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¿Te gustaría trabajar en proyectos internacionales donde la organización y la precisión son clave? ¿Te aseguras siempre de que cada proceso administrativo y logístico se cumpla al detalle? Si has contestado sí, ¡te estamos buscando! Como Construction Administrative Support, tu misión será apoyar la gestión administrativa y logística de proyectos de obra y construcción, asegurando que la documentación, los procesos y la coordinación con proveedores se realicen conforme a los estándares. Tus principales responsabilidades serán • Gestionar documentación y registros: Digitalizar órdenes de compra, contratos, presupuestos y estados de almacén en los sistemas corporativos, asegurando la trazabilidad y veracidad de la información., • Archivo físico y digital: Organizar y mantener actualizado el archivo documental del área, cumpliendo los procedimientos internos., • Control económico y conciliación: Verificar fechas de entrega, facturas, incidencias y estado de envíos, coordinando con proveedores y departamentos internos para garantizar el flujo correcto de materiales., • Soporte administrativo y coordinación interna: Preparar agendas, organizar viajes, redactar actas y minutas de reuniones. Apoyar en trámites de personal (vacaciones, ausencias) para la planificación del equipo. Elaborar y dar seguimiento al inventario de suministros y material de oficina., • Logística internacional y coordinación externa: Colaborar en la gestión de envíos internacionales, incluyendo coordinación con aduanas, transitarios y almacén, para asegurar que los materiales lleguen en tiempo y forma. Lo que buscamos en ti • Formación en secretariado, administración o similar., • Experiencia de 1 a 2 años en soporte administrativo en obra y compras, preferiblemente en entornos internacionales., • Idiomas: inglés intermedio, • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) y sistemas de gestión. Si eres una persona organizada, proactiva, orientada al cliente, que sabe adaptarse y trabajar en equipo para que todo salga bien… ¡Esta oportunidad es para ti!

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión y Pensiones ¿Qué ofrecemos? Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos, no hay límites No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo Oportunidades de crecimiento profesional personalizado Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID Flexibilidad horaria y autonomía Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Requisitos • Dos años de Experiencia en seguros/Banca, • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Titulado universitario, • Familiarizado en entornos digitales Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante!

¡Buscamos Técnico/a de Nóminas y RRHH en Santa Cruz de Tenerife! 🌟 ¿Te apasiona el mundo de las nóminas, la gestión de personal y el cuidado de las personas dentro de una organización? ¿Eres organizado/a, meticuloso/a y disfrutas trabajando en equipo? 👉 ¡Entonces esta oportunidad puede ser para ti! En una importante organización ubicada en Santa Cruz de Tenerife, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Nóminas y Recursos Humanos para reforzar el equipo y contribuir al buen funcionamiento del departamento. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Elaboración y revisión de nóminas, aplicando correctamente convenios y normativa laboral., • Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social a través de Sistema RED., • Control de incidencias de personal: vacaciones, ausencias, permisos, horas extra..., • Cálculo y tramitación de finiquitos., • Presentación de impuestos relacionados con nóminas (IRPF)., • Gestión y seguimiento de contratos laborales., • Atención y asesoramiento al personal en materia laboral y de beneficios., • Participación en proyectos y políticas del departamento de RRHH., • Mantenimiento actualizado de la base de datos y archivo del personal. 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación en Relaciones Laborales, ADE, RRHH o similar., • Experiencia previa de al menos 2 años en un rol de nóminas/RRHH., • Dominio de legislación laboral y fiscal., • Buen nivel de Excel y valorable experiencia con herramientas como A3 o A3 Innuva, • Organización, atención al detalle y actitud resolutiva., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a entornos dinámicos. 💼 ¿Qué te ofrecemos? ✨ Un entorno profesional colaborativo. ✨ Contrato indefinido y estable con la empresa ✨Horario de lunes a jueves de 8:00-17.00 y los viernes hasta las 15.00 ✨ Desarrollo y aprendizaje continuo en el área de RRHH. ✨ Empresa comprometida con el bienestar de su equipo. ✨ Retribución según convenio Si te ves en esta descripción y te apetece dar un paso más en tu carrera profesional… 📩 ¡Inscríbete! Queremos conocerte.

¿Te apasiona profundizar en los datos, entender qué impulsa la rentabilidad y convertir análisis complejos en decisiones estratégicas? En DISA buscamos a una persona meticulosa, analítica y con visión de negocio para unirse a nuestro equipo en Santa Cruz de Tenerife. Si disfrutas trabajando en entornos dinámicos y colaborativos ¡esta puede ser tu próxima gran oportunidad profesional! En este rol tendrás la misión de profundizar en el análisis de márgenes por áreas comerciales, canales y líneas de producto, generando información clave que permita anticipar desviaciones negativas y proponer acciones correctivas de alto impacto. Tu labor será fundamental para impulsar decisiones informadas, optimizar la rentabilidad y fortalecer el desempeño de nuestras áreas comerciales mediante modelos de reporting y análisis que aporten claridad y visión estratégica. 📝 Tus principales responsabilidades incluyen: • Analizar márgenes por área comercial: Cálculo y desglose de margen bruto y neto por canales, productos, segmentos, clientes tipo, ¡todo al detalle!, • Diseñar modelos de atribución de márgenes: Plantillas que expliquen variaciones y ayuden a detectar patrones., • Llevar a cabo el control y seguimiento de la cuenta de resultados, trabajando en estrecha colaboración con distintas áreas de negocio y corporación., • Gestionar presupuestos de ventas y márgenes: Coordinación con equipos internos para abordar los escenarios más eficientes., • Detectar y reaccionar ante desviaciones de márgenes: A partir del monitoreo constante, propondrás acciones clave para apoyarnos en la mejora continua., • Elaboración de informes estratégicos: Desde informes detallados para equipos de dirección hasta reportes oficiales para entidades externas., • Desarrollar y actualizar cuadros de mando (KPIs): Garantizando información relevante y actualizada que facilite la toma de decisiones., • Supervisar y analizar la actividad comercial y gestionar las incidencias del área., • Gestionar deuda y crédito de clientes, asegurando la realización de un seguimiento proactivo y riguroso., • Garantizar la correcta provisión de gastos durante los periodos de cierre mensual., • Desempeñar un papel activo en la resolución de consultas y solicitudes del buzón del departamento. 🔍 Te buscamos a ti, si tienes: • Experiencia en funciones similares dentro de un entorno dinámico y orientado al cliente., • Atención al detalle, capacidad analítica y orientación a resultados., • Excelencia en la comunicación y capacidad para trabajar de manera coordinada con distintos equipos. 💼 Lo que ofrecemos: ✨ Contrato indefinido e incorporación inmediata 🎓 Formación continua y desarrollo profesional. 🚀 Flexibilidad horaria para conciliar: • Lunes a jueves: Entrada flexible de 7:30 a 9:00, salida de 16:30 a 18:00., • Viernes: Entrada flexible de 8:00 a 9:00, salida de 14:00 a 15:00. Requisitos imprescindibles 👩🏽 🎓Titulación universitaria en Administración y Finanzas, Ingeniería o o cualquier otra titulación oficial que otorgue competencias vinculadas a los conocimientos requeridos 🔧Experiencia en puesto similar Requisitos valorables 📊Conocimientos avanzados en Excel 📊Conocimientos avanzados en Power Point 📊Manejo SAP. Módulos de ventas, costes y análisis (SD, CO). Capacidad para extraer información, generar reportes y navegar por transacciones complejas 📊Manejo de Qlik Cloud 📊Manejo Power BI Si te identificas con nuestra visión y estás listo/a para asumir desafíos que impulsen tu carrera, ¡queremos conocerte! ¡Únete a DISA y forma parte de un equipo que marca la diferencia! Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum. Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales de unas 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona desde el corazón. En Fundación Hospitalarias Tenerife iniciamos un proceso de selección para incorporar un/a Responsable de Sistemas y Coordinador/a de Protección de Datos. 🎯FUNCIONES PRINCIPALES El puesto tiene un papel clave en la gestión y evolución de los sistemas de información del centro, garantizando la continuidad operativa, el soporte a profesionales y la correcta aplicación de las políticas tecnológicas y de protección de datos definidas a nivel corporativo. También actúa como referente local de sistemas y protección de datos, asegurando la correcta implantación de las directrices corporativas y adaptándolas a la realidad operativa del centro. Sistemas y Tecnologías de la Información • Gestión y supervisión de los sistemas de información del centro., • Asegurar la disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de las infraestructuras TIC., • Coordinación del personal del soporte técnico a profesionales y áreas asistenciales y administrativas., • Interlocución con proveedores tecnológicos y servicios externos., • Participar en proyectos de mejora y evolución tecnológica del centro, alineados con la estrategia corporativa., • Colaborar en la implantación y adopción de herramientas corporativas (ej. Plan de adopción de IA & Datos), • Ejercer el rol de Coordinador/a de Protección de Datos en el centro., • Velar por el cumplimiento del RGPD y la normativa aplicable, bajo las directrices del Delegado de Protección de Datos corporativo., • Colaborar en la gestión de incidencias y brechas de seguridad., • Apoyar a las áreas del centro en la correcta aplicación de las medidas de protección de datos., • Mantener la documentación y registros necesarios a nivel local., • Aplicar en el centro las políticas, procedimientos y estándares definidos por el corporativo., • Participar en comités, grupos de trabajo o iniciativas corporativas cuando se requiera., • Actuar como nexo entre el centro y las áreas corporativas en materia de sistemas, datos y tecnología. 🔝TE OFRECEMOS: • Incorporación a una organización de referencia en el ámbito sociosanitario., • Puesto estable, con responsabilidad y recorrido profesional., • Condiciones económicas según perfil y experiencia (a definir en el proceso)., • Desarrollo profesional., • Plan de formación continuo. 🔎REQUISITOS DEL PUESTO: • Grado en Ingeniería informática o Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática., • Experiencia previa en responsabilidad de sistemas / TIC, preferiblemente en entornos sociosanitarios, sanitarios o sociales de un mínimo de 2 años., • Conocimientos en protección de datos (RGPD) y gestión de la privacidad., • Experiencia en soporte a usuarios y gestión de incidencias en entornos complejos., • Capacidad de coordinación con áreas funcionales y proveedores. 🗣️COMPETENCIAS Y APTITUDES • Perfil proactivo, con capacidad de anticipación y resolución de problemas., • Inquietud por la innovación tecnológica y la mejora continua de los procesos., • Capacidad de comunicación y trato con profesionales de distintos perfiles., • Orientación al servicio y a la calidad., • Capacidad para trabajar alineado con directrices corporativas, manteniendo autonomía operativa local. 💯Se valorará especialmente • Experiencia en organizaciones del ámbito sociosanitario o sanitario., • Conocimientos en herramientas colaborativas (Microsoft 365)., • Participación en proyectos de transformación digital o innovación tecnológica., • Formación específica en protección de datos o seguridad de la información. En Fundación Hospitalarias tenemos un firme compromiso con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Desde Boomerang , consultora boutique especializada en la selección de talento middle management y executive, estamos colaborando con un consolidada consultora IT para incorporar un/a Administrador de Sistemas Windows Senior en su plantilla. Buscamos un/a Administrador/a Senior de Sistemas IT con sólida experiencia en entornos corporativos para liderar el soporte, la gestión, evolución y optimización de la infraestructura tecnológica propia y la de los clientes. Será responsable de garantizar la disponibilidad, seguridad y escalabilidad de los sistemas, así como de actuar como referente técnico dentro del departamento IT. Responsabilidades principales: Liderar el soporte técnico de segundo y tercer nivel. Diseñar, administrar y optimizar entornos de virtualización en Microsoft Hyper-V y VMware vSphere. Administración avanzada de servidores Windows y entornos híbridos. Configuración avanzada, hardening y monitorización de firewalls Fortinet. Gestión y evolución de la infraestructura de red basada en electrónica Aruba Diseño y aplicación de políticas de seguridad IT. Gestión de backups, planes de recuperación ante desastres (DRP) y continuidad de negocio. Monitorización proactiva y mejora continua del rendimiento de sistemas. Coordinación con proveedores tecnológicos y fabricantes. Participación en proyectos de modernización tecnológica y migraciones. Elaboración de documentación técnica y procedimientos internos. Propuesta de mejoras y estandarización de la infraestructura IT. Requisitos de formación : Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o Grado Superior en ASIR. Formación complementaria en ciberseguridad o administración avanzada de sistemas. Experiencia: Mínimo 5 años en administración de sistemas en entornos empresariales y las tecnologías requeridas para el puesto. Experiencia consolidada en virtualización, redes y seguridad perimetral. Experiencia en gestión de infraestructuras críticas con alta disponibilidad. Experiencia en trabajo colaborativo de gestión de proyectos y herramientas de ticketing ITSM. Conocimientos técnicos imprescindibles: Windows Server (administración avanzada). Administración M365 y Microsoft Entra. Active Directory, GPOs, DNS, DHCP. Virtualización avanzada (clustering, alta disponibilidad, replicación). Administración Bases de datos SQL. Infraestructura de red (VLANs, routing, switching). Firewalls, VPNs, segmentación de red y seguridad perimetral. Estrategias de backup y recuperación ante desastres. Almacenamiento con cabinas QNAPs o similares. Scripting (PowerShell). Competencias clave: Visión estratégica de infraestructura IT. Alta capacidad analítica y de resolución de problemas complejos. Capacidad resolutiva ante incidencias. Autonomía y capacidad de toma de decisiones técnicas. Liderazgo técnico y capacidad de mentoring. Orientación a mejora continua y eficiencia operativa. Trato directo con usuarios/proveedores, con mucha empatía y espíritu de colaboración.

