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Buscamos Jefe/a de compensación, organización y procesos para nuestro departamento de Recursos Humanos y Servicios Generales. En la actualidad, en el Grupo DinoSol contamos con más de 280 establecimientos distribuidos en seis de las ocho islas Canarias y llegamos a todas ellas a través de nuestro canal online. Somos el primer empleador canario, y cubrimos más de 10.000 empleos directos en la comunidad canaria, además contamos con 19 tiendas en las Islas Baleares, concretamente en Mallorca. Desde el Departamento de Recursos Humanos y Servicios Generales, nos esforzamos por mejorar y llegar a la excelencia cada día, apoyando el desarrollo y crecimiento de las personas. Nuestra prioridad es, sin duda, garantizar el bienestar de nuestros equipos Actualmente requerimos de un/a Jefe/a de Compensación, organización y procesos. Las principales funciones son garante del cumplimiento normativo y la equidad retributiva, gestionando compensación fija y variable, bonus, incentivos y beneficios; al tiempo que asegura la coherencia, homogeneidad y adaptación de la estructura organizativa de la compañía, y desarrolla procesos, manuales y políticas de RRHH sólidos y homogéneos, garantizando eficiencia, sostenibilidad económica y alineación con la estrategia del negocio. La persona que incorporemos para esta posición debe contar con: • Licenciatura / grado / diplomatura (psicología, relaciones laborales y RRHH, economía, administración y dirección de empresas)., • Valorable máster en Dirección y/o Gestión de RRHH., • Experiencia de al menos 3 años en puestos similares, • Formación en descripción y valoración de puestos., • Formación superior en compensación y beneficios., • Conocimiento y experiencia en Success Factors. En su día a día, se encargará de realizar las siguientes tareas: • Definir, desarrollar e implantar políticas de RRHH en materia de compensación., • Identificar el alto potencial y fidelizar de los empleados a través de la aplicación de las políticas de talento y compensación., • Promover modelos de organización que facilite el crecimiento en el puesto y entre puestos de trabajo., • Poner en valor los sistemas de evaluación del rendimiento como herramienta de crecimiento, motivación y toma de decisiones., • Impulsa la eficiencia y profesionalización de RRHH, mediante procesos homogéneos, manuales y políticas alineadas con la estrategia., • Diseña, mantiene y optimiza la estructura organizativa (puestos, funciones, organigramas), garantizando claridad de roles, escalabilidad y coherencia en toda la compañía., • Realizar y actualizar la valoración de puestos de trabajo de la compañía., • Controla el cumplimiento normativo en materia retributiva, siendo responsable de asegurar el cumplimiento, criterio y rigor en todas las políticas salariales., • Colabora con HRBPs reforzando la coherencia y el impacto del área en el negocio., • Gestiona la compensación fija, variable, bonus, incentivos y beneficios, alineándolos con la estrategia corporativa y optimizando costes., • Desarrollar una estrategia de compensación total competitiva desde una perspectiva interna y externa, así como enriquecer en número y calidad la oferta de beneficios sociales, descuentos y ventajas para los profesionales de DinoSol., • Liderar procesos de compensación anuales; revisión de grados y escalas salariales, dirección por objetivos, revisión salarial y registros retributivos entre otros., • Mejorar la gestión del dato en las áreas de alcance a través de cuadros de mando e indicadores de consulta para tercera personas., • Proponer nuevas iniciativas a la Dirección de Recursos Humanos potencialmente beneficiosas sobre la situación actual. Ofrecemos incorporarte a una de las empresas con mayor reconocimiento y proyección de la región que apuesta por el desarrollo y crecimiento del talento, con una alta orientación al cliente y al trabajo en equipo, ¿te unes al reto? De conformidad con la normativa vigente, le informamos de que sus datos serán tratados por DINOSOL SUPERMERCADOS S.L., con NIF B-61742565 y domicilio social en Carretera del Rincón, Edifico Anexo al Centro Comercial las Arenas, cuarta planta s/n.- CP35010 Las Palmas de Gran Canaria, con el fin de gestionar su solicitud de empleo. Si su candidatura es espontánea, sus datos serán tratados con base en su consentimiento expreso, prestado mediante la entrega o envío del Currículo, a través del portal LinkedIn. Si ha aplicado a un puesto en concreto, sus datos serán tratados con base en la aplicación de medidas precontractuales. Sus datos personales podrán ser cedidos o comunicados a terceros en caso de obligación legal. Podrá ejercitar gratuitamente los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad en su caso, oposición, dirigiendo comunicación por escrito, debidamente firmada, a DINOSOL SUPERMERCADOS S.L., con domicilio a estos efectos en C/ Luis Correa Medina, nº 9. Oficinas 1ª Planta – Miller Bajo. 35013 – Las Palmas de Gran Canaria, o a través de la dirección de correo electrónico . Los datos de los usuarios cuyos datos son tratados, podrán ser conservados para futuros procesos de selección, en caso de que así nos lo autorice expresamente, por un plazo de dos años. En todo caso, DINOSOL SUPERMERCADOS S.L, no asume responsabilidad por la falta de veracidad y actualización de la información aportada. Y, asimismo, se reserva la facultad de eliminar o destruir la información que pudiera obrar en sus sistemas, en cualquier momento y sin previo aviso. A estos efectos, adoptará las medidas pertinentes para impedir la restauración o recuperación de los datos por terceros. Asimismo, en caso de considerar vulnerado su derecho a la protección de datos personales, podrá interponer una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos ().

Si te apasiona el desarrollo de software, trabajar en entornos ágiles y colaborar en proyectos internacionales, ¡queremos conocerte! Requisitos técnicos: Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo con Java y Spring Boot. Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia

NTT DATA somos todas las personas que la formamos.Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría.Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no

Delegado Comercial – Sector Agroquímico (Andalucía Oriental). La persona seleccionada será responsable de mantener y ampliar la cartera de clientes, identificar nuevas oportunidades de negocio y asegurar la implementación de la estrategia comercial de la compañía en la región asignada. Segu

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Oficina de Ciberseguridad: Definición y despliegue de una estrategia integral de Ciberseguridad alineada con el negocio a través de un equipo experto de técnicos y consultores. Experiencia mínima de 3 años como preventa de ciberseguridad en:. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias

Además, liderará la estrategia de comunicación interna y externa del área para fomentar la eficiencia, la colaboración y la visibilidad del valor generado por IT dentro del negocio. Mira lo que opinan de nosotros: Glassdoor No dudes en enviarnos tu perfil, estamos deseando conocerte! El emp

En ACTIOM estamos construyendo una nueva forma de generar, medir y monetizar ahorro energético.Buscamos a la persona que lidere el lanzamiento y escalado comercial del negocio: alguien con visión estratégica, capacidad de ejecución y mentalidad de startup.Tu misión Definir la estrategia com

El objetivo será desarrollar negocio multisector, fortalecer la relación con clientes estratégicos y liderar equipos técnicos y comerciales de alto rendimiento, asegurando la excelencia técnica y operativa. Responsabilidades: Definir e implementar la estrategia comercial y de ingeniería de pro

Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría.Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre

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¡Bienvenido/a al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Product Owner como responsable de conceptualizar, diseñar, desarrollar y operar nuevas capacidades bajo el ecosistema de la nueva plataforma de pagos. Tu rol será tener capacidad analítica y visión E2E en el diseño de aplicaciones, ejecución de proyectos en BBVA y destacar por tu entusiasmo, proactividad y tu visión innovadora. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Visión global y especializada en el ámbito de pagos en BBVA tanto desde un punto de vista funcional como desde un punto de vista tecnológico., • Conocimientos técnicos de desarrollo bajo las arquitecturas bancarias de BBVA., • Definir la estrategia y el diseño de la plataforma de pagos de BBVA con visión y escala global., • Conceptualizar, diseñar, ejecutar, desplegar y operar productos dentro del ecosistema y plataforma de pagos garantizando la entrega de valor al negocio al mismo tiempo que avanzamos hacia la transformación de nuestro Core Banking., • Formar equipo de trabajo, diseñar la hoja de ruta e impulsar el plan de ejecución utilizando metodologías de desarrollo Agile., • Liderar equipos que nos ayuden en el éxito de la misión y apoyarlos en su crecimiento profesional y personal., • Asegurar el alineamiento, contexto y entendimiento de la estrategia., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

