Trabajos eficiente en Cuarte De HuervaCrear alertas

Amazon cuenta con cientos de instalaciones por toda Europa. No son meros lugares de trabajo, sino centros donde los equipos se reúnen y colaboran para asegurarse de que siempre ofrecemos lo mejor a nuestros clientes. Como gerente de área de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, tu labor consistirá en conjugar todos los elementos que hacen que nuestro entorno de trabajo sea lo más solidario y eficiente posible. Tu cometido será dirigir y orientar a un equipo de técnicos/as expertos/as con el objetivo de garantizar la fiabilidad de las instalaciones. Key job responsibilities • Brindar apoyo a los miembros de tu equipo en el cumplimiento de las políticas y los procedimientos de seguridad en el lugar de trabajo., • Implementar las normas de la red de la UE, planificar las tareas de mantenimiento preventivo y garantizar la disponibilidad técnica., • Colaborar con el resto del personal para recopilar y analizar datos con el objetivo de mejorar los procesos., • Ejecutar y supervisar proyectos tanto a nivel local como en toda la red., • Dirigir, apoyar y orientar a los miembros de tu equipo para que puedan desarrollarse profesionalmente. A day in the life Trabajarás en uno de nuestros centros operativos, lo que te permitirá ofrecer orientación práctica a tu equipo y tener una visión clara de lo que ocurre en tu centro. Esto implica recopilar datos y resolver problemas en un ambiente de trabajo dinámico. También tendrás la oportunidad de crear un plan de operaciones para aumentar la productividad y eficiencia en el centro. Para ello, se espera que pongas en marcha nuevos proyectos integrales de mejora que abarquen tanto los procesos operativos como el mantenimiento de los equipos. Después de la seguridad, la función más importante del puesto es dirigir a tu equipo y garantizar su rendimiento y desarrollo, lo cual implica la organización de cursos de formación. About the team Nuestro equipo de ingenieros de mantenimiento y fiabilidad (RME) se encarga de que nuestros sistemas funcionen a pleno rendimiento. Nos caracterizamos por nuestra gran aptitud técnica y nuestra excelente capacidad para el trabajo en equipo, liderados por unos responsables con gran experiencia. Nuestro trabajo comprende el mantenimiento, la reparación y la solución de problemas relacionados con los equipos en toda nuestra red mundial de centros de distribución. El equipo cuenta con una serie de perfiles de dirección que se encargan de supervisar el desarrollo de tecnologías fascinantes, algunas de las cuales solo existen en Amazon. Nuestro equipo se ocupa de la mayoría de los aspectos técnicos de Amazon, desempeñando tareas que van desde la instalación de sistemas automatizados de embalaje hasta la supervisión del mantenimiento general de un centro o la reparación de equipos clave de distribución. Esto incluye adaptar los edificios a la legislación vigente, para que todo el personal esté seguro y nuestras instalaciones funcionen con la mayor eficiencia posible. El equipo de RME, al igual que ocurre en otros departamentos de Amazon, ofrece numerosas oportunidades de progresar profesionalmente. Todo nuestro trabajo gira en torno a reducir los periodos de inactividad en los centros de operaciones cruciales de Amazon, para que los clientes reciban sus pedidos a tiempo. Con frecuencia, trabajamos de madrugada o a altas horas de la noche para poder realizar las tareas de mantenimiento ocasionando las mínimas molestias, por lo que hacemos turnos nocturnos. Si descubrimos que hay una forma mejor de hacer algo, tenemos la capacidad y la posibilidad de desarrollar e introducir procesos totalmente nuevos o tecnología punta, como Amazon Robotics y nuestro clasificador de artículos complejos. • Titulación universitaria en una disciplina técnica., • Experiencia relevante como parte de un equipo de mantenimiento en un entorno industrial o de producción que gestione todo tipo de procesos empresariales complejos., • Experiencia relevante pertinente en la gestión de un equipo de ingenieros/as., • Experiencia relevante en la coordinación y gestión de las relaciones entre una variedad de socios empresariales, incluidos los proveedores externos., • Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito, y nivel intermedio alto de español., • Los requisitos deseables son un plus, pero no son obligatorios para solicitar el puesto. Si cumples los requisitos básicos mencionados, nos encantaría conocerte., • Experiencia en el trabajo con marcos regulatorios, tales como los controles de conformidad y protocolos de seguridad de máquinas., • Experiencia con equipos automatizados, incluida maquinaria de envasado y sistemas de clasificación y transporte., • Experiencia con herramientas de análisis de datos y sistemas de control basados en PLC., • Experiencia en la gestión de proyectos o procesos Kaizen, Lean, Six Sigma., • Experiencia con sistemas informatizados de gestión del mantenimiento (GMAO) Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (_) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit _ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Empresa del sector de energías renovables en Zaragoza incorpora un/a Responsable QSHE para gestionar el departamento. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Reportará a la dirección de la empresa y mantendrá reuniones con cliente internacional en el ámbito de responsabilidad de su departamento.TAREAS:Gestionar el área de salud, seguridad y calidad de la empresaDefinir objetivos y compromisos de la compañía en materia de Prevención y CalidadCumplir y hacer cumplir los objetivos establecidos en materia de prevención y calidad.Mantener actualizadas y vigentes las políticas preventivas y de calidad de la empresa gestionando la documentación generadaSupervisar y garantizar el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad y calidad (QHSE) en los parques gestionados por la empresa, velando por la seguridad y salud de las personas trabajadorasAnalizar y revisar las inspecciones y auditorías de seguridad realizadas por los auditores de parqueRealizar auditorías de las políticas preventivas y de calidadGenerar informes sobre el estado de HSE y aportar mejoras continuas.Coordinar y hacer seguimiento de los procedimientos de seguridad y salud en los parquesImplementar planes de acción para reducir o eliminar los riesgosReportar en reuniones con cliente la información relativa a su ámbito de actuaciónImpulsar, coordinar y controlar las actuaciones preventivas y las medidas necesariasParticipar en la investigación de los accidentes y en sus soluciones preventivas.REQUISITOS:Buscamos una persona con experiencia previa demostrable en puesto de responsable de QSHE, con un mínimo 2 años de esa experiencia en el sector de energías renovables, con capacidad analítica, persona organizada, eficiente, con buenas habilidades comunicativas y de trabajo en equipo y que busque un proyecto estable a largo plazo en organización en crecimiento. xiphteb Formación: grado universitario, formación Técnico/a Superior PRL en todas las especialidades, nivel alto de inglés (se usa en las reuniones con cliente), experiencia en puesto de responsable de departamento de QSHE con un mínimo de 2 años en el sector de EERRImprescindibleTécnico/a Superior PRL en todas las especialidadesExperiencia previa en sector de energías renovables (mínimo 2 años en el sector)Experiencia como responsable de departamento de QSHENivel alto en idioma inglés, hablado y escritoDisponibilidad, muy puntual, para viajar a reuniones con cliente en Francia, Italia o GreciaSE OFRECE:Incorporación inmediata a empresa en crecimientoContrato y proyecto estables, Buen ambiente de trabajoProyectos nacionales e internacionalesHorario de lunes a viernes de 8 a 17 (una hora para comer) con flexibilidad de entrada en el caso de conciliación familiarSalario acorde con las responsabilidades del puesto.

El/la Deputy Design Coordinator en obra desempeña un papel clave en la coordinación efectiva entre el equipo de obra y el equipo de diseño externo, facilitando la toma de decisiones ágil y asegurando la alineación entre todos los agentes del proyecto.Principales Responsabilidades:Coordinación de diseñoRecopilar y consolidar los comentarios y requerimientos de los ingenieros de CATL, trasladándolos de forma estructurada al equipo de diseño off-site.Apoyar la resolución ágil de cuestiones de diseño en obra, reduciendo la dependencia del equipo off-site siempre que sea posible.Interlocución con stakeholders:Actuar como interlocutor principal en obra con el equipo de supervisión, recopilando dudas técnicas y canalizando su resolución.Ser el punto de contacto en obra con el Design Coordinator de CATL, asegurando la alineación en aspectos técnicos y de diseño.Actuar como interlocutor en obra con la ingeniería proyectista y la asistencia técnica, facilitando la coordinación y resolución de incidencias.Gestión de incidencias y reporting:Mantener un reporte continuo al Design Coordinator, así como al Commercial Manager y al Project Manager, informando sobre el estado del diseño, riesgos y temas pendientes.Realizar el seguimiento de los puntos críticos de diseño pendientes, impulsando su resolución en tiempo y forma.Coordinación con planificación:Trabajar de forma coordinada con el equipo de planificación, revisando los puntos clave pendientes y priorizando las actividades de diseño en función de las necesidades de obra y los hitos del proyecto. xiphteb Objetivo del puesto:El objetivo principal del Deputy Design Coordinator en obra es garantizar una comunicación fluida entre obra y diseño, minimizar retrasos y cuellos de botella, y asegurar una resolución eficiente de los aspectos de diseño, contribuyendo así al correcto avance del proyecto.--Job Description and Profile (external)Job SummaryJob number: 209233Profession: EngineeringType: Permanent

Overview En este rol lideras la gestión de obra industrial asegurando planificación, control de costos y calidad de ejecución, coordinando instalaciones de proyectos y stakeholders. Trabajas estrechamente con ingeniería, construcción y compras para mantener la obra alineada con cronogramas y presupuesto. Buscarás resolver imprevistos y gestionar cambios de alcance para cumplir estándares y plazos. Es una posición clave para impulsar la ejecución eficiente y segura en entornos industriales. La oportunidad combina liderazgo de equipos multidisciplinares con experiencia técnica en MEP y prácticas BIM. Responsabilidades • Participar en licitaciones de lotes para ejecución de la obra, • Analizar y elaborar cronogramas detallados asignando recursos, • Coordinar y liderar equipos multidisciplinares: personal, subcontratistas y proveedores, • Controlar costos y asegurar el cumplimiento del presupuesto, • Colaborar con ingeniería, construcción y compras para alinear con la planificación, • Evaluar impactos de cambios de alcance o plazos y proponer soluciones, • Supervisar e informar sobre el estado del cronograma a Project Manager y stakeholders, • Asegurar cumplimiento de normativas locales y estatales, • Resolver imprevistos y problemas técnicos durante la ejecución Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería, Arquitectura o disciplinas afines, • Mínimo 10 años de experiencia en gestión de obras de construcción, preferiblemente industrial, • Conocimiento profundo de sistemas constructivos en edificación industrial, • Manejo de Presto, TCQ, Arquímedes, MS Project, • Familiaridad con entornos de trabajo BIM, • Valorable experiencia con REVIT, Navisworks u otras herramientas de modelado y coordinación, • Inglés indispensable, • liderazgo, • comunicación efectiva, • gestión de cambios, • sistemas constructivos industriales, • presupuestos y planificación, • BIM

Overview En esta posición liderarás una línea de montaje en una compañía industrial líder, gestionando un equipo de 40–50 personas para garantizar producción segura, de calidad y eficiente. Te unirás a un entorno dinámico con productos de gran tamaño y coordinación entre estaciones multidisciplinares, donde tu experiencia en liderazgo y mejora continua marca la diferencia. Serás responsable de organizar, coordinar y desarrollar al equipo para cumplir objetivos de producción y seguridad, trabajando de forma cercana con otras áreas. Esta oportunidad te permite influir directamente en los resultados de la planta y participar en iniciativas de mejora continua con impacto tangible. Si te motiva liderar en Compensaciones / Beneficios • Proyecto estable, • Gestión directa de equipos amplios, • Entorno dinámico con posibilidades de desarrollo, • Trabajo a turnos rotativos, • Jornada de lunes a viernes (inicio lunes) Responsabilidades, • Planificar y organizar el trabajo diario del equipo, • Coordinar las fases del proceso de montaje, • Gestionar un equipo de 40–50 personas, • Acompañar, formar e integrar nuevas incorporaciones, • Fomentar polivalencia y desarrollo del equipo, • Realizar seguimiento de indicadores de producción, • Resolver incidencias operativas y coordinar acciones con otros departamentos, • Velar por estándares de calidad, seguridad y productividad, • Participar en iniciativas de mejora continua y optimización de procesos Requisitos principales, • Liderazgo de equipos de producción en entornos industriales, • Experiencia en automoción o líneas de montaje seriado, • Capacidad de comunicar y dirigir equipos, • Experiencia como mando intermedio o líder con amplia experiencia operaria, • Conocimiento de Lean, 5S y mejora continua, • Manejo de herramientas informáticas y ERP de producción, • Cercanía y orientación al equipo, • Organización y planificación, • Habilidades de comunicación, • Lean, • 5S, • Mejora continua

