en el sector auxiliar de automoción (imprescindible)., • Habilidades de gestión, comunicación y resolución de problemas., • Formación técnica (Ingeniería Industrial, Electrónica o similar). No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero/a de Facilities | Nuevo lanzamiento | Automoción 📍 Proyecto de alto impacto en automoción industrial ⏳ Estabilidad garantizada: Contrato indefinido: Proyecto 2 - 5 años 🌱 Horario flexible: 08:00 - 17:15. Viernes 08:00 - 14:00 💼 Modalidad presencial en Madrid (28022) ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧 Como Ingeniero/a de Facilities, serás el referente técnico para garantizar que las instalaciones, servicios e infraestructuras estén listas, validadas y alineadas sobre plano para soportar el arranque del proyecto, cumpliendo plazos, calidad, seguridad, costes y requisitos del cliente en uno de los cliente líder en el sector automoción. Los retos a los que te enfrentarás: • Modificación de edificaciones de naves, por ejemplo: propuesta de movimiento de vigas sobre plano, siempre será sobre plano., • Planteamiento y coordinación de la seguridad., • Establecer las pautas necesarias para el aseguramiento de la obra civil y marcar las pautas de seguridad en el desarrollo del proyecto., • Lanzamiento de mejoras., • Aseguramiento de plazos y presupuestos., • Soporte para la elaboración de planos y estudios de viabilidad., • Supervisión de los equipos a nivel de seguridad. Revisión de los cálculos estructurales., • Aseguramiento del cumplimiento de normativas técnicas y de seguridad. Qué te hará triunfar en el puesto: ✅ Formación en Ingeniería Industrial, o de obra civil ✅ 3-5 años de experiencia en funciones similares ✅ Mínimo experiencia de 2 años en entorno industrial dedicado al lanzamiento de nuevos proyectos de obra civil ✅ Manejo de CATIA, preferiblemente V6, AutoCAD y visualización de planos ✅ Valorable: Inglés mínimo B2. Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.