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En Terreno Barrio Hotel creemos que la hospitalidad también se cuida. Buscamos un/a Camarera/o de Pisos para unirse al equipo de Housekeeping de Terreno Barrio Hotel: un espacio vivo, consciente de su historia y, al mismo tiempo, moderno, transgresor y profundamente humano. Nuestro propósito es claro: ofrecer a cada huésped una estancia impecable, donde el cuidado, el orden y la tranquilidad se sientan en cada detalle. Serás una presencia esencial en la experiencia del hotel, garantizando que cada habitación y área asignada refleje nuestra identidad: acogedora, ordenada y con una presentación impecable. Tu dedicación permitirá que cada visita se convierta en un recuerdo cómodo, agradable y sin preocupaciones. ¿Qué harás en tu día a día? • Asegurar la limpieza, orden y correcta preparación de las habitaciones y/o zonas comunes., • Cumplir los programas de limpieza asignados y atender solicitudes especiales., • Utilizar adecuadamente productos y equipos de limpieza., • Registrar tareas y observaciones en el reporte diario, anotando horarios, observaciones y cualquier incidencia detectada en las habitaciones., • Gestionar servicios de lavandería solicitados por huéspedes., • Aplicar el protocolo de objetos perdidos., • Mantener el carrito de limpieza ordenado y abastecido., • Colaborar en el mantenimiento de ropería y almacenes., • Cumplir estándares de calidad, seguridad y prevención., • Participar en formaciones y aplicar procedimientos del hotel. ¿A quién buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en limpieza de habitaciones y/o zonas comunes en hoteles., • Conocimientos en el uso de productos y equipos de limpieza., • Español e inglés básico. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un proyecto gastronómico con personalidad, donde cada detalle importa y cada servicio tiene un propósito., • Un entorno donde la creatividad, la hospitalidad y el trabajo en equipo se viven de forma auténtica., • Estabilidad laboral, comenzando con un contrato fijo discontinuo y con la voluntad de que, con el tiempo, formes parte de la familia Terreno de manera continuada., • Formación continua y acompañamiento para impulsar tu desarrollo profesional., • Un plan de compensación flexible y beneficios exclusivos para colaboradores., • Parking para bicicletas y patinetes, apostando por una movilidad más cómoda y sostenible., • Terreno cuenta con la solidez y el respaldo de un gran grupo con más de 50 años de historia, Piñero, comprometido con una gestión responsable y con una visión de futuro basada en la innovación, la digitalización y la sostenibilidad. Si el cuidado del detalle es tu lenguaje, si disfrutas creando espacios impecables y hacer que cada huésped se sienta como en casa… nos encantará conocerte.

Descripción de la empresa Aquos renovables SL empresa de nueva creación centrada en instalación y reparación de sistemas eléctricos, Puntos de carga y paneles solares. Descripción del puesto Se busca un instalador electricista autorizado en baja tensión, con experiencia en la instalación de placas solares y puntos de carga para coche eléctrico. Las responsabilidades incluyen: • Montaje de paneles solares., • Cableado en corriente continua y alterna., • Instalación de protecciones y conexión al cuadro eléctrico., • Puesta en marcha de sistemas solares., • Instalación de puntos de carga., • Mantenimiento de instalaciones eléctricas de baja tensión para particulares y comunidades de vecinos El candidato ideal debe tener una formación adecuada y ser instalador autorizado con cualificación profesional que permita firmar los boletines (CIE/RITSIC) y ser capaz de trabajar de manera autónoma.

Ingeniero/a de Proyecto Junior – InspeQtia Sobre InspeQtia InspeQtia Industrial Services es una compañía internacional, innovadora y en crecimiento, especializada en servicios de consultoría industrial. Participamos en proyectos en el sector del Oil & Gas y la energía por todo el mundo, apostando por la innovación, la seguridad y el desarrollo de las personas que forman parte de nuestro equipo. En este contexto de crecimiento continuo buscamos incorporar talento junior con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente dentro del sector. Acompañamos a nuestros clientes aportando conocimiento técnico y soluciones prácticas para asegurar el cumplimiento de normativas y los más altos estándares de calidad. Nuestro compromiso es ofrecer soluciones eficaces, adaptadas y orientadas a resultados. ¿Cuál será tu misión ? Como Ingeniero/a de Proyecto Junior, formarás parte del equipo técnico apoyando en la gestión integral de proyectos internacionales. Contribuirás a asegurar que los proyectos se desarrollen en tiempo, forma y calidad. Funciones principales • Apoyar en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos técnicos., • Coordinar actividades de ingeniería entre diferentes equipos y áreas., • Elaborar y actualizar planes de proyecto y cronogramas., • Realizar seguimiento del progreso y reportar desviaciones., • Asegurar el cumplimiento de estándares técnicos, normativos y de calidad., • Colaborar en la mejora continua de procesos y metodologías de trabajo. Requisitos • Formación en Ingeniería preferentemente mecánica, eléctrica, instrumentación y control o similares., • Perfil junior con hasta 1-2 años de experiencia o recién titulado o titulada con prácticas en entornos industriales, mantenimiento o gestión de proyectos., • Persona organizada con orientación al servicio, capacidad de trabajo en equipo y ganas de aprender., • Iniciativa y autonomía para trabajar con supervisión general., • Residencia en Bizkaia o disponibilidad para establecerse en la zona., • Conocimientos básicos en gestión de proyectos, planificación y organización., • Capacidad de análisis técnico y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Nivel mínimo de Inglés B2 (Valorables otros idiomas: Italiano, Alemán), • Disponibilidad para viajar, • Se valorará:, • Conocimiento de herramientas de planificación (MS Project, Primavera, etc.)., • Manejo avanzado de Excel y herramientas Office, • Conocimientos en normativas industriales. Qué ofrecemos • Buen ambiente de trabajo basado en la colaboración., • Posibilidad de viajar y adquirir experiencia internacional., • Posibilidad de participar en proyectos internacionales, según interés y desarrollo profesional, • Condiciones económicas acordes a tu perfil, conforme al marco legal y con probabilidades reales de evolución, • Incorporación a una empresa dinámica en crecimiento, con proyectos estables en el mercado internacional., • Aprendizaje continuo y desarrollo profesional, con acompañamiento técnico desde el inicio., • Participación en proyectos reales de alto valor técnico en el sector industrial.

¿Te gustaría formar parte de un equipo que lidera proyectos reales de transformación industrial? En bonÀrea estamos buscando un/a Técnico/a de Nuevos Proyectos para incorporarse al departamento de Elaborados, donde cada iniciativa tiene un impacto directo en la seguridad, calidad, eficiencia y optimización de nuestros procesos productivos. Formarás parte de un entorno técnico, trabajando codo con codo con profesionales de áreas muy diversas (cárnicas, lácteas, panificación, ingeniería, calidad). Serás una pieza clave para aportar una visión global, analítica y orientada a resultados, y contribuirás a impulsar proyectos que marcarán el futuro de nuestra actividad industrial. ¿Qué harás en tu día a día? • Detectar oportunidades reales de mejora mediante el análisis de procesos, flujos productivos e instalaciones., • Participar en el diseño técnico de proyectos y en la definición de nuevas instalaciones., • Coordinar equipos multidisciplinares, asegurando la coherencia técnica, la viabilidad y el éxito de cada proyecto., • Evaluar indicadores y resultados para garantizar un crecimiento estable, medible y alineado con los objetivos estratégicos. ¿Por qué este puesto es para ti? • Te integrarás en un equipo técnico con una visión estratégica, que trabaja en proyectos de impacto real y de alto valor para la organización., • Participarás en iniciativas con recorrido, que transforman procesos y aportan mejoras visibles en el día a día de la compañía., • Contarás con formación continua y con opciones de desarrollo profesional en un entorno con nuevos retos constantes., • Disfrutarás de un entorno laboral estable, riguroso y altamente comprometido con la calidad y la mejora continua. El horario será flexible, de lunes a viernes, con entrada entre las 8:00 y las 9:30 h y salida a partir de las 17:00 h. Contrato estable. Una vez te hayas adaptado al puesto, dispondrás de un día de teletrabajo a la semana. Formación: Muy valorable que dispongas de alguna ingeniería finalizada, como por ejemplo: • Ingeniero/a Técnico/a Industrial, • Ingeniero/a Químico/a, • Ingeniero/a Agrónomo/a, • Ingeniero/a Industrial También valorable formación en CTA. Requisitos: Buscamos a una persona proactiva, con capacidad de análisis de procesos y orientación a resultados, buenas habilidades comunicativas, trabajo en equipo, capacidad para liderar proyectos y coordinar equipos. Se valorará experiencia en industria cárnica, especialmente si has participado en mejoras de procesos y nuevos proyectos. Incorporación: Lo antes posible. Salario: Según formación y experiencia.

Desde Interim Group, compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales (Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección), seleccionamos un/a Ingeniero/a de Calidad para una destacada empresa del sector de la ingeniería de gestión ubicada en Valencia. Funciones principales • Gestionar la documentación asociada a sistemas de calidad, asegurando su correcta actualización y cumplimiento., • Elaborar informes técnicos y realizar el seguimiento de procedimientos y proyectos., • Ejecutar auditorías de calidad en instalaciones de cliente., • Evaluar el estado de mantenimiento de maquinaria e instalaciones., • Revisar sistemas de climatización y protección contra incendios., • Supervisar equipos de elevación (ascensores, montacargas, escaleras mecánicas)., • Verificar el cumplimiento de normativa vigente en entornos industriales., • Aplicar y dar seguimiento a normativa ISO 9001., • Participar en auditorías y contribuir a la mejora continua de procesos. Requisitos • Titulación en Ingeniería (imprescindible homologada en España)., • Experiencia mínima de 3 años en entornos técnicos, industriales o de inspección., • Valorable experiencia en auditorías ISO 9001 y entornos OCA o inspección reglamentaria., • Muy valorable experiencia en entidades certificadoras (AENOR, TÜV, Bureau Veritas, SGS, Applus+)., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Perfil metódico, organizado y con alta atención al detalle., • Capacidad de trabajo autónomo y responsabilidad., • Habilidades para la elaboración y presentación de informes., • Orientación a la estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo. Se ofrece • Incorporación a empresa consolidada con más de 25 años de trayectoria., • Proyecto estable, en crecimiento y con proyección., • Formación continua y especialización técnica., • Desarrollo profesional a largo plazo., • Entorno de trabajo profesional, cercano y colaborativo. • Contrato estable por parte de empresa., • Jornada completa de L-J de 8:00 a 18:00h (1 hora para comer) V de 8:00 a 15:00h. Jornada intensiva en julio y agosto., • Salario según valía y experiencia.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! Desde el área de Government de Serveo buscamos un/a técnico/a de negocio en Alicante para dar apoyo en la gestión de contratos de limpieza de interiores que llevará a cabo labores de administración y coordinación de personal, atención al cliente y control de costes. Tu rol consistirá en: • Control de plantilla, control de cuadrantes, revisión de nóminas e introducción de incidencias en el sistema interno., • Relación con cliente y plantilla., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión para facilitar el control económico de los gastos vinculados a cada contrato., • Supervisar la formación y KPIs. ¿Qué buscamos? • Formación: grado en ADE , RRLL y RRHH o Ingeniería., • Nivel de inglés: B2., • Experiencia: no necesaria, variable experiencia previa en recursos humanos y/o atención al cliente., • Habilidades:, • Capacidad de organización de personal y organización de tareas., • Habilidades sociales en la atención al cliente y en la resolución de conflictos., • Manejo de nóminas e incidencias de pago. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Paquete retributivo competitivo., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow LA OPORTUNIDAD Data Architect para integrarse en la comunidad de Data de Sngular y liderar la estrategia de modernización del ecosistema de datos, donde el principal reto será transformar un entorno legacy en una plataforma analítica moderna, gobernada y escalable en Google Cloud Platform, garantizando desde el inicio la gobernanza, trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato. Este rol será clave en un proyecto estratégico, actuando como referente de arquitectura analítica, definiendo estándares y colaborando estrechamente con perfiles de Data Engineering y Cloud para asegurar una solución escalable y compliant. TU MISIÓN Serás el/la responsable de definir, diseñar, desarrollar y mantener la arquitectura de datos y el modelo analítico, asegurando una transición controlada desde sistemas legacy hacia un ecosistema Lakehouse / Data Mesh en GCP, con foco en gobierno del dato y consumo analítico. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Diseñar la estrategia de desacoplamiento de datos desde Oracle hacia la nueva plataforma analítica., • Definir y mantener la arquitectura medallion de capas Bronze / Silver / Gold, asegurando trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato., • Implementar transformaciones ELT usando DBT y SQL., • Liderar la estrategia de gobierno del dato mediante Dataplex., • Supervisar técnicamente la migración y disponibilidad del dato en BigQuery., • Limpiar y estandarizar datos complejos (por ejemplo, normalización de códigos, estados y reglas de negocio heredadas)., • Configurar y automatizar flujos de trabajo mediante Cloud Composer o Google Cloud Workflows., • Colaborar en la construcción y mantenimiento de Data Marts., • Asegurar que los procesos sean escalables, mantenibles y alineados con criterios de gobierno del dato. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia de al menos 6 años en Data y 3 como Data Architect, • Dominio de GCP (Core Stack): Experiencia real diseñando soluciones con BigQuery, Cloud Composer, Cloud Run y Cloud Functions., • Modelado y SQL Avanzado: Experto en diseño de Data Marts y modelado analítico, con un dominio total de SQL para optimización de grandes volúmenes de datos., • Transformación con DBT: Uso de DBT para implementar lógica de negocio versionada y flujos ELT eficientes., • Gobierno con Dataplex: Implementación de estrategias de Gobierno del Dato (catálogo, calidad, seguridad y linaje) de forma centralizada., • Arquitectura de Capas: Capacidad para estructurar el dato en entornos Bronze/Silver/Gold asegurando trazabilidad y auditabilidad., • Automatización: Nivel sólido de Python para soporte a pipelines y automatización de procesos., • Capacidad analítica: entender y transformar datos legacy complejos. BENEFICIOS 👨 🎓 Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. 🏠 Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto 📅 Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. 💵 Retribución flexible y programas de incentivos. 🎉 Eventos y dinámicas de teambuilding. 🎁 Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). 🚀 Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

