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¿Te gustaría trabajar en una empresa que prioriza el planeta y a las personas? En Tecno Ceutical hemos creado un espacio donde la cosmética avanzada se fusiona con la sostenibilidad, desarrollando productos orientados a cuidar la belleza natural mediante procesos productivos respetuosos con el planeta. Nuestras marcas ofrecen una propuesta fresca y diferenciada, enfocada en productos que, cumplen con los estándares más altos de calidad e innovación y responden a las demandas de un público cada vez más exigente y consciente con aquello que consumen: • Bocare es nuestra línea de alta cosmética, diseñada para ofrecer soluciones avanzadas que respondan a todas las necesidades de cuidado facial. Nuestro objetivo es abrir nuevos caminos para el rejuvenecimiento, ayudando a nuestros genes a mejorar el aspecto de la piel, manteniéndola en su mejor versión., • Kelaya, es una marca cuyo valor es cuidar de la piel respetando su equilibrio natural y lo logramos utilizando principios activos seguros, es una línea ideal para quienes desean una cosmética libre de químicos añadidos ya que está diseñada para minimizar la sensibilidad y las alergias. Estamos deseando crecer contigo y que nos ayudes a convertir BOCARE y KELAYA en las marcas elegidas por los salones de belleza y centros de estética más exclusivos e importantes en el territorio nacional. Buscamos personas comprometidas y apasionadas que quieran formar parte de esta misión. ¡Únete a Tecno Ceutical y transforma el mundo de la cosmética! Si tienes un espíritu enérgico, espontáneo, adoras el trato con las personas, la belleza corre por tus venas, sonríes y te emocionas cada vez que consigues cerrar un acuerdo comercial y tu pasión es la cosmética y la estética, ¡Queremos conocerte! ¿Quieres saber lo que puedes conseguir uniéndote a nuestro equipo? • Confiamos en tu capacidad y aptitudes, por eso te queremos en el equipo de forma INDEFINIDA desde el primer momento., • Tendrás un atractivo paquete retributivo, formado por un salario fijo y por importantes comisiones de venta ¡desde el primer euro que vendas!, • Cubrimos los gastos de gestión y pondremos a tu disposición un vehículo para que te desplaces a visitar a tu cartera de clientes., • Horario comercial en función de tu clientela, que te permitirá estar presente en el momento adecuado y ofrecer un servicio cercano y de calidad., • Queremos que nos conozcas y que alcances tu máximo potencial, por lo que te ofrecemos formaciones adaptadas a ti., • Contarás con el apoyo y el asesoramiento del personal más cualificado y preparado dentro del sector ¡Estaremos contigo en el día a día!, • Si la marca crece ¡tú también lo harás! ¿Qué funciones realizarás? • Crear, desarrollar y mantener relaciones comerciales en el canal estético y médico- estético con el objetivo de ofrecerles las marcas Bocare y Kelaya, cerrando ventas de nuestros servicios de cosmética y aparatología médico-estética., • Atender, gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada, con una visión global de nuestro negocio para buscar la venta cruzada., • Cumplir los objetivos comerciales marcados por la compañía, buscando siempre el crecimiento de las marcas y la satisfacción de las personas que compran nuestros servicios., • Tramitar administrativamente los pedidos comerciales con eficacia y eficiencia, haciendo seguimiento de los mismos hasta que llegan a la clientela., • Participar en las demostraciones, formaciones y promociones que se realizan a nivel comercial., • Asesorar y resolver de manera personalizada las dudas o consultas, resaltando los beneficios del producto o de la aparatología, y explicando siempre la manera correcta de aplicación del tratamiento o producto., • Reportar a la empresa cualquier incidencia relacionada con la Calidad de los servicios ofrecidos. ¡Únete a Tecno Ceutical y ayuda a construir un mundo más sostenible!

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Comercial de Grupos (Agencias de Viajes) ¿De qué serás responsable? • Gestión y visita periódica a agencias minoristas y mayoristas especializadas en el segmento de grupos., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existente, asegurando un seguimiento continuo y personalizado., • Representación de la compañía en ferias y eventos del sector turístico, como FITUR., • Identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento y desarrollo comercial. ¿Qué buscamos? • Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos., • Disponibilidad para viajar de lunes a viernes según las necesidades del puesto., • Permiso de conducir en vigor., • Perfil analítico con dotes comerciales con clara orientación a resultados., • Idiomas: nivel alto de inglés valorable., • Valorable experiencia en hoteles o touroperadores. ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios. 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. (no para hoteles) Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Ofrecemos incorporación en una empresa sólida, con una clara vocación por la expansión y el negocio hotelero. Si crees que cumples los requisitos, te estamos esperando.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Industrial buscamos incorporar un Gestor/a Comercial de Grandes Cuentas Nacional ubicado en Madrid/Valencia/Barcelona o Sevilla cuya misión principal será impulsar el crecimiento de la cartera de clientes asignada a nivel nacional, identificando oportunidades de ampliación de negocio, elaborando ofertas con el fin de asegurar la satisfacción de los clientes y contribuir a los resultados de la compañía. La cartera de clientes son grandes cuentas a nivel nacional con un alto nivel de interlocución (Directores de Compras, Directores Generales, Directores de Sostenibilidad, etc.) de los sectores químico, petroquímico, automoción, logística, servicios a empresas (facility management) e industria en general. Funciones • Mantenimiento de la cartera de clientes asignada., • Captación de nuevo negocio en clientes actuales y captación de nuevos clientes., • Colaborar en la elaboración del Plan Comercial para el sector bajo su ámbito de gestión, analizando el mercado potencial, los competidores y sus propuestas., • Proponer oportunidades de desarrollo de negocio para cada uno de los mercados bajo su ámbito de gestión., • Analizar los medios disponibles en la compañía para prestar nuevos servicios y, en caso necesario, buscar apoyo de socios o colaboradores., • Ejecutar el plan de visitas para cada cliente en coordinación con las direcciones de negocio, y participar en reuniones de seguimiento., • Colaborar con la Dirección de Contratación en procesos de homologación de la compañía ante clientes u organismos públicos., • Colaborar con la Dirección de Contratación en los procesos de licitación, participando en visitas técnicas, en la defensa y negociación de ofertas, y realizando propuestas que den valor añadido., • Realizar presentaciones comerciales y acciones de marketing específicas., • Participar en congresos y seminarios posicionando a la Compañía como referente en su mercado. ¿Qué buscamos? • Formación: Estudios universitarios de ámbito científico (ciencias ambientales, química, biología…), ingenería industrial, química o similar., • Formación complementaria: Valorable Máster en Gestión y Tratamiento de Residuos o Medio Ambiente., • Conocimientos específicos: Normativa ambiental y sistemas de gestión de Calidad y M. Ambiente., • Idiomas: Mínimo nivel de inglés C1., • Ubicación: Madrid/Valencia/Barcelona o Sevilla., • Experiencia: 3 años de experiencia realizando labores comerciales y de desarrollo de negocio. Experiencia en la elaboración de tenders privados y licitaciones públicas., • Competencias corporativas: Claro perfil comercial y pasión por las ventas. Persona autónoma, ágil, resolutiva, acción empresarial, trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación y comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva (fijo y variable) 💰, • Coche de empresa, • Dietas, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

🎯Dar el salto a liderar un equipo comercial en una compañía sólida no va solo de resultados, va de construir algo que perdure. Aquí tendrás impacto real en personas, clientes, negocio y crecimiento. Formarás parte de una empresa con recorrido, estabilidad y oportunidades reales de desarrollo, donde tu evolución depende de tí y el equipo por lo que tu liderazgo marca la diferencia. ¿Cuáles son los Beneficios de elegir Santalucía? ✅ Estabilidad en una compañía consolidada. Trabajarás en una empresa con trayectoria y solidez en el sector asegurador, dónde el contexto económico no frena el crecimiento, sino que lo impulsa. ✅ Retribución competitiva y equilibrada y Sistema de Incentivos Potente. Disfrutarás de un modelo retributivo que equilibra tu esfuerzo con tu impacto, con una base sólida más incentivos variables atractivos, así como beneficios sociales. Accederás a incentivos mensuales y anuales vinculados a resultados de agencia (retención, producción) y al rendimiento de tu equipo, además de campañas trimestrales con recompensas económicas relevantes. ✅ Crecimiento profesional real. Tendrás la oportunidad de evolucionar hacia roles de mayor responsabilidad (como gerencia), desarrollando una visión global del negocio. ✅ Liderazgo de tu propio equipo. Construirás, desarrollarás y liderarás un equipo comercial, con capacidad para influir directamente en sus resultados y crecimiento. ✅ Conciliación y flexibilidad. Podrás organizar tu tiempo con autonomía, facilitando el equilibrio entre tu vida profesional y personal de Lunes a Viernes. ✅ Cultura de reconocimiento y desarrollo. Tu esfuerzo, compromiso y resultados se valoran de forma constante, con oportunidades reales para avanzar. ✅ Viajes e incentivos adicionales. Participarás en campañas anuales con premios como viajes y otros incentivos que reconocen tu desempeño. ✅ Universidad Corporativa: acceso a formación continua para poder desplegar todo tu potencial y prepararte para las necesidades de puestos actuales y futuros. ✅ Nuestro Propósito es Personas que cuidan de Personas, por lo que sobre todo estarás rodeado de un equipo de profesionales que te apoyarán para que pronto te sientas parte de un gran equipo humano del mismo modo que cuidamos de nuestros clientes. ¿Cuál es tu misión y como es tu día a día? Tu misión será construir un equipo sólido, motivado y rentable, capaz de generar resultados sostenibles en el tiempo mientras desarrollas el talento de cada persona. Tendrás un papel clave en el crecimiento de la agencia, equilibrando la captación de negocio con la fidelización de clientes y aportando una visión global junto a la gerencia. • Liderarás y desarrollarás un equipo comercial, ayudando a cada persona a alcanzar su mejor versión., • Acompañarás la actividad diaria, detectando oportunidades de mejora y potenciando resultados., • Impulsarás la fidelización de clientes y la estabilidad de la cartera, asegurando crecimiento sostenible., • Potenciarás el crecimiento del negocio. ¿ Qué te hará tener éxito en esta posición? 🔑 Capacidad para liderar personas desde la cercanía. Saber escuchar, entender qué necesita cada persona y adaptar tu estilo marcará la diferencia en el rendimiento del equipo y en su compromiso. 🔑 Fidelización y seguimiento de clientes. Buscar el impacto a largo plazo con foco en sus necesidades y desde el valor de la cercanía. 🔑 Orientación a resultados con visión a largo plazo. No se trata sólo de vender más, sino de construir un equipo estable que genere resultados constantes y sostenibles. 🔑 Gestión emocional y del rendimiento. Transformar la presión de los objetivos en foco y motivación será clave para mantener al equipo alineado y en crecimiento. 🔑 Organización y enfoque en prioridades. Gestionarás múltiples situaciones cada día, por lo que estructurar bien tu tiempo te permitirá ser más eficiente sin necesidad de hacer más. 🔑 Mentalidad de crecimiento continuo. Estar abierto a aprender, mejorar y evolucionar constantemente te permitirá avanzar dentro de la compañía y asumir nuevos retos. 🔑 Compromiso y constancia. El reconocimiento y las oportunidades llegan a quienes demuestran de forma consistente su implicación y resultados. 🚀🚀🚀Si te motiva liderar personas, construir un equipo propio y crecer dentro de una compañía que reconoce tu esfuerzo, este puede ser el paso que estás buscando. Da el siguiente paso en tu carrera y construye un proyecto con impacto real.

