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Desde GRUPO IMAN estamos seleccionando a un/a Técnico/a de Control de Obra para nuestro cliente, empresa del sector de obra civil, ubicada en Tarragona. Funciones: • Supervisar a pie de obra la correcta ejecución de las unidades de obra civil conforme a los proyectos constructivos, pliegos técnicos y normativa vigente., • Realizar el seguimiento de diferentes actividades constructivas: movimientos de tierras, estructuras, canalizaciones, pavimentos, equipos hidráulicos y electromecánicos, así como instalaciones eléctricas y de telecontrol., • Controlar el avance real de la obra respecto a la planificación aprobada, detectando desviaciones y colaborando en la definición de medidas correctoras., • Realizar mediciones, comprobaciones y apoyo técnico en la preparación de certificaciones mensuales de obra., • Gestionar y mantener actualizada la documentación de obra, asegurando la trazabilidad técnica y documental., • Elaborar informes técnicos y reportes periódicos sobre el estado de la obra, incidencias y desviaciones., • Asistir a reuniones de obra y apoyar la coordinación entre equipos de obra, dirección facultativa y oficina técnica., • Revisar documentación técnica (planos, estudios, replanteos) y detectar posibles incoherencias o mejoras., • Colaborar en el cumplimiento de los procedimientos de calidad, seguridad y, cuando aplique, en la integración de metodologías BIM. Condiciones: • Contratación directa con la empresa., • Centro de trabajo en Tarragona, con desplazamientos a obra., • Vehículo de empresa para desplazamientos laborales., • Teléfono móvil corporativo y herramientas informáticas necesarias para el puesto., • Incorporación a un proyecto estable dentro de un equipo técnico especializado. Requisitos mínimos • CFGS en Proyectos de Obra Civil o formación equivalente., • Experiencia mínima de 3 años en seguimiento y control de obras de obra civil., • Carnet de conducir tipo B., • Disponibilidad para desplazarse a obras dentro de la provincia de Tarragona., • Conocimientos en lectura e interpretación de proyectos constructivos., • Experiencia en mediciones, certificaciones y control documental de obra., • Manejo avanzado de paquete Office., • Conocimientos de AutoCAD y Presto o herramientas equivalentes. Se valorará: • Conocimientos básicos de GIS y/o BIM., • Capacidad de análisis técnico y resolución de incidencias., • Rigor, organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Actitud proactiva y orientación a resultados. Si buscas un proyecto sólido donde desarrollar tu carrera profesional en obra civil, ¡queremos conocerte! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos a un/a Técnico/a Administrativo/a Adjunto/a para las oficinas de Tarragona, como figura adjunta dando soporte a la persona responsable en el área contable y de facturación. Sus funciones serán: • Facturación a clientes: Emisión, registro y seguimiento de facturas según contratos y servicios prestados., • Gestión de cobros: Control de los vencimientos, reclamación de cobros pendientes, etc., • Conciliaciones bancarias: Revisión y conciliación periódica de los movimientos bancarios con los registros contables para asegurar la coherencia financiera., • Periodificaciones y cierre mensual: Realización de asientos de periodificación y ajustes contables. Apoyo al proceso de cierre mensual y anual., • Contabilidad general y control de la documentación, así como, apoyo a auditorías internas y externas., • Gestión documental. ¿Qué necesitas? Formación indispensable: • Grado en ADE, Administración, Finanzas o similares. Formación valorable: • Conocimientos en el entorno SAP. Conocimientos ofimáticos indispensables: • Microsoft Outlook (nivel medio / alto) Experiencia valorable: • Experiencia previa en la realización de funciones similares a las indicadas. Idiomas indispensables:: • Español (nativo), • Catalán (nativo) ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa, • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Trabajo en equipo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • ¡Únete a nuestro equipo, ahora es el momento! -

La persona seleccionada formará parte del departamento de PRL y tendrá un papel clave en la implantación, seguimiento y mejora del sistema de gestión preventiva. Gestionar el control y archivo documental en materia de PRL. Mantener actualizado el sistema de gestión de PRL.

La persona seleccionada formará parte del departamento de PRL y tendrá un papel clave en la implantación, seguimiento y mejora del sistema de gestión preventiva. Gestionar el control y archivo documental en materia de PRL. Mantener actualizado el sistema de gestión de PRL.

Buscamos un perfil técnico senior para liderar el diseño y construcción de una plataforma enterprise centrada en: • sistemas agénticos,, • procesamiento documental,, • workflows inteligentes,, • conocimiento operacional,, • pipelines de datos,, • arquitecturas event-driven,, • AI orchestration,, • ontologías y knowledge graphs. El reto combina: • AI agents,, • backend distribuido,, • data infrastructure,, • document intelligence,, • observabilidad,, • runtime systems,, • y diseño de producto técnico desde cero. Stack / tecnologías clave Backend & Infrastructure • Python, • FastAPI, • PostgreSQL, • Redis, • Kafka / Redpanda, • Docker, • Kubernetes, • Terraform, • Event-driven systems AI / Agentic Systems • LangGraph, • LlamaIndex, • LangChain, • RAG pipelines, • Vector DBs, • Multi-agent orchestration, • Tool-calling systems, • Memory systems, • Workflow engines Data & Knowledge Layer • pgvector, • Neo4j, • Knowledge graphs, • Ontologies, • Document parsing, • OCR, • Embeddings, • Semantic retrieval Enterprise & Platform Engineering • API Gateway, • AI Gateway, • OpenTelemetry, • Observability, • RBAC / ABAC, • Distributed tracing, • Policy engines, • On-premise inference, • GPU workloads Qué buscamos • Perfil senior/staff/principal level., • Capacidad real de arquitectura., • Experiencia construyendo sistemas complejos en producción., • Capacidad de bajar a código., • Experiencia liderando equipos o decisiones técnicas., • Buen criterio sobre escalabilidad, trazabilidad y diseño enterprise., • Interés fuerte en AI-native systems. Muy valorable: • experiencia en plataformas B2B,, • systems thinking,, • data-intensive systems,, • AI infrastructure,, • knowledge systems,, • enterprise integrations,, • workflows,, • runtime orchestration.

Conocimiento de normativa europea, registros, etiquetado y gestión documental para exportación/importación.

Conocimiento de normativa europea, registros, etiquetado y gestión documental para exportación/importación.

Conocimiento de normativa europea, registros, etiquetado y gestión documental para exportación/importación.

Responsable de Mejora Continua - Donostialdea ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia en mejora continua e ingeniería de procesos en entornos industriales? Si tu respuesta es sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una compañía industrial de referencia, en pleno contexto de crecimiento y transformación, en la búsqueda de un/a Responsable de Mejora Continua para su planta ubicada en Donostialdea. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Planificar, organizar y supervisar las actividades técnicas de la planta garantizando la disponibilidad y fiabilidad de los equipos e instalaciones., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la eficiencia, la estandarización y el rendimiento operativo., • Coordinar las intervenciones técnicas minimizando el impacto en producción., • Gestionar incidencias técnicas y planes de acción derivados., • Implementar y analizar KPIs de planta., • Coordinar de forma transversal con Producción, Calidad, Supply Chain y Compras., • Participar en la industrialización de nuevos procesos y maquinaria., • Supervisar proveedores externos y contratas., • Asegurar el cumplimiento de la normativa y estándares de calidad del sector. ¿Eres el/la candidato/a ideal si… • Tienes formación en Ingeniería, • Cuentas con experiencia mínima de 5 años en posición similar en entorno industrial., • Tienes experiencia en implantación de metodologías de mejora continua., • Tienes conocimiento técnico en áreas mecánica, eléctrica y/o utilities., • Eres una persona asertiva, proactiva, con capacidad de influencia, liderazgo natural y orientación a resultados., • Tienes rigurosidad documental y capacidad de trabajo en equipo transversal.

Responsable de Mejora Continua - Donostialdea ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia en mejora continua e ingeniería de procesos en entornos industriales? Si tu respuesta es sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una compañía industrial de referencia, en pleno contexto de crecimiento y transformación, en la búsqueda de un/a Responsable de Mejora Continua para su planta ubicada en Donostialdea. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Planificar, organizar y supervisar las actividades técnicas de la planta garantizando la disponibilidad y fiabilidad de los equipos e instalaciones., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la eficiencia, la estandarización y el rendimiento operativo., • Coordinar las intervenciones técnicas minimizando el impacto en producción., • Gestionar incidencias técnicas y planes de acción derivados., • Implementar y analizar KPIs de planta., • Coordinar de forma transversal con Producción, Calidad, Supply Chain y Compras., • Participar en la industrialización de nuevos procesos y maquinaria., • Supervisar proveedores externos y contratas., • Asegurar el cumplimiento de la normativa y estándares de calidad del sector. ¿Eres el/la candidato/a ideal si… • Tienes formación en Ingeniería, • Cuentas con experiencia mínima de 5 años en posición similar en entorno industrial., • Tienes experiencia en implantación de metodologías de mejora continua., • Tienes conocimiento técnico en áreas mecánica, eléctrica y/o utilities., • Eres una persona asertiva, proactiva, con capacidad de influencia, liderazgo natural y orientación a resultados., • Tienes rigurosidad documental y capacidad de trabajo en equipo transversal.

Buscamos un perfil técnico senior para liderar el diseño y construcción de una plataforma enterprise centrada en: • sistemas agénticos,, • procesamiento documental,, • workflows inteligentes,, • conocimiento operacional,, • pipelines de datos,, • arquitecturas event-driven,, • AI orchestration,, • ontologías y knowledge graphs. El reto combina: • AI agents,, • backend distribuido,, • data infrastructure,, • document intelligence,, • observabilidad,, • runtime systems,, • y diseño de producto técnico desde cero. Stack / tecnologías clave Backend & Infrastructure • Python, • FastAPI, • PostgreSQL, • Redis, • Kafka / Redpanda, • Docker, • Kubernetes, • Terraform, • Event-driven systems AI / Agentic Systems • LangGraph, • LlamaIndex, • LangChain, • RAG pipelines, • Vector DBs, • Multi-agent orchestration, • Tool-calling systems, • Memory systems, • Workflow engines Data & Knowledge Layer • pgvector, • Neo4j, • Knowledge graphs, • Ontologies, • Document parsing, • OCR, • Embeddings, • Semantic retrieval Enterprise & Platform Engineering • API Gateway, • AI Gateway, • OpenTelemetry, • Observability, • RBAC / ABAC, • Distributed tracing, • Policy engines, • On-premise inference, • GPU workloads Qué buscamos • Perfil senior/staff/principal level., • Capacidad real de arquitectura., • Experiencia construyendo sistemas complejos en producción., • Capacidad de bajar a código., • Experiencia liderando equipos o decisiones técnicas., • Buen criterio sobre escalabilidad, trazabilidad y diseño enterprise., • Interés fuerte en AI-native systems. Muy valorable: • experiencia en plataformas B2B,, • systems thinking,, • data-intensive systems,, • AI infrastructure,, • knowledge systems,, • enterprise integrations,, • workflows,, • runtime orchestration.

