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SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso de selección en Barcelona, para incorporar a un/a tramitador/a de siniestros de daños materiales del ramo Auto, con experiencia en trámite convencional y convenio SDM. 💡 FUNCIONES • Validación y completado de información del expediente tras la declaración y apertura o recepción de reclamación (obtención de información y documentación necesaria), • Contacto inicial, de seguimiento e informativo con el cliente asegurado (telefónico y escrito) y perjudicados. Formalización de las comunicaciones y resoluciones, • Tramitación convencional con parte contraria (aseguradoras, perjudicado/s), • Gestión de diálogos y aplicación de criterios acuerdo SDM (Modular y No Modular), • Realización y seguimiento de encargos a profesionales (peritos, gestores externos, abogados)., • Aplicación normativa y regulación legal aplicable (LCS, LRCCVM, 21/2007, 01/2025, 05/2025, 4ª y 5ª Directiva CE, etc.) así como normativa sectorial (SDM, reglamento de mensajes y manual de criterios), • Ajuste periódico de las reservas o provisiones en función de la evolución de la gestión del expediente. Revisión y validación de documentación económica (pagos indemnizatorios, honorarios de profesionales y gastos de gestión)., • Conocimiento de los Códigos Buenas Prácticas (DGSFP-Unespa) y su aplicación, • Coordinación de la gestión con el resto de los tramitadores, especialidades o profesionales intervinientes en el expediente de siniestro (daños, lesiones, proveedores) 🛠 Requisitos: • Formación: grado universitario en Derecho o específica en Seguros, • Experiencia: En compañía aseguradora, 3 o más años, en gestión de siniestros de daños materiales convencionales automóvil, gestión convencional y SDM culpa y reclamación., • Conocimientos y experiencia real contrastable, dominio de la gestión de siniestros del ámbito SDM en aseguradora, • Catalán fluido y valorable otros idiomas (Inglés, Francés), • Ofimática a nivel de usuario (MS Office, suite Word, Excel, Access) 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

Hola Consultores S.L. somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. 🚀 Senior Product Manager – AI & Optimización de Mantenimiento Aeronáutico ✈️🤖 ¿Te motiva liderar productos de Inteligencia Artificial con impacto real en operaciones críticas? ¿Quieres estar en el centro de la transformación del mantenimiento aeronáutico a escala global? Buscamos un/a Product Lead para liderar la estrategia, despliegue e impacto de una suite de productos de IA diseñados para optimizar programas de mantenimiento en aerolíneas, generando mejoras tangibles en costes, productividad y fiabilidad operativa. 🧠 Qué buscamos en ti 🧩 Liderazgo de producto • Experiencia demostrada en product management, idealmente en:, • Inteligencia Artificial, • Aviación / MRO, • Comunicación clara, persuasiva y adaptable a ejecutivos, equipos técnicos y usuarios operativos. ➡️¿Qué te podemos aportar? • Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día., • Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional., • Incorporación inmediata., • Modelo de teletrabajo híbrido., • Excelente clima laboral., • Seguro médico privado (completo + dental)., • Pago del 100% exámenes de certificación oficial. 👉 Si te apasiona liderar productos de IA con impacto real en operaciones críticas, este rol es para ti.

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a Tècnico/a de Mantenimiento con experiencia de mínima de 3 años para un Club Deportivo ubicado en Cotxeres, Barcelona. Funciones principales: • Realizar un estudio completo de las instalaciones y maquinaria del Centro. • Controlar el archivo de manuales de operaciones de las instalaciones. • Ejecutar el Plan de Mantenimiento Preventivo. • Supervisar la ejecución y ejecutar las intervenciones anuales, bianuales, trimestrales, mensuales, semanales, diarias y puntuales. • Minimizar los tiempos de parada de maquinaria ante las averías. • Ejecutar la reparación en los casos en que sea necesario. • Supervisar que los trabajos de preventivo y correctivo de las empresas externas con contrato se realizan en tiempo y forma establecidos. • Supervisar el estado de las herramientas del centro para garantizar que siempre están en buen estado. • Realizar seguimiento diario de los consumos del centro para evaluar que el consumo es el óptimo. • Responsable de la aplicación práctica del tratamiento de aguas. • Seguimiento de los indicadores de aguas y toma de decisiones en caso de distorsión. • Ejecución de los pedidos según el procedimiento. En este rol será necesario: • Ciclo formativo de Grado Superior de Mantenimiento de Maquinaria e Instalaciones, Técnico en Instalaciones y Mantenimiento, Técnico en Mantenimiento Electromecánico, o equivalente. • Conocimientos avanzados en mantenimiento de piscinas y tratamiento de agua. • Conocimiento de Ofimatica bàsico Esta posición aportará: • Contrato indefinido con la empresa • Horario de trabajo: Lunes a Viernes 08:00-17:00H/ Fines de semana: Guardias Rotativas • Incorporación inmediata • Salario competitivo • Gran ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Buscamos incorporar a un/a Social Media Executive con mentalidad de agencia, obsesión por las marcas y pulso real de las redes. Un perfil capaz de transformar una estrategia en contenidos que conectan, activar comunidades y optimizar el día a día con criterio, creatividad y foco en resultados. Formarás parte del equipo de The Kilite, colaborando de manera transversal con estrategia, branding y producción, y participando en proyectos de distintos sectores, aportando orden, sensibilidad estética y una visión social-first para hacer brillar cada historia que contamos. Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de redes sociales de marca (idealmente en entorno agencia), con capacidad para planificar y ejecutar calendarios, coordinarse con equipos creativos, publicar y dinamizar comunidades, y detectar oportunidades de tendencia con rapidez. Será clave que combine rigurosidad operativa (organización, timing, detalle) con criterio creativo (buen ojo, copy, formatos) y un enfoque orientado a performance y aprendizaje continuo. Un perfil proactivo, resolutivo y colaborativo, que disfrute construyendo marcas desde lo social y elevando cada pieza con intención. Qué harás en el día a día Liderarás la planificación y ejecución del calendario de contenidos (IG / TikTok / LinkedIn / YouTube) para varias cuentas, asegurando coherencia, ritmo y calidad. Redactarás copies alineados con el tono de marca, con enfoque creativo y optimización para engagement y retención (hooks, CTAs, estructura, etc.). Propondrás y aterrizarás ideas de contenido (tendencias, formatos, UGC, storytelling) y coordinarás su producción con el equipo de diseño y audiovisual . Gestionarás el community management : moderación, respuestas, dinamización de conversación, aplicación de protocolos y escalado de incidencias cuando sea necesario. Coordinarás la publicación end-to-end : programación, adaptaciones por canal, etiquetados, link in bio, checklist y QA (que todo salga perfecto). Analizarás resultados y elaborarás reporting mensual con insights accionables: qué funciona, por qué, qué repetir y qué optimizar. Apoyarás la definición de la estrategia social : pilares, formatos, cadencia, lineamientos de tono y dinámicas de crecimiento. Gestionarás campañas con influencers/UGC : briefs, seguimiento, coordinación de entregables, approvals y reporting. Gestionarás sorteos y dinámicas cumpliendo requisitos legales y operativos (Easypromos, AppSorteos o similares). Trabajarás en equipo con cuentas/estrategia y con cliente para asegurar consistencia, alineación y excelencia en cada entrega. Prepararás, planificarás y coordinarás guiones/escaletas para rodajes onsite, junto al equipo de producción. Serás Content Host onsite cuando el proyecto lo requiera Qué buscamos 3+ años en social media (preferiblemente en agencia), con casos reales en IG/TikTok/LinkedIn. Experiencia gestionando múltiples cuentas de forma simultánea. Dominio de planning, copywriting, community y reporting . Capacidad para detectar tendencias y transformarlas en contenido alineado a marca (sin perder foco en objetivos). Buen nivel de conocimiento de herramientas como: Metricool, Gain, Loomly o similares , Meta Business Suite , TikTok , Creator tools , Canva/Google Suite , y nociones de analítica (GA4 / Looker / Metricool / Sprout / Hootsuite, etc.). Organización, autonomía, actitud proactiva y habilidad para trabajar con deadlines. Inglés [B2/C1] y castellano y catalán nativos o bilingües. Será un plus si… Has gestionado contenidos con foco en crecimiento y performance (retención, watch time, SEO social). Tienes experiencia coordinando producción (shootings, reels, edición con criterios). Has trabajado campañas con paid social (aunque sea en coordinación con media). Cómo aplicar Envíanos tu CV + portfolio / ejemplos de contenido (links valen) y cuéntanos en 5 líneas: qué cuentas te han hecho sentir orgullx, cuál es tu “superpoder” en social, y si te apetece un vídeo/cobertura que te encantaría hostear. Escríbenos por LinkedIn o envíalo a con el asunto: Social Media Executive .

Grupo Aubay precisa incorporar un/a técnico/a de administración y operaciones para encargarse de la parte administrativa, económica y la gestión de pedidos en uno de sus principales clientes del sector automoción en Barcelona ¿Quiénes somos? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Funciones: Serás el nexo clave entre los departamentos de pruebas, proveedores y áreas internas, garantizando una gestión administrativa ágil, eficiente y alineada con los procesos corporativos. Gestionar de forma integral las solicitudes de los departamentos de pruebas (NTCE-S), asegurando tiempos de respuesta óptimos. Solicitar, analizar y negociar presupuestos con proveedores, coordinando la adjudicación y comunicación de ofertas. Tramitar y supervisar las solicitudes de compras (PRs) a través de PROREX Hub, incluyendo seguimiento de aprobaciones y validaciones internas (SVP). Coordinar con el área de Compras cuando el volumen económico lo requiera. Controlar albaranes y validar recepciones para garantizar una correcta gestión de pagos. Liderar la gestión completa del alquiler de vehículos de la competencia: búsqueda de proveedores, coordinación interna, seguimiento de plazos, control de recepción y devolución, y validación de facturación. Colaborar estrechamente con Control Room para asegurar una operativa fluida en la gestión de vehículos. Gestionar y mantener actualizada la documentación asociada a proveedores y servicios. Supervisar el stock de materiales SX3 y apoyar en la emisión de pedidos. Requisitos: Titulación académica en Administración (FP), Técnico en Gestión Administrativa o equivalente. Nivel de inglés: mínimo First Certificate. Experiencia a nivel usuario en entorno Windows y en la suite Microsoft Office. Mínimo 2 años de experiencia como administrativo/a en puesto similar al ofertado Se ofrece: Contrato estable Trabajo híbrido: 2 días presencial/semana Horario: jornada partida de L a V de 8h a 17h Entorno profesional dinámico y colaborativo. Salario en función de la experiencia Formación

¡Bienvenid@ a betahaus! En betahaus Barcelona , somos mucho más que un espacio de trabajo: somos una gran familia de emprendedores, freelancers y empresas que comparten un ambiente cálido, creativo y lleno de energía positiva. Ubicados en el corazón de Gracia , nuestro coworking en Barcelona ofrece un entorno único para trabajar, colaborar y crecer. Nuestra misión es hacer que cada persona que entra por nuestras puertas se sienta como en casa y encuentre en nuestra comunidad un lugar donde florecer. Tu Día a Día en betahaus Como Front Desk , serás la primera sonrisa que nuestros miembros y visitantes verán al llegar. Tu papel es esencial para que todos se sientan acogidos y tengan todo lo que necesitan para disfrutar al máximo de su experiencia en betahaus . ¿Qué Harás? ️ Serás Nuestra Cara Visible : Darás la bienvenida a todos con una sonrisa, gestionarás el check-in y check-out, y estarás siempre disponible para ayudar en lo que necesiten. Conectarás a la Comunidad : Facilitarás que nuestros miembros se conozcan y se sientan parte de esta gran familia que es betahaus , el espacio de coworking en Gracia por excelencia. Gestión de Reservas de Salas de Reuniones : Ayudarás a nuestros miembros y visitantes a gestionar las reservas de salas de reuniones , asegurando que todos tengan el espacio adecuado para sus necesidades. En nuestro coworking en Barcelona , ofrecemos una variedad de salas equipadas con todo lo necesario para reuniones productivas. Alquiler de la Sala de Eventos : Te encargarás de coordinar el alquiler de la sala de eventos , un espacio versátil en nuestro coworking en Gracia perfecto para talleres, presentaciones y eventos corporativos. Apoyarás en la Administración : Gestionarás la correspondencia, organizarás las reservas de salas de reuniones, y echarás una mano con la facturación y tareas básicas de contabilidad. Cuidarás de Nuestro Espacio : Nos ayudarás a mantener el espacio en perfecto estado, reportando cualquier incidencia y gestionando el inventario de suministros. Comunicarás con Claridad : Serás el enlace entre los miembros y el equipo, asegurando que todos estén al tanto de eventos, anuncios y cualquier novedad. Resolverás con una Sonrisa : Encontrarás soluciones rápidas y efectivas para cualquier problema, siempre con una actitud positiva. Lo que Buscamos en Ti Experiencia : Al menos 2 años en roles similares, ya sea en coworking, hospitalidad o atención al cliente. Idiomas : Español e inglés a nivel nativo o bilingüe. Si además hablas catalán, ¡mejor que mejor! Conocimientos Técnicos : Manejo avanzado de Google Suite (Calendar, Docs, Sheets, Email, etc.). Conocimiento de CRM, especialmente Nexudus y Holded, son altamente valorados. Habilidades : Eres una persona organizada, multitarea y con excelentes habilidades de comunicación tanto escrita como oral. Además, tienes experiencia en ventas cara a cara. Actitud : Zen, pasan cosas y hay que resolverlas. Proactivo, detallista y siempre con buen rollo. Disfrutas ayudando a los demás y tienes una gran capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Eres adaptable y te sientes cómodo en un entorno dinámico donde las cosas pueden cambiar rápidamente. Lo que Te Ofrecemos Un entorno de trabajo lleno de buen rollo en un espacio de coworking familiar y acogedor en el corazón de Gracia . Actividades de bienestar y eventos comunitarios que te harán sentir parte de algo especial. Café, té y agua ilimitados (¡porque sabemos lo importante que es recargar energías!). Descuentos en servicios internos y un ambiente donde podrás crecer personal y profesionalmente. Mutua privada ¿Te Animas? Si sientes que encajas en esta descripción y te gusta la idea de trabajar en un lugar donde cada día es diferente y siempre lleno de energía positiva, ¡nos encantaría conocerte! Haz clic en el botón y únete a la familia betahaus . ¡Estamos deseando verte por aquí! Sugerimos que visites nuestra web para que te lleves una sensación más completa de lo que es betahaus Barcelona . Esto te ayudará a responder con más información y a conocer mejor el ambiente en el que podrías trabajar. ¡Queremos que conozcas de primera mano lo que hace especial a nuestro coworking en Gracia ! Por favor, envía tu CV y carta de presentación en un solo archivo para que podamos conocerte de manera rápida y eficiente. Al aplicar, indica claramente si prefieres el turno de mañanas o el turno de tardes . Ubicación : Barcelona, España Modalidad : 100% Presencial Tipo de contrato : Indefinido, jornada completa Salario : 20.000€ - 22.000€ Bruto/año Horario : 8:00-18:00 (2 h pausa) Vacantes : 1 Beneficios : 23 días de vacaciones/año, tu cumpleaños fiesta, mutua privada mapfre, yoga, tai chi y otros descuentos de nuestros partners.

