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SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso en Barcelona para incorporar a un/a Téc. business analyst especialista en ramo Automóviles FUNCIONES Extracción, manipulación y análisis de bases de datos. Homogeneización de información y datos de fuentes diversas. Elaboración de reportes, presentaciones, cuadros de mando y dashboards en las herramientas corporativas para el control y seguimiento de los indicadores de negocio del ramo auto, con foco en la gestión pericial y reparación de daños. Análisis y determinación de principales hitos o acciones que reporten mejoras al coste siniestral o/y al servicio con propuesta de indicadores y formato de seguimiento y control de los mismos. Crear informes y análisis ad-hoc de datos de negocio para ayuda en la toma de decisiones. Preparar y elaborar presentaciones y modelos de reporte en base a los informes de actividad y negocio. Optimización de tiempos de ejecución de informes y reportes relacionados con la gestión de siniestros. Analizar datos y tendencias de los indicadores para detectar oportunidades de mejora. Interlocución y seguimiento con otras áreas de la entidad. Requisitos: Formación: Universitaria, Grado o Máster en Estadística, ADE u otras disciplinas relativas a la economía y / o gestión de datos. Experiencia: Mínima tres años en puesto similar en aseguradora del ramo automóviles, preferiblemente en el ámbito de siniestros, relacionado con la actividad de gestión de bbdd, definición de cuadros de mando y explotación de KPIs de negocio. Informática y aplicaciones: Conocimiento de herramientas de BI, Microstrategy, SAS, PowerBI, Capacidad y experiencia en diseño de presentaciones en Powerpoint o herramientas similares. Ofimática avanzada. Conocimiento del lenguaje SQL. Conocimiento de gestión de bases de datos ¿Qué te ofrecemos? Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales. Formación continua y crecimiento profesional Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ¡Únete a nuestro equipo! ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura!

¿Te apasiona construir reputación y generar impacto real en la sociedad? En Newlink, The Engagement Company, buscamos un/a Director/a de Reputación y Public Affairs para liderar proyectos estratégicos desde Barcelona. Con más de 25 años transformando organizaciones en Europa, EE.UU. y Latinoamérica, en Newlink ayudamos a marcas, instituciones y líderes a conectar con sus audiencias a través de un propósito compartido . Nuestra metodología actúa sobre tres dimensiones clave en las organizaciones: Marca, Reputación y Cultura , a través de estrategias que impulsan negocio y generan engagement sostenible. En esta posición buscamos un/a Director/a de Reputation Management & Public Affairs que actúe como asesor/a estratégico/a de confianza para clientes de alto nivel y lidere proyectos de reputación corporativa, gestión de crisis y asuntos públicos con visión innovadora e integradora. Lo que harás Diseñar y liderar estrategias integrales de reputación, comunicación y asuntos públicos alineadas con los programas de Newlink. Asesorar a ejecutivos y áreas de dirección en preparación y gestión de crisis complejas. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con instituciones, medios, líderes de opinión y stakeholders estratégicos . Impulsar la generación de nuevo negocio , elaborando propuestas creativas y de alto impacto. Liderar equipos, fomentando el desarrollo de talento y la excelencia en la gestión de proyectos. Velar por la rentabilidad, la innovación y la integración de servicios con otras áreas de la compañía. Colaborar y co-crear con líderes de Brand, Cultura y Estrategia para integrar servicios y amplificar resultados. Lo que buscamos 11–15 años de experiencia en comunicación, consultoría, gabinetes institucionales o corporativos. Trayectoria sólida en comunicación corporativa, reputación, asuntos públicos y gestión de crisis . Experiencia en desarrollo de negocio y liderazgo de equipos multidisciplinarios. Fuerte orientación a la gestión y desarrollo de talento , con capacidad para inspirar, acompañar y potenciar a un gran equipo. Conocimiento profundo del entorno económico, político, social y regulatorio en España y Europa. Habilidades excepcionales de comunicación, negociación e influencia a nivel directivo. Idiomas: catalán y castellano nativos (imprescindible nivel C de catalán) e Inglés nivel Advanced. Formación en Periodismo, Ciencias Políticas, Derecho, ADE, Relaciones Internacionales o afines (máster o posgrado valorable). Lo que ofrecemos Formar parte de un equipo multicultural e innovador, referente en consultoría de comunicación y reputación. La oportunidad de liderar proyectos estratégicos con clientes de alto nivel. Un entorno que apuesta por el desarrollo profesional y la innovación constante. Cultura de colaboración, propósito compartido y crecimiento. Si te inspira el reto, queremos conocerte. Postula ahora y únete a Newlink en Barcelona para construir juntos, el futuro de la reputación y los asuntos públicos.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Consultores Junior y Senior que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público. El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de Transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos. Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes del Sector Público. Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, oficinas de transformación digital, etc.) liderando a un equipo de consultores. Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las AAPP. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Consultor Junior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 6 meses, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación. Consultor Senior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 4 años, habiendo gestionado proyectos y con relación directa con clientes del sector. Concretamente en proyectos de: • Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital., • Mejora de procesos de las AAPPP., • Diseño de servicios y canales digitales., • Diseño de programas en el ámbito de la TD de las AAPP, de ciudadanía y empresas. A nivel de competencias Capacidad de redacción de documentos Iniciativa y proactividad Autonomía Orientación al cliente Orientación a resultados Gran capacidad de comunicación Capacidad de multitarea Liderazgo y trabajo en equipo Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En Massimo Dutti buscamos talento joven para unirse a nuestro equipo de Control de Gestión Comercial en las Oficinas Centrales de Tordera (Barcelona). Buscamos una persona recién graduada, con una fuerte visión analítica, que quiera desarrollarse en un entorno dinámico e innovador. El equipo de Control de Gestión es clave en la compañía. Colaborarás estrechamente con los equipos de