Flexibilidad en el jobs in Santa Coloma De Gramenet - Page 9Create job alerts

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Consultor/a - Analista funcional FHIR y Java para que se una a nuestro equipo y nos ayude a gestionar un proyecto de Administración Pública relacionada con sector Salud. La persona que se incorpore lo hará en modalidad de teletrabajo, tendrá horario de oficina con flexibilidad horaria de entrada y salida y tendrá jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore nos ayudará con la evaluación y análisis de requisitos de usuario, tendrá la interlocución con usuarios y partes implicadas y, además, participará activamente en la definición de arquitecturas y soluciones de integración de servicios. REQUISITOS: Experiencia mínima de 8 años trabajando en rol igual o similar en dirección y gestión de proyectos de desarrollo con el siguiente stack tecnológico: Java, Spring , EJB, SQL, FHIR y Servicios Web (REST y SOAP). Tener al menos 5 años de experiencia en análisis y diseño de soluciones de interoperabilidad con especificaciones FHIR en el ámbito sanitario. Conocimientos de procesos de migración a FHIR. Imprescindible certificación HL7 FHIR. Experiencia en planificación, análisis y diseño de sistemas de información o similar ¿QUÉ OFRECEMOS? Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Estabilidad , ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España. Crecimiento profesional . Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Te gustaría trabajar en una empresa puntera tecnológicamente? ¿Buscas un ambiente cercano y con posibilidades de crecimiento profesional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ¿Por qué Capitole? Nuestros empleados lo primero . Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación Presupuesto de 1200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.) Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback Seguro médico Privado Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería) Andjoy (Gymforless) Team Buildings cada 2 meses, no te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO ! ¿Qué podemos ofrecerte? Buscamos un/a Desarrollador/a Android con experiencia en Kotlin para un proyecto internacional en formato 100% remoto para uno de nuestros principales clientes del sector de automoción. Funciones: • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Android avanzadas utilizando Kotlin, siguiendo los principios SOLID y la arquitectura limpia. • Crear interfaces de usuario modernas y receptivas con Jetpack Compose y componentes sensibles al ciclo de vida. • Implementar la inyección de dependencias (Koin, Dagger/Hilt). • Garantizar la calidad del producto con pruebas unitarias y pruebas de instrumentación. • Gestionar procesos de CI/CD, compilaciones automatizadas, pruebas e implementaciones. • Dirigir la gestión de releases, incluidos los de pruebas internas y los releases de producción a Google Play. • Integrar y mantener SDK de terceros (por ejemplo, Firebase, Google Play Services) y SDK internos propios. • Colaborar en equipos Agile/Scrum, trabajando en estrecha colaboración con diseñadores, gestores de productos y desarrolladores de backend/iOS. • Aportar ideas para mejorar el producto más allá del desarrollo de Android. ¿Qué buscamos? Al menos 5 años de experiencia en desarrollo Android con Kotlin. Experiencia en arquitecturas limpias, modularización, estructuras escalables y principios SOLID. Sólidos conocimientos de Jetpack Compose, componentes sensibles al ciclo de vida, LiveData y vistas personalizadas. Experiencia con inyección de dependencias (Koin, Hilt/Dagger), API REST/JSON y manejo de datos remotos. Competencia en control de versiones (Git) y herramientas CI/CD. Experiencia con pruebas unitarias y de instrumentación, compilaciones automatizadas y gestión de releases. Nivel alto de inglés (C1) ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

¿Eres un apasionado del desarrollo? ¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿Quiénes somos? El Área de Software Engineering dentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo del desarrollo back y front . ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo . Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. Certificaciones : Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. Salario : Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. Perfil: Necesidad de un perfil AP Backend Senior. Java con al menos 5 años de experiencia desarrollando código Java de calidad y al menos 2-3 años en desarrollo con arquitecturas hexagonales y DDD. Mínimo 5 años en las tecnologías descritas a continuación: Conocimiento de diseño de soluciones Backend con Java, teniendo la habilidad de tomar decisiones. Últimas versiones de Java: 8, 11, 17 y 21 Spring Framework y Spring Boot 3.x. Microservicios, arquitecturas hexagonales, DDD Conocimientos en APIficación: API REST, API First, gRPC, Avro... Sistemas de mensajería asíncrona: Kafka, RabitMQ... Manejo de patrones de diseño: CQRS, Event Sourcing, Listen to yourself, SAGA... BBDD relacionales y no relacionales: Oracle y MongoDB (otras: SQL, MySQL, Postgresql, Hibernate...) Herramientas de contenedorización: Docker, Kubernetes, Podman... Herramientas de construcción: Maven, Gradel, npm... Manejo de testing: TDD, pruebas unitarias, pruebas de integración, pruebas de aceptación, Cucumber... Testcontainers, WireMock, JMeter, JUnit 5, Mockito... Manejo alto de herramientas de calidad: Sonar, Kiuwan, Snyk... Acostumbrado a la interlocución con arquitectos técnicos y con cliente. Herramientas de control de versiones (git, GitHub). Modelado y estándares: UML, Swagger, OpenAPI... Otros: Scrum, JIRA, -Principios SOLID y Clean Code Acostumbrado a realizar sus set de pruebas funcionales y técnicas. Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! ✨

En RocaSalvatella , consultora de referencia en transformación digital, acompañamos a organizaciones en su adaptación al entorno digital, combinando estrategia, tecnología y talento. Nuestro enfoque se basa en la cocreación con el cliente, la agilidad y la orientación a resultados con impacto tangible en el negocio. Estamos buscando a un/a Talent Acquisition Intern que quiera dar sus primeros pasos en el área de Recursos Humanos y sumarse a un equipo dinámico, multidisciplinar y enfocado en la innovación digital. Si te motiva crecer en el mundo del talento y aprender en un entorno creativo y en constante evolución, ¡esta es tu oportunidad! Tu día a día estará entre las siguientes tareas Publicación y gestión de ofertas en portales de empleo y bolsas universitarias. Realizar criba curricular de candidatos en base a los requisitos de la posición. Apoyar en la búsqueda activa de talento (“headhunting”) en LinkedIn. Apoyar en el onboarding de nuevas incorporaciones. Dar soporte en proyectos de mejora de procesos de selección (automatización, nuevas herramientas, encuestas de candidatos). Realizar benchmarking y análisis de mercado para identificar tendencias y buenas prácticas de atracción de talento. Apoyar en las estrategias de cultura y clima laboral de la empresa. ⚡ ¿Qué esperamos de ti? Sobre tus conocimientos y competencias Estar cursando o haber finalizado recientemente estudios universitarios o de máster en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas afines . Disponibilidad para realizar prácticas a tiempo completo durante mínimo 6 meses . Interés en el área de Talent Acquisition y motivación por desarrollarte en Recursos Humanos. Capacidad de comunicación efectiva y gusto por interactuar con diferentes perfiles. Proactividad y actitud resolutiva, con ganas de aprender y aportar ideas. Organización y atención al detalle para gestionar múltiples procesos en paralelo. Espíritu colaborativo y orientación a resultados, disfrutando del trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a un equipo dinámico, multidisciplinar e internacional. Formar parte de una empresa innovadora, creativa y en crecimiento. Un ambiente de trabajo cercano y colaborativo. Flexibilidad horaria y trabajo híbrido.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo y trabajar dentro de una empresa líder en tecnología Microsoft y Digital Assurance&Testing? ¡Te estamos esperando! Donde tendrás la posibilidad de seguir desarrollando tu carrera profesional, contando con el apoyo de expertos en el área y excelente ambiente laboral! Actualmente seguimos ampliando nuestros equipos en el área de Soluciones Microsoft, donde queremos incorporar a un/a Developer en Power Platform (Power Automate y Power Apps) con experiencia en Model Driven, para los diferentes proyectos que tenemos tanto a nivel nacional como internacional. Estando también involucrado en otras tecnologías Microsoft. Valorable experiencia en: · Power BI ·Cloud Azure, específicamente Azure Function con C#. · Azure Synapse Link ·Capacidades de IA. Uso de Azure Open AI API en Arquitectura Power Platform + Cloud Azure. Fuimos ganadores: A nivel global Microsoft Partner del año en Power Apps. En España Microsoft Partner del año en Power Platform. ¿Que ofrecemos? · Remuneración competitiva según experiencia y valía. · Certificaciones oficiales de Microsoft a cargo de la compañía. · Tarjeta restaurante. · Flexibilidad horaria y teletrabajo (*según proyecto). · Tickets guardería. · 24 días de vacaciones laborables anuales más 2 días de asuntos propios. · 50% descuento en el seguro médico. · Plan de formación personalizado con cursos técnicos presenciales y e-learning además de programa de certificaciones a cargo de la empresa. · Curso de inglés online gratuito. · Seguro de vida y accidentes. · Buen ambiente de trabajo con la posibilidad de participar en actividades de Team building e iniciativas internas. · Desarrollar una carrera profesional en una multinacional líder en el sector de las nuevas tecnologías. Si estás buscando un entorno dinámico, multinacional, con grandes oportunidades de desarrollo y donde valores como la pasión por la tecnología, la innovación o el espíritu de equipo son parte de nuestro ADN, esta es tu oportunidad.