Overview En esta posición liderarás una línea de montaje en una compañía industrial líder, gestionando un equipo de 40–50 personas para garantizar producción segura, de calidad y eficiente. Te unirás a un entorno dinámico con productos de gran tamaño y coordinación entre estaciones multidisciplinares, donde tu experiencia en liderazgo y mejora continua marca la diferencia. Serás responsable de organizar, coordinar y desarrollar al equipo para cumplir objetivos de producción y seguridad, trabajando de forma cercana con otras áreas. Esta oportunidad te permite influir directamente en los resultados de la planta y participar en iniciativas de mejora continua con impacto tangible. Si te motiva liderar en Compensaciones / Beneficios • Proyecto estable, • Gestión directa de equipos amplios, • Entorno dinámico con posibilidades de desarrollo, • Trabajo a turnos rotativos, • Jornada de lunes a viernes (inicio lunes) Responsabilidades, • Planificar y organizar el trabajo diario del equipo, • Coordinar las fases del proceso de montaje, • Gestionar un equipo de 40–50 personas, • Acompañar, formar e integrar nuevas incorporaciones, • Fomentar polivalencia y desarrollo del equipo, • Realizar seguimiento de indicadores de producción, • Resolver incidencias operativas y coordinar acciones con otros departamentos, • Velar por estándares de calidad, seguridad y productividad, • Participar en iniciativas de mejora continua y optimización de procesos Requisitos principales, • Liderazgo de equipos de producción en entornos industriales, • Experiencia en automoción o líneas de montaje seriado, • Capacidad de comunicar y dirigir equipos, • Experiencia como mando intermedio o líder con amplia experiencia operaria, • Conocimiento de Lean, 5S y mejora continua, • Manejo de herramientas informáticas y ERP de producción, • Cercanía y orientación al equipo, • Organización y planificación, • Habilidades de comunicación, • Lean, • 5S, • Mejora continua

Overview En este rol lideras la gestión de obra industrial asegurando planificación, control de costos y calidad de ejecución, coordinando instalaciones de proyectos y stakeholders. Trabajas estrechamente con ingeniería, construcción y compras para mantener la obra alineada con cronogramas y presupuesto. Buscarás resolver imprevistos y gestionar cambios de alcance para cumplir estándares y plazos. Es una posición clave para impulsar la ejecución eficiente y segura en entornos industriales. La oportunidad combina liderazgo de equipos multidisciplinares con experiencia técnica en MEP y prácticas BIM. Responsabilidades • Participar en licitaciones de lotes para ejecución de la obra, • Analizar y elaborar cronogramas detallados asignando recursos, • Coordinar y liderar equipos multidisciplinares: personal, subcontratistas y proveedores, • Controlar costos y asegurar el cumplimiento del presupuesto, • Colaborar con ingeniería, construcción y compras para alinear con la planificación, • Evaluar impactos de cambios de alcance o plazos y proponer soluciones, • Supervisar e informar sobre el estado del cronograma a Project Manager y stakeholders, • Asegurar cumplimiento de normativas locales y estatales, • Resolver imprevistos y problemas técnicos durante la ejecución Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería, Arquitectura o disciplinas afines, • Mínimo 10 años de experiencia en gestión de obras de construcción, preferiblemente industrial, • Conocimiento profundo de sistemas constructivos en edificación industrial, • Manejo de Presto, TCQ, Arquímedes, MS Project, • Familiaridad con entornos de trabajo BIM, • Valorable experiencia con REVIT, Navisworks u otras herramientas de modelado y coordinación, • Inglés indispensable, • liderazgo, • comunicación efectiva, • gestión de cambios, • sistemas constructivos industriales, • presupuestos y planificación, • BIM

Empresa del sector de energías renovables en Zaragoza incorpora un/a Responsable QSHE para gestionar el departamento. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Reportará a la dirección de la empresa y mantendrá reuniones con cliente internacional en el ámbito de responsabilidad de su departamento.TAREAS:Gestionar el área de salud, seguridad y calidad de la empresaDefinir objetivos y compromisos de la compañía en materia de Prevención y CalidadCumplir y hacer cumplir los objetivos establecidos en materia de prevención y calidad.Mantener actualizadas y vigentes las políticas preventivas y de calidad de la empresa gestionando la documentación generadaSupervisar y garantizar el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad y calidad (QHSE) en los parques gestionados por la empresa, velando por la seguridad y salud de las personas trabajadorasAnalizar y revisar las inspecciones y auditorías de seguridad realizadas por los auditores de parqueRealizar auditorías de las políticas preventivas y de calidadGenerar informes sobre el estado de HSE y aportar mejoras continuas.Coordinar y hacer seguimiento de los procedimientos de seguridad y salud en los parquesImplementar planes de acción para reducir o eliminar los riesgosReportar en reuniones con cliente la información relativa a su ámbito de actuaciónImpulsar, coordinar y controlar las actuaciones preventivas y las medidas necesariasParticipar en la investigación de los accidentes y en sus soluciones preventivas.REQUISITOS:Buscamos una persona con experiencia previa demostrable en puesto de responsable de QSHE, con un mínimo 2 años de esa experiencia en el sector de energías renovables, con capacidad analítica, persona organizada, eficiente, con buenas habilidades comunicativas y de trabajo en equipo y que busque un proyecto estable a largo plazo en organización en crecimiento. xhfqzwm Formación: grado universitario, formación Técnico/a Superior PRL en todas las especialidades, nivel alto de inglés (se usa en las reuniones con cliente), experiencia en puesto de responsable de departamento de QSHE con un mínimo de 2 años en el sector de EERRImprescindibleTécnico/a Superior PRL en todas las especialidadesExperiencia previa en sector de energías renovables (mínimo 2 años en el sector)Experiencia como responsable de departamento de QSHENivel alto en idioma inglés, hablado y escritoDisponibilidad, muy puntual, para viajar a reuniones con cliente en Francia, Italia o GreciaSE OFRECE:Incorporación inmediata a empresa en crecimientoContrato y proyecto estables, Buen ambiente de trabajoProyectos nacionales e internacionalesHorario de lunes a viernes de 8 a 17 (una hora para comer) con flexibilidad de entrada en el caso de conciliación familiarSalario acorde con las responsabilidades del puesto.

El puesto de Operario de Calderería implica integrarse en un departamento de producción especializado en el sector metalúrgico. Las funciones principales se centrarán en la interpretación de planos técnicos y la participación activa en los procesos de fabricación y montaje de estructuras y componentes metálicos. Se trabajará con diversos materiales y herramientas, asegurando que todas las operaciones cumplan con los estándares establecidos en cuanto a dimensiones, tolerancias y acabados. Este rol es fundamental dentro del flujo de producción, ya que contribuye directamente a la creación de productos finales que serán utilizados en distintos proyectos industriales. La persona ocupará un lugar en un equipo consolidado, donde la coordinación y la comunicación son esenciales para el éxito de las operaciones. El entorno de trabajo está orientado a la fabricación, por lo que se desarrollará la actividad en talleres o naves industriales equipadas con la maquinaria necesaria. La empresa proporciona los elementos de protección personal y se asegura de que todas las instalaciones cumplan con la normativa de seguridad vigente. La dedicación al detalle y el seguimiento de procedimientos serán aspectos clave para desempeñar las tareas de manera eficiente y segura.

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta.Somos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad.¿Qué estamos buscando?Buscamos un/a Project Manager de Transporte que se una a nuestro equipo de IT Corporativo. En tu día a día te centrarás en optimizar procesos de transporte y coordinar soluciones TMS para asegurar que las operaciones funcionen de forma eficiente y trazable. Además, trabajarás mano a mano con IT y Operaciones para traducir necesidades del negocio en mejoras tecnológicas que impulsen la calidad del servicio y la evolución del sistema¿Cuáles serán tus funciones?Buscamos un Project Manager en Transporte ( TMS ) con experiencia en gestión de equipos y sólidos conocimientos en procesos de transporte para incorporarse a nuestro departamento de IT. La persona seleccionada será clave en la evolución de nuestros sistemas, la optimización de procesos y la coordinación de proyectos estratégicos.Qué harás con nosotros:Liderar equipos TMS y coordinar actividades técnicas y funcionales dentro del entorno TMS.Analizar y optimizar procesos de negocio relacionados con el transporte terrestre.Implementar y gestionar soluciones TMS aportando experiencia técnica y funcional al equipo.Evaluar y traducir requerimientos de clientes internos y externos en soluciones tecnológicas efectivas.Gestionar la trazabilidad de transportes y mercancías, asegurando el cumplimiento de los requisitos para su puesta en producción.Colaborar con Project Managers y equipos de IT en el seguimiento y evolución de los proyectos.Identificar nuevas tecnologías que mejoren la eficiencia y los procesos del área.Participar en cotizaciones para nuevas soluciones, tanto para clientes nuevos como existentes.Aplicar herramientas de Business Intelligence para mejorar la toma de decisiones.Mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas del sector: IA aplicada al transporte, trazabilidad en tiempo real, torres de control, etc.Requisitos:Conocimientos sólidos en Transporte y TMSSe valorará conocimientos en SAP4/Hana y experiencia en entornos funcionales SAP (FI/CO, MM, SD u otros).Experiencia en procesos de transporte terrestre; se valoran conocimientos en aéreo y marítimo.Capacidad para traducir requerimientos en soluciones tecnológicas.Experiencia en trazabilidad de transportes y mercancías.Capacidad para asegurar cumplimiento de requisitos de clientes.Experiencia colaborando con Project Managers y equipos de IT.Conocimiento de nuevas tecnologías aplicables al sector.Experiencia con herramientas BI.Nivel medio-alto de inglés, con capacidad para participar en reuniones.¿Qué requisitos necesitas cumplir?Comunicación Efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos a personas no técnicas y para entender las necesidades de los clientes y compañeros de equipo.Trabajo en Equipo: Colaborar eficazmente con otros departamentos y equipos, como el de operaciones y el de gestión de proyectos.Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas rápidamente y encontrar soluciones efectivas.Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y cambios en los procesos de negocio.Pensamiento Crítico: Evaluar diferentes soluciones y tomar decisiones informadas basadas en datos y análisis.Gestión del Tiempo: Priorizar tareas y gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos.Atención al Detalle: Ser meticuloso en la gestión de datos y en la implementación de soluciones tecnológicas.Orientación al Cliente: Enfocarse en satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos.Liderazgo: Capacidad para ser un referente y guiar a otros miembros del equipo cuando sea necesario.Empatía: Entender y considerar las perspectivas y necesidades de los demás, lo cual es crucial para la colaboración y la satisfacción del cliente¿Qué ofrecemos?Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito.Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito.Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador.Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc.Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades.Plan de bienestar.En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud.¿Nos acompañas?#J-18808-Ljbffr

