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Desde Marlex estamos colaborando con una empresa referente en la prestación de Servicios Generales (Facility Services), que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Supervisor/a de Servicios Corporativos de Limpieza y Auxiliares para incorporarse de manera estable a su equipo de Operaciones. ¿Cuál será tu misión en la empresa • Gestionar la cobertura de puestos para la correcta prestación de los servicios de limpieza y auxiliares., • Supervisar la calidad del servicio, el cumplimiento de los estándares establecidos y el desempeño del personal a cargo., • Velar por el cumplimiento de la uniformidad, normativa de PRL y procedimientos internos., • Gestionar la relación con los clientes, realizando el seguimiento operativo y comercial de los servicios asignados., • Planificar, asignar y validar cuadrantes de trabajo mediante ERP, tanto para servicios recurrentes como extraordinarios., • Coordinar y supervisar la ejecución diaria de los servicios, identificando y gestionando incidencias., • Realizar el seguimiento de absentismos, vacaciones, incapacidades temporales, sustituciones y horas extras del personal operativo., • Formar y acompañar al equipo para garantizar el correcto desempeño de sus funciones., • Elaborar y presentar ofertas básicas de servicios adicionales a los clientes bajo su responsabilidad., • Participar en la puesta en marcha de nuevos servicios de limpieza corporativa., • Supervisar el rendimiento del equipo, proporcionando feedback y apoyo continuo., • Fomentar la motivación, el compromiso y el buen clima laboral dentro del equipo., • Gestionar y controlar los recursos materiales necesarios para la actividad (maquinaria, herramientas y productos químicos). Al perfil seleccionado se le ofrece: • Incorporación estable a una empresa sólida y en constante crecimiento., • Proyecto consolidado con alta estabilidad laboral y proyección a largo plazo., • Salario entre 25.000 € y 30.000 € brutos anuales, negociable según experiencia y adecuación al puesto., • Integración en un equipo dinámico y profesional, • Autonomía y responsabilidad en la gestión de servicios y equipos., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de una compañía líder en Facility Services. Eres el/la candidato/a ideal si... • Aportas una experiencia mínima de 5 años como Supervisor/a en el sector de limpieza corporativa., • Has gestionado equipos numerosos, superiores a 50 personas, en diferentes centros de trabajo de forma simultánea., • Cuentas con experiencia en gestión de servicios de limpieza y personal mediante ERP de ge, • Tienes experiencia trabajando bajo objetivos de calidad, cumplimiento de servicio y control presupuestario., • Dominas herramientas ofimáticas, especialmente Excel y Word., • Valorable experiencia con Freemática para la gestión de personal., • Dispones de capacidad organizativa, orientación al cliente y habilidades de liderazgo., • Eres una persona resolutiva, proactiva y con capacidad para gestionar múltiples servicios de manera simultánea., • .Valorable formación de Grado Medio, Bachillerato o ESO finalizada.

SE REQUIERE: Experiencia en tramitación de expedientes administrativos en sedes electrónicas de organismos oficiales Desarrollar y actualizar hojas de cálculo y bases de datos (EXCEL). Capacidad para realizar tareas de atención a clientes y proveedores (comunicación telefónica y escrita de forma diaria) Gestión del archivo documental en papel y formato digital. Experiencia en realización de presentaciones. Elaboración de informes mensuales, análisis y control. Planificación de reuniones y gestión de citas con clientes. Labores de contabilidad básicas. Soltura y habilidad en la redacción de escritos. Experiencia en la recepción de llamadas y atención al público. Conocimientos contables. Seguimiento de facturas, pedidos, contratos, certificaciones y proveedores. Experiencia en empresa del sector inmobiliario, promotora, constructora o API. SE VALORARÁ: Experiencia y conocimientos en gestión inmobiliaria residencial de obra nueva, tanto protegida como libre. Conocimientos del entorno Office, nivel intermedio en Word, Excel y PowerPoint. Vehículo propio (realización de gestiones administrativas en la provincia) Experiencia en prinex. SE OFRECE: Proyecto estable Contrato Indefinido Salario: a partir de 19.000-20.000€, en función de valía. Incorporación inmediata. Trabajo en jornada completa partida (L a J 8,30-14,30 y de 15,30 a 18h y los V de 8,30 a 14,30)

MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA ABOGADOS es una institución viva, que demanda permanentemente profesionales muy cualificados e ilusionados por integrarse en equipos donde las relaciones humanas llegan a estar por encima de las estrictamente profesionales. Buscamos un profesional con una experiencia acreditada de 4 a 6 años en el departamento fiscal de un despacho de abogados de ámbito nacional o multinacional para incorporación inmediata en nuestra oficina de Málaga. Funciones: Realizar todo tipo de tareas jurídicas formando parte de un equipo de trabajo con otros profesionales de categorías superiores y en casos con un grado de dificultad medio. • Atención de comprobaciones tributarias y procedimientos de inspección., • Redacción de escritos: informes, alegaciones, recursos, reclamaciones, etc., • Elaboración de declaraciones del Impuesto sobre Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Manejo de aplicaciones habituales., • Planificación y ejecución de operaciones de M&A., • Participación en due diligence., • Búsqueda de doctrina y jurisprudencia. Perfil/Requisitos • Licenciatura Grado en Derecho, Economía y/o ADE, • Formación de postgrado en tributación o tributación internacional o acreditación de preparación a oposiciones por un periodo mínimo de 2 años, • Dominio del idioma inglés (se solicitará acreditación académica y se realizará prueba de nivel) – mínimo C1., • Manejo a nivel avanzado del paquete office (Word, Power Point y Excel), • Compañerismo, lealtad, apertura, entusiasmo, deseo de participar activamente en un atractivo proyecto de despacho son, junto a las debidas capacidades intelectuales y cualificación profesional, las credenciales que MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA ABOGADOS exige., • La capacidad de organización del trabajo y trabajo en equipo, el afán por mejorar y hacer mejorar la firma, la iniciativa y la creatividad, la capacidad de escucha y la ilusión de lograr el debido equilibrio entre profesión, ocio y familia son los valores que principalmente demanda., • Capacidad de resolución de problemas, • Buenas dotes interpersonales y de comunicación tanto verbal como escrita., • Iniciativa y proactividad en la toma de decisiones, • Responsabilidad y compromiso con el trabajo a realizar Qué ofrecemos: • Trabajar en un equipo dinámico y joven., • Contrato indefinido, jornada completa con horario flexible. Los datos personales de los interesados serán tratados por MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA ABOGADOS, S.L.P. con la finalidad de llevar a cabo este proceso de selección de personal. En las condiciones legales, tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, a la limitación de su tratamiento, a oponerse al mismo y a su portabilidad. Puede ampliar información en la Política de Privacidad de nuestra página web en _

Comercial del Sur de Papelería, SL necesita incorporar al departamento de mantenimiento una persona a jornada completa que, bajo la coordinación del Jefe de Mantenimiento, ha de realizar, entre otras, las siguientes funciones: • Realización, registro y seguimiento de las intervenciones de mantenimiento preventivo en los equipos de trabajo e instalaciones., • Intervenciones correctivas en el parque de maquinaria e instalaciones. Áreas mecánicas, eléctricas, de automatización, neumáticas o hidráulicas., • Asistencia técnica a personas operarias de las líneas de producción de fábrica y almacenes., • Control de stocks de repuestos., • Coordinación con proveedores externos de servicios de mantenimiento, reparaciones o suministros. Requisitos • Formación FP2 en electricidad, electromecánica o relacionado., • Experiencia de 2 años en mantenimiento de instalaciones industriales., • Conocimientos de mecánica, electricidad, automatización y neumática contrastables., • Microsoft Excel nivel intermedio., • Capacidad para el trabajo en equipo y coordinación de tareas con el resto de compañeros del departamento., • Capacidad de aprendizaje autónomo, en base a manuales, consultas técnicas y bibliografía de fuentes dispersas. Requisitos adicionales valorados. • Formación en Prevención de riesgos Laborales., • Conocimientos de mantenimiento legal., • Formación en Calidad y Lean., • Electrónica básica., • Ofimatica: MS Access, Word, Outlook avanzado., • Software de gestión de mantenimiento: GMAO. Ofrecemos: • Estabilidad laboral en una empresa de más de más de 60 años de actividad a través de contratación indefinida., • Salario según valía.