Study Coordinator – Clinical Trials (Fase III | Salud de la Mujer) 📍 Madrid 🗓 Inicio: Julio 2026 ⏳ 18 meses 💰 57.000€ En Insud Pharma, buscamos incorporar un/a Study Coordinator para un ensayo clínico fase III en el área de salud de la mujer. Formarás parte de un proyecto internacional con impacto real en la vida de las mujeres, dentro de un entorno colaborativo y dinámico. ¿Cuál será tu día a día? • Coordinación de visitas de pacientes y gestión del estudio (site management), • Introducción y validación de datos en eCRF, • Gestión documental (ISF, consentimientos informados, etc.), • Interacción con CRAs y equipo investigador, • Cumplimiento de GCP y protocolo 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia en clinical trials (Study Coordinator o Data Entry), • Conocimiento de ICH-GCP, • Nivel de inglés medio-alto, • Perfil organizado, proactivo y detallista 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato de 18 meses, • Salario: 57.000€ brutos (por la totalidad del tiempo), • Proyecto internacional fase III, • Excelente ambiente de trabajo, • Desarrollo y aprendizaje continuo 🚀 Si quieres seguir creciendo en investigación clínica, ¡nos encantará conocerte! COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

Nufri es un grupo empresarial líder en el sector agroalimentario con más de 50 años de experiencia en la producción, comercialización y distribución de frutas y productos derivados. La compañía apuesta por la innovación, la sostenibilidad y la eficiencia energética, impulsando operaciones responsables y optimizadas que contribuyen al cuidado del medio ambiente. Misión del puesto Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a con un perfil híbrido entre eficiencia energética y análisis de datos que dé soporte al Departamento de Energía. La persona será clave en la interpretación de datos energéticos, la mejora de procesos y la optimización del rendimiento de las instalaciones (cogeneración, biomasa y eficiencia energética), conectando la parte técnica con la toma de decisiones operativas. Responsabilidades • Recopilación, tratamiento y análisis de datos energéticos: producción, consumo y rendimiento de instalaciones, • Desarrollo de modelos de previsión de generación y consumo en mercados energéticos, • Identificación de oportunidades de mejora en eficiencia energética mediante análisis de datos, • Seguimiento técnico y analítico de proyectos de cogeneración, biomasa y eficiencia, • Elaboración de informes, dashboards y reporting para soporte a la toma de decisiones, • Coordinación con equipos técnicos y operativos para asegurar la correcta ejecución de mejoras, • Gestión documental técnica y soporte administrativo del área Perfil requerido • Formación en Ingeniería Informática con interés en el ámbito energético, • Experiencia o conocimientos en análisis de datos (Python, SQL, Excel avanzado o herramientas BI), • Capacidad para interpretar datos técnicos y transformarlos en insights accionables, • Interés por el sector energético, sostenibilidad y optimización de recursos, • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares, • Proactividad, orientación a resultados y capacidad analítica Se valorará • Conocimientos en mercados energéticos o sistemas de generación (cogeneración, biomasa), • Experiencia previa en entornos industriales o energéticos, • Experiencia en entornos colaborativos y metodologías ágiles Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo consolidado y en crecimiento, • Participación en proyectos estratégicos de sostenibilidad y eficiencia energética, • Desarrollo profesional en un entorno técnico con impacto real en el negocio, • Entorno dinámico, transversal y orientado a la innovación

Study Coordinator – Clinical Trials (Fase III | Salud de la Mujer) 📍 Madrid 🗓 Inicio: Julio 2026 ⏳ 18 meses 💰 57.000€ En Insud Pharma, buscamos incorporar un/a Study Coordinator para un ensayo clínico fase III en el área de salud de la mujer. Formarás parte de un proyecto internacional con impacto real en la vida de las mujeres, dentro de un entorno colaborativo y dinámico. ¿Cuál será tu día a día? • Coordinación de visitas de pacientes y gestión del estudio (site management), • Introducción y validación de datos en eCRF, • Gestión documental (ISF, consentimientos informados, etc.), • Interacción con CRAs y equipo investigador, • Cumplimiento de GCP y protocolo 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia en clinical trials (Study Coordinator o Data Entry), • Conocimiento de ICH-GCP, • Nivel de inglés medio-alto, • Perfil organizado, proactivo y detallista 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato de 18 meses, • Salario: 57.000€ brutos (por la totalidad del tiempo), • Proyecto internacional fase III, • Excelente ambiente de trabajo, • Desarrollo y aprendizaje continuo 🚀 Si quieres seguir creciendo en investigación clínica, ¡nos encantará conocerte! COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

Study Coordinator – Clinical Trials (Fase III | Salud de la Mujer) 📍 Madrid 🗓 Inicio: Julio 2026 ⏳ 18 meses 💰 57.000€ En Insud Pharma, buscamos incorporar un/a Study Coordinator para un ensayo clínico fase III en el área de salud de la mujer. Formarás parte de un proyecto internacional con impacto real en la vida de las mujeres, dentro de un entorno colaborativo y dinámico. ¿Cuál será tu día a día? • Coordinación de visitas de pacientes y gestión del estudio (site management), • Introducción y validación de datos en eCRF, • Gestión documental (ISF, consentimientos informados, etc.), • Interacción con CRAs y equipo investigador, • Cumplimiento de GCP y protocolo 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia en clinical trials (Study Coordinator o Data Entry), • Conocimiento de ICH-GCP, • Nivel de inglés medio-alto, • Perfil organizado, proactivo y detallista 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato de 18 meses, • Salario: 57.000€ brutos (por la totalidad del tiempo), • Proyecto internacional fase III, • Excelente ambiente de trabajo, • Desarrollo y aprendizaje continuo 🚀 Si quieres seguir creciendo en investigación clínica, ¡nos encantará conocerte! COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

Nufri es un grupo empresarial líder en el sector agroalimentario con más de 50 años de experiencia en la producción, comercialización y distribución de frutas y productos derivados. La compañía apuesta por la innovación, la sostenibilidad y la eficiencia energética, impulsando operaciones responsables y optimizadas que contribuyen al cuidado del medio ambiente. Misión del puesto Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a con un perfil híbrido entre eficiencia energética y análisis de datos que dé soporte al Departamento de Energía. La persona será clave en la interpretación de datos energéticos, la mejora de procesos y la optimización del rendimiento de las instalaciones (cogeneración, biomasa y eficiencia energética), conectando la parte técnica con la toma de decisiones operativas. Responsabilidades • Recopilación, tratamiento y análisis de datos energéticos: producción, consumo y rendimiento de instalaciones, • Desarrollo de modelos de previsión de generación y consumo en mercados energéticos, • Identificación de oportunidades de mejora en eficiencia energética mediante análisis de datos, • Seguimiento técnico y analítico de proyectos de cogeneración, biomasa y eficiencia, • Elaboración de informes, dashboards y reporting para soporte a la toma de decisiones, • Coordinación con equipos técnicos y operativos para asegurar la correcta ejecución de mejoras, • Gestión documental técnica y soporte administrativo del área Perfil requerido • Formación en Ingeniería Informática con interés en el ámbito energético, • Experiencia o conocimientos en análisis de datos (Python, SQL, Excel avanzado o herramientas BI), • Capacidad para interpretar datos técnicos y transformarlos en insights accionables, • Interés por el sector energético, sostenibilidad y optimización de recursos, • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares, • Proactividad, orientación a resultados y capacidad analítica Se valorará • Conocimientos en mercados energéticos o sistemas de generación (cogeneración, biomasa), • Experiencia previa en entornos industriales o energéticos, • Experiencia en entornos colaborativos y metodologías ágiles Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo consolidado y en crecimiento, • Participación en proyectos estratégicos de sostenibilidad y eficiencia energética, • Desarrollo profesional en un entorno técnico con impacto real en el negocio, • Entorno dinámico, transversal y orientado a la innovación

En LAINCO, precisamos incorporar a un/a Regulatory Affairs Technician, inicialmente para una sustitución por maternidad, cuya misión principal será gestionar la documentación necesaria para el registro de nuestros productos en otros países y así obtener la autorización de comercialización de los mismos. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES En dependencia directa del/la Regulatory Affairs Manager, sus principales funciones serán: • Realizar la labor técnica, administrativa y de gestión asociada a los expedientes de registro y mantenimiento de productos agroquímicos en LATAM, Balcanes, Marruecos y APAC., • Preparar, compilar y revisar la documentación técnica y administrativa requerida, coordinando la información con las áreas internas implicadas (I+D, Garantía, Comercial, etc.)., • Mantener actualizados los registros, bases de datos y archivos del área, garantizando la trazabilidad documental y el cumplimiento de los procedimientos internos., • Preparar borradores de respuesta y la documentación de soporte para requerimientos de autoridades, así como el seguimiento de hitos y plazos, en coordinación con la persona técnica asignada que lidera la interlocución externa. Buscamos a una persona con capacidad de trabajar en equipo, responsabilidad y compromiso con la empresa. Un perfil dinámico, ordenado, metódico y eficiente, con capacidad para asimilar de forma rápida los conceptos y la forma de trabajo. EXPERIENCIA Y FORMACIÓN • Estudios Universitarios preferiblemente Ingeniería Agrónoma, Técnica Agrícola o Grado en Ciencias Químicas o similar., • Nivel alto de inglés., • Experiencia mínima de 1 año con conocimiento deseable del proceso regulatorio Europeo y de los países del portfolio asignado., • Muy valorable experiencia en el sector fitosanitario., • Muy valorable conocimiento del sector. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a un equipo dinámico y en constante evolución, formando parte de una compañía en pleno crecimiento y comprometida con el medio ambiente., • Reto profesional, de aprendizaje y desarrollo personal y profesional., • Flexibilidad horaria., • Posición en remoto.

Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una empresa joven, dinámica y en expansión. La persona seleccionada formará parte del departamento de PRL y tendrá un papel clave en la implantación, seguimiento y mejora del sistema de gestión preventiva. Funciones principales: • Participar en la definición de la estrategia de prevención y en la planificación de la acción formativa anual., • Realizar evaluaciones de riesgos y elaborar planes de prevención adaptados a las distintas áreas de la empresa., • Coordinar la implantación de medidas preventivas y asegurar el cumplimiento de la normativa vigente., • Gestionar el control y archivo documental en materia de PRL., • Investigar accidentes laborales y proponer acciones correctivas., • Colaborar en la formación y sensibilización del personal en materia preventiva., • Mantener actualizado el sistema de gestión de PRL., • Participar en los comités de seguridad y salud., • Coordinar con el Servicio de Prevención Ajeno, especialmente en vigilancia de la salud y especialidades contratadas. Requisitos • Titulación universitaria en Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en SPA., • Conocimientos sólidos de normativa en PRL., • Habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad para identificar riesgos y proponer soluciones eficaces., • Vehículo propio y disponibilidad para viajar., • Nivel medio de ofimática. Se ofrece: • Incorporación a una empresa en crecimiento, con un equipo comprometido y dinámico., • Plan de carrera profesional., • Contrato indefinido., • Retribución entre 30.000 y 35.000 €, en función del perfil.

