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Job Description & SummaryEn PwC Consulting ayudamos a nuestros clientes a convertir los datos en ventajas competitivas mediante soluciones avanzadas de analítica, inteligencia artificial y transformación digital. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Dentro de la división de IA & Analytics, trabajamos con organizaciones líderes de distintos sectores para diseñar e implementar soluciones basadas en datos que permitan optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor de negocio.Buscamos un/a Data Analyst con entre 1 y 3 años de experiencia que quiera desarrollar su carrera en un entorno dinámico, innovador y orientado al aprendizaje continuo.Funciones principalesAnalizar, transformar y validar grandes volúmenes de datos procedentes de diferentes fuentes.Diseñar y desarrollar cuadros de mando e informes utilizando herramientas de visualización de datos.Identificar tendencias, patrones e insights de negocio que apoyen la toma de decisiones.Participar en proyectos de analítica avanzada, inteligencia artificial y data-driven transformation.Colaborar con equipos multidisciplinares para definir requisitos funcionales y traducir necesidades de negocio en soluciones analíticas.Automatizar procesos de reporting y extracción de información.Documentar desarrollos, modelos de datos y resultados de análisis.Apoyar la implantación de estrategias de gobierno y calidad del dato.RequisitosEntre 1 y 3 años de experiencia en análisis de datos, business intelligence o consultoría de datos.Conocimientos de SQL.Experiencia en herramientas de visualización como Power BI, Tableau o similares.Conocimientos de Python y/o R para análisis de datos.Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas.Habilidades de comunicación y presentación de resultados.Nivel de inglés intermedio-alto (B2 o superior).Se valoraráExperiencia en proyectos de inteligencia artificial o machine learning.Conocimientos de plataformas cloud.Experiencia en entornos de consultoría. xiphteb Conocimiento de metodologías ágiles.SummaryLocation: Santa Cruz de TenerifeType: Full time

CanarySat, empresa perteneciente a ARQUIMEA, desarrollará y operará soluciones de conectividad global y comunicaciones satelitales seguras, incluida la constelación MAGEC. Sus servicios darán soporte a gobiernos, empresas, infraestructuras críticas y operadores de movilidad. ARQUIMEA es una empresa tecnológica global que desarrolla soluciones y productos innovadores para sectores altamente exigentes, como el aeroespacial, la defensa y la seguridad, big science, la biotecnología y la tecnología financiera. Buscamos profesionales con experiencia en ingeniería de plataformas satelitales que quieran contribuir al desarrollo de la constelación MAGEC. Funciones principales del puesto: 1.1 Dirección del Proyecto de Despliegue del Telepuerto: a) Liderar la definición, diseño, planificación e implantación del Telepuerto de CanarySat, incluyendo obra civil, infraestructura RF, estaciones TT&C, gateways y sistemas de energía y climatización. b) Desarrollar la arquitectura técnica del telepuerto conforme a los requisitos de disponibilidad, resiliencia, seguridad y soberanía operativa. c) Elaborar RFPs, evaluar ofertas, seleccionar proveedores y gestionar contratos en todas las fases del proyecto. d) Supervisar el cumplimiento de los requisitos técnicos, hitos, plazos y entregables a través de revisiones técnicas, auditorías y seguimiento programático. e) Coordinar actividades de AIV/IVV del telepuerto, incluyendo especificación de pruebas, aceptación en fábrica (FAT) y aceptación en sitio (SAT). f) Asegurar el cumplimiento de normativas nacionales, europeas y estándares sectoriales (SETSI, ECSS, ESA/EC cuando proceda). 1.2 Comercialización y Desarrollo de Servicios del Telepuerto a) Diseñar y desarrollar el catálogo de servicios comerciales del telepuerto, incluyendo: Hosting de antenas y estaciones tierra Colocation para operadores satelitales y empresas tecnológicas Servicios de infraestructura-as-a-service (IaaS) Servicios de soporte técnico, monitorización y operación remota b) Establecer políticas de precios, SLAs, condiciones técnicas y modelos de ingreso. c) Identificar oportunidades comerciales y captar nuevos clientes institucionales, gubernamentales y comerciales. d) Mantener una interlocución técnica y comercial con operadores satelitales, proveedores de servicios, entidades de defensa y organismos gubernamentales. e) Supervisar el onboarding de nuevos clientes y la integración de sus infraestructuras en el telepuerto. f) Liderar actividades de cumplimiento en seguridad física, ciberseguridad (ENS/ISO27001) y auditorías requeridas por clientes críticos. 1.3 Operación y Mantenimiento del Telepuerto a) Desarrollar y establecer los procedimientos operativos del telepuerto, incluyendo operaciones 24/7 cuando sean necesarias. b) Definir KPIs técnicos, operativos y de disponibilidad, garantizando niveles de servicio acordes a las necesidades de los clientes. c) Coordinar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de antenas, sistemas RF, M&C, IT y comunicaciones internas del telepuerto. d) Asegurar la correcta integración y funcionamiento del equipamiento de terceros alojado en el telepuerto. e) Definir y ejecutar planes de continuidad de negocio, recuperación ante desastres y resiliencia operativa. 1.4 Relación Institucional, Regulación y Soberanía a) Garantizar que toda la operación se realiza desde territorio español y cumple criterios de soberanía operativa y de infraestructura crítica. b) Actuar como punto de contacto técnico con SETSI, AESA, autoridades canarias, organismos de seguridad, y (cuando aplique) ESA y Comisión Europea. c) Coordinar certificaciones, inspecciones, informes regulatorios y procesos de aprobación técnica. 1.5 Dirección del Equipo a) Crear y liderar el equipo inicial del telepuerto: Ingeniería RF y estaciones Operaciones de segmento terreno Infraestructura IT y soporte Seguridad, mantenimiento y facilities b) Impulsar una cultura de excelencia operativa, servicio al cliente, seguridad y mejora continua. Conocimientos, experiencia y perfil del candidato Conocimiento sólido de RF, TT&C, M&C, networking, IT y seguridad. Experiencia en estándares ECSS/ESA/EC valorada. Al menos 10 años de experiencia en segmentos terreno satelitales, telepuertos, gateways o infraestructuras críticas Experiencia demostrada en: Diseño, despliegue y/o operación de estaciones tierra y gateways. Gestión integral de proyectos complejos multi-proveedor. Servicios de hosting, colocation, data center o infraestructura-as-a-service. Supervisión de obras, instalaciones técnicas y aceptación de sistemas. Relación con organismos institucionales y compliance sectorial. Gestión de clientes técnicos y comerciales. -Ciberseguridad -Gestión de infraestructuras críticas -Cloud/virtualización -Dirección de proyectos (PMP/PRINCE2) Requisitos adicionales: Ciudadano de la UE, dispuesto a procesos de habilitación de seguridad. Inglés mandatorio (C1/C2); español recomendable. Disponibilidad para viajar y gestionar proveedores internacionales. Capacidad para trabajar en entornos de misión crítica, con orientación a resultados. * Liderazgo probado en equipos técnicos y multidisciplinares. El puesto estará localizado en las oficinas de San Cristóbal de la Laguna (Tenerife), en el edificio Nanotec. Buscamos personas curiosas, creativas, tenaces y colaboradoras, con ganas de hacer cosas y sin miedo a afrontar retos para contribuir a mejorar la sociedad en la que vivimos. Think Big, Do the Job & Enjoy Life En ARQUIMEA valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia. #J-18808-Ljbffr

