Trabajos feliz en SalamancaCrear alertas

Tiene veinte sonrisas diferentes y siempre hace feliz con su alegra al que tiene al lado. Mi hija es maravillosamente divertida y da muchsimo amor.

Somos Impress Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un@ Director@ de Clínica apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Málaga. La empresa se dará a conocer en el primer contacto en el proceso de selección. Responsabilidades • Responsable de la cuenta de resultados del sector., • Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado., • Supervisar el desempeño de los equipos bajo su responsabilidad (coordinadores, asociados) y KPIs., • Aplicar acciones de negocio y planes de mejora/optimización en caso necesario., • Contribuir al desarrollo de una relación genuina con nuestros pacientes., • Garantizar una experiencia fluida en cada etapa del recorrido del paciente., • Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas., • Garantizar que los procesos funcionen y se sigan en cada etapa (prospección, comunicación, ventas, SI, pago, cobro, producción, entrega, posventa)., • Garantizar que los problemas se resuelven adecuadamente., • Comunicar la visión de la empresa., • Motivar a los equipos y garantizar su buen rendimiento en el territorio asignado., • Organizar los equipos. Garantizar el proceso de contratación de dentistas, asistentes dentales y representantes de ventas en las regiones asignadas., • Garantizar el funcionamiento de las clínicas (apoyar a los equipos en las clínicas, organizar los horarios de trabajo, garantizar la contratación, organizar la formación)., • Garantizar el cumplimiento de la normativa, velando por el respeto de los protocolos sanitarios de las clínicas bajo su responsabilidad., • Participar activamente en actividades de marketing y entrevistas, recibiendo a personas influyentes y realizando sesiones fotográficas y de vídeo. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa en el sector dental., • Capacidad para gestionar el personal de una clínica de forma independiente., • Competencia en organizarse para alcanzar objetivos con antelación., • Orientación a objetivos y autonomía para alcanzarlos., • Se valorará un buen conocimiento de inglés. Nuestra Oferta • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. xkdbapo Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

Somos Glintt Global, una empresa de referencia en la España y Portugal en Consultoría y Servicios Tecnológicos, con más de 30 años de experiencia. Queremos impactar en la calidad de vida de las personas a través de la innovación, la tecnología, el conocimiento y la ambición que nos acompañan. ¡Este es nuestro compromiso! Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. En Glintt Global, la tecnología y el talento van de la mano. Somos una empresa tecnológica en crecimiento, apasionada por crear productos digitales con impacto — y sabemos que solo lo conseguimos con las personas adecuadas a nuestro lado. ¡Para ello, te necesitamos! Estamos buscando reforzar nuestro equipo de Talent Acquisition en España y buscamos a alguien con experiencia en la selección de perfiles IT, para ayudarnos a atraer y contratar a los mejores profesionales de tecnología. ¿Cómo será tu día a día? • Gestionar procesos de reclutamiento end-to-end para posiciones tecnológicas: developers, QA, DevOps, Data, entre otros., • Colaborar estrechamente con líderes técnicos y equipos de producto para comprender las necesidades y definir los perfiles ideales., • Crear estrategias de sourcing eficaces y pensar más allá de lo obvio para encontrar talento (LinkedIn, GitHub, comunidades tech, eventos, etc.)., • Realizar entrevistas y acompañar a los candidatos a lo largo de todo el proceso, garantizando una excelente experiencia., • Aportar ideas para optimizar nuestro proceso de selección y fortalecer nuestra marca empleadora., • Apoyar y participar en iniciativas de Employer Branding. ¿Qué pensamos que necesitas tener? • Formación superior en Recursos Humanos, Psicología, Administración o áreas similares., • Experiencia en selección tecnológica, con un sólido conocimiento del mercado y de los perfiles más demandados (¡y más difíciles de encontrar!);, • Buena capacidad de comunicación, orientación a resultados y mentalidad colaborativa., • Autonomía, organización y espíritu crítico — nos gusta la gente que propone soluciones., • Experiencia con herramientas de ATS, LinkedIn Recruiter, Notion, entre otras, será valorables. ¿Qué encontrarás en Glintt Global? • Salario fijo más bonus, • Increíble ambiente de trabajo, • Plan de carrera adaptado a tus competencias, • Tarjeta de retribución flexible, • Seguro médico privado, • 23 días de vacaciones + jornada intensiva en verano, • Modelo de trabajo híbrido: 2 días en casa y 3 en oficina ¿Te has entusiasmado? ¿Te consideras la persona ideal para este puesto? ¿A qué estás esperando? xcskxlj ¡No pierdas más tiempo y presenta tu candidatura para ser feliz en esta aventura en Glintt Global! Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 1 day ago Talent Acquisition & HR Specialist / Técnico de selección y RRHH Greater Madrid Metropolitan Area 1 week ago Técnico de selección de personal técnico #J-18808-Ljbffr

ppTe ofrecemos formar parte de una bempresa pionera en innovación educativa /b con más de 30 años de experiencia en centros educativos, cuyo propósito es el crecimiento personal y profesional de su equipo. /p pContribuirás a hacer feliz al alumnado a través del aprendizaje de una forma divertida y diferente. b¡Únete a nuestro equipo, te esperamos! /b /p pUna persona comprometida que tenga bvocación por la enseñanza /b y que quiera desarrollar todo su potencial en un centro educativo. /p pUna oportunidad única de trabajar en un proyecto educativo binnovador /b para la enseñanza de bFRANCÉS /b bde una forma divertida y diferente /b. /p ul liUn ambiente de trabajo dinámico y estimulante, donde podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. /li liLa posibilidad de trabajar en equipo con otros profesionales apasionados por la enseñanza. /li liContrato fijo discontinuo a tiempo parcial compatible con estudios. /li liNetworking y acceso laboral en centros educativos. /li liPlan de desarrollo profesional, que te dotará de herramientas facilitadoras para adquirir aptitudes y habilidades que impulsen tus metas profesionales, incluyendo plan de formación interna y promoción interna. /li liCompañerismo: estarás apoyado por tus compañeros para saber en todo momento cómo actuar, intentando darte la autonomía que necesitas para centrarte en lo realmente importante. /li liDepartamento pedagógico con nuestras propias programaciones para ayudarte en todo lo que necesitas. /li liBuen ambiente de trabajo: seas del equipo que seas, en la empresa eres uno más. /li /ul pbHORARIO y DÍAS DE TRABAJO: /b Franja horaria de 12:50 a 13:50 y de 17:00 a 18:00 horas. /p pbLUGAR DE TRABAJO: /b Colegio situado en Getafe /p pbComunidad MT: /b Contrato Fijo Discontinuo, opción de promoción interna y formaciones internas gratuitas como miembro de la bComunidad MT /b. /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liNivel mínimo francés B2 certificado /li /ul h3Valorables /h3 ul liDiplomatura, licenciatura o grado en cualquier carrera de la rama de la docencia /li liFormación en resolución de conflictos en el aula /li liFormación en metodologías inductivas y Flipped Classroom /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Quieres cambiar el mundo? /h3 pEso es lo que hacemos en Cabify. Nuestro objetivo es hacer de las ciudades mejores lugares para vivir, mejorando la movilidad de las personas que viven en ellas, conectando a pasajeros y conductores con tan sólo pulsar un botón. Es posible que algún día las ciudades sean lugares donde nadie necesite un coche privado, pero aún nos queda un largo camino por recorrer… ¿nos acompañas? /p pEn el equipo de bFleet Development /b estamos buscando la persona idónea para que se incorpore como Specialist. Dentro de la estructura de España, el equipo de Fleet es responsable directo de la negociación y crecimiento de la oferta que opera en la plataforma a través de negociación y cierre de nuevos acuerdos, así como la constante iteración de propuesta de valor a los mismos que genera el mercado y su crecimiento dentro de la misma. /p h3Misión del puesto: /h3 pTu misión será potenciar nuestras relaciones con los principales operadores para seguir creciendo juntos. Como bSpecialist en Key Accounts /b, tendrás un papel clave en la estrategia de activación y retención de nuestros socios estratégicos, impulsando iniciativas que maximicen su impacto en nuestra plataforma y marketplace. Trabajarás con el equipo y resto de áreas, generando e implementando propuestas de valor para las regiones de Madrid y Barcelona. /p h3¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión? /h3 ul libImpulsar el crecimiento /b: desarrollar y mantener relaciones con operadores clave, identificando oportunidades de crecimiento y nuevas líneas de negocio. /li libOptimizar la retención y activación /b: diseñar estrategias que maximicen el engagement y la rentabilidad de nuestros partners. /li libGestionar la inversión y rentabilidad /b: elaborar presupuestos, hacer seguimiento de KPIs y optimizar las líneas de inversión en Madrid y Barcelona. /li libAnalizar y accionar /b: interpretar datos de CRM y construir dashboards operativos para decisiones tácticas y estratégicas. /li libInnovar /b: desarrollar nuevos modelos de upselling y detectar oportunidades de mejora en la relación con los operadores. /li libColaborar /b: alinear estrategias con otras áreas internas para maximizar el impacto de nuestras iniciativas. /li /ul h3Qué necesitamos que tengas: /h3 ul liExperiencia en Business Development y gestión de alianzas estratégicas (5+ años), con un enfoque en captación y fidelización de clientes. /li liHabilidad negociadora y relacional excepcional, con experiencia construyendo relaciones de confianza con clientes clave. /li liMentalidad analítica: historial probado en el uso de datos para la toma de decisiones estratégicas. /li liEnfoque tecnológico: visión clara de cómo la tecnología puede mejorar el rendimiento y la eficiencia de los operadores. /li liSólidos conocimientos financieros y manejo de KPIs, con experiencia en construcción de cuadros de mando operativos. /li liExperiencia con CRM como Salesforce, Zendesk Sell u otros similares. /li liAfinidad con nuestros valores y pasión por la movilidad y la innovación. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pSomos una empresa llena de gente feliz y motivada… ¡y no queremos que eso cambie! Aquí te mostramos algunas razones por las que te encantará formar parte de la familia Cabify: /p ul liContrato indefinido con salario competitivo /li liMargen flexible en la hora de entrada y salida para que te organices a tu ritmo /li liCrédito mensual para usar en nuestra App de Cabify /li liPlanes de retribución flexible adaptados a tus necesidades /li liDescuentos en restaurantes, tiendas y gimnasios /li liSala de mascotas para que te traigas el peludo a la oficina /li liEquipo de trabajo para que desarrolles todo tu talento /li /ul pCabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. ¡Únete a nosotros! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTe ofrecemos formar parte de una empresa pionera en innovación educativa con más de 30 años de experiencia en centros educativos, cuyo propósito es el crecimiento personal y profesional de su equipo. /ppContribuirás a hacer feliz al alumnado a través del aprendizaje de una forma divertida y diferente. ¡Únete a nuestro equipo, te esperamos! /ppUna persona comprometida que tenga vocación por la enseñanza y que quiera desarrollar todo su potencial en un centro educativo. /ppUna oportunidad única de trabajar en un proyecto educativo innovador para la enseñanza de bAlemán /b de una forma divertida y diferente. /pulliUn ambiente de trabajo dinámico y estimulante, donde podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. /liliLa posibilidad de trabajar en equipo con otros profesionales apasionados por la enseñanza. /liliContrato fijo discontinuo a tiempo parcial compatible con estudios. /liliNetworking y acceso laboral en centros educativos. /liliPlan de desarrollo profesional, que te dotará de herramientas facilitadoras que te permitirán adquirir unas aptitudes y habilidades que te impulsen a alcanzar tus metas profesionales, incluyendo plan de formación interna, promoción interna, democratizando las oportunidades laborales sea cual sea tu puesto y función. /liliCompañerismo: Estarás apoyado por tus compañeros para que sepas en todo momento cómo actuar, dándote siempre la autonomía que necesitas para poder centrarte en lo realmente importante. /liliDepartamento pedagógico con nuestras propias programaciones para ayudarte en todo lo que necesitas. /liliBuen ambiente de trabajo: Da igual del equipo que seas, en la empresa eres uno más. /li /ulpstrongHORARIO y DIAS DE TRABAJO: /strong Franja horario de 12.50 a 13.50 y/o de 17.00 a 18.00. /ppstrongLUGAR DE TRABAJO: /strong Colegio concertado en GETAFE /ppstrongComunidad MT : /strong Contrato Fijo Discontinuo, opción de promoción interna formaciones internas gratuita como miembro de la stronguComunidad MT. /u /strong /ph3Requisitos mínimos /h3ulliNivel mínimo francésB2 certificado /li /ulh3Valorables /h3ulliDiplomatura, licenciatura o grado en cualquier carrera de la rama de la docencia /liliFormación en resolución de conflictos en el aula /liliFormación en metodologías inductivas y Flipped Clasroom. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Eso es lo que hacemos en Cabify. Nuestro objetivo es hacer de las ciudades mejores lugares para vivir, mejorando la movilidad de las personas que viven en ellas, conectando a pasajeros y conductores con tan sólo pulsar un botón. Es posible que algún día las ciudades sean lugares donde nadie necesite un coche privado, pero aún nos queda un largo camino por recorrer… ¿nos acompañas? La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. En el equipo de Fleet Development estamos buscando la persona idónea para que se incorpore como Specialist. Dentro de la estructura de España, el equipo de Fleet es responsable directo de la negociación y crecimiento de la oferta que opera en la plataforma a través de negociación y cierre de nuevos acuerdos, así como la constante iteración de propuesta de valor a los mismos que genera el mercado y su crecimiento dentro de la misma. Misión del puesto: Tu misión será potenciar nuestras relaciones con los principales operadores para seguir creciendo juntos. Como Specialist en Key Accounts, tendrás un papel clave en la estrategia de activación y retención de nuestros socios estratégicos, impulsando iniciativas que maximicen su impacto en nuestra plataforma y marketplace. Trabajarás con el equipo y resto de áreas, generando e implementando propuestas de valor para las regiones de Madrid y Barcelona. ¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión? • Impulsar el crecimiento: desarrollar y mantener relaciones con operadores clave, identificando oportunidades de crecimiento y nuevas líneas de negocio., • Optimizar la retención y activación: diseñar estrategias que maximicen el engagement y la rentabilidad de nuestros partners., • Gestionar la inversión y rentabilidad: elaborar presupuestos, hacer seguimiento de KPIs y optimizar las líneas de inversión en Madrid y Barcelona., • Analizar y accionar: interpretar datos de CRM y construir dashboards operativos para decisiones tácticas y estratégicas., • Innovar: desarrollar nuevos modelos de upselling y detectar oportunidades de mejora en la relación con los operadores., • Colaborar: alinear estrategias con otras áreas internas para maximizar el impacto de nuestras iniciativas., • Experiencia en Business Development y gestión de alianzas estratégicas (5+ años), con un enfoque en captación y fidelización de clientes., • Habilidad negociadora y relacional excepcional, con experiencia construyendo relaciones de confianza con clientes clave., • Mentalidad analítica: historial probado en el uso de datos para la toma de decisiones estratégicas., • Enfoque tecnológico: visión clara de cómo la tecnología puede mejorar el rendimiento y la eficiencia de los operadores., • Sólidos conocimientos financieros y manejo de KPIs, con experiencia en construcción de cuadros de mando operativos., • Experiencia con CRM como Salesforce, Zendesk Sell u otros similares., • Afinidad con nuestros valores y pasión por la movilidad y la innovación. Somos una empresa llena de gente feliz y motivada… ¡y no queremos que eso cambie! Aquí te mostramos algunas razones por las que te encantará formar parte de la familia Cabify: Horario flexible y modelo híbrido de trabajo Planes de retribución flexible adaptados a tus necesidades Descuentos en restaurantes, tiendas y gimnasios Sala de mascotas para que te traigas el peludo a la oficina Equipo de trabajo para que desarrolles todo tu talento Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. ¡Únete a nosotros! Disfruta de la flexibilidad de nuestro modelo híbrido: trabaja 2 días desde casa y 3 en la oficina, con la posibilidad de teletrabajar 6 semanas al año. Queremos que encuentres el equilibrio perfecto entre la comodidad del hogar y la dinámica del trabajo presencial. Desarrollo contínuo Tienes a tu disposición programas y herramientas especiales para una formación personalizada que te permitirán desarrollarte y estar en aprendizaje contínuo. xqbhyrx Beneficios que marcan la diferencia Disfruta de crédito en la app para movilizarte a donde quieras y aprovecha los 10 viernes libres que tenemos al año para recargar energías. #J-18808-Ljbffr

Somos Impress No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un@ Director@ de Clínica apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Murcia. La empresa se dará a conocer en el primer contacto en el proceso de selección. Responsabilidades • Responsable de la cuenta de resultados del sector., • Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado., • Supervisar el desempeño de los equipos bajo su responsabilidad (coordinadores, asociados) y KPIs., • Aplicar acciones de negocio y planes de mejora/optimización en caso necesario., • Contribuir al desarrollo de una relación genuina con nuestros pacientes., • Garantizar una experiencia fluida en cada etapa del recorrido del paciente., • Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas., • Garantizar que los procesos funcionen y se sigan en cada etapa (prospección, comunicación, ventas, SI, pago, cobro, producción, entrega, posventa)., • Garantizar que los problemas se resuelven adecuadamente., • Comunicar la visión de la empresa., • Motivar a los equipos y garantizar su buen rendimiento en el territorio asignado., • Organizar los equipos. Garantizar el proceso de contratación de dentistas, asistentes dentales y representantes de ventas en las regiones asignadas., • Garantizar el funcionamiento de las clínicas (apoyar a los equipos en las clínicas, organizar los horarios de trabajo, garantizar la contratación, organizar la formación)., • Garantizar el cumplimiento de la normativa, velando por el respeto de los protocolos sanitarios de las clínicas bajo su responsabilidad., • Participar activamente en actividades de marketing y entrevistas, recibiendo a personas influyentes y realizando sesiones fotográficas y de vídeo. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa en el sector dental., • Capacidad para gestionar el personal de una clínica de forma independiente., • Competencia en organizarse para alcanzar objetivos con antelación., • Orientación a objetivos y autonomía para alcanzarlos., • Se valorará un buen conocimiento de inglés. Nuestra Oferta • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. xcskxlj Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un(a) Senior Regional Manager para nuestras clinicas de la zona norte del pais. ¿Te unes a nosotros? • Garantizar el crecimiento y la rentabilidad de las operaciones de Impress en la región, impulsando los resultados de ventas y beneficios en todas las clínicas., • Asumir un rol de liderazgo activo en la gestión de los rented boxes (espacios alquilados) y las clínicas flagship de Impress, siendo responsable de su rendimiento y operativa., • Actuar como nexo de unión entre el Country Manager y las clínicas Impress; comunicar la visión, motivar a todos los miembros del equipo y asegurar un alto rendimiento y un ambiente competitivo., • Supervisar diariamente y semanalmente los planes de ventas de los Clinic Managers, Treatment Coordinators y doctores; realizar el seguimiento de conversiones y ejecutar planes de acción de mejora cuando sea necesario., • Asegurar el cumplimiento de los presupuestos mensuales y anuales, maximizando el flujo de ingresos y minimizando los costes en estrecha colaboración con los Clinic Managers., • Liderar y formar al equipo de ventas, higienistas y dentistas en las mejores prácticas comerciales, supervisando sus KPIs., • Conectar de forma genuina con nuestros clientes para mantener su entusiasmo durante todo su proceso hacia una sonrisa más segura., • Garantizar el cumplimiento de los procesos de ventas y operaciones, así como de los procedimientos de seguimiento. Resolver incidencias escaladas., • Organizar los turnos de trabajo de los equipos (ventas, higienistas y doctores), asegurando la mejor formación y optimización del personal., • Participar en los procesos de contratación, formación, feedback y rescisión de contratos., • Velar por el cumplimiento de las normativas y los protocolos sanitarios., • Garantizar una experiencia de cliente perfecta en cada etapa del proceso (customer journey)., • Asegurar una imagen impecable (look & feel) en las clínicas y alcanzar los niveles más altos de NPS (satisfacción del cliente)., • Estar presente de forma física en todas nuestras clínicas de España. Lo que buscamos: • Experiencia en un puesto similar. Se valorará positivamente el conocimiento de la industria dental y la comprensión de los conceptos clínicos de la ortodoncia., • Autonomía y capacidad para trabajar por proyectos; habilidades avanzadas de análisis, planificación y gestión de plazos., • Experiencia demostrable en ventas B2C., • Dominio fluido del inglés (REQUISITO INDISPENSABLE). En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. xqbhyrx Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa. /ppSi quieres conquistar el mundo con nosotros, ¡te estamos esperando! /ppEn Civitatis no buscamos a alguien que simplemente se dedique a "picar código" y cerrar tickets. Queremos que transformes retos de negocio y necesidades del usuario en soluciones reales, medibles y con un impacto brutal. /ph3Lo que esperamos de ti /h3ullibResponsabilidad End-to-End: /b Tu trabajo no se acaba al hacer el merge. Se acaba cuando la solución está en producción, funciona a la perfección y aporta valor real al producto de forma sostenible. /lilibVisión 360º (Producto + Tech): /b Para nosotros, tecnología y producto van de la mano. Estarás en el centro de la acción, cruzando negocio, experiencia de usuario y ejecución técnica, compartiendo criterio y contexto con el equipo de diseño. /lilibOwnership real: /b Tendrás el control sobre dominios concretos del producto. Esperamos que entiendas el contexto, cuestiones lo establecido y propongas enfoques innovadores con máxima calidad. /lilibCrece con nosotros: /b Aquí no medirás tu progreso solo por la complejidad del código. Tu éxito se basará en tu autonomía, tu capacidad para simplificar problemas, tu impacto real y tu habilidad para elevar el nivel de todo el equipo. /li /ulh3¿Cómo será tu día a día? /h3ullibAnálisis y definición: /b Entender el problema funcional y de negocio antes de escribir la primera línea de código. Cuestionarás supuestos y propondrás el mejor enfoque técnico junto al equipo. /lilibArquitectura y Validación End-to-End (AI-First): /b Trabajamos en un entorno 100% IA donde los agentes construyen las líneas (principalmente en JAVA) y tú eres el director de orquesta. Tu misión será guiar, validar y responsabilizarte del trabajo de esta IA, asegurando que cada solución sea robusta, escalable y cumpla con nuestros estándares de seguridad y buenas prácticas. /lilibImpacto y métricas: /b Te encargarás de desplegar, monitorizar en producción y analizar los datos para asegurar que lo que has construido realmente aporta valor y soluciona el problema del usuario. /lilibTrabajo transversal: /b Colaborarás codo con codo con Producto, Diseño, Data y QA. Compartiréis contexto y responsabilidad sobre el resultado final. /lilibInnovación impulsada por IA: /b Incorporarás y te apoyarás en herramientas de Inteligencia Artificial y automatización en tu flujo de trabajo diario para optimizar procesos, mejorar la calidad del código y ser más eficiente. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ullibBackground técnico: /b Formación en Ingeniería Informática, Desarrollo de Software, o experiencia equivalente demostrable que avale tus bases técnicas. /lilibExperiencia: /b Al menos 3 años de experiencia profesional desarrollando software en entornos de producción, con un dominio sólido de JAVA y sus ecosistemas. /lilibMentalidad de Producto: /b No buscamos a alguien que solo quiera cerrar tickets. Necesitamos que te importe el por qué y el para qué de las cosas, enfocándote en mejorar los resultados del negocio y la experiencia del usuario. /lilibAmigo/a de la Inteligencia Artificial: /b Tienes curiosidad y experiencia integrando herramientas de IA (como Claude, GitHub Copilot, etc.) en tu día a día para elevar tu nivel y el del equipo. /lilibAutonomía y calidad: /b Tienes criterio propio, capacidad para manejar la ambigüedad, simplificar problemas complejos y priorizar la deuda técnica frente a la velocidad de entrega cuando toca. /li /ulh3¿Por qué Civitatis? /h3ulliFormarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español. /liliEspíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. ¡+20 nacionalidades! /liliHay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida (3 días oficina / 2 días teletrabajo), más 10 días de teletrabajo adicionales a elegir durante el año. /lili24 días laborables de vacaciones! ¿Necesitas más descanso o tiempo para ti? Con Cividías, puedes comprar días extra de vacaciones cada año. /liliEventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.) /liliPlanes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario. /lili¡Equipo sano, equipo feliz! Tenemos fruta siempre a mano en la oficina y co-financiamos el gimnasio. /liliNunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos. /liliPodrás disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con un super descuento. /liliTrabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía. /liliEn Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. /li /ulp¿Te sumas? /p /p #J-18808-Ljbffr