En LAINCO, precisamos incorporar a un/a Regulatory Affairs Technician, inicialmente para una sustitución por maternidad, cuya misión principal será gestionar la documentación necesaria para el registro de nuestros productos en otros países y así obtener la autorización de comercialización de los mismos. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES En dependencia directa del/la Regulatory Affairs Manager, sus principales funciones serán: • Realizar la labor técnica, administrativa y de gestión asociada a los expedientes de registro y mantenimiento de productos agroquímicos en LATAM, Balcanes, Marruecos y APAC., • Preparar, compilar y revisar la documentación técnica y administrativa requerida, coordinando la información con las áreas internas implicadas (I+D, Garantía, Comercial, etc.)., • Mantener actualizados los registros, bases de datos y archivos del área, garantizando la trazabilidad documental y el cumplimiento de los procedimientos internos., • Preparar borradores de respuesta y la documentación de soporte para requerimientos de autoridades, así como el seguimiento de hitos y plazos, en coordinación con la persona técnica asignada que lidera la interlocución externa. Buscamos a una persona con capacidad de trabajar en equipo, responsabilidad y compromiso con la empresa. Un perfil dinámico, ordenado, metódico y eficiente, con capacidad para asimilar de forma rápida los conceptos y la forma de trabajo. EXPERIENCIA Y FORMACIÓN • Estudios Universitarios preferiblemente Ingeniería Agrónoma, Técnica Agrícola o Grado en Ciencias Químicas o similar., • Nivel alto de inglés., • Experiencia mínima de 1 año con conocimiento deseable del proceso regulatorio Europeo y de los países del portfolio asignado., • Muy valorable experiencia en el sector fitosanitario., • Muy valorable conocimiento del sector. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a un equipo dinámico y en constante evolución, formando parte de una compañía en pleno crecimiento y comprometida con el medio ambiente., • Reto profesional, de aprendizaje y desarrollo personal y profesional., • Flexibilidad horaria., • Posición en remoto.

Nufri es un grupo empresarial líder en el sector agroalimentario con más de 50 años de experiencia en la producción, comercialización y distribución de frutas y productos derivados. La compañía apuesta por la innovación, la sostenibilidad y la eficiencia energética, impulsando operaciones responsables y optimizadas que contribuyen al cuidado del medio ambiente. Misión del puesto Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a con un perfil híbrido entre eficiencia energética y análisis de datos que dé soporte al Departamento de Energía. La persona será clave en la interpretación de datos energéticos, la mejora de procesos y la optimización del rendimiento de las instalaciones (cogeneración, biomasa y eficiencia energética), conectando la parte técnica con la toma de decisiones operativas. Responsabilidades • Recopilación, tratamiento y análisis de datos energéticos: producción, consumo y rendimiento de instalaciones, • Desarrollo de modelos de previsión de generación y consumo en mercados energéticos, • Identificación de oportunidades de mejora en eficiencia energética mediante análisis de datos, • Seguimiento técnico y analítico de proyectos de cogeneración, biomasa y eficiencia, • Elaboración de informes, dashboards y reporting para soporte a la toma de decisiones, • Coordinación con equipos técnicos y operativos para asegurar la correcta ejecución de mejoras, • Gestión documental técnica y soporte administrativo del área Perfil requerido • Formación en Ingeniería Informática con interés en el ámbito energético, • Experiencia o conocimientos en análisis de datos (Python, SQL, Excel avanzado o herramientas BI), • Capacidad para interpretar datos técnicos y transformarlos en insights accionables, • Interés por el sector energético, sostenibilidad y optimización de recursos, • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares, • Proactividad, orientación a resultados y capacidad analítica Se valorará • Conocimientos en mercados energéticos o sistemas de generación (cogeneración, biomasa), • Experiencia previa en entornos industriales o energéticos, • Experiencia en entornos colaborativos y metodologías ágiles Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo consolidado y en crecimiento, • Participación en proyectos estratégicos de sostenibilidad y eficiencia energética, • Desarrollo profesional en un entorno técnico con impacto real en el negocio, • Entorno dinámico, transversal y orientado a la innovación

En el contexto actual de transformación que viven las Administraciones Públicas, estamos liderando grandes proyectos de transformación digital de los servicios públicos, dando respuestas a los clientes en cuanto a sus necesidades tecnológicas. De esta forma, acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital, liderando iniciativas y ofreciendo la mejor solución, teniendo siempre presente nuestro carácter innovador, nuestra cercanía y nuestro conocimiento diferencial en el sector. Desde la unidad de Sector Público de NTT Data estamos buscando un Project manager con al menos 7 años de experiencia y conocimientos en gestión de equipos y/o gestión de proyectos IT que quieran estar en proyectos clave y transformadores, liderándolos y guiando a nuestros clientes para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación digital de las Administraciones Públicas dentro del área de justicia. En NTT DATA contamos con más de 350 profesionales especializados en Justicia distribuidos por toda la geografía española. Nuestro propósito es claro: transformar el servicio público de justicia a través de la tecnología. Trabajamos en proyectos clave como la modernización de tribunales, la consolidación de plataformas de gestión procesal y la incorporación de tecnologías punteras como ERP, Analytics, RPA, Inteligencia Artificial o Chatbots. Todo ello con un objetivo: conseguir una Justicia más ágil, eficiente, transparente y cercana a la ciudadanía. Si te apasiona la innovación, el impacto social y quieres formar parte de un equipo referente en transformación digital en Justicia, en NTT DATA te estamos buscando. ¿Cuál serán tus funciones? • Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados., • Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC)., • Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente., • Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Gestión de la relación con el cliente y con los diferentes staketholders: Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas., • Asegurar el cumplimiento de la metodología y buenas prácticas., • Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera., • Detectar oportunidades de mejora, impulsar propuestas innovadoras y actuar como referente entre cliente y organización. ¿Te encaja? Estos son los conocimientos que buscamos: • Experiencia como Project Manager en proyectos de transformación digital o de IT en la Administración de Justicia o en otras administraciones públicas., • Capacidad de gestión de múltiples interlocutores, comunicación clara y orientación a resultados., • Certificaciones en gestión de proyectos PMP/PRINCE2/Scrum Master/ITIL (o similares)., • Presencialidad en Tenerife o Gran Canaria, • Disponibilidad para viajar Se valorará: • Conocimiento específico en el sector Justicia: sistemas de gestión procesal, digitalización de procedimientos, gestión documental, tramitación, interoperabilidad, etc., • Conocimientos del negocio de la Administración de Justicia de Canarias (colectivos, órganos, distribución territorial, órdenes, gestión procesal...). Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección., • Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno., • Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas., • Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales., • Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,), • Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo., • Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. ¡¡Queremos que formes parte de nuestro equipo!! ¡Inscríbete a nuestra oferta! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDeveloper

En LAINCO, precisamos incorporar a un/a Regulatory Affairs Technician, inicialmente para una sustitución por maternidad, cuya misión principal será gestionar la documentación necesaria para el registro de nuestros productos en otros países y así obtener la autorización de comercialización de los mismos. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES En dependencia directa del/la Regulatory Affairs Manager, sus principales funciones serán: • Realizar la labor técnica, administrativa y de gestión asociada a los expedientes de registro y mantenimiento de productos agroquímicos en LATAM, Balcanes, Marruecos y APAC., • Preparar, compilar y revisar la documentación técnica y administrativa requerida, coordinando la información con las áreas internas implicadas (I+D, Garantía, Comercial, etc.)., • Mantener actualizados los registros, bases de datos y archivos del área, garantizando la trazabilidad documental y el cumplimiento de los procedimientos internos., • Preparar borradores de respuesta y la documentación de soporte para requerimientos de autoridades, así como el seguimiento de hitos y plazos, en coordinación con la persona técnica asignada que lidera la interlocución externa. Buscamos a una persona con capacidad de trabajar en equipo, responsabilidad y compromiso con la empresa. Un perfil dinámico, ordenado, metódico y eficiente, con capacidad para asimilar de forma rápida los conceptos y la forma de trabajo. EXPERIENCIA Y FORMACIÓN • Estudios Universitarios preferiblemente Ingeniería Agrónoma, Técnica Agrícola o Grado en Ciencias Químicas o similar., • Nivel alto de inglés., • Experiencia mínima de 1 año con conocimiento deseable del proceso regulatorio Europeo y de los países del portfolio asignado., • Muy valorable experiencia en el sector fitosanitario., • Muy valorable conocimiento del sector. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a un equipo dinámico y en constante evolución, formando parte de una compañía en pleno crecimiento y comprometida con el medio ambiente., • Reto profesional, de aprendizaje y desarrollo personal y profesional., • Flexibilidad horaria., • Posición en remoto.

MARLEX selecciona para multinacional líder del sector automovilístico un/a Responsable del equipo de sistemas de Servicio al Cliente (CS) – CS Service Systems Team Leader, para liderar la estrategia, implantación y soporte de sistemas de posventa en el mercado de España y Portugal (Iberia). 🌍Alcance del puesto: Responsable de la implementación, mantenimiento y evolución de los sistemas digitales de Servicio al Cliente (postventa), asegurando la correcta integración de herramientas, procesos y soluciones tecnológicas en la red de concesionarios y talleres. • Productos: Automóviles, accesorios y componentes, • Servicios: Atención al Cliente / Postventa, • Enfoque adicional: Consultoría de digitalización Interlocutores principales: Marketing, área Técnica y Formación 🚀 Responsabilidades clave • Implementar proyectos de herramientas de diagnóstico y programación de vehículos., • Coordinar el suministro de equipamiento a la red de concesionarios y talleres independientes., • Supervisar la distribución e instalación de software de posventa., • Diseñar, desarrollar e implementar sistemas de cita previa y gestión documental en talleres., • Implantar sistemas centrales de soporte de servicio (ISPA, AIR, Keyreader, TeleServices, AWP, CDDC, entre otros)., • Coordinar proveedores externos en la instalación de sistemas., • Asesorar y dar soporte a la red de concesionarios y responsables de posventa., • Coordinar con IT la integración de sistemas DMS y otras plataformas digitales., • Dar soporte a sistemas de diagnóstico y taller (ISTA, ISTA-P, ISPA Next/Mobile, KAI, SGATE, NAS…)., • Gestión de hardware en taller (ICOM, ISID, IMIB, Keyreader, iPad…)., • Supervisión de releases de software ISPI y actualizaciones en la red., • Soporte a sistemas corporativos de posventa (AWP, PAC, ConnectedDrive Dealer Cockpit, RITA, RSU, entre otros)., • Gestión de sistemas locales (OAS, Portal Posventa) y proyectos de digitalización., • Soporte a talleres independientes y plataformas digitales asociadas., • Colaboración con Formación, Soporte Técnico y Motorrad. 📊 Impacto del puesto • Digitalización de procesos en la red de concesionarios., • Implantación de sistemas digitales en taller., • Mejora de eficiencia operativa y experiencia de cliente., • Optimización de procesos de posventa., • Soporte estratégico a la red Iberia. 🎓 Perfil requerido • Formación universitaria en Ciencias Físicas, Ingeniería o similar., • +6 años de experiencia en sistemas de posventa con liderazgo., • Inglés alto imprescindible; portugués valorable., • MS Office avanzado., • Conocimiento de DMS valorable., • Experiencia en automoción., • Perfil analítico y orientado a la digitalización. 💼 Se ofrece • Contrato indefinido (Permanent Position), • Banda salarial: 38.000 € – 40.000 € brutos anuales + bonus + beneficios, • Multinacional líder del sector automovilístico, • Entorno internacional (España y Portugal), • Proyecto estratégico de digitalización, • Modelo híbrido de trabajo, • Horario flexible, • Entorno innovador y dinámico

