Jornada en jobs in Zaragoza - Page 7Create job alerts

¿Te motiva trabajar con datos a gran escala, optimizar sistemas críticos y diseñar arquitecturas robustas en la nube? Entonces sigue leyendo. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. En Consultia IT buscamos a alguien que no solo administre bases de datos, sino que las lleve al límite del rendimiento, la escalabilidad y la fiabilidad; para trabajar en uno de nuestros clientes más relevantes que es líder en soluciones Cloud y de IA. Vas a trabajar con entornos complejos donde cada decisión impacta directamente en el negocio. Lo que harás: • Diseñar, implementar y optimizar bases de datos en entornos cloud (AWS y Azure)., • Administrar y tunear sistemas PostgreSQL y Oracle en escenarios exigentes., • Garantizar alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de los datos., • Participar en migraciones y modernización de bases de datos hacia la nube., • Resolver problemas complejos de rendimiento y escalabilidad., • Colaborar con equipos técnicos para construir soluciones data-driven. Lo que buscamos en ti: • Experiencia sólida con PostgreSQL y Oracle., • Conocimiento de bases de datos en entornos cloud (AWS y/o Azure)., • Experiencia en optimización de consultas y rendimiento., • Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos., • Mentalidad analítica y orientación a la mejora continua. Puntos extra si además: • Has trabajado con automatización y scripting (Bash, Python)., • Tienes experiencia en replicación, backup y disaster recovery., • Conoces herramientas de monitorización y observabilidad., • Has participado en migraciones cloud o proyectos híbridos. Beneficios: • Flexibilidad total: Trabajo 100% en remoto., • Horario flexible: Organiza tu jornada según tus necesidades., • Entorno colaborativo: Participa en un ambiente cercano basado en el trabajo en equipo., • Crecimiento: Exposición a retos tecnológicos de primer nivel en una empresa líder. xcskxlj ¡Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

Ingeniero/a Genesys Cloud - Madrid (Remoto) Estamos buscando un/a Ingeniero/a con experiencia en Genesys Cloud CX para incorporarse a un proyecto estratégico en el sector bancario. Modalidad: Prácticamente remoto (solo asistencia puntual a reuniones presenciales en Madrid, aprox. 1 vez al mes o cada dos meses) Sector: Bancario Horario: 08:00 – 17:00 (mes de Agosto jornada intensiva 08:00 – 15:00) Funciones • Diseñar e implementar integraciones con APIs de Genesys Cloud ., • Conectar Genesys con Chatbots y Voicebots (bots de terceros)., • Capturar y exponer datos clave: intents, resúmenes, métricas y duración de interacciones ., • Configurar y optimizar flujos en Genesys Architect ., • Colaborar en el diseño de la arquitectura de integración . ✅ Skills imprescindibles • Experiencia sólida en Genesys Cloud CX , Web Messaging y Open Messaging, • Conocimiento de REST APIs, JSON, OAuth2, Webhooks y Audiohooks ., • Experiencia con JavaScript / TypeScript, Python o Java ., • Experiencia en arquitecturas de integración y microservicios ., • Inglés alto (oral y escrito) ⭐ Muy valorable • Experiencia con Genesys Cloud Embeddable Framework ., • Uso de APIs de reporting y métricas de Genesys Cloud ., • Experiencia en extracción de datos y trabajo con BBDD de Genesys Cloud .

En agap2 buscamos un/a Data Engineer para incorporarse a un proyecto en el sector energético, participando en el desarrollo y optimización de soluciones de datos dentro de un entorno dinámico y en constante evolución. Funciones: • Desarrollo y mantenimiento de procesos ETL utilizando herramientas de Azure ., • Gestión y explotación de bases de datos en SQL Server., • Diseño, construcción y optimización de pipelines de datos., • Colaboración con equipos de negocio y stakeholders para la definición de requerimientos., • Integración de diferentes fuentes de datos (SAP, Salesforce u otros sistemas)., • Creación y soporte de soluciones de reporting y visualización (Qlik)., • Monitorización y mejora continua del rendimiento de los sistemas de datos. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia como Data Engineer o en posiciones similares., • Experiencia sólida con SQL Server y nivel alto de SQL., • Conocimientos en Azure Data Factory., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos., • Capacidad para trabajar en entornos cambiantes y de forma autónoma., • Buenas habilidades de comunicación e interlocución con stakeholders., • Nivel de castellano e inglés. Valorable: • Conocimientos de Python ., • Experiencia con Qlik (muy valorable)., • Experiencia en entornos SAP o Salesforce ., • Experiencia en proyectos de financial planning o finanzas., • Conocimientos de catalán y/o polaco. Ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa., • Modalidad híbrida de trabajo en Barcelona, 3 días de teletrabajo semanales., • Retribución flexible (ticket restaurant, seguro médico, etc.)., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a certificaciones., • Participación en proyectos innovadores dentro de un entorno internacional. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Lead Data Architect para cliente con modalidad 100% remoto. Para trabajar en proyecto de la plataforma de ticketing de nuestro cliente, buscamos un Arquitecto de Datos con mentalidad de transformación. No buscamos a alguien que solo mantenga lo existente, sino a un líder técnico capaz de auditar, rediseñar y evolucionar sistemas legacy hacia una arquitectura moderna, eficiente y orientada a negocio. La misión principal será liderar la transición de una base de datos transaccional única hacia un modelo Multi-tenant robusto. Para ello, necesitamos un profesional que sepa detectar ineficiencias estructurales, proponer mejoras de calado y ejecutar una hoja de ruta que alinee la tecnología con los objetivos de rentabilidad y producto. Responsabilidades: • Modernización Legacy: Auditar la arquitectura actual, identificar cuellos de botella y diseñar la estrategia de separación de datos (Multi-tenancy) sin interrumpir la operación., • Eficiencia de Costes (FinOps): Optimizar el consumo en Azure y Databricks. Queremos una arquitectura de alto rendimiento que sea sostenible financieramente., • Alineamiento con Negocio: Traducir las necesidades de producto en estructuras de datos ágiles. Tú eres el puente entre la visión comercial y la viabilidad técnica., • Compliance & Integración: Asegurar que la evolución del sistema garantice el aislamiento de datos, la seguridad y el cumplimiento normativo (RGPD)., • Cultura de Innovación: Detectar proactivamente tecnologías o metodologías que mejoren el time-to-market y la calidad del dato. Requisitos necesarios: • Capacidad de Transformación: Experiencia demostrable en la refactorización de arquitecturas de datos complejas y migración de sistemas monolíticos., • Ecosistema Azure/Databricks: Aunque la tecnología exacta es un nice to have, valoramos mucho tu experiencia previa optimizando estos entornos., • Mentalidad de Producto: Entiendes que el dato no es solo una tabla, es la base de la experiencia de nuestros clientes y la rentabilidad de la empresa., • Comunicación: Capacidad para defender tus propuestas técnicas basándote en el ROI y el impacto en negocio. Requisitos valorables: • Haber liderado proyectos de aislamiento de datos (Multi-tenancy) en entornos de alta concurrencia., • Experiencia en sectores como Fintech, E-commerce o Travel, donde el rendimiento y el coste van de la mano. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

¿Has escuchado hablar de NTT Data? No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Somos una consultoría tecnológica multinacional y estamos presentes en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo diferentes servicios de consultoría y soluciones tecnológicas. Los sectores en los que nos destacamos son: Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. En estos ámbitos ofrecemos diferentes servicios de consultoría como tecnológica; de business y estrategias de negocio; y BPO (Business processes outsoursing), referente al backoffice y externalización de procesos. Buscamos Team Leader para la unidad de negocio de BPS en nuestras oficinas de Zaragoza, Coruña y Granada. Te contamos cuáles son los requisitos: • Titulación Superior Universitaria, • Al menos 2 años de experiencia aplicable como leader gestionando proyectos/servicios enel ámbito de las operaciones., • Al menos 5 años en gestión de proyectos, que hayan necesitado mejora continua,transformación y/o automatización. Funciones: • Experiencia en gestión de equipos., • Capacidad de interlocución con clientes para la gestión operativa del servicio. Lanzamientoy estabilización de operaciones., • Experiencia en transferencia de operaciones existentes, aplicando las metodologíasadecuadas para ello., • Visión global en el lanzamiento de nuevas operaciones que permita involucrarse en diferentes actividades que van desde la incorporación de los equipos, a la definición de los procesos operativos y su control o la coordinación de toda la infraestructura necesaria parael servicio., • Operación, control y Mejora de servicios., • Experiencia en gestión de servicios superiores a 20 personas y capacidad de controlarvarios servicios en paralelo de menor tamaño., • Capacidad para gestionar de manera integral y autónoma las operaciones que seencuentren bajo su responsabilidad, incluyendo esto diferentes actividades: control de lasSLAs, gestión de personas, gestión de alcance, aseguramiento del servicio, control decostes, avance de los proyectos, seguimiento de eficiencias generadas, interlocución concliente y mejora continua delos servicios., • Elevada orientación hacia la productividad y la mejora continua de los servicios que seencuentren bajo su perímetro de gestión,pudiendo realizar e implementar planes demejora sobre los mismos., • Definición de la estrategia de transformación del servicio, elaboración de propuestas detransformación de los procesos., • Colaborar en la gestión económica/recursos de su ámbito de responsabilidad., • Definir o colaborar en la definición de objetivos anuales de su servicio y/o unidad ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs) 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de la NTTDATA University, nuestra universidad corporativa(idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. xcskxlj Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

pb¡En Ayesa crecemos contigo! /b /ppbr/ppEn Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. /ppSi eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! /ppbr/ppBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a bIngeniero/a de procesos /b (proyectos de ingeniera básica y detalle) de plantas industriales, OilGas, nuevas tecnologías... en nuestras oficinas de bSevilla /b. /pp¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! /ppbr/ppb¿Qué vas a hacer? /b /pulliDefinición de las bases de diseño del proyecto. /liliElaboración de esquemas de proceso (PFD's y PID's). /liliBalances de materia y energía, consumos de servicios auxiliares. /liliDescripción del proceso. /liliSimulaciones. /liliLista de equipos. /liliLista de líneas, válvulas manuales y accesorios. /liliCálculo y especificaciones de equipos (estáticos, rotativos, intercambio de calor). /liliDPI (datos de proceso de instrumentos) incluyendo elementos que requieran cálculo (válvulas de control, válv. de seguridad, placas de orificio, discos de ruptura, etc.). /liliDescripción funcional y manuales de operación. /liliCoordinación con otras disciplinas. /li /ulpbr/ppb¿Qué buscamos? /b /pulliExperiencia mínima de 5 años como Ingeniero/a de procesos en proyectos de ingeniería básica y detalle. /liliExperiencia como Ingeniero/a químico/a en plantas industriales, OG y/o nuevas tecnologías. /liliGrado en Ingeniería Química o similar. /liliConocimiento normativa UNE, RD (809/2021 Equipos a Presión, 919/2006 Combustibles gaseosos,...). /liliConocimiento normativa y estándares de diseño internacionales ASME, API, ISO /liliInglés nivel avanzado, al menos B2. /li /ulpbr/ppValorable: /pp-Experiencia en proyectos de Revamping /pp-Conocimiento software técnico: Aspen Hysys, Pipe Flo, Autocad Plant PID /pp-Experiencia en /pp· Hidrógeno: Electrolisis, fundamentalmente pero también plantas de H2 a partir de metano /pp· Proyectos con Captura de CO2 /pp· Plantas de amoniaco a partir de H2 /pp· Plantas de metanol a partir de H2 /ppbr/ppTe ofrecemos un camino lleno de aventuras: /ppbr/pp¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. /pp- Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /pp- Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. /pp- Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! /pp- Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. /pp- ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas /pp- ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /ppbr/pp¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! /ppbr/ppAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p

