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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS • Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!, • Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad., • Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad., • Herramientas digitales fáciles de usar., • Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo., • Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual., • Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás., • Prospectar la zona., • Captar inmuebles y clientes., • Valorar propiedades., • Organizar y realizar visitas., • Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación., • Realizar estudios de la competencia., • Llevar a cabo actividades de marketing. ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros: Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a TÉCNICO COMERCIAL con formación en Ingeniería para sumarse a nuestro equipo de Alicante. 🛠¿Cómo será tu día a día? • Diseñar e implementar el Plan de Acción Comercial, acorde a las políticas y estrategias de la compañía, con el fin de conseguir los objetivos trazados., • Detectar y captar oportunidades de negocio., • Fidelizar a los clientes existentes y captar clientes potenciales., • Reportar a Dirección de los resultados obtenidos., • Asistencia a foros y ferias para el establecimiento de alianzas con otras empresas., • Propuesta a Gerencia de acciones, jornadas y eventos que ayuden a afianzar la política comercial., • Analizar las tendencias del mercado y de los competidores, para poder ver y actuar sobre las oportunidades de negocio., • Resolución de incidencias y gestión post venta., • Gestión y seguimiento de las ofertas hasta su cierre., • Gestión de informes comerciales 🧩¿ Que buscamos? • Experiencia mínima alrededor de 2 años en puesto similar., • Perfil con capacidad de negociación. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. 📌Ubicación: Alicante Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

¡Únete a aProperties! En aProperties somos una inmobiliaria con un profundo conocimiento en el sector, especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Nos caracterizamos por nuestra visión estratégica del mercado, por construir relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y un servicio personalizado. Seguimos creciendo y queremos ampliar nuestro equipo incorporado, un/a Real Estate Advisor en Alicante. Si te apasiona el sector inmobiliario, tienes habilidades comerciales y quieres formar parte de un equipo consolidado, una organización dinámica y orientada a resultados, en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. 🎯Tus principales funciones • Gestión y seguimiento de tu propia cartera de inmuebles y clientes., • Búsqueda y captación de propiedades que se adecuen a la demanda de clientes., • Asesoramiento a propietarios y compradores durante todo el proceso, • Definición e implantación de la estrategia comercial para la venta/alquiler de las propiedades., • Realización de visitas comerciales con clientes., • Negociación de las ofertas y reservas, coordinación y seguimiento de la operación desde la fase inicial hasta el cierre., • Gestión del CRM: actualización de información, gestión de citas, seguimiento de clientes y propietarios, publicación de documentación y reserva de propiedades., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ✅Lo que buscamos en ti: • Perfil con habilidades comerciales y de comunicación, orientación al cliente y capacidad de negociación y captación., • Capacidad para autogestionarse en entorno ágiles, con actitud proactiva y resiliencia ante los cambios., • Capacidad de trabajar en equipo., • Experiencia o conocimiento en el sector inmobiliario (no imprescindible), • Manejo avanzado del paquete Office y herramientas CRM. 🎯¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía en pleno crecimiento., • Atractivo sistema de comisiones con plan escalonado de crecimiento., • Plan de retribución flexible., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Horario flexible y autonomía en la gestión del tiempo, • Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía., • Buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos! Si tienes experiencia en el sector inmobiliario, o te interesa desarrollarte en este ámbito, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!🚀

Desde Melt Group buscamos: Director/a Comercial para una compañía líder y consolidada en el sector juguete. Ubicación: Ibi (Alicante). El perfil va a pertenecer al departamento comercial con reporte director a Dirección General. Misión del puesto Impulsar el crecimiento del negocio mediante la apertura de nuevos mercados internacionales en el sector juguete y la identificación de oportunidades en nuevas líneas/categorías de producto, aportando visión estratégica, proactividad y orientación a resultados. Al tratarse de un puesto de apertura de nuevos clientes, mercados y canales inexistentes en la Empresa, dependerá jerárquicamente de la Dirección de Exportación, pero no tendrá personal asignado a su cargo de momento, pudiendo contar con apoyos administrativos puntuales. Responsabilidades principales • Desarrollar e implementar la estrategia comercial internacional de la compañía., • Liderar la búsqueda y apertura de nuevos mercados., • Detectar oportunidades comerciales en nuevas líneas/categorías de producto., • Gestionar y ampliar cartera de clientes internacionales (distribuidores, retailers, partners)., • Negociar acuerdos comerciales (condiciones, precios y márgenes)., • Seguimiento de KPIs comerciales (ventas, rentabilidad, expansión, etc.)., • Coordinación con áreas internas clave (marketing, producción, logística, administración)., • Representar a la compañía en ferias y eventos internacionales del sector., • Gestión del equipo comercial (a confirmar estructura/dimensionamiento). Requisitos / Perfil requerido Experiencia • Experiencia demostrable en posiciones de dirección o responsabilidad comercial a nivel internacional., • Inglés alto (B2/C1) imprescindible., • Perfil proactivo, orientado a resultados y apertura de mercado., • Alta capacidad de negociación y visión estratégica., • Autonomía, organización y enfoque comercial., • Dominio de informática: Excel, Word, PDF, etc. Condiciones • Paquete retributivo competitivo, • Fijo + Variable: hasta 20.000 €, ligado a objetivos de crecimiento, apertura de mercados y rentabilidad sin límite, • Otros beneficios adicionales como coche de empresa, • Rol estratégico con impacto directo en resultados, • Participación activa en la definición del plan de crecimiento internacional, • Interlocución directa con Dirección General, • Alto nivel de exposición internacional, • Participación en ferias internacionales y desarrollo de negocio global, • Proyecto de crecimiento y construcción, • Flexibilidad operativa dentro de un entorno industrial (modelo híbrido)

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado!Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS.¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO!Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas!BENEFICIOSPlan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad.Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad.Herramientas digitales fáciles de usar.Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo.Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual.Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás.Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga.¿QUÉ HARÁS EN SAFTI?Prospectar la zona.Captar inmuebles y clientes.Valorar propiedades.Organizar y realizar visitas.Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación.Realizar estudios de la competencia.Llevar a cabo actividades de marketing.Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager.¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

Desde Claire Joster nos encontramos colaborando con una importante empresa del sector lujo, para incorporar a un/a Sales Assistant, para su tienda de Alicante. ¿Qué ofrece este proyecto? • Contratación estable y directa por parte de la empresa, con contrato indefinido desde el primer momento., • Jornada completa de lunes a sábados. Horario rotativo de mañanas (9:30h a 16:30h; 30 minutos de descanso), tardes (14:00h a 21:00h; 30min descanso) y partido (9:30h a 14:00h y de 17:30h a 21:00h (medio día de descanso), • Formación continua en productos exclusivos y técnicas de venta de alto nivel., • Beneficios sociales, plan de retribución flexible, descuentos, etc En tu día a día te encargarás de: • Atención y asesoramiento al cliente, ofreciendo una experiencia de compra de alto nivel., • Cuidado y mantenimiento del punto de venta, colaborando en acciones de Visual Merchandising., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes mediante herramientas CRM., • Cumplimiento de los procesos y directrices comerciales definidos por la marca., • Participación activa en formaciones, eventos y actividades especiales de la firma. Formación requerida: • Formación en Marketing, Comercio, Administración y/o áreas relacionadas, • Experiencia previa en asesoramiento comercial., • Conocimientos avanzados de idiomas: Inglés y/o francés. Si te apasiona el sector deseas formar parte de una empresa líder donde el servicio y la atención al cliente son prioritarios, ¡te invitamos a postularte!

Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Objetivo del rol Planificar, ejecutar y optimizar campañas de paid media para impulsar captación, ventas y tráfico hacia nuestros centros, asegurando una inversión eficiente y un aprendizaje continuo sobre canales, audiencias y creatividades. Responsabilidades Planificación y ejecución de campañas • Diseñar, lanzar y gestionar campañas de pago en plataformas como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras que puedan aportar volumen y rentabilidad., • Configurar campañas de prospecting, remarketing y retención en función de objetivos de negocio., • Distribuir presupuestos entre canales, campañas y audiencias según rendimiento y prioridades., • Coordinar lanzamientos de campañas comerciales, promociones, aperturas y momentos clave del calendario. Optimización y análisis • Hacer seguimiento diario/semanal de resultados y proponer acciones concretas de mejora., • Optimizar campañas en base a KPIs como ROAS, CPA, CPL, CTR, CPM, tasa de conversión y volumen., • Detectar oportunidades de mejora en segmentación, pujas, ubicaciones, mensajes y creatividades., • Elaborar informes claros con aprendizajes, conclusiones y siguientes pasos., • Analizar el rendimiento por canal, mercado, centro y tipo de campaña para apoyar la toma de decisiones. Creatividad y testing • Trabajar con el equipo de diseño/contenido para pedir piezas adaptadas a cada canal y objetivo., • Proponer y priorizar tests de copies, creatividades, audiencias, landings y ofertas., • Aportar criterio práctico sobre qué mensajes y formatos funcionan mejor según público y fase del funnel., • Mantener un enfoque constante de test & learn para mejorar resultados de forma continua. Tracking, medición y coordinación • Asegurar que las campañas están correctamente etiquetadas y medidas., • Coordinar con equipos internos o proveedores para revisar píxeles, conversiones, eventos y atribución básica., • Detectar incidencias de tracking o reporting y hacer seguimiento hasta su resolución., • Colaborar con Operaciones, Producto y Dirección para alinear campañas con necesidades reales del negocio. Procesos y mejora continua • Mantener ordenada la estructura de cuentas, nomenclaturas, dashboards y documentación de campañas., • Crear y actualizar plantillas, reportes y procedimientos de trabajo para ganar agilidad y consistencia., • Proponer mejoras en herramientas, automatizaciones y flujos para reducir tareas manuales y escalar la operativa., • Estar al día de cambios relevantes en plataformas, formatos y buenas prácticas de paid media. Requisitos • 2 a 4 años de experiencia en paid media / performance marketing / adquisición digital., • Experiencia gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads., • Capacidad para analizar datos y tomar decisiones prácticas a partir del rendimiento., • Nivel de inglés mínimo B2 (no es necesario título)., • Perfil organizado, autónomo y con mentalidad de mejora continua. Competencias clave • Perfil analítico y orientado a resultados., • Atención al detalle en configuración, presupuesto, tracking y lectura de datos., • Capacidad de ejecución y seguimiento constante., • Criterio práctico para priorizar lo que más impacto tiene., • Buena comunicación para trabajar con equipos internos y externos. Condiciones • Salario entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje., • Horario flexible personalizable por cada empleado., • Plan de beneficios., • Entorno dinámico, con margen real para proponer, probar y aprender.

¿Tienes experiencia en marketing internacional y te interesa un rol estratégico con responsabilidad directa sobre mercados clave? En Integra, estamos buscando para uno de nuestros clientes un/a Responsable de Marketing con visión estratégica, enfoque orientado a resultados y capacidad de ejecución, que lidere el marketing global para los mercados de EE. UU. y Europa bajo una arquitectura de marca ya consolidada. Tu reto: Llevar una marca líder en Europa a convertirse también en un referente en EE. UU., impulsando su crecimiento internacional y reforzando su posicionamiento global con impacto directo en negocio. Se trata de un proyecto estable, con recorrido internacional y un entorno donde podrás aportar desde el primer día, liderando la estrategia y su implementación en mercados clave. Tu misión: Formarás parte de un proyecto empresarial sólido, con presencia activa en distintos países y una marca trabajada, definida y en evolución. Reportando directamente a dirección, serás responsable del liderazgo y gobierno del área de marketing internacional, encargándote de: • Definir y ejecutar el plan de marketing internacional, alineado con los objetivos globales de la compañía., • Diseñar la estrategia de segmentación, propuesta de valor y narrativa por mercado, asegurando coherencia y relevancia local., • Liderar el posicionamiento y la visibilidad de marca en EE. UU. y Europa, garantizando consistencia visual y verbal., • Diseñar e implementar acciones omnicanal tanto online (SEO, campañas PPC, email marketing, marketing de contenidos, inbound…) como offline (ferias, eventos, catálogos y materiales comerciales)., • Coordinar la participación en ferias y acciones presenciales, incluyendo planificación, ejecución y seguimiento., • Gestionar campañas tácticas orientadas a generación de demanda y soporte a la red comercial en los distintos países., • Gestionar el presupuesto internacional, realizando seguimiento de inversión, ROI y eficiencia de campañas., • Coordinar y gestionar partners externos (agencias, proveedores, colaboradores locales, etc.)., • Medir el rendimiento mediante KPIs, analizar resultados y proponer mejoras continuas., • Identificar insights de mercado que permitan ajustar la estrategia y optimizar campañas activas., • Impulsar planes de lanzamiento de productos o líneas en los mercados objetivo, coordinando acciones y timing con negocio y dirección comercial., • Liderar y desarrollar equipo internacional de marketing. Lo que buscamos • Formación en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en marketing, muy valorable en entornos internacionales y mercados B2B., • Conocimiento avanzado de estrategias de inbound, contenidos, performance, eventos, etc., • Capacidad demostrada para diseñar y ejecutar campañas orientadas a conversión, visibilidad y generación de demanda., • Perfil autónomo, resolutivo, organizado y con pensamiento estratégico., • Inglés C1., • Disponibilidad para viajar y trabajar 100% presencial en Alicante. Qué ofrecemos • Proyecto estable y estratégico con responsabilidad y visibilidad internacional., • Autonomía real para definir y ejecutar la estrategia global de marketing en mercados clave., • Recursos y colaboración directa con dirección y equipo comercial., • Entorno profesional dinámico, con cultura colaborativa y espacio para innovar., • Horario flexible y plan de desarrollo profesional.