Buscamos un perfil técnico senior para liderar el diseño y construcción de una plataforma enterprise centrada en: • sistemas agénticos,, • procesamiento documental,, • workflows inteligentes,, • conocimiento operacional,, • pipelines de datos,, • arquitecturas event-driven,, • AI orchestration,, • ontologías y knowledge graphs. El reto combina: • AI agents,, • backend distribuido,, • data infrastructure,, • document intelligence,, • observabilidad,, • runtime systems,, • y diseño de producto técnico desde cero. Stack / tecnologías clave Backend & Infrastructure • Python, • FastAPI, • PostgreSQL, • Redis, • Kafka / Redpanda, • Docker, • Kubernetes, • Terraform, • Event-driven systems AI / Agentic Systems • LangGraph, • LlamaIndex, • LangChain, • RAG pipelines, • Vector DBs, • Multi-agent orchestration, • Tool-calling systems, • Memory systems, • Workflow engines Data & Knowledge Layer • pgvector, • Neo4j, • Knowledge graphs, • Ontologies, • Document parsing, • OCR, • Embeddings, • Semantic retrieval Enterprise & Platform Engineering • API Gateway, • AI Gateway, • OpenTelemetry, • Observability, • RBAC / ABAC, • Distributed tracing, • Policy engines, • On-premise inference, • GPU workloads Qué buscamos • Perfil senior/staff/principal level., • Capacidad real de arquitectura., • Experiencia construyendo sistemas complejos en producción., • Capacidad de bajar a código., • Experiencia liderando equipos o decisiones técnicas., • Buen criterio sobre escalabilidad, trazabilidad y diseño enterprise., • Interés fuerte en AI-native systems. Muy valorable: • experiencia en plataformas B2B,, • systems thinking,, • data-intensive systems,, • AI infrastructure,, • knowledge systems,, • enterprise integrations,, • workflows,, • runtime orchestration.

Sobre la Empresa Empresa especializada en soluciones energéticas y proyectos fotovoltaicos, enfocada en el desarrollo y ejecución de instalaciones sostenibles. Destaca por su compromiso con la innovación, calidad y crecimiento dentro del sector de las energías renovables. Sobre el Rol Buscamos a alguien con experiencia en obras de pequeña inversión que pueda coordinar equipos, optimizar recursos y garantizar el cumplimiento de plazos y normativas. Responsabilidades • Dirección y coordinación diaria de las obras asignadas., • Coordinación de los diferentes industriales, subcontratas y equipos propios de obra., • Planificación de recursos humanos, materiales y medios auxiliares necesarios., • Seguimiento de la ejecución técnica y cumplimiento del planning de obra., • Supervisión y revisión de presupuestos, ofertas y certificaciones de proveedores., • Soporte en el control de calidad de los trabajos ejecutados y cumplimiento de normativa aplicable., • Control económico básico de obra y detección de desviaciones., • Gestión documental de obra y report periódico a Oficina Técnica y a Dirección de Ingeniería., • Velar por el cumplimiento de las normas de PRL, Medio Ambiente y Seguridad en Obra., • Participación en reuniones de seguimiento con clientes, dirección facultativa y subcontratas. Calificaciones • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Civil, Eléctrica, Energía o similar) o Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación., • Experiencia mínima de 3 años preferiblemente en proyectos fotovoltaicos, obra civil, instalaciones industriales o energías renovables. Habilidades Requeridas • Conocimientos de gestión de obra, planificación, presupuestos y coordinación de subcontratas., • Conocimiento de normativa de construcción, instalaciones eléctricas y PRL., • Dominio del paquete Office y valorable conocimiento de AutoCAD, MS Project o similar., • Capacidad de liderazgo, organización, resolución de incidencias y orientación a resultados., • Permiso de Conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional, según ubicación de los proyectos. Habilidades Preferidas • Experiencia específica en plantas fotovoltaicas en tierra o placas solares., • Conocimientos de puestas en marcha y conexión eléctrica de plantas FV., • Nivel de inglés técnico. Rango de Pago y Paquete de Compensación Retribución según experiencia aporta + dietas, vehículo y herramientas de trabajo.

En el contexto actual de transformación que viven las Administraciones Públicas, estamos liderando grandes proyectos de transformación digital de los servicios públicos, dando respuestas a los clientes en cuanto a sus necesidades tecnológicas. De esta forma, acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital, liderando iniciativas y ofreciendo la mejor solución, teniendo siempre presente nuestro carácter innovador, nuestra cercanía y nuestro conocimiento diferencial en el sector. Desde la unidad de Sector Público de NTT Data estamos buscando un Project manager con al menos 7 años de experiencia y conocimientos en gestión de equipos y/o gestión de proyectos IT que quieran estar en proyectos clave y transformadores, liderándolos y guiando a nuestros clientes para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación digital de las Administraciones Públicas dentro del área de justicia. En NTT DATA contamos con más de 350 profesionales especializados en Justicia distribuidos por toda la geografía española. Nuestro propósito es claro: transformar el servicio público de justicia a través de la tecnología. Trabajamos en proyectos clave como la modernización de tribunales, la consolidación de plataformas de gestión procesal y la incorporación de tecnologías punteras como ERP, Analytics, RPA, Inteligencia Artificial o Chatbots. Todo ello con un objetivo: conseguir una Justicia más ágil, eficiente, transparente y cercana a la ciudadanía. Si te apasiona la innovación, el impacto social y quieres formar parte de un equipo referente en transformación digital en Justicia, en NTT DATA te estamos buscando. ¿Cuál serán tus funciones? • Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados., • Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC)., • Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente., • Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Gestión de la relación con el cliente y con los diferentes staketholders: Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas., • Asegurar el cumplimiento de la metodología y buenas prácticas., • Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera., • Detectar oportunidades de mejora, impulsar propuestas innovadoras y actuar como referente entre cliente y organización. ¿Te encaja? Estos son los conocimientos que buscamos: • Experiencia como Project Manager en proyectos de transformación digital o de IT en la Administración de Justicia o en otras administraciones públicas., • Capacidad de gestión de múltiples interlocutores, comunicación clara y orientación a resultados., • Certificaciones en gestión de proyectos PMP/PRINCE2/Scrum Master/ITIL (o similares)., • Presencialidad en Tenerife o Gran Canaria, • Disponibilidad para viajar Se valorará: • Conocimiento específico en el sector Justicia: sistemas de gestión procesal, digitalización de procedimientos, gestión documental, tramitación, interoperabilidad, etc., • Conocimientos del negocio de la Administración de Justicia de Canarias (colectivos, órganos, distribución territorial, órdenes, gestión procesal...). Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección., • Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno., • Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas., • Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales., • Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,), • Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo., • Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. ¡¡Queremos que formes parte de nuestro equipo!! ¡Inscríbete a nuestra oferta! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDeveloper

Sobre la Empresa Empresa especializada en soluciones energéticas y proyectos fotovoltaicos, enfocada en el desarrollo y ejecución de instalaciones sostenibles. Destaca por su compromiso con la innovación, calidad y crecimiento dentro del sector de las energías renovables. Sobre el Rol Buscamos a alguien con experiencia en obras de pequeña inversión que pueda coordinar equipos, optimizar recursos y garantizar el cumplimiento de plazos y normativas. Responsabilidades • Dirección y coordinación diaria de las obras asignadas., • Coordinación de los diferentes industriales, subcontratas y equipos propios de obra., • Planificación de recursos humanos, materiales y medios auxiliares necesarios., • Seguimiento de la ejecución técnica y cumplimiento del planning de obra., • Supervisión y revisión de presupuestos, ofertas y certificaciones de proveedores., • Soporte en el control de calidad de los trabajos ejecutados y cumplimiento de normativa aplicable., • Control económico básico de obra y detección de desviaciones., • Gestión documental de obra y report periódico a Oficina Técnica y a Dirección de Ingeniería., • Velar por el cumplimiento de las normas de PRL, Medio Ambiente y Seguridad en Obra., • Participación en reuniones de seguimiento con clientes, dirección facultativa y subcontratas. Calificaciones • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Civil, Eléctrica, Energía o similar) o Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación., • Experiencia mínima de 3 años preferiblemente en proyectos fotovoltaicos, obra civil, instalaciones industriales o energías renovables. Habilidades Requeridas • Conocimientos de gestión de obra, planificación, presupuestos y coordinación de subcontratas., • Conocimiento de normativa de construcción, instalaciones eléctricas y PRL., • Dominio del paquete Office y valorable conocimiento de AutoCAD, MS Project o similar., • Capacidad de liderazgo, organización, resolución de incidencias y orientación a resultados., • Permiso de Conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional, según ubicación de los proyectos. Habilidades Preferidas • Experiencia específica en plantas fotovoltaicas en tierra o placas solares., • Conocimientos de puestas en marcha y conexión eléctrica de plantas FV., • Nivel de inglés técnico. Rango de Pago y Paquete de Compensación Retribución según experiencia aporta + dietas, vehículo y herramientas de trabajo.