pbSomos Tecalis /b /ppbr/ppCreamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. /ppbr/ppNuestro compromiso con la calidad y buenas prácticas nos ha posicionado como una de las 1.000 empresas que más rápido crece en Europa según Financial Times. b¿Te unes para seguir aumentando este crecimiento? /b /ppbr/ppbTE QUEREMOS EN NUESTRO EQUIPO: /b /ppbr/ppBuscamos un/a bDesarrollador/a Full Stack /bcon conocimientos en Apps que comparta con nosotros la pasión por desarrollar productos a través de lenguajes como bPHP , Angular o Javasript /b siguiendo buenas prácticas de Clean Code y principios Solid bajo arquitecturas de microservicios. /ppbr/ppbNOS ENCANTARÍA SI: /b /ppbr/pulliTienes más de 4 años de experiencia con bPHP /butilizando frameworks como bLaravel /b, bSymfony /bo bLumen /b. /liliTe gusta también desarrollar frontales con Angular o Javascript y has tocado cosas de apps o te gustaría profundizar en este área. /liliHas trabajado en proyectos de microservicios e integración continua. /liliTe gusta trabajar con Jira y toda la suite de Atlassian. /liliAmas el código limpio y deseas aplicar las mejores arquitecturas y patrones de diseño. /liliSientes mucha curiosidad por la IA y estas familiarizado con herramientas como Cursor. /li /ulpbr/ppb¿POR QUÉ UNIRTE A NUESTRO EQUIPO? /b /ppbr/pulliSerás parte de un equipo joven, divertido, acogedor, donde el buen ambiente es lo principal. /liliTrabajarás b100% en remoto /b. /liliTeletrabajar no te desconectará de tus compañeros: ¡podrás participar en nuestras actividades online y presenciales! /liliDisfrutarás de nuestra Jornada Flexible, comenzando entre las 7:00 y 11:00 y terminando de 15:00 a 22:00. ¡Tú eliges! /liliDispondrás de jornada semanal de 4 días en verano (julio y agosto). /liliTendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre, además de medio día libre en tu cumpleaños. /liliContarás con seguro de salud privado y retribución flexible. /li /ulpbr/ppbNUESTROS VALORES: /b /ppbr/pulliTecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor. /li /ul

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en un proyecto del sector público. Consultor/a BMC Helix Asegurar una implementación robusta, escalable y alineada con los procesos estandarizados del cliente, un importante operador de Telecomunicaciones, cubriendo los módulos de Gestión de Incidentes, Problemas, Cambios y Peticiones de Servicio Cualificaciones/ Experiencia técnica y funcional en la plataforma, para apoyar la migración desde un Remedy Local hacia el entorno VNIPM Helix centralizado del cliente Inglés fluido: Funciones/ Liderar el diseño técnico de la solución BMC Helix, garantizando la máxima alineación con capacidades estándar (OOTB). Definición de la solución más apropiada para las customizaciones solicitadas por el cliente (priorizando soluciones OOTB o de caja siempre que sea posible) Configurar, personalizar y optimizar módulos Helix, incluyendo en algunos casos customizaciones de complejidad alta. Definir, implementar y validar integraciones con sistemas del ecosistema del cliente (Inventario, sistemas de Fault Management y otros) Participar en la estrategia de migración de datos, incluyendo mapeo, transformación, normalización y validación de estructuras CMDB y datos maestros. Colaborar con consultores de procesos para asegurar que la solución soporte completamente los procesos definidos. Diagnosticar y resolver incidencias técnicas, optimizando rendimiento, escalabilidad, integridad y seguridad de la plataforma. Contribuir a la elaboración de la HLD/LLD, planes de pruebas, documentación técnica y preparación del Go-Live. Dar soporte durante UAT y en la fase de estabilización post Go-Live, actuando como SME (Subject Matter Expert) de la plataforma. Modalidad: 100% teletrabajo Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 35.000€ b/a - 45.000€ b/a Ventajas Ioon: **Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). **Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia **23 días laborables de vacaciones al año. **Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). **Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). **Estabilidad y carrera profesional. **Plan de compensación de referencias internas. En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Senior .NET Developer en una empresa líder en servicios medioambientales , con presencia internacional y un fuerte enfoque en sostenibilidad e innovación tecnológica , donde podrás trabajar con tecnología puntera y participar en proyectos con impacto real en la sociedad ? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Senior. NET Developer para incorporarse a esta multinacional líder en servicios medioambientales, en un entorno tecnológico innovador y en modalidad 100% remoto dentro de España. Tu misión será evolucionar y escalar la plataforma tecnológica corporativa , participando en el desarrollo de soluciones que optimizan la gestión de servicios urbanos y medioambientales para administraciones públicas. ¿Cuáles serán tus funciones principales ? • Desarrollo y evolución de aplicaciones : Implementación de nuevas funcionalidades y APIs en C#/.NET , siguiendo estándares de arquitectura definidos., • Modernización tecnológica : Refactorización y migración de sistemas legacy hacia una plataforma común basada en .NET ., • Integración y calidad : Integración con sistemas externos (APIs, proveedores, servicios municipales), asegurando calidad, testing y mantenibilidad del código ., • Operación y mejora continua : Soporte a producción, resolución de incidencias y aplicación de buenas prácticas en seguridad, DevOps y cumplimiento normativo . Para ello, ¿qué vas a necesitar ? • Formación en Ingeniería Informática o similar., • Experiencia de más de 6 años como desarrollador/a .NET., • Experiencia sólida con C# / .NET 8, ASP.NET Core (Web API), Worker Services, Blazor y .NET MAUI ., • Conocimientos en arquitectura limpia (Clean / Hexagonal), SOLID y Clean Code ., • Experiencia con SQL Server, Entity Framework Core y PostgreSQL ., • Conocimiento de herramientas como RabbitMQ, Serilog, xUnit/NUnit, Azure DevOps, OAuth2/OIDC y Entra ID ., • Experiencia en DDD, CQRS, Outbox pattern, Dapper , así como en integraciones con Administraciones Públicas ., • Experiencia en integración de APIs de mapas (Google Maps u otras soluciones de movilidad)., • Experiencia con Azure Service Bus, OpenTelemetry, Terraform/Bicep y Docker/AKS . ¿Qué te ofrecemos ? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 48.000 € y 53.000 € brutos anuales aproximadamente)., • Modelo 100% remoto (con opción de acudir a oficina en Barcelona si lo deseas)., • Horario flexible ., • Jornada intensiva los viernes y meses de verano ., • Cheque formación para seguir desarrollándote., • Seguro médico privado., • Retribución flexible., • Acceso a plataforma de bienestar y actividades deportivas. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Resumen del Rol: Ingeniero Camunda Buscamos un Engineer con 2-3 años de experiencia en proyectos de hiperautomatización. Buscamos a una persona autónoma y proactiva con inquietudes tecnológicas y que se capaz de identificar oportunidades de automatización. Otro requisito imprescindible será que disponga de experiencia en el desarrollo de proyectos sobre tecnologías BPM, Camunda preferiblemente. Se valorará nivel de inglés C1. FORMATO DE TRABAJO: Híbrido, 2/3 días presenciales. UBICACIÓN: Madrid Flexibilidad horaria. Contrato indefinido Salario: 28.000€b/a - 32.000€b/a Ventajas Ioon: **Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line **Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia **23 días laborables de vacaciones al año. **Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). **Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). **Estabilidad y carrera profesional. **Plan de compensación de referencias internas. xcskxlj En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa Engineering no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! En esta ocasión buscamos ampliar nuestro equipo en Sevilla con un/a Líder de la disciplina de Piping para proyectos de plantas industriales . ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Coordinación de equipos de trabajo, • Coordinación con el Director de proyecto, • Coordinación interdisciplinar, • Coordinación con el cliente, • Soporte al Responsable de Sección ¿Qué buscamos? • Mínimo 15 años de experiencia como diseñador de piping en plantas industriales, de los cuales al menos 8 sean liderando equipos de trabajo., • Titulación en Ing. Sup / Grado + Máster, • Conocimientos de códigos de diseño ASME/DIN/AWWA, • Comprensión piping classes y P&IDs, • Manejo experto en AutoCad y AutoCadPlant 3D, • Conocimientos sólidos de cálculos de estrés y soportado., • Nociones de criterios de diseño mecánico de equipos, • Experiencia en procesos de elaboración de requisiciones de oferta y compra, • Experiencia en montaje mecánico, • Inglés Avanzado Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. -Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. -Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Ampliamos nuestro equipo! Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ‼Estamos buscando un/a Desarrollador/a Snowflake Senior con más de 5 años de experiencia práctica en el desarrollo de soluciones de datos sobre Snowflake, idealmente en entornos financieros. Buscamos una persona apasionada por los datos, con visión tecnológica, atención al detalle y capacidad para asumir proyectos de principio a fin dentro de un entorno ágil y colaborativo. Responsabilidades principales: • Participar en el diseño, construcción y optimización de arquitecturas de datos en Snowflake, integrando información procedente de sistemas SAP y no SAP, y garantizando la calidad, escalabilidad y rendimiento de las soluciones., • Desarrollar consultas SQL avanzadas, vistas, UDFs y procedimientos almacenados para cubrir necesidades analíticas y operativas., • Ingerir y transformar datos desde fuentes SAP (S4 HANA o BW) y sistemas externos, garantizando consistencia y calidad., • Implementar y mantener pipelines CI/CD con Azure DevOps, incluyendo automatización de despliegues y control de versiones., • Colaborar con equipos multidisciplinares, comunicando avances, retos y resultados tanto a perfiles técnicos como de negocio., • Gestionar proyectos end-to-end asegurando la entrega puntual y eficiente. Requisitos: • Al menos 5 años de experiencia demostrada con Snowflake en entornos productivos., • Conocimientos de SAP S4 HANA o BW., • Dominio de SQL avanzado y experiencia en optimización de consultas., • Conocimientos sólidos en arquitectura de datos y soluciones financieras., • Experiencia práctica en procesos ETL y en la integración de datos de SAP., • Familiaridad con CI/CD y Azure DevOps., • Experiencia en proyectos del sector financiero o con datos contables., • Nivel de inglés alto tanto hablado como escrito. Qué tendrás con nosotros: • Participación en proyectos data-driven del sector financiero con impacto real., • Equipo multidisciplinar y entorno colaborativo., • Modalidad de trabajo 100% remoto., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • 25 días laborables de vacaciones., • Contrato indefinido., • Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional., • After works en las oficinas., • La tarde del cumpleaños libre. xcskxlj, • Descuentos en gimnasios.