¿Buscas un cambio, una nueva oportunidad laboral? ¿Eres una persona ágil y resolutiva? ¿Te gustaría participar en los proyectos más innovadores, recibir formación, evolucionar profesionalmente? En #VIEWNEXT (#IBM) queremos incorporar a nuestro equipo, un/a Arquitecto/a cloud AWS para participar en un proyecto de larga duración. Se trata de un proyecto retador, en uno de los clientes principales de la compañía del sector Bancario. Buscamos un arquitecto sénior de soluciones con un fuerte enfoque en AWS Cloud para diseñar y orientar soluciones en la nube de nivel empresarial. Este rol hace hincapié en la arquitectura, los patrones, las evaluaciones de productos, las pruebas de concepto y la definición de las mejores prácticas. El candidato ideal actuará como asesor de confianza, influyendo en la dirección técnica y garantizando la coherencia arquitectónica en toda la organización. Responsabilidades clave • Definir y diseñar arquitecturas en la nube y patrones de soluciones que aborden requisitos empresariales y técnicos complejos, garantizando la escalabilidad, la resiliencia, la seguridad y la rentabilidad., • Elaborar especificaciones arquitectónicas de alto nivel y detalladas de componentes, niveles e interfaces basados en la nube utilizando los servicios y productos de AWS., • Dirigir evaluaciones de productos y servicios para evaluar tecnologías, ofertas de AWS y herramientas de terceros, ofreciendo recomendaciones alineadas con la estrategia empresarial y de negocio., • Impulsar la creación de pruebas de concepto (PoC) para validar enfoques y demostrar la viabilidad de soluciones innovadoras., • Establecer y mantener estándares de arquitectura en la nube, patrones y documentación de mejores prácticas que se adoptarán en todos los equipos y proyectos., • Proporcionar liderazgo técnico y orientación, guiando a los equipos durante el diseño de soluciones y las revisiones de arquitectura. ¿Por qué escoger #Viewnext? Salario competitivo Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería) Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales y con modalidad híbrida Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre (08:00h a 15:00h) Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos Si estás interesad@ no dudes en #inscribirte en nuestra #oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. Si bien a ti no te interesa, pero crees que a una persona que conoces sí, envíale el enlace de esta #oportunidad laboral, puedes ayudarle a dar el cambio que desea o darle ese último empujón para que por fin crezca en su carrera profesional! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

🎉 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! 🎉 Para nuestra unidad de negocio Centro de Observación y Teledetección Espacial (COTESA) nos gustaría incorporar un/a compañero/a para la ejecución de proyectos de tecnologías SIG – GIS ¿Quiénes Somos? Nuestra unidad de negocio Centro de Observación y Teledetección Espacial (COTESA) es líder en la utilización de tecnologías avanzadas para la observación de la Tierra y el desarrollo de soluciones innovadoras en áreas como Smart Cities, Smart Mobility, y urbanismo. Emplea teledetección, inteligencia artificial y big data para capturar y analizar datos geoespaciales, desarrollando aplicaciones web y móviles que optimizan la gestión de recursos, mejoran la planificación urbana, y facilitan estudios de mercado precisos. Su enfoque en la innovación y sostenibilidad impulsa el desarrollo tecnológico y promueve un futuro más eficiente y sostenible. Funciones: • Definición y asignación de tareas del equipo de proyecto, • Mantenimiento de la pila de producto., • Planificación de los trabajos., • Análisis de requisitos., • Seguimiento y verificación de los resultados., • Elaboración de la documentación de proyecto., • Análisis de pliegos. Preparación y redacción de ofertas y licitaciones del sector público., • Comunicación con los clientes, elaboración de presentaciones y ejecución de demostradores. REQUISITOS PARA TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN: Formación: • Ingeniería Técnica en Informática o en Telecomunicaciones., • Ingenierías o Grados superiores en Informática o similar, • Se valorará certificación SCRUM Manager y/o PMP., • Se valorarán estudios o Certificaciones complementarias de SIG (Sistemas de Información Geográfica). Experiencia: al menos 3 años de experiencia en las funciones descritas. Informática y lenguajes de programación: • Jefe de proyecto con experiencia en el desarrollo de portales web y/o Apps. Experiencia con SCRUM, conocimientos de usabilidad, accesibilidad, posicionamiento, diseño web, gestores de contenidos CMS (Drupal, Wordpress), experiencia en administración pública…, • Conocimientos y experiencia en arquitecturas y soluciones BigData., • Conocimientos y experiencia en CMS y desarrollo de Apps., • Conocimientos de arquitecturas y tecnologías de desarrollo de software., • Conocimientos y experiencia en el uso de herramientas de gestión de proyectos., • Conocimientos y experiencia en el uso de herramientas de análisis y diseño. Idioma: • Inglés: soltura a nivel oral y escrito (pero no es determinante, se valorará positivamente) ¿Tienes algo extra? ¡Nos encantará saberlo! • Conocimientos SIG (Sistemas de información geográfica)., • Conocimientos en el sector público, con especial interés en el sector SmartCity., • Perfil analítico, proactivo y capacidad de trabajo en equipo OFRECEMOS: • Teletrabajo y flexibilidad horaria, • Jornada intensiva en verano, • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional, • Plan de Formación, • Incorporación a una empresa en continua mejora y crecimiento, • Contrato indefinido En nuestra estrategia de selección de talento, nos esforzamos por garantizar que cada persona trabajadora sea evaluada de manera justa y objetiva, basándonos únicamente en sus habilidades, experiencia y potencial para contribuir al éxito de la empresa. Rechazamos cualquier forma de discriminación y promovemos activamente la diversidad en nuestra apuesta por una plantilla en la que prime como pleno deber, garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre las personas trabajadoras y la erradicación de toda discriminación dentro de los espacios de trabajo. ¿Te identificas con esta descripción? Si tu perfil se alinea con lo que buscamos y estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, no lo dudes más: ¡Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo en COTESA!

🚀 Buscamos un/a Head of Product que lidere la visión, estrategia y evolución de nuestra plataforma, impulsando productos que generen impacto real en nuestros clientes y en el mercado. Se encargará de definir, diseñar, priorizar y evolucionar el producto que desarrollamos y ofrecemos a nuestros clientes. 🎯 La función de Head of Product será actuar como puente entre negocio, tecnología y usuarios. Su propósito principal será asegurar que el producto resuelva problemas reales del mercado, sea viable desde el negocio y factible técnicamente. Será responsable de liderar el rumbo del producto, inspirar al equipo y garantizar que cada decisión esté alineada con los objetivos estratégicos de la compañía. 🔍 Responsabilidades principales Visión y estrategia de producto • Definir la dirección a largo plazo del producto., • Traducir la estrategia de negocio en una hoja de ruta (roadmap). Gestión del ciclo de vida del producto • Desde la concepción hasta la retirada del mercado., • Decidir qué construir, cuándo y por qué. Análisis del usuario y del mercado • Identificar necesidades del cliente., • Evaluar tendencias de mercado, competencia y oportunidades. Priorización de funcionalidades • Determinar qué características o mejoras se implementan., • Balancear necesidades de usuarios, negocio y tecnología. Colaboración interdepartamental • Trabajar estrechamente con ingeniería, ventas, marketing, soporte y éxito del cliente., • Ser el nexo de comunicación entre departamentos. Medición de impacto y éxito del producto • Definir KPIs., • Iterar sobre el producto según resultados y feedback 💡 Perfil que buscamos • Experiencia sólida (6+ años) liderando equipos de producto en empresas de software B2B o SaaS (MES / ERP / ENGENIERIA)., • Que tenga experiencia previa en ERP y MES para fabricantes industriales, integración de sistemas, flujos de datos que mejoran las operaciones de fabricación de clientes, gestión de control y monitorización de plantas productivas en tiempo real, planificadores en el ERP., • Capacidad estratégica para conectar visión, negocio y tecnología., • Mentalidad orientada a resultados, datos y mejora continua., • Habilidad para influir y colaborar con equipos multidisciplinarios., • Pasión por construir productos que realmente hagan la diferencia. En Ibernova creemos firmemente que construir un entorno inclusivo, respetuoso y justo es parte esencial de nuestra cultura y de cómo queremos seguir creciendo como empresa y como persona. La igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto mutuo son valores que guían nuestras decisiones y acciones cada día.