Somos la empresa líder en la compra y venta de coches en España. Disponemos de más de 120 centros a nivel nacional! OcasionPlus opta por una fuerte cultura de incentivos basada en resultados, lo cual permite a todos nuestros empleados obtener una gran recompensa por su trabajo. ¡Ven con nosotros y lidera el cambio en el mundo de la automoción! ¿Cómo será tu día a día? • Atención comercial., • Asesorar y asistir a los clientes en la búsqueda del vehículo que mejor se adapte a sus necesidades., • Emisión y recepción de llamadas y correos electrónicos., • Atención telefónica en base a los estándares establecidos por la empresa. • Seguimiento a los clientes., • Asesoramiento a los clientes sobre las opciones de financiación., • Gestión de sus ventas durante todo el proceso comercial, desde la reserva hasta la entrega. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Un plan de carrera que te permitirá evolucionar profesionalmente en 6 meses o inclusive menos., • Ambiente dinámico y competitivo. ¡Estamos en plena expansión!, • Venta en caliente, no debes buscar el cliente, el nos busca a nosotros., • Comisiones sin techo. -Disponibilidad geográfica para viajar, imprescindible. • Carnet de Conducir preferiblemente. Requerimos: Una persona proactiva, dinámica, trabajar por objetivos, ambicioso, con disponibilidad horaria. Se valora experiencia en CRM. Horario JORNADA COMPLETA Salario 18.000€ - 50.000€ Bruto/año Beneficios sociales Comisiones sobre objetivos

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Competencias: Persona resolutiva, analítica, eficiente, orientada al detalle y que tome decisiones. Las principales funciones a realizar son: • Gestionar y coordinar los pedidos de recambios y accesorios a fin de asegurar disponibilidad para el mantenimiento y reparación de sus vehículos., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Ofrecemos: • Salario (según valía) en 14 pagas., • Variables por desempeño, • Contrato indefinido., • Oportunidad de crecimiento., • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento buscamos un Consultor/a de Gobierno del Dato e IA con al menos 2 años de experiencia profesional para incorporación en proyectos para de sistemas corporativos. Qué buscamos en ti? • Al menos 2 años de experiencia profesional en proyectos de Implantación de Gobierno del Dato, siendo muy deseable contar con experiencia en etapa inicial de despliegue de proyectos de IA y data., • Sólidos conocimientos de IA/Copilot, Studio (agentes) y gobierno del dato con metodología DAMA, gestión datos maestros, calidad del dato y metadatos., • Inglés nivel avanzado., • Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Iniciativa, proactividad, capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas, responsabilidad y buena capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Contrato indefinido en Arelance, • Acceso a formación., • Modalidad de trabajo: híbrido Madrid (60% remoto)., • Condiciones económicas según experiencia y perfil aportado. Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Actualmente estamos buscando un/a Data Engineer con experiencia sólida en Databricks y Python, orientado/a a la ingestión, transformación y modelado de datos, que dará soporte a un entorno de reporting ya existente en Power BI. El foco principal del rol estará en Databricks y Python, preparando y estandarizando las tablas que consumen los informes de Power BI (los informes ya existen, no se desarrollan desde cero). Responsabilidades: • Trabajar en Databricks con Python para la ingestión y transformación de datos., • Preparar y estructurar tablas finales optimizadas que servirán como fuente para informes de Power BI., • Revisar los procesos actuales y migrar la lógica de transformación a Databricks, centralizando y estandarizando el modelo de datos., • Mantener y adaptar los informes de Power BI existentes, asegurando que consuman correctamente las nuevas tablas generadas desde Databricks., • Apoyar en la optimización y mantenimiento de pipelines de datos., • Colaborar con otros equipos técnicos para asegurar la calidad y consistencia del dato. Qué buscamos en ti: • Más de 4 años de experiencia en roles de datos (Data Engineer, Analytics Engineer o similar)., • Experiencia sólida en Databricks y Python., • Experiencia trabajando con Power BI (consumo de modelos de datos, mantenimiento de informes)., • Conocimiento de procesos de ingestión, transformación y modelado de datos., • Capacidad para analizar procesos existentes y proponer mejoras técnicas. Condiciones: • Contrato indefinido con Arelance., • Modalidad de trabajo híbrida en Madrid (50/50)., • Salario de hasta 40k SBA según experiencia aportada. ¿Te interesa dar un salto profesional? ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran personas con permiso de trabajo y residencia en España*

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Buscamos un/a Buscamos un/a Consultor/a de Power Platform con 4-5 años de experiencia, apasionado/a por las soluciones de Business Apps de Microsoft. Funciones • Comprender y definir requerimientos funcionales y de negocio de clientes., • Diseñar y desarrollar soluciones óptimas basadas en Power Platform., • Asegurar la calidad y el cumplimiento de los entregables., • Coordinar y hacer seguimiento de equipos y proveedores (Project Management). Requisitos • Experiencia en configuración, uso y arquitectura de plataformas Microsoft en la nube (SharePoint Online, Office 365, Teams y Power Platform)., • 3-5 años diseñando y desarrollando soluciones con:, • Model-Driven Apps y Canvas Apps, • Power Automate o Logic Apps, • Microsoft Dataverse (modelado de datos), • Conocimientos en metodologías ágiles (SCRUM, KANBAN). Muy valorable • Experiencia con Copilot Studio, • Background en proyectos de Microsoft Dynamics (especialmente CRM), • Desarrollo de informes con Power BI, • Nivel de inglés Condiciones • Ubicación del proyecto Madrid, • Acceso a formación, • Contratación indefinida, • Rango salarial valorado hasta 38.000€ B/A Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa y LATAM, estamos buscando un/a Data Analyst para formarse en nuestro equipo de Revenue Operations (RevOps) y ayudarnos a construir, analizar y mejorar los motores que impulsan nuestro crecimiento comercial. Buscamos a alguien curioso, con mentalidad analítica y pasión por entender cómo funciona el negocio. Si te motiva formar parte de una empresa con cultura startup, en crecimiento exponencial y trabajar con un equipo TOP, sigue leyendo 👇 ¿Qué harás con nosotros? • Dar apoyo en la gestión, análisis y eficiencia de nuestros procesos operativos soportados y sobre nuestras herramientas clave (HubSpot, NetSuite, Metabase, etc.)., • Automatizar procesos en ventas, marketing y operaciones para ganar velocidad y eficiencia., • Traducir datos en decisiones: analizar el rendimiento comercial, generar informes y detectar áreas de mejora., • Colaborar con equipos de ventas y marketing para entender retos reales y proponer soluciones., • Detectar cuellos de botella en el funnel de ventas y sugerir formas creativas de resolverlos. ¿Qué esperamos de ti? • Estás estudiando o has terminado una carrera técnica (ingeniería, matemáticas, estadística, ADE + tech...), • Tienes curiosidad por entender cómo funcionan las empresas por dentro., • Eres ágil con los datos y te gusta buscar respuestas que tengan impacto real., • Eres tech-savvy: no te asustan los CRMs, Excel, SQL o automatizaciones., • Te motiva aportar, proponer ideas y aprender en equipo. Lo que te ofrecemos: • 💶 Beca remunerada: 800€/mes., • 🌍 Teletrabajo 100% desde cualquier lugar de España., • ⌚ Jornada intensiva en verano (8:00 a 15:00)., • 💻 Equipo a elegir (Mac/Windows)., • 📅 Evento anual de empresa donde nos reunimos todos para celebrar y planear lo que viene., • 📖 Formación práctica y real en procesos de negocio, herramientas SaaS y análisis comercial., • 🚀 Alta probabilidad de incorporación tras la beca y plan de desarrollo profesional a medida.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos un/a profesional especializado/a en administración de sistemas middleware y servidores, con sólida experiencia en la gestión, soporte y optimización de plataformas de aplicaciones empresariales e interés en el sector Banca. ¿Qué buscamos en ti? • Al menos tres años de experiencia en posiciones similares, • Experiencia en soporte de aplicaciones críticas en producción., • Experiencia en análisis de incidencias funcionales y técnicas., • Experiencia en entornos de alta disponibilidad. Requisitos Técnicos Servidores de Aplicaciones: • Experiencia demostrable en:, • Apache HTTP Server, • JBoss, • Oracle WebLogic, • Conocimientos avanzados en:, • ELK Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana), • Análisis de logs, • Trazabilidad de aplicaciones, • Construcción de dashboards, • Dynatrace, • Monitorización end-to-end, • Análisis de rendimiento (APM), • Sistemas operativos Linux/Unix, • Scripting (Shell, Bash; valorable Python), • Conocimientos en redes (HTTP, HTTPS, balanceadores), • Herramientas de integración continua (valorable) Entre tus funciones Estarás orientado/a al análisis y resolución de incidencias complejas en entornos productivos, con especial foco en la identificación de causas raíz y mejora continua del rendimiento de aplicaciones. • Administración, configuración y mantenimiento de plataformas middleware., • Despliegue y soporte de aplicaciones en entornos productivos, preproducción y desarrollo., • Monitorización proactiva de sistemas y aplicaciones., • Análisis y resolución de incidencias técnicas complejas., • Identificación de causas raíz (root cause analysis) en problemas funcionales y técnicos., • Optimización del rendimiento de aplicaciones y servidores., • Colaboración con equipos de desarrollo, arquitectura y operaciones., • Automatización de tareas operativas y mejoras en procesos., • Generación de documentación técnica y procedimientos operativos. ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Acceso a formación, • Modelo de trabajo híbrido – dos días a la semana en oficina e cliente, • Contratación indefinida SBA hasta 39K en base a experiencia demostrada Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Actualmente estamos buscando un perfil de desarrollo Java, para participar en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java backend, diseñando, programando y mejorando componentes software. Trabajará con frameworks modernos y metodologías ágiles para entregar soluciones escalables y de alto rendimiento, alineadas con las necesidades del negocio. Se espera un alto grado de autonomía, participación activa en el equipo y capacidad para aportar soluciones técnicas a los retos del proyecto. Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java backend., • Implementación de pruebas unitarias con JUnit., • Uso de Git como sistema de control de versiones., • Gestión de dependencias y construcción de proyectos con Maven., • Desarrollo con Spring (Spring Core / Spring Boot)., • Integración con servicios y pasarelas externas., • Uso básico de Oracle Database (consultas y modelos de datos sencillos)., • Participación en revisiones de código para asegurar calidad y buenas prácticas., • Colaboración con equipos multidisciplinares para la toma de requisitos y definición técnica., • Documentación de diseños y procesos de desarrollo., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo para garantizar código eficiente y mantenible. Qué buscamos en ti • Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo Java (versión 1.8 o superior)., • Experiencia con JUnit para pruebas unitarias., • Uso habitual de Git., • Experiencia con Maven., • Conocimientos en Spring Core y/o Spring Boot., • Nociones de bases de datos Oracle., • Conocimientos básicos en gestión de tokens (autenticación / autorización)., • Experiencia o nociones en integración con servicios externos., • Idiomas: Inglés nivel medio deseable. Condiciones • Modalidad: Teletrabajo., • Tipo de proyecto: Mantenimiento y evolutivos., • Contrato: Indefinido con Arelance., • Salario: 28k SBA ¿Te interesa dar un salto profesional? ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran personas con permiso de trabajo y residencia en España*

