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Sin el equipo de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad (RME) de Amazon, nuestras operaciones se paralizarían. Como responsable de planificación de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, en esta parte tan importante de nuestra red europea, serás un referente en todas las conversaciones en torno a la tecnología empleada en nuestros almacenes y estructuras logísticas. Debes identificar los problemas antes de que se presenten y llevar un seguimiento del material necesario para realizar diferentes tareas y que la actividad pueda transcurrir con normalidad. Como experto/a en nuestro sistema de gestión de mantenimiento asistido por ordenador (GMAO), trabajarás de manera eficaz y flexible en un entorno de almacén que se caracteriza por su dinamismo. Key job responsibilities • Definir la asignación de los recursos de mantenimiento y reparaciones mediante nuestro software de gestión de mantenimiento asistido por ordenador (GMAO)., • Comprender y aplicar las normas de la UE en todos los sistemas de tu ámbito de actuación., • Revisar y analizar constantemente los equipos de ubicación, con el fin de garantizar que los niveles de existencias sigan siendo suficientes., • Controlar el sistema de mantenimiento para confirmar que los niveles de los equipos se registran correctamente y que las previsiones son precisas. A day in the life Tu objetivo principal como responsable de planificación de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad será asegurarte de que las operaciones funcionen sin contratiempos. Trabajarás en uno de nuestros centros logísticos, en los que te encargarás de la gestión de activos y la planificación del mantenimiento preventivo. Te centrarás plenamente en el rendimiento logístico, marcando altas expectativas y tratando de optimizar el equipamiento del que disponemos. Tomarás decisiones sobre dónde aplicar los recursos de mantenimiento, ya se trate de piezas individuales de maquinaria o de sistemas completos, trabajando codo con codo con el equipo de ingeniería local. También colaborarás con otros miembros de nuestra red europea para seguir buscando formas innovadoras de aumentar aún más la eficiencia. About the team Nuestro equipo de ingenieros de mantenimiento y fiabilidad (RME) se encarga de que nuestros sistemas funcionen a pleno rendimiento. Nos caracterizamos por nuestra gran aptitud técnica y nuestra excelente capacidad para el trabajo en equipo, liderados por unos responsables con gran experiencia. Nuestro trabajo comprende el mantenimiento, la reparación y la solución de problemas relacionados con los equipos en toda nuestra red mundial de centros de distribución. El equipo cuenta con una serie de perfiles de dirección que se encargan de supervisar el desarrollo de tecnologías fascinantes, algunas de las cuales solo existen en Amazon. Nuestro equipo se ocupa de la mayoría de los aspectos técnicos de Amazon, desempeñando tareas que van desde la instalación de sistemas automatizados de embalaje hasta la supervisión del mantenimiento general de un centro o la reparación de equipos clave de distribución. Esto incluye adaptar los edificios a la legislación vigente, para que todo el personal esté seguro y nuestras instalaciones funcionen con la mayor eficiencia posible. El equipo de RME, al igual que ocurre en otros departamentos de Amazon, ofrece numerosas oportunidades de progresar profesionalmente. Todo nuestro trabajo gira en torno a reducir los periodos de inactividad en los centros de operaciones cruciales de Amazon, para que los clientes reciban sus pedidos a tiempo. Con frecuencia, trabajamos de madrugada o a altas horas de la noche para poder realizar las tareas de mantenimiento ocasionando las mínimas molestias, por lo que hacemos turnos nocturnos. Si descubrimos que hay una forma mejor de hacer algo, tenemos la capacidad y la posibilidad de desarrollar e introducir procesos totalmente nuevos o tecnología punta, como Amazon Robotics y nuestro clasificador de artículos complejos. • Experiencia relevante en planificación y programación de mantenimiento., • Experiencia relevante en gestión de inventarios de repuestos y materiales., • Experiencia relevante en el uso de software GMAO (Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador / CMMS)., • Experiencia relevante en el uso del paquete MS Office (Word, Excel, Outlook)., • Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito., • Titulación universitaria, preferiblemente en disciplinas técnicas, operaciones o administración de empresas., • Experiencia en la creación y estandarización de planes de mantenimiento preventivo., • Experiencia trabajando en entornos de logística o manufactura con alto ritmo operativo., • Experiencia en el análisis de data e informes de KPIs de mantenimiento (disponibilidad, MTTR, MTBF, coste por work order)., • Conocimiento de metodologías de mejora continua (Lean, Kaizen, RCA — Root Cause Analysis), • Habilidades de comunicación con equipos multidisciplinares y stakeholders. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (_) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit _ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Como Social Creative te encargarás de: - Monitorizar los canales propios de cada marca, ayudándote de herramientas de Social Listening para tener el control absoluto de la conversación en torno a cada cliente. Supervisar las métricas clave de rendimiento (KPI) de redes sociales para obtener insi

Referència: 21-0351-AE Població: Barcelona Funcions: Solicitud de información directamente a las empresas y análisis contrastando la información con lo disponible en diversas fuenets de la Autoridad Portuaria. Utilización de los KPIs definidos por el departamento de la Marca para el análisis de procesos. Apoyo en la realización de informes de certificación, renovación y seguimiento de los operadores logísticos certificados. Recopilación y análisis de información de diferentes fuentes de datos para la realización de infomes de negocio. Apoyo en la gestión de reclamaciones de la Marca Apoyo en la gestión en las empresas certificadas y preparación de material en torno a su certificación, promoci&oa

Head of Procurement, Real State FacilitiesAnsøglocations: Pallejà, Barcelona, Spaintime type: Full timeposted on: Slået op i dagjob requisition id: JR- Job Description Summary Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# Det tilbyder vi: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Mutua privada. Retribución flexible.* Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!# Om dig:El Head of Procurement, Real Estate Facilities es responsable de definir y liderar la estrategia de compras indirectas y la gestión integral de activos inmobiliarios e instalaciones en España y Portugal. Asegura la gestión end-to-end de categorías, la consolidación de proveedores, la implementación de un modelo de compras estandarizado habilitado por SAP S/4HANA, y la optimización del portfolio inmobiliario y de facilities de la organización.Este rol es un habilitador clave de la transformación del negocio (BT), impulsando la eficiencia operativa, la gobernanza y la optimización de costes en un entorno actualmente fragmentado, liderando un equipo que incluye un Manager de Real Estate Facilities. Funciones principales y responsabilidades: Estrategia de categoría y transformación del modelo operativo Definir e implementar la estrategia de compras indirectas a nivel nacional/regional. Liderar la transformación hacia un modelo de compras end-to-end totalmente estandarizado en toda la organización. Impulsar la centralización del proceso de validación y alta de proveedores, reduciendo complejidad y mejorando el control. Asegurar el uso de SAP S/4HANA como única fuente de verdad para la gestión de compras. Diseñar e implementar acuerdos marco con proveedores a nivel nacional/regional, maximizando la palanca de volumen. Identificar oportunidades de consolidación, estandarización y ahorro. Gestión de proveedores y sourcing Liderar iniciativas estratégicas de sourcing y negociación de acuerdos marco. Consolidar la base de proveedores y asegurar su racionalización.* Supervisar el rendimiento, cumplimiento y gestión de riesgos de proveedores. Real Estate Facilities Realizar la gestión integral de los activos inmobiliarios con la finalidad de maximizar rentabilidades. Definir e implementar estrategias corporativas sobre recursos inmobiliarios. Gestionar las necesidades productivas y operativas para garantizar el confort y bienestar de las personas. Llevar a cabo la gestión integral de los proyectos de inversión: control presupuestario y negociación. Gestionar y garantizar la implementación de proyectos y medidas de ahorro energético y desarrollo sostenible. Gestionar y garantizar la implementación de proyectos de servicios, negociación especializada y desarrollo de mejoras continuas. Gestionar y garantizar la implementación de medidas técnico-legales en instalaciones y servicios para la obtención de licencias medioambientales y certificaciones ISO. Garantizar la mejora continua y centralización de objetivos, con proyección del potencial de ahorros. Gobernanza, control y cumplimiento Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras. Reforzar el principio de control “4 ojos” en todos los procesos.* Incrementar la trazabilidad, transparencia y control del gasto. Impacto financiero y rendimiento Gestionar un gasto indirecto aproximado de 10M€. Generar ahorros mediante optimización de categorías (objetivo estimado ~5% de eficiencia).* Proporcionar visibilidad del gasto y análisis basados en datos para la toma de decisiones. Gestión de stakeholders Actuar como socio estratégico de compras para el negocio en Iberia. Alinear a los distintos stakeholders en torno al nuevo modelo operativo de compras.Formación, conocimientos Experiencia:Preferiblemente formación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería o disciplinas afines. Se valorará formación de posgrado o máster en Supply Chain, Compras o similar. Mínimo 7 años de experiencia en posiciones de compras indirectas, categoría o procurement estratégico, combinada con experiencia en gestión inmobiliaria y/o facilities, idealmente en entornos multisede o regionales. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: Conocimiento profundo de la gestión de compras indirectas y categorías: servicios profesionales, marketing, IT, facilities, viajes u otras categorías transversales. Experiencia demostrada en procesos de transformación del modelo operativo de compras, incluyendo estandarización de procesos y centralización de la función. Gestión integral de activos inmobiliarios, con experiencia demostrada en la maximización de rentabilidades y definición de estrategias corporativas sobre recursos inmobiliarios. Experiencia en implementación o uso avanzado de SAP S/4HANA como herramienta de gestión de compras (módulo MM/SRM o equivalente). Conocimientos en gestión de contratos marco, estrategias de sourcing y técnicas de negociación avanzada. Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales, con capacidad de negociación cuando sea requerido. Se valorará portugués. Informática nivel avanzado (Office 365, SAP S/4HANA, Power BI, herramientas de e-sourcing o e-procurement). Se requiere experiencia previa en la gestión de equipos y en la influencia sobre stakeholders sin dependencia jerárquica directa. Competencias habilidades: Liderazgo. Mentalidad estratégica. Gestión de Riesgos. Compromiso. Excelencia. Pasión. Resiliencia. Capacidad de gestión de equipos humanos.br#J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pSe trata de una organización con presencia internacional, especializada en ingredientes y soluciones aromáticas para alimentación, perfumería, cuidado personal y otras aplicaciones de consumo. Opera con centros técnicos y comerciales en distintos países y trabaja de forma muy cercana con clientes industriales, proveedores de ingredientes y casas de fragancias y sabores. Es un entorno B2B con combinación de componente técnico, sensibilidad sensorial y foco comercial. /ph3bMisión del rol /b /h3pLa persona seleccionada será responsable de diseñar y ejecutar la estrategia de Comunicación y Marketing B2B, construyendo una función que aporte visión de mercado, historia técnico-creativo y soporte comercial de alto nivel. El rol exige combinar visión estratégica, criterio visual, comprensión de categorías de materias primas y capacidad para trabajar de forma transversal con ventas, laboratorio, calidad, asuntos regulatorios y dirección. /ph3Principales responsabilidades /h3ulliDefinir la estrategia de marketing y comunicación B2B, alineada con objetivos comerciales y de posicionamiento en fragancias y sabores. /liliConstruir la función de marketing: procesos, estándares de calidad, herramientas y formas de trabajo con los equipos internos. /liliDesarrollar narrativas y contenidos que traduzcan la complejidad técnica (ingredientes, formulaciones, aplicaciones, sostenibilidad) en mensajes claros y atractivos para clientes industriales. /liliDiseñar materiales y herramientas comerciales: presentaciones para clientes clave, trend decks, concept boards, historias de ingredientes, colecciones y argumentarios de venta. /liliCrear y mantener un sistema de inteligencia de mercado (lanzamientos, tendencias de consumidor, claims, categorías y marcas relevantes). /liliPlanificar y coordinar la participación en ferias y eventos sectoriales internacionales, junto con equipos comerciales y técnicos. /liliGestionar la comunicación corporativa en canales digitales B2B (web, redes profesionales, newsletters, PR sectorial), asegurando coherencia de identidad y tono externo e interno. /liliCoordinar agencias, diseñadores y proveedores externos, supervisando calidad, tiempos y presupuesto. /liliDefinir indicadores de actividad y resultados de marketing, y reportar periódicamente a dirección. /liliGrado en Marketing, Comunicación, ADE, Química, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Farmacia, Ingeniería Química u otra titulación afín. /liliMuy valorable formación específica en perfumes, fragancias, aromas, marketing sensorial o similares. /li /ulh3Experiencia /h3ulliMínimo 5 años en posiciones de marketing/comunicación en entorno B2B. /liliExperiencia en sectores como fragancias y sabores, ingredientes, belleza/cuidado personal, alimentación u otros ámbitos con componente técnico y sensorial. /liliHaber trabajado mano a mano con equipos comerciales, técnicos y de dirección, y participado en ferias/proyectos internacionales. /li /ulh3Conocimientos y habilidades /h3ulliConocimiento del ecosistema FF (categorías, tendencias, claims, aplicaciones) o alta capacidad de aprendizaje en este entorno. /liliNivel avanzado de herramientas de presentación y ofimática; se valorarán plataformas de diseño, CRM y herramientas digitales de marketing. /liliCapacidad para construir storytelling en torno a ingredientes, experiencias olfativas y gustativas, sostenibilidad y propuestas de valor técnicas. /liliPensamiento estratégico, fuerte orientación a negocio y habilidad para convertir insights de mercado en acciones concretas. /liliExcelente criterio visual, sensibilidad estética y cuidado por el detalle en materiales. /liliCapacidad de influencia sin jerarquía y trabajo transversal con diferentes equipos. /liliAlto nivel de autonomía, sentido de ownership y comodidad liderando una función con amplio margen de definición. /liliCatalán, Español e inglés avanzados (imprescindibles para operar en entorno internacional). /liliSe valorará francés u otros idiomas europeos. /li /ulh3Qué ofrece la oportunidad /h3ulliRol de responsabilidad, con visibilidad directa ante la dirección y los equipos clave de la compañía. /liliProyecto de construcción y consolidación de la función de marketing en un entorno con fuerte componente técnico y sensorial. /liliParticipación en proyectos internacionales, ferias sectoriales y relación con clientes y proveedores de primer nivel. /liliSalario competitivo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Radiopharmaceutical Production Technician - Barcelona (f/m/d) ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Únase a nosotros en los avances pioneros en el cuidado de la salud. Para todos. En todas partes. De forma sostenible. Advanced Accelerator Applications, una empresa de Siemens Healthineers, es líder mundial en la producción de radiotrazadores PET. Con más de dos décadas de experiencia, estamos comprometidos a ofrecer radiofármacos y servicios de diagnóstico confiables y de alta calidad que nos han establecido como un socio confiable en imágenes PET. Como parte del negocio de Imágenes Moleculares de Siemens Healthineers, estamos integrados en una red global de 60 instalaciones de producción de radiotrazadores. Siemens Healthineers es el mayor proveedor de radiofármacos de diagnóstico PET, entregando aproximadamente dos millones de dosis al año a más de 3.100 centros de diagnóstico por imágenes en todo el mundo. En Advanced Accelerator Applications, creemos en fomentar un entorno inclusivo, diverso y colaborativo en el que se valore a cada individuo. Fomentamos el crecimiento personal y profesional, ofreciendo oportunidades para salir de su zona de confort al tiempo que proporcionamos los recursos y la flexibilidad para prosperar. Únase a nosotros para tener un impacto significativo en la atención médica global y sea parte de un equipo dedicado a dar forma al futuro de las imágenes médicas. Solicite ahora el puesto de Técnico y se asegurará del procedimiento correcto de producción de radiofármacos con altos estándares de GMP, HSE, protección del medio ambiente y buenas prácticas de trabajo. • Serás el gestor del ciclotrón a nivel de usuario., • Serás técnico de producción de radiofármacos., • Prepararás kits y/o reactivos de síntesis en la fabricación de radiofármacos., • Limpiarás, desinfectarás y prepararás las celdas de síntesis, las celdas dispensadoras y la cabina de flujo laminar., • Colaborarás en la implementación y revalidación de procesos productivos., • Cumplirás con las normas de fabricación correctas aplicadas a la producción de radiofármacos. Su experiencia: • Título de grado superior en Fabricación de Productos Farmacéuticos y Afines o en Análisis y Control de Calidad, • Español (fluido / requerido), • Educación sobre seguridad radiológica. Fuerte afinidad y conciencia de los problemas de calidad., • Colaboración y comunicación abiertas y claras para garantizar que la operación diaria se desarrolle sin problemas., • Muestra el sentido de urgencia adecuado en torno a las tareas asignadas., • Fiable, presente y capaz de transmitir la energía necesaria para continuar un proceso de mejora y consolidar el sistema. Quiénes somos: Somos un equipo de más de 73,000 Healthineers altamente dedicados en más de 70 países. Como líder en tecnología médica, superamos constantemente los límites para crear mejores resultados y experiencias para los pacientes, independientemente de dónde vivan o de los problemas de salud a los que se enfrenten. Nuestra cartera de productos es crucial para la toma de decisiones clínicas y las vías de tratamiento. Cómo trabajamos: Cuando te unes a Siemens Healthineers, te conviertes en uno más de un equipo global de científicos, clínicos, desarrolladores, investigadores, profesionales y especialistas capacitados, que creen en el potencial de cada individuo para contribuir con diversas ideas. Somos de diferentes orígenes, culturas, religiones, orientaciones políticas y/o sexuales, y trabajamos juntos para luchar contra las enfermedades más amenazantes del mundo y permitir el acceso a la atención, unidos por un propósito: ser pioneros en avances en la atención médica. Para todos. En todas partes. De forma sostenible. Consulte nuestro sitio de carreras en empleador que ofrece igualdad de oportunidades, damos la bienvenida a las solicitudes de personas con discapacidades. Nos preocupamos por la privacidad de sus datos y nos tomamos muy en serio el cumplimiento del RGPD, así como de otras leyes de protección de datos. Consulte nuestra página de privacidad de datos Por esta razón, crea un perfil dentro de nuestra comunidad de talentos y suscríbete a una alerta de empleo personalizada que te mantendrá informado sobre nuevas oportunidades. A todas las agencias de contratación: La contratación de Siemens Healthineers se gestiona internamente, y solo se permite el apoyo externo cuando un proveedor cualificado ha establecido un contrato formal con nosotros. Las presentaciones y referencias de candidatos no solicitadas, en ausencia de un contrato de proveedor actual, no establecen el consentimiento y no son elegibles para las tarifas. Eliminamos y destruimos la información no solicitada, por lo tanto, le recomendamos que se abstenga de tales prácticas. xcskxlj Agradecemos su adhesión a nuestras políticas. Castellanos de Moriscos , Salamanca , Spain #J-18808-Ljbffr