Wooptix es una empresa innovadora en metrología de obleas semiconductoras que ofrece las mediciones en línea más rápidas y precisas, con la mayor resolución lateral del mercado. Gracias al uso de wavefront phase imaging (WFPI), una técnica propia derivada de la investigación en óptica adaptativa, sus sistemas miden la forma, uniformidad, nanotopografía y rugosidad de la oblea completa en una sola imagen. Actualmente está desplegando soluciones en distintos clientes de Asia, Europa y Norteamérica. Además de su resistencia a vibraciones y su capacidad de adaptación a las necesidades del usuario, son sistemas de gran valor para medir la forma y la nanotopografía de la oblea en una única captura. Diseñamos y desarrollamos equipos de metrología disruptivos para la industria de semiconductores, ofreciendo una resolución y precisión sin precedentes con el mayor rendimiento (throughput) del sector. Buscamos un/a Facilities Specialist con experiencia para liderar las actividades de mantenimiento en nuestras operaciones de fabricación de semiconductores en dos ubicaciones dentro de la isla de Tenerife. Este rol será responsable de definir y ejecutar la estrategia de mantenimiento, desarrollar programas de mantenimiento preventivo y predictivo, mejorar la fiabilidad de los equipos y proporcionar liderazgo técnico al equipo de técnicos de mantenimiento. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en maximizar la disponibilidad de los equipos, reducir el riesgo operativo y apoyar la excelencia operativa en un entorno crítico de fabricación. Liderar y guiar a un equipo de técnicos de mantenimiento. Establecer buenas prácticas de mantenimiento y procedimientos operativos estándar. Desarrollar, implementar y mejorar continuamente los programas de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. Definir calendarios de mantenimiento, frecuencias de tareas, necesidades de repuestos y asignación de recursos. Impulsar iniciativas de fiabilidad mediante análisis de datos y metodologías de prevención de fallos. Gestionar estrategias de ciclo de vida de los equipos, incluyendo obsolescencia y planificación de reemplazos. Identificar oportunidades de optimización de procesos, reducción de costes y mejora de la eficiencia de los equipos. Gestionar y definir la interacción con proveedores de equipos y servicios externos. Supervisar y ejecutar las inspecciones reglamentarias de mantenimiento (OCA). Garantizar que los procedimientos de mantenimiento cumplen los requisitos de cleanroom y los estándares de la industria de semiconductores. Promover una cultura sólida de seguridad y calidad dentro de las operaciones de mantenimiento. Asegurar buenas prácticas de gestión de almacén dentro de la compañía. Otras tareas relacionadas. Responsabilidades adicionales Apoyar la implementación, mantenimiento y mejora continua de la norma ISO 9001:2015. Definir procesos para la estandarización y unificación de la forma de trabajar de la empresa. Grado o Máster en ingeniería técnica o superior (industrial, mecánica, eléctrica, electrónica) o campo relacionado. Al menos 2–3 años de experiencia liderando mantenimiento industrial. Conocimiento experto en metodologías de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo. Dominio de español e inglés (lectura, escritura y conversación). Permiso de conducir B. • Experiencia previa en gestión o liderazgo de equipos., • Experiencia en cleanrooms o entornos controlados (laboratorios, pharma, healthcare o similares), especialmente aquellos comparables a la fabricación de semiconductores., • 23 días laborables de vacaciones + 2 festivos de empresa (24 y 31 de diciembre)., • Rango salarial competitivo., • Formar parte de una scale-up en rápido crecimiento, con espíritu de startup, donde la colaboración, la innovación y el desarrollo profesional forman parte del día a día. Estarás rodeado/a de profesionales altamente cualificados en un entorno dinámico y motivador, con múltiples oportunidades de crecimiento., • Nuestros valores fundamentales son la base que nos une y guía todo lo que hacemos: Trustworthy, Resilient, Committed to Excellence, and Innovators by Instinct., • Desarrollo y crecimiento: ofrecemos oportunidades continuas de formación y desarrollo dentro de una empresa en expansión., • Horario flexible para favorecer el equilibrio personal: puedes comenzar tu jornada entre las 7:00 y las 10:00 y finalizar entre las 16:00 y las 19:00. Además, disfrutamos de jornada intensiva todos los viernes y durante los meses de verano (julio y agosto). #J-18808-Ljbffr

Se precisa un profesional para desempeñar funciones de soldadura en entornos industriales de alta exigencia, principalmente dentro del sector de servicios industriales y energéticos en la isla de Tenerife.El rol implica trabajar en proyectos vinculados a sectores como el naval, marítimo o de cent

Job Description & SummaryEn PwC Consulting ayudamos a nuestros clientes a convertir los datos en ventajas competitivas mediante soluciones avanzadas de analítica, inteligencia artificial y transformación digital. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Dentro de la división de IA & Analytics, trabajamos con organizaciones líderes de distintos sectores para diseñar e implementar soluciones basadas en datos que permitan optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor de negocio.Buscamos un/a Data Analyst con entre 1 y 3 años de experiencia que quiera desarrollar su carrera en un entorno dinámico, innovador y orientado al aprendizaje continuo.Funciones principalesAnalizar, transformar y validar grandes volúmenes de datos procedentes de diferentes fuentes.Diseñar y desarrollar cuadros de mando e informes utilizando herramientas de visualización de datos.Identificar tendencias, patrones e insights de negocio que apoyen la toma de decisiones.Participar en proyectos de analítica avanzada, inteligencia artificial y data-driven transformation.Colaborar con equipos multidisciplinares para definir requisitos funcionales y traducir necesidades de negocio en soluciones analíticas.Automatizar procesos de reporting y extracción de información.Documentar desarrollos, modelos de datos y resultados de análisis.Apoyar la implantación de estrategias de gobierno y calidad del dato.RequisitosEntre 1 y 3 años de experiencia en análisis de datos, business intelligence o consultoría de datos.Conocimientos de SQL.Experiencia en herramientas de visualización como Power BI, Tableau o similares.Conocimientos de Python y/o R para análisis de datos.Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas.Habilidades de comunicación y presentación de resultados.Nivel de inglés intermedio-alto (B2 o superior).Se valoraráExperiencia en proyectos de inteligencia artificial o machine learning.Conocimientos de plataformas cloud.Experiencia en entornos de consultoría. xhfqzwm Conocimiento de metodologías ágiles.SummaryLocation: Santa Cruz de TenerifeType: Full time

SHOP MANAGER - BOUTIQUE LOS CRISTIANOS (Interinidad)¿TE UNES A NUESTRA AVENTURA? Serás el Embajador/a de nuestros valores WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM. Reportarás al Regional Sales Manager y serás responsable de la gestión de este punto de venta, liderando el área de ventas y la gestión del equipo. CONTAREMOS CONTIGO PARA… Asegurar todos los estándares PANDORA en cuanto a la presentación del producto, la consecución del objetivo comercial y la excelencia en la atención al cliente. Establecer los objetivos individuales en la tienda, controlando los presupuestos y organizando los horarios del equipo en base a los objetivos de productividad. Analizar el rendimiento de la tienda mediante los KPI's para influir positivamente en los resultados. Implementar acciones comerciales y campañas de Visual Merchandising. Formar al equipo para ofrecer la mejor de las experiencias a nuestros Fans. Desarrollar el talento interno para que siga ascendiendo profesionalmente. Trabajar con el equipo para que esté ilusionado, comprometido y enfocado hacia un objetivo común. ¡Motivarlos, siempre! Gestionar y analizar stocks y pedidos. SI ERES… Especialista en el sector retail y has trabajado en marcas de retail, preferiblemente premium, al menos 3-5 años como Shop Manager, en formato de tienda similar a Pandora. Un/a verdadero/a líder de equipos, creando entornos comerciales dinámicos y flexibles, Capaz de gestionar indicadores comerciales y tienes una excelente orientación al cliente, Inspirador/a, motivador/a y muy positivo/a, Buen conocimiento de Office y dominio de las principales herramientas informáticas/ electrónicas

En Cumbre 8 Trabajamos en los retos estratégicos que están definiendo el futuro de Canarias, ejecutando proyectos de alto impacto junto a las principales instituciones públicas de las Islas. Un entorno exigente, con propósito, y en expansión. Buscamos consultores/as comprometidos con la excelencia y con experiencia contrastada, que quieran contribuir desde el primer día a proyectos con repercusión real. Consultor/a sénior con experiencia en entornos de alta exigencia, orientado/a al análisis estratégico, la resolución de problemas complejos y la ejecución de proyectos de impacto. El puesto implica participar en iniciativas vinculadas al desarrollo económico y social de Canarias, colaborando con administraciones públicas e instituciones de referencia. Se busca un perfil con capacidad analítica, autonomía, visión transversal y orientación clara a resultados, capaz de aportar soluciones concretas en proyectos estratégicos con incidencia real en el futuro de las Islas. • Formación universitaria de posgrado o superior en cualquier disciplina. Se valorarán especialmente MBAs y especializaciones de alto valor diferencial., • Experiencia mínima de cinco años en consultoría, gestión pública, análisis empresarial o dirección de proyectos., • Capacidad para estructurar problemas complejos y traducirlos en soluciones concretas y accionables., • Visión transversal e interés genuino por la realidad económica y social de Canarias, y su progreso., • Capacidad de operar con autonomía en entornos en constante evolución., • Conocimiento y capacidad de aplicación práctica de herramientas de inteligencia artificial (IA) para el análisis, la mejora de procesos, la generación de soluciones y la optimización del trabajo en entornos de consultoría y gestión estratégica. Quieres hacer todos los días lo mismo. • Aquí cada proyecto es un nuevo reto. Te centras solo en el proceso y no en los resultados. • Nosotros vamos siempre más allá. Prefieres el status quo. • En Cumbre 8 venimos a transformar. Utilizas la inteligencia artificial como un simple buscador o como un sustituto de tu criterio y capacidad profesional. • En Cumbre 8 entendemos la IA como una herramienta para potenciar el talento, el análisis y la capacidad de generar más valor, no para reemplazarlos., • Participación en decisiones estratégicas con incidencia real en el futuro económico y social de las Islas., • Compensación competitiva, alineada con la exigencia del rol y el perfil que buscamos. La incorporación de nuevos perfiles responde a criterios estrictos de encaje y capacidad. Si consideras que tu trayectoria está alineada con lo que buscamos, te invitamos a presentar tu candidatura en: (Protección de Datos: En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), los datos personales facilitados serán tratados por Cumbre 8 Islas, S.A. con la finalidad de gestionar) #J-18808-Ljbffr