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos incorporar un perfil de experto en infraestructura cloud en plataformas Microsoft, que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en el área de Infra&Cloud. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Intelligent Apps, IA, Infra & Security y Data. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia laboral relevante para el puesto de al menos 5 años., • Competencia para realizar labores el diseño y despliegue de soluciones e infraestructura cloud (Azure)., • Conocimiento y experiencia en administración y despliegue de recursos IaaS y aplicaciones en PaaS y SaaS., • Azure Networking ( Azure firewall , Vnet , Hub&Spoke Network topology , Application gateway & Azure VPN)., • Administración IaaS (Azure virtual machines Windows server & Linux Servers)., • Administración PaaS (Azure webapps , LogicApps , Functions , Sql Database)., • Administración AKS (Despliegue y mantenimiento)., • Scripting (Powershell & Bash)., • Desarrollo y mantenimiento CI/CD (Azure DevOps)., • Administración y diseño IaC (Terraform)., • Capacidad de interlocución en inglés, nivel intermedio. ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. Por las características del rol, será necesario estar cerca de nuestros clientes para reuniones puntuales por lo que será un requisito residir en Madrid., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

En idealista, portal inmobiliario líder en España, buscamos diseñador/a de producto para incorporarse en nuestro equipo de UX & Product en Madrid. ¿No te conformas hasta comprender cuál es el verdadero problema que necesitas solucionar? ¿Eres capaz de plantear flujos de procesos, diseñar servicios y interfaces intuitivas para web y app para cualquier persona sin depender de un sistema de diseño, un ux writer o un product manager? ¿Te gusta mimar los detalles y te identificas con la frase de Sir Edwin Lutyens “Dios lo ve”? ¿Eres capaz de distinguir problemas de usabilidad en patrones de interacción que otras personas consideran que sean buenas prácticas? ¿Estás harto del “fail fast, fail often” o del "ya iteraremos" que termina minando la capacidad de hacer las cosas bien a la primera? ¿Te ves como una persona que sabe expresarse, comunicar sus ideas y que le gusta trabajar en equipo? ¿Logras un buen balance entre reflexión concienzuda y ejecución detallada evitando el parálisis por exceso de análisis? ¿Se te da bien hacer zoom in y zoom out en el journey del usuario y en la experiencia del producto o servicio? ¿Buscas explorar y crecer en habilidades y responsabilidades más que tener un plan de carrera definido? Si respondes que sí a todas estas preguntas nos encantaría conocerte y charlar contigo. Llevamos más de 20 años ayudando a la gente con todo lo que pueda suponer buscar o vender casa en España, Italia y Portugal, creando servicios pioneros con un equipo joven, multicultural y con mucho talento. Cosas que harás: Participar en la definición de los objetivos y indicadores de éxito de cada iniciativa en conjunto con el responsable técnico o product manager. Identificar y analizar problemas y necesidades de nuestros usuarios y clientes. Definir los requisitos funcionales, arquitectura de información y flujos de procesos. Plantear y diseñar soluciones y interacciones de alta fidelidad adaptándolas adecuadamente a cada plataforma web responsive, iOS y Android. Presentar y argumentar tu proceso y soluciones de diseño a diferentes interlocutores. Colaborar en la investigación y en los momentos de validación de prototipos con usuarios. Documentar los proyectos y hacer seguimiento de cómo evolucionan las funcionalidades tras las subidas a producción. Participar en las dinámicas de equipo que buscan fomentar la reflexión y el aprendizaje. ¿Qué te ofrecemos? Una organización muy plana, sin despachos ni símbolos de estatus, en la que puedes hablar con cualquiera reduciendo burocracias y fomentando la proactividad en la resolución de problemas. Realidad. Somos una empresa que no depende de rondas de financiación para lograr los retos que nos planteamos, con una tasa de fidelización del talento por encima de la media en empresas digitales. Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs y apps de referencia en España, Italia y Portugal. Podrás vivir ese cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas. Oficinas en el centro de Madrid, pero también en Milán, Málaga, Barcelona y Lisboa. Opción de full remote desde España, Italia o Portugal (donde tenemos sede), aunque nos encanta coincidir en algún sarao o simplemente por la ofi para un café y ponernos al día. Un mentor lead que te acompañará para poder ayudarte en tu evolución. Ambiente joven, internacional, respetuoso y súper colaborativo. Podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico cofinanciado) del que te podrás beneficiar desde el primer día. Clases de inglés, italiano, portugués y español. ¡Tenemos compañer@s de todo el mundo! También tenemos fisio y clases de yoga … ¡Porque para nosotros lo más importante es cuidarnos! Somos una empresa founder-led: cada día tenemos la suerte de poder contar con la visión de nuestros fundadores, para construir juntos mejores experiencias. Talento: hemos llegado lejos porque contamos con gente brillante y comprometida. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos un perfil especializado arquitectura de datos sobre Google Cloud Platform para liderar técnicamente el desarrollo de soluciones de datos en entornos regulados. Dentro de proyecto, serás un referente técnico en el equipo, combinando desarrollo hands-on con liderazgo técnico, definición de estándares y promoción de buenas prácticas de ingeniería. ¿Qué buscamos en ti? · Más de cinco años de experiencia trabajando con Python avanzado. · Experiencia trabajando con Airflow / Cloud Composer. · SQL avanzado, especialmente en BigQuery. · Experiencia en Google Cloud Platform (BigQuery, GCS, IAM, Cloud Composer). · Conocimiento de gobernanza de código y buenas prácticas DevOps. · Experiencia en entornos regulados o con requisitos de gobernanza del dato. Valoramos · Experiencia previa como Tech Lead o referente técnico. · Conocimientos en arquitectura de datos en la nube. · Experiencia definiendo estándares de desarrollo y frameworks internos de datos. Entre tus funciones: · Impulsar buenas prácticas de desarrollo y calidad de código dentro del equipo de datos. · Definir y mantener estándares de gobernanza en GitLab (estrategias de branching, Merge Requests, pipelines CI/CD). · Diseñar, implementar y mantener DAGs en Airflow (Cloud Composer). · Desarrollar y optimizar consultas y modelos de datos en BigQuery. · Participar en el diseño de arquitecturas de datos en GCP. · Proporcionar soporte técnico al equipo y facilitar la coordinación técnica entre perfiles de ingeniería y arquitectura. ¿Qué ofrecemos en esta posición? · Posibilidad de trabajar 100% en remoto dentro de España · Acceso a formación · Contratación indefinida Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

Dar el salto a liderar un equipo comercial en una compañía sólida no va solo de resultados, va de construir algo que perdure. Aquí tendrás impacto real en personas, clientes, negocio y crecimiento. Formarás parte de una empresa con recorrido, estabilidad y oportunidades reales de desarrollo, donde tu evolución depende de tí y el equipo por lo que tu liderazgo marca la diferencia. ¿Cuáles son los Beneficios de elegir Santalucía? ✅ Estabilidad en una compañía consolidada. Trabajarás en una empresa con trayectoria y solidez en el sector asegurador, dónde el contexto económico no frena el crecimiento, sino que lo impulsa. ✅ Retribución competitiva y equilibrada y Sistema de Incentivos Potente. Disfrutarás de un modelo retributivo que equilibra tu esfuerzo con tu impacto, con una base sólida más incentivos variables atractivos, así como beneficios sociales. Accederás a incentivos mensuales y anuales vinculados a resultados de agencia (retención, producción) y al rendimiento de tu equipo, además de campañas trimestrales con recompensas económicas relevantes. ✅ Crecimiento profesional real. Tendrás la oportunidad de evolucionar hacia roles de mayor responsabilidad (como gerencia), desarrollando una visión global del negocio. ✅ Liderazgo de tu propio equipo. Construirás, desarrollarás y liderarás un equipo comercial, con capacidad para influir directamente en sus resultados y crecimiento. ✅ Conciliación y flexibilidad. Podrás organizar tu tiempo con autonomía, facilitando el equilibrio entre tu vida profesional y personal de Lunes a Viernes. ✅ Cultura de reconocimiento y desarrollo. Tu esfuerzo, compromiso y resultados se valoran de forma constante, con oportunidades reales para avanzar. ✅ Viajes e incentivos adicionales. Participarás en campañas anuales con premios como viajes y otros incentivos que reconocen tu desempeño. ✅ Universidad Corporativa: acceso a formación continua para poder desplegar todo tu potencial y prepararte para las necesidades de puestos actuales y futuros. ✅ Nuestro Propósito es Personas que cuidan de Personas, por lo que sobre todo estarás rodeado de un equipo de profesionales que te apoyarán para que pronto te sientas parte de un gran equipo humano del mismo modo que cuidamos de nuestros clientes. ¿Cuál es tu misión y como es tu día a día? Tu misión será construir un equipo sólido, motivado y rentable, capaz de generar resultados sostenibles en el tiempo mientras desarrollas el talento de cada persona. Tendrás un papel clave en el crecimiento de la agencia, equilibrando la captación de negocio con la fidelización de clientes y aportando una visión global junto a la gerencia. Liderarás y desarrollarás un equipo comercial, ayudando a cada persona a alcanzar su mejor versión. Acompañarás la actividad diaria, detectando oportunidades de mejora y potenciando resultados. Impulsarás la fidelización de clientes y la estabilidad de la cartera, asegurando crecimiento sostenible. Potenciarás el crecimiento del negocio. ¿ Qué te hará tener éxito en esta posición? Capacidad para liderar personas desde la cercanía. Saber escuchar, entender qué necesita cada persona y adaptar tu estilo marcará la diferencia en el rendimiento del equipo y en su compromiso. Fidelización y seguimiento de clientes. Buscar el impacto a largo plazo con foco en sus necesidades y desde el valor de la cercanía. Orientación a resultados con visión a largo plazo. No se trata sólo de vender más, sino de construir un equipo estable que genere resultados constantes y sostenibles. Gestión emocional y del rendimiento. Transformar la presión de los objetivos en foco y motivación será clave para mantener al equipo alineado y en crecimiento. Organización y enfoque en prioridades. Gestionarás múltiples situaciones cada día, por lo que estructurar bien tu tiempo te permitirá ser más eficiente sin necesidad de hacer más. Mentalidad de crecimiento continuo. Estar abierto a aprender, mejorar y evolucionar constantemente te permitirá avanzar dentro de la compañía y asumir nuevos retos. Compromiso y constancia. El reconocimiento y las oportunidades llegan a quienes demuestran de forma consistente su implicación y resultados. Si te motiva liderar personas, construir un equipo propio y crecer dentro de una compañía que reconoce tu esfuerzo, este puede ser el paso que estás buscando. Da el siguiente paso en tu carrera y construye un proyecto con impacto real.