Se busca cubrir el puesto de jefe de producción en la zona de Caudé, Teruel. Se requiere titulación en ingeniería aeronáutica, industrial, electrónica, automática o similar, además de carnet de conducir y vehículo propio. Es necesario estar dado de alta como demandante de empleo y contar con un nivel alto de inglés. La persona seleccionada actuará como enlace principal entre la dirección, los departamentos de apoyo y el cliente, garantizando que la operación de producción bajo su responsabilidad funcione correctamente. Entre sus tareas estará coordinar los proyectos de forma coherente, asegurando el cumplimiento del plan, los hitos y los objetivos marcados. También deberá supervisar la preparación, ejecución, evaluación y control de costes de los proyectos asignados, alcanzando acuerdos comerciales con el cliente y verificando que sus requisitos y expectativas se cumplan de manera constante. Todo ello con el fin de mantener una producción eficiente y alineada con las necesidades del negocio. Se ofrece contrato indefinido y jornada completa. Ingenieros de planificación y producción Teruel, Teruel, Spain #J-18808-Ljbffr

El puesto se centra en la gestión integral de los procesos de selección y administración de personal para una red de supermercados en Aragón, con sede en Zaragoza. La responsabilidad abarca todo el ciclo de contratación, desde la identificación de necesidades de personal hasta la incorporación y el seguimiento de los nuevos empleados. La persona seleccionada se integrará en un equipo dinámico y se coordinará estrechamente con los responsables de las tiendas, agencias de colocación y otros actores del mercado laboral para cubrir las vacantes de forma eficiente y efectiva. Las tareas principales incluyen la publicación y gestión de ofertas de empleo en múltiples canales, la búsqueda activa de candidatos mediante bases de datos y portales especializados, y la evaluación curricular de las candidaturas recibidas. También se realizarán labores administrativas clave relacionadas con la contratación, como la gestión de documentación legal, la coordinación de los procesos de acogida, la explicación de normativas internas y condiciones laborales, y el seguimiento de la firma digital de contratos y otros documentos. Asimismo, el puesto requiere mantener actualizados los registros de candidatos y las bases de datos, y elaborar informes y cuadros de seguimiento para medir la actividad del área. Se ofrece un contrato de sustitución a jornada completa, con horario de lunes a viernes de 8:30 a 17:00 horas y una duración inicial hasta el 1 de febrero de 2027, con posibilidad de continuidad según las necesidades futuras de la organización. El entorno de trabajo es dinámico y colaborativo, y permite participar en todas las fases del proceso de selección y administración de personal, lo que supone una experiencia integral en el área de recursos humanos dentro del sector de la distribución.

¿Te apasiona el mundo del transporte y buscas un puesto estable en una empresa que valore tu talento? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos profesionales para incorporarse como conductores/as C+E en Zaragoza. En esta posición, tendrás la oportunidad de desempeñar un papel fundamental en el sector del transporte, asegurando la entrega eficiente y segura de mercancías. Con un contrato indefinido, jornada laboral completa y un horario abierto, esta oferta está diseñada para quienes buscan estabilidad y crecimiento profesional en un entorno colaborativo y dinámico. Estamos comprometidos con el desarrollo profesional y ofrecemos una retribución económica competitiva, entre 28,000 y 34,000 euros anuales. Si tienes el permiso C+E de conducción y experiencia previa en transporte de mercancías, ¡queremos conocerte! Entre las funciones se incluyen, - Realizar el transporte de mercancías en rutas asignadas garantizando la puntualidad y calidad del servicio. - Supervisar y asegurar la correcta carga y descarga de los productos transportados. - Mantener el vehículo en óptimas condiciones, realizando revisiones básicas y reportando necesidades de mantenimiento. - Cumplir con las normativas de tráfico y transporte vigentes, priorizando la seguridad en todo momento. - Colaborar con el equipo logístico para optimizar rutas y tiempos de entrega. - Representar a la empresa con profesionalismo y cortesía frente a clientes y proveedores. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Permiso de conducción C+E en vigor. - Experiencia previa en transporte de mercancías y manejo de vehículos pesados. - Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Zaragoza - Conocimiento de rutas locales y nacionales, así como de las normativas de transporte. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Actitud proactiva, responsabilidad y compromiso con la calidad del servicio. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido que garantiza estabilidad laboral a largo plazo. Jornada laboral completa con horario abierto que permite flexibilidad. - Retribución económica competitiva, entre 28,000 y 34,000 euros anuales. - Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. - Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico donde tu esfuerzo es valorado. - Posibilidad de trabajar en una empresa sólida y comprometida con la excelencia en el sector del transporte.

En BOSLAN Part of Accenture, nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Director/a Técnico/a de Subestaciones y Líneas AT, para realizar las labores propias de dirección facultativa dentro de contratos marco con utilities del sector eléctrico.Será el representante técnico del promotor en obra, garantizando el cumplimiento del proyecto, la normativa vigente y los requisitos de calidad, seguridad, medio ambiente y planificación definidos por el cliente. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Velará por la adecuada coordinación con contratistas y autoridades competentes.El candidato/a deberá contar con al menos 3 años de experiencia como director/a técnico/a de proyectos de subestaciones y líneas y se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como:Asumir la Dirección de Obra.Realización de visitas periódicas a obra.Redactar y suscribir actas de replanteo.Resolver contingencias de obra, emitiendo instrucciones en el Libro de Órdenes y Asistencias según proceda..Aprobación del plan de calidad, plan de ensayos y plan de gestión de residuos.Supervisar la correcta ejecución del proyecto conforme a la ingeniería aprobada, licencias, autorizaciones y normativa técnica aplicable.Planificación y coordinación de los agentes de la obra.Verificar replanteos, montajes electromecánicos, distancias reglamentarias.Vigilancia del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud.Redacción de informes y su gestión a través de las plataformas corporativas del cliente.Emisión de CFOsRequisitos mínimos:Estudios: Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica industrial eléctrica.Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar.Carnet de conducir tipo B y movilidad geográfica para visitas a obra.Conocimientos mínimos:Experiencia mínima de al menos 3 años en dirección facultativa de proyectos de subestaciones y/o Líneas ATConocimiento de normativa aplicable (ITC-LAT, ITC-RAT, CTE, Código estructural, etc..).Conocimientos en la realización de ingeniería de detalle de subestaciones y/o líneas ATManejo de Autocad 2D/3D nivel usuario.Conocimientos valorados positivamente:Experiencia previa en dirección de proyectos para ENDESA y conocimiento de sus especificaciones.Conocimiento de normativa y criterios de diseño de subestaciones AT de otras compañías eléctricas (IBERDROLA, REE, EDP, etc..).Conocimientos de BIM (Revit, Navisworks)COMPETENCIAS REQUERIDAS:- Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria.- Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos.- Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua.- Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos.- Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas.- Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo.Compensación y BeneficiosEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. xhfqzwm Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.Además, te ofrecemos otros beneficios como:Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

La posición se enfoca en las operaciones de impresión offset, un proceso fundamental dentro del sector de artes gráficas. El rol implica la participación activa en el ciclo de producción, asegurando que las tareas asignadas se ejecuten con precisión y atención al detalle. El entorno de trabajo es dinámico, situado en una planta industrial que requiere adaptabilidad y compromiso con los estándares de calidad establecidos. La empresa proporciona un marco de desarrollo profesional, con énfasis en la formación continua para el manejo de la maquinaria especializada. El día a día transcurre en un equipo donde la coordinación y el apoyo son esenciales para el funcionamiento eficiente de la línea de producción. Se valorará la capacidad de seguir procedimientos y protocolos de seguridad, así como la iniciativa para resolver incidencias comunes durante el proceso de impresión. La contribución del puesto es clave para mantener el flujo de trabajo y cumplir con los objetivos de producción planificados. La experiencia práctica se considera un activo fundamental para desempeñar las funciones con autonomía y responsabilidad progresiva. El contexto laboral promueve el aprendizaje continuo y la adquisición de nuevas competencias técnicas relacionadas con la industria gráfica.

¿Estás listo/a para formar parte de un equipo dinámico en el sector de la alimentación? Si te apasiona mantener todo en perfecto funcionamiento y disfrutas enfrentándote a retos técnicos/as, ¡esta oportunidad es para ti! Estamos buscando un/a Técnico/a de Mantenimiento que quiera unirse a una organización comprometida con la calidad, la innovación y el trabajo en equipo. Entre las funciones se incluyen, - Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones, asegurando su correcto funcionamiento. - Diagnosticar y solucionar averías técnicos/as de forma eficiente. - Proponer mejoras en los procesos de mantenimiento para optimizar tiempos y recursos. - Llevar a cabo revisiones periódicas y registros de mantenimiento, asegurando el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad. - Supervisar y gestionar el inventario de herramientas y piezas de repuesto. Requisitos: - Formación técnica en mantenimiento industrial, electromecánico/a o un área relacionada. - Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en el sector industrial. - Conocimientos sólidos en mecánico/a, electricidad y neumática. - Disponibilidad para trabajar en un horario rotativo. - Residencia en Alcañiz o en localidades cercanas, o disponibilidad para trasladarse. Beneficios del puesto: - Contrato indefinido desde el primer día, ofreciéndote estabilidad laboral y tranquilidad. - Jornada laboral completa con un horario rotativo (proceso continuo). - Oportunidad de trabajar en una de las empresa del sector de la alimentación más reconocidas a nivel nacional. - Formación continua para que sigas desarrollando tus habilidades y conocimientos técnicos. - Acceso a instalaciones modernas y bien equipadas para que puedas desempeñar tus funciones con comodidad. Te invitamos a postularte a esta oferta y dar el siguiente paso en tu carrera. ¡Estamos deseando conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación técnica en mantenimiento industrial, electromecánico/a o un área relacionada. Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en el sector industrial. Conocimientos sólidos en mecánico/a, electricidad y neumática. Disponibilidad para trabajar en un horario rotativo. Residencia en Alcañiz o en localidades cercanas, o disponibilidad para trasladarse. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día, ofreciéndote estabilidad laboral y tranquilidad. Jornada laboral completa con un horario rotativo (proceso continuo). Oportunidad de trabajar en una de las empresa del sector de la alimentación más reconocidas a nivel nacional. Formación continua para que sigas desarrollando tus habilidades y conocimientos técnicos. Acceso a instalaciones modernas y bien equipadas para que puedas desempeñar tus funciones con comodidad.

Buscamos una persona de obra, no de despacho, con capacidad de coordinar equipos, contratistas y recursos para avanzar proyectos de forma eficiente. Ofrecemos autonomía y estabilidad dentro de un proyecto industrial consolidado, con inversiones previstas y oportunidades de asumir progresivamente ma

El/la Deputy Design Coordinator en obra desempeña un papel clave en la coordinación efectiva entre el equipo de obra y el equipo de diseño externo, facilitando la toma de decisiones ágil y asegurando la alineación entre todos los agentes del proyecto.Principales Responsabilidades:Coordinación de diseñoRecopilar y consolidar los comentarios y requerimientos de los ingenieros de CATL, trasladándolos de forma estructurada al equipo de diseño off-site.Apoyar la resolución ágil de cuestiones de diseño en obra, reduciendo la dependencia del equipo off-site siempre que sea posible.Interlocución con stakeholders:Actuar como interlocutor principal en obra con el equipo de supervisión, recopilando dudas técnicas y canalizando su resolución.Ser el punto de contacto en obra con el Design Coordinator de CATL, asegurando la alineación en aspectos técnicos y de diseño.Actuar como interlocutor en obra con la ingeniería proyectista y la asistencia técnica, facilitando la coordinación y resolución de incidencias.Gestión de incidencias y reporting:Mantener un reporte continuo al Design Coordinator, así como al Commercial Manager y al Project Manager, informando sobre el estado del diseño, riesgos y temas pendientes.Realizar el seguimiento de los puntos críticos de diseño pendientes, impulsando su resolución en tiempo y forma.Coordinación con planificación:Trabajar de forma coordinada con el equipo de planificación, revisando los puntos clave pendientes y priorizando las actividades de diseño en función de las necesidades de obra y los hitos del proyecto. xhfqzwm Objetivo del puesto:El objetivo principal del Deputy Design Coordinator en obra es garantizar una comunicación fluida entre obra y diseño, minimizar retrasos y cuellos de botella, y asegurar una resolución eficiente de los aspectos de diseño, contribuyendo así al correcto avance del proyecto.--Job Description and Profile (external)Job SummaryJob number: 209233Profession: EngineeringType: Permanent

Serás responsable de dirigir la actividad de montaje y construcción, garantizando una ejecución eficiente, segura y rentable de los proyectos desde su inicio hasta la entrega final. Experiencia consolidada en posiciones de Dirección de Obra, Dirección de Construcción o Dirección de Montaje.

En Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes.Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo.Buscamos un/a Ingeniero/a de control y protección de subestaciones de Alta y Media Tensión, que se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades como:- Realización de esquemas de control y protección de subestaciones eléctricas AT/MT (Unifilares, Desarrollados, Frentes y Listados de Materiales de armarios, Listados de señales y cables, etc..).- Revisión de ingeniería de control y protección y SSAA de subestaciones eléctricas AT/MT.- Redacción y revisión de pliegos y especificaciones técnicas para la compra de equipos principales de subestaciones AT/MT.- Realización de cálculos eléctricos relacionados con el sistema de control y protección de subestaciones eléctricas AT/MT (Trafos de tensión e intensidad, conductores BT, etc..).- Diseño y cálculo de sistema de SSAA de subestaciones eléctricas AT/MT.- Soporte técnico a cliente en relación con el diseño del sistema de control y protección de subestaciones eléctricas AT/MT.La posición podrá realizarse de manera híbrida en cualquiera de las siguientes localizaciones: Zaragoza, Baleares o Madrid.Requisitos:Estudios: Ingeniería Técnica/Grado especialidad eléctrica o electrónica.Experiencia mínima de 4 años en proyectos de control y protección de subestaciones AT/MT.Conocimiento de normativa eléctrica española.Manejo de Autocad 2D nivel usuario avanzado.Inglés nivel B2 o superior.Conocimientos valorables:- Conocimiento de normativa y criterios de diseño de sistema de control y protección de ENDESA.- Conocimiento de norma IEC61850- Manejo de EPLAN- Manejo de software específico para modelado y simulación de redes eléctricas (DigSilent, Cape, ETAP, etc.).- Conocimiento en sistemas de comunicaciones para subestaciones eléctricas AT/MT.- Experiencia en el diseño y ajuste de protecciones de subestaciones.COMPETENCIAS REQUERIDAS:- Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas.- Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo.- Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria.- Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos.- Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua.- Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos.- Experiencia y capacidad de gestión con clientes, manteniendo relaciones sólidas y orientadas a resultados.Compensación y BeneficiosEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. xhfqzwm Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.Además, te ofrecemos otros beneficios como:Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

En Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes.Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo.Buscamos un/a Ingeniero/a de control y protección de subestaciones de Alta y Media Tensión, que se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades como:- Realización de esquemas de control y protección de subestaciones eléctricas AT/MT (Unifilares, Desarrollados, Frentes y Listados de Materiales de armarios, Listados de señales y cables, etc..).- Revisión de ingeniería de control y protección y SSAA de subestaciones eléctricas AT/MT.- Redacción y revisión de pliegos y especificaciones técnicas para la compra de equipos principales de subestaciones AT/MT.- Realización de cálculos eléctricos relacionados con el sistema de control y protección de subestaciones eléctricas AT/MT (Trafos de tensión e intensidad, conductores BT, etc..).- Diseño y cálculo de sistema de SSAA de subestaciones eléctricas AT/MT.- Soporte técnico a cliente en relación con el diseño del sistema de control y protección de subestaciones eléctricas AT/MT.La posición podrá realizarse de manera híbrida en cualquiera de las siguientes localizaciones: Zaragoza, Baleares o Madrid.Requisitos:Estudios: Ingeniería Técnica/Grado especialidad eléctrica o electrónica.Experiencia mínima de 4 años en proyectos de control y protección de subestaciones AT/MT.Conocimiento de normativa eléctrica española.Manejo de Autocad 2D nivel usuario avanzado.Inglés nivel B2 o superior.Conocimientos valorables:- Conocimiento de normativa y criterios de diseño de sistema de control y protección de ENDESA.- Conocimiento de norma IEC61850- Manejo de EPLAN- Manejo de software específico para modelado y simulación de redes eléctricas (DigSilent, Cape, ETAP, etc.).- Conocimiento en sistemas de comunicaciones para subestaciones eléctricas AT/MT.- Experiencia en el diseño y ajuste de protecciones de subestaciones.COMPETENCIAS REQUERIDAS:- Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas.- Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo.- Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria.- Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos.- Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua.- Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos.- Experiencia y capacidad de gestión con clientes, manteniendo relaciones sólidas y orientadas a resultados.Compensación y BeneficiosEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.Además, te ofrecemos otros beneficios como:Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

El titular será responsable de la operación y supervisión directa de un robot de soldadura, garantizando que todos los procesos se ejecuten según los parámetros técnicos establecidos y manteniendo un flujo de trabajo eficiente. Las tareas incluyen la correcta alimentación de la máquina con l

FERCO SOLUCIONES, S.L. es una empresa dedicada a instalaciones de fontanería, calefacción, aire acondicionado, electricidad y trabajos de albañilería. Buscamos incorporar a un Oficial de 1ª con experiencia demostrable para reforzar nuestro equipo y participar en proyectos de obra nueva, reformas y mantenimiento en Zaragoza y alrededores. Tareas Realizar instalaciones y reparaciones de fontanería en viviendas, locales y comunidades. Ejecutar trabajos de albañilería relacionados con las instalaciones (rozados, tapados, pequeñas obras, reparaciones). Montaje de tuberías, desagües, sanitarios y sistemas de calefacción. Diagnóstico de averías y resolución eficiente de incidencias. Apoyo en instalaciones de climatización y electricidad cuando sea necesario. Cumplimiento de las normas de seguridad y calidad en cada proyecto. Trato profesional con clientes y coordinación con el resto del equipo. Requisitos Experiencia demostrable como Oficial de 1ª en fontanería y o albañilería. Conocimientos sólidos en instalaciones, reparaciones y obra. Carnet de conducir B (imprescindible). Capacidad para trabajar de forma autónoma y responsable. Buena actitud, compromiso y puntualidad. Se valorará formación en PRL y cursos específicos del sector. Beneficios Contrato estable según valía y experiencia. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Proyectos variados y continuos. Pago puntual y condiciones competitivas. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Si cumples con los requisitos y buscas un puesto estable en una empresa en crecimiento, nos encantará conocerte. En FERCO SOLUCIONES, S.L. valoramos la profesionalidad, el compromiso y las ganas de trabajar. Tras recibir tu solicitud, revisaremos tu experiencia y nos pondremos en contacto contigo para una entrevista personal. ¡Esperamos tu candidatura!

Como Jefe de Obra en Intedur, serás el responsable de la planificación, organización y supervisión de los proyectos de construcción. Tus responsabilidades diarias incluirán coordinar equipos de trabajo, gestionar los recursos y materiales, garantizar el cumplimiento de los plazos y velar por la seguridad en la obra. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de forma presencial en el Área Metropolitana de Zaragoza, España. • Experiencia en planificación y gestión de proyectos de construcción, incluyendo la supervisión de cronogramas y presupuestos., • Aptitudes en liderazgo y capacidad para dirigir equipos de trabajo diversos de manera eficiente y motivadora., • Conocimientos técnicos en materiales de construcción, manejo de maquinaria y normas de seguridad en obra., • Habilidad para resolver problemas in situ y adaptarte a los imprevistos que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto., • Valorable poseer titulación en Ingeniería Civil, Arquitectura o áreas relacionadas, así como experiencia previa en puestos similares. #J-18808-Ljbffr

En Expleo, la excelencia en la integración de proyectos industriales es clave para nuestro éxito. Buscamos profesionales apasionados por la gestión de instalaciones y optimización de procesos en el sector de automoción. • Proyectos desafiantes : Liderarás la instalación de líneas de BIW (Chapa) en entornos de producción reales., • Desarrollo profesional : Formación continua en gestión de proyectos, optimización de procesos e integración industrial., • Trabajo en equipo internacional : Colaborarás con equipos multidisciplinares y subcontratistas en un entorno global., • Tecnología y precisión : Manejo de KPI avanzados y herramientas de control para garantizar la excelencia operativa., • Impacto real : Tu labor asegurará una integración eficiente sin afectar la producción en serie de la planta., • Supervisarás y coordinarás la instalación de líneas de BIW (Chapa) , asegurando que el proyecto se complete a tiempo y sin afectar la producción en serie., • Gestionarás el cronograma de obra , organizando la entrega de material, instalación, parametrización y fiabilización, optimizando recursos humanos, técnicos y económicos., • Administrarás la documentación y permisos de entrada , asegurando el cumplimiento de normas de seguridad y organizando el personal y subcontratistas., • Mantendrás actualizados los paneles de obra y KPI de proceso y calidad (convergencia del tiempo ciclo, estado de reservas, fiabilización, IQS, entre otros)., • Organizarás reuniones con los interlocutores clave para hacer seguimiento de la industrialización y producción de pre-series , gestionando anomalías y aplicando evoluciones de producto o proceso., • Habilidades en gestión de instalaciones industriales : Coordinar la instalación de líneas en planta será clave para el éxito del proyecto., • Planificación y optimización de recursos : Elaborar y gestionar el cronograma de obra asegurará una ejecución eficiente sin retrasos., • Conocimiento de normativas de seguridad y documentación : Administrar permisos y organizar personal garantizará el cumplimiento de estándares., • Seguimiento y control mediante KPI : Mantener indicadores actualizados permitirá una supervisión precisa de tiempos ciclo, calidad y fiabilidad., • Capacidad de liderazgo y comunicación efectiva : Coordinar equipos internos y externos facilitará la correcta implementación de las líneas., • Resolución de problemas y toma de decisiones : Gestionar incidencias en pre-series y aplicar mejoras en producto/proceso asegurará la eficiencia operativa. Si buscas un reto donde tu experiencia tenga un impacto directo en proyectos industriales de automoción, ¡te esperamos en Expleo! “Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad”. #J-18808-Ljbffr

DESCRIPCIÓN: Comunidad de propietarios comprometida con la convivencia, el mantenimiento eficiente y la mejora continua de sus instalaciones, garantizando un entorno seguro, organizado y de calidad, busca actualmente: CONSERJE PORTERÍA CON DISCAPACIDAD - Puesto Ubicado en Zaragoza C.P. 50.006. - Incorporación inmediata. REQUISITOS: Imprescindible: - Tener discapacidad reconocida de al menos el 33% o incapacidad permanente total. - Formación secundaria obligatoria (ESO o equivalente) - Experiencia en la ocupación 6 meses - Español fluido FUNCIONES: Limpieza de las instalaciones, recogida basuras, atención a proveedores, control de incidencias en la comunidad CONDICIONES: - Contrato Indefinido. Jornada completa. - Horario de lunes a viernes de 8:00 a 13:00 y de 17:00 a 20:00 horas. - Retribución de 1.790¤ brutos 14 pagas. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026008130 OFICINA DE EMPLEO ZARAGOZA - SANTANDER, C/ Santander nº 3-5. : En el caso de que usted cumpla los requisitos deberá solicitar la oferta a través de Gestión de la demanda online En caso de no tener acceso a Gestión de la demanda online llame al TELÉFONO 976 35 38 34 de 9 a 14 horas indicando el nº de oferta y el DNI o NIE. Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo

La empresa, especializada en actividades de construcción en Zaragoza, busca un profesional para integrarse en su equipo. Las responsabilidades principales se centrarán en la gestión integral de proyectos de iluminación, con un enfoque específico en instalaciones de tecnología LED. Este rol implica una coordinación estrecha con diferentes actores, desde la fase de diseño hasta la ejecución final en obra, garantizando el cumplimiento de los plazos, la calidad técnica y los estándares establecidos. El candidato ideal deberá poseer una sólida base técnica y capacidades organizativas para manejar múltiples facetas del proyecto de manera simultánea y eficiente. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una adaptación constante a las necesidades específicas de cada encargo, fomentando el desarrollo profesional dentro del sector de la construcción especializada. La posición ofrece la oportunidad de trabajar en proyectos de diversa envergadura, contribuyendo directamente a la ejecución de obras de iluminación en diferentes localizaciones.