Si tienes una mentalidad creativa y tienes experiencia en diseño y vídeo ¡este es tu lugar! Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos una/un designer y video editor para el área Digital de Barcelona, con especial foco en audiovisual para social media, una persona curiosa, proactiva, muy organizada y resolutiva, que le guste el trabajo en equipo, compartir conocimientos y tenga la capacidad de resolver y bajar ideas. La actitud y el compañerismo es algo que debe estar entre tus skills. Es muy importante el manejo fluído de herramientas de animación, edición de video, retoque de color y audio y grafismo. Apoyarás en proyectos del día a día en el equipo digital y creativo y propuestas (ppt- presentaciones, maquetación, mock ups…). Buscamos una persona organizada y metódica ya que por sus manos pasarán un gran número de piezas del mismo proyecto. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Ideación, producción y postproducción de contenido audiovisual para RRSS • Diseño y ejecución de ideas de contenidos para RRSS. • Creación de contenidos, copies, gráficos y audiovisuales. • Grabación y edición de vídeo de calidad, mediante el uso de herramientas profesionales. • Apoyo en la búsqueda de las últimas tendencias en contenido original para social media (Instagram, TikTok, Youtube) • Investigar, identificar y analizar tendencias en diseño, dirección de arte, generación de contenidos, comunicación y creatividad para desarrollar propuestas innovadoras. • Participará en la conceptualización y el desarrollo de campañas para una cartera amplia de clientes. • Apoyo a cualquier necesidad del equipo creativo. APTITUDES NECESARIAS: • Excelente dominio del uso de las principales redes sociales (YouTube, Instagram, TikTok...), tanto a nivel de usuario como en su vertiente business. • Entendimiento y dominio del lenguaje utilizado en Redes Sociales. • Conocimiento de contenido digital y marketing en redes sociales • Capacidad organizativa para gestionar cuentas con volumen alto en el día a día y responder a las peticiones de manera eficaz. • Con muy buenas capacidades de comunicación, responsable y empático(a), que se una a un equipo para trabajar de manera colaborativa. • Una persona proactiva con capacidad de conceptualizar, analizar y proponer ideas que puedan evolucionar en multiformatos, contenidos, acciones, eventos, etc. alineados con los objetivos estratégicos de cada proyecto. • Nivel alto de INGLÉS imprescindible. REQUISITOS A NIVEL TÉCNICO: • Edición de vídeo y motion graphics (After FX, DaVinci, Premiere…) • Se valorará muy positivamente el conocimiento de software 3D (Blender, Cinema4D, 3DS…) • Dominio de la grabación de vídeo y del equipo técnico necesario para su ejecución. Es necesario que el profesional tenga experiencia en el manejo de cámaras, ópticas, iluminación y demás recursos implicados en la producción de piezas audiovisuales de alta calidad. • Office: maquetación en PPT • Herramientas de Inteligencia Artificial (Midjourney, Runway, Chatgpt…) • Adobe Creative Suite: Illustrator, Photoshop e Indesign. • Digital-first. Con conocimientos en social, app y formatos display. Nice to have web. QUÉ OFRECEMOS: Te ofrecemos la oportunidad de formar parte del equipo de creación de contenido regular de una marca emblemática en la agencia de comunicación creativa APPLE TREE. Formarás parte de un equipo de trabajo colaborativo, dinámico e innovador. SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2025. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keepers. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

En G4 GROUP , somos una firma de arquitectura multidisciplinaria con oficinas en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Especializados en arquitectura, ingeniería, diseño y construcción, estamos buscando profesionales séniores para unirse a nuestro equipo dinámico. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de participar en proyectos apasionantes y trabajar en un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Posición: Arquitecto/a Junior – Retail de Lujo Ubicación: BARCELONA ¿Pasión por la arquitectura y el diseño de espacios comerciales de lujo. Pensamiento creativo e innovador. Titulación universitaria en Arquitectura. Experiencia mínima de 2 años en proyectos similares. Conocimientos básicos de AutoCAD, SketchUp y Adobe Creative Suite . Habilidad para trabajar en equipo y excelentes capacidades de comunicación. Nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorarán conocimientos de italiano y francés . Proactividad, ganas de aprender y crecer, y disponibilidad para viajar. Capacidad para gestionar proyectos en obra y buena comunicación con clientes y empresas ¿Participación activa en proyectos internacionales de retail de lujo desde el inicio. Oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional. Trabajo codo a codo con un equipo experto, comprometido y apasionado. Acceso a las últimas tendencias y tecnologías en diseño arquitectónico. ¡

En G4 GROUP , somos una firma de arquitectura multidisciplinaria con oficinas en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Especializados en arquitectura, ingeniería, diseño y construcción, estamos buscando profesionales séniores para unirse a nuestro equipo dinámico. Si te apasiona la creatividad, la innovación y los desafíos, ¡este es tu lugar! Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de participar en proyectos apasionantes y trabajar en un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Posición: Arquitecto/a Junior – Retail de Lujo Ubicación: BARCELONA ¿Qué buscamos en ti? Pasión por la arquitectura y el diseño de espacios comerciales de lujo. Pensamiento creativo e innovador. Titulación universitaria en Arquitectura. Experiencia mínima de 2 años en proyectos similares. Conocimientos básicos de AutoCAD, SketchUp y Adobe Creative Suite . Habilidad para trabajar en equipo y excelentes capacidades de comunicación. Nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorarán conocimientos de italiano y francés . Proactividad, ganas de aprender y crecer, y disponibilidad para viajar. Capacidad para gestionar proyectos en obra y buena comunicación con clientes y empresas ¿Qué ofrecemos? Participación activa en proyectos internacionales de retail de lujo desde el inicio. Oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional. Trabajo codo a codo con un equipo experto, comprometido y apasionado. Un entorno que valora la creatividad, la innovación y el talento emergente. Acceso a las últimas tendencias y tecnologías en diseño arquitectónico. ¡Esperamos conocerte y darte la bienvenida a G4 GROUP!

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Sobre betahaus betahaus no es solo un edificio de 2.000 m² con seis plantas y terrazas en el centro de Gràcia. Es una comunidad activa de startups, equipos internacionales, freelancers y empresas que trabajan, conectan y crecen aquí cada día. Somos independientes, humanos y ambiciosos. Cuidamos el detalle, el ambiente y los números. Buscamos a la persona que lidere el día a día del espacio y lo haga funcionar con equilibrio entre comunidad y rentabilidad. Tu misión Ser responsable del funcionamiento integral del coworking. Que el espacio esté lleno. Que los miembros estén satisfechos. Que el equipo funcione. Que las operaciones sean sólidas. Y que todo eso tenga sentido económico. Responsabilidades 1. Ventas y ocupación (aprox. 40%) Liderar tours y cierres, especialmente oficinas. Gestionar el CRM y el funnel comercial. Asegurar seguimiento disciplinado de leads. Colaborar con marketing para optimizar adquisición. Mantener una ocupación alta y estable. Detectar oportunidades de upselling. Debe gustarte vender y cerrar. No solo enseñar el espacio. 2. Comunidad y retención (20%) Construir relaciones reales con los miembros. Detectar señales tempranas de churn. Realizar reuniones periódicas con empresas clave. Diseñar y coordinar eventos con impacto real. Cuidar la experiencia desde el primer día. La comunidad no es decoración. Es estrategia. 3. Gestión del equipo y del espacio (25%) Liderar Front Desk. Coordinar mantenimiento y limpieza. Supervisar protocolos operativos. Realizar inspecciones periódicas del edificio. Resolver incidencias con rapidez y criterio. Mantener estándares altos de orden y calidad. El espacio debe sentirse profesional, vivo y bien gestionado. 4. Cultura de números (15%) La dirección financiera proporcionará información mensual, pero deberás entenderla. Comprender margen por línea (oficinas, fixed, flex, salas). Detectar desviaciones operativas. Proponer mejoras de eficiencia. Entender cómo las decisiones del día a día impactan en rentabilidad. No es contabilidad. Es mentalidad empresarial. Qué buscamos Experiencia 2–4 años en coworking, hospitality, ventas o gestión de espacios. Experiencia gestionando personas y clientes. Competencias Habilidades comerciales sólidas. Capacidad organizativa alta. Liderazgo cercano pero firme. Orientación a resultados. Buena lectura interpersonal. Tecnología Manejo fluido de CRM. Google Suite. ERP (valorado). Idiomas Español e inglés obligatorios. Catalán u otros idiomas valorados. Perfil personal Responsable. Autónomo. Con criterio. Con capacidad de priorizar. Que combine energía social con disciplina operativa. Condiciones Salario: 32.000€ – 36.000€ bruto/año + variables Variable ligado a ocupación y retención. Contrato indefinido. 90% presencial. Seguro médico privado. 23 días vacaciones + cumpleaños libre.

Débute ou accélère ta carrière dans la vente B2B ! En 2024, Jérémy, Julia & Lucas ont lancé European Sales Group , une entreprise française basée à Barcelone, spécialisée dans l’externalisation commerciale B2B. En moins d’un an et demi, on a réuni une 30taine de talents, ouvert deux bureaux et conquis plusieurs marchés. Aujourd’hui, on cherche une nouvelle recrue pour écrire la suite de l’histoire avec nous. Et si c’était toi ? Tes missions Représenter la société de tes clients, une entreprise SaaS, leur décrocher des rendez-vous qualifiés et les aider à booster leur croissance ! Concrètement, tu vas : Prospecter les décideur·ses (C-level, directions, top management) par cold calling Générer des leads qualifiés en créant le premier contact avec les prospects Adapter ton pitch en fonction des retours du terrain Collaborer étroitement avec les équipes SalesOps pour optimiser ton approche grâce à des outils innovants Gérer en autonomie la relation avec tes clients finaux : organiser des weekly meetings, partager tes résultats, préparer les prochains RDV et ajuster la stratégie Suivre ton pipe et tes performances pour garder une vision claire des opportunités en cours Contribuer aux succès collectifs et célébrer chaque victoire avec ton équipe et tes clients Ton profil Tu as envie de progresser et de construire une carrière dans la vente B2B Tu es dynamique, persévérant·e, orienté·e résultat et aimes le goût du challenge Tu veux t’investir dans une aventure entrepreneuriale en pleine croissance Tu parles couramment français et tu as un bon niveau d’anglais ⚡ Ce qu’on t’offre Une vraie formation pratique et continue pour exceller en prospection et maîtriser l’art de décrocher des rendez-vous La possibilité de travailler pour des clients variés (agences de communication, cabinets de conseil, start-up SaaS, etc.) et de découvrir différents univers, cycles de vente et stratégies commerciales Une autonomie réelle dans la relation client : tu seras leur interlocuteur·rice privilégié·e et un vrai partenaire de leur développement Des opportunités d’évolution concrètes si tu performes Et bien sûr, tous nos avantages concrets : Mutuelle, tickets resto Télétravail 1 jour/semaine après 2 mois d’ancienneté, 1 semaine/an de télétravail depuis le pays de ton choix Après validation de ta période d’essai : Package variable boosté, ton jour d’anniversaire offert, participation à 50% à ton abonnement transport ou salle de sport Et maintenant ? Si tu veux rejoindre une équipe ambitieuse, apprendre vite et voir ton impact au quotidien, clique et postule : on a hâte de te rencontrer !