En Jakala estamos en constante crecimiento y buscamos incorporar a nuestro equipo un perfil senior con sólida experiencia en Adobe Journey Optimizer. Si te apasiona el desarrollo full stack y disfrutas trabajando con tecnologías innovadoras dentro del ecosistema Adobe, esta oportunidad es para ti. Requisitos técnicos Imprescindibles: • Más de 5 años de experiencia en herramientas de marketing automation, en proyectos de gran escala., • Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer:, • Configuración de journeys complejos., • Uso de Experience Decisioning para personalización en tiempo real., • Conocimiento profundo de Adobe Experience Platform (AEP):, • Gestión de esquemas de datos., • Segmentación avanzada en Adobe Real-Time CDP., • Dominio de SQL y procesos ETL., • Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas efectivas. Deseables: • Experiencia con Adobe Target para personalización web., • Familiaridad con CI/CD y herramientas como Azure DevOps., • Conocimiento de entornos Cloud (Azure u otros)., • Capacidad para comunicar ideas complejas y explicar soluciones aplicadas., • Experiencia en testing avanzado: unitario, integración, end-to-end, smoke testing., • Compromiso con la calidad, colaboración y trabajo en equipo., • Experiencia en entornos Agile/Scrum. Perfil personal valorado • Nivel alto de inglés (mínimo B2), imprescindible para colaborar en proyectos internacionales., • Mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas., • Organización y atención al detalle., • Curiosidad y aprendizaje continuo., • Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Qué ofrecemos • Modelo 100 % remoto o híbrido., • Seguro médico privado., • Acceso a Wellhub para bienestar físico y mental., • Retribución flexible (restauración, transporte, guardería, etc.)., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Plan de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (Google, Salesforce, Adobe)., • Programas de formación tecnológica (Jxpert)., • Laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas (Jlab)., • Formación en idiomas. Sobre Jakala Jakala es la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y presencia internacional. Contamos con más de 3.000 empleados, 900 clientes, proyectos en más de 30 países y una facturación superior a los 500 millones de euros. Nuestro enfoque se basa en datos, estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación. Reconocida como Empresa B, Jakala promueve el bienestar de sus empleados y el impacto positivo en el medio ambiente como pilares del crecimiento sostenible.

¿Te apasiona el análisis de datos y quieres tener un impacto directo en la estrategia comercial de una compañía líder en su sector? En Grupo Alliance Automotive, buscamos incorporar un/a Business Analyst para nuestro Departamento de Ventas, con base en nuestros servicios centrales de Bilbao. ¿Cuál será tu misión? Como Business Analyst, serás el/la responsable de aportar una visión analítica y estratégica que apoye la toma de decisiones del área comercial. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de ventas y marketing, proporcionando información clave sobre el rendimiento de negocio, tendencias de mercado y oportunidades de mejora. Tus principales responsabilidades serán: • Analizar datos comerciales y de mercado para detectar patrones, oportunidades y áreas de mejora., • Elaborar informes y dashboards que ayuden a optimizar la toma de decisiones., • Realizar seguimiento de KPIs y reportes periódicos para Dirección Comercial., • Proponer recomendaciones basadas en datos para impulsar el crecimiento de ventas., • Colaborar en el desarrollo de herramientas y procesos que mejoren la eficiencia del área. ¿Qué buscamos en ti? • Formación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería, Matemáticas o similar., • Experiencia mínima de 2-3 años en análisis de datos, en entorno comercial o de ventas., • Dominio de herramientas de análisis (Excel avanzado, Power BI, etc.)., • Capacidad analítica, orientación al detalle y visión de negocio., • Nivel alto de inglés ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa sólida, dinámica y en constante crecimiento., • Un entorno internacional con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Colaboración con equipos multidisciplinares en proyectos estratégicos., • Condiciones competitivas y flexibilidad para favorecer la conciliación.

¿Te apasiona el mundo de las compras técnicas y quieres formar parte de una empresa industrial líder en su sector? En LHH buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras que nos ayude a garantizar las mejores soluciones técnico-económicas de los productos, asegurando calidad, coste y servicio de nuestro cliente, empresa multinacional industrial ubicada a 30 minutos de Bilbao. ¿Cuál será tu misión? Aplicar estrategias de compra eficientes y sostenibles, negociando con proveedores y colaborando con diferentes áreas para asegurar el éxito de proyectos actuales y futuros. Tus principales responsabilidades serán: • Diseñar e implementar la estrategia de compras en las áreas asignadas., • Alcanzar los objetivos de rentabilidad en negocio corriente y nuevos desarrollos., • Negociar precios, condiciones de entrega, embalajes y pagos con proveedores., • Proponer adjudicaciones en coordinación con responsables de familia de compra., • Apoyar en la elaboración de ofertas (RFQs) a clientes., • Formación en Ingeniería (preferente), Económicas u otra titulación universitaria., • Nivel alto de inglés (Euskera valorable)., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, preferiblemente en el sector automoción., • Disponibilidad para viajar y movilidad geográfica según proyectos.

¿Tienes experiencia en desarrollo de negocio en el sector IT y estás buscando un nuevo reto profesional? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Desde LHH Recruitment Solutions buscamos un/a Key Account Manager IT para incorporarse a la plantilla de nuestro cliente, una empresa tecnológica especializada en soluciones integrales de seguridad, telecomunicaciones e instalaciones. ¿Cuál será tu misión? • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial junto al equipo directivo., • Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio en España y Portugal., • Gestionar y fidelizar la cartera actual de clientes., • Coordinar el ciclo completo de venta, colaborando con los distintos departamentos técnicos y operativos., • Alcanzar los objetivos comerciales establecidos por la compañía. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa en ventas dentro del sector IT, especialmente con clientes del ámbito industrial, infraestructuras críticas o defensa., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de cuentas clave., • Perfil proactivo, orientado a resultados y con capacidad para trabajar de forma autónoma., • Nivel medio de inglés., • Residencia en la zona norte., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable en una compañía en crecimiento, con un entorno dinámico y colaborativo donde podrás seguir desarrollándote profesionalmente. ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera. ¿Hablamos?

Para expandirnos a nuevos mercados con nuestra nueva tecnología ASi-5 buscamos refuerzos y por ello estamos en búsqueda de un/a: Ingeniero de Ventas / Technical Sales Engineer en Pais Vasco (h/m/x) Teletrabajo ¿Eres ingeniero con pasión por la tecnología y las ventas? ¿Tienes un buen conocimiento de los mercados, de los clientes y de soluciones que generan verdadero valor? Entonces tenemos el reto adecuado para ti: únete a nuestro equipo de ventas y contribuye al crecimiento de nuestro negocio en España con plena responsabilidad, gran libertad de acción y una atractiva cartera de clientes. Responsabilidades del Puesto • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en los sectores de maquinaria, intralogística, alimentación y bebidas, agua/residuos y farmacéutico, • Asesorar a los clientes con tu know-how técnico en soluciones de automatización y seguridad industrial, • Elaborar propuestas comerciales atractivas, acompañar las negociaciones y construir relaciones comerciales sostenibles, • Representar y posicionar nuestra marca en ferias, eventos, formaciones y conferencias, fortaleciendo así nuestra presencia en el mercado, • Colaborar estrechamente con el equipo técnico para garantizar que los clientes reciban las mejores soluciones, • Definir Presupuestos del Territorio, así como prioridades y actividades comerciales anuales., • Captar las necesidades del mercado y proponer nuevos desarrollos o mejoras a Product Management, • Responsable de definir estrategia de precios de cliente y liderar acuerdos internacionales si procede, • Compartir con el resto del equipo internacional, experiencias en foros correspondientes Requisitos del Puesto • Titulación universitaria en Ingeniería (Electrónica, Telecomunicaciones, Mecatrónica u otra similar), • Mínimo 3 años de experiencia en ventas técnicas, idealmente en el sector de la automatización, • Conocimientos en sistemas de automatización, AS-Interface, Safety y buses de campo (deseable), • Espíritu pionero, iniciativa propia y capacidad de trabajar de forma autónoma, • Creatividad, orientación al cliente y la habilidad de combinar lo técnico con lo comercial, • Disponibilidad para viajar dentro del país hasta un 20%., • Nivel de inglés intermedio-avanzado, • Carnet de conducir indispensable Ofrecemos • Un puesto exigente y variado en un entorno internacional, • La oportunidad de participar activamente en la expansión del mercado en España, • Un entorno de trabajo moderno con un alto grado de autonomía y libertad para tomar decisiones, • Formación inicial profesional y un plan de desarrollo continuo, • Una cultura empresarial abierta y respetuosa, basada en la confianza, la colaboración y la pasión genuina por la tecnología. ¡Construye con nosotros el futuro de la automatización industrial en España! Envíenos su solicitud en inglés en formato PDF, indicando el número de referencia 253208, a ¿Tiene preguntas? Ornella Cirami estará encantada de atenderte en el teléfono: +49 621-33996957