🚀 Buscamos Especialista en Comunicación Interna 📍 Valencia En IVC Evidensia queremos incorporar un/a Especialista en Comunicación Interna para reforzar el equipo de Iberia y acompañar el crecimiento del grupo en España y Portugal. Si te apasiona la comunicación, la cultura corporativa y trabajar en organizaciones en crecimiento… ¡queremos conocerte! 🐾 Sobre nosotros IVC Evidensia es el mayor grupo veterinario europeo, con presencia en más de 20 países y más de 2.500 centros. En Iberia contamos con una red en crecimiento de hospitales 24h y clínicas veterinarias, con equipos altamente cualificados y un fuerte enfoque en calidad clínica y excelencia en la gestión. Nuestra cultura se basa en tres pilares: 💙 We Care 🚀 We Dare 🤝 We Share Apostamos por el desarrollo profesional, la colaboración entre centros y una comunicación clara y coherente en toda la organización. 🎯 Sobre el puesto La persona seleccionada será responsable de diseñar, coordinar e implementar la estrategia de Comunicación Interna en Iberia, asegurando alineación con la estrategia corporativa del grupo y acompañando los procesos de crecimiento, integración y transformación cultural. Reportará a Dirección de RRHH y trabajará de forma transversal con Operaciones, Marketing y Dirección General. 📌 Responsabilidades • Definir y ejecutar el plan de Comunicación Interna en Iberia., • Diseñar campañas internas alineadas con hitos estratégicos (integraciones, lanzamientos, iniciativas corporativas, etc.)., • Redactar y coordinar contenidos (newsletter, comunicados, mensajes de liderazgo, presentaciones internas…)., • Gestionar canales internos (intranet, mailings, materiales audiovisuales, Academia…)., • Acompañar a managers y dirección en la comunicación de mensajes estratégicos., • Medir impacto y engagement de las acciones implementadas., • Velar por la coherencia del mensaje y la cultura corporativa en todos los centros. 👀 Buscamos • Formación en Comunicación, Periodismo, RRPP, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3–5 años en Comunicación Interna, preferiblemente en entornos corporativos multi-sede., • Excelente capacidad de redacción y síntesis., • Experiencia gestionando proyectos transversales., • Nivel alto de inglés (valorable entorno internacional)., • Perfil estratégico con fuerte capacidad operativa., • Se valorarán conocimientos de portugués. ⭐ Valoraremos especialmente experiencia en entornos de crecimiento, integración de compañías o sectores healthcare / servicios. 🎁 Ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo híbrido de trabajo., • Retribución competitiva., • Entorno dinámico, en crecimiento y con autonomía real., • Beneficios corporativos IVC Evidensia. Te incorporarás a un grupo líder en Europa, con un proyecto sólido y en plena expansión en Iberia, donde la comunicación es un eje clave para consolidar cultura, cohesión y alineación estratégica. 👉 ¿Te interesa? No dudes en inscribirte y enviarnos tu candidatura. ¡Te esperamos! 🐾

Sobre la empresa Buscamos este perfil para nuestro cliente, empresa especializada en el mantenimiento, instalación y reparación de SAIs, rectificadores y sistemas de baterías dando servicio a grandes compañías como CEPSA/MOEVE, Repsol e Iberdrola, entre otras. Esta empresa tiene un equipo de quince personas y trabaja a nivel nacional, islas y Portugal. Actualmente está en fase de crecimiento y con necesidad de incorporar un/a profesional que aporte estructura, orden y liderazgo en el área técnica. El rol Responsable Técnico de Operaciones, será el nexo entre la dirección y el equipo de campo. Tendrá a su cargo 6 técnicos y será responsable de que los trabajos se planifiquen, ejecuten y documenten con los estándares de calidad que los clientes esperan. Funciones principales – Planificación y coordinación del trabajo diario del equipo técnico de campo y materiales necesarios para dichos trabajos. – Supervisión de instalaciones, mantenimientos preventivos y correctivos de SAIs, rectificadores y sistemas de baterías. – Análisis de necesidades técnicas y definición de soluciones adecuadas para cada proyecto o incidencia. – Análisis técnico en las licitaciones públicas a las que la empresa se presente. – Soporte técnico avanzado al equipo en averías críticas y situaciones de urgencia. – Control de tiempos, prioridades y recursos para garantizar la eficiencia operativa. – Interlocución con clientes para seguimiento de trabajos y gestión de incidencias. – Mejora continua de procedimientos técnicos y operativos del departamento. – Uso de herramientas digitales (Office, calendarios, herramientas de planificación) para la gestión y documentación. – Valoración de trabajos en actuaciones subcontratadas, aplicando los costes establecidos (horas de trabajo, desplazamientos, kilometraje y otros conceptos), conforme a los criterios definidos por la empresa. – Seguimiento de los mantenimientos anuales que realiza la empresa. Perfil requerido Formación – Formación técnica en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Industrial o ciclo formativo de grado superior equivalente. Experiencia – Mínimo 2 años de experiencia coordinando o liderando equipos técnicos. – Experiencia en empresas de servicios técnicos, mantenimiento industrial o similar. – Se valorará positivamente experiencia con SAIs, rectificadores o sistemas de energía crítica (no excluyente). Competencias clave – Capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades. – Liderazgo de equipos: saber dar instrucciones claras, hacer seguimiento y resolver conflictos. – Orientación al cliente y comunicación efectiva. – Mentalidad resolutiva. Implicación con el desarrollo y finalización de cada trabajo y capacidad de toma de decisiones bajo presión. – Disponibilidad para viajes puntuales (nacional, islas y Portugal). – Debe poseer vehículo propio Condiciones – Jornada de lunes a viernes, de 7:00 a 15:00 h, con flexibilidad para atender la actividad del área. – Salario: 36.000 – 40.000 € brutos anuales según valía y experiencia. – Revisión salarial según consecución de objetivos. – Gastos de desplazamiento y dietas cubiertos en viajes. – Posibilidad real de crecimiento dentro de la organización. – Incorporación inmediata. Si te identificas con este perfil y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡nos encantaría conocerte!

En CBS somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un Ingeniero/a de tuberías para proyectos de Plantas Petroquímicas e Industriales (MAD / BCN / BIL / SEV) Funciones: • Diseñar y calcular instalaciones de tuberías., • Calcular y evaluar requisitos hidráulicos y pérdidas de carga., • Comprensión de normativas y estándares internacionales como ASME, API y ISO., • Análisis de flexibilidad, resistencia de materiales y elementos finitos (FEA)., • Dominio de programas como AutoCAD Plant 3D, PDMS, SmartPlant, Navisworks o Inventor. ¿Qué podemos ofrecer? • Contrato indefinido, • Estabilidad laboral, • Incorporación inmediata., • Jornada completa., • Plan de formación., • Desarrollo profesional. Requisitos mínimos: • Formación académica: Título universitario en Ingeniería Mecánica, Industrial o afín., • Mínimo 3 años de experiencia en diseño, ejecución o proyectos de piping, preferentemente en entornos industriales o de tratamiento de agua., • Experiencia trabajando con análisis de flexibilidad, resistencia de materiales y elementos finitos (FEA)., • Experiencia calculando evaluando requisitos hidráulicos y pérdidas de carga., • Conocimiento de normativas y estándares internacionales como ASME, API y ISO., • Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente con diferentes disciplinas., • Capacidad analítica y proactiva para resolver problemas. Software: AutoCAD, Plant 3D, PDMS, SmartPlant, Navisworks o Inventor. Idioma: Nivel alto de inglés, B2 o superior.

¿Quieres desarrollar tu trayectoria profesional en una de las empresas punteras en logística de todo el territorio nacional? FM Logistic, es una compañía multinacional de referencia en las diferentes áreas de la cadena de suministro, en la que tenemos una cultura interna basada en nuestra historia, identidad, valores y tradiciones. En ella, resalta la seguridad, el bienestar y el desarrollo de sus empleados/as en el centro de nuestras decisiones para construir una fuerza colectiva que permita un crecimiento sostenible. Esta filosofía nos impulsa a seguir creciendo y, actualmente, estamos en búsqueda de ampliar nuestro equipo Operacional con la incorporación de un nuevo/a compañero/a que desempeñará funciones de Ingeniero/a de Procesos Junior. ¿Qué funciones realizarás en tu día a día? 💻 • Analizar procesos logísticos (recepción, preparación, expedición) e identificar oportunidades de mejora., • Colaborar en proyectos de mejora continua y optimización operativa., • Participar en estudios de tiempos y movimientos., • Participar en las formaciones de mejora continua del personal del centro., • Dar soporte en la definición de KPIs y análisis de datos., • Contribuir a la estandarización de procesos., • Apoyar en la implantación de nuevas herramientas y/o procesos. ¿Por qué nos vas a encantar?🔍 • Grado en Ingeniería (Industrial, Organización, Logística o similar), • Nivel alto de Excel (valorable Looker studio), • Interés por la mejora continua y el análisis de datos, • Proactividad, capacidad analítica y ganas de aprender, • Valorable experiencia previa en entorno logístico u operaciones, • Valorable formación en mejora continua (yelow belt) ¿Por qué elegir FM Logistic?🌈 Formarás parte de un equipo joven, motivado y con nuevos proyectos en el departamento. Podrás adquirir una base sólida en procesos logísticos, crecer y desarrollar tu carrera profesional dentro de la compañía, donde, además, podrás aprender diariamente dentro de tus funciones. Si estás buscando una oportunidad para crecer en tu carrera y liderar un equipo hacia nuevos proyectos ¡Queremos conocerte! En FM Logistic creemos en la igualdad de oportunidades. Por ello, todos nuestros procesos de selección se rigen por criterios de objetividad y no discriminación, garantizando un entorno inclusivo donde solo tu talento y potencial marcan la diferencia. 🫂

¿Eres un/a estudiante o recién graduado/a apasionado/a por la ingeniería y con ganas de aprender en una empresa de Calidad líder a nivel internacional? Esta es tu oportunidad para dar el primer paso en tu carrera profesional trabajando con nosotros en nuestras oficinas ubicadas en Sevilla. Como Ingeniero/a en prácticas, colaborarás con nuestro equipo en diversas áreas clave para garantizar la calidad y el buen funcionamiento de nuestros procesos. Funciones a desarrollar: • Soporte al departamento de Operaciones en tareas administrativas y de gestión provenientes de otros departamentos., • Seguimiento de las formaciones y soporte a proyectos transversales., • Ayudar en el cierre de no conformidades y de los planes de acción de auditorías., • Soporte en la digitalización, automatización de información de los servicios y proyectos de mejora., • Actualización y seguimiento de la información en los programas internos. Requisitos: • Formación: Grado/Máster en Ingeniería Industrial, de las Organizaciones, del Diseño Industrial o Aeroespacial. Se valorarán otras ramas técnicas., • Posibilidad de formalizar convenio con universidad., • Conocimiento en IA, Excel y macros., • Nivel de inglés B2., • Habilidad para el análisis de datos y la gestión de procesos., • Ganas de aprender, capacidad de trabajo en equipo y atención al detalle., • Disponibilidad para incorporación inmediata., • Vehículo propio para desplazarse. ¿Quieres saber más? Pertenecemos a una compañía líder en el sector desde hace más de 20 años en áreas de calidad e ingeniería. Además, pensamos en el crecimiento y bienestar de las personas. Para ello: • Formar parte de una empresa líder en el sector de la calidad., • Participar en proyectos punteros que impulsarán tu desarrollo profesional., • Especialización en un sector en pleno crecimiento, con formación continua., • Formar parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a Técnico/a de Ejecución de Obra (DEO) para nuestro equipo actual en Madrid. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿QUIÉNES SOMOS? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras), aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. FUNCIONES: • Supervisión a pie de obra de la correcta ejecución de las obras asignadas, principalmente de edificación industrial., • Seguimiento de la normativa técnica y legal aplicable., • Vigilancia a la hora de respetar los diseños planificados en proyecto. Comunicación y resolución de incidencias., • Control de los plazos de ejecución, así como de la rentabilidad en la ejecución de la obra., • Colaboración activa en caso de modificación al proyecto., • Asegurar el cumplimiento de las especificaciones y requerimientos de los proyectos, así como los compromisos contraídos con cliente., • Gestión y coordinación de industriales., • Realización de asumes de obra., • Garantizar los estándares de calidad de IDP Ingeniería. UBICACIÓN: Madrid y alrededores. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building. Si quieres formar parte de una compañía innovadora en continuo crecimiento y formar parte de un gran equipo multidisciplinar, envíanos tu CV actualizado. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

¿Te motiva impulsar el cambio, optimizar procesos y generar impacto real en una organización? Si estás buscando un proyecto sólido en un entorno industrial donde puedas desarrollar todo tu potencial, ¡esta oportunidad es para ti! Nuestro cliente, una empresa gallega consolidada en el sector lácteo y con un firme compromiso con la calidad, la mejora continua y el arraigo al entorno local, busca incorporar un/a Ingeniero/a de mejora continua en sus fábricas de Lugo y Coruña. Buscamos un/a profesional que asuma un rol clave dentro del equipo. Tu misión será liderar iniciativas estratégicas orientadas a la eficiencia, colaborando de forma transversal con diferentes áreas para garantizar procesos cada vez más ágiles, innovadores y sostenibles. Entre las funciones se incluyen: • Liderar la implantación de procesos y herramientas de mejora continua, asegurándote de formar a los equipos involucrados para garantizar su correcta ejecución., • Coordinar la implementación de herramientas piloto de Lean, adaptando y documentando los procesos necesarios para su funcionamiento óptimo., • Controlar y verificar la correcta ejecución y resolución de los proyectos de mejora continua que se hayan implementado., • Brindar soporte y asesoramiento a otros departamentos para garantizar la coherencia y alineación con el sistema de mejora continua de la organización., • Fomentar una comunicación fluida y transversal entre los diferentes niveles y áreas, promoviendo una cultura de colaboración y mejora constante. Beneficios del puesto: • Incorporación directa en una empresa consolidada, con un proyecto estable y de largo recorrido., • Salario acorde al perfil y experiencia profesional., • Horario partido con flexibilidad horaria., • Formarás parte de un equipo dinámico y profesional, en el que podrás aprender, crecer y aportar ideas que marquen una diferencia., • Un entorno laboral que apuesta por la innovación, la comunicación abierta, la colaboración y el compromiso con la mejora constante. Requisitos: • Imprescindible formación en Ingeniería Técnica preferiblemente Industrial o similar., • Experiencia previa en un puesto relacionado con mejora continua, optimización de procesos o implementación de herramientas Lean en el sector industrial o de producción., • Capacidad para trabajar en equipo, con habilidades de comunicación efectiva y una actitud proactiva., • Mentalidad analítica y orientada a resultados.