¿Cuál será tu misión? ✍ Participar en la implantación de proyectos innovadores de plataformas de Business Intelligence, con especial foco en Snowflake. Configurar warehouses, bases de datos y otros objetos de Snowflake para cubrir las necesidades específicas de cada proyecto. Implementar y gestionar medidas de seguridad dentro de Snowflake para proteger información sensible. Supervisar y optimizar el consumo de créditos para controlar costes sin afectar al rendimiento. Ofrecer orientación experta para utilizar de forma eficiente las funcionalidades y recursos de Snowflake. Administrar cuentas de usuario, roles y privilegios, garantizando accesos seguros y adecuados. Desarrollar automatismos mediante scripting para backup, restauración y tareas de mantenimiento. Colaborar con equipos técnicos y de negocio en todas las fases del proyecto. Gestionar herramientas de monitorización y alertas para detectar errores o inconsistencias en la plataforma. Integrar Snowflake con servicios y herramientas de terceros (AWS, Azure, SSO, herramientas de visualización, etc.). Elaborar documentación técnica, manuales, planes de operación y planes de contingencia. ¿Qué te hará destacar en esta posición? Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o CFGS en Administración de Sistemas. Mínimo 2 años de experiencia en la implementación y administración de bases de datos tradicionales (SQL Server, PostgreSQL, MySQL, etc.). Experiencia práctica con Snowflake, ya sea en funciones de administración o desarrollo. Conocimientos sólidos sobre la arquitectura de Snowflake: warehouses, bases de datos, roles, seguridad, etc. Familiaridad con servicios cloud relacionados con almacenamiento, procesamiento de datos y gestión de costes. Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias de forma eficiente. Buenas habilidades de comunicación en castellano e inglés para interactuar con equipos técnicos y no técnicos. Será un plus si además tienes… Certificaciones de proveedores cloud (Azure, AWS). Certificaciones específicas de Snowflake (p. ej., SnowPro Core). Conocimientos o experiencia con bases de datos cloud como Azure DB, BigQuery, Aurora, Redshift, entre otras. Experiencia administrando entornos de Databricks (Workspaces, Unity Catalog, Metastores, SQL Warehouses…). Familiaridad con procesos CI/CD y herramientas de control de versiones como Git. Conocimientos de herramientas de automatización y DevOps (Ansible, Terraform, Jenkins). Actitud proactiva, autonomía, motivación por aprender, compromiso, capacidad de trabajo en equipo y alta responsabilidad.

¿Estás interesado/a en trabajar con las últimas tecnologías y formar parte de un equipo internacional ? En Inetum , líder europeo en servicios digitales, buscamos incorporar un/a Business Analyst / Integration Specialist con experiencia en entornos financieros y sólidos conocimientos en análisis funcional, pruebas, coordinación de despliegues e integración de sistemas. Trabajarás en un entorno internacional, colaborando con equipos técnicos y de negocio para asegurar la correcta entrega de soluciones dentro de un marco ágil y con una fuerte orientación a la calidad y la gobernanza. Tu día a día Analizarás requisitos de negocio y los traducirás en especificaciones funcionales y user stories claras. Coordinarás integraciones entre sistemas, validando flujos de datos y asegurando que las soluciones funcionan end to end. Ejecutarás pruebas funcionales y de APIs, documentando resultados y gestionando defectos. Acompañarás el ciclo completo de despliegue: preparación, Change Requests, validaciones en DEV/UAT/PROD y seguimiento post-implantación. Colaborarás con equipos técnicos y de negocio, incluidos equipos internacionales, asegurando una comunicación fluida y una entrega alineada con las necesidades del proyecto. Qué esperamos de ti? 5 años en roles de Business Analyst , Integration Specialist o similares. Experiencia en análisis funcional dentro de entornos ágiles (Scrum/Kanban). Capacidad para gestionar el ciclo completo de entrega: análisis, diseño, pruebas e implantación. Conocimientos sólidos en SQL y Excel para análisis de datos. Experiencia con JIRA y herramientas de documentación. Habilidad para diseñar y ejecutar pruebas funcionales y de integración (incluyendo APIs). Inglés fluido para trabajar con equipos internacionales. Excelentes habilidades de comunicación, documentación y gestión de stakeholders. Residencia en Madrid o disponibilidad para modelo híbrido. Deseables Experiencia con herramientas de testing de APIs (Postman, Bruno). Familiaridad con prácticas DevOps. ✨¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Modalidad híbrida y teletrabajo Plan de carrera : ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes Retribución flexible : te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. Seguro de vida para el trabajador Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. Top Employer Europe 2025 Top Employer Spain 2025

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 650 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos una nueva posición en modalidad de TELETRABAJO para perfil de PROGRAMADOR/A FRONTEND JAVASCRIPT REQUERIMOS: Perfil senior frontend con experiencia en Javascript y preferiblemente experiencia en Cells Mínimo 3 años de experiencia como desarrollador web. Sólidos conocimientos en HTML, CSS y SCSS. Fuerte dominio de JavaScript. Experiencia en el consumo e integración de APIs REST. Conocimientos de LitElement y Web Components (mínimo conocimiento básico requerido). Experiencia con testing unitario utilizando frameworks como Chai y Mocha. Conocimiento en entornos Node.js y uso de npm. Valorable experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles nativas o híbridas. Capacidad para trabajar en equipo, con iniciativa y buena comunicación. Proactividad en la resolución de problemas técnicos. ¿Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: -Trabajar con tecnologías emergentes - Trabajar con horarios flexibles - Teletrabajo - Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua. - Participar en el Plan Amigo Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encanta la tecnología y los retos, encajarás bien en Soltel Group. ¡Te esperamos!

Descripción del puesto En Innotu buscamos desarrolladora/or en .NET para formar parte de nuestro equipo en un puesto de tiempo completo. Serás responsable del diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones basadas en .NET, garantizando soluciones de alta calidad. Requisitos Conocimientos sólidos en programación orientada a objetos (OOP) y desarrollo de software en entornos profesionales. Experiencia en .NET Core y en programación general. Docker GIT Manejo de tecnología ASP.NET MVC para el desarrollo de aplicaciones web dinámicas y escalables. Aptitudes adicionales como trabajo en equipo, buena capacidad de resolución de problemas y adaptabilidad serán valoradas positivamente. Se valora Frameworks JS Python Mongodb Frameworks PHP

¿Te gustaría formar parte de una red sanitaria internacional de referencia? Buscamos incorporar un/a Intérprete para Hospiten Roca en Gran Canaria. Como Intérprete, serás el nexo entre nuestros pacientes internacionales y personal médico, garantizando una comunicación eficaz, empática y profesional en todo momento. Si estás interesado/a inscríbete y nos pondremos en contacto contigo. Principales funciones: Facilitar la comunicación entre los pacientes, acompañantes extranjeros y el personal del centro (traducir diagnósticos, coordinar los resultados, informar sobre citas posteriores). Atender las necesidades de los pacientes y los acompañantes extranjeros, derivando al personal sanitario en caso de ser necesario, velando por la protección de los datos. Dar apoyo en todas aquellas gestiones que requieran algún idioma extranjero, tanto de aseguradoras como pacientes. Requisitos: Idiomas obligatorios: Sueco o Noruego. Se valorará otros idiomas. Valorable experiencia en entornos sanitarios o atención al paciente. Excelentes habilidades comunicativas, empatía y orientación al servicio. OfrecemosOfrecemos: Contrato indefinido, temporal y/o fines de semana. Posibilidad de jornada completa, parcial o fines de semana, según las necesidades del servicio. Oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo.

RocaJunyent es uno de los despachos de abogados/as más destacados de España, con más de 30 años de experiencia ofreciendo asesoramiento de alta calidad en todas las áreas del Derecho, adaptándose a las necesidades de nuestros/as clientes/as con un compromiso total para alcanzar la excelencia en la prestación del servicio. Contamos con oficinas en Madrid, Barcelona y Girona, así como en otras ciudades españolas. Además, RocaJunyent es miembro exclusivo de algunas de las principales redes internacionales, como Terralex. El despacho goza de una destacada reputación internacional, que le permite ser reconocido por las publicaciones legales más prestigiosas, como Chambers and Partners, Legal 500 y Leaders League. También se encuentra entre los 10 principales despachos de abogados/as en facturación en España y ha sido elegido como asesor de referencia para start-ups por Startups Real. Si te consideras un/a profesional riguroso/a en tu trabajo, con capacidad, autonomía y buenas habilidades de comunicación, y estás interesado/a en formar parte de un gran equipo de más de 300 profesionales, ¡únete a nosotros/as! ¿Cómo será tu día a día? Como perfil generalista de Personas y Cultura (RRHH) ubicado en nuestra oficina de Madrid, darás apoyo a nuestro equipo realizando las siguientes funciones: Asesorar a Socios/as, responsables de equipo y empleados/as en cuestiones relacionadas con las políticas internas de la firma, beneficios, desarrollo profesional y relaciones laborales, actuando como interlocutor/a de confianza en el día a día. Selección de personal y gestión de convenios con centros educativos. Gestión de incorporaciones, desvinculaciones y movimientos de personal. Administración del sistema interno de gestión de RRHH. Supervisión del cumplimiento de la legislación laboral española (estatal y autonómica). Gestión de actividades internas como formaciones, sesiones de bienvenida o comités de la firma. Supervisión del cumplimiento de la Prevención de Riesgos Laborales. Papel protagonista en el proceso de evaluaciones anuales de la plantilla. ¿Cómo es nuestro/a candidato/a ideal? El/la candidato/a ideal deberá contar con: Titulación universitaria, preferiblemente en Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas (ADE), Ciencias Empresariales, Psicología o áreas afines, con sólidos conocimientos de la legislación laboral española (estatal y autonómica). Al menos 6 años de experiencia previa en funciones de Recursos Humanos, preferiblemente en el sector jurídico o de consultoría. Excelentes habilidades de comunicación interpersonal, con capacidad para interactuar con distintos niveles de la organización, generar confianza y transmitir ideas de forma clara y cercana. Alta capacidad para trabajar con un elevado grado de autonomía, gestionando múltiples tareas y prioridades de forma simultánea en entornos exigentes y bajo presión, manteniendo siempre un nivel de atención al detalle exquisito. Es indispensable que la persona sea muy proactiva, altamente resolutiva, responsable y muy organizada. Nivel de inglés C1 (avanzado). Se valorará muy positivamente nivel C2 (Proficiency). El conocimiento de otros idiomas será un plus en la candidatura. ¿Cómo es trabajar con nosotros/as en RocaJunyent? • ⚖️ Trabajarás con profesionales líderes en el sector y tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera dentro de una firma de referencia. - ️Paquete de compensación flexible y atractivo: seguro de salud privado, restaurantes, guardería, transporte y Marketplace. - Excelente ambiente laboral, ambiente joven y equipos dinámicos. - ⏳ Horario intensivo viernes y agosto. - Política de teletrabajo. - Oficinas en el corazón de Madrid con excelente comunicación. - Clases de idiomas gratuitas en inglés, francés y catalán, así como un completo programa de formación continua. - Bonus extraordinario por referencias internas. - Podrás disfrutar de tu día especial de vacaciones. - ❤️ Oportunidad de participar en proyectos de crecimiento emocional. - Área de lactancia. - Fruta fresca y café de cortesía. - ♂️ Descuentos atractivos en gimnasios y centros deportivos. - Actividades de team-building, eventos lúdicos y deportivos, y muchas sorpresas más. - Comprometidos/as con el medio ambiente. - Activos/as en los ODS de las Naciones Unidas. - Reconocidos/as en Great Place to Work 2021 y 2023. ¿Quieres unirte a nosotros/as? Team, Trust, Transformation.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en Las Palmas de Gran Canaria para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores mediante la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva sólida y el cumplimiento de la normativa vigente, con el objetivo de reducir la siniestralidad, mejorar las condiciones de trabajo y fomentar entornos laborales seguros y saludables. Las funciones principales serán: Realizar y mantener actualizadas las evaluaciones de riesgos en los distintos puestos de trabajo, procesos e instalaciones, identificando peligros y proponiendo medidas preventivas y correctoras. Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de prevención de riesgos laborales, así como de los procedimientos internos y requisitos legales aplicables. Participar en la implantación, mantenimiento y mejora del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo conforme a la norma ISO 45001. Detectar oportunidades de mejora en equipos, instalaciones y procesos, proponiendo soluciones técnicas que reduzcan riesgos y mejoren la ergonomía y seguridad. Verificar que los trabajadores utilizan los Equipos de Protección Individual (EPI) adecuados y que estos cumplen con la normativa vigente y los estándares de seguridad. Colaborar con el departamento de Recursos Humanos en el diseño, planificación e impartición de acciones formativas en materia preventiva, así como en campañas de sensibilización. Realizar el seguimiento y análisis de los principales indicadores de PRL (índice de incidencia, índice de gravedad, frecuencia, etc.), proponiendo acciones de mejora. Participar en auditorías internas y externas del sistema de gestión de PRL, así como en inspecciones periódicas de seguridad en los centros de trabajo. Colaborar con el departamento de Recursos Humanos y Asesoría Jurídica en la investigación de incidentes y accidentes laborales, asegurando su correcta notificación, análisis de causas y definición de medidas correctoras. ¿Qué necesitas? Formación requerida: Grado en alguna disciplina técnica o científica y Máster en Prevención de Riesgos Laborales (4 especialidades: seguridad, higiene, ergonomía y vigilancia de la salud). Experiencia necesaria: Al menos 6 meses de experiencia prestando servicio como técnico de PRL. Idiomas requeridos: Castellano, (nativo/C2). Conocimientos informáticos requeridos: Manejo del paquete de Microsoft Office (manejo de bases de datos y hoja de cálculo), SAP (nivel usuario) y Click view (nivel usuario). ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Sustitución con posibilidad de indefinido. Jornada: Completa. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones punteras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Un/a Data Analyst, con al menos 5 años de experiencia en proyectos con Power BI, diseñando y desarrollando cuadros de mando e informes interactivos para soportar la toma de decisiones Funciones Obtener datos de diversas fuentes (internas y externas), asegurando su integridad y relevancia. Analizar grandes volúmenes de datos para identificar patrones, tendencias y anomalías que aporten valor al negocio. Aplicar técnicas estadísticas y de análisis descriptivo para responder a preguntas específicas del negocio y obtener insights relevantes. Crear dashboards y reportes interactivos con herramientas como Power BI o Tableau que faciliten la toma de decisiones. Desarrollar visualizaciones que permitan comunicar los hallazgos de manera clara, impactante y comprensible para los stakeholders. Colaborar con equipos para comprender sus necesidades de datos y diseñar soluciones adaptadas. Trabajar junto a científicos de datos, ingenieros de datos y otros analistas para mejorar los procesos de análisis y asegurar la calidad de los datos. Mantenerse al día con las mejores prácticas en visualización y análisis de datos. Requisitos Mínimos: Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Matemáticas, Estadística o similar. Experiencia demostrable en creación de cuadros de mando y reportes para la toma de decisiones. Dominio avanzado de Power BI para la creación de dashboards e informes. Dominio avanzado de SQL y bases de datos (SQL, NoSQL). Utilización de herramientas de ETL (Extract, Transform, Load) y ELT. Conocimientos con tecnologías en la nube (Azure), Microsoft Fabric y Phyhon Valorable: Máster en Data, Analytics, BI o áreas afines. Certificación Microsoft que valide los conocimientos en entornos Azure y aporte confianza técnica al cliente. Experiencia con metodologías ágil, lo que mejora la eficiencia, la comunicación y la capacidad de adaptación en proyectos dinámicos. Interés en el aprendizaje y aprovechamiento de tecnologías de IA y su implementación en el ámbito de desarrollo. En Intelequia creemos firmemente que la felicidad de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS: Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti. Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones Microsoft, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.) Modelo de trabajo híbrido (sólo 2 días de trabajo al mes en nuestras oficinas, ya sea en Tenerife o Gran Canaria, todo lo demás será en remoto). Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana. 25 días hábiles de vacaciones al año. Tarde de cumpleaños libre. Plan de retribución flexible para tu beneficio. Plan de retribución variable en función de tus objetivos. Formar parte de una empresa Great Place to Work. Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