Sobre nosotros En EINATEC, consultoría tecnológica y de Servicios IT con sede en Badalona, desarrollamos soluciones digitales para empresas que quieren crecer. Desde webs corporativas hasta plataformas de e-commerce y herramientas de gestión a medida, nuestro equipo combina diseño, tecnología y estrategia para ofrecer productos que marcan la diferencia. Buscamos a una persona con talento, criterio estético y capacidad técnica para unirse a nuestro equipo como diseñador/a web. El perfil ideal domina tanto el diseño gráfico como el desarrollo web, y disfruta cuando un proyecto pasa del concepto visual a una web que funciona, carga rápido y convierte. Responsabilidades Diseñar y desarrollar sitios web corporativos con WordPress y Elementor Pro, cuidando cada detalle de la experiencia de usuario. Diseñar y desarrollar tiendas online con PrestaShop (y WooCommerce cuando el proyecto lo requiera), incluyendo configuración de catálogos, pasarelas de pago y flujos de compra. Colaborar con el equipo de desarrollo en el diseño de interfaces (UI) y experiencia de usuario (UX) para aplicaciones y proyectos a medida. Realizar el mantenimiento preventivo, actualizaciones de seguridad y mejoras evolutivas de los WordPress y PrestaShops de los clientes de Einatec. Resolver incidencias técnicas e implementar nuevas funcionalidades solicitadas por los clientes. Optimizar el rendimiento web (velocidad de carga, Core Web Vitals) y la accesibilidad de los proyectos. Diseñar creatividades gráficas y dar soporte visual a campañas de marketing digital. Participar en reuniones con clientes y con otros departamentos para alinear objetivos, plazos y expectativas. Mantenerse al día con las tendencias de diseño web, nuevas herramientas y mejores prácticas del sector. Requisitos imprescindibles Formación reglada en Diseño Web, Diseño Gráfico, Multimedia o DAM. Experiencia mínima de 2 años en diseño gráfico y desarrollo web demostrable con un porfolio. Dominio avanzado de WordPress con Elementor Pro: creación de temas personalizados, templates dinámicos, formularios, integraciones. Dominio avanzado de PrestaShop: configuración, personalización de plantillas, gestión de módulos y resolución de problemas. Conocimientos sólidos de UI/UX: capacidad para diseñar interfaces intuitivas y centradas en el usuario. Manejo avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator e InDesign). Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente, respetar plazos y priorizar tareas. Persona resolutiva, autónoma y con capacidad para trabajar en equipo. Catalán y castellano fluidos (nivel nativo o equivalente). Disponibilidad para trabajar presencialmente en Badalona (valoramos especialmente candidatos/as de la zona o con facilidad de desplazamiento diario). Sumarás puntos si... Desarrollo PHP: Tienes conocimientos de PHP aplicado a WordPress y/o PrestaShop. Sabes tocar funciones, modificar plantillas a nivel de código y depurar errores que van más allá del page builder. Desarrollo de plugins: Eres capaz de desarrollar plugins propios para WordPress o módulos para PrestaShop, evitando la dependencia de soluciones de terceros de pago. Este es un perfil que valoramos especialmente. Conocimientos de HTML, CSS y JavaScript para personalización avanzada más allá de los constructores visuales. Experiencia con Figma para diseño de prototipos y handoff con desarrollo. Nociones de SEM y SEO técnico y Core Web Vitals (estructura de encabezados, datos estructurados, optimización de imágenes, tiempos de carga). Experiencia con WooCommerce como alternativa a PrestaShop. Conocimientos de Git para control de versiones. Experiencia previa en agencia o consultoría tecnológica con gestión de múltiples clientes. Qué ofrecemos Incorporación inmediata a un equipo estable y comprometido en una empresa consolidada. Salario competitivo, acorde con la experiencia y las habilidades aportadas. Horario flexible: entrada de 8:00 a 9:00 h, salida de 17:30 a 18:00 h. Viernes de 8:00 a 14:00 h. Jornada intensiva en verano (de 8:00 a 14:00 h). Posibilidad de teletrabajo un día a la semana. Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo donde se valoran las ideas y la iniciativa. Proyectos variados con clientes de diferentes sectores: siempre hay algo nuevo en lo que trabajar. Formación continua y oportunidad de crecimiento profesional dentro de la empresa. ¿Te ves en este puesto? Envíanos tu CV y tu porfolio. Queremos ver lo que has hecho y cómo piensas. No buscamos la perfección, buscamos a alguien con ganas de hacer cosas bien y de seguir aprendiendo con nosotros.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. &##Abrimos proceso de selección en Barcelona, para incorporar a un/a tramitador/a de siniestros de daños materiales del ramo Auto , con experiencia en trámite convencional y convenio SDM . &##Validación y completado de información del expediente tras la declaración y apertura o recepción de reclamación (obtención de información y documentación necesaria) Contacto inicial, de seguimiento e informativo con el cliente asegurado (telefónico y escrito) y perjudicados. Gestión de diálogos y aplicación de criterios acuerdo SDM (Modular y No Modular ) Realización y seguimiento de encargos a profesionales (peritos, gestores externos, abogados). Aplicación normativa y regulación legal aplicable ( LCS, LRCCVM, 21/2007, 01/2025, 05/2025 , 4ª y 5ª Directiva CE, etc .) así como normativa sectorial (SDM, reglamento de mensajes y manual de criterios) Ajuste periódico de las reservas o provisiones en función de la evolución de la gestión del expediente. Revisión y validación de documentación económica (pagos indemnizatorios, honorarios de profesionales y gastos de gestión). Conocimiento de los Códigos Buenas Prácticas (DGSFP-Unespa) y su aplicación Formación: grado universitario en Derecho o específica en Seguros Experiencia: En compañía aseguradora, 3 o más años, en gestión de siniestros de daños materiales convencionales automóvil, gestión convencional y SDM culpa y reclamación. Conocimientos y experiencia real contrastable, dominio de la gestión de siniestros del ámbito SDM en aseguradora Catalán fluido y valorable otros idiomas (Inglés, Francés) Ofimática a nivel de usuario (MS Office, suite Word, Excel, Access) &##Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales. &##Formación continua y crecimiento profesional &##Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿

Especialista en Marketing Digital y fotografía para eCommerce Somos una joyería familiar con una trayectoria consolidada y una visión moderna del sector. Buscamos una persona creativa, estratégica y resolutiva que nos ayude a continuar potenciando nuestra presencia digital y eleve la imagen de la marca en todos los canales online. Si te apasiona el marketing digital, la creación de contenido, el mundo visual y las joyas, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión de Redes Sociales Planificación y ejecución del calendario mensual de contenidos. Creación de contenido para Instagram (reels, stories, directos y posts), Pinterest, YouTube y puntualmente TikTok. Redacción de copies alineados con el tono e identidad de marca. Gestión diaria de la comunidad (comentarios y mensajes). Seguimiento de métricas y elaboración de informes mensuales. Propuesta de acciones para aumentar alcance, engagement y conversión. Coordinación de campañas, lanzamientos y promociones. Gestión de colaboraciones con marcas e influencers. Identificación de tendencias y adaptación estratégica. Fotografía y Contenido Visual para Ecommerce Fotografía de producto (bodegones, lifestyle y producto puesto). Planificación y ejecución de shootings para campañas clave (Día de la Madre, Navidad, etc.). Edición y retoque fotográfico optimizado para ecommerce. Creación de creatividades para banners, newsletters y campañas digitales (Google y Meta Ads). Organización y mantenimiento del banco de imágenes. Coordinación estética para mantener coherencia visual en todos los canales. Email Marketing Planificación, redacción y seguimiento de campañas de email marketing. Análisis de resultados y optimización continua. Perfil que buscamos Formación en Marketing, Comunicación, Fotografía o áreas relacionadas. Experiencia en gestión de redes sociales de marca. Experiencia en fotografía de producto (valorable experiencia en joyería). Manejo de herramientas como Meta Business Suite, Canva, Adobe Lightroom y Adobe Photoshop. Nociones de edición de vídeo y creación de reels. Conocimiento básico de ecommerce y estrategia digital. Comodidad y naturalidad apareciendo frente a cámara. Persona creativa, organizada, proactiva y con sensibilidad estética. Capacidad para gestionar múltiples tareas y trabajar en equipo. ✨ Qué ofrecemos Proyecto estable en una marca con identidad y recorrido. Libertad creativa y capacidad real de impacto. Participación activa en la estrategia digital. Oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y joven. Posibilidad de crecimiento profesional. Jornada parcial por la mañana. Salario 14.500€ brutos anuales.

Te apasiona el entorno digital? ¿Te gustaría trabajar en el sector de la moda y liderar sus retos de innovación y diseño dentro del área E-Commerce? ¡Te estamos buscando! Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más apasionantes para trabajar en la industria de la moda. Para crear esta experiencia única, enfrentamos muchos desafíos donde la tecnología es clave para encontrar las soluciones. Talento, entusiasmo, creatividad, trabajo en equipo... Alcanzamos nuevos retos en los que las personas somos la clave para el éxito. Liderar la transformación digital de la experiencia de usuario en la plataforma de eCommerce de Stradivarius, garantizando que cada interacción refleje la identidad de marca y ofrezca una experiencia de usuario, tanto en la web como en las aplicaciones.Este rol será clave para conectar los objetivos de negocio con las necesidades de nuestros clientes, impulsando la innovación en diseño y asegurando que la estética, la usabilidad y la experiencia de usuario estén alineados con los más altos estándares. Responsable de inspirar, guiar y desarrollar al equipo de diseñadores/as UX/UI, fomentando una cultura creativa y colaborativa. Su misión será transformar y asegurar que las experiencias digitales potencien el crecimiento del eCommerce, aportando soluciones estratégicas, innovadoras y escalables que fortalezcan la conexión de nuestras clientas con la marca en todas las interfaces de usuario. ¿Gestionar y mentorizar a los equipos de diseñadores UX/UI, fomentando un ambiente colaborativo e innovador. Promoviendo el desarrollo profesional del equipo a través de capacitaciones y Feedback constructivo. Desarrollar y ejecutar la estrategia de diseño de experiencia del usuario (UX) y la interfaz de usuario (UI) parala plataforma de Ecommerce de Stradivarius (web, app nativas de iOS y Android). Alinear los objetivos de diseño con las metas comerciales y de imagen de la compañía. Liderar la gestión de la investigación y Discovery para identificar oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades para el roadmap de producto. Realizar investigaciones de usuarios y análisis de competencia para identificar necesidades y tendencias del mercado. Utilizar métricas de rendimiento para evaluar la efectividad de las interfaces y hacer recomendaciones basadas en datos. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en diseño, tecnología y Ecommerce. Liderar el diseño de wireframes, prototipos y maquetas de alta fidelidad. Colaborar con equipos de desarrollo y de QA para asegurar la implementación efectiva de los diseños. Trabajar en estrecha colaboración con el departamento de imagen para garantizar que la estética visual y la experiencia de usuario estén alineadas. Colaborar con los equipos de marketing, producto y tienda física para asegurar una experiencia de usuario coherente y atractiva. Participar en reuniones estratégicas para proporcionar insights de diseño y experiencia del usuario. ¿Requerida experiencia previa de al menos 10 años en diseño UX/UI, preferiblemente en el sector eCommerce y/o Fashion/Retail. Experiencia en gestión de equipos. Conocimientos de las fases del proceso de diseño end to end, User centered design, Design thinking, usabilidad, accesibilidad, etc. Conocimiento de herramientas de diseño como Sketch, Figma, Adobe Creative Suite, etc. Capacidad para comunicar, presentar y defender decisiones de diseño delante de diferentes stakeholders de negocio y tecnología. Portafolio sólido que demuestre habilidades en diseño centrado en el usuario y soluciones innovadoras. Indispensable nivel alto de inglés. Buscamos un perfil ágil, dinámico, con capacidad de adaptación, habilidades excepeciones de comunicación, organización y sobre todo que disfrute con el trabajo en equipo. ¿Sé parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que el aprendizaje es constante. Modelo de trabajo hibrido. Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes. Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: Seguro médico, Ticket restaurante, Ticket transporte y Guardería. Clases de inglés y español en remoto sin coste para ti. Más por menos: por ser parte de Inditex disfrutarás de numerosas ventajas en la compra de distintos productos y servicios (BMW, Apple, HP, Expedia, Avis, Fnac, entre otros.). Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad. En STRADIVARIUS vivimos la moda, cada día es único y estimulante. Nos encantan las personas líderes, de equipos y de proyectos. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un Ingeniero/a de Diseño para una empresa ubicada en Esplugues de Llobregat (Barcelona). Descripción del puesto: Como Ingeniero/a de Diseño, serás responsable de diseñar y desarrollar productos, para posteriormente validarlos, certificarlos e industrializarlos. Tus tareas diarias incluirán el uso de herramientas de diseño y simulación asistido por ordenador (CAD/CAE) y la colaboración con proveedores y clientes para asegurar el éxito de los proyectos. Requisitos: Experiencia en Ingeniería y diseño de dispositivos mecánicos. Conocimientos en Diseño 3D y 2D utilizando SolidWorks. Conocimientos en la simulación y cálculos estáticos de resistencia con SolidWorks. Experiencia en la industrialización de producto. Habilidades y experiencia de trabajo en taller para el montaje y la realización de pruebas de los diseños. Imprescindible Inglés hablado y escrito. Se valora muy positivamente conocimientos de francés Se valoran aptitudes adicionales como la capacidad de trabajar en equipo, atención al detalle y buenas habilidades comunicativas. Esta posición te aportará: Contrato indefinido. Salario competitivo. Buen ambiente de trabajo. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Precisamos incorporar un/a diseñador/a de contenido formativo y documentación . Realizará las siguientes tareas : -Redacción y actualización de documentación sobre aplicaciones software, adaptados a las características y necesidades de los usuarios finales. -Diseño de contenidos para el usuario sobre aplicaciones software en diferentes formatos (texto y audiovisual). -Organización lógica de los contenidos para facilitar la comprensión y el aprendizaje en el uso de los servicios. -Elaboración de manuales, guías, vídeos y otros materiales formativo sobre aplicaciones software. -Mantener actualizada la documentación y materiales existentes para usuarios. -Control y seguimiento de la documentación existente para usuarios. Requisitos mínimos -Estudios: Diseño y creaciones digitales, Comunicación, Periodismo o similares. -Experiencia mínima de 2 años en creación de documentación en diferentes formatos / soportes. -Capacidad de análisis y síntesis, atención al detalle, buen nivel de redacción y ortografía, habilidad creativa y narrativa. -Conocimientos paquete office (imprescindible PowerPoint y Word). -Conocimientos de herramientas de edición y maquetación de texto y vídeo (destacados Suite Adobe y Figma). Requisitos deseados -Habilidades de comunicación (oral y escrita). -Visión de necesidades del usuario. -Conocimientos gestores documentales. -Aptitudes: Atención al detalle orden, meticulosidad, ritmo constante y sistemático de trabajo, capacidad de trabajo en equipo, creatividad. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Buscamos un/a Product Designer con más de 8 años de experiencia , autónomo/a y proactivo/a, con capacidad para liderar proyectos end-to-end (desde el research hasta el delivery) y con excelentes habilidades de comunicación. Alguien capaz de presentar propuestas con claridad y seguridad a diferentes stakeholders. Una mente creativa, motivada por aprender de nuevos retos, con un enfoque centrado en el usuario, atenta a los detalles y con ganas de trabajar en equipo pero a la vez, resolutiva y autosuficiente. Formarás parte de Fail Fast , un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora continua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. Qué harás: Liderazgo de funcionalidades: Tomar posesión del diseño de funcionalidades o flujos completos, desde la fase inicial de comprensión del problema hasta la entrega final a desarrollo. Esto implica considerar casos de uso complejos, estados de error, interacciones detalladas y asegurar una experiencia de usuario fluida de principio a fin. Prototipado avanzado: Crear prototipos interactivos de alta fidelidad que simulen la experiencia real del usuario, incluyendo micro-interacciones, animaciones sutiles y transiciones. Estos prototipos se utilizan para validar soluciones con usuarios y para comunicar interacciones complejas a los equipos de desarrollo. Iteración basada en datos : Utilizar métricas de producto, análisis de comportamiento y feedback cualitativo para iterar y mejorar los diseños de forma continua, demostrando un enfoque basado en datos para la optimización de la experiencia. Investigación activa: Ejecutar investigaciones de usuario, incluyendo la elección de metodologías adecuadas. Analizar los resultados, sintetizar los hallazgos en insights accionables y presentarlos al equipo de producto. Colaboración estratégica: Trabajar estrechamente con Product Managers para refinar los requisitos y la estrategia del producto, y con los desarrolladores para validar la viabilidad técnica de los diseños, anticipar desafíos de implementación y asegurar una alta calidad en la entrega. Participa activamente en la toma de decisiones sobre el alcance del producto. Requisitos imprescindibles: Experiencia y formación: Más de 8 años de experiencia demostrada como Product Designer, con un portafolio que refleje, dominio técnico, pensamiento estratégico y capacidad para liderar proyectos de principio a fin. Diseño UX/UI sólido: Dominio de los principios avanzados de usabilidad, accesibilidad y patrones de diseño de interfaz. Capacidad para diseñar interfaces intuitivas, eficientes y atractivas que resuelvan problemas complejos. Comprensión de la arquitectura de la información y cómo organizar el contenido de manera lógica. Metodologías de investigación: Capacidad para seleccionar, planificar y aplicar diferentes métodos de investigación de usuario (cualitativos y cuantitativos), analizar sus resultados y traducirlos en recomendaciones de diseño claras. Pensamiento crítico y resolución de problemas: Habilidad para identificar problemas subyacentes, desglosar desafíos complejos en partes manejables, proponer múltiples soluciones creativas y evaluar sus pros y contras, considerando el impacto en el usuario y el negocio. Comunicación y presentación: Capacidad para articular y defender decisiones de diseño de manera clara, lógica y persuasiva a diferentes audiencias (técnicas, de negocio, usuarios), utilizando storytelling y visualizaciones efectivas. Colaboración interdisciplinar: Habilidad para trabajar eficazmente con equipos de producto, ingeniería, marketing y otros stakeholders, fomentando un ambiente de respeto y entendimiento mutuo. Gestión del tiempo: Capacidad para manejar múltiples tareas y proyectos simultáneamente, priorizar el trabajo de manera efectiva y cumplir con los plazos. Dominio de herramientas de diseño: Experiencia avanzada en herramientas estándar de la industria como Figma, Adobe Creative Suite. Experiencia en el diseño de e-commerce: Historial probado en la conceptualización, diseño e implementación de experiencias de compra digital que han demostrado mejorar métricas clave como la conversión, el valor promedio del pedido o la retención de clientes. Valorable: Fundamentos de Front-end: Conocimiento básico de HTML, CSS y JavaScript para facilitar una comunicación más fluida y efectiva con los desarrolladores, entendiendo las posibilidades y limitaciones técnicas. Diseño de interacciones y animaciones: Habilidad para diseñar micro-interacciones y animaciones que mejoren la experiencia del usuario, proporcionando feedback visual y haciendo la interfaz más atractiva. Manejo de sistemas de diseño: Experiencia en la creación, mantenimiento y aplicación de sistemas de diseño para asegurar la escalabilidad y consistencia. ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo híbrido con un 90-50% en remoto según el proyecto en el que participes. ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building… Conciliación con flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy. Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida. Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!. Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