¡Únete al equipo de ALTEN como Ingeniero/a de Integración y Verificación Fotónica (AIV) para Sistemas Espaciales! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2 años de experiencia como Ingeniero/a de configuración, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué funciones estarías realizando?: • Implementar y mantener el Plan de Configuración de Proyecto (project's Configuration Management Plan CMP), • Controlar y documentar los elementos de configuración (Configuration Items) durante todas las fases del proyecto., • Coordinarse con los equipos de ingeniería, calidad y gestión de proyectos para asegurar el control y cierre de versiones., • Mantener reportes precisos, cambios de trazabilidad, auditorías y fiabilidad el estado de la configuración., • Gestión de cuadros de control de configuración (Configuration Control Boards)., • Asegurar la entrega de la documentación a los clientes en línea con los requerimientos., • Formar y apoyar a los equipos en los procesos y herramientas de control de configuración. ¿Qué buscamos?: • Grado en ingeniería o campo similar., • 2 o más años de experiencia en gestión de la configuración., • Conocimientos asentados de herramientas de gestión de la configuración (PLM/ALM)., • Experiencia en análisis de impacto, documentación técnica y control de cambios., • Extras valorables: certificaciones (CMII, ITIL, PMP) y experiencia en industrias reguladas., • Inglés fluido y excelentes habilidades de resolución de problemas, rigor técnico y orientación a calidad., • Presencialidad en Valencia. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Te motiva coordinar equipos técnicos y asegurar un servicio de mantenimiento y reparación de máxima calidad? Como Encargado/a de Instalaciones, ubicado/a en Valencia y formando parte del equipo de Tecnología de la Zona Centro, tu misión será tener un impacto directo en el área de Tecnología, supervisando la planificación, coordinación y seguimiento de las actividades del SAT, gestionando recursos y garantizando un servicio eficiente para los clientes. Responsabilidades clave Planificación y Organización Planificar y asignar a los recursos necesarios para realizar las averías y revisiones de mantenimiento. Realizar las planificaciones de las inspecciones a realizar en las actuaciones relacionadas con la actividad. Operaciones Realizar un control y seguimiento diario exhaustivo del estado de cada una de las actuaciones. Supervisar las funciones de los técnicos/as. Gestionar correctamente los residuos generados por la utilización de los medios auxiliares en los servicios (material de obra, fungibles, pilas, baterías, teléfonos, uniformes, etc.). Gestión de Recursos Realizar el reclutamiento y la selección de personal directo (técnicos/as) siguiendo las directrices de la Compañía. Favorecer el desarrollo y la continua adaptación del personal directo. Llevar el control de subcontratas cuando sea necesario. Controlar los materiales y reparaciones necesarios para la resolución de averías. Gestión de almacenes (salidas, entradas, inventarios, etc.). Relación con el Cliente Detectar nuevas necesidades en los clientes. Definir acciones correctoras derivadas de reclamaciones o no conformidades. Realizar el seguimiento y cerrar los registros asociados a dichas acciones. Gestión Documental y Administración Realizar toda la gestión documental y técnica necesaria. Control y Seguimiento Control económico de facturación pendiente, costes de materiales y subcontrata. Cumplimiento Normativo y Sistemas de Gestión Realizar la propuesta de cierre mensual mediante proceso informático. Control de costes y facturación. Requisitos Formación Ciclos Formativos de Grado Medio relativos a Electricidad y Electrónica o equivalentes. Valorable Ciclos Formativos de Grado Superior en las mismas áreas. Conocimientos Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad. Conocimientos de ofimática a nivel usuario. Valorable formación relacionada con gestión operativa de servicios, planificación de recursos, gestión de equipos y sector de la seguridad (especialmente en instalación de sistemas de seguridad). Experiencia Experiencia mínima de 2 años como técnico/a de mantenimiento. Valorables desempeños profesionales en puestos de trabajo similares. Otros Carné de conducir. Residir en Valencia. Qué ofrecemos Estabilidad, desarrollo profesional y recursos para desempeñar las funciones con garantías. Retribución acorde a las responsabilidades del puesto.

Groupauto es uno de los grupos de distribución más importantes a nivel mundial en el área de la postventa de automoción, presente en 43 países () ofreciendo a sus clientes componentes y servicios para la postventa de todo tipo de vehículos (turismo, transporte, industrial, agrícola, naval, etc.), siendo además la propietaria de las redes de talleres multimarca más exitosas y extensas a nivel internacional, como EuroTaller, Intertaller y TopTruck. Uno de los miembros más destacados de Groupauto es Grupo Peña Automoción () una de las mayores empresas del país en la postventa de automoción, con un equipo de más de 500 profesionales que son el verdadero valor diferencial de su organización. Grupo Peña Automoción lidera una línea de actividad cuyo objetivo es la formación de los profesionales técnicos de automoción en un centro docente de titulaciones oficiales de Formación Profesional para la Automoción en la ciudad de Córdoba, ya en funcionamiento, con los más punteros y completos medios, tecnología y equipamientos. Para este proyecto busca a Formadores Técnicos de Automoción. Si tienes ilusión por formar parte de este proyecto y ser uno de sus pilares te estamos esperando con los brazos abiertos. REQUISITOS Dado que nuestro centro imparte enseñanzas oficiales de Formación Profesional es imprescindible contar con la titulación habilitante para ser Profesor de Formación Profesional en la especialidad de Automoción. Es decir, debes contar obligatoriamente con alguna de las siguientes titulaciones: • Máster en Formación del Profesorado para enseñar en ESO y FP, o, • COFPE (Certificado oficial de Formación Pedagógica para el acceso a la Profesión Docente de FP). Otros requisitos: • Imprescindible experiencia laboral mínima de 2 años en un taller de automoción, preferentemente en el área de Electricidad y/o Electrónica, o en el área de Carrocería y Pintura., • Muy valorable experiencia laboral como formador técnico en automoción., • Imprescindible sobresalientes capacidades de comunicación y docentes., • Imprescindibles conocimientos avanzados de herramientas para la creación y adaptación de los contenidos formativos. RESPONSABILIDADES • Impartición de formación presencial con una gran componente práctica sobre las asignaturas que conforman las titulaciones de Formación Profesional en automoción según la oferta formativa del centro (por ejemplo: Grado Medio de electromecánica de vehículos, Grado Superior de electromecánica de vehículos, Cursos de especialización en mantenimiento de vehículos híbridos y eléctricos, etc.)., • Tutorizar y acompañar a sus alumnos en el itinerario formativo., • Colaborar en el diseño y definición de la oferta formativa, así como de sus contenidos., • Adaptar el material formativo que le será entregado por el centro a su metodología, conocimientos y experiencia formativa., • Participar en las decisiones relevantes del negocio aportando su punto de vista y experiencia., • Aportar ideas y propuestas con ilusión y sin miedo a equivocarse. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Ofrecemos un puesto de trabajo presencial situado en Córdoba con contrato indefinido y con un paquete retributivo en función de la valía del candidato, no descartándose a priori a ningún candidato por sus pretensiones salariales. El candidato seleccionado se incorporará a un plan de desarrollo profesional dentro de la compañía.

Desde Nuclio Talent buscamos un/a Ingeniero/a de Calidad (QA) para incorporarse a un equipo técnico en empresa en Sabadell, dentro de una compañía industrial especializada en el desarrollo y fabricación de soluciones técnicas para el sector ferroviario. Se trata de una posición con responsabilidad en el aseguramiento de la calidad del producto y los procesos, participando activamente en proyectos de nuevos desarrollos y liderando iniciativas de mejora continua dentro de la organización. También estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Calidad orientado/a a procesos internos. Funciones y responsabilidades • Liderar la gestión de calidad en proyectos de nuevos desarrollos, colaborando con equipos multidisciplinares., • Asegurar la calidad del producto en producción en serie, garantizando el cumplimiento de estándares y requisitos del cliente., • Gestionar reclamaciones de clientes, coordinando su resolución con los equipos internos y proveedores., • Impulsar y realizar seguimiento de acciones correctivas, preventivas y de mejora continua., • Coordinar visitas y auditorías de clientes relacionadas con calidad de producto y procesos., • Supervisar y mantener actualizada la documentación del sistema de gestión de calidad., • Analizar devoluciones de clientes y fallos en garantía, proponiendo mejoras en producto y procesos., • Monitorizar y reportar indicadores de calidad (PI y KPI)., • Asegurar el cumplimiento de procedimientos de calidad y promover la cultura de calidad en toda la organización., • Detener la producción ante incidencias críticas de calidad, escalando la situación y participando en la toma de decisiones. Requisitos Imprescindible • Titulación en Ingeniería Técnica, Industrial, Mecánica o similar., • Mínimo 2 años de experiencia en funciones de calidad o posiciones similares., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Experiencia en gestión de incidencias y mejora de procesos., • Habilidades de planificación, organización y trabajo en equipo., • Formación en Ingeniería Mecánica o Industrial., • Experiencia en sector ferroviario o entornos industriales exigentes., • Conocimiento de normativas de calidad (ISO 9001, IRIS)., • Nivel alto de inglés, especialmente en lectura y documentación técnica., • Perfil metódico, con capacidad de influencia y motivación de equipos. ¿Por qué unirte? • Incorporación a una compañía industrial consolidada con proyectos técnicos dentro de un sector exigente como el ferroviario., • Contrato indefinido y jornada completa., • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno técnico dinámico, participando en proyectos de mejora continua y aseguramiento de la calidad., • Horario flexible y viernes jornada intensiva., • Oficinas en Sabadell.

¡Buscamos nuevos talentos! En Champion Seafood S.L. nos dedicamos al comercio al por mayor de cefalópodos, contando con más de 25 años de experiencia en el mercado nacional e internacional, y especializados en ofrecer productos de alta calidad a grandes cadenas de distribución. Nuestra sede se encuentra en Catarroja (Valencia). Consideramos que la calidad no es solo un estándar, sino una filosofía de trabajo que se refleja en cada decisión, desde la selección de los productos hasta la atención personalizada a nuestros clientes. Valoramos la responsabilidad, el compromiso, la mejora continua y el trabajo en equipo, pilares que nos permiten seguir creciendo en un mercado competitivo y en constante evolución. Actualmente buscamos un Responsable de calidad que desempeñe las siguientes funciones: 📝 FUNCIONES • Mantenimiento de la documentación del sistema de calidad., • Auditoría interna de los procesos., • Inspecciones de calidad., • Planificar y gestionar la auditoría de IFS., • Control del cumplimiento y gestión de la aplicación del plan de limpieza., • Control de los puntos de inspección diarios., • Investigar las incidencias planteadas por los clientes, detectar el origen del problema y proponer soluciones, así como contactar con el cliente para proporcionarles respuestas ante las incidencias., • Elaboración y cumplimiento del plan de análisis y controles de plagas., • Elaboración y coordinación de la implementación del plan de cultura de calidad., • Definir e implementar el plan de formación de calidad del personal de planta y directivos, en coordinación con el departamento laboral., • Coordinar, supervisar y hacer un seguimiento del equipo de calidad. ✅HARD SKILLS • EXPERIENCIA MÍNIMA de 3 o 4 AÑOS en TAREAS SIMILARES, • FORMACIÓN: Debe tener estudios relacionados con: TÉCNICO SUPERIOR EN PROCESOS Y CALIDAD EN LA INDUSTRIA ALIMENTARIA; GRADO EN BIOLOGÍA; VETERINARIA; GRADO EN CIENCIAS Y TECNOLOGÍAS DE LOS ALIMENTOS o similares, • EXPERIENCIA EN LA DEFENSA DE, AL MENOS, 1 IFS (PROGRESS) 😀 SOFT SKILLS • Persona organizada, capaz de estructurar su trabajo de forma eficiente, cumpliendo plazos y manteniendo el orden que exige el área de calidad., • Orientación al detalle y perfeccionista, con una actitud meticulosa en la detección de errores, verificación de estándares y cumplimiento normativo., • Capacidad para trabajar bajo presión, manteniendo la concentración, el rigor y la objetividad ante cargas elevadas de trabajo, auditorías o situaciones de no conformidad., • Capacidad de análisis, imprescindible para interpretar datos, analizar porqué suceden las cosas, ser capaz de proponer acciones correctivas y preventivas eficaces., • Persona exigente consigo misma y con su entorno, con un enfoque claro hacia la mejora continua, el cumplimiento de procedimientos., • Capacidad para gestionar un equipo HORARIO: Lunes a Viernes de 08:00 a 17:00 (con 1 hora de descanso) Únete a Champion Seafood y desarrolla tu carrera profesional. ¡Tenemos una oportunidad para ti!