ppUna de las empresas con las que colaboramos en Joppy, una Consultora IT TOP, busca bJunior/Mid Software Engineers /b con al menos 2 años de experiencia en desarrollo de Software (Python) para unirse al equipo de Desarrollo de soluciones agénticas IA. /p pbModalidad de trabajo: /b HÍBRIDA en Madrid, Valencia o Barcelona (1 día/semana en oficina). /p pLa empresa está transformándose en una organización "Agentic AI First". Nuestro Centro de Excelencia en AI (25+ personas) lidera esta transformación desarrollando Delfos, nuestra plataforma de agentes de IA, y desplegando soluciones agénticas para clientes. /p pQueremos que te incorpores como desarrollador/a para colaborar en proyectos de desarrollo de soluciones agénticas. bNo necesitas experiencia previa en IA o ML /b, pero sí base sólida en desarrollo de software y ganas de aprender un dominio técnico nuevo. /p ul libDesarrollo de plataforma /b: Evolución de Delfos (arquitectura, componentes core, integraciones) /li libProyectos cliente /b: Implementación de agentes específicos para casos de uso enterprise /li libArquitectura de soluciones /b: Diseño de sistemas multi-agente y orquestación /li libRD /b: Experimentación con nuevos frameworks y patrones emergentes /li liTrabajar en el CoE de AI de una consultora en plena transformación /li liAprender IA Generativa y Agéntica "en serio": proyectos reales enterprise, no PoCs. /li liStack tecnológico actualizado (frameworks GenAI, cloud, tooling moderno) /li libTooling /b: Utilizamos GitHub Copilot Enterprise para todo el desarrollo. Hemos definido una metodología y marco de trabajo, además de herramientas alrededor, para poder agilizar al máximo posible el desarrollo. También seguimos evolucionando en el uso y ayudando a la adopción al resto de la compañía. Es nuestra herramienta estándar y parte fundamental de cómo trabajamos. /li li2+ años de experiencia profesional en desarrollo software /li liExperiencia con APIs REST, integraciones, arquitecturas distribuidas /li liGit, CI/CD, testing, prácticas estándar de desarrollo /li liHaber tocado LangChain, LangGraph, CrewAI, AutoGen o similares (aunque sea en side projects) /li liConocimiento de RAG, embeddings, prompt engineering (si ya has experimentado) /li /ul h3Actitudinal (crítico): /h3 ul libAutonomía /b: No habrá nadie diciéndote exactamente cómo hacer las cosas. Te damos contexto, tú propones soluciones. /li libCapacidad de aprendizaje rápido /b: Los agentes y modelos evolucionan cada semana. /li libPragmatismo /b: Buscamos soluciones que funcionen en producción, no demos de laboratorio. /li libComunicación /b: Hablarás con clientes, con negocio, con otros equipos. Saber explicar lo técnico es fundamental. /li liUn equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. /li liCompañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. /li liFlexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. /li liAprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. /li liCarrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. /li liAutonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. /li liPrograma de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. /li liDescuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. /li liPodrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. /li liSi tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. /li /ul pJoppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. /p pNo se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. /p pPerfil anónimo por defecto. /p pTú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. /p pObtén una recompensa si te contratan. /p pEcha un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Hola! Soy Celia, recruiter de esta posición. Me encanta el teatro musical, el karaoke y empezar series, aunque a veces me cuesta terminarlas. Podrías pensar que soy una persona dispersa pero, ¡nada más lejos de la realidad! ¡Encantada de saludarte! /p pQuizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. /p p¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. /p pAntes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! /p p¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: /p ulliNos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo. /liliEn Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). /li /ul p¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. /p pY te preguntarás: Celia, ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): /p pEstamos buscando un/a Especialista Loyalty Marketing Cloud para incorporarte a nuestro equipo de Cliente, en un rol clave para impulsar la fidelización, la personalización y la vinculación de nuestros clientes. /p pFormarás parte del equipo que está liderando el lanzamiento del nuevo programa de fidelización de Zurich, participando activamente en iniciativas con impacto directo en métricas estratégicas como la retención y el cross-sell. Además, colaborarás en el Retail Customer Program, uno de los proyectos más estratégicos para seguir construyendo una compañía cada vez más orientada al cliente y a la toma de decisiones basada en datos. /p pSi te motiva combinar tecnología, automatización, experiencia de cliente y análisis de resultados, sigue leyendo porque este reto puede ser para ti. /p h3Comunicaciones de Loyalty y lifecycle /h3 ulliEjecutarás y optimizarás campañas y journeys vinculados al programa de fidelización. /liliDesarrollarás comunicaciones relacionadas con contenidos de protección, bienestar, deporte y consejos financieros. /liliDarás visibilidad a beneficios y servicios exclusivos para clientes a través de diferentes canales de comunicación. /liliDiseñarás y gestionarás comunicaciones automatizadas basadas en triggers del cliente. /liliTrabajarás en journeys de onboarding, pre-renovación, aniversarios, cumpleaños, alertas meteorológicas, puesta en valor de garantías y estrategias de winback. /liliContribuirás a mejorar la experiencia de cliente en todo el ciclo de vida mediante comunicaciones personalizadas y relevantes. /li /ul h3Sorteos, beneficios y partners /h3 ulliDiseñarás y coordinarás sorteos, promociones y acciones especiales para los clientes del programa de fidelización. /liliIdentificarás y evaluarás oportunidades de colaboración con partners que aporten valor a nuestros clientes. /liliGestionarás beneficios vinculados a ámbitos como deporte, bienestar, ocio o servicios. /liliIntegrarás estas propuestas dentro de las campañas y journeys del programa para maximizar su impacto y uso. /li /ul h3Marketing Cloud y gestión de proveedores /h3 ulliSerás la persona de referencia operativa de Marketing Cloud dentro del equipo. /liliConfigurarás campañas, journeys y automatizaciones alineadas con las necesidades de negocio. /liliGestionarás segmentaciones y audiencias para ofrecer comunicaciones más relevantes y personalizadas. /liliCoordinarás a los proveedores externos que dan soporte a Marketing Cloud y otras herramientas asociadas. /liliDefinirás requerimientos funcionales, realizarás seguimiento de tareas y asegurarás la calidad de las entregas. /liliCoordinarás pruebas, despliegues y puestas en producción. /liliDocumentarás los procesos y desarrollos implementados dentro del programa de Loyalty. /li /ul h3Datos, KPIs y mejora continua /h3 ulliDefinirás y realizarás seguimiento de KPIs asociados a campañas y journeys. /liliAnalizarás métricas como aperturas, clics, conversiones, uso de beneficios y contribución a la retención y al cross-sell. /liliIdentificarás oportunidades de optimización a partir de los datos. /liliDiseñarás y ejecutarás test A/B para mejorar la eficacia de las comunicaciones. /liliImpulsarás iniciativas de personalización y mejora continua para maximizar el impacto de las acciones de fidelización. /li /ul pA estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? /p ulliSi tienes experiencia en CRM, marketing relacional, marketing automation o programas de fidelización, vas por muy buen camino. /liliSi has gestionado campañas de lifecycle y comunicaciones automatizadas, sumarás muchísimo. /liliSi has trabajado con herramientas de marketing automation o Marketing Cloud, nos encantará conocerte. /liliSi tienes experiencia específica con Salesforce Marketing Cloud (Journey Builder, Email Studio, Automation Studio...), tendrás una gran ventaja. /liliSi sabes diseñar segmentaciones y audiencias basadas en datos de cliente, te sentirás como en casa. /liliSi entiendes cómo se conectan los datos entre CRM y herramientas de marketing, encajarás desde el primer día. /liliSi te manejas bien con datos, métricas y reporting, este rol te va a encantar. /liliSi has coordinado proveedores externos o gestionado proyectos con múltiples stakeholders, aportarás mucho valor. /liliSi eres una persona organizada, orientada a resultados y con capacidad para gestionar varios proyectos en paralelo, disfrutarás mucho en esta posición. /liliSi te apasiona mejorar la experiencia de cliente a través de la tecnología y la personalización, probablemente estemos buscando a alguien como tú. /liliSi puedes desenvolverte en inglés en un entorno profesional, mejor todavía. /li /ul h3Se valorará especialmente si además… /h3 ulliTienes experiencia trabajando con Salesforce Marketing Cloud y cuentas con certificaciones relacionadas. /liliHas participado en programas de fidelización o estrategias de vinculación de clientes. /liliTienes conocimientos básicos de SQL. /liliHas trabajado con herramientas de reporting o business intelligence como Power BI. /liliConoces herramientas de gestión de proyectos como Jira, Confluence o similares. /liliTe interesa especialmente la automatización, la innovación y las nuevas formas de generar valor para el cliente. /li /ul h3En Zurich somos muy disfrutones, nos gusta vivir la vida. /h3 pYa me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. /p h3#PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. /h3 ulliTe ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España. Te ayudamos con un bono de oficina en casa. /liliConfiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado. /liliQueremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más! /liliNos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive? /liliReferral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle. /lili¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos! /lili¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días. /liliEn Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. /lili¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. /li /ul pSi has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? /p pY para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. /p pEspero conocerte muy pronto. /p pCelia Díaz. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Misión /h3 pEl principal objetivo de la persona que se incorpore como Business Automation Trainee será el de dar soporte y aprender activamente sobre la eficiencia de los servicios y operaciones mediante la tecnología en Cabify. Quien se incorpore al equipo colaborará en el diseño, administración y optimización de soluciones tecnológicas mediante el uso de Inteligencia Artificial y herramientas No-Code/Low-Code y tendrá la oportunidad de aprender a diseñar flujos que eliminen tareas manuales, permitiendo que Cabify sea cada vez más ágil y eficiente. /p h3¿Cómo nos ayudarás a cumplir con nuestra misión? /h3 ul liAprenderás a configurar y dar mantenimiento a flujos de trabajo en Zapier, conocerás sobre Make (para lógicas visuales complejas y transformación de datos) y utilizarás n8n (para automatizaciones avanzadas). /li liColaborarás en la implementación de Agentes de IA que no solo mueven datos, sino que "entienden" el contexto (ej. usar modelos de lenguaje para clasificar tickets de soporte, resumir incidencias o extraer datos clave de documentos automáticamente). /li liGestión de APIs y Webhooks: Te familiarizarás con el consumo de APIs para conectar nuestras herramientas internas con plataformas externas, asegurando que la información fluya sin errores. /li liOptimización de herramientas No-Code: ayudarás en la administración técnica de Zendesk y otras plataformas, buscando siempre cómo conectar sus funciones nativas con nuestras automatizaciones externas. /li liInvestigarás nuevas herramientas y técnicas de prompting para mejorar la precisión de nuestras integraciones con LLMs (como GPT-4o, Claude o modelos locales). /li liDocumentación de workflows: nos ayudarás a crear manuales y diagramas de los flujos automatizados para que el conocimiento sea compartido y escalable dentro del equipo. /li /ul h3Lo que estamos buscando /h3 ul liFormación: Perfil en último año de carrera de Ingeniería Industrial, Informática, ADE o carreras con una fuerte base en procesos y lógica. /li liEstar cursando estudios actualmente (Grado o Máster) y contar con la posibilidad de firmar un Convenio de Prácticas entre tu Universidad y Cabify. /li liIA y automatización: Haber experimentado (aunque sea de forma inicial o en proyectos académicos) con modelos de IA (agentes, automatización de procesos) y con herramientas No o Low Code como Zapier, Make, n8n o similares. /li liLógica de datos: Entender conceptos básicos de estructuras de datos (como JSON) y flujos condicionales (If/Else). /li liDominio de Excel (fórmulas, tablas dinámicas) y capacidad para crear presentaciones claras en Power Point. /li liCapacidad para expresarse de forma clara en el día a día, escuchar activamente las indicaciones del equipo e informar sobre el progreso de sus tareas cotidianas. /li liBuscamos un perfil con una fuerte mentalidad autodidacta, apertura hacia los entornos digitales y una gran dosis de curiosidad por la tecnología. /li /ul h3Otros conocimientos que suman /h3 ul liInglés (nivel B2 deseable). /li liInterés o nociones básicas en SQL o lenguajes de programación como Python/JavaScript (para añadir código en automatizaciones). /li liFamiliaridad con CRMs (Zendesk, Salesforce) o gestores de proyectos (ClickUp, Jira). /li /ul h3¿Por qué Cabify es tu mejor opción? /h3 pSe ofrece la oportunidad de integrarse en un entorno tecnológico real, donde la proactividad y el aprendizaje autodidacta son pilares fundamentales. Si existe una motivación especial por transformar procesos manuales en flujos automáticos inteligentes y hay interés por crecer dentro del ecosistema Tech de Cabify, esta es la posición ideal. Somos un equipo repleto de gente feliz y motivada. Flexibilidad, buen ambiente, crecimiento e impacto ¡asegurados! Cabify viene cargado de beneficios para que los disfrutes en tu viaje junto a nosotros: /p ul liFlexibilidad horaria: margen flexible en la hora de entrada y salida para que te organices a tu ritmo. /li liEventos divertidos con todo el equipo. /li liUna sala de mascotas en la oficina para que no tengas que dejar a tu peludo amigo en casa. /li liTodo el equipamiento que necesites (tú solo tienes que poner tu talento). /li liY lo último, pero no menos importante... ¡café y fruta gratis! /li /ul pCabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. ¡Únete a nosotros! /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa.Si quieres conquistar el mundo con nosotros, ¡te estamos esperando!Buscamos una persona para incorporarse a nuestro equipo de Finance, tu misión será garantizar la máxima eficiencia, conversión y seguridad en el flujo de entrada de ingresos (PayIns) de Civitatis a nivel global. Serás el owner estratégico de la experiencia de pago en el checkout, la optimización de costes transaccionales y FX, y la implementación de políticas avanzadas de mitigación del fraude.¿Cómo será tu día a día?- Conversión y Checkout (Pay-Ins): Liderar la estrategia global de métodos de pago, optimizando la Tasa de Aceptación (TASA) mediante smart routing, cascada de adquirencia y la integración de soluciones locales para acompañar nuestra expansión internacional.- Estrategia Anti-Fraude y Riesgo: Definir e implementar el modelo de prevención del fraude (reglas, scoring, 3DS, machine learning) y gestionar chargebacks, garantizando el equilibrio perfecto entre seguridad y una experiencia de usuario fluida.- Gestión de Partners y Costes: Negociar condiciones, pricing y SLAs con PSPs, adquirentes y proveedores FinTech, optimizando la estructura de comisiones y la operativa multidivisa (FX).- Analytics y Decisiones Data-Driven: Desarrollar y monitorizar el cuadro de mando transaccional (TASA, costes por transacción, fraude, declines, perfiles de riesgo) para convertir los datos en decisiones estratégicas de negocio.- Liderazgo y Coordinación Transversal: Guiar al equipo de Pay-Ins & Fraud e impulsar la hoja de ruta de pagos de forma transversal con los equipos de Producto, Tech, Data, Operaciones y Finanzas.¿Qué buscamos?- Titulación universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Ciencia de Datos, ADE o Economía.- Más de 4 años de experiencia en roles de pagos y/o fraude dentro del sector e-commerce, fintech o negocios de alto volumen transaccional.- Conocimiento profundo de adquirencia, PSPs, motores anti-fraude, esquemas de tarjetas, reglas 3DS2 y procesamiento multidivisa (FX).- Manejo avanzado de Excel y SQL (o herramientas similares), será valorable contar con nociones de programación (Python, R o equivalente) a nivel analítico.- Capacidad para liderar equipos técnicos y operativos en entornos data-driven.- Dominio de Español e Inglés.¿Por qué Civitatis?- Formarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español.- Espíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. ¡20 nacionalidades!- Hay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria (gestionas tu horario de entrada y salida), jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida, así como otras medidas de conciliación.- ¡24 días laborables de vacaciones! ¿Necesitas más descanso o tiempo para ti? Con Civitatis, puedes comprar días extra de vacaciones cada año.- Eventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.)- Planes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario.- ¡Equipo sano, equipo feliz! Tenemos fruta siempre a mano en la oficina y co-financiamos el gimnasio.- Nunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos.- Puedes disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con un super descuento.- Trabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía.- En Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido.¿Te sumas?#J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa. /ppSi quieres conquistar el mundo con nosotros, ¡te estamos esperando! /ppEn Civitatis, nuestra misión es que millones de viajeros de todo el mundo descubran y disfruten experiencias inolvidables. Como Data Analyst, tu misión principal será transformar grandes volúmenes de datos en insights accionables que impulsen decisiones estratégicas y revolucionen nuestro negocio, asegurando que cada paso que damos esté fundamentado en la inteligencia de datos. En nuestro equipo, serás el/la protagonista clave: te enfrentarás a retos complejos y fascinantes, trabajarás codo a codo con los equipos de producto y negocio para desentrañar oportunidades, y verás de primera mano cómo el impacto de tu trabajo contribuye directamente a mantener a Civitatis como referente en el sector turístico digital. /ph3¿Cómo será tu día a día? /h3ulliDesarrollar y mantener dashboards y reportes que ofrezcan insights poderosos. /liliAnalizar grandes conjuntos de datos para detectar tendencias, anomalías y oportunidades de mejora. /liliColaborar con el equipo de Data Science en modelos predictivos y prescriptivos. /liliRealizar análisis ad hoc para responder a las preguntas de nuestros stakeholders. /liliTrabajar con IT para garantizar la calidad y accesibilidad de los datos. /liliProponer y ejecutar mejoras en los procesos de recopilación y análisis. /liliParticipar en proyectos interdepartamentales, promoviendo una cultura data-driven. /liliAsesorar a equipos de marketing, ventas y operaciones en la interpretación y aplicación de tus análisis. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliFormación Universitaria en Estadística, Matemáticas, Informática o estudios relacionados. /liliAl menos 1 año de experiencia como Data Analyst o becario/a. /liliConocimientos en programación (Python, R) y análisis estadístico. /liliCurso o certificación en herramientas de Business Intelligence y análisis de datos. /liliDominio avanzado de SQL y herramientas de BI (PowerBI o Tableau) /li /ulh3¿Por qué Civitatis? /h3ulliFormarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español. /liliEspíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. ¡ 20 nacionalidades! /liliHay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria (gestionas tu horario de entrada y salida), jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida (3 días oficina, 2 días casa) más bolsa de 10 días al año para teletrabajo flexible. /lili¡24 días laborables de vacaciones! ¿Necesitas más descanso o tiempo para ti? Con Cividías, puedes comprar días extra de vacaciones cada año. /liliEventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.) /liliPlanes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario. /lili¡Equipo sano, equipo feliz! Tenemos fruta siempre a mano en la oficina y co-financiamos el gimnasio. /liliNunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos. /liliPodrás disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con super descuento. /liliTrabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía. /li /ulpEn Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. /ph3¿Te sumas? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: /p pSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: /p pQuizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. /p p¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. /p pAntes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! /p h3¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: /h3 ul liNos encanta el voluntariado, pero preferimos bser activistas del cambio /b ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo. /li liEn Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. bQue puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad /b, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). /li /ul h3Y te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): /h3 pLlevarás el diseño, elaboración, implantación y mantenimiento de: /p ul liTarifas en Radar Base y conexión con Radar Live /li limodelos de riesgo de Autos, garantizando la rentabilidad técnica del producto /li liModelos predictivos (conversión, elasticidad al precio, CMA, etc) adaptados a los distintos canales de distribución que ayuden a dar respuesta a las principales necesidades del negocio. /li /ul pAdaptarás las tarifas actuales a las nuevas oportunidades de negocio /p pGarantizarás una adecuada estructura de datos que permita optimizar los procesos de preparación, ejecución y análisis de grandes fuentes de datos técnicos para garantizar un output robusto /p pTe encargarás del desarrollo e implementación de soluciones técnicas basadas en Machine Learning para la mejora del pricing y la suscripción. /p pConstruirás herramientas visuales para el análisis y reporting (evolución, rentabilidad, performance etc) del negocio tanto en nueva producción como en cartera. /p pHarás propuestas de acciones en base a análisis y seguimientos que permita anticiparnos a los movimientos del mercado /p h3A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? /h3 pNo te preocupes, no voy a pedir que salve el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. /p ul liLicenciado/a en Ciencias Actuariales, Estadísticas, Matemáticas, Data Science, o formaciones relacionadas /li liExperiencia mínima 3 años en funciones similares /li liConocimientos avanzados en softwares de pricing (Emblem, Radar, etc) – suite WTW /li liConocimientos en programación: SAS, Python, R, y deseable en estructuras de computación en la nube (AWS, etc) /li liDeseable conocimiento y manejo de técnicas de Machine Learning. /li liCapacidad analítica, toma de decisiones fundamentadas y orientadas a resultados. /li liAutonomía y organización para avanzar de forma proactiva. /li liCapacidad de comunicación y trabajo en equipo /li liInnovación, proactividad y visión de negocio. /li liNivel medio-alto de inglés. /li /ul pEn Zurich somos muy bdisfrutones /b, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. /p h3#PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. Ya sabemos que, para gustos, los colores. /h3 ul liTe ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España. Te ayudamos con un bono de oficina en casa. /li liConfiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa "Talento en Movimiento". Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado. /li liQueremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante… ¡y mucho más! /li liNos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive? /li liReferral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle. /li li¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos! /li li¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días. /li liEn Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. /li li¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. /li /ul pSi has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? /p pY para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quien te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Hola! Soy Mariana, recruiter de esta posición. Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo hace aún más especial es poder vivir esas experiencias con mi familia y nuestra querida gata Rosita. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Quizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. ¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! ¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: • Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo., • En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. Y te preguntarás: Mariana ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): Buscamos una persona para integrarse como Suscriptor PYMES en el equipo de USM PYMES. Tu objetivo será, analizar y suscribir riesgos, tanto en nuevo negocio como en renovaciones (dentro del marco The Zurich Way of Underwriting) garantizando un alto nivel de servicio a los clientes. • Desarrollar y mantener buenas relaciones con distribuidores (agentes y corredores) para lograr la retención y adquisición de negocio y colaborar con clientes y distribuidores (agentes y corredores) para determinar sus necesidades en materia de seguros y aportar soluciones., • Calcular con precisión el precio empleando adecuadamente las herramientas de Underwriting., • Medir la exposición y analizar los riesgos., • Presupuestar y establecer la cobertura y negociar las condiciones., • Prestar servicio a las cuentas y tramitar los rechazos y cancelaciones., • Resolver problemas técnicos remitiéndose a las políticas, procedimientos y especificaciones., • Detectar los problemas operativos cotidianos que hayan derivado otras funciones del negocio garantizando que se ofrezca un servicio eficiente de alta calidad a todos los distribuidores y clientes., • Aportar posibles puntos de mejora a nivel operativo y técnico con la finalidad de mejor nuestros procesos y productos. A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. • Conocimiento en RC y Daños con nivel competencial., • La comunicación será clave en tu rol, interactuarás con numerosas personas de diferentes departamentos y tu capacidad de establecer relaciones con es muy importante., • Conocer en profundidad las soluciones aseguradoras y el negocio mediado y asegurador te hará la vida mucho más fácil., • Actitud proactiva, enfoque a la excelencia, capacidad de influencia y dotes de negociación, cuatro características que definen a todos/as los/as compañeros/as del equipo, ¿te sientes identificad@?, • Somos una compañía internacional, así que un buen nivel de inglés te asegurará el éxito en las relaciones con compañ y clientes Ahora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. En Zurich somos muy disfrutones, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. Ya sabemos que, para gustos, los colores. • Te ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España. Te ayudamos con un bono de oficina en casa., • Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado., • Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante… ¡y mucho más!, • Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive?, • Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle., • ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos!, • ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días., • En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida., • ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. Si has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? Si has sentido mariposas en el estómago y crees que encajamos, manda señales de humo, o el CV, si no te va bien lo del humo. Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. xcskxlj Espero conocerte muy pronto. Mariana Malnis #J-18808-Ljbffr

MILBBY, empresa especializada en el sector de las manualidades y bellas artes. Milbby lo formamos un equipo joven y apasionado por el mundo creativo que tenemos una misión: “Impulsar a todo el mundo a explorar su creatividad para ser más feliz”. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Busca para su central en Madrid su próxima/o CATEGORY MANAGER. Buscamos una persona enfocada a resultados, con alta capacidad analítica y que se considere creativo en la búsqueda de soluciones para hacer crecer el negocio y enamorar a los clientes con nuestra marca. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir la estrategia de la categoría con una propuesta de surtido, precios y exposición de productos ajustada a la demanda del cliente y con impacto en el crecimiento de negocio tanto en el canal de retail como digital., • Definir el dinamismo comercial de la categoría dando de alta novedades, ejecutado cambios de precios y negociando acciones comerciales según campañas., • Gestión de los proveedores de la categoría y colaboración con el equipo de desarrollo de marca propia identificando oportunidades y coordinando lanzamientos de producto., • Análisis y seguimiento de la categoría. Control de todos los KPI´s de la categoría: ventas, clientes, márgenes y stock para la toma de decisiones de optimización y mejora de resultados., • Colaboración con el equipo de abastecimiento para generar las previsiones de demanda y disponibilidad del producto., • Coordinación con el equipo de supply chain para el control de stocks y seguimiento de los proveedores., • Relación constante con el equipo de merchandising y digital para garantizar la implantación de todos los productos en toda la red de tiendas y online., • Focalizado en cubrir las necesidades de los clientes e identificar tendencias de mercado dentro de tu categoría., • Ser un experto engestión y comercialización de productos. Amante del setor (Bellas Artes, manualidades, labores etc..)., • Acostumbrado a trabajar por resultados., • Experiencia en proyectos similares en retail o gran consumo., • Mucha ganas para alcanzar los resultados propuestos y buena energía para hacerlo en base al trabajo en equipo. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? • Titulación universitaria, ADE, económicas., • Experiencia mínima de 2 años en gestión de producto dentro del sector retail o gran consumo., • Inglés fluido a nivel negociación., • Capacidades analíticas y sensibilidad con el producto., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Tus ganas y actitud constructiva y creativa. Flexibilidad horaria con jornada intensiva en verano. Salario bruto anual: Horquilla salarial competitiva para el sector. Variable: Hasta un máximo de 10% del salario bruto anual. El bonus variable serán objetivosmedibles ligados al negocio. Se perciben, tras el cierre del ejercicio fiscal, en el mes de julio. xcskxlj Trabajo híbrido (teletrabajo/oficina). Retribución flexible (deducible de la base del salario): seguro médico, cheque guardería, tarjeta transporte, tarjeta restaurante, etc. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres cambiar el mundo? Eso es lo que hacemos en Cabify. Nuestro objetivo es hacer de las ciudades mejores lugares para vivir, mejorando la movilidad de las personas que viven en ellas, conectando a pasajeros y conductores con tan sólo pulsar un botón. Es posible que algún día las ciudades sean lugares donde nadie necesite un coche privado, pero aún nos queda un largo camino por recorrer… ¿nos acompañas?Fundada en 2011, nos hemos convertido en el primer ‘unicornio’ español. Nuestra sede central está en Madrid pero actualmente nos encontramos en +40 ciudades de España y Latinoamérica. Y cada mes que pasa más gente se une a nuestro equipo internacional lleno de personas apasionadas, brillantes y con talento con ganas de desafiar el “status quo”.Pero no importa lo rápido que crezcamos o lo grande que nos volvamos, queremos mantener nuestro espíritu ‘start-up’. Somos un equipo seguro de sí mismo, energético, profesional y carismático, y estamos orgullosos de hacer las cosas bien. Nos gusta pensar en nosotros mismos como una empresa de tecnología ética e innovadora que ha creado un negocio donde todos son tratados de manera justa y respetuosa, desde nuestros ingenieros hasta los conductores que utilizan nuestra plataforma. Además, siempre cumplimos plenamente con las regulaciones gubernamentales y respetamos las leyes locales, y como compañía socialmente comprometida donde prima la innovación, fomentamos la diversidad en nuestras políticas de incorporación de talento.Hemos recorrido un largo camino hasta ahora, pero en realidad nuestro viaje no ha hecho más que comenzar. Si vamos a convertir nuestra misión en una realidad, ¡necesitamos que personas con talento y ambición como tú se unan a nuestro equipo!Sobre el puestoEl puesto será de soporte técnico a usuarios y el apoyo al equipo global.¿Cómo nos vas a ayudar a cumplir con nuestra misión?Soporte hardware equipos MAC y HPSoporte a Windows y MacOSSoporte Videoconferencias ZoomSoporte salas de videoconferenciaSoporte Google suiteMontaje y configuración equiposLo que estamos buscando- Licenciatura en informática, telecomunicaciones o formación profesional- Cnocimientos de infraestructura cloud de servicios internos a empleados, idealmente Google workspace (pero experiencia en Office 365 es valorable) así como en el parque informático de Apple.- Conocimientos técnicos en:- Entornos Windows y Apple- Plataformado de equipos- Plataformas de comunicación (Slack, Zoom, Hangouts, Teams)Somos un equipo repleto de gente feliz y motivada. Flexibilidad, buen ambiente, crecimiento e impacto ¡asegurados! Cabify viene cargado de beneficios para que los disfrutes en tu viaje junto a nosotros:Recharge Day: el tercer viernes del mes ¡libre!Horario flexible y modelo presencial 100% de trabajoPlan de convenios con centros de salud bucodentalPrograma de fidelización por años de antigüedadSeguro médico complementario y telemedicina gratuitaCrédito mensual para usar en nuestra App de CabifyEventos divertidos para disfrutar junto a tu equipoEquipo de trabajo para que desarrolles todo tu talentoDisfruta de la flexibilidad de un entorno de trabajo con horarios adaptables pensados para acompañarte en tu día a día. Queremos que encuentres el equilibrio perfecto gracias a una jornada ágil, disfrutando al mismo tiempo de la energía, la colaboración en tiempo real y la conexión que se respira en nuestras oficinas.Crecimiento continuoApostamos por tu futuro profesional con planes de carrera claros y programas de desarrollo a tu medida. Además, tendrás a tu disposición Coursera para hacer todos los cursos que quieras y seguir impulsando tus habilidades junto al mejor talento.Beneficios que marcan la diferenciaCuidamos de tu bienestar dentro y fuera de la oficina. Dispondrás de crédito en la app de Cabify para moverte como quieras, acceso a apoyo emocional y sesiones de terapia gratuitas con iFeel, y un plan de retribución flexible para optimizar tu salario. Y para que disfrutes del día a día en el espacio de trabajo, contarás con eventos de equipo regulares, café y fruta fresca gratis, e incluso una sala pet-friendly para que tu mascota también te acompañe.#J-18808-Ljbffr

pp¡Hola! Soy Mariana, recruiter de esta posición. Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo hace aún más especial es poder vivir esas experiencias con mi familia y nuestra querida gata Rosita. /p pQuizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. /p p¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. /p pAntes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! /p h3¡Vayamos al grano! /h3 pIntentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: /p ulliNos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo. /liliEn Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). /li /ul p¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. /p h3Y te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): /h3 pBuscamos un/a bAccount Manager Partnerships /b que se integre en el equipo de Negocio del Segmento de Partners para contribuir al crecimiento de Zurich Retail en España. /p pTu objetivo será cumplir el plan de negocio en todos sus ámbitos (captación y retención, rentabilidad y resultado técnico, y cumplimiento de gastos) para un panel de acuerdos B2B2C (Partners) asignado. /p h3Dentro de tus responsabilidades se incluye: /h3 ulliLa gestión de la cuenta de resultados de los negocios de los Partners, /liliEl establecimiento y mantenimiento de la relación comercial con los Partners asignados para todas las líneas de negocio (particulares, empresas, vida y no vida) /liliEl desarrollo de negocio mediante la identificación e implementación de nuevas oportunidades de crecimiento dentro de la cartera de Partners. /li /ul h3Las tareas se centran en: /h3 h3Gestión de la Cuenta de Resultados /h3 ulliComprender las necesidades y objetivos de los Partners para desarrollar y ejecutar planes de negocio conjuntos, alineados con los objetivos de crecimiento y rentabilidad de la compañía. /liliGestionar la cuenta de resultados de los acuerdos asignados, identificando y proponiendo medidas que garanticen un crecimiento sostenible y rentable. /liliRealizar un seguimiento regular de las acciones y resultados comerciales, elaborando los informes necesarios para la monitorización del negocio. /liliEstablecer un modelo de gobierno con el Partner para el seguimiento conjunto de la cuenta de resultados (volumen de negocio y rentabilidad), facilitando la toma de