To manage a team of Striker (GPV) and lead the development in retail and impulse accounts, activate selling, and implement agreed Perfect Store and W vs C standards. Working 360º in region and other departments, developing people and transferring RedBull Culture and Values, building a strong and effective team with high impact in market. • Demonstrated experience in team management, • 3 years’ experience in FMCG sector, • Leadership, motivation, and team skills, • Clear understanding of the market's sales & distribution, competitor activity, and consumer behaviour in FMCG context, • A commitment to people management and development with a proven ability to build and develop talent, • Strong analytical ability and commercial acumen to understand financial statements and market trends, • Middle/High Studies (business, marketing or similar), • Fluent English written and spoken (mandatory), • Excellent Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, etc.) skills and experience with Field Sales tools, • Very high negotiation and interpersonal skills, • Strong presentation skills, • 75% Travel (1to1, coaching, market visits, events, meetings), • Valid driving license, • Travel 70-80% Málaga Andalucía, España La descripción de la presente oferta de empleo pretende recoger la información que, de forma general y no exhaustiva, resulta necesaria para identificar las características generales del puesto de trabajo, con el objetivo de que aquellas personas que deseen aplicar y participar en el proceso de selección, puedan hacerlo con plenas garantías legales. Asimismo, se le informa de que RedBull España, S.L. tratará su candidatura y la de los demás candidatos con pleno respeto al ordenamiento jurídico vigente y a los derechos fundamentales; en particular, la igualdad de trato y no discriminación. Asimismo, se informa a las personas que deseen iniciar el proceso que ninguna expectativa de derecho podrá generarse derivada de la presente oferta de trabajo. #J-18808-Ljbffr

DescripciónBuscamos una persona con capacidad analítica, orientación al detalle y experiencia en interpretación de planos y elaboración de despieces, que quiera desarrollar su carrera profesional en un entorno técnico dinámico y vinculado a proyectos de construcción de diversa envergadura.Funciones principales- Interpretación de planos estructurales y documentación técnica.- Elaboración de despieces de acero para producción y montaje.- Realización y revisión de planos de montaje.- Apoyo técnico en la planificación y desarrollo de proyectos.- Coordinación con los diferentes departamentos implicados en la ejecución de los trabajos.- Gestión y actualización de documentación técnica.- Utilización de herramientas de diseño y programas de gestión técnica.- Colaboración en la optimización de procesos y soluciones constructivas.- Formación como Técnico Superior en Delineación, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica o titulaciones afines.- Experiencia de entre 1 y 3 años en funciones similares.- Conocimientos del sector de la construcción.- Experiencia en interpretación de planos, despieces, certificaciones y documentación técnica.- Manejo habitual de herramientas ofimáticas (Excel, Word y entorno Office).- Se valorará nivel básico de inglés.- Retribución entre 28.000 € y 30.000 € brutos anuales, según experiencia.- Jornada completa de 40 horas semanales.- Horario de lunes a jueves de 08:00 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00 h, y viernes de 08:00 a 14:00 h.- Entorno técnico consolidado y participación en proyectos de construcción de relevancia.Si te apasiona el trabajo técnico, la interpretación de planos y el desarrollo de proyectos constructivos, y buscas estabilidad profesional en una empresa consolidada del sector, queremos conocerte.#J-18808-Ljbffr

Objetivo del puestoCrear, desarrollar y optimizar los contenidos de las campañas de marketing y captación, de forma persuasiva y coherente con la identidad y el tono de marca, con el fin de atraer, conectar y convertir a la audiencia en leads y clientes, contribuyendo a los objetivos comerciales de la compañía.Responsabilidades principales- Creación y redacción de contenidos- Copy publicitario para campañas (display, paid social, SEM) y desarrollo de las piezas creativas junto con el equipo de diseño.- Contenidos de email marketing: newsletters, campañas promocionales y secuencias automatizadas de nurturing.- Landing pages, formularios y lead magnets orientados a la captación y conversión de leads.- Asuntos, llamadas a la acción (CTAs) y textos optimizados para mejorar las tasas de apertura, clic y conversión.- Textos para promociones, sorteos y acciones de captación puntuales.- Edición y corrección de textos a nivel de ortografía, gramática y estilo.- Adaptación del contenido según el formato, el canal y el público objetivo, así como adaptación cultural y contextual de los textos para cada mercado específico.- Desarrollo de la estrategia de contenido- Desarrollo del contenido en base a la estrategia y al calendario de campañas.- Diseño de mensajes adaptados a cada fase del embudo (captación, consideración y conversión) y a cada segmento de audiencia.- Investigación de la competencia, palabras clave y tendencias acorde a la estrategia.- Realización de pruebas A/B y optimización del copy en función de los resultados y métricas de rendimiento.- Coordinación con otros equipos y departamentos- Colaboración estrecha con los equipos de Marketing y Atención al cliente.- Participación en reuniones de planificación y desarrollo de campañas.- Asesoramiento sobre aspectos de redacción, mensaje y conversión a otros equipos y departamentos.- Preparar informes de seguimiento internos y proponer mejoras a los procesos internos.Formación deseable- Grado en Publicidad y Relaciones Públicas, Marketing, Comunicación o similar.Conocimientos específicos- Edición y corrección de textos a nivel de ortografía, gramática, estilo y SEO.- Copywriting persuasivo y orientado a conversión.- Email marketing, marketing automation y nurturing de leads.- Conocimiento de herramientas de email marketing y automatización como Mailchimp o HubSpot, plataformas publicitarias (Google Ads, Meta Ads) y analítica web (GA4).- Paquete ofimático MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint).Experiencia- Deseable experiencia en puesto similar.#J-18808-Ljbffr

