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TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a un/a "Ingeniero/a Electromecánico/a de Subestaciones Eléctricas" para incorporarse en el Departamento de Recursos de Energía de nuestras oficinas centrales de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Funciones: Ejecutar la ingeniería básica y de detalle para subestaciones eléctricas de AT a partir de 66kV, tanto en tipo AIS como GIS. Cálculos y diseño eléctrico de infraestructuras de Alta Tensión (embarrados, cables y servicios auxiliares). Coordinación con las distintas áreas del proyecto. Participación en reuniones con clientes. Revisión de Ingeniería básica y de detalle. Requisitos imprescindibles : Ingeniería Industrial o Grado en Ingeniería Eléctrica y/o Electromecánica . Experiencia de al menos 7 años en puesto similar. Conocimientos de AutoCAD, Cype , Software de cálculo de red de tierras. Nivel de inglés B2 . Lo que ofrecemos : Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera . Integración en un equipo joven y dinámico. Un entorno de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional. Estabilidad laboral. Sueldo competitivo. Flexibilidad horaria y de organización del trabajo. 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario). Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto). Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación). Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional). Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM. Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Jefe/a de obra encargado/a de liderar los trabajos de planificación y construcción en planta fotovoltaica para trabajar en la división Industrial , en una de nuestras PFV ubicadas en Zaragoza (Castilla y león) Entre otras, sus funciones serán: Liderar la planificación, ejecución y supervisión de la construcción de plantas industriales. Gestionar obras civiles, eléctricas y electromecánicas. Coordinar con ingeniería y equipo construcción en sede para asegurar la constructibilidad y gestionar posibles cambios de diseño. Supervisar a contratistas EPC y subcontratistas: cumplimiento de plazos, costos, calidad y seguridad. Asegurar estándares de HSE, calidad y medio ambiente conforme a normativas y certificaciones. Gestionar cronograma, presupuesto, riesgos y reportes de avance (KPIs). Gestionar y liderar procedimiento de transferencia entre equipos de Construcción y PeM. Coordinar trámites y permisos constructivos con autoridades locales en caso de requerirse. Liderar y desarrollar al equipo de construcción en obra. Requisitos mínimos: Formación en Ingeniería Civil, Eléctrica, Industrial o similar. Experiencia mínima de 8–10 años en construcción de proyectos energéticos, preferiblemente FV y eólicos. Conocimiento sólido de obras civiles, electromecánicas, alta tensión y subestaciones. Experiencia en gestión de contratos EPC, control de costos y planificación. Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Primavera P6 o similar). Sólida experiencia en normas de seguridad y medio ambiente (HSE). Valorable experiencia internacional e inglés avanzado. ¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!) Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.) Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto) Acceso al programa BeWell Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de un Paid Search Specialist que quiera buscar nuevos retos profesionales en una agencia de publicidad B2B. Responsabilidades: Definir la estrategia de Paid Search alineada con los objetivos de negocio (ventas, leads, notoriedad). Planificar, crear y optimizar campañas en: Google Ads, Microsoft Advertising y TikTok Search. Gestionar campañas de Search, Performance Max, Shopping y Display orientadas a conversión. Realizar investigación y segmentación avanzada de palabras clave. Optimizar estructuras de cuenta, anuncios, extensiones y landing pages. Gestionar y controlar presupuestos asegurando eficiencia y rentabilidad. Analizar KPIs clave: CPC, CTR, CPA, ROAS, Quality Score y tasa de conversión. Implementar tests A/B en copies, creatividades y páginas de destino. Elaborar informes y recomendaciones basadas en datos. Coordinarse con equipos de analítica, CRO y negocio. Requisitos: Más de 3 años de experiencia gestionando campañas SEM. Experiencia demostrable en gestión de presupuestos significativos. Manejo avanzado de: Google Analytics, Google Tag Manager y Looker Studio. Conocimiento de estrategias de puja automática y manual. Alta capacidad analítica y orientación a resultados. Experiencia optimizando campañas a nivel de funnel completo. Alto nivel de inglés hablado y escrito. Se valora positivamente: Experiencia en eCommerce o lead generation. Conocimientos de automatización (scripts, reglas, feeds). Certificaciones oficiales de Google Ads. Capacidad estratégica y visión de negocio. ¿Qué pueden ofrecer? Jornada intensiva: todos los viernes del año y en los meses de julio y agosto. Ticket restaurante. Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo a la semana. Salario en base a experiencia: desde 33.000 hasta 37.000 euros brutos anuales.

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de un/a Talent Acquisition Specialist para formar parte de nuestro equipo de Talento y contribuir activamente al crecimiento de la compañía. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestionar procesos completos de selección end-to-end (definición de perfil, publicación, criba curricular, entrevistas, evaluación y cierre de candidaturas). Colaborar estrechamente con Hiring Managers para entender necesidades técnicas y estratégicas de cada vacante. Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento IT y perfiles corporativos. Búsqueda directa (headhunting) en diferentes fuentes y plataformas. Participar en proyectos de mejora del área (employer branding, candidate experience, métricas, etc). Apoyo en iniciativas de marca empleadora y eventos de atracción de talento. ¿Qué buscamos de ti? Formación: Grado en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar. Experiencia requerida: Experiencia previa de al menos 2-3 años en selección, preferiblemente en perfiles tecnológicos. Experiencia en búsqueda directa y manejo de LinkedIn Recruiter u otras herramientas de sourcing. Valorable experiencia en entornos consultoría o compañías IT. Perfil dinámico, orientado a resultados, con buenas habilidades comunicativas y capacidad de gestión multitarea. ¿Dónde nos gustaría que estuvieras para esta vacante? Acorde a nuestra cultura, nos gustaría que te encontraras en ciudades donde podamos contar contigo en nuestras oficinas, como puede ser Madrid, Gijón, Barcelona, Vitoria, A Coruña o Valencia. La modalidad de trabajo será híbrida. ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación indefinida. Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas. Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes. Jornada intensiva los meses de julio y agosto donde, para una mayor conciliación, trabajamos de 8:00 a 15:00. Paquete de retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte). Clases gratuitas de inglés. Acceso a una amplia página de beneficios (vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…). 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En Izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, Izertis se consolida como una de las empresas europeas con mayor crecimiento. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países, donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infrastructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación.

¿Quieres formar parte de uno de los mejores proyectos en el sector de la restauración? En Foodbox te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente y ser parte activa de un proyecto en constante expansión. Somos un Grupo de Restauración Organizada en pleno crecimiento y buscamos incorporar un/a Responsable del departamento de Administración de Personal para el Departamento de Recursos Humanos. ¿QUÉ FUNCIONES DESEMPEÑARÁS? - Gestión integral de nóminas - Llevarás el control completo: cálculo, confección y revisión de la nómina mensual. - Gestionarás los seguros sociales, ficheros CRA y la presentación de modelos 111 y 190. - Retribución y beneficios - Aplicarás el sistema retributivo vigente, adaptando convenios y calculando la retribución variable. - Colaborarás en la implantación de planes de compensación flexible - Liderazgo de equipo - Coordinarás y supervisarás al equipo en tareas clave como: 1. Envío de contratos, certificados de empresa, gestión de embargos e ITCC/AT. 2. Afiliaciones y Seguridad Social 3. Supervisarás la tramitación de movimientos de afiliación vía SILTRA y Sistema RED. 4. Punto de apoyo para el equipo y empleados, resolviendo dudas sobre su vida laboral. 5. Interlocución con otras áreas - Te comunicarás con Operaciones y Control de Gestión para alinear procesos de nómina, variables y reporting. ¿QUÉ TE OFRECEMOS NOSOTROS? - Salario fijo competitivo + variable - 25% de descuento en todas las marcas del grupo - Proyecto líder en el sector con gran crecimiento - Flexibilidad horaria - Jornada intensiva en Julio y Agosto - 1 día de Teletrabajo - Desarrollo profesional en una empresa referente en el sector. Si tienes espíritu ganador y ganas de un nuevo reto... ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

¡ÚNETE A DIGITAL GROUP! ¿Te apasiona el mundo de la publicidad y el marketing digital? ¡Este es tu momento! En Digital Group buscamos un Consultor SEO con al menos 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en nuestras oficinas de Madrid . Responsabilidades: Diseñar y liderar estrategias SEO integrales alineadas con los objetivos de negocio. Identificar oportunidades de crecimiento orgánico mediante análisis de mercado y competencia. Definir y priorizar acciones SEO en roadmaps. Participar en la definición de arquitectura web y migraciones SEO. Coordinar auditorías SEO y supervisar su implementación. Supervisar la implementación de mejoras técnicas con equipos técnicos. Detectar y resolver penalizaciones o caídas de tráfico orgánico. Coordinar estrategias de contenido orientadas a intención de búsqueda y conversión. Definir guidelines SEO para redactores y equipos de contenido. Diseñar y supervisar campañas de link building y relaciones digitales. Elaborar informes estratégicos para clientes. Liderar reuniones y presentaciones con clientes. Requisitos: +3 años de experiencia en SEO, con enfoque estratégico. Dominio de herramientas SEO (Screaming Frog, Ahrefs, Sistrix, SEMrush, GSC, GA4). Capacidad para liderar varios proyectos simultáneos y equipos multidisciplinares. Visión estratégica, comunicación efectiva, capacidad de análisis, orientación a resultados. Si después de leer esto sientes que te encaja, sigue leyendo Nuestros beneficios: Seguro médico gratuito. 22 días de vacaciones + día libre por tu cumpleaños, el 24 y 31 de diciembre y San Publicito (último viernes de enero). Modelo híbrido de trabajo: combina los beneficios del teletrabajo con días presenciales en nuestra oficina de Madrid. Jornada intensiva durante julio y agosto. Viernes por la tarde libres todo el año. Fruta fresca, desayunos y una selección de bebidas para que no te falte energía cada día. Actividades sociales ¡te van a encantar! Espacios de desconexión con futbolín, dardos y máquina recreativa. ¡Te esperamos!