En Boslan, formamos parte de Accenture y somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía dentro del equipo y con nuestros clientes. Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo y actualmente tenemos oficinas en España, Estados Unidos, Canadá, Gran Bretaña, Portugal, México y Brasil. ¿Tienes experiencia en túneles y buscas un proyectazo que marque tu carrera? Estamos buscando un/a Inspector/a de Calidad para una central hidroeléctrica de gran envergadura, un proyecto ambicioso, complejo y a largo plazo que está moviendo mucha ingeniería top. Nos da igual si vienes del mundo de la minería, la topografía o la ingeniería civil: si sabes moverte en entornos subterráneos y tienes buen ojo para la calidad, aquí hay sitio para ti. ¿Qué buscamos?: • Experiencia previa como inspector/a de calidad en obras idealmente subterráneas (túneles, minas, etc.) - Formación técnica o universitaria en ingeniería civil, topografía o similar - Conocimiento de normativas de calidad aplicables en obra - Capacidad para trabajar en equipo y reportar incidencias de forma clara y efectiva Qué te gustará de Boslan: Un paquete retributivo que va más allá del sueldo: con una retribución flexible adaptada a tus necesidades. Una empresa donde desarrollarte: con una plataforma de formación disponible para todos los empleados sin excepción. Estabilidad y seguridad: un contrato indefinido y seguro de vida desde el primer momento y con opción de seguro médico. Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Boslan junto con personas como tú. En Boslan estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

Desde ARAJOB estamos colaborando con una importante empresa del sector de la construcción ubicada en el centro de Zaragoza, que busca incorporar una nueva persona en su Departamento de Administración. ¿Qué buscamos? Una persona con al menos 5 años de experiencia en administración , valorando muy positivamente haber trabajado en entornos de construcción o empresas del mismo sector . Buscamos un perfil: ✔️ Polivalente ✔️ Eficiente ✔️ Organizado/a ✔️ Con buena comunicación y capacidad de trabajo en equipo ️ Funciones principales: Gestión y control de facturación (clientes y proveedores) Control y seguimiento de pagos y cobros Apoyo en contabilidad y gestión documental Tramitación y archivo de documentación administrativa Gestión de pedidos y coordinación con otros departamentos Atención telefónica y soporte administrativo general Condiciones: Horario: 08:00 a 17:00 (con descanso para comer) Contrato indefinido desde el primer día Salario a negociar según experiencia y valía del candidato Proceso de selección: Inicio de entrevistas: primera semana de marzo Finalización del proceso: segunda semana de marzo Incorporación prevista: mediados de marzo Si estás buscando estabilidad, un entorno sólido y un proyecto a largo plazo dentro del sector construcción… ¡queremos conocerte! Puedes enviar tu candidatura o contactar para más información por mensaje directo.

Buscamos Java Backend Developer para incorporarse a un proyecto internacional de automatización de almacenes (sector logística) , participando desde la fase inicial en desarrollos backend con tecnologías actuales y equipos multiculturales. Qué harás en tu día a día Desarrollo backend para proyectos de automatización logística. Participación en proyectos desde fase inicial hasta implantación . Desarrollo de microservicios en Java 17 en los proyectos más nuevos. Colaboración con equipos internacionales trabajando bajo metodología Agile . Participación en dailies, ceremonias Agile y trabajo con documentación técnica en inglés. Viajes a cliente en la fase final del proyecto (1–2 semanas) para la implementación del software desarrollado (España/Europa). Qué esperamos de ti Al menos 4 años de experiencia como Java Backend Developer en entornos profesionales. Experiencia previa con software logístico en entornos con WMS (Warehouse Management Systems) o software de gestión y optimización de operaciones de almacén. Disponibilidad para viajar durante la fase de implantación en cliente. Carnet de conducir en vigor. Inglés alto : todas las dailies, ceremonias Agile y documentación son en inglés. Conocimientos o experiencia en: Consultas relacionales y agrupaciones y transaccionalidad de sistemas, metodologías Agile / Scrum y sus ceremonias y concepto de inyección de dependencias y uso de Spring Boot . Experiencia con el stack tecnológico: Java 17, Spring Boot, REST APIs, Oracle, Docker, Tests unitarios (Mockito), Git, Jira. Sería deseable Francés. Conocimientos de Vue (a futuro el proyecto evolucionará también hacia frontend con Vue). Qué tenemos para ti Proyecto indefinido en un entorno tecnológico sólido. Horario estable todo el año: Entrada entre 8:00 y 9:00 . Salida entre 17:00 y 18:00 , según hora de entrada. Viajes a cliente en fase final del proyecto para implantación en Europa. Formación continua con acceso a OpenWebinars, Udemy y otros partners formativos. ✨ Si buscas un proyecto internacional, con viajes, tecnología actual y recorrido a largo plazo en automatización logística, este puede ser tu próximo reto. Somos BCNC Group , una empresa de ingeniería y tecnología que colabora con clientes internacionales en proyectos estratégicos de alto impacto. #WeHaveOurOwnCode #bcncgroup #ourvalues

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications, combinando nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas, y contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. Actualmente, buscamos incorporar a nuestro departamento de proyectos de consultoría, una persona con experiencia como Analista Funcional – Medios de Pago 100% Remoto. España. Funciones principales Análisis funcional de procesos y transacciones de medios de pago. Colaboración con el equipo técnico en entornos Unix y bases de datos SQL . Soporte en intercambio transaccional de tarjetas con las marcas (Visa, MC o nacionales). Participación en pruebas funcionales y documentación de procesos. Disponibilidad para realizar guardias esporádicas remuneradas . Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en análisis funcional, preferiblemente en medios de pago o sector financiero. Conocimientos en tarjetas, intercambio transaccional de tarjetas y marcas de pago (Visa, Mastercard o nacionales). Experiencia en Unix, Cobol y SQL . Capacidad de análisis de procesos y documentación funcional. Disponibilidad para guardias esporádicas remuneradas . Trabajo en equipo y orientación a resultados. Formación: Se valorará formación en informática, ingeniería, economía o similares. Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote: • Proyectos y servicios con tecnologías punteras en medios de pago y sistemas financieros. • Acompañamiento a través de un Mentor para potenciar tus capacidades. • Desarrollo profesional y plan de formación a tu medida (cursos tecnológicos, idiomas, soft skills…). • Salario competitivo acorde a tus capacidades + Retribución flexible, con revisión en base a evaluación de desempeño. • Estabilidad laboral y rotación entre diversos proyectos/servicios para potenciar tu desarrollo. • Equipos diversos (multiculturales, deslocalizados…). Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. ¡Pasa al siguiente nivel con Experis!

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Financial Crime Solution Architect para trabajar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario. Responsabilidades Definir y gobernar los diseños de arquitectura de soluciones (HLD/LLD) en el ámbito de Crimen Financiero, incluyendo screening de transacciones, screening de nombres, monitorización, KYC/KYB, gestión de casos y datos. Proporcionar supervisión arquitectónica para nuevas iniciativas, actividades de remediación, actualizaciones de plataforma y reducción de deuda técnica dentro del marco de trabajo de Crimen Financiero. Actuar como contribuidor/a clave de arquitectura en la migración de Crimen Financiero de TSB, dando soporte a la migración de datos, estrategias de archivado, patrones de integración y decisiones de diseño alineadas con la normativa. Garantizar que las soluciones estén alineadas con la arquitectura objetivo, los estándares de seguridad, las políticas de datos y las expectativas regulatorias (por ejemplo, PRA, FCA, ECB). Identificar, gestionar y escalar riesgos arquitectónicos y dependencias, contribuyendo a los RAIDs del programa y a los foros de gobernanza. Colaborar con Product Owners, Ingeniería, Datos, Seguridad, Riesgo y stakeholders de Negocio para asegurar una entrega eficaz y en plazo. Qué esperamos de ti: Más de 4 años de experiencia como Arquitecto/a de Soluciones. Experiencia demostrable como Arquitecto/a de Soluciones en entornos de Crimen Financiero, Riesgo o banca altamente regulada. Sólido conocimiento de los dominios de Crimen Financiero: AML, Sanciones, Screening, Monitorización, KYC/KYB. Experiencia en el diseño de soluciones que involucren datos complejos, plataformas legacy y restricciones regulatorias. Sólido entendimiento de arquitecturas cloud, on premise e híbridas. Experiencia trabajando bajo marcos formales de gobernanza y aseguramiento de arquitectura. HABILIDADES DESEABLES (NICE TO HAVE) Experiencia en migraciones bancarias a gran escala (por ejemplo, TSB). Familiaridad con plataformas como Actimize, Appian y plataformas de datos empresariales. Certificación en Arquitectura (por ejemplo, TOGAF). : ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡Únete a nuestro equipo como Consultor/a MES! ¿Te apasiona la Industria 4.0, los sistemas MES y los entornos de manufactura avanzados? Buscamos un/a Consultor/a – Implantador/a MES con experiencia en Camstar y/o Opcenter para incorporarse a proyectos de alto impacto en sectores industriales y de proceso. Serás parte de un equipo técnico altamente especializado, trabajando en implantaciones end‑to‑end y participando en el diseño, construcción, pruebas y despliegue de soluciones MES. ¿Qué harás en tu día a día? Análisis del proyecto Apoyar a los líderes de proyecto en la recogida y elaboración de requisitos (URS). Participar en la fase de diseño funcional, generando documentación estructurada (FDS). Ejecución del proyecto Definir tareas del proyecto y estimar su duración junto al Project Manager. Reportar avances y trabajar de forma autónoma bajo la guía de los líderes técnicos. Resolver problemas técnicos vinculados al desarrollo, ramas, despliegues y tareas de ingeniería. Aplicar buenas prácticas y proponer mejoras operativas. Elaborar documentación de validación y ejecutar pruebas: unitarias, regresión, integración y funcionales. Capacitar a usuarios finales y apoyar en pruebas de aceptación (FAT/SAT). Lo que buscamos en ti Cualificaciones técnicas Buscamos a alguien con una base sólida en MES y habilidades técnicas aplicadas: Experiencia con Siemens Camstar y/o Opcenter . Integraciones MES con sistemas de automatización (DeltaV, PCS7, SIMATIC Batch, Rockwell PLC/SCADA…). Programación en C#, Java, C++, Python, VBA/VBScript . Conocimientos de gestión de releases en distintos entornos (DEV/QA/PROD). Manejo de herramientas como Team Foundation Server y/o Jira . Formación Grado o licenciatura en Informática, Ingeniería Informática o similar . Valorable experiencia previa en MES y conocimiento de manufactura discreta o de proceso. Skills que encajan con el rol Capacidad analítica y resolución de problemas técnicos. Autonomía y responsabilidad en ejecución de tareas. Buen nivel de documentación técnica. Habilidad para trabajar con equipos multidisciplinares y usuarios finales. Orientación a mejora continua y buenas prácticas. ¿Qué ofrecemos? Horario flexible . 100% teletrabajo . Desarrollo profesional y participación en proyectos punteros. Creación de nuevos productos y funcionalidades para Industria 4.0. Entorno joven, dinámico y altamente colaborativo. Seguro médico incluido. Plan de Retribución Flexible . Si buscas un entorno donde crecer, asumir retos y trabajar con tecnologías clave en la transformación digital industrial… ¡Nos encantará conocerte!

