Global servicios en jobs in Sant Just DesvernCrear alertas

En G+D, líderes en SmartCards y Secure Payment elements, buscamos un/a Abogado/a Mercantilista con entre 3 y 5 años de experiencia, preferiblemente adquirida en un grupo empresarial internacional, idealmente, en el sector IT o tecnológico. Si te motiva trabajar en un entorno global, dinámico y altamente innovador, este rol te permitirá crecer y tener un impacto real en el negocio. Tu día a día • Asesorarás jurídicamente de forma práctica, estratégica y orientada al negocio, colaborando con múltiples áreas dentro de nuestra región de ventas (UE y países MENA), con especial foco en Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología de la Moneda., • Redactarás, negociarás y revisarás una amplia variedad de contratos comerciales: compraventa, servicios profesionales, distribución, agencia, fabricación y suministro, proveedores, NDA y licencias de software., • Elaborarás informes y memorandos jurídicos claros y rigurosos, y coordinarás a despachos externos en otras jurisdicciones cuando sea necesario., • Trabajarás en estrecha colaboración con el Equipo Jurídico Global de G+D, participando en proyectos internacionales y multidisciplinares., • Realizarás el seguimiento de novedades legislativas relevantes en las jurisdicciones donde operamos., • Gestionarás y optimizarás el ciclo de vida contractual y la documentación legal de la compañía, manteniendo bases de datos de documentación interna. Tu perfil • Grado en Derecho por una universidad española o de la UE; se valorará positivamente un Doble Grado en Derecho y ADE., • Experiencia sólida en derecho contractual nacional e internacional, especialmente en entornos IT. Se valorará experiencia en licencias de software (EULA, Open Source, SaaS) y contratos tecnológicos., • Conocimientos sobre productos digitales y modelos de negocio orientados a clientes de los sectores financiero y de comunicaciones móviles. Se valorará familiaridad con tecnologías emergentes como IoT., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación en inglés y español., • Profesional organizado, proactivo, curioso y con mentalidad emprendedora, con gran atención al detalle y motivación por aprender en un entorno tecnológico., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en entornos multinacionales y multiculturales., • Adaptabilidad a entornos cambiantes y tecnológicos, pensamiento crítico y habilidades para la resolución de problemas. Beneficios de trabajar en G+D: • CULTURA: únete a un entorno activo y profesional, dónde el buen ambiente, trabajo en equipo y teambuilding son esenciales., • FILOSOFÍA: estarás en un equipo con talento donde todo el mundo tiene voz para aportar nuevas ideas y mejoras ¡siéntete involucrado/a en G+D!, • HORARIO: L-J 8.30-17.30h , V 8.30-15.30h (con 1 hora de flexibilidad de entrada, la conciliación es importante para nosotros). Flexibilidad horaria y modalidad híbrida: teletrabajo y presencialidad., • CONTRATO Y BENEFICIOS SOCIALES: contrato Indefinido, retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, formación y seguro médico), fisio y médico de empresa, etc., • CANTINA / COMEDOR DE EMPRESA: espacio diáfano, con servicio de desayuno y comidas propio. (Precios subvencionados)., • UBICACIÓN: estamos ubicados en El Prat de Llobregat, salida autopista Mercabarna. Accesible en transporte público Bus 88 y 110 desde Barcelona y PR4 desde el Prat. Metro L10Sud. Aviso de privacidad Los datos personales que nos facilite se tratarán para gestionar su candidatura conforme al RGPD y nuestra política de privacidad disponible en ___.

🆕Lead and coordinate the Global Preferred Providers (GPPO) Claims Handlers team to ensure accurate, timely, and compliant processing of international medical invoices. Guarantee service quality, cost containment efficiency, and adherence to internal procedures, SLAs, and productivity KPIs, while fostering team performance and continuous improvement. 📌What you will do • Lead and support the GPPO Claims Handlers team, ensuring workload allocation and compliance with SLAs, KPIs, and productivity standards., • Maintain smooth operational continuity across shifts., • Ensure correct application of procedures, billing rules, and cost‑containment guidelines., • Provide support on complex cases and validate accuracy of billed services., • Track productivity and quality indicators, detect operational risks, and support issue resolution., • Ensure accuracy of reports, statistics, and documentation., • Handle and escalate operational, billing, and system incidents., • Serve as an escalation point for affiliates, hospitals, and providers., • Train and coach team members, conduct performance follow‑ups, and support a collaborative work environment., • Assist with resource planning, task distribution, and productivity optimization., • Contribute to process improvements and ensure compliance with security, GDPR, and internal controls. ✔️ Your profile • Academic background in administration, healthcare, insurance, or business will be positively valued., • Previous experience as Team Leader, Coordinator, or similar operational role is highly valued, • Background in travel assistance, medical insurance, healthcare billing, or cost‑containment environments is considered a strong asset., • Strong knowledge of international medical billing, claims handling, and cost control., • Ability to analyze medical and billing documents., • Proficiency with operational tools and reporting (billing systems, CRMs, Excel)., • Structured, problem‑solving mindset with strong operational discipline., • Spanish and English (B2–C1) required. French and additional languages are an advantage. 🏆What we offer • Starting date: ASAP., • Work in an international environment. Office based in Barcelona., • Full-time position. Flexible start time included, • Permanent contract., • Hybrid model: 3 days in the office + 2 days working from home (initially, there will be a 100% on-site period for training and/or role onboarding)., • Competitive salary based on your experience., • Well-connected workplace: close to Ciutat de la Justícia metro station., • Access to Training Platform., • Employee Discount Club for you and your family members. Sobre nosotros Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector automovilístico situado en El Prat de Llobregat a un/a Senior Buyer o comprador/a senior: Funciones • Crear y gestionar la base de datos de proveedores tanto nuevos como existentes., • Ser la persona responsable de los procesos de solicitud de información (RFI), solicitudes de propuestas (RFP) y solicitudes de presupuestos (RFQ) así como de la nominación de proveedores., • Impulsar actividades continuas de reducción de costes., • Colaborar en la gestión de la cadena de suministro en todo momento bajo la filosofía just in time. Requisitos • Disponer de titulación en ingeniería o administración y dirección de empresas., • Disponer de experiencia previa en compras en sector automotriz y/o motociclismo de, al menos, 5- 6 años., • Disponer de inglés B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de pertenecer a compañía innovadora, multinacional y líder en su sector., • Estabilidad laboral: contrato indefinido., • Posición 100% presencial, • Flexibilidad horaria., • Beneficios sociales., • Rango salarial: 45000 – 60000 € SBA según valía candidato/a

¿Tienes espíritu emprendedor, experiencia comercial y visión cliente? 🚀 ¿Estás buscando una oportunidad para construir tu propio negocio con el respaldo de una compañía internacional de primer nivel? Estamos lanzando un innovador plan de desarrollo diseñado para formar a los futuros líderes del mercado asegurador y financiero. Buscamos personas apasionadas, emprendedoras, con actitud comercial, interés en desarrollarse en este sector y compromiso con un plan de carrera formativo, subvencionado y orientado a objetivos. 🎯 Lo que ofrecemos • 📈 Plan de carrera: Programa de 3 años con enfoque formativo, tecnología avanzada y métodos innovadores. Al finalizar, podrás especializarte en el ámbito financiero y de empresas., • 🤝 Experiencia dual: Formación + actividad comercial real, promoviendo la venta de productos y servicios del sector asegurador y financiero., • 💶 Beca económica durante los primeros 4 años para apoyar tu crecimiento profesional., • 💼 Sistema de comisiones desde el cuarto mes, con oportunidades de extracomisiones., • 🧑 🏫 Mentoría continua: Acompañamiento por parte de un/a tutor/a con experiencia y soporte de líderes del sector., • 🌱 Entorno de crecimiento: Ambiente dinámico, con múltiples oportunidades de desarrollo personal y profesional., • 🌍 Respaldo internacional: Trabaja con una compañía sólida y referente en el mercado global. ✅ Requisitos • 🎓 Formación universitaria o formación profesional., • 🛍️ Experiencia previa en ventas, negocio propio o áreas relacionadas (no es imprescindible experiencia en seguros o servicios financieros)., • 💡 Motivación para emprender y capacidad para trabajar de manera autónoma., • 🗣️ Excelentes habilidades de comunicación, dotes comerciales y visión cliente., • 📚 Deseo de aprender y crecer profesionalmente., • 📍 Residencia en Provincia de Barcelona o alrededores. (Posibilidad en todas las ubicaciones de provincia) 🧭 Rol del/la candidato/a • 📚 Combinarás formación con actividad comercial, participando activamente en la comercialización de productos y servicios del mundo asegurador y financiero., • 📞 Gestionarás tu propia cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades., • 🧱 Desarrollarás tu negocio con el respaldo de una compañía internacional, sólida y referente en el mercado. 📩 Cómo aplicar Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a una empresa líder en el sector asegurador, te invitamos a enviar tu CV.