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a de Generación de Demanda (H/M/X) para uno de nuestros clientes, referente en Growth . La misión del puesto consiste en diseñar, coordinar y supervisar el sistema de generación de demanda de las dos unidades estratégicas del cliente: Servicios de Growth (High-ticket B2B) y PH School (formación digital de alto impacto). Principales tareas y responsabilidades: Definir la estrategia Go-to-Market para ambas líneas de negocio, especialmente en entornos B2B con ciclos de venta complejos. Diseñar y ejecutar iniciativas de Account Based Marketing (ABM) para penetrar en cuentas estratégicas. Coordinar el stack tecnológico (ActiveCampaign, LinkedIn Ads, herramientas de prospección, CRM) garantizando la trazabilidad completa del funnel desde el primer contacto hasta el cierre. Liderar y guiar a un equipo multidisciplinar (Content, Paid Media, CRM) bajo un modelo de Growth Sprints enfocado en la mejora continua. Optimizar indicadores clave: CAC, LTV, Win Rate, Pipeline y modelos de atribución. Diseñar workflows, automatizaciones y reporting avanzado con apoyo del equipo de Marketing Ops. Asegurar el correcto posicionamiento orgánico (SEO y presencia en LLMs/GEO). Elaborar mensajes estratégicos capaces de impactar a decisores C-Level (CMOs, CEOs). Evaluar el rendimiento de la estrategia mediante KPIs de crecimiento, atribución y feedback de cliente. Formación y experiencia requerida : Formación universitaria en Marketing, ADE, Publicidad, Comunicación, Ingeniería o áreas afines. Se valorará formación complementaria en Growth, Revenue Operations o Marketing Automation. Más de 5 años de experiencia en Demand Generation, Growth B2B o roles afines en entornos SaaS o servicios profesionales. Experiencia liderando equipos o squads multidisciplinares. Experiencia demostrable gestionando funnels B2B complejos (MQL → SQL → SAL) y trabajando bajo indicadores de pipeline y revenue. Conocimientos sólidos en ABM, Paid Media (especialmente LinkedIn Ads), automatización, CRM y marketing basado en datos. Experiencia en copywriting estratégico orientado a perfiles ejecutivos. Ofrecemos: Incorporación directa en una compañía referente en Growth a nivel nacional. Proyecto estable, con alta visibilidad y participación en el núcleo estratégico de la empresa. Full remote y flexibilidad horaria.. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre. Jornada reducida en julio y agosto

En HAYS estamos colaborando con una empresa multinacional líder en servicios de TI y consultoría, que ayuda a las organizaciones a gestionar sus sistemas y operaciones críticas mientras modernizan sus infraestructuras tecnológicas. Con más de 125,000 empleados en 70 países, ofrece soluciones innovadoras en la nube, optimización de datos y seguridad, impulsando la transformación digital y el éxito de sus clientes en la era de la inteligencia artificial. Actualmente estamos buscando varios perfiles de Consultor/a con skills de Gestión de Proyectos para incorporarse al equipo y asegurar la ejecución: planificación, dependencias, riesgos, seguimiento, reporting ejecutivo y coordinación multi-equipo (negocio + IT). ¿Cuáles serán tus funciones? Plan de proyecto, cronograma, RAID (risks, assumptions, issues, dependencies). Gobierno: comités, actas, seguimiento de decisiones y acciones. Control de alcance, cambios, hitos, presupuesto (si aplica). Reporting claro a dirección: avance, bloqueos, próximos pasos. Coordinación de proveedores y equipos internos. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia real llevando streams o PMO en entornos complejos. Perfiles juniors, middles o seniors. Orden, autonomía, capacidad de “empuje” sin ser policial. Inglés B2/C1 . Disponibilidad presencial Madrid/BCN/Zaragoza. Deseable : Certificación (PMP / PRINCE2 / Scrum Master) o experiencia Agile delivery y experiencia en entornos corporativos (SAP, integraciones, data, etc). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a través de Hays. Proyecto estable. Ubicaciones: Barcelona, Zaragoza o Madrid. Modalidad remoto flexible. Flexibilidad horaria: Horario de oficina 9 a 18 hrs y viernes intensiva, verano intensiva julio – agosto.

En Bizneo, líder en software de Recursos Humanos en España, estamos buscando perfil de apoyo a nuestro equipo de Contabilidad y Finanzas. Si quieres desarrollar tu carrera en el área de finanzas, facturación y tesorería y buscas una empresa en la que crecer ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? Apoyo en tareas de facturación y cobros. Conciliación bancaria y apoyo activo en el cierre contable mensual. Seguimiento y control de las cuentas pendientes de cobro. Gestionar eficiente de pagos a proveedores. Office Manager: suministros, gestión de viajes y tareas relacionadas. Gestión documental y soporte administrativo en la incorporación de nuevos clientes. Colaboración en la optimización de procesos financieros y de facturación para mejorar la eficiencia operativa. Actualización de ERP y base de datos (Salesforce). ¿Qué buscamos? Tienes estudios en finanzas, administración y contabilidad. Eres una persona resolutiva y capaz de adaptarte a diferentes tipos de tareas. Aprendes rápido y prestas atención a los detalles. ¿Qué ofrecemos? Remuneración: 800€/mes Teletrabajo 100% aunque si prefieres trabajar en nuestra oficina de Av. Burgos 12 en Madrid eres bienvenid@ :) Horario intensivo en Julio-Agosto 8:00 a 15:00 Flexibilidad horaria Oportunidades reales de crecimiento.

En Product Hackers nos apasiona el Growth y ayudamos a crecer a marcas referentes como Hawkers, Stradivarius, Havaianas, Holafly, Mapfre o MasOrange. Buscamos a un perfil estratégico y ejecutor que quiera diseñar el motor de generación de demanda de nuestras dos unidades estratégicas: Servicios de Growth (High-ticket B2B) y la Escuela (Educación de alto impacto). No buscamos a un ejecutor de campañas, sino a alguien capaz de orquestar tecnología y contenido para construir un pipeline predecible. Tu Misión Serás el dueño del funnel completo. Tu éxito se medirá en Pipeline generado y Revenue captado. Tu objetivo: posicionar nuestra autoridad ante decisores C-Level y consolidar la Escuela como la opción indiscutible para el talento digital. Responsabilidades clave Estrategia Go-to-Market & ABM: Diseñar el playbook de adquisición para nuestra línea de servicios de Growth, con foco en ciclos de venta complejos y para la escuela. Liderar tácticas de Account Based Marketing para penetrar en cuentas estratégicas. Revenue Operations: Coordinar el stack técnico (ActiveCampaign, LinkedIn Ads, herramientas de prospección) para asegurar la trazabilidad desde el primer contacto hasta el cierre. Liderazgo y experimentación: Guiar a un equipo multidisciplinar (Content, Paid Media, CRM) bajo una cultura de Growth Sprints, optimizando constantemente el CAC y el Win Rate. Hard skills Gestión de funnels B2B: Experiencia real gestionando funnels complejos (MQL -> SQL -> SAL) y métricas de pipeline. ABM: Capacidad demostrable para identificar ICPs, seleccionar cuentas y personalizar estrategias de salida. LinkedIn ads & paid media: Con foco en generación de pipeline y no solo en volumen de leads. AI First : Capacidad para liderar la transición de un marketing tradicional a uno potenciado por modelos de lenguaje y automatización inteligente. Posicionamiento orgánico : Entender y explotar oportunidades de posicionamiento SEO, de posicionamiento en LLMs (GEO), etc. Marketing ops: Entender y coordinar con el equipo las necesidades para crear workflows, automatizaciones de ciclo de vida y reporting avanzado de atribución. Toma de decisiones basadas en datos: Comodidad absoluta analizando CAC, LTV, ROAS de pipeline y modelos de atribución en entornos de datos imperfectos. Mensaje y posicionamiento: Capacidad para hablar de "tú a tú" a un CMO o CEO a través del contenido y el copy estratégico. ¿Qué buscamos en ti? +5 años de experiencia en Demand Gen o Growth B2B (en entornos SaaS o servicios profesionales). Mentalidad de negocio: Entiendes que el marketing es un motor de valor. Tu foco está en el impacto real en el negocio y la sostenibilidad del crecimiento. Liderazgo: Has gestionado equipos o squads y sabes cómo sacar lo mejor de perfiles especialistas. Hambre: Quieres estar en el lugar donde se define el Growth en España. Valoramos positivamente estas experiencias Seguros/Banca: Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de seguros, banca o modelos de contratación online. eCommerce/Travel : Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de eCommerce, retail o travel. Educación : Que hayas tenido experiencia generando demanda para modelos de educación online. Impacto esperado 3 meses: Auditoría del stack, optimización del CRM para trazabilidad total y lanzamiento de los primeros experimentos de ABM. 6 meses: Motor de demanda predecible y alineación total (Smarketing) entre marketing, ventas y admisiones. 12 meses: Consolidación de un modelo de GTM escalable y eficiente, permitiendo la expansión a nuevas verticales. Qué ofrecemos Salario : Entre 40.000€ y 50.000€ brutos anuales (según experiencia). Entorno de élite: Trabajarás con los mejores profesionales de Growth del país. Crecimiento: Formarás parte del núcleo de decisión con espacio para escalar tu rol. Nuestros perks Full remote y flexibilidad horaria. 22 días de vacaciones + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre. Jornada reducida en julio y agosto. Acceso a cursos PH School (+3.000 €/año). 500 € para tu espacio de trabajo + MacBook Pro. Clases de inglés en pareja con tus compañeros. Eventos, teambuildings y comunidad activa. Plan de desarrollo y formación continua.