SOCIAL MEDIA SPECIALIST (RRSS) En IED , buscamos una persona para el puesto de Social Media Specialist (RRSS) con sólida experiencia en gestión de redes sociales y comunicación digital, creativa, estratégica y orientada a resultados. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de nuestras plataformas digitales, garantizando la coherencia de la marca, el crecimiento de la comunidad y el posicionamiento de IED en el entorno online. Buscamos un perfil proactivo, innovador y con alta capacidad organizativa, capaz de coordinarse con el equipo de Marketing, generar contenido de valor y analizar métricas para optimizar el rendimiento digital. Una persona con excelente comunicación en español e inglés, orientada a la interacción con la comunidad y comprometida con el diseño, la creatividad y la innovación digital. Funciones: Gestión de RRSS: Gestión integral de las redes sociales de IED, incluyendo LinkedIn, Twitter, Instagram, Pinterest y otras plataformas relevantes. Responder y gestionar las solicitudes recibidas a través de las redes sociales, colaborando estrechamente con otros departamentos para una atención eficiente. Mantener actualizados los perfiles en las RRSS, ajustando fotos de perfil, portada e información general según las campañas en curso. Gestión con el Departamento de Marketing: Mantenerse actualizado sobre la oferta formativa de IED y colaborar en la actualización de contenidos en las webs. Programar contenido de calidad para las redes sociales en coordinación con el equipo de marketing. Contribuir en el diseño de estrategias de comunicación que involucren las RRSS. Crear contenido para campañas de marketing en redes sociales y realizar seguimiento de concursos creados por el departamento de Comunicación y Marketing. Desarrollo e Innovación: Proponer y desarrollar nuevas estrategias para promover la interacción con el público. Identificar nuevas redes sociales o adaptar la comunicación en las existentes según sea necesario. Responsabilidades adicionales: Cumplir con los objetivos establecidos para el posicionamiento de la marca en el entorno digital. Monitorizar la imagen de la marca en Internet y ser su voz en las redes sociales. Establecer comunicación activa con la comunidad, responder comentarios y atender solicitudes para incrementar la base de seguidores y clientes. Analizar el comportamiento de la comunidad y el tráfico de contenido de los principales competidores en el entorno digital. Establecer relaciones con influencers y personalidades relevantes para aportar valor a la marca. Realizar estadísticas e informes sobre el desempeño digital de IED, utilizando diversos indicadores de marketing. Conocimientos técnicos: Manejo avanzado de herramientas de programación y gestión de RRSS (Hootsuite, Metricool, Meta Business Suite o similares). Conocimientos en analítica digital (Google Analytics, insights de plataformas sociales). Capacidad para interpretar KPIs y elaborar informes de rendimiento. Conocimientos básicos de diseño (Canva, Adobe Creative Suite) y edición de video corto (Reels, TikTok). Gestión básica de CMS (WordPress o similar) valorable. Requisitos: Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad, Periodismo o áreas afines. Formación complementaria en Social Media, Marketing Digital o Content Strategy (valorable). Conocimiento del sector creativo, educativo o cultural (muy valorable). 1–3 años de experiencia en gestión profesional de redes sociales. Experiencia demostrable en planificación y ejecución de estrategias de contenido. Gestión de campañas orgánicas y pagadas (Meta Ads, LinkedIn Ads, etc.). Inglés nivel C1. Experiencia previa en gestión de redes sociales y comunicación digital. Conocimientos sólidos de herramientas de programación y análisis de RRSS. Habilidades de comunicación escrita y verbal en español e inglés. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas de manera efectiva. Creatividad, proactividad y pasión por la innovación digital. Condiciones: Jornada completa de lunes a viernes Horario de 09:00 a 17:30 Contrato por sustitución IT Presencial Carrer de Sant Salvador nº 70-72, C.P.: 08024, Barcelona. ¿Qué hacemos en IED? En IED formamos a jóvenes diseñadores para la industria que se adelanta al futuro, y creemos que la única manera de hacerlo realidad es a través de las personas. El diseño necesita de personas inteligentes y apasionadas; creadoras de futuro y progreso. Hoy queremos seguir mejorando contigo, ayudados a seguir creciendo. Queremos contar con personas que, como nosotros: Crean en la igualdad de oportunidades para el acceso y la participación en la educación superior, y la participación de todos los miembros de la comunidad educativa en nuestros procesos Crean en las ideas de diversidad y comunidad, manteniendo un entorno de respeto y tolerancia en las relaciones entre todos los empleados y los alumnos, evitando las expresiones o los comportamientos hirientes, vejatorios o de acoso y aquellos que puedan suponer una discriminación por razón de sexo, orientación sexual, religión o ideología. Crean en la conservación de la biodiversidad y la gestión sostenible de los recursos naturales. Como comunidad debemos favorecer una relación sostenible con el entorno y transmitirlo así a nuestros alumnos.

Sobre nosotros Somos una empresa especializada en eventos y turismo deportivo, que trabaja en colaboración con grandes clubes internacionales y proyectos de primer nivel. Diseñamos experiencias, campañas y contenidos creativos vinculados al deporte, especialmente al fútbol, con impacto global. Te ofrecemos la posibilidad única de trabajar con grandes marcas del mundo del fútbol, como el FC Barcelona y el Atlético de Madrid entre otros. Buscamos incorporar a nuestro equipo un Diseñador Gráfico y Motioner con al menos 3 años de experiencia, creativo y versátil. La persona seleccionada trabajará en proyectos internacionales relacionados con eventos deportivos, academias, campañas de captación y branding. Responsabilidades: Diseño de piezas gráficas, tanto estáticas como animadas, para campañas on y offline (ads, newsletters, webs, landings, etc.). Edición y animación de contenidos audiovisuales para redes sociales. Participación en proyectos de branding e identidad corporativa. Diseño de aplicaciones corporativas para eventos y clubes. Adaptación de creatividades a diferentes mercados y audiencias internacionales. Trabajo coordinado con los equipos de marketing, comunicación y project management. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia como diseñador gráfico y motioner. Dominio del paquete Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). Dominio de herramientas de edición de vídeo y motion graphics, como CapCut, Premiere Pro y After Effects. Inglés imprescindible Se valorará muy positivamente: Experiencia en branding, identidad corporativa. Dominio de generación y gestión de gráficos con IA Experiencia en diseño orientado a performance (ads y conversión). Interés y afinidad por el fútbol y el deporte en general. Conocimientos de alemán y/o italiano. Qué ofrecemos: Participación en proyectos internacionales vinculados a grandes clubes y marcas deportivas. Entorno creativo, dinámico y en crecimiento. Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la agencia. Trabajo en un equipo apasionado por el deporte y la creatividad. No se atenderán solicitudes sin portfólio o reel. No se atenderán solicitudes de diseñadores que no tengas conocimientos de animanción y edición.