decisiones y la gestión del negocio. /liliCumplir los planes de negocio establecidos en términos de volumen, rentabilidad y presupuesto. /li /ul h3Gestión Relacional con los Partners /h3 ulliGestionar acuerdos comerciales con socios bancarios y Partners Affinity. /liliEstablecer relaciones sólidas y duraderas con los Partners asignados, actuando como punto de contacto principal y representante de la compañía. /liliVisitar presencialmente las oficinas centrales y redes de distribución principales, manteniendo una relación cercana con los interlocutores clave del negocio. /liliGestionar las expectativas de los Partners y garantizar el cumplimiento de los acuerdos y compromisos adquiridos. /liliColaborar con los Partners en la identificación de necesidades y oportunidades de negocio, proponiendo soluciones aseguradoras adaptadas a sus clientes y canales de distribución. /liliOrganizar sesiones de trabajo, formaciones y reuniones periódicas con los responsables de seguros de los Partners para impulsar el desarrollo del negocio y fortalecer la relación comercial. /li /ul h3Desarrollo de Negocio /h3 ulliIdentificar e impulsar la implementación de nuevas líneas de negocio dentro del panel de Partners asignados. /liliTrabajar de forma coordinada con los equipos internos (Suscripción, Operaciones, Sistemas, Marketing, Legal, Servicio y otras áreas) para desarrollar soluciones adaptadas a las necesidades de los Partners. /liliFomentar la venta cruzada y el incremento de la conversión mediante el seguimiento activo de oportunidades comerciales. /li /ul h3A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? /h3 pNo te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. /p pTrabajarás en el equipo de Partners, donde somos una verdadera piña. Esta posición te permitirá obtener una visión 360º de grandes acuerdos estratégicos y te ofrecerá una excelente oportunidad de crecimiento profesional. /p h3Buscamos personas que: /h3 ulliDisfruten trabajando en equipo. /liliTengan empatía y orientación al cliente, siendo capaces de entender las necesidades de los Partners y acompañarlos en su desarrollo. /liliSean honestas, transparentes y generen confianza en sus relaciones profesionales. /liliPosean excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación. /liliTengan capacidad analítica y orientación a resultados. /liliCuenten con conocimiento del negocio asegurador. /liliDispongan de disponibilidad para viajar. /li /ul h3Ahora mismo, o están con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o están pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. /h3 pEn Zurich somos muy bdisfrutones /b, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. /p h3#PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. /h3 ulliTe ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España. Te ayudamos con un bono de oficina en casa. /liliConfiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado. /liliQueremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más! /liliNos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive? /liliReferral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle. /lili¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos! /lili¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días. /liliEn Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. /lili¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. /li /ul pSi ha llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? /p pY para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. /p pEspero conocerte muy pronto. /p pMariana Malnis /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos Impress. ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Estamos buscando un(a) Higienista bucodental en nuestra clínica de Madrid. ¿Te unes a nosotros? /p h3Responsabilidades /h3 ul liSer el rostro de Impress, ofrecer una experiencia de clase mundial para cada paciente. /li liSaludar y dar la bienvenida a los pacientes, creando un ambiente amigable y profesional. /li liConocer a los pacientes y preparar el área de trabajo para su procedimiento. /li liLimpiar y esterilizar los instrumentos dentales para el dentista. /li liColocación de ataches y realización de IPRs. /li liAsistir al dentista durante el tratamiento del paciente y digitalizar sus notas. /li liDesinfectar el área de trabajo y reprocesar el tratamiento. /li liTomar escaneos 3D bajo la supervisión del dentista. /li liCuidar los historiales de los pacientes y las notas médicas relacionadas. /li liCoordinar con el personal dental para facilitar una atención al paciente fluida y programar citas de seguimiento. /li liOrganizar y mantener los registros dentales del paciente cumpliendo con las regulaciones de privacidad. /li liSupervisar y pedir suministros dentales, materiales de oficina y suministros clínicos. /li liEnviar recordatorios de citas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa demostrada. /li liMovilidad entre clínicas. /li liManera tranquila y profesional hacia el equipo y los pacientes. /li liExcelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para la gestión. /li liEnergético, bien organizado y con espíritu de equipo. /li liConocimientos sólidos y uso de PC y aplicaciones de software comunes. /li /ul h3Por qué elegirnos /h3 ul liFormar parte de un equipo internacional y multicultural. /li liDinámico: en Impress, cada día es diferente. /li liUn entorno de trabajo dinámico y colaborativo. /li liCultura positiva: celebramos cada éxito. /li /ul pEn Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. /p pNuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. /p h3Beneficios sociales /h3 ul liPorcentaje sobre objetivos. /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liTurnos rotativos de mañana y tarde. /li li40 horas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pJoin to apply for the strongResponsable de sección /strong role at stronghôma /strong /ppJoin to apply for the strongResponsable de sección /strong role at stronghôma /strong /pp¡Bienvenido a hôma! Desde nuestra fundación en 1999, hôma se ha dedicado a llevar el concepto de una vida hogareña feliz a cada vez más hogares. Con una creciente presencia en Portugal y España, estamos más cerca de ti que nunca. Hoy contamos con más de 850 empleados dedicados, distribuidos en tiendas de todo Portugal y España. Si ya te has dado cuenta de que somos una empresa con una enorme relevancia en el mercado de la decoración y los servicios públicos para el hogar, tenemos aún más que compartir: ¡apenas estamos empezando! Nuestra ambición de crecimiento es enorme y queremos que formes parte de este viaje. ¿A qué esperas? Si te apasiona lo que haces, ¡únete a nuestro equipo y ven a repartir sonrisas! Pero ¿qué hace un Jefe de Sección? Supervisa y delega tareas a los operadores de la tienda; Gestiona y resuelve quejas/sugerencias de los clientes; Asegura que su área esté debidamente organizada de acuerdo con los estándares establecidos; Proporciona retroalimentación y supervisa al equipo; Gestiona los stocks actuando con antelación para evitar escasez de artículos; Realizar pedidos desde las respectivas zonas; Controla la calidad de los productos en la entrada de la tienda; Valida semanalmente los descansos en las respectivas zonas; Controla e implementa la introducción de campañas, acciones promocionales, tops, islas, de acuerdo a los lineamientos establecidos; Supervisa el aprendizaje de los nuevos empleados, siendo responsable de su formación en sus áreas; Reemplaza al Gerente, asumiendo funciones de administración del almacén cuando sea necesario. ¿Tienes lo necesario para ser un verdadero Jefe de Sección Hôma? Esperamos que: Buenas habilidades de comunicación; Buena presentación y postura profesional; Iniciativa y muchas ganas de ofrecer la mejor experiencia de compra a nuestros clientes. Imprescindible experiencia en retail. Experiencia profesional en puestos similares (Jefe de Sección, Subgerente, etc.); Experiencia en gestión de equipos (pequeños/medianos); Conocimientos informáticos desde la perspectiva del usuario. ¿Qué tenemos para ofrecerte? Fuerte componente de formación inicial y continua; Paquete salarial fijo (entre 19.000 y 21.000) El cumpleaños como un día más de vacaciones; Integración en una empresa sólida, en fase de crecimiento/expansión; Perspectivas de carrera y crecimiento profesional; Descuento para empleados; Solamente contamos con las siguientes particularidades: tendrás que tener disponibilidad para trabajar a tiempo completo/por turnos; y para Trabajar los fines de semana y festivos. ¿Emocionado? ¡Envía tu solicitud! ¡Estamos deseando conocerte! /ph3Responsable de sección en Alcalá de Henares /h3 #J-18808-Ljbffr

ppGestor/a USM Administración - TEMPORAL Zurich Insurance Company•Madrid, ES /p pDescripción del trabajo /p p¡Hola! /p pSoy Mariana, recruiter de esta posición. Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo hace aún más especial es poder vivir esas experiencias con mi familia y nuestra querida gata Rosita. /p pQuizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. /p p¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. /p pAntes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! /p h3¡Vayamos al grano! /h3 pIntentaré resumirte en 2 puntos bnuestro ADN: /b /p ul liNos encanta el voluntariado, pero preferimos bser activistas del cambio /b.b. /b ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo. /li liEn Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. bQue puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad /b, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). /li /ul p¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. /p h3Y te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): /h3 ul liRealizarás suplementos no económicos del negocio de particulares y cambios de intermediarios. /li liResolverás las incidencias de cartera y recibos generados por el sistema /li liLlevarás la gestión del Saneamiento mensual de las pólizas no rentables. /li liRealizarás suplementos económicos. /li liGenerarás y enviarás la documentación DEC, Comisiones devengadas y Auditorias clientes. /li liTe encargarás del mantenimiento del proceso de facturación electrónica. (FACE) /li liLlevarás la anulación pólizas por cualquier motivo de retail. /li liAtenderás a la mediación vía telefónica. /li /ul h3A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? /h3 pNo te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. /p ul liNos gusta poner al cliente en el centro, por ello tu capacidad para identificarles como prioridad será clave. /li liLa comunicación es muy importante en este rol, así que, si te consideras una persona empática y con buena comprensión telefónica, ya estamos más cerca de hacer match. /li liExperiencia en un puesto similar en sector seguros o banca. /li liFormación académica: Estudios superiores en ADE, Económicas, Ciencias Empresariales o similares. /li liValorables otros estudios superiores como Grado Superior en Administración y Finanzas. /li liCapacidad de trabajo en equipo /li liSi conoces nuestras aplicaciones internas, como INFO, ZCLAIMS, ¡lo tendrás mucho más fácil! /li liSomos teamplayers y nos gusta que compañ también lo sean, ¿tú lo eres? /li /ul pAhora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. /p pEn Zurich somos muy bdisfrutones /b, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. /p pb#PorSerDeZurich /b, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades.Ya sabemos que, para gustos, los colores. /p ul liTe ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España. Te ayudamos con un bono de oficina en casa. /li liConfiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado. /li liQueremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más! /li liNos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive? /li liReferral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle. /li li¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos! /li li¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días. /li liEn Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. /li li¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. /li /ul pSi has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? /p pY para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. /p pEspero conocerte muy pronto. /p pMariana Malnis /p /p #J-18808-Ljbffr

Es el 80 cumpleaños de mi marido. Dependiendo del precio. Me gustaría que fueran buenos. Mi marido es muy melómano. Tocarían dentro del salón y nosotros estaríamos en el Porche con mampara abierta. Somos 14 entre los que hay 3 adolescentes y dos niños. Me gustaría incluir música notturna delle strade di madrid, algo de mozart alegre, de bach o handel y cumpleaños feliz mozartiano. No quiero más de 30 minutosul br/liTipo de evento /li Cumpleaños br/liIndica el número de personas aproximadas que asistirán /li Menos de 20 personas br/li¿Qué tipo de artista(s) estás buscando? /li Cuarteto de cuerda br/li¿El evento se va a celebrar en un espacio interior o exterior? /li No lo hemos decidido br/li¿Qué tipo de servicio estás buscando? /li Medio (€€) br/liFecha estimada para el evento /li br/liHorario y duración del evento (aproximado) /li 1 hora a las 21:00 pm /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