¿Quiénes somos? No vamos a soltarte el típico rollo de “somos una empresa joven y dinámica”, pero sí queremos que sepas que llevamos más de 7 años acompañando a grandes compañías en sus procesos de transformación digital. Nuestras principales áreas de trabajo son el desarrollo de software y el mundo Big Data . ¿Lo mejor? Trabajamos 100% en remoto (sí, de verdad). ¿Qué buscamos? Queremos reforzar nuestros equipos con un/a desarrollador/a Python con muchas ganas de aprender, proponer y crecer en un entorno técnico potente y colaborativo. ¿Qué nos gustaría que supieras? Python y SQL Buenas prácticas de diseño de software (SOLID, DRY, patrones, arquitecturas…) Conocimientos básicos en AWS u otra nube Experiencia o interés en Kafka y su ecosistema (Connect, kSQL…) Testing (no obligatorio, pero suma puntos) Comunicación, trabajo en equipo y muchas ganas de mejorar Si eres de los que está siempre trasteando herramientas nuevas, ya tenemos algo en común ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte de un proyecto para una gran empresa del sector aviación , clave para la optimización de procesos y decisiones en tiempo real. Tus tareas incluirán: Desarrollo de APIs con Python y FastAPI Procesado de datos en tiempo real con Kafka Contacto con equipos técnicos y de negocio Propuesta de mejoras y buenas prácticas técnicas ¿Por qué venirte a Next? Flexibilidad horaria real + jornada intensiva viernes y verano Trabajo 100% en remoto Formación continua, clases de inglés, certificaciones y eventos Retribución flexible: restaurante, guardería, internet, seguro médico… Semana libre en Navidad + 24 y 31 de diciembre + vacaciones extra por antigüedad Gympass o seguro médico para tu bienestar Programa de incentivos: trae personas al equipo y...¡te recompensamos! Creemos en valores como la innovación, el respeto, la mejora continua y la calidad técnica como pilares de nuestra cultura Eventos, team buildings… ¡nos gusta vernos y pasarlo bien! Si buscas una empresa con cercanía, flexibilidad, aprendizaje y equipos con buen rollo… ¡Queremos conocerte! Apúntate a la oferta o escríbenos para saber más

¿Quieres formar parte de una compañía que está revolucionando el OSS/BSS y garantizar que cada producto que lanzamos sea sólido, fiable y de calidad impecable? En Alvatross seguimos creciendo a un ritmo imparable y buscamos QA Engineers con experiencia y ganas de dejar huella. Serás una pieza clave para asegurar que nuestras soluciones cloud-native para el sector telecom funcionen con precisión, escalen sin fricciones y cumplan con los estándares más avanzados del mercado. Trabajarás dentro de un entorno técnico exigente y moderno, donde la automatización, la arquitectura modular y la calidad continua forman parte del ADN de cada proyecto. Formarás parte de un equipo multidisciplinar y altamente colaborativo, construyendo productos que ya utilizan operadoras nacionales e internacionales. ¿Qué necesitamos de ti? Análisis, depuración y resolución de problemas en entornos software complejos. Garantizar la calidad mediante pruebas unitarias, de sistema e integración . Experiencia con herramientas como Jira y GIT . Trabajo en equipos ágiles bajo metodología Scrum . Manejo de herramientas de automatización de pruebas como Selenium, Cucumber, Cypress, JMeter y Postman . Capacidad para diseñar y automatizar tests funcionales en colaboración con el equipo. Perfil analítico y flexible, capaz de trabajar bajo presión y proponer alternativas técnicas. Excelente comunicación en español e inglés . Tu día a día en Alvatross Diseñar y automatizar los tests funcionales de los distintos productos de la suite Alvatross. Revisar nuevas funcionalidades, detectar riesgos y validar su correcto funcionamiento. Participar en la implementación de mejoras y definición de buenas prácticas de QA. Colaborar con desarrollo, datos y producto para asegurar entregas sólidas y de alto valor. Asegurar la estabilidad y calidad de módulos claves OSS/BSS (Activation Engine, Order Manager, Unified Catalog…). Velar porque las entregas cumplan los estándares de TM Forum y las prácticas de Open Digital Architecture (ODA) . Documentar resultados, medir impacto y contribuir a la mejora continua del ciclo de calidad. ¿Quiénes somos en Alvatross? En alvatross, apostamos por las personas y creemos firmemente en la innovación. Ponemos a tu alcance un Plan de carrera que adaptarás a tu crecimiento profesional. Al movernos en un entorno internacional, entendemos la importancia de los idiomas y ofrecemos clases gratuitas para tod@s. El teletrabajo es una realidad para nosotr@s, por eso podrás trabajar en remoto 100% o presencialmente en cualquiera de nuestras oficinas. Trabajamos con flexibilidad horaria ya que lo importante es que cada un@ decida que se adapta mejor en su día. Además, en verano , nos gusta disfrutar las tardes, así que nos hemos decantado por fijar una jornada intensiva que coincide con el calendario escolar. En el Alvatross by SATEC, la diversidad es una seña de identidad. Promovemos la igualdad y la equidad, creando un entorno libre e inclusivo donde las personas puedan desarrollar todo su potencial.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando Senior Software IA Engineer con experiencia en: Requisitos + 5 años de experiencia como ingeniero de software, Clean Code, DDD, TDD, PEP8, etc... Experiencia en desarrollos integrados con IA generativa (Openai, Claude, Gemini, Ollama) Experiencia en el desarrollo de Chatbots RAG, Orquestación de Agentes, Conectores MCP Experiencia en AWS Valorable Experiencia en librerias LangChain, LangGraph, CrewAI, Autogen Experiencia en VectorDB (FAISS, Chroma, Weaviate) Experiencia con LangChain o Vercel AI Experiencia con Hugging Face + Transformers.js ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Concilia Days (días para conciliar tu vida personal con la laboral) Flexibilidad horaria Modalidad híbrida de trabajo en Barcelona. Salesforce Project Manager En VASS Barcelona estamos creciendo rápidamente en el área de Salesforce y buscamos incorporar a una persona para liderar proyectos estr

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a Preventa especialista en la atención de licitaciones públicas para incorporase en nuestras oficinas de Cataluña en modalidad de teletrabajo híbrido. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Nos gustaría contar con una persona con experiencia en la atención de pliegos de la administración pública local (CAT) para redactar las ofertas, estas serían las funciones a desarrollar: Estudio y análisis de documentación y de estudios económicos de licitaciones (pliegos, memorias, informas de necesidad). Elaboración de resúmenes de los pliegos dirigidos a todas las áreas internas involucradas en el concurso para identificar los puntos clave de este. Solicitud de precios a proveedores. Preparación del Business Plan, analizando si la oferta cumple con los parámetros de rentabilidad fijados por la compañía. Interlocución y coordinación con otros departamentos de la empresa implicados en la preparación de la oferta. Preparación de la documentación técnica y económica para la presentación de la oferta. Tramitación de documentación en diferentes plataformas de concursos públicos del sector. Seguimiento y gestión del expediente de licitación hasta la formalización del contrato. Archivar toda la documentación relacionada con la oferta para garantizar la trazabilidad del trabajo realizado de cara a posibles auditorías o consultas para futuros concursos. Coordinación con el departamento de Operaciones en el lanzamiento de los proyectos adjudicados. Redacción de ofertas técnicas ¿Qué buscamos? Buscamos alguien con experiencia en: Conocimiento del sector público, en especial, Generalitat de Catalunya (CTTI) y Ayto. Barcelona Experto en la coordinación y redacción de ofertas técnicas Conocimiento del sector TIC en Catalunya Conocimientos en las principales tendencias de transformación digital de las administraciones públicas Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: - ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. - Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. - Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. - Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! - Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. - ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas - ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Desde Jobinplanet , consultora especializada en Recursos Humanos, colaboramos con una empresa del sector industrial dedicada a ofrecer soluciones de alta calidad en el ámbito de la ingeniería de fluidos . Con una sólida trayectoria y un entorno de trabajo dinámico, la compañía busca incorporar a una persona comprometida, organizada y con ganas de seguir aprendiendo para unirse a su departamento de Compras , ubicado en L’Ametlla del Vallès (Barcelona) . REQUISITOS Grado Universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior en ADE, Ingeniería, Comercio Internacional o Logística . Se valorará formación complementaria en Gestión de Compras y Logística . Experiencia: Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Carnet de conducir y vehículo propio . Disponibilidad para incorporación inmediata o a corto plazo . Nivel alto de inglés (oral y escrito). Residencia en L'Ametlla del Vallès o alrededores Conocimientos técnicos: Gestión de inventarios y almacenes. Conocimiento global de procesos logísticos. Se valorará experiencia con ERP Sage200 (no imprescindible). Experiencia en compras nacionales e internacionales . Competencias digitales: Manejo avanzado de Excel . Dominio de herramientas Office 365 . Interés en aprender nuevas herramientas digitales de gestión. Habilidades personales: Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. Habilidades de negociación y comunicación. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Actitud proactiva y resolutiva. Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. FUNCIONES Gestión integral de proveedores nacionales e internacionales. Negociación de condiciones comerciales: costes, plazos de entrega, formas de pago y logística. Emisión, control y seguimiento de órdenes de pedido hasta su recepción en almacén. Establecer una comunicación fluida y asertiva con los diferentes departamentos de la empresa. Evaluación del desempeño de los proveedores y propuesta de mejoras continuas. BENEFICIOS Formación y desarrollo: Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas. Mentoría o tutoría durante los primeros meses. Posibilidad de crecimiento profesional Condiciones laborales: Contrato estable (indefinido tras periodo de prueba de 1 mes ). Horario: Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (con 1,5 h para comer) y Viernes (octubre a abril): dos viernes de 8:00 a 13:00 h y uno de 8:00 a 16:00 h / Viernes (mayo a septiembre): de 8:00 a 14:00 h. Agosto: jornada intensiva de 8:00 a 14:00 h. Salario: entre 27.000 € y 28.000 € brutos anuales (según experiencia ) , más incentivos de 3.500 – 4.500 € a partir del sexto mes. Cultura e incentivos: Excelente ambiente de trabajo, con un equipo colaborativo y liderazgo cercano. Reconocimiento del esfuerzo y los logros. Política de conciliación para equilibrar la vida personal y profesional. Participación en proyectos de mejora e innovación. Actividades sociales y formaciones externas para fomentar el desarrollo y la cohesión del equipo.

Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. El equipo de Inetum, formado por 28.

En Logicalis Spain estamos buscando un perfil de Consultor de Observabilidad para integrarse en nuestra BU de Data & Analytics . El equipo de Data & Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de ingeniería de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato. REQUISITOS TÉCNICOS Buscamos perfiles con experiencia en las siguientes funciones y tecnologías : Diseñar, desplegar e implementar soluciones de observabilidad adaptadas a cada cliente. Configurar y mantener Elastic Stack (ELK) para la recolección, análisis y visualización de logs. Integrar herramientas de monitorización de métricas y trazas como Grafana, Prometheus, OpenTelemetry... Definir dashboards, alertas y flujos de análisis para equipos de operaciones y desarrollo. Valorable conocimiento de entorno Cloud (Azure, AWS, GCP) y tecnologías como Linux, Python, Shell Scripting... Colaborar con equipos DevOps, SRE y de arquitectura para mejorar la resiliencia y trazabilidad de los sistemas. Documentar buenas prácticas y formar a usuarios técnicos en el uso de las herramientas. Muy valorable contar con certificaciones de ELK, Grafana ... BENEFICIOS > Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. > Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía . > Modalidad de trabajo 100% remoto , con flexibilidad para ir a nuestras oficinas o las de nuestros clientes en Madrid o Barcelona. > Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato. > Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería). > Seguro médico y GYMPASS . > Planes de formación adaptados a cada perfil ( cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas ...). > Portal de descuentos especiales para empleados. > Buen ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.

¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? ¡Esta es tu oportunidad! Viewnext somos una compañía perteneciente al grupo IBM y recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a Camunda developer con al menos 2 años de experiencia. Se trata de un proyecto internacional de transformación aplicando un entorno de integración continua con metodologías de Oracle Fusion, por lo que se requiere un nivel de inglés avanzado. No te preocupes; una vez finalizado este proyecto, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Requisitos técnicos imprescindibles 2-3 años de experiencia con Camunda Nivel de inglés avanzado Como deseables Java, Springboot Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. Evaluaciones anuales del desempeño. Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. Flexibilidad horaria respecto al horario general. Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. Tarjeta restaurante para modalidades híbrida o presencial Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>>

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. ¿Qué buscamos? Buscamos un operador de sistemas informáticos y comunicaciones 24x7 para plataformas avanzadas y proyectos críticos de clientes. Sus principales funciones y responsabilidades serán: Monitorización y operación de los equipos, servidores y aplicaciones Realizar tareas de mantenimiento y control en Datacenter Ejecución de procedimientos de gestión y de resolución de incidencias Participar en la mejora y desarrollo de los sistemas, herramientas y procedimientos de supervisión, gestión y operación. Operación y mantenimiento de plataformas tanto internas como dedicados a clientes Apoyo en la provisión de servicios de Sistemas TI Resolución de primer nivel de incidencias relacionados con Sistemas TI Tareas planificadas de mantenimiento en horario de bajo impacto, generalmente fuera del horario laboral Se integrará en sistema de turnos 24x7 ¿Qué valoramos? Conocimientos en la administración/operación de entornos Microsoft (Windows Server 2016, 2019, 2022) y Linux (RedHat, Oracle, Centos, Debian) y se valoran conocimientos en entornos Unix (Solaris, AIX) Conocimiento en herramientas de gestión y monitorización (Hobbit/Xymon, Zabbix, HPOV, Nagios, Cricket, MRTG, etc.) Conocimientos en aplicaciones Plesk , Cpanel o similares Conocimientos de tecnologías de virtualización de servidores tanto con Microsoft (HyperV, SystemCenter) cómo de tecnología VMWare (VSphere, VCenter, VCloud Director). Se valora conocimiento en otros entornos de virtualización (Xen, KVM, Parallels, etc.) Conocimientos de redes: VLAN, routing, balanceo de servicios Conocimientos de desarrollo de herramientas de operación de sistemas en PERL y Shell Script Conocimientos sólidos de “tecnología Internet” (TCP/IP, servidores web, DNS, correo, FTP, etc.) Comunicación y trabajo en equipo Visión de cliente Flexibilidad Se valorará: Experiencia en el sector de hosting o proveedor de servicios Internet (ISP) Conocimiento en la administración de firewalls y gestión de VPN. Conocimiento en entornos de almacenamiento de datos, redes SAN, NAS, iSCSI, cabinas de almacenamiento Conocimientos de Bases de Datos (Oracle, MySQL, MS-SQL, etc.) Nuestra propuesta de Valor: Salario fijo + variable por objetivos Contratación indefinida, estabilidad y crecimiento profesional Seguro de vida Tarjeta restaurante Sistema de retribución flexible (seguro médico y tickets guardería) Formación continua

Este es el reto En Minsait , el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos un/a Partner Development Manager IBM que quiera formar parte de nuestro equipo e impulsar el desarrollo de negocio con los partners estratégicos e hyperscalers de la compañía. ¿Te entusiasma conectar personas, impulsar oportunidades y hacer crecer negocios junto a socios estratégicos tecnológicos? ¡Queremos conocerte! Sobre el equipo y su impacto Colaborarás estrechamente con áreas comerciales, técnicas y corporativas para alinear las estrategias de negocio con los partners del ecosistema —especialmente IBM , pero también con hyperscalers como Microsoft, AWS, Google Cloud, Oracle, SAP, Salesforce o Cisco —, asegurando que las capacidades tecnológicas de cada uno se traduzcan en soluciones reales de valor para nuestros clientes. Tendrás un papel clave en la identificación de oportunidades, desarrollo de iniciativas conjuntas, formación interna y coordinación de acciones comerciales y de marketing con el partner, siendo el punto de conexión entre ambos mundos: el negocio y la tecnología. Buscamos a alguien con visión estratégica, habilidades de comunicación y orientación comercial , capaz de movilizar equipos, generar sinergias y contribuir activamente al crecimiento del negocio de Indra Group junto a nuestros socios tecnológicos más relevantes. Motivos por los que ser un/a #Minsaiter Entorno humano y retador: • Un equipo diverso, cercano y con enfoque colaborativo. • Cultura de aprendizaje constante e innovación. • Participación activa en proyectos estratégicos de desarrollo de alianzas con los partners. Conciliación y Flexibilidad: • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida/remota. • 32 días laborables de descanso al año. • Jornada intensiva todos los viernes y en verano. Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados según tus intereses y objetivos. • Acceso gratuito a plataformas como UDEMY para formación continua. • Espacios de networking y aprendizaje con equipos técnicos y de RRHH. Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y salario competitivo según tu perfil. • Seguro de vida. • Acceso a retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♂️ Bienestar Integral: • Acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina online. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación: Contamos contigo si tienes experiencia consolidada en posiciones de Manager o Senior Manager vinculadas al desarrollo y gestión de relaciones con partners estratégicos —preferiblemente con IBM , aunque también valoraremos experiencia con otros socios tecnológicos o hyperscalers (Microsoft, AWS, Google Cloud, Oracle, etc.). Tus principales responsabilidades serán: Actuar como punto de contacto principal entre Indra Group e IBM, fomentando la comunicación y la colaboración a todos los niveles —técnico, comercial y de negocio. Gestionar el portal de partner , garantizando una comunicación fluida entre ambas organizaciones y facilitando la conexión entre los equipos equivalentes. Impulsar el negocio conjunto , identificando nuevas oportunidades, colaborando con los equipos técnicos y comerciales y participando en las distintas fases del ciclo de ventas. Dar soporte a las áreas internas , facilitando el acceso al conocimiento técnico, coordinando la capacitación y entrenamiento, compartiendo recursos y herramientas, y supervisando los procesos de facturación asociados al partner. Colaborar en acciones de marketing y comunicación , participando en eventos, compartiendo información, mejores prácticas y promoviendo iniciativas orientadas a la mejora continua. Reportar y comunicar resultados , avances, áreas de mejora y oportunidades de crecimiento en la relación con el partner. Idiomas: Nivel de inglés que permita mantener conversaciones fluidas con equipos y partners estratégicos internacionales. Localización: Madrid Habilidades personales : Habilidades comerciales, de comunicación, negociación y gestión de relaciones. Orientación al cliente y enfoque a su satisfacción y a la construcción de relaciones duraderas. Capacidad de trabajo en equipo con equipos multidisciplinares. Pensamiento estratégico para analizar el entorno, el mercado y desarrollar estrategias de negocio para el crecimiento de las alianzas con los socios estratégicos. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Te apasiona la tecnología y los retos que marcan el rumbo hacia el futuro? En nuestro Centro de Excelencia Tecnológica de RDT estamos impulsando un proyecto innovador en el sector ferroviario, donde la ingeniería y la conectividad se combinan para hacer que cada tren sea más inteligente, seguro y eficiente. Para ello, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Desarrollador/a Fullstack JAVA que quiera contribuir a la innovación tecnológica en un entorno real de transporte ferroviario, donde cada línea de código tiene impacto en la seguridad y eficiencia del viaje. ¿Qué necesitamos? Experiencia y dominio en desarrollo de aplicaciones con integraciones entre distintas plataformas. Dominio de Testing automatizado y Mocking. Habilidad para el trabajo en equipo en contextos ágiles , con conocimiento práctico de Scrum y/o Kanban. Proactividad y autonomía para la resolución de problemas. Capacidad para diseñar pruebas robustas y garantizar la calidad del software . Y con respecto a tecnologías: Lenguajes de programación Java, Typescript y Javascript. Frameworks: SpringBoot, React JS. Gestión de dependencias: Maven. Testing unitarios y tests de integración. jUnit, mockito o similares. Gestión de versiones: Git. Comunicaciones: MQTT, protobuf, GRPC, REST API. Containers: Docker. ¿Por qué elegirnos? Flexibilidad horaria y hasta un 100% de la jornada en remoto (con disponibilidad para acudir de manera puntual a nuestras instalaciones en Donosti). Entorno flexible y colaborativo, donde las ideas cuentan y la innovación se valora. Contarás con el compromiso de un plan de desarrollo y formación a la altura de las competencias y habilidades necesarias de hoy y del futuro. Programa de formación online y presencial con acceso a plataformas de aprendizaje top de mercado industrial y tecnológico Posibilidades reales de desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Formarás parte de un equipo único en el campo de la digitalización industrial – Industria 4.0. cercano, y con vocación tecnológica.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Especialista Power BI, con una sólida experiencia en análisis de datos y visualización , para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes más importantes del sector hotelero, con modalidad 100% presencial en Barcelona. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Funciones principales Liderar el diseño, desarrollo e implementación de modelos de datos complejos y dashboards en Power BI. Definir y mantener la gobernanza del entorno Power BI (seguridad, licencias, estándares de desarrollo). Colaborar con el Arquitecto de Datos para optimizar los data warehouses o data marts corporativos. Traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas de BI. Definir la hoja de ruta estratégica para la adopción de Power BI y herramientas de analítica en la organización. Establecer mejores prácticas de diseño y desarrollo de informes y modelos de datos. Supervisar el rendimiento de dashboards críticos , aplicando técnicas avanzadas de optimización. Desarrollar soluciones de automatización de procesos de datos mediante Power Platform y/o ETL ligeros. Requisitos principales Alrededor de 2 años de experiencia demostrable en roles como Analista BI , Especialista Power BI o similar. Dominio avanzado de Power BI Desktop , Power BI Service y DAX . Conocimientos sólidos de SQL avanzado para manipulación de grandes volúmenes de datos. Experiencia trabajando con modelos tabulares y conexión a distintas fuentes de datos. Capacidad analítica y orientación al detalle. Experiencia en el sector hotelero o turístico (muy valorable). Valorable experiencia con Pyhton ️ Condiciones: Modalidad presencial 100% en Barcelona (flexible) Jornada laboral flexible. Viernes intensivo. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Realizarás el desarrollo de aplicaciones y componentes software, con capacidad para entender los requerimientos funcionales y técnicos, diseñar los componentes y su capa de datos. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? Será interesante que hayas trabajado con las siguientes tecnologías: Al menos 3 años de experiencia desarrollando en JavaScript, demostrando buena comprensión del lenguaje. Imprescindible haber trabajado con NodeJS y Angular. HTML CSS Perks (beneficios) Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. En NTT DATA seguimos en proceso de expansión y apostando por el talento y las personas apasionadas por la tecnología, ofreciendo teletrabajo desde el primer día y con todas las ventajas que supone formar parte de una de las mayores compañías de desarrollo de software a nivel mundial. Toma nota, porque esto es sólo el principio: - Apostamos por la estabilidad laboral ofreciendo contratación indefinida desde el primer día. - Tú decides hacia dónde quieres orientar tu carrera profesional, pudiendo escoger entre la especialización tecnológica o la gestión de personas. - Diversas opciones de flexibilidad horaria para que puedas conciliar tu vida personal y laboral. - Acceso a formaciones adaptadas a las necesidades reales del centro. Ponemos a tu disposición cursos tanto de desarrollo de competencias técnicas como transversales, para desarrollar proyectos de una manera más eficaz. Requisitos deseados: Mínimo 3 años de experiencia en proyectos de desarrollo con Java, Spring, Spring Boot y Microservicios. Experiencia en tareas de análisis, toma de requisitos, desarrollo y resolución de incidencias. Se valorará Tener un alto nivel de inglés con posibilidad de participar en proyectos internacionales. Por último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. #TheDigitalLovers #TopEmployer