ppEn SDG Group somos líderes globales en soluciones de datos y analítica. Colaboramos con la mitad de las empresas del IBEX-35 y no hemos dejado de crecer desde 1994. /p pDesde SDG Group empoderamos a las organizaciones para desarrollar objetivos estratégicos que se alineen estrechamente con los objetivos operativos y financieros. Nuestras soluciones IA y DataAnalytics están diseñadas para elevar las capacidades de toma de decisiones de tu negocio, optimizar operaciones, maximizar la eficiencia y minimizar el desperdicio. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 ul liParticipar en proyectos para la definición de la estrategia de datos e IA de las organizaciones, tratando con perfiles ejecutivos y C-level. /li liParticipar en proyectos de consultoría de negocio y transformación digital en torno a soluciones de data, analytics e IA con un enfoque funcional. /li liParticipar en assessments para la identificación, definición funcional y priorización de soluciones analíticas y de IA complejas que respondan a necesidades reales del negocio. /li liContribuir al desarrollo de metodologías, frameworks de trabajo y assets de valor para estos proyectos consultivos y estratégicos. /li liParticipar en la elaboración de propuestas para la venta y explicación comercial de los proyectos /li /ul h3¿Qué te hará triunfar en esta posición? /h3 ul liTitulación preferiblemente en STEM; también se valorarán perfiles de otras titulaciones con formación complementaria en IA, Big Data o Data Analytics. /li liAl menos 2 años de experiencia participando en proyectos de consultoría de transformación digital con fuertes componentes de IA y/o estrategia de datos. /li liMentalidad analítica y habilidades para la resolución de problemas. /li liBuenas soft skills que te permitan desenvolverte con soltura con perfiles ejecutivos tanto en castellano como en binglés /b, en un entorno global. /li liExcelentes habilidades de storytelling y de generación de documentos ejecutivos, principalmente en Power Point. /li /ul pEn nuestros proyectos, los datos y la tecnología son los protagonistas. trabajarás con lo último del mercado (tenemos un área de innovación dónde impulsamos nuevos partnerships con fabricantes tecnológicos y centros de I+D). /p pTendrás bun plan de carrera totalmente personalizado /b en el que contarás con el apoyo del resto de compañerxs. /p pTú mismo te marcarás tus propios tiempos, banualmente hablarás con tu responsable para compartir feedback y nuevos retos /b, y en base a tus resultados, habrá una revisión salarial. /p pColaborarás y trabajarás en tu día a día con bgrandes referente /bs (técnicos y/o de negocio), que te apoyarán en tu desarrollo profesional. /p pCon nosotros el bSmartwork es posible /b. Vivirás una forma de trabajo en la que cada uno gestiona su propio tiempo. /p pSomos una marca con propósito. bCreemos que la diversidad y la inclusión ayudan a promover una cultura de creatividad, permitiéndonos superar nuevas situaciones y desafíos. /b /p pOfrecemos un bcontrato indefinido /b, porque queremos que formes parte de nuestro equipo a largo plazo. Durante los meses de julio y agosto, disfrutarás de bjornada intensiva /b. El bsalario /b será bcompetitivo /b y se ajustará a tu nivel de formación y experiencia; este aspecto lo abordaremos en la primera entrevista para asegurarnos de que tus expectativas estén alineadas con nuestra propuesta. Además, contamos con una bayuda económica destinada a cubrir los gastos derivados del teletrabajo /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona construir relaciones significativas, compartir ideas y crecer en un entorno dinámico y con propósito? ¡Entonces este podría ser tu próximo reto! Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. En Aticco, creemos que cuando la gente se une para crear, colaborar e inspirarse mutuamente, suceden cosas increíbles. Nuestra misión es diseñar espacios y experiencias donde emprendedores y organizaciones puedan crecer a través del poder de la comunidad. Somos un ecosistema vibrante impulsado por la innovación, la flexibilidad y las buenas energías, construido en torno a tres áreas principales: • Aticco: Entornos inspiradores y flexibles que despiertan la creatividad y el trabajo en equipo., • Aticco Living: Espacios de coliving modernos que fomentan el equilibrio, la sostenibilidad y la conexión humana auténtica., • Aticco Lab: Una plataforma que acelera startups, conecta a corporaciones con nuevas ideas y convierte la innovación en un impacto real. Creemos que el éxito ocurre donde el talento, la creatividad y el propósito se encuentran. Aticco es la solución integral para la forma de vivir y trabajar de hoy en día: un lugar donde las ideas crecen, las personas evolucionan y la innovación nunca se detiene. Triunfarás en Aticco si... • Valores top: La persistencia y la proactividad son tus motores en el día a día., • Actitud Aticco: Aportas dinamismo, energía, motivación y un optimismo contagioso., • ADN comercial: Posees claras dotes comunicativas y relacionales; te defines como un/a vendedor/a nato/a., • Team player: Disfrutas trabajando en equipo y tienes una alta capacidad de adaptación a los cambios., • Idiomas: Dominas el español y el inglés (tanto hablado como escrito). El catalán es un plus que sumará puntos., • Experiencia clave:, • Experiencia probada en metodología de B2B cold calling y venta de servicios a decision makers., • Experiencia sólida en el uso de CRMs para la gestión de la cartera. ¿Cómo será tu día a día? Tu misión principal será la generación de nuevas oportunidades de negocio mediante estrategias outbound. Tus funciones se dividirán en tres pilares: Prospección y Captación Activa (El "Core" de tu rol) • Generación de reuniones: Realizar aproximadamente 30 llamadas outbound diarias con el objetivo de agendar reuniones para el equipo de ventas., • Estrategia multicanal: Diseñar y ejecutar secuencias outbound utilizando teléfono, email y LinkedIn., • Investigación: Construir listas de prospectos alineadas con nuestro ICP (Ideal Customer Profile) e investigar a fondo las empresas objetivo., • Calificación: Contactar con tomadores de decisiones, detectar sus necesidades y calificar las oportunidades. Estrategia y Optimización de Procesos • Pipeline & Leads: Diseñar y ejecutar estrategias de generación de leads alineadas con los objetivos de la empresa, optimizando el pipeline de ventas., • Eficiencia operativa: Evaluar procesos internos, sugerir mejoras y seleccionar herramientas de ventas para optimizar la eficiencia del equipo., • Data Driven: Mantener el CRM rigurosamente actualizado para asegurar el control de la actividad., • Alineación interna: Colaborar estrechamente con los equipos de Marketing y Ventas para asegurar la sintonía en la captación, así como con otros departamentos para mejorar la experiencia del cliente potencial., • Tendencias: Mantenerte al día con las tendencias del sector, promoviendo la innovación continua en metodologías de prospección. Tus Objetivos • Alcanzar los KPIs semanales y mensuales de actividad y de reuniones comerciales generadas. ¿Cómo es formar parte del equipo? Una cultura donde compartir ideas, apoyarnos y crecer juntos es parte de lo que somos. Creemos en el trabajo en equipo, la confianza y el aprendizaje continuo. Valoramos el equilibrio: los viernes, disfrutamos de una jornada intensiva mientras trabajamos en remoto. Todos nuestros espacios cuentan con terrazas, rooftops (¡e incluso una piscina!) para mantenerte inspirado/a y ayudarte a recargar pilas. Bienestar para cuerpo y mente: sesiones gratuitas de yoga, pilates o HIIT para el equipo, además de acceso a nuestros gimnasios. Acceso a Wellhub (antes Gympass), para que puedas entrenar donde y cuando quieras. Seguro médico privado con una tarifa especial, porque tu bienestar es lo primero. Retribución flexible a través de Cobee, para que saques el máximo partido a tu salario. Agua, café e infusiones ilimitados. Recarga tu energía a tu manera. Celebramos nuestras victorias y nos reunimos cada mes para mantener vivo nuestro espíritu de equipo. Y cada jueves, nos unimos a nuestros #Aticcoworkers para el afterwork, porque también creemos en disfrutar del camino con #goodvibes. ¿Te imaginas aquí? Si te mueven la creatividad, la colaboración y el propósito, con nosotros te sentirás como en casa. xcskxlj Únete al equipo de Aticco y ayúdanos a dar forma al futuro del trabajo y la vida. #J-18808-Ljbffr