LEGÁLITAS, empresa líder en servicios jurídicos ⚖️ se encuentra en plena expansión en todas sus áreas de negocio. Buscamos personas comprometidas e inconformistas digitales, que quieran seguir desarrollando su carrera entre profesionales del sector en un ambiente colaborativo. Sobre el Rol / Desde el dpto. IT nos encontramos a la búsqueda de un/a Especialista Técnico en CRM Dynamics, con una sólida combinación de visión funcional y conocimiento técnico, capaz de entender en profundidad un entorno de Microsoft Dynamics altamente personalizado. El rol requiere comprender los procesos de negocio de extremo a extremo, identificar las piezas tecnológicas que los soportan y diseñar soluciones robustas y escalables, integrando distintas tecnologías dentro del ecosistema corporativo. Actuarás como nexo clave entre negocio y equipos técnicos, siendo un referente en la evolución del CRM. Responsabilidades Comprender en profundidad los procesos de negocio y su implementación en el CRM. Diseñar soluciones funcionales y técnicas sobre Microsoft Dynamics. Definir arquitecturas de solución e integraciones con otros sistemas (ERP, plataformas externas, APIs, etc.). Traducir necesidades de negocio en soluciones viables, escalables y mantenibles. Guiar y dar soporte técnico-funcional a los equipos de desarrollo. Participar activamente en decisiones de arquitectura y diseño funcional. Apoyar puntualmente en tareas de desarrollo cuando sea necesario. Documentar procesos, soluciones y decisiones de diseño. Actuar como referente funcional-técnico del CRM frente a negocio y equipos IT. Calificaciones ️ Experiencia técnica sólida en CRM, siendo Microsoft Dynamics imprescindible. (Salesforce, HubSpot u otros CRMs serán valorables). Habilidades Requeridas ✅Dominio de los conceptos clave de CRM: clientes, contactos, actividades, oportunidades, workflows, etc. ✅Perfil polivalente, con alta capacidad de análisis y diseño de soluciones. ✅Conocimiento de arquitecturas de integración y ecosistemas tecnológicos. ✅Mentalidad de diseñador/arquitecto, capaz de combinar distintas tecnologías. ✅Capacidad para escribir código cuando la solución lo requiera. ✅Buenas habilidades de comunicación para interactuar con negocio y equipos técnicos. Habilidades técnicas preferidas ⚙️Experiencia en entornos CRM complejos o altamente customizados. ⚙️Conocimientos de Power Platform (Power Automate, Power Apps, Power BI). ⚙️Experiencia en integraciones vía APIs, servicios web o mensajería. Rango de Pago y Paquete de Compensación ¿Qué te ofrecemos? Horario flexible de entrada y salida (De L a J de 08:00/10:00 a 17:30/19:30 horas, V de 08:00/09:00 a 15:00/16:00h). Modelo híbrido de trabajo (presencial 50% + teletrabajo 50%). Jornada intensiva los meses de julio y agosto. ♂️ Un seguro de vida desde el primer día que trabajes con nosotros.❤️ Un sistema de retribución flexible a través de Pay Flow, en tus gastos restauración y trasporte público. Seguro médico gratuito Asisa Premium desde el 2º año. Posibilidad de uso desde el primer día, pagando una cuota reflejada en nómina. ⚕️ Formación inicial y formación continua. Producto Legálitas gratuito para ti por formar parte de la empresa (asesoramiento jurídico gratuito).⚖️ Servicio psicológico gratuito para ti y tu familia 24h / 365 días de año. Miembro Club Benefits, con acceso a un amplio catálogo de descuentos (viajes, ocio, restauración, Amazon, etc.). Actividades de empresa (Sorteos, torneos pádel, senderismo, etc.)...y mucho más, ¿Te animas? ;)

En ONEtoONE Corporate Finance buscamos un perfil con mentalidad 360º para integrarse en nuestro departamento de tecnología en Madrid. No buscamos solo un programador, sino un Especialista Técnico con autonomía para liderar el ciclo de vida de nuestras aplicaciones y asegurar que la infraestructura que las soporta sea robusta y eficiente. Combinarás la creación de software de alto impacto con la gestión de los sistemas que hacen posible nuestra operativa diaria, en un entorno donde la agilidad y la innovación (Vibe Coding) son parte de nuestro ADN. ¿Cuáles serán tus retos? 1. Ingeniería de Software (70%): Desarrollar y evolucionar nuestro stack principal ( PHP, MySQL y JavaScript ), creando nuevas funcionalidades y optimizando el rendimiento de nuestras aplicaciones internas. Aplicar metodologías modernas de desarrollo, incluyendo Vibe Coding y el uso de herramientas de IA como Claude Code para acelerar entregas y mejorar la calidad del código. 2. Sistemas e Infraestructura de Oficina (30%): Gestión y mantenimiento de servidores Debian (Apache/Nginx) y bases de datos MySQL. Control de accesos, mantenimiento de VPN y seguridad básica de la red. Actuar como el referente técnico para la oficina, resolviendo incidencias de hardware/software y garantizando que el equipamiento de los usuarios sea el óptimo. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia de al menos 2-3 años en un rol híbrido que combine desarrollo web y gestión de sistemas. Stack Técnico: Dominio real de PHP, MySQL (o MariaDB) y JavaScript. Experiencia trabajando con Claude Code o herramientas de IA generativa aplicadas al desarrollo (Vibe Coding). Familiaridad con entornos Linux (preferiblemente Debian). Se valorará positivamente: Formación Profesional de Grado Superior ( DAW, DAM, ASIR ) o Ingeniería Informática. Experiencia con Node.js, Git y Docker. Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00, viernes de 8:00 a 15:00. Jornada intensiva en julio y agosto de 8:00 a 15:00. ¿Crees que eres la persona que estamos buscando? ¡Inscríbete en la oferta y hablemos!