En GÉNEXYS TECHNOLOGY Ltd., estamos desarrollando soluciones punteras en vehículos inteligentes, IoT e inteligencia artificial, y queremos incorporar a nuestro equipo un Product Manager que lidere la visión, la estrategia y la ejecución de producto. Tu misión - Definir la visión y roadmap de producto, alineado con los objetivos de negocio. - Traducir necesidades de usuarios, negocio y stakeholders en historias de producto claras y accionables. - Priorizar funcionalidades con criterios de impacto, valor y esfuerzo. - Trabajar mano a mano con equipos de tecnología, diseño y negocio para lanzar nuevas funcionalidades. - Medir el rendimiento del producto con métricas clave y proponer mejoras continuas. Qué buscamos en ti - Experiencia como Product Manager (idealmente en entornos SaaS, IoT, movilidad o inteligencia artificial). - Capacidad para moverte entre lo estratégico (visión, roadmap) y lo técnico (backlog, user stories). - Buen dominio de metodologías ágiles (Scrum/Kanban). - Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo transversal. - Curiosidad, mentalidad analítica y orientación a resultados. Valoramos mucho si además… - Has trabajado en proyectos relacionados con IoT, movilidad, vehículos conectados o telemetría. - Conoces herramientas de data/product analytics (Mixpanel, Amplitude, SQL, etc.). - Tienes formación técnica o capacidad para entender APIs, integraciones y stacks de software. Qué ofrecemos - Formar parte de un equipo innovador que combina tecnología de vanguardia con una misión ambiciosa. - Impactar directamente en la creación de un producto que marcará la diferencia en el sector y en el mundo. -Cultura de trabajo ágil, colaborativa y orientada al aprendizaje continuo. - Contrato estable y condiciones competitivas. - Modalidad 100% presencial en Madrid debido a la naturaleza del proyecto y la etapa en la que nos encontramos. (futuro teletrabajo garantizado

Devoteam es una consultora europea líder enfocada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología. Centrada en 6 áreas de especialización, abordamos los desafíos estratégicos de nuestros clientes: Digital Business & Products, Data-driven Intelligence, Distributed Cloud, Business Automation, Ciberseguridad y la Sostenibilidad conseguida por la Digitalización. La Tecnología está en nuestro ADN y creemos en ella como una palanca capaz de impulsar el cambio para mejorar, manteniendo un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestros clientes herramientas tecnológicas de primer nivel pero siempre con la cercanía y profesionalidad de un equipo que actúa como guía durante el camino. Nuestros 25 años de experiencia nos convierten en una consultora innovadora, consolidada y madura que permite el desarrollo de nuestras 10000 personas , certificando continuamente a nuestros consultores en las últimas tecnologías y contando con expertos en: Cloud, BI, Data Analytics, Excelencia en Procesos de Negocio, Gestión de la Relación con clientes, Ciberseguridad, Marketing Digital, Machine Learning, Ingeniería y desarrollo del Software. Devoteam ha sido premiado como Partner del año 2021 de los 5 líderes de la nube: AWS, Google Cloud, Microsoft, Salesforce y ServiceNow. #TecnologíaCreativaParaUnMejorCambio Additional Information Requisitos imprescindibles: • Experiencia demostrable en soporte técnico sobre Google Workspace (por lo menos 1 año)., • Conocimientos en Microsoft 365, Azure y Google Cloud Platform serán altamente valorados., • Dominio de francés e inglés (además del castellano), ya que el soporte se brindará en los tres idiomas., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, dado que la posición es para el equipo que opera 24/7.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En la actualidad estamos buscando profesionales con una sólida experiencia en java y microservicios . ¿Qué deberás aportar? Experiencia desarrollando aplicaciones Java Spring con structuredlayers, clean code, components reutilizables y buena documentación. Experiencia realizando consultas a BBDD relacionales y no relacionales. Conocimientos en maven y manejo de dependencias. Experiencia en CI/CD usando github y github actions. Desarrollo API siguiendo estrategia API First. Experiencia utilizando docker containers. Experiencia con eventos sobre plataformas MQ, como IBMMQ, AMQ o Kafka. Conocimiento de desarrollo reactive sobre Java. Conocimientos de testing con jUnit y Mockito. Experiencia en tests de integración, tests de rendimiento o tests E2E. Experiencia trabajando en entornos Cloud (Azure, AWS, GCP). ¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral: Contrato indefinido y participación en proyectos punteros de consultoría tecnológica con tecnologías de nueva generación. Retribución competitiva: Reuniones de objetivos con tu responsable y revisiones de categoría y salario. Contamos con un modelo de carrera profesional adaptado a ti. Plan de carrera flexible e individualizado: Queremos que crezcas y llegues hasta donde te propongas; además de nuestro programa de mentoring, tendrás referentes de los que podrás aprender cada día. Formación ajustada a tus necesidades: Acceso gratuito a nuestra Universidad Corporativa para realizar formaciones técnicas, certificaciones, cursos de idiomas, formaciones en soft skills y mucho más. Facilidad de conciliación: Modalidad de trabajo híbrido (teletrabajo) y flexibilidad horaria gracias a nuestro modelo beflex. Beneficios sociales y corporativos: Ayuda flex, seguro médico, seguro de vida y accidentes, tickets restaurant, salario flexible, descuentos en numerosos productos y servicios por ser profesional de NTT DATA y muchos más. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. ¡Te esperamos! Únete al movimiento #TheDigitalLovers .

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a profesional Data Governance para formar parte de grandes proyectos retadores. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Implementación de modelos de Data Governance (activos de información, roles, entidades, workflows de validación, etc.)., • Participación la definición de la estrategia de gestión de datos., • Gestión de Metadatos., • Obtención y catalogación de datos origen., • Diccionario y catálogo de datos, glosario de negocio., • Gestión del acceso y uso de datos., • Definición e implementación de controles de calidad de los datos., • Diccionario de datos y glosario de negocio., • Modelos de control de la calidad de los datos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • 2-3 años de experiencia en diseño de procesos, procedimientos y políticas de Data Governance., • Experiencia en implantación de soluciones de Data Governance., • Se valorará tener conocimientos en DataWarehouse, DataLakes y DataHubs., • Se valorará experiencia en iplantación de herramientas de Gobierno del Dato (Anjana Data/Purview/Stratio/Apache Atlas/Collibra/Informatica). 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somosHiberus y tú? Te animas?🚀

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos una nueva posición Madrid para perfilun/a Enterprise Architect con experiencia contrastada en entornos tecnológicos complejos, capaz de garantizar la alineación entre la estrategia del negocio y las soluciones IT, asegurando la gobernanza arquitectónica y la coherencia global de la arquitectura empresarial. Responsabilidades principales • Analizar las necesidades del negocio y asegurar la coherencia con las directrices y decisiones arquitectónicas., • Alinear los objetivos de negocio con las soluciones técnicas propuestas., • Mantener actualizada y documentada la arquitectura empresarial (repositorio, landscape, dependencias, etc.)., • Realizar análisis de impacto, estudios previos y emitir recomendaciones arquitectónicas., • Definir y formalizar arquitecturas objetivo, hojas de ruta y mapas de sistemas/capacidades., • Liderar la gobernanza de arquitectura (Architecture Review Board) junto con equipos IT y de negocio., • Promover las mejores prácticas, metodologías y la madurez del área de Arquitectura., • Informes de impacto de aplicaciones, análisis de riesgos/beneficios y recomendaciones., • Diagramas de sistemas, mapas de aplicaciones y documentación de capacidades de negocio., • Hojas de ruta arquitectónicas y reportes de gobernanza., • Experiencia demostrable como Enterprise Architect en entornos IT de gran escala., • Conocimiento profundo de frameworks y herramientas de arquitectura empresarial (preferiblemente HOPEX)., • Capacidad para definir arquitecturas objetivo alineadas con la estrategia del negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo transversal., • Mentalidad analítica y estratégica, con capacidad de influencia y toma de decisiones. SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, posibilidad de trabajar desde casa, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos

En Jakala estamos en constante crecimiento y buscamos incorporar a nuestro equipo un perfil senior especializado en Adobe Experience Platform. Si te apasionan los datos y disfrutas trabajando con tecnologías innovadoras dentro del ecosistema Adobe, esta oportunidad es para ti. Responsabilidades • Liderar la arquitectura y diseño técnico de soluciones basadas en Adobe Experience Platform (RTCDP, AJO, CJA, etc.) y otros ecosistemas como Salesforce (SFMC, Data Cloud, CRM...)., • Ser el referente técnico en la definición de estrategias de datos, modelado de esquemas XDM, ingestion pipelines y activación de audiencias., • Guiar al equipo en la implementación de decisiones técnicas y garantizar las mejores prácticas de desarrollo, seguridad y performance., • Coordinar integraciones con otros componentes del ecosistema Adobe y Salesforce, así como con sistemas externos (APIs, CDPs, CRMs, DWHs)., • Participar en sesiones de discovery, definición de casos de uso y roadmap técnico junto con stakeholders de negocio, data y tecnología., • Diseñar e implementar mecanismos para gobernanza de datos, control de calidad y monitorización de procesos., • Actuar como mentor técnico del equipo y colaborar con Product Owners y Project Managers para asegurar entregables de alta calidad., • Evaluar nuevas capacidades o releases y proponer mejoras continuas en la arquitectura existente. Requisitos técnicos Imprescindibles: • Más de 5 años de experiencia en Martech, con al menos 2 años en proyectos reales con Adobe Experience Platform y Salesforce., • Conocimiento profundo de:, • Real-Time Customer Data Platform (RTCDP), • Adobe Journey Optimizer (AJO), • Adobe Experience Platform Web SDK y Mobile SDK, • Customer Journey Analytics (CJA) (deseable), • Experiencia en:, • Arquitectura orientada a eventos y procesamiento en tiempo real, • Modelado XDM y uso de fuentes de datos (Data Ingestion, Edge, Streaming), • Uso de APIs de Adobe Experience Platform (batch y streaming), • Diseño de procesos ETL/ELT y conexiones a fuentes externas (CRM, ERP, DWH), • Conocimientos sólidos en REST APIs, JSON, sistemas distribuidos y arquitectura cloud (preferentemente AWS o Azure)., • Buen dominio de herramientas de CI/CD, Git y metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Capacidad de liderazgo técnico, mentoring y toma de decisiones estratégicas., • Excelentes habilidades de comunicación con equipos técnicos y no técnicos., • Proactividad, pensamiento analítico y orientación a la excelencia. Qué ofrecemos • Modelo 100 % remoto o híbrido., • Seguro médico privado., • Acceso a Wellhub para bienestar físico y mental., • Retribución flexible (restauración, transporte, guardería, etc.)., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Plan de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (Google, Salesforce, Adobe)., • Programas de formación tecnológica (Jxpert)., • Laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas (Jlab)., • Formación en idiomas. Sobre Jakala Jakala es la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y presencia internacional. Contamos con más de 3.000 empleados, 900 clientes, proyectos en más de 30 países y una facturación superior a los 500 millones de euros. Nuestro enfoque se basa en datos, estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación. Reconocida como Empresa B, Jakala promueve el bienestar de sus empleados y el impacto positivo en el medio ambiente como pilares del crecimiento sostenible.

En Logicalis Spain estamos buscando un equipo de Data Analyst Power BI formado por perfiles juniors, middles y seniors para integrarse en nuestra BU de Data & Analytics. El equipo de Data & Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de ingeniería de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato. REQUISITOS TÉCNICOS Buscamos perfiles con experiencia en alguna de las siguientes funciones (según seniority): • Diseño, creación y desarrollo de informes y dashboards interactivos en Power BI., • Modelado de datos y creación de medidas utilizando DAX., • Transformación y preparación de datos con Power Query., • Extracción, limpieza y carga de datos desde diversas fuentes (Excel, SQL, APIs, etc.)., • Colaboración con equipos de negocio para entender necesidades y traducirlas en soluciones analíticas., • Muy valorable certificaciones en Power BI o Microsoft Data Analyst Associate., • Valorable conocimiento de otras herramientas de BI como Cognos, Tableau, Qlik, Looker, MicroStrategy... BENEFICIOS Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía. Modalidad de trabajo 100% remoto, con flexibilidad para ir a nuestras oficinas o las de nuestros clientes en Madrid o Barcelona. Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato. Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería). Seguro médico y GYMPASS. Planes de formación adaptados a cada perfil (cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas...). Portal de descuentos especiales para empleados. Buen ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.