producto, combinando análisis de datos con la toma de decisiones estratégicas para todos los mercados. Tus principales funciones serán: Análisis de presupuesto de compra, producto, ventas, márgenes, éxitos, etc. por mercado y familia de producto. Estudiar y planificar la estrategia comercial global, trabajando transversalmente con los/las Product Managers y Compradores/as de las diferentes líneas de negocio. Planificar la estrategia de compra y venta global. Trabajar con la política de precios y su control. Desarrollo y automatización de reporting y de base de datos. Determinar y aplicar mejoras en procesos de compra con el objetivo de desarrollar una mayor eficiencia, optimización de recursos e incremento de la rentabilidad de la línea de producto. ¿Cómo te imaginamos? Grado en Ingeniería, Estadística, ADE, Económicas, Ciencias o similar. Nivel alto de inglés. Dominio muy alto en Excel. Dominio Power BI. Posibilidad de realizar contrato de prácticas y poder trabajar jornada completa. ¿Qué te ofrecemos? Dispondrás de un servicio de comedor subvencionado. Disfrutar de un gimnasio en nuestras instalaciones, además de clases de yoga y GAP. Servicio de autobús-empresa subvencionado con salida desde diferentes puntos de Barcelona, Mataró, Vallés. InLife, un club para acercarte productos y servicios a nuestras oficinas (farmacia, mensajería etc.). Siendo parte del grupo Inditex podrás comprar en cualquiera de nuestras marcas, con un 25% de descuento. Massimo Dutti es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Director/a de F&B para el Hotel Claris 5*GL situado en Barcelona. Si te apasiona la hostelería, dirigir equipos de trabajo, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto : responsable de planificar la oferta de comidas y bebidas, teniendo en cuenta los distintos outlets y servicios que se ofrecen en el hotel, y de su integración en la estrategia empresarial de la cadena. Además, se encarga de liderar los equipos de cocina y de restauración y es el último responsable de toda la oferta gastronómica, así como de la satisfacción de los clientes en cuanto a alimentos y bebidas se refiere. Reporta a : Subdirector/a y Director/a del hotel. Funciones : Coordinar la operativa de las diferentes áreas del hotel relacionadas con la oferta de alimentos y bebidas y puntos de venta (restaurante, bar, terraza, minibares, room service, servicio take away, buffets, banquetes...) y diseñar una estrategia común para su funcionamiento. Elaboración de la oferta gastronómica junto al chef, así como decidir la política de precios. Organizar la logística de aprovisionamiento y el control de las existencias. Control de inventario y realización de pedidos. Controlar el presupuesto destinado a alimentos y bebidas, así como la cuenta de explotación del departamento, y velar para que se cumplan los objetivos económicos de la empresa, tomando acciones para garantizar ese cumplimiento cuando sea necesario. Planificación de acciones para potenciar las ventas, junto con el resto de departamentos y la dirección del hotel. Responsable final de la satisfacción de los clientes asegurando los estándares de calidad. Velar por el correcto cumplimiento de la normativa sobre seguridad e higiene en el trabajo en las áreas que dependen de su departamento, promoviendo las acciones pertinentes. Supervisar el equipo de sala y cocina, liderando con el ejemplo. Participar en la selección y formación de nuevos empleados, así como en la realización de los turnos. Visión para adaptarse continuamente a los nuevos tiempos y ver oportunidades de negocio. Elaboración de informes y reporting detallado del revenue del departamento. Requisitos : Experiencia de 3 años como F&B Manager o similar en hoteles de 4* o 5*. Formación superior o universitaria relacionada con la hostelería, cocina o restauración. Amplios conocimientos de restauración, control de pedidos y gestión de la cuenta de explotación. Vocación de servicio y pasión por la hostelería. Al día de las nuevas tendencias gastronómicas, tanto de productos como de nuevos diseños y presentaciones. Visión comercial. Orientación al cliente y a resultados. Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones. Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización. Tolerancia a altos ritmos de trabajo y resiliencia en situaciones bajo presión. Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso. Imprescindible el dominio de castellano, inglés y otro idioma, como mínimo. Se ofrece: Incorporación inmediata. Jornada completa. Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico. Programas de formación continua. Sala comedor equipada para el personal. Tarifas especiales Friends & Family y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Wagestream. Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). Seguro médico privado a precio por debajo de mercado. Y muchos beneficios más. FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS TWITTER: @DERBY_HOTELS

Descripción del puesto Desde nuestra firma de selección, buscamos un/a Key Account Manager (KAM) para incorporarse al equipo comercial de una empresa consolidada en el sector de alimentación y bebidas. El foco principal será la gestión y desarrollo de cuentas del canal Retail (cadenas de supermercados y grandes superficies), así como la captación de nuevas oportunidades comerciales en el ámbito nacional. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el crecimiento del negocio y en la implementación de la estrategia comercial en el punto de venta. Funciones principales Gestionar y hacer crecer la cartera de clientes asignada en el canal Retail. Identificar oportunidades de negocio y desarrollar nuevas cuentas. Negociar condiciones comerciales, tarifas y promociones con las centrales de compra. Presentar novedades del portfolio y dar soporte a la fuerza de ventas de los distribuidores. Visitar puntos de venta para asegurar la correcta ejecución comercial (precios, presencia en lineal, acuerdos locales, etc.). Participar en la definición y seguimiento del presupuesto anual de ventas. Elaborar informes de actividad y resultados comerciales. Asistir a reuniones periódicas con el equipo en la oficina central (Barcelona). Gestionar tareas administrativas relacionadas con los clientes asignados. Requisitos Experiencia previa en posiciones comerciales en el canal Retail o gran distribución. Alta disponibilidad para viajar ( alrededor del 80% del tiempo se dedicará a visitas comerciales presenciales en la zona geográfica asignada ). Buenas habilidades de negociación, organización y comunicación. Manejo fluido de herramientas Office, especialmente Excel. Carnet de conducir. Condiciones del puesto Contrato estable, jornada completa. Salario fijo: 37.000 € brutos anuales • Bonus por objetivos, • Coche de empresa, • Proyecto con recorrido y posibilidad de crecimiento dentro de una empresa sólida del sector.