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Administrador/a de Sistemas Middleware En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Buscamos un/a

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos un perfil especializado arquitectura de datos sobre Google Cloud Platform para liderar técnicamente el desarrollo de soluciones de datos en entornos regulados. Dentro de proyecto, serás un referente técnico en el equipo, combinando desarrollo hands-on con liderazgo técnico, definición de estándares y promoción de buenas prácticas de ingeniería. ¿Qué buscamos en ti? · Más de cinco años de experiencia trabajando con Python avanzado. · Experiencia trabajando con Airflow / Cloud Composer. · SQL avanzado, especialmente en BigQuery. · Experiencia en Google Cloud Platform (BigQuery, GCS, IAM, Cloud Composer). · Conocimiento de gobernanza de código y buenas prácticas DevOps. · Experiencia en entornos regulados o con requisitos de gobernanza del dato. Valoramos · Experiencia previa como Tech Lead o referente técnico. · Conocimientos en arquitectura de datos en la nube. · Experiencia definiendo estándares de desarrollo y frameworks internos de datos. Entre tus funciones: · Impulsar buenas prácticas de desarrollo y calidad de código dentro del equipo de datos. · Definir y mantener estándares de gobernanza en GitLab (estrategias de branching, Merge Requests, pipelines CI/CD). · Diseñar, implementar y mantener DAGs en Airflow (Cloud Composer). · Desarrollar y optimizar consultas y modelos de datos en BigQuery. · Participar en el diseño de arquitecturas de datos en GCP. · Proporcionar soporte técnico al equipo y facilitar la coordinación técnica entre perfiles de ingeniería y arquitectura. ¿Qué ofrecemos en esta posición? · Posibilidad de trabajar 100% en remoto dentro de España · Acceso a formación · Contratación indefinida Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

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¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN TECNOLÓGICA! En R&C CSA ASSOCIATS, no hacemos solo empleos, ¡creamos el futuro! Si eres un entusiasta de la tecnología, y un amante de la innovación , entonces estás en el lugar adecuado. ¿Quiénes somos? Somos una Empresa IT y nos dedicamos a dar soluciones o respuestas a las necesidades tecnológicas de las empresas, nuestra experiencia en el Sector IT nos ha llevado también a ayudar a las empresas a buscar y captar talento IT, acompañar a las personas en el proceso de búsqueda y cambio profesional dentro del mundo de la Tecnología e información. Estamos buscando un/a Administrador de Microsoft Intune con actitud proactiva , ganas de aprender y compromiso con el trabajo en equipo para trabajar en el equipo de uno de nuestros clientes. ¿Por qué unirte con nosotros? Oportunidades de aprendizaje continuo Proyectos emocionantes Cultura de innovación Requisitos clave: - Formación en informática, sistemas o similar o certificación en office 365 -Experiencia con Intune - Experiencia o conocimientos en monitorización de sistemas, redes o soporte técnico - Valorable manejo de SQL / Linux / herramientas de ticketing ¿Qué harás? -Monitorización y control de sistemas - Atención y resolución de incidencias de primer nivel y segundo nivel - Soporte a usuarios y escalado al equipo técnico - Gestión de tareas operativas y backups ¿Qué ofrecemos? - Incorporación en los próximos meses en un equipo cercano y profesional - Crecimiento y aprendizaje continuo - Proyectos estables en entorno tecnológico Trabajo Presencial en Madrid o Presencial en Andorra ¿Listo para la aventura? ¡Únete a nuestra tripulación digital! Envía tu CV a ¡La próxima generación de innovación te espera!

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En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos un programador senior con capacidad técnica y de organización, que pueda liderar técnicamente tareas, colaborar con equipos internacionales y apoyar a desarrolladores junior. ¿Qué buscamos en ti? +8 años de experiencia en desarrollo software • Experiencia en Análisis, Diseño, Programación, Pruebas y Despliegue - Experiencia sólida en: Java, Spring / Spring Boot, REST APIs - Experiencia con: Azure, Oracle, CosmosDB - Experiencia con herramientas: Azure DevOps, ServiceNow, Postman, Confluence - Nivel de Inglés: B2+ (imprescindible) - Licenciatura o grado Tareas: Participarás en el ciclo completo de desarrollo de software: • Análisis, diseño, desarrollo, pruebas y despliegue de evolutivos medianos y grandes - Desarrollo de evolutivos pequeños y correctivos - Soporte a la planificación del proyecto (estimación y organización del trabajo) - Colaboración en equipos Agile / SAFe - Supervisión y mentoring de perfiles junior ¿Qué ofrecemos? • Incorporación en un proyecto estable, • Contratación indefinida en Arelance, • Modalidad de trabajo: 100% remoto desde España, • Horario intensivo los meses de julio, agosto y hasta el 15 de septiembre, también todos los viernes del año, • Acceso a formación Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete!¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

¿Eres una persona apasionada y curiosa por las nuevas tecnologías?, ¿te gusta buscar aplicaciones reales a todo lo estudiado? Esta es tu oportunidad de aplicar la ingeniería y transformar el futuro de la movilidad para que sea más segura, eficiente y sostenible. En esta tesis doctoral se explorará la implementación de infraestructuras inteligentes para mejorar el Diseño Operacional de Dominios (ODD) en zonas de trabajo dinámicas, optimizando la circulación de vehículos conectados, automatizados y AGVs. Además, se analizará cómo estas infraestructuras pueden mejorar la comunicación y coordinación entre vehículos y su entorno, aumentando la seguridad y eficiencia operativa. La investigación considerará las nuevas tecnologías en sistemas de decisión avanzados (incluyendo inteligencia artificial), comunicaciones V2I (Vehículo a Infraestructura) e I2V, así como técnicas para trayectorias y control óptimo. La investigación se desarrollará de la siguiente manera: Estudio del Estado del Arte: Se realizará una revisión exhaustiva sobre sobre infraestructuras inteligentes, vehículos conectados/automatizados (CAVs) y AGVs, con especial hincapié en sistemas de decisión y control. la arquitectura de la infraestructura inteligente: Se modelará el entorno operativo (ODD) y se establecerán los parámetros para la circulación y coordinación de vehículos. Desarrollo de Simulaciones en Entornos Virtuales: se implementarán escenarios de simulación que repliquen situaciones reales de entornos industriales y de carreteras. Implementación Piloto en Entornos Reales se implementará la infraestructura inteligente en escenarios reales, tanto en carreteras como en instalaciones industriales Presentación de Resultados: Se analizarán los resultados de las simulaciones y la fase de implementación de pilotos. Publicación de Resultados: Los resultados se documentarán y se presentarán en revistas y conferencias internacionales, contribuyendo al conocimiento en el campo de vehículos automatizados/autónomos. Finalmente, se realizará la publicación de la tesis. La investigación del candidato contribuirá significativamente al avance del sector de vehículos conectados y autónomos, y su interacción con la infraestructura. Este trabajo supondrá una serie de logros que permitirán mejorar el decempeño de vehículos automatizados en diferentes entornos (ODD). Esto se traduce en una mayor eficiencia y seguridad en entornos críticos, optimizando la circulación de CAVs y AGVs y reduciendo riesgos operativos en zonas industriales y en vías públicas. Esto permitirá pueda extenderse los entornos de trabajo de los vehículos y contribuirá a la creación de maniobras más seguras. Ofrecemos: Horario flexible: jornada intensiva los viernes y en verano Teletrabajo: 6 días al mes Formación contínua: técnica y de idiomas Conciliación de la vida personal y laboral 23 días de vacaciones al año + fiestas de navidad Instalaciones deportivas para fomentar la práctica del deporte Matrícula universitaria gratuita en la Universidad de Navarra Club de Compra: descuentos en tiendas, viajes, hoteles.... Acceso a seguro médico Premium en la Clínica Universidad de Navarra Buen clima laboral basado en la confianza y el trabajo en equipo. Ambiente de trabajo joven, multidisciplinar y dinámico. Incorporación en una empresa tecnológica internacional de vanguardia Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, y un buen clima laboral basado en la confianza y el trabajo en equipo. Tiempo para realizar la tesis: 4 años Remitir por correo electrónico/ adjuntar a la postulación la siguiente documentación: Carta de presentación. CV actualizado con fotografía. Expediente Académico grado y máster (si procede) Requisitos: Titulación requerida: Graduado con master en Ingeniería o Matemáticas (Industrial, Inteligencia Artificial, telecomunicaciones, Informática, ciencia de datos, electrónica, entre otros). Idiomas: Inglés nivel medio-alto, Castellano Informática: Se valorará positivamente el dominio cómodo del entorno digital y conocimiento en tecnologías de programación, simulación y análisis de datos. Manejo de Python, Linux, y programación orientada objetos en general.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Actualmente estamos buscando un perfil de desarrollo Java, para participar en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java backend, diseñando, programando y mejorando componentes software. Trabajará con frameworks modernos y metodologías ágiles para entregar soluciones escalables y de alto rendimiento, alineadas con las necesidades del negocio. Se espera un alto grado de autonomía, participación activa en el equipo y capacidad para aportar soluciones técnicas a los retos del proyecto. Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java backend., • Implementación de pruebas unitarias con JUnit., • Uso de Git como sistema de control de versiones., • Gestión de dependencias y construcción de proyectos con Maven., • Desarrollo con Spring (Spring Core / Spring Boot)., • Integración con servicios y pasarelas externas., • Uso básico de Oracle Database (consultas y modelos de datos sencillos)., • Participación en revisiones de código para asegurar calidad y buenas prácticas., • Colaboración con equipos multidisciplinares para la toma de requisitos y definición técnica., • Documentación de diseños y procesos de desarrollo., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo para garantizar código eficiente y mantenible. Qué buscamos en ti • Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo Java (versión 1.8 o superior)., • Experiencia con JUnit para pruebas unitarias., • Uso habitual de Git., • Experiencia con Maven., • Conocimientos en Spring Core y/o Spring Boot., • Nociones de bases de datos Oracle., • Conocimientos básicos en gestión de tokens (autenticación / autorización)., • Experiencia o nociones en integración con servicios externos., • Idiomas: Inglés nivel medio deseable. Condiciones • Modalidad: Teletrabajo., • Tipo de proyecto: Mantenimiento y evolutivos., • Contrato: Indefinido con Arelance., • Salario: 28k SBA ¿Te interesa dar un salto profesional? ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran personas con permiso de trabajo y residencia en España*