Sobre la Empresa Conoce lo que nos hace diferentes en nuestra pagina ___ y en este ___ Arquitecto/a de Servicios Cloud Resumen del Puesto: Experiencia en el diseño, implementación y gestión de arquitecturas, aplicaciones y servicios basadas en la nube. Este profesional liderará la construcción de soluciones integradas que conecten redes locales y entornos de nube (pública, privada, híbrida) para garantizar un ecosistema eficiente, seguro y alineado con las estrategias tecnológicas y de seguridad de la organización. • Reducción de riesgos técnicos y de seguridad durante el proceso de adopción de Cloud., • Revisión y redefinición de la estrategia Cloud de la Entidad., • Aceleración en la implementación de la estrategia Cloud, con planificación y control adecuados., • Optimización de costes operativos mediante diseño de soluciones eficientes y escalables., • Mayor flexibilidad y velocidad de respuesta a necesidades del negocio., • Impulso a la innovación, permitiendo la incorporación de servicios avanzados en Cloud como IA, analítica en tiempo real, o automatización. Responsabilidades • Diseño de arquitecturas Cloud (IaaS, PaaS, SaaS) para los distintos entornos que se requieren para cada aplicación (producción, preproducción, integración, desarrollo), asegurando que la arquitectura global sea segura, eficiente y alineada con los objetivos de negocio., • Evaluación de proveedores Cloud y definición de los criterios de selección (AWS, Azure, Google Cloud Platform, etc.)., • Definición de políticas de seguridad, redes, y gobierno del Cloud, en colaboración con el Área de Ciberseguridad, y, de este modo, asegurar el cumplimiento normativo en cuanto a protección de datos, confidencialidad y continuidad del servicio., • Implantación de medidas de seguridad derivadas de dichas políticas de seguridad., • Planificación y ejecución de la migración de servicios y cargas de trabajo desde entornos locales (on-premise), evaluando la viabilidad técnica y la metodología para trasladar servicios y aplicaciones “no Cloud” al entorno Cloud. Las aplicaciones actuales pueden ser incompatibles con servicios Cloud, exigiendo adaptaciones o reescrituras de código, situación que debe preverse., • Supervisión de la infraestructura Cloud y colaboración con equipos DevOps y de Desarrollo, y coordinación con desarrolladores y departamentos informáticos para integrar aplicaciones y servicios en la infraestructura Cloud., • Identificación de servicios infrautilizados y ajuste de capacidades mediante las correspondientes herramientas nativas (AWS Cost Explorer, Azure Advisor)., • Realización de simulaciones de carga y recomendaciones sobre distintas opciones de pago por uso, para disponer del ancho de banda necesario o la elección adecuada de modelos de pricing., • Formación y acompañamiento técnico a otros equipos de DyT para facilitar la transición cultural y técnica hacia el modelo Cloud (transición de conocimientos). Requisitos académicos y profesionales • Formación académica: Grado en Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, o carreras afines. Se valorará formación adicional en Cloud Computing o Arquitectura de Redes., • Mínimo 5 años de experiencia en diseño e implementación de redes y servicios basados en la nube., • Experiencia trabajando con arquitecturas híbridas y en la integración de servicios Cloud con entornos locales., • Experiencia en gestión de equipos humanos., • Dominio de plataformas de nube como AWS, Azure o Google Cloud., • Experiencia en sistemas y arquitecturas de Inteligencia Artificial basadas en nube., • Experiencia en conectividad y configuración de redes, redes virtuales, accesos seguros, balanceo de carga, y conectividad entre nubes., • Conocimientos avanzados en políticas de seguridad, cifrado de datos y cumplimiento normativo en entornos Cloud., • Familiaridad con herramientas de monitorización, diagnóstico y optimización de redes., • Experiencia con metodologías ágiles y gestión de proyectos tecnológicos., • Se valorará experiencia y conocimientos en soluciones SAP Cloud (S4, SaaS…)., • Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). Retribución y beneficios sociales • Salario: 47.669 € b/a. Contrato indefinido., • Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc)., • Horario: De lunes a jueves de 8 a 16:00 y una tarde hasta las 17,45 y Viernes de 8 a 15,00 horas. Y cuatro meses de verano de lunes a viernes de 8,00 a 15,00 horas., • Posibilidad de 2 días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este buscamos un Técnico/a de Sistemas de Seguridad, para sumarse a nuestro equipo de Seguridad Electrónica y Redes de Elecnor Sistemas en Barcelona. 🛠 ¿Cómo será tu día a día? • Realizar instalación, configuración, puesta en marcha y mantenimiento de grandes redes, sistemas de CCTV, intrusión, controles de acceso, centrales de alarma, Megafonía EVAC, etc., • Realizar informes de todos los trabajos realizados (mantenimientos, instalaciones, replanteos, etc.), • Resolver las incidencias notificadas de una manera ágil o en caso contrario informar al responsable de las opciones para su subsanación., • Informar del progreso a jefes de obra e ingenieros., • Cumplir el plan de seguridad y salud y de las normas de prevención de riesgos laborales. 🧩 ¿Qué buscamos? • Formación: Grado Medio o Superior en Sistemas de Telecomunicaciones / Electricidad., • Experiencia laboral: Mínimo 3 años en funciones similares. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día. 📌 Ubicación: Barcelona / Granollers / Sant Esteve Sesrovires ¿Te interesa? Aplica aquí! Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam #CCTV #Ofertas #Seguridad #Security

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Deseamos incorporar a un/a Coordinador/a Transversal Contact Center. Cómo será tu día a día: -Extracción de datos de actividad de cada servicio, tanto a nivel global como por equipos e individual. -Seguimiento semanal de acciones de supervisión sobre segmentos clave del portfolio. -Extracción puntual de datos según necesidades, para acciones concretas de mejora o de implementación de nuevos procesos. -Unificar el control de datos de calidad de los distintos equipos, colaborando en facilitar la extracción de datos por parte del resto de figuras de coordinación. -Apoyo en los procesos de calidad actualmente establecidos, con coordinación de los nuevos en los que se está trabajando. -Asumir de manera centralizada las acciones de mejora y cambio que afectan al área, gestionando las tareas concretas que de estas acciones se derivan, hasta la implementación en las herramientas. -Gestión de cambios habituales del día a día que afectan al área, en la herramienta de CCaS y en la de ticketing. -Interacción con otras áreas para el avance de los requerimientos relacionados con herramientas. Formación: -Mínimo bachillerato -Deseable FP o grado universitario, en ámbitos con impacto en el área y la posición (Administración, Derecho, estudios tecnológicos, Informática). -Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos y gestión de personas. Experiencia: -Experiencia previa: Mínimo 2 años de coordinación o supervisión de equipos y servicios, en entorno Contact Center. Deseable experiencia en servicios multicampaña -Experiencia en análisis de datos y reporting: Mínimo 2 años. -Experiencia con herramientas de gestión y de llamadas. -Valorable: en otras áreas de contact center (métricas, dialer;etc). Competencias y habilidades: -Dominio de herramientas de Contact Center, deseable Talkdesk o similar: gestión de campañas inbound y outbound, gestión de flujos de IVR y otros canales, experiencia omnicanal,... -Power BI -Dominio de Excel -Deseable experiencia con Service Now o Jira ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Ticket restaurante. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Schneider Electric es uno de los mayores fabricantes del mundo en el sector para infraestructura de data centers, dentro de esta línea de negocio, Schneider tiene en Barcelona una de las plantas más grandes del mundo en fabricación de data centers prefabricados para los principales cloud and service providers, dando cobertura a todo Europa, sud América y Middle East. La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, des de el proceso de oferta y definición de la solución hasta la puesta en marcha en casa del cliente y su posterior plan de mantenimiento. Descripción: Formará parte del equipo de ingeniería de planta y tendrá como principales funciones y tareas las de realizar los esquemas multifilares eléctricos necesarios para la integración y interconexionado de equipos, integrando los multifilares en SEE de todos los equipos (cuadros eléctricos, UPS’s, armarios de baterías, climatización, control de acceso, detección y extinción de incendios, monitoring, etc.) Deberá trabajar junto el equipo global de ingeniería, especialistas de cada área y proveedores externos para diseñar y realizar los esquemas multifilares necesarios para la integración en planta y las pruebas eléctricas durante el comisionado y puesta en marcha. A su vez, deberá trabajar estrechamente con el equipo de ingeniería de producción para definir el detalle del Bill of Materials del proyecto (BOM), así como los volúmenes necesarios de consumibles y cableado eléctrico de detalle para supply chain. Dará soporte al production specialist y al Bim Designer para el ruteado de bandejas. Responsabilidades Clave: · Responsable de elaborar los esquemas multifilares eléctricos en SEE · Responsable de consolidar e integrar los diferentes multifilares de todos los equipos del data center · Colaborar con los principales stakeholders del proyecto · Soporte en casa el cliente durante la puesta en marcha · Garantizar el máximo nivel de calidad y los cero fallos durante la puesta en marcha · Contribución en la mejora continua de los diseños y las operaciones de la planta · Revisión y actualización (red marks) de los esquemas conforme a los cambios de diseño o incidencias durante la integración · Asegurar el cumplimiento de las normativas eléctricas Requerimientos: · +5 años de experiencia previa en las funciones descritas · Experiencia demostrada en la elaboración de esquemas eléctricos multifilares y unifilares · Experiencia previa en EPLAN, preferiblemente en SEE · Se valorarán conocimientos en Revit y AutoCAD · Formación técnica en el ámbito de las instalaciones eléctricas y automatismos · Conocimiento en pruebas de continuidad, aislamiento, tierras, rigidez dieléctrica, impedancia de bucle, etc · Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico · Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre) ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘‍♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄‍♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Amelia Hub es un ecosistema de soluciones tecnológicas que automatizan tareas críticas, optimizan la eficiencia y reducen costes en sectores como la minería, la construcción, las energías renovables y el audiovisual. Amelia es nuestro SaaS que automatiza la obtención y análisis de datos visuales; Amelia Pro ofrece soluciones de Mapping, Inspecciones y servicios audiovisuales especializados para proyectos de cine, series y publicidad, y Amelia Lab desarrolla soluciones personalizadas mediante IA y drones para la captación y análisis de datos visuales en proyectos industriales a medida. ¿Cuál será tu rol? Estamos buscando un piloto de drone que quiera crecer con nosotros y aportar en áreas clave de nuestra operación, incluyendo inspecciones autónomas de aerogeneradores en campañas onshore/offshore en Europa e internacionalmente e inspecciones industriales y topográficas en territorio nacional. Este rol contribuirá directamente a nuestra estrategia global y al éxito de Amelia Hub. Requisitos Técnicos • Licencia de piloto de drones A1, A2, A3., • Carnet de conducir, • Disponibilidad para viajar, • Experiencia volando drones, • Licencia de conducir., • Residir en Barcelona, • Nivel fluido de inglés para una correcta comunicación y redacción Aptitudes Humanas • Empatía: buscamos crear un ambiente donde cada persona se sienta incluida y respetada., • Ambición e iniciativa: valoramos la proactividad y la capacidad de transformar problemas en soluciones., • Innovación y excelencia: personas que piensan “out-of-the-box” y buscan superar las expectativas. Si te unes… • Convenio formativo remunerado con oportunidades de crecimiento y un plan de desarrollo profesional., • Salario competitivo que ajustaremos tras conocernos mejor en el proceso de selección., • Equilibrio entre trabajo presencial y remoto: tenemos una oficina cerca del centro de Barcelona donde nos encanta reunirnos. Esperamos verte en el período de incorporación, en reuniones y talleres, ¡y en los #allhands de los martes!, • Vivirás el work+life (no work/life balance): fomentamos un entorno respetuoso, innovador y flexible, para que tu trabajo te llene de energía y te permita dar lo mejor en tu vida personal., • Formarás parte de un equipo altamente capacitado, colaborando estrechamente con diferentes departamentos. ¿Te ves formando parte de un equipo en pleno proceso de expansión? ¡Nos encantaría conocerte y sumar tu talento a Amelia Hub!