ph3Información Adicional /h3 pEl Vall d´Hebron Institute of Oncology (VHIO) busca “Técnica/o gestión administrativa”. /p pbReferencia: /b /p pbPlazo de finalización de la presentación de candidaturas: /b 31/07/2026 /p pbNº de plazas: /b 1 /p h3Descripción De La Oferta /h3 pEl Vall d´Hebron Institute of Oncology (VHIO), es un centro de referencia en medicina personalizada en oncología, con un equipo formado por más de 700 profesionales: personal de investigación clínica y preclínica, oncología, enfermería, apoyo a la investigación y apoyo administrativo, que trabajan coordinadamente en la búsqueda de nuevos tratamientos eficaces para los/las pacientes con cáncer. /p pEl Grupo de Genómica del Cáncer (IP: Ana Vivancos) es el laboratorio de Tecnología Genómica del VHIO. Nuestro laboratorio, proporciona acceso a una gama de aplicaciones y tecnologías de vanguardia en genómica del cáncer, incluyendo NextGen Sequencers, MiSeq, NextSeq 550 (2 unidades) y NovaSeq 6000 (Illumina) y una ddPCR (BioRad). /p pProporcionamos aplicaciones punteras en genómica del cáncer mediante tecnologías de vanguardia y, lo que es más importante, el desarrollo de pruebas novedosas y plenamente validadas. Nuestras novedosas pruebas genómicas proporcionan un importante valor añadido a nuestra actividad como centro y grupo de investigación, y al VHIO en su conjunto, permitiendo realizar pruebas rutinarias a pacientes en el entorno de la investigación clínica (Programa de Preselección), así como en la investigación traslacional. /p pEl Programa de Preselección del VHIO es un programa transversal, nucleado en torno a la actividad de dos grupos del VHIO - los laboratorios de Oncología Molecular (dirigido por Paolo Nuciforo) y de Genómica del Cáncer, que realizan perfiles moleculares rutinarios en más de 1500 pacientes al año. Los pacientes incluidos en el programa son candidatos a ser incluidos en ensayos clínicos de Fase I llevados a cabo en la Unidad de Investigación en Terapia Molecular del Cáncer (UITM) - «la Caixa», dirigida por Elena Garralda. La idoneidad de los pacientes para su inclusión en un ensayo clínico determinado se decide teniendo en cuenta su respectivo perfil genómico o patológico. /p pEl Laboratorio de Genómica del Cáncer ha desarrollado e implementado varias pruebas durante los últimos 10 años que han estado en uso en la rutina del Programa de Preselección. En la actualidad, un panel personalizado de captura híbrida de 435 genes (VHIO-300, desarrollado en 2018) es la prueba basada en ADN para el análisis de tejidos. Recientemente, hemos desarrollado un panel de ARN seq personalizado (VHIO Epsilon ɛ00) para la detección de fusiones de genes y el análisis de perfiles de expresión génica, incluida una firma de expresión génica que se apoya en la inflamación mediada por IFNg (VIGex). En 2022, completamos la transferencia técnica de la prueba de biopsia líquida Guardant360® CDx, aprobada por la Food and Drug Administration (FDA), para el análisis integral de perfiles genómicos. Nuestro laboratorio es el primer centro de investigación oncológica de Europa que cuenta con un laboratorio equipado con esta plataforma de vanguardia. /p pComo reflejo de nuestra dedicación a la excelencia y calidad en los servicios que prestamos, ambas pruebas basadas en NGS-DNA han sido acreditadas según el sistema de calidad UNE-EN ISO 15189, que especifica los requisitos de calidad y competencia en los laboratorios médicos. Como reconocimiento a nuestra trayectoria, la acreditación UNE-EN ISO 15189 de VHIO-300 fue concedida en su versión flexible, lo que nos permite incluir nuevos analitos directamente en el ensayo acreditado (siguiendo un procedimiento operativo estándar). /p h3Tareas Asociadas /h3 ul liRegistro de muestras y resultados en las bases de datos del laboratorio /li liGestión de pedidos y facturación de actividad /li /ul h3¿Qué necesitamos? /h3 ul liEstudios de CFGS en administración o similar. /li liExperiencia de mínimo 2 años en la gestión de compras y facturación. /li liValorable experiencia en sector sanitario. /li liDominio de herramientas ofimáticas a nivel de usuario/a avanzado/a (especialmente office). /li liConocimiento del inglés. /li /ul h3Competencias deseables /h3 ul liCapacidad de organización, comunicación, iniciativa y de trabajo en equipo. /li liCapacidad resolutiva y de autonomía. /li liEs muy importante la atención al detalle /li /ul h3Que ofrecemos /h3 ul liLa posibilidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno competitivo. /li liFormar parte de un centro que está en constante desarrollo, buscando la excelencia en la investigación y colaborando con equipos líderes. /li liOfrecemos y promovemos un entorno diverso e inclusivo, y acogemos a todas las personas por igual, independientemente de la edad, discapacidad, género, nacionalidad, raza, religión u orientación sexual. /li liNos preocupamos por nuestro entorno y sabemos que el medio ambiente es importante, tenemos el programa GreenVhio, del que podrás formar parte. /li /ul h3Condiciones /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa de 37.5 horas semanales. /li liSalario acorde con las cualificaciones y la experiencia. /li liPrograma de retribución flexible (incluye cheques restaurante, seguro médico, transporte y cheque guardería). /li liFlexibilidad horaria y medidas de conciliación entre la vida laboral, familiar, personal y la igualdad de género, según lo estipulado en el convenio VHIO. /li li24 días de vacaciones y 6 días de libre disposición. /li liCursos de catalán, castellano o inglés totalmente subvencionados. /li liDisfruta del beneficio de hacer deporte a precios reducidos con WellHub. /li liTendrás a tu disposición sesiones de fisioterapia en la oficina cada semana, a un precio reducido para el equipo. /li /ul pVall d’Hebron Institute Oncology (VHIO) endorses the Requirements and Principles of the European Charter for Researchers, the Code of Conduct for the Recruitment of Researchers promoted by the European Commission and follows Equal Opportunities policies. /p pOn 10th April 2018 VHIO was awarded the “HR Excellence in Research” logo. Our Institute was consequently granted permission to use the HR Excellence in Research Award logo as demonstration of its stimulating and favourable work environment in line with the Charter Code. /p /p #J-18808-Ljbffr

EPI es una Ingeniería/Consultoría Energética especializada en eficiencia energética y energías renovables. Somos una cooperativa sin ánimo de lucro que tiene por objeto social, dedicar tiempo, recursos y dinero a la democratización del sistema energético y erradicar la pobreza energética. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero de Eficiencia Energética para trabajar en Rubí (Barcelona) en el Departamento de Eficiencia Energética, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será encargarse de la de la realización de auditorías energéticas, así como de la implementación de la normativa UNE-EN ISO 50001 en diferentes empresas industriales y de gran terciario, estableciendo las estrategias necesarias para alcanzar los objetivos previstos. FUNCIONES: - Analizar el estado inicial de las instalaciones, llevando a cabo visitas técnicas y auditorías energéticas. - Plantear una propuesta inicial de trabajo. - Participar activamente en la fase de diseño e implantación: elaborando documentos, definiendo los procesos, etc. - Realizar un seguimiento posterior, fidelizando a los clientes y recomendándoles otros productos o servicios que se ajusten a las necesidades energéticas de la empresa. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 30.000 y 50.000 euros, a valorar en función del perfil. - Beneficios sociales: VISA de empresa para dietas durante desplazamientos. Medidas de conciliación laboral. Teléfono de empresa. Posibilidad de teletrabajo cuando no se precise estar en las instalaciones del cliente. - Formación a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes. El horario específico se adaptará a las necesidades del trabajador/a. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos entre 2 y 5 años de experiencia en la realización de un puesto similar. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. - Catalán a nivel nativo (mínimo C2). - Imprescindible tener permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para desplazarse por Cataluña de forma habitual (en torno a un 25% - 30% de su tiempo de trabajo; ida y vuelta en el día). - Residencia en Barcelona o en los alrededores. - Competencias: extroversión, trabajo en equipo, orientación al cliente y gestión del tiempo. SE VALORARÁ: - Haber realizado algún curso en Prevención de Riesgos Laborales. - Estar acreditado para implantar Normas UNE EN ISO: 9001 y 14001. - Conocimientos de: PVsyst. Inglés. Contrato: indefinidoSalario desde:30000Salario hasta:50000