En Salvat, nos conocen por ser una empresa con más de 70 años de historia y líder en I+D en España. Fundada en 1955, nuestra sede central se encuentra en Esplugues de Llobregat (Barcelona) y contamos con dos plantas de producción en Alcalá de Henares (Madrid) y una filial en Miami (USA).Nos enorgullece ser calificados como "Excelentes" por el Ministerio de Industria, gracias a nuestras plataformas tecnológicas propias y a nuestros centros de fabricación de Barcelona, Madrid y Miami.Somos un equipo apasionado y comprometido con la innovación y la excelencia. Nuestra cultura se basa en la colaboración, el respeto y el crecimiento personal y profesional. Creemos que cada miembro de nuestro equipo aporta un valor único y, por eso, fomentamos un ambiente inclusivo donde las ideas son bienvenidas y se valoran.Estamos en la búsqueda de un/a Demand Planner que quiera contribuir a la transformación y evolución de nuestra cadena de suministro. Buscamos una persona con sólida capacidad analítica, experiencia en planificación de la demanda y una clara orientación a la toma de decisiones basada en datos.Si disfrutas colaborando con diferentes áreas del negocio, construyendo procesos y participando en entornos dinámicos donde la planificación juega un papel clave en el éxito de la organización, ¡queremos conocerte!Buscamos un/a Demand Planner que lidere el proceso de planificación de la demanda end-to-end, construyendo una previsión robusta, consensuada y trazable que sirva de base para el proceso de S&OP.La posición será clave para asegurar una visión única de la demanda, integrando información procedente de Comercial, Marketing, Finanzas y Supply Chain, contribuyendo al equilibrio entre nivel de servicio, disponibilidad de producto e inventario.Principales responsabilidadesLiderar el proceso mensual de Demand Planning, desarrollando previsiones de demanda a corto, medio y largo plazo.Analizar el comportamiento de la demanda, tendencias, estacionalidades y desviaciones para mejorar la precisión de las previsiones.Integrar inputs de Comercial, Marketing, Finanzas y mercados en el forecast final.Preparar y liderar el Demand Review, identificando riesgos, oportunidades y escenarios alternativos.Participar activamente en los procesos de S&OP / IBP, garantizando la alineación entre demanda, inventario y capacidad de suministro.Gestionar el impacto de promociones, lanzamientos, cambios de portfolio y discontinuaciones en las previsiones.Monitorizar y mejorar KPIs clave como Forecast Accuracy, Forecast Bias, Service Level y niveles de inventario.Identificar riesgos de sobrestock o rotura de stock y desarrollar planes de mitigación en coordinación con Supply Planning.Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía, Matemáticas, Estadística o similar.Entre 4 y 8 años de experiencia en Demand Planning, Supply Chain Planning o funciones similares.Experiencia en entornos industriales complejos, preferiblemente farmacéuticos, medical devices, FMCG, dermocosmética o retail.Experiencia participando en procesos de S&OP / IBP.Conocimientos de forecasting, análisis estadístico aplicado a la demanda e inventarios.Dominio de Excel avanzado y experiencia con ERP (preferiblemente SAP, SAP IBP o APO).Valorable experiencia con Power BI, Tableau u otras herramientas de análisis de datos.En el Grupo Farmacéutico Salvat encontrarás la oportunidad de formar parte de un proyecto empresarial ambicioso, en una compañía que está viviendo una etapa de crecimiento, transformación y evolución organizativa.Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido.Un rol estratégico con visibilidad dentro de la organización y colaboración directa con áreas clave del negocio.Participación activa en la evolución de los procesos de Demand Planning y S&OP.Capacidad real de influencia en la toma de decisiones apoyadas en datos.Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua.Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento interno.Formación continua y participación en proyectos transversales de alto impacto.Flexibilidad y autonomía para proponer mejoras e impulsar nuevas formas de trabajo.Si buscas una posición donde puedas combinar análisis, visión de negocio e impacto real en la cadena de suministro, y quieres contribuir a la transformación de una organización con gran proyección de futuro, nos encantaría conocerte.

Molnlycke Health Care en Tenerife busca un Account Manager para liderar las ventas en entornos hospitalarios, promoviendo Wound Care y desarrollando relaciones con profesionales de la salud y decisores clave.

Area: SalesEl mundo es tuyo con MeliáDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.Sales & Marketing Manager Club by Meliá – Melia Jardines del TeideMisión del puesto:Siguiendo la filosofía, políticas y estándares de calidad de Meliá Hotels International, el Sales & Marketing Managerde Club By Meliá lidera la estrategia y el rendimiento comercial de su destino, asegurando que cada interacción con los huéspedes se convierta en una oportunidad real de crecimiento y fidelización para la marca.Su misión es dirigir, inspirar y desarrollar equipos de ventas de alto rendimiento, garantizando una ejecución impecable del modelo comercial del Club y una experiencia coherente con los valores y estándares de Meliá Hotels International.Desde la cercanía con el terreno, impulsa la motivación, la productividad y la mejora continua, combinando visión estratégica, liderazgo humano y gestión analítica de resultados¿Qué tendrás que hacer?Liderar el equipo de Sales & Marketing:Dedicará parte de su jornada a la venta directa, con objetivos individuales complementarios a los del equipo que lidera, asegurando alineación con la estrategia y los estándares del ClubDirigir, coordinar y motivar al equipo de ventas de su centro o destino, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción.Planificar la operativa diaria, asignar metas individuales y supervisar la correcta ejecución del modelo comercial.Analizar indicadores clave (volumen, % de cierre, productividad, VPG) y establecer planes de acción ante desviaciones.Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, disciplina y metodología definidos por el Club y por Meliá.Realizar sesiones de seguimiento y One to One semanales para evaluar el rendimiento individual y colectivo.Impulsar la formación continua y el desarrollo profesional del equipo, en colaboración con el área de Formación del Club.Participar en la elaboración de estrategias de captación y promoción junto a los responsables regionales ya sea en un ámbito nacional como internacional (eventos de socios y captación)Supervisar el uso adecuado de herramientas, materiales y recursos de la sala de ventas.Colaborar con la Dirección Regional y las áreas corporativas en la planificación, seguimiento y reporting de resultados.Mantener la coordinación con la dirección de los hoteles donde opera su equipo, garantizando una integración operativa fluida.Liderar la sala urbana pilotoLiderar una sala de ventas en hoteles de temporada implicando un desplazamiento temporal a otro destinoCompetenciasGestión y liderazgoLiderazgo visible y de terreno, con presencia diaria y control real de la operación.Capacidad para desarrollar mandos intermedios y generar equipos autónomos y responsables.Comunicación clara, exigente y orientada al rendimiento.Capacidad para mantener la motivación y el foco bajo presión.Gestión comercial y de negocioDominio de indicadores comerciales y de rentabilidad (volumen, conversión, VPG, productividad).Capacidad analítica y criterio para tomar decisiones rápidas y fundamentadas.Mentalidad de negocio: trata cada centro como una unidad rentable, controlando recursos y resultados.Planificación eficaz, control de procesos y seguimiento riguroso.Competencias técnicas y analíticasManejo avanzado de CRM, paneles de control, reportes de productividad y herramientas corporativas de seguimiento.Capacidad para convertir los datos en decisiones y los informes en acciones.Orientación al detalle y al cumplimiento de estándares de marcas.Experiencia mínima de 4 años liderando equipos de ventas, preferiblemente en entornos turísticos, vacacionales o de servicios.Trayectoria demostrable en cumplimiento de objetivos y gestión por indicadores.Capacidad analítica y resolutiva.Dominio de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión comercial.Habilidades sólidas de planificación, seguimiento y control operativo.Actitud proactiva, responsable y orientada a resultados.Disponibilidad para adaptarse a horarios operativos y desplazamientos temporalesNivel avanzado de inglés (se valorarán otros idiomas).Salario fijo competitivo + variable por resultados del equipo y rendimiento individual.Plan de desarrollo profesional y liderazgo, con itinerario formativo específico para mandos de Club By Meliá.Entorno internacional y dinámico, con oportunidades reales de crecimiento dentro de Meliá Hotels International.Acceso a beneficios y descuentos corporativos en todos los hoteles del grupo.Participación en un proyecto estratégico de expansión global del Club, con impacto directo en los resultados.Formarás parte de una cultura que valora el desempeño, impulsa la mejora constante y ofrece oportunidades reales de crecimiento dentro del grupoEn Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable". Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

¿Tienes experiencia como Electromecánico/a y quieres desarrollar tu carrera en el sector industrial? Si vives en Tenerife y cuentas con posibilidad de incorporación inmediata, ¡envíanos tu perfil! Funciones principales: - Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial - Diagnóstico de averías eléctricas y mecánicos/as - Reparación y ajuste de equipos de producción - Supervisión del correcto funcionamiento de los sistemas automatizados - Propuesta de mejoras para optimizar procesos y reducir incidencias - Cumplimiento de normas de seguridad y calidad en planta En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Formación en Electromecánico/a, Mantenimiento Industrial o similar -Experiencia previa en entornos industriales (valorable sector papel/cartón o producción) -Conocimientos en: Electricidad industrial, Mecánico/a, Automatismos (valorable PLC) -Capacidad de trabajo en equipo y resolución de problemas. -Disponibilidad para turnos rotativos ¿Qué ofrecemos? -Incorporación inmediata -Condiciones salariales competitivas -Estabilidad laboral