Oportunidad Laboral: Site Manager FV Junior - Mequinenza Empresa: Eosol Group ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Ubicación: Mequinenza, Zaragoza Título del Puesto: Site Manager FV Junior Experiencia Requerida: Mínimo 3 años Duración del Proyecto: Aproximadamente 12 meses Inicio Previsto: Finales de Mayo Sobre Eosol Group: Eosol Group es una compañía líder en el sector de las energías renovables, comprometida con la innovación y la sostenibilidad. Buscamos profesionales talentosos y apasionados que deseen unirse a nuestro equipo y contribuir al desarrollo de proyectos energéticos de vanguardia. Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a Site Manager FV Junior con experiencia para unirse a nuestro equipo en Zaragoza. El puesto está enfocado en la gestión y supervisión de un proyecto de energía fotovoltaica (FV) ubicado en Mequinenza, específicamente en la zona de Valdeconesa. El proyecto tendrá una duración aproximada de 12 meses, con inicio previsto a finales de mayo. Este rol es fundamental para asegurar la correcta ejecución, el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad. El/la Site Manager FV Junior será responsable de la gestión diaria de las operaciones en el sitio, coordinando equipos, garantizando la seguridad y supervisando el progreso general de la construcción. Buscamos a una persona proactiva, organizada y con una gran capacidad de resolución de problemas, que pueda integrarse rápidamente en un entorno dinámico y desafiante. Responsabilidades Principales: • Supervisar y gestionar las actividades diarias en el sitio de construcción del proyecto fotovoltaico., • Coordinar y dirigir a los equipos de trabajo en obra, asegurando una comunicación fluida y eficiente., • Garantizar el cumplimiento de los plazos de ejecución del proyecto, identificando y mitigando posibles retrasos., • Controlar los costes del proyecto, realizando un seguimiento riguroso del presupuesto asignado., • Asegurar el cumplimiento de todas las normativas de seguridad y salud laboral en el lugar de trabajo., • Garantizar la calidad de los trabajos realizados, conforme a los estándares técnicos y las especificaciones del proyecto., • Gestionar la logística y el suministro de materiales y equipos necesarios para la obra., • Elaborar informes periódicos sobre el estado de avance del proyecto, incidencias y desviaciones., • Actuar como punto de contacto principal en el sitio para la comunicación con la dirección del proyecto, subcontratistas y otras partes interesadas., • Identificar y resolver problemas técnicos y operativos que surjan durante la ejecución del proyecto., • Colaborar en la planificación detallada de las fases del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de los permisos y licencias requeridos para la obra.Requisitos del Puesto:, • Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Energética o similar) o Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con el sector., • Experiencia demonstrable de al menos 3 años en puestos similares, preferiblemente en gestión de proyectos de energías renovables, especialmente fotovoltaicas., • Conocimientos sólidos en gestión de proyectos, planificación y control de costes., • Comprensión de los procesos de construcción de plantas fotovoltaicas., • Capacidad para liderar y motivar equipos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos., • Conocimiento de normativas de seguridad y salud laboral., • Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office) y software de gestión de proyectos., • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar bajo presión., • Orientación a resultados y alto nivel de compromiso., • Disponibilidad para trabajar a jornada completa en el sitio del proyecto.Se Valorará:, • Conocimiento del inglés técnico., • Experiencia en la gestión de subcontratistas., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Prince2)., • Conocimientos en sistemas de gestión de calidad (ISO 9001)., • Familiaridad con software de diseño y modelado (AutoCAD, PVSyst).¿Qué ofrecemos?, • Incorporación a una empresa líder en el sector de las energías renovables., • Oportunidad de participar en proyectos de gran envergadura y relevancia., • Desarrollo profesional y formación continua., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad. #J-18808-Ljbffr

Quieres trabajar en una empresa Tecnológica en continuo crecimiento? Oportunidad para profesionales con experiencia en Programación que estén interesados en sumarse al equipo de trabajo actual. Ofrecemos: · Proyectos interesantes · Formación, si fuera necesaria · Teletrabajo combinados con horarios en Oficina · Jornada intensiva · Contrato indefinido · Horario flexible Requisitos: • Conocimientos y experiencia en programación, • Conocimientos en Genexus, • Conocimientos en desarrollo en entorno Mobile native (Android e iOS) y web, • Alto nivel de conocimientos de Ofimática, • Residir en Zaragoza Valoraremos: • Conocimientos de Programación VB, • Conocimientos en Base de Datos SQL, SQL Server, MySQL, Web Service., • Conocimientos en Genexus, • Vehículo propio Los interesados contactar al correo

¿Interesado en formar parte de Capitole? Echa un vistazo a esta oportunidad Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Estamos buscando un/a CI/CD Engineer con +5 años de experiencia para multinacional referente a nivel global en el sector de la Seguridad. Estarás integrado/a en un equipo trabajando en la infraestructura como código con Terraform para habilitar y gobernar plataformas en AWS nativo, colaborando con equipos de desarrollo y asegurando altos estándares de seguridad y calidad. El rol implica desplegar y operar EKS en producción, gestionar la modularización de infraestructura, así como la integración con servicios de AWS y flujos de trabajo en GitHub Actions. Se valorará experiencia en Amazon MSK y en metodologías de versionado y despliegue en entornos distribuidos. Descripción del puesto: Serás el/la encargado/a de facilitar la adopción de AWS nativo por parte de los equipos, asegurando que las plataformas se encuentren bien diseñadas, seguras y escalables. Tu labor incluirá la definición de estándares de gobierno y buenas prácticas, la coordinación con desarrolladores para cubrir sus necesidades sin comprometer la seguridad, y la gestión de procesos de despliegue e integración. Además, colaborarás en la optimización del uso de servicios como EKS y MSK, y en la estandarización del versionado y la colaboración entre equipos. Stack tecnológico: • Java (para los pipelines), Python, Bash, • IaC: Terraform, Ansible, • AWS EKS, Kubernetes, Helm, • Git (Github, Github Actions), • Inglés B2/C1, • Valorable: Azure, conocimientos en IA (N8N, Bedrock) Condiciones: Contrato indefinido con Capitole. Salario competitivo acorde a tu experiencia. España – Totalmente remoto. Jornada flexible y horario intensivo los viernes. Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo. Seguimientos mensuales con tu equipo y un plan de carrera definido. Beneficios: Presupuesto de 1200 euros anuales para formación individual. Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole. Retribución flexible mediante la plataforma Payflow. Amplia oferta de opciones fitness con Wellhub (Gympass). Team Buildings cada mes y medio o dos meses. Mira lo que opinan de nosotros: empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. ¿Te gustaría ampliar detalles? xcskxlj ¡Aplica a esta gran oportunidad, o si lo prefieres, envíame tu perfil por mensaje, y hablamos!

Si te sabes de memoria más puertos de red que matrículas de tus amigos, sigue leyendo. ¿Quiénes somos? Hay empresas donde se habla de “transformación digital” y otras donde se habla de tráfico, latencias, segmentos y seguridad … y además se entiende. ¡Hola somos PROCESIA! somos de las segundas: gente técnica, proyectos serios, pero donde sabemos disfrutar y bromear mientras revisamos una ACL, sin perder nunca nuestro foco profesional. ¿Qué buscamos? No buscamos “al de redes”. Buscamos a quien ve un esquema de infraestructura y, casi sin querer, empieza a imaginar cómo endurecerlo. Un/a técnico/a de bastionado de electrónica de red que disfrute ajustando reglas, servicios y accesos hasta que el perímetro quede tan fino que dé hasta orgullo verlo. Te buscamos a ti: • Que vengas del mundo TIC, con una base sólida, • Que la electrónica de red no sea teoría: Experiencia en demostrable en bastionando electrónica de red., • Que ya hayas vivido la realidad de una organización grande: Experiencia en puestos similares en alguna Administración Pública o Empresa Privada., • Que entiendas la seguridad más allá de un firewall encendido: Configuración segura de sistemas y Ciberseguridad e infraestructura de sistemas TIC en entornos corporativos, • Que tengas formación específica: cursos de bastionado de electrónica de red y cursos de ciberseguridad., • Y que el inglés técnico no te bloquee: Nivel medio hablado y escrito (B1) Además, suma mucho: • Cursos: CCN-STIC y adicionales de ciber. Y es imprescindible poder disponer de: • Habilitación Personal de Seguridad (HPS): Grado (Reservado) y Tipo (Nacional) ¿Cuál será tu día a día? Imagina esto: abres la consola de administración y nada está “porque sí”. • Te encargarás del bastionado de los activos de electrónica de red siguiendo guías de seguridad muy concretas., • Revisarás reglas, ACLs, servicios expuestos, accesos de gestión y cualquier punto por el que se pueda colar algo que no debería., • Detectarás configuraciones “de toda la vida” que ya no tienen sentido y las transformarás en políticas claras y bien justificadas., • Trabajarás mano a mano con personas de sistemas, seguridad y otros bastionados para que todo el entorno hable el mismo idioma de seguridad., • Dejarás huella bien escrita: documentación entendible, nada de jeroglíficos que solo descifra quien los escribió. ¿Qué ofrecemos? Te vas a encontrar un rol donde tu trabajo se nota, no se esconde. • Contrato indefinido y jornada completa (8*5) , con un proyecto estable donde la red es clave, no un “añadido”., • Modelo híbrido y horario pensado para que puedas hacer bien tu trabajo sin vivir pegado al portátil., • Un equipo que habla tu idioma: se comentan reglas, diseños y cambios con naturalidad, y se pide ayuda cuando hace falta., • Desarrollo profesional real : apoyo a certificaciones, formación continua en ciberseguridad y la posibilidad de profundizar en bastionado de red con casos muy interesantes., • Una cultura donde la opinión técnica importa, el respeto es básico y la confianza se gana y se mantiene., • Beneficios que suman: jornadas intensivas en algunos periodos, seguro médico sin copagos y detalles que hacen que venir a trabajar no sea un sacrificio. El mapa de la red ya existe, lo que falta es quien la haga realmente segura. ¿Te apetece asumir ese reto?

Luengo Color es una empresa con más de 20 años de experiencia siendo líderes en el sector y especialistas en la creación de preparados pigmentarios y colorantes en formatos líquidos y sólidos, buscamos incorporar a nuestro equipo una/o: Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Administrativa/o de Exportación Ubicación: Terrassa Tipo de jornada: Completa-presencial Experiencia mínima: 3 años en un puesto similar Idiomas: Imprescindible nivel alto de castellano, inglés y francés valorable ¿Cuáles serán tus tareas diarias? • Gestión integral del proceso de exportación, incluyendo la prospección y seguimiento de clientes internacionales, así como la atención y soporte administrativo continuo a la cartera de clientes. Apoyo en la búsqueda de nuevos clientes y participación en ferias internacionales cuando se requiera., • Responsable de la gestión y seguimiento de pedidos (nacional y exportación) desde su recepción hasta la entrega final, incluyendo su introducción en el sistema, confirmación y coordinación con los distintos departamentos implicados (logística, producción y almacén)., • Elaboración, envío y seguimiento de ofertas comerciales y facturas proforma, así como la gestión de muestras no facturables de producto y su control asociado., • Preparación, revisión y emisión de la documentación necesaria para exportación (facturas comerciales, packing list, certificados de origen y otros documentos requeridos), asegurando el cumplimiento de la normativa aduanera y comercial vigente en cada país., • Coordinación del transporte internacional, incluyendo la selección de transitarios, seguimiento de envíos y resolución de incidencias logísticas., • Gestión de condiciones de pago internacionales, control de cobros, créditos documentarios e impagos, garantizando el correcto seguimiento administrativo-financiero de las operaciones., • Mantenimiento y actualización de bases de datos de clientes y archivos de exportación, asegurando la correcta trazabilidad de la información., • Gestión y comunicación de reclamaciones de clientes al departamento de Calidad, realizando su seguimiento hasta resolución. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 3 años en un puesto administrativo relacionado con exportación., • Experiencia con Incoterms, Aduanas, Créditos documentarios y remesas documentarias., • Gestión en el envío de muestras export., • Nivel alto de castellano, inglés y francés (oral y escrito)., • Conocimientos sólidos en documentación internacional y procesos logísticos., • Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente., • Es esencial contar con una buena capacidad de adaptación a un entorno de trabajo ágil, con plazos ajustados y situaciones que requieren respuesta inmediata., • Manejo de herramientas ofimáticas. ¿Qué te ofrecemos? • Un entorno profesional donde tu proactividad será valorada., • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido una vez superado el período de prueba., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la compañía., • Contrato estable y condiciones según valía., • Incorporación inmediata., • Preferible zona de residencia Vallés Occidental. ¿Te interesa? xcskxlj ¡Queremos conocerte! Envíanos tu CV por aquí o a

FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería, necesita incorporar a su filial, FHS Transport Engineering S.L., dedicada a las obras lineales e ingeniería del transporte en sus oficinas de Madrid/A Coruña/Sevilla un Ingeniero/a de Proyecto. Se incorporarán dentro de uno de los equipos existentes para desarrollar trabajos en el ámbito de trazado de carreteras y ferrocarriles, señalización, balizamiento y defensas, desvíos provisionales de tráfico y pavimentos, tanto en España como a nivel internacional. Perfil: Graduados en Ingeniería Civil / Ingeniería Civil con Máster en Ingeniería de Caminos (ya sea cursado o actualmente en curso) / Técnico especialista en trazado, enfocado principalmente al diseño de carreteras y viales. Funciones a desempeñar: • Responsable del trazado geométrico en proyectos de carreteras., • Producción y procesado de modelos digitales del terreno., • Coordinación multidisciplinar con otros compañeros., • Apoyo para la elaboración de informes técnicos, memorias y anejos para distintos niveles de detalle: estudio previo, estudio de alternativas y proyecto constructivo., • Preparación de mediciones, y apoyo para la elaboración de presupuestos y pliego de prescripciones técnicas de proyectos., • Uso de software de trazado y otros específicos de carreteras, metodología BIM y entorno GIS. Requisitos: • Entre 2-5 años de experiencia en funciones similares como responsable de trazado de carreteras., • Valorable experiencia en ámbitos y funciones similares a los descritos anterior y especialmente en trabajos internacionales (EEUU, Canada, países africanos…)., • Nivel de Inglés B2 o superior según Marco Europeo., • Para candidatos/as extranjeros: Nivel B2 o Superior de idioma Castellano., • Permiso de residencia y trabajo en España/Unión Europea, • Necesario: Experto en utilización de software especifico de trazado Istram/Ispol y otros como Autocad/Autocad Civil, Presto, Paquete Office. y acostumbrado al uso de metodología BIM en el trabajo y a entorno GIS., • Deseable: Bentley (OpenRoads, PowerGeopak. Microstation) Se ofrece: • Contrato Indefinido, • Salario acorde a la experiencia del candidato/a., • Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico)., • Incorporación dentro de un equipo de trabajo., • Oportunidad de desarrollo personal y profesional., • Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario) Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV la dirección de e-mail “La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Frontend developer con inglés que quiera incorporarse al equipo. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos • Habilidades muy sólidas y conceptos muy claros en tecnologías Frontend en general, • Amplia experiencia en Angular, • Conocimientos de React ideales y muy valorados, • Comprensión y experiencia en micro‑frontends (web components, librerías, etc.), • Sólida experiencia en desarrollo móvil (no necesariamente nativo, por ejemplo usando Capacitor u otras herramientas similares ) y en la gestión de publicaciones de aplicaciones móviles en App Stores, • La adaptabilidad y el diseño responsive en aplicaciones web es un requisito imprescindible, • Amplia experiencia en implementación de UI/UX, • Experiencia en procesos de migración tecnológica (por ejemplo, de Angular a React u otros similares) será un plus, • Experiencia con CI/CD para aplicaciones web y móviles, • Experiencia en testing y pruebas end‑to‑end (E2E) Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?

Verdalia Bioenergy es una empresa del sector de energías renovables especializada en el desarrollo de proyectos de biometano. Nos encontramos en un momento de crecimiento y buscamos incorporar talento a nuestro equipo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Estamos buscando un/a Técnico/a de Nóminas para un contrato temporal. Ubicación: Hortaleza, Madrid Banda salarial: 30.000€ – 35.000€ brutos anuales (según experiencia) Modalidad: 1 día de teletrabajo a la semana Técnico/a de nóminas: • Experiencia mínima de 2 años en nóminas, • Inglés: nivel mínimo B1, • Horario: 9:00 a 15:00 (jornada de 6 horas), • Excel: buen nivel imprescindible, • Se valorará experiencia con herramientas como Personio, Factorial o Power BI Soft skills: Buscamos perfiles dinámicos, con ganas de aprender y desarrollarse en una empresa en crecimiento. Es importante que sean personas multitarea y con capacidad de adaptación. xcskxlj Si te interesa la oferta, no dudes en postular!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Conoce más en ¡Buscamos TÉCNICO/A DE NOMINAS JUNIOR! Desde Gi Group seleccionamos un/a Técnico/a de nominas Junior para una importante empresa líder mundial en la gestión del Ciclo Integral del Agua y su tecnología asociada ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión íntegra del ciclo completo de nóminas, • Altas, bajas y modificaciones de contrato en Sistema RED, • Elaboración de contratos, prórrogas y transformaciones, • Novaciones de contrato, • Comunicación de contratos al SEPE, • Gestión y comunicación de IT, AT y certificados de nacimiento (Sistema RED / Delt@), • Envío de certificados de empresa ( ), • Comunicación de desplazamientos (Sistema RED, Sede electrónica), • Gestión de incidencias, variables mensuales y cálculo de nóminas, • Cálculo de finiquitos, • Envío de Seguros Sociales y resolución de errores, • Presentación de modelos en la AEAT (111, 216, 190, 296) Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en departamentos de Administración de Personal, preferiblemente en gestoría, • Acostumbrado/a a trabajar en entornos multi-cliente, • FP Grado Superior en Administración y Finanzas, • Conocimientos de nóminas, seguros sociales y comunicaciones SEPE, • Valorable disponer de certificado digital ¿Qué ofrecemos? xcskxlj • Tipo de contrato: eventual directamente con la empresa (cobertura de baja por maternidad, lactancia y vacaciones), • Jornada completa de lunes a viernes, • L a J: entrada flexible de 8:00 a 9:00 y salida de 17:00 a 18:00, • V: de 8:00 a 15:00, • Modalidad: Híbrida – 2 días de teletrabajo a la semana, • Ubicación: Madrid capital, • Paquete salarial: 25.000 € brutos/año, • Incorporación inmediata Si te apasiona el área laboral, te gusta el trabajo detallista y quieres desarrollarte en una compañía líder y en crecimiento, ¡te estamos buscando!

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos un/a Financial Crime Technical Lead para formar parte de nuestro equipo en cliente (Importante multinacional de servicios TI y consultoría) y liderar la entrega end‑to‑end de proyectos e iniciativas de datos de Crimen Financiero dentro del programa de Migración de Datos y Transaction Monitoring (TM) de Fincrime. Modelo híbrido de trabajo, con sede de referencia en Las Rozas (Madrid). Principales responsabilidades • Liderar la migración e integración de datos de Crimen Financiero (screening, TM, KYC, alertas, casos, reporting regulatorio) hacia los sistemas destino., • Definir y supervisar el mapeo, transformación, validación, reconciliación y certificación de datos, asegurando calidad, integridad y cumplimiento normativo., • Colaborar con arquitectos, ingenieros de datos y equipos de analítica para garantizar el alineamiento con la arquitectura, los estándares de gobierno del dato y controles., • Liderar la entrega o migración de capacidades de Transaction Monitoring (TM), incluyendo ingestas de datos ETL, modelos, escenarios y generación de alertas., • Asegurar que los diseños de TM cumplen con las expectativas regulatorias, el apetito de riesgo interno y los requisitos operativos., • Supervisar los procesos end‑to‑end de TM (ThetaRay), desde la ingesta de datos hasta la gestión de alertas, escalado y gestión de casos., • Colaborar con los equipos de operaciones de TM, propietarios de modelos y equipos de validación para garantizar una cobertura efectiva, el ajuste de modelos y un rendimiento adecuado ¿Qué buscamos? ✅ Experiencia demostrable (+5 años) en la entrega tecnológica y/o de datos de Crimen Financiero en el sector de Servicios Financieros . ✅ Experiencia previa acreditada en entornos de consultoría (estrategia, transformación, negocio o IT). ✅ Experiencia en migraciones bancarias , separaciones de entidades o grandes programas de transformación/regulatorios. ✅ Sólido conocimiento de controles de Crimen Financiero, pipelines de datos y procesos ELT , idealmente cubriendo TM, Screening/Sanciones, KYC/CDD, alertas, gestión de casos y reporting regulatorio. ✅ Enfoque en datos : migración e integración de datos, calidad del dato, plataformas de Crimen Financiero y Gobierno del dato. ✅ Enfoque en TM : experiencia práctica con motores de TM, gestión de casos, ajuste de escenarios/modelos, cobertura y operaciones. ✅ Experiencia en la entrega IT end‑to‑end (requisitos, diseño, construcción, pruebas, implantación y BAU) en entornos Agile y/o Waterfall . ✅ Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders en inglés , interactuando tanto con perfiles técnicos como con audiencias senior no técnicas. ✅ Experiencia gestionando cambios complejos con múltiples equipos y proveedores en entornos altamente regulados. ✅ Inglés mínimo B2/C1 (uso real en reuniones y documentación). ✅ Disponibilidad para trabajo presencial (modelo híbrido) en Madrid (Las Rozas) . ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Kirey Solutio., • Salario bruto anual, negociable. Distribución salarial en 12 pagas., • Modelo híbrido de de trabajo (Las Rozas)., • Jornada completa., • 22 días laborables de vacaciones., • Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.)., • Acceso, voluntario y flexible, a nuestro Paquete Retributivo., • Cuenta de LinkedIn Learning., • Plan amigo: benefíciate de nuestro sistema de recomendación. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Project Manager Software para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Formación: Título universitario en Tecnología de la Información o Ciencias de la Computación, o carreras relacionadas. Nivel de experiencia: • Mínimo 6 años de experiencia en desarrollo de software., • 5 años de experiencia con responsabilidad en la gestión de soluciones de software. Habilidades técnicas / funcionales: • Implementación de soluciones de software complejas., • Experiencia trabajando con MS Project., • Experiencia en estimación de actividades, planificación y gestión del tiempo, seguimiento del progreso de tareas, gestión de riesgos y acciones., • Capacidad para comprender casos de uso del negocio y necesidades del cliente., • Inglés fluido. Habilidades conductuales: • Sólidas habilidades interpersonales y de comunicación con clientes, y capacidad para fomentar la colaboración y liderar al equipo de ingeniería para entregar soluciones., • Capacidad para liderar talleres con las partes interesadas para aclarar requisitos y alcance cuando sea necesario., • Orientación a procesos., • Liderazgo de equipos., • Capacidad para trabajar bajo presión. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xcskxlj Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Este es el reto ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como DEVELOPER JAVA y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros -Participar de forma activa y constante en diseño y desarrollo de APIs. -Velar por la calidad de desarrollo y limpieza de código (Clean Code). -Estar al día en tecnologías, especialmente en las asociadas al ecommerce. -Identificar nuevas tendencias que se puedan utilizar para lograr máximos resultados. -Trabajar en equipo y mano a mano con el Tech Lead y el resto del equipo de desarrollo. -Cumplir con todas las pautas y estándares del proyecto y la empresa y asegurarse de que el equipo lo esté haciendo. -Trabajar en sprints de 2 semanas, compuestos principalmente por historias de usuario iterativas y hacerse responsable en equipo de dicho compromiso. Conocimientos necesarios: Que conozcas y compartas los fundamentos de DDD. Conocimientos que posibiliten la participación en el diseño de arquitectura de sistemas basado en servicios distribuidos. Conocimiento profundo de patrones y arquitecturas de desarrollo en Java. Vamos a trabajar con un stack tecnológico moderno, donde vamos a tener un foco absoluto por crear un producto diferenciador. La parte tecnológica está compuesta por React moderno y java en paradigmas serverless, bases de datos no relacionales y enfoques multicloud entre otros muchos. De cara a organización vamos a trabajar con Jira, Confluence y Miró para la gestión del día a día. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Experiencia de mínimo 5-6 años en las siguientes tecnologías: • Java, • Arquitectura Microservicios, • Principios SOLID, • MySQL, • Java SE17 , SE11 y Java SE21. Minsait, technology for a more human future! xcskxlj Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Quiénes somos? ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. 1- En Bio-Circle, S.L., combinamos innovación, sostenibilidad y tecnología de vanguardia para revolucionar la limpieza industrial. Como parte de un grupo alemán con una mentalidad enfocada en la excelencia, llevamos más de 35 años liderando soluciones biotecnológicas que cuidan de las personas, las máquinas y el medio ambiente. Estamos en pleno desarrollo en España, y queremos que formes parte de nuestro crecimiento. ¿Qué buscamos? Un/a comercial dinámico/a y apasionado/a con experiencia en las ventas técnicas, que desee construir relaciones sólidas y aportar valor a nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con ganas de superarte y marcar la diferencia, queremos contar contigo. ¿Por qué elegirnos? En Bio-Circle valoramos tanto la excelencia profesional como la calidad de vida. Trabajar con nosotros significa: Ser parte de una empresa que fomenta la sostenibilidad y la innovación. Colaborar con un equipo que respeta tu vida personal y cree en el equilibrio trabajo-vida. Tener la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con visión internacional. Tus responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes: Llamadas telefónicas y visitas comerciales para ampliar la cartera. Gestión de la cartera actual: Mantenimiento y fidelización de clientes. Demostraciones técnicas: Presentación práctica de productos y maquinaria. Mantenimiento en clientes existentes: Supervisión, limpieza y mantenimiento básico de equipos lavapiezas. Lo que valoramos en ti: Al menos 2 años de experiencia en ventas técnicas en sectores como automoción, ferroviario, alimentación o metal. Habilidades comerciales y don de gentes, con facilidad para conectar con los demás. Nivel intermedio de inglés que te permita comunicarte en un entorno internacional. Disponibilidad para viajar ocasionalmente y para desplazarte semanalmente a visitas comerciales. Espíritu de superación y capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando tu tiempo con eficiencia. Puntos extra que suman a tu candidatura: Conocimientos en mecánica o electricidad . Experiencia previa en el mantenimiento de maquinaria industrial. Lo que te ofrecemos: Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa. Crecimiento económico: Sueldo competitivo entre 25.000€ y 40.000€ (entre fijo y variable), ajustado a tu experiencia y desempeño. Herramientas de trabajo: Vehículo, ordenador y teléfono de empresa. Incentivos atractivos: Un plan de comisiones que recompensa tu esfuerzo y logros. Equilibrio laboral: Horario flexible adaptado a las necesidades comerciales y tu organización personal. Desarrollo profesional: Formación continua y la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional donde tu trabajo marcará la diferencia. ¿Te apasiona el desafío? Únete a Bio-Circle y contribuye al éxito de una empresa que está transformando la limpieza industrial con innovación y sostenibilidad. xcskxlj Si compartes nuestra visión y quieres crecer en un entorno que valora a las personas, ¡esperamos tu candidatura!