Nuestra empresa BeRepublic es una agencia de marketing digital con más de 20 años de experiencia en España y Latinoamérica. Ayudamos a marcas de sectores como turismo, farma, seguros, startups y gran consumo a crecer a través de estrategias full-funnel que combinan datos, creatividad, tecnología e inteligencia artificial. Nuestro enfoque all-in-one nos permite diseñar y ejecutar soluciones medibles que conectan con audiencias y generan resultados de negocio. Descripción del puesto En BeRepublic Barcelona buscamos un/a Marketing Automation & CRM Manager para liderar el área de CRM en nuestra agencia de marketing digital. Será la persona responsable de definir, ejecutar y optimizar estrategias de CRM y marketing automation para clientes, gestionando directamente proyectos en plataformas como Salesforce Marketing Cloud, HubSpot o equivalentes. El rol implica diseñar y optimizar campañas multicanal (email, push, SMS), crear journeys automatizados, segmentar audiencias, analizar resultados y presentar recomendaciones estratégicas al cliente. Además, liderará y coordinará los perfiles del área de CRM, asegurando la calidad de las entregas y favoreciendo su desarrollo profesional. Responsabilidades principales Estrategia y liderazgo: Definir la visión de CRM y marketing automation en los proyectos de la agencia, alineada con objetivos de negocio del cliente, ejerciendo un liderazgo transversal que incluya la coordinación y soporte de equipos internos. Gestión de proyectos: Coordinar, ejecutar y optimizar campañas en plataformas de CRM (SFMC, HubSpot, Braze, Mailchimp u otras). Automatización: Diseñar y optimizar journeys automatizados, workflows y triggers multicanal. Segmentación avanzada: Crear audiencias mediante reglas, filtros y consultas SQL. Reporting & dashboards: Diseñar y mantener cuadros de mando, consolidando KPIs (aperturas, clics, conversiones, bajas, retención, etc.) y generando insights accionables. Maquetación: Supervisar y/o realizar la maquetación de newsletters y landing pages, asegurando visualización en todos los dispositivos y navegadores. Gestión de cliente: Actuar como interlocutor/a principal de los clientes en materia de CRM, participando en reuniones, presentaciones y toma de requisitos. Desarrollo de negocio: Participar en propuestas y proyectos de new business de la agencia, aportando visión estratégica y proactividad en la prospección de clientes. Requisitos +5 años de experiencia en CRM, marketing automation o email marketing. Conocimiento avanzado de Salesforce Marketing Cloud como plataforma principal de trabajo.. Experiencia en analítica y creación de dashboards (Tableau, Power BI, Looker Studio, etc.). Experiencia trabajando en agencia de marketing digital o consultoría. Capacidad de liderazgo y experiencia previa coordinando equipos o mentoring de perfiles. Bilingüe en español y catalán , con nivel alto de inglés . Perfil proactivo, resolutivo, con visión analítica y orientación a negocio. Se valorará Experiencia y conocimiento de otras plataformas de CRM/marketing automation (HubSpot, Braze, Klaviyo, Mailchimp, etc.) Experiencia en proyectos B2C o B2B/B2B2C, especialmente en sectores como hotelero, retail o turismo . Conocimiento de segmentación avanzada, RFM, lead scoring o modelos de predicción. Experiencia en estrategias de retención, fidelización y customer journeys multicanal. Experiencia en maquetación de newsletters y landing pages. Conocimientos básicos de HTML, SQL o lenguajes de personalización. Familiaridad con el uso de herramientas de IA aplicadas a CRM y marketing automation (ej: generación de contenidos dinámicos, optimización de segmentaciones o personalización automatizada). Ofrecemos Contrato indefinido. Salario competitivo con retribución fija y variable por cumplimiento de objetivos. Incorporación inmediata en la oficina de Barcelona . Modelo híbrido: 3 días en oficina y 2 días de home office . Retribución flexible. Plan de desarrollo profesional.