MARLEX selecciona para multinacional líder del sector automovilístico un/a Responsable del equipo de sistemas de Servicio al Cliente (CS) – CS Service Systems Team Leader, para liderar la estrategia, implantación y soporte de sistemas de posventa en el mercado de España y Portugal (Iberia). 🌍Alcance del puesto: Responsable de la implementación, mantenimiento y evolución de los sistemas digitales de Servicio al Cliente (postventa), asegurando la correcta integración de herramientas, procesos y soluciones tecnológicas en la red de concesionarios y talleres. • Productos: Automóviles, accesorios y componentes, • Servicios: Atención al Cliente / Postventa, • Enfoque adicional: Consultoría de digitalización Interlocutores principales: Marketing, área Técnica y Formación 🚀 Responsabilidades clave • Implementar proyectos de herramientas de diagnóstico y programación de vehículos., • Coordinar el suministro de equipamiento a la red de concesionarios y talleres independientes., • Supervisar la distribución e instalación de software de posventa., • Diseñar, desarrollar e implementar sistemas de cita previa y gestión documental en talleres., • Implantar sistemas centrales de soporte de servicio (ISPA, AIR, Keyreader, TeleServices, AWP, CDDC, entre otros)., • Coordinar proveedores externos en la instalación de sistemas., • Asesorar y dar soporte a la red de concesionarios y responsables de posventa., • Coordinar con IT la integración de sistemas DMS y otras plataformas digitales., • Dar soporte a sistemas de diagnóstico y taller (ISTA, ISTA-P, ISPA Next/Mobile, KAI, SGATE, NAS…)., • Gestión de hardware en taller (ICOM, ISID, IMIB, Keyreader, iPad…)., • Supervisión de releases de software ISPI y actualizaciones en la red., • Soporte a sistemas corporativos de posventa (AWP, PAC, ConnectedDrive Dealer Cockpit, RITA, RSU, entre otros)., • Gestión de sistemas locales (OAS, Portal Posventa) y proyectos de digitalización., • Soporte a talleres independientes y plataformas digitales asociadas., • Colaboración con Formación, Soporte Técnico y Motorrad. 📊 Impacto del puesto • Digitalización de procesos en la red de concesionarios., • Implantación de sistemas digitales en taller., • Mejora de eficiencia operativa y experiencia de cliente., • Optimización de procesos de posventa., • Soporte estratégico a la red Iberia. 🎓 Perfil requerido • Formación universitaria en Ciencias Físicas, Ingeniería o similar., • +6 años de experiencia en sistemas de posventa con liderazgo., • Inglés alto imprescindible; portugués valorable., • MS Office avanzado., • Conocimiento de DMS valorable., • Experiencia en automoción., • Perfil analítico y orientado a la digitalización. 💼 Se ofrece • Contrato indefinido (Permanent Position), • Banda salarial: 38.000 € – 40.000 € brutos anuales + bonus + beneficios, • Multinacional líder del sector automovilístico, • Entorno internacional (España y Portugal), • Proyecto estratégico de digitalización, • Modelo híbrido de trabajo, • Horario flexible, • Entorno innovador y dinámico

Sobre la Empresa Empresa especializada en soluciones energéticas y proyectos fotovoltaicos, enfocada en el desarrollo y ejecución de instalaciones sostenibles. Destaca por su compromiso con la innovación, calidad y crecimiento dentro del sector de las energías renovables. Sobre el Rol Buscamos a alguien con experiencia en obras de pequeña inversión que pueda coordinar equipos, optimizar recursos y garantizar el cumplimiento de plazos y normativas. Responsabilidades • Dirección y coordinación diaria de las obras asignadas., • Coordinación de los diferentes industriales, subcontratas y equipos propios de obra., • Planificación de recursos humanos, materiales y medios auxiliares necesarios., • Seguimiento de la ejecución técnica y cumplimiento del planning de obra., • Supervisión y revisión de presupuestos, ofertas y certificaciones de proveedores., • Soporte en el control de calidad de los trabajos ejecutados y cumplimiento de normativa aplicable., • Control económico básico de obra y detección de desviaciones., • Gestión documental de obra y report periódico a Oficina Técnica y a Dirección de Ingeniería., • Velar por el cumplimiento de las normas de PRL, Medio Ambiente y Seguridad en Obra., • Participación en reuniones de seguimiento con clientes, dirección facultativa y subcontratas. Calificaciones • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Civil, Eléctrica, Energía o similar) o Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación., • Experiencia mínima de 3 años preferiblemente en proyectos fotovoltaicos, obra civil, instalaciones industriales o energías renovables. Habilidades Requeridas • Conocimientos de gestión de obra, planificación, presupuestos y coordinación de subcontratas., • Conocimiento de normativa de construcción, instalaciones eléctricas y PRL., • Dominio del paquete Office y valorable conocimiento de AutoCAD, MS Project o similar., • Capacidad de liderazgo, organización, resolución de incidencias y orientación a resultados., • Permiso de Conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional, según ubicación de los proyectos. Habilidades Preferidas • Experiencia específica en plantas fotovoltaicas en tierra o placas solares., • Conocimientos de puestas en marcha y conexión eléctrica de plantas FV., • Nivel de inglés técnico. Rango de Pago y Paquete de Compensación Retribución según experiencia aporta + dietas, vehículo y herramientas de trabajo.

¿Te gustaría desarrollarte en el mundo del project management? 📢 Buscamos nuevos talentos en el mundo del PROJECT MANAGEMENT, para diferentes áreas (Production, manufaturing, supply chain, IT, etc.) CONÓCENOS: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Esto es lo que aprenderás: • Apoyo en la gestión de los proyectos en todas sus partes: presupuestos, control de costes, control de riesgos, gestión documental…, • Apoyo en la planificación de los proyectos utilizando herramientas especificas, • Apoyo en el seguimiento y generación de informes, • Comunicarse y mantener relaciones con todos los equipos internos y externos afectados, • Análisis y visualización de datos, control y seguimiento de los proyectos, • Desarrollo de KPI para monitorización, • Soporte en proyectos de mejora Somos la empresa que apostará por ti: Recibirás formación y apoyo para llevar a cabo todas estas actividades, y así poder crecer y evolucionar dentro de un equipo super dinámico y motivador. 😎 Hablamos de ti... • Obligatorio la posibilidad de un convenio con la Universidad/Centro de Estudios, • Estudiante de Grado o Máster en Ingenierías, Gestión de Proyectos, o áreas similares., • Inglés B2 (francés muy valorable), • Proactividad, trabajo en equipo y muchas ganas de aprender, • Valoramos positivamente conocimientos de MS Project, Excel, Power Bi, JIRA, SAP. Presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORE THAN JUST AN INTERNSHIP

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En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es. Sobre la posición Seleccionamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante empresa del sector fotovoltaico, con oficinas centrales en Valencia. La persona seleccionada se integrará en el área de PRL, dando soporte a la gestión preventiva de la compañía desde servicios centrales. Será una posición orientada principalmente a oficina, documentación, coordinación preventiva y seguimiento interno, con desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas para realizar revisiones, formaciones y apoyo a los equipos. Tus principales responsabilidades serán • Gestionar y actualizar documentación preventiva interna., • Dar soporte en la coordinación de actividades empresariales., • Coordinar la actividad preventiva con servicios de prevención externos, mutuas, proveedores y empresas colaboradoras., • Realizar seguimiento de evaluaciones de riesgos, planificación preventiva y medidas correctivas., • Llevar a cabo visitas puntuales a plantas fotovoltaicas para revisar condiciones de seguridad., • Impartir o coordinar formaciones internas en materia de PRL., • Colaborar en el seguimiento de incidentes, accidentes, indicadores preventivos y acciones de mejora. Requisitos principales • Formación en Prevención de Riesgos Laborales, preferiblemente con las tres especialidades., • Experiencia previa en posiciones de PRL en entornos industriales, energéticos, fotovoltaicos o empresas con varios centros de trabajo., • Conocimiento de normativa preventiva, gestión documental y coordinación de actividades empresariales., • Capacidad para trabajar desde servicios centrales, manteniendo contacto con equipos internos y personal de planta., • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión documental., • Residencia en Valencia o disponibilidad para trabajar de forma presencial en sus oficinas centrales., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas. Requisitos valorables • Experiencia previa en el sector fotovoltaico o renovable., • Conocimientos en trabajos en altura, riesgo eléctrico o entornos industriales., • Experiencia impartiendo formación interna en PRL., • Conocimiento de sistemas de gestión de seguridad y salud laboral., • Nivel medio de inglés. Qué ofrece la empresa • Incorporación a una empresa consolidada dentro del sector fotovoltaico., • Posición estable en servicios centrales en Valencia., • Rol técnico con visión transversal de la compañía., • Contacto puntual con plantas y equipos operativos., • Participación en la mejora de procesos internos de prevención., • Salario entre 30.000 € y 33.000 € brutos anuales, según experiencia aportada. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es. Sobre la posición Seleccionamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante empresa del sector fotovoltaico, con oficinas centrales en Valencia. La persona seleccionada se integrará en el área de PRL, dando soporte a la gestión preventiva de la compañía desde servicios centrales. Será una posición orientada principalmente a oficina, documentación, coordinación preventiva y seguimiento interno, con desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas para realizar revisiones, formaciones y apoyo a los equipos. Tus principales responsabilidades serán • Gestionar y actualizar documentación preventiva interna., • Dar soporte en la coordinación de actividades empresariales., • Coordinar la actividad preventiva con servicios de prevención externos, mutuas, proveedores y empresas colaboradoras., • Realizar seguimiento de evaluaciones de riesgos, planificación preventiva y medidas correctivas., • Llevar a cabo visitas puntuales a plantas fotovoltaicas para revisar condiciones de seguridad., • Impartir o coordinar formaciones internas en materia de PRL., • Colaborar en el seguimiento de incidentes, accidentes, indicadores preventivos y acciones de mejora. Requisitos principales • Formación en Prevención de Riesgos Laborales, preferiblemente con las tres especialidades., • Experiencia previa en posiciones de PRL en entornos industriales, energéticos, fotovoltaicos o empresas con varios centros de trabajo., • Conocimiento de normativa preventiva, gestión documental y coordinación de actividades empresariales., • Capacidad para trabajar desde servicios centrales, manteniendo contacto con equipos internos y personal de planta., • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión documental., • Residencia en Valencia o disponibilidad para trabajar de forma presencial en sus oficinas centrales., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas. Requisitos valorables • Experiencia previa en el sector fotovoltaico o renovable., • Conocimientos en trabajos en altura, riesgo eléctrico o entornos industriales., • Experiencia impartiendo formación interna en PRL., • Conocimiento de sistemas de gestión de seguridad y salud laboral., • Nivel medio de inglés. Qué ofrece la empresa • Incorporación a una empresa consolidada dentro del sector fotovoltaico., • Posición estable en servicios centrales en Valencia., • Rol técnico con visión transversal de la compañía., • Contacto puntual con plantas y equipos operativos., • Participación en la mejora de procesos internos de prevención., • Salario entre 30.000 € y 33.000 € brutos anuales, según experiencia aportada. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