🌍 Sobre NTT DATA En NTT DATA somos más de 139.000 profesionales distribuidos en más de 50 países, desarrollando proyectos tecnológicos de alto impacto en sectores como telecomunicaciones, banca y finanzas, industria, energía, sector público y salud. Nuestra misión es crear soluciones tecnológicas y de negocio innovadoras, impulsadas por la colaboración, la excelencia y una cultura de mejora continua. Gracias al talento diverso de nuestro equipo, nos posicionamos dentro del Top 6 de compañías tecnológicas a nivel mundial. Porque #GreatTech necesita #GreatPeople… y queremos conocerte 💙 🎯 Requisitos Técnicos 🔹 Middleware y Aplicaciones • Administración de servidores de aplicaciones: Apache Tomcat, JBoss/WildFly o WebSphere., • Configuración avanzada de servidores web: Nginx y Apache HTTPd., • Logstash: creación de filtros complejos y parseo de distintos formatos de logs., • Elasticsearch: gestión de índices, políticas de retención (ILM) y optimización de consultas., • Kibana: diseño de dashboards avanzados y configuración de alertas., • Grafana:, • Configuración de Data Sources (Prometheus, CloudWatch, InfluxDB o Elasticsearch)., • Creación de paneles para métricas de rendimiento (CPU, RAM, latencia, etc.). ➕ Valoraremos además • Experiencia con Docker y orquestación básica en Kubernetes (K8s)., • Automatización con Ansible o Terraform., • Scripting en Bash o Python para automatización de tareas. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Modalidad híbrida o 100 % remota (dentro de España)., • Contrato indefinido desde el primer día., • Plan de desarrollo profesional personalizado., • Modelo de reconocimiento basado en tu aportación., • Formación continua y plan de certificaciones., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y responsabilidades., • Entorno inclusivo, diverso y respetuoso., • Beneficios sociales, ayuda al teletrabajo, clubs, eventos y acceso al movimiento Digital Lovers. 🌱 Las personas, en el centro En NTT DATA cuidamos tu bienestar, impulsamos tu crecimiento y promovemos una cultura inclusiva donde cada persona puede desarrollar todo su potencial. 💙 Si te apasiona el mundo IT y buscas estabilidad, crecimiento y proyectos de gran impacto, este es tu lugar.

En NTT DATA creemos que cuando las personas crecen, el impacto es imparable. Por eso, trabajamos cada día para crear un entorno donde puedas ser tú, pensar en grande y construir el futuro con propósito. Nuestra misión es clara: acelerar el éxito de nuestros clientes e impactar positivamente en la sociedad a través de una innovación responsable. Y lo hacemos poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos. Aquí, cada voz cuenta. Escuchamos, aprendemos y celebramos la diversidad de perspectivas porque sabemos que las mejores ideas nacen cuando todas las miradas tienen espacio. Te animamos a ser audaz, a ir más allá de lo esperado y a desafiar los límites con curiosidad, ambición e innovación. Cumplimos lo que prometemos. Actuamos con integridad, asumimos responsabilidades y generamos confianza a través de los resultados. Porque hacer lo correcto no es una opción: es nuestra forma de trabajar. Y, sobre todo, ganamos juntos. Colaboramos sin fronteras, nos apoyamos mutuamente y compartimos los éxitos como un solo equipo global. En NTT DATA seguimos liderando el movimiento. Por undécimo año consecutivo, hemos obtenido la certificación Top Employer España. Además, hemos sido reconocidos como Top Employer Global por tercer año consecutivo y como Top Employer Europa por cuarto año consecutivo. Haz de este, tu lugar al que pertenecer, aprender y ampliar tu red profesional. Make this the place where you grow. Buscamos un/a profesional con experiencia en liderazgo técnico y gestión de servicios IT, capaz de impulsar la evolución de nuestro SOC, garantizar la excelencia operativa y desarrollar el talento del equipo. ¿Cuál será tu misión?: liderar de forma integral el área técnica bajo su responsabilidad, asegurando calidad de servicio, eficiencia operativa, crecimiento del equipo y evolución tecnológica continua. Principales responsabilidades 👥 Liderazgo y desarrollo de equipo • Responsable global de los equipos técnicos del área., • Evolución técnica de los productos y servicios bajo su responsabilidad., • Seguimiento, mentoring y coaching del equipo asignado., • Gestión del desempeño y revisión salarial., • Onboarding de nuevas incorporaciones, transmitiendo la cultura de equidad, esfuerzo y compañerismo., • Definición y seguimiento del plan de formación y certificaciones., • Impulso del desarrollo profesional y mantenimiento de una estructura de equipo equilibrada. 📅 Planificación y gestión operativa • Planificación de turnos y cuadrantes., • Control y planificación de vacaciones garantizando la continuidad del servicio., • Gestión de la capacidad, cargabilidad y disponibilidad del área., • Control de horas incurridas vs. servicios contratados., • Asignación y supervisión de tareas técnicas según experiencia y desarrollo profesional., • Seguimiento de la correcta ejecución de los servicios. 🤝 Gestión de clientes y servicios • Control periódico de servicios y demanda en clientes., • Gestión de incidencias críticas, quejas y reclamaciones., • Participación en reuniones de área, coordinación, centro y clientes., • Acompañamiento en transiciones de servicios., • Reporting periódico a la capa ejecutiva sobre evolución y cumplimiento de objetivos. 📊 Gestión estratégica y mejora continua • Actualización del catálogo de servicios, tecnologías y productos del área., • Apoyo en cotizaciones junto al Service y Delivery Manager., • Control y actualización del inventario (material y personal)., • Identificación de oportunidades de automatización ⚙️., • Garantizar cumplimiento de políticas de seguridad y continuidad 🔐., • Cumplimiento del Marco Metodológico y seguimiento de procesos y documentación. 🎯 Selección y crecimiento • Participación en entrevistas y validación técnica de candidatos., • Apoyo en la incorporación de nuevos perfiles. ✅ Conocimientos valorables en Seguridad IT • Administración y gestión de eventos de seguridad en sistemas, infraestructuras y aplicaciones., • Hardening de redes y sistemas., • Escaneo y gestión de vulnerabilidades., • Monitorización de eventos (Firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM)., • Gestión de herramientas de seguridad (EDR, antimalware, escáneres de vulnerabilidades)., • Redacción de políticas y procedimientos de seguridad TI. 🌟 Perfil que buscamos • Experiencia en liderazgo de equipos técnicos., • Visión estratégica con fuerte capacidad operativa., • Orientación a resultados y cliente., • Capacidad analítica y de planificación.

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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¿Tienes experiencia en marketing internacional y te interesa un rol estratégico con responsabilidad directa sobre mercados clave? En Integra, estamos buscando para uno de nuestros clientes un/a Responsable de Marketing con visión estratégica, enfoque orientado a resultados y capacidad de ejecución, que lidere el marketing global para los mercados de EE. UU. y Europa bajo una arquitectura de marca ya consolidada . Tu reto: Llevar una marca líder en Europa a convertirse también en un referente en EE. UU., impulsando su crecimiento internacional y reforzando su posicionamiento global con impacto directo en negocio. Se trata de un proyecto estable, con recorrido internacional y un entorno donde podrás aportar desde el primer día, liderando la estrategia y su implementación en mercados clave. Tu misión: Formarás parte de un proyecto empresarial sólido, con presencia activa en distintos países y una marca trabajada, definida y en evolución. Reportando directamente a dirección, serás responsable del liderazgo y gobierno del área de marketing internacional , encargándote de: Definir y ejecutar el plan de marketing internacional , alineado con los objetivos globales de la compañía. Diseñar la estrategia de segmentación, propuesta de valor y narrativa por mercado , asegurando coherencia y relevancia local. Liderar el posicionamiento y la visibilidad de marca en EE. UU. y Europa, garantizando consistencia visual y verbal. Diseñar e implementar acciones omnicanal tanto online (SEO, campañas PPC, email marketing, marketing de contenidos, inbound…) como offline (ferias, eventos, catálogos y materiales comerciales). Coordinar la participación en ferias y acciones presenciales , incluyendo planificación, ejecución y seguimiento. Gestionar campañas tácticas orientadas a generación de demanda y soporte a la red comercial en los distintos países. Gestionar el presupuesto internacional , realizando seguimiento de inversión, ROI y eficiencia de campañas. Coordinar y gestionar partners externos (agencias, proveedores, colaboradores locales, etc.). Medir el rendimiento mediante KPIs , analizar resultados y proponer mejoras continuas. Identificar insights de mercado que permitan ajustar la estrategia y optimizar campañas activas. Impulsar planes de lanzamiento de productos o líneas en los mercados objetivo, coordinando acciones y timing con negocio y dirección comercial. Liderar y desarrollar equipo internacional de marketing. Lo que buscamos Formación en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en marketing, muy valorable en entornos internacionales y mercados B2B. Conocimiento avanzado de estrategias de inbound, contenidos, performance, eventos, etc. Capacidad demostrada para diseñar y ejecutar campañas orientadas a conversión, visibilidad y generación de demanda. Perfil autónomo, resolutivo, organizado y con pensamiento estratégico. Inglés C1. Disponibilidad para viajar y trabajar 100% presencial en Alicante. Qué ofrecemos Proyecto estable y estratégico con responsabilidad y visibilidad internacional. Autonomía real para definir y ejecutar la estrategia global de marketing en mercados clave. Recursos y colaboración directa con dirección y equipo comercial. Entorno profesional dinámico, con cultura colaborativa y espacio para innovar. Horario flexible y plan de desarrollo profesional.