En NTT Data somos más que una empresa... somos una comunidad de mentes creativas y diversas, impulsadas por la innovación y el respecto. Nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas de vanguardia, estrategias de negocio visionarias y al desarrollo y mantenimiento de aplicaciones que definen el futuro. Buscamos a profesionales con experiencia de más de 2 años en front-end. ✔️Necesario experiencia en JavaScript, CSS, HTML, Web Components. ✔️Muy valorable experiencia con angular, react o vue. Dentro de áreas de banca valorable conocimiento en Cells, y/o Lit Element. ¿Qué te ofrece NTT Data? Dinamismo de los proyectos, en diferentes sectores, Banca, Telecomunicaciones, Seguros, Industria, Energía, etc. Un plan de carrera individualizado, donde tú eliges la rama en la que quieres crecer. Una formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual. Desde nuestra Universidad Corporativa podrás realizar Certificaciones, cursos de idiomas y mucho más. Integración en un equipo de profesionales motivados, con un ambiente de trabajo abierto y dinámico. Evaluaciones anuales donde se reconozca todo tu esfuerzo y trabajo ¡Porque valoramos tus logros! Beneficios sociales (ayuda Flex, seguro médico, entre otros). Modalidad de teletrabajo, porque queremos que trabajes desde donde te inspire la creatividad. Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación familiar y personal. En NTT Data valoramos la diversidad, la creatividad y la innovación. Creemos en la colaboración y en la calidad humana de todas las personas que forman parte del equipo. Si esta oferta resuena contigo y te motiva... déjanos conocerte mejor! ¡Te esperamos!

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Robótica estamos buscando un Técnico/a Control de Calidad de Ingeniería Mecánica en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? Verificación de la documentación técnica realizada en el departamento de Ingeniería mecánica. Ingeniería acorde a UNE-EN ISO 1101:2017 Revisión conceptual del transportador o maquinaria diseñada. Inspección de planos de fabricación, subconjuntos y conjuntos generales. Comprobación de las listas de materiales y órdenes de fabricación. Revisión y resolución de incidencias de diseño. Evaluación y creación de procesos de mejora. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Ingeniería Técnica o Superior especialidad Mecánica / CFGS Grado Superior en Delineación Industrial Fabricación Mecánica. Experiencia de al menos dos años en departamento de calidad o producción, preferiblemente en el ámbito de maquinaria automatizada, intralogística o packaging. Capacidad para realizar inspecciones y análisis de forma precisa. Dominio de SolidWorks o software similar, enfocado al diseño mecánico. Conocimientos de AutoCAD. Uso de herramientas de Office (Word, Excel, PowerPoint). Sólidos conocimientos en interpretación de planos. Capacidad para trabajar en equipo. Persona metódica, proactiva y comunicativa. Nivel de inglés medio hablado y escrito. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Somos Winche Redes Comerciales, empresa líder en outsourcing comercial especializada en el canal Gran Consumo, con más de 22 años de experiencia. Como expertos en redes comerciales y gestión del punto de venta, tenemos como principal objetivo aumentar las ventas de nuestros clientes mediante la mejora de la visibilidad y distribución de sus productos, optimizando los recursos y con mayor flexibilidad. Ayudamos a nuestros clientes con una red de ventas especializada, apostando por el TALENTO, y actualmente buscamos nuevas incorporaciones que quieran marcar la diferencia en la empresa. Buscamos un/a RESPONSABLE DE CAMPO o FIELD MANAGER para gestionar proyectos con multinacionales del sector gran consumo desde oficina, con participación en campo. La persona seleccionada será responsable de gestionar un equipo en terreno, la interlocución con cliente, y asegurar la ejecución eficiente de estrategias comerciales y operativas en línea con los objetivos de la compañía. Responsabilidades : Liderar, coordinar y motivar un equipo de 10 personas aproximadamente (repartidas por todo el territorio nacional), garantizando su desarrollo y alineación con los objetivos estratégicos. Analizar métricas de desempeño, indicadores clave (KPIs) y datos comerciales para optimizar estrategias y detectar oportunidades de mejora. Implementar iniciativas para fortalecer la presencia de la marca en el mercado y mejorar el desempeño en el punto de venta. Elaborar informes periódicos utilizando herramientas avanzadas de Excel, asegurando un análisis detallado y presentaciones claras para la dirección. Colaborar con equipos internos (marketing, ventas, operaciones) para alinear las estrategias comerciales y operativas. Requisitos : Experiencia previa de al menos 3-5 años como GPV o Coordinador en roles similares en el sector de gran consumo. Experiencia demostrada en la gestión de equipos. Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, análisis de datos). Fuertes habilidades de visión analítica y capacidad para tomar decisiones basadas en datos. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos. Residencia en Barcelona. Se Ofrece : Contrato indefinido con incorporación en Diciembre/Enero. Jornada completa. Salario competitivo acorde a la experiencia (25.000-30.000€). Oficinas céntricas. 1 día de teletrabajo a la semana. Oportunidad de crecimiento y desarrollo en una empresa líder del sector. Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados. Si eres una persona proactiva, con experiencia en gran consumo, gestión de equipos, conocimiento de operadores regionales y habilidades de liderazgo, ¡este es tu puesto!

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Buscamos perfiles ambiciosos, con experiencia en la ejecución y gestión de proyectos en el ámbito de mercados de capitales, que quieran tener una carrera profesional sólida y con proyección internacional, con alta capacidad de interlocución con diferentes áreas de cliente tanto de negocio como de IT. ¿Qué buscamos? Formación: Licenciatura en ADE, Económicas, Ingeniería Técnica o Superior en Informática, Telecomunicaciones o similar, Física, Matemáticas o similar Experiencia de más de 3 años realizando funciones de gestión de proyectos de Banca de transformación tecnológica relacionados con Tesorería y Mercados de Capitales Requisitos mínimos: • Experiencia en gestión de proyectos de Banca de Tesorería y Mercados de Capitales bajo metodologías ágiles. • Liderazgo de todas las ceremonias bajo metodología Agile • Conocimiento práctico de marcos como Scrum, Kanban y prácticas Lean. • Análisis de desviaciones económicas o de planificación. • Identificación y seguimientos de KPIs • Conocimiento de productos bancarios de Tesorería y Mercados de Capitales. • Capacidad de interlocución con áreas de negocio y tecnología Requisitos deseables: Nivel inglés C1 Experiencia en Gestión de equipos multidisciplinares y deslocalizados Conocimiento de herramientas de Tesorería Top Class mundial (Murex, Calypso, Finastra, Bloomberg, etc) ¿Qué valoramos? Alto grado de autonomía Capacidad de adaptación Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido Retribución competitiva y revisiones anuales Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones) Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.