En JAKALA buscamos incorporar un/a Adobe Journey Optimizer Tech Lead con perfil técnico-funcional senior, para liderar proyectos internacionales de implementación y evolución de Adobe Journey Optimizer dentro de entornos complejos y exigentes. Buscamos una persona hands-on, con experiencia real construyendo soluciones dentro de AJO, que haya participado o liderado implementaciones E2E y que se sienta cómoda en la parte operativa de la herramienta. Serás la referencia técnica en AJO dentro del equipo, liderando desarrollos, definiendo soluciones ad-hoc y trasladando necesidades de negocio a arquitecturas y journeys escalables y eficientes. Funciones: Buscamos una experiencia sólida y demostrable en proyectos complejos de marketing automation de Adobe, con capacidad para liderar iniciativas funcionales en Adobe Journey Optimizer y coordinar equipos multidisciplinares. Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer: Diseño y ejecución de journeys complejos, activación de campañas multicanal, gestión de eventos, condiciones y personalización en tiempo real. Dominio del modelado de datos y segmentación avanzada: Creación de esquemas de datos en Adobe Experience Platform, definición de audiencias dinámicas, y uso de atributos contextuales para personalización. Conocimientos técnicos aplicados: JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL para personalización de contenidos, validación de datos y lógica condicional en journeys. Gestión de bases de datos y servidores: Experiencia con PostgreSQL y administración básica de servidores (SSH/SFTP) para entornos híbridos. Conocimiento en integración mediante APIs REST/SOAP: Consumo y exposición de servicios para conectar AJO con otras plataformas (CRM, CMS, sistemas de fidelización, etc.). Lo que valoramos en ti: Más allá de tu experiencia técnica, buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo Excelente comunicación y capacidad de interlocución con cliente. Mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas. Organización y atención al detalle, garantizando eficiencia y calidad en cada entrega. Curiosidad y aprendizaje continuo, manteniéndote actualizado en tendencias y herramientas del sector, siendo punta de lanza del equipo Trabajo en equipo y comunicación efectiva, colaborando con diferentes departamentos y perfiles. Requisitos: Formación técnica. Grado en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar. Se valorará formación adicional en arquitectura de soluciones o marketing automation. Experiencia sólida en proyectos complejos de marketing automation con foco en Adobe, especialmente en AJO, participando o liderando implementaciones E2E. Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer (AJO). Dominio del modelado de datos y segmentación en Adobe Experience Platform. Conocimientos sólidos en JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL. Experiencia en integración mediante APIs REST/SOAP. Gestión de bases de datos (PostgreSQL) y administración básica de servidores. Dominio del inglés, imprescindible para colaborar en proyectos internacionales. Deseable: Experiencia en herramientas de Adobe Experience Cloud como: Adobe Experience Manager Adobe Real-Time CDP Adobe Customer Journey Analytics Experiencia con Salesforce en proyectos multicanal. Integración mediante WebSDK y MobileSDK de Adobe. ¿Qué ofrecemos? Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial). Flexibilidad horaria Tres semanas al año de full remote. Seguro médico. Wellhub para cuidar tu salud física y mental. Retribución flexible. 28 días de vacaciones al año. Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales. Acceso a certificaciones (somos partners de Google, Salesforce y Adobe). Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos una empresa de datos, IA y experiencias que crea un impacto significativo y duradero a nivel global. Trabajamos estrechamente con nuestros clientes para diseñar trayectorias de crecimiento basadas en datos e insights orientados a resultados medibles. Nuestro profundo conocimiento tecnológico y de arquitectura nos permite implementar soluciones relevantes, integradas y sostenibles a largo plazo. Desde que Matteo de Brabant fundó la compañía en el año 2000, hemos crecido hasta convertirnos en un equipo internacional, diverso y altamente cualificado. En 2021, el fondo de inversión privado líder a nivel mundial Ardian adquirió una participación mayoritaria en Jakala. Actualmente, contamos con sede en Milán y múltiples oficinas y centros de excelencia en todo el mundo.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a IoT Backend Engineer con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. ¿Qué buscamos? • Profesional con gran motivación, talento y experiencia en el desarrollo y gestión de aplicaciones backend IoT de alta calidad. • Experiencia sólida en Cloud Computing / Platform Services (AWS). • Alto dominio en CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI, etc.). • Experiencia en Infrastructure as Code con Terraform. • Experiencia práctica con Docker y Kubernetes. • Desarrollo en Python. • Experiencia en arquitecturas de microservicios. • Buen nivel de inglés (mínimo B2). ️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Análisis de especificaciones de requisitos de negocio y documentación funcional. • Desarrollo de soluciones backend IoT, garantizando la ejecución de buenas prácticas. • Application Owner en términos de servicio. • Seguimiento y resolución de incidencias en entorno productivo (nivel 2 y 3). • Despliegue y promoción de desarrollos a todos los entornos, incluido producción. • Elaboración de documentación técnica, de sistemas y de operación. • Generación de estadísticas y KPIs del sistema. • Servicio de guardias. ¿Qué ofrecemos? • Salario Competitivo • Retribución flexible • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas • Plan de Desarrollo Profesional • ⏰ Flexibilidad horaria • Referral Program • Modalidad de trabajo híbrida Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #BackendDeveloper #IoT #AWS #Microservices #Cloud #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Buscamos un/a Cloud DevOps & Automation Engineer para incorporarse a un proyecto internacional en modalidad 100% remota. Es una posición orientada a perfiles con sólida experiencia en AWS y fuerte enfoque en automatización, infraestructura como código y prácticas DevOps. La persona seleccionada será responsable del diseño, implementación y mantenimiento de infraestructuras cloud escalables y seguras, aplicando metodologías IaC y GitOps, así como la gestión de pipelines CI/CD y entornos containerizados. Responsabilidades principales Diseño y gestión de infraestructuras en AWS utilizando CDK, CloudFormation y Terraform. Implementación de prácticas GitOps con ArgoCD o Flux. Construcción y mantenimiento de pipelines CI/CD (CodePipeline, GitHub Actions). Monitorización y optimización de entornos cloud con CloudWatch. Desarrollo y mantenimiento de soluciones serverless con Lambda y API Gateway. Gestión de aplicaciones containerizadas en EKS/ECS. Automatización de procesos para mejorar eficiencia, escalabilidad y fiabilidad. Garantizar altos estándares de seguridad y disponibilidad. Requisitos Experiencia sólida trabajando con servicios AWS. Conocimientos avanzados de Infrastructure as Code (Terraform, CDK o CloudFormation). Experiencia en herramientas GitOps (ArgoCD o Flux). Experiencia en implementación de pipelines CI/CD. Conocimientos en Kubernetes y orquestación de contenedores. Nivel de inglés mínimo B2. Certificación AWS DevOps Engineer valorable. Condiciones Modalidad: 100% remoto. Salario: Según experiencia. Si estás interesado/a en esta oportunidad y cumples con los requisitos, puedes aplicar directamente enviando tu candidatura. Estaremos encantados de valorar tu perfil y comentarte los siguientes pasos del proceso.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Analista Programador Senior Java para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Requisitos: 4 años de experiencia en entornos Java y Sprinboot. Experiencia mínima de 2 años versión Java 8 o superior Versión de Springboot 2 o 3 -> mínimo 2 años Experiencia en elaborando y optimizando queries SQL Experiencia en Gitbut Deseable experiencia con concurrencia (hilos) Preferible que no haya trabajado con microservicios. Importante: Disponibilidad para hacer guardias rotativas 24/7 Lo que ofrecemos: Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡Únete a Finaer y crece con nosotros! HubSpot Technical Specialist Objetivo: Responsable de diseñar, construir y optimizar la arquitectura de funnels, automatizaciones e integraciones en HubSpot, actuando como owner técnico end-to-end de los flujos de captación, conversión y seguimiento comercial. Su misión es asegurar un ecosistema escalable, automatizado y orientado a datos que maximice la eficiencia operativa, la conversión y la visibilidad del negocio para los equipos de Marketing, Ventas y Operaciones. Responsabilidades Principales Diseñar, construir y optimizar funnels de conversión end-to-end en HubSpot, desde la captación del lead hasta el cierre y la post-venta. Desarrollar automatizaciones avanzadas mediante workflows complejos, branching logic, triggers personalizados y custom code actions (Operations Hub). Implementar y mantener integraciones técnicas vía HubSpot API y webhooks con sistemas externos (plataformas propias, ERPs, herramientas de BI, etc.). Configurar y evolucionar modelos de lead scoring dinámico, lifecycle stages y sistemas de atribución multi-touch para optimizar la conversión. Diseñar y automatizar pipelines de ventas, alertas y seguimientos para el equipo comercial, asegurando SLAs y eficiencia operativa. Construir y mantener dashboards técnicos y reporting avanzado, combinando datos de múltiples fuentes mediante API. Documentar la arquitectura de integraciones, flujos de datos y automatizaciones, asegurando mantenibilidad y escalabilidad. Actuar como referente técnico de HubSpot, colaborando con equipos de Marketing, Ventas y Sistemas para la mejora continua de procesos. Competencias Clave Mentalidad analítica y orientación total a datos y conversión. Alta capacidad técnica y operativa en entornos CRM y automatización. Pensamiento estructural para diseñar arquitecturas escalables. Capacidad de priorización y gestión de flujos complejos. Proactividad y ownership end-to-end de procesos. Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos. Requisitos Mínimo 3 años de experiencia trabajando con HubSpot en entornos de automatización, funnels y CRM. Experiencia demostrable diseñando funnels comerciales multi-etapa y pipelines de ventas en HubSpot. Conocimiento práctico de workflows avanzados y Operations Hub. Experiencia integrando HubSpot con otras herramientas mediante API, webhooks o plataformas de integración (Zapier, Make, n8n o similar). Capacidad para trabajar con datos y métricas de conversión (lead scoring, atribución, reporting). Conocimientos básicos de JavaScript y HTML/CSS aplicados a automatizaciones y personalización. Experiencia previa en entornos SaaS, B2B o B2C digitales. Valorable: certificaciones HubSpot. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y jornada completa (L–V). Horario: 09:00 a 18:00 h. Ambiente laboral joven, internacional y colaborativo. Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento. ⭐ ¿Por qué elegirnos? En Finaer creemos en el talento, la transparencia y el reconocimiento. Queremos personas que crezcan con nosotros, que aporten ideas y que disfruten trabajando en un entorno donde el respeto y el compañerismo son clave. ️ Si quieres comenzar tu carrera en contabilidad y formar parte de un equipo brillante y comprometido, esperamos tu candidatura.

Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto para negocios, Stratesys se ha consolidado como multinacional líder en servicios digitales. Objetivo del rol El Delivery Manager de Salesforce será responsable de asegurar la correcta ejecución y entrega de los proyectos del área de Salesforce, liderando al equipo de Project Managers y coordinando equipos técnicos, funcionales y clientes. Su foco estará en garantizar calidad, rentabilidad y una excelente experiencia de cliente Responsabilidades principales Liderazgo del equipo de Project Managers Liderar, formar y evaluar al equipo de Project Managers Salesforce. Definir y asegurar la adopción de estándares, metodologías y mejores prácticas de gestión de proyectos. Garantizar consistencia en planificación, seguimiento, reporting y control de riesgos. Brindar coaching continuo en gestión de clientes, alcance, presupuesto y plazos. Gestión del delivery Asegurar la entrega de todos los proyectos Salesforce en tiempo, presupuesto y con la calidad esperada. Supervisar la planificación, ejecución y cierre de proyectos. Gestionar dependencias, riesgos y escalar situaciones críticas cuando sea necesario. Controlar el alcance y liderar la negociación ante desvíos. Apoyar a los PMs en la coordinación de equipos técnicos, funcionales y otras áreas cuando existan bloqueos. Resolver conflictos de prioridades y asignación de recursos. Mantener actualizadas las herramientas de reporting para brindar visibilidad ejecutiva del estado de los proyectos. Relación con clientes Actuar como punto de escalamiento para clientes clave. Asegurar una experiencia de cliente sólida y consistente durante todo el ciclo del proyecto. Apoyar actividades de preventa y definición de propuestas cuando sea requerido. Experiencia requerida +8 años de experiencia en gestión de proyectos de tecnología. +4 años gestionando proyectos Salesforce multinube e integrados con otros sistemas. Experiencia liderando equipos de Project Managers. Experiencia en consultoría, integradores o entornos de múltiples clientes (muy valorada). Relación y trabajo conjunto con Account Executives de Salesforce. ️ Conocimientos Salesforce (conocimiento funcional de las principales nubes y procesos de delivery; no se requiere perfil técnico profundo). Metodologías de gestión de proyectos: Agile, Scrum, Waterfall e híbridos Gestión económica y financiera de proyectos Herramientas: Jira, Smartsheet, Asana o similares. Inglés (deseable) Lo que ofrecemos: Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales. Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica . Plan de carrera personalizado , con formación continua y certificaciones. Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid). Jornada intensiva en julio y agosto . Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Retribución flexible: Tarjeta transporte, Tarjeta restaurante, Ticket guardería y Seguro médico. ️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.). Talleres de bienestar físico y emocional.

¿En qué consiste esta oportunidad? En Amura - Unikal ampliamos nuestra Business Line de Digital Transformation, queremos incorporar un/a Desarrollador/a Fullstack con 4 años de experiencia en Java (Spring Boot ) para el backend y React.js en el frontend. Te incorporarás a un equipo técnico dinámico y colaborativo, participando en el desarrollo de soluciones web escalables, modernas y de alto rendimiento. Si disfrutas trabajando en entornos ágiles, aportando ideas y construyendo aplicaciones de principio a fin, ¡esta posición es para ti! ✅ ¿Cuáles son los requisitos de acceso a la oferta? Grado universitario en Ingeniería Informática, Software, Sistemas Matemáticas, Estadística, Física. FP Grado Superior DAM, DAW, ASIR, o similar Experiencia mínima de 4 años en desarrollo Fullstack . Dominio de Java y el framework Spring Boot . Experiencia sólida con React.js y JavaScript/TypeScript . Conocimientos de HTML5, CSS3, RESTful APIs y JSON . Experiencia trabajando con bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL o similares). Familiaridad con control de versiones (Git) y herramientas de integración continua (Jenkins, GitLab CI, etc.). Conocimientos de AWS, Docker , Microservicios y buenas prácticas de arquitectura serán altamente valorados. Nivel intermedio de inglés: B2 , tanto hablado como escrito ¿Cuáles serán mis responsabilidades en el día a día? Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web end-to-end . Implementar y optimizar servicios backend en Java/Spring Boot . Desarrollar interfaces de usuario dinámicas y reutilizables con React.js. Participar en la revisión de código y asegurar la calidad técnica de las entregas. Integrar APIs y gestionar datos de forma eficiente entre el frontend y backend. Contribuir a la mejora continua del stack tecnológico, procesos y metodologías de desarrollo. Modelo híbrido (2 días de oficina y 3días de teletrabajo) Oficinas ubicadas en Ciudad Lineal – Madrid Contrato Indefinido Seguro médico 23 días laborables de vacaciones ¿Cómo será el proceso de selección? Llamada inicial▶️ Entrevista con dpto. RRHH▶️Entrevista con Líder Técnico ¿Quiénes somos? Amura IT es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, Amura IT combina ingenio humano y tecnologías punteras para resolver problemas complejos y mejorar el rendimiento digital de las empresas. Con más de 20 años de experiencia en el sector TIC, ha trabajado en sectores como banca, seguros, farma, industria, retail, salud y utilities, aportando soluciones avanzadas de Data Analytics, Big Data y Digital & Agile. Sus áreas de especialización incluyen: Data Analytics & Big Data, para extraer el máximo valor de la información. Agile Development, capaz de construir soluciones a medida con las últimas tecnologías y metodologías de desarrollo del mercado para resolver cualquier problemática de nuestros clientes. Con una visión enfocada en la innovación y el impacto positivo, Amura IT forma parte de Unikal para ofrecer soluciones tecnológicas que no solo optimizan negocios, sino que también contribuyen a una sociedad más digital, ágil y conectada.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! Buscamos un/a Power Platform Architect con experiencia sólida en diseño de soluciones empresariales y definición de arquitectura sobre el ecosistema Microsoft. Buscamos a alguien que no solo desarrolle, sino que piense en arquitectura, escalabilidad, gobierno y buenas prácticas, incluyendo el uso de IA y copilots como parte integral de las soluciones. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? +7 años de experiencia en Power Platform Experiencia real en proyectos complejos con: Power Apps (Canvas y Model-Driven) Power Automate (cloud y desktop) Dataverse (modelado avanzado) Copilot Studio (diseño de copilots y orquestación). Experiencia real implementando: CoE Starter Kit DLP Policies Estrategia de entornos. Experiencia en Copilot Studio: Diseño de copilots conversacionales. Uso de temas generativos y no generativos. Integración con Power Automate. Uso de fuentes de conocimiento y herramientas (Dataverse, SharePoint, APIs, MCP’s). Experiencia diseñando arquitecturas empresariales. Conocimiento de: Azure (Functions, Logic Apps, API Management, Storage). Integración mediante APIs REST. Autenticación (Azure AD, OAuth, Managed Identities). Experiencia con ALM en Power Platform. Conocimiento de seguridad y gobernanza. ¿Qué harás? Definir la arquitectura de soluciones en Power Platform: Power Apps (Canvas y Model-Driven), Power Automate, Power Page y Copilot Studio. Diseñar soluciones basadas en IA y copilots: diseño de copilots conversacionales, orquestación entre copilots y procesos e integración con datos corporativos y APIs. Diseñar el modelo de datos (Dataverse, integraciones externas, SharePoint, SQL, Azure) Liderar la estrategia de gobernanza de Power Platform. Implementar y evolucionar el CoE Starter Kit. Diseñar e implementar integraciones con sistemas externos: APIs REST, Microsoft Graph, Azure Functions y arquitecturas event-driven. Definir patrones de desarrollo y buenas prácticas. Supervisar la calidad técnica de los desarrollos. Participar en la toma de requisitos y diseño funcional. Identificar riesgos técnicos y proponer soluciones. Liderar iniciativas de optimización, rendimiento y seguridad. Definir la estrategia de uso de IA dentro de Power Platform. Mentorizar a desarrolladores y consultores. ¡Ahora viene la mejor parte! Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales. Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. Horario flexible, tú gestionas tu tiempo. Jornada intensiva en los meses de julio y agosto. Seguro médico para todo el equipo de Tokiota. Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee. Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial. Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales. Clases de inglés OneToOne sin coste para ti. Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s. Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas Trabajamos en equipo Nos ponen los retos difíciles Sabemos lo que hacemos y lo decimos Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición para un perfil de un/a SAP DataServices & SAP Business Objects Administrator con experiencia sólida en administración, soporte y evolución de plataformas SAP, para incorporarse a un proyecto estable y de alcance internacional. La posición es 100% remota , con colaboración habitual en entornos técnicos complejos y trabajo en inglés. Requisitos: Titulación en Informática, Sistemas o similar. Más de 5 años de experiencia como administrador de SAP DataServices y SAP Business Objects . Experiencia demostrable en migraciones y upgrades de SAP DS y BO. Conocimientos de SQL . Capacidad analítica y orientación a la mejora continua. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Enfoque proactivo en resolución de incidencias. Nivel de inglés B2 (entorno de trabajo en inglés). Modalidad y condiciones: Modalidad: 100% remoto Ubicación base: España (Pozuelo de Alarcón) Guardias: Semanales Viajes: Muy puntuales Funciones: Serás responsable de la operación diaria, administración y optimización de las plataformas SAP DataServices y SAP Business Objects , asegurando su correcto funcionamiento, liderando proyectos de migración y upgrade , y dando soporte técnico avanzado a los equipos de negocio y tecnología. Responsabilidades principales: Administración y mantenimiento de entornos SAP DataServices y SAP Business Objects . Monitorización y optimización del rendimiento de las plataformas. Soporte técnico, resolución de incidencias y troubleshooting. Liderar proyectos de migración y actualización de DS y BO. Colaboración con equipos cross-funcionales para mejorar procesos de integración de datos. Gestión y resolución de incidencias con foco en estabilidad y eficiencia. Participación activa y liderazgo técnico en proyectos de integración de datos. Requisitos valorables: Gestión de SAP DataServices Real Time . SAP Design Studio . Desarrollo en SAP HANA . Conocimientos de SAP IQ Database . Manejo de comandos Linux . ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Sobre Inetum, Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. Top Employer Europe 2025 ¿Qué buscamos? Sigue leyendo ⬇️ Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Buscamos un/a Experto/a en Gestión de Ataques e Incidentes (Nivel 2) para incorporarse a nuestro equipo de ciberseguridad. La persona seleccionada será responsable de analizar eventos de seguridad, gestionar incidentes, supervisar la correcta configuración de sistemas y realizar labores avanzadas de defensa técnica en entornos on‑premise y cloud. Aplicación de técnicas avanzadas de seguridad de redes: diseño de entornos seguros, filtrado de paquetes, configuración de proxies, redes desmilitarizadas, protección de perímetros y sistemas. Análisis de resultados de pentesting y vulnerabilidades para evaluar riesgos e impacto. Gestión y análisis de eventos de seguridad. Supervisión y administración de sistemas operativos, bases de datos, herramientas de control, software de trabajo y plataformas específicas del cliente. Implementación y revisión de elementos de seguridad de tecnologías cloud. Creación y mantenimiento de firmas de detección, patrones de ataques y reglas perimetrales. Uso de metodologías de monitorización y protección perimetral en entornos on‑premise y cloud (SIEM, Splunk, IPS, antivirus, DLP, MDM, CASB…). Coordinación y liderazgo de equipos técnicos, definición de procedimientos y actuación en incidentes críticos. Requisitos: 5+ años de experiencia demostrable en gestión de incidentes. Conocimientos sólidos en entornos corporativos, infraestructura, tecnologías cloud y herramientas de seguridad. Experiencia gestionando equipos, priorizando tareas y resolviendo incidentes complejos. Actitud proactiva, resolutiva y con capacidad de liderazgo. ➡️¿Qué te ofrecemos? -Contrato Indefinido -Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, paquete competitivo - Plan de carrera : ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento - Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. - Retribución flexible : te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. - Flexibilidad horaria + teletrabajo Información adicional Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow LA OPORTUNIDAD Buscamos un/a Data Analyst Senior para integrarse en la comunidad de Data de Sngular y liderar la evolución del ecosistema analítico de varios clientes, actuando como nexo clave entre Negocio e IT y definiendo arquitecturas de datos modernas, gobernadas y escalables. El rol combina visión funcional, arquitectura BI y liderazgo técnico , con un fuerte foco en calidad del dato, gobierno y migración a entornos cloud. TU MISIÓN Buscamos un Analista de Datos Senior para actuar como el nexo entre el negocio y la tecnología en uno de nuestros proyectos más relevantes del sector Retail. Tu misión principal será liderar la capa de consumo y definición funcional en la migración de un Data Warehouse tradicional (Teradata) a Google Cloud Platform. Serás responsable de entender la lógica de negocio, traducir requisitos en especificaciones técnicas y ayudar a construir la capa semántica que democratizará el dato en la organización. Alineado con el Arquitecto de Datos del proyecto, tus funciones serán: Interlocución con Negocio y Definición: - Facilitar y dirigir talleres con los expertos de negocio para identificar KPIs y requisitos analíticos. - Construir, mantener y validar el Glosario de Negocio y el Catálogo de Datos, asegurando una taxonomía unificada y una única versión de la verdad,. - Documentar procesos de negocio y reglas de transformación para guiar al equipo de ingeniería de datos. Visualización y Explotación del Dato: - Diseñar y desarrollar cuadros de mando interactivos y de alto impacto utilizando Looker Studio y Looker (LookML), así como mantener soluciones en Power BI cuando sea necesario. - Definir la capa semántica en BigQuery (vistas, métricas normalizadas) para facilitar el autoservicio (Self-Service BI) - Asegurar que los dashboards críticos (ej. Ventas, Stock, Fidelización) cumplan con los SLAs de rendimiento y usabilidad. Análisis Exploratorio y Calidad: - Realizar análisis exploratorios de datos (EDA) utilizando SQL avanzado y Python para validar hipótesis de negocio y asegurar la calidad del dato migrado. - Participar en las pruebas de aceptación de usuario (UAT) y validar la paridad de datos entre el sistema legado (Teradata) y el nuevo entorno (BigQuery) NECESIDADES PARA EL PUESTO - Visualización de Datos: Dominio experto de herramientas de BI, específicamente Looker Studio y Looker (tecnologías clave del proyecto) y Power BI . - Consultas y Modelado: Nivel avanzado de SQL (BigQuery) para la creación de vistas, validación de datos y análisis complejos,. Capacidad para modelar datos (modelos estrella, denormalización para rendimiento). - Ecosistema Google Cloud : Experiencia trabajando en entorno GCP, entendiendo el flujo de datos desde BigQuery hasta la capa de visualización,. - Lenguajes de Scripting: Conocimientos de Python (Pandas, Jupyter Notebooks) para análisis ad-hoc y automatización de procesos de datos. BENEFICIOS Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. Flexibilidad total: horario flexible, teletrabajo y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs. Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. Retribución flexible y programas de incentivos. Eventos y dinámicas de teambuilding. Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Buscamos un/a Arquitecto de Soluciones especializado en entornos Data, IA y procesamiento de eventos. Será responsable de convertir necesidades de negocio en arquitecturas robustas, escalables y alineadas con los estándares corporativos, garantizando calidad técnica y sostenibilidad a largo plazo. Trabajarás junto a equipos de desarrollo, producto y arquitectura empresarial, asegurando que las soluciones cumplan con los principios técnicos, regulatorios y de seguridad propios del sector financiero. Experiencia requerida Experiencia previa como Arquitecto de Soluciones, Arquitecto de Software o desarrollador senior evolucionado a arquitectura. Haber participado en el diseño o desarrollo de aplicaciones empresariales complejas, preferiblemente en banca. Deseable participación en programas de transformación tecnológica o modernización de plataformas. Stack tecnológico y conocimientos requeridos Experiencia en AWS y/o Azure. Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes, OpenShift. CI/CD, repositorios y gestión de artefactos: Jenkins, Bitbucket. Arquitectura de datos: Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse (Snowflake). Integración y procesamiento: Kafka/AMQ/MSK, pipelines batch/streaming, optimización de ingestas. Gobierno y cumplimiento: linaje, catalogación, clasificación, GDPR/LOPD. Observabilidad: logs, métricas, tracing distribuido (Prometheus, Grafana, ELK, CloudWatch). Modelos supervisados, no supervisados y series temporales. Arquitecturas de scoring batch/streaming integradas vía APIs o eventos. MLOps: CI/CD/CT, versionado, monitorización y detección de drift. GenAI: RAG, embeddings, vector DBs, gestión segura de prompts. Riesgo de modelos, explicabilidad (XAI) y cumplimiento regulatorio. Nice to Have Conocimiento de Archimate Data Mesh, Lakehouse avanzado. Bases NoSQL: documentos, grafos, time-series. Orquestadores de pipelines: Airflow. Virtualización de datos: Denodo. Formatos transaccionales: Iceberg. NLP avanzado, modelos multimodales y Document Intelligence. Técnicas de fine-tuning (LoRA, adapters). Feature Stores corporativos (batch + real time). Despliegues IA híbridos / edge de baja latencia. Herramientas como Bizzdesign. Conocimientos en Project Management o Service Management. Competencias y habilidades Alta capacidad de adaptación al cambio. Trabajo en equipo y enfoque colaborativo. Excelentes habilidades de interlocución técnica y funcional. Capacidad de análisis, pensamiento estructurado y resolución de problemas. Orientación a la calidad y visión estratégica. Responsabilidades principales Diseñar arquitecturas de solución completas basadas en buenas prácticas, patrones de diseño y principios de arquitectura empresarial, orientadas a datos, analítica y flujos batch/streaming. Elaborar y mantener documentación técnica y diagramas UML y archimate requeridos por los estándares corporativos. Garantizar el cumplimiento de principios de arquitectura, seguridad, rendimiento, resiliencia y escalabilidad. Definir y gobernar el uso de APIs REST, microservicios y eventos (EDA), pipelines batch/streaming y modelos de datos. Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura, seguridad y negocio para asegurar la implementación correcta de la solución. Participar en comités técnicos y revisiones de diseño. Asegurar alineación con marcos de arquitectura empresarial (TOGAF, BIAN). Evaluar componentes tecnológicos y proponer alternativas para nuevos proyectos o transformaciones. Contribuir a la estandarización de patrones y buenas prácticas de arquitectura. ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero : somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es “Personas antes que resultados”. Crecimiento y formación continua : espíritu de start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos más de 1300). Formación, certificaciones y evolución profesional hacia donde tú quieras. ️ Beneficios increíbles , incluyendo un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En Sngular adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow. LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar un/a Senior AI Engineer especializado en sistemas agénticos y LLM avanzadas para impulsar iniciativas estratégicas de IA orientadas a impacto real en negocio. El reto va más allá de la productividad individual: el objetivo es diseñar sistemas inteligentes que automaticen procesos complejos, coordinen decisiones y aporten valor operativo medible, estableciendo además un marco de gobierno para iniciativas basadas en agentes. Trabajarás en un entorno técnico de alto nivel, colaborando con perfiles expertos y participando en el diseño de soluciones que combinan ML clásico y GenAI. La colaboración se realizará en formato de equipo senior, con dedicación principal al proyecto y participación activa en la comunidad técnica de Sngular. TU MISIÓN Diseñar, construir y evolucionar arquitecturas de agentes inteligentes capaces de razonar, planificar y ejecutar acciones en flujos complejos, garantizando calidad, coherencia y escalabilidad en entornos productivos. Serás responsable de la arquitectura cognitiva de los sistemas, la gestión de contexto y memoria, la fiabilidad de las respuestas y la integración efectiva con el ecosistema tecnológico corporativo. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Diseñar y desarrollar agentes autónomos capaces de descomponer problemas complejos mediante técnicas de razonamiento avanzado. Implementar arquitecturas multi-agente con flujos de colaboración, supervisión y persistencia de estado. Diseñar mecanismos human-in-the-loop para garantizar control, seguridad y calidad en procesos críticos. Optimizar la gestión del contexto mediante caching, compresión de prompts y selección dinámica de ejemplos. Construir arquitecturas de memoria a corto y largo plazo para mantener coherencia y aprendizaje continuo. Garantizar salidas estructuradas robustas e integrables con el resto del stack tecnológico. Diseñar pipelines avanzados de RAG con búsqueda híbrida, re-ranking y chunking semántico. Aplicar técnicas de fine-tuning especializado (PEFT, LoRA/QLoRA). Optimizar comportamientos de modelos mediante ingeniería programática de prompts. Definir criterios técnicos para seleccionar entre GenAI, ML clásico o técnicas NLP tradicionales. Establecer marcos de evaluación de calidad, fidelidad y seguridad de modelos. Gestionar el ciclo de vida de experimentación y versionado de modelos. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? Experiencia sólida diseñando soluciones basadas en LLM y sistemas agénticos en producción. Dominio de Python para desarrollo de sistemas de IA y automatización avanzada. Experiencia experta con frameworks de orquestación de agentes (especialmente LangGraph). Conocimiento profundo de T ransformers, mecanismos de atención y NLP . Experiencia trabajando en entornos cloud para despliegue de soluciones de IA. Experiencia con bases de datos vectoriales (Pinecone, Weaviate, Milvus o equivalentes). Conocimiento de MLOps aplicado a modelos generativos (tracking, evaluación, versionado). Experiencia previa en diseño de pipelines de RAG. Capacidad para diseñar arquitecturas robustas, escalables y orientadas a negocio. Experiencia en diseño de sandboxes seguros para ejecución de código o herramientas por agentes. Experiencia integrando sistemas de IA en procesos operativos complejos. Conocimiento de evaluación de modelos generativos (fidelidad, relevancia, seguridad). BENEFICIOS Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding. Pack de Bienvenida. Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac). Otras iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos… And last, but not least: porque somos muy Sngulares Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Head of Product / Senior Product Manager en España. Funciones: Liderar el área de Producto, coordinando y alineando 3 squads de producto, y con vistas a crecer rápidamente. Definir y evolucionar la visión y estrategia de producto, asegurando alineación con negocio, tecnología y crecimiento. Establecer y mantener un roadmap global de producto, priorizando iniciativas en función de impacto, esfuerzo y aprendizaje. Diseñar y mantener un sistema de priorización y medición claro (OKRs, métricas de impacto, calidad y outcomes). Trabajar de forma continua con usuarios, datos y experimentación para identificar oportunidades, validar hipótesis y escalar aprendizajes. Definir objetivos ambiciosos para los squads y acompañar a los equipos para alcanzarlos de forma sostenible. Colaborar estrechamente con Tech Leads, Product Designers, Growth Managers y Success Managers para tomar decisiones sobre arquitectura de producto, scope y calidad. Aportar estructura, criterio y contexto al equipo, ayudando a elevar el nivel de madurez de producto en toda la compañía. Requisitos mínimos: +5 años de experiencia como Product Manager, con experiencia liderando productos B2C con un gran volumen de usuarios. Experiencia previa liderando y/o creando equipos o squads de producto. Background en startups tecnológicas de alto crecimiento o entornos de alta exigencia. Capacidad demostrada para combinar estrategia y ejecución, sin perder foco en el detalle. Alta capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a impacto, con sólidos conocimiento de SQL. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo e influencia en equipos multidisciplinares. Experiencia trabajando estrechamente con desarrollo y diseño. Nivel alto de inglés. Experiencia valorable: Experiencia con Inteligencia Artificial. Experiencia previa como Desarrollador. Experiencia previa como Diseñador de UX/UI. Conocimientos sobre Growth Hacking. Experiencia con Amplitud, Mixpanel, Metabase, PowerBI, Tableau o similares. ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo en formato híbrido en Madrid, y varios meses al año de 100% teletrabajo. Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo profesional. Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Cloud Engineer AWS (Python/Node). ¿En qué trabajarás? Formarás parte del equipo CLOUD, desplegando la infraestructura base en AWS (CloudFormation/CDK, Networking, Seguridad) necesaria para soportar la plataforma de agentes de IA sobre Amazon BedRock. Configuración de los servicios de AWS (Amazon Bedrock, Lambdas, S3...). Implementación de las políticas de seguridad y governance (IAM, Landing Zones) y el monitoreo (CloudWatch, X-Ray) del entorno de GenAI. Apoyo al equipo de Data Science en la integración y despliegue de los agentes de IA (MLOps/GenAI Ops) sobre la infraestructura definida, asegurando la escalabilidad y operatividad del entorno. Imprescindible experiencia y skills de desarrollo con Python o Node. Requisitos: 3 años de experiencia trabajando sobre la nube pública, creando y desplegando plantillas y servicios de infraestructura de AWS . Nociones y/o conocimientos de Landing Zone, Control Tower, Networking, Seguridad, entornos multi-cuenta, monitorización... Conocimientos básicos de patrones de arquitectura cloud. Mentalidad DevOps, conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código, GitHub...). Git: Gitflow, Gitops. Experiencia con tecnologías infrastructure-as-code ( Terraform y/o CloudFormation ). Imprescindible experiencia en Python (o Node). Scripting (Bash, Python, Go) y mentalidad orientada a la automatización. Pensamiento orientado a la reusabilidad, entrega y mejora continua. Experiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos. Deseable: Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Muy valorable experiencia/conocimientos en entornos IA. Inglés nivel B2. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo. Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online. Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares. Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Rango Salarial: 39.000-46.000 brutos/anuales + BONO