Cerquem Metge/ssaespecialista en Neurologia per incorporar-se al Consorci Sanitari de l’Alt Penedès i Garraf. El Consorci Sanitari Alt Penedès-Garraf (CSAPG) és una entitat pública creada el dia 1 d’abril de 2019, que integra els recursos sanitaris de les comarques de l’Alt Penedès i el Garraf, amb l’objectiu de donar resposta a les necessitats sanitàries i socials de la nostra població de referència mitjançant l’execució d’activitats hospitalàries assistencials, preventives, rehabilitadores, docents i d’investigació. Està constituït per l’Hospital Comarcal de l’Alt Penedès (Vilafranca del Penedès), l’Hospital R. Sant Camil (Sant Pere de Ribes), l’Hospital Sant Antoni Abat, el Centre de Rehabilitació i el Centre d’Atenció Primària de Baix-a-Mar (Vilanova i la Geltrú). El CSAPG compta amb unitats docents acreditades per a la formació sanitària especialitzada, professorat associat a la Universitat de Barcelona i una intensa activitat docent, acollint anualment més de 550 estudiants en pràctiques de diverses disciplines de la salut. Els nostres professionals estan compromesos amb la millora contínua, la innovació i el desenvolupament acadèmic, promovent també la recerca i la realització de tesis doctorals amb el suport de la institució. I per què amb nosaltres? • Trobaràs un bon ambient de treball, formant part d’un equip de professionals on el factor humà i el treball en equip és quelcom prioritari., • Desenvoluparàs les teves funcions en una consulta especialitzada en Neurologia, hospitalització i exploracions complementàries., • La nostra institució ha estat reconeguda com a complex hospitalari universitari per la Universitat de Barcelona (UB), un distintiu que acredita la nostra qualitat docent, capacitat investigadora i excel·lència assistencial. Aquesta acreditació consolida la integració de l’assistència, la docència, la recerca i la innovació com a eixos clau del nostre model. Requisits: • Acreditació de la titulació de Grau/ llicenciatura en Medicina (homologació i permís de treball en el cas de professionals extracomunitaris)., • Acreditació de l’especialitat en Neurologia via MIR (homologació i permís de treball en el cas de professionals extracomunitaris). Es valorarà: • Capacitat de comunicació, empatia i treball en equip. Oferim: • Jornada completa., • Contracte d’Interinatge per substitució de llarga durada., • Retribució salarial segons conveni Sanitat Concertada de Catalunya (SISCAT) - Grup 1., • Incorporació immediata. Mitjà de presentació de la documentació : Les persones interessades hauran d’enviar curriculum vitae a , indicant la referència NEURO_CSAPG . L’organització no discrimina ni discriminarà per motius de raça, color, religió, gènere, expressió de gènere, edat, origen nacional, discapacitat, estat civil o orientació sexual en cap dels seus processos selectius. (*) A l’enviar les teves dades, dones el consentiment al CSAPG per a tractar-les tal i com s’informa a apartat “Currículums. Selecció de personal

pbBuscamos una persona con capacidad de: /b /pp- Organización clínica (agenda, tiempos, optimización de recursos) /pp- Elaboración, presentación y seguimiento de bpresupuestos /b /pp- Coordinación con el equipo clínico /pp- Seguimiento activo de pacientes (tratamientos en curso y pendientes) /pp- Mejora de procesos internos /pp- Control de flujo de trabajo y eficiencia operativa /ppbPerfil /b /pp- Alta capacidad organizativa y de planificación /pp- Perfil resolutivo y orientado a resultados /pp- Habilidades comerciales y de comunicación /pp- Experiencia en clínica dental (valorable) /pp- Capacidad de liderazgo operativo /pp- Proactividad y autonomía /ppb Se ofrece /b /pp- Proyecto consolidado y en constante crecimiento /pp- Entorno profesional exigente /pp- Formación continua /pp- Salario fijo + variable por objetivos /pp- Posibilidad de evolución dentro del proyecto /ppbr/ppbr/ppbr/ppEn jueves, 9 de abril de 2026, 21:12:10 CEST, senen escribió: /ppbr/ppbr/pp Empresa del sector médico requiere incorporar Manager /Directora de Centro. Funciones: /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Gestión del equipo médico y del resto de plantilla. /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Planificar el día a día y el correcto funcionamiento del Centro Médico asegurando el mejor trato al paciente /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Seguimiento y cumplimiento de los estándares de calidad de la empresa. Asegurar la imagen de marca del Centro. /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Realización , gestión y seguimiento de presupuestos y tratamientos. /ppbr/ppbr/ppbr/pp- Asesoramiento personalizado en el área de tratamientos a los paciente. /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Tareas administrativas diversas. /ppbr/ppbr/ppbr/ppSe pide y valora /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Perfil comercial. Rico vocabulario y dotes comunicativas. /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Experiencia en gestión de equipos y en puestos semejantes. /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Seriedad, compromiso, buen criterio. /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Buena presencia, actitud pro-activa. /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Trabajo en equipo, resolución de problemas. /ppbr/ppbr/ppbr/pp- Manejo de informática /ppbr/ppbr/ppbr/ppSe ofrece /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Jornada completa /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Buen ambiente de trabajo /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Instalaciones modernas /ppbr/ppbr/ppbr/pp-Estabilidad profesional /ppbr/ppbr/p

TÉCNICO/A DESARROLLO DE SOFTWARE SÉNIOR ¿Te apasiona el desarrollo de software y deseas formar parte de un grupo empresarial líder en el sector agroalimentario europeo? En Grupo Vall Companys estamos buscando un TÉCNICO/A DESARROLLO DE SOFTWARE SÉNIOR para unirse a nuestro, queremos que tu experiencia sea cercana y flexible, por eso podrás incorporarte en la oficina que prefieras: Barcelona o Lleida . Si eres una persona proactiva, comprometida y con habilidades para el trabajo en equipo, ¡te estamos buscando! Las funciones principales serán: • Diseñar y desarrollar servicios backend en TypeScript y Go (Python es un plus), procesando datos de IoT y ERPs., • Modelar y optimizar esquemas en PostgreSQL (OLTP); se valora experiencia en OLAP con ClickHouse o similar columnar., • Construir arquitecturas event-driven con MQTT/AMQP, garantizando fiabilidad, observabilidad y gestión de flujos complejos., • Implementar workflows con Temporal (o similar) para procesos dependientes de eventos., • Integrar datos de múltiples ERPs en modelos unificados, priorizando calidad y consistencia., • Colaborar con producto para planificar y ejecutar iniciativas complejas. SE REQUIERE: • 4+ años en productos data-driven., • Experiencia sólida en TypeScript/Go, PostgreSQL, arquitecturas event-driven (MQTT/AMQP/RabbitMQ) e integración de datos heterogéneos., • Experiencia en IoT (telemetría, protocolos, flotas de dispositivos)., • Patrones avanzados: CQRS, Event Sourcing, Transactional Outbox., • Puesto de trabajo estable con oportunidades de desarrollo profesional., • Formación continua en tecnologías y metodologías actuales., • Remuneración según valía del candidato., • Jornada completa. Inscríbete también en el siguiente enlace: o envíamos tu currículum a ¡Este reto te espera y la mejor forma de predecir nuestro futuro es creándolo conjuntamente!