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa y LATAM, estamos buscando un/a Data Analyst para formarse en nuestro equipo de Revenue Operations (RevOps) y ayudarnos a construir, analizar y mejorar los motores que impulsan nuestro crecimiento comercial. Buscamos a alguien curioso, con mentalidad analítica y pasión por entender cómo funciona el negocio. Si te motiva formar parte de una empresa con cultura startup, en crecimiento exponencial y trabajar con un equipo TOP, sigue leyendo 👇 ¿Qué harás con nosotros? • Dar apoyo en la gestión, análisis y eficiencia de nuestros procesos operativos soportados y sobre nuestras herramientas clave (HubSpot, NetSuite, Metabase, etc.)., • Automatizar procesos en ventas, marketing y operaciones para ganar velocidad y eficiencia., • Traducir datos en decisiones: analizar el rendimiento comercial, generar informes y detectar áreas de mejora., • Colaborar con equipos de ventas y marketing para entender retos reales y proponer soluciones., • Detectar cuellos de botella en el funnel de ventas y sugerir formas creativas de resolverlos. ¿Qué esperamos de ti? • Estás estudiando o has terminado una carrera técnica (ingeniería, matemáticas, estadística, ADE + tech...), • Tienes curiosidad por entender cómo funcionan las empresas por dentro., • Eres ágil con los datos y te gusta buscar respuestas que tengan impacto real., • Eres tech-savvy: no te asustan los CRMs, Excel, SQL o automatizaciones., • Te motiva aportar, proponer ideas y aprender en equipo. Lo que te ofrecemos: • 💶 Beca remunerada: 800€/mes., • 🌍 Teletrabajo 100% desde cualquier lugar de España., • ⌚ Jornada intensiva en verano (8:00 a 15:00)., • 💻 Equipo a elegir (Mac/Windows)., • 📅 Evento anual de empresa donde nos reunimos todos para celebrar y planear lo que viene., • 📖 Formación práctica y real en procesos de negocio, herramientas SaaS y análisis comercial., • 🚀 Alta probabilidad de incorporación tras la beca y plan de desarrollo profesional a medida.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Buscamos un/a Buscamos un/a Consultor/a de Power Platform con 4-5 años de experiencia, apasionado/a por las soluciones de Business Apps de Microsoft. Funciones • Comprender y definir requerimientos funcionales y de negocio de clientes., • Diseñar y desarrollar soluciones óptimas basadas en Power Platform., • Asegurar la calidad y el cumplimiento de los entregables., • Coordinar y hacer seguimiento de equipos y proveedores (Project Management). Requisitos • Experiencia en configuración, uso y arquitectura de plataformas Microsoft en la nube (SharePoint Online, Office 365, Teams y Power Platform)., • 3-5 años diseñando y desarrollando soluciones con:, • Model-Driven Apps y Canvas Apps, • Power Automate o Logic Apps, • Microsoft Dataverse (modelado de datos), • Conocimientos en metodologías ágiles (SCRUM, KANBAN). Muy valorable • Experiencia con Copilot Studio, • Background en proyectos de Microsoft Dynamics (especialmente CRM), • Desarrollo de informes con Power BI, • Nivel de inglés Condiciones • Ubicación del proyecto Madrid, • Acceso a formación, • Contratación indefinida, • Rango salarial valorado hasta 38.000€ B/A Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Competencias: Persona resolutiva, analítica, eficiente, orientada al detalle y que tome decisiones. Las principales funciones a realizar son: • Gestionar y coordinar los pedidos de recambios y accesorios a fin de asegurar disponibilidad para el mantenimiento y reparación de sus vehículos., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Ofrecemos: • Salario (según valía) en 14 pagas., • Variables por desempeño, • Contrato indefinido., • Oportunidad de crecimiento., • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Contrato indefinido. xcskxlj • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

🌟 ¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN TECNOLÓGICA! 🚀 En R&C CSA ASSOCIATS, no hacemos solo empleos, ¡creamos el futuro! 🌐 Si eres un entusiasta de la tecnología, y un amante de la innovación , entonces estás en el lugar adecuado. 😎 🏢 ¿Quiénes somos? Somos una Empresa IT y nos dedicamos a dar soluciones o respuestas a las necesidades tecnológicas de las empresas, nuestra experiencia en el Sector IT nos ha llevado también a ayudar a las empresas a buscar y captar talento IT, acompañar a las personas en el proceso de búsqueda y cambio profesional dentro del mundo de la Tecnología e información.🤓💻 Estamos buscando un/a Administrador de Microsoft Intune con actitud proactiva , ganas de aprender y compromiso con el trabajo en equipo para trabajar en el equipo de uno de nuestros clientes. 🌈 ¿Por qué unirte con nosotros? • 💡 Oportunidades de aprendizaje continuo, • 🌍 Proyectos emocionantes, • 🚀 Cultura de innovación 🔧 Requisitos clave: • Formación en informática, sistemas o similar o certificación en office 365 -Experiencia con Intune • Experiencia o conocimientos en monitorización de sistemas, redes o soporte técnico, • Valorable manejo de SQL / Linux / herramientas de ticketing 🎯 ¿Qué harás? -Monitorización y control de sistemas • Atención y resolución de incidencias de primer nivel y segundo nivel, • Soporte a usuarios y escalado al equipo técnico, • Gestión de tareas operativas y backups 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación en los próximos meses en un equipo cercano y profesional, • Crecimiento y aprendizaje continuo, • Proyectos estables en entorno tecnológico • Trabajo híbrido en Madrid o Presencial en Andorra 🎯¿Listo para la aventura? ¡Únete a nuestra tripulación digital! Envía tu CV a ¡La próxima generación de innovación te espera! 💼🚀

🎯Dar el salto a liderar un equipo comercial en una compañía sólida no va solo de resultados, va de construir algo que perdure. Aquí tendrás impacto real en personas, clientes, negocio y crecimiento. Formarás parte de una empresa con recorrido, estabilidad y oportunidades reales de desarrollo, donde tu evolución depende de tí y el equipo por lo que tu liderazgo marca la diferencia. ¿Cuáles son los Beneficios de elegir Santalucía? ✅ Estabilidad en una compañía consolidada. Trabajarás en una empresa con trayectoria y solidez en el sector asegurador, dónde el contexto económico no frena el crecimiento, sino que lo impulsa. ✅ Retribución competitiva y equilibrada y Sistema de Incentivos Potente. Disfrutarás de un modelo retributivo que equilibra tu esfuerzo con tu impacto, con una base sólida más incentivos variables atractivos, así como beneficios sociales. Accederás a incentivos mensuales y anuales vinculados a resultados de agencia (retención, producción) y al rendimiento de tu equipo, además de campañas trimestrales con recompensas económicas relevantes. ✅ Crecimiento profesional real. Tendrás la oportunidad de evolucionar hacia roles de mayor responsabilidad (como gerencia), desarrollando una visión global del negocio. ✅ Liderazgo de tu propio equipo. Construirás, desarrollarás y liderarás un equipo comercial, con capacidad para influir directamente en sus resultados y crecimiento. ✅ Conciliación y flexibilidad. Podrás organizar tu tiempo con autonomía, facilitando el equilibrio entre tu vida profesional y personal de Lunes a Viernes. ✅ Cultura de reconocimiento y desarrollo. Tu esfuerzo, compromiso y resultados se valoran de forma constante, con oportunidades reales para avanzar. ✅ Viajes e incentivos adicionales. Participarás en campañas anuales con premios como viajes y otros incentivos que reconocen tu desempeño. ✅ Universidad Corporativa: acceso a formación continua para poder desplegar todo tu potencial y prepararte para las necesidades de puestos actuales y futuros. ✅ Nuestro Propósito es Personas que cuidan de Personas, por lo que sobre todo estarás rodeado de un equipo de profesionales que te apoyarán para que pronto te sientas parte de un gran equipo humano del mismo modo que cuidamos de nuestros clientes. ¿Cuál es tu misión y como es tu día a día? Tu misión será construir un equipo sólido, motivado y rentable, capaz de generar resultados sostenibles en el tiempo mientras desarrollas el talento de cada persona. Tendrás un papel clave en el crecimiento de la agencia, equilibrando la captación de negocio con la fidelización de clientes y aportando una visión global junto a la gerencia. • Liderarás y desarrollarás un equipo comercial, ayudando a cada persona a alcanzar su mejor versión., • Acompañarás la actividad diaria, detectando oportunidades de mejora y potenciando resultados., • Impulsarás la fidelización de clientes y la estabilidad de la cartera, asegurando crecimiento sostenible., • Potenciarás el crecimiento del negocio. ¿ Qué te hará tener éxito en esta posición? 🔑 Capacidad para liderar personas desde la cercanía. Saber escuchar, entender qué necesita cada persona y adaptar tu estilo marcará la diferencia en el rendimiento del equipo y en su compromiso. 🔑 Fidelización y seguimiento de clientes. Buscar el impacto a largo plazo con foco en sus necesidades y desde el valor de la cercanía. 🔑 Orientación a resultados con visión a largo plazo. No se trata sólo de vender más, sino de construir un equipo estable que genere resultados constantes y sostenibles. 🔑 Gestión emocional y del rendimiento. Transformar la presión de los objetivos en foco y motivación será clave para mantener al equipo alineado y en crecimiento. 🔑 Organización y enfoque en prioridades. Gestionarás múltiples situaciones cada día, por lo que estructurar bien tu tiempo te permitirá ser más eficiente sin necesidad de hacer más. 🔑 Mentalidad de crecimiento continuo. Estar abierto a aprender, mejorar y evolucionar constantemente te permitirá avanzar dentro de la compañía y asumir nuevos retos. 🔑 Compromiso y constancia. El reconocimiento y las oportunidades llegan a quienes demuestran de forma consistente su implicación y resultados. 🚀🚀🚀Si te motiva liderar personas, construir un equipo propio y crecer dentro de una compañía que reconoce tu esfuerzo, este puede ser el paso que estás buscando. Da el siguiente paso en tu carrera y construye un proyecto con impacto real.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos incorporar un perfil de experto en infraestructura cloud en plataformas Microsoft, que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en el área de Infra&Cloud. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Intelligent Apps, IA, Infra & Security y Data. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia laboral relevante para el puesto de al menos 5 años., • Competencia para realizar labores el diseño y despliegue de soluciones e infraestructura cloud (Azure)., • Conocimiento y experiencia en administración y despliegue de recursos IaaS y aplicaciones en PaaS y SaaS., • Azure Networking ( Azure firewall , Vnet , Hub&Spoke Network topology , Application gateway & Azure VPN)., • Administración IaaS (Azure virtual machines Windows server & Linux Servers)., • Administración PaaS (Azure webapps , LogicApps , Functions , Sql Database)., • Administración AKS (Despliegue y mantenimiento)., • Scripting (Powershell & Bash)., • Desarrollo y mantenimiento CI/CD (Azure DevOps)., • Administración y diseño IaC (Terraform)., • Capacidad de interlocución en inglés, nivel intermedio. ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. Por las características del rol, será necesario estar cerca de nuestros clientes para reuniones puntuales por lo que será un requisito residir en Madrid., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Actualmente estamos buscando un/a Data Engineer con experiencia sólida en Databricks y Python, orientado/a a la ingestión, transformación y modelado de datos, que dará soporte a un entorno de reporting ya existente en Power BI. El foco principal del rol estará en Databricks y Python, preparando y estandarizando las tablas que consumen los informes de Power BI (los informes ya existen, no se desarrollan desde cero). Responsabilidades: • Trabajar en Databricks con Python para la ingestión y transformación de datos., • Preparar y estructurar tablas finales optimizadas que servirán como fuente para informes de Power BI., • Revisar los procesos actuales y migrar la lógica de transformación a Databricks, centralizando y estandarizando el modelo de datos., • Mantener y adaptar los informes de Power BI existentes, asegurando que consuman correctamente las nuevas tablas generadas desde Databricks., • Apoyar en la optimización y mantenimiento de pipelines de datos., • Colaborar con otros equipos técnicos para asegurar la calidad y consistencia del dato. Qué buscamos en ti: • Más de 4 años de experiencia en roles de datos (Data Engineer, Analytics Engineer o similar)., • Experiencia sólida en Databricks y Python., • Experiencia trabajando con Power BI (consumo de modelos de datos, mantenimiento de informes)., • Conocimiento de procesos de ingestión, transformación y modelado de datos., • Capacidad para analizar procesos existentes y proponer mejoras técnicas. Condiciones: • Contrato indefinido con Arelance., • Modalidad de trabajo híbrida en Madrid (50/50)., • Salario de hasta 40k SBA según experiencia aportada. ¿Te interesa dar un salto profesional? ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran personas con permiso de trabajo y residencia en España*