Descripción del puestoLa posición actuará como System Owner de los sistemas computerizados que dan soporte a las operaciones, garantizando su disponibilidad, estado validado, cumplimiento normativo, soporte operativo y correcta gestión durante todo su ciclo de vida.Asimismo, participará en proyectos de implantación de nuevos equipos, mejora continua e incorporación de nuevas soluciones tecnológicas. Será el principal punto de contacto de IT para los Value Streams (áreas productivas) que operan los sistemas bajo su responsabilidad, asegurando una colaboración estrecha entre departamentos.La persona seleccionada reportará al responsable del TEG (Technical Expert Group) dentro del área de Manufacturing IT/OT.Funciones principalesParticipar en la puesta en marcha de nuevos sistemas: definición de requerimientos, alta en inventario y herramientas corporativas, coordinación de la configuración técnica (conexión de red, copias de seguridad, securización básica, etc.), soporte a la validación y actualización de la documentación necesaria.Actuar como soporte de segundo nivel y referencia técnica para los técnicos de primer nivel, asegurando la correcta escalada, el análisis de causa raíz y la documentación de incidencias recurrentes.Realizar el seguimiento de KPIs y el análisis de incidencias, con un enfoque orientado a la mejora continua.Gestionar y coordinar el contacto con proveedores externos de servicios, en español e inglés.Participar en la gestión de cambios, desviaciones, CAPAs, auditorías y demás actividades de calidad relacionadas con los sistemas bajo su responsabilidad.Mantener actualizada la documentación GxP relevante de los sistemas: inventario, SOPs y hojas de configuración.Participar en proyectos que afecten a los sistemas bajo su responsabilidad, coordinándose con las áreas especializadas de infraestructura, automatización, digitalización y ciberseguridad cuando sea necesario.Actuar como persona de referencia para los Value Streams en relación con los sistemas bajo su responsabilidad, comprendiendo sus necesidades operativas y coordinando las acciones necesarias para garantizar un soporte adecuado.Ejecutar y dar seguimiento a las revisiones periódicas de los sistemas que correspondan.Perfil requeridoExperiencia previa en entornos de IT industrial, soporte a sistemas, resolución de incidencias y mejora continua.Conocimientos de administración de sistemas, principalmente Windows Server y sistemas industriales.Conocimientos básicos de arquitectura de redes y comunicación entre sistemas.Conocimientos básicos de ciberseguridad y de las políticas aplicables a sistemas operativos y entornos industriales.Excelente capacidad de comunicación, coordinación y trabajo en equipo, incluyendo la habilidad para trasladar conceptos técnicos a personas no técnicas.Capacidad analítica para identificar problemas y proponer soluciones en el ámbito de los sistemas computerizados.Iniciativa, proactividad y motivación por la mejora continua y el aprendizaje.Nivel medio de inglés.Mínimo 3 años de experiencia en servicios de IT, preferiblemente en el sector industrial.Division: Consumer Health Location: Spain : Comunidad de Madrid : Alcalá de Henares (Madrid) #J-18808-Ljbffr

Si quieres seguir desarrollándote profesionalmente como Operador/a de imagen y enriquecer tu carrera profesional con una nueva experiencia laboral, ¡esta puede ser tu oportunidad! Seleccionamos Operador/a de imagen para Televisión Pública de Canarias, S.A. Centro de trabajo ubicado en Santa Cruz de Tenerife Funciones: Se requiere un/a profesional titulado/a, con conocimientos de los/las técnicos/as de edición y montaje de programas de televisión, maneja todo tipo de sistemas de edición, postproducción y montaje, así como equipos técnicos asociados en salas de postproducción; se responsabiliza de la mezcla, ajustes, efectos y reproducción y registro de señales de vídeo, del manejo de el/la equipamiento técnico/a, servidores y escaletas con el objetivo de registrar y reproducir el material audiovisual. Igualmente, ordena y prepara el material videográfico a utilizar. Fecha de publicación: 11/09/2026. Esta publicación estará disponible del 11/09/2026 hasta el 5/10/2026. Fecha de republicación: 30/09/2026 Requisitos -Ciclo Formativo de Grado Superior en Realización de Proyectos Audiovisuales y Espectáculos; Iluminación, Captación y Tratamiento de la Imagen; Producción de Audiovisuales y Espectáculos; o cualquier otra titulación de Grado Superior de la familia profesional de Imagen y Sonido (obligatorio). -Manejo de herramientas de edición y reproducción audiovisual, operación de sistemas gráficos para producción y emisión, conocimientos de software de edición de vídeo (Avid Media Composer, Adobe Premiere Pro o equivalentes), aplicaciones de gestión y presentación de contenidos gráficos para plató, así como conocimientos básicos de flujos de trabajo en entornos broadcast (se valorará). -Experiencia en la operación de sistemas de edición y reproducción audiovisual, entornos de producción televisiva, emisión en directo, operación de sistemas gráficos o puestos de características similares en medios audiovisuales (se valorará). -Conocimientos en la utilización de software para la gestión de contenidos gráficos en pantallas de plató, especialmente Resolume Arena o aplicaciones de funcionalidad equivalente, así como experiencia en la integración de contenidos audiovisuales en entornos de producción en directo (se valorará). ¿Qué ofrecemos? -Tipo de contrato: Circunstancias de la producción. -Jornada: Parcial, 25 horas semanales (L-V) Horario: 06:00 a 11:00 horas, pudiendo sufrir ajustes puntuales derivados de las necesidades de programación o de la cobertura de acontecimientos informativos extraordinarios. -Fecha de incorporación: Prevista a partir del 01/10/2026, una vez finalice la tramitación del proceso de selección, pudiendo ser posterior a la fecha prevista. -Fecha de finalización: 31/10/2026.

Lidera equipos, impulsa resultados y contribuye al crecimiento de una compañía con sólida presencia en Canarias. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. En esta posición serás responsable de coordinar la actividad de nuestra red de puntos de venta, acompañando a los equipos en la consecución de sus objetivos y asegurando una gestión eficiente. La posición combina liderazgo de personas, visión de negocio y capacidad de ejecución, con un papel clave en el crecimiento de la organización. Funciones: Liderar y desarrollar a los equipos de los distintos puntos de venta, impulsando una cultura de compromiso y orientación al cliente. Detectar talento y acompañar en el desarrollo profesional a las personas de los equipos. Mantener una visión activa del mercado, identificando tendencias, necesidades del cliente y oportunidades de crecimiento. Analizar la evolución de ventas, márgenes y principales indicadores de negocio para impulsar la rentabilidad de los puntos de venta. Impulsar la ejecución de iniciativas comerciales, asegurando su correcta implantación y maximizando su impacto en el negocio. Colaborar con las diferentes áreas de la organización para garantizar que las acciones estén alineadas con la estrategia y los objetivos de la organización. Gestionar y optimizar los recursos y presupuestos asignados. Detectar oportunidades de mejora en procesos, organización y operativa, promoviendo una cultura de mejora continua. Requisitos: Residencia en Tenerife o Gran Canaria. Formación superior relacionada con la gestión empresarial, administración, marketing o áreas relacionadas. Experiencia previa de al menos 3 años en puestos de responsabilidad dentro de entornos retail. Carnet de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? Se trata de un contrato indefinido a jornada completa y la oportunidad de: Desempeñar un rol estratégico en un entorno dinámico y colaborativo. Liderar y desarrollar equipos. Trabajar con autonomía y capacidad de decisión. Liderar, impulsar y crecer. xhfqzwm ¿Te sumas a este reto?#J-18808-Ljbffr

Adecco selecciona para importante empresa industrial ubicada en Tenerife y especializada en la fabricación de soluciones de packaging y cartón un/a Operario/a de Producción - Ayudante de Máquina para su equipo de producción. Buscamos una persona dinámica, responsable y con experiencia en entornos industriales, que quiera desarrollarse en una empresa líder del sector. La persona seleccionada colaborará en el correcto funcionamiento de la maquinaria de producción, asegurando el flujo continuo de materiales y la calidad del En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Perfil requerido Experiencia previa en entornos industriales o puestos similares. Valorable formación de Grado Medio o Superior en rama industrial. Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y agilidad en entornos productivos. Compromiso con la seguridad, el orden y la calidad. ¿Qué ofrecemos? Salario Hora normal: 12,89 € brutos/hora Hora extra: 12,89 € brutos/hora Hora nocturna: 15,23 € brutos/hora Dieta: 2,79 € brutos por hora trabajada Turnos rotativos Turno de mañana: 06:00 a 14:00 Turno de tarde: 14:00 a 22:00 Turno de noche: 22:00 a 06:00 Incorporación a una empresa consolidada del sector industrial. Formación y acompañamiento inicial en el puest

En Voltia, especializada en servicios de alta tensión, buscamos Técnicos Eléctricos para nuestras actividades de mantenimiento de Alta Tensión, mayoritariamente en Subestaciones y Centros de Transformación.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad.Oportunidades en 20 Centros de Trabajo en toda España. Se trabaja presencialmente. ¿Qué te ofrecemos?- Contrato estable e indefinido, en una empresa referente en su sector.- Salario que en total llega a más de 40000 € b/a para los Jefes de Equipo. Se compone de una base + pluses y horas extras (guardias 1/3 semanas). También hay oportunidades de jefes de obra.¿Por qué con Voltia?Sostenemos el crecimiento energético que requiere nuestra sociedad del futuro:En Voltia formamos un grupo consolidado y en crecimiento, especializado en proyectos técnicos de alta exigencia en entornos energéticos complejos. Apostamos por la estabilidad, la especialización técnica y el acompañamiento profesional de quienes nos acompañan. Aquí, tu conocimiento no solo cuenta: suma al crecimiento real de nuestros equipos y proyectos.¿Cuáles serán tus funciones?Realizar el servicio de mantenimiento y representar el buen nombre de la empresa ante los clientes.Participar activamente en el desarrollo de los trabajos.Asegurar las condiciones de seguridad y limpieza durante el servicio.Organizar el equipo y las herramientas para poder realizar el servicio completo.Elaborar los informes pertinentes.¿Qué buscamos?- Formación en Electricidad/Electrotecnia o equivalente.- Experiencia en trabajos eléctricos de campo en subestaciones, especialmente en mantenimiento, pruebas, montaje y control.- Capacidad para documentar, coordinar y comunicar de forma técnica y clara.- Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos.- Disponibilidad de Pernoctas, guardias y horas extra. xhfqzwm Si buscas estabilidad, formación y una carrera en alta tensión, inscríbete y hablemos!