Sobre nosotros... SHA es un referente global en longevidad y bienestar científico, que combina innovación médica, terapias integrativas y transformación del estilo de vida para mejorar la esperanza de vida saludable y la calidad de vida. Con casi dos décadas de experiencia, nuestra misión es empoderar a las personas para que vivan más años, con mejor salud y mayor propósito. Con sede en España y presencia en México —y próximamente en Emiratos Árabes Unidos—, SHA reúne a más de 500 profesionales de más de 50 especialidades, entre ellas medicina funcional, nutrición y diagnóstico preventivo. Únete a un equipo con visión de futuro, comprometido con transformar el futuro de la salud en una de las instituciones de bienestar más avanzadas del mundo. ¿Qué aprenderás con nosotros? Formarás parte activa de un equipo de HR dinámico, donde no solo observarás… participarás desde el primer día en proyectos que impactan directamente en la experiencia de nuestros talentos. A lo largo de tu experiencia podrás: • Vivir el proceso completo de reclutamiento, desde la publicación de vacantes hasta la incorporación de nuevos talentos., • Colaborar con universidades y escuelas de negocio, gestionando convenios y anexos de nuestros futuros trainees., • Ser parte de los procesos de onboarding, ayudando a dar la mejor de las bienvenidas a los nuevos talentos., • Participar en la organización de formaciones y desarrollo interno., • Involucrarte en la organización de eventos corporativos (team buildings, White Party, Family Day…)., • Participarás en la organización de los eventos corporativos como team buildings, White Party, Family Day..., • Apoyar programas de reconocimiento que ponen en valor a las personas., • Diseñar y lanzar comunicaciones corporativas., • Conocer y participar en la gestión administrativa del área de HR., • Tendrás la oportunidad de aprender cómo es el día a día del departamento de HR. Y, sobre todo… Descubrirás cómo es realmente el día a día de un departamento de Recursos Humanos, desarrollando habilidades clave y aportando valor desde el minuto uno. ¿Qué te ofrecemos? • El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera de la mano de grandes profesionales., • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión, en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy, • Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

Capitole Engineering sigue creciendo ⚡ y buscamos incorporar un perfil muy específico dentro del mundo de subestaciones eléctricas. 👉 Protection & Control Commissioning Engineer (HV/MV Substations) Buscamos un perfil con experiencia real en campo, trabajando con sistemas de protección y control en subestaciones eléctricas. 💡 ¿Qué harás? Participarás en proyectos de commissioning donde tendrás un rol clave en: • Configuración y puesta en marcha de relés de protección (IEDs), • Testing en campo (inyección secundaria, FAT, SAT), • Integración con sistemas SCADA (IEC 61850, MODBUS, DNP3), • Desarrollo de lógica y parametrización de protecciones, • Trabajo directo sobre subestaciones HV/MV 🔧 Stack técnico con el que trabajarás: • Relés: Sepam, Easergy, Micom, Vamp., • Software: Easergy Pro, S1 Studio, SFT, • Testing: Omicron, Sverker, • Protocolos: IEC 61850 (GOOSE), MODBUS, DNP3 ✅ Qué buscamos realmente: • Experiencia en commissioning de protecciones en subestaciones, • Conocimiento sólido de relés de protección, • Experiencia con IEC 61850 y entornos de automatización de subestaciones, • Disponibilidad para trabajar en campo (proyectos internacionales según necesidad) 📍 Ubicación: Proyectos en campo (según asignación) 🥳¿Por qué CAPITOLE? • Ofrecemos presupuesto para formación individual para que puedas utilizarlo en lo que quieras (eventos tecnológicos, libros, formación, certificaciones, etc.), • Realizamos seguimiento continuado con tu equipo para tener retroalimentación continua., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional/familiar., • Remuneración Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería) Wellhub (descuentos en gimnasios), • Seguro médico., • Team Buildings todos los meses, no te puedes perder la Pool Party o la cena de navidad., • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con otros equipos. ¡Compartir el conocimiento interno es fundamental! You still dont know us? Discover us!! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Desde Claire Joster nos encontramos en búsqueda de un Business Developer (B2B) para incorporarse en una reconocida compañía del sector entretenimiento, en pleno crecimiento y expansión. ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección, captación y fidelización de clientes corporativos, empresas, grupos, colegios, etc.., • Captación de nuevas oportunidades de negocio nacional a través de reuniones presenciales y telefónicas, • Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional, • Asistencia a eventos presenciales, • Cumplir con la estrategia y objetivos de ventas de la empresa. ¿Qué buscamos? • +3 años de experiencia en posiciones similares., • Perfil proactivo con fuertes habilidades de negociación y comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Salario: 30.000€ + variable anual por facturación., • Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00h. Viernes de 9:00h a 14:00h., • Modalidad: Presencial., • Contrato indefinido a través de la empresa., • Ubicación: Zona Norte de Madrid., • Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una reconocida compañía. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

🧡 En Extia buscamos un/a Data Engineer para unirse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario en Madrid💥 ¿Te motiva trabajar en proyectos de migración de plataformas de datos hacia arquitecturas cloud modernas? ☁️📊 ¿Te apasiona construir pipelines robustos, automatizar procesos y trabajar con tecnologías Big Data dentro de un entorno internacional? 🌍 Entonces… esta oportunidad te va a encantar ✨ 🧩 ¿Qué esperamos de ti? ✔️ Experiencia como Data Engineer (mínimo 3-4 años) trabajando con ecosistemas Big Data ✔️ Muy buen conocimiento de Spark con Scala, Python. ✔️ Experiencia con Apache Airflow para orquestación de pipelines ✔️ Conocimiento sólido de SQL y bases de datos NoSQL ✔️ Experiencia trabajando con Hadoop y HDFS ✔️ Experiencia con CI/CD tools (GitLab, Jenkins u otros) ✔️ Experiencia con S3 / Cloud Object Storage y formatos Parquet u ORC ✔️ Conocimiento del Software Development Lifecycle (SDLC) ✔️ Experiencia trabajando en entornos Agile 💡 Muy valorable ✔️ Conocimiento de Kubernetes y containerización ✔️ Experiencia con Dremio para virtualización de datos ✔️ Experiencia con Kafka o arquitecturas de streaming ✔️ Experiencia con Elasticsearch y Kibana ✔️ Conocimiento de HashiCorp Vault ✔️ Conocimiento del sector bancario 🌍 Idiomas ✔️ Inglés nivel B2 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? 🔸 Participar en la migración de infraestructuras Hadoop legacy hacia arquitecturas cloud 🔸 Desarrollar y optimizar pipelines de datos robustos y escalables 🔸 Implementar procesos de transformación y calidad de datos utilizando Spark y SQL 🔸 Automatizar pipelines mediante Airflow 🔸 Construir y mantener CI/CD pipelines para despliegues y testing automático 🔸 Realizar tests unitarios y validaciones de calidad de datos 🔸 Optimizar procesos de ingestión y orquestación de datos 🔸 Escribir documentación técnica y operativa 🔸 Colaborar con equipos de data, negocio y tecnología para entender necesidades y entregar soluciones 🔸 Contribuir a una cultura de mejora continua y aprendizaje dentro del equipo 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “First who, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de carrera personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 💰 Budget anual para formación y certificaciones – Apostamos por tu crecimiento continuo 🤝Triple Seguimiento – Un HR, un Business Manager y un ADV siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si te apasiona el Data Engineering, las arquitecturas Big Data y los entornos cloud… 👉 ¡Escríbenos y hablemos! 🚀💫

En K-LAGAN, somos una compañía internacional líder en soluciones tecnológicas estratégicas. Nos especializamos en servicios de ingeniería, tecnología y proyectos de I+D, y estamos comprometidos con el desarrollo tanto profesional como personal de todos nuestros colaboradores. Fomentamos un ambiente inclusivo y diverso, donde cada talento tiene la oportunidad de crecer y contribuir a proyectos desafiantes. ¿Qué harás en este rol? Te incorporarás al equipo de Ingeniería de Software Embebido, participando en el diseño y definición de la arquitectura de software para sistemas embebidos complejos en el sector industrial. Tu labor se centrará en la conceptualización, modelado y documentación del software mediante herramientas UML, garantizando que la arquitectura cumpla los requisitos funcionales, de seguridad y rendimiento establecidos. Responsabilidades • Definir, documentar y mantener la arquitectura de software para sistemas embebidos en C++., • Modelar y diseñar el software utilizando herramientas UML (Enterprise Architect, IBM Rhapsody o similares)., • Asegurar la trazabilidad entre requisitos, diseño e implementación dentro del modelo en V del ciclo de desarrollo., • Colaborar con los equipos de sistemas, desarrollo y validación para garantizar coherencia y cumplimiento técnico., • Participar en revisiones técnicas y ofrecer soporte al equipo de desarrollo durante la implementación., • Mantener la documentación arquitectónica actualizada durante todo el ciclo de vida del producto. Lo que buscamos en ti Imprescindible: ✔ Experiencia en arquitectura y diseño de software embebido. ✔ Conocimientos sólidos de C++ (nivel arquitectónico, no necesariamente desarrollo directo). ✔ Dominio de herramientas y metodologías de diseño UML. ✔ Experiencia en proyectos con modelo en V o similares. ✔ Nivel de inglés técnico. Además, se valorará positivamente: • Experiencia en sistemas críticos o industriales (ferroviario, automoción, aeroespacial, etc.)., • Conocimientos de RTOS, comunicación entre componentes y gestión de requisitos (DOORS, Polarion…)., • Familiaridad con hardware embebido y pruebas de integración. 🔍 Proceso de selección: • Entrevista inicial., • Entrevista técnica., • Entrevista final. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: 100% presencial en Alcobendas. 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¿Listo/a para este nuevo desafío? ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo de profesionales innovadores en el desarrollo de software embebido!

¿Quiénes somos? EQA es una entidad de certificación, inspección, validación y verificación de I+D+i, calidad y estándares ESG. Nuestra misión es generar confianza en los clientes para poder realizar una toma de decisiones correcta. EQA se dedica a la certificación de proyectos de I+D, certificación de sistemas de gestión y producto, verificación de información ambiental, y a la evaluación en el ámbito de la sostenibilidad. Como parte de nuestra estrategia buscamos reforzar el equipo de Cambio Climático y Economía Circular incorporando a un profesional con experiencia en el ámbito del medio ambiente, que desee una progresión dentro de una entidad de certificación. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization ¿Qué buscamos? En la unidad de negocio de Cambio Climático y Economía Circular, buscamos incorporar una persona con experiencia en el ámbito del Cambio Climático y la Sostenibilidad, con especial foco en Huella de Carbono y Gases de Efecto Invernadero (GEI) para desarrollar las siguientes funciones: • Colaborar en proyectos de huella de carbono, huella hídrica y gases de efecto invernadero, tanto a nivel organizacional como de producto., • Realización auditorías, verificaciones y validaciones, participando en la revisión de documentación técnica y datos de actividad., • Participar en proyectos relacionados con economía circular, absorciones de carbono y sostenibilidad., • Dar soporte en el desarrollo y actualización de metodologías, guías técnicas y estándares internos., • Dar soporte general al equipo en la gestión de servicios del área de cambio climático y economía circular. Requisitos Formación académica: • Titulación universitaria en Ingeniería Ambiental, Ingeniería Industrial, Química, Ciencias Ambientales o titulaciones afines. Conocimientos de huella de carbono y gases de efecto invernadero. Familiaridad con normas y marcos de referencia. Conocimientos generales en: • Economía circular y gestión de residuos., • Indicadores de sostenibilidad (GRI, ODS)., • Eficiencia energética (valorable ISO 50001)., • Regulación climática y ambiental (EU ETS, taxonomía europea, DNSH)., • Habilidades: Proactividad, análisis crítico, atención al detalle, comunicación técnica, ofimática. Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

Ejecutivo de Compras Farmacéuticas Ubicación preferente: Murcia | Madrid | Valencia Misión del Puesto Liderar la negociación estratégica con laboratorios farmacéuticos y proveedores clave para asegurar las mejores condiciones comerciales, garantizar el suministro a los almacenes y maximizar la rentabilidad del portafolio, contribuyendo al desarrollo comercial y al servicio óptimo a socios y clientes. Principales Responsabilidades 1. Negociación Estratégica con Laboratorios • Negociar condiciones comerciales anuales con proveedores., • Gestionar rappels, descuentos, aportaciones promocionales y condiciones estructurales., • Establecer acuerdos de colaboración a medio y largo plazo., • Definir políticas de pago, cuotas, devoluciones y puntos de entrega., • Revisar el cumplimiento de cuotas y acuerdos comerciales. 2. Desarrollo Comercial de Proveedores • Impulsar la participación de laboratorios en:, • campañas comerciales, • herramientas promocionales, • acciones dirigidas a la red de farmacias, • Diseñar y gestionar el calendario promocional anual., • Promover nuevas oportunidades de colaboración comercial. 3. Optimización de Margen • Analizar la rentabilidad por proveedor., • Identificar oportunidades de mejora de margen y eficiencia comercial., • Ajustar pricing y condiciones comerciales en función del rendimiento. 4. Gestión del Portafolio de Proveedores • Desarrollar relaciones estratégicas con laboratorios clave., • Detectar oportunidades de crecimiento y nuevas colaboraciones., • Evaluar el rendimiento y potencial de cada proveedor. 5. Análisis Comercial Utilizar datos para mejorar la toma de decisiones comerciales: • Rotación de producto, • Pricing, • Márgenes, • Sell-out, • Efectividad de promociones 6. Coordinación Interna y Representación • Actuar como interlocutor principal entre laboratorios y los diferentes departamentos de la compañía., • Elaborar informes comerciales y seguimiento de proveedores., • Representar a la empresa en ferias del sector y eventos profesionales., • Participar en proyectos transversales con otras áreas de la organización. Perfil Buscado (H/M/D) 3 a 5 años de experiencia en posiciones relacionadas con: • Negociación con proveedores, • Compras estratégicas, • Gestión de cuentas clave (Key Account Management), • Distribución farmacéutica, • Industria farmacéutica, • Gran consumo (FMCG), • Inglés profesional, necesario para la relación con proveedores internacionales.

Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Planificar, ejecutar y optimizar campañas de paid media para impulsar captación, ventas y tráfico hacia nuestros centros, asegurando una inversión eficiente y un aprendizaje continuo sobre canales, audiencias y creatividades. Planificación y ejecución de campañas Diseñar, lanzar y gestionar campañas de pago en plataformas como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras que puedan aportar volumen y rentabilidad. Coordinar lanzamientos de campañas comerciales, promociones, aperturas y momentos clave del calendario. Optimización y análisis Hacer seguimiento diario/semanal de resultados y proponer acciones concretas de mejora. Detectar oportunidades de mejora en segmentación, pujas, ubicaciones, mensajes y creatividades. Elaborar informes claros con aprendizajes, conclusiones y siguientes pasos. Analizar el rendimiento por canal, mercado, centro y tipo de campaña para apoyar la toma de decisiones. Creatividad y testing Trabajar con el equipo de diseño/contenido para pedir piezas adaptadas a cada canal y objetivo. Proponer y priorizar tests de copies, creatividades, audiencias, landings y ofertas. Aportar criterio práctico sobre qué mensajes y formatos funcionan mejor según público y fase del funnel. Mantener un enfoque constante de test & learn para mejorar resultados de forma continua. Asegurar que las campañas están correctamente etiquetadas y medidas. Coordinar con equipos internos o proveedores para revisar píxeles, conversiones, eventos y atribución básica. Detectar incidencias de tracking o reporting y hacer seguimiento hasta su resolución. Colaborar con Operaciones, Producto y Dirección para alinear campañas con necesidades reales del negocio. Mantener ordenada la estructura de cuentas, nomenclaturas, dashboards y documentación de campañas. Estar al día de cambios relevantes en plataformas, formatos y buenas prácticas de paid media. 2 a 4 años de experiencia en paid media / performance marketing / adquisición digital. ~ Experiencia gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads. ~ Capacidad para analizar datos y tomar decisiones prácticas a partir del rendimiento. ~ Nivel de inglés mínimo B2 (no es necesario título). ~ Perfil organizado, autónomo y con mentalidad de mejora continua. Atención al detalle en configuración, presupuesto, tracking y lectura de datos. Buena comunicación para trabajar con equipos internos y externos. Salario entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje. Horario flexible personalizable por cada empleado.

Desde Claire Joster nos encontramos colaborando con una importante empresa del sector lujo, para incorporar a un/a Sales Assistant, para su tienda de Alicante. ¿Qué ofrece este proyecto? • Contratación estable y directa por parte de la empresa, con contrato indefinido desde el primer momento., • Jornada completa de lunes a sábados. Horario rotativo de mañanas (9:30h a 16:30h; 30 minutos de descanso), tardes (14:00h a 21:00h; 30min descanso) y partido (9:30h a 14:00h y de 17:30h a 21:00h (medio día de descanso), • Formación continua en productos exclusivos y técnicas de venta de alto nivel., • Beneficios sociales, plan de retribución flexible, descuentos, etc En tu día a día te encargarás de: • Atención y asesoramiento al cliente, ofreciendo una experiencia de compra de alto nivel., • Cuidado y mantenimiento del punto de venta, colaborando en acciones de Visual Merchandising., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes mediante herramientas CRM., • Cumplimiento de los procesos y directrices comerciales definidos por la marca., • Participación activa en formaciones, eventos y actividades especiales de la firma. Formación requerida: • Formación en Marketing, Comercio, Administración y/o áreas relacionadas, • Experiencia previa en asesoramiento comercial., • Conocimientos avanzados de idiomas: Inglés y/o francés. Si te apasiona el sector deseas formar parte de una empresa líder donde el servicio y la atención al cliente son prioritarios, ¡te invitamos a postularte!

Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Objetivo del rol Planificar, ejecutar y optimizar campañas de paid media para impulsar captación, ventas y tráfico hacia nuestros centros, asegurando una inversión eficiente y un aprendizaje continuo sobre canales, audiencias y creatividades. Responsabilidades Planificación y ejecución de campañas • Diseñar, lanzar y gestionar campañas de pago en plataformas como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras que puedan aportar volumen y rentabilidad., • Configurar campañas de prospecting, remarketing y retención en función de objetivos de negocio., • Distribuir presupuestos entre canales, campañas y audiencias según rendimiento y prioridades., • Coordinar lanzamientos de campañas comerciales, promociones, aperturas y momentos clave del calendario. Optimización y análisis • Hacer seguimiento diario/semanal de resultados y proponer acciones concretas de mejora., • Optimizar campañas en base a KPIs como ROAS, CPA, CPL, CTR, CPM, tasa de conversión y volumen., • Detectar oportunidades de mejora en segmentación, pujas, ubicaciones, mensajes y creatividades., • Elaborar informes claros con aprendizajes, conclusiones y siguientes pasos., • Analizar el rendimiento por canal, mercado, centro y tipo de campaña para apoyar la toma de decisiones. Creatividad y testing • Trabajar con el equipo de diseño/contenido para pedir piezas adaptadas a cada canal y objetivo., • Proponer y priorizar tests de copies, creatividades, audiencias, landings y ofertas., • Aportar criterio práctico sobre qué mensajes y formatos funcionan mejor según público y fase del funnel., • Mantener un enfoque constante de test & learn para mejorar resultados de forma continua. Tracking, medición y coordinación • Asegurar que las campañas están correctamente etiquetadas y medidas., • Coordinar con equipos internos o proveedores para revisar píxeles, conversiones, eventos y atribución básica., • Detectar incidencias de tracking o reporting y hacer seguimiento hasta su resolución., • Colaborar con Operaciones, Producto y Dirección para alinear campañas con necesidades reales del negocio. Procesos y mejora continua • Mantener ordenada la estructura de cuentas, nomenclaturas, dashboards y documentación de campañas., • Crear y actualizar plantillas, reportes y procedimientos de trabajo para ganar agilidad y consistencia., • Proponer mejoras en herramientas, automatizaciones y flujos para reducir tareas manuales y escalar la operativa., • Estar al día de cambios relevantes en plataformas, formatos y buenas prácticas de paid media. Requisitos • 2 a 4 años de experiencia en paid media / performance marketing / adquisición digital., • Experiencia gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads., • Capacidad para analizar datos y tomar decisiones prácticas a partir del rendimiento., • Nivel de inglés mínimo B2 (no es necesario título)., • Perfil organizado, autónomo y con mentalidad de mejora continua. Competencias clave • Perfil analítico y orientado a resultados., • Atención al detalle en configuración, presupuesto, tracking y lectura de datos., • Capacidad de ejecución y seguimiento constante., • Criterio práctico para priorizar lo que más impacto tiene., • Buena comunicación para trabajar con equipos internos y externos. Condiciones • Salario entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje., • Horario flexible personalizable por cada empleado., • Plan de beneficios., • Entorno dinámico, con margen real para proponer, probar y aprender.

Desde Claire Joster nos encontramos colaborando con una importante empresa del sector lujo, para incorporar a un/a Sales Assistant, para su tienda de Alicante. ¿Qué ofrece este proyecto? • Contratación estable y directa por parte de la empresa, con contrato indefinido desde el primer momento., • Jornada completa de lunes a sábados. Horario rotativo de mañanas (9:30h a 16:30h; 30 minutos de descanso), tardes (14:00h a 21:00h; 30min descanso) y partido (9:30h a 14:00h y de 17:30h a 21:00h (medio día de descanso), • Formación continua en productos exclusivos y técnicas de venta de alto nivel., • Beneficios sociales, plan de retribución flexible, descuentos, etc En tu día a día te encargarás de: • Atención y asesoramiento al cliente, ofreciendo una experiencia de compra de alto nivel., • Cuidado y mantenimiento del punto de venta, colaborando en acciones de Visual Merchandising., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes mediante herramientas CRM., • Cumplimiento de los procesos y directrices comerciales definidos por la marca., • Participación activa en formaciones, eventos y actividades especiales de la firma. Formación requerida: • Formación en Marketing, Comercio, Administración y/o áreas relacionadas, • Experiencia previa en asesoramiento comercial., • Conocimientos avanzados de idiomas: Inglés y/o francés. Si te apasiona el sector deseas formar parte de una empresa líder donde el servicio y la atención al cliente son prioritarios, ¡te invitamos a postularte!

Participar en eventos comerciales y actividades de promoción del concesionario en representación de LIUX. Experiencia desarrollando negocio mediante prospección comercial. Perfil comercial con orientación a resultados.

Experiencia previa como Arquitecto de Soluciones, Arquitecto de Software o desarrollador senior evolucionado a arquitectura. Arquitecto de Soluciones especializado en entornos Data, IA y procesamiento de eventos.

Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Planificar, ejecutar y optimizar campañas de paid media para impulsar captación, ventas y tráfico hacia nuestros centros, asegurando una inversión eficiente y un aprendizaje continuo sobre canales, audiencias y creatividades. Planificación y ejecución de campañas Diseñar, lanzar y gestionar campañas de pago en plataformas como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras que puedan aportar volumen y rentabilidad. Coordinar lanzamientos de campañas comerciales, promociones, aperturas y momentos clave del calendario. Optimización y análisis Hacer seguimiento diario/semanal de resultados y proponer acciones concretas de mejora. Detectar oportunidades de mejora en segmentación, pujas, ubicaciones, mensajes y creatividades. Elaborar informes claros con aprendizajes, conclusiones y siguientes pasos. Analizar el rendimiento por canal, mercado, centro y tipo de campaña para apoyar la toma de decisiones. Creatividad y testing Trabajar con el equipo de diseño/contenido para pedir piezas adaptadas a cada canal y objetivo. Proponer y priorizar tests de copies, creatividades, audiencias, landings y ofertas. Aportar criterio práctico sobre qué mensajes y formatos funcionan mejor según público y fase del funnel. Mantener un enfoque constante de test & learn para mejorar resultados de forma continua. Asegurar que las campañas están correctamente etiquetadas y medidas. Coordinar con equipos internos o proveedores para revisar píxeles, conversiones, eventos y atribución básica. Detectar incidencias de tracking o reporting y hacer seguimiento hasta su resolución. Colaborar con Operaciones, Producto y Dirección para alinear campañas con necesidades reales del negocio. Mantener ordenada la estructura de cuentas, nomenclaturas, dashboards y documentación de campañas. Estar al día de cambios relevantes en plataformas, formatos y buenas prácticas de paid media. 2 a 4 años de experiencia en paid media / performance marketing / adquisición digital. ~ Experiencia gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads. ~ Capacidad para analizar datos y tomar decisiones prácticas a partir del rendimiento. ~ Nivel de inglés mínimo B2 (no es necesario título). ~ Perfil organizado, autónomo y con mentalidad de mejora continua. Atención al detalle en configuración, presupuesto, tracking y lectura de datos. Buena comunicación para trabajar con equipos internos y externos. Salario entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje. Horario flexible personalizable por cada empleado.