eXalt es una comunidad de casi 1300 empleados políglotas digitales, dedicados a la transformación y especialistas en Gestión de Productos y Proyectos digitales. Fundada en julio de 2018 en Paris en torno a los valores del intra-emprendimiento, el co-aprendizaje y la co-construcción, eXalt inscribe su desarrollo en un compromiso fuerte con sus clientes y sus equipos: permanecer por mucho más tiempo, una start-up de consultoría ágil y re-inventada. El desafío número 1 de toda empresa que busca crecer es desarrollar nuevas relaciones comerciales y oportunidades de negocio, a la vez que el reclutamiento y retención de nuevos talentos. "Dar sentido a la agilidad y valorar la experiencia del empleado" es lo que te proponemos al unirte a la aventura. Descripción del puesto eXalt está actualmente buscando su nuevo/a Digital Sales Manager con experiencia comercial, para acompañar al equipo de Sales en nuestras oficinas de Madrid, en el equipo de Gestión de Productos y Proyectos digitales, IT y data e IA. ¿Qué es un Digital Sales Manager en eXalt España? &##128073;&##127997;Un rol de Desarrollador/a de Negocios ( prospección a "puerta fría") - necesaria resiliencia. &##128073;&##127997;La función de reclutador/a (acompañamiento en los procesos con Carla Navarro). &##128073;&##127997;... y el Intra-emprendimiento y evolución constante. Perfil buscado: Buscamos un perfil con varios meses de experiencia en ventas, sales o prospección con interés en el mundo IT y conocimientos sobre cómo funciona la consultoría. Estamos abiertos a ver perfiles junior que formemos internamente como perfiles con experiencia previa en ventas. Fecha de incorporación: a lo largo de principios de año, flexible (Q1 preferiblemente). &##127891; Graduado(a) de un Grado o Master. &##129309; Con experiencia en ventas o prospección comercial (preferiblemente en el mundo IT y digital) de, al menos, varios meses (preferiblemente en consultoría, pero también puede ser cliente final) - puede ser a nivel comercial o a nivel selección con interés en comercial. &##128269; ADORAS la venta y el contacto con los clientes (outbound sales). ¡Mucha prospección comercial! &##128202; Haber trabajado con grandes cuentas de diferentes sectores (banca, telecomunicaciones, retail, energía...) será un punto positivo. &##128248; Disponibilidad para trabajar en las oficinas de Madrid (Atocha) en jornada completa. Solemos teletrabajar los miércoles y somos flexibles. &##128210; Nivel de inglés B2 mínimo (trabajamos en español e inglés a diario). Buscamos sobre todo una persona movida por el espíritu y el ADN de eXalt ☀️, que quiera participar en un desafío y en nuestra aventura internacional &##127758;, con interés en hacer carrera en el mundo comercial (no es marketing). ¿Y en el plano humano? Serás un/a eXaltado/a en un entorno emprendedor y abierto a nuevas oportunidades. Te identificas con los siguientes adjetivos: visionario, curioso, inspirador, tenaz, empático, multitarea... y positivo. Proceso de entrevistas: ~☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 10 min. ~&##128100; Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min. ~&##128101; Entrevista con Charles Lief, Director General | 40 min. Si quieres saber más, no dudes en inscribirte y/o preguntarme.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos incorporar un IA Developer con una sólida base técnica para diseñar y desarrollar proyectos en Inteligencia Artificial Generativa. Requisitos: Dominio de Python y Spark Conocimientos en automatización y scripts, con preferencia por herramientas de CI/CD como Jenkins o GitHub Conocimiento de FastAPI para publicar modelos. Experiencia en modelos de lenguajes preentrenados (GPT, Langchain, Langgraph, etc.) Familiaridad con técnicas y herramientas de NLP, incluyendo tokenización, embeddings, y transformers. Experiencia en el desarrollo de chatbots, asistentes virtuales y generación de texto. Experiencia en prompting, RAG , re-entreno de modelos ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. Atmira Flex: ticket restaurant, tickets transporte público, seguro médico y cheque guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ : deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad s tráel s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a atmira? atmira comprometida con la igualdad

Desde IT Partner España buscamos un Líder Técnico Java para incorporarse a un importante cliente del sector bancario en Madrid, participando en un entorno altamente técnico orientado a la resolución de incidencias y liderazgo de equipo . Se trata de una necesidad urgente y estratégica dentro del equipo. ¿Cuál será tu misión? Liderar técnicamente un equipo de resolución de incidencias. Análisis, diagnóstico y resolución de problemas complejos en entornos Java. Supervisión y coordinación técnica del equipo. Interlocución con equipos funcionales y técnicos. Participación en mejoras evolutivas y optimización de procesos batch. Requisitos técnicos imprescindibles +6 años de experiencia en desarrollo con Java (especialmente Java 8) . Experiencia sólida en: Spring Framework Spring Batch Procesos Batch Arquitectura Modelo Vista Controlador (MVC) Javascript Base de datos Oracle Amplia experiencia en resolución de incidencias en entornos productivos Java. Experiencia previa liderando equipos técnicos. ➕ Valorable Experiencia en sector bancario o financiero. Inglés (deseable, no excluyente). Condiciones Ubicación: Madrid. Modelo de trabajo: Híbrido (3 días oficina / 2 remoto). Disponibilidad para acudir a oficina de cliente. Jornada: Septiembre a junio: 42h semanales (L-J 9:00 a 19:00 | V 9:00 a 15:00) Julio y agosto: 30h semanales Salario: A valorar según experiencia y adecuación al perfil. ¿Qué buscamos? Un perfil con liderazgo técnico, capacidad analítica, orientación a resolución de problemas críticos y experiencia en entornos exigentes del sector financiero.

Tras más de 25 años ejecutando más de 1500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, Stratesys se ha convertido en una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Dentro de nuestro plan de crecimiento buscamos incorporar un/a Consultor/a con al menos 5 años de experiencia demostrable en SAP BW para colaborar en proyectos que se desarrollen en el área de Business Analytics. También es deseable, aunque no imprescindible, experiencia en SAP Analytics Cloud, en SAP Datasphere o en el desarrollo de Vistas CDS o desarrollo de Vistas HANA. Buscamos una persona con ganas de participar en proyectos de implantación y mantenimientos de herramientas analíticas y ayudar a nuestros clientes en la transacción a ser empresas data driven. Tendrás la posibilidad de participar en importantes proyectos de implantación de estas soluciones. ¿Qué podemos ofrecerte?: Contrato indefinido. Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad. Plan formativo individualizado (certificaciones incluidas en el mismo) Retribución flexible (Tarjeta transporte, cheque restaurante, tarjeta sanitaria, etc.) Horario flexible e intensivo todos los viernes del año así como los meses de Julio y Agosto (de 8 a 15h) Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, portugués, alemán, etc. Acceso a certificaciones SAP, PMP, ITIL... Mix teletrabajo y presencialidad ¿Are you ready? :)

Tras más de 25 años ejecutando más de 1500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, Stratesys se ha convertido en una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Dentro de nuestro plan de crecimiento buscamos incorporar un/a Consultor/a con al menos 5 años de experiencia demostrable en SAP BW para colaborar en proyectos que se desarrollen en el área de Business Analytics. También es deseable, aunque no imprescindible, experiencia en SAP Analytics Cloud, en SAP Datasphere o en el desarrollo de Vistas CDS o desarrollo de Vistas HANA. Buscamos una persona con ganas de participar en proyectos de implantación y mantenimientos de herramientas analíticas y ayudar a nuestros clientes en la transacción a ser empresas data driven. Tendrás la posibilidad de participar en importantes proyectos de implantación de estas soluciones. ¿Qué podemos ofrecerte?: Contrato indefinido. Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad. Plan formativo individualizado (certificaciones incluidas en el mismo) Retribución flexible (Tarjeta transporte, cheque restaurante, tarjeta sanitaria, etc.) Horario flexible e intensivo todos los viernes del año así como los meses de Julio y Agosto (de 8 a 15h) Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, portugués, alemán, etc. Acceso a certificaciones SAP, PMP, ITIL... Mix teletrabajo y presencialidad ¿Are you ready? :)

Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto para negocios, Stratesys se ha consolidado como multinacional líder en servicios digitales. En Stratesys buscamos un perfil con experiencia en SAP CPI/SAP Cloud Platform Integration &##128640; Lo que buscamos: Experiencia mínima de 5 años con SAP CPI / SCPI / Integration Suite Experiencia avanzada en diseño y desarrollo de iFlows Conocimiento de adaptadores, mapeos, Groovy/XSLT y manejo de errores . Experiencia en Integration Suite : Cloud Integration, API Management, Open Connectors, Event Mesh. Capacidad para diseñar soluciones de integración end-to-end y arquitecturas escalables. Experiencia liderando proyectos o mentoreando consultores junior . Buenas prácticas en documentación, seguridad y certificaciones SAP . &##128640; Lo que ofrecemos ~ Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales. ~ Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica . ~ Plan de carrera personalizado , con formación continua y certificaciones. ~ Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid). ~ Jornada intensiva en julio y agosto . ~ Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. ~ Retribución flexible: &##128650; Tarjeta transporte, &##129367; Tarjeta restaurante, &##128118; Ticket guardería y &##127973; Seguro médico. ~&##128483;️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.). ~ Talleres de bienestar físico y emocional.

COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y con un equipo compuesto por más de 5.000 personas con actividad en Europa y América Latina. Somos líder en el sector de las infraestructuras y la ingeniería con un firme compromiso para integrar la sostenibilidad en la estrategia de la organización. Actualmente precisamos un/a INGENIERO/A ESCTRUCTURAS para el Análisis, diseño y cálculo de estructuras de obra civil y edificación. Revisión de proyectos · Participación en licitaciones. Titulación con relación a Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos (o actual Máster) o Máster Universitario en ingeniería estructural Experiencia mínima de 5 años en puesto similar. Formación y experiencia en puentes · Formación y experiencia en geotecnia, hidráulica o firmes · Experiencia en el manejo de los siguientes programas de cálculo: Cype, Colección Cubus, SAP2000, Robot Structural Analysis, PLAXIS. ¿Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía Formación y aprendizaje continuos Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal) Flexibilidad horaria de entrada y salida Viernes con jornada intensiva Un día de teletrabajo semanal Jornada intensiva los meses de julio y agosto En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un Técnico/a de Regulación para asegurar el correcto cumplimiento de la normativa aplicable, analizar los cambios regulatorios en el ámbito energético y supervisar las comunicaciones con los organismos públicos competentes. Mantener interlocución operativa con el personal técnico de los Reguladores (CNMC, Ministerio, Organismos autonómicos, etc.) y participar en la elaboración de informes regulatorios requeridos por los mismos en coordinación con las áreas de negocio involucradas. Colaborar en el seguimiento y control de las publicaciones de ofertas en el comparador CNMC. 1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas. Comunicación efectiva con diferentes áreas de la empresa y el personal técnico de los reguladores orientada a la resolución de conflictos. Persona organizada y con atención al detalle. Contrato indefinido. ~ Retribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad. ~ Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación). ~40% de teletrabajo. ~ Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal.

COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y con un equipo compuesto por más de 5.000 personas con actividad en Europa y América Latina. Somos líder en el sector de las infraestructuras y la ingeniería con un firme compromiso para integrar la sostenibilidad en la estrategia de la organización. Actualmente precisamos un/a INGENIERO/A ESCTRUCTURAS para el Análisis, diseño y cálculo de estructuras de obra civil y edificación. Revisión de proyectos · Participación en licitaciones. Titulación con relación a Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos (o actual Máster) o Máster Universitario en ingeniería estructural Experiencia mínima de 5 años en puesto similar. Formación y experiencia en puentes · Formación y experiencia en geotecnia, hidráulica o firmes · Experiencia en el manejo de los siguientes programas de cálculo: Cype, Colección Cubus, SAP2000, Robot Structural Analysis, PLAXIS. ¿Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía Formación y aprendizaje continuos Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal) Flexibilidad horaria de entrada y salida Viernes con jornada intensiva Un día de teletrabajo semanal Jornada intensiva los meses de julio y agosto En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un Técnico/a de Regulación para asegurar el correcto cumplimiento de la normativa aplicable, analizar los cambios regulatorios en el ámbito energético y supervisar las comunicaciones con los organismos públicos competentes. Mantener interlocución operativa con el personal técnico de los Reguladores (CNMC, Ministerio, Organismos autonómicos, etc.) y participar en la elaboración de informes regulatorios requeridos por los mismos en coordinación con las áreas de negocio involucradas. Colaborar en el seguimiento y control de las publicaciones de ofertas en el comparador CNMC. 1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas. Comunicación efectiva con diferentes áreas de la empresa y el personal técnico de los reguladores orientada a la resolución de conflictos. Persona organizada y con atención al detalle. Contrato indefinido. ~ Retribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad. ~ Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación). ~40% de teletrabajo. ~ Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal.

Te apasiona el mundo de la restauración y quieres formar parte de un proyecto con ambición y futuro? En FoodBox te ofrecemos la oportunidad de integrarte en un grupo en plena expansión, donde podrás impulsar tu carrera profesional desde el área de Compras, siendo parte activa de un proyecto dinámico, sólido y en constante evolución. Somos un grupo de restauración organizada con marcas líderes en el sector y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras que aporte valor, visión analítica y una gran capacidad de negociación. ¿Gestión Integral de Compras: Administrarás y optimizarás las familias de compra asignadas (alimentación, bebidas y otras categorías clave), asegurando eficiencia y rentabilidad. - Proceso de Cotización y Negociación: Liderarás la búsqueda de proveedores, el análisis de cotizaciones, la negociación de contratos y la selección final, manteniendo relaciones sólidas y orientadas a resultados. - Liderazgo de Proyectos: Participarás en la apertura de nuevos negocios desde el área de aprovisionamiento, aportando tu experiencia en cada fase del proceso. - Análisis de Mercado: Estarás al tanto de las tendencias del sector, identificarás nuevos proveedores y analizarás precios e innovaciones para tomar decisiones informadas. - Gestión de Pedidos y Entregas: Realizarás un seguimiento riguroso de los pedidos para garantizar entregas puntuales, coordinando con los responsables de cada unidad del Grupo. - Homologación y Gestión de Proveedores: Te encargarás de validar nuevos proveedores y de gestionar cualquier incidencia relacionada con calidad o servicio. - Mantenimiento de Bases de Datos: Mantendrás actualizados nuestros sistemas de gestión con información clave sobre proveedores, contratos, productos y negociaciones. - Herramientas SAP y sistemas electrónicos: Trabajarás con herramientas como SAP y plataformas de pedidos digitales, garantizando una gestión ágil y precisa. - Optimización y Mejora Continua: Contribuirás al desarrollo de procesos internos mediante la actualización de documentación y la ejecución de proyectos de mejora. - Análisis y Acciones Correctivas: Analizarás los principales indicadores de compras, detectarás desviaciones y definirás planes de acción junto con los equipos operativos. ¿Contrato indefinido con salario competitivo. - Flexibilidad horaria y teletrabajo. - Jornada intensiva Julio y Agosto. - Plan de desarrollo profesional y formación continua. ¿

Actualmente estamos buscando un programador back-end middle. Lo que harás Desarrollar nuevas funcionalidades con microservicios. Asegurar calidad con tests unitarios (jUnit y Mockito) . Tech stack (imprescindible y valorable) Imprescindible Java 8 y 17 Spring Framework, Spring Cloud WSO2 Angular (valorable) Junit Integración continua : Jenkins, Sonar Sobre ti Experiencia en desarrollo de aplicaciones web . Curiosidad por las nuevas tecnologías y mentalidad de mejora continua. Trabajo en equipo, proactividad y buen rollo. Ganas de aprender en un entorno dinámico. Qué ofrecemos Flexibilidad y remoto desde cualquier punto de España , con cultura de conciliación real. Un entorno basado en libertad, responsabilidad y autogestión . Contrato indefinido . Seguro de salud, dental y de vida . Retribución flexible : comida, transporte, guardería, formación, plan de jubilación. Inglés online one-to-one . Formación a medida orientado a tu plan de carrera 23 días laborables de vacaciones • 24 y 31 de diciembre y bonus de empresa . Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto . Ubicación España (remoto). Si te interesa inscríbete o envíanos tu CV a , te estamos esperando.

Tras más de 25 años ejecutando más de 1500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, Stratesys se ha convertido en una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Dentro de nuestro plan de crecimiento buscamos incorporar un/a Consultor/a con al menos 5 años de experiencia demostrable en SAP BW para colaborar en proyectos que se desarrollen en el área de Business Analytics. También es deseable, aunque no imprescindible, experiencia en SAP Analytics Cloud, en SAP Datasphere o en el desarrollo de Vistas CDS o desarrollo de Vistas HANA. Buscamos una persona con ganas de participar en proyectos de implantación y mantenimientos de herramientas analíticas y ayudar a nuestros clientes en la transacción a ser empresas data driven. Tendrás la posibilidad de participar en importantes proyectos de implantación de estas soluciones. ¿Qué podemos ofrecerte?: Contrato indefinido. Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad. Plan formativo individualizado (certificaciones incluidas en el mismo) Retribución flexible (Tarjeta transporte, cheque restaurante, tarjeta sanitaria, etc.) Horario flexible e intensivo todos los viernes del año así como los meses de Julio y Agosto (de 8 a 15h) Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, portugués, alemán, etc. Acceso a certificaciones SAP, PMP, ITIL... Mix teletrabajo y presencialidad ¿Are you ready? :)

En Stratesys estamos ampliando nuestro equipo de especialistas en SAP PLM , un área clave y en crecimiento dentro del ecosistema SAP. Por ello, buscamos profesionales con experiencia en SAP PP/ QM o con experiencia ya en SAP PLM , idealmente con participación en proyectos de S/4HANA , que quieran reinventarse profesionalmente y dar el salto hacia una nueva especialización con gran proyección de futuro . &##No necesitas ser experto/a en SAP PLM: nosotros te ayudamos a convertirte en uno. Participar en proyectos de implementación y evolución de SAP PLM en entornos S/4HANA. Colaborar con áreas de negocio (ingeniería, I+D, calidad, producción) para definir y optimizar procesos relacionados con la gestión del ciclo de vida del producto . Configurar e implementar funcionalidades de SAP PLM Apoyar en la migración de datos , limpieza y estructura de información técnica del producto. Redactar documentación funcional y coordinar con el equipo técnico (ABAP/Desarrolladores) para los desarrollos necesarios. Realizar formación y soporte a usuarios clave en el uso de las herramientas PLM implantadas. Investigar y proponer mejoras continuas en la gestión de la información del producto y sus procesos asociados. Colaborar en pruebas funcionales, validaciones y puesta en marcha de soluciones PLM. Participar en la definición de arquitectura y gobernanza de datos de producto Experiencia como consultor/a SAP en módulos como SAP PP o QM. Para perfiles analyst: imprescindible formación en ingeniería industrial o similar o certificación en SAP. Conocimiento o participación previa en proyectos con S/4HANA. Mentalidad abierta, curiosa, con ganas de aprender y crecer en un nuevo reto. Valoramos especialmente el interés por la digitalización de procesos de desarrollo de producto, ingeniería o gestión de datos maestros. Nivel de inglés mínimo B2 ¿Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳ ✅ Plataforma de idiomas gratuita &##127760;&##Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional &##127757;&##Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias &##127919;&##Equipo altamente cualificado &##129309;&##Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito &##127942;&##Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. &##