Se busca electromecánico o electromecánica con experiencia para incorporación inmediata en Santa Cruz de Tenerife. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial, así como del diagnóstico de averías eléctricas y mecánicas, la reparación y el ajuste de equipos de producción y la supervisión del correcto funcionamiento de los sistemas automatizados. También será responsable de proponer mejoras para optimizar los procesos y reducir incidencias, cumpliendo siempre las normas de seguridad y calidad en planta. Se requiere formación en electromecánica, mantenimiento industrial o similar, experiencia previa en entornos industriales y conocimientos en electricidad industrial, mecánica y automatismos, siendo valorable el manejo de PLC. Es importante contar con capacidad de trabajo en equipo, resolución de problemas y disponibilidad para turnos rotativos. Se ofrece incorporación inmediata, condiciones salariales competitivas y estabilidad laboral. La jornada es a tiempo completo.

Hola, gracias por contestar. Te paso más información del servicio: Es una campaña de Baleària Club / EasyPass en Santa Cruz de Tenerife, para informar a pasajeros, explicar el programa y ayudarles con el uso de la APP. Fechas: Del lunes 24/08 al domingo 06/09, ambos incluidos. Horario diario: De 09:00 a 12:30 y de 15:00 a 18:30. Son 7 horas al día. Pago: 65 € netos al día. Si haces la campaña completa serían 14 días x 65 € = 910 € netos aprox. Si algún día concreto no pudieras trabajar, se podría consultar para organizar un cambio con otra persona del equipo, siempre avisando con antelación. Funciones principales: - Informar a pasajeros sobre Baleària Club. - Explicar qué es EasyPass y sus ventajas. - Ayudar con la descarga y uso de la APP. - Captar nuevos socios. - Entregar folletos o material promocional. - Atender siempre con buena actitud y profesionalidad. Vestimenta: Vaqueros, zapatillas deportivas blancas y camiseta/gorra de Baleària Club. Si la camiseta no llegara a tiempo, sería camiseta blanca lisa. Buscamos personas responsables, puntuales, con buena presencia y don de gentes. El español es imprescindible y el inglés se valora positivamente. Me confirmas por favor si te interesa y me pasas estos datos: - Nombre completo - Edad - Altura - Talla de camiseta - Zona de Tenerife donde vives - Si tienes experiencia en promociones o atención al cliente - Qué nivel de inglés tienes: básico, medio, alto o fluido. Tareas - Asistir a eventos y ferias, proporcionando soporte profesional a los clientes y asistentes. - Ofrecer información clara y precisa sobre los eventos, ayudando a la orientación de los participantes. - Colaborar con el equipo de organización del evento para asegurar una experiencia fluida para los asistentes. - Mantener una apariencia profesional y comportamiento adecuado durante todo el evento. - Solucionar problemas o dudas de los asistentes, asegurando su satisfacción y una experiencia positiva. Requisitos - Experiencia previa en eventos y servicio al cliente. - Excelentes habilidades de comunicación y presentación. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana. - Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a diferentes entornos. - Dominio del idioma inglés; se valorarán otros idiomas. Beneficios incorporanion a a agencia llama o escribe b61 #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:“El mundo es tuyo con Meliá”Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.En Meliá Hotels International seguimos creando experiencias inolvidables para nuestros huéspedes y desarrollando entornos donde las personas puedan crecer profesionalmente. Para nuestro Clúster Tenerife Sur buscamos incorporar una persona para la posición de Business Controller, un rol clave para apoyar la gestión financiera y administrativa de varios hoteles, contribuyendo a la toma de decisiones y al cumplimiento de los objetivos del negocio.Si te apasionan los datos, el análisis financiero y la operativa hotelera, y quieres formar parte de una compañía internacional en constante evolución, nos encantará conocerte.¿Cuál será tu misión?Serás responsable de velar por la correcta ejecución de los procesos de administración y economato en los hoteles asignados, garantizando el cumplimiento de los procedimientos corporativos y proporcionando información financiera y operativa clave para apoyar la toma de decisiones del negocio. Trabajarás en estrecha colaboración con el Business Partner y los equipos hoteleros para identificar oportunidades de mejora, optimizar procesos y contribuir al éxito de las operaciones.¿Qué tendrás que hacer?Garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y estándares corporativos relacionados con Administración y Economato en los hoteles asignados.Detectar necesidades, incidencias y oportunidades de mejora, trasladándolas al Business Partner para contribuir al desarrollo y eficiencia de las operaciones.Analizar información económica y operativa relevante, proporcionando soporte y asesoramiento a la dirección de los hoteles y responsables de área.Realizar el seguimiento de la evolución financiera de los hoteles asignados, identificando desviaciones y colaborando en la definición de acciones correctivas.Participar en procesos presupuestarios, cierres financieros y proyecciones de resultados, asegurando la calidad y fiabilidad de la información.Impulsar la optimización de procesos administrativos y de control, promoviendo la eficiencia, el cumplimiento normativo y las buenas prácticas de gestión.Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Finanzas y Contabilidad, Economía o áreas afines.Experiencia mínima de 2 años en posiciones relacionadas con controlling, administración financiera, auditoría o gestión económica, preferiblemente en el sector hotelero o servicios.Nivel avanzado de inglés.Conocimientos en elaboración y seguimiento de presupuestos, análisis financiero, reporting y control de gestión.Conocimientos de contabilidad, normativa financiera y procesos administrativos.Manejo de herramientas de gestión y análisis como SAP, PMS y Microsoft Office, especialmente Excel.Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidad para identificar oportunidades de mejora.Excelentes habilidades de organización, planificación y gestión de prioridades.Capacidad para trabajar de forma colaborativa con diferentes áreas y niveles de la organización.Habilidades de comunicación, influencia y pensamiento crítico para apoyar la toma de decisiones.Actitud proactiva, orientación al aprendizaje continuo y adaptación a entornos dinámicos.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en:#J-18808-Ljbffr

Tipo de contrato: Temporal Jornada: A tiempo completo Ubicación: Santa Cruz de Tenerife Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Assistant Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Assistant Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. Formación continuada en diversas áreas. Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Assistant Manager trabajarás mano a mano con el Store Manager para liderar al equipo y garantizar una experiencia de compra excepcional en la tienda. Serás responsable de impulsar las ventas y optimizar el desempeño comercial mediante una planificación estratégica y una ejecución impecable en todas las áreas. Te asegurarás de que el stock esté siempre disponible y bien gestionado para satisfacer las necesidades de los clientes, supervisando también la presentación visual de los productos para crear un entorno atractivo. Además, colaborarás en la planificación de tareas y horarios para que las personas estén siempre en el lugar correcto en el momento adecuado. En ausencia del Store Manager, asumirás su rol, liderando con eficacia las operaciones diarias de la tienda. En cuanto al equipo, serás un ejemplo a seguir. Formarás, motivarás y desarrollarás a los/as colleagues de Primark para que alcancen su máximo potencial, fomentando una cultura de aprendizaje, reconocimiento y mejora continua. También garantizarás el cumplimiento de políticas y procedimientos, velando por la seguridad y promoviendo los valores éticos y sostenibles dentro del marco estratégico de Primark Cares. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Queremos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, especialmente en entornos dinámicos y de gran volumen operativo. Buscamos personas que sepan inspirar, motivar y desarrollar talento, fomentando una cultura de compromiso y alto rendimiento. Tu visión comercial será clave, así como la capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y tomar decisiones estratégicas para superar objetivos de ventas. Es importante que tengas una excelente capacidad de organización y planificación, siendo capaz de gestionar situaciones complejas de manera efectiva y con una actitud resolutiva y resiliente. También valoramos la habilidad para comunicar de manera clara e inspiradora, construyendo relaciones positivas con el equipo y garantizando un flujo constante de información. Será fundamental contar con experiencia previa en un puesto similar. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Para esta posición valoraremos positivamente que hayas completado estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 01/10/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. #J-18808-Ljbffr