En NTT DATA creemos que cuando las personas crecen, el impacto es imparable. Por eso, trabajamos cada día para crear un entorno donde puedas ser tú, pensar en grande y construir el futuro con propósito. Nuestra misión es clara: acelerar el éxito de nuestros clientes e impactar positivamente en la sociedad a través de una innovación responsable. Y lo hacemos poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos. Aquí, cada voz cuenta. Escuchamos, aprendemos y celebramos la diversidad de perspectivas porque sabemos que las mejores ideas nacen cuando todas las miradas tienen espacio. Te animamos a ser audaz, a ir más allá de lo esperado y a desafiar los límites con curiosidad, ambición e innovación. Cumplimos lo que prometemos. Actuamos con integridad, asumimos responsabilidades y generamos confianza a través de los resultados. Porque hacer lo correcto no es una opción: es nuestra forma de trabajar. Y, sobre todo, ganamos juntos. Colaboramos sin fronteras, nos apoyamos mutuamente y compartimos los éxitos como un solo equipo global. En NTT DATA seguimos liderando el movimiento. Por undécimo año consecutivo, hemos obtenido la certificación Top Employer España. Además, hemos sido reconocidos como Top Employer Global por tercer año consecutivo y como Top Employer Europa por cuarto año consecutivo. Haz de este, tu lugar al que pertenecer, aprender y ampliar tu red profesional. Make this the place where you grow. Buscamos un/a profesional con experiencia en liderazgo técnico y gestión de servicios IT, capaz de impulsar la evolución de nuestro SOC, garantizar la excelencia operativa y desarrollar el talento del equipo. ¿Cuál será tu misión?: liderar de forma integral el área técnica bajo su responsabilidad, asegurando calidad de servicio, eficiencia operativa, crecimiento del equipo y evolución tecnológica continua. Principales responsabilidades 👥 Liderazgo y desarrollo de equipo • Responsable global de los equipos técnicos del área., • Evolución técnica de los productos y servicios bajo su responsabilidad., • Seguimiento, mentoring y coaching del equipo asignado., • Gestión del desempeño y revisión salarial., • Onboarding de nuevas incorporaciones, transmitiendo la cultura de equidad, esfuerzo y compañerismo., • Definición y seguimiento del plan de formación y certificaciones., • Impulso del desarrollo profesional y mantenimiento de una estructura de equipo equilibrada. 📅 Planificación y gestión operativa • Planificación de turnos y cuadrantes., • Control y planificación de vacaciones garantizando la continuidad del servicio., • Gestión de la capacidad, cargabilidad y disponibilidad del área., • Control de horas incurridas vs. servicios contratados., • Asignación y supervisión de tareas técnicas según experiencia y desarrollo profesional., • Seguimiento de la correcta ejecución de los servicios. 🤝 Gestión de clientes y servicios • Control periódico de servicios y demanda en clientes., • Gestión de incidencias críticas, quejas y reclamaciones., • Participación en reuniones de área, coordinación, centro y clientes., • Acompañamiento en transiciones de servicios., • Reporting periódico a la capa ejecutiva sobre evolución y cumplimiento de objetivos. 📊 Gestión estratégica y mejora continua • Actualización del catálogo de servicios, tecnologías y productos del área., • Apoyo en cotizaciones junto al Service y Delivery Manager., • Control y actualización del inventario (material y personal)., • Identificación de oportunidades de automatización ⚙️., • Garantizar cumplimiento de políticas de seguridad y continuidad 🔐., • Cumplimiento del Marco Metodológico y seguimiento de procesos y documentación. 🎯 Selección y crecimiento • Participación en entrevistas y validación técnica de candidatos., • Apoyo en la incorporación de nuevos perfiles. ✅ Conocimientos valorables en Seguridad IT • Administración y gestión de eventos de seguridad en sistemas, infraestructuras y aplicaciones., • Hardening de redes y sistemas., • Escaneo y gestión de vulnerabilidades., • Monitorización de eventos (Firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM)., • Gestión de herramientas de seguridad (EDR, antimalware, escáneres de vulnerabilidades)., • Redacción de políticas y procedimientos de seguridad TI. 🌟 Perfil que buscamos • Experiencia en liderazgo de equipos técnicos., • Visión estratégica con fuerte capacidad operativa., • Orientación a resultados y cliente., • Capacidad analítica y de planificación.

Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Objetivo del rol Planificar, ejecutar y optimizar campañas de paid media para impulsar captación, ventas y tráfico hacia nuestros centros, asegurando una inversión eficiente y un aprendizaje continuo sobre canales, audiencias y creatividades. Responsabilidades Planificación y ejecución de campañas • Diseñar, lanzar y gestionar campañas de pago en plataformas como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras que puedan aportar volumen y rentabilidad., • Configurar campañas de prospecting, remarketing y retención en función de objetivos de negocio., • Distribuir presupuestos entre canales, campañas y audiencias según rendimiento y prioridades., • Coordinar lanzamientos de campañas comerciales, promociones, aperturas y momentos clave del calendario. Optimización y análisis • Hacer seguimiento diario/semanal de resultados y proponer acciones concretas de mejora., • Optimizar campañas en base a KPIs como ROAS, CPA, CPL, CTR, CPM, tasa de conversión y volumen., • Detectar oportunidades de mejora en segmentación, pujas, ubicaciones, mensajes y creatividades., • Elaborar informes claros con aprendizajes, conclusiones y siguientes pasos., • Analizar el rendimiento por canal, mercado, centro y tipo de campaña para apoyar la toma de decisiones. Creatividad y testing • Trabajar con el equipo de diseño/contenido para pedir piezas adaptadas a cada canal y objetivo., • Proponer y priorizar tests de copies, creatividades, audiencias, landings y ofertas., • Aportar criterio práctico sobre qué mensajes y formatos funcionan mejor según público y fase del funnel., • Mantener un enfoque constante de test & learn para mejorar resultados de forma continua. Tracking, medición y coordinación • Asegurar que las campañas están correctamente etiquetadas y medidas., • Coordinar con equipos internos o proveedores para revisar píxeles, conversiones, eventos y atribución básica., • Detectar incidencias de tracking o reporting y hacer seguimiento hasta su resolución., • Colaborar con Operaciones, Producto y Dirección para alinear campañas con necesidades reales del negocio. Procesos y mejora continua • Mantener ordenada la estructura de cuentas, nomenclaturas, dashboards y documentación de campañas., • Crear y actualizar plantillas, reportes y procedimientos de trabajo para ganar agilidad y consistencia., • Proponer mejoras en herramientas, automatizaciones y flujos para reducir tareas manuales y escalar la operativa., • Estar al día de cambios relevantes en plataformas, formatos y buenas prácticas de paid media. Requisitos • 2 a 4 años de experiencia en paid media / performance marketing / adquisición digital., • Experiencia gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads., • Capacidad para analizar datos y tomar decisiones prácticas a partir del rendimiento., • Nivel de inglés mínimo B2 (no es necesario título)., • Perfil organizado, autónomo y con mentalidad de mejora continua. Competencias clave • Perfil analítico y orientado a resultados., • Atención al detalle en configuración, presupuesto, tracking y lectura de datos., • Capacidad de ejecución y seguimiento constante., • Criterio práctico para priorizar lo que más impacto tiene., • Buena comunicación para trabajar con equipos internos y externos. Condiciones • Salario entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje., • Horario flexible personalizable por cada empleado., • Plan de beneficios., • Entorno dinámico, con margen real para proponer, probar y aprender.

Líder de Licitaciones y Estrategia (Bidding Manager) ¿Te apasiona la innovación y los ecosistemas startup? ¿Crees que la IA es la pieza que falta para dominar el sector público? En Startups.st no solo presentamos propuestas, las diseñamos para ganar Tras 10 años en el mercado y con un crecimiento x10 en los últimos 4 años, buscamos a nuestro/a próximo/a Líder de Licitaciones para dar el siguiente salto. 🎯 Tu misión: Ser el motor del área No buscamos a un gestor administrativo. Buscamos a un estratega con mentalidad maker que profesionalice el área, optimice nuestro performance con tecnología y nos abra las puertas del mercado internacional (Licitaciones Europeas). 📝¿Qué harás en tu día a día? • Redacción de Alto Impacto: Elaboración de memorias técnicas brillantes (emprendimiento, innovación, pymes) que sean persuasivas e impecables, • Potencia con IA (Argos): Serás el usuario clave de nuestra herramienta propia de IA para licitaciones, Argos, dándonos feedback para mejorarla y escalando nuestro performance, • Liderazgo y Escalabilidad: Mantendrás nuestro Centro de Conocimiento y coordinarás a otros profesionales para escalar el número de operaciones (España y EU) ¿A quién buscamos? (Requisitos) • Experiencia: +4-5 años liderando y ganando licitaciones complejas en el sector servicios o consultoría, • Perfomance: Capacidad para gestionar deadlines bajo presión y autonomía total para liderar procesos sin necesidad de supervisión constante, • Mentalidad Tecnológica: Pasión por la IA y las herramientas digitales para optimizar procesos, análisis documentación, mejora de redacción, proyecciones en ofertas económicas y mejora de las propuestas, • Habilidades: Redacción técnica excelente en castellano, capacidad de análisis estratégico y perfil proactivo (liderazgo), • Idiomas: Castellano nativo y valoraremos muy positivamente un nivel alto de Inglés para proyectos internacionales 💎¿Qué te ofrecemos en Startups.st? • Un entorno de trabajo dinámico, trabajo en equipo, flexibilidad, retos y aprendizajes, donde las personas son lo más importante, • Integrarte en una organización en pleno crecimiento, que busca el impacto real, no teórico, • Poder dedicar tu energía y talento, junto a un equipo innovador y motivado por conseguir una transición hacia el impacto y la innovación real, • Organizar tu tiempo y espacio de trabajo en cualquier parte de España, • Remuneración: Salario fijo competitivo acorde a tu experiencia, • Incentivos por Éxito: Bonus variables basados en resultados y eficiencia de las licitaciones ganadas, • Participación en Beneficios: Formarás parte del éxito global de la empresa con una participación anual en los beneficios, • Phantom Shares de la compañía, • Flexibilidad y entorno de trabajo híbrido, • Oportunidad real de crecimiento profesional y liderazgo, • ⏰ Horario flexible: entrada/salida entre 8:00 y 18:00, • 🟡 Jornada intensiva los viernes, • 🟡 Jornada intensiva en verano, • Eventos mensuales de equipo y networking con el ecosistema, • Acceso a formación práctica, crecimiento y desarrollo profesional 🌐 Sobre nosotros: Startups.st Gracias a nuestras iniciativas apoyamos e impulsamos a los emprendedores y empresarios más innovadores a cotas superiores. Ayudamos al tejido empresarial para que mejore, se profesionalice, evite errores y pueda alcanzar resultados e impacto positivo en la sociedad. Para ello, trabajamos con entidades públicas y privadas para potenciar Ecosistemas de Emprendimiento e Inversión adaptados a cada región. Conectamos territorios en España, Latam, USA, China, India... ayudando a startups prometedoras a alcanzar nuevos horizontes. Nuestro compromiso es crear impacto real a través de proyectos innovadores y sostenibles. 🏆 Hitos destacados: • +64 programas desarrollados, • 3.500 emprendedores asesorados, • 1050 startups apoyadas, • +15000 community members, • +39M€ en inversión movilizada 🏅 Proyectos premiados: • EOI - The Break Alliance (Premio Comisión Europea), • Ceei Castellón - Programa Órbita (Mejor aceleradora de España, FUNCAS), • Cámara Cáceres - C-Lab (Mejor proyecto de emprendimiento, Cámaras de España) 📈 Crecimiento Startups.st: • Our revenue growth: 2022 - 163% YoY | 2023 - 108% YoY | 2024 - 312% YoY | 2025 - 158% YoY |, • 2026 - 156% YoY (estimated), • Our community growth: 2022 - 243% YoY | 2023 - 162% YoY | 2024 - 135% YoY | 2025 - 170% YoY, • Tenders winrate growth: 2024 - 125% YoY | 2025 - 200% YoY | 2026 - 150% YoY (expected) 🌍 Únete a nuestra misión global En Startups.st, creamos impacto donde se necesita, con creatividad, visión y compromiso. Si quieres construir una marca poderosa y conectar con los líderes del ecosistema emprendedor, te estamos buscando ¿Esta descripción encaja contigo? Este puesto es ideal para alguien que se sienta cómodo/a no sólo realizando investigación de campo y sintetizando ideas, sino también para alguien que tenga el deseo de arremangarse y formular una gran variedad de proyectos desde el principio en un entorno dinámico 📩 ¿Interesado/a? Nos encantaría conocerte Algunas de las cosas que hacemos en Startups.st: (copy-paste el link en tu navegador)

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. xiphteb ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Planificar, ejecutar y optimizar campañas de paid media para impulsar captación, ventas y tráfico hacia nuestros centros, asegurando una inversión eficiente y un aprendizaje continuo sobre canales, audiencias y creatividades. Planificación y ejecución de campañas Diseñar, lanzar y gestionar campañas de pago en plataformas como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras que puedan aportar volumen y rentabilidad. Coordinar lanzamientos de campañas comerciales, promociones, aperturas y momentos clave del calendario. Optimización y análisis Hacer seguimiento diario/semanal de resultados y proponer acciones concretas de mejora. Detectar oportunidades de mejora en segmentación, pujas, ubicaciones, mensajes y creatividades. Elaborar informes claros con aprendizajes, conclusiones y siguientes pasos. Analizar el rendimiento por canal, mercado, centro y tipo de campaña para apoyar la toma de decisiones. Creatividad y testing Trabajar con el equipo de diseño/contenido para pedir piezas adaptadas a cada canal y objetivo. Proponer y priorizar tests de copies, creatividades, audiencias, landings y ofertas. Aportar criterio práctico sobre qué mensajes y formatos funcionan mejor según público y fase del funnel. Mantener un enfoque constante de test & learn para mejorar resultados de forma continua. Asegurar que las campañas están correctamente etiquetadas y medidas. Coordinar con equipos internos o proveedores para revisar píxeles, conversiones, eventos y atribución básica. Detectar incidencias de tracking o reporting y hacer seguimiento hasta su resolución. Colaborar con Operaciones, Producto y Dirección para alinear campañas con necesidades reales del negocio. Mantener ordenada la estructura de cuentas, nomenclaturas, dashboards y documentación de campañas. Estar al día de cambios relevantes en plataformas, formatos y buenas prácticas de paid media. 2 a 4 años de experiencia en paid media / performance marketing / adquisición digital. ~ Experiencia gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads. ~ Capacidad para analizar datos y tomar decisiones prácticas a partir del rendimiento. ~ Nivel de inglés mínimo B2 (no es necesario título). ~ Perfil organizado, autónomo y con mentalidad de mejora continua. Atención al detalle en configuración, presupuesto, tracking y lectura de datos. Buena comunicación para trabajar con equipos internos y externos. Salario entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje. Horario flexible personalizable por cada empleado.

