Supervisor/a de Mantenimiento - Hotel Meliá María Pita
hace 1 día
Pontevedra
Puestos vacantes: Supervisor/a de Mantenimiento - Hotel Meliá María Pita (40257) Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Beneficios Destacamos algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Misión del puesto Bajo la supervisión del Responsable de mantenimiento del hotel, colaborar en la planificación, organización y desarrollo de las actividades técnicas del hotel, garantizando el funcionamiento óptimo de las instalaciones, promoviendo la eficiencia energética, la seguridad y la continuidad operativa, con el objetivo de ofrecer una experiencia excelente a nuestros huéspedes. Responsabilidades • Organizar y llevar a cabo tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, asignando las tareas entre los miembros del equipo., • Supervisar y coordinar la ejecución de las tareas según los estándares de calidad, tiempo y seguridad, así como el correcto funcionamiento de los sistemas esenciales del hotel., • Garantizar el cumplimiento de la normativa técnico-legal vigente, colaborando en la gestión y resolución de incidencias., • Seguir y controlar los consumos energéticos y la correcta gestión de residuos., • Supervisar trabajos realizados por empresas externas y mantener relación con proveedores., • Apoyar en la gestión documental, planificación de turnos del equipo y elaboración de informes., • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar de mantenimiento integral de edificios (electricidad, fontanería, climatización, electrónica...)., • Formación profesional relacionada con el puesto., • Manejo de herramientas digitales., • Capacidad de liderazgo, coordinación de personal y trabajo en equipo., • Alto grado de responsabilidad y orientación al servicio al cliente. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar juntos y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable”. xqbhyrx Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. #J-18808-Ljbffr