Experiencia como Director Financiero gestionando equipos y con autonomía. Nivel de inglés B2 y experiencia en entornos internacionales. Buscamos un/a Director/a Financiero/a para una compañía del sector distribución ubicada en Canarias con una importante actividad internacional. Estamos colaborando con una compañía consolidada del sector distribución con presencia internacional y un elevado volumen de operaciones con distintos países, monedas y entidades financieras. La empresa se encuentra en una etapa de crecimiento y profesionalización, ofreciendo una posición estratégica con gran autonomía y capacidad de decisión. Liderar y supervisar la función financiera de la compañía, garantizando la correcta gestión y control de todas las áreas financieras. Gestionar y desarrollar un equipo de 4 personas. Supervisar los procesos de contabilidad, control de gestión, tesorería y reporting financiero. Gestionar la relación con entidades bancarias, proveedores y socios financieros nacionales e internacionales. Coordinar operaciones en diferentes divisas y asegurar una adecuada gestión de riesgos financieros asociados. Elaborar presupuestos, previsiones y análisis financieros para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Implantar mejoras en los procesos financieros, reforzando el control interno y la eficiencia operativa. Proporcionar información financiera fiable y de calidad a la Dirección General. Desarrollar una estructura financiera sólida que garantice la autonomía y escalabilidad del negocio. Participar activamente en proyectos de crecimiento y expansion de la compañía. Salario fijo entre 50.000 € y 55.000 € brutos anuales + variable. Modelo híbrido de teletrabajo. Posición estratégica con gran autonomía y capacidad de decisión. Oportunidad de liderar y estructurar el área financiera de la compañía. Entorno internacional con exposición a distintos mercados y operaciones multicurrency. Proyecto estable con recorrido profesional y alta visibilidad dentro de la organización. #J-18808-Ljbffr

Experiencia como Director Financiero gestionando equipos y con autonomía. Nivel de inglés B2 y experiencia en entornos internacionales. Buscamos un/a Director/a Financiero/a para una compañía del sector distribución ubicada en Canarias con una importante actividad internacional. Estamos colaborando con una compañía consolidada del sector distribución con presencia internacional y un elevado volumen de operaciones con distintos países, monedas y entidades financieras. La empresa se encuentra en una etapa de crecimiento y profesionalización, ofreciendo una posición estratégica con gran autonomía y capacidad de decisión. Liderar y supervisar la función financiera de la compañía, garantizando la correcta gestión y control de todas las áreas financieras. Gestionar y desarrollar un equipo de 4 personas. Supervisar los procesos de contabilidad, control de gestión, tesorería y reporting financiero. Gestionar la relación con entidades bancarias, proveedores y socios financieros nacionales e internacionales. Coordinar operaciones en diferentes divisas y asegurar una adecuada gestión de riesgos financieros asociados. Elaborar presupuestos, previsiones y análisis financieros para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Implantar mejoras en los procesos financieros, reforzando el control interno y la eficiencia operativa. Proporcionar información financiera fiable y de calidad a la Dirección General. Desarrollar una estructura financiera sólida que garantice la autonomía y escalabilidad del negocio. Participar activamente en proyectos de crecimiento y expansion de la compañía. Salario fijo entre 50.000 € y 55.000 € brutos anuales + variable. Modelo híbrido de teletrabajo. Posición estratégica con gran autonomía y capacidad de decisión. Oportunidad de liderar y estructurar el área financiera de la compañía. Entorno internacional con exposición a distintos mercados y operaciones multicurrency. Proyecto estable con recorrido profesional y alta visibilidad dentro de la organización. #J-18808-Ljbffr

Wooptix, empresa líder en metrología de obleas semiconductoras, busca un/a Facilities Specialist para liderar el mantenimiento en dos ubicaciones en Tenerife.Definirá estrategias, ejecutará programas preventivos y predictivos y mejorará la fiabilidad de equipos críticos en entornos de fabricac

¿Tienes experiencia en almacén y te gusta el trabajo dinámico en entornos logísticos? ¡Te estamos buscando! Funciones principales: Preparación y verificación de pedidos. Carga y descarga de mercancía. Ubicación y organización del producto en almacén. Control y gestión de stock. Cumplimiento de las normas de seguridad y calidad. El horario a realizar es de 20:00 a 04:00. ¡Importante! El puesto se realiza en cámaras de congelado, constantemente trabajando en frío. ¿Qué buscamos? Personas comprometidas, con experiencia en almacén y capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico y profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia previa en almacén. Experiencia en preparación de pedidos (picking). Manejo y movimiento de cargas. Capacidad para trabajar en entornos logísticos. Persona responsable, organizada y con ganas de trabajar. ¿Qué ofrecemos? - Contrato mensual con posibilidad de incorporación a plantilla. - Fines de semanas libres.

Si tienes experiencia en Recursos Humanos o has trabajado en el sector de la aviación, ¡esta oportunidad puede interesarte! Desde Adecco buscamos incorporar un/a Técnico/a de RRHH Onsite para trabajar en el servicio de uno de nuestros clientes del sector aeronáutico. Nuestra oficina de referencia sería en centro -residencial anaga. ¿Cuáles serán tus funciones? - Selección y contratación de personal. - Gestión de contratos y documentación laboral. - Apoyo en materia de PRL. - Seguimiento de incorporaciones, trabajadores e incidencias. - Atención y resolución de consultas de los/las empleados/as. - Coordinación directa con el cliente y seguimiento del servicio. - Gestión de diferentes perfiles vinculados al entorno aeroportuario. - Desplazamientos a Gran Canaria cuando sea necesario, con los gastos de viaje cubiertos y dentro de la jornada laboral. Requisitos Requisitos - Formación y/o experiencia en RRHH, selección y gestión de personal, o experiencia previa en el sector aeronáutico/aeroportuario. - Se valorará especialmente experiencia en puestos relacionados con el entorno aeroportuario. - Muy valorable experiencia previa en selección de personal y gestión de contratos - Vehículo propio, imprescindible. - Cumplir los requisitos necesarios para el acceso a instalaciones aeroportuarias. - Buscamos una persona comunicativa, resolutiva, organizada y orientada al cliente, con facilidad para tratar con diferentes perfiles y gestionar situaciones de presión o interlocutores exigentes. ¿Qué ofrecemos? ¿Qué te ofrecemos? - Contrato inicial de 6 meses + indefinido - Salario fijo + variable. - 1 día de teletrabajo a la semana. - Proyecto estable y dinámico dentro del sector aeronáutico. - Gastos de desplazamiento a Gran Canaria cubiertos por la empresa. Horario - Jornada de lunes a viernes. Horario de referencia 09:00 a 18:00 h - Por las características del servicio, se requiere flexibilidad horaria y disponibilidad para realizar guardias como parte habitual de la dinámica del puesto. - Las guardias realizadas serán compensadas con los descansos correspondientes.. Si te interesa formar parte de un proyecto dinámico dentro del sector aeronáutico y buscas una posición en la que puedas desarrollar tu experiencia en Recursos Humanos, ¡te estamos buscando! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas. La diversidad y la inclusión son parte de nuestra cultura y contribuyen a crear entornos de trabajo más enriquecedores. Ref. Tag0824 En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Sobre Wooptix Wooptix es una empresa innovadora en metrología de obleas semiconductoras que ofrece las mediciones en línea más rápidas y precisas, con la mayor resolución lateral del mercado. Gracias al uso de wavefront phase imaging (WFPI), una técnica propia derivada de la investigación en óptica adaptativa, sus sistemas miden la forma, uniformidad, nanotopografía y rugosidad de la oblea completa en una sola imagen. Actualmente está desplegando soluciones en distintos clientes de Asia, Europa y Norteamérica. Además de su resistencia a vibraciones y su capacidad de adaptación a las necesidades del usuario, son sistemas de gran valor para medir la forma y la nanotopografía de la oblea en una única captura. Nuestra misión Diseñamos y desarrollamos equipos de metrología disruptivos para la industria de semiconductores, ofreciendo una resolución y precisión sin precedentes con el mayor rendimiento (throughput) del sector. Sobre la posición Trabajarás en el área de Administración. Serás un apoyo fundamental para asegurar que los procesos administrativos se desarrollen de manera eficiente y que los distintos stakeholders internos y externos estén bien atendidos. Responsabilidades Principales: - Realizar el control y registro de facturas, conciliación con pedidos y coordinación con el equipo de contabilidad. - Apoyar en el seguimiento de gastos y presupuestos, asegurando una correcta documentación y trazabilidad. - Gestionar la logística de viajes corporativos (vuelos, alojamiento, transporte) y el control de gastos asociados. - Coordinar las compras de material interno garantizando disponibilidad y optimización de recursos, a la vez que apoyando al registro de stock. - Colaborar en proyectos administrativos especiales, como la implementación del ERP u otras herramientas de gestión. - Facilitar la comunicación entre los equipos internos y externos, promoviendo eficiencia y orden en los flujos administrativos. - Gestión y logística de envíos y recepción de mercancías. - Apoyar en tareas de compras y gestión de proveedores, incluyendo la solicitud de presupuestos, emisión de pedidos y seguimiento de entregas. Requisitos indispensables: - Grado en ADE o Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas. - Experiencia previa entre 1 y 3 años en funciones administrativas, idealmente en entorno tecnológico o start-up. - Persona organizada, proactiva y resolutiva, capaz de adaptarse a un entorno dinámico y en crecimiento. - Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal (español e idealmente buen nivel de inglés). - Dominio de herramientas ofimáticas (Google Workspace / Microsoft Office). - Capacidad para priorizar, gestionar múltiples tareas y mantener atención al detalle. - Discreción, profesionalidad y actitud colaborativa. Requisitos deseables: - Experiencia contabilidad básica, gestión de proveedores y control presupuestario. - Experiencia previa en compras o administración de oficina. - Nivel alto de inglés hablado y escrito. - Haber trabajado previamente en entornos internacionales o start-ups. Qué ofrecemos: - Contrato indefinido a jornada completa. - Vacaciones: 25 días (23 días laborables + 2 días adicionales durante la temporada navideña, 24 y 31 de diciembre) + 16 festivos (según el calendario laboral de Tenerife) - Salario competitivo acorde al mercado. - Somos una scale-up en rápido crecimiento con espíritu de start-up: colaboración, innovación y crecimiento profesional están en nuestro día a día. - Formarás parte de un equipo de profesionales muy talentosos en un entorno dinámico y motivador, con multitud de oportunidades de desarrollo. - Nuestros valores: Trustworthy, Resilient, Committed to Excellence and Innovators by Instinct. - Desarrollo y crecimiento continuo: ofrecemos formación y oportunidades dentro de una compañía de expansión rápida. - Horario de 8:00h y 17:00h. Además, disfrutamos de jornada intensiva los viernes y en los meses de verano (julio y agosto). - Seguro médico privado tras un año en la empresa.