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En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Buscamos un/a Buscamos un/a Consultor/a de Power Platform con 4-5 años de experiencia, apasionado/a por las soluciones de Business Apps de Microsoft. Funciones • Comprender y definir requerimientos funcionales y de negocio de clientes., • Diseñar y desarrollar soluciones óptimas basadas en Power Platform., • Asegurar la calidad y el cumplimiento de los entregables., • Coordinar y hacer seguimiento de equipos y proveedores (Project Management). Requisitos • Experiencia en configuración, uso y arquitectura de plataformas Microsoft en la nube (SharePoint Online, Office 365, Teams y Power Platform)., • 3-5 años diseñando y desarrollando soluciones con:, • Model-Driven Apps y Canvas Apps, • Power Automate o Logic Apps, • Microsoft Dataverse (modelado de datos), • Conocimientos en metodologías ágiles (SCRUM, KANBAN). Muy valorable • Experiencia con Copilot Studio, • Background en proyectos de Microsoft Dynamics (especialmente CRM), • Desarrollo de informes con Power BI, • Nivel de inglés Condiciones • Ubicación del proyecto Madrid, • Acceso a formación, • Contratación indefinida, • Rango salarial valorado hasta 38.000€ B/A Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos incorporar un perfil de experto en infraestructura cloud en plataformas Microsoft, que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en el área de Infra&Cloud. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Intelligent Apps, IA, Infra & Security y Data. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia laboral relevante para el puesto de al menos 5 años., • Competencia para realizar labores el diseño y despliegue de soluciones e infraestructura cloud (Azure)., • Conocimiento y experiencia en administración y despliegue de recursos IaaS y aplicaciones en PaaS y SaaS., • Azure Networking ( Azure firewall , Vnet , Hub&Spoke Network topology , Application gateway & Azure VPN)., • Administración IaaS (Azure virtual machines Windows server & Linux Servers)., • Administración PaaS (Azure webapps , LogicApps , Functions , Sql Database)., • Administración AKS (Despliegue y mantenimiento)., • Scripting (Powershell & Bash)., • Desarrollo y mantenimiento CI/CD (Azure DevOps)., • Administración y diseño IaC (Terraform)., • Capacidad de interlocución en inglés, nivel intermedio. ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. Por las características del rol, será necesario estar cerca de nuestros clientes para reuniones puntuales por lo que será un requisito residir en Madrid., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

En idealista, portal inmobiliario líder en España, buscamos diseñador/a de producto para incorporarse en nuestro equipo de UX & Product en Madrid. ¿No te conformas hasta comprender cuál es el verdadero problema que necesitas solucionar? ¿Eres capaz de plantear flujos de procesos, diseñar servicios y interfaces intuitivas para web y app para cualquier persona sin depender de un sistema de diseño, un ux writer o un product manager? ¿Te gusta mimar los detalles y te identificas con la frase de Sir Edwin Lutyens "Dios lo ve"? ¿Eres capaz de distinguir problemas de usabilidad en patrones de interacción que otras personas consideran que sean buenas prácticas? ¿Estás harto del "fail fast, fail often" o del "ya iteraremos" que termina minando la capacidad de hacer las cosas bien a la primera? ¿Te ves como una persona que sabe expresarse, comunicar sus ideas y que le gusta trabajar en equipo? ¿Logras un buen balance entre reflexión concienzuda y ejecución detallada evitando el parálisis por exceso de análisis? ¿Se te da bien hacer zoom in y zoom out en el journey del usuario y en la experiencia del producto o servicio? ¿Buscas explorar y crecer en habilidades y responsabilidades más que tener un plan de carrera definido? Si respondes que sí a todas estas preguntas nos encantaría conocerte y charlar contigo. Llevamos más de 20 años ayudando a la gente con todo lo que pueda suponer buscar o vender casa en España, Italia y Portugal, creando servicios pioneros con un equipo joven, multicultural y con mucho talento. Cosas que harás: Participar en la definición de los objetivos y indicadores de éxito de cada iniciativa en conjunto con el responsable técnico o product manager. Identificar y analizar problemas y necesidades de nuestros usuarios y clientes. Definir los requisitos funcionales, arquitectura de información y flujos de procesos. Plantear y diseñar soluciones y interacciones de alta fidelidad adaptándolas adecuadamente a cada plataforma web responsive, i OS y Android. Presentar y argumentar tu proceso y soluciones de diseño a diferentes interlocutores. Colaborar en la investigación y en los momentos de validación de prototipos con usuarios. Documentar los proyectos y hacer seguimiento de cómo evolucionan las funcionalidades tras las subidas a producción. Participar en las dinámicas de equipo que buscan fomentar la reflexión y el aprendizaje. ¿Qué te ofrecemos? Una organización muy plana, sin despachos ni símbolos de estatus, en la que puedes hablar con cualquiera reduciendo burocracias y fomentando la proactividad en la resolución de problemas. Realidad. Somos una empresa que no depende de rondas de financiación para lograr los retos que nos planteamos, con una tasa de fidelización del talento por encima de la media en empresas digitales. Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs y apps de referencia en España, Italia y Portugal. Podrás vivir ese cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas. Oficinas en el centro de Madrid, pero también en Milán, Málaga, Barcelona y Lisboa. Opción de full remote desde España, Italia o Portugal (donde tenemos sede), aunque nos encanta coincidir en algún sarao o simplemente por la ofi para un café y ponernos al día. Un mentor lead que te acompañará para poder ayudarte en tu evolución. Ambiente joven, internacional, respetuoso y súper colaborativo. Podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico cofinanciado) del que te podrás beneficiar desde el primer día. Clases de inglés, italiano, portugués y español. ¡Tenemos compañer@s de todo el mundo! También tenemos fisio y clases de yoga... ¡Porque para nosotros lo más importante es cuidarnos! Somos una empresa founder-led: cada día tenemos la suerte de poder contar con la visión de nuestros fundadores, para construir juntos mejores experiencias. Talento: hemos llegado lejos porque contamos con gente brillante y comprometida. Y algo más sobre nosotros... Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

En NORTHGATE somos líderes en el Renting Flexible en España y el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Nuestra forma de entender nuestro sector nos permite ofrecer la auténtica flexibilidad en la contratación de vehículos de empresa, con un modelo de negocio innovador. Actualmente buscamos un Técnico/a de Infraestructuras para trabajar desde nuestros HQs ubicados en Getafe, Madrid. Funciones y responsabilidades del puesto: • Tramitar licencias de actividad, Registro Industrial, licencias y permisos de obra., • Gestionar y hacer seguimiento de OCAs PCI, B.T y A.T., • Gestionar y coordinar presupuestos y servicios externos de proveedores., • Permanente contacto con el negocio para entender y anticiparse a los problemas, coordinándose con las diferentes áreas., • Garantizar el correcto funcionamiento de la Red de delegaciones y talleres de Northgate mediante la gestión de inmuebles, instalaciones y equipos., • Buscar inmuebles y/o terrenos para el establecimiento de nuevos centros de trabajo, o mejora de los existentes., • Instalar, mantener y solucionar incidencia relativas a los puntos de Recarga., • Gestionar infraestructuras, reparaciones, mantenimientos e incidencias de Fotovoltaica., • Gestionar pagos de facturas de energía, (eg. Iberdrola) o pagos relacionados con puntos de carga y fotovoltaicas., • Implementar modificaciones en instalaciones y tecnologías., • Asegurar la viabilidad del inmueble conforme a los requisitos técnicos derivados del negocio (ubicación, disposición del inmueble para correctos lay out de taller, capacidad de almacenaje de vehículos, suministros)., • Gestión y seguimiento de proyectos de ingeniería. Requisitos para el puesto: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional y visitar las delegaciones por España. Aproximadamente el 50% del tiempo tendrás que estar fuera de la oficina., • Formación académica relacionada con Ingeniería, Arquitectura o similares., • Experiencia entre 3 - 5 años en gestión de Facility Services y Real Estate, gestión de proyectos (urbanísticos, edificación u obra) y coordinación de proveedores., • Valorable conocimiento y experiencia con Administraciones Públicas (Ayuntamientos, CC.AA., Consejerías de Industria)., • Acostumbrado a trabajar de con AutoCAD y Excel., • Valorables conocimientos en PCI y B.T,PRL y Medio Ambiente. ¿Qué ofrecemos? • Acompañamiento, onboarding y formación inicial para que te sientas como en casa., • Contrato indefinido en una empresa multinacional líder en el sector., • Salario fijo + variable económica por consecución de objetivos., • Coche de empresa., • Modelo híbrido de trabajo (70% presencial - 30% teletrabajo)., • Flexibilidad horaria de entrada (de 7.30 h a 9.30 h) y salida (de 16.30 h a 18.30 h)., • Jornada Intensiva todos los viernes y los meses de verano (hasta las 14.30 h)., • Acceso a nuestro paquete de beneficios de retribución flexible., • Descuentos exclusivos en todos los servicios de Northgate (renting, talleres, etc.).