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional?¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral y quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? &##128640;&##128640; En Viewnext , empresa perteneciente al grupo IBM , estamos en búsqueda de un Desarrollador/a Oracle SOA/OSB para un proyecto internacional de larga duración. -Proyecto de transformación aplicando un entorno de integración continua con metodologías de Oracle Fusion. &##128187; Descripción: &##128187; Desarrollador/a en arquitectura orientada a servicios (SOA, webservices...) BPM, microservicios Oracle SOA/OSB Oracle BPM Experiencia: 3 a 6 años Ubicación: España. ¿Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: ✔️ Salario competitivo &##128184; ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. &##128218; ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ⚖ ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. &##129367; ✔️ Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles. &##127760; ✔️ Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. ⏳ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. &##127774; ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. &##128131; Si estás interesad@ no dudes en inscribirte en nuestra oferta para poder contarte más detalles de este proyecto.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un Técnico/a de Regulación para asegurar el correcto cumplimiento de la normativa aplicable, analizar los cambios regulatorios en el ámbito energético y supervisar las comunicaciones con los organismos públicos competentes. Mantener interlocución operativa con el personal técnico de los Reguladores (CNMC, Ministerio, Organismos autonómicos, etc.) y participar en la elaboración de informes regulatorios requeridos por los mismos en coordinación con las áreas de negocio involucradas. Colaborar en el seguimiento y control de las publicaciones de ofertas en el comparador CNMC. 1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas. Comunicación efectiva con diferentes áreas de la empresa y el personal técnico de los reguladores orientada a la resolución de conflictos. Persona organizada y con atención al detalle. Contrato indefinido. ~ Retribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad. ~ Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación). ~40% de teletrabajo. ~ Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal.

Tras más de 25 años ejecutando más de 1500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, Stratesys se ha convertido en una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Dentro de nuestro plan de crecimiento buscamos incorporar un/a Consultor/a con al menos 5 años de experiencia demostrable en SAP BW para colaborar en proyectos que se desarrollen en el área de Business Analytics. También es deseable, aunque no imprescindible, experiencia en SAP Analytics Cloud, en SAP Datasphere o en el desarrollo de Vistas CDS o desarrollo de Vistas HANA. Buscamos una persona con ganas de participar en proyectos de implantación y mantenimientos de herramientas analíticas y ayudar a nuestros clientes en la transacción a ser empresas data driven. Tendrás la posibilidad de participar en importantes proyectos de implantación de estas soluciones. ¿Qué podemos ofrecerte?: Contrato indefinido. Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad. Plan formativo individualizado (certificaciones incluidas en el mismo) Retribución flexible (Tarjeta transporte, cheque restaurante, tarjeta sanitaria, etc.) Horario flexible e intensivo todos los viernes del año así como los meses de Julio y Agosto (de 8 a 15h) Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, portugués, alemán, etc. Acceso a certificaciones SAP, PMP, ITIL... Mix teletrabajo y presencialidad ¿Are you ready? :)

ELECNOR , empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, precia incorporar a un/a Ingeniero especializado en proyectos de las energías renovables para sus oficinas ubicadas en Madrid. FUNCIONES PRINCIPALES Análisis y Estudio de Proyectos fotovoltaicos y eólicos a nivel nacional e internacional. Búsqueda de soluciones entre diversos fabricantes de mercado. Petición de ofertas y negociación técnico-económica con fabricantes. Replanteo y optimización de proyectos. REQUISITOS 1-3 años de experiencia en ingeniería en el ámbito de las renovables. Conocimiento de ofimática así como softwares específicos para el diseño de parques fotovoltaicos y eólicos (Autocad, PVSyst, Sketchup, PVcase etc.). Ingeniero con máster de ingeniería industrial, tecnología energética, eléctrica o similar. SE OFRECE Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería solar y eólica.

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional?¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral y quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? En Viewnext , empresa perteneciente al grupo IBM , estamos en búsqueda de un Desarrollador/a Oracle SOA/OSB para un proyecto internacional de larga duración. -Proyecto de transformación aplicando un entorno de integración continua con metodologías de Oracle Fusion. Descripción: Desarrollador/a en arquitectura orientada a servicios (SOA, webservices...) BPM, microservicios Oracle SOA/OSB Oracle BPM Experiencia: 3 a 6 años Ubicación: España. ¿Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: ✔️ Salario competitivo ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ⚖ ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. ✔️ Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles. ✔️ Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. ⏳ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. Si estás interesad@ no dudes en inscribirte en nuestra oferta para poder contarte más detalles de este proyecto.

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional?¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral y quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? &##128640;&##128640; En Viewnext , empresa perteneciente al grupo IBM , estamos en búsqueda de un Desarrollador/a Oracle SOA/OSB para un proyecto internacional de larga duración. -Proyecto de transformación aplicando un entorno de integración continua con metodologías de Oracle Fusion. &##128187; Descripción: &##128187; Desarrollador/a en arquitectura orientada a servicios (SOA, webservices...) BPM, microservicios Oracle SOA/OSB Oracle BPM Experiencia: 3 a 6 años Ubicación: España. ¿Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: ✔️ Salario competitivo &##128184; ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. &##128218; ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ⚖ ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. &##129367; ✔️ Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles. &##127760; ✔️ Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. ⏳ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. &##127774; ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. &##128131; Si estás interesad@ no dudes en inscribirte en nuestra oferta para poder contarte más detalles de este proyecto.

Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto para negocios, Stratesys se ha consolidado como multinacional líder en servicios digitales. En Stratesys buscamos un perfil con experiencia en SAP CPI/SAP Cloud Platform Integration &##128640; Lo que buscamos: Experiencia mínima de 5 años con SAP CPI / SCPI / Integration Suite Experiencia avanzada en diseño y desarrollo de iFlows Conocimiento de adaptadores, mapeos, Groovy/XSLT y manejo de errores . Experiencia en Integration Suite : Cloud Integration, API Management, Open Connectors, Event Mesh. Capacidad para diseñar soluciones de integración end-to-end y arquitecturas escalables. Experiencia liderando proyectos o mentoreando consultores junior . Buenas prácticas en documentación, seguridad y certificaciones SAP . &##128640; Lo que ofrecemos ~ Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales. ~ Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica . ~ Plan de carrera personalizado , con formación continua y certificaciones. ~ Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid). ~ Jornada intensiva en julio y agosto . ~ Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. ~ Retribución flexible: &##128650; Tarjeta transporte, &##129367; Tarjeta restaurante, &##128118; Ticket guardería y &##127973; Seguro médico. ~&##128483;️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.). ~ Talleres de bienestar físico y emocional.

Te apasiona el mundo de la restauración y quieres formar parte de un proyecto con ambición y futuro? En FoodBox te ofrecemos la oportunidad de integrarte en un grupo en plena expansión, donde podrás impulsar tu carrera profesional desde el área de Compras, siendo parte activa de un proyecto dinámico, sólido y en constante evolución. Somos un grupo de restauración organizada con marcas líderes en el sector y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras que aporte valor, visión analítica y una gran capacidad de negociación. ¿Gestión Integral de Compras: Administrarás y optimizarás las familias de compra asignadas (alimentación, bebidas y otras categorías clave), asegurando eficiencia y rentabilidad. - Proceso de Cotización y Negociación: Liderarás la búsqueda de proveedores, el análisis de cotizaciones, la negociación de contratos y la selección final, manteniendo relaciones sólidas y orientadas a resultados. - Liderazgo de Proyectos: Participarás en la apertura de nuevos negocios desde el área de aprovisionamiento, aportando tu experiencia en cada fase del proceso. - Análisis de Mercado: Estarás al tanto de las tendencias del sector, identificarás nuevos proveedores y analizarás precios e innovaciones para tomar decisiones informadas. - Gestión de Pedidos y Entregas: Realizarás un seguimiento riguroso de los pedidos para garantizar entregas puntuales, coordinando con los responsables de cada unidad del Grupo. - Homologación y Gestión de Proveedores: Te encargarás de validar nuevos proveedores y de gestionar cualquier incidencia relacionada con calidad o servicio. - Mantenimiento de Bases de Datos: Mantendrás actualizados nuestros sistemas de gestión con información clave sobre proveedores, contratos, productos y negociaciones. - Herramientas SAP y sistemas electrónicos: Trabajarás con herramientas como SAP y plataformas de pedidos digitales, garantizando una gestión ágil y precisa. - Optimización y Mejora Continua: Contribuirás al desarrollo de procesos internos mediante la actualización de documentación y la ejecución de proyectos de mejora. - Análisis y Acciones Correctivas: Analizarás los principales indicadores de compras, detectarás desviaciones y definirás planes de acción junto con los equipos operativos. ¿Contrato indefinido con salario competitivo. - Flexibilidad horaria y teletrabajo. - Jornada intensiva Julio y Agosto. - Plan de desarrollo profesional y formación continua. ¿