Acerca del Puesto Nuestro cliente, una agencia creativa emergente en Santa Cruz de Tenerife, busca incorporar a su equipo un talentoso y experimentado Diseñador Gráfico Senior y Director de Arte. Este rol es fundamental para dar forma a la identidad visual de las campañas digitales de nuestros clientes, asegurando que cada pieza comunique eficazmente el mensaje y la marca. Buscamos a alguien apasionado por la estética, con un ojo agudo para el detalle y una probada habilidad para conceptualizar y ejecutar ideas innovadoras. Si disfrutas colaborando en un ambiente dinámico y contribuyendo al éxito de proyectos visuales impactantes, esta es tu oportunidad en las Islas Canarias. • Conceptualizar y diseñar materiales gráficos para diversas plataformas digitales, incluyendo redes sociales, sitios web, banners y contenido publicitario., • Dirigir la dirección de arte de las campañas, asegurando la coherencia visual y el cumplimiento de las directrices de marca., • Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, contenido y desarrollo web para alinear la estrategia visual con los objetivos generales del proyecto., • Crear storyboards, mockups y prototipos visuales para presentar conceptos a clientes y stakeholders internos., • Optimizar diseños para diferentes formatos y dispositivos, garantizando una experiencia de usuario fluida y atractiva., • Investigar tendencias en diseño gráfico, arte digital y publicidad para mantener la frescura y relevancia del trabajo., • Gestionar múltiples proyectos simultáneamente, cumpliendo con plazos y estándares de alta calidad., • Proporcionar retroalimentación constructiva a otros miembros del equipo de diseño., • Más de 5 años de experiencia demostrable en diseño gráfico y dirección de arte, preferiblemente en entornos de agencia o digitales., • Portafolio sólido que muestre experiencia en diseño digital, branding y campañas visuales., • Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) y herramientas de diseño para web (Figma, Sketch)., • Excelente comprensión de los principios de diseño, tipografía, teoría del color y composición visual., • Capacidad probada para liderar la dirección creativa y gestionar proyectos de diseño de principio a fin., • Habilidades de comunicación excepcionales para presentar ideas y colaborar eficazmente., • Conocimiento de las mejores prácticas de diseño para plataformas digitales (SEO visual, accesibilidad)., • Residencia o posibilidad de reubicación en Santa Cruz de Tenerife., • Se valorará experiencia en animación básica o edición de video., • Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato., • Oportunidad de trabajar en proyectos diversos e interesantes para una cartera de clientes variada., • Entorno de trabajo colaborativo y creativo en la hermosa ciudad de Santa Cruz de Tenerife., • Flexibilidad horaria y modalidad de trabajo híbrida para un mejor balance vida-trabajo., • Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la agencia., • Participación en eventos y formaciones del sector. Nuotros cliente busca un Director de Arte visionario y con experiencia para liderar la dirección visual de sus proyectos de forma completamente remota. Serás responsable de supervisar el desarrollo y la ejecución de conceptos visuales, asegurando que la identidad de marca sea coherente y poderosa en todas las comunicaciones. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de marketing, diseño y redacción para crear campañas impactantes y atractivas que conecten con nuestra audiencia y alcancen los objetivos del negocio. Este rol es ideal para un profesional creativo que disfruta guiando equipos, fomentando la innovación visual y trabajando en un entorno flexible con la capacidad de influir significativamente en la estética de la marca. Buscamos a alguien con un ojo excepcional para el detalle y una pasión por contar historias a través del diseño. • Desarrollar y presentar conceptos visuales para campañas de marketing, identidades de marca y otros materiales creativos., • Supervisar y guiar a un equipo de diseñadores gráficos y otros creativos, proporcionando feedback constructivo y dirección., • Asegurar la coherencia de la identidad visual de la marca en todos los puntos de contacto, desde la publicidad digital hasta el material impreso., • Colaborar estrechamente con redactores y equipos de estrategia para asegurar que el diseño y el mensaje trabajen en sinergia., • Gestionar proyectos creativos desde la conceptualización hasta la entrega final, asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos., • Mantenerse al día con las últimas tendencias en diseño, arte y cultura visual para aportar ideas frescas e innovadoras., • Experiencia sólida de más de 7 años en dirección de arte, diseño gráfico o roles creativos relacionados, con un portafolio que demuestre liderazgo visual., • Dominio de las herramientas de diseño estándar de la industria, como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign)., • Gran comprensión de la identidad de marca, la psicología del color, la tipografía y la composición visual., • Experiencia liderando equipos creativos y gestionando proyectos de diseño complejos., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y persuasión, capaces de defender decisiones creativas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar eficazmente proyectos en un entorno 100% remoto. Sobre el PuestoNuotros cliente busca un Director de Artevisionario y con experiencia para liderar la dirección visual de sus proyectos de forma completamente remota. Serás responsable de supervisar el desarrollo y la ejecución de conceptos visuales, asegurando que la identidad de marca sea coherente y poderosa en todas las comunicaciones. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de marketing, diseño y redacción para crear campañas impactantes y atractivas que conecten con nuestra audiencia y alcancen los objetivos del negocio. Este rol es ideal para un profesional creativo que disfruta guiando equipos, fomentando la innovación visual y trabajando en un entorno flexible con la capacidad de influir significativamente en la estética de la marca. Buscamos a alguien con un ojo excepcional para el detalle y una pasión por contar historias a través del diseño. • Desarrollar y presentar conceptos visuales para campañas de marketing, identidades de marca y otros materiales creativos., • Supervisar y guiar a un equipo de diseñadores gráficos y otros creativos, proporcionando feedback constructivo y dirección., • Asegurar la coherencia de la identidad visual de la marca en todos los puntos de contacto, desde la publicidad digital hasta el material impreso., • Colaborar estrechamente con redactores y equipos de estrategia para asegurar que el diseño y el mensaje trabajen en sinergia., • Gestionar proyectos creativos desde la conceptualización hasta la entrega final, asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos., • Mantenerse al día con las últimas tendencias en diseño, arte y cultura visual para aportar ideas frescas e innovadoras., • Experiencia sólida de más de 7 años en dirección de arte, diseño gráfico o roles creativos relacionados, con un portafolio que demuestre liderazgo visual., • Dominio de las herramientas de diseño estándar de la industria, como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign)., • Gran comprensión de la identidad de marca, la psicología del color, la tipografía y la composición visual., • Experiencia liderando equipos creativos y gestionando proyectos de diseño complejos., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y persuasión, capaces de defender decisiones creativas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar eficazmente proyectos en un entorno 100% remoto., • Salario altamente competitivo y paquete de beneficios integral., • Oportunidad de liderar la dirección creativa en un entorno totalmente remoto., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo que fomenta la innovación., • Desarrollo profesional continuo y oportunidades de mentoría., • Trabajar en proyectos desafiantes y de alto perfil para una base de clientes diversa. Acerca del PuestoEstamos en la búsqueda de un/a Diseñador/a Gráfico/a Senior y Director/a de Arte altamente creativo/a y experimentado/a para unirse a nuestro equipo de forma completamente remota. Serás responsable de liderar la visión estética y el diseño visual de nuestras campañas de marketing, identidades de marca y proyectos digitales. Si te apasiona contar historias a través del diseño, tienes un ojo excepcional para el detalle y la composición, y te desenvuelves con soltura en un entorno de trabajo virtual, esta es tu oportunidad. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de marketing, contenido y desarrollo para asegurar que todos los materiales visuales sean coherentes, impactantes y alineados con los objetivos de la marca. Buscamos a alguien proactivo, autónomo y con excelentes habilidades de comunicación, capaz de gestionar proyectos desde la concepción hasta la entrega final. La ubicación geográfica no es una barrera, siempre y cuando mantengas disponibilidad para colaborar en el huso horario español. • Desarrollar conceptos de diseño visual innovadores y estrategias de identidad de marca., • Diseñar materiales de marketing, publicidad, redes sociales y contenido web, asegurando la coherencia visual., • Crear y mantener guías de estilo y plantillas de diseño para asegurar la consistencia de la marca., • Liderar proyectos de diseño gráfico, desde la conceptualización hasta la entrega final, gestionando plazos y recursos., • Colaborar estrechamente con equipos multifuncionales (marketing, contenido, desarrollo web) para cumplir objetivos de proyecto., • Presentar y defender conceptos de diseño ante stakeholders clave., • Supervisar y mentorizar a diseñadores junior o freelancers, proporcionando feedback constructivo., • Mantenerse al día con las últimas tendencias en diseño gráfico, herramientas y tecnologías., • Optimizar diseños para diferentes plataformas y formatos, asegurando una experiencia de usuario óptima., • Título universitario en Diseño Gráfico, Bellas Artes o campo relacionado., • Mínimo de 6 años de experiencia profesional en diseño gráfico y dirección de arte, con un portafolio sólido que demuestre versatilidad y creatividad., • Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects)., • Experiencia en la creación de identidades de marca y campañas publicitarias., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, necesarias para el trabajo remoto., • Capacidad demostrada para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir con plazos ajustados., • Fuerte sentido de la estética, atención al detalle y habilidades de resolución de problemas., • Experiencia trabajando en entornos remotos y utilizando herramientas de colaboración online., • Conocimiento de principios de UI/UX y diseño web es un plus., • Oportunidad de trabajo 100% remoto, con flexibilidad de horario., • Salario competitivo y evaluado según experiencia., • Participación en proyectos creativos desafiantes y de alto impacto., • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • Herramientas y tecnología de vanguardia para el trabajo remoto., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, aunque virtual., • Inversión en formación continua y acceso a recursos de aprendizaje. Acerca del PuestoComo Director de Arte Digital Remoto, tendrás la oportunidad de liderar proyectos innovadores y de gran visibilidad desde la comodidad de tu hogar. Ofrecemos un salario muy competitivo, oportunidades de desarrollo profesional continuo y la posibilidad de trabajar con una cartera de clientes diversa e internacional. Disfruta de la máxima flexibilidad y autonomía que ofrece un puesto 100% remoto. Te unirás a una agencia dinámica que valora la creatividad, la colaboración y el bienestar de sus empleados. Esta posición, aunque asociada a Bilbao, Basque Country, ES, te permitirá colaborar globalmente, impactando la estrategia creativa de proyectos clave. #J-18808-Ljbffr