Salario: hasta 40.000€ + beneficios Buscamos un/a Project Manager de Coordinación de Seguridad y Salud con experiencia para incorporarse a una consultora en crecimiento del sector ingeniería y construcción ubicada en Madrid. La posición estará enfocada en la planificación, coordinación y supervisión de proyectos de Seguridad y Salud en entornos de ingeniería, construcción e infraestructuras. La persona seleccionada gestionará la relación con clientes, supervisará equipos técnicos y garantizará el cumplimiento de la normativa PRL en distintos proyectos. Se trata de una posición dinámica que combina trabajo en oficina, visitas a cliente y supervisión de proyectos en obra. Responsabilidades principales • Liderar y gestionar proyectos de Coordinación de Seguridad y Salud, • Coordinar y supervisar equipos de Coordinadores de Seguridad y Salud y Técnicos PRL, • Garantizar el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud vigente, • Realizar visitas de obra e inspecciones técnicas en proyectos de ingeniería y construcción, • Gestionar la relación con clientes y ofrecer soporte técnico de consultoría, • Participar en la elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección, • Colaborar con equipos multidisciplinares en distintos proyectos, • Apoyar iniciativas de mejora de procesos y actividades generales de consultoría Requisitos Formación • Titulación universitaria técnica en:, • Ingeniería Civil, • Ingeniería Industrial, • Ingeniería Mecánica, • Ingeniería de la Construcción, • Arquitectura, • Arquitectura Técnica, • Ingeniería de Edificación, • O titulaciones técnicas similares, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), preferiblemente con especialidades en:, • Seguridad en el Trabajo, • Higiene Industrial, • Ergonomía, • Psicosociología Aplicada Requisitos valorables • Formación específica como Coordinador/a de Seguridad y Salud conforme al RD 1627/1997, • Experiencia en elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección, • Nivel alto de inglés oral y escrito Experiencia • Mínimo 2 años de experiencia en Coordinación de Seguridad y Salud, • Experiencia en proyectos de construcción, ingeniería o infraestructuras, • Experiencia gestionando equipos técnicos y relación con clientes, • Buen conocimiento de normativa PRL y entornos de obra Competencias • Liderazgo y supervisión de equipos, • Gestión de clientes y comunicación con stakeholders, • Resolución de conflictos, • Capacidad de planificación y organización, • Gestión de incidencias y acciones preventivas, • Comunicación efectiva, • Trabajo en equipos multidisciplinares, • Buen manejo de herramientas digitales y gestión documental Condiciones • Posición permanente a jornada completa, • Modelo híbrido de trabajo, • Combinación de oficina, visitas a obra y teletrabajo, • Ubicación: Madrid, • Disponibilidad para desplazamientos según proyectos

Buscas una oportunidad estable y con proyección en la industria de la movilidad? ¡Nos gustaría conocerte y explicarte nuestro proyecto! Somos una industria especializada en la fabricación de componentes para vehículos eléctricos, híbridos y de combustión interna. Contamos con el apoyo de 4.000 trabajadores distribuidos en 6 países, operando en 13 unidades productivas y 3 centros de ingeniería para atender a más de 100 clientes. En Draxton Lleida, queremos incorporar a una persona para el puesto de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. En esta posición serás responsable de liderar y coordinar la gestión de PRL en planta, asegurando el cumplimiento legal y promoviendo una auténtica cultura preventiva en toda la organización. Formarás parte de un entorno industrial dinámico, donde tu aportación será clave para minimizar riesgos, prevenir accidentes y garantizar la seguridad colectiva e individual de las personas. Esta posición reporta directamente a la Dirección de Planta de Lleida. 🎯 Principales funciones: • Liderar y coordinar la gestión integral de la Prevención de Riesgos Laborales en planta, asegurando el cumplimiento de la normativa legal y de las políticas corporativas., • Evaluar los riesgos laborales de los distintos puestos de trabajo y realizar el seguimiento del Plan de Prevención y de las acciones preventivas asociadas., • Gestionar e investigar accidentes de trabajo, incidentes y enfermedades profesionales, proponiendo y supervisando acciones correctoras., • Coordinar las actividades empresariales y la relación con el Servicio de Prevención Ajeno, incluyendo la gestión de reconocimientos médicos., • Impartir y gestionar la formación en PRL (inicial y específica), asegurando el correcto control documental., • Definir, controlar y supervisar el uso de EPIs, así como el seguimiento de su stock y necesidades en planta., • Realizar el seguimiento de indicadores de PRL (siniestralidad, accidentes, frecuencia) y promover una cultura preventiva orientada a la mejora continua y la seguridad de las personas. 💡 Para ser la persona seleccionada, necesitas: • Formación Universitaria en Ingeniería., • Mínimo 3 años de experiencia en gestión de prevención de Riesgos Laborales., • Técnico/a superior en PRL, Seguridad, Ergonomía y Psicosociología., • Conocimientos de OSHAS 18001 y ISO 45001., • Conocimientos informáticos a nivel usuario., • Valorable nivel alto de inglés. 🕵🏼 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa 100% presencial, L-J entrada 7:30h a 9h. Salida a partir de las 17h. Viernes horario intensivo. Pausa de comida flexible entre 30' y 1h30., • Retribución flexible., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en Draxton. 🧡 ¿Por qué unirte al equipo Draxton? • Participarás en acciones que contribuirán al avance y a la innovación del sector., • Formarás parte de un entorno que apuesta por la diversidad y la inclusión., • Contribuirás a un futuro más sostenible, enfocando los esfuerzos a la reducción de la huella de carbono y a potenciar la economía circular. ¿Te motiva el proyecto y sientes que encajas en esta posición? ¡Te invitamos a aplicar y así poder conocerte! ¡Únete a nosotros y sé parte del futuro de la industria automotriz con Draxton!

Salario: hasta 40.000€ + beneficios Buscamos un/a Project Manager de Coordinación de Seguridad y Salud con experiencia para incorporarse a una consultora en crecimiento del sector ingeniería y construcción ubicada en Madrid. La posición estará enfocada en la planificación, coordinación y supervisión de proyectos de Seguridad y Salud en entornos de ingeniería, construcción e infraestructuras. La persona seleccionada gestionará la relación con clientes, supervisará equipos técnicos y garantizará el cumplimiento de la normativa PRL en distintos proyectos. Se trata de una posición dinámica que combina trabajo en oficina, visitas a cliente y supervisión de proyectos en obra. Responsabilidades principales • Liderar y gestionar proyectos de Coordinación de Seguridad y Salud, • Coordinar y supervisar equipos de Coordinadores de Seguridad y Salud y Técnicos PRL, • Garantizar el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud vigente, • Realizar visitas de obra e inspecciones técnicas en proyectos de ingeniería y construcción, • Gestionar la relación con clientes y ofrecer soporte técnico de consultoría, • Participar en la elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección, • Colaborar con equipos multidisciplinares en distintos proyectos, • Apoyar iniciativas de mejora de procesos y actividades generales de consultoría Requisitos Formación • Titulación universitaria técnica en:, • Ingeniería Civil, • Ingeniería Industrial, • Ingeniería Mecánica, • Ingeniería de la Construcción, • Arquitectura, • Arquitectura Técnica, • Ingeniería de Edificación, • O titulaciones técnicas similares, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), preferiblemente con especialidades en:, • Seguridad en el Trabajo, • Higiene Industrial, • Ergonomía, • Psicosociología Aplicada Requisitos valorables • Formación específica como Coordinador/a de Seguridad y Salud conforme al RD 1627/1997, • Experiencia en elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección, • Nivel alto de inglés oral y escrito Experiencia • Mínimo 2 años de experiencia en Coordinación de Seguridad y Salud, • Experiencia en proyectos de construcción, ingeniería o infraestructuras, • Experiencia gestionando equipos técnicos y relación con clientes, • Buen conocimiento de normativa PRL y entornos de obra Competencias • Liderazgo y supervisión de equipos, • Gestión de clientes y comunicación con stakeholders, • Resolución de conflictos, • Capacidad de planificación y organización, • Gestión de incidencias y acciones preventivas, • Comunicación efectiva, • Trabajo en equipos multidisciplinares, • Buen manejo de herramientas digitales y gestión documental Condiciones • Posición permanente a jornada completa, • Modelo híbrido de trabajo, • Combinación de oficina, visitas a obra y teletrabajo, • Ubicación: Madrid, • Disponibilidad para desplazamientos según proyectos

Buscas una oportunidad estable y con proyección en la industria de la movilidad? ¡Nos gustaría conocerte y explicarte nuestro proyecto! Somos una industria especializada en la fabricación de componentes para vehículos eléctricos, híbridos y de combustión interna. Contamos con el apoyo de 4.000 trabajadores distribuidos en 6 países, operando en 13 unidades productivas y 3 centros de ingeniería para atender a más de 100 clientes. En Draxton Lleida, queremos incorporar a una persona para el puesto de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. En esta posición serás responsable de liderar y coordinar la gestión de PRL en planta, asegurando el cumplimiento legal y promoviendo una auténtica cultura preventiva en toda la organización. Formarás parte de un entorno industrial dinámico, donde tu aportación será clave para minimizar riesgos, prevenir accidentes y garantizar la seguridad colectiva e individual de las personas. Esta posición reporta directamente a la Dirección de Planta de Lleida. 🎯 Principales funciones: • Liderar y coordinar la gestión integral de la Prevención de Riesgos Laborales en planta, asegurando el cumplimiento de la normativa legal y de las políticas corporativas., • Evaluar los riesgos laborales de los distintos puestos de trabajo y realizar el seguimiento del Plan de Prevención y de las acciones preventivas asociadas., • Gestionar e investigar accidentes de trabajo, incidentes y enfermedades profesionales, proponiendo y supervisando acciones correctoras., • Coordinar las actividades empresariales y la relación con el Servicio de Prevención Ajeno, incluyendo la gestión de reconocimientos médicos., • Impartir y gestionar la formación en PRL (inicial y específica), asegurando el correcto control documental., • Definir, controlar y supervisar el uso de EPIs, así como el seguimiento de su stock y necesidades en planta., • Realizar el seguimiento de indicadores de PRL (siniestralidad, accidentes, frecuencia) y promover una cultura preventiva orientada a la mejora continua y la seguridad de las personas. 💡 Para ser la persona seleccionada, necesitas: • Formación Universitaria en Ingeniería., • Mínimo 3 años de experiencia en gestión de prevención de Riesgos Laborales., • Técnico/a superior en PRL, Seguridad, Ergonomía y Psicosociología., • Conocimientos de OSHAS 18001 y ISO 45001., • Conocimientos informáticos a nivel usuario., • Valorable nivel alto de inglés. 🕵🏼 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa 100% presencial, L-J entrada 7:30h a 9h. Salida a partir de las 17h. Viernes horario intensivo. Pausa de comida flexible entre 30' y 1h30., • Retribución flexible., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en Draxton. 🧡 ¿Por qué unirte al equipo Draxton? • Participarás en acciones que contribuirán al avance y a la innovación del sector., • Formarás parte de un entorno que apuesta por la diversidad y la inclusión., • Contribuirás a un futuro más sostenible, enfocando los esfuerzos a la reducción de la huella de carbono y a potenciar la economía circular. ¿Te motiva el proyecto y sientes que encajas en esta posición? ¡Te invitamos a aplicar y así poder conocerte! ¡Únete a nosotros y sé parte del futuro de la industria automotriz con Draxton!