Confidentiel en Zaragoza busca un/a Responsable de Operaciones para liderar la operativa de la delegación de Zaragoza, asegurando un servicio ágil y eficiente. Tendrás contacto directo con la red de chóferes y transportistas, gestionando inventarios, recogidas y la flota para maximizar la rentabilidad. El puesto es indefinido y requiere disponibilidad para horario partido; la ubicación es Zaragoza y trabajarás con herramientas de gestión de transporte como Alertran. #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para la línea de onduladora en un entorno industrial en Zaragoza. La labor consiste en gestionar la producción continua de cartón ondulado, participando en todas las fases del proceso: desde la recepción de materias primas hasta la manipulación del producto final listo para su envío. Se requiere supervisar el flujo de material a través de la máquina, asegurando un proceso eficiente y minimizando paradas o desperdicios. Es esencial mantener una observación constante para detectar anomalías, como variaciones en la tensión del papel o problemas de pegado, y aplicar las correcciones necesarias bajo supervisión. El trabajo se desarrolla en un equipo de entre 10 y 12 personas, con presencia de ruido mecánico constante, por lo que es obligatorio el uso de equipos de protección individual, incluyendo cascos con sistema de comunicación por radio. La empresa proporciona formación inicial y continua para comprender el proceso de ondulación, permitiendo un desarrollo profesional dentro del área. Es una labor física que implica estar de pie largos periodos y manejar bobinas de papel y pilas de cartón, valorándose la resistencia y la meticulosidad. El horario varía según la época: en verano, de 05:00 a 14:00 horas; el resto del año, turnos de 06:00 a 14:00 o de 08:00 a 16:00 horas. El contrato es de tipo temporal, con posibilidad de continuidad.

En Grupo Pikolin , nos encontramos en constante evolución, optimización e innovación metodológica de nuestros procesos. Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Ingeniero/a de Producto y Proceso de Diseño y Desarrollo , con un perfil dinámico, metódico y proactivo, que participe activamente en la estandarización de procesos técnicos, la coordinación de proyectos y la convergencia de metodologías entre nuestras distintas áreas internacionales. Formar parte activa del equipo de la Oficina Técnica, impulsando la coordinación técnica y la estandarización de los procesos de ingeniería de producto dentro de un entorno multinacional. Actuarás como nexo entre el área de Producto, IT y los equipos de Diseño e Innovación internacionales, participando en la gestión eficiente de recursos, la calidad de la documentación técnica y la implementación de KPIs clave para asegurar el cumplimiento de los objetivos de la compañía. • Coordinar los proyectos de Desarrollo de Producto desde la perspectiva de Ingeniería de Producto., • Apoyar y respaldar la actividad diaria de la Oficina Técnica del departamento de Ingeniería., • Coordinar la elaboración de especificaciones técnicas detalladas y la documentación de producto orientada a compras y fabricación., • Realizar funciones de Product Owner en proyectos internos de desarrollo e implantación de software de ingeniería, teniendo en cuenta las interacciones del proceso con todos los departamentos afectados., • Colaborar estrechamente con los equipos de Diseño e Innovación de las empresas del grupo a nivel internacional (entorno multinacional y multilingüe)., • Facilitar la convergencia de las prácticas locales de desarrollo hacia un modelo único e integrado, optimizado y adecuado a la idiosincrasia de cada uno de los mercados., • Formación: Ingeniería Superior o Máster (Industrial, Química u especialidades en Organización Industrial, Gestión de Proyectos, Mecánica o Fabricación)., • 5 años de experiencia laboral previa en labores de Oficina Técnica de Ingeniería y en gestión de proyectos de Ingeniería de Producto., • Idiomas, Nivel C1 / B2 alto en Inglés y Francés (se valorará aportación de título acreditativo o realización de prueba técnica de idioma). Se valorará conocimientos de portugués., • Experiencia demostrable en herramientas CAD y sistemas PLM (comerciales o de desarrollo interno)., • Disponibilidad para viajar., • Proyecto Multinacional e Internacional, incorporación a un grupo consolidado en un entorno de trabajo diverso, colaborativo y multicultural., • Desarrollo Profesional, la oportunidad de participar en proyectos clave de estandarización, desarrollo de producto e implantación de software de ingeniería (Product Owner)., • Entorno Técnico Cualificado con la integración a un departamento orientado a la metodología y la mejora continua., • Un Proyecto de Futuro con contrato indefinido en una compañía líder y sólida #J-18808-Ljbffr

El profesional desempeñará funciones centradas en operaciones de punzonado utilizando maquinaria CNC de alta precisión. Se encargará de preparar y ajustar las herramientas de acuerdo con las especificaciones técnicas de cada pieza, asegurando la correcta configuración de parámetros como la velocidad, la presión y la profundidad de corte. Las responsabilidades incluyen la supervisión continua del proceso de producción para detectar y corregir posibles desviaciones o defectos, manteniendo así los más altos estándares de calidad. Además, realizará labores de mantenimiento preventivo básico en los equipos, como la limpieza y lubricación, para garantizar su funcionamiento óptimo y prolongar su vida útil. La lectura e interpretación de planos técnicos y documentación de ingeniería será fundamental para ejecutar las tareas con precisión. También será responsable de la gestión de materiales, incluyendo la carga y descarga de chapas metálicas en los sistemas automatizados, optimizando el flujo de trabajo y la productividad en la línea de fabricación. Se espera que el candidato mantenga un entorno de trabajo ordenado y seguro, siguiendo estrictamente los protocolos de seguridad industrial y contribuyendo a un ambiente laboral eficiente. La adaptabilidad para realizar labores complementarias de montaje o apoyo en otras áreas de producción, cuando sea necesario, será valorada positivamente. En resumen, el puesto exige concentración, habilidad manual y un compromiso firme con la excelencia operativa dentro del sector industrial. La empresa ofrece un servicio de transporte colectivo mediante autobús de empresa para facilitar el desplazamiento. Se proporciona acceso al comedor de empresa. Como beneficio adicional para el bienestar del empleado, se incluye un servicio de fisioterapia. Las condiciones laborales se ajustarán a las normas establecidas en el convenio colectivo del sector industrial.

Overview En este rol lideras la gestión de obra industrial asegurando planificación, control de costos y calidad de ejecución, coordinando instalaciones de proyectos y stakeholders. Trabajas estrechamente con ingeniería, construcción y compras para mantener la obra alineada con cronogramas y presupuesto. Buscarás resolver imprevistos y gestionar cambios de alcance para cumplir estándares y plazos. Es una posición clave para impulsar la ejecución eficiente y segura en entornos industriales. La oportunidad combina liderazgo de equipos multidisciplinares con experiencia técnica en MEP y prácticas BIM. Responsabilidades • Participar en licitaciones de lotes para ejecución de la obra, • Analizar y elaborar cronogramas detallados asignando recursos, • Coordinar y liderar equipos multidisciplinares: personal, subcontratistas y proveedores, • Controlar costos y asegurar el cumplimiento del presupuesto, • Colaborar con ingeniería, construcción y compras para alinear con la planificación, • Evaluar impactos de cambios de alcance o plazos y proponer soluciones, • Supervisar e informar sobre el estado del cronograma a Project Manager y stakeholders, • Asegurar cumplimiento de normativas locales y estatales, • Resolver imprevistos y problemas técnicos durante la ejecución Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería, Arquitectura o disciplinas afines, • Mínimo 10 años de experiencia en gestión de obras de construcción, preferiblemente industrial, • Conocimiento profundo de sistemas constructivos en edificación industrial, • Manejo de Presto, TCQ, Arquímedes, MS Project, • Familiaridad con entornos de trabajo BIM, • Valorable experiencia con REVIT, Navisworks u otras herramientas de modelado y coordinación, • Inglés indispensable, • liderazgo, • comunicación efectiva, • gestión de cambios, • sistemas constructivos industriales, • presupuestos y planificación, • BIM

El puesto de Contable Fiscal implica una responsabilidad integral en la gestión contable y fiscal de una cartera diversa de clientes. La persona encargada será el punto de contacto principal para empresas y particulares, asegurando el cumplimiento normativo y ofreciendo asesoramiento personalizado. El trabajo se desarrolla en un entorno profesional donde la precisión y la atención al detalle son fundamentales para mantener la calidad del servicio y la satisfacción del cliente. Entre las tareas más relevantes se encuentra la gestión completa del ciclo contable, que abarca desde el registro inicial de las operaciones hasta la elaboración de los estados financieros finales. Esta labor requiere un conocimiento profundo de los principios contables y una capacidad analítica para interpretar la información económica de cada entidad. Además, el profesional será responsable de la preparación y presentación de las obligaciones fiscales periódicas, como las declaraciones trimestrales de IVA, así como de las declaraciones anuales de impuestos. Esta función exige estar al día de la normativa fiscal vigente y aplicar los criterios correctos para cada caso concreto. Otra área de trabajo importante es la atención directa a los clientes, resolviendo sus consultas de manera clara y eficiente, y construyendo una relación de confianza a largo plazo. El rol también incluye la revisión y supervisión de los registros contables para garantizar su exactitud y coherencia, previniendo posibles incidencias. En definitiva, se busca a un profesional metódico y resolutivo, capaz de manejar múltiples expedientes con autonomía y rigor, contribuyendo a la estabilidad financiera y al asesoramiento estratégico de los clientes de la firma.

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Mecánica de camiones Conducción de maquinaria pes… Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Conductor/a de Tráiler en Les Franqueses del Vallés para ruta nacional con disponibilidad un/a Conductor/a de Tráiler en Zaragoza ¿Qué harás ? - Transporte de mercancías, dentro de la provincia de Zaragoza. - Conducción segura y eficiente, garantizando el cumplimiento de las normas de tráfico y tiempos de conducción y descanso. - Verificación y correcta sujeción de la carga antes de iniciar el viaje. - Revisión del vehículo antes y después de cada servicio, asegurando su correcto estado y funcionamiento. - Comunicación de incidencias durante el servicio a tráfico o al área operativa correspondiente. - Uso de aplicaciones internas para cierre de servicios, control de kilómetros o incidencias. ¿Qué buscamos? - Carnet C+E en vigor y CAP actualizado. - Experiencia previa conduciendo tráiler en rutas nacionales. - Responsabilidad, compromiso y disponibilidad para viajar. ¿Qué te llevas? - Contrato Indefinido. - Incorporación inmediata: ¡empieza a formar parte de Ontime hoy mismo! - Formar parte de un equipo que cuenta. - Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre. - Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti. - Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime". - Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

¿Te apasiona la construcción? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación: Zaragoza Posición: Operador/a de Retroexcavadora En Aldesa buscamos un/a Operador/a de Retroexcavadora para obra civil. Tu trabajo será manejar la máquina de forma segura y eficiente para realizar tareas de excavación, zanjas y movimiento de tierras a pie de obra. Tus responsabilidades: - Manejar la retroexcavadora para hacer excavaciones, zanjas y carga de materiales, siguiendo siempre las indicaciones del encargado de la obra. - Cumplir con las normas de seguridad de la obra para garantizar un entorno de trabajo seguro para ti y tus compañeros. Requisitos: - Experiencia trabajando con retroexcavadoras en obras de construcción o carreteras. - Carnet de conducir y residencia en Zaragoza o alrededores. ¿Qué te ofrecemos?: - Estabilidad: Contrato en un entorno de trabajo agradable y duradero. - Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol. - Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico y guardería. ⭐ Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.