🚀 ¡Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un@ Arquitecto Java con al menos 5 años de experiencia para unirse a nuestro equipo tecnológico. Formarás parte de un entorno ágil, colaborativo e innovador, donde la calidad del código y la arquitectura son el corazón de lo que hacemos. 👩 💻 Tu misión: Serás el referente técnico transversal que guía la evolución tecnológica del área. Diseñarás y supervisarás las decisiones que mantengan un entorno escalable, resiliente y coherente, conectando las necesidades de negocio con soluciones técnicas de alto nivel. 🔍 ¿Qué harás? • Definir y evolucionar la arquitectura técnica de nuestros servicios y productos digitales., • Asegurar la coherencia técnica entre equipos y proyectos., • Colaborar con TLs y POs para alinear la estrategia técnica., • Promover buenas prácticas de desarrollo, testing, seguridad y observabilidad., • Impulsar la comunicación técnica entre equipos de habla española e inglesa. 💡 Requisitos imprescindibles: • Experiencia sólida como arquitecto/a técnico/a o tech lead en entornos ágiles., • Dominio de Java y Spring Boot., • Experiencia con Arquitectura Hexagonal, Microservicios y sistemas Event-Driven (Kafka)., • Conocimientos en frontend (React) y desarrollo móvil nativo iOS., • Experiencia en cloud (AWS, Azure o GCP). 🌟 Valoramos también: • Experiencia en organizaciones multinacionales o equipos distribuidos., • Conocimientos en DevOps, CI/CD y observabilidad., • Capacidad de liderazgo técnico y documentación de decisiones., • Iniciativa para proponer mejoras tecnológicas. 📍Ubicación: 100% teletrabajo (residencia en España) ⌚ Jornada flexible: lunes-jueves; Intensiva: viernes - julio y agosto. 🧐 ¿Qué podemos ofrecerte? • Salario competitivo, • Para que te mantengas a la vanguardia de la informática, te ofrecemos un presupuesto de formación anual individual de 1200€, • Remuneración flexible a través de Sodexo, • Horario flexible, para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Trabajo a distancia al 100%., • Seguro Médico Privado Sanitas íntegramente pagado por Capitole., • Descuentos en Gimnasios con Andjoy, • Team Buildings mensuales y la imperdible Pool Party y cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!!, • ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! Si te motiva diseñar soluciones escalables, impulsar la innovación y trabajar con equipos que valoran la excelencia técnica, ¡queremos conocerte! 👀 Si no nos conoces, que mejor manera para hacerlo que leas lo que dicen sobre nosotros! Te invitamos a que nos busques. ➡ #CAPITOLECONSULTING El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo, lo que nos permite dar soluciones y servicios en diversas áreas, aumentando las capacidades, recursos tecnológicos, geográficos y financieros de nuestros clientes, además de ayudarles dando las respuestas más innovadoras. Somos una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Buscamos incorporar un/a BIM Modeler especializado/a en modelado 3D de infraestructuras eléctricas, para participar en un proyecto internacional. El objetivo es transformar la documentación técnica de subestaciones eléctricas y/o torres de telecomunicación en modelos digitales Scan2BIM, garantizando precisión, interoperabilidad y cumplimiento con los estándares BIM europeos. Funciones: • Modelar subestaciones eléctricas en Revit u otras plataformas compatibles con IFC, a partir de nubes de puntos escaneadas (LiDAR)., • Asegurar la calidad y consistencia geométrica de los modelos en nivel de detalle LOD200., • Estandarizar objetos, familias y nomenclaturas conforme al BIM Book., • Coordinar con los equipos de escaneo, ingeniería y gestión BIM para la integración de datos., • Validar la vinculación de los modelos con los sistemas de gestión documental (ACC – Autodesk Construction Cloud). Requisitos: • Formación técnica o universitaria en Arquitectura, Ingeniería Civil, Industrial o afines., • +3 años de experiencia en modelado BIM de infraestructuras industriales o eléctricas., • Dominio de herramientas: Revit, Navisworks, Dynamo, FME o LISP., • Conocimiento sólido de estándares openBIM (IFC) y metodología colaborativa., • Inglés profesional (B2 o superior). Valorable: • Experiencia previa en proyectos Scan2BIM o Utilities (AIS/GIS)., • Automatización de procesos de modelado (scripts Dynamo o Python)., • Certificación Autodesk Professional o buildingSMART., • Capacidad de trabajo en entornos internacionales y multidisciplinares. Te ofrecemos formar parte del equipo de profesionales de NTT DATA BPO, lo que significa que desde el primer día ponemos todos los mecanismos necesarios en funcionamiento para que tengas un plan de carrera y formación especializada para el desempeño de tus funciones profesionales: • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Salario en función de la experiencia del candidato., • Horario Lunes a Viernes en jornada flexible., • Modelo Híbrido: 3 días de oficina en cliente (Barcelona) y 2 teletrabajo., • Integrarte en una compañía multinacional líder (Una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. Si eres una persona con buena comunicación, proactiva, que se sienta cómoda trabajando en equipo, no dudes en aplicar. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡Hola! Estamos buscando al nuevo fichaje estrella para nuestro equipo como Inbound Content Specialist (French Market). Somos Sesame HR, la solución digital que ayuda a equipos de Recursos Humanos, managers y empresas a optimizar sus procesos de gestión de personal, centralizándolos en una sola plataforma. Trabajamos para redefinir la experiencia laboral. Nuestra misión es facilitar el trabajo de managers y profesionales de RRHH para que puedan dedicar su tiempo a crear experiencias de empleadx personalizadas y cuidar de sus equipos mientras la compañía sigue consiguiendo resultados de negocio excelentes. ¿Qué esperamos de ti? A nivel técnico es indispensable que tengas: • Experiencia en la producción de contenido inbound B2B, idealmente en entornos SaaS., • Conocimiento de buyer personas, funnel de conversión y estrategias SEO (on-page y off-page)., • Capacidad para crear contenido orientado a negocio, alineado con objetivos de marketing y ventas., • Experiencia con CMS (WordPress o similar)., • Conocimiento avanzado de HubSpot y manejo de herramientas de analítica (Google Analytics, Looker Studio, SEMrush...)., • Habilidad para medir resultados y optimizar el contenido basado en datos y métricas clave (tráfico, engagement, conversiones, ROI)., • Capacidad de coordinación con equipos multifuncionales: diseño, vídeo, web, traducción, Paid Media, Producto o Customer Success., • Excelente redacción y adaptación de tono según canal y mercado (blog, email, RRSS, anuncios, etc.)., • Experiencia en estrategias de link building, guest blogging y PR digital., • Conocimiento en automatización de marketing y segmentación avanzada. Contenido enfocado a negocio • Desarrollar y ejecutar contenido alineado con los objetivos de negocio y el buyer journey., • Identificar temas clave basados en tendencias del sector, pain points de clientes y necesidades de mercado., • Planificar y mantener un calendario editorial con blogs, ebooks, whitepapers, casos de éxito, redes sociales, webinars y newsletters., • Asegurar la correcta integración del contenido en las distintas fases del funnel (TOFU, MOFU, BOFU)., • Colaborar con el Growth Marketing Manager para implementar y optimizar el contenido en el CRM, garantizando una segmentación efectiva., • Crear y optimizar contenido TOFU, MOFU y BOFU enfocado en SEO y conversión (blogs, landing pages, emails, webinars, scripts de vídeo, etc.)., • Ajustar y publicar contenidos en WordPress u otras plataformas CMS., • Definir copies para campañas Paid (banners, anuncios, Google Ads) en coordinación con el equipo de Paid Media., • Coordinar briefs y producción visual/audiovisual con diseño, vídeo y agencias externas., • Supervisar la correcta distribución del contenido en canales orgánicos y pagados:, • Blog & Web: artículos optimizados para tráfico orgánico y conversión., • Redes Sociales: mensajes coherentes con la estrategia y posicionamiento de marca., • Email Marketing & CRM: integración en workflows, lead nurturing y newsletters., • Medir el rendimiento del contenido con herramientas como HubSpot, Google Analytics, Looker Studio o SEMrush., • Analizar métricas clave para optimizar contenido y mejorar resultados de tráfico, engagement y conversión. Trabajarás de forma coordinada con múltiples equipos para garantizar que el contenido esté perfectamente alineado con los objetivos globales de marketing y negocio: • Organic Marketing Manager: automatización y workflows de contenido., • SEO Team: optimización on-page y off-page, link building y estrategia de keywords., • Paid Media: definición de contenido para anuncios y guiones de video., • Redes Sociales: alineación de mensajes y tono de marca., • Ventas & Customer Success: adaptación del contenido a las necesidades de clientes., • Product Marketing: desarrollo de contenido educativo y técnico sobre la plataforma. En Sesame HR, como scale-up en pleno crecimiento, buscamos personas que se sientan cómodas en entornos dinámicos, ágiles y llenos de oportunidades. Nos encantará que seas: Autodidacta y con ganas de aprender, siempre al día de las últimas tendencias en inbound marketing, SEO y contenido. Proactivo/a y resolutivo/a, con autonomía para proponer y ejecutar nuevas ideas. Curioso/a y orientado/a a datos, capaz de analizar resultados y buscar siempre la mejora continua. Flexible y adaptable, con capacidad para priorizar y reaccionar ante cambios. Colaborador/a y comunicativo/a, con habilidad para trabajar en equipo y coordinar con diferentes áreas del negocio. Súmate al equipo y descubre una experiencia de trabajo única en Sesame HR. ¿Aceptas el reto?

🌟 Únete a nuestro equipo como Director/a de Oficina 🏢 Sobre nosotros Somos una empresa familiar en constante crecimiento, con presencia internacional y un equipo apasionado por ofrecer soluciones integrales y personalizadas a nuestros clientes. Creemos firmemente en las personas, en su capacidad de desarrollo y en el valor de las relaciones a largo plazo. Nuestra cultura se basa en la cercanía, la confianza y el compromiso compartido con el éxito. 🚀 Tu misión Como Director/a de Oficina, serás la persona responsable de liderar y desarrollar la gestión integral de nuestra delegación de trabajo temporal. Tu propósito será impulsar el crecimiento del negocio, garantizar la satisfacción de clientes y candidatos, y construir un equipo motivado, cohesionado y de alto rendimiento. 🎯 Tus principales responsabilidades • Impulsar el desarrollo comercial en la zona asignada: captación de nuevos clientes y fidelización de los actuales., • Liderar, motivar y acompañar al equipo para alcanzar los objetivos comerciales y de rentabilidad., • Fomentar relaciones sólidas y duraderas con empresas y profesionales del sector., • Supervisar los procesos de selección, contratación y seguimiento de trabajadores., • Analizar indicadores de rendimiento y proponer estrategias de mejora continua., • Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad en todos los procesos. 💡 Lo que buscamos en ti • Experiencia consolidada en dirección o gestión de oficinas de trabajo temporal o consultoría de RRHH., • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación al cliente., • Motivación por el crecimiento profesional y por formar parte de un proyecto donde las personas marcan la diferencia., • Pasión por los recursos humanos, las relaciones interpersonales y los proyectos con impacto real. 🤝 Te ofrecemos • Incorporarte a una empresa sólida, familiar y con valores humanos auténticos., • Un entorno que fomenta la autonomía, la confianza y el desarrollo profesional., • Proyecto estable, con participación directa en la estrategia de expansión., • Retribución competitiva, acorde a tu experiencia y resultados. 💬 ¿Te identificas con esta oportunidad? Si te apasiona liderar equipos, generar impacto y contribuir al crecimiento de una empresa donde las personas importan, ¡queremos conocerte!