¡Bienvenido/a a Bosonit! Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. En Bosonit somos una consultora tecnológica especializada en la transformación de Datos e IA. Nuestra misión: hacer que los datos correctos estén disponibles para un consumo rápido por parte de los líderes empresariales En esta ocasión, buscamos un compañero para formar parte de la familia Bosonit . Contamos con proyectos de consultoría en grandes clientes, así como con diferentes Startups tecnológicas donde desarrollamos producto propio ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Big Data Engineer con al menos 5 años de experiencia en entornos Big Data y cloud, que quiera participar en proyectos estratégicos de Data & AI diseñando e implementando soluciones de datos escalables, robustas y de alto impacto. ¿Qué harás en este rol? Te incorporarás a un proyecto tecnológico donde participarás en el diseño, desarrollo y optimización de pipelines de datos en entornos distribuidos (Databricks / Apache Spark). Trabajarás en la implementación de arquitecturas modernas como Data Lake y Lakehouse sobre cloud (AWS / Azure), colaborando estrechamente con equipos de Data Science, Machine Learning y negocio para industrializar casos de uso de IA. Requisitos: • Experiencia avanzada en Scala y/o Java., • Sólido conocimiento de Apache Spark (incluyendo optimización y tuning)., • Experiencia trabajando con Databricks., • Dominio de SQL y experiencia con motores distribuidos (Trino / Starburst valorable)., • Experiencia con almacenamiento en S3 o tecnologías equivalentes en cloud., • Experiencia en herramientas de orquestación como Airflow y/o Control-M., • Conocimiento de arquitecturas modernas de datos (Data Lake, Lakehouse, Delta Lake)., • Experiencia en entornos cloud (AWS y Azure preferiblemente)., • Experiencia en entornos colaborativos y técnicas Agile con JIRA., • Buenas prácticas de desarrollo: testing, CI/CD (UrbanCode y Git Actions), control de versiones (Git). Valorable: • Experiencia en sector financiero o grandes corporaciones., • Conocimientos en streaming (Kafka, Spark Structured Streaming)., • Experiencia con Python., • Conocimiento en gobierno del dato y calidad (data lineage, data quality frameworks)., • Experiencia en entornos multi-región / multi-país. Ofrecemos: Modalidad 100% remota Desarrollo profesional con formación continua en tecnologías, certificaciones e idiomas. Jornada flexible para mejorar el equilibrio entre vida profesional y personal. Afterworks, eventos deportivos y actividades de equipo. Participación en eventos tecnológicos y Tech Experiences. Retribución flexible adaptada a tus necesidades. Oportunidades de crecimiento real en una compañía consolidada y en plena expansión. xcskxlj ¡Esta es tu oportunidad! Si quieres trabajar en proyectos punteros como Big Data Engineer y formar parte de un equipo innovador, postula ahora o visita nuestro sitio web:

Con más de 90 años de experiencia, GfK - A NielsenIQ Company, lidera el análisis del comportamiento del consumidor y el retail con soluciones de última generación. En España, somos la segunda empresa del sector según I+A, con más de 300 empleados en Madrid, Barcelona y Valencia. Nuestro objetivo: impulsar el crecimiento desde el conocimiento. Queremos incorporar dos nuevas posiciones para nuestra oficina en Madrid para nuestra área de Inteligencia artificial y Data Science, que está formado por un equipo enfocado en Data Engineering y otro, enfocado a Data Science . Posición DATA ENGINEER Funciones Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos escalables y eficientes. Gestionar datos estructurados y no estructurados provenientes de diversas fuentes. Automatizar procesos de extracción, transformación y carga (ETL). Supervisar la integridad, seguridad y procesamiento de los datos. Diseñar y ofrecer soluciones web para ayudar en la toma de decisiones de nuestros clientes. Requisitos Grado o licenciatura en Matemáticas, Estadística, Física, Computación, Ingeniería. Experiencia Mínimo 2 años trabajando en roles similares. Desarrollo de pipelines ETL, modelado de datos y herramientas de reporting. Lenguajes: Python y SQL. Herramientas de BI: Qlik y/o PowerBI. Herramientas de Office: Excel y PowerPoint. Inglés alto. Capacidad analítica y atención al detalle. Trabajo en equipo y habilidades de comunicación. Resolución de problemas y adaptabilidad a entornos dinámicos. Valorable experiencia en entornos cloud de AWS. Vivir en Madrid y/o alrededores Posición DATA SCIENCE Funciones Integración de distintas fuentes de datos, limpieza, verificación y procesamiento de los datos. Análisis de datos aplicando las técnicas estadísticas más apropiadas. Elaboración de algoritmos utilizando inteligencia artificial y machine learning: análisis predictivo, modelos de clasificación, PLN, etc. Elaboración de informes y presentación de resultados Requisitos Grado o licenciatura en Matemáticas, Estadística, Física, Computación, Ingeniería. Experiencia Mínimo 2 años de experiencia en roles similares Lenguajes: Python y R. Herramientas de Office: Excel y PowerPoint. Idiomas: Inglés alto. Capacidad analítica y atención al detalle. Implicación para alcanzar la máxima calidad en los proyectos. Trabajo en equipo y habilidades de comunicación. Resolución de problemas y adaptabilidad a entornos dinámicos. Deseable experiencia en entornos cloud de AWS. Valorable conocimiento en bases de datos relacionales y/o bases de datos NoSQL. Valorable conocimiento de herramientas de análisis estadístico como SPSS. Valorable conocimiento de PowerBI. Vivir en Madrid y/o alrededores ¿Qué beneficios tendrás si te incorporas a nuestra compañía? Desarrollo profesional en nuevas herramientas y soluciones con IA. Acceso a tecnologías y herramientas de vanguardia. Excelente ambiente de trabajo, con enfoque en la innovación y la colaboración. Oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía. Trabajo híbrido Jornada intensiva durante el verano y viernes todo el año. INCORPORACIÓN INMEDIATA. GfK es una organización comprometida con la igualdad de oportunidades, garantizando un trato equitativo sin distinción de raza, género, religión, edad, orientación o identidad sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad, expresión de género, características sexuales o diversidad familiar

pbSobre la Empresa /b /ppSovereign Brands busca a un Game Changer (un perfil transformador) para liderar el territorio de Andalucía. Este es un rol enfocado principalmente en lo comercial para una persona proactiva y emprendedora, capaz de combinar la promoción carismática de la marca con un crecimiento agresivo de las ventas. Impulsarás la distribución, la visibilidad y el ritmo de venta de la cartera de vinos y licores más innovadora del mundo. /ppbr/ppbSobre el Puesto /b /pullibLa Marca: /b Sovereign Brands (Bumbu Rum, Luc Belaire, El Deacon) /lilibUbicación: /b Málaga / Andalucía (Remoto / Basado en el terreno) /lilibContrato: /b Indefinido | Jornada completa /lilibCompensación: /b 35.000 € – 45.000 € + Bonos por desempeño /li /ulpbr/ppbResponsabilidades /b /pullibVentas y Distribución: /b Identificar y asegurar nuevos listados en los canales On-Trade (bares/discotecas) y Retail. /lilibPromoción de Élite: /b Impartir masterclasses, catas guiadas y formación del personal con estándares líderes en la industria. /lilibAsociaciones Estratégicas: /b Gestionar las relaciones con los importadores locales y motivar a sus equipos de ventas para priorizar el portafolio de la empresa. /lilibActivación de Mercado: /b Ejecutar eventos de alto impacto y muestreos para consumidores para maximizar la cuota de voz (Share of Voice). /lilibExcelencia Operativa: /b Supervisar los precios, los estándares en estantería y la ejecución de material promocional (POS) en toda la región. /li /ulpbr/ppbCualificaciones /b /pullibExperiencia: /b 3 a 5 años en la industria de vinos y licores o bebidas alcohólicas. /lilibIdiomas: /b Español nativo/fluido e inglés profesional. /lilibRed de contactos: /b Relaciones existentes con mayoristas andaluces y cuentas clave de On-Trade. /lilibMotivación: /b Perfil emprendedor y proactivo con disposición para viajar de 4 a 5 días por semana. /lilibTécnicas: /b Excelentes habilidades de presentación; se valorará positivamente la certificación WSET o experiencia en mixología. /li /ulpbr/ppbHabilidades Requeridas /b /pulliSólidas habilidades de presentación; la certificación WSET o experiencia en mixología es un plus. /li /ulpbr/ppbHabilidades Preferidas /b /pulliContactos consolidados con distribuidores en Andalucía y cuentas clave del canal On-Trade. /li /ulpbr/ppbRango Salarial y Paquete de Compensación /b /pulli35.000 € – 45.000 € + Bonos por desempeño. /li /ulpbr/ppbDeclaración de Igualdad de Oportunidades /b /ppSovereign Brands está comprometida con la diversidad y la inclusión. /ppbr/ppbCómo Aplicar /b /ppEnvía tu currículum también a: /p

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid. Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto • Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica., • Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office., • Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto., • Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán., • Valorable conocimiento de otros idiomas, • Curso básico PRL de 60 horas, • Coche/moto, • Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas., • Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xcskxlj Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

pEn Bizneo, una de las mayores HR tech de Europa, estamos buscando Consultor de RRHH con italiano (nivel bilingüe) y experiencia en Recursos Humanos o implantación de software (SaaS onboarding specialist), para que ser consultor/a de formación y experto en producto de nuestro software de recursos humanos (HRIS). /ppbr/ppb¿Cuáles serán tus funciones? /b /ppbr/pulliOnboarding, consultoría y formación de nuevos clientes de Italia en nuestras soluciones. /liliGestión de proyectos de implantación del software. /liliLevantamiento de requisitos y procesos funcionales de recursos humanos. /liliAgenda de sesiones de formación e implementación. /liliRealizar seguimiento proactivo a clientes existentes, identificando necesidades y aumentar la adopción de nuestros productos. /liliPreparar y participar en las reuniones semanales con Customer Success y Operaciones. /liliDar feedback a nuestro equipo de producto para mejoras a desarrollar. /liliIdentificar oportunidades para aumentar la satisfacción del cliente a través del uso efectivo de nuestros productos. /liliDocumentar los aspectos más relevantes del Onboarding para que todo el equipo de Customer Success y Soporte pueda acceder a la misma información del cliente. /li /ulpbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /ppbr/pulliTeletrabajo 100% para siempre. Aunque si vives en Madrid puedes venir a visitarnos cuando quieras en nuestras oficinas de Av. Burgos. /liliJornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario. /li /ul

En Bizneo, HR tech líder en Europa y Brasil estamos buscando perfiles con estudios o Máster en Recursos Humanos para formarse y desarrollar su carrera profesional como consultor/a de nuestro software de RRHH (HRIS / HCM). La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¿Cuáles serán tus funciones? • Dar apoyo a nuestro equipo de consultores en la implantación de nuevos clientes en nuestro software de RRHH y gestión de talento., • Mantener actualizado nuestro gestor de proyectos., • Agendar sesiones de formación e implementación., • Documentar los aspectos más relevantes del Onboarding para que todo el equipo de Customer Success y Soporte pueda acceder a la misma información del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo 100% para siempre. Aunque si vives en Madrid puedes venir a visitarnos cuando quieras en nuestras oficinas de Av. Burgos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario., • Formación continua, sacaremos lo mejor de ti y te daremos herramientas y metodologías para que te desarrolles en el mundo de los recursos humanos., • Tendrás posibilidades reales de quedarte en la empresa y seguir promocionando una vez finalizado el período formativo. No nos gusta formar personas para que después tengan que marcharse.