¿Quieres liderar la operación logística de uno de los e-commerce deportivos de primer nivel y ayudar a que millones de clientes reciban su pedido en tiempo récord? En Deporvillage buscamos a nuestro próximo/a Fulfillment Site Manager para dirigir la operación de fulfillment y llevar nuestra logística al siguiente nivel. En Deporvillage somos líderes en España en la venta online de material deportivo y una de las e-commerce con mayor crecimiento, ya presentes en el ámbito internacional. Nuestra misión es acercar el deporte a todo el mundo ofreciendo el mejor surtido, la mejor experiencia de compra y un servicio logístico de primer nivel. Queremos rodearnos de personas que compartan nuestros valores: pasión por el deporte, mentalidad de superación y compromiso con la excelencia. Buscamos profesionales activos, con iniciativa y capacidad de trabajo en equipo que además de aportar resultados, contribuyan a mantener un entorno de trabajo dinámico, motivador y positivo. En Deporvillage encontrarás un lugar donde desarrollarte profesionalmente, asumir nuevos retos y formar parte de un proyecto referente en el sector del e-commerce deportivo a nivel global. Tu misión: dirigir la operación de fulfillment, garantizando productividad, calidad y costes, coordinando al equipo interno y al 3PL, impulsando proyectos de mejora continua. ¿A quién buscamos para nuestro equipo? Como Site Manager reportarás directamente a dirección de Logística, asumiendo la responsabilidad global de la operación de Fulfillment , Siendo la persona responsable de dirigir la operación de fulfillment , asegurando productividad, calidad y eficiencia. Coordinarás al equipo interno y a nuestro 3PL, impulsando proyectos de mejora continua y asegurando que nuestra estrategia logística se cumpla con éxito. Tus principales responsabilidades serán: Definir y ejecutar la estrategia logística alineada con el negocio. Coordinar y controlar la operación con el 3PL, asegurando KPIs de servicio y coste. Liderar la planificación semanal de producción Estandarización de procesos y comunicaciones Desarrollar al equipo bajo un modelo de polivalencia y formación continua. Analizar datos operativos, preparar reportes y presentar planes de acción a dirección de logística. Participar en proyectos internacionales, automatización y tenders de 3PL. ¿Qué te pedimos? Licenciatura en ADE, Ingeniería o similar. +2 años de experiencia en gestión de operaciones (muy valorable en centros logísticos). Experiencia trabajando con 3PL. Conocimiento en ERP/SGA y dominio avanzado de Excel/Google Sheets. Liderazgo demostrado en entornos de alta exigencia. Mentalidad analítica, orientación a datos y pasión por los retos. Qué te ofrecemos: Incorporación en empresa e-commerce en pleno crecimiento. Ambiente de trabajo joven y dinámico Participar en un proyecto referente en el área de e-commerce Plan de carrera y posibilidades de promoción interna Beneficios: 1 día de teletrabajo/semana Horario flexible Descuento de empleado. Subvención para gimnasio. Subvención para cátering interno. Ubicación: Nuestro almacén está ubicado en Sallent y nuestras oficinas centrales en Manresa.

Otsuka es una multinacional farmacéutica japonesa con más de 100 años de historia y 34.400 personas en todo el mundo que investigamos, desarrollamos, fabricamos y comercializamos fármacos innovadores para abordar necesidades médicas no cubiertas y productos nutracéuticos para el mantenimiento de la salud diaria. En estos momentos, estamos buscando un/a MARKETING TRAINEE para nuestra Unidad de Negocio Specialties, que colaborará en: La implementación del Brand Plan y los proyectos derivados del mismo. El desarrollo de materiales promocionales alineados con la estrategia de la marca. La estrategia de marketing digital y gestión de plataformas (RRSS, CRM, etc) Puesta en marcha y adaptación de iniciativas y proyectos de marketing del área internacional, a nivel local. Buscamos a alguien con: Licenciatura en Ciencias de la Salud, valorándose muy positivamente formación especializada en Marketing Farmacéutico. Posibilidad de realizar convenio en prácticas con el centro educativo donde está estudiando. Mínimo 900h de prácticas. Competencias: creatividad, iniciativa, orientación al cliente, flexibilidad y autoorganización. Inglés alto. Más sobre el puesto: -Flexibilidad para realizar 2 días de teletrabajo -Ubicación del puesto: oficinas centrales de Barcelona Información sobre Protección de Datos Personales: Te informamos de que, en cumplimiento de lo establecido en el Reglamento 2016/679 de 27 de abril del Parlamento Europeo y del Consejo y de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, al inscribirte a esta oferta y/o enviarnos tu CV, con tus datos personales, éstos serán gestionados durante la realización del proceso de selección al que estás participando. Puedes revisar nuestra política de privacidad a través de así como ejercer tus derechos de acceso, rectificación, portabilidad, cancelación y oposición en cualquier momento accediendo a o bien a través de comunicación por escrito a la siguiente dirección de correo: Avenida Diagonal, 615, 08028 Barcelona, a la atención del departamento legal.