En NTT DATA creemos que cuando las personas crecen, el impacto es imparable. Por eso, trabajamos cada día para crear un entorno donde puedas ser tú, pensar en grande y construir el futuro con propósito. Nuestra misión es clara: acelerar el éxito de nuestros clientes e impactar positivamente en la sociedad a través de una innovación responsable. Y lo hacemos poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos. Aquí, cada voz cuenta. Escuchamos, aprendemos y celebramos la diversidad de perspectivas porque sabemos que las mejores ideas nacen cuando todas las miradas tienen espacio. Te animamos a ser audaz, a ir más allá de lo esperado y a desafiar los límites con curiosidad, ambición e innovación. Cumplimos lo que prometemos. Actuamos con integridad, asumimos responsabilidades y generamos confianza a través de los resultados. Porque hacer lo correcto no es una opción: es nuestra forma de trabajar. Y, sobre todo, ganamos juntos. Colaboramos sin fronteras, nos apoyamos mutuamente y compartimos los éxitos como un solo equipo global. En NTT DATA seguimos liderando el movimiento. Por undécimo año consecutivo, hemos obtenido la certificación Top Employer España . Además, hemos sido reconocidos como Top Employer Global por tercer año consecutivo y como Top Employer Europa por cuarto año consecutivo. Haz de este, tu lugar al que pertenecer, aprender y ampliar tu red profesional. Make this the place where you grow. Buscamos un/a profesional con experiencia en liderazgo técnico y gestión de servicios IT, capaz de impulsar la evolución de nuestro SOC, garantizar la excelencia operativa y desarrollar el talento del equipo. ¿Cuál será tu misión?: liderar de forma integral el área técnica bajo su responsabilidad, asegurando calidad de servicio, eficiencia operativa, crecimiento del equipo y evolución tecnológica continua. Principales responsabilidades Liderazgo y desarrollo de equipo Responsable global de los equipos técnicos del área. Evolución técnica de los productos y servicios bajo su responsabilidad. Seguimiento, mentoring y coaching del equipo asignado. Gestión del desempeño y revisión salarial. Onboarding de nuevas incorporaciones, transmitiendo la cultura de equidad, esfuerzo y compañerismo. Definición y seguimiento del plan de formación y certificaciones. Impulso del desarrollo profesional y mantenimiento de una estructura de equipo equilibrada. Planificación y gestión operativa Planificación de turnos y cuadrantes. Control y planificación de vacaciones garantizando la continuidad del servicio. Gestión de la capacidad, cargabilidad y disponibilidad del área. Control de horas incurridas vs. servicios contratados. Asignación y supervisión de tareas técnicas según experiencia y desarrollo profesional. Seguimiento de la correcta ejecución de los servicios. Gestión de clientes y servicios Control periódico de servicios y demanda en clientes. Gestión de incidencias críticas, quejas y reclamaciones. Participación en reuniones de área, coordinación, centro y clientes. Acompañamiento en transiciones de servicios. Reporting periódico a la capa ejecutiva sobre evolución y cumplimiento de objetivos. Gestión estratégica y mejora continua Actualización del catálogo de servicios, tecnologías y productos del área. Apoyo en cotizaciones junto al Service y Delivery Manager. Control y actualización del inventario (material y personal). Identificación de oportunidades de automatización ⚙️. Garantizar cumplimiento de políticas de seguridad y continuidad . Cumplimiento del Marco Metodológico y seguimiento de procesos y documentación. Selección y crecimiento Participación en entrevistas y validación técnica de candidatos. Apoyo en la incorporación de nuevos perfiles. ✅ Conocimientos valorables en Seguridad IT Administración y gestión de eventos de seguridad en sistemas, infraestructuras y aplicaciones. Hardening de redes y sistemas. Escaneo y gestión de vulnerabilidades. Monitorización de eventos (Firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM). Gestión de herramientas de seguridad (EDR, antimalware, escáneres de vulnerabilidades). Redacción de políticas y procedimientos de seguridad TI. Perfil que buscamos Experiencia en liderazgo de equipos técnicos. Visión estratégica con fuerte capacidad operativa. Orientación a resultados y cliente. Capacidad analítica y de planificación. Excelentes habilidades de comunicación y coordinación transversal. Si quieres asumir un rol estratégico con impacto real en la organización y liderar un equipo técnico especializado en un entorno dinámico y en evolución constante, esta es tu oportunidad.

Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Planificar, ejecutar y optimizar campañas de paid media para impulsar captación, ventas y tráfico hacia nuestros centros, asegurando una inversión eficiente y un aprendizaje continuo sobre canales, audiencias y creatividades. Planificación y ejecución de campañas Diseñar, lanzar y gestionar campañas de pago en plataformas como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras que puedan aportar volumen y rentabilidad. Coordinar lanzamientos de campañas comerciales, promociones, aperturas y momentos clave del calendario. Optimización y análisis Hacer seguimiento diario/semanal de resultados y proponer acciones concretas de mejora. Detectar oportunidades de mejora en segmentación, pujas, ubicaciones, mensajes y creatividades. Elaborar informes claros con aprendizajes, conclusiones y siguientes pasos. Analizar el rendimiento por canal, mercado, centro y tipo de campaña para apoyar la toma de decisiones. Creatividad y testing Trabajar con el equipo de diseño/contenido para pedir piezas adaptadas a cada canal y objetivo. Proponer y priorizar tests de copies, creatividades, audiencias, landings y ofertas. Aportar criterio práctico sobre qué mensajes y formatos funcionan mejor según público y fase del funnel. Mantener un enfoque constante de test & learn para mejorar resultados de forma continua. Asegurar que las campañas están correctamente etiquetadas y medidas. Coordinar con equipos internos o proveedores para revisar píxeles, conversiones, eventos y atribución básica. Detectar incidencias de tracking o reporting y hacer seguimiento hasta su resolución. Colaborar con Operaciones, Producto y Dirección para alinear campañas con necesidades reales del negocio. Mantener ordenada la estructura de cuentas, nomenclaturas, dashboards y documentación de campañas. Estar al día de cambios relevantes en plataformas, formatos y buenas prácticas de paid media. 2 a 4 años de experiencia en paid media / performance marketing / adquisición digital. ~ Experiencia gestionando campañas en Meta Ads y Google Ads. ~ Capacidad para analizar datos y tomar decisiones prácticas a partir del rendimiento. ~ Nivel de inglés mínimo B2 (no es necesario título). ~ Perfil organizado, autónomo y con mentalidad de mejora continua. Atención al detalle en configuración, presupuesto, tracking y lectura de datos. Buena comunicación para trabajar con equipos internos y externos. Salario entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje. Horario flexible personalizable por cada empleado.

Objetivo: Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Eres una pieza fundamental en SHA ya que serás responsable, junto a tus supervisores, del mantenimiento de los más altos niveles de calidad y profesionalidad en todos los aspectos operacionales. Además de asegurarte de que todos los tratamientos que se realizan tengan los niveles de ejecución, higiene y de rendimiento de acuerdo y cumpliendo estándares de calidad establecidos. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Realización de masajes, tratamientos faciales y corporales (peelings, envolturas, etc.) siguiendo el protocolo de SHA, en base a nuestra carta de tratamientos., • Cumplir con los estándares de SHA Wellness Clinic., • Realizar funciones de trabajo con atención al detalle, a la velocidad y a la precisión., • Trabajar coherentemente con los compañeros de trabajo como parte de un equipo., • Mantener la confidencialidad de la información de los clientes y de los datos pertinentes del hotel., • Revisar, cuidar y velar todos los materiales y maquinarias de trabajo, productos, reponer existencias, limpieza e higiene de las zonas de tratamiento., • Mantener un nivel adecuado de existencias de productos y hacer un uso eficiente de estos, utilizando únicamente las cantidades recomendadas., • Estar presente en eventos y formaciones cuando sea necesario., • Mantener un alto nivel de cuidado y de higiene personal., • Responsable del suministro de almacenamientos necesarios en las cabinas de tratamiento (aceites y todos los productos, consumibles y materiales utilizados por los terapeutas durante la realización de sus tratamientos)., • Aplicar permanentemente las normas establecidas en los protocolos de servicios., • Cumplir las normas en cuanto a la preparación, decoración y higiene de cabinas de tratamiento., • Verificar comunicados médicos de huéspedes con condiciones médicas aplicables., • Introducir información médica relevante de huéspedes en la base de datos de NAVISION., • Atender cualquier inquietud o solicitud de los huéspedes en relación a los tratamientos., • Formación en Estética Integral y Bienestar, Quiromasaje, Imagen personal, etc., • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, específicamente en tratamientos de tejido profundo., • Idiomas: imprescindible un nivel alto de inglés (se realizará prueba técnica)., • Estar a la vanguardia de los últimos tratamientos del mercado y saber trabajar con maquinaria como Indiba. El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera • Formarás parte de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy, • Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. xcskxlj ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

¡Únete a aProperties! En aProperties somos una inmobiliaria con un profundo conocimiento en el sector, especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Nos caracterizamos por nuestra visión estratégica del mercado, por construir relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y un servicio personalizado. Seguimos creciendo y queremos ampliar nuestro equipo incorporado, un/a Real Estate Advisor en Alicante. Si te apasiona el sector inmobiliario, tienes habilidades comerciales y quieres formar parte de un equipo consolidado, una organización dinámica y orientada a resultados, en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. 🎯Tus principales funciones • Gestión y seguimiento de tu propia cartera de inmuebles y clientes., • Búsqueda y captación de propiedades que se adecuen a la demanda de clientes., • Asesoramiento a propietarios y compradores durante todo el proceso, • Definición e implantación de la estrategia comercial para la venta/alquiler de las propiedades., • Realización de visitas comerciales con clientes., • Negociación de las ofertas y reservas, coordinación y seguimiento de la operación desde la fase inicial hasta el cierre., • Gestión del CRM: actualización de información, gestión de citas, seguimiento de clientes y propietarios, publicación de documentación y reserva de propiedades., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ✅Lo que buscamos en ti: • Perfil con habilidades comerciales y de comunicación, orientación al cliente y capacidad de negociación y captación., • Capacidad para autogestionarse en entorno ágiles, con actitud proactiva y resiliencia ante los cambios., • Capacidad de trabajar en equipo., • Experiencia o conocimiento en el sector inmobiliario (no imprescindible), • Manejo avanzado del paquete Office y herramientas CRM. 🎯¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía en pleno crecimiento., • Atractivo sistema de comisiones con plan escalonado de crecimiento., • Plan de retribución flexible., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Horario flexible y autonomía en la gestión del tiempo, • Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía., • Buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos! Si tienes experiencia en el sector inmobiliario, o te interesa desarrollarte en este ámbito, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!🚀