En RocaSalvatella , consultora de referencia en transformación digital, acompañamos a organizaciones en su adaptación al entorno digital, combinando estrategia, tecnología y talento. Nuestro enfoque se basa en la cocreación con el cliente, la agilidad y la orientación a resultados con impacto tangible en el negocio. Estamos buscando a un/a Head of People Operations que quiera liderar el área de Personas en una organización dinámica, multidisciplinar y orientada a la innovación. Si te apasionan los entornos digitales y te motiva impulsar la cultura, el desarrollo y el talento, ¡esta oportunidad es para ti! Tu día a día estará entre las siguientes tareas Definir y liderar la estrategia de Personas, asegurando su alineación con los objetivos de negocio y la cultura de RocaSalvatella. Acompañar y asesorar a los equipos y managers, impulsando el liderazgo, el desarrollo profesional y el alto rendimiento. Diseñar e implementar iniciativas de desarrollo, aprendizaje y bienestar, que potencien la motivación, el compromiso y el crecimiento de las personas. Optimizar los procesos operativos de Recursos Humanos, incluyendo selección, compensación, desempeño y clima, buscando siempre eficiencia y mejora continua. Gestionar los procesos de atracción, onboarding y fidelización del talento, garantizando una experiencia de empleado diferencial desde el primer día. Analizar datos e indicadores de personas para apoyar la toma de decisiones y medir el impacto de las iniciativas del área. ⚡ ¿Qué esperamos de ti? Sobre tus conocimientos y competencias Formación en Psicología, Recursos Humanos, ADE o similares. Experiencia mínima de 3 a 5 años en roles generalistas o de liderazgo en Recursos Humanos. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, cambiantes y creativos. Excelentes habilidades de comunicación, empatía y gestión de relaciones. Enfoque estratégico, pero con mentalidad hands-on para ejecutar con agilidad. Pasión por construir cultura, impulsar equipos y generar impacto. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a un equipo dinámico, multidisciplinar e internacional. Formar parte de una empresa innovadora, creativa y en crecimiento. Un ambiente de trabajo cercano y colaborativo. Flexibilidad horaria y trabajo híbrido.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software y forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a C# Developer que quiera unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: Desarrollo de software en C# Implementar funcionalidades nuevas y mejorar las existentes. Escribir pruebas unitarias y de integración. Diseñar y optimizar consultas, procedimientos almacenados y modelos de datos. Control de versiones con Git. La oferta es para perfiles que tengan experiencia en: C#, .NET Core / Framework ASP.NET MVC / Web API Entity Framework / Dapper LINQ, JSON, XML SQL Server, PostgreSQLc Lo que ofrecemos: Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡Capitole sigue creciendo… y queremos hacerlo contigo! ¿Eres un/a Senior Cloud Developer apasionado/a, con más de 3 años de experiencia? ¡Tenemos una oportunidad emocionante para que lideres y potencies a un equipo multicultural! Únete a nuestro equipo para llevar la plataforma AWS al siguiente nivel . Tus responsabilidades • Desarrollar y dar soporte a la automatización de procesos y la habilitación de capacidades self-service. • Identificar e implementar oportunidades de optimización en nuestros procesos y herramientas, proponiendo soluciones innovadoras. • Mantener actualizadas las versiones de herramientas, software y librerías. • Implementar y mejorar los procesos CI/CD para automatizar pruebas y despliegues. • Diseñar e implementar pruebas (unit, integration, E2E). • Mantener la documentación técnica actualizada. • Coordinarte con otros equipos dentro del marco SAFe para la alineación de funcionalidades transversales. • Colaborar con otros miembros del equipo de producto en revisiones y alineación técnica. Habilidades técnicas • Conocimiento general de AWS (Organizations, SCPs, IAM, S3, API GW, etc.). • Experiencia práctica con servicios serverless nativos de AWS (Lambda, DynamoDB, Step Functions, SQS, SNS, etc.). • Manejo de Terraform (uso y creación de módulos). • Dominio de la automatización, desarrollo basado en pruebas y entornos de entrega continua (CI/CD) . • Uso avanzado de Git y comprensión de estrategias modernas de branching. • Experiencia en Python , Shell y plataformas cloud (especialmente AWS). • Experiencia desarrollando y testeando software mediante Infrastructure as Code (IaC). • Familiaridad con metodologías ágiles . • Experiencia con Markdown, OpenAPI, Draw.io , entre otras herramientas. Idiomas: Inglés C1 Ubicación: 100% remoto Horario: Flexible, con jornada intensiva los viernes Lo que te ofrecemos Presupuesto anual de 1.200 € para formación individual (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones, etc.). Reuniones mensuales de seguimiento con tu equipo para fomentar el feedback continuo. Teletrabajo 100% . ⏰ Flexibilidad horaria para conciliar tu vida profesional y personal. Seguro médico privado totalmente cubierto por Capitole. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). WellHub (antes Gymforless). ️ Descuentos en grandes marcas a través de Club Capitole. Cultura & equipo • Team buildings cada dos meses — ¡no te pierdas nuestra fiesta de verano o la cena de Navidad! • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. • Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimientos e ideas. • Y lo más importante… ¡ un equipazo increíble ! Descúbrenos: Lo que opinan de nosotros: Glassdoor - Capitole Consulting ✨ En Capitole , creemos que el talento crece en el entorno adecuado. Si te identificas con esta oportunidad, ¡ nos encantará conocerte !

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Scrum Master con +5 años de experiencia en el rol y sólido background técnico . ⚡ ¿Qué harás? Te integrarás en un equipo multidisciplinar donde ayudarás a los equipos a mejorar la eficiencia en el proceso de entrega. Además, colaborarás en la definición, refinamiento y especificación del backlog. Deberás conocer tanto metodología Scrum como Kanban y poseer experiencia en ambas. Requisitos: +6-10 años de experiencia en entornos IT , con al menos +5 años como Scrum Master en organizaciones complejas o de gran escala, liderando múltiples equipos de desarrollo y QA en paralelo, preferentemente en entornos de alta demanda. Sólido background técnico (desarrollo, infraestructura o DevOps) y conocimiento práctico del ciclo de vida del software , prácticas CI/CD y entornos DevOps . Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe), incluyendo la facilitación de ceremonias , gestión del backlog junto al Product Owner y seguimiento de KPIs de entrega (velocidad, lead time, burndown, etc.). Excelentes habilidades de comunicación tanto en español (C1) como en inglés (B2-C1), liderazgo y colaboración con equipos técnicos y de negocio. Certificaciones ágiles valoradas ( CSM, PSM, SAFe, PMI-ACP o equivalentes). Modalidad 100% teletrabajo, idealmente desde Madrid ya que asistirás ocasionalmente a la oficina. Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! Para ello tendrás: · Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). · Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. · Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. · Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole. · Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). · Andjoy (Gymforless) . · Club Capitole: Descuentos en grandes marcas para emplead@s. · Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! · Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. · ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO ! ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! ️ Mira lo que opinan de nosotros ¿Te animas al reto? Envianos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente. - Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Desde Shakers estamos colaborando con una startup del sector IA que está revolucionando la creación de espacios inmersivos y experiencias generativas. Buscamos un/a Desarrollador/a Full Stack con experiencia sólida en Inteligencia Artificial aplicada (o un pequeño squad técnico) para un proyecto freelance a largo plazo , 100% remoto y con total flexibilidad . Tu misión Llevar su suite de creación multimedia con IA al siguiente nivel: más inteligente, predictiva y agentizada. Trabajarás en el corazón del producto, combinando frontend, backend e IA generativa para construir experiencias que anticipen las necesidades del usuario. Qué harás Evolucionar la UI hacia una interfaz generativa capaz de adaptarse dinámicamente al usuario. Diseñar e implementar un módulo visual para la creación de LoRAs (Low-Rank Adaptations) . Desarrollar un agente con memoria histórica , capaz de aprender del comportamiento del usuario y optimizar su experiencia en tiempo real. Participar en la toma de decisiones técnicas y en la arquitectura general de la plataforma.ç Stack y herramientas clave IA / Agentes: Langchain, LlamaIndex, CrewAI, ChatGPT, OpenAI, AutoGPT, MLflow. Backend / Infraestructura: Supabase, Kubernetes, Docker, ElasticSearch, bases de datos vectoriales. Frontend: React, Vercel. Lenguajes: Python y JavaScript/TypeScript. DevOps & colaboración: GitHub, CI/CD, buenas prácticas de documentación. ⏱️ Duración estimada ️ Bolsa de 60 horas/mes durante 6 meses , con posibilidad de extensión. Qué ofrecemos Freelance a través de Shakers , proyecto 100% remoto y a largo plazo . Flexibilidad total y comunicación asíncrona. Participación directa en un producto en fase de expansión con alto componente de I+D. Colaboración con un equipo técnico senior y mentalidad de producto. Posibilidad de evolución hacia roles de liderazgo técnico o dirección de proyecto. ️ Inglés imprescindible (documentación y clientes internacionales). ¿Te apasiona construir productos generativos, inteligentes y con impacto real? ¡Únete a este reto y forma parte del futuro de los entornos inmersivos impulsados por IA!

En Logicalis Spain estamos buscando un equipo de Data Engineers Snowflake formado por perfiles juniors, middles y seniors para integrarse en nuestra BU de Data & Analytics . El equipo de Data & Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de ingeniería de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato. REQUISITOS TÉCNICOS Buscamos perfiles con experiencia en alguna de las siguientes funciones (según seniority): Diseño, desarrollo y mantenimiento de pipelines de datos en Snowflake . Modelado de datos y optimización de esquemas en entornos Cloud (Azure, AWS, GCP). Integración de Snowflake con herramientas ETL/ELT como dbt, Talend, Informatica, Apache Airflow . Implementación de arquitecturas de datos escalables y seguras. Automatización de procesos de ingesta, transformación y carga de datos. Muy valorable contar con certificaciones oficiales de Snowflake . BENEFICIOS > Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. > Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía . > Modalidad de trabajo 100% remoto , con flexibilidad para ir a nuestras oficinas o las de nuestros clientes en Madrid o Barcelona. > Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato. > Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería). > Seguro médico y GYMPASS . > Planes de formación adaptados a cada perfil ( cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas ...). > Portal de descuentos especiales para empleados. > Buen ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos profesionales con experiencia en la administración de soluciones de Backup Commvault para incorporarse a un gran equipo especializado en protección de datos y continuidad de negocio , responsable de una infraestructura empresarial compleja y altamente disponible . Si quieres formar parte de un equipo técnico altamente cualificado y colaborativo , con una cultura orientada al aprendizaje y la excelencia operativa. Y te interesa participar en proyectos de transformación tecnológica y modernización de infraestructuras críticas SIGUE LEYENDO!: Misión: Participar en la implantación, migración y operación de la plataforma Commvault, contribuyendo al crecimiento y evolución tecnológica del servicio de backup corporativo. Siempre garantizando la seguridad, resiliencia y rendimiento de los datos en entornos híbridos. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en administración de Commvault Backup (implantación, migración, operación y soporte). Conocimientos en protección de datos, recuperación ante desastres y continuidad de negocio . Capacidad para trabajar en equipo, con mentalidad analítica, resolutiva y orientación al detalle. Deseable experiencia en infraestructuras empresariales o entornos de gran volumen de datos . Capacidad de trabajo en equipo, resolutiva, organización, atención al detalles e iniciativa Funciones: Migración y configuración de entornos de backup hacia Commvault. Administración, monitorización y optimización de las copias de seguridad y restauraciones. Gestión y resolución de incidencias técnicas relacionadas con la infraestructura de protección de datos. Colaboración transversal con equipos de sistemas, almacenamiento y cloud para asegurar la continuidad del servicio. Participación activa en proyectos de automatización y mejora continua. Valorable: Conocimientos sólidos de la arquitectura de Commvault (CommServe, Media Agent, agentes cliente, deduplicación, retención y políticas de ciclo de vida). Experiencia en automatización de tareas y reportes mediante scripting o API (PowerShell, Python o REST API de Commvault). Habilidad para analizar logs y diagnosticar incidencias complejas de rendimiento, red o almacenamiento. Familiaridad con entornos híbridos y cloud como destinos o fuentes de backup. Experiencia con plataformas de virtualización (VMware, Hyper-V) y entornos de alta disponibilidad (HA). Certificaciones en Commvault. Aptitudes destacadas de comunicación, proactividad, documentación técnica y trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares, capacidad de aprendizaje continuo y orientación a la mejora del servicio. Ubicación : Barcelona o Madrid (posibilidad de trabajar desde Asturias y Bilbao también) Modelo de teletrabajo: Hibrido y flexible En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Para estas posiciones debes tener al menos 4 años de experiencia en React: Al menos 4 años de experiencia con JavaScritp, Typescrit, React, etc. Experiencia con React 16 y 18. Testing unitario con React Testing Library ( JEST ) Competencia en CSS (Styled Components) Conocimientos de POO (programación orientada a objetos) Conocimientos de arquitectura Domain Driven Development y arquitectura Hexagonal (responsabilidades por capas) Patrones de diseño. Conocimientos de accesibilidad . Desarrollo de aplicaciones que cumplan con estándares de seguridad Nivel de inglés B2 ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.