En Muse Scene Lab desarrollamos productos de aprendizaje y ensayos musicales inmersivos basados en VR/AR e IA para que músicos y estudiantes practiquen e interactúen en tiempo real. Buscamos un/a Product Manager para liderar la evolución de nuestros productos hacia experiencias vendibles y adoptables, asegurando la ejecución de NEOTEC con sus entregables y acelerando el Product Market Fit mediante una propuesta clara, validada con usuarios expertos. MISIÓN Tu misión será convertir nuestra tecnología en experiencias de práctica y ensayo inmersivo claras, progresivas y útiles para distintos perfiles de usuario, coordinando los hitos de producto con el equipo de desarrollo y operando un sistema continuo de validación con usuarios expertos, asegurando que los entregables de NEOTEC se traduzcan en mejoras reales del producto y en argumentos sólidos para la adopción. OBJETIVOS GENERALES Acelerar el Product Market Fit y la adopción, haciendo que el valor del producto sea entendible, usable y defendible en distintos canales y segmentos. Asegurar la ejecución de NEOTEC con trazabilidad, criterios de calidad y validación externa, garantizando avance en sus hitos principales. Maximizar el enganche (engagement): reducir fricción, aumentar uso recurrente y mejorar la finalización del recorrido. Ejecutar una progresión por niveles (level progression) entendida como niveles de dificultad, objetivos claros y ampliación gradual de características, con foco en enganche y finalización. Operar un sistema continuo de validación con usuarios expertos: pruebas, grabaciones, análisis de feedback y priorización del roadmap. OBJETIVOS NEOTEC Red de gestos (IA / red neuronal): Definir ejercicios para la captura/recopilación de datos con los que modelar los gestos que se entrenarán en la red neuronal, validarlos con usuarios expertos y convertir el resultado en criterios de implementación evaluables para el equipo técnico. Red de errores (entrenamiento auditivo con orquesta virtual): Definir ejercicios de identificación y corrección de errores en la reproducción de la orquesta virtual (MIDI), con progresión por niveles y criterios de éxito; validarlos con expertos para convertir el método en la base de un sistema inteligente de generación aleatoria de ejercicios. Mejora del sonido: Definir criterios de calidad percibida y procedimientos de validación con músicos para asegurar realismo, estabilidad y respuesta. AR (MVP): Asegurar un MVP AR orientado a adopción, integrándolo en el recorrido y validándolo en condiciones reales de uso. RESPONSABILIDADES (EJECUCIÓN REAL) Convertir estructuras de producto (niveles, retos, ejercicios) en entregables listos para desarrollar: estructura, pasos, criterios de éxito y validación. Coordinar pruebas con usuarios expertos, organizar sesiones/grabaciones y cerrar ciclos de iteración hasta lograr mejoras medibles. Traducir feedback cualitativo (musical y de uso) a requisitos de producto claros para el equipo de desarrollo. Diseñar y medir enganche (engagement) y uso/aprendizaje: activación, repetición, finalización por nivel y retorno. Integrar VR/AR en experiencias coherentes para entornos reales (labs, aulas, casa) con requisitos de compatibilidad definidos. Aportar criterio y experiencia para la evolución del portfolio de productos de práctica y ensayo inmersivo, sin perder el foco en prioridades actuales. REQUISITOS Experiencia aportando en la creación y evolución de productos digitales complejos, idealmente relacionados con práctica/ensayo, aprendizaje, entrenamiento o experiencias inmersivas e interactivas. Experiencia en adopción institucional (pilotos, despliegues, coordinación con centros/organizaciones o implementación en entornos reales). Experiencia liderando producto con equipos de desarrollo: priorización, backlog, releases, QA y comunicación clara. Capacidad para estructurar pruebas con usuarios expertos y convertir feedback en decisiones de producto. Experiencia musical demostrable (no necesariamente profesional): formación, práctica continuada, ensembles/agrupaciones, docencia o experiencia suficiente para comunicarse con músicos con vocabulario aplicado. DESEABLE Familiaridad con XR (VR/AR), proyectos con IA aplicada y proyectos interactivos. Experiencia en audio interactivo, MIDI o herramientas relacionadas con práctica musical. CONDICIONES LABORALES Horario flexible Trabajo remoto 100% DM o Envíanos: LinkedIn/CV + por qué te interesa este proyecto #Hiring #PhD #AI #Robotics #RT #ControlSystems #Physics #Maths #MachineLearning #XR #AR #VR #MusicTech #EdTech #DeepTech