¡Hola! Somos Helio Ferretti, una marca que convierte ideas originales en productos únicos de regalo, papelería y decoración. Desde nuestras nuevas oficinas en Sant Feliu de Llobregat, buscamos un/a diseñador/a con visión creativa para aportar su talento al equipo y desarrollar diseños únicos. Si buscas un lugar donde tus ideas cobren vida, ¡queremos conocerte! :) Descripción: Rol presencial en nuestras oficinas de Sant Feliu de Llobregat, con trabajo en equipo en la oficina. Colaboración directa en el diseño, planificación, seguimiento con proveedores y desarrollo gráfico de productos/packaging. Seguimiento con los proveedores con el fin de obtener los productos previstos de la forma más eficiente. ¿Qué harás?: -Contribución en el diseño gráfico, desarrollo y seguimiento de productos: desde conceptos iniciales, muestras hasta producción final. -Diseño y desarrollo de packaging y PLV. -Análisis de tendencias en el sector gift y homedeco. -Gestión de proveedores: negociación, seguimiento de producción y control de calidad. -Marketing visual: diseño gráfico, fotografía y contenido para campañas, newsletters, catálogos, web y redes sociales. -Ferias de venta: colaboración en el diseño de stands y presentación de productos. -Ferias de compra: selección proveedores, productos, innovación en materiales. Requisitos mínimos: -Nivel de Inglés: ALTO -Buen nivel en diseño gráfico. -Mínimo 2 años de experiencia en un puesto relacionado con diseño gráfico de producto (o similar). No es necesario que sea dentro del mismo sector. -Imprescindible una mirada creativa y orientada a producto. -Se valorarán conocimientos de diseño de producto. -Dominio de la suite Adobe Creative, principalmente Illustrator y Photoshop. Se valoran Figma, Rhinoceros 3D y Lightroom (no son excluyentes). -Perfil positivo, versátil, creativo, con iniciativa y capacidad de decisión. Enfoque en soluciones innovadoras. -Disponibilidad para viajar de 2 a 4 veces al año a ferias internacionales en Europa, Asia y USA. Horario L-J de 08:15 h a 17:45 h, V de 08:15 h a 13:30 h Salario 22.000€ - 28.000€ Bruto/año Otros beneficios: Parking privado gratuito

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. &##Abrimos proceso de selección en Barcelona, para incorporar a un/a tramitador/a de siniestros de daños materiales del ramo Auto , con experiencia en trámite convencional y convenio SDM . &##Validación y completado de información del expediente tras la declaración y apertura o recepción de reclamación (obtención de información y documentación necesaria) Contacto inicial, de seguimiento e informativo con el cliente asegurado (telefónico y escrito) y perjudicados. Gestión de diálogos y aplicación de criterios acuerdo SDM (Modular y No Modular ) Realización y seguimiento de encargos a profesionales (peritos, gestores externos, abogados). Aplicación normativa y regulación legal aplicable ( LCS, LRCCVM, 21/2007, 01/2025, 05/2025 , 4ª y 5ª Directiva CE, etc .) así como normativa sectorial (SDM, reglamento de mensajes y manual de criterios) Ajuste periódico de las reservas o provisiones en función de la evolución de la gestión del expediente. Revisión y validación de documentación económica (pagos indemnizatorios, honorarios de profesionales y gastos de gestión). Conocimiento de los Códigos Buenas Prácticas (DGSFP-Unespa) y su aplicación Formación: grado universitario en Derecho o específica en Seguros Experiencia: En compañía aseguradora, 3 o más años, en gestión de siniestros de daños materiales convencionales automóvil, gestión convencional y SDM culpa y reclamación. Conocimientos y experiencia real contrastable, dominio de la gestión de siniestros del ámbito SDM en aseguradora Catalán fluido y valorable otros idiomas (Inglés, Francés) Ofimática a nivel de usuario (MS Office, suite Word, Excel, Access) &##Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales. &##Formación continua y crecimiento profesional &##Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿

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SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. &##Abrimos proceso de selección en Barcelona, para incorporar a un/a tramitador/a de siniestros de daños materiales del ramo Auto , con experiencia en trámite convencional y convenio SDM . &##Validación y completado de información del expediente tras la declaración y apertura o recepción de reclamación (obtención de información y documentación necesaria) Contacto inicial, de seguimiento e informativo con el cliente asegurado (telefónico y escrito) y perjudicados. Gestión de diálogos y aplicación de criterios acuerdo SDM (Modular y No Modular ) Realización y seguimiento de encargos a profesionales (peritos, gestores externos, abogados). Aplicación normativa y regulación legal aplicable ( LCS, LRCCVM, 21/2007, 01/2025, 05/2025 , 4ª y 5ª Directiva CE, etc .) así como normativa sectorial (SDM, reglamento de mensajes y manual de criterios) Ajuste periódico de las reservas o provisiones en función de la evolución de la gestión del expediente. Revisión y validación de documentación económica (pagos indemnizatorios, honorarios de profesionales y gastos de gestión). Conocimiento de los Códigos Buenas Prácticas (DGSFP-Unespa) y su aplicación Formación: grado universitario en Derecho o específica en Seguros Experiencia: En compañía aseguradora, 3 o más años, en gestión de siniestros de daños materiales convencionales automóvil, gestión convencional y SDM culpa y reclamación. Conocimientos y experiencia real contrastable, dominio de la gestión de siniestros del ámbito SDM en aseguradora Catalán fluido y valorable otros idiomas (Inglés, Francés) Ofimática a nivel de usuario (MS Office, suite Word, Excel, Access) &##Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales. &##Formación continua y crecimiento profesional &##Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Asistencia técnica para contribuir al desarrollo y rendimiento de la actividad de seguimiento y análisis de mercado de nuestro cliente de sistemas de propulsión y, en particular, análisis de productos (componentes de sistemas de propulsión). Estas serán tus funciones principales: Supervisar los últimos avances del sector. Investigar y analizar en profundidad las tendencias del mercado de la cadena cinemática, especialmente los aspectos tecnológicos y competitivos. Recopilar y sintetizar grandes conjuntos de datos para obtener información práctica. Elaborar y entregar presentaciones e informes convincentes a la dirección y a los ejecutivos, destacando los resultados y las recomendaciones. Utilizar habilidades analíticas y de investigación avanzadas para contribuir al desarrollo del Sistema de Inteligencia de Mercado. Colaborar con equipos multifuncionales para identificar nuevas oportunidades de mercado y estrategias de producto innovadoras y comunicarlas a toda la organización. ¿Qué esperamos de ti? Licenciatura en Ingeniería o en un campo relacionado. Experiencia en análisis, gestión de proyectos, desarrollo de productos y/o investigación de mercados en el sector de la automoción. Capacidad excepcional de redacción y presentación, con dominio de PowerPoint y otras aplicaciones de Microsoft Office Suite Gran capacidad de análisis y síntesis, con un historial de traducción de datos complejos en ideas claras y concisas. Modelización: gran capacidad para traducir preguntas y problemas en modelos eficientes Gran capacidad de resolución de problemas. Ingenio e independencia a la hora de investigar y completar tareas. Apasionado de la industria del automóvil, con interés específico en motores y productos de automoción. Excelente capacidad de organización y atención al detalle Capacidad para trabajar eficazmente tanto de forma independiente como en equipo Conocimiento de las últimas tendencias en la cadena cinemática del automóvil. Dominio del inglés y fluidez en español o francés, para comunicarse eficazmente en nuestro diverso entorno de trabajo. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Plan de Compensación Flexible (seguro médico…) Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT, and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Da el siguiente paso en tu carrera definiendo el futuro de la banca corporativa junto a los principales bancos de España, Europa y Latam. En el área estratégica de NTT DATA , estamos creciendo y buscamos un/a Consultor/a para unirse a nuestro equipo de Business Corporate Banking, participando en proyectos de alto impacto con bancos Tier 1globales. Buscamos profesionales con base analítica sólida, visión de negocio y ambición por crecer en consultoría de negocio y transformación digital dentro del mundo de la banca Tu misión Serás parte del equipo que define la evolución del negocio de la banca corporativa con foco en el negocio de Global Transactional Banking para los principales bancos Tier 1 de España, Europa y Latam. Participarás en proyectos de consultoría de negocio y transformación digital, contribuyendo al diseño de estrategias de producto, canales y modelo operativo. Analizarás tendencias del sector (open banking, embedded finance, digital treasury, working capital platforms…) y colaborarás en la definición de soluciones que mejoren la competitividad y la rentabilidad del negocio de banca corporativa. Tu trabajo tendrá visibilidad real ante cliente y contribuirá a la toma de decisiones estratégicas desde el primer día. Qué harás Participarás en proyectos de transformación , colaborando en el análisis, estructuración y desarrollo de recomendaciones. Elaborarás benchmarks, business cases y presentaciones ejecutivas para comités y equipos directivos. Colaborarás en la coordinación de proyectos ágiles , asegurando seguimiento y calidad de entregables. Analizarás tendencias, competencia y modelos internacionales , aportando visión y criterio de negocio al equipo. Trabajarás en equipos multidisciplinares junto a consultores senior, managers y expertos GTB. Desarrollarás una comprensión profunda de los productos y servicios de banca corporativa, el ecosistema del sector financiero y los factores que impulsan la toma de decisiones en grandes entidades bancarias , fomentando una visión que integre negocio y tecnología para ofrecer soluciones estratégicas de alto valor. Qué buscamos Titulación en Ingeniería, ADE, Economía o similar . 1 a 3 años de experiencia en consultoría, banca o fintech (o prácticas de alta exigencia). Fuerte interés por la banca corporativa, la innovación y la estrategia digital. Capacidad para estructurar, analizar y comunicar ideas complejas con claridad. Nivel alto de inglés y español. Dominio de Excel y PowerPoint ; se valoran herramientas como Power BI, Miro, Jira o Google Suite. Por qué NTT DATA Exposición directa a proyectos , desde el primer día. Crecimiento acelerado: formación avanzada, certificaciones (PMI, Scrum, Product Owner…) y mentoring continuo. Modelo de trabajo híbrido y flexible , basado en confianza y autonomía. Entorno de alta especialización GTB , donde estrategia y ejecución se integran. Si quieres desarrollarte como consultor/a de negocio , trabajar con bancos líderes y crecer en un entorno donde la estrategia se convierte en acción , únete a NTT DATA . #GTB #BusinessBanking #DigitalTransformation #ConsultoríaEstratégica #BancaCorporativa #EarlyTalent #CareerGrowth #OpenBanking

En G4 GROUP somos una firma de arquitectura multidisciplinaria con presencia internacional en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái . Especializados en arquitectura, ingeniería, diseño y construcción , buscamos talento para seguir impulsando proyectos de alto nivel en el sector del retail de lujo . Si te apasionan la creatividad, la innovación y los nuevos desafíos, ¡queremos conocerte! Formarás parte de un equipo dinámico, colaborativo y comprometido, donde podrás crecer profesionalmente y participar en proyectos internacionales desde el primer día. Posición: Architect Project Manager – Luxury Retail Ubicación: BARCELONA ¿Qué buscamos? • Arquitecto/a con perfil Project Manager, capaz de gestionar proyectos de forma autónoma. • Motivación por aprender y crecer en el ámbito del retail de lujo. • Titulación universitaria en Arquitectura. • Experiencia mínima de 4 años en proyectos de arquitectura, preferiblemente en retail o espacios comerciales. • Capacidad para liderar proyectos desde fases de diseño hasta ejecución de obra. • Experiencia en seguimiento y gestión de obra, control de plazos y presupuestos. • Sólida capacidad de comunicación. • Conocimientos operativos de AutoCAD, Excel, Project y Adobe suite. • Nivel alto de inglés (imprescindible). • Se valorarán conocimientos de italiano y/o francés. • Disponibilidad para viajar y trabajar en contextos internacionales. • Persona proactiva, resolutiva, independiente y con mentalidad orientada a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Participación activa en proyectos internacionales de retail de lujo desde el inicio. • Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional. • Trabajo cercano con un equipo experto, apasionado y comprometido. • Un entorno que impulsa la creatividad, la innovación y el talento emergente. • Acceso a las últimas tendencias y tecnologías en diseño arquitectónico. ¡Estamos deseando conocerte y darte la bienvenida a G4 GROUP!

Ofrecemos esta oportunidad a Desarrolladores SAP BTP interesados en mudarse a Barcelona - España, que cumplan con los requisitos descritos y documentación requerida. Experiencia mayor a 3 años en el diseño, desarrollo e implementación de extensiones, integraciones y aplicaciones cloud sobre la plataforma SAP Business Technology Platform (BTP). El rol tiene un enfoque principalmente técnico, orientado a construir soluciones escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas SAP Clean Core, trabajando en estrecha colaboración con arquitectos y consultores funcionales de SAP S/4HANA. Desarrollar extensiones y aplicaciones sobre SAP BTP utilizando SAP CAP (Cloud Application Programming Model), Node.js, Java, o ABAP RESTful (RAP). Diseñar y desarrollar interfaces e integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante SAP Integration Suite, CPI, API Management y servicios REST/OData Crear y mantener aplicaciones SAP Fiori/UI5, con consumo de APIs y servicios cloud. Asegurar rendimiento, seguridad y trazabilidad en todos los desarrollos cloud. Participar en ciclos de testing y despliegue continuo (CI/CD), aplicando metodologías ágiles (Scrum/DevOps). Documentar el código, mantener la trazabilidad en repositorios Git y colaborar con la Oficina Técnica en la gestión del ciclo de vida del software. Experiencia mínima: 3 años en desarrollo SAP o cloud, con al menos 1-2 años en SAP BTP o SAP Cloud Platform. SAP BTP / SAP CAP / SAP Fiori/UI5 Node.js ABAP, CSS, HTML5, JavaScript, Java , JSON Git, Jenkins o herramientas de CI/CD SQL , JS Experiencia con SAP Build o Business Application Studio. Conocimientos de desarrollo en entornos multi-tenant y seguridad cloud. Conocimientos básicos de S/4HANA y arquitectura SAP Clean Core (deseable) Certificación SAP BTP o SAP Extension Suite (deseable) Español fluido e inglés técnico (nivel intermedio o superior). Ubicación y modalidad de trabajo y tipo de contrato Híbrido - Barcelona, España, Empleado Documentación Requerida Pasaporte vigente. Título de educación superior apostillado, así como los certificados y diplomas que acrediten la cualificación, también se podrá aportar documentación acreditativa de funciones análogas. Los títulos españoles no requieren apostilla. Certificaciones SAP (si las dispone) En caso de no tener título universitario: Acreditar una experiencia profesional de alto nivel o especialización técnica equiparable a la cualificación universitaria. Presentar certificaciones profesionales reconocidas internacionalmente, como las certificaciones SAP oficiales. ~