Descripcion del Puesto Responsable del stock total de producto terminado de la compañía en la categoría de joyería, incluyendo almacén central, stock en tránsito y stock en tiendas, asegurando su correcto dimensionamiento dentro de los objetivos de días de stock definidos por el CFO, y garantizando que las decisiones de compra reflejen la estrategia de producto, segmentación de canales y prioridades comerciales de la compañía. La posición lidera la planificación del presupuesto de compras, el plan de compras y el OTB (open to buy) de producto terminado, y transforma las necesidades del negocio en pedidos de stock y de implantación que eleva al COO para su validación. Asimismo, responde por el nivel, la calidad, la cobertura y la disponibilidad del inventario, con especial foco en minimizar los stock outs en producto NOS (Never out of stock) y garantizar la continuidad de las referencias permanentes clave para el negocio. Dependencia jerárquica: Reporta al Director de Producto. Relación funcional; Trabaja de forma transversal con COO, CFO, Merchandise Managers, Supply Chain, Retail, E-commerce, Logística, Finanzas y Sistemas. Responsabilidades principales 1. Responsabilidad sobre el stock total de joyería • Asumir la responsabilidad directa sobre el stock total de producto terminado de joyería de la compañía, incluyendo stock en almacén central, stock en tránsito y stock en tiendas., • Responder por el nivel de inventario, su calidad, su cobertura, su disponibilidad y su adecuación a los objetivos financieros marcados por la compañía., • Gestionar el stock total dentro de los días de stock objetivo definidos por el CFO., • Asegurar el equilibrio entre disponibilidad comercial, inversión en inventario, rotación y riesgo de obsolescencia., • Velar por una composición sana del inventario entre producto permanente, novedades, implantaciones, reposiciones estructurales y referencias en salida., • Definir la inversión en stock en función del rol estratégico del producto (línea, novedad,capsula) y su contribución esperada al negocio. 2. Planificación presupuestaria, plan de compras y OTB • Elaborar el presupuesto de compras de producto terminado por colección, familia, categoría, canal y periodo., • Construir y mantener actualizado el plan de compras de joyería en coherencia con la estrategia de producto, el calendario comercial y los objetivos de negocio., • Gestionar el OTB de manera continua, asegurando disciplina de compra y alineamiento con los objetivos de inversión en stock., • Traducir las necesidades comerciales y de inventario en necesidades concretas de compra., • Ajustar el plan de compras en función de la evolución de ventas, cobertura, implantaciones, entradas previstas y situación global de stock., • Definir y gestionar estrategias de compra diferenciadas por canal (B2B vs D2C), alineadas con sus dinámicas de demanda y compromiso., • Alinear el plan de compras con el calendario comercial y de lanzamientos para maximizar impacto en ventas., • Reporting de su área de responsabilidad 3. Construcción de pedidos de stock e implantación • Construir los pedidos de compra de stock y alinerar los pedidos de implantación de producto terminado con los merchandise managers, • Consolidar las necesidades procedentes de producto, merchandising, implantaciones comerciales, aperturas y evolución del inventario., • Elevar al COO los pedidos correspondientes para su validación., • Asegurar que los pedidos estén correctamente construidos en cantidades, timings, prioridades y lógica financiera y comercial., • Hacer seguimiento de los pedidos aprobados hasta su recepción y correcta incorporación al circuito operativo., • Construir pedidos diferenciados por canal, colección y rol de producto, asegurando coherencia con la estrategia comercial. 4. Protección del negocio NOS • Ser responsable de minimizar los stock outs en producto NOS., • Definir coberturas, stocks de seguridad y prioridades de compra específicas para referencias permanentes, iconos de la marca y productos críticos para la venta recurrente., • Monitorizar de forma continua el riesgo de rotura en producto permanente y anticipar las compras necesarias para evitar quiebras de stock., • Proteger la continuidad comercial de las referencias NOS en coordinación con producto, merchandising y supply chain., • Asegurar que la inversión en NOS responda a criterios de rotación, servicio y rentabilidad., • Priorizar la inversión de compra en función del potencial de venta, rol estratégico del producto y objetivos de crecimiento. 5. Gestión del inventario con lógica específica de joyería • Gestionar el inventario considerando la complejidad propia de la joyería: familias, subfamilias, materiales, metales, baños, colores, piedras, tallas, largos y variantes., • Controlar el comportamiento del stock por referencia y por atributo relevante de negocio., • Identificar concentraciones de stock, huecos de cobertura, duplicidades y riesgos de obsolescencia., • Velar por una estructura de stock coherente con la arquitectura de colección y con las prioridades comerciales de la marca., • Participar en la definición de criterios de compra y stock para producto permanente, novedades, cápsulas y lanzamientos. 6. Coordinación con Merchandise Managers • Trabajar con el equipo de Merchandise Managers, responsable de la reposición de tiendas, para asegurar que la planificación global de compras soporta correctamente las necesidades del negocio., • Integrar en el plan de compras las necesidades derivadas de implantaciones, aperturas, campañas, reposiciones y cambios de surtido., • Dar visibilidad sobre entradas previstas, restricciones de stock, coberturas y riesgos., • Asegurar coherencia entre la gestión del stock total y la ejecución comercial en retail, franquicias y e-commerce., • Analizar el rendimiento de las decisiones de compra (sell-through, rotación, margen, mape) y ajustar futuras inversiones en consecuencia., • Identificar riesgos de sobrestock estructural y proponer acciones correctivas junto a Comercial y Producto. 7. Almacenes virtuales y estructura de stock • Definir, mantener y supervisar la estructura de almacenes virtuales de producto terminado., • Asegurar la correcta segregación funcional del stock según su finalidad: disponible, comprometido, implantación, B2B, B2C, outlet, descatalogado activo, liquidación, defectuoso, muestras u otros., • Velar por la coherencia entre stock físico, stock lógico y stock disponible., • Colaborar con Sistemas, Logística y Operaciones para mejorar la trazabilidad, visibilidad y fiabilidad del inventario. 8. Seguimiento operativo y reporting • Hacer seguimiento de pedidos, entregas, entradas previstas e incidencias que puedan afectar al nivel de stock., • Elaborar reporting periódico de compras, OTB, stock total, cobertura, días de stock, entradas previstas y calidad de inventario., • Analizar desviaciones frente a presupuesto, plan de compras y objetivos de stock., • Asegurar visibilidad para Dirección de Producto, COO y CFO sobre la situación real del inventario y las necesidades de compra., • Participar en la mejora continua de procesos, parámetros y herramientas de planificación. 9. Criterio de compra y optimización de inversión • Traducir la estrategia de producto (arquitectura de portfolio, mundos y mix novedad/permanente) en decisiones de profundidad de compra., • Priorizar la inversión en función del potencial de venta, riesgo e impacto estratégico en el negocio., • Cuestionar y validar volúmenes de compra en función de la incertidumbre y la evolución de la demanda, • Pensamiento estratégico aplicado a la compra, • Capacidad de toma de decisiones bajo incertidumbre, • Capacidad de challenge y criterio económico Competencias clave • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Rigor técnico y mentalidad de mejora continua., • Habilidades de comunicación y colaboración interdepartamental., • Integridad y responsabilidad profesional., • Iniciativa y orientación a resultados., • Inglés Requisitos • Grado en ADE / Economia / Finanzas / Comercio / Ingeniería de Organización industrial / Logística o similar., • Se valorará formación de posgrado en Suplly Chain, compras, Retail planning o Gestión de inventarios, así como concimientos en planificación de compras, aprovisionamiento, control de stock y análisis financiero

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. 📊 Arquitecto/a de Datos Davidson Consulting España, parte de un grupo internacional de servicios tecnológicos con presencia en Europa y Canadá, busca incorporar un/a Arquitecto/a de Datos para liderar la definición y evolución de la arquitectura de datos en un entorno corporativo complejo. El rol está enfocado a la construcción de una arquitectura escalable, gobernada y orientada a casos de uso analíticos avanzados, garantizando la calidad, disponibilidad y trazabilidad del dato a lo largo de todo su ciclo de vida. 🏗️ Responsabilidades técnicas: Arquitectura de datos: • Definición de arquitecturas end-to-end (source → ingestion → storage → consumption)., • Diseño de modelos de integración híbridos: batch, streaming y CDC., • Implementación de principios API-first, arquitecturas orientadas a eventos y desacoplamiento de sistemas., • Definición de estrategias de Data Lake, Data Warehouse y Lakehouse., • Diseño de modelos de datos (relacional, dimensional, Data Vault). Integración y procesamiento: • Diseño de pipelines de datos (ingestión, transformación, exposición)., • Optimización de procesos ETL/ELT en entornos cloud., • Definición de estándares de: versionado de datos, particionado, gestión de históricos (SCDs) y optimización de consultas y costes., • Implementación de prácticas DataOps (CI/CD, testing de datos, monitorización). Gobierno del dato: • Definición de frameworks de Data Governance., • Gestión de: Data Quality (DQ rules, profiling, cleansing), Metadata (catálogos, glosarios) y Data Lineage (trazabilidad end-to-end), • Implementación de estrategias de Master Data Management (MDM). Soporte a analítica avanzada: • Diseño de estructuras optimizadas para: reporting corporativo, métricas de negocio y casos de uso de Machine Learning., • Preparación de datasets para feature engineering y modelos ML., • Alineación con arquitecturas de IA (batch y near real-time). Seguridad y compliance: • Implementación de controles de seguridad a nivel de datos: cifrado en tránsito y en reposo, y control de accesos (RBAC/ABAC)., • Cumplimiento de normativas (GDPR, DORA)., • Diseño de soluciones resilientes: backup, replicación y disaster recovery. Coordinación técnica: • Interlocución con equipos de: Data Engineering, arquitectura, desarrollo y negocio., • Supervisión técnica de proveedores y soluciones externas., • Definición de estándares y buenas prácticas a nivel corporativo. 🧠 Requisitos técnicos: • +5 años de experiencia en Data Architecture / Data Engineering., • Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia con plataformas analíticas (valorable Snowflake)., • Dominio de SQL avanzado., • Experiencia en diseño de APIs (REST) y arquitecturas orientadas a eventos., • Conocimiento sólido de: ETL/ELT , Data Modeling (dimensional, relacional, Data Vault), CDC (Change Data Capture), MDM y Data Quality & Data Governance., • Experiencia trabajando con sistemas transaccionales complejos (valorable sector bancario/financiero). 🎓 Formación • Grado en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o similar)., • Valorable formación de posgrado en Big Data, Cloud o Arquitectura de Datos. 💼 Qué ofrecemos: • Participación en proyectos de alta complejidad técnica., • Entorno orientado a arquitectura moderna de datos (cloud & data-driven)., • Plan de desarrollo profesional., • Paquete retributivo acorde a experiencia.

🚀 ¡Buscamos Arquitecto/a de Datos Azure con mentalidad de transformación! Estamos en un momento clave de evolución en nuestra plataforma de ticketing y queremos incorporar a un/a profesional que vaya más allá del mantenimiento 🧠⚡. Buscamos un/a líder técnico capaz de auditar, rediseñar y evolucionar sistemas legacy hacia una arquitectura moderna, eficiente y orientada a negocio (Proyecto sector deportivo) 🎯 El reto: De monolito a ecosistema Multi-tenant Tu misión será liderar la transición de una base de datos transaccional única hacia un modelo Multi-tenant robusto, detectando ineficiencias y ejecutando una hoja de ruta alineada con los objetivos de producto y rentabilidad. 🔑 Responsabilidades clave: 💡 Modernización & Multi-tenancy Liderar el rediseño del modelo actual asegurando aislamiento de datos y escalabilidad. ⚙️ Optimización en SQL Server Detectar ineficiencias, optimizar modelos y garantizar el máximo rendimiento. 💰 Eficiencia de costes (FinOps) Optimizar consumo en Azure y Databricks para lograr una arquitectura sostenible. 🤝 Alineamiento con negocio Traducir necesidades de producto en estructuras de datos ágiles. 🔐 Compliance & seguridad Garantizar aislamiento de datos, seguridad y cumplimiento normativo (RGPD). 🚀 Cultura de innovación Proponer tecnologías y metodologías que mejoren el time-to-market y la calidad del dato. 🧩 Requisitos: 🔄 Capacidad de transformación Experiencia demostrable en refactorización de arquitecturas de datos complejas y migración desde sistemas monolíticos. 🔍 Visión crítica No te conformas con “lo de siempre”; identificas ineficiencias y propones mejoras de impacto. 🧠 Dominio relacional (SQL Server) Experto/a en modelado, tuning avanzado, optimización de consultas y planes de ejecución. ☁️ Ecosistema Azure / Databricks Valorable experiencia optimizando estos entornos. 📊 Mentalidad de producto Entiendes el dato como base de la experiencia de cliente y la rentabilidad del negocio. 🗣️ Comunicación Capacidad para defender propuestas técnicas con foco en ROI e impacto en negocio. MUY VALORABLE: 🚀 Experiencia en liderazgo: Haber liderado proyectos de aislamiento de datos (Multi-tenancy) en entornos de alta concurrencia. 🌍 Experiencia sectorial: Experiencia en sectores como Fintech, E-commerce o Travel, donde el rendimiento y el coste van de la mano. 🎁 ¿Qué ofrecemos? 🏡 Contrato indefinido + Teletrabajo Podrás trabajar 100% en remoto desde donde quieras. 🤝 Excelente ambiente de trabajo Cultura colaborativa, inclusiva y cercana. 📚 Desarrollo profesional Bonificaciones para formación en tecnología y transformación digital. 🎟️ Quental Club Benefits Descuentos en viajes, eventos, compras, ocio y mucho más. 💰 Retribución flexible Para que puedas optimizar tu salario y adaptarlo a tus necesidades. ¡¡Si eres de los que disfruta transformando el "caos" en sistemas elegantes, eficientes y rentables, queremos hablar contigo. 💡 No buscamos un ejecutor de tareas, buscamos al dueño de la estrategia de datos de nuestro futuro!!