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Especialista de la Sección de Seguridad Industrial que quiera continuar construyendo el futuro con nosotros desde nuestras oficinas en ??Barcelona ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? • Gestión global de los documentos relacionados con seguridad industrial y cumplimiento normativo de las instalaciones., • Comprobación del cumplimiento de los requisitos, estándares o especificaciones relacionados con la seguridad y legalidad de las instalaciones, en los diseños realizados por otras secciones., • Preparación de la documentación técnica necesaria para la especificación de elementos o instalaciones de seguridad industrial, en base a la normativa vigente, los estándares del proyecto y requisitos del cliente., • Preparación de la documentación técnica necesaria para la instalación de los elementos de seguridad industrial requeridos en el proyecto, en base a la situación real de las instalaciones en campo, normativa vigente, estándares del proyecto y requisitos del cliente., • Preparación de la documentación técnica necesaria para la legalización de instalaciones industriales, en base a la normativa vigente, los estándares del proyecto y requisitos del cliente., • Preparación de requisiciones técnicas para la petición de oferta o compra de elementos y/o instalaciones de seguridad industrial requeridas en el proyecto., • Preparación de requisiciones técnicas para contratación y montaje de elementos y/o instalaciones de seguridad industrial requeridas en el proyecto., • Revisión y/o aprobación de documentación técnica de Suministradores., • Revisión y análisis técnico de ofertas., • Preparación de comparativas e informes técnicos de ofertas., • Revisión y aprobación de documentación técnica de suministradores., • Transferencia y solicitud de información necesaria a otras Secciones o Departamentos., • Detección y transmisión a su superior de puntos de mejora a nivel técnico, organizativo y de recursos humanos. Requisitos • Titulación Universitaria de ámbito técnico (Química o similar), • Inglés fluido., • Experiencia previa como especialista en seguridad de proyectos industriales en plantas de proceso químico, farmacéutico, oíl and gas, y/o alimentario Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Delineante Eléctrico – Subestaciones Eléctricas 📍 Ubicación: Barcelona Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Buscamos a un/a Delineante Eléctrico para el desarrollo de esquemas eléctricos en EPLAN para proyectos de subestaciones en nuestra oficina de Barcelona. 💡 Tus principales responsabilidades serán: • Elaboración de Esquemas desarrollados de Subestaciones Eléctricas., • Elaboración de planos para fabricación de armarios., • Realización de interconexiones entre diferentes armarios, • Listados de cables y de ferrules, • Elaboración de frentes de cuadros y listados de materiales, • Redacción y gestión de documentación (informes, registros, etc.), • Gestión y control de entregas 🎓 Requisitos: • Grado medio o superior en delineación, preferiblemente eléctrica, • Dominio de EPLAN y AutoCAD 2D, • Valorable experiencia previa en proyectos de Subestaciones, AT/MT, • Mínimo 1-2 años de experiencia en las funciones descritas 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Contratación estable y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial., • Plan de retribución flexible., • Medidas de conciliación: Modelo de trabajo híbrido y Jornada intensiva todos los viernes y durante el verano. 🌍 Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. 🤝 Compromiso con la igualdad En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Prevención de Riesgos Laborales con la figura de Técnico de PRL, en obras del sector mantenimiento / pequeñas obras. Funciones: • Gestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos., • Visitas a obra para control de las condiciones de trabajo., • Investigación de accidentes e incidentes, establecimiento de las causas raíces de los mismos., • Realización de planes de seguridad y anexos, inspecciones de seguridad en obra, coordinación de actividades., • Realización de formación a los trabajadores. Requisitos: • Licenciado/diplomado con máster en prevención de riesgos laborales o grado superior en PRL., • Experiencia mínima de 2 años como Técnico de PRL. Ofrecemos: • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster, estamos colaborando con una empresa internacional que desarrolla y distribuye soluciones tecnológicas para la digitalización de puntos de venta, con sede Barcelona (ciudad), en la búsqueda de un/a Sales Manager para España FUNCIONES: • Gestión y desarrollo comercial: Implementar y gestionar las ventas de todos los productos en el área asignada. Gestionar y desarrollar las relaciones con los clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio y garantizando la continuidad de las relaciones con los clientes existentes., • Planificación y seguimiento del presupuesto: Elaborar la propuesta de presupuesto anual del área de competencia, incluyendo los objetivos de venta., • Proactividad en la identificación de nuevos clientes: Realizar actividades de prospección para identificar nuevos clientes potenciales en el área asignada., • Propuestas innovadoras para clientes actuales y nuevos: Proponer y desarrollar soluciones y servicios innovadores para los clientes., • Representación de la empresa: Representar a la empresa participando en conferencias y eventos, promoviendo las soluciones corporativas y aumentando la visibilidad en el sector., • Coordinación y gestión del equipo comercial en España: Coordinación del equipo y alineaciones periódicas (seguimiento de actividades)., • Gestión del equipo comercial en España (2 comerciales) REQUISITOS: • Nivel medio/alto de Italiano, • Amplia experiencia en el ámbito comercial y de la comunicación., • Orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional y, cuando sea necesario, desplazarse a la sede en Italia., • Experiencia en la venta de soluciones tecnológicas será considerada un plus. SE OFRECE: • Paquete salarial competitivo, • Bonus empresarial, • Vehículo de empresa, disponible para uso personal, • Formación continua en un entorno dinámico y colaborativo, • Gestión autónoma del horario laboral

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en más de 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de la Delegación de Instalaciones y Construcción con la figura de un Técnico/a de BIM en las oficinas de Cornellà de Llobregat. Realizando las siguientes funciones: • Modelado y coordinación de modelos BIM en fase de obra de arquitectura, estructura e instalaciones., • Control de mediciones y planificación desde modelos BIM., • Optimización de procesos internos de la delegación, • Apoyo al departamento de Estudios (contratación) y producción de las obras asignadas de construcción e instalaciones. Requisitos: • Grado en Arquitectura técnica / Arquitectura y/o similar., • Experiencia mínima de 2 años con manejo de BIM. Ofrecemos: • Contrato indefinido en empresa líder en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Programador Wonderware en Barcelona. Con experiencia en Wonderware para sumarse a nuestro equipo de Elecnor Sistemas de Automatización y Control. 🛠 ¿Cómo será tu día a día?: • Desarrollo de aplicaciones SCADA con base en Plataforma System Platform 2014/2017 de Wonderware, • Integración y puesta en marcha de las citadas aplicaciones en conjunto al técnico de PLCs. 🧩 ¿Qué buscamos? • Grado Ingeniería Automática y Electrónica, • FP de Automática, Robótica, o similar., • Experiencia en Wonderware System Platform 2014/2017 (mínimo 5-6 años). ✅ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en empresa líder en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. 📌 Ubicación: Cornellà ¿Te interesa? Aplica aquí! Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

Desde ASTEK Iberia, nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor SAP SD, para incorporarse a los equipos de uno de nuestros partners. Participarás en un proyecto estable, a largo plazo en un equipo con compromiso de seguir desarrollándose, en una modalidad 50% híbrida. 👀 ¿Quién eres? • Un/a persona con buena actitud, ganas de aprender y trabajar en equipo, • Un/una amante de los idiomas. Es necesario un inglés intermedio - alto ya que estarias dentro de un entorno internacional., • Alguien con al menos 4-5 años de experiencia en el módulo SD y MM Buscamos a una persona con ganas de seguir creciendo tecnológicamente y formar parte de un equipo proactivo y con dinamismo. 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad híbrida (50% remote) con un entorno internacional. 📚 Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. …aunque te queda mucho por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más o enviando tu CV a ¡Mientras más rápido mejor!

Desde ASTEK Iberia, nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor SAP FICO, para incorporarse a los equipos de uno de nuestros partners. 👀 ¿Quién eres? • Un/a persona con buena actitud, ganas de aprender y trabajar en equipo, • Un/a amante de los idiomas, nos encantaría que tengas un inglés intermedio, • Alguien con al menos 5 años de experiencia en el módulo FICO Buscamos a una persona con ganas de seguir creciendo tecnológicamente y formar parte de un equipo proactivo y con dinamismo. 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad híbrida (50% remote) 📚 Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. …aunque te queda mucho por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más o enviando tu CV a ¡Mientras más rápido mejor!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group buscamos a un/a Sales Development Representative para una empresa especializada en servicios de consultoría para pymes, grandes empresas y autónomos situada en Barcelona. Funciones: • Atención y venta telefónica a nuestros clientes mediante la gestión de pedidos y resolución de incidencias de producto y servicio., • Gestionar llamadas entrantes y salientes., • Consecución de los objetivos de venta y servicio establecido., • Redirección de posibles clientes y ventas al equipo de ventas externas cuando sean necesario., • Seguimiento y mantenimiento de cartera de clientes asignada. Requisitos: • Mínimo de experiencia de 3 meses en llamadas., • Experiencia previa y acostumbrado/a a trabajar con CRM., • Experiencia paquete office., • Persona con capacidad de trabajo en equipo, con orientación a resultados; así como con habilidades comerciales y buena capacidad de comunicación. Se ofrece: • Incorporación en empresa líder en su sector, • Interesantes beneficios sociales, • Horario: jornada continua de 9h a 18:30 y viernes de 9h a 15h

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¡Estamos buscando un SAP Service Manager para incorporarse a nuestro equipo!. ¿Qué buscamos?: • Experiencia mínima de 5 a 8 años en entornos SAP, con al menos 2 años gestionando servicios de mantenimiento., • Inglés de negocio, nivel medio Deseable: • Conocimiento sobre el ecosistema S/4HANA (muy valorable si el cliente está migrando) y SAP Solution Manager., • Certificación ITIL (V3 o V4): Imprescindible. Debe hablar el lenguaje de incidentes, problemas, cambios y requerimientos., • Nociones de metodologías Ágiles (Scrum/Kanban) aplicadas a mantenimiento. Qué ofrecemos: ✨Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico. ✨ Impacto directo: Serás una figura clave en la protección y gestión de riesgos de nuestra organización. 📚 Formación continua con certificaciones técnicas. 🩺 Retribución flexible (seguro médico privado, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería) 🎁 Descuentos comerciales exclusivos. 🗣️ Plataforma gratuita de idiomas (Inglés, Francés, Alemán, Portugués, Chino...) ☀️Jornada intensiva de julio y agosto y viernes durante todo el año. 💼Evaluaciones anuales en las que se determinará tu plan de carrera así como formación personalizada en base a tu experiencia y preferencias. -Posibilidad de teletrabajo. Sobre nosotros: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo…, • Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América.