Buscamos desarrolladores SAP BTP con experiencia en el diseño, desarrollo e implementación de extensiones, integraciones y aplicaciones cloud sobre la plataforma SAP Business Technology Platform (BTP). El rol tiene un enfoque principalmente técnico, orientado a construir soluciones escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas SAP Clean Core, trabajando en estrecha colaboración con arquitectos y consultores funcionales de SAP S/4HANA. Desarrollar extensiones y aplicaciones sobre SAP BTP utilizando SAP CAP (Cloud Application Programming Model), Node.js, Java, o ABAP RESTful (RAP). Diseñar y desarrollar interfaces e integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante SAP Integration Suite, CPI, API Management y servicios REST/OData Crear y mantener aplicaciones SAP Fiori/UI5, con consumo de APIs y servicios cloud. Asegurar rendimiento, seguridad y trazabilidad en todos los desarrollos cloud. Participar en ciclos de testing y despliegue continuo (CI/CD), aplicando metodologías ágiles (Scrum/DevOps). Documentar el código, mantener la trazabilidad en repositorios Git y colaborar con la Oficina Técnica en la gestión del ciclo de vida del software. Requisitos: Experiencia mínima: 3 años en desarrollo SAP o cloud, con al menos 1-2 años en SAP BTP o SAP Cloud Platform. SAP BTP / SAP CAP / SAP Fiori/UI5. Node.js ABAP, CSS, HTML5, JavaScript, Java , JSON Git, Jenkins o herramientas de CI/CD. SQL , JS Experiencia con SAP Build o Business Application Studio. Conocimientos de desarrollo en entornos multi-tenant y seguridad cloud. Conocimientos básicos de S/4HANA y arquitectura SAP Clean Core. Certificación SAP BTP o SAP Extension Suite. Idiomas: Español fluido e inglés técnico (nivel intermedio o superior). Ubicación y modalidad: Híbrido - Barcelona España

En ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestra gente y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es un aficionado a la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], ¡la clave de nuestra Fuerza!». Actualmente estamos buscando un/a Coordinador / Maquetador web y Maquetador/a Digital con sólida experiencia en diseño web, email marketing y coordinación de equipos , para incorporarse a un proyecto del sector sanitario . Modalidad: Remoto. Responsabilidades: Organización y supervisión del equipo de trabajo. Planificación de horarios, permisos y vacaciones. Reporting operativo y coordinación de actividades. Diseño y maquetación de plantillas web y newsletters. Gestión de campañas de email marketing y análisis de resultados. Diseño y gestión de encuestas complejas mediante LimeSurvey. Coordinación de comunicaciones digitales y envíos masivos. Requisitos imprescindibles: +7 años de experiencia en diseño web . Experiencia con: WordPress 5 HTML, CSS, JavaScript, PHP Herramientas de emailing ( Mailchimp o similar ) LimeSurvey Suite Microsoft para gestión de equipos ( Planner, Teams ) Manejo de herramientas de diseño: Illustrator, Gimp u otras (vectorial y mapa de bits) Edición de vídeo (Final Cut o similar) +5 años coordinando proyectos en sector sanitario . Grado en Diseño Gráfico o equivalente . ¿Estás preparado para esta fuerza? Envía tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un entorno seguro y diverso donde las oportunidades son iguales para todos los empleados. No discriminamos por motivos de edad, origen étnico, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. Todos los candidatos con las aptitudes adecuadas para el puesto son bienvenidos.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos profesionales con experiencia en productos de la suite Ping Identity ( PingFederate, PingDirectory, PingID, PingOne, Ping MFA ) para unirse a nuestro Equipo de Identidad Digital y, en concreto, a nuestra práctica de Gestión de Identidades , en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Responsabilidades : Gestionar la segregación lógica y entornos para cada subsidiaria de Finanzas Personales. Gestionar usuarios, credenciales y certificados. Desarrollar adaptadores personalizados / páginas de inicio de sesión para realizar autenticación basada en OIDC y SAML. Configurar flujos de autenticación y adaptadores. Apoyar a las subsidiarias y propietarios de aplicaciones para la integración de aplicaciones en la plataforma, incluido el soporte durante la integración según los estándares de cliente. Gestionar la federación de autenticación con proveedores de SSO internos y externos. Gestionar la autenticación de doble factor (2FA) para usuarios móviles y de escritorio. Dar soporte los propietarios de aplicaciones y equipos de producción en la resolución de incidentes. Colaborar en la planificación y ejecución de actualizaciones en la plataforma o infraestructura. Gestionar la inspección de tokens con otros proveedores de SSO. Desarrollar mapeos personalizados de atributos en tokens OIDC o respuestas SAML. Requisitos Experiencia en herramientas como: PingFederate, PingOne, PingDirectory, Ping MFA , además de protocolos y tecnologías: OIDC, SAML, Postman, Federated Identity, OIDC introspection . Nivel de inglés mínimo: B2 , con capacidad de trabajar a diario en inglés. Información adicional Únete a un equipo que impulsa la innovación y trabaja en proyectos de alto impacto. En Inetum valoramos la expertise y el conocimiento, y queremos ayudarte a llevar tu carrera al siguiente nivel en un ambiente colaborativo y dinámico. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, contarás con un seguro de vida incluido como parte de tus beneficios. También tendrás acceso a ventajas del grupo de empresa, como descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Identidad Digital. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. Top Employer Europe 2025 Top Employer Spain 2025

Ofrecemos esta oportunidad a Desarrolladores SAP BTP interesados en mudarse a Barcelona - España, que cumplan con los requisitos descritos y documentación requerida. Resumen del cargo Experiencia mayor a 3 años en el diseño, desarrollo e implementación de extensiones, integraciones y aplicaciones cloud sobre la plataforma SAP Business Technology Platform (BTP). El rol tiene un enfoque principalmente técnico, orientado a construir soluciones escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas SAP Clean Core, trabajando en estrecha colaboración con arquitectos y consultores funcionales de SAP S/4HANA. Responsabilidades principales Desarrollar extensiones y aplicaciones sobre SAP BTP utilizando SAP CAP (Cloud Application Programming Model), Node.js, Java, o ABAP RESTful (RAP). Diseñar y desarrollar interfaces e integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante SAP Integration Suite, CPI, API Management y servicios REST/OData Crear y mantener aplicaciones SAP Fiori/UI5, con consumo de APIs y servicios cloud. Asegurar rendimiento, seguridad y trazabilidad en todos los desarrollos cloud. Participar en ciclos de testing y despliegue continuo (CI/CD), aplicando metodologías ágiles (Scrum/DevOps). Documentar el código, mantener la trazabilidad en repositorios Git y colaborar con la Oficina Técnica en la gestión del ciclo de vida del software. Skills Requeridos Experiencia mínima: 3 años en desarrollo SAP o cloud, con al menos 1-2 años en SAP BTP o SAP Cloud Platform. Conocimientos técnicos: SAP BTP / SAP CAP / SAP Fiori/UI5 Node.js CDS Views, OData, REST APIs. ABAP, CSS, HTML5, JavaScript, Java , JSON Git, Jenkins o herramientas de CI/CD SQL , JS Experiencia con SAP Build o Business Application Studio. Conocimientos de desarrollo en entornos multi-tenant y seguridad cloud. Conocimientos básicos de S/4HANA y arquitectura SAP Clean Core (deseable) Certificación SAP BTP o SAP Extension Suite (deseable) Lenguajes Español fluido e inglés técnico (nivel intermedio o superior). Ubicación y modalidad de trabajo y tipo de contrato Híbrido - Barcelona, España, Empleado Documentación Requerida Pasaporte vigente. Curriculum vitae detallado. Título de educación superior apostillado, así como los certificados y diplomas que acrediten la cualificación, también se podrá aportar documentación acreditativa de funciones análogas. Los títulos españoles no requieren apostilla. Certificaciones SAP (si las dispone) En caso de no tener título universitario: Acreditar una experiencia profesional de alto nivel o especialización técnica equiparable a la cualificación universitaria. Esta trayectoria demostrable es generalmente 5-7 años o más; en funciones especializadas o de liderazgo técnico. Presentar certificaciones profesionales reconocidas internacionalmente, como las certificaciones SAP oficiales. Antecedentes Penales vigentes apostillados.

Ofrecemos esta oportunidad a Desarrolladores SAP BTP interesados en mudarse a Barcelona - España, que cumplan con los requisitos descritos y documentación requerida. Experiencia mayor a 3 años en el diseño, desarrollo e implementación de extensiones, integraciones y aplicaciones cloud sobre la plataforma SAP Business Technology Platform (BTP). El rol tiene un enfoque principalmente técnico, orientado a construir soluciones escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas SAP Clean Core, trabajando en estrecha colaboración con arquitectos y consultores funcionales de SAP S/4HANA. Desarrollar extensiones y aplicaciones sobre SAP BTP utilizando SAP CAP (Cloud Application Programming Model), Node.js, Java, o ABAP RESTful (RAP). Diseñar y desarrollar interfaces e integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante SAP Integration Suite, CPI, API Management y servicios REST/OData Crear y mantener aplicaciones SAP Fiori/UI5, con consumo de APIs y servicios cloud. Asegurar rendimiento, seguridad y trazabilidad en todos los desarrollos cloud. Participar en ciclos de testing y despliegue continuo (CI/CD), aplicando metodologías ágiles (Scrum/DevOps). Documentar el código, mantener la trazabilidad en repositorios Git y colaborar con la Oficina Técnica en la gestión del ciclo de vida del software. Experiencia mínima: 3 años en desarrollo SAP o cloud, con al menos 1-2 años en SAP BTP o SAP Cloud Platform. SAP BTP / SAP CAP / SAP Fiori/UI5 Node.js ABAP, CSS, HTML5, JavaScript, Java , JSON Git, Jenkins o herramientas de CI/CD SQL , JS Experiencia con SAP Build o Business Application Studio. Conocimientos de desarrollo en entornos multi-tenant y seguridad cloud. Conocimientos básicos de S/4HANA y arquitectura SAP Clean Core (deseable) Certificación SAP BTP o SAP Extension Suite (deseable) Español fluido e inglés técnico (nivel intermedio o superior). Ubicación y modalidad de trabajo y tipo de contrato Híbrido - Barcelona, España, Empleado Documentación Requerida Pasaporte vigente. Título de educación superior apostillado, así como los certificados y diplomas que acrediten la cualificación, también se podrá aportar documentación acreditativa de funciones análogas. Los títulos españoles no requieren apostilla. Certificaciones SAP (si las dispone) En caso de no tener título universitario: Acreditar una experiencia profesional de alto nivel o especialización técnica equiparable a la cualificación universitaria. Presentar certificaciones profesionales reconocidas internacionalmente, como las certificaciones SAP oficiales. ~

Ofrecemos esta oportunidad a Desarrolladores SAP BTP interesados en mudarse a Barcelona - España, que cumplan con los requisitos descritos y documentación requerida. Experiencia mayor a 3 años en el diseño, desarrollo e implementación de extensiones, integraciones y aplicaciones cloud sobre la plataforma SAP Business Technology Platform (BTP). El rol tiene un enfoque principalmente técnico, orientado a construir soluciones escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas SAP Clean Core, trabajando en estrecha colaboración con arquitectos y consultores funcionales de SAP S/4HANA. Desarrollar extensiones y aplicaciones sobre SAP BTP utilizando SAP CAP (Cloud Application Programming Model), Node.js, Java, o ABAP RESTful (RAP). Diseñar y desarrollar interfaces e integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante SAP Integration Suite, CPI, API Management y servicios REST/OData Crear y mantener aplicaciones SAP Fiori/UI5, con consumo de APIs y servicios cloud. Asegurar rendimiento, seguridad y trazabilidad en todos los desarrollos cloud. Participar en ciclos de testing y despliegue continuo (CI/CD), aplicando metodologías ágiles (Scrum/DevOps). Documentar el código, mantener la trazabilidad en repositorios Git y colaborar con la Oficina Técnica en la gestión del ciclo de vida del software. Experiencia mínima: 3 años en desarrollo SAP o cloud, con al menos 1-2 años en SAP BTP o SAP Cloud Platform. SAP BTP / SAP CAP / SAP Fiori/UI5 Node.js ABAP, CSS, HTML5, JavaScript, Java , JSON Git, Jenkins o herramientas de CI/CD SQL , JS Experiencia con SAP Build o Business Application Studio. Conocimientos de desarrollo en entornos multi-tenant y seguridad cloud. Conocimientos básicos de S/4HANA y arquitectura SAP Clean Core (deseable) Certificación SAP BTP o SAP Extension Suite (deseable) Español fluido e inglés técnico (nivel intermedio o superior). Ubicación y modalidad de trabajo y tipo de contrato Híbrido - Barcelona, España, Empleado Documentación Requerida Pasaporte vigente. Título de educación superior apostillado, así como los certificados y diplomas que acrediten la cualificación, también se podrá aportar documentación acreditativa de funciones análogas. Los títulos españoles no requieren apostilla. Certificaciones SAP (si las dispone) En caso de no tener título universitario: Acreditar una experiencia profesional de alto nivel o especialización técnica equiparable a la cualificación universitaria. Presentar certificaciones profesionales reconocidas internacionalmente, como las certificaciones SAP oficiales. ~