En AGAP2 , firma internacional de consultoría e ingeniería, buscamos incorporar un/a Delineante Proyectista Electromecánico/a con al menos 5 años de experiencia en proyectos de subestaciones eléctricas, para participar en el desarrollo gráfico y técnico de proyectos electromecánicos, transformando los criterios de ingeniería en planos constructivos de alta precisión. Responsabilidades principales Modelado y delineación de la implantación electromecánica de subestaciones (plantas y alzados). Desarrollo de detalles constructivos y de montaje. Elaboración de planos de red de tierras y sistemas de apantallamiento. Diseño de planos de canalizaciones y servicios auxiliares. Preparación de listas de materiales y mediciones asociadas al proyecto. Requisitos Formación Profesional de Grado Superior en Delineación , Proyectos o similar. Experiencia mínima de 5 años en delineación electromecánica para subestaciones eléctricas. Dominio experto de AutoCAD 2D/3D . Capacidad para trabajar de forma autónoma a partir de guías y criterios de diseño. Se valorará Experiencia en entornos BIM , especialmente Revit . Conocimientos específicos en proyectos de subestaciones de alta y muy alta tensión. Rigor técnico, atención al detalle y capacidad de coordinación con equipos de ingeniería. Trabajar con nosotros te aportará: Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Contrato indefinido desde el primer momento. Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios. Participación en proyectos ferroviarios de gran envergadura Desarrollo profesional en un entorno técnico y multidisciplinar Posibilidad de realizar un modelo 100% en remoto. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Oferta: Experto/a en Plataformas de Pagos – Auditoría y Transformación Internacional Buscamos incorporar un/a Experto/a Senior en Plataformas de Pagos para liderar una iniciativa estratégica de análisis y mejora de sistemas de pagos en un entorno internacional. La posición está orientada a perfiles con visión global, profundo conocimiento funcional y arquitectónico de pagos , y experiencia liderando evaluaciones AS-IS para definir modelos TO-BE más eficientes, robustos y alineados con estándares internacionales. ¿Cuál será tu misión? Realizar un análisis AS-IS de las plataformas de pagos en distintas localizaciones internacionales. Evaluar procesos funcionales y arquitectura tecnológica asociada a pagos. Identificar gaps, riesgos y oportunidades de mejora. Definir propuestas de evolución funcional y arquitectónica (modelo TO-BE). Analizar el flujo end-to-end del pago: Origen de la instrucción Validaciones y verificación de fondos Enrutamiento Interacción con cámaras de compensación Confirmación y liquidación Liderar workshops con stakeholders de distintos departamentos (Operaciones, IT, Arquitectura, Negocio). Elaborar flujogramas detallados y documentación funcional de alto nivel. Actuar como referente en la definición del modelo objetivo de plataformas de pago. ¿Qué buscamos? Experiencia sólida como experto/a en plataformas de pagos internacionales . Conocimiento profundo de: SEPA SWIFT Procesos de compensación y liquidación Esquemas Batch (especialmente en entornos UK) Experiencia analizando procesos end-to-end de pagos. Capacidad para evaluar arquitectura funcional y tecnológica. Experiencia en proyectos internacionales o entornos multicountry. Alta capacidad para interactuar con múltiples stakeholders y liderar reuniones estratégicas. Autonomía, visión estratégica y orientación a resultados. ⭐ Perfil ideal Eres un/a referente en el ecosistema de pagos. Tienes visión integral del ciclo de vida de una transacción. Te sientes cómodo/a liderando análisis complejos en entornos internacionales. Sabes traducir análisis técnicos y funcionales en propuestas claras de mejora. Combinas pensamiento estratégico con capacidad de ejecución. ¿Qué ofrecemos? Participación en una iniciativa estratégica de transformación de plataformas de pagos. Entorno internacional y multidisciplinar. Rol con alta visibilidad e impacto en la definición del modelo futuro. Proyecto desafiante con enfoque en mejora y optimización global. Estabilidad y proyección profesional. Si te motiva liderar la evolución de plataformas de pagos a nivel internacional y aportar visión estratégica en un entorno complejo, queremos conocerte.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Global Business Consultant – Process Optimization & Automation Strategy en España. Funciones: 1. Definición y Rediseño de Procesos de Negocio: Evaluar y documentar los procesos relacionados con contenidos de extremo a extremo (estado actual – as-is). Rediseñar y optimizar los procesos futuros (future-state) alineados con los sistemas DAM y MLR seleccionados. Garantizar la alineación regulatoria y de cumplimiento dentro de los procesos rediseñados. Identificar dependencias, puntos de transferencia (handoffs) y puntos de control de gobernanza. Preparar la alineación de procesos antes y durante la implementación del sistema. 2. Automatización y Optimización Basada en Sistemas: Identificar oportunidades de automatización alineadas con las herramientas seleccionadas. Distinguir entre pasos aptos para automatización y puntos de decisión humanos/regulatorios. Definir una hoja de ruta pragmática de automatización vinculada a la secuencia de implementación. Traducir los requisitos de procesos de negocio en casos de uso preparados para automatización. Colaborar estrechamente con los equipos de implementación para garantizar la viabilidad operativa., 3. Enfoque de mercado y validación piloto: Definir criterios de despliegue y priorización (madurez, preparación, impacto). Apoyar el diseño de pilotos y el despliegue por fases. Garantizar la alineación entre estándares globales y realidades locales., 4. Gobernanza y mejora continua: Contribuir al marco de gobernanza que respalde procesos estandarizados. Definir KPIs para medir eficiencia, cumplimiento e impacto de la automatización. Proporcionar recomendaciones estructuradas a los órganos de dirección. Requisitos mínimos: +7 años de experiencia e n consultoría de negocio, optimización de procesos o roles de transformación. Obligatorio: experiencia en la industria farmacéutica o en entornos regulados. Experiencia práctica demostrada en modelado y rediseño de procesos de negocio. Experiencia identificando oportunidades de automatización en programas impulsados por sistemas. Experiencia trabajando junto a equipos de implementación digital/IT. Experiencia en entornos con stakeholders globales. Título universitario de grado o máster en Administración de Empresas, Ingeniería, Sistemas de Información o campo relacionado. Nivel alto de inglés. Experiencia valorable : Experiencia directa en el ecosistema DAM / MLR. Experiencia con JIRA, Confluence o herramientas similares. Certificaciones Lean / Six Sigma / transformación. ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo en formato remoto. Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo profesional. Clima laboral y cercanía personal.

Buscamos un/a Arquitecto/a de Inteligencia Artificial con experiencia tanto en IA tradicional como en IA generativa , capaz de diseñar y liderar la implementación de soluciones escalables, robustas y eficientes en entornos corporativos. La persona seleccionada será responsable de definir arquitecturas basadas en Machine Learning, Deep Learning y modelos generativos , asegurando su alineación con las necesidades de negocio y las mejores prácticas del sector. Se trata de un rol estratégico, con fuerte componente técnico y visión global de arquitectura. Responsabilidades Diseñar arquitecturas de referencia para sistemas de IA generativa. Definir patrones de diseño y estándares técnicos . Establecer frameworks de integración para LLMs y modelos multimodales . Desarrollar protocolos de selección y evaluación de modelos . Definir estrategias de escalabilidad, rendimiento y optimización . Diseñar APIs e interfaces comunes para integración empresarial. Crear patrones estándar de integración y guías de implementación. Elaborar documentación técnica para equipos de desarrollo y explotación. Definir arquitecturas específicas según casos de uso. Proporcionar soporte técnico a los equipos de desarrollo. ✅ Requisitos Titulación en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, Matemáticas, Física, Estadística o similar . (Máster o Doctorado valorable). Más de 6 años de experiencia en arquitectura de soluciones de IA , con al menos 3 años en IA generativa . Conocimiento profundo de arquitecturas de modelos generativos como: Transformers GANs VAEs Experiencia en plataformas cloud (AWS, Azure, GCP). Dominio de frameworks como TensorFlow, PyTorch y Hugging Face . Experiencia en microservicios y contenedorización (Docker, Kubernetes). Conocimiento de APIs y protocolos de comunicación. Experiencia en arquitectura de soluciones empresariales. Conocimiento de patrones de integración. Experiencia aplicando modelos de IA a casos de uso reales de negocio. ⭐ Se valorará Experiencia en arquitecturas híbridas (Edge AI, on-premise + cloud). Certificaciones en AWS, Azure o GCP en IA / Machine Learning. Publicaciones en IA o contribuciones a proyectos open-source. Qué ofrecemos Participación en proyectos innovadores de IA en múltiples sectores . Plan de formación continua en tecnologías emergentes. Modalidad de trabajo remoto o híbrido con horarios flexibles. Entorno dinámico con equipos técnicos de alto nivel. Proyecto estable y con proyección estratégica.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un Technical Lead con experiencia en Java para trabajar con uno de nuestros clientes. ⚙ ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Liderar el equipo de desarrollo para garantizar la entrega puntual de software de alta calidad. Diseñar, construir y mantener librerías Java eficientes, reutilizables y fiables utilizadas en toda la compañía. Guiar y mentorizar a ingenieros junior para mejorar sus habilidades y rendimiento. Garantizar el mejor rendimiento, calidad y capacidad de respuesta de las aplicaciones. Definir y revisar estándares de codificación y buenas prácticas. Trabajar alineado con los objetivos y la visión definidos por Product Management. Mantener al equipo actualizado con las últimas funcionalidades de Java y Spring. Formar y dar soporte a otros equipos en el uso eficaz de la librería. Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, incluyendo ocasionalmente QA y revisiones entre pares (peer review). ¿ Qué esperamos de ti? Sólidos conocimientos de Java y experiencia en el desarrollo de aplicaciones robustas y fiables. Amplia experiencia con Spring y Spring Boot. Sólidos conocimientos de Spring Security. Experiencia en arquitecturas reactivas (Spring WebFlux, Reactor Netty, RXJava, etc.). Experiencia en arquitecturas de microservicios (REST, API Gateway, etc.). Experiencia con Maven para la gestión de builds y dependencias. Experiencia con JUnit, TDD y pruebas end to end. Sólida comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño. Experiencia creando librerías Java reutilizables para múltiples proyectos. Fuertes habilidades de comunicación y liderazgo, con capacidad para guiar equipos. Capacidad para mantenerse actualizado en las últimas funcionalidades de Java y Spring. Deseables: Experiencia con OAuth 2.0, gestión de JWKS y mecanismos de autenticación. Experiencia en logging, monitorización y observabilidad (ELK, Prometheus, OpenTelemetry). Experiencia con Docker y Kubernetes para el despliegue de microservicios. Conocimiento de herramientas de orquestación de contenedores. Experiencia con plataformas cloud (AWS, OpenShift). Conocimiento de servicios AWS (valorable). Experiencia con pipelines CI/CD y herramientas como Jenkins, GitHub Actions o similares. Experiencia trabajando en entornos Agile con equipos multidisciplinares. Experiencia en arquitecturas orientadas a eventos / mensajer a (RabbitMQ, Kafka o similares). Deseable: fuertes habilidades de comunicación para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales. ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