Salario: hasta 40.000€ + beneficios Buscamos un/a Project Manager de Coordinación de Seguridad y Salud con experiencia para incorporarse a una consultora en crecimiento del sector ingeniería y construcción ubicada en Madrid. La posición estará enfocada en la planificación, coordinación y supervisión de proyectos de Seguridad y Salud en entornos de ingeniería, construcción e infraestructuras. La persona seleccionada gestionará la relación con clientes, supervisará equipos técnicos y garantizará el cumplimiento de la normativa PRL en distintos proyectos. Se trata de una posición dinámica que combina trabajo en oficina, visitas a cliente y supervisión de proyectos en obra. Responsabilidades principales • Liderar y gestionar proyectos de Coordinación de Seguridad y Salud, • Coordinar y supervisar equipos de Coordinadores de Seguridad y Salud y Técnicos PRL, • Garantizar el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud vigente, • Realizar visitas de obra e inspecciones técnicas en proyectos de ingeniería y construcción, • Gestionar la relación con clientes y ofrecer soporte técnico de consultoría, • Participar en la elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección, • Colaborar con equipos multidisciplinares en distintos proyectos, • Apoyar iniciativas de mejora de procesos y actividades generales de consultoría Requisitos Formación • Titulación universitaria técnica en:, • Ingeniería Civil, • Ingeniería Industrial, • Ingeniería Mecánica, • Ingeniería de la Construcción, • Arquitectura, • Arquitectura Técnica, • Ingeniería de Edificación, • O titulaciones técnicas similares, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), preferiblemente con especialidades en:, • Seguridad en el Trabajo, • Higiene Industrial, • Ergonomía, • Psicosociología Aplicada Requisitos valorables • Formación específica como Coordinador/a de Seguridad y Salud conforme al RD 1627/1997, • Experiencia en elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección, • Nivel alto de inglés oral y escrito Experiencia • Mínimo 2 años de experiencia en Coordinación de Seguridad y Salud, • Experiencia en proyectos de construcción, ingeniería o infraestructuras, • Experiencia gestionando equipos técnicos y relación con clientes, • Buen conocimiento de normativa PRL y entornos de obra Competencias • Liderazgo y supervisión de equipos, • Gestión de clientes y comunicación con stakeholders, • Resolución de conflictos, • Capacidad de planificación y organización, • Gestión de incidencias y acciones preventivas, • Comunicación efectiva, • Trabajo en equipos multidisciplinares, • Buen manejo de herramientas digitales y gestión documental Condiciones • Posición permanente a jornada completa, • Modelo híbrido de trabajo, • Combinación de oficina, visitas a obra y teletrabajo, • Ubicación: Madrid, • Disponibilidad para desplazamientos según proyectos

Desde ISPROX Consulting, buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una empresa referente en su sector especializada en el diseño y construcción de espacios comerciales. En dependencia del Responsable de PRL, se realizarán las siguientes funciones: • Garantizar el correcto control de documentación para el correcto acceso de las diferentes empresas subcontratistas y sus trabajadores a la obra., • Redacción de Planes de Seguridad / Evaluaciones de Riesgo., • Formaciones y reuniones a pie de obra., • Comprobación diaria de las condiciones de Seguridad y Salud., • Otras actividades estadísticas de gestión documental del departamento de H&S., • Realización y registro documental de las incidencias y accidentes de la obra., • Supervisar el cumplimiento de normativas, correcta ejecución de los procedimientos de trabajo seguro y mejorar procesos., • Interlocución directa con el Coordinador de obra del cliente., • Comprobación del listado y uso correcto de los EPI,s y protecciones colectivas. Requisitos: • Máster oficial en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia de al menos 2 años., • Valorable positivamente disponer de experiencia en obras de construcción, instalación o sector industrial., • Valorable disponer de experiencia en gestión documental (CAE). Se ofrece: • Salario negociable, entre 28.000 y 34.000 euros brutos anuales., • Puesto estable en empresa en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo., • Los viernes, jornada intensiva y teletrabajo., • Horario flexible.

Buscas una oportunidad estable y con proyección en la industria de la movilidad? ¡Nos gustaría conocerte y explicarte nuestro proyecto! Somos una industria especializada en la fabricación de componentes para vehículos eléctricos, híbridos y de combustión interna. Contamos con el apoyo de 4.000 trabajadores distribuidos en 6 países, operando en 13 unidades productivas y 3 centros de ingeniería para atender a más de 100 clientes. En Draxton Lleida, queremos incorporar a una persona para el puesto de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. En esta posición serás responsable de liderar y coordinar la gestión de PRL en planta, asegurando el cumplimiento legal y promoviendo una auténtica cultura preventiva en toda la organización. Formarás parte de un entorno industrial dinámico, donde tu aportación será clave para minimizar riesgos, prevenir accidentes y garantizar la seguridad colectiva e individual de las personas. Esta posición reporta directamente a la Dirección de Planta de Lleida. 🎯 Principales funciones: • Liderar y coordinar la gestión integral de la Prevención de Riesgos Laborales en planta, asegurando el cumplimiento de la normativa legal y de las políticas corporativas., • Evaluar los riesgos laborales de los distintos puestos de trabajo y realizar el seguimiento del Plan de Prevención y de las acciones preventivas asociadas., • Gestionar e investigar accidentes de trabajo, incidentes y enfermedades profesionales, proponiendo y supervisando acciones correctoras., • Coordinar las actividades empresariales y la relación con el Servicio de Prevención Ajeno, incluyendo la gestión de reconocimientos médicos., • Impartir y gestionar la formación en PRL (inicial y específica), asegurando el correcto control documental., • Definir, controlar y supervisar el uso de EPIs, así como el seguimiento de su stock y necesidades en planta., • Realizar el seguimiento de indicadores de PRL (siniestralidad, accidentes, frecuencia) y promover una cultura preventiva orientada a la mejora continua y la seguridad de las personas. 💡 Para ser la persona seleccionada, necesitas: • Formación Universitaria en Ingeniería., • Mínimo 3 años de experiencia en gestión de prevención de Riesgos Laborales., • Técnico/a superior en PRL, Seguridad, Ergonomía y Psicosociología., • Conocimientos de OSHAS 18001 y ISO 45001., • Conocimientos informáticos a nivel usuario., • Valorable nivel alto de inglés. 🕵🏼 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa 100% presencial, L-J entrada 7:30h a 9h. Salida a partir de las 17h. Viernes horario intensivo. Pausa de comida flexible entre 30' y 1h30., • Retribución flexible., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en Draxton. 🧡 ¿Por qué unirte al equipo Draxton? • Participarás en acciones que contribuirán al avance y a la innovación del sector., • Formarás parte de un entorno que apuesta por la diversidad y la inclusión., • Contribuirás a un futuro más sostenible, enfocando los esfuerzos a la reducción de la huella de carbono y a potenciar la economía circular. ¿Te motiva el proyecto y sientes que encajas en esta posición? ¡Te invitamos a aplicar y así poder conocerte! ¡Únete a nosotros y sé parte del futuro de la industria automotriz con Draxton!

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es. Sobre la posición Seleccionamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante empresa del sector fotovoltaico, con oficinas centrales en Valencia. La persona seleccionada se integrará en el área de PRL, dando soporte a la gestión preventiva de la compañía desde servicios centrales. Será una posición orientada principalmente a oficina, documentación, coordinación preventiva y seguimiento interno, con desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas para realizar revisiones, formaciones y apoyo a los equipos. Tus principales responsabilidades serán • Gestionar y actualizar documentación preventiva interna., • Dar soporte en la coordinación de actividades empresariales., • Coordinar la actividad preventiva con servicios de prevención externos, mutuas, proveedores y empresas colaboradoras., • Realizar seguimiento de evaluaciones de riesgos, planificación preventiva y medidas correctivas., • Llevar a cabo visitas puntuales a plantas fotovoltaicas para revisar condiciones de seguridad., • Impartir o coordinar formaciones internas en materia de PRL., • Colaborar en el seguimiento de incidentes, accidentes, indicadores preventivos y acciones de mejora. Requisitos principales • Formación en Prevención de Riesgos Laborales, preferiblemente con las tres especialidades., • Experiencia previa en posiciones de PRL en entornos industriales, energéticos, fotovoltaicos o empresas con varios centros de trabajo., • Conocimiento de normativa preventiva, gestión documental y coordinación de actividades empresariales., • Capacidad para trabajar desde servicios centrales, manteniendo contacto con equipos internos y personal de planta., • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión documental., • Residencia en Valencia o disponibilidad para trabajar de forma presencial en sus oficinas centrales., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas. Requisitos valorables • Experiencia previa en el sector fotovoltaico o renovable., • Conocimientos en trabajos en altura, riesgo eléctrico o entornos industriales., • Experiencia impartiendo formación interna en PRL., • Conocimiento de sistemas de gestión de seguridad y salud laboral., • Nivel medio de inglés. Qué ofrece la empresa • Incorporación a una empresa consolidada dentro del sector fotovoltaico., • Posición estable en servicios centrales en Valencia., • Rol técnico con visión transversal de la compañía., • Contacto puntual con plantas y equipos operativos., • Participación en la mejora de procesos internos de prevención., • Salario entre 30.000 € y 33.000 € brutos anuales, según experiencia aportada. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

Responsable de Mejora Continua - Donostialdea ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia en mejora continua e ingeniería de procesos en entornos industriales? Si tu respuesta es sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una compañía industrial de referencia, en pleno contexto de crecimiento y transformación, en la búsqueda de un/a Responsable de Mejora Continua para su planta ubicada en Donostialdea. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Planificar, organizar y supervisar las actividades técnicas de la planta garantizando la disponibilidad y fiabilidad de los equipos e instalaciones., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la eficiencia, la estandarización y el rendimiento operativo., • Coordinar las intervenciones técnicas minimizando el impacto en producción., • Gestionar incidencias técnicas y planes de acción derivados., • Implementar y analizar KPIs de planta., • Coordinar de forma transversal con Producción, Calidad, Supply Chain y Compras., • Participar en la industrialización de nuevos procesos y maquinaria., • Supervisar proveedores externos y contratas., • Asegurar el cumplimiento de la normativa y estándares de calidad del sector. ¿Eres el/la candidato/a ideal si… • Tienes formación en Ingeniería, • Cuentas con experiencia mínima de 5 años en posición similar en entorno industrial., • Tienes experiencia en implantación de metodologías de mejora continua., • Tienes conocimiento técnico en áreas mecánica, eléctrica y/o utilities., • Eres una persona asertiva, proactiva, con capacidad de influencia, liderazgo natural y orientación a resultados., • Tienes rigurosidad documental y capacidad de trabajo en equipo transversal.