En Sumcab nos gustan los retos. Somos especialistas en el diseño, fabricación y suministro de cables especiales de máxima calidad. Ofrecemos soluciones para los mercados más diversos nacionales e internacionales. Acompañamos a nuestros clientes desde la ingeniería de proyecto hasta la ejecución del mismo y somos reconocidos como un referente mundial en la fabricación de cables en un entorno global que exige un producto de calidad. Con el objetivo de reforzar nuestro equipo, necesitamos incorporar a un/a Técnico/a comercial externo/a para nuestra delegación en Zaragoza dentro de nuestro departamento de IMS. ¿Te unes a nuestro equipo? ¿Qué retos tiene esta posición?: - Garantizar el servicio al/la cliente/a, a través de una atención profesional, cercana y eficiente - Gestión comercial de la cartera actual y fidelización de los clientes existentes garantizando la consecución de objetivos - Captación de clientes nuevos - Generar valor a la marca Sumcab a través de la atención al cliente Esta posición es para ti si: - Experiencia mínima demostrable de 5 años en el sector eléctrico y en la función comercial externo/a - Eres un/una profesional con clara orientación al servicio y al cliente - Cuentas con habilidades comunicativas y de negociación - Valoras trabajar en equipo ¿Qué ofrecemos?: - Incorporación a empresa líder en el sector - Coche de empresa - Salario competitivo acorde experiencia y valor aportado + Retribución variable - Ambiente profesional y excelentes condiciones de trabajo - Acceso a retribución flexible - Política de vacaciones flexible - Política de teletrabajo En SUMCAB garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos y transparentes, asegurando la igualdad de oportunidades para todas las personas. Promovemos una representación equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles de la organización y fomentamos la inclusión laboral de colectivos diversos, contribuyendo así a un entorno de trabajo justo, plural y enriquecedor. ¡Únete a nuestro equipo! One Group One Spirit

Claro. Te lo ordenaría en un formato más actual y atractivo para candidato, evitando que parezca una transcripción de la DPT interna. El documento define un Director/a Médico/a de Sucursal, dependiente de la Dirección Médica Territorial y con responsabilidad directa sobre los Inspectores Hospitalarios. DPT - Director Médico Zona Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Director/a Médico/a de Zona para una compañía aseguradora de referencia, con la misión de garantizar la calidad de la prestación sanitaria en su ámbito territorial, asegurando al mismo tiempo una gestión eficiente de los recursos asistenciales y de la siniestralidad. La posición combina una importante vertiente médica y asistencial con responsabilidades de gestión, negociación y relación con proveedores sanitarios, participando activamente en la configuración y mejora de la red médica de la compañía. Será además una figura de referencia médica dentro de la zona, dando soporte a las distintas áreas de la organización en aquellos asuntos que requieran criterio clínico o sanitario. Principales funciones Gestión y desarrollo del cuadro médico, asegurando una adecuada cobertura de especialidades y niveles de calidad en la zona. Relación periódica con hospitales, clínicas, centros médicos y profesionales sanitarios, evaluando la calidad del servicio y resolviendo posibles incidencias. Participación en la selección, homologación, contratación y seguimiento de proveedores sanitarios, así como en la negociación de tarifas y baremos. DPT - Director Médico Zona Supervisión y seguimiento de pacientes hospitalizados, analizando posibles desviaciones, duración de estancias y adecuación de las prestaciones. Dirección y coordinación de los Inspectores Hospitalarios/Médicos asignados a su ámbito de responsabilidad. DPT - Director Médico Zona Supervisión de autorizaciones y resolución de incidencias asistenciales que requieran criterio médico. Revisión y seguimiento de la facturación de proveedores sanitarios, incluyendo reclamaciones, incidencias y control de costes. Análisis y control de la siniestralidad sanitaria, identificando desviaciones y proponiendo medidas para mejorar tanto la eficiencia como la calidad asistencial. DPT - Director Médico Zona Asesoramiento médico en siniestros complejos, especialmente en los ámbitos de renta y accidentes. Apoyo en la valoración médica de determinados expedientes de contratación y selección de riesgos. Soporte y asesoramiento médico a Atención al Cliente, Defensa del Cliente y Asesoría Jurídica. Participación en proyectos corporativos vinculados a la evolución del modelo asistencial y la Salud Digital. DPT - Director Médico Zona Reporte y coordinación permanente con la Dirección Médica Territorial. Requisitos Licenciatura/Grado en Medicina. Experiencia mínima aproximada de 3-5 años en posiciones relacionadas con gestión sanitaria, compañías aseguradoras, hospitales, grupos sanitarios o entornos asistenciales similares. Se valorará especialmente formación complementaria en Gestión Sanitaria, Dirección o Management. Deseable experiencia en gestión y negociación con proveedores y centros sanitarios. Valorable conocimiento del funcionamiento del seguro de Salud y de sus procesos asistenciales. Inglés alto valorable, aunque no necesariamente excluyente. DPT - Director Médico Zona Competencias y perfil Buscamos un/a profesional con una buena base médica pero, sobre todo, con interés por desarrollar su carrera en el ámbito de la gestión sanitaria. Será importante contar con capacidad de análisis y toma de decisiones, orientación a resultados, habilidad para negociar y generar relaciones de confianza con médicos y proveedores, así como buenas capacidades de comunicación y coordinación con diferentes áreas de la compañía. La posición requiere asimismo autonomía, iniciativa, capacidad para desenvolverse en situaciones complejas y una clara orientación tanto a la calidad asistencial como a la eficiencia en la gestión. Estas competencias están especialmente destacadas en la DPT original. #J-18808-Ljbffr

Planificador de Mantenimiento Aeronáutico (Remoto).Planificador de Mantenimiento Aeronáutico.Serás el arquitecto detrás de la programación eficiente de las tareas de mantenimiento para nuestra flota, asegurando el cumplimiento de los calendarios y la optimización de los recursos.Trabajarás en

En BairesDev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev. • Liderar las estrategias de aseguramiento de calidad y automatización de pruebas., • Trabajar estrechamente con los Product Owners para definir criterios de aceptación y estándares de calidad., • Identificar y priorizar casos de negocio críticos para automatización de pruebas., • Diseñar e implementar frameworks de pruebas automatizadas usando Java., • Configurar y mantener pipelines de Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas., • Ser dueño técnico de diferentes módulos de pruebas, incluyendo diseño, desarrollo e integración., • Liderar técnicamente al equipo de automatización de QA., • Realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías de pruebas y comunicar su valor para la empresa., • 5+ años de experiencia en QA Automation con Java., • Competencia en metodologías Ágiles, asegurando una entrega eficiente de proyectos y colaboración en equipo., • Sólida experiencia con frameworks y herramientas de automatización de pruebas., • Experiencia en Jenkins y pipelines de CI/CD para automatización de pruebas., • Historial probado en desarrollo e integración de pruebas automatizadas., • Sólida comprensión de metodologías y mejores prácticas de testing., • Habilidad en realizar revisiones de código para frameworks de automatización de pruebas., • Comprensión experta de los requerimientos del cliente, evaluando beneficios y debilidades potenciales., • Sólida experiencia liderando reuniones con clientes y stakeholders, comunicando efectivamente conceptos técnicos., • Habilidades de liderazgo demostradas en gestión de equipos, asignación de tareas, identificación de riesgos, toma de decisiones, estimación de tiempos, resolución de conflictos y planificación de proyectos., • Nivel nativo de español., • Nivel avanzado de inglés., • Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras., • Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado., • Hardware y software., • Horarios flexibles, • Licencias por maternidad/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos., • Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de mentorías y entrenamientos. ¡Únete a nuestro equipo global! #J-18808-Ljbffr

Estás dispuesto a afrontar un nuevo reto en el área Industrial? Buscamos un Production Manager para nuestra planta de Cables RCT en Zaragoza, es una gran oportunidad! • Dirigir y gestionar el área de Producción, garantizando el cumplimiento del plan de fabricación de forma segura, eficiente y conforme a los estándares de calidad establecidos, mediante una adecuada gestión de las personas, equipos, procesos y materias primas. Es responsable del desempeño global del área de Producción y de asegurar que los Supervisores dispongan de prioridades, recursos, competencias y mecanismos de seguimiento necesarios para cumplir los objetivos del área de forma sostenida, en alineación con las directrices y objetivos establecidos por el Plant Manager., • Es responsable de alcanzar los objetivos de Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste, desarrollar al equipo de Producción y promover la mejora continua de los procesos productivos. Liderar la cultura de Seguridad dentro del área de Producción, garantizando el cumplimiento de las normas, procedimientos y estándares establecidos. Asegurar que los Supervisores y equipos trabajan de forma segura, promover la identificación y eliminación de riesgos y garantizar la implantación de las acciones derivadas de incidentes, auditorías o inspecciones. Garantizar la ejecución del programa de fabricación en cantidad, plazo y prioridades establecidas, asegurando una adecuada asignación de personas, máquinas y recursos. Definir y comunicar las prioridades operativas globales dentro del plan establecido, gestionar la capacidad y las restricciones dentro del área de Producción y entre sus turnos, proponer al Plant Manager las decisiones o prioridades que requieran coordinación funcional entre Producción y otras áreas de planta y establecer planes de recuperación ante desviaciones relevantes. Realizar el seguimiento de los resultados, anticipar posibles incumplimientos y coordinarse con Planificación y el resto de departamentos implicados. Los Supervisores ejecutarán y ajustarán la organización diaria de sus turnos conforme a dichas prioridades. Establecer estándares de operación, comunicación, escalado y relevo entre turnos; revisar su cumplimiento mediante rutinas de gestión diaria y eliminar las barreras recurrentes que afecten a la continuidad, Seguridad, Calidad o productividad Asegurar que los diferentes procesos de fabricación de cables se realizan conforme a las especificaciones técnicas, parámetros de proceso, instrucciones de fabricación y estándares de calidad establecidos. Promover la calidad en origen, garantizar la trazabilidad y liderar desde Producción la reducción de defectos, rechazos, reprocesos y problemas recurrentes. Garantizar el cumplimiento de los objetivos de productividad y eficiencia del área, realizando seguimiento de indicadores como productividad, OEE, velocidades, disponibilidad, tiempos de cambio y pérdidas productivas. Optimizar la utilización de las instalaciones y recursos disponibles, identificar cuellos de botella y asegurar que la capacidad productiva responde a las necesidades del negocio. Optimizar el consumo y rendimiento de cobre, aluminio, compuestos y demás materias primas utilizadas en la fabricación. Establecer objetivos y acciones para reducir scrap, sobrelongitudes, pérdidas de arranque, reprocesos y desperdicios, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de coste industrial. Dirigir y desarrollar al equipo de Supervisores de Producción, estableciendo claramente sus responsabilidades, objetivos y prioridades. Evaluar su desempeño, proporcionar feedback y desarrollar sus capacidades de liderazgo, gestión de personas, análisis y resolución de problemas. Asegurar asimismo una organización adecuada de los recursos, fomentando la formación, polivalencia, disciplina operativa y compromiso del personal de Producción. Evaluar las necesidades de capacidad, recursos humanos, polivalencia, formación, equipos y medios productivos del área de Producción. Elaborar y presentar al Plant Manager propuestas justificadas de organización, necesidades de personal, formación, mantenimiento, soporte técnico e inversiones requeridas para asegurar el cumplimiento sostenible de los objetivos de Producción. Mantener una coordinación efectiva con Planning, Mantenimiento, Calidad, Ingeniería, Logística, HSE y Recursos Humanos, asegurando la disponibilidad de materiales, equipos y recursos necesarios para el cumplimiento del programa de Producción Participar en la priorización de las actuaciones que afecten a Producción, aportando las necesidades operativas, los riesgos y el impacto esperado en Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste. Escalar al Plant Manager los conflictos de prioridad, recursos o capacidad que requieran una decisión interfuncional. Liderar la mejora continua del área de Producción, identificando y priorizando las principales pérdidas y oportunidades de mejora. Establecer una sistemática de seguimiento de KPI, análisis de desviaciones y planes de acción, promoviendo herramientas como 5S, SMED, OEE y resolución estructurada de problemas. Asegurar el análisis estructurado de las pérdidas recurrentes, cuellos de botella, defectos, reprocesos, averías repetitivas y desviaciones de rendimiento; asignar responsables y plazos, verificar la eficacia de las acciones y garantizar su sostenibilidad. • Educación, • Preferentemente Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial o Formación universitaria de carácter técnico., • También podría acceder al puesto una persona con Formación Profesional de Grado Superior en especialidad industrial y experiencia relevante en gestión de Producción., • Experiencia, • Mínimo 5 años de experiencia en áreas de operaciones industriales., • Experiencia previa gestionando equipos de Producción, • Muy valorable experiencia en fabricación de cables, extrusión, transformación de metales o procesos industriales relacionados., • Conocimientos necesarios del cargo, • Procesos de fabricación de cables., • Procesos de extrusión y transformación de metales., • Materias primas utilizadas en fabricación de cables., • Calidad y trazabilidad., • Gestión de capacidad y planificación de producción., • Costes industriales y rendimiento de materiales., • Lean Manufacturing., • OEE., • 5S., • SMED., • Resolución estructurada de problemas., • Gestión visual., • Mejora continua., • ERP., • MES, cuando aplique., • Excel y herramientas de análisis y reporting., • Competencias genéricas, • Liderazgo: capacidad para dirigir, desarrollar y exigir resultados al equipo., • Orientación a resultados: foco en el cumplimiento de los objetivos establecidos sin comprometer Seguridad ni Calidad., • Gestión de personas: capacidad para desarrollar Supervisores, proporcionar feedback, gestionar conflictos y tomar decisiones., • Capacidad analítica: habilidad para interpretar indicadores, identificar desviaciones y priorizar problemas., • Resolución de problemas: capacidad para identificar causas raíz e implantar soluciones sostenibles., • Toma de decisiones: capacidad para establecer prioridades y tomar decisiones en situaciones de presión., • Comunicación: capacidad para comunicar eficazmente tanto hacia el equipo como hacia Dirección y otros departamentos., • Visión global: comprensión del impacto de Producción sobre Calidad, Planning, Logística, Mantenimiento, costes y servicio al cliente., • Disciplina operativa: orientación al cumplimiento sistemático de estándares y procesos., • Mejora continua: búsqueda permanente de oportunidades para mejorar Seguridad, Calidad, productividad y costes., • Idiomas, • Idioma Inglés intermedio B2 #J-18808-Ljbffr