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de Desarrollador/a Front-End (Angular, HTML, CSS, JavaScript) + Node.js. Buscamos un perfil técnico y proactivo, con experiencia en desarrollo de software full-stack centrado en Angular + Node.js, que quiera trabajar en proyectos innovadores y con impacto real. Esta persona participará en el desarrollo de soluciones avanzadas para sistemas de control y plataformas digitales. Funciones • Desarrollar interfaces web modernas con Angular y tecnologías front-end., • Implementar y mantener servicios back-end con Node.js., • Participar en el diseño y arquitectura de soluciones innovadoras., • Integrar APIs y bases de datos relacionales/NoSQL., • Colaborar con el equipo en proyectos de sistemas de control y visualización avanzada., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo, rendimiento y seguridad., • Contribuir a la mejora continua de procesos y herramientas (CI/CD, DevOps). Requisitos • Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática y Comunicaciones (o superior), • Experiencia mínima de 4 años como Desarrollador/a de Software., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Experiencia con CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins) y uso de WebSockets para comunicación en tiempo real., • Conocimiento en DevOps (Docker, Kubernetes, AWS), • Experiencia en interfaces de usuario gráficos de propósito específico. Experiencia en interfaces de sistemas de control. Experiencia en microservicios y arquitecturas escalables. Ofrecemos • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

En Global Human Consultants (GHC) buscamos un/a Recruiter con ganas de trabajar en procesos reales, gestionar posiciones de volumen y mantener contacto directo con cliente. Formarás parte de un equipo consultor, gestionando procesos de selección end to end y participando en servicios dedicados para clientes estratégicos. Funciones * Publicación de ofertas y gestión de diferentes fuentes de reclutamiento. * Criba curricular, entrevistas y evaluación de candidaturas. * Presentación de perfiles y seguimiento de procesos con cliente. * Interlocución directa y comunicación continuada con clientes. * Participación en servicios dedicados de selección para clientes estratégicos. * Coordinación de procesos de volumen, asegurando calidad, plazos y objetivos. * Organización y planificación del trabajo, con foco en prioridades y resultados. * Seguimiento de indicadores operativos y cumplimiento de objetivos. Perfil requerido * Experiencia previa como recruiter en consultoría de selección, ETT o entornos similares (valorable, no excluyente). * Capacidad de comunicación, organización y orientación a resultados. * Alta capacidad de planificación y gestión de prioridades. * Interés por desarrollarse profesionalmente en recruitment y selección de talento. * Formación universitaria en ADE, Relaciones Laborales, Psicología o similar. * Idiomas: Castellano y catalán - nivel nativo, Inglés: nivel C1 * Disponibilidad de incorporación inmediata. Se ofrece * Incorporación a una consultora especializada en selección y gestión del talento. * Participación en proyectos de selección diversos y de distinto alcance. * Exposición directa a cliente y a procesos reales. * Entorno profesional estructurado, exigente y orientado a resultados. * Proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento y evolución. * Modelo de trabajo híbrido y horario flexible. Si buscas un rol de recruiter con recorrido, variedad de proyectos y contacto directo con cliente, este puede ser tu próximo paso. Esperamos tu candidatura.

Director/a de Recursos Humanos Ubicación: Viladecans (Barcelona) / Cataluña Empresa: GHC Introducción En un momento de crecimiento y consolidación, buscamos para nuestro cliente, empresa familiar referente en el sector de la alimentación, un/a Director/a de Recursos Humanos que lidere la creación y consolidación del área de Personas. Su misión será sentar las bases del departamento, definiendo procesos robustos, simples y automatizados que garanticen la excelencia en la administración de personal, y diseñando políticas de desarrollo que acompañen la expansión del negocio, tanto en fabricación como en puntos de venta. Esta posición reportará directamente a Dirección General y formará parte del Comité de Dirección, liderando un equipo de personas. Responsabilidades * Implantar y optimizar los procesos de administración de personal (altas, bajas, contratos, nómina, control horario, vacaciones, permisos, etc.), asegurando su fiabilidad y cumplimiento normativo. * Simplificar y automatizar procesos clave de RR. HH. mediante herramientas tecnológicas (HRIS, sistemas de fichaje, workflows, etc.) para minimizar errores operativos y mejorar la eficiencia. * Definir políticas y procedimientos de RR. HH. alineados con la estrategia de negocio y la cultura de la empresa. * Diseñar e implementar la estrategia de desarrollo de personas, incluyendo planes de carrera, formación, evaluación del desempeño y programas de talento. * Acompañar el crecimiento del negocio asegurando que las estructuras, procesos y políticas de personas soportan la expansión de la red de tiendas y la actividad de fabricación. * Liderar y desarrollar un equipo de personas dentro del área de RR. HH., fomentando una cultura de servicio interno, mejora continua y orientación al negocio. * Participar activamente en el Comité de Dirección, aportando una visión estratégica de personas y organización, y siendo socio clave para Dirección General y responsables de área. * Gestionar las relaciones laborales (con asesorías, representantes de los trabajadores, etc.), garantizando el cumplimiento de la legislación laboral y de los convenios aplicables. * Impulsar la cultura corporativa, reforzando los valores de tradición, calidad, artesanía e innovación que caracterizan a la empresa. * Definir y hacer seguimiento de indicadores de RR. HH. (rotación, absentismo, clima, productividad, etc.) para la toma de decisiones basada en datos. * Asegurar la correcta gestión del ciclo de vida empleado/a, desde la atracción y selección hasta la salida, pasando por la acogida, desarrollo y fidelización. * Colaborar con Producción y Operaciones de tiendas para adaptar las políticas de personas a las particularidades de la fabricación y la venta al detalle. * Velar por la seguridad y salud laboral en coordinación con los servicios de prevención, especialmente en entornos de fabricación y retail. Requisitos imprescindibles * Experiencia consolidada (mín. 8–10 años) en Recursos Humanos, con al menos 3–5 años en posiciones de dirección o responsabilidad global del área. * Experiencia previa en empresas con puntos de venta. * Idiomas requeridos: catalán y castellano nativo e inglés conversacional (B2). Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En GHC, nos comprometemos con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas calificadas serán consideradas para el puesto sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Nuestro proceso se basa exclusivamente en las capacidades, méritos y competencias profesionales.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Offer Project Quality Leader Schneider Electric es una empresa líder global en gestión de energía y automatización, con una sólida presencia en el sector de los data centers, especialmente en el ámbito de los centros de datos prefabricados. Nuestra experiencia y soluciones innovadoras nos han posicionado como un referente en el diseño, fabricación e implementación de data centers modulares, capaces de responder a las crecientes demandas del mercado europeo. La fábrica de Barcelona está dedicada a la realización de proyectos ETO (Engineer to Order), desde la cual damos servicio principalmente a Europa, garantizando proximidad, agilidad y calidad en nuestros proyectos. Formarás parte del equipo de calidad en Barcelona, siendo parte de un equipo de 6 personas enfocadas en inspecciones, auditorias, gestión de non conformidades y mejora continua. En un contexto de crecimiento del negocio necesitamos incorporar un perfil altamente autónomo, motivado para unirse a este proyecto de crecimiento. La misión será la de participar en las diferentes etapas de ejecución del proyecto como enlace entre calidad y el resto de funciones, gestionar las incidencias de campo, gestionar acciones correctivas derivadas de las incidencias. ¿Qué harás? • Analizar las incidencias de campo con el apoyo de los diferentes departamentos, • Participar en las diferentes etapas de ejecución de los proyectos y validar la decisión de pasar a la siguiente fase. Funcionando como enlace de calidad durante la ejecución de los proyectos., • Evaluar y comunicar los riesgos durante los proyectos e implementar soluciones preventivas., • Liderar análisis 5W y 8D para encontrar la causa raíz de las incidencias, • Liderar las actividades de “lesson learn”, • Mantener la base de datos de fallos de campo y el KPI ¿A quién buscamos? • Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar, • +3 años de experiencia previa en las funciones descritas, • Disponibilidad para viajar puntualmente ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. Tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Principales Responsabilidades y funciones • Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo., • Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo., • Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo., • Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad., • Supervisión en campo para las actividades de servicios:, • Implementación de estudios de protección y selectividad, • Montaje, comisionamiento y puesta en marcha de celdas de baja y media tensión aislados en aire y en gas SF6., • Al personal de montaje y subcontratistas de la instalación., • Realización de ensayos expertos mediante equipos de ensayo específicos en base a la documentación aportada por la OT (CPC100, HIPOT, MIT1025,..), • Realización de pruebas expertas con software de diagnostico propio, • Instalación y puesta en servicio de nuevos equipos, • Realizar trabajos de retrofit de equipos de MT, • Identificación y participación en oportunidades de venta., • Mantenimiento preventivo y correctivo del parque instalado del cliente (BT y MT), • Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio., • Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas, • Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento., • Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE, • Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad., • Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: • Imprescindible Formación de Máster en Prevención de Riesgos Laborales, • Técnico/a, Técnico/a Superior / Ingeniero/a Técnico/a en Electrotecnia o similar con al menos 2 años de experiencia relacionada, o tener 4-5 años de experiencia equivalente en un campo relacionado, o combinaciones equivalentes de educación y experiencia. Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: • Experiencia como técnico/a de campo realizando trabajos técnicos de ejecución en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión en las aéreas de postventa, asistencia técnica o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico., • Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT Capacidad de Aprendizaje Rápido: • Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. Orientación al Servicio al Cliente: • Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita Trabajo en Equipo y Colaboración • Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. Conocimientos en Transformadores y Protecciones: • Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. Poseer de un permiso de conducir válido. Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y crees que la Auditoría puede ser tu sector, te animamos a descubrir más: ¿Qué papel podrás desarrollar como junior en el área de Auditoría?: • Verificación del control interno de los clientes auditados., • Análisis de las cuentas a cobrar y a pagar de las empresas., • Análisis de determinadas áreas de la sociedad, como personal, inmovilizado o impuestos., • Revisión de estados financieros. ¿Podría encajar tu perfil? Buscamos… • Grado en ADE, contabilidad, finanzas, dobles grados de Derecho y ADE o similares…, • Experiencia en auditoría., • Nivel medio/alto de inglés (B2 en adelante), • Nivel medio/alto del paquete Office, • Muy valorable: prácticas previas en auditoría o experiencia en sectores relacionados con la contabilidad, • ¡Motivación y ganas de aprender en el sector de la auditoría! ¿Cuentas con las siguientes competencias? • Energía y proactividad, • Alto nivel de interlocución, • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización del trabajo y entregables, • Elevada capacidad de trabajo en equipo ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋 ♀️🙋 ♂️ Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