En Grupo Aubay buscamos un perfil TypeScript / JavaScript para participar en el diseño y desarrollo de agentes conversacionales en tiempo real, trabajando con arquitecturas modernas, flujos de baja latencia y sistemas orientados a eventos. Funciones principales Diseño e implementación de agentes conversacionales en tiempo real mediante un framework declarativo basado en componentes. Desarrollo de la lógica del agente, gestión de estados, manejo de eventos y flujos de orquestación. Construcción y mantenimiento de servicios en TypeScript y componentes tipo SDK reutilizables. Optimización de flujos de trabajo en tiempo real para interacciones de voz y chat de baja latencia. Colaboración con equipos de Producto, IA/ML y Plataforma en la evolución del framework del agente. Desarrollo de código limpio, probado y productivo. Supervisión y mejora de la fiabilidad, observabilidad y rendimiento de los sistemas. Participación en decisiones de arquitectura y definición de buenas prácticas. Requerimientos Más de 2 años de experiencia con TypeScript / JavaScript en entornos productivos. Experiencia en sistemas en tiempo real : arquitecturas basadas en eventos, streaming y baja latencia. Conocimiento de paradigmas declarativos o basados en componentes ( React o similares). Experiencia en programación asíncrona , concurrencia y gestión de estados. Buenas prácticas en diseño de APIs y componentes modulares y reutilizables. Experiencia con Git, pipelines CI/CD y entornos cloud . Buen nivel de inglés. Se ofrece Contrato indefinido. Proyecto estable y de largo recorrido. Modalidad 100% remota. Horario: L-J de 8:00 a 18:00 y V de 8:00 a 14:30h. Formación continua y retribución variable. Buen ambiente de trabajo y equipos multidisciplinares. Si estás interesado/a y crees que puedes encajar en la oferta, no dudes en inscribirte. ¡Te esperamos!

Oferta: Senior Software Engineer – Python & Cloud Architecture Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Software Senior con foco principal en Python , sólida base en arquitectura de microservicios y experiencia en entornos Cloud, para participar en el diseño y evolución de soluciones escalables y orientadas a datos. La posición está pensada para perfiles técnicos con experiencia real construyendo producto, resolviendo problemas complejos y tomando decisiones arquitectónicas , con capacidad para estructurar soluciones mantenibles y preparadas para producción. ¿Cuál será tu misión? Desarrollar soluciones robustas en Python , aplicando buenas prácticas y estándares de calidad. Diseñar arquitecturas basadas en microservicios escalables y mantenibles. Aplicar principios SOLID y patrones de diseño (Factory, Builder, entre otros) en el desarrollo diario. Participar en fases de discovery , análisis del dato y definición técnica de soluciones. Diagnosticar y resolver problemas reales en entornos productivos. Diseñar e integrar servicios gestionados (LLMs, bases de datos, APIs externas). Participar en despliegues, configuración y soporte en entornos Cloud. Asegurar buenas prácticas de versionado y gestión de repositorios. ☁ Cloud & Arquitectura Experiencia en entornos Google Cloud y/o AWS . Despliegue y mantenimiento de aplicaciones en producción. Integración de servicios gestionados y arquitectura distribuida. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable desarrollando código en Python en entornos reales. Capacidad para estructurar código mantenible, escalable y bien testeado. Experiencia diagnosticando problemas complejos en producción. Conocimiento sólido de arquitectura de microservicios. Experiencia práctica aplicando patrones de diseño y principios SOLID. Buen criterio técnico y capacidad para argumentar decisiones de arquitectura. Experiencia con sistemas de control de versiones y buenas prácticas colaborativas. ⭐ Perfil ideal Eres un/a ingeniero/a con mentalidad analítica y enfoque en calidad. Disfrutas resolviendo problemas técnicos complejos. Tienes criterio arquitectónico y visión de largo plazo. Te sientes cómodo/a trabajando en entornos Cloud y productivos. Buscas un entorno donde el nivel técnico sea exigente y retador. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto. Entorno exigente y orientado a la excelencia técnica. Retos reales de arquitectura y escalabilidad. Crecimiento profesional continuo. Estabilidad y proyección a largo plazo. Si te motiva un rol técnico donde el código, la arquitectura y la resolución de problemas reales son el centro del día a día, queremos conocerte.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos incorporar Analista Programador Java con Spring Batch ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en desarrollo y ejecución de aplicaciones bajo arquitectura J2EE utilizando servidor de aplicaciones WebSphere (WAS) . - Manejo de entornos de desarrollo Eclipse/Rational - Dominio de Java y JavaScript, así como scripts en UNIX para automatización. - Conocimiento en Spring Batch para procesamiento por lotes y gestión de grandes volúmenes de datos, incluyendo integración mediante APIs REST. - Amplio manejo de bases de datos relacionales (Oracle Exadata y SQL Server), con uso avanzado de SQL y PL/SQL. - Competencia en herramientas de control de versiones, desarrollo de servicios web en entorno Java y tecnologías asociadas como XML y XSLT. ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Contrato indefinido en Arelance - Acceso a formación - Modalidad de trabajo: 100% remoto desde cualquier punto de España - Oferta económica: Indicar banda, según experiencia y perfil aportado. Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

INETUM es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y especialistas de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital para las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de centros, Inetum se asocia con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital desde la proximidad y flexibilidad. En la Unidad de Consulting de INETUM , ¡seguimos creciendo! En esta ocasión, buscamos un/a Data Architecture Strategy & Analytics Lead, con los siguientes requisitos. ¿Qué harás? Definir y evolucionar el portfolio estratégico del área de Arquitectura de Datos. Alinear roadmap, prioridades y KPIs con los objetivos del área. Analizar datos para detectar patrones, cuellos de botella y oportunidades de eficiencia . Diseñar y mejorar modelos de seguimiento y dashboards estratégicos . Traducir complejidad técnica en impacto, riesgos y prioridades para negocio. Colaborar con arquitectos y equipos técnicos para asegurar coherencia entre demanda, backlog y despliegues. Impulsar innovación , nuevos KPIs, mejoras de procesos y casos de uso de IA / GenAI . Comunicar resultados y valor generado mediante informes ejecutivos y storytelling basado en datos. Qué buscamos Formación en Ingeniería, Matemáticas, Informática, Estadística o similar. 3–4 años de experiencia en estrategia, analytics, portfolio o gobierno en entornos tecnológicos o de datos. Experiencia trabajando con múltiples stakeholders y equipos transversales. Conocimientos de AWS , Python , SQL y herramientas de BI. Entendimiento del ciclo analítico y nociones de MLOps (deseable). Inglés valorable. Habilidades que marcan la diferencia Visión estratégica y pensamiento analítico. Capacidad para generar ideas y llevarlas a acción. Comunicación clara, síntesis y storytelling. Influencia transversal sin autoridad jerárquica. Orientación a valor, mejora continua e innovación. MODALIDAD DE TRABAJO HÍBRIDA: al menos 2-3 días de presencialidad a la semana, en Madrid. ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE?: Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. 22 días de vacaciones + 2 de asuntos propios. Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Podrás asistir a eventos y conferencias relevantes del sector. Contrato indefinido. Estabilidad y buen clima laboral. Salario Competitivo. Acceso a ventajas del grupo de empresa Retribución flexible y más beneficios #InetumWay

Desde ISG estamos buscando un Sr. AI Engineer – Generative AI para incorporarse a un proyecto estratégico en entorno cloud. Posición 100% remota, con fuerte foco en AWS, seguridad y diseño de arquitecturas escalables para soluciones de IA generativa en producción. Qué harás: Diseñar arquitecturas cloud-native en Azure y/o AWS Orquestar LLMs e implementar soluciones RAG y sistemas agentic Desarrollar asistentes y copilots en entornos productivos Evaluar calidad, robustez y rendimiento de modelos Gestionar LLMOps/MLOps (Docker, Kubernetes, versionado, monitorización) Qué buscamos: Experiencia sólida en GenAI en producción Arquitecturas RAG (vector databases, embeddings, retrieval) Experiencia en Azure y/o AWS (IAM, networking, seguridad, monitoring) Programación avanzada en Python Mentalidad orientada a impacto en negocio Base sólida en DevOps e infraestructura como código (Terraform / CDK, GitOps) Entorno técnico: AWS Control Tower, IAM Identity Center, VPC / Transit Gateway, KMS, AWS Config, Security Hub, GuardDuty, CloudWatch, EC2, S3, RDS, Lambda, Grafana y Prometheus. Condiciones: Modalidad: remoto Idioma: inglés B2 Salario: Según experiencia Certificaciones AWS (Solutions Architect, Security, Networking) serán valoradas. Si tienes experiencia en entornos cloud complejos y te interesa trabajar en proyectos de IA generativa con impacto real, estaré encantada de comentar más detalles por privado.

Ingeniero/a Responsable de Software Industrial Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Responsable de Software Industrial , para desarrollar las siguientes funciones en nuestras instalaciones situadas en Yuncler (Toledo): Asegurar que los sistemas informáticos y de control cumplen con las normativas EN 50126, EN 50128, EN 50129 e ISO 13849. Trabajar con el departamento de ingeniería para el desarrollo del software. Documentar y mantener registros relacionados con el cumplimiento normativo en el área de software. Gestionar auditorías internas y externas en materia de software y sistemas. Desarrollar e implementar procedimientos de control de versiones. Registrar y documentar cada versión de software en los productos fabricados. Coordinar con el equipo de producción y servicio técnico para garantizar actualizaciones seguras y controladas. Gestionar incidencias y soporte técnico en relación con el software de las máquinas. Coordinar la instalación y configuración de software en los productos. Diagnosticar y solucionar fallos de software en los productos entregados. Colaborar con producción y servicio posventa en la resolución de incidencias. Requisitos : Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, Ingeniería Industrial con especialidad en software o formación equivalente. Experiencia en: Puestos similares en empresas de fabricación de maquinaria, material rodante o sectores industriales afines con un mínimo 3-5 años. Gestión de sistemas informáticos en entornos industriales. Control de versiones de software y normativas de seguridad en software de máquinas. Soporte técnico de software y resolución de incidencias en software industrial. Conocimientos en: Control de versiones de software (Git, SVN u otras herramientas de gestión de versiones). Ciberseguridad, gestión y protección de bases de datos en entornos industriales. Normativas: EN 50126, EN 50128, EN 50129, ISO 13849 e ISO 27001 (o disposición para formarse en ellas). Se valorará positivamente experiencia con Codesys para la programación de controladores industriales. Habilidades: Capacidad de gestión y liderazgo, Organización y meticulosidad en la documentación y control de versiones. Habilidad para resolución de problemas técnicos en software de máquinas. Trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos (producción, ingeniería, servicio técnico). Idiomas: nivel alto de inglés, valorable alemán.

Dentro del Grupo Econocom España , esta oferta es para la empresa Econocom Servicios SAU. Buscamos un/a Técnico/a Senior de Infraestructura IT/OT con fuerte especialización en redes y comunicaciones , para incorporarse a un entorno crítico de alta disponibilidad, integrando redes OT con plataformas IT corporativas. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la operación, disponibilidad y continuidad de la conectividad en entornos críticos, participando activamente en la gestión de incidencias y mejora continua de la infraestructura. Funciones principales Administración y troubleshooting de redes LAN IT/OT en entornos de alta disponibilidad. Configuración y mantenimiento de switches Cisco (VLANs, STP, trunking, routing básico, QoS). Gestión de switches industriales (Moxa u otros fabricantes – valorable). Diseño e implementación de segmentación IT/OT con foco en seguridad. Soporte a comunicaciones de servidores OT (Windows) y sistemas industriales. Resolución de incidencias críticas y análisis de causa raíz. Documentación técnica, diagramas de red y procedimientos. Coordinación con equipos de operaciones y ciberseguridad. Participación en guardias 24x7. Requisitos técnicos Experiencia sólida en redes LAN y switching avanzado . Cisco (imprescindible). Experiencia en entornos OT / industriales (muy valorable). Conocimientos de Windows Server y Active Directory Conceptos de alta disponibilidad y continuidad de servicio. Experiencia con RADIUS y herramientas de monitorización. Buscamos una persona… Resolutiva, metódica y orientada a la estabilidad del servicio. Con capacidad para trabajar bajo presión en incidentes críticos. Con enfoque preventivo y mentalidad de mejora continua. Con disponibilidad para participar en guardias. ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo híbrida. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. Formación continua y certificaciones. Participación en proyectos innovadores y tecnológicos. Tipo de contrato indefinido. Ubicación: Madrid Vales comida. Retribución flexible. ¿Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: - Service desk innovation - Modern workplace - Advanced managed services - Econocom Cloud, public cloud, hybrid cloud - Managed security services Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros en 2022. Econocom cotiza en Euronext en Bruselas, en los índices BEL Mid y Family Business Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad....¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos! Si estás interesado/a, postula ahora y únete a nuestro equipo.