Buscamos incorporar un perfil de Account Development Customer, responsable de gestionar y desarrollar relaciones comerciales sólidas y duraderas con cuentas clave del sector inmobiliario. Su misión principal será mimar las cuentas asignadas, garantizando una experiencia de cliente excelente y maximizando el potencial de cada relación comercial a través de un acompañamiento proactivo y personalizado. Responsabilidades Clave • Gestionar y desarrollar una cartera de cuentas inmobiliarias, actuando como interlocutor principal y referente de confianza para cada cliente., • Asegurar una experiencia de cliente homogénea y de alta calidad en todos los puntos de contacto, anticipándose a sus necesidades., • Definir e implementar planes de desarrollo individualizados por cuenta, identificando oportunidades de crecimiento y fidelización., • Hacer seguimiento de KPIs de satisfacción, retención y desarrollo de cuenta (NPS, churn, upselling, volumen de operaciones)., • Analizar la Voz del Cliente para identificar áreas de mejora, gestionar incidencias y diseñar planes de acción correctivos., • Coordinar con áreas internas (Comercial, Marketing, Legal, Operaciones) para resolver necesidades de las cuentas de forma ágil y eficaz., • Gestionar escalados y situaciones críticas que puedan afectar la relación comercial o la reputación de la cuenta., • Impulsar iniciativas de mejora continua en el servicio prestado a las cuentas, apoyándose en herramientas digitales y de automatización., • Velar por el cumplimiento de políticas internas, normativas y estándares de calidad en la gestión de cada cuenta. Requisitos • Titulación universitaria en Administración, Comercial, Marketing, Comunicación o similar., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de cuentas, desarrollo de negocio o atención a cliente en sectores de alto relacionamiento (inmobiliario, banca, seguros, servicios profesionales)., • Perfil comercial con orientación clara al cliente y a la fidelización., • Capacidad para gestionar múltiples cuentas simultáneamente con atención al detalle y visión estratégica., • Conocimiento de métricas de satisfacción y desarrollo de cuenta (NPS, retención, volumen de negocio generado)., • Habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos., • Alto nivel de análisis de datos y reporting para el seguimiento de la evolución de cada cuenta. Competencias Clave • Liderazgo en entornos exigentes, • Orientación a resultados y calidad, • Gestión del cambio, • Capacidad analítica, • Comunicación y negociación, • Enfoque en experiencia de cliente ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa (L-V)., • Modalidad híbrida: 2 días de presencial y 3 en remoto., • Ambiente laboral joven, internacional y altamente colaborativo., • Horario: de 09:30 a 18:30 horas., • La oportunidad de formarte y crecer en la apasionante industria del Real Estate, junto a un equipo brillante y comprometido. ¿Por qué elegirnos? Valoramos el talento, el respeto y el reconocimiento. Trabajamos con transparencia. Si buscas un lugar donde tu esfuerzo y tus ideas sean valorados, esta es tu oportunidad. Si te apasiona el desafío, cumples con los requisitos y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, esperamos tu postulación.

BIRKA COMPOSITES es una compañía industrial que desarrolla una actividad productiva pionera dentro del sector de los materiales compuestos y que precisa incorporar a su equipo a un ingeniero/a de producto. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Estamos buscando una persona proactiva y analítica, con amplios conocimientos técnicos en el ámbito de la ingeniería estructural y del diseño industrial, con capacidad de liderazgo y de supervisión de equipos y procesos productivos. ¿Cuál será su misión en la empresa? Dentro del departamento de ingeniería de la empresa, la persona seleccionada llevará a cabo las siguientes funciones: • Diseño y desarrollo de producto conforme a requisitos normativos y del cliente., • Seguimiento de la fabricación de prototipos y puesta en marcha de series productivas., • Análisis normativo y estandarización., • Redacción de pliegues técnicos y supervisión de trabajos de proveedores., • Análisis técnico de la compra de materiales, procesos y colaboraciones., • Diseño y desarrollo de útiles para producción., • Soporte técnico al departamento comercial y a clientes. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa en formato presencial en nuestras instalaciones de Zuera, Zaragoza., • Salario: competitivo en función de la experiencia y conocimientos., • Horario: 8:30h a 18:00h de lunes a jueves (una hora para comer) y de 08:00h a 14:00h los viernes., • Incorporación inmediata. Se requiere: • Licenciatura en ingeniería o Grado en Ingeniería., • Valorable disponer de título de máster en ingeniería industrial o mecánica., • Experiencia mínima de 5 años., • Indispensable manejo avanzado en programas de diseño 3D, preferiblemente SolidWorks., • Se valorará muy positivamente el manejo en programas de cálculo por elementos finitos y cálculo matricial., • Manejo avanzado de Excel. xcskxlj, • Disponibilidad de vehículo propio para el desplazamiento a la planta productiva.

¿Quieres formar parte de nuestra Compañía como HRBP? Si tienes motivación para desarrollar tus habilidades en una empresa líder en el sector, ¡Contamos contigo! ¿Cuáles serán tus funciones? Implantar, ejecutar y hacer seguimiento de las políticas corporativas de HR. Controlar y analizar el cumplimiento de la normativa de jornada, tiempos de conducción y descanso (por ejemplo, registro horario, tacógrafo, cuadrantes) proponiendo ajustes operativos para evitar sobre jornadas y riesgos sancionadores. Formar y acompañar a mandos intermedios (jefes de tráfico, coordinadores de flota, etc.) en la correcta aplicación de la normativa laboral, la gestión de equipos y el uso de herramientas de planificación de jornada. Interlocución y negociación con los Representantes de los trabajadores de los centros, y Comités de empresa. Relación y representación de la compañía en la Administración, Inspecciones y organismos de mediación. Seguimiento de trabajadores de ETT Colaboración y coordinación con las diferentes áreas de RRHH (Relaciones Laborales, Payroll, Talent, PRL ...) Atracción y selección del talento en los procesos de selección de posiciones claves de la zona. Identificación y evaluación del talento, desarrollo e implantación de Planes de sucesión. Apoyo y soporte a la detección de necesidades formativas y a la gestión de la bonificación. Velar por el cumplimiento de la normativa en Prevención de Riesgos Laborales en colaboración con central y los colaboradores/as de apoyo. ¿Qué es lo que estamos buscando? Formación grado universitario: Derecho, Psicología, Relaciones Laborales y/o similares. Experiencia en puesto similar al menos 3 años. Valorable Postgrado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o PRL. Valorable conocimiento de normativa y procedimientos de Prevención de Riesgos Laborales. Mínimo nivel de inglés B2 Disponibilidad para desplazarse por la zona de referencia Persona con adaptación al cambio y habilidades comunicativas. Orientación al cliente y trabajo en equipo. ¿Qué es lo que ofrecemos? Incorporación a una multinacional líder en el Sector de Transporte y Logística. Posibilidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo dentro de una multinacional líder en Transporte y Logística. Retribución según valía y experiencia demostrada en funciones similares. Contrato indefinido. Servicios de Asistencia psicológica, financiera y jurídica para ti y las personas de tú familia. Servicio de retribución flexible en comida, transporte y guardería. Acceso a retribución flexible. Página de descuentos corporativos en muchas marcas (¡Sólo por pertenecer a DACHSER!). ¡Si estás interesado/a envíanos tu CV! DACHSER promueve y trabaja por la igualdad de oportunidades

We’re hiring | Especialista de Exportación y Customer Service San Esteban de Litera, Huesca (España) AVIAGEN S.A.U. | Soporte a las operaciones de Hubbard Breeders Contrato indefinido Sector agroalimentario --- ¿Te apasiona el comercio internacional y buscas un proyecto estable en una compañía líder mundial? En Aviagen S.A.U. , referente global en genética avícola, estamos ampliando nuestro equipo en San Esteban de Litera (Huesca). Buscamos un/a Especialista Exportación y Customer Service para dar soporte a las operaciones internacionales de Hubbard Breeders. Si tienes experiencia en logística, dominas idiomas ( francés muy valorado, inglés y español ) y quieres un rol con visibilidad y oportunidad de aprendizaje continuo, te contamos más… Tu rol será clave para garantizar que los pedidos se planifiquen correctamente, se documenten conforme a normativa, cumplan con los requisitos sanitarios y se entreguen en tiempo y forma. ¿Qué harás? Reportando a la Dirección de Logística & Exportación tus funciones incluirán: Gestionar los pedidos Hubbard planificados y producidos en España. Actuar como enlace principal entre Planificación, ADV (Administración de Ventas), equipos Sanitarios y Logística. Coordinar previsiones, modificaciones y ejecución de pedidos. Supervisar la documentación de exportación y sanitaria (SD). Gestionar procedimientos aduaneros y de exportación. Coordinar envíos por carretera, aéreo y marítimo. Garantizar el cumplimiento en materia de embalaje, etiquetado y trazabilidad. Proporcionar instrucciones operativas a transportistas. Monitorizar expediciones y resolver incidencias operativas. Asegurar la comunicación entre el equipo de Planificación de Francia y Aviagen España. ¿Qué buscamos de ti? Formación mínima: Grado universitario en Logística, Supply Chain, Comercio Internacional, ADE o similar. Idiomas: Nivel profesional de inglés y español imprescindible (francés muy valorado). Experiencia mínima de 3 a 5 años en Supply Chain, Logística Internacional u Operaciones de Exportación. Sector: Valoramos experiencia en coordinación operativa, gestión documental de exportación y entornos regulados. Actitud : Capacidad de resolución, atención al detalle y proactividad. Nota de bioseguridad: Está prohibida la tenencia de aves y reptiles como mascotas en el ámbito doméstico. Condiciones: Jornada completa, de lunes a viernes. Lugar de trabajo: San Esteban de Litera, Huesca (España). Modalidad: presencial. Contrato indefinido. Incorporación inmediata. Carnet de conducir y movilidad propia Salario bruto anual competitivo acorde a experiencia aportada. Residencia en alrededores San Esteban de Litera (máximo 40km) ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa líder en genética avícola. Rol clave dentro de operaciones internacionales. Entorno técnico, dinámico y multicultural. Estabilidad laboral. Exposición a procesos estratégicos de Supply Chain y exportación. Si piensas que encajas con el perfil que buscamos apúntate hoy. Si conoces a alguien, comparte ️

Técnic@ de Prevención de Riesgos Laborales en GEFA PREVEN servicio de prevención de riesgos laborales. Las funciones a realizar consistirán en el desempeño de las siguientes tareas: Diseñar e implantar el Plan de Prevención en las empresas clientes. Elaborar la evaluación de puestos de trabajo y la planificación de las medidas correctoras necesarias. Elaboración de evaluaciones de riesgos higiénicos. Elaboración de evaluaciones ergonómicas y de exposición a riesgos psicosociales. Formación/Información de trabajadores. Investigación de accidentes de trabajo. Realizar visitas de asesoramiento en materia preventiva a empresas clientes. Se ofrece: Incorporación en plantilla contrato indefinido. Horario intensivo 3 días a la semana + 2 días jornada partida Interesante remuneración económica en función del perfil aportado por el/la candidat@.

Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! &##127760; &##Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! &##Buscamos un/a Administrativo/a Contable para formar parte de nuestro equipo. Este rol es clave para garantizar el correcto registro, control y gestión de las operaciones contables y administrativas de la empresa. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente!&##128521; &##Registrar y supervisar las operaciones contables diarias en el sistema. Gestionar facturas, pagos, cobros y conciliaciones bancarias. Elaborar y presentar declaraciones fiscales (IVA, IRPF, etc.), asegurando el cumplimiento de normativas legales. Coordinar la documentación necesaria para auditorías externas. Atender consultas administrativas y contables de clientes y proveedores. &##Formación en Administración y Finanzas, Contabilidad o similar (Grado, FP o equivalente). Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Dominio de herramientas contables y ofimáticas, como Excel avanzado y software de gestión (ERP, SAP, Axapta, o similar). Conocimientos actualizados de normativa fiscal y contable. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. &##Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. &##Acuerdos de teletrabajo &##Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. &##Formación! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. y queremos que formes parte de nuestro equipo.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individuales y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo. Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector automoción situado en Zaragoza a un/a residente de calidad: Supervisar la calidad de los materiales. Informar del estado de los proyectos para asegurar la calidad de la pieza al proveedor y al fabricante. Formación de grado superior o ingeniería en eléctrica/electrónica o relacionado con sector automoción. Experiencia mínima de seis meses en posición similar. Inglés B2 hablado y escrito. ¿Posibilidad de pertenecer a empresa multinacional líder en su sector Estabilidad laboral: contrato indefinido Jornada laboral completa de lunes a viernes Plataforma gratuita de idiomas para empleados. Plataforma gratuita online de formación para empleados. Plataforma de salud y bienestar gratuita. Beneficios sociales.