ETL Nexum es una firma especializada en servicios profesionales de asesoramiento integral para pymes, y autónomos, integrados en el grupo internacional ETL Global. Buscamos a una persona con experiencia en asesoramiento fiscal y contable a empresas y autónomos, orientada a la calidad del servicio, con capacidad de análisis y autonomía en la gestión. Responsabilidades: • Gestión integral de la contabilidad de clientes (empresas y autónomos)., • Presentación y revisión de impuestos periódicos: IVA, IRPF, pagos fraccionados, Impuesto de Sociedades, etc., • Elaboración de cierres contables y fiscales anuales., • Asesoramiento fiscal a clientes nacionales., • Preparación y revisión de libros contables y cuentas anuales., • Contacto y gestiones con organismos oficiales (AEAT, Registro Mercantil…)., • Formación en ADE, Economía o similar (o CFGS + experiencia consolidada)., • Experiencia previa mínima de 5 años en asesorías fiscales y contables o despachos profesionales., • Conocimientos sólidos de normativa fiscal y contabilidad general., • Dominio del paquete Office, especialmente Excel., • Manejo de ERP contable (se valorará experiencia con Navision y Suasor)., • Perfil responsable, organizado, proactivo y orientado al cliente., • Acostumbrado/a a trabajar en equipo y con capacidad para llevar múltiples cuentas., • Contrato estable en despacho jurídico multidisciplinar., • Jornada completa:, • Lunes a jueves: de 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, • Viernes: jornada intensiva de 9:00h a 15:00h, • Agosto: jornada intensiva de lunes a viernes., • Modalidad híbrida: tras el periodo de adaptación y según política de empresa, posibilidad de trabajo en remoto 1 o 2 días a la semana., • Salario a concretar según perfil y experiencia aportada., • Buen ambiente de trabajo y equipo profesional consolidado., • Ubicación céntrica en Barcelona, bien comunicada.

Chief People Officer (CPO) / Director/a de Recursos Humanos Consultoría e Ingeniería Tecnológica | Confidencial Empresa internacional de consultoría e ingeniería tecnológica, especializada en proyectos de alto valor añadido, se encuentra en una fase clave de crecimiento, profesionalización y expansión. Buscamos incorporar un/a Chief People Officer (CPO) que quiera formar parte del Comité de Dirección y jugar un papel estratégico en la evolución del negocio a través de las personas. 🚀 Oportunidad Laboral Este rol va más allá de la función tradicional de Recursos Humanos. Buscamos un/a CPO que entienda el negocio, el modelo de servicios y el impacto directo de las personas en el crecimiento, la rentabilidad y la experiencia del cliente. El/la CPO será partner estratégico del CEO y del Comité de Dirección, aportando visión de personas, cultura y organización, y acompañando la toma de decisiones clave en un entorno de cambio, crecimiento y transformación. 🎯 Misión del puesto Definir y liderar la estrategia global de Personas, asegurando la atracción, desarrollo, compromiso y fidelización del talento, alineando la organización, la cultura y los procesos de RRHH con los objetivos estratégicos de la compañía. 📌 Responsabilidades principales • Definir e implementar la estrategia de Recursos Humanos alineada con el plan de negocio y crecimiento., • Actuar como business partner del CEO y del Comité de Dirección en decisiones organizativas y de personas., • Liderar las áreas de Talent Acquisition, Desarrollo, Performance, Compensación & Beneficios, Relaciones Laborales y Cultura., • Acompañar el crecimiento de la compañía en entornos de consultoría e ingeniería, con modelos basados en proyectos y personas., • Diseñar e impulsar planes de desarrollo, liderazgo y sucesión., • Definir y evolucionar modelos de compensación, variable y reconocimiento, alineados a negocio., • Asegurar el cumplimiento legal-laboral y una gestión sólida de relaciones laborales., • Impulsar iniciativas de engagement, bienestar, diversidad y cultura, reforzando la identidad de la compañía., • Liderar y desarrollar el equipo de RRHH, profesionalizando procesos, herramientas y governance., • Participar activamente en el Comité de Dirección y en decisiones estratégicas de crecimiento, transformación y expansión. 🧩 Perfil idóneo • Formación superior en Recursos Humanos, Psicología, Derecho, ADE o similar., • Experiencia sólida (8–10+ años) en posiciones senior de RRHH, idealmente como HR Director/a o CPO., • Experiencia en consultoría, ingeniería o servicios profesionales, con comprensión de modelos intensivos en talento., • Fuerte orientación a negocio y capacidad para vincular personas con resultados., • Experiencia trabajando con Comité de Dirección y alta exposición ejecutiva., • Conocimiento sólido en relaciones laborales, compensación, desarrollo y talento., • Capacidad de liderazgo, influencia y comunicación a todos los niveles., • Nivel alto de inglés y francés. 🌟 Buscamos a alguien que… • No sea un HR “administrativo”, sino un CPO de negocio., • Combine visión estratégica con cercanía y pragmatismo., • Entienda que las personas son el principal motor de crecimiento., • Disfrute construyendo cultura, estructura y liderazgo en entornos en evolución., • Aporte criterio, energía y capacidad de transformación. 🌱 Qué se ofrece • Rol estratégico con alto impacto real en la compañía., • Participación directa en el Comité de Dirección., • Proyecto ambicioso en una empresa de consultoría e ingeniería tecnológica en expansión., • Entorno dinámico, profesional y con autonomía., • Paquete retributivo competitivo acorde al nivel del rol., • Modelo de trabajo flexible.

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en más 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Jefes de Obra de Construcción en Barcelona para realizar las siguientes funciones: Funciones: • Control económico de la obra y cierres mensuales., • Planificación y organización en la ejecución de las obras asignadas., • Asegurar la provisión de equipos, herramientas y recursos necesarios., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas., • Asegurar el cumplimiento en obra de las normas en Seguridad y Salud., • Planificación necesaria para la consecución de los objetivos determinados. Requisitos: • Formación en Ingeniería / Arquitectura técnica / Arquitectura., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Obra., • Conocimientos a nivel de ofimática, • Carnet de conducir Ofrecemos: • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en más de 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Innovación y Transformación Digital, incorporando una persona para que pueda aprender las siguientes funciones: • Apoyo en el análisis y auditoría de modelos BIM (arquitectura, estructura e instalaciones)., • Aprendizaje en control de mediciones y planificación a partir de modelos BIM., • Soporte en la modelación y gestión de modelos BIM, asegurando su correcta estructuración y actualización., • Colaboración en la implantación BIM en nuevos procesos y áreas, • Participación en el análisis de datos y automatización de procesos BIM para mejorar flujos de trabajo., • Asistencia en la gestión de bases de datos BIM y generación de informes con herramientas como Power BI., • Acompañamiento en el seguimiento de obra y apoyo en integración BIM en licitaciones y ofertas. Requisitos: • Estudiante en curso de Máster en BIM Management y Diseño Integrado o último curso del Grado en Arquitectura., • Interés en la metodología BIM y su aplicación en proyectos de construcción., • Disponibilidad para realizar convenio de prácticas en horario de mañanas. A valorar: • Conocimiento de software BIM (revit, navisworks, bexel...), • Conocimiento de Power BI. Ofrecemos: • Beca remunerada., • Horario flexible. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un Delineante CAD de P&ID para su incorporación en importantes proyectos de ingeniería. La misión principal del puesto será: • Gestión global de los planos y listas relacionadas con la sección de Proceso., • Preparación de los planos y listas de la especialidad de Proceso, en base los estándares del proyecto y requisitos del cliente., • Transferencia y solicitud de información necesaria a otras Secciones y/o Departamentos., • Detección y transmisión a su superior de puntos de mejora a nivel técnico, organizativo y de recursos humanos. SE OFRECE: • Incorporación inmediata., • Jornada completa., • Contrato indefinido., • Plan de Formación., • Desarrollo profesional.