Buscamos a una persona con experiencia en administración de sistemas e infraestructuras IT para incorporarse a nuestro equipo y participar en la gestión, mantenimiento y evolución de entornos tecnológicos críticos para el negocio. ¿Cuáles serán tus funciones principales como Técnico/a de Sistemas e Infraestructuras?✅ Administrar y mantener plataformas de virtualización de servidores, escritorios y aplicaciones (VMware y Horizon). ✅ Gestionar y dar soporte a aplicaciones de negocio. ✅ Administrar plataformas de backup en entornos On-Premise y Cloud. ✅ Gestionar y mantener entornos de bases de datos Microsoft SQL y configuraciones de clúster. ✅ Monitorizar y optimizar la infraestructura tecnológica garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. ✅ Elaborar y actualizar documentación técnica, procedimientos y manuales operativos. ✅ Aplicar las políticas de seguridad y cumplimiento normativo de la compañía. ✅ Participar en proyectos de mejora continua e implantación de nuevas soluciones tecnológicas. ¿Qué te ofrecemos en el Grupo Disa?✅ Contrato indefinido desde el primer día. Formación continua y acceso a un entorno profesional de primer nivel que favorecerá tu desarrollo técnico y profesional. Un equipo comprometido y colaborativo, que te acompañará en tu crecimiento y te brindará oportunidades de aprendizaje y evolución. Participación en proyectos de alto impacto, permitiéndote adquirir experiencia y asumir responsabilidades desde el inicio. Incorporación a partir de Noviembre en nuestras oficinas de Los Majuelos, La Laguna (Santa Cruz de Tenerife). Modelo de trabajo híbrido al 50%, combinando trabajo presencial y remoto. La oportunidad de formar parte de una compañía sólida, en constante evolución tecnológica y con un firme compromiso con la innovación. Requisitos imprescindibles Titulación Universitaria o Formación Profesional de Grado Superior en Informática, Sistemas o áreas afines. Requisitos valorables Experiencia previa mínima de 2 años en puestos de Sistemas e Infraestructuras IT. ️ Experiencia en entornos de virtualización VMware. Nivel de inglés ️ Experiencia en diseño, implementación y administración de Bases de Datos SQL. Administración de cabinas de almacenamiento. ☁️ Conocimientos de Windows Server y Linux en entornos On-Premise y Cloud. Experiencia con herramientas de backup y seguridad. ⌨️ Conocimientos de PowerShell, Shell Script y despliegue de GPOs. Formación o certificación ITIL. Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el currículum. #J-18808-Ljbffr

Account Manager – Tenerife Lead sales activities in the hospital environment, promoting Wound Care solutions and developing strong relationships with healthcare professionals and key decision makers. • Alcanzar los objetivos de ventas en línea con las metas de la compañía., • Impulsar el crecimiento de ventas en entornos hospitalarios., • Identificar y desarrollar oportunidades de negocio en todo el territorio., • Promocionar y presentar el portfolio de productos de Wound Care en hospitales a enfermería, médicos, cirujanos y departamentos de compras., • Construir y potenciar relaciones sólidas con stakeholders hospitalarios clave y KOLs., • Apoyar a los equipos Clínico y de Marketing en la definición de las características técnicas., • Comunicar el portfolio de productos mediante visitas presenciales y presentaciones clínicas., • Crear y mantener una base de datos de contactos clave en el área de Wound Care de alta calidad., • Conocimiento sólido y previo de la estructura hospitalaria y sus stakeholders en el territorio., • Experiencia trabajando con equipos clínicos (enfermería, cirujanos, médicos) y departamentos de compras., • Fuertes habilidades de negociación, planificación y venta consultiva., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio., • Experiencia en ventas de material sanitario fungible. Nos esforzamos por contar con un equipo diverso, compuesto por personas de diferentes culturas, edades, procedencias geográficas y géneros, con el fin de reflejar el mundo en el que operamos y fomentar el pensamiento innovador en toda la empresa. #J-18808-Ljbffr

Hola, gracias por contestar. Te paso más información del servicio: Es una campaña de Baleària Club / EasyPass en Santa Cruz de Tenerife, para informar a pasajeros, explicar el programa y ayudarles con el uso de la APP. Fechas: Del lunes 24/08 al domingo 06/09, ambos incluidos. Horario diario: De 09:00 a 12:30 y de 15:00 a 18:30. Son 7 horas al día. Pago: 65 € netos al día. Si haces la campaña completa serían 14 días x 65 € = 910 € netos aprox. Si algún día concreto no pudieras trabajar, se podría consultar para organizar un cambio con otra persona del equipo, siempre avisando con antelación. Funciones principales: - Informar a pasajeros sobre Baleària Club. - Explicar qué es EasyPass y sus ventajas. - Ayudar con la descarga y uso de la APP. - Captar nuevos socios. - Entregar folletos o material promocional. - Atender siempre con buena actitud y profesionalidad. Vestimenta: Vaqueros, zapatillas deportivas blancas y camiseta/gorra de Baleària Club. Si la camiseta no llegara a tiempo, sería camiseta blanca lisa. Buscamos personas responsables, puntuales, con buena presencia y don de gentes. El español es imprescindible y el inglés se valora positivamente. Me confirmas por favor si te interesa y me pasas estos datos: - Nombre completo - Edad - Altura - Talla de camiseta - Zona de Tenerife donde vives - Si tienes experiencia en promociones o atención al cliente - Qué nivel de inglés tienes: básico, medio, alto o fluido. Tareas - Asistir a eventos y ferias, proporcionando soporte profesional a los clientes y asistentes. - Ofrecer información clara y precisa sobre los eventos, ayudando a la orientación de los participantes. - Colaborar con el equipo de organización del evento para asegurar una experiencia fluida para los asistentes. - Mantener una apariencia profesional y comportamiento adecuado durante todo el evento. - Solucionar problemas o dudas de los asistentes, asegurando su satisfacción y una experiencia positiva. Requisitos - Experiencia previa en eventos y servicio al cliente. - Excelentes habilidades de comunicación y presentación. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana. - Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a diferentes entornos. - Dominio del idioma inglés; se valorarán otrosidiomas. Beneficios incorporanion a a agencia llama o escribe 603 35 17 b61

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Se requiere experiencia en limpieza en entornos industriales y disponibilidad para trabajar 15 horas semanales. La función abarca la limpieza de instalaciones, máquinas y áreas comunes, con atención a la seguridad y el manejo de productos químicos.

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Ingeniero de Proyectos para gestionar inversiones en instalaciones farmacéuticas GMP.

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La posición implica la realización de labores combinadas de limpieza y conducción durante el turno nocturno.Las responsabilidades primarias incluyen mantener altos estándares de higiene en diversos entornos, como edificios, oficinas y zonas comunes, utilizando los productos químicos y suministr