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional. Desarrollador/a Phyton/GO (Golang) Requisitos: 4-5 años de experiencia. Desarrollador Phyton/GO para el área de software Conocimientos sobre arquitecturas de software, diseño técnico de soluciones y experiencia trabajando en entornos complejos con múltiples tecnologías y niveles de madurez Nivel avanzado de programación en Python y Go. Se valorará: Git. Conocimiento de infraestructura en la nube: AWS. Experiencia en entornos de producción. Experiencia con Docker. Pipelines de Jenkins/Actions de Github o similares. Sólidos conocimientos en Kubernetes (K8s) para la orquestación de contenedores, incluyendo la creación y gestión de recursos mediante YAML, así como el uso de Helm y ArgoCD para el despliegue y la gestión continua de aplicaciones. Participación activa en procesos de CI/CD, automatizando pipelines de integración, test y despliegue con herramientas como Jenkins, GitLab CI y ArgoCD. Experiencia en integración con bases de datos SQL como PostgreSQL, Oracle y DB2 Mainframe. Fuerte orientación a la observabilidad y monitorización, utilizando Prometheus, Grafana, ELK Stack y Jaeger para métricas, logging distribuido, trazabilidad y alertas proactivas. Destaca en optimización de rendimiento y escalabilidad, con conocimientos avanzados en concurrencia y paralelismo en Go, así como en la optimización del uso de recursos en Kubernetes. Acostumbrado a colaborar en entornos DevOps, trabajando junto a equipos de operaciones para mejorar la automatización, la estabilidad de los sistemas y la disponibilidad de las aplicaciones. Comprometido con las buenas prácticas, la documentación clara y la transferencia de conocimiento dentro del equipo. Modalidad : 100% teletrabajo Horario: De 9 horas de L-J y 7 horas los viernes, todos los meses del año excepto julio y agosto que hará jornada intensiva de 7 horas todos los días. Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 30.000 – 36.000 Ventajas Ioon: Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Estabilidad y carrera profesional. ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto para negocios, Stratesys se ha consolidado como multinacional líder en servicios digitales. En Stratesys buscamos un perfil con experiencia en SAP CPI/SAP Cloud Platform Integration &##128640; Lo que buscamos: Experiencia mínima de 5 años con SAP CPI / SCPI / Integration Suite Experiencia avanzada en diseño y desarrollo de iFlows Conocimiento de adaptadores, mapeos, Groovy/XSLT y manejo de errores . Experiencia en Integration Suite : Cloud Integration, API Management, Open Connectors, Event Mesh. Capacidad para diseñar soluciones de integración end-to-end y arquitecturas escalables. Experiencia liderando proyectos o mentoreando consultores junior . Buenas prácticas en documentación, seguridad y certificaciones SAP . &##128640; Lo que ofrecemos ~ Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales. ~ Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica . ~ Plan de carrera personalizado , con formación continua y certificaciones. ~ Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid). ~ Jornada intensiva en julio y agosto . ~ Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. ~ Retribución flexible: &##128650; Tarjeta transporte, &##129367; Tarjeta restaurante, &##128118; Ticket guardería y &##127973; Seguro médico. ~&##128483;️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.). ~ Talleres de bienestar físico y emocional.

Tras más de 26 años ejecutando más de 1500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, Stratesys se ha convertido en una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de consultores/as con experiencia en SAP ABAP para incorporarse en la plantilla de Stratesys. Tendrás la oportunidad de formar parte de distintos proyectos, y muchas posibilidades de crecimiento a nivel profesional. Mínimo 4-5 años de experiencia trabajando con SAP ABAP Experiencia trabajando en en ampliaciones (Enhancements, BADIs, User Exits) Experiencia en BTP (Business Technology Platform) Experiencia en programación orientada a objetos (ABAP 00), CDS y S/4 HANA Experiencia en Smartform y Adobe Forms Experiencia en desarrollo de aplicaciones Fiori / SAPUI5 Experiencia en WF (Worklow) Experiencia en Ariba Experiencia en programación ABAP-RRHH ¿Incorporación a una compañía líder a nivel mundial en soluciones de consultoría SAP. Jornada intensiva de julio y agosto y viernes durante todo el año. Plataforma de idiomas gratuita. Interesante oportunidad profesional para desarrollarte en una empresa líder y reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad. Oportunidad de participar en diferentes proyectos de gran envergadura a nivel tanto nacional como internacional. Plan de carrera profesional y formación personalizados en base a tu experiencia y preferencias. ¿

¡Toc, toc, bienvenido al Área de Software Engineering de VASS Company ! Aquí, somos los maestros del desarrollo de software, abordando proyectos que van desde el mundo de la banca hasta el vibrante sector del retail. ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo . Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. Certificaciones : Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. Salario : Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. Perfil: Buscamos un Desarrollador Backend altamente capacitado y con experiencia comprobada para unirse a nuestro equipo de tecnología. El candidato ideal debe tener un enfoque sólido en el desarrollo backend con Java y Spring Boot, así como experiencia en bases de datos, herramientas de contenedorización y entornos cloud. Requisitos del Perfil: 1. Desarrollo Backend: Experiencia avanzada en desarrollo con Java (mínimo 5 años). Dominio del framework Spring Boot para la creación de microservicios. Experiencia con Camunda 2. Bases de Datos: Conocimientos sólidos y experiencia en MongoDB. Familiaridad con diseño y optimización de bases de datos no relacionales. 3. Conocimientos Adicionales: Manejo de Python y Spark para tareas de scripting o desarrollo complementario. Experiencia en Docker para la contenedorización de aplicaciones. 4. Entornos Cloud: Experiencia trabajando con AWS Fargate y arquitecturas serverless. Familiaridad con la implementación y gestión de aplicaciones en AWS. 5. Buenas Prácticas de Desarrollo: Conocimiento de metodologías ágiles como Scrum o Kanban. Habilidad para escribir código limpio, eficiente y bien documentado. Experiencia: 5+ años en desarrollo backend en entornos empresariales. Experiencia previa diseñando e implementando arquitecturas basadas en microservicios. Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios y en proyectos de gran envergadura. Responsabilidades del Cargo: Diseñar, desarrollar y mantener microservicios robustos y escalables utilizando Java y Spring Boot. Gestionar la integración de bases de datos MongoDB en aplicaciones backend. Implementar soluciones basadas en contenedores con Docker en entornos AWS (Fargate). Participar en la definición de la arquitectura y buenas prácticas para el desarrollo de software. Colaborar con equipos de frontend, QA y DevOps para garantizar la entrega de soluciones de alta calidad. Supervisar y garantizar el rendimiento y la escalabilidad de las aplicaciones. Ubicación: Teletrabajo colaborativo Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! ✨

En Stratesys estamos ampliando nuestro equipo de especialistas en SAP PLM , un área clave y en crecimiento dentro del ecosistema SAP. Por ello, buscamos profesionales con experiencia en SAP PP/ QM o con experiencia ya en SAP PLM , idealmente con participación en proyectos de S/4HANA , que quieran reinventarse profesionalmente y dar el salto hacia una nueva especialización con gran proyección de futuro . &##No necesitas ser experto/a en SAP PLM: nosotros te ayudamos a convertirte en uno. Participar en proyectos de implementación y evolución de SAP PLM en entornos S/4HANA. Colaborar con áreas de negocio (ingeniería, I+D, calidad, producción) para definir y optimizar procesos relacionados con la gestión del ciclo de vida del producto . Configurar e implementar funcionalidades de SAP PLM Apoyar en la migración de datos , limpieza y estructura de información técnica del producto. Redactar documentación funcional y coordinar con el equipo técnico (ABAP/Desarrolladores) para los desarrollos necesarios. Realizar formación y soporte a usuarios clave en el uso de las herramientas PLM implantadas. Investigar y proponer mejoras continuas en la gestión de la información del producto y sus procesos asociados. Colaborar en pruebas funcionales, validaciones y puesta en marcha de soluciones PLM. Participar en la definición de arquitectura y gobernanza de datos de producto Experiencia como consultor/a SAP en módulos como SAP PP o QM. Para perfiles analyst: imprescindible formación en ingeniería industrial o similar o certificación en SAP. Conocimiento o participación previa en proyectos con S/4HANA. Mentalidad abierta, curiosa, con ganas de aprender y crecer en un nuevo reto. Valoramos especialmente el interés por la digitalización de procesos de desarrollo de producto, ingeniería o gestión de datos maestros. Nivel de inglés mínimo B2 ¿Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳ ✅ Plataforma de idiomas gratuita &##127760;&##Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional &##127757;&##Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias &##127919;&##Equipo altamente cualificado &##129309;&##Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito &##127942;&##Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. &##

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ELECNOR , empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, precia incorporar a un/a Ingeniero especializado en proyectos de las energías renovables para sus oficinas ubicadas en Madrid. FUNCIONES PRINCIPALES Análisis y Estudio de Proyectos de la Delegación Renovables. Participación en la definición de la solución técnica, viabilidad y estudio de costes de los Proyectos. Búsqueda de soluciones entre diversos fabricantes de mercado. Elaboración de memorias técnicas e informes justificativos. Replanteo y optimización de proyectos solares. Elaboración de oferta técnica e ingeniería básica en fase final de contratación. REQUISITOS Ingeniero con máster de ingeniería industrial, tecnología energética, eléctrica, civil, o similar. Experiencia previa en ejecución de proyectos u ofertas renovables en mercado USA. Conocimiento de ofimática así como softwares específicos para el diseño de parques fotovoltaicos y eólicos (Autocad, PVSyst, Sketchup, PVcase etc.). SE OFRECE Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería solar y eólica.