Estamos buscando un/a Senior Data Scientist para unirse a nuestro equipo de Data&Advanced Analytics. Formarás parte del equipo que da forma a la inteligencia, estrategia y arquitectura de datos de Mango. El equipo de Advanced Analytics desarrolla algoritmos de Inteligencia Artificial dirigidos a optimizar los procesos y decisiones más desafiantes dentro de la industria del retail. El equipo de Advanced Analytics de Mango está formado por Data Scientists, Big Data Engineers, Machine Learning Engineers, Deep Learning Researchers y Software Engineers que trabajan juntos en squads multidisciplinares para desarrollar algoritmos de aprendizaje automático de calidad de vanguardia aprovechando la última tecnología en plataformas de Big Data y computación distribuida. Cada uno de los squads de análisis avanzado tiene como objetivo desarrollar y evolucionar algoritmos para hacer frente a algunos de los principales retos técnicos y empresariales de Mango: • Personalization Squad: Equipo al que se incorporará la persona seleccionada y que es responsable de desarrollar algoritmos de Inteligencia Artificial para proporcionar una experiencia personalizada a los clientes de Mango, tanto en el sitio web y la app como en las comunicaciones por email. Aprovechando el gran volumen de datos de compras y de navegación de los clientes, los algoritmos desarrollados incluyen recomendaciones de productos, segmentaciones de clientes, un asistente conversacional de IA que actúa como asesor de moda para nuestros clientes o la generación de contenido personalizado mediante IA generativa, asegurando su despliegue en tiempo real., • Generative Artificial Intelligence squad: Impulsar iniciativas innovadoras relacionadas con algoritmos generativos (texto, imagen, video, etc). Este squad ha liderado el desarrollo de la plataforma de IA basada en LLM para los casos de uso internos. Además, es responsable de impulsar la transformación que se está llevando a cabo en los procesos creativos empleando modelos de IA de generación de imágenes., • Pricing and Mark-Down Squad: Desarrollar algoritmos de aprendizaje automático que determinen las promociones y descuentos óptimos para optimizar el margen de la empresa durante el periodo de ventas., • Purchasing/Production Squad: Desarrollar algoritmos de ciencia de datos para la detección temprana de best-sellers y para determinar cuántas unidades de cada producto y talla debe fabricar Mango durante la planificación de la temporada. TU NUEVO ROL Como Senior Data Scientist formarás parte del equipo que da forma a la inteligencia, estrategia y arquitectura de datos de Mango. Trabajarás desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial desarrolladas con modelos de datos y algoritmos de última generación. Estos productos de datos permiten casos de uso muy innovadores en el espacio del retail, como la geoanalítica, la robotización, la personalización omnicanal, la tienda conectada, la visión por ordenador, el consumidor 360o y las decisiones en tiempo real. En tu día a día... Realizarás el desarrollo de algoritmos avanzados de aprendizaje automático e inteligencia artificial para mejorar nuestros procesos y decisiones comerciales principales. Trabajarás con un sólido enfoque de ingeniería (por ejemplo, integración continua, automatización de pruebas, etc.) en un sólido equipo de ingenieros de datos y científicos de datos. Utilizarás Spark para escalar tus modelos y aprovecharás las herramientas de MLOps para desplegarlos en producción. Interactuarás con las partes interesadas del negocio para asegurar la alineación y la adopción adecuadas; y participarás en la entrega del proyecto de principio a fin. Trabajarás con un enfoque rápido e iterativo en nuevas ideas y pruebas de conceptos. Estarás conectado a los últimos desarrollos en Data Science y MLOps e invertirás tiempo en traer nuevas tecnologías y mejores prácticas a Mango. SOBRE TI Al menos 4 años de experiencia como Data Scientist. Grado o Máster en Ciencias de Datos, Inteligencia artificial, Informática, Matemáticas, u otros campos cuantitativos. Al menos 4 años de experiencia desarrollando en Python, u otro lenguaje orientado a objetos. Experiencia desarrollando en PySpark para procesar grandes volúmenes de información de manera eficiente. Experiencia desarrollando modelos matemáticos y algoritmos predictivos (modelos supervisados y no supervisados, clustering, redes neuronales, etc.). Experiencia desarrollando soluciones de machine learning end-to-end, desde la fase de prototipo hasta la puesta en producción y mantenimiento. Experiencia trabajando con servicios Cloud (por ejemplo, AWS, Google Cloud, Azure) y en entornos con computación distribuida. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capaces de explicar conceptos técnicos a audiencias no técnicas y colaborar efectivamente con equipos multidisciplinarios. Se valora positivamente tener experiencia en el desarrollo e implementación de soluciones con modelos de IA generativa como GPT-4 o similares, incluyendo técnicas como Prompt Engineering y Retrieval-Augmented Generation (RAG). Se valora positivamente tener experiencia en el uso de librerías enfocadas a Deep Learning como Tensorflow o PyTorch. Se valora muy positivamente el interés en buenas prácticas de programación y desarrollo de software: tests, automatizaciones, construyas pipelines en CI, etc. Persona comprometida, proactiva, curiosa, con ganas de innovar, y una mentalidad hands-on. TUS BENEFICIOS Incorporación inmediata con contrato indefinido. Ofrecemos horario flexible (puedes entrar de 8 a 9.30 y salir de 17 a 18.30) con jornada intensiva todos los viernes (puedes entrar de 8 a 9 y salir de 14 a 15) y la mayoría de las vigilias de festivos Nuestras oficinas se encuentran en Palau- Solita i Plegamans. Posibilidad de teletrabajo en un 50%. 35% de descuento en todas nuestras líneas Te podrás formar a nivel técnico en plataformas como O'Reilly, entre otras, así como en idiomas, y en habilidades para tu desarrollo personal. Te acompañamos para que sigas creciendo a nivel profesional y personal! Política de referrals, podrás participar en la incorporación de talento a nuestros equipos, ¡y te recompensaremos por ello! Transporte gratuito de empresa desde Barcelona y el Vallès para llegar a nuestras oficinas centrales Servicio sala de fitness y vestuarios por si te gusta hacer deporte en tu tiempo libre Workshops, meetups, comunidades de prácticas, team buildings y company meetings Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, descuento comedor, guarderías etc Servicio de comedor y cocina en las instalaciones de la central. La empresa subvenciona parte del menú diario, así como los artículos de cafetería. Servicio médico propio en las instalaciones de la central. Formarás parte de una empresa líder en el sector de la moda, dinámica, en plena innovación, con gran concienciación y realizando acciones hacia la sostenibilidad Ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso, trabajarás con un gran equipo que va en la misma dirección para conseguir los mejores resultados Oportunidades constantes de desarrollo con retos muy variados que generan aprendizaje en el puesto de trabajo You got it? We like you!