¿Te motiva liderar la ejecución de instalaciones de seguridad y garantizar un servicio excelente? Como Encargado/a de Instalaciones, ubicado/a en Valencia y formando parte del equipo de Tecnología de la Zona Centro, tu misión será garantizar la correcta ejecución de las instalaciones de seguridad, asegurando la planificación eficiente, la supervisión del equipo técnico, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los sistemas de gestión establecidos. Responsabilidades clave Planificación y Organización Planificar y asignar los recursos necesarios para implementar las instalaciones de seguridad y organizar los mantenimientos. Realizar las planificaciones de las inspecciones a realizar en las instalaciones, definiendo los elementos a inspeccionar. Operaciones Supervisar la calidad de las instalaciones, así como la puesta en marcha y entrega de la obra al cliente final. Gestión de Recursos Llevar el control de subcontratas. Supervisar las funciones de los técnicos/as. Realizar el reclutamiento y la selección de personal directo (técnicos/as) siguiendo las directrices de la Compañía. Favorecer el desarrollo y la continua adaptación del personal directo. Gestionar correctamente los residuos generados por la utilización de los medios auxiliares en los servicios: material de obra, fungibles de las instalaciones, pilas, baterías, teléfonos, uniformes, etc. Relación con el Cliente Detectar nuevas necesidades en los clientes. Gestión Documental y Administración Realizar la gestión documental, técnica y económica de las instalaciones y los mantenimientos. Efectuar mediante proceso informático, la propuesta de cierre mensual. Control y Seguimiento Definir las acciones correctoras cuyo origen sea las reclamaciones de clientes o la detección de no conformidades. Realizar el seguimiento de las acciones definidas para solucionar las reclamaciones planteadas por los clientes y cerrar los registros relativos a las mismas. Requisitos Formación Ciclos Formativos de Grado Medio relativos a Electricidad, Electrónica, Informática, Telecomunicaciones o equivalentes. Valorable Ciclos Formativos de Grado Superior en las mismas áreas. Conocimientos Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad. Conocimientos de ofimática a nivel usuario. Valorable formación relacionada con gestión operativa de servicios, planificación de recursos, gestión de equipos y sector de la seguridad (especialmente en instalación de sistemas de seguridad). Experiencia Experiencia mínima de 2 años como técnico/a instalador/a. Valorable experiencia en instalaciones de sistemas de seguridad. Valorables desempeños profesionales en puestos de trabajo similares. Otros Carné de conducir. Residir en Valencia. Qué ofrecemos Estabilidad, desarrollo profesional y recursos para desempeñar las funciones con garantías. Retribución acorde a las responsabilidades del puesto.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa Engineering no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! En esta ocasión buscamos ampliar nuestro equipo en Sevilla con un/a Líder de la disciplina de Piping para proyectos de plantas industriales. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Coordinación de equipos de trabajo, • Coordinación con el Director de proyecto, • Coordinación interdisciplinar, • Coordinación con el cliente, • Soporte al Responsable de Sección ¿Qué buscamos? • Mínimo 15 años de experiencia como diseñador de piping en plantas industriales, de los cuales al menos 8 sean liderando equipos de trabajo., • Titulación en Ing. Sup / Grado + Máster, • Conocimientos de códigos de diseño ASME/DIN/AWWA, • Comprensión piping classes y P&IDs, • Manejo experto en AutoCad y AutoCadPlant 3D, • Conocimientos sólidos de cálculos de estrés y soportado., • Nociones de criterios de diseño mecánico de equipos, • Experiencia en procesos de elaboración de requisiciones de oferta y compra, • Experiencia en montaje mecánico, • Inglés Avanzado Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. -Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. -Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡TRABAJA CON NOSOTROS COMO TÉCNICO/A DE ELECTRÓNICA! Si te interesa el mundo de la electrónica y tienes experiencia en el análisis de dispositivos electrónicos... ¡Esta es tu oferta! 😉 ¿Conoces la empresa? Cojali S. L. es una multinacional española 🇪🇸📍 fabricante de componentes y electrónica, que desarrolla, además, soluciones de diagnosis avanzada, conectividad y diagnosis remota para vehículo industrial, maquinaria agrícola, maquinaria de construcción, equipo de manejo de material y embarcaciones, así como soluciones de compatibilidad ISOBUS para tractores e implementos. 🚛🚌🚜🚤 🏅 Gracias a la amplia experiencia en el desarrollo de soluciones tecnológicas embarcadas y para el taller, Cojali trabaja activamente en el análisis y tratamiento de datos 📲💻, siendo esta una actividad estratégica de la empresa que le permite introducir procesos de mejora y nuevos productos al mercado. 📈 🌍 La empresa está ubicada en Campo de Criptana (Ciudad Real) 📌, pero además cuenta con tres filiales (Italia 🇮🇹, Francia 🇫🇷 y Estados Unidos 🇺🇸) y cinco oficinas comerciales (Alemania 🇩🇪, Turquía 🇹🇷, México 🇲🇽 e India 🇮🇳). 💪🏼👥 Contamos con más de 30 años de experiencia y con un equipo humano de más de 550 profesionales dedicados a diferentes áreas. 😊📈 Para nosotros es de vital importancia el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados, por ello, apostamos por la formación continua 👨 🏫, el trabajo en equipo 🤜🏼🤛🏼, la innovación 💡 y el desarrollo del talento. 🤓 Si te gustaría formar parte de la familia Cojali, te contamos un poco más ⬇ ¿Qué tiene Cojali para ti? ✅ Flexibilidad horaria para que puedas compaginar tu vida personal y profesional. 🕐 ✅ Un ambiente de trabajo agradable y dinámico. 🤗 ✅ Plan de carrera en base a tus intereses profesionales. 🔍 ✅ Incorporación a un equipo joven en constante crecimiento. 😎 ✅ Promoción interna. 📈👏🏼 ✅ Salario competitivo y progresivo según valía. 💰 ¿Qué tipo de personas estamos buscando? 🧐🔍 Buscamos personas con actitud positiva, espíritu proactivo, dinámicas y resolutivas, que les guste trabajar en equipo, que estén comprometidas con la empresa y que, por supuesto, tengan capacidad para proyectar nuevas ideas y desarrollar su creatividad, proponiendo nuevas maneras de hacer las cosas. ¿Cómo será tu día a día? Tu labor diaria será la de… ✅ Evaluar y diagnosticar averías en sistemas electrónicos embarcados (ECUS, cuadros de instrumentos, etc).💻 ✅ Proposición de soluciones y ejecución de reparaciones.🔍 ✅ Caracterización de fallos y análisis de circuitos (incluido reversing hardware). 🧠 ✅ Análisis y simulación de protocolos de bajo nivel 🔧 ✅ Ejecución de test y verificaciones de centralitas electrónicas.🧐 ✅Desmontaje, limpieza, montaje e inspección final de centralitas reparadas. ✅ Soporte a proyectos de I+D y montaje de prototipos.🤝🏼 ✅ Documentación técnica y apoyo a procesos de calidad y certificación. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Eres un excelente candidato si… ✅ Cuentas con la titulación universitaria en Ingeniería Electrónica, Telecomunicación, Informática o similares (o en el último año académico). ✅ FP Superior de Robótica y Automatización. ✅ FP Superior de Desarrollo de productos electrónicos ¿Cómo puedes destacar entre los candidatos? Sería ideal si cuentas con… ✅ Conocimientos generales sobre arquitectura electrónica del vehículo y sistemas electromecánicos. 📖 ✅ Destreza en montaje/desmontaje de dispositivos electrónicos. 🪛 ✅ Conocimientos generales de electrónica y comunicaciones: microcontroladores, memorias, lógica programable. 📚 ✅ Programación en C o ensamblador. 💻 ✅ Experiencia en un puesto con funciones similares.🤝🏼 Si crees que este puede ser tu perfil... ¡Te estamos esperando! 😏 ¡Únete a nuestro equipo! 🙌

¿Te apasiona la mejora de procesos y la eficiencia operativa? ¿Buscas un proyecto estable en el sector industrial con posibilidades reales de desarrollo? ¡Esta oportunidad puede ser para ti! Empresa referente del sector industrial, especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras prefabricadas de hormigón, busca incorporar un/a ingeniero/a de mejora continua para participar en la optimización de procesos y en la implantación de iniciativas orientadas a la eficiencia, la calidad y la mejora operativa. La empresa está ubicada en la provincia de Zaragoza, con acceso facilitado mediante coches de empresa compartidos. ¿Qué condiciones te ofrecemos? • Contrato estable directamente con la empresa., • Jornada completa de lunes a viernes, en horario intensivo de 7:00 a 15:00., • Salario competitivo, según experiencia y perfil., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Posibilidades reales de crecimiento profesional., • Coche de empresa compartido. TU MISIÓN: • Identificar, analizar e implementar mejoras en procesos productivos y administrativos mediante herramientas Lean Manufacturing, contribuyendo a la eficiencia, reducción de costes y mejora de la calidad. FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO: • Mapear procesos y realizar análisis de tiempos y movimientos., • Implementar proyectos Lean., • Definir estándares de trabajo y seguimiento de KPIs., • Elaborar informes técnicos de avance., • Formar a equipos en buenas prácticas Lean., • Dar soporte a producción, logística y calidad., • Participar en la implantación de nuevas metodologías y tecnologías. REQUISITOS: • Titulación en Ingeniería., • Formación en Lean Manufacturing (valorable)., • Experiencia mínima de 3 años en entornos industriales, preferentemente en mejora continua., • Dominio de herramientas Lean y análisis de procesos., • Manejo avanzado de Excel; Power BI deseable., • Inglés intermedio-avanzado (lectura técnica). COMPETENCIAS CLAVE: • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Proactividad, iniciativa y resolución de problemas., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Adaptabilidad a entornos dinámicos. ¿Te interesa formar parte de un proyecto industrial con foco en la mejora continua? ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera!

🌍“Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 180.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 36 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams en el área/departamento de Inmuebles como Analista FM( Facility management) ¿Cuáles serían tus funciones? • Soporte operativo al Coordinador de FM., • Centralizar información operativa, incidencias y necesidades de los centros., • Preparar informes, presentaciones y documentación para reuniones internas y con proveedores., • Asegurar la correcta comunicación entre el Coordinador, los proveedores y los usuarios internos., • Supervisar el estado de las instalaciones técnicas (HVAC, electricidad, fontanería, BMS, etc.), • Realizar seguimiento del mantenimiento preventivo, correctivo y legal., • Revisar informes técnicos y validad la correcta ejecución de trabajos., • Apoyar en auditorías técnicas, inventario de activos y planes de mantenimiento., • Colaborar en proyectos de mejora técnica y eficiencia energética., • Dar seguimiento a los servicios soft: limpieza, jardinería, residuos, vending, etc., • Controlar el cumplimiento de SLAs y KPIs, proponiendo mejoras cuando sea necesario., • Coordinar con proveedores para asegurar la correcta prestación del servicio en todos los centros., • Gestionar solicitudes de usuarios y garantizar tiempos de respuesta adecuados., • Control, análisis y reporting: Elaboración de informes periódicos de desempeño técnico y de servicios., • Analizar consumos energéticos y detectar oportunidades de ahorro., • Gestionar y actualizar el GMAO y bases de datos operativas., • Realizar análisis comparativos entre países para identificar mejoras y eficiencias., • Participar en reuniones de seguimiento y comités de servicio., • Asegurar la correcta gestión documental: contratos, informes, certificaciones, legalizaciones., • Supervisar la documentación legal obligatoria (OCA, revisiones reglamentarias, etc.) ¿Qué buscamos de ti? • Ingeniería técnica, mantenimiento industrial o similar., • Valorable formación complementaria en FM., • Experiencia de 1 a 3 años en roles de mantenimiento, servicios generales o FM., • Experiencia trabajando con proveedores y equipos técnicos, • Valorable experiencia en entornos multinacionales y/o multicentro, • Conocimientos técnicos: en instalaciones técnicas de edificios, normativa de mantenimiento, manejo de herramientas GMAO, • Valorable conocimiento de normativas. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo internacional., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado., • Contratación indefinida., • Plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur., • Disponer de flexibilidad horaria, teletrabajo (hibrido), jornada intensiva e interesantes beneficios sociales dentro de nuestro programa reflex ( Ticket restaurant, gimnasio, Fisioterapia, Psicólogo..), • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar., • Dar vida a tus ideas en nuestro Programa Global de Innovación e Intraemprendimiento. Si quieres convertirte en un auténtico Prosegurer, ¡aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Compañía multinacional del sector industrial, especializada en la producción y transformación de minerales para distintas aplicaciones. Con presencia internacional, opera en entornos de planta altamente técnicos, colaborando con sectores como construcción, medioambiente o industria pesada, en un modelo de negocio B2B. Descripción del puesto: Buscamos un/a profesional que actúe como nexo entre producción, transporte y clientes, asegurando el correcto flujo de expediciones y pedidos en planta. Se trata de un rol con impacto directo en la operativa diaria, combinando funciones administrativas con coordinación logística. ¿Qué harás? • Gestionar pedidos de clientes e introducirlos en SAP, • Coordinar con producción la viabilidad de las cargas, • Planificar y organizar expediciones con transportistas, • Realizar seguimiento diario de cargas y entregas, • Gestionar documentación (albaranes, pedidos, etc.), • Mantener interlocución con clientes y transportistas, • Participar en reuniones operativas con planta, • Apoyar la gestión en planta (recepción de transportistas, coordinación de cargas, etc.) Requerimientos: Experiencia • Al menos 2 años en funciones administrativas o logísticas en entorno industrial, • Experiencia con pedidos, albaranes y coordinación de transporte, • Valorable experiencia en sectores químico, materiales o similares Formación • Formación mínima: ESO / Bachillerato o equivalente., • Español: nativo, • Inglés: nivel medio (valorable) Competencias • Alta capacidad organizativa y de planificación, • Orientación a la resolución de problemas, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad de trabajo en equipo y entorno planta, • Proactividad y actitud positiva, • Tolerancia a la presión y gestión de imprevistos, • Manejo de herramientas informáticas (SAP, Excel) Ofrecemos: • Incorporación a una compañía industrial sólida y con proyección, • Rol con impacto real en la operativa de planta, • Entorno dinámico, colaborativo y técnico, • Posición estable, • Trabajo presencial en planta

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. • Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte., • Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera., • Trabajarás por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo., • No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento profesional., • Tu edad es eso, solo años que cumples; con nosotros nunca se es ni demasiado joven, ni demasiado mayor., • Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes, vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. ¿Qué te ofrecemos entonces? • Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto del sector, donde poder desarrollar tu propia marca personal y tu propio plan de carrera., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • ¿Hacemos equipo? Tú aportas tus ganas de aprender y crecer, y nosotros un gran equipo que te acompañará y dará soporte para ayudarte a tener éxito., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración equilibrada donde se premia tu esfuerzo., • Nuestros agentes destacan que lo mejor de su día a día, sin duda, es el ambiente de trabajo y poder estar del lado de sus clientes. • Actitud, Proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. • Experiencia a valorar: (No requerida) • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario., • Proactividad, con capacidad e interés relacional. Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Otros beneficios: Carrera profesional Contrato Mercantil / autónomo.