🔷 ¿Quiénes somos? Azurally es la evolución natural de más de 15 años de trayectoria como ROI UP GROUP: nacimos en performance, y hoy somos una compañía internacional de innovación martech. Conectamos estrategia, datos, creatividad y tecnología para ayudar a marcas que quieren crecer, transformarse y anticiparse. No ofrecemos servicios cerrados: diseñamos soluciones a medida con impacto real. Contamos con presencia en España, Portugal, México, Colombia, Argentina, Perú, Chile, Brasil y trabajamos con más de 100 clientes en todo el mundo. 🚀 🔷 Nuestro ADN En Azurally creemos en la innovación que se concreta: hacemos que las cosas ocurran. Partimos siempre de una necesidad real: escuchamos, analizamos y diseñamos la mejor solución, conectando innovación y ejecución para generar resultados sostenibles. Trabajamos desde una mentalidad “ally”: para nosotros los clientes no son cuentas, son aliados estratégicos. Actuamos de forma colaborativa, construyendo junto a empresas, partners y el ecosistema para impulsar transformación real. 🔷 ¿Que necesitamos por tu parte? • Tener 4 años de experiencia en canales de publicidad digital, con foco en programática (DSPs, compra de audiencias, segmentación avanzada), además de experiencia general en search, social, display y afiliación., • Experiencia end-to-end en campañas: definición de estrategia, configuración, ejecución, optimización, reporting y gestión de campañas orientadas a performance (ventas y generación de leads)., • Manejo de diferentes formatos y tipologías dentro de programática: display, video, audio, DOOH, native, con estrategias de optimización por audiencias y objetivos de conversión., • Conocimiento y uso de plataformas DSP (DV360, The Trade Desk, Amazon DSP u otros) y AdServers, con experiencia en Floodlights, etiquetado, tráfico de creatividades y seguimiento de conversiones., • Familiaridad con campañas en search y social a nivel general (Google Ads, Microsoft Advertising, Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok, Pinterest), incluyendo objetivos de performance., • Manejo de diferentes formatos de anuncios en social: carruseles, stories, colecciones, imágenes estáticas, video, Lead Ads, catálogos y configuración de píxeles/eventos (FB Pixel, CAPI)., • Experiencia en la activación de campañas de afiliación y gestión de feeds/productos (Merchant Center, catálogos). 🔷 Habilidades • Inglés alto (mínimo C1) y alta capacidad de comunicación., • Visión analítica, organización, atención al detalle y manejo de GA4 (informes personalizados, conversiones asistidas y modelos de atribución)., • Capacidad para trabajar con deadlines cortos y múltiples tareas sin perder la sonrisa.😊, • Residencia en Madrid o Alicante 🔷 ¿Por qué nosotros? Porque… • Formarás parte de un entorno dinámico e internacional, con un equipo que combina estrategia, creatividad, datos y tecnología para hacer que las cosas ocurran., • Trabajarás en proyectos donde no hay “recetas”: diseñamos soluciones a medida, con foco en impacto real en negocio y en innovación aplicada., • Te rodearás de personas con mentalidad colaborativa, orientadas a construir con clientes y partners como aliados estratégicos., • Tendrás un espacio para aprender y crecer: retos constantes, autonomía y mejora continua en un entorno que impulsa el desarrollo profesional., • Ofrecemos compensación flexible con Cobee (restaurantes, transporte, guardería…) y seguro de salud integral con Alan (médicos, psicólogos, nutricionistas)., • Contarás con formación continua y horarios flexibles para equilibrar tu vida personal y profesional., • ¡Viernes de jornada intensiva hasta las 3:00 p.m.!, • 22 días de vacaciones al año, más días libres para disfrutar de Noche Buena y Noche Vieja., • Además, en verano (julio y agosto) terminamos temprano para aprovechar las tardes., • ¿Cumples años? Tarde libre para celebrarlo. ¿Código de vestimenta? Viste como quieras., • Trabajamos en formato híbrido, combinando casa y oficina, ¡en un ambiente increíble!💙 ¡Te estamos esperando!

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🔷 ¿Quiénes somos? Azurally es la evolución natural de más de 15 años de trayectoria como ROI UP GROUP: nacimos en performance, y hoy somos una compañía internacional de innovación martech. Conectamos estrategia, datos, creatividad y tecnología para ayudar a marcas que quieren crecer, transformarse y anticiparse. No ofrecemos servicios cerrados: diseñamos soluciones a medida con impacto real. Contamos con presencia en España, Portugal, México, Colombia, Argentina, Perú, Chile, Brasil y trabajamos con más de 100 clientes en todo el mundo. 🚀 🔷 Nuestro ADN En Azurally creemos en la innovación que se concreta: hacemos que las cosas ocurran. Partimos siempre de una necesidad real: escuchamos, analizamos y diseñamos la mejor solución, conectando innovación y ejecución para generar resultados sostenibles. Trabajamos desde una mentalidad “ally”: para nosotros los clientes no son cuentas, son aliados estratégicos. Actuamos de forma colaborativa, construyendo junto a empresas, partners y el ecosistema para impulsar transformación real. 🔷 ¿Que necesitamos por tu parte? • Tener 4 años de experiencia en canales de publicidad digital, con foco en programática (DSPs, compra de audiencias, segmentación avanzada), además de experiencia general en search, social, display y afiliación., • Experiencia end-to-end en campañas: definición de estrategia, configuración, ejecución, optimización, reporting y gestión de campañas orientadas a performance (ventas y generación de leads)., • Manejo de diferentes formatos y tipologías dentro de programática: display, video, audio, DOOH, native, con estrategias de optimización por audiencias y objetivos de conversión., • Conocimiento y uso de plataformas DSP (DV360, The Trade Desk, Amazon DSP u otros) y AdServers, con experiencia en Floodlights, etiquetado, tráfico de creatividades y seguimiento de conversiones., • Familiaridad con campañas en search y social a nivel general (Google Ads, Microsoft Advertising, Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok, Pinterest), incluyendo objetivos de performance., • Manejo de diferentes formatos de anuncios en social: carruseles, stories, colecciones, imágenes estáticas, video, Lead Ads, catálogos y configuración de píxeles/eventos (FB Pixel, CAPI)., • Experiencia en la activación de campañas de afiliación y gestión de feeds/productos (Merchant Center, catálogos). 🔷 Habilidades • Inglés alto (mínimo C1) y alta capacidad de comunicación., • Visión analítica, organización, atención al detalle y manejo de GA4 (informes personalizados, conversiones asistidas y modelos de atribución)., • Capacidad para trabajar con deadlines cortos y múltiples tareas sin perder la sonrisa.😊, • Residencia en Madrid o Alicante 🔷 ¿Por qué nosotros? Porque… • Formarás parte de un entorno dinámico e internacional, con un equipo que combina estrategia, creatividad, datos y tecnología para hacer que las cosas ocurran., • Trabajarás en proyectos donde no hay “recetas”: diseñamos soluciones a medida, con foco en impacto real en negocio y en innovación aplicada., • Te rodearás de personas con mentalidad colaborativa, orientadas a construir con clientes y partners como aliados estratégicos., • Tendrás un espacio para aprender y crecer: retos constantes, autonomía y mejora continua en un entorno que impulsa el desarrollo profesional., • Ofrecemos compensación flexible con Cobee (restaurantes, transporte, guardería…) y seguro de salud integral con Alan (médicos, psicólogos, nutricionistas)., • Contarás con formación continua y horarios flexibles para equilibrar tu vida personal y profesional., • ¡Viernes de jornada intensiva hasta las 3:00 p.m.!, • 22 días de vacaciones al año, más días libres para disfrutar de Noche Buena y Noche Vieja., • Además, en verano (julio y agosto) terminamos temprano para aprovechar las tardes., • ¿Cumples años? Tarde libre para celebrarlo. ¿Código de vestimenta? Viste como quieras., • Trabajamos en formato híbrido, combinando casa y oficina, ¡en un ambiente increíble!💙 ¡Te estamos esperando!

Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow Buscamos un perfil de arquitectura Java , capaz de participar en todas las fases del proyecto: análisis, diseño, desarrollo, implantación y colaboración con equipos multidisciplinares. Tu papel será clave para: Analizar necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas escalables y seguras. Diseñar, desarrollar e integrar aplicaciones y sistemas aplicando buenas prácticas de arquitectura. Participar en la toma de decisiones técnicas estratégicas dentro del equipo. Mantener una comunicación fluida con stakeholders y equipos internacionales para asegurar la calidad de la entrega. Trabajar de forma colaborativa en un entorno ágil y orientado a resultados. Definir y evolucionar arquitecturas modulares y sistemas distribuidos (microservicios, event-driven, API-first). Desarrollo de aplicaciones en Java 17 y 21 utilizando Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Batch). Integración de sistemas y aplicaciones mediante API Gateway, ESB o Kafka, garantizando la interoperabilidad de datos. Experiencia con cloud (Azure, AWS o GCP), infraestructura como código, contenedores y Kubernetes. Modelado de datos y desarrollo de APIs REST/GraphQL , con principios de seguridad (OAuth2, Zero Trust). Prácticas DevOps , CI/CD y monitorización con DataDog, ELK, Prometheus o Grafana. Participación en entornos ágiles y aplicación de fundamentos de arquitectura empresarial (TOGAF, ArchiMate). Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE! #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA creemos que cuando las personas crecen, el impacto es imparable. Por eso, trabajamos cada día para crear un entorno donde puedas ser tú, pensar en grande y construir el futuro con propósito. Nuestra misión es clara: acelerar el éxito de nuestros clientes e impactar positivamente en la sociedad a través de una innovación responsable. Y lo hacemos poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos. Aquí, cada voz cuenta. Escuchamos, aprendemos y celebramos la diversidad de perspectivas porque sabemos que las mejores ideas nacen cuando todas las miradas tienen espacio. Te animamos a ser audaz, a ir más allá de lo esperado y a desafiar los límites con curiosidad, ambición e innovación. Cumplimos lo que prometemos. Actuamos con integridad, asumimos responsabilidades y generamos confianza a través de los resultados. Porque hacer lo correcto no es una opción: es nuestra forma de trabajar. Y, sobre todo, ganamos juntos. Colaboramos sin fronteras, nos apoyamos mutuamente y compartimos los éxitos como un solo equipo global. En NTT DATA seguimos liderando el movimiento. Por undécimo año consecutivo, hemos obtenido la certificación Top Employer España. Además, hemos sido reconocidos como Top Employer Global por tercer año consecutivo y como Top Employer Europa por cuarto año consecutivo. Haz de este, tu lugar al que pertenecer, aprender y ampliar tu red profesional. Make this the place where you grow. Buscamos un/a profesional con experiencia en liderazgo técnico y gestión de servicios IT, capaz de impulsar la evolución de nuestro SOC, garantizar la excelencia operativa y desarrollar el talento del equipo. ¿Cuál será tu misión?: liderar de forma integral el área técnica bajo su responsabilidad, asegurando calidad de servicio, eficiencia operativa, crecimiento del equipo y evolución tecnológica continua. Principales responsabilidades 👥 Liderazgo y desarrollo de equipo • Responsable global de los equipos técnicos del área., • Evolución técnica de los productos y servicios bajo su responsabilidad., • Seguimiento, mentoring y coaching del equipo asignado., • Gestión del desempeño y revisión salarial., • Onboarding de nuevas incorporaciones, transmitiendo la cultura de equidad, esfuerzo y compañerismo., • Definición y seguimiento del plan de formación y certificaciones., • Impulso del desarrollo profesional y mantenimiento de una estructura de equipo equilibrada. 📅 Planificación y gestión operativa • Planificación de turnos y cuadrantes., • Control y planificación de vacaciones garantizando la continuidad del servicio., • Gestión de la capacidad, cargabilidad y disponibilidad del área., • Control de horas incurridas vs. servicios contratados., • Asignación y supervisión de tareas técnicas según experiencia y desarrollo profesional., • Seguimiento de la correcta ejecución de los servicios. 🤝 Gestión de clientes y servicios • Control periódico de servicios y demanda en clientes., • Gestión de incidencias críticas, quejas y reclamaciones., • Participación en reuniones de área, coordinación, centro y clientes., • Acompañamiento en transiciones de servicios., • Reporting periódico a la capa ejecutiva sobre evolución y cumplimiento de objetivos. 📊 Gestión estratégica y mejora continua • Actualización del catálogo de servicios, tecnologías y productos del área., • Apoyo en cotizaciones junto al Service y Delivery Manager., • Control y actualización del inventario (material y personal)., • Identificación de oportunidades de automatización ⚙️., • Garantizar cumplimiento de políticas de seguridad y continuidad 🔐., • Cumplimiento del Marco Metodológico y seguimiento de procesos y documentación. 🎯 Selección y crecimiento • Participación en entrevistas y validación técnica de candidatos., • Apoyo en la incorporación de nuevos perfiles. ✅ Conocimientos valorables en Seguridad IT • Administración y gestión de eventos de seguridad en sistemas, infraestructuras y aplicaciones., • Hardening de redes y sistemas., • Escaneo y gestión de vulnerabilidades., • Monitorización de eventos (Firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM)., • Gestión de herramientas de seguridad (EDR, antimalware, escáneres de vulnerabilidades)., • Redacción de políticas y procedimientos de seguridad TI. 🌟 Perfil que buscamos • Experiencia en liderazgo de equipos técnicos., • Visión estratégica con fuerte capacidad operativa., • Orientación a resultados y cliente., • Capacidad analítica y de planificación.