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa y LATAM, estamos buscando un/a Data Analyst para formarse en nuestro equipo de Revenue Operations (Rev Ops) y ayudarnos a construir, analizar y mejorar los motores que impulsan nuestro crecimiento comercial. Buscamos a alguien curioso, con mentalidad analítica y pasión por entender cómo funciona el negocio. Si te motiva formar parte de una empresa con cultura startup, en crecimiento exponencial y trabajar con un equipo TOP, sigue leyendo ¿Qué harás con nosotros? Dar apoyo en la gestión, análisis y eficiencia de nuestros procesos operativos soportados y sobre nuestras herramientas clave (Hub Spot, Net Suite, Metabase, etc.). Automatizar procesos en ventas, marketing y operaciones para ganar velocidad y eficiencia. Traducir datos en decisiones: analizar el rendimiento comercial, generar informes y detectar áreas de mejora. Colaborar con equipos de ventas y marketing para entender retos reales y proponer soluciones. Detectar cuellos de botella en el funnel de ventas y sugerir formas creativas de resolverlos. ¿Qué esperamos de ti? Estás estudiando o has terminado una carrera técnica (ingeniería, matemáticas, estadística, ADE + tech...) Tienes curiosidad por entender cómo funcionan las empresas por dentro. Eres ágil con los datos y te gusta buscar respuestas que tengan impacto real. Eres tech-savvy: no te asustan los CRMs, Excel, SQL o automatizaciones. Te motiva aportar, proponer ideas y aprender en equipo. Lo que te ofrecemos: Beca remunerada: 800€/mes. Teletrabajo 100% desde cualquier lugar de España. Jornada intensiva en verano (8:00 a 15:00). Equipo a elegir (Mac/Windows). Evento anual de empresa donde nos reunimos todos para celebrar y planear lo que viene. Formación práctica y real en procesos de negocio, herramientas Saa S y análisis comercial. Alta probabilidad de incorporación tras la beca y plan de desarrollo profesional a medida.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos un programador senior con capacidad técnica y de organización, que pueda liderar técnicamente tareas, colaborar con equipos internacionales y apoyar a desarrolladores junior. ¿Qué buscamos en ti? +8 años de experiencia en desarrollo software Experiencia en Análisis, Diseño, Programación, Pruebas y Despliegue Experiencia sólida en: Java, Spring / Spring Boot, REST APIs Experiencia con: Azure, Oracle, Cosmos DB Experiencia con herramientas: Azure Dev Ops, Service Now, Postman, Confluence Nivel de Inglés: B2+ (imprescindible) Licenciatura o grado Tareas: Participarás en el ciclo completo de desarrollo de software: Análisis, diseño, desarrollo, pruebas y despliegue de evolutivos medianos y grandes Desarrollo de evolutivos pequeños y correctivos Soporte a la planificación del proyecto (estimación y organización del trabajo) Colaboración en equipos Agile / SAFe Supervisión y mentoring de perfiles junior ¿Qué ofrecemos? - Incorporación en un proyecto estable - Contratación indefinida en Arelance - Modalidad de trabajo: 100% remoto desde España - Horario intensivo los meses de julio, agosto y hasta el 15 de septiembre, también todos los viernes del año - Acceso a formación Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete!¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

Grupo Zedis somos la empresa líder europea en el desarrollo y producción de POSM permanente y equipamiento para el Retail. Actualmente, dentro de nuestro plan de desarrollo internacional, necesitamos incorporar a nuestro equipo humano un perfil de Técnico de Compras. En dependencia del Responsable de Compras, se encargará de desarrollar e implementar la estrategia de compras para garantizar un panel de proveedores y asegurar un suministro ininterrumpido a un coste óptimo siguiendo las políticas y pautas establecidas por el responsable de compras y las gestiones del día a día del departamento. Funciones relevantes del puesto Desarrollar e implementar la estrategia de compras diseñada por el responsable de compras. Conocer el mercado para anticiparse a posibles variaciones de mismo, analizando las tendencias de este. Búsqueda, selección y homologación del parque de proveedores de la empresa, de manera que cumplan con las exigencias planteadas a nivel de calidad, plazos y costes. Negociar precios y condiciones globales con los proveedores, inclusive revisión de contratos, condiciones de pago, etc. Buscar soluciones para mejorar los costes de la organización y actuar en coordinación con los demás departamentos. Dar soporte al responsable de compras en las tareas del departamento como adjunto. Asesoramiento al Dpto. de aprovisionamiento para la óptima gestión del suministro de los pedidos. Formación Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Económicas o Empresariales. Idioma: castellano e inglés nivel mínimo C1. Formación complementaria: técnicas de negociación. Requisitos Conocimiento avanzado de herramientas ofimáticas (office, correo, internet, Dynamics, SAP, Excel…). Experiencia mínima: 3 años en puesto similar en entorno industrial. Ofrecemos Remuneración según valía. Horario L-J 8h a 17h V 8h a 16.25h (Flexibilidad hora de entrada) Posición estable y 100% presencial

Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Te apasiona la gestión de proyectos y el trato con clientes? ¡Tenemos un desafío para ti! &##128071; El prestigio y posicionamiento actual de Tokiota nos está ayudando a crecer en clientes, en proyectos y en personas. Por ello, buscamos incorporar a un/a Account Delivery Manager para aumentar nuestra capacidad y que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos innovadores para seguir siendo el líder en el sector. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria &##129430; Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data & AI y Seguridad. Experiencia previa de al menos 5 años gestionando proyectos o servicios, asegurando entregas en tiempo, coste y calidad en empresas de consultoría tecnológica. Dominio de metodologías de gestión (Agile o tradicionales) y herramientas como Jira, MS Project, Trello, etc. Capacidad para analizar datos, realizar forecast y gestionar facturación. Habilidad para identificar oportunidades de crecimiento y mejora en los proyectos. Comunicación clara y empática con clientes, equipos y otros stakeholders. Visión de negocio y gestión de riesgos. ¿Serás responsable de la gestión operativa de cuentas y proyectos, asegurando la entrega en tiempo, coste y calidad, incluyendo la gestión de la ocupación del equipo. Posicionarás proactivamente nuestros servicios para crecer con los clientes (farming). Apoyarás al Director de Área en procesos de evaluación y performance, aportando feedback sobre el equipo. Gestionarás la apertura, seguimiento y cierre de proyectos, siguiendo los procesos y checklists establecidos. Realizarás el forecast de los proyectos y comunicarás cualquier cambio relevante. Tramitarás fondos MS, evidencias y gestiones en partner center, así como PAL y CPOR cuando sea necesario. ¡Ahora viene la mejor parte! &##127871; Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? Participar del crecimiento exponencial que estamos teniendo jugando un papel clave en la gestión de los clientes para poder seguir creciendo con ellos. Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. Por las características del rol, será necesario estar cerca de nuestros clientes para reuniones puntuales por lo que será un requisito residir en Barcelona. Horario flexible, tú gestionas tu tiempo. Jornada intensiva en los meses de julio y agosto. Seguro médico para todo el equipo de Tokiota. Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee. Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial. Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales. Clases de inglés OneToOne sin coste para ti. Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s. Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Trabajamos en equipo &##128028; En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento buscamos un Desarrollador/a Frontend con al menos 3 años de experiencia profesional con VueJS para incorporación en un importante proyecto de desarrollo de aplicaciones web modernas, escalables y orientadas a componentes para Sector Defensa en Barcelona. ¿Qué buscamos en ti? Al menos 3 años de experiencia con VueJS. JavaScript ES6 o superior, HTML5, CSS3, así como experiencia en herramientas de maquetación como SASS y metodologías de organización de estilos como BEM. Manejo sólido de Git siguiendo flujos Gitflow,. Se requiere experiencia en testing unitario utilizando herramientas como Jest, Karma o Jasmine. Inglés nivel intermedio-avanzado (B2). Se valoran conocimientos en sistemas de identidad y gestión de APIs; experiencia con librerías de mapas como Google Maps, OpenLayers o Leaflet; conocimientos en otros frameworks frontend como React o Angular; uso de herramientas de linting como ESLint o SonarQube; herramientas de empaquetado como Webpack o Vite; experiencia con TypeScript y manejo básico de Docker. ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Contrato indefinido en Arelance. - Acceso a formación. - Modalidad de trabajo: híbrido Barcelona (60% remoto). - Condiciones económicas según experiencia y perfil aportado. Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

¿Te apasiona el mundo de las ventas B2B y quieres formar parte de la agencia nº1 de Cold Emailing en España? ¿Te motiva prospectar, negociar y cerrar acuerdos con empresas nacionales e internacionales? ¿Quieres ayudar a crear y escalar un departamento de ventas desde 0? Estás a punto de unirte en el momento más estratégico de Flows. Tras cerrar +75 clientes y validar un modelo que funciona, entramos en fase de escalado comercial. Hasta ahora, todas las ventas las ha gestionado directamente nuestro CEO. Serás la primera persona en ventas que se une al equipo y trabajarás mano a mano con él para construir el departamento comercial desde cero. Si alguna vez has querido ver cómo se escala una empresa real desde dentro, y ser protagonista en vez de espectador, esta es tu oportunidad. IMPORTANTE Para esta posición es obligatorio estar ubicado o mudarse a Valencia Sobre la empresa: Flows es la agencia de Cold Emailing que más rápido ha crecido en España desde el 2024: Hemos trabajado con +75 clientes nacionales e internacionales como MAPFRE, ThePowerMBA, Continental, Sesame... Hemos generado +5000 reuniones comerciales cualificadas para ellos a través de +3.000.000 emails enviados y estrategias outbound exclusivamente. Hemos generado +1 millón de euros en facturación para nuestros clientes. Operamos principalmente en España pero con proyectos también en mercados internacionales como Latinoamérica, Holanda, Alemania y Francia. Nos destacamos en la elaboración de estrategias outbound B2B, la automatización de la extracción de datos y la segmentación precisa de clientes potenciales para entregar mensajes de venta personalizados en el momento adecuado, aumentando así la conversión a llamadas cualificadas para nuestros clientes. Descripción del trabajo: Queremos incorporar a un Sales Executive con experiencia demostrable en ventas B2B y alma de hunter. Alguien al que le apasione prospectar en frío, que tenga confianza para cerrar contratos y que entienda el mindset startup: velocidad, autonomía y obsesión por los resultados. En qué consistirá tu día a día: Buscar nuevas oportunidades comerciales a través de LinkedIn, email, Cold Calling, bases de datos y cualquier canal que pueda traer resultados. Agendar y llevar a cabo reuniones con clientes potenciales, entender su negocio y evaluar si Flows puede ayudarles. Preparar propuestas comerciales, resolver objeciones y cerrar acuerdos negociando condiciones. Usar herramientas como Attio para mantener actualizado el CRM, priorizar oportunidades y prever ingresos. Ser el nexo entre lo que pide el mercado y cómo podemos mejorar nuestro servicio o la forma de venderlo. Tendrás autonomía total para proponer, ejecutar y optimizar procesos comerciales. Serás parte activa de las decisiones estratégicas, desde el pricing hasta la definición de nuevas industrias objetivo o países en los que expandirnos. Requisitos: Español nativo. +2 años de experiencia en ventas B2B (idealmente en entornos de agencia, SaaS o startups). Conocimiento de herramientas de automatización de correo electrónico, técnicas de prospección y análisis de datos. Experiencia demostrada prospectando y cerrando ventas outbound. Disponibilidad para trabajar jornada completa en nuestro Coworking de Ruzafa, Valencia (con flexibilidad horaria). Esto es lo que te ofrecemos: Salario fijo competitivo + variable por objetivos. MacBook Air + AirPods Pro para que trabajes como te mereces. Ampliarás tu red de contactos a nivel nacional e internacional trabajando mano a mano con otros emprendedores de éxito.