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA ¿Quieres formar parte de un proyecto digital de última generación? Somos una consultora/agencia digital especializada en Marketing Digital y E-Commerce. Trabajamos en todas las fases del proceso de conversión digital y nuestro principal valor es nuestra experiencia y la posibilidad de unirte a un proyecto en sus primeras fases y crecer rápido conjuntamente. Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos felices para ser felices, siempre con una fuerte conciencia ecológica y sostenible. Nuestro proyecto está creciendo a toda velocidad, por eso buscamos a alguien como nosotros: que corra ligero, piense rápido y quiera ganar todas las carreras . Buscamos un perfil todoterreno que se convierta en clave y responsable de nuestras estrategias creativas, diseño y desarrollo y mantenimiento de activos digitales . Trabajará directamente con la dirección de la compañía. Serás un pilar clave en el equipo de Diseño y estrategia Web y contamos contigo para ello. ¿QUÉ BUSCAMOS? ● Una persona que tenga experiencia al menos de 2 años en un entorno digital preferiblemente de startup propia o ajena, como freelance, en agencia creativa, estudio,… ● Que disfrute creando con herramientas de la suite de Adobe y tenga experiencia en ello ● Que esté habituado a generar desde el concepto creativo, la propuesta, piezas y muy importante, sepa trasladarlo a un entorno digital + web para multitud de aplicaciones: desde RRSS como un ejemplo de online hasta aplicaciones off. ● Web: especialista en desarrollo de sites, landings,… en entorno Wordpress y sus pluggins (y si conoces otros CMS, genial) con dotes de UX. Además, nos vendrá de perlas tus conocimientos en CSS y HTML. ● Capaz de mantener trato directo con el cliente y de trasladarle las propuestas y proyectos. ● Actitud, iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. ● Conciencia ecológica y sostenible. ● Si no te gusta el detalle y el trabajo de calidad: este no es tu sitio. ¿PARA QUÉ? Las principales funciones a desempeñar serán: - Creación de propuestas creativas con bajada a diferentes soportes - Creación de piezas creativas necesarias para las acciones propuestas, campañas de medios, etc. - Creación y mantenimiento de activos digitales (webs, landings, etc…) - Participación en propuestas estratégicas. - Relación con el cliente. - Reporting y análisis de resultados. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Ambiente positivo y ambicioso, para formar juntos un gran proyecto. - Flexibilidad y modelo de teletrabajo mixto. - Aprendizaje, formación y experiencia para tu desarrollo profesional y personal. - No dejarás de crecer con nosotros. - Incorporación inmediata - En pocos sitios encontrarás este ambiente de trabajo.

Buscamos incorporar a un/a Social Media Executive con mentalidad de agencia, obsesión por las marcas y pulso real de las redes. Un perfil capaz de transformar una estrategia en contenidos que conectan, activar comunidades y optimizar el día a día con criterio, creatividad y foco en resultados. Formarás parte del equipo de The Kilite, colaborando de manera transversal con estrategia, branding y producción, y participando en proyectos de distintos sectores, aportando orden, sensibilidad estética y una visión social-first para hacer brillar cada historia que contamos. Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de redes sociales de marca (idealmente en entorno agencia), con capacidad para planificar y ejecutar calendarios, coordinarse con equipos creativos, publicar y dinamizar comunidades, y detectar oportunidades de tendencia con rapidez. Será clave que combine rigurosidad operativa (organización, timing, detalle) con criterio creativo (buen ojo, copy, formatos) y un enfoque orientado a performance y aprendizaje continuo. Un perfil proactivo, resolutivo y colaborativo, que disfrute construyendo marcas desde lo social y elevando cada pieza con intención. Qué harás en el día a día Liderarás la planificación y ejecución del calendario de contenidos (IG / TikTok / LinkedIn / YouTube) para varias cuentas, asegurando coherencia, ritmo y calidad. Redactarás copies alineados con el tono de marca, con enfoque creativo y optimización para engagement y retención (hooks, CTAs, estructura, etc.). Propondrás y aterrizarás ideas de contenido (tendencias, formatos, UGC, storytelling) y coordinarás su producción con el equipo de diseño y audiovisual . Gestionarás el community management : moderación, respuestas, dinamización de conversación, aplicación de protocolos y escalado de incidencias cuando sea necesario. Coordinarás la publicación end-to-end : programación, adaptaciones por canal, etiquetados, link in bio, checklist y QA (que todo salga perfecto). Analizarás resultados y elaborarás reporting mensual con insights accionables: qué funciona, por qué, qué repetir y qué optimizar. Apoyarás la definición de la estrategia social : pilares, formatos, cadencia, lineamientos de tono y dinámicas de crecimiento. Gestionarás campañas con influencers/UGC : briefs, seguimiento, coordinación de entregables, approvals y reporting. Gestionarás sorteos y dinámicas cumpliendo requisitos legales y operativos (Easypromos, AppSorteos o similares). Trabajarás en equipo con cuentas/estrategia y con cliente para asegurar consistencia, alineación y excelencia en cada entrega. Prepararás, planificarás y coordinarás guiones/escaletas para rodajes onsite, junto al equipo de producción. Serás Content Host onsite cuando el proyecto lo requiera Qué buscamos ~3+ años en social media (preferiblemente en agencia), con casos reales en IG/TikTok/LinkedIn. ~ Experiencia gestionando múltiples cuentas de forma simultánea. ~ Dominio de planning, copywriting, community y reporting . ~ Capacidad para detectar tendencias y transformarlas en contenido alineado a marca (sin perder foco en objetivos). ~ Buen nivel de conocimiento de herramientas como: Metricool, Gain, Loomly o similares , Meta Business Suite , TikTok , Creator tools , Canva/Google Suite , y nociones de analítica (GA4 / Looker / Metricool / Sprout / Hootsuite, etc.). ~ Organización, autonomía, actitud proactiva y habilidad para trabajar con deadlines. ~ Inglés (B2/C1) y castellano y catalán nativos o bilingües. Será un plus si… Has gestionado contenidos con foco en crecimiento y performance (retención, watch time, SEO social). Tienes experiencia coordinando producción (shootings, reels, edición con criterios). Has trabajado campañas con paid social (aunque sea en coordinación con media). Cómo aplicar Envíanos tu CV + portfolio / ejemplos de contenido (links valen) y cuéntanos en 5 líneas: # qué cuentas te han hecho sentir orgullx, # cuál es tu “superpoder” en social, # y si te apetece un vídeo/cobertura que te encantaría hostear. Escríbenos por LinkedIn o envíalo a con el asunto: Social Media Executive .

Buscamos incorporar a un/a Social Media Executive con mentalidad de agencia, obsesión por las marcas y pulso real de las redes. Un perfil capaz de transformar una estrategia en contenidos que conectan, activar comunidades y optimizar el día a día con criterio, creatividad y foco en resultados. Formarás parte del equipo de The Kilite, colaborando de manera transversal con estrategia, branding y producción, y participando en proyectos de distintos sectores, aportando orden, sensibilidad estética y una visión social-first para hacer brillar cada historia que contamos. Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de redes sociales de marca (idealmente en entorno agencia), con capacidad para planificar y ejecutar calendarios, coordinarse con equipos creativos, publicar y dinamizar comunidades, y detectar oportunidades de tendencia con rapidez. Será clave que combine rigurosidad operativa (organización, timing, detalle) con criterio creativo (buen ojo, copy, formatos) y un enfoque orientado a performance y aprendizaje continuo. Un perfil proactivo, resolutivo y colaborativo, que disfrute construyendo marcas desde lo social y elevando cada pieza con intención. Qué harás en el día a día Liderarás la planificación y ejecución del calendario de contenidos (IG / TikTok / LinkedIn / YouTube) para varias cuentas, asegurando coherencia, ritmo y calidad. Redactarás copies alineados con el tono de marca, con enfoque creativo y optimización para engagement y retención (hooks, CTAs, estructura, etc.). Propondrás y aterrizarás ideas de contenido (tendencias, formatos, UGC, storytelling) y coordinarás su producción con el equipo de diseño y audiovisual . Gestionarás el community management : moderación, respuestas, dinamización de conversación, aplicación de protocolos y escalado de incidencias cuando sea necesario. Coordinarás la publicación end-to-end : programación, adaptaciones por canal, etiquetados, link in bio, checklist y QA (que todo salga perfecto). Analizarás resultados y elaborarás reporting mensual con insights accionables: qué funciona, por qué, qué repetir y qué optimizar. Apoyarás la definición de la estrategia social : pilares, formatos, cadencia, lineamientos de tono y dinámicas de crecimiento. Gestionarás campañas con influencers/UGC : briefs, seguimiento, coordinación de entregables, approvals y reporting. Gestionarás sorteos y dinámicas cumpliendo requisitos legales y operativos (Easypromos, AppSorteos o similares). Trabajarás en equipo con cuentas/estrategia y con cliente para asegurar consistencia, alineación y excelencia en cada entrega. Prepararás, planificarás y coordinarás guiones/escaletas para rodajes onsite, junto al equipo de producción. Serás Content Host onsite cuando el proyecto lo requiera Qué buscamos ~3+ años en social media (preferiblemente en agencia), con casos reales en IG/TikTok/LinkedIn. ~ Experiencia gestionando múltiples cuentas de forma simultánea. ~ Dominio de planning, copywriting, community y reporting . ~ Capacidad para detectar tendencias y transformarlas en contenido alineado a marca (sin perder foco en objetivos). ~ Buen nivel de conocimiento de herramientas como: Metricool, Gain, Loomly o similares , Meta Business Suite , TikTok , Creator tools , Canva/Google Suite , y nociones de analítica (GA4 / Looker / Metricool / Sprout / Hootsuite, etc.). ~ Organización, autonomía, actitud proactiva y habilidad para trabajar con deadlines. ~ Inglés (B2/C1) y castellano y catalán nativos o bilingües. Será un plus si… Has gestionado contenidos con foco en crecimiento y performance (retención, watch time, SEO social). Tienes experiencia coordinando producción (shootings, reels, edición con criterios). Has trabajado campañas con paid social (aunque sea en coordinación con media). Cómo aplicar Envíanos tu CV + portfolio / ejemplos de contenido (links valen) y cuéntanos en 5 líneas: # qué cuentas te han hecho sentir orgullx, # cuál es tu “superpoder” en social, # y si te apetece un vídeo/cobertura que te encantaría hostear. Escríbenos por LinkedIn o envíalo a con el asunto: Social Media Executive .

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos clave: Formación y experiencia: Experiencia sólida como desarrollador/a ABAP (mínimo 5 años). Experiencia demostrable en ABAP Cloud y ABAP RESTful Application Programming Model (RAP) . Experiencia en S/4HANA Cloud y/o ABAP Environment (Steampunk) en SAP BTP . Conocimientos técnicos específicos: Desarrollo de CDS Views (analíticas y de consumo). Desarrollo de Business Objects con RAP . Gestión de autorizaciones y seguridad en ABAP Cloud. Deseable / valorable: Experiencia en SAP BTP (Integration Suite, Event Mesh). Conocimientos en SAP Fiori Elements . Experiencia en migraciones de ABAP clásico a ABAP Cloud . Certificaciones SAP en ABAP Cloud y/o S/4HANA . ¿Qué funciones desempeñarás? Participar en proyectos de desarrollo y modernización en entornos SAP S/4HANA Cloud y SAP BTP. Diseñar y desarrollar CDS Views y Business Objects siguiendo el modelo RAP. Implementar soluciones en ABAP Cloud cumpliendo con estándares de calidad, seguridad y performance. Gestionar autorizaciones y seguridad dentro de los desarrollos ABAP Cloud. Colaborar con equipos funcionales y técnicos para integrar aplicaciones en SAP BTP. Apoyar en migraciones de código ABAP clásico a ABAP Cloud , optimizando procesos existentes. Aplicar buenas prácticas de desarrollo SAP , incluyendo testing, documentación y mantenimiento. ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: 100% remoto ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y Soft Skills, así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

SOCIAL MEDIA SPECIALIST (RRSS) En IED, buscamos una persona para el puesto de Social Media Specialist (RRSS) con sólida experiencia en gestión de redes sociales y comunicación digital, creativa, estratégica y orientada a resultados. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de nuestras plataformas digitales, garantizando la coherencia de la marca, el crecimiento de la comunidad y el posicionamiento de IED en el entorno online. Buscamos un perfil proactivo, innovador y con alta capacidad organizativa, capaz de coordinarse con el equipo de Marketing, generar contenido de valor y analizar métricas para optimizar el rendimiento digital. Una persona con excelente comunicación en español e inglés, orientada a la interacción con la comunidad y comprometida con el diseño, la creatividad y la innovación digital. Gestión integral de las redes sociales de IED, incluyendo LinkedIn, Twitter, Instagram, Pinterest y otras plataformas relevantes. Responder y gestionar las solicitudes recibidas a través de las redes sociales, colaborando estrechamente con otros departamentos para una atención eficiente. Mantener actualizados los perfiles en las RRSS, ajustando fotos de perfil, portada e información general según las campañas en curso. Gestión con el Departamento de Marketing: Mantenerse actualizado sobre la oferta formativa de IED y colaborar en la actualización de contenidos en las webs. Programar contenido de calidad para las redes sociales en coordinación con el equipo de marketing. Crear contenido para campañas de marketing en redes sociales y realizar seguimiento de concursos creados por el departamento de Comunicación y Marketing. Proponer y desarrollar nuevas estrategias para promover la interacción con el público. Identificar nuevas redes sociales o adaptar la comunicación en las existentes según sea necesario. Cumplir con los objetivos establecidos para el posicionamiento de la marca en el entorno digital. Monitorizar la imagen de la marca en Internet y ser su voz en las redes sociales. Establecer comunicación activa con la comunidad, responder comentarios y atender solicitudes para incrementar la base de seguidores y clientes. Analizar el comportamiento de la comunidad y el tráfico de contenido de los principales competidores en el entorno digital. Establecer relaciones con influencers y personalidades relevantes para aportar valor a la marca. Realizar estadísticas e informes sobre el desempeño digital de IED, utilizando diversos indicadores de marketing. Manejo avanzado de herramientas de programación y gestión de RRSS (Hootsuite, Metricool, Meta Business Suite o similares). Conocimientos en analítica digital (Google Analytics, insights de plataformas sociales). Conocimientos básicos de diseño (Canva, Adobe Creative Suite) y edición de video corto (Reels, TikTok). Gestión básica de CMS (WordPress o similar) valorable. Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad, Periodismo o áreas afines. Formación complementaria en Social Media, Marketing Digital o Content Strategy (valorable). Conocimiento del sector creativo, educativo o cultural (muy valorable). 1–3 años de experiencia en gestión profesional de redes sociales. Experiencia demostrable en planificación y ejecución de estrategias de contenido. Inglés nivel C1. Experiencia previa en gestión de redes sociales y comunicación digital. Conocimientos sólidos de herramientas de programación y análisis de RRSS. Habilidades de comunicación escrita y verbal en español e inglés. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas de manera efectiva. Creatividad, proactividad y pasión por la innovación digital. Jornada completa de lunes a viernes Horario de 09:00 a 17:30 Contrato por sustitución IT En IED formamos a jóvenes diseñadores para la industria que se adelanta al futuro, y creemos que la única manera de hacerlo realidad es a través de las personas. El diseño necesita de personas inteligentes y apasionadas; Hoy queremos seguir mejorando contigo, ayudados a seguir creciendo.