Lolina Shop es una empresa dinámica y en crecimiento con sede en Valencia, especializada en la comercialización de productos de moda y lifestyle. Con una identidad fresca y cercana, la marca se ha posicionado como una opción atractiva para clientes que buscan tendencias actuales y una experiencia de compra ágil y personalizada. Desde sus inicios, Lolina Shop ha apostado por la innovación en sus procesos internos y la mejora continua de su gestión, consolidando un modelo de negocio eficiente y orientado al cliente. Con un catálogo en constante actualización y presencia en el entorno digital, Lolina Shop continúa expandiendo su alcance, apoyándose en herramientas tecnológicas y en un equipo comprometido con la calidad y el detalle. La empresa trabaja día a día para optimizar sus operaciones administrativas y logísticas, garantizando una gestión eficaz de proveedores, productos y recursos. Su crecimiento se sustenta en una cultura empresarial basada en la organización, la proactividad y el trabajo en equipo, ofreciendo un entorno ideal para el desarrollo profesional. Actualmente, Lolina Shop busca incorporar un/a estudiante en prácticas en el área de administración que quiera aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y real. Tus funciones principales serán: 🔹 Apoyo en la gestión y comunicación con proveedores 🔹 Soporte en la elaboración y seguimiento de presupuestos 🔹 Aprender a manejar y actualizar las bases de datos 🔹 Apoyo en tareas administrativas generales 🔹 Uso de Excel para control y análisis de datos 🔹 Archivo y organización de documentación 🔹 Soporte en la gestión de pedidos y facturación Requisitos: ✅ Estudiante de Administración, ADE o similar ✅ Nociones de Excel ✅ Capacidad organizativa y atención al detalle ✅ Proactividad y ganas de aprender ✅ Buenas habilidades de comunicación ¿Qué te ofrecemos?: ✨ Un ambiente de trabajo dinámico y cercano ✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional ✨ Descuentos internos ✨ Jornada intensiva ¡Unete al equipo!

Empresa multinacional del sector industrial, especializada en soluciones de movilidad y componentes para automoción, energía e industria, busca incorporar un/a Supervisor/a de Producción para su centro productivo en Zaragoza, en el polígono Plaza. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Coordinar y supervisar el área productiva, liderando a un equipo de personas y asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y mejora continua. ✅ Requisitos • Formación académica a nivel de Técnico Superior., • Nivel medio en inglés (B1-B2)., • Habilidades de liderazgo., • Capacidad de organización y análisis., • Espíritu de equipo, positivo y buen comunicador., • Alto nivel de autonomía y capacidad de aprendizaje., • Conocimientos específicos en ofimática a nivel de usuario avanzado (Word, Excel, Power Point)., • Liderazgo del personal., • Control de materiales., • Liderar equipos de mejora continua., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y medio ambiente., • Control de la producción. Incorporación a una empresa sólida, con presencia internacional y un entorno industrial dinámico, que apuesta por el desarrollo profesional y la mejora continua.

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. • Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte., • Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera., • Trabajarás por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo., • No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento profesional., • Tu edad es eso, solo años que cumples; con nosotros nunca se es ni demasiado joven, ni demasiado mayor., • Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes, vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. ¿Qué te ofrecemos entonces? • Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto del sector, donde poder desarrollar tu propia marca personal y tu propio plan de carrera., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • ¿Hacemos equipo? Tú aportas tus ganas de aprender y crecer, y nosotros un gran equipo que te acompañará y dará soporte para ayudarte a tener éxito., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración equilibrada donde se premia tu esfuerzo., • Nuestros agentes destacan que lo mejor de su día a día, sin duda, es el ambiente de trabajo y poder estar del lado de sus clientes. • Actitud, Proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: (No requerida) • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario., • Proactividad, con capacidad e interés relacional. Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Otros beneficios: Carrera profesional Contrato Mercantil / autónomo.

Educador/a en igualdad 20h/semana – Programa de prevención de violencia machista en centros educativos Emocional Technologies 22 S.L - Arrasate / Mondragón | Presencial Sobre Emocional En Emocional somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el trabajo Buscamos profesionales educadores con alta especialización en igualdad y prevención de la violencia machista y dominio acreditado de euskera (nivel C1/EGA o equivalente), para ampliar nuestro equipo. Te incorporarás al equipo educativo que implementa un programa de prevención de la violencia machista y promoción de relaciones igualitarias con infancia y adolescencia en centros escolares de la zona de Arrasate, en euskera. El programa incluye trabajo con alumnado, profesorado y familias, así como acciones de sensibilización a nivel comunitario, a lo largo de varios cursos escolares, dentro de un proyecto continuado de 30 meses. Tu día a día • Diseñar y dinamizar sesiones educativas en euskera sobre igualdad, prevención de la violencia machista, masculinidades igualitarias y empoderamiento de niñas, niños y adolescentes en aulas de distintos centros educativos., • Preparar materiales y recursos pedagógicos en euskera adaptados a las diferentes edades del alumnado., • Impartir acciones formativas con familias y profesorado vinculadas al programa (sensibilización, prevención, acompañamiento)., • Planificar y ejecutar acciones comunitarias anuales relacionadas con la prevención de la violencia machista y la promoción de relaciones igualitarias, en coordinación con los agentes locales implicados., • Coordinarte con la persona de referencia del proyecto y con otros recursos de la red local para asegurar la coherencia del programa., • Registrar la actividad y elaborar memorias y evaluaciones del desarrollo del programa, siguiendo los requerimientos del proyecto. Requisitos imprescindibles • Formación específica en igualdad de género y/o feminismo de al menos 150 horas acreditadas., • Experiencia en proyectos de prevención de la violencia machista en el ámbito educativo durante los últimos tres años (infancia y adolescencia)., • Dominio de euskera nivel C1 (EGA o equivalente), tanto oral como escrito, para desarrollar íntegramente en euskera las sesiones, materiales y coordinaciones vinculadas al programa., • Disponibilidad para trabajo presencial en centros educativos de la zona de Arrasate, principalmente en horario escolar., • Certificado negativo de delitos de naturaleza sexual, requisito legal para trabajar con menores. Condiciones • Duración del proyecto: 30 meses,, • Planificación del trabajo adaptada al calendario escolar., • Condiciones económicas y tipo de vínculo profesional ajustados a la normativa laboral y al convenio aplicable al sector., • En cada aula, se realizará una tarea mínima de 4 horas con el alumnado. Cómo postular Envía a , y : • CV actualizado, • Acreditaciones de formación en igualdad de Género (mín. 150 h)., • Documentación que acredite tu nivel de euskera C1/EGA o equivalente., • Certificado negativo de delitos sexuales.

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. • Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte., • Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera., • Trabajarás por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo., • No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento profesional., • Tu edad es eso, solo años que cumples; con nosotros nunca se es ni demasiado joven, ni demasiado mayor., • Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes, vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. ¿Qué te ofrecemos entonces? • Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto del sector, donde poder desarrollar tu propia marca personal y tu propio plan de carrera., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • ¿Hacemos equipo? Tú aportas tus ganas de aprender y crecer, y nosotros un gran equipo que te acompañará y dará soporte para ayudarte a tener éxito., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración equilibrada donde se premia tu esfuerzo., • Nuestros agentes destacan que lo mejor de su día a día, sin duda, es el ambiente de trabajo y poder estar del lado de sus clientes. • Actitud, Proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario., • Proactividad, con capacidad e interés relacional. Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Otros beneficios: Carrera profesional Contrato Mercantil / autónomo.

¿Te apasiona la gastronomía y te gustaría desarrollar tu carrera en la cocina de un prestigioso hotel en Leganés? ¡Buscamos un/a Ayudante de Cocina entusiasta y comprometido/a para formar parte de nuestro equipo culinario y contribuir a ofrecer una experiencia gastronómica excepcional a nuestros clientes! 💼 ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido con salario competitivo acorde al convenio., • Estabilidad laboral en un entorno profesional y dinámico., • Oportunidades de formación y crecimiento dentro del hotel., • Descuentos en alojamiento y servicios del hotel. 🍽️ RESPONSABILIDADES • Asistir al equipo de cocina en la preparación de platos bajo la supervisión del Chef y los cocineros., • Realizar tareas básicas de cocina: limpieza, pelado, corte y preparación de ingredientes., • Asegurar la correcta conservación y almacenamiento de alimentos y materias primas., • Mantener el orden y la limpieza en las áreas de trabajo, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad alimentaria., • Colaborar en el montaje de platos y apoyar en los servicios según las indicaciones del equipo., • Contribuir al buen ambiente de trabajo y a la eficiencia del equipo culinario. ✅ REQUISITOS • Experiencia previa como ayudante o auxiliar de cocina (deseable, no excluyente)., • Disponer de vehículo propio, • Conocimientos básicos de técnicas culinarias y manipulación de alimentos., • Capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones con atención al detalle., • Actitud proactiva, orden y compromiso con la calidad., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos.

No buscamos creadores de contenido. No buscamos videógrafos. No buscamos perfiles que se apunten a todo. Buscamos un verdadero cineasta o director de cine. Abodego no es una agencia. Es un círculo de confianza absoluta. No fuimos construidos para ser grandes. Fuimos construidos para ser precisos. Nacimos en los paisajes graníticos de Galicia, donde la piedra perdura y la contención es una virtud. Nuestra única convicción es que las propiedades más extraordinarias merecen guardianes, no vendedores. Desde los valles de Pontevedra hasta las costas envueltas en niebla de Vigo y los serenos estuarios de las Rías Baixas, Galicia nos recuerda que el verdadero lujo no es ruidoso. Es el sonido de las olas sobre la piedra 🌊, la sombra de las camelias centenarias y la privacidad de fincas que han elegido a sus custodios con cuidado a lo largo de generaciones. Aquí, la permanencia se envuelve en contención. Aquí, el silencio habla más alto que cualquier palabra. Buscamos al cineasta capaz de cantar esa esencia con maestría y exigencia. Perfil exigido: • Cineasta o director de cine con fuerte conexión con Galicia: un conocimiento profundo y personal del territorio, su luz atlántica cambiante y su carácter contenido., • Experiencia demostrada en dirección y producción cinematográfica, con capacidad probada para supervisar todas las etapas de una producción audiovisual, desde la concepción hasta el acabado final., • Dominio excepcional del lenguaje cinematográfico: capacidad para construir narrativas visuales elegantes, emocionalmente profundas y rigurosamente contenidas, donde cada plano y cada pausa transmitan distinción., • Habilidad probada en guionización y producción de vídeo para crear narrativas visuales potentes y envolventes., • Excelentes habilidades de postproducción, incluyendo edición avanzada, color grading y efectos especiales, para entregar contenido visual de la más alta calidad., • Liderazgo excepcional, capacidad de comunicación y organización para gestionar y elevar equipos creativos con eficacia., • Pasión auténtica por el arte de contar historias a través de la imagen y crear contenido con verdadero impacto., • Experiencia consolidada en productoras de cine o en producciones cinematográficas de alto nivel., • Dominio experto de DaVinci Resolve en todo su flujo de trabajo. Tu misión en Abodego será: • Crear y dirigir el lenguaje visual completo de nuestra casa, forjando una identidad cinematográfica privada, refinada e imposible de imitar., • Liderar y elevar el nivel de nuestro equipo audiovisual, ya casi integrado por 14 profesionales repartidos por todo el territorio gallego: creadores audiovisuales experimentados que ya trabajan con nosotros y micro creadores que captan con smartphone. Ellos son nuestro gran pipeline de imágenes y nuestro banco de futuros cineastas. Tú marcarás el tono y el lenguaje audiovisual de toda la casa, guiándolos hacia un estándar cinematográfico superior., • Convertirte en el cronista visual de Galicia: una verdadera máquina de documentar todo lo más bello y salvaje del territorio, sus paisajes, animales, luz cambiante, rías, acantilados, bosques y fincas históricas, bajo cualquier condición atmosférica. Deberás estar preparado para captar el plano perfecto tanto bajo la lluvia atlántica, el frío intenso, la niebla espesa, la nieve ocasional como bajo el sol radiante que ilumina de pronto las costas 🌞., • Crear y supervisar la política de contenido visual de 365 días, junto con toda la narrativa e imagen de marca., • Trabajar con cámaras de estándar cine (ARRI, RED, Sony Venice), dominar la luz natural atlántica en todas sus variables y entregar postproducción de élite en DaVinci Resolve con color grading internacional. Requisitos imprescindibles (Quien no los cumpla será descartado automáticamente): • Más de 8 años de experiencia real como cineasta o director en cine, documentales de alto nivel o producciones cinematográficas., • Portfolio que demuestre un estilo visual cinematográfico maduro y de verdadera calidad profesional (nada de contenido para redes sociales)., • Experiencia liderando o guiando equipos creativos audiovisuales de más de 8 personas. Si eres un cineasta que entiende la contención gallega y estás dispuesto a salir a documentar su naturaleza salvaje en cualquier condición climática para obtener el plano que nadie más conseguiría… entonces esta oportunidad, tan reservada como Abodego, podría estar destinada a ti. Las candidaturas se gestionan con total confidencialidad. Solo se considerarán los perfiles que cumplan todos los requisitos sin excepción. Compensación y Reconocimiento del Talento En Abodego valoramos profundamente el talento cinematográfico de élite y reconocemos su contribución esencial a la identidad de nuestra casa. Ofrecemos un paquete retributivo competitivo y atractivo, acorde con la responsabilidad y el nivel de excelencia exigido para esta posición de alta dirección creativa: • Rango salarial aproximado: 75.000 € – 110.000 € brutos anuales, en función de la experiencia demostrada, la calidad del portfolio y la adecuación al perfil., • Estructura: Salario base competitivo + variable anual vinculado al cumplimiento de objetivos relacionados con el posicionamiento de marca y la ejecución de la política visual de 365 días., • Contrato: Indefinido y a jornada completa, conforme a la legislación laboral vigente en España., • Otros beneficios: flexibilidad horaria, equipamiento técnico profesional de primer nivel, formación continua especializada y la oportunidad de formar parte de un círculo extremadamente selecto y confidencial. El paquete económico definitivo se definirá de manera personalizada durante el proceso de selección, según el valor que cada candidato pueda aportar a Abodego.