En el Grupo Barbot queremos seguir desafiando las barreras del presente y promoviendo nuestra visión de futuro, dedicada a un propósito claro: despertar NUEVAS EMOCIONES. Trabajamos cada día con la gran misión de desarrollar, producir y comercializar productos y servicios de revestimiento que garanticen una experiencia de marca sencilla, coherente y de calidad superior para todos los consumidores que entran en contacto con las superficies que revestimos. Con cien años de historia, hoy somos más de 350 colaboradores, presentes en 5 países con operación local y vendiendo en 26 países. JALLUT Pinturas es una empresa del grupo. Con 40 años de experiencia en el mercado que se dedica a la producción, desarrollo y comercialización de pinturas y barnices. Está localizada en Barcelona en una planta de 20.000 m2 donde se ubican unidad de producción y oficinas. Está dotada de una plantilla de 50 empleados y 2 unidades de negocio. Su operación comercial se extiende por toda Europa, América Latina y Norte de África. Pretendemos reforzar el equipo comercial, con la incorporación de un Global Business Unit Leader para el área de Performance Coatings. Este proyecto presupone el seguimiento directo de clientes: captar, vender, prescribir, atender y asegurar la resolución de problemas, debiendo también desarrollar la política de precios y contribuir a la definición del portafolio de productos futuros. Tus principales responsabilidades… • Prospección de nuevos clientes, • Acompañar y desarrollar clientes ya existentes en la compañía, • Definir condiciones comerciales, negociar con clientes y cerrar acuerdos comerciales, • Conocer los procesos de producción y aplicación del cliente con vistas a prescripción, asesoramiento y asistencia al cliente en la selección y aplicación de productos, • Asesoramiento “in situ” al cliente en la aplicación y escalamiento del producto, • Contribuir a la evolución tecnológica y de surtido del Portafolio, • Establecer colaboraciones sectoriales y fomentar relaciones, • Representar a la empresa en ferias sectoriales, asociaciones y eventos Esperamos que traigas… • Mínimo 2 años de experiencia en ventas internacionales, • Más de 4 años de experiencia en ventas, • Experiencia ou conhecimentos consolidados na área en Marketing o I+D, • Idealmente más de 2 años en el sector revestimientos (pinturas y barnices): Metalgrafia, Madera Industrial, Automoción, Impresión., • Alternativamente más de 2 años de experiencia en el sector de embalajes metálicos., • Formación superior en Ingeniería Química, Materiales o similares, • Dominio de Castellano, Inglés e Francés, • Dominio de herramientas Office, • Carnet de Conducir y Pasaporte en vigor Esperamos que seas… • Persona con disponibilidad para viajar aproximadamente el 50% del tiempo, • Persona con disciplina y rigor, fuerte determinación y preservación, • Persona con alta comprensión de los procesos y productos, tanto para la atención al cliente como para la adquisición de oportunidades, • Persona con excelente habilidad de comunicación y liderazgo

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a QA/QC Manager de obra industrial para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia 📋Funciones: • Elaboración de Planes de Calidad, • Planes de ensayos, • Elaboración de PPI, • Control documental de la calidad del proyecto, revisión y aprobación de certificados de calidad, certificados de colada, declaraciones de prestaciones, DITE, ETA’s, • Seguimiento del plan de ensayos en coordinación con el laboratorio externa (planificación, organización y seguimiento), control de terraplenes, estructuras de hormigón armado, estructuras metálicas, estructuras prefabricadas de hormigón, asfaltado, estanqueidades., • Control de lotes de hormigón (criterios de aceptación), trazabilidad de hormigón, pernos y armaduras pasivas., • Control de tratamientos anticorrosivos e ignífugos de estructuras metálicas., • Control de los sistemas de protecciones pasivas contra incendios., • Elaboración de Dossier de Calidad, • Seguimiento de No Conformidades y desviaciones de obra., • Seguimiento de Plan de Vigilancia Ambiental y del Plan de gestión de residuos y la documentación derivada de estos (Contratos de tratamiento, Hojas de seguimiento, Documentos de Identificación, etc.). 🚦Requisitos: • Arquitectura Técnica/Ingeniería de la Edificación/ Ingeniería Civil / Ingeniería industrial con experiencia en construcción o CFGS de rama de construcción. ✅¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

NTT DATA sigue consolidando su trayectoria en la nube adoptando la iniciativa Be Cloud , con la cual pretende seguir siendo trusted advisor para nuestra cartera de clientes, 90% de los cuales invertirán en tecnologías Cloud en los próximos años. Por ello, entendemos y presentamos nuestra apuesta por el Cloud como un abanico continuo e integrado, donde tenemos una oferta vinculada a varios ámbitos (Strategy & Transformation, Corporate Platforms, Cloud Native Architectures, Modernization & Engineering y Smart Optimization) acompañando a nuestros clientes en su transformación con un mindset cloud. Como Premier Tier Services Partner de Amazon , en NTT DATA somos conscientes de jugar un rol trascendental para llevar la innovación a nuestros clientes cumpliendo los requisitos necesarios. Para ello, AWS es una de nuestras plataformas clave para acelerar la transformación digital, diseñando arquitecturas cloud-native y apostando por sus servicios para construir soluciones robustas, modulares y escalables. Aquí no solo usarás la nube, sino que la transformarás en una ventaja competitiva real. Buscamos profesionales que dominen los servicios clave de AWS y aporten visión estratégica para liderar la definición de arquitecturas que sean resilientes, seguras y alineadas con la estrategia del negocio. Trabajarás en proyectos donde el diseño de soluciones cloud-native, el uso de patrones de arquitectura moderna, y la integración de servicios marcarán el rumbo tecnológico de grandes compañías. Si entiendes la nube como una herramienta de transformación y tienes experiencia en arquitecturas complejas en AWS, ¡te queremos en el equipo! Para nosotros es muy importante que nuestro conocimiento esté actualizado , y por ello: Ponemos a tu disposición un track formativo en tecnologías avanzadas, habilidades, competencias y metodologías que te harán evolucionar como profesional. Tendrías acceso total a la plataforma Udemy para el catálogo de formaciones de AWS para que puedas ampliar tu catálogo de certificaciones , las cuales bonificamos. Dispondrás de horas de prácticas y cuentas en AWS para poder realizar casos prácticos. Desde nuestro Centro de Excelencia de AWS , impulsamos una experiencia profesional que va mucho más allá del desarrollo diario. Participarás en acciones de partnership estratégico , programas de formación especializada , y eventos clave como AWS Summit , AWS re:Invent o sesiones técnicas de AWS PartnerCast . Queremos que formes parte activa del desarrollo de la práctica de AWS, con visibilidad, aprendizaje continuo y un entorno donde tu impacto se nota. Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Madrid, Bilbao, Valladolid, Zaragoza, Sevilla, A Coruña, Valencia y Oviedo. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. ☁️ La oportunidad de seguir desarrollando tu carrera profesional en una compañía reconocida por su apuesta clara y firme hacia el talento Cloud. Rodearte de personas referentes, reconocidas por Amazon, de las que poder seguir aprendiendo. Plan detallado y bonificado de certificaciones para mantener tu conocimiento en la nube actualizado. Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University , donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave . Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

Tu nueva empresa Únete a una startup tecnológica del sector audiovisual que ofrece una plataforma para la gestión y alquiler de equipos de producción. Tu nuevo puesto Buscan una persona creativa, con entusiasmo, buena comunicación y sobre todo mucha capacidad de aprendizaje. Buscan a alguien con visión estratégica y capacidad para ejecutar y construir un producto de 0 a 100. Tendrás la oportunidad de liderar un equipo de producto y formar parte de la toma de decisiones con el equipo fundador. ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollar módulos de la plataforma, desde la fase de diseño de interfaces de usuario, diseño de estructuras de datos, a desarrollo del frontend y backend, implementando y manteniendo el sistema. Colaborar con los fundadores para tomar decisiones sobre el producto. Asegurar el encaje de proyectos pequeños con el global de la estrategia del negocio y los estándares de tecnología. Tener un impacto real en nuestra estructura técnica y cultura de empresa. Evaluar nuevas contrataciones. Colaborar estrechamente con los responsables de Inteligencia Artificial, implementando los desarrollos actuales y definiendo nuevasoportunidades. Integrar APIs y servicios de terceros con la plataforma. Participar en revisiones de código para asegurar la calidad de las soluciones implementadas. Tomar decisiones rápidamente bajo tu propia responsabilidad, con libertad para decidir y ejecutar. Qué necesitarás para encajar con el puesto +3 años de desarrollo Full stack. Experiencia con React, Next.js, Typescript, Tailwind CSS o similar, Experiencia con Node.js Experiencia con bases de datos NoSQL, preferiblemente pero no necesariamente mongoDB, Experiencia probada en entrega de proyectos técnicos complejos. Capacidad para crear… Diseño, implementación, testing, a alta velocidad. Habilidad para comunicar y persuadir. Perfil proactivo, con iniciativa, muy orientado a objetivos/resultados. Qué obtendrás a cambio Contrato indefinido directamente con la empresa Salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa. Ofrecen planes de compensación a largo plazo para perfiles clave. Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional mientras nos divertimos haciendo lo que nos gusta. Tu rol evolucionará con la empresa. Tu trabajo tendrá un impacto real en el producto y la dirección de la empresa, colaborando en el proceso de digitalización de una industria. Horario de entrada y salida flexible. Presencial en su sede en Gran Vía, Barcelona. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.Uniéndote a Forvi

Axpe Consulting es una empresa líder en soluciones tecnológicas y consultoría estratégica, especializada en transformar organizaciones a través del aporte de soluciones en diseño digital, analítica de datos & IA, Cloud y desarrollo de software a medida . Con presencia global, experiencia en múltiples sectores y un enfoque en la excelencia, impulsamos la evolución tecnológica de nuestros clientes para alcanzar el éxito en un mercado competitivo. Nos hemos posicionado como una de las principales consultoras TI de referencia en nuestro país, con más de 20 años de experiencia venimos ejecutando proyectos de manera exitosa en más de 150 clientes. Estamos en búsqueda de un Account Manager con experiencia en el sector TI y un sólido historial trabajando con clientes del sector Telecomunicaciones, Industria, Energía, Banca, Seguros y AA.PP . La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar relaciones comerciales estratégicas con nuestros clientes clave, asegurando el crecimiento y la rentabilidad de las cuentas asignadas. Responsabilidades: Gestionar la relación con clientes, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones tecnológicas adaptadas a sus requerimientos. Desarrollar estrategias comerciales para fortalecer la relación con los clientes y detectar nuevas oportunidades de negocio. Coordinar con equipos internos (ventas, preventa, operaciones y desarrollo) para garantizar la entrega exitosa de los proyectos. Elaborar y presentar propuestas comerciales y seguimiento de ofertas. Negociar contratos y acuerdos comerciales asegurando la rentabilidad y satisfacción del cliente. Realizar seguimiento continuo de la evolución del mercado, tendencias tecnológicas y competencia. Reportar el estado de las cuentas y el pipeline de oportunidades a la dirección comercial. Requisitos: Titulación en Administración de Empresas, Ingeniería en Telecomunicaciones, Economía o carreras afines. Experiencia en roles de Account Manager, Sales Manager o posiciones similares en el sector TI. Experiencia gestionando cuentas en los sectores de Telecomunicaciones, Industria, Energía, Banca, Seguros y AA.PP Habilidades comerciales y de negociación, con capacidad de construir relaciones a largo plazo con clientes. Orientación a resultados y capacidad para trabajar con objetivos comerciales. Excelente capacidad de comunicación, tanto oral como escrita. Se Valora: Experiencia en empresas de consultoría IT o integradores de tecnología. Conocimiento de soluciones y servicios tecnológicos: Cloud, Infraestructura, Ciberseguridad, Software, IoT, Big Data, 5G, entre otros. Conocimientos en metodologías ágiles y gestión de proyectos. Nivel alto de inglés y otros idiomas. Beneficios: Incorporación a una empresa líder en soluciones tecnológicas. Entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de crecimiento profesional. Desarrollo profesional y formación continua. Paquete salarial competitivo y variable por desempeño. Beneficios adicionales como seguro médico. Si cumples con los requisitos y te apasiona el sector de telecomunicaciones, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV .

Desde Capitole estamos buscamos reforzar a uno de nuestros equipos con un rol de Senior IT Project Manager para proyectos de infraestructura para liderar la transformación global de la organización de infraestructuras, pasando de equipos locales por país a un modelo centralizado. Actuarías asegurando continuidad operativa, seguridad, cumplimiento regulatorio y eficiencia en equipos y servicios globales. Liderar la transformación de infraestructura de equipos locales a globales. Gestionar y coordinar equipos técnicos y proyectos internacionales. Supervisar infraestructura y servicios: servidores locales, Windows/Linux, virtualización, almacenamiento (SAN/NAS), servicios locales (Citrix, AD, Email, DNS) y operaciones de seguridad. Impulsar mejoras de procesos, automatización y documentación de modelos operativos. Experiencia en gestión senior de infraestructuras y transformación global. Liderazgo de equipos multidisciplinares en entornos internacionales. Experiencia en migración de redes o aplicaciones en múltiples países. Conocimiento de modelos operativos ITIL y Agile a escala. Experiencia en entornos regulados de servicios financieros (ISO, PCI, DORA). Inglés fluido obligatorio; francés o español es un plus. Presupuesto de formación de €1.200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!). &##128218; Reuniones mensuales con tu equipo para asegurar una retroalimentación continua. &##Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole. &##Mira lo que la gente dice de nosotros &##128071; El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá que cumplir con las políticas de seguridad y políticas internas de la empresa y del cliente. -

Únete a nuestra Comunidad SAP en NTT DATA Business Solutions! &##128640; Somos una empresa TOP EMPLOYER &##127942; reconocida por nuestra excelencia en Ambiente de Trabajo, Bienestar, Compromiso, Estrategia Comercial, Propósito y Valores, Ética e Integridad . Como parte del grupo global NTT DATA , líder mundial en servicios de TI, estamos especializados en soluciones SAP de alto valor añadido. Con más de 18.000 profesionales en 33 países , diseñamos, implementamos y desarrollamos soluciones SAP a medida para clientes globales. &##Tu misión como Consultor/a SAP SD Buscamos expertos/as en SAP SD para participar en proyectos desafiantes e innovadores en el ámbito de la transformación digital y la optimización de procesos logísticos y comerciales . Trabajarás en entornos dinámicos, colaborando con equipos multidisciplinares y clientes internacionales para impulsar la eficiencia y la integración. Implementación de soluciones SAP SD en entornos SAP ECC y S/4HANA. Ejecución de proyectos de migración, roll-out y mejora de procesos logísticos. Análisis y diseño funcional de procesos de almacén e integración con logística y producción. Configuración, pruebas y puesta en marcha de soluciones SAP SD. Acompañamiento al cliente con enfoque en mejora continua y eficiencia operativa. Requisitos mínimos ✅ Mínimo 5 años de experiencia en proyectos SAP SD. Experiencia completa en implementación de SAP. Conocimiento de procesos logísticos y comerciales. Nivel avanzado de inglés. Residencia en Barcelona o alrededores. Titulación universitaria en Ingeniería, Logística, Informática o afines. Certificaciones oficiales en SAP SD o S/4HANA Logistics. Disponibilidad para viajar puntualmente. ¿Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo. ~ Servicio médico privado. ~ Plan de desarrollo profesional: Certificaciones SAP, idiomas y formación continua. ~¡Eventos internos, actividades y sorpresas para nuestro equipo! &##127881; ¡Únete a nuestro equipo!

En RCD , firma referente en asesoramiento jurídico integral, creemos que nuestro mayor valor es el talento de las personas que forman parte del equipo . Somos un despacho global, dinámico e innovador, con más de 480 profesionales y una clara vocación internacional a través del grupo DWF. Nuestra misión es construir una experiencia de talento que conecte personas, propósito y resultados , impulsando una cultura de excelencia e innovación en RCD. Para ello, buscamos incorporar a nuestro equipo de People un perfil Senior Talent Acquisition , con una mirada estratégica y operativa, y auténtica pasión por la excelencia en los procesos y, sobre todo, en las las personas. Tu misión: Garantizar la excelencia operativa en los procesos de selección end-to-end , asegurando una ejecución ágil y calidad en la gestión del dato. Te centrarás en la eficiencia operativa , el reporting fiable y la entrega de una experiencia de candidato excepcional, integrando los valores y la cultura de RCD. Responsabilidades principales: Gestión de procesos end-to-end Gestionar procesos completos de selección: sourcing, entrevistas y cierre de oferta, garantizando el cumplimiento de los tiempos de cobertura. Supervisar y acompañar la experiencia del candidato, desde pre-onboarding hasta incorporación. Calidad del Dato y Eficiencia (Excel & ATS) Revisar y mantener la calidad de los datos del ATS y procesos de selección. Gestionar el reporting operativo semanal, analizando métricas para detectar y resolver ineficiencias en el proceso. Colaboración con negocio Actuar como partner de los managers y equipos de negocio para definir perfiles y alinear expectativas. Apoyar y mentorizar a otros miembros del equipo compartiendo mejores prácticas. Employer Branding & Marca empleadora Participar en campañas y eventos de employer branding, aportando contenidos, seguimiento y medición de resultados. Requisitos: 4 años de experiencia mínima en recruiting y optimización de procesos, preferiblemente en despachos o de servicios profesionales. Grado en RRHH, Psicología o ADE (valorable especialización en People Analytics). Nivel medio-avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas y gestión de bases de datos) Experiencia avanzada con ATS (TeamTailor), enfocado en la automatización de flujos y triggers. Castellano y catalán, hablado y escrito. Nivel de inglés B2 (MCER) o superior. Competencias clave: Orientación a la calidad del dato: disciplina en el mantenimiento de sistemas internos para asegurar informes fiables. Agilidad operativa: Capacidad para gestionar altos volúmenes con precisión y detectar ineficiencias en el proceso. Candidate experience: Sensibilidad para transmitir los valores de RCD en cada punto de contacto. Colaboración transversal : trabajo directo con dirección de People y equipos de negocio. Ownership: capacidad para trabajar de forma autónoma, estructurada y con mentalidad de mejora continua. Lo que te ofrecemos: Contratación indefinida a 40h en modalidad híbrida (1 día de teletrabajo). Jornada completa (lunes a jueves jornada completa, de 9 a 14 / 15:30 a 19h, y – viernes intensiva de 9h a 15h). Salario competitivo, ajustado a experiencia y trayectoria , con bonus variable vinculado a performance. Plan de formación continua y desarrollo profesional. Retribución flexible y entorno de trabajo colaborativo. Formar parte de un equipo comprometido, en un entorno innovador, dinámico y con visión global. ¿Por qué unirte a RCD?: Porque creemos en el talento que transforma . Porque te integrarás en un entorno donde la excelencia y la innovación conviven con la cercanía y el trabajo en equipo. Y porque aquí podrás impulsar tu carrera en un proyecto sólido y con visión de futuro. Si crees que RCD encaja con lo que estás buscando, ¡te esperamos! Conoce más sobre nosotros en

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. NUESTRO CLIENTE Empresa internacional referente en el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas avanzadas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y sistemas robóticos. Potenciar el área de negocio de Postventa Robótica a nivel global. Impulsar y seguir la venta de servicios (mantenimiento preventivo, correctivo, asistencia a producción). Colaborar con delegaciones en la generación y venta de contratos de mantenimiento y mejora de instalaciones. Visitar clientes para detectar necesidades y preparar ofertas. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar líneas comerciales innovadoras. Formación en Automatización, Robótica o Electrónica . Inglés alto (mínimo C1). Experiencia en ventas y desarrollo de negocio . Conocimientos en automatización industrial, mantenimiento, esquemas eléctricos y planos mecánicos . Disponibilidad para viajar (30-40%) Participación en proyectos innovadores y de gran impacto. Si cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en apuntarte!, ¡Te estamos esperando!

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Consultor/a SAP FI Para seguir creciendo en nuestro equipo de SAP buscamos profesionales que les guste el dinamismo de la diversidad y polivalencia de un equipo que trabaja en distintos proyectos y clientes, tanto del ámbito privado como público. En Inetum buscamos ampliar nuestra Business Line de SAP con un/a profesional de al menos 5 años de experiencia en Consultoría SAP S/4HANA Cloud Privado Finanzas. Modalidad de trabajo: Barcelona (Híbrido). Profesional con al menos 5 años de experiencia en consultoría SAP, especializado en los módulos Finacieros. Experiencia demostrable en proyectos de implementación, S/4HANA Cloud (Private Edition) con modelo de despliegue greenfield, deseable haber trabajado en Activos Fijos. Conocimiento y visión end to end de procesos de gestión de BP, gestión de tesorería, gestión de cobros y pagos, experiencia con Experiencia integración con sistemas externos (plataformas públicas y privadas de modelos y reporting, EDI, etc.), y diseño de soluciones end-to-end. Conocimiento de integraciones con otros módulos SAP, principalmente logísticos. Haber realizado al menos una implantación completa como consultor principal financiero en un modelo de despliegue Greenfield. Idiomas: Español y Catalán (deseable) Contrato Indefinido ‎&##128526; -Modelo híbrido de trabajo &##128188;&##Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal &##127793;&##Plan de formación en competencias tecnológicas &##128218;⌨️ -Flexibilidad horaria ⏰

Únete a nuestra Comunidad SAP en NTT DATA Business Solutions! &##128640; Somos una empresa TOP EMPLOYER &##127942; reconocida por nuestra excelencia en Ambiente de Trabajo, Bienestar, Compromiso, Estrategia Comercial, Propósito y Valores, Ética e Integridad . Como parte del grupo global NTT DATA , líder mundial en servicios de TI, estamos especializados en soluciones SAP de alto valor añadido. Con más de 18.000 profesionales en 33 países , diseñamos, implementamos y desarrollamos soluciones SAP a medida para clientes globales. &##Tu misión como Consultor/a SAP SD Buscamos expertos/as en SAP SD para participar en proyectos desafiantes e innovadores en el ámbito de la transformación digital y la optimización de procesos logísticos y comerciales . Trabajarás en entornos dinámicos, colaborando con equipos multidisciplinares y clientes internacionales para impulsar la eficiencia y la integración. Implementación de soluciones SAP SD en entornos SAP ECC y S/4HANA. Ejecución de proyectos de migración, roll-out y mejora de procesos logísticos. Análisis y diseño funcional de procesos de almacén e integración con logística y producción. Configuración, pruebas y puesta en marcha de soluciones SAP SD. Acompañamiento al cliente con enfoque en mejora continua y eficiencia operativa. Requisitos mínimos ✅ Mínimo 5 años de experiencia en proyectos SAP SD. Experiencia completa en implementación de SAP. Conocimiento de procesos logísticos y comerciales. Nivel avanzado de inglés. Residencia en Barcelona o alrededores. Titulación universitaria en Ingeniería, Logística, Informática o afines. Certificaciones oficiales en SAP SD o S/4HANA Logistics. Disponibilidad para viajar puntualmente. ¿Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo. ~ Servicio médico privado. ~ Plan de desarrollo profesional: Certificaciones SAP, idiomas y formación continua. ~¡Eventos internos, actividades y sorpresas para nuestro equipo! &##127881; ¡Únete a nuestro equipo!