Conoce un gran grupo internacional con más de 40 años de experiencia, integrado por un conjunto de compañías de diversos ámbitos del sector turístico. Una organización con más de 5.000 empleados, donde el esfuerzo, el trabajo, el servicio y la creatividad forman parte de su esencia e identidad. El embrión y centro neurálgico del grupo nació en 1977 en Barcelona, posicionándose hoy como el primer consorcio de hoteles independientes a nivel mundial. El grupo se articula en torno a tres unidades de negocio que incluyen Keytel, especializada en facilitar servicios a hoteles independientes, Restel, orientada a la distribución y por último Eurostars Hotel Company, el área de operación hotelera. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. ¡Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad! Grupo Hotusa es un conjunto de empresas líderes en el sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Contamos con 278 hoteles propios y más de 3800 hoteles asociados. ¿Quieres formar parte de la Industria de la Felicidad? Buscamos estudiantes o recién titulados para realizar prácticas en Coordinación de Viajes Corporativos en nuestra oficina de Barcelona. ¿Qué harás durante tus prácticas? • Apoyar en la coordinación y gestión operativa de los viajes corporativos del equipo interno., • Cotizar y seleccionar las mejores opciones de transporte, horarios y costes., • Emitir y gestionar billetes y traslados según las solicitudes recibidas., • Atender y resolver vía telefónica y correo electrónico las necesidades específicas de cada viaje., • Revisar, archivar y controlar la documentación de viajes, incluyendo facturas y billetes., • Colaborar con el equipo para asegurar una gestión eficiente y ágil de los viajes corporativos. ¿Qué buscamos en ti? • Estudiante o recién titulado en Turismo, Administración, Gestión Hotelera o carreras afines., • Nivel avanzado de inglés., • Habilidades organizativas y capacidad para trabajar bajo presión., • Persona proactiva, con iniciativa y buena comunicación., • Conocimientos básicos de compañías aéreas, ferroviarias y sistemas de reservas., • Buen manejo de documentación y atención al detalle. ¿Qué te ofrecemos? • Experiencia práctica en una empresa líder del sector turístico con proyección internacional., • Formación continua y acompañamiento para tu desarrollo profesional., • Beneficios exclusivos para empleados y becarios:, • Hasta un 50% de descuento en hoteles 4/5 de Grupo Hotusa., • Formación gratuita en The Power Business School (MBA, idiomas, digital, etc.)., • Acceso al Club del Empleado con descuentos en ocio, tecnología, deporte y más., • Programa de referenciados con noches de hotel gratis. ¿Te animas a unirte a nosotros? xcskxlj Si buscas una oportunidad para desarrollarte en la industria turística y adquirir experiencia real en coordinación de viajes corporativos, ¡esperamos tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona construir relaciones significativas, compartir ideas y crecer en un entorno dinámico y con propósito? ¡Entonces este podría ser tu próximo reto! 👇 👋 ¿Quiénes somos? En Aticco, creemos que cuando la gente se une para crear, colaborar e inspirarse mutuamente, suceden cosas increíbles. Nuestra misión es diseñar espacios y experiencias donde emprendedores y organizaciones puedan crecer a través del poder de la comunidad. Somos un ecosistema vibrante impulsado por la innovación, la flexibilidad y las buenas energías, construido en torno a tres áreas principales: Aticco: Entornos inspiradores y flexibles que despiertan la creatividad y el trabajo en equipo. Aticco Living: Espacios de coliving modernos que fomentan el equilibrio, la sostenibilidad y la conexión humana auténtica. Aticco Lab: Una plataforma que acelera startups , conecta a corporaciones con nuevas ideas y convierte la innovación en un impacto real. Creemos que el éxito ocurre donde el talento, la creatividad y el propósito se encuentran. Aticco es la solución integral para la forma de vivir y trabajar de hoy en día: un lugar donde las ideas crecen, las personas evolucionan y la innovación nunca se detiene. 🚀 Triunfarás en Aticco si… Te encanta tratar con personas y tienes una energía positiva que se contagia. Disfrutas creando experiencias y cuidando cada detalle para que todo el mundo se sienta como en casa. Eres resolutivo/a y sabes adaptarte a cualquier situación con una sonrisa. Valoras el trabajo en equipo y quieres crecer rodeado/a de un ambiente dinámico y creativo. Tienes ganas de aportar ideas y no te asusta poner manos a la obra. 🔃 ¿Cómo será tu día a día? Dar la bienvenida a nuestra comunidad y asegurarte de que tengan la mejor experiencia en la cantina. Preparar y servir bebidas, cafés, snacks, almuerzos, comidas... con mucho cariño. Mantener el espacio siempre impecable y acogedor. Apoyar en la organización de eventos y actividades especiales que se hagan en el espacio. Colaborar con el equipo para que todo fluya y aportar tu toque personal en el día a día. 🤩 ¿Cómo es formar parte del equipo? 💙 Una cultura donde compartir ideas, apoyarnos y crecer juntos es parte de lo que somos. Creemos en el trabajo en equipo, la confianza y el aprendizaje continuo. 📖 Formaciones enfocadas a tu perfil, con seguimiento constante y una evaluación de rendimiento cada 6 meses para que siempre sepas dónde estás y a dónde vas. 🏡 Valoramos el equilibrio: los viernes, disfrutamos de una jornada intensiva y fines de semana libres aunque estemos 24/7 abiertos. ☀️ Todos nuestros espacios cuentan con terrazas, rooftops (¡e incluso una piscina!) para mantenerte inspirado/a y ayudarte a recargar pilas. 💭 Bienestar para cuerpo y mente: sesiones gratuitas de yoga, pilates o HIIT para el equipo, equipo de futbol patrocinado, grupos de running todas las semanas, además de acceso a nuestros gimnasios en cada edificio. 💅🏻 Te facilitamos el día a día conservicios de manicura, peluquería y fisioterapia disponibles directamente en el edificio, para que te cuides sin salir de la oficina. 📢 Fomentamos la comunidad con Teambuildings anuales, eventos y actividades con nuestros Aticcoworkers , y planes épicos como el Ski Trip anual a precio reducido. 💪 Acceso a Wellhub (antes Gympass), para que puedas entrenar donde y cuando quieras. 🌡️ Seguro médico privado con una tarifa especial, porque tu bienestar es lo primero. 💸 Retribución flexible a través de Cobee, para que saques el máximo partido a tu salario. ☕ Agua, café, mate e infusiones ilimitados. Recarga tu energía a tu manera con desayunos gratuitos de los martes y disfruta de comidas deliciosas con precio reducido en nuestra cantina. 🛩️ Benefíciate de un descuento exclusivo en viajes para que puedas explorar el mundo y recargar pilas cuando lo necesites. 💚 Celebramos nuestras victorias y nos reunimos cada mes para mantener vivo nuestro espíritu de equipo. 😎 Y cada jueves, nos unimos a nuestros #Aticcoworkers para el afterwork , porque también creemos en disfrutar del camino con #goodvibes. ¿Te imaginas aquí? Si te mueven la creatividad, la colaboración y el propósito, con nosotros te sentirás como en casa. Únete al equipo de Aticco y ayúdanos a dar forma al futuro del trabajo y la vida.

¿Te apasiona construir relaciones significativas, compartir ideas y crecer en un entorno dinámico y con propósito? ¡Entonces este podría ser tu próximo reto! Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. ¿Quiénes somos? En Aticco, creemos que cuando la gente se une para crear, colaborar e inspirarse mutuamente, suceden cosas increíbles. Nuestra misión es diseñar espacios y experiencias donde emprendedores y organizaciones puedan crecer a través del poder de la comunidad. Somos un ecosistema vibrante impulsado por la innovación, la flexibilidad y las buenas energías, construido en torno a tres áreas principales: • Aticco: Entornos inspiradores y flexibles que despiertan la creatividad y el trabajo en equipo., • Aticco Living: Espacios de coliving modernos que fomentan el equilibrio, la sostenibilidad y la conexión humana auténtica., • Aticco Lab: Una plataforma que acelera startups, conecta a corporaciones con nuevas ideas y convierte la innovación en un impacto real. Creemos que el éxito ocurre donde el talento, la creatividad y el propósito se encuentran. Aticco es la solución integral para la forma de vivir y trabajar de hoy en día: un lugar donde las ideas crecen, las personas evolucionan y la innovación nunca se detiene. Triunfarás en Aticco si… • Buscamos estudiantes de Turismo, Hospitality, ADE, Gestión Inmobiliaria o FP de Grado Superior (Alojamientos Turísticos / Administración) que puedan firmar un convenio de prácticas con su universidad o escuela., • Entiendes que un coliving no es solo un sitio donde dormir, sino un hogar. Te vuelcas en que la experiencia del usuario sea excelente., • Ante una incidencia en un piso (un imprevisto técnico, una llave perdida, etc.), mantienes la calma, eres resolutivo/a y actúas con rapidez., • Tienes un nivel fluido de inglés y castellano, catalán es un plus ya que tratarás a diario con una comunidad internacional de jóvenes profesionales y estudiantes., • Sabes gestionar tu tiempo de forma autónoma, priorizar lo urgente y llevar un control riguroso de las tareas., • Tienes mano izquierda para escuchar las necesidades de los inquilinos y asegurar una convivencia sana y positiva en los pisos compartidos. ¿Cómo será tu día a día? • Serás la persona encargada de dar una cálida bienvenida a los nuevos colivers, enseñarles su nuevo hogar, explicarles las normas y revisar el estado de las habitaciones a su entrada y salida., • Recibirás los reportes de los inquilinos y coordinarás las visitas de técnicos, operarios o equipos de mantenimiento para solucionar cualquier imprevisto en las viviendas de la forma más rápida posible., • Realizarás visitas periódicas a las propiedades para comprobar que todo esté en perfecto estado, supervisar la calidad de los servicios de limpieza y detectar necesidades de mejora., • Responderás a las dudas o peticiones diarias de los residentes, asegurando una comunicación fluida y cercana., • Apoyarás en el control de inventario de los pisos (menaje, ropa de cama, decoración) y gestionarás la compra y reposición de materiales para que nunca falte de nada. ¿Cómo es formar parte del equipo? Una cultura donde compartir ideas, apoyarnos y crecer juntos es parte de lo que somos. Creemos en el trabajo en equipo, la confianza y el aprendizaje continuo. Seguimiento constante y una evaluación de rendimiento cada 6 meses para que siempre sepas dónde estás y a dónde vas. Todos nuestros espacios cuentan con terrazas, rooftops (¡e incluso una piscina!) para mantenerte inspirado/a y ayudarte a recargar pilas. Sesiones gratuitas de yoga, pilates o HIIT para el equipo, equipo de fútbol patrocinado, grupos de running todas las semanas, además de acceso a nuestros gimnasios en cada edificio. Te facilitamos el día a día con servicios de manicura, peluquería y fisioterapia disponibles directamente en el edificio, para que te cuides sin salir de la oficina. Fomentamos la comunidad con Teambuildings anuales, eventos y actividades con nuestros Aticcoworkers, y planes épicos como el Ski Trip anual a precio reducido. Agua, café, mate e infusiones ilimitados. Recarga tu energía a tu manera con desayunos gratuitos los martes y disfruta de comidas deliciosas a precio reducido en nuestra cantina. Participa en nuestras iniciativas de voluntariado y sostenibilidad para devolverle algo a la comunidad y al planeta. Celebramos nuestras victorias y nos reunimos cada mes para mantener vivo nuestro espíritu de equipo. Y cada jueves, nos unimos a nuestros Aticcoworkers para el afterwork, porque también creemos en disfrutar del camino con buenas vibras. ¿Te imaginas aquí? Si te mueven la creatividad, la colaboración y el propósito, con nosotros te sentirás como en casa. xcskxlj Únete al equipo de Aticco y ayúdanos a dar forma al futuro del trabajo y la vida. #J-18808-Ljbffr