¿Eres un apasionado del desarrollo? ¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿Quiénes somos? El Área de Software Engineering dentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo del desarrollo back y front . ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo . Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. Certificaciones : Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. Salario : Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. Perfil: Buscamos un Developer Mid Java con al menos 5 años de experiencia desarrollando código Java de calidad y al menos 2 años en desarrollo con arquitecturas hexagonales y DDD. Mínimo 5 años en las tecnologías descritas a continuación: Conocimiento de diseño de soluciones Backend con Java, teniendo la habilidad de tomar decisiones. Últimas versiones de Java: 8, 11, 17 y 21 Spring Framework y Spring Boot 3.x. Microservicios, arquitecturas hexagonales, DDD Conocimientos en APIficación: API REST, API First, gRPC, Avro... Sistemas de mensajería asíncrona: Kafka, RabitMQ... Manejo de patrones de diseño: CQRS, Event Sourcing, Listen to yourself, SAGA... BBDD relacionales y no relacionales: Oracle y MongoDB (otras: SQL, MySQL, Postgresql, Hibernate...) Herramientas de contenedorización: Docker, Kubernetes, Podman... Herramientas de construcción: Maven, Gradel, npm... Manejo de testing: TDD, pruebas unitarias, pruebas de integración, pruebas de aceptación, Cucumber... Testcontainers, WireMock, JMeter, JUnit 5, Mockito... Manejo alto de herramientas de calidad: Sonar, Kiuwan, Snyk... Acostumbrado a la interlocución con arquitectos técnicos y con cliente. Herramientas de control de versiones (git, GitHub). Modelado y estándares: UML, Swagger, OpenAPI... Otros: Scrum, JIRA, Principios SOLID y Clean Code Acostumbrado a realizar sus set de pruebas funcionales y técnicas. DESEABLES: Deseable Conocimiento en uso de API Managers/API Gateway: AWS API Gateway, WSO2, 3Scale, Identity Server, MuleSoft... Deseable Conocimientos de Cloud (valorable certificaciones AWS, Google, Azure...). Deseable Sistemas Serverless. Deseable Conocimientos en CI/CD y creación de pipelines: Jenkins, GitHub Actions, Azure Pipelines, GitLab CI/CD... Deseable conocimientos en Monitorización y observabilidad: Grafana, Prometheus, JMeter, ELK... SoftSkills: Acostumbrado a trabajar de cara al cliente, en equipos multidisciplinares Acostumbrado a lidiar en entornos cambiantes (requisitos, plazos...). Muy enfocado a cliente, a enteder el dominio funcional y hacerlo suyo, a colaborar completando los requisitos y/o los análisis de los mismos. Trabajo en equipo. Proactivo y con iniciativa. Responsable. Sensibilidad a los plazos y costes. Buena capacidad de comunicación. Acostumbrado a trabajar en proyectos en producción Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! ✨

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès. ¿Cómo sería tu día a día como Technical Consultant? Analizarás proyectos de innovación y desarrollo del ámbito tecnológico en multitud de sectores #aeronaútica #construcción #ferroviario #biosanitario #manufacturera #petroquímica #logística #transporte #agroalimentario #automoción #energías renovables #fintech #videojuegos #multimedia #TIC #Industrial Realizarás su documentación técnica y justificación I+D+i Seguirás los procesos de certificación y resolución de no conformidades Formarás parte de un equipo multidisciplinar, con otros compañeros Technical Consultants de otras especialidades, Economic Consultants y Consultants de los que poder aprender Adquirirás en el día a día los conocimientos y competencias necesarios para desarrollarte como Consultant, un/a gestor/a de proyectos empresariales especializado/a en financiación I+D+i ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Formación académica de ingeniería TIC o similar. Capacidad de análisis y de redacción Ganas y motivación por el aprendizaje continuo ¡Nosotros aportaremos todo lo necesario para tu desarrollo profesional! ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política interna Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Si cuentas con una experiencia trabajando con plataformas de IA Conversacional y te apasiona, si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? Teletrabajo: Trabaja desde tu casa o desde cualquiera de nuestras oficinas (a tu elección), siempre que residas en España. ⏰ Flexibilidad horaria: Dentro de las posibilidades de cada proyecto/cliente. Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨ Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? Quokka : programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Cuáles son las funciones del puesto? Participación en proyectos de desarrollo de agentes virtuales Colaboración en preventas técnicas así como defensa técnica con clientes de las oportunidades presentadas Desarrollo de POC, prototipos, demos,... Participación parcial en la ejecución de servicios ¿Qué es importante que manejes con soltura? Conocimientos de lenguaje natural: NLP-NLG Conocimientos de Aprendizaje Automático ML: Aprendizaje supervisado y no supervisado Bases de Datos: Conocimientos de diferentes tipos de bases relacionales Programación: Angular, CSS, HTML, JavaScript, Java, (C++, Phyton) Experiencia trabajando con la plataforma Kore.ai. Muy valorable el tener certificación. Inglés fluído Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

Si cuentas con una experiencia como IT Project Manager en Sistemas de Gestión de Contenidos ¡esta es tu oportunidad!. Te incorporarás a un importante cliente donde liderarás el despliegue de la plantilla corporativa del sitio web y gestionarás las solicitudes relacionadas con el CMS provenientes de las distintas áreas del negocio. El Project Manager actuará como punto de contacto central para el equipo de producto y colaborará estrechamente con los equipos globales y locales. Es imprescindible un nivel de inglés mínimo C1 ya que se trabajará 100% en inglés. ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? Trabajo 100% remoto. Imprescindible redidir en España. ⏰ Flexibilidad horaria. Horario de trabajo habitual de 8:30 a 18:00 horas (con una hora para comer). Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué funciones realizarás? Coordinar el despliegue de la plantilla corporativa del sitio web entre los equipos globales y locales. Gestionar las solicitudes de soporte del CMS, garantizando entregas puntuales y de alta calidad. Asegurar la coherencia con las directrices de marca. Supervisar los cronogramas del proyecto, riesgos y dependencias, proporcionando actualizaciones periódicas a los Product Owners. Actuar como punto de contacto central para el equipo de producto. Utilizar Jira y Confluence para la gestión de proyectos, seguimiento de tareas y documentación. ¿Qué es importante que manejes con soltura? De 3 a 5 años de experiencia como Project Manager en sistemas de gestión de contenido web, preferiblemente utilizando Drupal CMS. Experiencia con CMS (muy valorable Drupal). Conocimiento de los principios y mejores prácticas de SEO. Comprensión básica de HTML/CSS y de conceptos de desarrollo web. Sólidas habilidades en gestión de proyectos. Experiencia demostrada en liderazgo y mentoría de editores de contenido. Excelentes habilidades de consultoría y comunicación, especialmente en entornos multifuncionales. Conocimiento sólido de los principios de UX y su aplicación al contenido digital. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para interactuar con interlocutores diversos. Experiencia en gestión de stakeholders a través de distintos departamentos y regiones. Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples prioridades en entornos dinámicos. Experiencia en el uso de Jira y Confluence. Inglés mínimo C1. Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración , compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad . Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente , donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

En Teldat buscamos un Product Line Manager de Ciberseguridad para impulsar su portfolio de productos de ciberseguridad. El candidato ideal combinará un profundo expertise técnico en ciberseguridad con probadas habilidades de gestión de producto, siendo responsable de la estrategia y el ciclo de vida completo de las soluciones asignadas. Tus principales desafíos: Definir el futuro del producto: Establecer una visión clara y convincente para nuestra línea de productos de ciberseguridad, alineándola con las oportunidades del mercado y la estrategia general de la empresa. Gestionar la hoja de ruta con impacto: Crear y priorizar un roadmap de producto estratégico, traduciendo la visión en funcionalidades concretas y entregables clave. Entender el mercado y la competencia a fondo: Analizar las tendencias del mercado de ciberseguridad, identificar las necesidades de los clientes y evaluar el panorama competitivo para identificar oportunidades y amenazas. Liderar a través de la colaboración: Trabajar de manera coordinada y efectiva con equipos multidisciplinarios (desarrollo, ingeniería, marketing, ventas, soporte) para garantizar la ejecución exitosa de la estrategia del producto. Ser el guardián del ciclo de vida: Supervisar y gestionar todas las fases del ciclo de vida del producto, desde su concepción y lanzamiento hasta la gestión de versiones y la implementación de mejoras continuas. Comunicar el valor de nuestras soluciones: Definir y articular de forma clara y persuasiva la propuesta de valor de nuestros productos de ciberseguridad, destacando cómo resuelven los desafíos de seguridad de nuestros clientes. Gestionar ofertas comerciales: Preparar battlecards de producto con comparativas de precio, modelos de licenciamiento equivalentes y ofertas de producto pormenorizadas. Requisitos y competencias: Formación académica en Ingeniería de Telecomunicaciones o similar. Experiencia comprobada y/o certificaciones relevantes en ciberseguridad y redes. Experiencia liderando proyectos de integración con proveedores de redes y ciberseguridad. Fuerte foco en la satisfacción del cliente. Capacidad demostrada para el pensamiento estratégico. Nivel avanzado de inglés. Flexibilidad para viajar ocasionalmente. Ofrecemos: Incorporación a un grupo sólido y consolidado líder en su sector. Salario competitivo. Contrato indefinido. Flexibilidad horaria. 22 días de vacaciones +3 festivos de empresa + 8 horas de libre disposición. Planes de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, comida.). Plan de Formación. Clases de inglés. Plaza de parking.