¿Quiénes somos? Somos Grupo Farmecéutico Salvat, fundada en Barcelona en 1955 y llevamos 70 años contribuyendo a crear una vida más saludable y feliz con productos emblemáticos como Cristalmina, Cetraxal, Monolitum y Salvacolina. 🌍 Presencia internacional. Operamos en + de 60 países, con plantas de producción en Barcelona, Madrid y Miami. 🔧 Innovación y capacidades. Contamos con I+D propia, innovamos y desarrollamos soluciones en las áreas terapéuticas de oftalmología, otorrinolaringología y gastroenterología, además de abordar el ámbito de la salud en Consumer Health y ofrecer servicios CDMO, donde ambicionamos ser un player relevante. 🏅 Excelencia certificada. Estamos orgullosamente certificados por la FDA y reconocidos con calificación excelente en el Plan Profarma del Ministerio de Industria. Esto respalda nuestro compromiso con la excelencia y ética empresarial. 🚀 Proyecto New Salvat. Estamos inmersos en un ambicioso proyecto transformador que busca crear un Salvat más fuerte, más ágil y competitivo. Si te gustan los retos y quieres disfrutar dejando una huella positiva, Salvat es tu lugar. 🤝 Nuestra cultura. Vivimos nuestros valores AACT (Ambición, Accoountability, Colaboración y Transparencia) en el día a día, creemos en el potencial de las personas y fomentamos entornos de donde cada persona pueda crecer y dar su mejor versión. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un perfil de Técnico de GMPs en producción (contrato temporal + Indefinido) que en dependencia del Jefe de Producción, formará parte del departamento técnico de soporte en el área de Producción en la definición e implementación de las políticas/procedimientos del Sistema de Calidad de Laboratorios Salvat, asegurando su cumplimiento frente a las normativas de aplicación (GMP, GxP, ISO, ICH, etc.) y asegurando en todo momento su actualización y vigencia. Preparará la documentación, planes anuales e informes relacionados que permitan demostrar la aplicación y cumplimiento de las normativas vigentes. Tus principales responsabilidades serán: • Diseñar y elaborar protocolos de validación de procesos segun la normativa aplicable - GMP´s, • Diseñar y elaborar protocolos de validación de limpiezas, • Ejecutar los protocolos y hacer seguimiento de los mismos en colaboración con otras áreas, • Participar en las reuniones de Kick Off, seguimiento y cierre de proyectos., • Gestionar y dar soporte en la resolución de desviaciones, • Participar en proyectos de mejora del departamento y de la compañía, • Documentación y PNTs Experiencia en el uso de SW de Gestión Documental (ShareMe, Trackwise, etc)., • Formación interna, • Soporte documental (emisión de Protocolos de Validación/Cualificación, Informes, Análisis de Riesgos, etc) Perfil ideal • Licenciatura en Ciencias de la Salud (Farmacia, Química, Ingeniería química, etc), • Experiencia de al menos 2 años en Validaciones de proceso, limpiezas y cualificaciones de equipos en sector farmacéutico, • Nivel de inglés (Mínimo B2), • Experiencia en fabricación de formas farmacéuticas semisólidas, líquidas, sólidas y estériles ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa sólida e innovadora en un momento único de transformación y crecimiento., • Un entorno colaborativo donde se valora tu iniciativa y tus ideas., • Contrato temporal con posibilidad de indefinido, salario competitivo, • Flexibilidad horaria y modelo híbrido, • Paquete de beneficios y desarrollo profesional real ¿Quieres formar parte de este proyecto transformador? Aplica para más información ¡Vamos a construir juntos el futuro de Salvat!

¿Cuál será tu misión? Formando parte del Departamento de RRHH, gestionarás de manera integral los procesos de selección, garantizando la atracción, evaluación y adecuación de los mejores profesionales para la compañía, asegurando el alineamiento con la cultura, valores y requisitos técnicos de la empresa Frans Bonhomme. Funciones principales Atracción y búsqueda de talento • Redacción, publicación y actualización de ofertas en portales de empleo, redes profesionales y centros de formación., • Búsqueda directa de perfiles estratégicos., • Criba curricular y preselección de candidaturas., • Entrevistas telefónicas, online y presenciales., • Evaluación de competencias y adecuación al puesto mediante entrevistas por competencias., • Gestión de agendas, convocatorias y comunicaciones con candidatos y responsables de área., • Seguimiento del feedback de entrevistas., • Mantener una comunicación clara y profesional con los candidatos durante todo el proceso., • Garantizar una experiencia positiva para los candidatos (candidate experience). Qué buscamos • Tolerancia a la frustración, • Trabajo en equipo, • Perfil resolutivo, • Organización y planificación, • Experiencia en posición similar mínimo 1 año. Horario • Lunes a jueves: 08:45 – 18:00 (1 hora para comer), • Viernes: 07:30 – 14:30 o 08:00 – 15:00, • Agosto (3 primeras semanas): jornada intensiva 07:30 – 15:00 o 08:00 – 15:30

🚀 Responsable Fiscal – Gestión Estratégica de Clientes: En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Responsable Fiscal con sólida base en asesoría que quiera evolucionar hacia un rol con mayor peso en la gestión estratégica de clientes y optimización de cartera, dentro del área fiscal. 💼 Tu misión Tendrás un papel clave en la gestión, análisis, optimización y desarrollo estratégico de la cartera de clientes, asegurando la calidad del servicio, la eficiencia operativa y la rentabilidad, trabajando de forma transversal con los equipos. 🧭 ¿Cuál será tu día a día? • Gestión y seguimiento de cartera de clientes desde una perspectiva fiscal/contable., • Análisis de rentabilidad de clientes y servicios, proponiendo mejoras., • Identificación de oportunidades de desarrollo dentro de la cartera (cross/up-selling desde enfoque técnico)., • Coordinación con responsables de área para optimizar la asignación de recursos., • Supervisión del servicio prestado a clientes clave, garantizando calidad y cumplimiento., • Elaboración de informes, KPIs y seguimiento de cartera para dirección. 🎯 Qué buscamos en ti • Formación en ADE, Economía, Derecho o similar., • Experiencia mínima de 8 años en asesoría o consultoría fiscal/contable., • Experiencia en gestión directa de cartera de clientes., • Muy valorable experiencia previa como Responsable Fiscal., • Conocimientos en análisis de rentabilidad y toma de decisiones basada en datos., • Manejo de CRM o herramientas de reporting. 🌟 Qué te ofrecemos • Incorporación a una firma sólida y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Plan de carrera y desarrollo profesional real., • Cultura de feedback continuo y formación., • Horario flexible., • Retribución competitiva., • Jornada intensiva en verano. ✨ ¿Por qué Afianza? Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo tanto con nuestros clientes como con nuestros equipos. 👉 ¿Te interesa? Si vienes del mundo fiscal/contable y te interesa evolucionar hacia un rol con mayor impacto en la gestión estratégica de clientes, nos encantará conocerte.

Importante compañía de sector distribución (bricolaje y decoración) que opera con los principales retailers y empresas de distribución nacionales, busca seguir desarrollando mercados a nivel internacional con acuerdos comerciales en el sector de gran distribución. Estamos seleccionando un profesional con experiencia demostrable en la expansión internacional de ventas y el desarrollo de negocio en mercados globales. El rol combina visión estratégica, ejecución operativa y liderazgo de equipos en un entorno dinámico y en crecimiento. Responsabilidades principales • Definir y ejecutar la estrategia de ventas en mercados internacionales., • Identificar oportunidades de negocio y evaluar el rendimiento para orientar decisiones estratégicas., • Gestionar operaciones comerciales end‑to‑end, desde la planificación hasta la entrega en destino, asegurando el cumplimiento normativo internacional., • Establecer y mantener relaciones sólidas con distribuidores, agentes y clientes internacionales., • Negociar acuerdos comerciales con cuentas clave, asegurando eficiencia operativa y financiera., • Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar orientado a resultados., • Representar a la compañía en ferias y eventos sectoriales internacionales. Requisitos (H/M/D) • Formación universitaria., • Mínimo 10 años de experiencia en desarrollo de mercados internacionales o en gestión de grandes cuentas en entornos distribución o similares., • Dominio de negociación internacional y gestión de relaciones con key accounts., • Conocimientos sólidos en logística internacional y normativa aduanera., • Capacidad analítica para interpretar datos y ajustar la estrategia de negocio., • Experiencia en liderazgo de equipos de alto rendimiento., • Nivel muy alto de inglés; se valoran otros idiomas como francés o alemán., • Competencias clave: visión estratégica, comunicación, influencia, proactividad, orientación a resultados y agilidad en entornos cambiantes.

Importante: Más que una beca, es una puerta de entrada al equipo. Buscamos a alguien con ganas de construir su carrera con nosotros, con intención real de continuidad y conversión a contrato indefinido al finalizar el programa. Por eso es fundamental que esté en su último año de carrera y pueda incorporarse al equipo una vez finalizada la beca. En Namencis Education buscamos una persona analítica, curiosa y con orientación a resultados para incorporarse al equipo de marketing digital en el área de Paid Media. Tendrá la oportunidad de formarse en la gestión de campañas de captación y rendimiento, participando activamente en la optimización de la inversión publicitaria de nuestras escuelas. Horario: flexible, en turno de mañana o de tarde Lugar: Alcobendas, Madrid Modalidad: presencial de lunes a jueves, viernes flexible Título del puesto: Beca en Paid Media Tipo de contrato: Prácticas Descripción del puesto: Queremos incorporar a una persona con perfil técnico y mentalidad analítica que quiera desarrollarse en el ámbito del marketing de performance. Participará en la gestión y optimización de campañas de publicidad digital enfocadas a la captación de leads y crecimiento del negocio educativo. Trabajará junto al equipo de marketing en un entorno dinámico, orientado a datos y resultados, donde podrá aprender sobre estrategias reales de inversión publicitaria y adquisición de usuarios. Responsabilidades: Gestión de campañas digitales • Apoyo en la creación y optimización de campañas en Meta Ads (Facebook e Instagram) y Google Ads (Search, Display, YouTube)., • Colaborar en la optimización continua de campañas en función de objetivos de captación y conversión., • Análisis de KPIs: CPC, CTR, CPA, ROAS y conversión., • Elaborar informes básicos de resultados y detectar oportunidades de mejora., • Trabajar de forma coordinada con los equipos de marketing, contenido y diseño para alinear campañas y mensajes., • Apoyar en la organización y control de presupuestos publicitarios., • Contribuir a la documentación de procesos y aprendizajes del área. Requisitos: • Es imprescindible haber tenido contacto práctico con plataformas publicitarias como Meta Ads y Google Ads, ya sea a nivel académico, proyectos propios o primeras experiencias profesionales. Entender cómo funcionan estas herramientas es clave para poder aportar desde el primer día., • Estudiante en último año de grado o máster en Marketing, ADE, Ingeniería, Matemáticas, Estadística o áreas relacionadas., • Perfil analítico, orientado a datos y con interés por el marketing digital de rendimiento., • Interés por la publicidad online y el funcionamiento de plataformas como Google Ads o Meta Ads., • Buen manejo de Excel o herramientas similares., • Persona organizada, proactiva y con ganas de aprender en un entorno técnico. Valorable: • Conocimientos básicos de campañas digitales, analítica web o tracking., • Familiaridad con Google Analytics, Tag Manager u otras herramientas de medición., • Formación Preferencial: IM Digital Business School, Nuclio Digital School, IEBS Digital School, KSchool, AulaCM Qué ofrecemos: • Aprendizaje práctico en campañas reales con inversión activa y objetivos de negocio., • Formación y acompañamiento en marketing de performance y analítica digital., • Entorno dinámico, joven y orientado a resultados., • Flexibilidad horaria compatible con los estudios., • Alta posibilidad de continuidad y desarrollo profesional dentro de Namencis Education tras finalizar la beca.

Desde HAYS estamos en búsqueda de un/a técnico/a de relaciones laborales-Compliance laboral para una empresa ubicada en Madrid este. Entre tus funciones: 1. Cumplimiento del marco de relaciones laborales: · Monitorizar y asegurar el cumplimiento de Estatuto de los Trabajadores, convenios y pactos colectivos y políticas internas. · Preparar documentación para Inspección de Trabajo y Seguridad Social. · Gestión y seguimiento de derechos de conciliación (excedencias, reducciones y adaptación de jornadas...) · Seguimiento directo con los GM y PO´s de las unidades de las medidas disciplinarias, expedientes informativos e investigaciones con trazabilidad. · Gestionar procesos de elecciones sindicales y dar soporte a la negociación colectiva y comités de empresa: calendario, actas, propuestas, impactos y comunicación. 2. Igualdad, diversidad y no discriminación: · Plan de Igualdad (diagnóstico, registro retributivo, valoración de puestos, auditoría salarial, medidas y seguimiento). · Puesta en marcha y mantenimiento de protocolos de acoso/discriminación e investigación interna, asegurando la adecuación a los mismos y su confidencialidad. · Seguimiento norma EFR y otros indicadores de diversidad (extranjeros, nacionalidades, integración) y planes de acción por centro. · Cumplimiento y seguimiento de la LGD. 3. Extranjería: · Soporte a otras áreas del departamento sobre criterios de contratación de personal extranjero, reportando posibles riesgos a managers operativos. 4. Auditorías, reporting y formación: · Puesta en marcha de un plan anual de auditorías internas (laboral/igualdad/jornada...) y coordinación de auditorías externas de clientes. · KPIs de compliance a nivel corporativo y por centro; cuadros de mando mensuales. · Diseño e impartición de formación a mandos/HR/operaciones: normativa laboral básica, gestión de jornada, igualdad, protocolos de acoso, canal de denuncias. Formación: · Grado en Derecho, Relaciones laborales y Recursos Humanos. · Máster en Relaciones Laborales, Compliance Laboral o RR. HH. Experiencia: · 5+ años en Relaciones Laborales · Experiencia acreditada en participar en negociaciones de Convenios o pactos Colectivos, situaciones de restructuring (ERE - ERTE) · Experiencia demostrable con Inspección de Trabajo, convenios multi centro, control de jornada, igualdad y extranjería. · Gestión y coordinación de auditorías (internas/externas). Conocimientos técnicos: · Legislación laboral española y convenios sectoriales (incluida subrogación, si aplica). · Planes de Igualdad, Registro Retributivo y auditoría salarial. · Extranjería laboral (permisos, renovaciones, comunitarios/no comunitarios). · Herramientas HRIS (Workday, Peoplenet), Excel avanzado y suite Microsoft 365. Idiomas: Inglés profesional (mínimo B2 acreditable/C1). Que ofrecemos: • Contrato indefinido., • Horario de entrada flexible entre las 8 y las 9. Viernes intensiva., • Comida incluida., • 2 días de teletrabajo., • Salario entre los 35.000-40.000€ b/a