Si estás buscando un cambio, quieres nuevos retos y tienes experiencia trabajando en entornos dentro del sector Bancario... ¡Sigue leyendo porque esta oferta te interesará! Estamos buscando un perfil de Project Manager/Business Analyst para trabajar en un proyecto de pagos con tarjeta en un importante cliente sector Bancario. Tu misión será: • Colaborar con el Gestor de Negocio en la definición de requerimientos., • Mantener reuniones transversales para recoger los requisitos funcionales y técnicos., • Participar, junto con los Gestores de Negocio IT, en reuniones de reflexión de requerimientos., • Precisar y formalizar los requerimientos recopilados, validando el alcance final de los proyectos con los stakeholders., • Definir las etapas de implementación de los proyectos en colaboración con los Gestores de Negocio IT y Analistas Funcionales., • Apoyar a las áreas de negocio en la identificación de oportunidades de mejora enfocadas en aumentar la calidad y la eficiencia., • Detectar posibles riesgos durante el levantamiento de requisitos que puedan afectar al correcto funcionamiento de la solución, proponiendo medidas preventivas., • Garantizar una comunicación constante y clara con los equipos de negocio, asegurando que dispongan de la información relevante en todo momento., • Mantener un contacto proactivo y continuo con los equipos técnicos para ofrecer soluciones alineadas con la estrategia tecnológica de la organización., • Velar por la coherencia entre los requerimientos detectados y la visión estratégica de tecnología de la compañía., • Tener un conocimiento profundo tanto de la funcionalidad como de la arquitectura técnica del servicio., • Estar actualizado respecto a las nuevas tecnologías para apoyar la toma de decisiones e identificar si su incorporación puede aportar agilidad y valor al negocio., • Experiencia mínima de 5 años en un rol similar, idealmente en el sector bancario., • Sólidos conocimientos y trayectoria en Gestión de Proyectos y análisis de requerimientos., • Experiencia demostrada en iniciativas tecnológicas con arquitecturas basadas en Cloud., • Formación o certificación en metodologías de gestión de proyectos como PMBOK, Prince2, Scrum o Kanban., • Perfil proactivo, con habilidades destacadas de comunicación y capacidad para coordinar equipos y actividades., • Fuerte orientación al cliente, con foco en ofrecer soluciones eficaces y de valor., • Alta capacidad analítica y experiencia en el diseño de sistemas y optimización de procesos., • Competencia en planificación estratégica y visión a largo plazo., • Capacidad para supervisar equipos o tareas, asegurando el cumplimiento de objetivos., • Pensamiento crítico y analítico, con una actitud orientada a la innovación., • Habilidades de liderazgo, inspirando y guiando al equipo hacia los resultados., • Motivación constante por la mejora continua y el logro de metas., • Conocimiento en soluciones de pago móvil (xPays), • Terminales de Pago TPVs y Cajeros, • Marcas internacionales (VISA, MasterCard, UnionPay, Discover,..), • DCC (Dynamic Currency Conversion), • Deseable conocimiento en tecnologías mainframe., • Deseable conocimiento en entornos Cloud., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa., • Tendrás contratación indefinida desde el primer momento., • La posición por defecto es de teletrabajo, con asistencia a las oficinas cuando se demande. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente colaboramos con IFEMA, una organización ubicada en Madrid, líder en el sector de eventos y congresos, dinámica y en crecimiento de negocio, que apuesta por el talento como el motor del éxito. Buscamos Un profesional Comprador/a con experiencia acreditada de al menos 2 años en contratación de servicios de Sistemas, sobre todo en Software. Aportar experiencia en Hardware suma, pero no es el core de la necesidad. Necesitamos que: • Tengas formación universitaria y/o de FPII. Preferentemente en ADE, Económicas, Ingeniería., • Que aportes un nivel B2 en inglés, • Que Manejes SAP (MM), es un plus., • Que dispongas de experiencia en la gestión de plataformas de compras y contratación, también es un plus., • Si aportas experiencia específica en compras de empresa privada y contratación pública, sería óptimo. Ofrecemos • Incorporarte de manera indefinida a un equipo humano diverso, con talento y con aprendizaje garantizado., • Dentro de un equipo cualificado, enfrentarte a proyectos retadores, actuales y competitivos, con impacto directo en el crecimiento de la compañía., • Jornada de 35 horas semanales., • Modelo híbrido de trabajo presencial/teletrabajo., • Plaza de aparcamiento., • Comedor subvencionado., • Flexibilidad y beneficios diversos, póliza de vida y jubilación, ayudas estudios para ti y para tus descendientes, ayudas médicas diversas y mucho más., • Oportunidades de crecimiento y formación a tu alcance., • Banda salarial competitiva. Las funciones principales son: • Gestión de expedientes de contratación asignados, aplicando la metodología de Sourcing Process. Lo harás de manera autónoma, poco a poco: ¡un nicho de crecimiento!, • Llevar a cabo la investigación de mercados y búsqueda de productos y/o servicios, • Colaborar y acompañar al cliente interno en lo relativo a las especificaciones técnicas y pliegos de condiciones para la contratación de servicios de IT, teniendo en cuenta la normativa de contratación del Sector Público. Tranquil@: recibirás formación suficiente para gestionar esta doble función., • Llevar el seguimiento administrativo y técnico derivado de los pliegos y su trámite de contratación., • Coordinar con los centros gestores de cada servicio para desarrollar la carta de proyecto y definir la estrategia de contratación, así como el análisis y valoración posterior de los informes técnicos y económicos y la propuesta de adjudicación. Agradecemos tu aplicación e interés. ¡Esperamos conocer tu talento! En Auren Selección & Executive Search, ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación, captación, selección y evaluación de talento. Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados, más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito.

¡Hola! 👋🏻 Si no nos conoces, somos VOLTERETA; una experiencia gastronómica que te hace viajar a distintos países del mundo cada vez que vienes a visitarnos. 🚀 Es una forma de tener puertas a otros lugares del mundo y romper con tu rutina diaria sin salir de la ciudad 🌍 Nuestra misión es emocionar a todas y cada una de las personas que vienen a visitarnos. Somos un equipo muy joven, aventurero y vivimos todo de forma apasionada; premiando el esfuerzo y la dedicación. 🫂 Lo mejor de todo es que el viaje continua… Seguimos con las ganas de llevarlo mucho más allá. Por este motivo buscamos ANALISTA DE OPERACIONES ¿Tú misión? : Como analista de operaciones, serás el responsable de traducir datos operativos en información accionable para los equipos de negocio. Trabajarás codo a codo con equipos de operaciones, estrategia y tecnología para diseñar dashboards, modelos predictivos y reportes que permitan tomar decisiones y mejorar la eficiencia de nuestros procesos. Funciones : • Diseñar e implementar dashboards de seguimiento de KPIs., • Analizar y modelar datos operativos para identificar oportunidades de mejora., • Colaborar con los distintos departamentos para entender necesidades y aportar soluciones basadas en datos., • Realizar seguimiento de costes operativos y proponer iniciativas de optimización., • Participar en el diseño e implementación de nuevos procesos operativos Requisitos : • Estudios universitarios en Ingeniería, Matemáticas, Física, Estadística o similares., • 2 a 3 años de experiencia como analista de datos o de operaciones, en entornos dinámicos, • Valorable experiencia previa en el sector de hostelería, retail o sector servicios., • Conocimiento en herramientas de visualización de datos (Power BI, Tableau, Looker, etc.), • Manejo avanzado de Excel/Google Sheets. Valorable : • Capacidad analítica y pensamiento crítico., • Proactividad y orientación a resultados., • Trabajo en equipo y autonomía. En Voltereta nos comprometemos con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección.

Somos casi 3.000 talentos pero, ¡nos faltas tú! 2025 está siendo nuestro 31 año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. No tenemos ninguna duda que nuestro portfolio de servicios nos pone en una posición inmejorable para seguir creciendo los próximos años; y para ello queremos seguir reforzándonos con los mejores, así que, si conoces perfectamente nuestro sector en cualquiera de sus facetas, tienes ganas de comerte el mundo y tienes las capacidades de liderazgo que encajan con nuestra cultura corporativa, te estamos esperando con los brazos abiertos. Buscamos a un/a profesional con experiencia consolidada desarrollando negocio en nuestro sector, servicios y tecnologías de la información. Con sólidos conocimientos del mundo IT, capacidad de liderazgo, capacidad analítica y organizativa, trabajo en equipo, compromiso y escucha activa y que quiera seguir creciendo y asumir un nuevo reto profesional. Si pasas a formar parte de nuestro equipo, te encargarás de: • Captar clientes potenciales, trabajando estrechamente con la Dirección de la Unidad de Negocio. Desarrollo de nuevo negocio., • Gestionar la cartera de clientes asignada., • Definir e identificar las necesidades técnicas de nuestros clientes., • Apoyar y dar soporte técnico para asegurar el desarrollo de nuestras soluciones y servicios de manera correcta., • Dirigir Proyectos de alto nivel y apoyar a los Project Managers., • Trabajar conjuntamente con diferentes departamentos, Operaciones y PMO, en las propuestas técnicas y comerciales a nuestros clientes., • Gestionar los pedidos, la producción y apoyar en el proceso de facturación. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Ingeniería o Licenciatura en Informática o Telecomunicaciones., • Imprescindible experiencia comercial en empresas de servicios y tecnologías de la información., • Muy valorable aportar cartera de clientes propia., • Conocimientos y experiencia en la definición de estrategia comercial, captación de clientes y realización de ofertas., • Experiencia en dimensionamiento de equipos de trabajo., • Alto nivel de Inglés.