Vilar Riba somos una organización de asesoramiento global en los ámbitos fiscal, legal, laboral, consultoría, auditoría y M&A. Contamos con un equipo de 175 profesionales especializados en varias áreas de asesoramiento y con más de 30 años de experiencia. También formamos parte de la red Geneva Group Internacional (GGI) la sexta firma mundial de servicios profesionales a empresas. Seleccionamos consultor/a de estrategia y negocio y operaciones. Principales funciones: Análisis, diseño y reingeniería de procesos de negocio. Diseño de modelos de control de gestión, reporting y presupuestación Planes directores y enfoque de planes estratégicos de Sistemas de Información Planes de negocio y análisis de viabilidad Diseño y construcción de herramientas de reporting (Business intelligence) Requisitos: Perfil analítico, dinámico y riguroso, acostumbrado a analizar indicadores de gestión. Estudiante de ADE, Empresa y tecnología, ADE, IBE, ingeniería industrial Interés por la Consultoría. Disponer de Carnet de coche y vehículo. Valorable:Buen nivel de inglés. Ofrecemos: Proyección profesional basada en la continua adquisición de conocimiento y experiencia participando en proyectos en organizaciones de primer nivel. Formar parte de un equipo joven, motivado y altamente especializado. Excelente ambiente de trabajo. Incorporación en plantilla Formación: -Técnica y en idiomas.

Desde ASTEK Iberia , nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor SAP FICO , para incorporarse a los equipos de uno de nuestros partners. &##Un/a persona con buena actitud, ganas de aprender y trabajar en equipo Un/a amante de los idiomas, nos encantaría que tengas un inglés intermedio Alguien con al menos 5 años de experiencia en el módulo FICO Buscamos a una persona con ganas de seguir creciendo tecnológicamente y formar parte de un equipo proactivo y con dinamismo. &##Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees &##Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad híbrida (50% remote) &##Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. …Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más o enviando tu CV a ¡Mientras más rápido mejor!

Desde ASTEK Iberia , nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor SAP FICO , para incorporarse a los equipos de uno de nuestros partners. &##Un/a persona con buena actitud, ganas de aprender y trabajar en equipo Un/a amante de los idiomas, nos encantaría que tengas un inglés intermedio Alguien con al menos 5 años de experiencia en el módulo FICO Buscamos a una persona con ganas de seguir creciendo tecnológicamente y formar parte de un equipo proactivo y con dinamismo. &##Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees &##Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad híbrida (50% remote) &##Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. …Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más o enviando tu CV a ¡Mientras más rápido mejor!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. ¿Te gustaría participar en soluciones end to end enfocadas a Data/IA y formar parte de un equipo multidisciplinar? En NTT DATA, buscamos perfiles Tech Lead/MLOps para trabajar en un importante proyecto del sector aviación y unirte al equipo de Data&Analytics. ¿Cuál sería tu misión? Como Senior Tech Lead para el dominio de IMS, reportarás directamente al Responsable del Grupo de Ingeniería de Software, y te alinearás con el equipo de Data Scientist. Serás responsable de asegurar que los diseños técnicos y la estrategia tecnológica general proporcionen un equilibrio óptimo entre costo, riesgo, tiempo para el valor y todas las demás consideraciones, para las soluciones de IA y el desarrollo de plataformas de ML. En tu día a día podrías tener las siguientes responsabilidades: Proporcionarás una aportación significativa a la arquitectura del producto para productos de IA reutilizables que puedan ser adoptados por más de una parte del Grupo dentro del dominio de IMS (relacionado con Mantenimiento, Reparación y Servicios de Revisión). Monitorizarás y reducirás continuamente el esfuerzo requerido por los consumidores internos para descubrir y adoptar estos productos potenciados por IA, tratando a los colegas como clientes y optimizando los viajes asociados. Serás responsable de la dirección técnica para plataformas de IA / ML para productos IMS, incluyendo abstracciones ligeras de IA generativa y la ruta hacia la plataforma en vivo y en tiempo real para el desarrollo de ML. Asegurarás que todos los equipos operen un proceso de gobernanza técnica estructurado y ágil que apoye la toma de decisiones rápida y auditable con responsabilidades adecuadamente delegadas, evidenciando conformidad con todos los estándares y límites para componentes técnicos reutilizables, patrones de diseño, interfaces y modelos de aprendizaje automático. Tendrás la propiedad de la gobernanza técnica, incluyendo el proceso KDD (Key Design Decision) para productos IMS, apoyando una toma de decisiones rápida y auditable y conformidad con los estándares del Grupo para componentes reutilizables, patrones de diseño y modelos de ML. Experiencia y conocimiento del enfoque técnico para el desarrollo de modelos y la ingeniería de ML contemporánea, incluyendo plataformas de terceros, rutas hacia la producción y pipelines CICD para MLOps y ciencia de datos. Mantener un enfoque disciplinado y auditable en la toma de decisiones arquitectónicas alineadas con principios ágiles. ¿Qué esperamos de ti? Al menos 10 años de experiencia trabajando en Ingeniería Empresaria l, trabajando en entornos complejos, incluyendo la entrega de herramientas y capacidades de IA, con un historial comprobado de entrega de valor tangible a través de la tecnología Disposición y capacidad para estar en el sitio y viajar semanalmente entre Barcelona y Londres Entusiasta, optimista y orientado al futuro Habilidades sobresalientes de liderazgo, comunicación e interpersonales, con la capacidad de inspirar y motivar a un equipo diverso y multifuncional Capacidad para enmarcar consideraciones técnicas complejas para el consumo por ejecutivos con poco tiempo para apoyar la toma de decisiones y la educación Se valorará experiencia en la industria aérea. Fluidez en inglés. ¿Qué podremos ofrecerte? Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido (dos días presencial en oficina cliente) y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA. Esta es una oportunidad emocionante para contribuir a proyectos de vanguardia en la industria de la aviación y los viajes.

Desde ASTEK Iberia , nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor SAP FICO , para incorporarse a los equipos de uno de nuestros partners. &##Un/a persona con buena actitud, ganas de aprender y trabajar en equipo Un/a amante de los idiomas, nos encantaría que tengas un inglés intermedio Alguien con al menos 5 años de experiencia en el módulo FICO Buscamos a una persona con ganas de seguir creciendo tecnológicamente y formar parte de un equipo proactivo y con dinamismo. &##Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees &##Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad híbrida (50% remote) &##Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. …Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más o enviando tu CV a ¡Mientras más rápido mejor!

Reporta a Director/a de Compras / Director/a de IT (línea matricial) Objetivo del Puesto El/La IT Category Manager es responsable de gestionar una o varias categorías de compras tecnológicas (software, hardware, servicios IT y/o OT) para una gran planta industrial, asegurando eficiencia de costos, continuidad operativa y alineación con las necesidades del negocio, dentro del marco de la estrategia global de compras. Responsabilidades Principales Gestionar una o varias categorías de compras IT/OT bajo lineamientos corporativos. Ejecutar el proceso de compras end-to-end para su(s) categoría(s): RFQ/RFP, análisis de ofertas, negociación, adjudicación y seguimiento. Participar en negociaciones con proveedores clave, aplicando estrategias definidas por Compras. Administrar contratos, renovaciones y licencias dentro de su ámbito de responsabilidad. Colaborar con áreas usuarias (IT, OT, Ingeniería, Producción) para entender requerimientos técnicos y operativos. Analizar el gasto de su categoría, identificar oportunidades de ahorro y mejoras de TCO. Monitorear el desempeño de proveedores mediante KPIs básicos (coste, servicio, cumplimiento). Asegurar el cumplimiento de políticas internas, compliance y procedimientos de compras. Apoyar proyectos de estandarización, racionalización de proveedores y mejora continua. Alcance de Compras Hardware IT (servidores, redes, endpoints, data center). Software y licencias (ERP, MES, SCADA, PLM, herramientas corporativas). Servicios IT (outsourcing, soporte, desarrollo, cloud, ciberseguridad). Tecnologías OT/IT (automatización, sistemas industriales, mantenimiento predictivo). Telecomunicaciones y conectividad industrial. Requisitos del Puesto Formación Título universitario en Administración, Ingeniería, Sistemas, Economía o afines. Formación en Compras, Supply Chain o Tecnología (deseable). Experiencia 3–5 años de experiencia en compras IT o gestión de categorías tecnológicas. Experiencia en entornos industriales o compañías de gran escala (deseable, no excluyente). Primera experiencia en negociación con proveedores y gestión de contratos. Conocimientos Técnicos Modelos de licenciamiento de software y contratos de servicios IT. Infraestructura IT, cloud, ciberseguridad y automatización industrial. Gestión de presupuestos, TCO y análisis financiero. Marcos de compliance, governance y gestión de riesgos. Idiomas Español: nativo o avanzado. Inglés: avanzado (excluyente).