ppSi tienes experiencia en bservicio técnico postventa, puesta en marcha y reparación de equipos /b y buscas un nuevo reto en una empresa en pleno crecimiento, esta es tu oportunidad. /p h3¿Qué harás en este puesto? /h3 ul liRealizar instalaciones, montajes y puestas en marcha de equipos en casa del cliente, asegurando su correcto funcionamiento y la satisfacción del usuario final. /li liEjecutar reparaciones y asistencias técnicas dentro de los plazos comprometidos, siguiendo los estándares de calidad de la compañía. /li liDiagnosticar incidencias, verificar el funcionamiento tras la reparación y explicar al cliente el uso correcto del equipo cuando sea necesario. /li liGestionar intervenciones de servicio postventa, garantías y devoluciones, asegurando una correcta trazabilidad. /li liRealizar reparaciones, montajes, desmontajes y transformaciones de equipos y componentes en taller. /li liElaborar presupuestos de reparación y validar técnicamente las órdenes de trabajo (OF). /li liVerificar el correcto funcionamiento de los equipos reparados antes de su entrega o instalación. /li liUtilizar y mantener maquinaria de taller (taladro, torno, sierra de cinta), asegurando su correcto estado y limpieza. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido en una empresa con un sólido crecimiento. /li liSalario competitivo + porcentaje sobre objetivos. /li li25 dias de Vacaciones laborables. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liJornada intensiva los viernes y durante todo el mes de agosto. /li liTarde libre por tu cumpleaños. /li liActividades disruptivas como barbacoa y fiesta en Navidad. /li liNochebuena o Nochevieja libre. /li liRegalo de Navidad. /li liFruta fresca en la oficina y café subvencionado. /li liBeca escolar para hijos escolarizados. /li liTeléfono móvil de empresa. /li liRetribución flexible (seguro médico, transporte, comida, guardería...). /li liEquipo certificado como Great Place to Work, donde el bienestar y la colaboración es clave. /li liUn equipo donde tus ideas cuentan y suman. /li liDesarrollo profesional. /li li¡Y muchas más ventajas que descubrirás al formar parte del equipo! /li /ul p¿Te interesa? /p pEnvíanos tu CV y únete a nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona construir relaciones significativas, compartir ideas y crecer en un entorno dinámico y con propósito? ¡Entonces este podría ser tu próximo reto! Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. ¿Quiénes somos? En Aticco, creemos que cuando la gente se une para crear, colaborar e inspirarse mutuamente, suceden cosas increíbles. Nuestra misión es diseñar espacios y experiencias donde emprendedores y organizaciones puedan crecer a través del poder de la comunidad. Somos un ecosistema vibrante impulsado por la innovación, la flexibilidad y las buenas energías, construido en torno a tres áreas principales: • Aticco: Entornos inspiradores y flexibles que despiertan la creatividad y el trabajo en equipo., • Aticco Living: Espacios de coliving modernos que fomentan el equilibrio, la sostenibilidad y la conexión humana auténtica., • Aticco Lab: Una plataforma que acelera startups, conecta a corporaciones con nuevas ideas y convierte la innovación en un impacto real. Creemos que el éxito ocurre donde el talento, la creatividad y el propósito se encuentran. Aticco es la solución integral para la forma de vivir y trabajar de hoy en día: un lugar donde las ideas crecen, las personas evolucionan y la innovación nunca se detiene. Triunfarás en Aticco si… • Buscamos estudiantes de Turismo, Hospitality, ADE, Gestión Inmobiliaria o FP de Grado Superior (Alojamientos Turísticos / Administración) que puedan firmar un convenio de prácticas con su universidad o escuela., • Entiendes que un coliving no es solo un sitio donde dormir, sino un hogar. Te vuelcas en que la experiencia del usuario sea excelente., • Ante una incidencia en un piso (un imprevisto técnico, una llave perdida, etc.), mantienes la calma, eres resolutivo/a y actúas con rapidez., • Tienes un nivel fluido de inglés y castellano, catalán es un plus ya que tratarás a diario con una comunidad internacional de jóvenes profesionales y estudiantes., • Sabes gestionar tu tiempo de forma autónoma, priorizar lo urgente y llevar un control riguroso de las tareas., • Tienes mano izquierda para escuchar las necesidades de los inquilinos y asegurar una convivencia sana y positiva en los pisos compartidos. ¿Cómo será tu día a día? • Serás la persona encargada de dar una cálida bienvenida a los nuevos colivers, enseñarles su nuevo hogar, explicarles las normas y revisar el estado de las habitaciones a su entrada y salida., • Recibirás los reportes de los inquilinos y coordinarás las visitas de técnicos, operarios o equipos de mantenimiento para solucionar cualquier imprevisto en las viviendas de la forma más rápida posible., • Realizarás visitas periódicas a las propiedades para comprobar que todo esté en perfecto estado, supervisar la calidad de los servicios de limpieza y detectar necesidades de mejora., • Responderás a las dudas o peticiones diarias de los residentes, asegurando una comunicación fluida y cercana., • Apoyarás en el control de inventario de los pisos (menaje, ropa de cama, decoración) y gestionarás la compra y reposición de materiales para que nunca falte de nada. ¿Cómo es formar parte del equipo? Una cultura donde compartir ideas, apoyarnos y crecer juntos es parte de lo que somos. Creemos en el trabajo en equipo, la confianza y el aprendizaje continuo. Seguimiento constante y una evaluación de rendimiento cada 6 meses para que siempre sepas dónde estás y a dónde vas. Todos nuestros espacios cuentan con terrazas, rooftops (¡e incluso una piscina!) para mantenerte inspirado/a y ayudarte a recargar pilas. Sesiones gratuitas de yoga, pilates o HIIT para el equipo, equipo de fútbol patrocinado, grupos de running todas las semanas, además de acceso a nuestros gimnasios en cada edificio. Te facilitamos el día a día con servicios de manicura, peluquería y fisioterapia disponibles directamente en el edificio, para que te cuides sin salir de la oficina. Fomentamos la comunidad con Teambuildings anuales, eventos y actividades con nuestros Aticcoworkers, y planes épicos como el Ski Trip anual a precio reducido. Agua, café, mate e infusiones ilimitados. Recarga tu energía a tu manera con desayunos gratuitos los martes y disfruta de comidas deliciosas a precio reducido en nuestra cantina. Participa en nuestras iniciativas de voluntariado y sostenibilidad para devolverle algo a la comunidad y al planeta. Celebramos nuestras victorias y nos reunimos cada mes para mantener vivo nuestro espíritu de equipo. Y cada jueves, nos unimos a nuestros Aticcoworkers para el afterwork, porque también creemos en disfrutar del camino con buenas vibras. ¿Te imaginas aquí? Si te mueven la creatividad, la colaboración y el propósito, con nosotros te sentirás como en casa. xcskxlj Únete al equipo de Aticco y ayúdanos a dar forma al futuro del trabajo y la vida. #J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona para trabajar en el sector del metal en Sallent, realizando tareas relacionadas con moldes. Las funciones incluyen montaje y desmontaje de moldes para mantenimiento, uso de herramientas manuales y eléctricas como torno, fresa y mola, así como rectificar y corregir piezas según el patrón. También se realizarán otras labores propias del puesto. La jornada es completa, de 40 horas semanales, en turno rotativo de mañana, tarde y noche, con los descansos establecidos por ley. El salario ofrecido es de 16,05 € por hora bruto.

CUBIC Estudi d’Enginyeria SL es una oficina técnica fundada en 2009. Contamos con un equipo de más de 35 técnicos, tanto ingenieros/as como arquitectos/as para ofrecer soluciones a empresas de diferentes sectores: retail, horeca, telecomunicaciones e industrial, tanto obra nueva como rehabilitación. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Proyectos para trabajar en Barcelona en el Área de Instalaciones, reportando a la Dirección del Área. La misión principal de la persona seleccionada será desarrollar proyectos de instalaciones MEP para edificaciones y locales comerciales, asegurando que los mismos se ajusten a las necesidades de los clientes y a las normativas vigentes. FUNCIONES: - Visitar los emplazamientos para tomar mediciones in situ. - Realizar el diseño, cálculos, dimensionamiento y los planos asociados. - Redactar la memoria técnica, económica y los anexos. - Elaborar el presupuesto y el listado de materiales y recursos necesarios. - Preparar la planificación del proyecto, lo que implica definir los plazos e hitos. - Llevar a cabo la dirección de obra haciendo un seguimiento del progreso de la ejecución, dando soporte técnico y efectuando replanteos cuando proceda. - Actuar como interlocutor con el cliente para resolver posibles dudas o consultas e informarles de los avances, así como coordinarse con el Área de Arquitectura. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 30.000 y 38.000 euros + variable en función del cumplimiento de objetivos individuales y de la empresa. - Beneficios sociales: Uno o dos días de teletrabajo a la semana, según el proyecto. Flexibilidad horaria. Jornada intensiva en verano y los viernes. Medidas de conciliación laboral. - Plan de formación. - Plan de carrera. - Formar parte de un sólido grupo empresarial con equipo multidisciplinar, donde prima la calidad y que valora a sus colaboradores. - Jornada completa: Horario de invierno: Lunes a jueves de 8:00 h / 9:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 17:00 h / 18:00 h. Viernes de 8:00 h a 15:00 h. Horario de verano (julio y agosto): Lunes a viernes de 8:00 h a 15:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 5 años de experiencia en la realización de un puesto similar. - Conocimientos del RITE, REBT y CTE. - Manejo de AutoCAD, CYPE, Arquímedes, TCQ, HULC y del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional e internacional de forma muy puntual (en torno a un 5% de su tiempo de trabajo; uno internacional y entre tres y cuatro nacionales). SE VALORARÁ: - Experiencia previa en direcciones de obra. - Conocimientos del / de la: Metodología BIM. RIPCI. Catalán.

Únete a los que salvan vidas. Lidera proyectos contra incendios Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Si cada instalación es para ti es más que un proyecto, es una garantía de seguridad, y buscas un reto diario, este es tu sitio. En GrupRead Fire Prevention & Technical Services, no solo instalamos sistemas; creamos las soluciones que protegen lo que más importa. Quiénes somos y qué hacemos Somos especialistas en mantenimiento e instalación de sistemas de prevención contra incendios. Además ofrecemos otros servicios técnicos como: Formación oficial y técnica Diseño e ingeniería Instalación y adecuación Mantenimiento preventivo y correctivo Servicio de Asistencia Técnica (SAT) Contamos con más de 50 profesionales y dos delegaciones en Santa Perpètua de Mogoda (Barcelona) y Constantí (Tarragona) que dan servicio a más de 30.000 clientes al año. Nuestra misión es simple: excelencia en la protección. Buscamos un/a Técnico de Instalaciones (PCI) y electricidad Esta es tu oportunidad para unirte al equipo de nuestra central de Santa Perpètua de la Mogoda (Barcelona). Tu misión principal será: Garantizar la máxima satisfacción del cliente y buscar la excelencia en cada obra e instalación, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad de la compañía. Buscamos: • Capacidad probada para gestionar imprevistos en obra., • Habilidad para planificar y ejecutar instalaciones, • Conocimientos de electricidad y lampistería, • Actitud proactiva, colaborativa y orientada a resolución Incorporación: Indefinido, Jornada completa. Empleo presencial. Central en Barcelona. Zona de trabajo variable, dispondrás de vehículo de empresa de uso laboral. ¿Estás listo para dar el salto y crecer con nosotros? No lo dudes y únete al equipo que está revolucionando el sector. Requisitos • Curso Plataformas Elevadoras (PEMP), • Curso Trabajos en Alturas, • Curso Metal (20 o 60 horas), • Vehículo de empresa Cómo será tu día a día En dependencia directa del Jefe de Obra, tu actividad girará en torno a los siguientes puntos: • Detección convencional y analógica, • BIE y rociadores, • Grupos de presión ¿Qué esperamos de ti? Un compromiso genuino con un proyecto en expansión, donde tu impulso será clave para avanzar juntos hacia nuevos desafíos. Buscamos una actitud proactiva ante los problemas, capacidad para analizar situaciones, ganas de seguir creciendo y una personalidad colaborativa con el equipo. xcskxlj Si a todo esto le añadimos formación profesional en el sector y experiencia previa en prevención contra incendios, eres nuestra persona idónea. #J-18808-Ljbffr