Para nuestro cliente, Hotel | Resort , ubicado en las Islas Canarias, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Junior Revenue Manager. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Impulsar el crecimiento: Apoyar en la gestión de precios, inventario y estrategias de distribución que mantengan el resort competitivo en todos los segmentos de mercado., • Anticiparse al mercado: Colaborar en el seguimiento de tendencias, patrones estacionales y movimientos de la competencia para anticipar la demanda e identificar oportunidades de ingresos., • Convertir datos en acción: Utilizar herramientas de previsión y análisis de rendimiento (RMS, PMS) para optimizar ingresos en todos los segmentos., • Contar la historia en números: Preparar previsiones semanales y mensuales precisas, así como colaborar en los presupuestos anuales, adaptados al entorno deportivo del resort., • Trabajo en equipo: Colaborar con los equipos de marketing, comercial y reservas para alinear precios con campañas, eventos, promociones y distribución., • Hacer que cada evento cuente: Contribuir en la creación de tarifas y contratos con federaciones deportivas, organizadores de eventos y socios clave para maximizar oportunidades., • Claridad en la estrategia: Apoyar en la comunicación de la estrategia de revenue management a los equipos comerciales y operativos, asegurando comprensión y correcta ejecución., • Grado en Hostelería, Empresa o área relacionada., • Experiencia en e-commerce y revenue management, idealmente en resorts o en la industria deportiva/hotelera., • Fuertes habilidades analíticas y pasión por transformar datos en decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y colaboración., • Confianza para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido como un resort., • Visión de negocio con atención a tendencias de mercado y ventas., • Competencia tecnológica, con experiencia en diversos sistemas (PMS, CRS y Excel)., • Contrato indefinido., • Paquete de reubicación y alojamiento en el resort (¡Bienvenido a Canarias!)., • Plan de comidas y descuentos especiales para empleados en nuestras instalaciones., • Paquete salarial competitivo., • Un rol de responsabilidad en una empresa internacional y financieramente sólida., • Un entorno laboral agradable., • Oportunidades de crecimiento, formación y networking internacional. Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es Opción 2 : Enviar currículum por email + No referencia: 16727797 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

TRIOTECA es la empresa líder de la industria hipotecaria tecnológica dedicada a mejorar todo el proceso hipotecario de principio a fin. Nos encontramos en plena expansión y escalamiento en el mercado hipotecario por lo que estamos buscando un Marketing Manager para unirse a nuestro equipo de Marketing. Buscamos una persona con experiencia liderando equipos de marketing y criterio estratégico que nos ayude a alinear las acciones de marketing con la visión del negocio. Alguien que conecte los puntos, que entienda el porqué detrás de lo que hacemos y nos ayude a evolucionar como equipo. Buscamos a alguien que no solo haya liderado equipos de Marketing, sino que también haya trazado el camino. Buscamos a una persona con visión estratégica, pensamiento disruptivo con ideas innovadoras de marketing, con ganas de construir, transformar y dejar huella en nuestro crecimiento. Tu misión: Diseñar y dirigir la estrategia de Marketing alineada con los objetivos de negocio. Actuar como nexo entre las distintas verticales: orgánico, Ads, contenidos, PR, brand y producto. Optimizar y ser estratega de Marketing Digital, siendo pionero con las últimas tendencias. Traducir la estrategia de negocio en acciones de marketing concretas. Liderar y desarrollar al equipo de Marketing. T ransformar la estrategia empresarial en iniciativas de marketing tangibles. Skills: Experiencia mínima de 4 años liderando equipos de marketing (ideal rubros afines). Licenciatura o Master en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE o estudios afines. (Filtro) Experiencia con campañas de Marketing con ideas innovadoras en distintos medios y canales. Conocimiento sólido en áreas clave del marketing digital: performance, contenidos, brand, SEO, CRM. (Filtro) Capacidad demostrada para conectar la estrategia de negocio con acciones concretas de marketing. Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares y colaborando con perfiles diversos. Habilidad para enfocar estrategias y alinearse con el core del negocio : buscamos a alguien que utilice los datos para generar estrategias y tomar decisiones alineadas con los objetivos del negocio. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Castellano fluido . Valorable nivel alto de Catalán. Qué esperamos de ti: Visión estratégica y ejecutiva : Un líder que planifique y se involucre en la ejecución, guiando al equipo y tomando decisiones clave. Pensamiento crítico : Alguien dispuesto a cuestionar y mejorar continuamente. Enfoque integral : Capacidad para ver el panorama general y cómo cada acción impacta el sistema. Comunicación efectiva : Un líder que transmita ideas con claridad y promueva la colaboración. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable y salario competitivo , adaptado a tu experiencia y rol. Formato presencial en nuestras oficinas en Poblenou, Barcelona . Horario conciliador : Lunes a jueves de 9:00 a 18:30 (con 1h de almuerzo) y Viernes de 9:00 a 15:00 Horario intensivo en verano . Teletrabajo según política interna. Beneficios de retribución flexible en seguro médico . Formación continua , incluyendo programas de liderazgo y desarrollo. Oportunidades de crecimiento real dentro de un equipo joven, dinámico e internacional. Cultura de equipo viva y participativa , con dinámicas de feedback, teambuildings frecuentes y un entorno donde se valora la iniciativa, las ideas y la construcción colectiva. Si te sentís identificado, entonces no lo dudes, ¡Envíanos tu postulación! Te estamos esperando

Consultor Júnior en Innovación Abierta y Corporate Venturing WORSLEY Acceleration Services es una boutique de consultoría enfocada en brindar soluciones disruptivas para impulsar la competitividad y el crecimiento sostenible de las corporaciones. Tareas y responsabilidades Nos especializamos en proyectos de consultoría de innovación abierta y disruptiva. Buscamos un/a Consultor/a de Innovación y Corporate Venturing para trabajar con grandes corporaciones en la identificación y desarrollo de oportunidades que transformen sus modelos de negocio y los posicionen a la vanguardia de sus sectores. Si tienes pasión por la tecnología, los nuevos modelos de negocio y la economía circular, ¡te estamos buscando! Tu día a día en Worsley te permitirá trabajar en proyectos de naturaleza muy diversa, como pueden ser: Requisitos 2 años de experiencia como consultor de innovación, negocio, estrategia o similares. Estamos abiertos a solicitantes de una amplia gama de ramas del conocimiento, preferiblemente licenciatura o grado en áreas relacionadas con tecnología, ingeniería, o administración de empresas. Se valorarán positivamente dobles titulaciones de ADE + Ingeniería, o similares. Imprescindible alto nivel de castellano, catalán e inglés. Competencias clave § Conocimiento y manejo de herramientas de ofimática (Word, Excel y PowerPoint). § Altas habilidades de búsqueda de información, análisis y síntesis y resolución de problemas. § Excelentes habilidades de expresión oral, presentación en público y expresión escrita. Capacidad de interactuar con perfiles directivos. § Autonomía e iniciativa. § Orientación al cliente y a resultados. § Se valorará conocimiento en herramientas de gestión de la innovacion o de gestión de proyectos, así como el conocimiento en lenguajes de programación. § Visión de negocio y flexibilidad para conceptualizar, elaborar y presentar los entregables. Se ofrece § Participación en variedad de proyectos, para diversos clientes líderes en diferentes sectores de actividad. § Contacto directo a través de los proyectos a las últimas tendencias y metodologías de ideación y gestión de la innovación. § Interlocución con equipos de trabajo a nivel global, con una gran permeabilidad con cargos directivos. § Incorporación a un equipo dinámico y referente en management consulting, gestión de la innovación y emprendimiento. § Entorno de trabajo estimulante, agradable y dinámico. § Espacio para el pensamiento innovador y el crecimiento. § Flexibilidad en horario y presencialidad. Nuestro modelo de trabajo se basa en la responsabilidad propia y la autonomía. § Tipo de contrato: Indefinido. § Salario: A definir según la experiencia y capacidades de la persona. § Jornada: 40 horas semanales. § Ubicación: 08172 Sant Cugat del Vallès, bien comunicado por FGC (Estación Sant Joan) Sobre nosotros WORSLEY Acceleration Services () es una boutique de consultoría con la vocación de acompañar a los líderes de las corporaciones actuales en sus expediciones a lo desconocido, navegando nuevas formas de cambio y disrupción para impulsar la competitividad empresarial. Nos inspiramos en Frank Worsley, el capitán de la expedición Endurance. Su destreza fue decisiva para que Sir Ernest Shackleton, líder de la expedición, lograra a principios del siglo XX una de las hazañas de la exploración antártica más extraordinarias de la historia. El liderazgo de Shackleton, apoyado por las habilidades náuticas y de navegación de Worsley, permitió que una expedición de 28 hombres atrapados en el hielo sobreviviera durante casi 2 años en uno de los territorios más fríos e inhóspitos de la tierra sin ninguna pérdida. De la misma manera que Shackleton y Worsley en 1915, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a emprender nuevos caminos para mejorar la vida de todos, sin dejar a nadie atrás. Nos enfocamos en movilizar, alinear e incrementar el talento de la corporación alrededor de un objetivo común. ¡Todos a una! La firma nace tomando el relevo de los Servicios de Aceleración Corporativa (Open Innovation) y Servicios de Sostenibilidad (Network 4SDGs) de Esade Creapolis, con foco en la incorporación sistemática de la innovación disruptiva y en los objetivos de desarrollo sostenible como bases del crecimiento corporativo y de la competitividad empresarial. Datos de contacto Albert Rivero +34 606 627 146