Se busca una persona con capacidad para organizar y planificar el trabajo diario, asumiendo la coordinación entre el área de producción y la de envíos. La labor principal consiste en unificar los flujos de trabajo entre ambos departamentos, supervisando los consumos internos y garantizando que los materiales estén siempre disponibles. También se encargará de gestionar por completo el almacén, con el objetivo de cubrir las necesidades de los clientes de forma ágil y eficiente. Se valorará experiencia previa en tareas de logística, planificación operativa o coordinación de proveedores, así como un buen manejo de la atención al cliente. Resulta imprescindible saber utilizar Salesforce y tener un nivel avanzado de Excel, junto con herramientas de análisis de datos. La oferta plantea una jornada a tiempo completo, con incorporación rápida. El salario se ajustará según los conocimientos y la valía de la persona candidata, e incluye formación financiada por la empresa. Se trata de un empleo estable dentro del sector.

Estás dispuesto a afrontar un nuevo reto en el área Industrial? Buscamos un Production Manager para nuestra planta de Cables RCT en Zaragoza, es una gran oportunidad! • Dirigir y gestionar el área de Producción, garantizando el cumplimiento del plan de fabricación de forma segura, eficiente y conforme a los estándares de calidad establecidos, mediante una adecuada gestión de las personas, equipos, procesos y materias primas. Es responsable del desempeño global del área de Producción y de asegurar que los Supervisores dispongan de prioridades, recursos, competencias y mecanismos de seguimiento necesarios para cumplir los objetivos del área de forma sostenida, en alineación con las directrices y objetivos establecidos por el Plant Manager., • Es responsable de alcanzar los objetivos de Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste, desarrollar al equipo de Producción y promover la mejora continua de los procesos productivos. 1 Seguridad, Salud y Medio Ambiente Liderar la cultura de Seguridad dentro del área de Producción, garantizando el cumplimiento de las normas, procedimientos y estándares establecidos. Asegurar que los Supervisores y equipos trabajan de forma segura, promover la identificación y eliminación de riesgos y garantizar la implantación de las acciones derivadas de incidentes, auditorías o inspecciones. 2 Cumplimiento del plan de producción Garantizar la ejecución del programa de fabricación en cantidad, plazo y prioridades establecidas, asegurando una adecuada asignación de personas, máquinas y recursos. Definir y comunicar las prioridades operativas globales dentro del plan establecido, gestionar la capacidad y las restricciones dentro del área de Producción y entre sus turnos, proponer al Plant Manager las decisiones o prioridades que requieran coordinación funcional entre Producción y otras áreas de planta y establecer planes de recuperación ante desviaciones relevantes. Realizar el seguimiento de los resultados, anticipar posibles incumplimientos y coordinarse con Planificación y el resto de departamentos implicados. Los Supervisores ejecutarán y ajustarán la organización diaria de sus turnos conforme a dichas prioridades. 3 Gestión de operaciones por turnos Establecer estándares de operación, comunicación, escalado y relevo entre turnos; revisar su cumplimiento mediante rutinas de gestión diaria y eliminar las barreras recurrentes que afecten a la continuidad, Seguridad, Calidad o productividad 4 Calidad y control de los procesos Asegurar que los diferentes procesos de fabricación de cables se realizan conforme a las especificaciones técnicas, parámetros de proceso, instrucciones de fabricación y estándares de calidad establecidos. Promover la calidad en origen, garantizar la trazabilidad y liderar desde Producción la reducción de defectos, rechazos, reprocesos y problemas recurrentes. 5 Productividad, eficiencia y capacidad Garantizar el cumplimiento de los objetivos de productividad y eficiencia del área, realizando seguimiento de indicadores como productividad, OEE, velocidades, disponibilidad, tiempos de cambio y pérdidas productivas. Optimizar la utilización de las instalaciones y recursos disponibles, identificar cuellos de botella y asegurar que la capacidad productiva responde a las necesidades del negocio. 6 Gestión de materias primas y costes de producción Optimizar el consumo y rendimiento de cobre, aluminio, compuestos y demás materias primas utilizadas en la fabricación. Establecer objetivos y acciones para reducir scrap, sobrelongitudes, pérdidas de arranque, reprocesos y desperdicios, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de coste industrial. 7 Liderazgo, organización y desarrollo del equipo Dirigir y desarrollar al equipo de Supervisores de Producción, estableciendo claramente sus responsabilidades, objetivos y prioridades. Evaluar su desempeño, proporcionar feedback y desarrollar sus capacidades de liderazgo, gestión de personas, análisis y resolución de problemas. Asegurar asimismo una organización adecuada de los recursos, fomentando la formación, polivalencia, disciplina operativa y compromiso del personal de Producción. 8 Planificación de recursos y capacidades Evaluar las necesidades de capacidad, recursos humanos, polivalencia, formación, equipos y medios productivos del área de Producción. Elaborar y presentar al Plant Manager propuestas justificadas de organización, necesidades de personal, formación, mantenimiento, soporte técnico e inversiones requeridas para asegurar el cumplimiento sostenible de los objetivos de Producción. 9 Coordinación con departamentos de soporte Mantener una coordinación efectiva con Planning, Mantenimiento, Calidad, Ingeniería, Logística, HSE y Recursos Humanos, asegurando la disponibilidad de materiales, equipos y recursos necesarios para el cumplimiento del programa de Producción Participar en la priorización de las actuaciones que afecten a Producción, aportando las necesidades operativas, los riesgos y el impacto esperado en Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste. Escalar al Plant Manager los conflictos de prioridad, recursos o capacidad que requieran una decisión interfuncional. . 10 Mejora continua y gestion de resultados Liderar la mejora continua del área de Producción, identificando y priorizando las principales pérdidas y oportunidades de mejora. Establecer una sistemática de seguimiento de KPI, análisis de desviaciones y planes de acción, promoviendo herramientas como 5S, SMED, OEE y resolución estructurada de problemas. Asegurar el análisis estructurado de las pérdidas recurrentes, cuellos de botella, defectos, reprocesos, averías repetitivas y desviaciones de rendimiento; asignar responsables y plazos, verificar la eficacia de las acciones y garantizar su sostenibilidad. • Preferentemente Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial o Formación universitaria de carácter técnico., • También podría acceder al puesto una persona con Formación Profesional de Grado Superior en especialidad industrial y experiencia relevante en gestión de Producción., • Experiencia, • Mínimo 5 años de experiencia en áreas de operaciones industriales., • Experiencia previa gestionando equipos de Producción, • Muy valorable experiencia en fabricación de cables, extrusión, transformación de metales o procesos industriales relacionados., • Conocimientos necesarios del cargo, • Procesos de fabricación de cables., • Procesos de extrusión y transformación de metales., • Materias primas utilizadas en fabricación de cables., • Calidad y trazabilidad., • Gestión de capacidad y planificación de producción., • Costes industriales y rendimiento de materiales., • Gestión visual., • Mejora continua., • MES, cuando aplique., • Excel y herramientas de análisis y reporting., • Liderazgo: capacidad para dirigir, desarrollar y exigir resultados al equipo., • Orientación a resultados: foco en el cumplimiento de los objetivos establecidos sin comprometer Seguridad ni Calidad., • Gestión de personas: capacidad para desarrollar Supervisores, proporcionar feedback, gestionar conflictos y tomar decisiones., • Capacidad analítica: habilidad para interpretar indicadores, identificar desviaciones y priorizar problemas., • Resolución de problemas: capacidad para identificar causas raíz e implantar soluciones sostenibles., • Toma de decisiones: capacidad para establecer prioridades y tomar decisiones en situaciones de presión., • Comunicación: capacidad para comunicar eficazmente tanto hacia el equipo como hacia Dirección y otros departamentos., • Visión global: comprensión del impacto de Producción sobre Calidad, Planning, Logística, Mantenimiento, costes y servicio al cliente., • Disciplina operativa: orientación al cumplimiento sistemático de estándares y procesos., • Mejora continua: búsqueda permanente de oportunidades para mejorar Seguridad, Calidad, productividad y costes. #J-18808-Ljbffr

La posición de Operario de Producción Papelera es fundamental dentro del entorno industrial y de fabricación. Este rol se centra en las operaciones relacionadas con el proceso de bobinado de papel, garantizando la correcta producción y calidad del material final. Las responsabilidades incluyen la supervisión continua del funcionamiento de las máquinas de bobinado, asegurando que la hoja de papel se enrolle correctamente en los rollos jumbo, lo cual es crítico para cumplir con los estándares de producto. Además, el operario debe realizar tareas de reposición de consumibles necesarios para la producción, como materiales de embalaje o componentes de la máquina, manteniendo un flujo de trabajo ininterrumpido. Otra función clave es llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo en su área de trabajo, lo que implica inspeccionar equipos, identificar posibles fallos y ejecutar reparaciones básicas para prevenir tiempos de inactividad. El manejo seguro de un puente grúa es esencial para transportar las bobinas de papel pesadas dentro de la planta, lo que requiere precisión y adherencia a los protocolos de seguridad. Este puesto opera en un sistema de quinto turno, que cubre horarios rotativos de lunes a domingo, adaptándose a las necesidades de producción continua de la instalación. El entorno de trabajo es dinámico y colaborativo, con un equipo comprometido que prioriza la eficiencia y la calidad en cada etapa del proceso. La jornada laboral completa de 40 horas semanales está diseñada para mantener altos niveles de productividad mientras se fomenta un equilibrio entre vida laboral y personal. La empresa busca profesionales capaces de trabajar bajo presión, con atención al detalle y un enfoque proactivo hacia las mejoras operativas, contribuyendo así a la sostenibilidad y el éxito a largo plazo de las operaciones de fabricación de papel. El contrato ofrecido es de tipo temporal, con posibilidad de conversión a una posición estable en plantilla de la empresa cliente según desempeño y necesidades organizativas. La jornada laboral es completa de 40 horas semanales, organizada en un sistema de quinto turno que incluye horarios rotativos de lunes a domingo, permitiendo cobertura continua en la producción. Existen oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa, con acceso a formación adicional y potencial de crecimiento en roles supervisores o especializados. El ambiente de trabajo es agradable y dinámico, caracterizado por un equipo de profesionales competentes y comprometidos con los objetivos comunes. Se proporcionan las herramientas y equipos de seguridad necesarios, cumpliendo con todas las normativas laborales y de protección para garantizar un entorno seguro y eficiente para todos los empleados.