pDescripción generalbrpEn Foot Locker, todo gira en torno a la experiencia del cliente. Debes tener pasión por el servicio y crear una experiencia de clase mundial para nuestros clientes. Serás un punto de referencia y ayudarás a alimentar una atmósfera de alta energía que crea conexiones profundas y duraderas con nuestros clientes y comunidades en las tiendas y en línea. Apoyarás al equipo de gestión para mantener el control de las operaciones de la tienda, como la comercialización visual y la reducción de inventario. Ser Shift Leader es un puesto desafiante y gratificante que contribuye al éxito continuo de Foot Locker y podría ser el primer paso hacia la gestión. /pbrResponsabilidadesbrpstrongSobre el rol /strong /ppemComo Shift Leader en Foot Locker, deberás: /em /pp•Mantener una atmósfera de alta energía.br•Impulsar una increíble experiencia del cliente Omni que incite a la lealtad del cliente.br•Ayudar a formar e inspirar al equipo.br•Aportar nuevas ideas sobre cómo mejorar la experiencia y el servicio del Cliente.br•Contribuir a los objetivos diarios del equipo.br•Mantenerse informado sobre nuestra gama de productos.br•Cooperar con la gerencia de la tienda para implementar pautas de comercialización visual para mejorar los estándares e impulsar la efectividad comercial.br•Recarga de productos de indumentaria y accesorios a lo largo del día.br•Proporcionar un entorno seguro para los miembros de su equipo y sus clientes.br•Apoyar al equipo de Gestión de Tienda para controlar la reducción de inventario.br•Superar las expectativas en el manejo de devoluciones y procesos de pago.br•Asiste al equipo de Gestión de Tienda en ocasiones. /pbrCualificacionesbrpstrongSobre ti /strong /ppbremTienes: /em /ppbr•Al menos un año de experiencia en un entorno de atención al cliente.br•Fuertes habilidades interpersonales y organizativas.br•La capacidad de empoderar al equipo.br•Una comprensión adecuada del inglés y los idiomas locales. /ppemEres: /em /ppbr•Enérgico/a, dinámico/a y dispuesto/a a liderar un equipo.br•Dispuesto/a a liderar y asumir más responsabilidades.br•Práctico/a y cómodo/a asumiendo la responsabilidad.br•Un/a jugador/a de equipo que puede contribuir a crear un entorno inclusivo.br•Orientación al Servicio y al Cliente.br•Pasión por la moda y las zapatillas.br•Tendrás que permanecer de pie durante la mayor parte de su turno, además de arrodillarse, agacharse, subir escaleras, usar escaleras, alcanzar, tirar y levantar pesas de entre 2 y 14 kilos.br•Se requiere trabajar por las tardes, fines de semana y días festivos.br•Es necesario realizar viajes locales de vez en cuando.br•El nivel de ruido en la tienda debe ser mínimo. /pbrBeneficiosbrpstrong¿Qué ofrecemos? /strong /ppbr•Descuento de empleado entre 30% y 50%br•Acceso a planes en Well Hubbr•Acceso a la plataforma Enrich (dedicada a la salud financiera)br•Parte salarial variable en función del rendimiento de indicadores específicos /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde bMelt Group /b buscamos un/a, bAdministrative Assistant /b para incorporarse a una firma internacional especializada en propiedad industrial e intelectual, con oficinas en bBarcelona capital /b. /ppLa persona seleccionada se incorporará al equipo para proporcionar soporte administrativo y organizativo, asegurando el correcto funcionamiento de las operaciones diarias y colaborando con distintos equipos y oficinas europeas. /ph3bFunciones principales: /b /h3ulliGestión de agendas del equipo, anticipando necesidades y ajustando prioridades cuando sea necesario. /liliGestión de correos electrónicos, priorizando comunicaciones importantes y asegurando su correcta atención. /liliOrganización de viajes (vuelos, hoteles y logística). /liliSeguimiento de proyectos, plazos y checklists para garantizar la correcta ejecución de las tareas. /liliGestión y actualización de información en el sistema CRM. /liliPreparación de documentación para clientes: presentaciones, presupuestos y propuestas. /liliCoordinación con otras oficinas europeas de la firma. /liliContacto con proveedores, gestión de material de oficina y mantenimiento de relaciones con los mismos. /liliActuar como punto de contacto para cuestiones administrativas o de mantenimiento de la oficina. /liliPreparación, envío y seguimiento de facturas a clientes. /liliGestión de gastos del equipo. /liliApoyo administrativo general al departamento. /liliManejo de información confidencial con integridad y discreción. /li /ulh3bRequisitos mínimos: /b /h3ulliNivel intermedio/alto de inglés (aprox. B2 o superior), con capacidad para mantener conversaciones y gestionar comunicaciones escritas. /liliPerfil organizado, con capacidad de multitarea y buena gestión del tiempo. /liliBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /liliPersona dinámica, resolutiva y con capacidad de adaptación. /li /ulh3bSe ofrece: /b /h3ulliContrato indefinido. /liliSalario en torno a 25.000€ - 28.000€ brutos/anuales. /liliModelo híbrido de trabajo, con asistencia a oficina 1 o 2 días por semana (se turnan dentro del equipo). /liliFlexibilidad horaria, con entrada entre 08:00h y 10:00h y salida a partir de 17:00h, según hora de entrada y descanso para comida. /liliSeguro médico privado y Gympass. /lili23 días laborables de vacaciones, coordinados con el departamento. /liliJornada intensiva durante 13 semanas al año. /liliFormación inicial en los sistemas internos de la compañía. /liliIncorporación a una firma internacional consolidada, con posibilidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico e internacional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Sin el equipo de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad (RME) de Amazon, nuestras operaciones se paralizarían. Como responsable de planificación de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, en esta parte tan importante de nuestra red europea, serás un referente en todas las conversaciones en torno a la tecnología empleada en nuestros almacenes y estructuras logísticas. Debes identificar los problemas antes de que se presenten y llevar un seguimiento del material necesario para realizar diferentes tareas y que la actividad pueda transcurrir con normalidad. Como experto/a en nuestro sistema de gestión de mantenimiento asistido por ordenador (GMAO), trabajarás de manera eficaz y flexible en un entorno de almacén que se caracteriza por su dinamismo. Key job responsibilities - Definir la asignación de los recursos de mantenimiento y reparaciones mediante nuestro software de gestión de mantenimiento asistido por ordenador (GMAO). - Comprender y aplicar las normas de la UE en todos los sistemas de tu ámbito de actuación. - Revisar y analizar constantemente los equipos de ubicación, con el fin de garantizar que los niveles de existencias sigan siendo suficientes. - Controlar el sistema de mantenimiento para confirmar que los niveles de los equipos se registran correctamente y que las previsiones son precisas. A day in the life Tu objetivo principal como responsable de planificación de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad será asegurarte de que las operaciones funcionen sin contratiempos. Trabajarás en uno de nuestros centros logísticos, en los que te encargarás de la gestión de activos y la planificación del mantenimiento preventivo. Te centrarás plenamente en el rendimiento logístico, marcando altas expectativas y tratando de optimizar el equipamiento del que disponemos. Tomarás decisiones sobre dónde aplicar los recursos de mantenimiento, ya se trate de piezas individuales de maquinaria o de sistemas completos, trabajando codo con codo con el equipo de ingeniería local. También colaborarás con otros miembros de nuestra red europea para seguir buscando formas innovadoras de aumentar aún más la eficiencia. About the team Nuestro equipo de ingenieros de mantenimiento y fiabilidad (RME) se encarga de que nuestros sistemas funcionen a pleno rendimiento. Nos caracterizamos por nuestra gran aptitud técnica y nuestra excelente capacidad para el trabajo en equipo, liderados por unos responsables con gran experiencia. Nuestro trabajo comprende el mantenimiento, la reparación y la solución de problemas relacionados con los equipos en toda nuestra red mundial de centros de distribución. El equipo cuenta con una serie de perfiles de dirección que se encargan de supervisar el desarrollo de tecnologías fascinantes, algunas de las cuales solo existen en Amazon. Nuestro equipo se ocupa de la mayoría de los aspectos técnicos de Amazon, desempeñando tareas que van desde la instalación de sistemas automatizados de embalaje hasta la supervisión del mantenimiento general de un centro o la reparación de equipos clave de distribución. Esto incluye adaptar los edificios a la legislación vigente, para que todo el personal esté seguro y nuestras instalaciones funcionen con la mayor eficiencia posible. El equipo de RME, al igual que ocurre en otros departamentos de Amazon, ofrece numerosas oportunidades de progresar profesionalmente. Todo nuestro trabajo gira en torno a reducir los periodos de inactividad en los centros de operaciones cruciales de Amazon, para que los clientes reciban sus pedidos a tiempo. Con frecuencia, trabajamos de madrugada o a altas horas de la noche para poder realizar las tareas de mantenimiento ocasionando las mínimas molestias, por lo que hacemos turnos nocturnos. Si descubrimos que hay una forma mejor de hacer algo, tenemos la capacidad y la posibilidad de desarrollar e introducir procesos totalmente nuevos o tecnología punta, como Amazon Robotics y nuestro clasificador de artículos complejos.- Experiencia relevante en planificación y programación de mantenimiento. - Experiencia relevante en gestión de inventarios de repuestos y materiales. - Experiencia relevante en el uso de software GMAO (Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador / CMMS). - Experiencia relevante en el uso del paquete MS Office (Word, Excel, Outlook). - Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito.- Titulación universitaria, preferiblemente en disciplinas técnicas, operaciones o administración de empresas. - Experiencia en la creación y estandarización de planes de mantenimiento preventivo. - Experiencia trabajando en entornos de logística o manufactura con alto ritmo operativo. - Experiencia en el análisis de data e informes de KPIs de mantenimiento (disponibilidad, MTTR, MTBF, coste por work order). - Conocimiento de metodologías de mejora continua (Lean, Kaizen, RCA — Root Cause Analysis) - Habilidades de comunicación con equipos multidisciplinares y stakeholders. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

ppEn bRVHotels /b, cadena hotelera con presencia en los principales destinos de playa y montaña en Cataluña y Baleares, seguimos creciendo. Nuestra división hotelera está formada actualmente por 12 hoteles vacacionales y, ante nuestra próxima fase de expansión, buscamos un perfil de liderazgo 360º para incorporarse a nuestro equipo como bDirector/a de Operaciones /b. /p pEsta posición estratégica tendrá bajo su responsabilidad directa la gestión de b6 de nuestros hoteles ubicados entre Cataluña y Baleares /b, trabajando mano a mano con la dirección de la división para garantizar la excelencia en cada activo. /p h3Tu perfil encaja si /h3 ul liPosees visión estratégica y de negocio, con formación superior (ADE, Turismo, Económicas o similares) y valoramos muy positivamente formación de postgrado o MBA. /li liAportas una experiencia mínima de 5 años en la dirección de operaciones o gestión hotelera, demostrando una sólida capacidad para liderar personas y equipos directivos. /li liEres una persona analítica, habituada a trabajar por objetivos y a utilizar la cuenta de explotación (PL) como tu herramienta principal de gestión. /li liDominas el castellano y el inglés a nivel profesional (valoramos positivamente tus conocimientos de catalán y francés). /li liTienes carné de conducir, disponibilidad para viajar y pasión por el trabajo sobre el terreno. /li /ul h3Funciones principales /h3 ul liEstrategia Operativa: Definir junto a la Dirección de la división los objetivos operativos y de negocio de cada hotel asignado. /li liGarantía de Calidad: Asegurar la excelencia operativa basándote en los estándares de calidad y los valores de RVHotels. /li liMejora Continua: Promover la optimización de procesos para maximizar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de la división. /li liControl de KPI's: Realizar un seguimiento exhaustivo de los indicadores clave y supervisar todos los aspectos financieros de los hoteles. /li liSoporte en Expansión: Liderar y dar apoyo técnico y operativo en las aperturas y reaperturas del grupo. /li liLiderazgo de Equipos: Orientar, motivar y apoyar a los directores de los hoteles en su gestión diaria. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liProyecto Estable: Contrato indefinido en una sólida organización hotelera en constante expansión. /li liRetribución Competitiva: Banda en torno a los 50.000 € brutos anuales, negociables en función de la experiencia aportada. /li liBeneficios: Coche de empresa / kilometraje y dietas incluidas para los desplazamientos. /li liEntorno Dinámico: Incorporación a un equipo joven, con un ambiente de trabajo profesional, cercano y dinámico. /li liCrecimiento: La oportunidad de gestionar una cartera relevante de hoteles en destinos turísticos de primer nivel. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se publicado el martes, 1 de abril de 2025, 22:00 Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. ¿Quieres unirte a un grupo innovador y en crecimiento? Flex-N-Gate es un proveedor mundial líder e innovador de sistemas de automoción. Brindamos soluciones únicas y flexibles a través de nuestros 75 centros de producción e I+D alrededor del mundo ofreciendo a nuestros clientes calidad, eficiencia, control y optimización de costes. Actualmente empleamos a más de 27.000 personas en todo el mundo en diferentes líneas de negocio plásticos, metales, conjuntos mecánicos y sistemas de iluminación. • Reparar, modificar y hacer la puesta a punto de matrices, mayoritariamente progresivas de hasta 10 Tn., • Realizar preventivos en matrices progresivas y para transfer., • Reparar, modificar y hacer la puesta a punto de los útiles de las distintas secciones., • Realizar mejoras en las matrices y utillajes., • Organizar materiales y suministros de la zona de trabajo., • F. P. II Máquinas y Herramientas o similar (Ciclo Formativo Grado medio o superior)., • Valorable Formación específica como reparador o modificador y puesta a punto., • Conocimientos y uso habituado de máquinas, herramientas tales como: fresadora universal, torno convencional, rectificadora tangencial, taladro (radial)., • Conocimientos y experiencia en soldadura Mig –Mag (hilo) y Tig., • Interpretación de planos (despieces y conjunto de matriz), • Conocimientos básicos funcionamiento/componentes de las matrices (principalmente matrices progresivas), • Formación de operador de puente grúa., • Experiencia de 3-5 años en puesto similar., • Persona proactiva con capacidad de trabajo tanto individual como en equipo, • Capacidad para generar soluciones creativas., • Persona con inquietud de crecimiento profesional y formación continua. xcskxlj En FlexNGate estamos comprometidos con los valores de equidad, igualdad, diversidad, inclusión y respeto de las personas, desarrollando políticas y procedimientos que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Detalles del puesto de trabajo Grupo de trabajos Tool Maker Tipo de pago Salario #J-18808-Ljbffr