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Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente , que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Consultor/a Senior de SAP de finanzas, formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán: Diseño e implantación completa de SAP Treasury (TRM) Configuración end-to-end de la solución de Tesorería en SAP S/4HANA o SAP ECC, incluyendo estructura organizativa, parametrización y pruebas integrales. Implementación de Cash Management avanzado Configuración de Cash Position, Liquidity Forecast y estructuras de liquidez, integración bancaria y automatización de previsiones de tesorería. Gestión y configuración de instrumentos financieros (TRM) Parametrización de operaciones financieras (préstamos, inversiones, derivados, FX, money market), flujos, valoración y contabilización automática. Integración FI–Tesorería–Bancos Diseño de interfaces con bancos (Payment Medium Workbench, DMEE, extractos MT940/BAI2), conciliación automática y optimización de procesos de pagos y cobros. Definición de procesos de cobertura y gestión de riesgos financieros Configuración de hedge management, valoración a mercado, contabilización IFRS/NIIF y reporting financiero de posiciones de tesorería. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados. Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales. Experiencia de al menos 6 años de experiencia en proyectos de implantación de SAP Treasury and Risk Management (TRM) Dominio avanzado de Cash Management en S/4HANA, especialmente en FSCM, Liquidity Planner y One Exposure from Operations. Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas. Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

¡Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Vue.js Software Developer con 3 años de experiencia para ayudarnos a la mejora de la plataforma de un importante e-commerce. ✅Funciones Participar de forma activa y constante en diseño y desarrollo de APIs. Velar por la calidad de desarrollo y limpieza de código (Clean Code). Stack Tecnológico: Vue.js (Vue2/Vue3): Options API y Composition API Nuxt HTML, CSS. Muy valorable: Conocimientos de Node.js es un plus Conocimientos de Server Side Rendering (SSR) es un plus Conocimientos en Typescript es un plus Ubicación : Remoto Horario: horario flexible con jornada intensiva en verano (julio-agosto) Somos geniales, pero contigo lo seremos más Para ello tendrás: Presupuesto de 1.200€ en formación individual. ️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. Trabajo 100% remoto. Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Wellhub Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) Para que conozcas a toda la familia: Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

Eres un experto/a en Machine Learning buscando tu próximo gran reto? ¡Bluetab, an IBM Company, te está buscando! &##128188;&##Certificados como Great Place to Work & Best Place to Work , somos una empresa donde la tecnología y las personas van de la mano. Aquí, no solo creces profesionalmente, sino también como parte de una comunidad donde la innovación, el conocimiento compartido y la calidad humana marcan la diferencia. &##Somos el brazo especializado en Data, Cloud & AI de IBM , trabajando con compañías líderes de múltiples sectores. Diseñamos soluciones de alto impacto usando tecnologías punteras en entornos cloud e híbridos, ayudando a nuestros clientes a transformar sus estrategias de datos y analítica avanzada. &##En nuestra línea de Augmented Analytics , estamos buscando un/a Senior Machine Learning Engineer con al menos 4-5 años de experiencia en el diseño y desarrollo de modelos de ML, apasionado/a por la analítica avanzada y con ganas de trabajar en proyectos nacionales e internacionales de alto nivel técnico . &##Qué harás en tu día a día como Machine Learning Engineer? ✔️ Aportar y aplicar las mejores prácticas de ingeniería del software a los proyectos realizados y mejoras en el reliability y rendimiento de las soluciones. ✔️ Participar en el ciclo de vida del producto junto con otros roles (Data Scientist, Data Hub, Arquitectos). ✔️ Integrar los productos desarrollados dentro del ecosistema bancario, en entornos Cloud, especialmente en AWS , pero también en proyectos con Azure , GCP/Vertex AI o entornos on-premise (Datio, Datio Evo) . ✔️ Realizar las pruebas pertinentes generando métricas de calidad medibles y validar estos niveles generados en el desarrollo en curso. ✔️ Desplegar y operar los desarrollos en los diferentes entornos corporativos, monitorizando su comportamiento y realizando mantenimientos evolutivos y correctivos. ✔️ Compartir conocimiento con compañeros de equipo y de unidad para mejorar las sinergias generando la documentación técnica necesaria para la correcta ejecución del proyecto. ✨ Conocimientos sobre analítica de datos y machine learning. &##Experiencia sólida en entornos cloud (especialmente AWS, Azure, GCP) : configuración, despliegue y gestión de recursos. &##Dominio de SQL, Python y librerías como Spark , Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch , etc. &##Conocimientos de arquitectura de aplicaciones y computación distribuida. &##Conocimientos y experiencia en grafos. &##Contrato indefinido y salario competitivo adaptado a tu perfil técnico y experiencia. &##Teletrabajo flexible y sedes en Madrid, Barcelona, Bilbao, Málaga y Alicante para que elijas cómo y desde dónde trabajar. &##Horario flexible + jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto). &##23 días de vacaciones. &##Tarjeta restaurante como beneficio social. &##Seguro médico y dental privado. &##Plan de retribución flexible: transporte + guardería. &##Formación continua gamificada y acceso a certificaciones técnicas (AWS, Azure, IA, etc.). &##Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. &##Únete a Bluetab y forma parte de una comunidad tech apasionada por la IA! &##128187;&##Inscríbete ahora y revoluciona el mundo de los datos con nosotros! #wearehiring #bluetaber #MachineLearningJobs #AI #Cloud #AWS #GCP #VertexAI #DataScience #Python #LLMs #DeepLearning #AugmentedAnalytics #GreatPlaceToWork #TechCareers #DataDrivenFuture

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Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto para negocios, Stratesys se ha consolidado como multinacional líder en servicios digitales. En Stratesys buscamos un perfil con experiencia en SAP CPI/SAP Cloud Platform Integration &##128640; Lo que buscamos: Experiencia mínima de 5 años con SAP CPI / SCPI / Integration Suite Experiencia avanzada en diseño y desarrollo de iFlows Conocimiento de adaptadores, mapeos, Groovy/XSLT y manejo de errores . Experiencia en Integration Suite : Cloud Integration, API Management, Open Connectors, Event Mesh. Capacidad para diseñar soluciones de integración end-to-end y arquitecturas escalables. Experiencia liderando proyectos o mentoreando consultores junior . Buenas prácticas en documentación, seguridad y certificaciones SAP . &##128640; Lo que ofrecemos ~ Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales. ~ Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica . ~ Plan de carrera personalizado , con formación continua y certificaciones. ~ Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid). ~ Jornada intensiva en julio y agosto . ~ Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. ~ Retribución flexible: &##128650; Tarjeta transporte, &##129367; Tarjeta restaurante, &##128118; Ticket guardería y &##127973; Seguro médico. ~&##128483;️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.). ~ Talleres de bienestar físico y emocional.

En Stratesys estamos ampliando nuestro equipo de especialistas en SAP PLM , un área clave y en crecimiento dentro del ecosistema SAP. Por ello, buscamos profesionales con experiencia en SAP PP/ QM o con experiencia ya en SAP PLM , idealmente con participación en proyectos de S/4HANA , que quieran reinventarse profesionalmente y dar el salto hacia una nueva especialización con gran proyección de futuro . &##No necesitas ser experto/a en SAP PLM: nosotros te ayudamos a convertirte en uno. Participar en proyectos de implementación y evolución de SAP PLM en entornos S/4HANA. Colaborar con áreas de negocio (ingeniería, I+D, calidad, producción) para definir y optimizar procesos relacionados con la gestión del ciclo de vida del producto . Configurar e implementar funcionalidades de SAP PLM Apoyar en la migración de datos , limpieza y estructura de información técnica del producto. Redactar documentación funcional y coordinar con el equipo técnico (ABAP/Desarrolladores) para los desarrollos necesarios. Realizar formación y soporte a usuarios clave en el uso de las herramientas PLM implantadas. Investigar y proponer mejoras continuas en la gestión de la información del producto y sus procesos asociados. Colaborar en pruebas funcionales, validaciones y puesta en marcha de soluciones PLM. Participar en la definición de arquitectura y gobernanza de datos de producto Experiencia como consultor/a SAP en módulos como SAP PP o QM. Para perfiles analyst: imprescindible formación en ingeniería industrial o similar o certificación en SAP. Conocimiento o participación previa en proyectos con S/4HANA. Mentalidad abierta, curiosa, con ganas de aprender y crecer en un nuevo reto. Valoramos especialmente el interés por la digitalización de procesos de desarrollo de producto, ingeniería o gestión de datos maestros. Nivel de inglés mínimo B2 ¿Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳ ✅ Plataforma de idiomas gratuita &##127760;&##Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional &##127757;&##Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias &##127919;&##Equipo altamente cualificado &##129309;&##Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito &##127942;&##Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. &##