Eres auténtico y diferente. Nosotros, también. Quieres ser tú mismo pero hacer cosas diferentes. Aprender algo nuevo todos los días, en contacto con gente de todo el mundo. Por eso, queremos invitarte a cambiar, crecer y mejorar, y nosotros lo haremos contigo. ¿Qué ofrecemos? Beca anual remunerada de 1.000 euros netos al mes y 18 días de vacaciones. Formación y convenio de prácticas de 12 meses con The Power MBA. Semana laboral de 4 días: trabajamos 34 horas en una semana laboral de 4 días para fomentar la creatividad y el equilibrio entre la vida laboral y personal. Además, tenemos horarios flexibles de entrada y salida y un día de teletrabajo. Oficinas abiertas al mar: estamos situados en la Barceloneta, frente al mar Mediterráneo. Las vistas nos inspiran y el entorno nos permite disfrutar de un estilo de vida saludable: hacer deporte, montar en bicicleta, pasear o comer al aire libre. Disfruta de café, té y fruta fresca todos los días ¡gratis! Tendrás un 50% de descuento en nuestras colecciones. Tu misión será... Formarás parte del equipo de Expansión y colaborarás activamente en proyectos clave relacionados con la gestión de tiendas (PoS) a nivel global. Eres la persona que estamos buscando si... Eres recién graduado/a en ADE, Economía, Derecho, Arquitectura, Ingeniería o una carrera afín. Te interesa el sector retail, el desarrollo de negocio y el real estate comercial. Tienes habilidades analíticas, eres organizado/a y comunicas con claridad. Tienes un nivel alto de inglés (otros idiomas serán valorados positivamente). Eres proactivo/a, con ganas de aprender y te gusta trabajar en equipo en entornos dinámicos. Te apasiona la innovación, la creatividad y quieres formar parte de una marca global en constante evolución.

BioSystems diseña, desarrolla, fabrica y comercializa soluciones analíticas, creando tanto pruebas de reactivos como instrumentación analítica para laboratorios de diagnóstico in vitro (IVD), así como para fines industriales. Nuestro objetivo es mejorar la salud y el bienestar en todo el mundo. Para ello, desarrollamos soluciones, basadas en el concepto de "Una Única Salud", para: salud humana, salud animal, salud alimentaria, salud ambiental, y a través de bioprocesos. Somos una empresa global, que opera en más de 100 mercados a través de distribuidores y con empresas en 17 países. Esto nos permite estar cerca de las personas usuarias de nuestros productos, brindando la mejor atención posible y asegurando que nuestro servicio técnico llegue a clientes de todo el mundo. Buscamos una persona que forme parte del equipo del ámbito de bioquímica, con el objetivo de asegurar un servicio eficiente para una mejora de experiencia de cliente. Trabajará junto con el área de desarrollo de negocio, con el objetivo de proporcionar previsiones precisas y en colaboración con el área de operaciones, a fin de garantizar el suministro de productos a nivel global. Responsabilidades Elaboración de la previsión de la demanda con el análisis de los resultados de venta y en colaboración con el cliente, equipo de desarrollo de negocio, operaciones y finanzas. Detectar incidencias y desviaciones respecto a la previsión en el proceso de suministro, y colaborar con las diferentes áreas (operaciones, cliente y negocio) en la búsqueda de alternativas. Contactar e informar de fallos en el suministro a cliente. Colaborar con el área de negocio para analizar la evolución de la demanda respecto a la estrategia de venta. Análisis de los resultados de venta para detectar posibles cambios de tendencia a diferentes niveles de segregación (Zona Geográfica, clasificación de producto, etc.). Garantizar que haya inventario suficiente para cumplir con la demanda, sin generar excedentes ni faltantes, mejorando la experiencia del cliente, así como los resultados financieros. Seguimiento y priorización de entregas a clientes. Participar en la definición y seguimiento de los indicadores de servicio y eficiencia operativa. Requisitos Formación universitaria con conocimientos de estadística. Experiencia en ERP SAP. Se valorará otras herramientas de planificación de la demanda. Elevada capacitad y experiencia en análisis de datos (Excel Avanzado, PowerPivot, PowerQuery) y modelos estadísticos (regresiones , series temporales, etc..). Buen nivel de inglés. Valorable buen nivel de francés. Experiencia en la implantación del proceso S&OP. Elevada capacidad de organización de la información recibida por las diferentes fuentes. Persona proactiva y con dotes comunicativas, con disponibilidad para reuniones internacionales. Alta capacidad de escucha. Capacidad para entender las características de fabricación de las distintas líneas de productos. Pensamiento estratégico para entender el negocio a nivel global. Capacidad de trabajo en equipo, en un ambiente multidisciplinar, dinámico, con iniciativa y habilidad en la resolución de incidencias y cambios en la demanda. Orientación a la mejora de la disponibilidad de productos para reforzar la confianza y la fidelidad de los clientes. Disponibilidad para viajar. Ofrecemos Horario: 39h semanales, horario flexible. Localización: Barcelona, Sant Andreu Fecha incorporación: inmediata Entorno empresarial que fomenta la innovación, la participación y el crecimiento Contrato indefinido

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