¿Te apasiona la optimización de procesos, la analítica de datos y la transformación digital? En Avalora estamos buscando un/a Consultor/a Senior en Celonis para liderar proyectos en uno de nuestros clientes. Responsabilidades específicas • Desarrollar y ejecutar la estrategia técnica del Centro de Excelencia (CoE) de Celonis, garantizando su alineación con los objetivos de negocio., • Impulsar la evolución técnica, el mantenimiento y la mejora continua de los casos de uso de Celonis implementados en la organización., • Evaluar e incorporar nuevas tecnologías, metodologías y patrones de integración para fortalecer las capacidades de process mining., • Colaborar con los equipos funcionales para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas robustas., • Liderar el diseño, desarrollo y despliegue de modelos de datos, knowledge models, KPIs y marcos de orquestación en Celonis., • Garantizar la operación estable y el rendimiento óptimo de la plataforma y herramientas Celonis., • Ofrecer soporte técnico y resolución de incidencias en entornos productivos y de desarrollo., • Supervisar actualizaciones, parches, configuraciones y optimizaciones de rendimiento de la plataforma., • Mantener una documentación técnica completa, con guías de configuración y buenas prácticas., • Asegurar el cumplimiento de políticas de gobierno y seguridad de datos, así como estándares regulatorios aplicables., • Monitorizar y resolver problemas de calidad de datos, garantizando la exactitud y consistencia de los análisis de procesos., • Diseñar, desarrollar y desplegar aplicaciones Celonis adaptadas a necesidades de negocio específicas., • Personalizar y ampliar funcionalidades de Celonis para cubrir requerimientos complejos de procesos., • Crear dashboards e informes interactivos que generen insights accionables para los usuarios., • Desarrollar automatizaciones y scripts (Action Flows, Orchestration Engine, Python) para optimizar procesos y reducir tareas manuales., • Mejorar y evolucionar continuamente las aplicaciones Celonis en base a feedback de usuarios y prioridades del negocio. Habilidades y cualificaciones requeridas • Experiencia: 3 a 5 años de experiencia práctica en process mining, con dominio sólido de Celonis EMS., • Experiencia demostrada en el diseño, desarrollo y despliegue de aplicaciones y modelos de datos en Celonis de forma end-to-end., • Sólidos conocimientos técnicos en SQL, ETL, bases de datos relacionales y Python., • Experiencia en extracción e integración de datos desde SAP ERP. Conocimientos en herramientas de reporting como Power BI son un plus., • Capacidad analítica avanzada y habilidad para aplicar soluciones tecnológicas a problemas de negocio reales., • Experiencia en gestión de proyectos (gestión de backlog, priorización y coordinación de equipos) en roles senior o de liderazgo técnico., • Formación: Grado o máster en un campo relevante. Se valorará certificación Celonis (Data Engineer / Implementation Professional)., • Idiomas: Dominio fluido de español e inglés, tanto oral como escrito, para interactuar con stakeholders en entornos internacionales., • Enfoque proactivo y orientado a la mejora continua y la responsabilidad técnica. Se podrá teletrabajar 100% (dentro de España), o podrás acudir a nuestras oficinas en Madrid (zona Manoteras). Horario de trabajo 9 a 18h todo el año (no hay jornada intensiva). Rango salarial: 40 - 50.000€ brutos anuales (14 pagas) ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? • Seguro médico privado (Sanitas)., • Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia., • Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros., • Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales., • Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente., • Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras., • Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc., • Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional., • Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad., • 22 días laborables de vacaciones al año., • Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. 📩 ¿Te interesa? Si buscas un nuevo reto profesional y te entusiasma trabajar con datos y procesos de negocio de alto impacto, ¡queremos conocerte!

Buscamos un/a Consultor/a de Negocio altamente cualificado/a para incorporarse a nuestro equipo de Corporate & Investment Banking . Este rol implica trabajar con equipos globales para transformar unidades de negocio, adaptarse a nuevas tendencias regulatorias y del sector, y desarrollar nuevas ofertas alineadas con las prioridades de nuestros clientes , como la estrategia regulatoria y el proceso de onboarding de clientes. Principales responsabilidades: Liderar iniciativas de PMO , asegurando la transformación exitosa de los modelos operativos del negocio y la mejora de soluciones digitales desde una perspectiva global. Gestionar y supervisar proyectos relacionados con derivados, riesgo de mercado y productos de inversión , garantizando la alineación con los objetivos estratégicos y la estrategia regulatoria. Colaborar entre distintas funciones y geografías para asegurar la coherencia con las necesidades de los stakeholders, reportando los principales KPIs a la alta dirección. Validar y participar activamente en cada fase de la implementación de productos , incluyendo las pruebas unitarias de productos de inversión. Realizar evaluaciones de negocio (AS IS / TO BE) para nuevos instrumentos financieros y procesos de onboarding de clientes. ¿Qué buscamos? Grado o doble grado universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Derecho, Economía, Contabilidad, Ingeniería o áreas afines. Valorable máster en Consultoría de Negocio, Finanzas, Economía o similar. Experiencia demostrable de +5 años en gestión de proyectos de transformación E2E en CIB, así como en consultoría de negocio y/o servicios financieros . Conocimiento y experiencia previa en derivados, riesgo de mercado, productos de inversión y estrategia regulatoria (imprescindible). Experiencia en iniciativas de transformación digital y metodologías ágiles (SCRUM, etc.) . Experiencia en Global Markets y transformación de gestión de riesgos dentro del sector bancario. Dominio de Microsoft Office , especialmente Excel y PowerPoint ; se valoran conocimientos de Murex, Bloomberg, SQL, Python y Jira . ¿Por qué NTT DATA? Entorno colaborativo: fomentamos la curiosidad y la implicación. Desarrollo profesional: acceso a itinerarios formativos, evaluaciones anuales de desempeño y programas de mentoría. Conciliación: creemos en la flexibilidad laboral. ✨ Excelencia reconocida: nombrados “Global Top Employer 2025”. Esta oportunidad se evaluará en función de la experiencia. Estamos entusiasmados por dar la bienvenida a nuevos talentos a nuestro equipo de CIB. Si te apasionan los derivados, el riesgo de mercado, los productos de inversión y la estrategia regulatoria , te animamos a postularte y formar parte de nuestro entorno dinámico e innovador .

Comercial de Calle – Captación de Nuevos Proyectos (Sector Hotelería y Restauración).Identificar y captar proyectos.Gestionar y reportar la actividad comercial al delegado de zona.Coordinar reuniones con el Delegado Comercial para desarrollar los proyectos captados.Capacidad para trabajar de fo

Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz!.Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa.Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y

Misión del puesto Diseñar y ejecutar la estrategia comercial y de monetización de la plataforma. Responsabilidades clave Estrategia y Go-To-Market Definir ICPs por actor (SD, SO, Ahorradores, Agregadores) y vertical (industrial / terciario). Desarrollo de negocio Abrir y cerrar acuerdos marco

Funciones: • Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio de acuerdo con la estrategia de la compañía.

Tienes experiencia aplicando inteligencia artificial en negocios reales y acompañando a startups en sus fases de validación, lanzamiento o crecimiento? En Startups. Consultor/a Senior en Inteligencia Artificial con pasión por el emprendimiento y una visión transversal de negocio, capaz de int

Director Desarrollo de negocio internacional de subestaciones modulares – Grupo Energy Solar Tech, S. Definir y ejecutar la estrategia de la gestión de proyectos asignados alineada con los objetivos corporativos.

Qué buscamos ≥ 10 años de experiencia relevante en Corporate Finance, banca de inversión, consultoría estratégica o dirección corporativa (CFO, estrategia, desarrollo corporativo). Capacidad para impulsar y liderar el desarrollo de negocio en Madrid (y, en su caso, otras regiones clave).

En NTT DATA , estamos impulsando la transformación del negocio en el ámbito de Corporate & Investment Banking (CIB) , ayudando a grandes corporaciones, instituciones y bancos a mejorar su eficiencia, cumplimiento normativo y rentabilidad mediante soluciones innovadoras en Corporate Lending. Tu

Buscamos Comerciales AUTÓNOMOS En VerifiCAE, plataforma líder en la gestión digital de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) para comunidades de propietarios, buscamos colaboradores comerciales con perfil autónomo.Comisiones altas y recurrentes.Ideal si ya trabajas con administrad

Profesional con sólida trayectoria en estrategia, planificación y ejecución de medios Out-of-Home (OOH). Responsabilidades principales: Liderar la estrategia y planificación OOH, alineando objetivos de comunicación, insights de audiencia y oportunidades de mercado. Colaborar con equipos de cue