ph3Descripción del trabajo /h3 p¡Hola! /p pQuizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. /p p¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. /p pAntes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! /p pb¡Vayamos al grano! /b Intentaré resumirte en 2 puntos bnuestro ADN: /b /p ul liNos encanta el voluntariado, pero preferimos bser activistas del cambio /bb. /b ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo. /li liEn Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. bQue puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad /b, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). /li /ul p¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. /p pbY te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): /b /p pBuscamos un/a Suscriptor/a de Pymes, dentro de la Dirección Territorial MADRID, con sede en Madrid, cuyas funciones se basan en analizar y suscribir riesgos, tanto en nuevo negocio como en renovaciones (dentro del marco The Zurich Way of Underwriting) garantizando un alto nivel de servicio a los clientes y también te responsabilizarás de la búsqueda proactiva de oportunidades de negocio en el mercado de agentes y corredores con el fin de hacer crecer la cartera y lograr los resultados requeridos del plan (nuevo negocio, objetivos de retención, siniestralidad, etc.). /p pTu día a día consistirá en: /p ul liDesarrollar y mantener buenas relaciones con distribuidores (agentes y corredores) para lograr la retención y adquisición de negocio y colaborar con clientes y distribuidores (agentes y corredores) para determinar sus necesidades en materia de seguros y aportar soluciones. /li liPresupuestar y establecer la cobertura y negociar las condiciones. /li liBuscar de forma proactiva nuevas oportunidades de suscripción de pymes. /li liSeguimiento mensual y consecución del plan de su zona (cartera, Nuevo Negocio, siniestralidad, retención...) /li liSeguimiento y revisión de la correcta ejecución de las iniciativas de suscripción. /li liApoyar en la suscripción en el proceso de renovaciones importantes de nuestra cartera de pymes. /li liEvaluación y comprensión pormenorizada de carteras de mediadores para detectar oportunidades de crecimiento de cada mediador de pymes asignado a tu panel. /li liRealizar ventas cruzadas con otras líneas de negocio, para aumentar la densidad de productos por cliente. /li liInteraccionar con los equipos de ventas que guarden relación con el territorio o los corredores asignados. /li liCrear redes sólidas de agentes y corredores relacionados con los seguros para Pymes. /li liReportar feedback de la mediación internamente para poner en marcha las mejoras oportunas. /li liColaborar con marketing para agentes/corredores y dinamizar el lanzamiento de productos. /li liDiagnosticar y elaborar recomendaciones para solucionar problemas específicos de la unidad de negocio, del corredor o del agente. /li liInvestigar, recomendar e implantar soluciones basadas en la Gerencia de Riesgos, que satisfagan las necesidades de corredores y agentes. /li /ul pbA estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? /b /p pNo te preocupes, no voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. /p ul liLicenciatura en ADE, Empresariales, Económicas, Ingeniería o equivalente. /li liExperiencia mínima de 3-4 años en suscripción, idealmente relacionada en riesgos de Empresas. /li liConocimientos sobre los productos de suscripción específicos para Pymes. /li liBuenas habilidades de negociación, así como capacidad de interacción con mediadores y equipos de mercado. /li liEnfocado a resultados y a objetivos /li /ul pEn Zurich somos muy bdisfrutones /b, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. /p pb#PorSerDeZurich /b, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades.Ya sabemos que, para gustos, los colores. /p ul liTe ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España. Te ayudamos con un bono de oficina en casa. /li liConfiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado. /li liQueremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más! /li liNos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive? /li liReferral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle. /li li¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos! /li li¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días. /li liEn Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. /li li¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. /li /ul pSi has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? /p pY para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. /p pEspero conocerte muy pronto. /p pMariana Malnis /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Si quieres conquistar el mundo con nosotros, te estamos esperando. Buscamos una persona para incorporarse a nuestro equipo de Performance, como Paid Media Specialist que cuente con un perfil capaz de combinar ejecución de campañas, planificación estratégica y reporting analítico. Serás responsable de gestionar, optimizar y analizar nuestras campañas en diversas plataformas, asegurando que el contenido llegue a la audiencia adecuada con el mayor impacto, y utilizando los datos para maximizar el retorno de nuestra inversión y contribuir directamente al crecimiento de Civitatis. ¿Cómo será tu día a día? • Elaboración e implementación de campañas de publicidad online, principalmente SEA (Google Ads, Bing Ads y cualquier buscador que esté en el mercado de operaciones)., • Optimización en base a los objetivos fijados (foco en revenue y ROI), así como para la mejora constante de los KPIs publicitarios y de negocio., • Control presupuestario del mercado: budget, facturas, gastos secundarios., • Reporting funcional (no solo numérico) y análisis de campañas y resultados, con el fin de tomar decisiones basadas en datos., • Análisis de tendencia, mercado y todos los derivados para proponer mejoras en las campañas y empujar su desarrollo., • Participación en las estrategias y el seguimiento de resultados de todos los canales activos en el mercado (no sólo Search, sino también Social Ads, Programática, App, Retargeters etc), aportando insights funcionales que permitan seguir mejorando los resultados., • Gestionar, como especialista de producto, las tecnologías o soportes asignados, siendo la persona responsable del canal y que coordina las comunicaciones con partners, formaciones, eventos, etc., • Participación y colaboración estrecha con el equipo de Brandformance (gestión de canales de upper funnel como Meta, TikTok, programática, Demand Gen y YouTube, trabajando de la mano para aportar tanto apoyo estratégico como operativo, realizando funciones de optimización y revisión de la estrategia para ayudar a encontrar sinergias entre lower y upper funnel). ¿Qué buscamos? • Estudios universitarios de Grado o Máster en Marketing, Publicidad y RRPP, ADE o áreas similares., • +3 años de experiencia en Paid Media, desarrollando estrategias y ejecutando campañas en diferentes canales de paid media, sobre todo en SEA., • Será un plus contar con experiencia en Demand Gen y YouTube., • Conocimiento de las últimas tendencias y novedades relacionadas con Paid Media, tanto SEA como Social., • Conocimiento analítico y de manejo de un alto volumen de datos., • Uso avanzado de Excel, incluido tablas dinámicas y fórmulas, así como Power Point., • Experiencia en la automatización, a través de IA, de tareas relevantes para la gestión de campañas., • Inglés C1. ¿Por qué Civitatis? • Formarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español., • Espíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. +20 nacionalidades., • Hay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida, así como otras medidas de conciliación., • 24 días laborables de vacaciones. Y puedes comprar días extra de vacaciones cada año., • Eventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.), • Planes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario., • Equipo sano, equipo feliz: fruta siempre a mano en la oficina y co-financiamos el gimnasio., • Nunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos., • Podrás disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con un super descuento., • Trabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía., • En Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. ¿Te sumas? Buscamos talento dinámico y apasionado. xcskxlj Si te entusiasma la idea de trabajar con nosotros, únete. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa. Si quieres conquistar el mundo con nosotros, ¡te estamos esperando! ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. ¿Cómo será tu día a día? • Liderar el ciclo completo de vida de iniciativas en su ámbito: descubrir y definir problemas u oportunidades mediante datos y feedback, redactar iniciativas alineadas con los OKRs y los pilares estratégicos, colaborar en la priorización (modelo ICE), liderar el delivery con entregables claros y medibles, y asegurar el aprendizaje tras su despliegue., • Diseñar experiencias de producto web que maximicen la conversión y reduzcan fricciones en los puntos clave de entrada: home, buscador, navegación, PLPs, login/signup y perfil., • Definirás estrategias de producto a nivel de SEO y participarás en proyectos de marketing y retención de usuarios dentro de nuestra web junto con nuestro equipo de marketing., • Definir la visión y el roadmap de funcionalidades clave dentro del dominio de adquisición y descubrimiento, en colaboración con stakeholders de negocio, ingeniería y diseño., • Proponer hipótesis, diseñar experimentos A/B, analizar los resultados y refinar el enfoque de producto de forma continua., • Participar activamente en el diseño técnico-funcional de soluciones, entendiendo y articulando requisitos técnicos y limitaciones arquitectónicas., • Establecer mecanismos de medición robustos para validar hipótesis, monitorizar el rendimiento del producto y escalar aprendizajes al equipo y la compañía., • Detectar y eliminar bloqueadores, escalando adecuadamente y facilitando decisiones oportunas con foco en impacto., • Coordinar el go-to-market, asegurando la preparación de los equipos implicados (soporte, marketing, etc.) y la correcta documentación de cada lanzamiento (PR/FAQs, changelog)., • Contribuir al desarrollo de buenas prácticas dentro del equipo de producto, mentorizar perfiles más junior y representar los valores y principios de Civitatis. ¿Qué buscamos? • Experiencia de mínimo 3 años en perfiles similares., • Comprensión sólida de arquitecturas web modernas, rendimiento frontend y lógica de APIs., • Diseño, ejecución y análisis de experimentos A/B, incluyendo definición de hipótesis, criterios de éxito y segmentación., • Familiaridad con herramientas de tracking y análisis (Heap, GA4, etc.)., • Dominio de frameworks de experimentación y modelos de priorización (ej. ICE, RICE). ¿Por qué Civitatis? • Formarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español., • Espíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. ¡+20 nacionalidades!, • Hay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida y otras medidas de conciliación., • ¡24 días laborables de vacaciones! Con Civitatis, puedes comprar días extra de vacaciones cada año., • Eventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.)., • Planes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario., • ¡Equipo sano, equipo feliz! Tenemos fruta siempre a mano en la oficina y co‑financiamos el gimnasio., • Nunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos., • Podrás disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con un super descuento., • Trabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía., • En Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. ¿Te sumas ? Estamos buscando a una persona con pasión, curiosidad y un gran sentido de la innovación para unirse a nuestro equipo en Madrid. xcskxlj ¡Aplica ahora y sé parte de la revolución en experiencias de viaje! #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa. /ppSi quieres conquistar el mundo con nosotros, ¡te estamos esperando!br/En Civitatis, nuestra misión es que millones de viajeros de todo el mundo descubran y disfruten experiencias inolvidables. Como Data Analyst Intern, tu misión principal será trabajar junto con el resto del equipo de datos, transformando grandes volúmenes de datos en insights accionables que impulsen la toma de decisiones estratégicas en toda la organización. /ppDurante tu beca, colaborarás estrechamente con una de nuestras Data Analysts y con varios departamentos, para optimizar las operaciones y mejorar la experiencia del cliente. Desde el primer día, tu rol será clave para garantizar que Civitatis continúe siendo líder en el mercado de actividades turísticas, utilizando el análisis de datos para innovar y superar las expectativas de nuestros viajeros. /ph3¿Cómo será tu día a día? /h3ulliDesarrollar y mantener dashboards y reportes que proporcionen insights clave a diferentes áreas de negocio. /liliAnalizar grandes conjuntos de datos para identificar tendencias, anomalías y oportunidades de mejora en el negocio. /liliColaborar con el equipo de Data Science para implementar modelos predictivos y prescriptivos que mejoren la toma de decisiones. /liliRealizar análisis ad hoc para responder a preguntas específicas de los stakeholders. /liliTrabajar en estrecha colaboración con el equipo de IT para asegurar la calidad y accesibilidad de los datos. /liliProponer y ejecutar mejoras en los procesos de recopilación y análisis de datos. /liliParticipar en proyectos interdepartamentales para promover una cultura data-driven en la organización. /liliAsesorar a los equipos de marketing, ventas y operaciones sobre la interpretación y aplicación de los análisis de datos. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliEstar cursando formación Universitaria en Estadística, Matemáticas, Informática o estudios relacionados, será indispensable poder firmar convenio de prácticas con tu Universidad. /liliConocimientos en programación (Python, R) y análisis estadístico. /liliConocimiento de SQL y herramientas de BI (PowerBI o Tableau) /li /ulh3¿Por qué Civitatis? /h3ulliFormarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español. /liliEspíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. ¡+20 nacionalidades! /liliHay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria (gestionas tu horario de entrada y salida), jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida (3 días oficina, 2 días casa) /lili¡24 días laborables de vacaciones! ¿Necesitas más descanso o tiempo para ti? Con Cividías, puedes comprar días extra de vacaciones cada año. /liliEventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.) /liliPlanes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario. /lili¡Equipo sano, equipo feliz! Tenemos fruta siempre a mano en la oficina y co-financiamos el gimnasio. /liliNunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos. /liliPodrás disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con un super descuento. /liliTrabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía. /liliEn Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. /li /ulh3¿Te sumas? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa. /ppSi quieres conquistar el mundo con nosotros, ¡te estamos esperando! /ppBuscamos una persona para incorporarse a nuestro bequipo de Finance /b, tu misión será garantizar la máxima eficiencia, conversión y seguridad en el bflujo de entrada de ingresos (PayIns) /b de Civitatis a nivel global. Serás el owner estratégico de la experiencia de pago en el checkout, la optimización de costes transaccionales y FX, y la implementación de políticas avanzadas de mitigación del fraude. /ph3¿Cómo será tu día a día? /h3ulliConversión y Checkout (Pay-Ins): Liderar la estrategia global de métodos de pago, optimizando la Tasa de Aceptación (TASA) mediante smart routing, cascada de adquirencia y la integración de soluciones locales para acompañar nuestra expansión internacional. /liliEstrategia Anti-Fraude y Riesgo: Definir e implementar el modelo de prevención del fraude (reglas, scoring, 3DS, machine learning) y gestionar chargebacks, garantizando el equilibrio perfecto entre seguridad y una experiencia de usuario fluida. /liliGestión de Partners y Costes: Negociar condiciones, pricing y SLAs con PSPs, adquirentes y proveedores FinTech, optimizando la estructura de comisiones y la operativa multidivisa (FX). /liliAnalytics y Decisiones Data-Driven: Desarrollar y monitorizar el cuadro de mando transaccional (TASA, costes por transacción, fraude, declines, perfiles de riesgo) para convertir los datos en decisiones estratégicas de negocio. /liliLiderazgo y Coordinación Transversal: Guiar al equipo de Pay-Ins Fraud e impulsar la hoja de ruta de pagos de forma transversal con los equipos de Producto, Tech, Data, Operaciones y Finanzas. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliTitulación universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Ciencia de Datos, ADE o Economía. /liliMás de 4 años de experiencia en roles de pagos y/o fraude dentro del sector e-commerce, fintech o negocios de alto volumen transaccional. /liliConocimiento profundo de adquirencia, PSPs, motores anti-fraude, esquemas de tarjetas, reglas 3DS2 y procesamiento multidivisa (FX). /liliManejo avanzado de Excel y SQL (o herramientas similares), será valorable contar con nociones de programación (Python, R o equivalente) a nivel analítico. /liliCapacidad para liderar equipos técnicos y operativos en entornos data-driven. /liliDominio de Español e Inglés. /li /ulh3¿Por qué Civitatis? /h3ulliFormarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español. /liliEspíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. ¡+20 nacionalidades! /liliHay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria (gestionas tu horario de entrada y salida), jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida, así como otras medidas de conciliación. /lili¡24 días laborables de vacaciones! ¿Necesitas más descanso o tiempo para ti? Con Cividías, puedes comprar días extra de vacaciones cada año. /liliEventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.) /liliPlanes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario. /lili¡Equipo sano, equipo feliz! Tenemos fruta siempre a mano en la oficina y co-financiamos el gimnasio. /liliNunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos. /liliPodrás disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con un super descuento. /liliTrabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía. /liliEn Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. /li /ulp¿Te sumas? /p /p #J-18808-Ljbffr

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pp¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as? /pp¡Únete a Brico Depôt! /ph3¿Cómo es trabajar en Brico Depôt? /h3pSomos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante. /ppAprenderás sin parar: nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal. /ppVariedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender clientes hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día. /ppLos managers son parte del equipo: en Brico Depôt, los managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro. /ppHarás la diferencia para los clientes: te encargará de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial. /ppValoramos tu esfuerzo: tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Te sentirás valorado no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo. /ppPuedes organizar tu vida: los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho. /ppEstabilidad y seguridad: tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pEn Brico Depôt, tu misión será ser el puente entre nuestros productos y las necesidades de mejora del hogar de los/as clientes/as. /ppA través de una asistencia y asesoramiento personalizados, contribuirás directamente a su satisfacción, encarnando nuestro propósito de hacer accesible la mejora del hogar para todas las personas. /ppTe proporcionaremos las herramientas y el conocimiento necesario para que puedas ofrecer soluciones efectivas y creativas, asegurando que cada cliente encuentre exactamente lo que necesita para transformar su hogar. /ph3¿Cómo lo harás? /h3ulliAtención personalizada: serás el rostro amable que nuestros/as clientes/as encontrarán, guiándolos en su viaje de compra. Tu meta será garantizar su plena satisfacción, brindándoles el apoyo y consejo que requieran para tomar las mejores decisiones para sus proyectos de mejora del hogar. /liliPresentación del producto: asumirás la responsabilidad de mantener los lineales alineados con nuestra estrategia comercial. Esto incluye gestionar adecuadamente el inventario, asegurando que la señalética y la información de productos sean claras y precisas, facilitando así una experiencia de compra sin contratiempos para el cliente. /liliTrabajar en equipo: no estarás solo/a; coordinarás esfuerzos con el equipo en la tienda, moviéndote entre diferentes áreas cuando sea necesario para asegurar que cada cliente/a se sienta bien atendido. La meta es unir esfuerzos para convertir la compra aquí en una experiencia excepcional. /li /ulh3¿Qué te hará triunfar en Brico Depôt? /h3ulliAmar las ventas. Si te apasiona vender y hacer feliz a la gente, vas por buen camino. /liliTener experiencia vendiendo cosas, mejor si sabes de bricolaje o reformas. Si has trabajado en tiendas o tienes idea de cómo mejorar una casa, aquí te valoramos mucho. /liliPositivismo, tener energía y ganas de hacer cosas en equipo. Si eres de los que no se quedan quietos y siempre están buscando cómo mejorar, encajas perfecto. /liliSaber usar bien el ordenador. Si puedes manejar Word, Excel y PowerPoint, te será más fácil todo. /li /ulpSi esto suena a ti, y quieres sumarte a una familia donde el aprendizaje no para, tu mánager te respalda, y poder ayudar a nuestros/as clientes/as a que sus casas sean más chulas. /pp¡Te esperamos en Brico Depôt! /ppApostamos por la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, promoviendo procesos de selección justos, objetivos y transparentes. Animamos a inscribirse a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual o identidad de género. /pp¡Inscríbete ahora! /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasionan los viajes, la cultura, el ocio y tienes ganas de participar en el crecimiento de la empresa Nº 1 en actividades, excursiones y tours en español por todo el mundo? Somos un equipo dinámico, multicultural e innovador, que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad para crecer junto con la empresa. /ppSi quieres conquistar el mundo con nosotros, ¡te estamos esperando!br/En Civitatis, nuestra misión es que millones de viajeros de todo el mundo descubran y disfruten experiencias inolvidables. Como Data Analyst Intern, tu misión principal será trabajar junto con el resto del equipo de datos, transformando grandes volúmenes de datos en insights accionables que impulsen la toma de decisiones estratégicas en toda la organización. /ppDurante tu beca, colaborarás estrechamente con una de nuestras Data Analysts y con varios departamentos, para optimizar las operaciones y mejorar la experiencia del cliente. Desde el primer día, tu rol será clave para garantizar que Civitatis continúe siendo líder en el mercado de actividades turísticas, utilizando el análisis de datos para innovar y superar las expectativas de nuestros viajeros. /ph3¿Cómo será tu día a día? /h3ulliDesarrollar y mantener dashboards y reportes que proporcionen insights clave a diferentes áreas de negocio. /liliAnalizar grandes conjuntos de datos para identificar tendencias, anomalías y oportunidades de mejora en el negocio. /liliColaborar con el equipo de Data Science para implementar modelos predictivos y prescriptivos que mejoren la toma de decisiones. /liliRealizar análisis ad hoc para responder a preguntas específicas de los stakeholders. /liliTrabajar en estrecha colaboración con el equipo de IT para asegurar la calidad y accesibilidad de los datos. /liliProponer y ejecutar mejoras en los procesos de recopilación y análisis de datos. /liliParticipar en proyectos interdepartamentales para promover una cultura data-driven en la organización. /liliAsesorar a los equipos de marketing, ventas y operaciones sobre la interpretación y aplicación de los análisis de datos. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliEstar cursando formación Universitaria en Estadística, Matemáticas, Informática o estudios relacionados, será indispensable poder firmar convenio de prácticas con tu Universidad. /liliConocimientos en programación (Python, R) y análisis estadístico. /liliConocimiento de SQL y herramientas de BI (PowerBI o Tableau) /li /ulh3¿Por qué Civitatis? /h3ulliFormarás parte del líder mundial de reserva online de excursiones y visitas guiadas en español. /liliEspíritu joven, viajero y gran ambiente de trabajo. ¡+20 nacionalidades! /liliHay vida más allá del trabajo: Flexibilidad horaria (gestionas tu horario de entrada y salida), jornada intensiva en verano, modalidad de trabajo híbrida (3 días oficina, 2 días casa) /lili¡24 días laborables de vacaciones! ¿Necesitas más descanso o tiempo para ti? Con Cividías, puedes comprar días extra de vacaciones cada año. /liliEventos de teambuilding (afterworks, torneos de pádel, fútbol, tours, fiestas, concursos, etc.) /liliPlanes voluntarios de retribución flexible para sacar el máximo partido a tu salario. /lili¡Equipo sano, equipo feliz! Tenemos fruta siempre a mano en la oficina y co-financiamos el gimnasio. /liliNunca dejarás de aprender: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos. /liliPodrás disfrutar de nuestras más de 90.500 actividades con un super descuento. /liliTrabajarás en el corazón de Madrid. Oficinas en plena Gran Vía. /liliEn Civitatis impulsamos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento y el potencial de cada persona. Esta oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. /li /ulh3¿Te sumas? /h3 /p #J-18808-Ljbffr