EPI es una Ingeniería/Consultoría Energética especializada en eficiencia energética y energías renovables. Somos una cooperativa sin ánimo de lucro que tiene por objeto social, dedicar tiempo, recursos y dinero a la democratización del sistema energético y erradicar la pobreza energética. Actualmente estamos buscando a un/a Enginyer/a Eficiencia Energetica para trabajar en Rubí (Barcelona) en el Departamento de Eficiencia Energética, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será encargarse de la implementación de la UNE-EN ISO 50001 en diferentes empresas industriales, estableciendo las estrategias necesarias para alcanzar los objetivos previstos. FUNCIONES: - Analizar el estado inicial de las instalaciones, llevando a cabo visitas técnicas y auditorias energéticas. - Plantear una propuesta inicial de trabajo. - Participar activamente en la fase de diseño e implantación: elaborando documentos, definiendo los procesos, etc. - Realizar un seguimiento posterior, fidelizando a los clientes y recomendándoles otros productos o servicios que se ajusten a las necesidades energéticas de la empresa. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 25.000 y 30.000 euros. - Beneficios sociales: VISA de empresa para dietas durante desplazamientos. Medidas de conciliación laboral. Teléfono de empresa. Posibilidad de teletrabajo cuando no se precise estar en las instalaciones del cliente. - Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes. El horario específico se definirá con mayor detalle en la entrevista, pero se adaptará a las necesidades del trabajador/a en la medida de las posibilidades. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 1 año de experiencia en la realización de auditorías energéticas. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Catalán nivel nativo (mínimo C2). - Imprescindible tener permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para desplazarse por Cataluña de forma habitual (en torno a un 25% - 30% de su tiempo de trabajo; ida y vuelta en el día). - Competencias: extroversión, trabajo en equipo, orientación al cliente y gestión del tiempo. SE VALORARÁ: - Haber realizado algún curso en Prevención de Riesgos Laborales. - Estar acreditado para implantar Normas UNE EN ISO: 9001, 14001 y 50001. - Conocimientos de: AutoCAD. PVsyst. Inglés. Contrato: indefinidoSalario desde:25000Salario hasta:30000

ph3Descripción /h3 pEn Foot Locker, todo gira en torno a la experiencia del cliente. Debes tener pasión por el servicio y crear una experiencia de clase mundial para nuestros clientes. Serás un punto de referencia y ayudarás a alimentar una atmósfera de alta energía que crea conexiones profundas y duraderas con nuestros clientes y comunidades en las tiendas y en línea. Apoyarás al equipo de gestión para mantener el control de las operaciones de la tienda, como la comercialización visual y la reducción de inventario. Ser Shift Leader es un puesto desafiante y gratificante que contribuye al éxito continuo de Foot Locker y podría ser el primer paso hacia la gestión. /p h3Responsabilidades /h3 pComo Shift Leader en Foot Locker, deberás: /p ul liMantener una atmósfera de alta energía. /li liImpulsar una increíble experiencia del cliente Omni que incite a la lealtad del cliente. /li liAyudar a formar e inspirar al equipo. /li liAportar nuevas ideas sobre cómo mejorar la experiencia y el servicio del Cliente. /li liContribuir a los objetivos diarios del equipo. /li liMantenerse informado sobre nuestra gama de productos. /li liCooperar con la gerencia de la tienda para implementar pautas de comercialización visual para mejorar los estándares e impulsar la efectividad comercial. /li liRecarga de productos de indumentaria y accesorios a lo largo del día. /li liProporcionar un entorno seguro para los miembros de su equipo y sus clientes. /li liApoyar al equipo de Gestión de Tienda para controlar la reducción de inventario. /li liSuperar las expectativas en el manejo de devoluciones y procesos de pago. /li liAsistir al equipo de Gestión de Tienda en ocasiones. /li /ul h3Cualificaciones /h3 h3Sobre ti /h3 ul liAl menos un año de experiencia en un entorno de atención al cliente. /li liFuertes habilidades interpersonales y organizativas. /li liLa capacidad de empoderar al equipo. /li liUna comprensión adecuada del inglés y los idiomas locales. /li /ul h3Tienes /h3 ul liEnérgico/a, dinámico/a y dispuesto/a a liderar un equipo. /li liDispuesto/a a liderar y asumir más responsabilidades. /li liPráctico/a y cómodo/a asumiendo la responsabilidad. /li liUn/a jugador/a de equipo que puede contribuir a crear un entorno inclusivo. /li liOrientación al Servicio y al Cliente. /li liPasión por la moda y las zapatillas. /li liTendrás que permanecer de pie durante la mayor parte de su turno, además de arrodillarse, agacharse, subir escaleras, usar escaleras, alcanzar, tirar y levantar pesas de entre 2 y 14 kilos. /li liSe requiere trabajar por las tardes, fines de semana y días festivos. /li liEs necesario realizar viajes locales de vez en cuando. /li liEl nivel de ruido en la tienda debe ser mínimo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liDescuento de empleado entre 30% y 50% /li liAcceso a planes en Well Hub /li liAcceso a la plataforma Enrich (dedicada a la salud financiera) /li liParte salarial variable en función del rendimiento de indicadores específicos /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona para un puesto administrativo en el departamento de administración. Las tareas principales girarán en torno a la gestión integral de pedidos a proveedores, incluyendo tanto el envío de las solicitudes como el control y la recepción física de la mercancía, verificando los albaranes. Además, el día a día incluirá diversas labores administrativas fundamentales en áreas como la financiero-contable, tesorería, la gestión de relaciones tanto con proveedores como con clientes, y la facturación, así como el manejo y organización del correo interno y externo. También se tramitarán solicitudes de material para los diferentes departamentos de la empresa. El rol también contempla el apoyo al departamento de Mantenimiento, registrando las horas de las contratas para optimizar el control de la facturación. De igual modo, se ofrecerá asistencia al departamento de Seguridad en la gestión de la documentación de contratas, utilizando la herramienta informática 'ecoordina'. Ocasionalmente, se podrían requerir gestiones administrativas externas que impliquen desplazamientos en coche, además de otras tareas administrativas que surjan.

ph3Radiopharmaceutical Production Technician - Barcelona (f/m/d) /h3 pbÚnase a nosotros en los avances pioneros en el cuidado de la salud. Para todos. En todas partes. De forma sostenible. /b /p pAdvanced Accelerator Applications, una empresa de Siemens Healthineers, es líder mundial en la producción de radiotrazadores PET. Con más de dos décadas de experiencia, estamos comprometidos a ofrecer radiofármacos y servicios de diagnóstico confiables y de alta calidad que nos han establecido como un socio confiable en imágenes PET. /p pComo parte del negocio de Imágenes Moleculares de Siemens Healthineers, estamos integrados en una red global de 60 instalaciones de producción de radiotrazadores. Siemens Healthineers es el mayor proveedor de radiofármacos de diagnóstico PET, entregando aproximadamente dos millones de dosis al año a más de 3.100 centros de diagnóstico por imágenes en todo el mundo. /p pEn Advanced Accelerator Applications, creemos en fomentar un entorno inclusivo, diverso y colaborativo en el que se valore a cada individuo. Fomentamos el crecimiento personal y profesional, ofreciendo oportunidades para salir de su zona de confort al tiempo que proporcionamos los recursos y la flexibilidad para prosperar. Únase a nosotros para tener un impacto significativo en la atención médica global y sea parte de un equipo dedicado a dar forma al futuro de las imágenes médicas. /p pSolicite ahora el puesto de bTécnico /b y se asegurará del procedimiento correcto de bproducción de radiofármacos /b con altos estándares de GMP, HSE, protección del medio ambiente y buenas prácticas de trabajo. /p ul liSerás el gestor del ciclotrón a nivel de usuario. /li liSerás técnico de producción de radiofármacos. /li liPrepararás kits y/o reactivos de síntesis en la fabricación de radiofármacos. /li liLimpiarás, desinfectarás y prepararás las celdas de síntesis, las celdas dispensadoras y la cabina de flujo laminar. /li liColaborarás en la implementación y revalidación de procesos productivos. /li liCumplirás con las normas de fabricación correctas aplicadas a la producción de radiofármacos. /li /ul pbSu experiencia: /b /p ul liTítulo de grado superior en Fabricación de Productos Farmacéuticos y Afines o en Análisis y Control de Calidad /li liEspañol (fluido / requerido) /li liEducación sobre seguridad radiológica. Fuerte afinidad y conciencia de los problemas de calidad. /li liColaboración y comunicación abiertas y claras para garantizar que la operación diaria se desarrolle sin problemas. /li liMuestra el sentido de urgencia adecuado en torno a las tareas asignadas. /li liFiable, presente y capaz de transmitir la energía necesaria para continuar un proceso de mejora y consolidar el sistema. /li /ul pbQuiénes somos: /b Somos un equipo de más de 73,000 Healthineers altamente dedicados en más de 70 países. Como líder en tecnología médica, superamos constantemente los límites para crear mejores resultados y experiencias para los pacientes, independientemente de dónde vivan o de los problemas de salud a los que se enfrenten. Nuestra cartera de productos es crucial para la toma de decisiones clínicas y las vías de tratamiento. /p pbCómo trabajamos: /b Cuando te unes a Siemens Healthineers, te conviertes en uno más de un equipo global de científicos, clínicos, desarrolladores, investigadores, profesionales y especialistas capacitados, que creen en el potencial de cada individuo para contribuir con diversas ideas. Somos de diferentes orígenes, culturas, religiones, orientaciones políticas y/o sexuales, y trabajamos juntos para luchar contra las enfermedades más amenazantes del mundo y permitir el acceso a la atención, unidos por un propósito: ser pioneros en avances en la atención médica. Para todos. En todas partes. De forma sostenible. Consulte nuestro sitio de carreras en /p pComo empleador que ofrece igualdad de oportunidades, damos la bienvenida a las solicitudes de personas con discapacidades. /p pNos preocupamos por la privacidad de sus datos y nos tomamos muy en serio el cumplimiento del RGPD, así como de otras leyes de protección de datos. Consulte nuestra página de privacidad de datos /p pPor esta razón, crea un perfil dentro de nuestra comunidad de talentos y suscríbete a una alerta de empleo personalizada que te mantendrá informado sobre nuevas oportunidades. /p pbA todas las agencias de contratación: /b La contratación de Siemens Healthineers se gestiona internamente, y solo se permite el apoyo externo cuando un proveedor cualificado ha establecido un contrato formal con nosotros. Las presentaciones y referencias de candidatos no solicitadas, en ausencia de un contrato de proveedor actual, no establecen el consentimiento y no son elegibles para las tarifas. Eliminamos y destruimos la información no solicitada, por lo tanto, le recomendamos que se abstenga de tales prácticas. Agradecemos su adhesión a nuestras políticas. /p pCastellanos de Moriscos , Salamanca , Spain /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos el primer grupo editorial y de comunicación español, de capital familiar, que lidera una amplia oferta al servicio de la cultura, la formación, la información y el entretenimiento audiovisual, con presencia en más de 20 países, conectando con 25 millones de personas cada día. Todos los profesionales y empresas del Grupo Planeta compartimos unos principios que tienen como base las personas, la ética, la calidad y la excelencia en el trabajo. /ppEn Grupo Planeta buscamos incorporar un/a bBusiness Development Manager — Licensing Brand Partnerships /b para impulsar el desarrollo comercial de nuestros autores, contenidos y proyectos editoriales más allá del libro. /ppLa misión de la posición será bidentificar, construir y cerrar oportunidades de negocio en torno a autores, contenidos e IP editorial /b, conectándolos con marcas, agencias y partners estratégicos a través de acuerdos de licensing, brand partnerships, branded content, activaciones y otras fórmulas de monetización. /ppSe trata de un rol clave para posicionar autores y contenidos como activos con potencial de marca, generando nuevas vías de ingresos y cuidando siempre la coherencia con su narrativa, reputación y valor cultural. /ph3¿En qué consistirá tu día a día? /h3ulliIdentificar autores, contenidos y proyectos con potencial para desarrollarse como marca. /liliConstruir propuestas de valor a partir de activos como el autor, el contenido, la comunidad, la narrativa, la reputación o la IP. /liliDetectar oportunidades de colaboración entre autores/contenidos y marcas. /liliGenerar y desarrollar relaciones con marcas, agencias, plataformas, medios y partners estratégicos. /liliElaborar propuestas comerciales atractivas y adaptadas a cada oportunidad. /liliNegociar y cerrar acuerdos de partnerships, branded content, endorsements, campañas, activaciones o licensing. /liliCoordinar proyectos con equipos internos: editorial, marketing, comunicación, derechos y otros equipos implicados. /liliContribuir a definir y consolidar esta nueva línea de negocio dentro del grupo. /li /ulpBuscamos un perfil híbrido, con bmentalidad comercial, visión estratégica y sensibilidad por el contenido editorial, cultural y creativo /b. /ppLa persona ideal deberá aportar: /pulliExperiencia en desarrollo de negocio, branded content, partnerships, medios, entretenimiento, agencias o representación de talento. /liliCapacidad demostrada para generar oportunidades y cerrar acuerdos comerciales con marcas, agencias o partners. /liliHabilidad para construir propuestas de valor a partir de autores, contenidos, audiencias, reputación e IP. /liliMentalidad comercial y orientación a resultados, con criterio para cuidar el posicionamiento del autor y del contenido. /liliCapacidad para vender ideas, no productos, conectando marcas con contenido, talento y audiencias. /liliInterés por el mundo editorial, cultural y creativo. /liliAutonomía, iniciativa y mentalidad emprendedora para construir un proyecto desde una fase inicial. /liliCapacidad para coordinarse con equipos multidisciplinares y partners externos. /liliDisponibilidad para viajar. /liliPertenecer a un equipo de expertos/as, donde todos aportamos y donde se respira muy buen ambiente de trabajo. /lilibContrato indefinido y jornada completa. /b /liliProgramas de formación y desarrollo para impulsar tu crecimiento profesional. /liliDiscuentos exclusivos en nuestros sellos, masters, coleccionables y en bCasa del Libro /b. /liliUn atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc. /li /ulpSi crees que es tu oportunidad laboral, ¡Te animamos a inscribirte y formar parte de nuestro equipo! /ppEn Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley. /ppbSector: /b Editorial, Educación y Formación /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un troquelador o troqueladora para trabajar en la zona de Badalona, en el sector de artes gráficas. Las tareas incluyen troquelado en plano, troquelado rotativo y corte de bobina de torno, manejando maquinaria como Guidolin 320, Rotatek 500 y el torno cortador de bobinas. También se realizan labores de manipulación de maquinaria y control de calidad, junto con otras funciones propias del puesto. La oferta es para un contrato a jornada completa, con 40 horas semanales de lunes a viernes, en turno rotativo semanal: de 6:00 a 14:00 y de 14:00 a 21:30, con los descansos establecidos por ley.