¿Tienes experiencia en Préstamos Corporativos, Préstamos Sindicados y/o Financiación de Proyectos (Project Finance)? Entonces queremos conocerte. En NTT DATA, estamos impulsando la transformación del negocio en el ámbito de Corporate & Investment Banking (CIB), ayudando a grandes corporaciones, instituciones y bancos a mejorar su eficiencia, cumplimiento normativo y rentabilidad mediante soluciones innovadoras en Corporate Lending. 🎯 Tu Rol: Consultor/a Senior de Negocio – CIB Liderarás proyectos de transformación y digitalización dentro del área de CIB, enfocados en productos de Préstamos Corporativos, sus procesos y sistemas de gestión. Responsabilidades clave: • Liderar iniciativas de transformación de modelos operativos de negocio con una visión global., • Gestionar y supervisar proyectos relacionados con el negocio de Préstamos Corporativos., • Colaborar con equipos globales y multidisciplinares, asegurando la alineación y el reporte de KPIs a la alta dirección., • Validar y participar activamente en la implementación de productos, incluyendo pruebas y onboarding de instrumentos financieros., • Realizar análisis AS IS / TO BE para nuevos productos financieros y procesos de alta de clientes. 💡 Lo que buscamos Buscamos un/a Consultor/a Senior de Negocio con experiencia demostrada en Corporate & Investment Banking, que comprenda en profundidad la dinámica de los productos y procesos de Préstamos Corporativos. Requisitos: • Titulación universitaria (o doble titulación) en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Economía, Contabilidad, Ingeniería o campos afines., • Valorable máster en Consultoría de Negocio, Finanzas, Economía o similar., • Experiencia sólida en Corporate & Investment Banking., • Conocimientos profundos en Corporate Lending, Préstamos Sindicados o Financiación de Proyectos., • Amplia experiencia en iniciativas de transformación digital y metodologías Ágiles (SCRUM, etc.)., • Bilingüe en inglés y español (otros idiomas son un plus)., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint; se valorará conocimiento de Jira., • Conocimiento de herramientas como Loan IQ, DLX, Versana, nCino, Salesforce, entre otras. Habilidades y competencias: • Orientación a la excelencia y alto rendimiento., • Trabajo en equipo y sólidas habilidades de comunicación., • Pensamiento analítico y crítico., • Capacidad para la resolución de problemas., • Enfoque a resultados., • Flexibilidad y capacidad para desenvolverse en entornos exigentes. 🚀 Por qué NTT DATA • 🤝 Entorno colaborativo – Fomentamos la curiosidad, el compromiso y el aprendizaje compartido., • 📈 Desarrollo profesional – Planes de formación continua, mentoría y evaluaciones de desempeño., • 💻 Conciliación y flexibilidad – Modelos de trabajo híbridos y flexibles., • ✨ Reconocimiento global – Orgullosos de ser Global Top Employer 2025. Si te apasiona el negocio de Lending y la transformación del Corporate & Investment Banking, queremos conocerte. Únete a nuestro equipo de Corporate & Investment Banking y sé parte de un entorno dinámico e innovador que impulsa el cambio en el panorama financiero global.

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Estamos buscando un/a Regulatory Compliance Engineer para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente líder en proyectos industriales del sector energía e ingeniería. 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Definir y ejecutar la estrategia regulatoria del proyecto, asegurando el cumplimiento normativo en todas las fases., • Diseñar e implementar estrategias globales de marcado CE conforme a directivas europeas como PED, ATEX, Maquinaria, EMC y Baja Tensión., • Coordinar y comunicar los requisitos regulatorios a proveedores y subcontratistas, garantizando la alineación con procesos de certificación y licenciamiento., • Gestionar la relación contractual y técnica con Organismos Notificados y entidades de clasificación para asegurar certificaciones en tiempo y forma., • Mantener registros de permisos y analizar la normativa nacional aplicable para identificar impactos y riesgos regulatorios., • Garantizar que toda la documentación de cumplimiento esté completa, actualizada y preparada para auditorías., • Proporcionar soporte técnico especializado en estándares de desempeño y resolver aclaraciones técnicas relacionadas con el cumplimiento normativo., • Elaborar informes claros, precisos y detallados sobre el cumplimiento de códigos de construcción y especificaciones del proyecto. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Titulación técnica o Grado en Ingeniería., • Al menos 2 años de experiencia en proyectos de construcción, preferiblemente en funciones de Quality Manager o cumplimiento normativo., • Nivel de inglés mínimo C1., • Experiencia en reporting de cumplimiento normativo y elaboración de informes técnicos., • Conocimiento de proyectos industriales en el sector energético. 🤔 Valorable • Experiencia en Vendor Performance Management. 💼 ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar contratado por Neotalent Conclusion en exclusividad para un cliente de referencia., • Modalidad de trabajo híbrida (2 días de teletrabajo), • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible que incluye ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico y guardería., • Desarrollo profesional en proyectos industriales de alto impacto., • … ¡y mucho más!

Somos una empresa innovadora y comprometida con el desarrollo de soluciones sostenibles en los sectores de Smart Cities y Agricultura Inteligente. Nuestra misión es ofrecer tecnología avanzada en hardware y software para minimizar el impacto ambiental, mejorar la gestión de los recursos y transformar la vida de las personas. Estamos en pleno crecimiento y queremos ampliar nuestro equipo de ventas con un perfil altamente cualificado, dinámico y con gran capacidad comercial. Si tienes experiencia en el Sector Público, conocimientos técnicos en soluciones sostenibles y ganas de formar parte de un equipo innovador, ¡te estamos buscando! ¿Qué harás en ECOES? Como Business Development Manager, serás una pieza clave en nuestro crecimiento. Tus principales responsabilidades serán: · Captación de nuevos clientes en el Sector Público y expansión de oportunidades comerciales. · Gestión y fidelización de cartera comercial, asegurando relaciones a largo plazo. · Presentación de productos y soluciones alineadas con las necesidades del cliente. · Elaboración de propuestas comerciales con un enfoque consultivo y técnico. · Negociación y cierre de contratos, asegurando acuerdos beneficiosos para ambas partes. · Colaboración con el equipo técnico para diseñar soluciones personalizadas y adaptadas al cliente. Lo que buscamos en ti · Experiencia demostrable (+5 años) en ventas en el Sector Público. · Conocimientos técnicos en eficiencia energética, sostenibilidad y soluciones tecnológicas. · Habilidades comerciales y de negociación sólidas. · Capacidad de trabajo autónomo y orientación a resultados. · Disponibilidad para viajar, ya que trabajarás con clientes en diferentes ubicaciones. Si además tienes pasión por la innovación y la tecnología, ¡queremos conocerte! 🌱 ¿Qué te ofrecemos? 💰 Salario competitivo + atractivas comisiones basadas en desempeño. 📈 Crecimiento profesional en una empresa en plena expansión. 📚 Formación continua para potenciar tu desarrollo en nuevas tecnologías sostenibles. 🕒 Flexibilidad laboral y ambiente de trabajo colaborativo. 🎯 Proyectos con impacto real en la sostenibilidad y la eficiencia energética. ¿Te interesa? ¡Únete a ECOES! Si crees que esta es la oportunidad que estabas buscando, envíanos tu CV y cuéntanos cómo puedes aportar valor a nuestro equipo. 📩 Contacto: [] 🌐 Más sobre nosotros: 💡 En ECOES, juntos creamos soluciones para un futuro más sostenible. ¡Súmate al cambio! 🚀

Si estás dando tus primeros pasos en gestión de servicios IT y te motiva desarrollarte en un entorno dinámico, con contacto directo con cliente y visión global de operaciones, esta oportunidad es ideal para impulsar tu carrera dentro del equipo interno de Experis España en el área de Operaciones. En este rol, participarás activamente en la gestión de servicios, clientes y equipos, adquiriendo una visión 360º del negocio y evolucionando hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro de operaciones IT. 🔎 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar la relación operativa con clientes, participando en reuniones y asegurando la correcta ejecución del servicio., • Coordinar la actividad diaria del proyecto, anticipando riesgos y proponiendo soluciones., • Realizar el seguimiento económico de los servicios: control de costes, forecast y cierre mensual., • Gestionar y dar soporte al equipo de consultores, asegurando su correcta asignación y evolución., • Participar en procesos de selección junto a equipos internos, desde la definición del perfil hasta la incorporación., • Coordinar procesos de onboarding y offboarding de consultores., • Colaborar en el desarrollo y formación del equipo, identificando necesidades y oportunidades de mejora. 💻 ¿Qué te ofrece este proyecto? • Modelo híbrido en Madrid (1-2 días presencial) (zona Isabel Colbrand)., • Contrato indefinido con Experis, con plan de desarrollo a medio-largo plazo., • Posición ideal para crecer hacia roles de Service Manager senior u Operations Manager., • Entorno dinámico con alta exposición a cliente y toma de decisiones., • Visión global del negocio IT: operaciones, gestión económica, personas y selección. 🌟 Beneficios de Experis: 🏖️ 23 días de vacaciones 🎟️ Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más 💳 Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… todo deducible de IRPF 👥 Programa “Tráete a un amigo” con bonificación si recomiendas un candidato que se incorpore 💻 Te proporcionamos todo el equipo necesario para trabajar 🎓 Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales 🚀 ¿Qué te hará encajar en esta posición? • Experiencia previa de 1–2 años en roles como Consultor funcional dentro del sector IT., • Nivel de castellano nativo e inglés B2 (entorno profesional)., • Buen dominio de Excel para gestión y seguimiento de datos., • Interés en desarrollarte en gestión de servicios, operaciones y trato con cliente., • Alta capacidad de organización, atención al detalle y gestión de múltiples tareas., • Proactividad, autonomía y ganas de aprender en un entorno exigente., • Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares. Si eres una persona con potencial, ganas de crecer y sin miedo a asumir responsabilidades desde el inicio. Este rol es perfecto para ti, queremos conocerte! 👉 Inscríbete y empieza tu carrera como Junior Service Manager 🚀

Buscamos un perfil híbrido con sólida base en Finanzas y conocimiento en Data & Transformación, para incorporarse a nuestra práctica Data Driven Bank de Madrid, desde la que acompañamos a las entidades financieras en la definición y ejecución de sus planes de transformación hacia entidades Data Driven. La persona se integrará en iniciativas clave vinculadas a la transformación financiera, optimización del dato y mejora de procesos en el área financiera, dentro de un entorno altamente estratégico. ¿Cuál será tu rol? Formarás parte de proyectos estratégicos dentro del área de Finance, combinando visión financiera, analítica y capacidad de gestión: • Participación en iniciativas de transformación financiera (procesos financieros, reporting, control de gestión, planificación, etc.)., • Interlocución directa con equipos de Finance del cliente., • Coordinación y liderazgo de reuniones, seguimiento de tareas, gestión de plazos y planes de acción., • Definición y mejora de modelos de gobierno del dato financiero., • Participación en proyectos de Data Management con impacto en el área financiera (calidad del dato, repositorios informacionales, reporting regulatorio)., • Análisis de requerimientos regulatorios., • Elaboración de presentaciones ejecutivas para comités y stakeholders., • Colaboración en el diseño de soluciones que integren visión de negocio y capacidades tecnológicas. ¿Qué buscamos? Requisitos clave: • Titulación universitaria superior (ADE, Economía, Ingeniería o similar)., • Conocimiento sólido en Finanzas (imprescindible): estados financieros, control de gestión, planificación financiera, reporting o regulación bancaria..., • Experiencia en consultoría o en departamentos financieros del sector bancario., • Conocimiento o exposición a entornos de gobierno del dato, reporting regulatorio o transformación financiera., • Español nativo y nivel avanzado de inglés. Valoraremos especialmente: • Conocimientos en Python o SQL., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de información., • Manejo avanzado de Excel y PowerPoint., • Conocimientos en herramientas analíticas (Jupyter, u otras). ¿Qué esperamos de ti? • Mentalidad analítica y estructurada., • Capacidad para conectar negocio financiero con soluciones basadas en datos., • Orientación a resultados y calidad., • Habilidades de comunicación en entornos ejecutivos., • Proactividad y autonomía., • Capacidad para trabajar en entornos exigentes y dinámicos. ¿Qué te ofrecemos? Más allá del alcance de tu proyecto directo, formarás parte de la práctica Data Driven Bank en la que te encontrarás con un equipo dinámico, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora, y con un gran ambiente de trabajo. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de soft skills y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades., • Potenciamos el networking entre nosotros a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año., • Modalidad de trabajo híbrida (desde casa y oficina). Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con máxima conciliación, con oficinas nuevas. En NTT Data abunda la gente buena y la buena gente. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Objetivo del trabajo Evaluar la competencia técnica en la realización de inspecciones de equipos a presión, según Directiva 2014/68/UE y Reglamento RD 809/2021. Es imprescindible experiencia técnica en este sector. Formando parte de un equipo auditor, evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica y el correcto desempeño de estas. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos • Ingeniería industrial o grado equivalente., • Experiencia: 5 años en el sector de seguridad de equipos a presión, por ejemplo en áreas como diseño, instalación, asistencia técnica, consultoría ,inspección, etc., • Estar en disposición de viajar Beneficios de colaborar con ENAC • Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio., • Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo., • Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general., • Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica, • Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC., • Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad. Si tienes alguna duda, puedes contactar con nosotros a través del email