IKEA Mallorca busca Colaborador/a de Ventas a tiempo completo (40 hrs/sem) para un puesto temporal. Se valoran 6 meses a 1 año en venta minorista, experiencia como cajero/a, manejo de Word y Excel, inglés B1 y residencia en Mallorca.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y . Descripción del puesto: Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla, queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A PLANTAS PV con experiencia en desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas. Dentro de las responsabilidades están las siguientes: - Revisión de la documentación de partida de proyecto. - Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto. - Adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos. - Asegurar el cumplimiento técnico y de plazos de la ingeniería contratada. - Revisión de documentación entregada por la ingeniería: especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, diagramas (unifilares, conexionado, lógicos...). - Control y seguimiento de los documentos según EDL y ACL de electricidad. - Asegurar la coronación del área con el resto del equipo asignado al proyecto. - Preparación de las RFQs de Equipos Principales (inversores y módulos) y auxiliares para la compra de lo mismos. - Realizar las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas. - Revisión de la Validación Técnica de ofertas de equipos. - Gestión de las CRS de los clientes. - Participación en las diferentes reuniones técnicas con proveedores. - Interacción con el Departamento. de Compras en el Contrato con los suministradores en su apartado Técnico. - Revisión de la VDDL y listado documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega. - Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos. - Seguimiento y control del plan de compras de equipos y sistemas eléctricos del proyecto. - Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL ('vendor data deliverable list'). - Soporte al equipo de obra en las cuestiones que puedan surgir del área eléctrica. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o Técnica en Electricidad 2. Experiencia profesional: se requieren perfiles que aporten un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas 3. Herramientas técnicas: ETAP, Digsilent y AutoCAD, etc. Dominio de herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) 4. Idiomas: Inglés (B2) 5. Permiso de trabajo (40h)/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma presencial. Por qué unirte a nosotros: - Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes - Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación ... ¡y mucho más!

Ensure staff understand the particular sensitivities involved when working with clients experiencing addiction, burnout or mental-health difficulties. Client Experience & Recovery-Sensitive Environment. You will need to combine the standards of a high-end boutique hotel or private residence with the

Te integrarás en el equipo de Reestructuraciones y participarás, entre otros, en asuntos relacionados con:. Capacidad analítica, autonomía, orientación al cliente y facilidad para trabajar en equipos multidisciplinares. Grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Económicas.

Control y análisis del sector, competencia, tendencias y posicionamiento en el mercado. Un entorno dinámico, constructivo, exigente y orientado a la excelencia. Cada apartamento tiene su propia idiosincrasia: tipologías, estancias, clientes, demanda y objetivos diferentes.

Profesional comercial, con clara orientación a la captación de cliente y presentación de producto, gestión diaria con Colegios Profesionales y clientes para desarrollo de negocio y firma de convenios de colaboración, asesoramiento de producto, planificación de agenda comercial. Formación fina

Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. Fomentamos un ent

En el puesto te responsabilizarás y desarrollarás las tareas de reparación, mantenimiento y puesta a punto de los distintos equipos como carretillas, excavadoras, plataformas, rodillos, generadores, herramienta de mano, etc. Un puesto estable en una compañía en crecimiento, expansión y con una

Además, tendrá la oportunidad de trabajar directamente con maquinaria avanzada, participando en el diagnóstico y puesta en marcha de nuevas líneas de producción, en un ambiente que valora la formación continua y el cumplimiento de las normativas alimentarias. En ISPROX tenemos el objetivo de s

Te incorporarás a una compañía con más de 20 años de experiencia en calidad e ingeniería, participando en proyectos industriales de referencia dentro de un equipo donde el desarrollo profesional es una prioridad. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo di

Si tienes experiencia resolviendo averías en líneas automatizadas y te interesa asumir un papel de referencia técnica en planta, inscríbete o escríbeme para comentarlo. La persona seleccionada se integrará en el equipo de mantenimiento de planta y actuará como referente técnico operativo en

El puesto tiene responsabilidad directa sobre la calidad del producto y es clave para garantizar el buen funcionamiento del taller y la eficiencia de los procesos de mecanizado así como el buen hacer de los trabajadores. SE ANALIZARÁN Y VALORARÁN TODAS LAS CANDIDATURAS, INDEPENDIENTEMENTE DE SUS

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