¿Te apasiona el mundo de las ventas B2B y quieres formar parte de la agencia nº1 de Cold Emailing en España? ¿Te motiva prospectar, negociar y cerrar acuerdos con empresas nacionales e internacionales? ¿Quieres ayudar a crear y escalar un departamento de ventas desde 0? Estás a punto de unirte en el momento más estratégico de Flows. Tras cerrar +75 clientes y validar un modelo que funciona, entramos en fase de escalado comercial. Hasta ahora, todas las ventas las ha gestionado directamente nuestro CEO. Serás la primera persona en ventas que se une al equipo y trabajarás mano a mano con él para construir el departamento comercial desde cero. Si alguna vez has querido ver cómo se escala una empresa real desde dentro, y ser protagonista en vez de espectador, esta es tu oportunidad. Para esta posición es obligatorio estar ubicado o mudarse a Valencia Sobre la empresa: Flows es la agencia de Cold Emailing que más rápido ha crecido en España desde el 2024: Hemos trabajado con +75 clientes nacionales e internacionales como MAPFRE, ThePowerMBA, Continental, Sesame... Hemos generado +5000 reuniones comerciales cualificadas para ellos a través de +3.000.000 emails enviados y estrategias outbound exclusivamente. Hemos generado +1 millón de euros en facturación para nuestros clientes. Operamos principalmente en España pero con proyectos también en mercados internacionales como Latinoamérica, Holanda, Alemania y Francia. Nos destacamos en la elaboración de estrategias outbound B2B, la automatización de la extracción de datos y la segmentación precisa de clientes potenciales para entregar mensajes de venta personalizados en el momento adecuado, aumentando así la conversión a llamadas cualificadas para nuestros clientes. Descripción del trabajo: Queremos incorporar a un Sales Executive con experiencia demostrable en ventas B2B y alma de hunter. Alguien al que le apasione prospectar en frío, que tenga confianza para cerrar contratos y que entienda el mindset startup: velocidad, autonomía y obsesión por los resultados. En qué consistirá tu día a día: Buscar nuevas oportunidades comerciales a través de LinkedIn, email, Cold Calling, bases de datos y cualquier canal que pueda traer resultados. Agendar y llevar a cabo reuniones con clientes potenciales, entender su negocio y evaluar si Flows puede ayudarles. Preparar propuestas comerciales, resolver objeciones y cerrar acuerdos negociando condiciones. Usar herramientas como Attio para mantener actualizado el CRM, priorizar oportunidades y prever ingresos. Ser el nexo entre lo que pide el mercado y cómo podemos mejorar nuestro servicio o la forma de venderlo. Tendrás autonomía total para proponer, ejecutar y optimizar procesos comerciales. Serás parte activa de las decisiones estratégicas, desde el pricing hasta la definición de nuevas industrias objetivo o países en los que expandirnos. Requisitos: Español nativo. +2 años de experiencia en ventas B2B (idealmente en entornos de agencia, SaaS o startups). Conocimiento de herramientas de automatización de correo electrónico, técnicas de prospección y análisis de datos. Experiencia demostrada prospectando y cerrando ventas outbound. Disponibilidad para trabajar jornada completa en nuestro Coworking de Ruzafa, Valencia (con flexibilidad horaria). Esto es lo que te ofrecemos: Salario fijo competitivo + variable por objetivos. MacBook Air + AirPods Pro para que trabajes como te mereces. Ampliarás tu red de contactos a nivel nacional e internacional trabajando mano a mano con otros emprendedores de éxito. Este rol es el más importante para Flows porque serás el segundo miembro del departamento de ventas (y el sexto de la empresa). Tendrás la oportunidad de desarrollarte a la velocidad de la luz y crecer profesionalmente gestionando un equipo tras pocos meses. Aprenderás cómo es montar y escalar una empresa desde dentro y serás parte de la creación de nuevos negocios junto al equipo de Flows. Recibirás feedback diario de nuestro CEO para constantemente mejorar, subir el listón y conseguir los objetivos más ambiciosos que nos propongamos. Sin olvidarnos de celebrar y divertirnos por el camino. Para terminar el proceso de selección: Si todo esto resuena contigo y estás buscando una oportunidad donde vender sea solo el principio de algo mucho más grande, escríbeme directamente a . Cuéntame por qué tú y Flows hacéis match perfecto, y comparte 2-3 ejemplos concretos que demuestren que eres un verdadero A-Player. ¡Mucha suerte y ojalá nos conozcamos pronto!

Planasa busca incorporar un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para los centros de trabajo de España. Su misión será garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras mediante la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva que asegure el cumplimiento de la normativa vigente. Ubicación flexible en los distintos centros de trabajo de Navarra, Segovia o Valladolid. 1.Identificación y evaluación de riesgos laborales Realizar evaluaciones de riesgos en los puestos de trabajo. Detectar condiciones peligrosas y proponer medidas correctoras o preventivas. 2.Diseño e implementación de medidas preventivas Elaborar planes y procedimientos de seguridad y salud. Proponer mejoras técnicas y organizativas para prevenir accidentes y enfermedades profesionales. 3.Formación e información al personal Impartir formación en PRL al personal (acogida, formación específica, reciclajes). Informar sobre los riesgos asociados a cada puesto de trabajo. 4.Investigación de accidentes e incidentes Analizar las causas de accidentes e incidentes. Elaborar informes de investigación y definir acciones correctivas. 5.Gestión documental en materia de PRL Elaborar y mantener actualizada la documentación preventiva obligatoria. Supervisar el cumplimiento de los requisitos legales y normativos en PRL. 6.Coordinación con servicios de prevención ajenos Colaborar con SPA (Servicio de Prevención Ajeno) Participar en auditorías y revisiones técnicas externas. 7.Supervisión del cumplimiento normativo Verificar que se cumplen las obligaciones legales en materia de seguridad y salud laboral. Asesorar a los responsables para asegurar el uso correcto de los EPI y medidas de seguridad. 8.Seguimiento de la vigilancia de la salud Coordinar revisiones médicas periódicas y otras asistencias a la Mutua. 9.Participación en comités de seguridad y salud Asistir y coordinar las reuniones del Comité de Seguridad y Salud. Canalizar la participación de los representantes de los trabajadores en PRL. 10.Promoción de la cultura preventiva en la empresa Fomentar comportamientos seguros entre la plantilla. Desarrollar campañas internas de concienciación. PERFIL REQUERIDO Formación académica: Grado en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Industrial o similar. Máster en PRL. Experiencia laboral: Experiencia mínima de 2/3 años en posiciones similares. Experiencia y/o conocimientos del sector agrícola. Idiomas: Se valorará positivamente conocimientos de inglés B1. VALORES DE NUESTRO EQUIPO: 1. Trabajo en equipo y confianza: Colaborar eficazmente para alcanzar metas comunes. Construir relaciones basadas en la confianza, tanto dentro del equipo como fuera. 2. Respeto e integridad: Tratar a todas las personas con dignidad y consideración, dentro y fuera del departamento. Actuar con honestidad y ética en nuestras decisiones y acciones. 3. Compromiso y Responsabilidad: Cumplir compromisos y asumir las consecuencias de las decisiones. Trabajar con dedicación para lograr los objetivos. 4. Ilusión: Trabajar con pasión y contagiar energía positiva. Entusiasmo y motivación ante los desafíos y objetivos 5. Adaptabilidad e Innovación: Ajustarse proactivamente a los cambios del entorno. Fomentar la creatividad y buscar soluciones nuevas para mejorar. Buscar la mejora continua y la superación de las expectativas. "Planasa está comprometida con la Igualdad de Oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas en base a criterios de mérito y capacidad, sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social."

Kreab es una consultora de Asuntos Públicos y Comunicación fundada en Suecia en 1970. Con fuerte presencia en mercados de Europa, Asia, EEUU, África y América Latina, desde donde ayudamos a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de posicionamiento, notoriedad y reputación corporativa, aumentando su capacidad de influencia y asesorándoles en la representación de sus intereses y a identificar riesgos políticos y regulatorios. En España contamos con más de 160 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona y Valencia. Trabajamos juntamente con nuestros compañeros de Bruselas, con los que sumamos un equipo de más cien consultores especializados en Asuntos Públicos, Regulación y procesos legislativos europeos. Kreab Bruselas se ha consolidado como una de las tres consultoras de Asuntos Públicos más fuertes del mercado europeo. Además, desde España, KREAB lidera su crecimiento en América Latina y África, donde ya contamos con oficinas en con oficinas en Colombia, Ecuador, Bolivia, Chile, Brasil, Panamá, Perú y Argentina. En Kreab precisamos incorporar un consultor senior para el área de Comunicación Corporativa en nuestra oficina de Barcelona . Valoramos perfiles que tengan un recorrido en el mundo de la comunicación corporativa, con experiencia de 5-7 años en agencia de comunicación. Realizarás las siguientes funciones: Contacto habitual con periodistas y medios de comunicación consumer-lifestyle. Apoyo en análisis de información y comunicación con periodistas Colaborar en la elaboración de informes trimestrales/anuales y press clippings Coordinarse con los portavoces internos de la compañía y buscar y gestionar información interna para desarrollar acciones específicas de comunicación Apoyo en la asistencia a eventos y coordinación de contenidos Apoyo en la elaboración de propuestas y planes estratégicos de comunicación. ♀️ Requisitos del puesto: Grado en Comunicación, Periodismo, Publicidad y Relaciones Públicas.. Valorable Máster en Comunicación Corporativa Nivel C1 de inglés Competencias y habilidades clave para el puesto: Proactividad Capacidad de gestión Trabajo en equipo Ganas de trabajar Ilusión Actitud positiva Ideas innovadoras ¿Qué Podemos ofrecerte? Modalidad híbrida de trabajo Días de vacaciones por Convenio + 5 Días Kreab. Retribución flexible (seguro de salud, transporte, guardería...) Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Acceso a ventajas y descuentos por formar parte de Kreab. Excelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo dinámico. En Kreab, nos comprometemos a fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo, donde cada miembro de nuestro equipo, sin distinción de género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, estado físico o de salud, religión, afiliación política u cualquier otra diferencia o condición, tenga la oportunidad de desarrollarse y alcanzar su máximo potencial. Trabajamos incansablemente cada día para lograr este objetivo, asegurando procesos de selección imparciales y brindando igualdad de oportunidades.