El Servicio de Cirugía General y Digestiva del Hospital de Figueresatiende la patología quirúrgica de un área de en torno a 145.

En un almacén de Barcelona, las tareas principales giran en torno a la gestión física de la mercancía: cargar y descargar camiones con seguridad y eficiencia, y colocar los productos en su lugar correcto para mantener el orden. Este puesto requiere actividad física constante y atención al detalle para asegurar que los procesos logísticos diarios funcionen sin problemas. Se ofrecen dos modalidades de contrato. La primera es jornada completa de 38,5 horas semanales: lunes, martes y miércoles entrada a las 10:00, y domingos a las 08:00; salario de 1.371 € brutos al mes en 12 pagas. La segunda es jornada parcial de 20 horas semanales: lunes, martes y miércoles entrada a las 10:00; salario de 712,25 € brutos al mes en 12 pagas. Ambas opciones permiten integrarse en un equipo colaborativo, priorizando siempre las medidas de seguridad en el entorno de trabajo.

Buscamos un AI Engineer para nuestro cliente del sector seguros ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Híbrido 2 días presenciales a la semana Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Experiencia preferida • Experto/a en Inteligencia Artificial., • Experiencia en ingeniería de prompts e ingeniería de código (no solo prompting)., • Conocimientos en Procesamiento del Lenguaje Natural (NLP) y Modelos de Lenguaje de Gran Escala (LLMs). Competencias técnicas obligatorias • Conocimientos técnicos sólidos en Inteligencia Artificial., • Inglés: Avanzado Competencias técnicas deseables • Desarrollar sistemas backend escalables y APIs para dar soporte a soluciones de IA utilizando servicios de Azure., • Diseñar y optimizar soluciones de IA basadas en la nube., • Integrar funcionalidades avanzadas de IA, como Retrieval-Augmented Generation (RAG), conversión de voz a texto y otros modelos de IA en entornos de producción., • Utilizar servicios como Azure Functions, App Services, Cosmos DB y Azure Key Vault para mejorar el rendimiento, la seguridad y la eficiencia de las soluciones., • Colaborar con científicos de datos, ingenieros de IA y desarrolladores frontend para garantizar la integración fluida de modelos y soluciones de IA., • Supervisar el rendimiento de los sistemas, diagnosticar incidencias y resolver problemas relacionados con los servicios backend y el despliegue de modelos de IA, garantizando una alta disponibilidad y fiabilidad., • Mantenerse al día de las tendencias del mercado en IA Generativa, especialmente en torno a los LLMs y la ingeniería de prompts., • Valorable: Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de Procesamiento Inteligente de Documentos (IDP) aprovechando Modelos de Lenguaje de Gran Escala (LLMs). Competencias interpersonales • Capacidad para trabajar en equipo., • Facilidad para cambiar de contexto de desarrollo., • Capacidad de adaptación ante cambios en los requisitos (incidencias en producción, requisitos legales o problemas de seguridad)., • Buenas habilidades de comunicación., • Interés por promover la innovación., • Capacidad para cuestionar las implementaciones actuales con el fin de mejorar la base de código existente. Formación y experiencia • Desarrollador/a sénior Full Stack, con autonomía para asumir de principio a fin cualquier tarea de desarrollo. Entregables esperados • Software funcional. Entorno tecnológico • Metodología Agile Scrum., • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Posibilidad de trabajar de forma remota., • Acceso a formación continua y certificaciones. xcskxlj, • Disfrutar de un plan de compensación flexible. #J-18808-Ljbffr

Ollearis S.A. es una empresa industrial líder en el diseño, producción y puesta en marcha de tanques y estructuras en poliéster reforzado con fibra de vidrio (FRP) y termoplásticos calados (doble laminado) para aplicaciones corrosivas. Llevamos más de 90 años ofreciendo soluciones de almacenamiento y gestión de fluidos eficientes y de calidad que garanticen los estándares de seguridad más exigentes en instalaciones de todo el mundo, protegiendo al personal y al medio ambiente. Actualmente estamos buscando a dos perfiles como el tuyo, Ingenieros/as de Proyectos y Productos para trabajar en Martorelles (Barcelona) en el Departamento Técnico, reportando al Responsable del Departamento. Tu misión principal será desarrollar la ingeniería básica y de detalle de los proyectos que se te asignen, comprendiendo las necesidades del cliente y asegurando el ajuste a las normativas, además de supervisar el proceso de manufactura posterior. ¿CUALES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Definirás una oferta inicial que contenga las especificaciones técnicas y un esbozo de los costes, en base al análisis de la documentación del cliente. - Llevarás a cabo el diseño, los cálculos estructurales y de elementos finitos, así como el dimensionamiento de los proyectos aceptados, teniendo en cuenta la elasticidad y resistencia de materiales. - Proporcionarás indicaciones al equipo de delineación para la elaboración de planos, posteriormente revisarás y corregirás, si procede, el resultado. - Redactarás la memoria técnica y los anexos asociados. - Colaborarás en la elaboración del presupuesto final junto con el Departamento de Producción. - Realizarás un seguimiento del proceso de fabricación, resolviendo posibles dudas o consultas a los técnicos/as. - Darás apoyo en el proceso de homologación y marcado cuando sea preciso. - Plantearás mejoras y optimizaciones de procesos - Participarás en reuniones internas de producto, así como con clientes y proveedores internacionales. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: - Contrato indefinido. - Salario: entre 28.000 y 40.000 euros, en función de la experiencia. - Beneficios sociales: Flexibilidad horaria. Jornada intensiva los viernes. - Plan de formación. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Contarás con el apoyo y supervisión de ingenieros/as senior para garantizar tu crecimiento. - Formarás parte de una empresa consolidada y en crecimiento, dentro de un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 7:30 h / 8:30 h a 16:30 h / 17:30 h. (tendrás media hora de comida). Viernes de 7:30 h / 8:30 h a 13:30 h / 14:30 h. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Conocimientos de cálculo estructural. - Manejo de algún software de cálculo de estructuras, de SolidWorks y del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Permiso de conducir B y vehículo propio (dada la situación geográfica de la empresa). - Disponibilidad para viajar de forma muy habitual a la planta central situada en Carmona (Sevilla) durante el periodo de formación inicial los primeros meses (en torno a un 40% / 50% de tu tiempo de trabajo) y luego de forma puntual (en torno a un 5% / 10%). - Competencias: Trabajo en equipo. Liderazgo. Atención al detalle. Capacidad de comunicación. Gestión de proyectos. Capacidad de negociació

Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta En Nennisiwok AI Lab, la startup especializada Inteligencia Artificial de Damm e integrada en la estructura del Departamento de Data&IA con el objetivo de acelerar los proyectos internos que se están realizando en materia tecnológica e AI, busca incorporar a un/aSENIOR DATA SCIENTIST . Los datos son una parte crucial de la misión de Nennisiwok AI Lab. Usando la creatividad de nuestros equipos, somos capaces de recolectar y procesar datos de fuentes diversas para así generar sistemas basados en IA que aportan valor. Creemos que las respuestas se encuentran cuando personas curiosas, atrevidas y dinámicascomo tú se reúnen en un entorno inspirador. Donde se les da la oportunidad deexplorar el poder de lo digital y de los datos.Donde se te permitirá fracasarasumiendo riesgos inteligentes,y donde estarás rodeado de personas que comparten tu determinación de abordar todos los retos que se presenten. En nuestro equipo nos centramos enimpulsar los productos y el negocio,enfocados en la resolución de problemas importantes más que en las herramientas específicas. Crearás y apoyarás soluciones en torno a los datos, y en el que serás responsable de la construcción de modelos estadísticos y aprendizaje automático, comenzando por la fase de descubrimiento. Tus principales funciones consistirán en: • Entender el negocio:Trabajar mano a mano con líderes empresariales para identificar desafíos estratégicos y convertirlos en soluciones basadas en datos., • Desarrollar modelos avanzados:Diseñar, entrenar y optimizar modelos de machine learning y deep learning para predecir tendencias, automatizar procesos y mejorar la toma de decisiones., • Innovar y experimentar:Aplicar técnicas de vanguardia en inteligencia artificial y análisis de datos para abordar retos complejos y descubrir nuevas oportunidades., • Escalar soluciones:Implementar modelos en producción y garantizar su rendimiento y fiabilidad en entornos reales, optimizando su eficiencia y escalabilidad., • Mentoría y liderazgo técnico:Compartir conocimientos, impulsar la cultura de datos y guiar a otros miembros del equipo en mejores prácticas y metodologías avanzadas., • Mantenerse a la vanguardia:Explorar y evaluar las últimas tendencias en IA, big data y herramientas analíticas para incorporar innovaciones que generen impacto. ¿Qué es necesario para el desarrollo de esta posición? • Grado universitario finalizado en en Ciencias de la Computación, Estadísticas, Matemáticas, Ingeniería Informática u otro campo relacionado., • Experto en el uso de herramientas y lenguajes como Python, R, SQL, TensorFlow, PyTorch, y habilidades avanzadas en bibliotecas relevantes, • Profunda comprensión de algoritmos de aprendizaje automático y técnicas avanzadas de modelado., • Certificaciones relevantes en ciencia de datos, aprendizaje automático o áreas afines serán valoradas., • Experiencia demostrada de al menos 5 años en roles de ciencia de datos o campos relacionados., • Haber liderado proyectos de análisis de datos y desarrollo de modelos complejos. xcskxlj, • Experiencia en el diseño y desarrollo de arquitecturas de modelos escalables., • Experto en el uso de herramientas y lenguajes como Python, R, SQL, TensorFlow, PyTorch, y habilidades avanzadas en bibliotecas relevantes #J-18808-Ljbffr