Identificación de las necesidades de clientes y asesoramiento sobre las auditorías a realizar. Ejecución de las auditorias de acuerdo a la norma de referencia correspondiente llevando a cabo la revisión documental previa, las reuniones con los clientes, y las entrevistas personales y comprobacio

Exide Technologies (www.exidegroup.com) es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía en baterías para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética e impulsando un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 plantas de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza la resiliencia y una baja huella de carbono gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5000 empleados, proporcionamos anualmente soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1600 millones de euros a clientes de todo el mundo. La División de Motion de Exide Technologies desarrolla baterías de tracción y cargadores de alta calidad para vehículos eléctricos y gestiona 3 centros de reciclaje de baterías en Europa. Nuestro innovador proceso de reciclaje de baterías de plomo-ácido se está ampliando actualmente con el reciclaje de baterías de iones de litio. Dentro del Departamento Técnico de la Fábrica de La Cartuja, Zaragoza, buscamos un Planificador de Mantenimiento, su misión será planificar, programar y controlar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, asegurando la disponibilidad y fiabilidad de los equipos, el uso eficiente de los recursos y el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad y coste. FUNCIONES: 1. Planificación y programación Elaborar y mantener actualizados los planes de mantenimiento preventivo y predictivo. Programar las órdenes de trabajo de acuerdo con prioridades, criticidad de los equipos y disponibilidad operativa. Planificar paradas técnicas, revisiones generales e intervenciones mayores. 1. Gestión de órdenes de trabajo Crear, revisar, priorizar y cerrar órdenes de trabajo en el sistema GMAO/CMMS. Verificar la correcta definición del alcance, tiempos, recursos y materiales. Controlar el cumplimiento del plan semanal/mensual de mantenimiento. 1. Gestión de recursos Coordinar la asignación de mano de obra interna y externa. Prever necesidades de herramientas, repuestos y servicios especializados. Coordinar con almacén la disponibilidad de materiales críticos. 1. Control y seguimiento Realizar seguimiento de ejecución, tiempos y costes de las intervenciones. Analizar desviaciones y proponer acciones correctivas. Asegurar el cierre técnico y documental de los trabajos realizados. 1. Análisis e indicadores Analizar indicadores de mantenimiento (ej.: cumplimiento del plan, MTBF, MTTR, disponibilidad). Identificar oportunidades de mejora y fallos recurrentes. Proponer ajustes en frecuencias, métodos y planes de mantenimiento. 1. Coordinación y comunicación Coordinar actividades con Producción, Seguridad, Calidad y Compras. Asegurar que los trabajos se realizan cumpliendo normas de seguridad y medioambiente. Facilitar información técnica y de planificación al equipo de mantenimiento. 1. Documentación y normativa Mantener actualizada la documentación técnica, históricos y registros legales. Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con mantenimiento. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y estándares de la compañía. Como indicadores clave (KPIS): % Cumplimiento del plan de mantenimiento Disponibilidad técnica de equipos MTBF / MTTR, Tiempo entre fallos y tiempo de reparación Backlog de mantenimiento Coste de mantenimiento planificado vs. no planificado Relación interna con Producción, Almacén / Compras, Seguridad y Medio Ambiente, Ingeniería / Proyectos. COMPETENCIAS TÉCNICAS REQUERIDAS: 1. Conocimientos técnicos de mantenimiento Conocimientos sólidos de mantenimiento industrial (mecánico, eléctrico e instrumentación en entorno industrial). Comprensión de planes de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. Capacidad para interpretar manuales técnicos, planos, esquemas eléctricos y mecánicos. Conocimiento de criticidad de equipos y análisis de fallos. 1. Gestión de mantenimiento y planificación Dominio de herramientas GMAO / CMMS (SAP PM, Maximo, IFS, Infor,…). Capacidad para estructurar planes de mantenimiento, listas de tareas y frecuencias. Conocimiento de gestión de backlog, priorización de órdenes y ventanas de intervención. Control de tiempos estándar, recursos y costes asociados al mantenimiento. 1. Análisis de datos e indicadores Manejo de KPIs de mantenimiento: MTBF, MTTR, disponibilidad, cumplimiento del plan. Capacidad de análisis de históricos de averías. Conocimientos básicos de análisis de causa raíz (RCA, 5 porqués, Ishikawa). 1. Gestión de materiales y repuestos Conocimiento de repuestos críticos y estratégicos. Capacidad para coordinar necesidades con almacén y compras. Comprensión de impactos del stock en disponibilidad y costes operativos. 1. Normativa, seguridad y calidad Conocimiento de normas de seguridad industrial, permisos de trabajo y consignaciones. Conocimientos Auditoria del mantenimiento y gestión de activos ISO 55000 Conocimientos mantenimiento contratado y legal-reglamentario Cumplimiento de procedimientos internos, normas de calidad y medioambiente. Conocimientos básicos de requisitos legales aplicables a equipos industriales (inspecciones, revisiones, registros). 1. Herramientas informáticas Nivel medio–alto de Excel / herramientas ofimáticas para análisis y seguimiento. Capacidad para elaborar informes técnicos y de planificación. Uso de herramientas digitales de reporting y seguimiento. CONOCIMIENTOS, FORMACIÓN Y RESPONSABILIDADES: • Titulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica Industrial o similar, • Experiencia en funciones similares a las decritas (2–5 años), • Valorable experiencia en sectores industriales, • Conocimientos de normativa de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales, • Inglés nivel intermedio, • Nivel medio–alto de Excel

Exide Technologies (www.exidegroup.com) es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía en baterías para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética e impulsando un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 plantas de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza la resiliencia y una baja huella de carbono gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5000 empleados, proporcionamos anualmente soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1600 millones de euros a clientes de todo el mundo. La División de Motion de Exide Technologies desarrolla baterías de tracción y cargadores de alta calidad para vehículos eléctricos y gestiona 3 centros de reciclaje de baterías en Europa. Nuestro innovador proceso de reciclaje de baterías de plomo-ácido se está ampliando actualmente con el reciclaje de baterías de iones de litio. Dentro del Departamento Técnico de la Fábrica de La Cartuja, Zaragoza, buscamos un Planificador de Mantenimiento, su misión será planificar, programar y controlar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, asegurando la disponibilidad y fiabilidad de los equipos, el uso eficiente de los recursos y el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad y coste. FUNCIONES: 1. Planificación y programación Elaborar y mantener actualizados los planes de mantenimiento preventivo y predictivo. Programar las órdenes de trabajo de acuerdo con prioridades, criticidad de los equipos y disponibilidad operativa. Planificar paradas técnicas, revisiones generales e intervenciones mayores. 1. Gestión de órdenes de trabajo Crear, revisar, priorizar y cerrar órdenes de trabajo en el sistema GMAO/CMMS. Verificar la correcta definición del alcance, tiempos, recursos y materiales. Controlar el cumplimiento del plan semanal/mensual de mantenimiento. 1. Gestión de recursos Coordinar la asignación de mano de obra interna y externa. Prever necesidades de herramientas, repuestos y servicios especializados. Coordinar con almacén la disponibilidad de materiales críticos. 1. Control y seguimiento Realizar seguimiento de ejecución, tiempos y costes de las intervenciones. Analizar desviaciones y proponer acciones correctivas. Asegurar el cierre técnico y documental de los trabajos realizados. 1. Análisis e indicadores Analizar indicadores de mantenimiento (ej.: cumplimiento del plan, MTBF, MTTR, disponibilidad). Identificar oportunidades de mejora y fallos recurrentes. Proponer ajustes en frecuencias, métodos y planes de mantenimiento. 1. Coordinación y comunicación Coordinar actividades con Producción, Seguridad, Calidad y Compras. Asegurar que los trabajos se realizan cumpliendo normas de seguridad y medioambiente. Facilitar información técnica y de planificación al equipo de mantenimiento. 1. Documentación y normativa Mantener actualizada la documentación técnica, históricos y registros legales. Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con mantenimiento. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y estándares de la compañía. Como indicadores clave (KPIS): % Cumplimiento del plan de mantenimiento Disponibilidad técnica de equipos MTBF / MTTR, Tiempo entre fallos y tiempo de reparación Backlog de mantenimiento Coste de mantenimiento planificado vs. no planificado Relación interna con Producción, Almacén / Compras, Seguridad y Medio Ambiente, Ingeniería / Proyectos. COMPETENCIAS TÉCNICAS REQUERIDAS: 1. Conocimientos técnicos de mantenimiento Conocimientos sólidos de mantenimiento industrial (mecánico, eléctrico e instrumentación en entorno industrial). Comprensión de planes de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. Capacidad para interpretar manuales técnicos, planos, esquemas eléctricos y mecánicos. Conocimiento de criticidad de equipos y análisis de fallos. 1. Gestión de mantenimiento y planificación Dominio de herramientas GMAO / CMMS (SAP PM, Maximo, IFS, Infor,…). Capacidad para estructurar planes de mantenimiento, listas de tareas y frecuencias. Conocimiento de gestión de backlog, priorización de órdenes y ventanas de intervención. Control de tiempos estándar, recursos y costes asociados al mantenimiento. 1. Análisis de datos e indicadores Manejo de KPIs de mantenimiento: MTBF, MTTR, disponibilidad, cumplimiento del plan. Capacidad de análisis de históricos de averías. Conocimientos básicos de análisis de causa raíz (RCA, 5 porqués, Ishikawa). 1. Gestión de materiales y repuestos Conocimiento de repuestos críticos y estratégicos. Capacidad para coordinar necesidades con almacén y compras. Comprensión de impactos del stock en disponibilidad y costes operativos. 1. Normativa, seguridad y calidad Conocimiento de normas de seguridad industrial, permisos de trabajo y consignaciones. Conocimientos Auditoria del mantenimiento y gestión de activos ISO 55000 Conocimientos mantenimiento contratado y legal-reglamentario Cumplimiento de procedimientos internos, normas de calidad y medioambiente. Conocimientos básicos de requisitos legales aplicables a equipos industriales (inspecciones, revisiones, registros). 1. Herramientas informáticas Nivel medio–alto de Excel / herramientas ofimáticas para análisis y seguimiento. Capacidad para elaborar informes técnicos y de planificación. Uso de herramientas digitales de reporting y seguimiento. CONOCIMIENTOS, FORMACIÓN Y RESPONSABILIDADES: • Titulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica Industrial o similar, • Experiencia en funciones similares a las decritas (2–5 años), • Valorable experiencia en sectores industriales, • Conocimientos de normativa de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales, • Inglés nivel intermedio, • Nivel medio–alto de Excel

La persona seleccionada dará apoyo al departamento de Personas en tareas administrativas y de gestión de personal, participando activamente en procesos internos de selección, administración laboral y organización documental, así como dar apoyo en los Planes de Acogida, Igualdad y tareas relaci

La persona seleccionada dará apoyo al departamento de Personas en tareas administrativas y de gestión de personal, participando activamente en procesos internos de selección, administración laboral y organización documental, así como dar apoyo en los Planes de Acogida, Igualdad y tareas relaci