Se busca médico o médica para centro residencial en Zaragoza, con contrato eventual para cobertura de vacaciones y jornada completa en turno de mañana, de 8:00 a 16:00. La persona seleccionada se encargará de contribuir al mejor estado de salud y bienestar de los residentes mediante una atención médica oportuna, integral, personalizada, humanizada, continua y eficiente. Entre sus tareas estarán cumplimentar la historia médica, elaborar el curso clínico evolutivo diario, realizar reconocimientos médicos a nuevos residentes, hacer seguimiento y evaluación de los programas de atención sanitaria junto al equipo interdisciplinar, practicar exámenes y diagnósticos regulares, prescribir tratamientos y actualizar diagnósticos, plan farmacológico y cuidados tras consultas externas o altas hospitalarias. También mantendrá reuniones periódicas con farmacia y establecerá programas específicos con el equipo interdisciplinar. Se requiere licenciatura o grado en Medicina y colegiación en España, formación complementaria de postgrado en salud mental. Se valorará MIR en Geriatría o experiencia profesional en el ámbito de salud mental. Se ofrece un ambiente de trabajo centrado en las personas, conciliación laboral, bienestar, formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional.

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Administrativo/a de gestión de transporte en Zaragoza para incorporarse a nuestro equipo. Tu misión principal será coordinar y dar soporte a la operativa diaria de distribución, asegurando el correcto desarrollo de los servicios, la resolución de incidencias y una comunicación fluida con clientes y el resto de departamentos. ¿Qué harás? - Planificar y coordinar los servicios de transporte, garantizando el cumplimiento de la operativa diaria. - Realizar el seguimiento de rutas y mantener una comunicación constante con las demás delegaciones para asegurar el correcto desarrollo de los servicios. - Gestionar y resolver las incidencias de tráfico de forma ágil, coordinándose con clientes, conductores y otros departamentos. - Atender a clientes y conductores, ofreciendo soporte y asegurando una comunicación fluida. - Gestionar la documentación propia de la operativa de transporte y registrar la información en los sistemas internos. - Colaborar en la optimización de rutas y recursos, contribuyendo a la mejora continua de la operativa. - Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable al transporte. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en empresas de transporte o logística. - Formación en Administración, Transporte y Logística o similar. - Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Se valorará experiencia con ERP o TMS de transporte. - Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar varias tareas de forma simultánea. - Habilidades comunicativas y orientación al cliente. - Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en entornos dinámicos. - Actitud proactiva, iniciativa y orientación a la mejora continua, competencias muy alineadas con el puesto. ¿Qué te llevas? - Crecimiento real en una compañía internacional. - Beneficios sociales. - Formar parte de un equipo que cuenta. - Contrato temporal hasta Marzo, con posibilidades reales de paso a plantilla. - Horario de Lunes a Viernes a determinar en entrevista - Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre. - Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti. - Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime". - Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

En Transportes SATA, nos vemos como la empresa líder e innovadora en el transporte de productos químicos y líquidos a granel en toda Europa. Con más de cuatro décadas de experiencia, aspiramos a continuar siendo pioneros en soluciones logísticas especializadas, estableciendo nuevos estándares en seguridad y eficiencia. Buscamos expandir nuestra presencia y servicios, consolidando nuestra posición como el referente indiscutible en nuestro sector. Nuestra misión es impulsar la excelencia en el transporte de productos químicos, contribuyendo al crecimiento y éxito sostenible de nuestros clientes con la visión de seguir evolucionando con la industria, adoptando tecnologías avanzadas y prácticas sostenibles para un transporte seguro, confiable y respetuoso con el entorno. PRECISAMOS: incorporar Conductores/as de Tráiler con C+E, CAP, tacógrafo digital y disponer de ADR en vigor. Conductores/as por/para distintas residencias geográficas en: Aragón (Zaragoza / Huesca); País Vasco; Navarra; La Rioja; Cataluña; Asturias; Cantabria; Galicia. Su labor consistirá en ejecutar los servicios designados por el equipo de tráfico del Grupo SATA y su Jefatura de tráfico, garantizando la puntualidad, la calidad de conducción y el cumplimiento de los compromisos establecidos con los clientes, con el objetivo primordial de proporcionar un servicio de excelencia en el transporte de mercancías por carretera nacional e internacional. IMPRESCINDIBLE: - Carnet: Carnet de conducir C+E, CAP, tacógrafo digital y ADR IMPRESCINDIBLE en vigor. - Experiencia: Al menos tres (3) años de experiencia como conductor de tráiler en transporte de mercancías por carretera nacional e internacional. - Conocimientos: Conducción con carga y descarga polivalentes en secciones con cisternas de líquido; polvera; bañera; piso móvil. Atención al cliente, GPS. - Idioma: Castellano. - Cercanía: Se solicitan conductores/as que residan en provincias de: Zaragoza, Huesca, Bilbao, San Sebastián, Vitoria, Navarra, Santander, La Rioja; Asturias; Lérida; Barcelona; Tarragona; Gerona, Coruña, Pontevedra, Lugo y Ourense. - Disponibilidad para viajar nacional e internacional y pernoctar. - Incorporación: Inmediata. VALORABLE: - Experiencia: Se valorará muy positivamente a candidatos/as que tengan experiencia como conductor/a de tráiler nacional e internacional dentro del sector de mercancías en transporte de productos químicos en cisterna. - Informática a nivel de usuario. CRM. - Conocimiento y experiencia de conducción con indicadores en conducción eficiente. - Idiomas: Nivel básico de inglés y/o francés. - Otros: Vehículo propio para desplazarse a la zona de trabajo en caso de no residir cerca de las provincias indicadas. COMPETENCIAS: - Trabajo en equipo. - Responsable. - Honestidad. - Puntual. - Iniciativa. - Motivación. - Don de gentes. - Planificación proactiva de su trabajo. CONDICIONES: Contrato temporal + indefinido con posibilidades reales de carrera profesional en función de la valía mostrada dentro de un Grupo líder e innovador en el transporte de productos químicos y líquidos a granel en toda Europa con un atractivo y competitivo paquete retributivo. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, sientes pasión por el transporte de mercancías por carretera especializado y consideras cumplir los requisitos plasmados, no dudes en inscribirte en nuestra oferta, estaremos encantados de conocerte y que pases a formar parte del equipo de conductores/as mecánicos profesionales del GRUPO SATA.

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Mozo/a Especialista en Zaragoza para garantizar el correcto movimiento, almacenamiento y manipulación de mercancías, contribuyendo al buen funcionamiento de la operativa y asegurando un servicio eficiente y de calidad. ¿Qué harás? • Realizar la carga y descarga de mercancía. • Manejar la carretilla para el movimiento y ubicación de mercancías. • Organizar y almacenar los productos siguiendo los procedimientos establecidos. • Preparar y revisar la mercancía antes de su expedición. • Mantener el orden y la limpieza del almacén. • Cumplir las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales. • Colaborar en otras tareas propias de la operativa logística. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en puestos de almacén o logística. • Carnet de carretillero en vigor. • Persona responsable, comprometida y con capacidad para trabajar en equipo. • Disponibilidad para trabajar en turno fijo de noche. ¿Qué te llevas? • Crecimiento real en una compañía internacional • Estabilidad + desarrollo profesional • Beneficios sociales • Formar parte de un equipo que cuenta • Contrato: Indefinido. • Horario: 14:00 a 22:00 • Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre. • Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti. • Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime". • Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. Somos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. Buscamos un/a Project Manager de Transporte que se una a nuestro equipo de IT Corporativo. En tu día a día te centrarás en optimizar procesos de transporte y coordinar soluciones TMS para asegurar que las operaciones funcionen de forma eficiente y trazable. Además, trabajarás mano a mano con IT y Operaciones para traducir necesidades del negocio en mejoras tecnológicas que impulsen la calidad del servicio y la evolución del sistema Buscamos un Project Manager en Transporte ( TMS ) con experiencia en gestión de equipos y sólidos conocimientos en procesos de transporte para incorporarse a nuestro departamento de IT. La persona seleccionada será clave en la evolución de nuestros sistemas, la optimización de procesos y la coordinación de proyectos estratégicos. • Liderar equipos TMS y coordinar actividades técnicas y funcionales dentro del entorno TMS., • Analizar y optimizar procesos de negocio relacionados con el transporte terrestre., • Implementar y gestionar soluciones TMS aportando experiencia técnica y funcional al equipo., • Evaluar y traducir requerimientos de clientes internos y externos en soluciones tecnológicas efectivas., • Gestionar la trazabilidad de transportes y mercancías, asegurando el cumplimiento de los requisitos para su puesta en producción., • Colaborar con Project Managers y equipos de IT en el seguimiento y evolución de los proyectos., • Identificar nuevas tecnologías que mejoren la eficiencia y los procesos del área., • Participar en cotizaciones para nuevas soluciones, tanto para clientes nuevos como existentes., • Aplicar herramientas de Business Intelligence para mejorar la toma de decisiones., • Mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas del sector: IA aplicada al transporte, trazabilidad en tiempo real, torres de control, etc., • Conocimientos sólidos en Transporte y TMS, • Se valorará conocimientos en SAP4/Hana y experiencia en entornos funcionales SAP (FI/CO, MM, SD u otros)., • Experiencia en procesos de transporte terrestre; se valoran conocimientos en aéreo y marítimo., • Capacidad para traducir requerimientos en soluciones tecnológicas., • Experiencia en trazabilidad de transportes y mercancías., • Capacidad para asegurar cumplimiento de requisitos de clientes., • Experiencia colaborando con Project Managers y equipos de IT., • Conocimiento de nuevas tecnologías aplicables al sector., • Experiencia con herramientas BI., • Nivel medio-alto de inglés, con capacidad para participar en reuniones., • Comunicación Efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos a personas no técnicas y para entender las necesidades de los clientes y compañeros de equipo., • Trabajo en Equipo: Colaborar eficazmente con otros departamentos y equipos, como el de operaciones y el de gestión de proyectos., • Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas rápidamente y encontrar soluciones efectivas., • Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y cambios en los procesos de negocio., • Pensamiento Crítico: Evaluar diferentes soluciones y tomar decisiones informadas basadas en datos y análisis., • Gestión del Tiempo: Priorizar tareas y gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos., • Atención al Detalle: Ser meticuloso en la gestión de datos y en la implementación de soluciones tecnológicas., • Orientación al Cliente: Enfocarse en satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos., • Liderazgo: Capacidad para ser un referente y guiar a otros miembros del equipo cuando sea necesario., • Empatía: Entender y considerar las perspectivas y necesidades de los demás, lo cual es crucial para la colaboración y la satisfacción del cliente, • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito., • Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador., • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Plan de bienestar. En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. #J-18808-Ljbffr