Si cuentas con una experiencia consolidada en posiciones de liderazgo técnico de arquitectura de software/soluciones y con amplios conocimientos en inteligencia artificial generativa y te apasiona, si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? Teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España. ⏰ Flexibilidad horaria: Dentro de las posibilidades de cada proyecto/cliente. Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨ Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? Quokka : programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué te ofrece el puesto? Incorporación a un equipo multidisciplinar como especialista en IA Gen, ayudando a nuestros clientes a implementar/usar correctamente las herramientas de IA. Liderazgo técnico en servicios de alto valor, acompañado de perfiles altos. Participación en preventa técnica, presentaciones a clientes/potenciales,... Impartir formación en IA, bien interna bien a clientes. ¿Qué es importante que manejes con soltura? Mínimo 10 años de experiencia en desarrollo de software/arquitectura de soluciones. Se requiere experiencia trabajando con inteligencia artificial generativa, ayudando a clientes a sacar el máximo partido a este tipo de herramientas. Experiencia en labores de preventa, presentación a clientes, ... Experiencia con Arquitecturas de Microservicios, reactivas, … Experiencia en definición de roadmaps de transformación digital desde cero. Experiencia trabajando con arquitecturas cloud. Experiencia en Prompting Engineering y Context Engineering Experiencia en desarrollo asistido por IA. Experiencia en LLMs (ajustes parámetros, optimización de tokens, etc.) Inglés mínimo B2. Conocimiento de marco normativo regulatorio, legal y ético de IA. Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Site Reliability Engineer (SRE) con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico . ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia en la resolución de problemas en entornos productivos y gestión de SLAs. • Experiencia en monitorización y observabilidad con ELK, implementando y gestionando herramientas que permitan vigilar el rendimiento del sistema, detectar problemas proactivamente y facilitar su resolución. • Experiencia en gestión de incidencias, turnos de guardia y análisis post-mortem para prevenir recurrencias. • Experiencia en fiabilidad y operaciones (SRE/DevOps) para garantizar la estabilidad y alta disponibilidad de la plataforma. • Capacidad para desarrollar y mejorar scripts de automatización con python de entornos y despliegues. • Experiencia en gestión, optimización y monitorización de bases de datos SQL, garantizando la fiabilidad y el rendimiento de los entornos de producción. • Buen nivel de inglés (mínimo B1). ️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Colaborar con los equipos de desarrollo para garantizar una integración y entrega de software fluida. • Automatizar y gestionar entornos de desarrollo, pre-release y producción. • Implementar y mantener sistemas de monitorización y logging para asegurar la disponibilidad y el rendimiento óptimo de los servicios. • Identificar y resolver incidencias de infraestructura y rendimiento, aplicando mejoras proactivas. • Participar en procesos de CI/CD y en guardias para eventos críticos o complejos. ¿Qué ofrecemos? • Salario Competitivo • Retribución flexible • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas • Plan de Desarrollo Profesional • ⏰ Flexibilidad horaria • Referral Program • Modalidad 100% remota. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos; por ello creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas. No discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #SRE #DevOps #Observabilidad #Automatización #Igualdad #Diversidad

Este es el reto: En Minsait , el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos dentro del área de desarrollo de soluciones un/a Power Platform Expert Leader con más de 4 años de experiencia liderando proyectos de desarrollo con Power Platform . Serás el Responsable de un equipo de 3-10 personas. Actuarás como referente técnico en Power Apps (model-driven y canvas), Power Pages, Power Automate y Dataverse. Valorable conocimientos en JavaScript, Copilot Studio y metodologías ágiles. Ofrecemos incorporación a proyectos innovadores de transformación digital, con liderazgo técnico y visión estratégica. Motivos para ser un/a #Minsaiter: Entorno humano y retador: Equipo técnico experto y colaborativo. Cultura de aprendizaje continuo e innovación tecnológica. Participación en proyectos de alto impacto en el sector financiero. Conciliación y flexibilidad: Horario flexible y modalidad 100% remota. 32 días laborables de descanso al año. Jornada intensiva todos los viernes y en verano. Desarrollo profesional: Planes de carrera personalizados. Acceso a plataformas como UDEMY para formación continua. Espacios de networking con equipos técnicos y de RRHH. Condiciones competitivas: Contrato indefinido y salario acorde a tu perfil. Seguro de vida y retribución flexible (tarjeta restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado). Bienestar integral: Acceso a red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y telemedicina. ✨ ¿Te animas a ser un/a #Minsaiter? Si te entusiasma la cultura Agile y los retos de transformación, este es tu sitio. Minsait , technology for a more human future. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades Implementar y/o coordinar la ayuda técnica especializada en la línea de Anestesia. Responsable de su propia formación y experiencia, impartiendo el plan de formación técnico correspondiente. Coordinar acciones técnicas correctoras. Controlar la calidad y otros asuntos técnicos relacionados con mecanismos específicos dentro de la KAF. Actuar como interlocutor con la KAF asignada a su línea de productos. Colaborar con el área técnica y comercial para aportar valor a los clientes y el negocio mediante el asesoramiento técnico especializado. Colaborar con el MM en la confección de precios de servicios, considerando márgenes y competencia. Dar soporte a iniciativas estratégicas del departamento (ej.: seguimiento de TSBs, control de herramientas calibrables). Ser responsable de la mejora continua en sus áreas de competencia. Perfil del candidat@ Formación académica: FP en Electrónica, Técnico Superior en Electromedicina o Grado en Ingeniería técnica/Bioingeniería. Conocimientos en neumática, electrónica, aplicaciones de Ofimática e informática. Carné de conducir Nivel de Inglés, B2 ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: Paquete de retribución competitivo Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal Seguro de vida y de accidentes Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Cobertura salarial durante períodos de baja Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible. Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital y mucho más Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera Programas de reconocimiento y de bienestar Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%.

¿Te gustaría trabajar en empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional? ¡CIRSA es tu Compañía! ¡Buscamos un/a Técnico/a Fiscal Junior para nuestras oficinas ubicadas en Terrassa! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚ Flexibilidad horaria Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras Empresa comprometida socialmente a través de la ESG ♀️ Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? Calcular el impuesto sobre sociedades devengado al cierre del ejercicio. Realizar análisis fiscales y atender consultas. Interponer recursos ante la administración y atender requerimientos. Representar a la empresa ante la Agencia Estatal de Administración Tributaria (AEAT) en procesos de gestión y colaborar en procesos de inspección. Consultar legislación, jurisprudencia, entre otras. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Formación universitaria de Administración y Dirección de Empresas, Economía y/o similares. Experiencia realizando las funciones del puesto. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres desarrollar tu carrera profesional... ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. Actualmente nos encontramos en un proceso de expansión y buscamos incorporar a un/a Manager de Estrategia IT para nuestro equipo de Transformation & Technology. ¿Qué podrás hacer? Liderar proyectos de estrategia y transformación IT en grandes clientes nacionales e internacionales, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto. Definir planes directores de sistemas, modelos de gobierno de IT, estrategias de sourcing, y roadmaps tecnológicos alineados con la estrategia de negocio del cliente. Gestionar equipos multidisciplinares de consultores y colaborar con otras áreas de la firma (Digital, Data, Operaciones, etc.). Supervisar evaluaciones y rediseños de funciones de IT: arquitectura tecnológica, modelos operativos, catálogos de servicios, capacidades de ciberseguridad, etc. Asegurar el uso de buenas prácticas y metodologías (PMI, ITIL, Agile, TOGAF, etc.) en la ejecución de proyectos. Apoyar en el desarrollo de negocio: identificar oportunidades, participar en propuestas, presentaciones a clientes y contribución a la práctica de IT Advisory. Ser referente técnico y estratégico para los clientes, estableciendo relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Mentoring y desarrollo del talento en el equipo. ¿Qué necesitas saber? Formación : Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial), ADE o similares. Experiencia : Más de 6 años en consultoría de estrategia y transformación IT, con al menos 2 años liderando equipos y proyectos complejos. Conocimientos clave : Estrategia y gobierno de IT. Transformación digital y modernización de plataformas tecnológicas. Modelos de operación IT, sourcing y gestión de proveedores. ERP/CRM (Microsoft, SAP, Oracle), incluyendo visión estratégica y gestión de su implantación. Metodologías de gestión de proyectos (PMP, PRINCE2), marcos de trabajo Agile (Scrum, SAFe) e ITSM (ITIL). Idiomas : Nivel alto de inglés (trabajo en entornos internacionales). Habilidades personales : Liderazgo, pensamiento estratégico, comunicación con C-level, orientación a resultados, y capacidad de trabajo en entornos dinámicos. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