En ALTER SOLUTIONS, nuestra misión como empresa de servicios IT es clara: llevar las mejores soluciones tecnológicas a nuestros clientes en todo el mundo. ¿Cómo lo hacemos? Escuchamos, analizamos y entendemos sus necesidades para conectarlas con el talento, las habilidades y los sueños de nuestros profesionales. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Porque sí, para nosotros las personas están en el centro de todo. Queremos que cada Empleado y Consultor viva una experiencia enriquecedora, donde pueda crecer, aprender y ser parte de algo grande. Formar parte de nuestro equipo es unirte a una comunidad diversa, con gente auténtica, apasionada y con ganas de hacer cosas que marquen la diferencia. ¡Empieza tu aventura con ALTER SOLUTIONS! Descripción del Puesto Estamos buscando un/a PHP Senior Developer con sólidos conocimientos en Symfony, Docker, Git Flow, MongoDB y Testing. La persona ideal tendrá al menos 3 años de experiencia en el desarrollo de aplicaciones web. Responsabilidades Desarrollar y mantener aplicaciones web escalables y robustas utilizando PHP y Symfony. Diseñar e implementar contenedores Docker para despliegue y desarrollo. Gestionar flujos de trabajo con Git Flow. Diseñar, implementar y optimizar bases de datos NoSQL (MongoDB) y relacionales. Crear y ejecutar pruebas unitarias e integración para asegurar la calidad del código. Colaborar con otros desarrolladores y equipos multidisciplinarios. Participar en revisiones de código y proporcionar feedback técnico. Utilizar Twig para crear plantillas web avanzadas. Requisitos Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo con PHP y Symfony (>3.1). Experiencia sólida en Symfony, incluyendo bundles, servicios, eventos y dependencias. Conocimientos avanzados en Docker y Git Flow. Experiencia con bases de datos MongoDB y relacionales (MySQL o SQL Server). Experiencia en creación de pruebas unitarias e integración con PHPUnit. Autonomía y capacidad de gestión en entornos 100% remotos. Habilidades de comunicación y colaboración. Capacidad para resolver problemas y adaptarse a nuevas tecnologías. Experiencia Valorable APIs RESTful: creación y consumo de servicios externos. Seguridad web: buenas prácticas frente a CSRF, XSS, SQL Injection, cifrado de datos. Integración con sistemas de pago: Stripe, Checkout, PayPal, Authorize.Net, etc. Optimización de bases de datos: consultas eficientes para grandes volúmenes de transacciones. Calidad de código y testing avanzado. Conocimientos sólidos en Git para colaboración en equipo. Requisitos Adicionales Deseables Experiencia previa en proyectos de pasarelas de pago. Capacidad para explicar conceptos técnicos a perfiles no técnicos. Trabajo en equipo con diseñadores, QA y otros desarrolladores. Habilidad para optimizar el rendimiento de sistemas de alto tráfico. Familiaridad con normativas PCI-DSS (datos de tarjetas de crédito). Requisitos Opcionales Conocimientos en otros frameworks PHP. Experiencia en tecnologías frontend como Angular. xohynlm js. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Desarrollador Back-End PHP • Gran Alacant, Valencia, SPAIN #J-18808-Ljbffr

¡Capitole Engineering sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Se busca un/a Ingeniero/a AIV para proyectos espaciales de pruebas y verificación de sistemas. La posición se centra en la definición, codificación y automatización de pruebas , así como la supervisión de la integración de sistemas críticos en entornos aeroespaciales. Responsabilidades Definición y desarrollo de scripts de automatización de tests para sistemas de control de acceso a plataformas. Gestión de pruebas utilizando herramientas como Robot Framework, Enterprise Architect, DOORS y Jira/Confluence . Participación en pruebas de verificación, integración y validación de sistemas críticos. Colaboración con equipos de ingeniería en la mejora de procesos de test y aseguramiento de calidad.Documentación detallada de pruebas y resultados, asegurando trazabilidad y cumplimiento de estándares. Calificaciones Formación en Ingeniería Informática, Aeroespacial, Telecomunicaciones o equivalente. Experiencia mínima de 3 años en el sector aeroespacial, especialmente en AIV. Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos y requisitos como DOORS, Jira/Confluence . Experiencia deseable en automatización de pruebas y Enterprise Architect . Beneficios 1.200 € de formación individual para invertir en eventos tecnológicos, libros, certificaciones. Seguimiento mensual con su equipo para feedback continuo. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Descuentos en grandes marcas con nuestro Club Capitole. Seguridad y Confidencialidad Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. Tendrá que firmar un NDA. #J-18808-Ljbffr

Objetivo del puesto Apoyar el desarrollo de las líneas de actuación de las áreas que forman parte del departamento de políticas y campañas y de Marketing; con el fin de aumentar la capacidad de incidencia política y social, fortalecer el discurso de la Organización, fomentar procesos de participación ciudadana y voluntariado, y provocar cambios en defensa y promoción de los derechos de las personas refugiadas y necesitadas de protección internacional, además de apoyar el desarrollo de la estrategia de captación de fondos de la Organización, tanto en proyectos globales como locales. En dependencia directa de la Coordinación Territorial de la Delegación y de las Coordinaciones Estatales de las Áreas de Incidencia, Marketing y voluntariado y Participación. Objetivo del puesto Apoyar el desarrollo de las líneas de actuación de las áreas que forman parte del departamento de políticas y campañas y de Marketing; con el fin de aumentar la capacidad de incidencia política y social, fortalecer el discurso de la Organización, fomentar procesos de participación ciudadana y voluntariado, y provocar cambios en defensa y promoción de los derechos de las personas refugiadas y necesitadas de protección internacional, además de apoyar el desarrollo de la estrategia de captación de fondos de la Organización, tanto en proyectos globales como locales. En dependencia directa de la Coordinación Territorial de la Delegación y de las Coordinaciones Estatales de las Áreas de Incidencia, Marketing y voluntariado y Participación. Funciones principales Promover, organizar, ejecutar y dar seguimiento a acciones y campañas de incidencia y comunicación, marketing y voluntariado y participación de la Delegación. Planificar y ejecutar los planes operativos anuales de las áreas implicadas. Mantener una relación fluida con los actores internos y externos involucrados en las acciones y campañas de incidencia, comunicación, marketing y voluntariado con el fin de asegurar el buen desarrollo de las mismas. Participar en la formulación, ejecución, seguimiento y justificación de los proyectos de las áreas. Mantener relación con medios de comunicación a nivel local y autonómico, organizar ruedas de prensa, elaboración de comunicados y contenidos, gestionar redes sociales, participar y planificar eventos de las áreas en la Delegación. Ejecutar y dar apoyo en el seguimiento del plan de captación de fondos privados de la Organización a nivel local en coordinación con Servicios Centrales de CEAR Realizar prospección de nuevas relaciones con empresas, acciones de voluntariado corporativo y embajadores a nivel local. Realizar acciones para la promoción y fomento de la participación ciudadana en clave de voluntariado en CEAR, mediante charlas y eventos con información sobre la realidad que viven las personas refugiadas y la situación de DDHH en los países de origen. Implementar y desarrollar el proceso de gestión integral de personas voluntarias en la delegación de CEAR: información, selección, incorporación, registro, custodia de documentación, formación, seguimiento, acompañamiento, motivación, comunicación y salida de las personas voluntarias. Participar como parte del equipo técnico en la preparación del Encuentro Anual Estatal de Voluntariado en las fechas previstas Realizar el seguimiento de los programas de prácticas entre la Organización y alumnado universitario o de módulos educativos, manteniendo para ello interlocución con las universidades respectivas en su territorio Gestionar y desarrollar actividades de movilización ciudadana con el voluntariado de CEAR siguiendo las líneas establecidas por las áreas de Incidencia y Comunicación, Voluntariado y Participación, junto a la Comisión de Activismo. Participar activamente y, en su caso, representar a CEAR en jornadas, congresos, conferencias, mesas redondas, medios de comunicación, redes y plataformas a nivel local y autonómico. Asistir a las reuniones de seguimiento y coordinación de la delegación y de las áreas implicadas. Requisitos: Formación/Conocimiento Titulación universitaria especialmente vinculada al ámbito social o titulación en Formación Profesional vinculada a la rama de las ciencias sociales, complementada con un mínimo de 3 años de experiencia profesional (acreditable). Conocimiento en el manejo de bases de datos y MS Office (Word, Excel y Power Point). Conocimientos en planificación del trabajo en equipo Experiencia Experiencia de 3 años en un puesto similar. Experiencia mínima de 3 años en portavocía e implementación de campañas. Competencias Compromiso. Adaptación al Cambio. Trabajo en equipo. Planificación y organización Capacidad de análisis Capacidad relacional y de comunicación Capacidad de creatividad e innovación Capacidad de negociación y mediación Se valorará Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora. Formación especializada en el ámbito de asilo, migraciones y derechos humanos. Idiomas: Inglés y/o Frances C1 Experiencia en el tercer sector. Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %. Formación en Igualdad de Género. Se ofrece Incorporación Inmediata Jornada Competa Horario: L, M, J, V de 8h a 15h y X de 12h a 19h Contrato : Indefinido Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación). Beneficios Sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as. Lugar de trabajo: Alicante Código: 042/251122029/26_133 #J-18808-Ljbffr

En Polo Club , ecommerce de moda con fuerte enfoque digital, buscamos a una persona organizada, resolutiva y con gran orientación al detalle para la posición de Reception & Executive Assistant . La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. ¿Cuál será tu misión? Este rol será clave para garantizar el buen funcionamiento de la recepción y proporcionar soporte directo al Comité Ejecutivo , coordinando agendas, reuniones, viajes y comunicaciones, y asegurando una experiencia profesional excelente para todas las personas que interactúan con la compañía. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar la recepción de la compañía , atendiendo visitas, proveedores y colaboradores y asegurando una experiencia profesional alineada con la cultura de la empresa Coordinar paquetería, correspondencia y accesos de visitantes a las instalaciones Organizar y gestionar las agendas del Comité Ejecutivo , coordinando reuniones, citas y eventos Priorizar compromisos y gestionar cambios de agenda garantizando la coordinación entre equipos y participantes Atender y canalizar llamadas telefónicas y comunicaciones , filtrando y priorizando la información relevante Dar soporte en la preparación de documentos, informes y presentaciones . Organizar viajes corporativos (vuelos, alojamiento y transporte) y gestionar posibles incidencias Coordinar la logística de reuniones corporativas , incluyendo preparación de salas, materiales o catering Gestionar el sistema de reserva y mantenimiento de vehículos corporativos . Supervisar el stock de material de oficina y consumibles , coordinando reposiciones con proveedores Promover prácticas responsables en la gestión de consumibles, viajes y eventos corporativos, fomentando el uso eficiente de recursos y proveedores alineados con criterios de sostenibilidad Apoyar iniciativas internas que refuercen el compromiso de la empresa con las personas, la comunidad y el medio ambiente ¿Qué conocimientos son indispensables? Grado en Secretariado, ADE o Asistencia a Dirección Experiencia previa entre 3-5 años en posiciones similares Nivel C1 de inglés Dominito de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) Discreción y confidencialidad Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita ¿Por qué unirte al Polo Club Team? Somos una marca nativa digital de moda que vende 100% online, consolidada a nivel internacional con más de 12 años en el mercado y en actual proceso de expansión. Ambiente agradable y cercano creado por un equipo con talento y pensamiento crítico para aportar valor y desarrollar tu potencial. Espacios de trabajo luminosos y modernos para poder dar rienda suelta a tu creatividad y sentirte cómodo/a, en un entorno único a las afueras de la ciudad. Horario flexible para conciliar de la mejor manera. Seguro médico privado. Jornada intensiva todos los viernes del año y en agosto. Descuentos para tus compras de marca y otros beneficios por formar parte de la plantilla. Fruta de temporada de proximidad en nuestras oficinas. 50% women 49% men 1% dogs B Corp | Un compromiso que va más allá de la moda Desde 2025 somos empresa certificada B Corp. Un reconocimiento que confirma el camino que llevamos recorriendo desde hace años: el de ofrecer una propuesta de moda más responsable que cumple con altos estándares de impacto social y ambiental. xiphteb ¿Sientes que este trabajo es para ti? Te invitamos a formar parte del equipo de Polo Club.

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