Consultor comercial en GEFA PREVEN servicio de Prevención de Riesgos Laborales Descripción del puesto: ¿Eres una persona proactiva, con habilidades comerciales y pasión por la seguridad laboral? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un Comercial de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en Zaragoza . Tu misión será promover nuestros servicios de consultoría y formación en prevención de riesgos laborales a empresas de distintos sectores, ayudándoles a cumplir con la normativa vigente y a mejorar la seguridad de sus trabajadores. Funciones a realizar: Identificar y captar nuevos clientes en la zona de Zaragoza y alrededores. Gestionar la cartera de clientes/colaboradores existentes, asegurando su satisfacción y fidelización. Realizar visitas comerciales y presentaciones de nuestros servicios a empresas de distintos sectores. Presentación de presupuestos, seguimiento y cierre de ventas. Colaborar con el equipo de formación y consultoría para ofrecer soluciones personalizadas. Realizar informes de seguimiento de las acciones comerciales a través del sistema. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector de prevención de riesgos laborales, seguridad industrial, o afines. Conocimiento de la normativa vigente en prevención de riesgos laborales. Actitud proactiva y habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Se valorará formación adicional en prevención de riesgos laborales o en áreas relacionadas. Carnet de conducir y coche propio. Se ofrece: Incorporación en plantilla contrato indefinido. Horario intensivo 3 días a la semana + 2 días jornada partida Interesante remuneración económica en función del perfil aportado por el/la candidat@. (fijo + variable por consecución de objetivos de ventas) Plan de formación continua y desarrollo profesional. Un ambiente dinámico y de crecimiento profesional.

¿Conoces Grupo Culligan? La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Somos un Grupo multinacional con presencia en más de 90 países y con más de seis millones de clientes por todo el mundo. Actualmente somos el proveedor líder en soluciones ecológicas y sostenibles de agua potable a escala mundial. ¿Cuál es nuestra actividad? En España, en una de sus principales líneas de negocio se encuentra nuestra compañía, Culligan Water Spain, líder en soluciones ecológicas y sostenibles de agua para empresas y hogares: Filtración/Osmosis, Fuentes Refrigeradas de agua mineral con botellas de gran capacidad y pequeño formato, así como servicio de café expreso, siempre con un excelente nivel de servicio y calidad. ¿Consideras que eres una persona con iniciativa, organizada y acostumbrada a gestionar sus propias visitas y seguimientos? Si eres Comercial y estás planteándote un nuevo reto ¡Esta es tu oportunidad! ¿Qué buscamos? Seleccionamos un/a comercial con experiencia en el trato directo con el cliente para la ampliación y crecimiento de la cartera de clientes. Buscamos personas orientadas a la consecución de objetivos, que estén habituadas a realizar acciones de prospección, negociación y cierre de la venta en una relación B2B. Valoramos que tengas experiencia previa en este sector o en venta de servicios. ¿Cuáles serán tus funciones? - Serás responsable de la generación de nuevo negocio B2B mediante la comercialización de nuestros sistemas, servicios y soluciones de agua mineral, filtrada u osmotizada. - Realizarás la actividad comercial mediante visitas presenciales que tu mismo planificaras llevando un control de los realizado diariamente. - Te encargarás del ciclo completo de la venta: desde la visita hasta la firma del contrato Tambien te encargarás de la reactivación de clientes. Es imprescindible que cuentes con: - Experiencia comercial mínima de 2 años en ventas. - Haber desarrollado un rol de captación y generación de nuevo negocio. - Buena actitud y profesionalidad. - Carnet de Conducir (Clase B). - Eres una persona dinámica, con alta capacidad de autogestión y planificación. - Tienes habilidades sociales, dotes de negociación y persuasión. - Sabes disfrutar de tu trabajo. ¿Qué podemos ofrecerte? - Formar parte de una multinacional sostenible, innovadora en sus soluciones, excelente clima laboral y con buenas perspectivas de desarrollo. - Estabilidad laboral, con contrato indefinido a jornada completa. -Dispondrás de total autonomía en tu trabajo. Queremos que te sientas cómodo/a y continúes desarrollando tu carrera con nosotros. - Salario fijo + importante variable por facturación y objetivos. Nos ocuparemos de que las comisiones sean tangibles y contarás con nuestro apoyo para alcanzarlas. - Móvil + vehículo de empresa. Es imprescindible que aportes carnet de conducir tipo B. - Descuentos en Culligan Club Benefits en restaurantes, viajes, moda y mucho más. - Descuento en seguro de salud colectivo. xiphteb Culligan Water Spain S.L cree en el talento sin etiquetas, comprometiéndose con la Igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad.

Descripción del puesto Como Representante Técnico de Ventas en Innogando, serás responsable de conectar nuestras soluciones tecnológicas con las necesidades de los clientes en el sector ganadero. Este es un puesto de jornada completa con modalidad híbrida. Experiencia previa en ventas técnica

¿Te gustaría trabajar como economista en un despacho donde se valore tu criterio, tengas autonomía y puedas evolucionar hacia un servicio de consultoría integral? Buscamos incorporar un/a abogado/a fiscalista en un despacho donde gestionarás de manera autónoma una cartera de clientes encargándote del ciclo contable y fiscal recurrente, pero con la oportunidad de participar en proyectos de más valor (planificación patrimonial, apoyo financiero, valoración de empresas u operaciones corporativas) a medida que avances en tu conocimiento y habilidades. ¿Qué te aportará esta posición? UBICACIÓN Y ACCESIBILIDAD: Trabajarás en el centro de Zaragoza, con todas las facilidades para acceder cómodamente a tu puesto de trabajo. CONCILIACIÓN Y FLEXIBILIDAD: Tendrás la posibilidad de trabajar en jornada continua , adaptando el horario a tu vida personal y necesidades. AMBIENTE DE TRABAJO: Te incorporarás a un despacho con un entorno familiar, cercano y profesional, donde prima el compañerismo y el buen ambiente. DESARROLLO PROFESIONAL: Podrás participar no solo en la parte recurrente sino también en proyectos de mayor valor como planificación patrimonial, estructuras societarias o análisis financiero. APRENDIZAJE CONTINUO: Tendrás acceso a formación constante y a un entorno que está evolucionando hacia una consultoría estratégica y digital. PROYECCIÓN: Se trata de un proyecto estable donde tu desarrollo irá de la mano de tu evolución dentro del despacho. ¿Qué tendrás que hacer? Tu misión será gestionar de forma autónoma una cartera de clientes, siendo su principal punto de apoyo en materia fiscal y contable , asegurando un servicio cercano, riguroso y de calidad. Trabajarás de forma coordinada con el equipo y con posibilidad de involucrarte en proyectos más estratégicos. En tu día a día te encargarás de: Gestión completa de una cartera de clientes , incluyendo el ciclo contable y la presentación de impuestos (IVA, IRPF, Sociedades, etc.). Asesoramiento directo a clientes , resolviendo dudas del día a día con claridad y rigor técnico. Colaboración en proyectos de mayor complejidad , como reorganizaciones empresariales o análisis financieros. Participación en la mejora y digitalización de procesos internos del despacho. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Buscamos un perfil con una formación universitaria en Económicas, Derecho, con experiencia previa en despacho profesional, será muy relevante disponer de formación complementaria en el ámbito fiscal y contable, como un máster en asesoría fiscal , tributación o cursos superiores en fiscalidad (IRPF, Impuesto sobre Sociedades, IVA), que permitan gestionar con solvencia los cierres trimestrales y anuales. Asimismo, se valorará contar con conocimientos sólidos en contabilidad financiera y en el Plan General Contable , y con herramientas de gestión contable y nivel avanzado de Excel de manera adicional. Buscamos una persona que valore la estabilidad y que quiera desarrollarse a largo plazo dentro de un equipo cercano. Alguien con capacidad para trabajar con autonomía , resolver situaciones del día a día y aportar criterio técnico. Será clave que tengas habilidades de comunicación , que sepas trasladar conceptos complejos de forma sencilla y que disfrutes del trato con el cliente siendo un perfil resolutivo, cercano y con iniciativa , que quiera formar parte de un proyecto en crecimiento, y una persona que valore el buen ambiente, que tenga curiosidad por seguir aprendiendo. Se valorará que cuentes con trayectoria y habilidades adicionales en los principales softwares contables y de finanzas. #J-18808-Ljbffr

Desde INAEM estamos buscando un ASESOR/A DE EMPRESAS para Teruel. REQUISITOS Imprescindible Formación Universitaria en Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, o similares. Necesaria experiencia previa en asesoramiento empresarial. FUNCIONES Asesoramiento empresarial en trámites de puesta en marcha de negocios. Asesoramiento en materia de contratación y materia laboral. Servicio de orientación laboral. Colaboración en gestión de perfiles laborales y selección de personal. CONDICIONES Contrato a convenir, puede ser contrato fijo o mercantil, si le interesara a la persona a contratar. Jornada parcial, un día a la semana, de 10:00-14:00 horas. Salario a negociar. Oferta publicada en el marco de proyectos del Programa Anual de Trabajo de COE Aragón-INAEM (COEARA25b03). El proyecto LinkedIn está financiado con fondos propios del Gobierno de Aragón #J-18808-Ljbffr

Instituto Aragonés de Empleo (INAEM) busca un ASESOR/A DE EMPRESAS en Teruel. Se requiere formación universitaria en áreas económicas y experiencia en asesoramiento empresarial. Las funciones incluyen asesorar sobre la puesta en marcha de negocios, contratación laboral y ofrecer orientación laboral. Se ofrece contrato a convenir, jornada parcial de un día a la semana de 10:00 a 14:00 horas, y salario a negociar. #J-18808-Ljbffr

BIRKA composites es una empresa industrial pionera en la fabricación de perfiles y estructuras en materiales compuestos y busca un/a responsable de producción con experiencia comprobada en puestos similares. La persona seleccionada, dependiente de Dirección General, será responsable de la planificación, dirección y control de las actividades productivas de la planta entre las cuales destacan la fabricación de perfilería, operaciones de mecanizado mediante maquinaria CNC y procesos de montaje. Supervisar la producción diaria de la planta con un equipo a cargo de entre 20 y 30 personas. · Liderar y motivar al equipo de producción y otros departamentos relacionados. · Supervisar la formación y el desarrollo de los mandos intermedios. · Gestión de pedidos y planificación productiva. · Implementación de un sistema de gestión de la producción (ERP). · Gestión de stock y comunicación de necesidades de MMPP al departamento de compras. · Asignación de materiales, equipos y recursos humanos al departamento de producción. · Supervisión y control de calidad. · Control de costes. · Elaboración de informes periódicos de seguimiento de KPi’s productivos para presentar a Dirección General. Licenciatura en Ingeniería o carrera relacionada. · Experiencia contrastable en puestos similares. · Conocimiento profundo de procesos productivos, maquinaria y normativas de seguridad. · Ubicación: San Mateo de Gállego, Zaragoza Modalidad de contrato: Indefinido a jornada completa presencial.