Sobre nuestro cliente: Estamos colaborando con una empresa internacional de tecnología moderna , reconocida por su enfoque en la innovación, la calidad del software y las metodologías ágiles. La compañía está fortaleciendo su hub de ingeniería en Barcelona , formando equipos técnicos de alto nivel y fomentando un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y multicultural. Buscamos un/a Software Engineer III (SDET) apasionado/a por la automatización, las buenas prácticas de desarrollo y la excelencia técnica. Si disfrutas combinando código y calidad, ¡esta oportunidad es para ti! Responsabilidades principales Desarrollar y mantener frameworks de pruebas automatizadas para web, móvil y APIs . Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo para diseñar e implementar planes y estrategias de prueba . Automatizar pruebas funcionales, de integración, de seguridad y regresión . Identificar, documentar y hacer seguimiento de defectos de software . Integrar las pruebas automatizadas dentro de los pipelines de CI/CD junto con el equipo de DevOps. Analizar resultados de pruebas y proporcionar feedback accionable a los equipos de desarrollo. Mentorear a otros miembros del equipo en buenas prácticas de testing . Contribuir a la mejora continua de procesos, herramientas y frameworks de prueba. Perfil ideal Profesional de QA / SDET con sólida experiencia en testing automatizado y conocimientos de desarrollo. Enfoque en la creación de unit tests y scripts en Postman . Habilidades requeridas Sólidos principios de Programación Orientada a Objetos (OOP) . Experiencia en Node.js, React, GraphQL . Conocimientos de HTML, CSS, JavaScript, Next.js, Emotion, Artifactory . Experiencia con NUnit, MSTest, Selenium, Postman o herramientas similares. Buen conocimiento de bases de datos relacionales (SQL Server o PostgreSQL). Deseable: Conocimientos en C# y Microsoft .NET Framework. Comprensión sólida del SDLC y diferentes metodologías de testing. Experiencia en pruebas de carga, estrés y rendimiento. Qué ofrecemos Formar parte de un equipo internacional en un entorno ágil y altamente colaborativo. Participar en el desarrollo de soluciones tecnológicas de última generación. Proyectos desafiantes y de alto impacto con tecnologías modernas. Excelente ambiente laboral, flexibilidad y beneficios competitivos. Modelo híbrido: 3 días en oficina / 2 días remoto (Barcelona). ¿Te apasiona la automatización, el código limpio y la calidad del software? Únete a un equipo que impulsa la innovación con cada línea de código. #SDET #SoftwareEngineer #QAEngineer #AutomationEngineer #TestAutomation #QualityAssurance #SoftwareDeveloper #BackendEngineer #FullStackDeveloper #SoftwareTesting Si esta posición no se adapta a ti, consulta otras oportunidades en nuestra web: Digital Profiles | HR Recruiting & Digital Product Development

¿Dónde trabajarás? Se trata de una consultora internacional especializada en logística, que transforma la gestión de la cadena de suministro mediante tecnología inteligente: pronósticos de demanda, optimización de inventarios y aprovisionamiento eficiente. Más de 1.500 clientes, desde grandes multinacionales hasta pymes, ya confían en sus soluciones para maximizar su rentabilidad. Nuestro cliente se encuentra en plena expansión y buscamos un/a Project Manager que lidere proyectos estratégicos clave y marque la diferencia. ¿Qué harás? - Liderarás y coordinarás equipos multifuncionales internos para garantizar una ejecución impecable de los proyectos. - Asegurarás la entrega puntual, dentro del alcance y presupuesto de cada iniciativa. - Definirás los objetivos y alcance técnico de los proyectos, velando por su viabilidad. - Diseñarás planes de proyecto robustos, con seguimiento y métricas claras. - Gestionarás cambios de alcance, cronograma y costes con anticipación. - Serás el vínculo principal con clientes, asegurando comunicación fluida y satisfacción continua. - Evaluarás riesgos, elaborarás informes de progreso y documentarás resultados. ¿A quién buscamos? - Alguien con mínimo 2 años de experiencia gestionando proyectos IT o implantaciones de software. - Con dominio de metodologías ágiles/tradicionales de gestión de proyecto. - Experto/a en herramientas como MS Office — especialmente Excel — y Microsoft Project. - Con perfil autónomo, altamente organizado, orientado al cliente y con muy buenas habilidades analíticas. - Capaz de trabajar en entornos multidisciplinares, tomando decisiones bajo presión. - Nivel de inglés y español B2 o superior, tanto escrito como hablado. - Disponibilidad para viajar según necesidad del proyecto. - Carnet B1 y vehículo propio. Se valorará especialmente: - Certificaciones como PMP, Prince2 u otras relacionadas. - Experiencia previa en Supply Chain, gestión de inventarios o forecasting. ¿Qué ofrecemos? - Ser parte de un proyecto internacional en pleno crecimiento, con impacto real en grandes clientes de distintos sectores. - Trabajar con tecnologías punteras y en constante evolución. - Plan de desarrollo profesional personalizado: formación, mentoring, oportunidades de liderazgo - Cultura de trabajo colaborativa y clima dinámico. - Beneficios extras típicos del sector (flexibilidad, posibilidad de trabajo híbrido, etc.). - Contrato indefinido desde el inicio, con salario competitivo.

¿Quiénes somos? Axians , es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Técnico de Ingeniería de Red (H/M) para nuestras oficinas de Madrid (Las Tablas) en formato híbrido de teletrabajo. Funciones: Análisis, diseño, implantación y operación de soluciones de comunicaciones. Configuración y operación de soluciones de red en entorno enterprise (switching, routing, wireless, NAC…). Despliegue y uso de herramientas de monitorización y/o operación de red. Elaboración de documentación técnica (diseños de alto y bajo nivel, plan de pruebas, diagramas de red…). Planificación y control sobre el proyecto (alcance, subcontratas, dedicación…) Interacción con clientes y proveedores. Liderazgo en la adopción y despliegue de nuevas tecnologías o fabricantes. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia en las funciones mencionadas. Conocimiento demostrable o certificaciones en alguno de estos fabricantes: Juniper, Extreme, Forescout, Ciena, HPE Aruba… Conocimiento medio sobre networking: TCP/IP, BGP, OSPF, VLAN, VRF, STP… Conocimiento medio al menos en una herramienta OSS: Juniper Mist/Apstra/Paragon, ExtremeCloud IQ, Spectrum, Grafana o similar. Valorable conocimiento sobre soluciones NetDevOps, SDWAN, Sistemas o NAC. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato. Amplio paquete de beneficios sociales (seguro de salud privado, ticket restaurant, pago compartido de internet….). Formación y desarrollo profesional. Retribución flexible. Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes y en verano. Fruta fresca y café en oficina. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom .

Tras más de 27 años ejecutando más de 1.500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio , Stratesys se ha consolidado como una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP y Salesforce . Actualmente, tenemos una vacante abierta para el puesto de Application Senior Consultant Fullstack, para incorporarse a nuestro equipo y participar en el diseño y desarrollo de soluciones digitales innovadoras dentro del ecosistema cloud. Sobre el rol Buscamos un/a Application Senior Consultant Fullstack con una sólida base técnica, visión arquitectónica y capacidad de liderazgo técnico. Buscamos un perfil con orientación a negocio y la capacidad para colaborar en equipos multidisciplinares , participando en proyectos end-to-end que integran frontend, backend, cloud e inteligencia artificial . Trabajarás en el diseño y evolución de arquitecturas de soluciones digitales , asegurando la escalabilidad, robustez y rendimiento de los desarrollos, aportando tu experiencia en entornos Fullstack y Cloud . Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Fullstack , participando en proyectos End-to-End. Amplio conocimiento de arquitecturas modernas , microservicios y patrones de diseño. Dominio de frameworks Frontend : React, Vue.js o Angular. Dominio de frameworks Backend : Python, .NET, Node.js o Java. Experiencia en integración de sistemas y procesamiento de datos a gran escala. Experiencia en DevOps , CI/CD y despliegues en entornos cloud (Azure, AWS o GCP). Conocimientos de control de versiones (Git, Azure DevOps, GitHub). Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Buenas habilidades de comunicación, tanto técnica como funcional. Idiomas: Inglés B2 (mínimo) Valoramos positivamente: Certificaciones técnicas en Cloud o frameworks de desarrollo . Experiencia en proyectos con IA, automatización o low-code . Experiencia en diseño de soluciones multi-entorno o multi-cliente . Aprendizaje continuo. ⚙️ Responsabilidades Diseñar y evolucionar arquitecturas de soluciones digitales , integrando componentes web, cloud e IA. Analizar requerimientos técnicos y funcionales, proponiendo soluciones innovadoras y sostenibles. Desarrollar y mantener aplicaciones Fullstack con frameworks modernos. Diseñar e implementar APIs RESTful e integraciones complejas. Aplicar buenas prácticas metodológicas y patrones de diseño. Automatizar pruebas unitarias, de integración y regresión . Optimizar bases de datos SQL y NoSQL . Colaborar y comunicarte de forma fluida con usuarios, equipos técnicos y de negocio. Lo que ofrecemos Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales. Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica . Plan de carrera personalizado , con formación continua y certificaciones. Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid). Jornada intensiva en julio y agosto . Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Retribución flexible: Tarjeta transporte, Tarjeta restaurante, Ticket guardería y Seguro médico. ️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.). Acceso a cursos exclusivos de The Power Business School . Talleres de bienestar físico y emocional.

Desde q-tech nos encontramos en la búsqueda de un/a IT Manager para incorporarse directamente en nuestro cliente, una empresa del sector Family Office , con oficinas ubicadas en Barcelona! Tendrás como misión dar continuidad al proyecto de transformación digital, asegurarlo y evolucionarlo, brindando el soporte y formación necesarios a los equipos para ayudarlos en el proceso de adaptación a los cambios. Funciones: Desarrollo y Estrategia Evaluar y recomendar soluciones innovadoras para mejorar la eficiencia y calidad de los servicios. Garantizar la correcta implementación de nuevas soluciones y la gestión del cambio. Seguridad e Infraestructura Gestionar la mejora continua de la Ciberseguridad, el control de accesos y la protección de datos. Mantener actualizada la infraestructura tecnológica (hardware, software y redes). Coordinar el entorno ofimático y las herramientas corporativas, optimizando la gestión con proveedores externos. Colaboración y Apoyo al Equipo Colaborar con áreas como Finanzas, Legal e Inversión para una integración tecnológica eficiente. Acompañar y formar al equipo en el uso óptimo de herramientas, comunicando conceptos técnicos de manera clara y comprensible para todos los perfiles. No tendrás equipo directo a cargo Requisitos Formación: Licenciatura/Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencia de Datos o similar. Liderazgo: Necesitas ser un líder con estilo paternalista y pedagógico , capaz de evangelizar el cambio y trabajar muy en conjunto con el equipo. Habilidades: Orientación al servicio, disponibilidad, adaptabilidad y flexibilidad. Idiomas: Inglés fluido (imprescindible) y Castellano. Catalán (deseable). Conocimientos: Ofimática 365, programación, mantenimiento de servidores, comunicaciones y familiaridad con tendencias como la Inteligencia Artificial (IA).