SOCIAL MEDIA SPECIALIST (RRSS) En IED, buscamos una persona para el puesto de Social Media Specialist (RRSS) con sólida experiencia en gestión de redes sociales y comunicación digital, creativa, estratégica y orientada a resultados. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de nuestras plataformas digitales, garantizando la coherencia de la marca, el crecimiento de la comunidad y el posicionamiento de IED en el entorno online. Buscamos un perfil proactivo, innovador y con alta capacidad organizativa, capaz de coordinarse con el equipo de Marketing, generar contenido de valor y analizar métricas para optimizar el rendimiento digital. Una persona con excelente comunicación en español e inglés, orientada a la interacción con la comunidad y comprometida con el diseño, la creatividad y la innovación digital. Gestión integral de las redes sociales de IED, incluyendo LinkedIn, Twitter, Instagram, Pinterest y otras plataformas relevantes. Responder y gestionar las solicitudes recibidas a través de las redes sociales, colaborando estrechamente con otros departamentos para una atención eficiente. Mantener actualizados los perfiles en las RRSS, ajustando fotos de perfil, portada e información general según las campañas en curso. Gestión con el Departamento de Marketing: Mantenerse actualizado sobre la oferta formativa de IED y colaborar en la actualización de contenidos en las webs. Programar contenido de calidad para las redes sociales en coordinación con el equipo de marketing. Crear contenido para campañas de marketing en redes sociales y realizar seguimiento de concursos creados por el departamento de Comunicación y Marketing. Proponer y desarrollar nuevas estrategias para promover la interacción con el público. Identificar nuevas redes sociales o adaptar la comunicación en las existentes según sea necesario. Cumplir con los objetivos establecidos para el posicionamiento de la marca en el entorno digital. Monitorizar la imagen de la marca en Internet y ser su voz en las redes sociales. Establecer comunicación activa con la comunidad, responder comentarios y atender solicitudes para incrementar la base de seguidores y clientes. Analizar el comportamiento de la comunidad y el tráfico de contenido de los principales competidores en el entorno digital. Establecer relaciones con influencers y personalidades relevantes para aportar valor a la marca. Realizar estadísticas e informes sobre el desempeño digital de IED, utilizando diversos indicadores de marketing. Manejo avanzado de herramientas de programación y gestión de RRSS (Hootsuite, Metricool, Meta Business Suite o similares). Conocimientos en analítica digital (Google Analytics, insights de plataformas sociales). Conocimientos básicos de diseño (Canva, Adobe Creative Suite) y edición de video corto (Reels, TikTok). Gestión básica de CMS (WordPress o similar) valorable. Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad, Periodismo o áreas afines. Formación complementaria en Social Media, Marketing Digital o Content Strategy (valorable). Conocimiento del sector creativo, educativo o cultural (muy valorable). 1–3 años de experiencia en gestión profesional de redes sociales. Experiencia demostrable en planificación y ejecución de estrategias de contenido. Inglés nivel C1. Experiencia previa en gestión de redes sociales y comunicación digital. Conocimientos sólidos de herramientas de programación y análisis de RRSS. Habilidades de comunicación escrita y verbal en español e inglés. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas de manera efectiva. Creatividad, proactividad y pasión por la innovación digital. Jornada completa de lunes a viernes Horario de 09:00 a 17:30 Contrato por sustitución IT En IED formamos a jóvenes diseñadores para la industria que se adelanta al futuro, y creemos que la única manera de hacerlo realidad es a través de las personas. El diseño necesita de personas inteligentes y apasionadas; Hoy queremos seguir mejorando contigo, ayudados a seguir creciendo.

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Lo que te espera Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido Encajarás con nosotros si... ...tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación) ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central ...no tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración ...hablas con fluidez inglés y español Nuestra cultura empresarial Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes ¿Tienes una idea genial? Te apoyamos y te animamos a hacerla realidad Nuestra misión: Las personas son nuestra pasión, la tecnología nuestro elemento. Con creatividad, innovación y pasión, como un equipo ambicioso, creamos soluciones digitales que inspiran a las personas, aseguran el éxito de nuestros clientes y los preparan para los retos del mañana ¿Qué más te ofrecemos? Como empleado de projekt0708, además de un salario justo, puedes esperar una amplia gama de beneficios, como: Eventos de empresa, como Oktoberfest, fiesta de Navidad, viajes de empresa, etc. Fitness empresarial a través de nuestra colaboración con Gympass. Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa. ¡Y mucho más! Puedes encontrar una visión general de todos nuestros beneficios en nuestra página de carreras:

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Frontend Developer (Angular) en una empresa líder del sector servicios dedicada a proyectos tecnológicos de alto rigor y ámbito internacional ? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a ANGULAR DEVELOPER para participar en un proyecto de desarrollo de sistemas y aplicaciones para operaciones de una organización internacional 100% remoto . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será contribuir al desarrollo y evolución de una suite de aplicaciones principalmente web , en un ecosistema tecnológico consolidado, con gran volumetría de datos y foco en evolutivos/plugins (más que desarrollos desde cero) ¿Cuáles serán tus funciones principales? +5 años de experiencia en Angular (versiones recientes) y dominio de TypeScript . Integración y consumo de APIs REST en entornos de producto. Gestión de estado y programación reactiva con librerías tipo RxJS . Enfoque en rendimiento web , optimización y buenas prácticas de calidad. Trabajo con control de versiones (Git) y herramientas de build como Webpack . Valorable experiencia con contenedores y orquestación : Docker y/o Kubernetes . Para ello, ¿qué vas a necesitar? +5 años de experiencia con Angular y dominio de TypeScript . Sólidos conocimientos de HTML, CSS y JavaScript . Experiencia en integración de API RESTful y manejo de RxJS . Conocimientos de optimización de rendimiento web . Experiencia con Git y herramientas de build como Webpack . Idiomas: Español Inglés B2 . Formación: Grado/Licenciatura en Informática/Ingeniería o similar. ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia aportada ( aproximadamente 40.000€) Remoto 100% . Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un Técnico/a de Mantenimiento Industrial con al menos dos años de experiencia para una empresa ubicada en la Roca del Vallès. Objetivo Principal: Se encargará del mantenimiento correctivo y preventivo mecánico, de las máquinas, equipos e instalaciones de las diferentes líneas de producción, según el procedimiento establecido y utilizando la maquinaria y herramientas establecidas. Funciones principales: • Efectuar tareas de mantenimiento y reparación, corrigiendo anomalías que en las mismas se produzcan, • Realizar las inspecciones necesarias y pruebas periódicas en las instalaciones, • Realizar nuevas instalaciones mecánicas, • Efectuar su trabajo de forma limpia, ordenada, con buena determinación y uso adecuado de las herramientas de trabajo, llevando registros de trabajo, rellenando los formularios o fichas que se adopten, • Cumplir con las normas y programas de seguridad y salud en el trabajo establecidos en su área de competencia, • Trabajar y relacionarse efectivamente con los otros integrantes del equipo de trabajo, • Participar activamente en los programas de gestión del departamento, • Avisar a producción cuando sea necesario un paro por avería, • Avisar a su responsable cuando sea necesario el requerimiento de un servició subcontratado para resolver una avería En este rol será necesario: • Titulación Ciclo Formativo de Grado Medio- Especialidad Industrial o similar, • Experiencia previa mínimo de dos años como mecánico/a industrial, • Disponer de vehìculo propio para acceder al lugar de trabajo. -Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana-tarde-noche) • Habilidades en mantenimiento y ajuste de maquinaria, • Conocimientos medios de neumática e hidráulica., • Conocimientos básicos de soldadura. Esta posición aportará: • Incorporación inmediata., • Salario competitivo., • Gran ambiente de trabajo. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Buscamos incorporar a un/a Social Media Executive con mentalidad de agencia, obsesión por las marcas y pulso real de las redes. Un perfil capaz de transformar una estrategia en contenidos que conectan, activar comunidades y optimizar el día a día con criterio, creatividad y foco en resultados. Formarás parte del equipo de The Kilite, colaborando de manera transversal con estrategia, branding y producción, y participando en proyectos de distintos sectores, aportando orden, sensibilidad estética y una visión social-first para hacer brillar cada historia que contamos. Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de redes sociales de marca (idealmente en entorno agencia), con capacidad para planificar y ejecutar calendarios, coordinarse con equipos creativos, publicar y dinamizar comunidades, y detectar oportunidades de tendencia con rapidez. Será clave que combine rigurosidad operativa (organización, timing, detalle) con criterio creativo (buen ojo, copy, formatos) y un enfoque orientado a performance y aprendizaje continuo. Un perfil proactivo, resolutivo y colaborativo, que disfrute construyendo marcas desde lo social y elevando cada pieza con intención. Qué harás en el día a día Liderarás la planificación y ejecución del calendario de contenidos (IG / TikTok / LinkedIn / YouTube) para varias cuentas, asegurando coherencia, ritmo y calidad. Redactarás copies alineados con el tono de marca, con enfoque creativo y optimización para engagement y retención (hooks, CTAs, estructura, etc.). Propondrás y aterrizarás ideas de contenido (tendencias, formatos, UGC, storytelling) y coordinarás su producción con el equipo de diseño y audiovisual . Gestionarás el community management : moderación, respuestas, dinamización de conversación, aplicación de protocolos y escalado de incidencias cuando sea necesario. Coordinarás la publicación end-to-end : programación, adaptaciones por canal, etiquetados, link in bio, checklist y QA (que todo salga perfecto). Analizarás resultados y elaborarás reporting mensual con insights accionables: qué funciona, por qué, qué repetir y qué optimizar. Apoyarás la definición de la estrategia social : pilares, formatos, cadencia, lineamientos de tono y dinámicas de crecimiento. Gestionarás campañas con influencers/UGC : briefs, seguimiento, coordinación de entregables, approvals y reporting. Gestionarás sorteos y dinámicas cumpliendo requisitos legales y operativos (Easypromos, AppSorteos o similares). Trabajarás en equipo con cuentas/estrategia y con cliente para asegurar consistencia, alineación y excelencia en cada entrega. Prepararás, planificarás y coordinarás guiones/escaletas para rodajes onsite, junto al equipo de producción. Serás Content Host onsite cuando el proyecto lo requiera Qué buscamos ~3+ años en social media (preferiblemente en agencia), con casos reales en IG/TikTok/LinkedIn. ~ Experiencia gestionando múltiples cuentas de forma simultánea. ~ Dominio de planning, copywriting, community y reporting . ~ Capacidad para detectar tendencias y transformarlas en contenido alineado a marca (sin perder foco en objetivos). ~ Buen nivel de conocimiento de herramientas como: Metricool, Gain, Loomly o similares , Meta Business Suite , TikTok , Creator tools , Canva/Google Suite , y nociones de analítica (GA4 / Looker / Metricool / Sprout / Hootsuite, etc.). ~ Organización, autonomía, actitud proactiva y habilidad para trabajar con deadlines. ~ Inglés (B2/C1) y castellano y catalán nativos o bilingües. Será un plus si… Has gestionado contenidos con foco en crecimiento y performance (retención, watch time, SEO social). Tienes experiencia coordinando producción (shootings, reels, edición con criterios). Has trabajado campañas con paid social (aunque sea en coordinación con media). Cómo aplicar Envíanos tu CV + portfolio / ejemplos de contenido (links valen) y cuéntanos en 5 líneas: # qué cuentas te han hecho sentir orgullx, # cuál es tu “superpoder” en social, # y si te apetece un vídeo/cobertura que te encantaría hostear. Escríbenos por LinkedIn o envíalo a con el asunto: Social Media Executive .

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Indra Group, Tech for the future Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. ¿Qué harás? • Administrarás y mantendrás infraestructuras que soportan IBM Maximo Asset Management / Maximo Application Suite . • Gestionarás servidores Apache Web y aplicaciones Tomcat . • Administrarás sistemas Linux a nivel avanzado. • Gestionarás bases de datos PostgreSQL y Oracle , incluyendo elaboración y optimización de sentencias SQL. • Participarás en instalaciones, configuraciones y despliegues de entornos Maximo. • Colaborarás con equipos técnicos y clientes en entornos internacionales. • Disponibilidad para desplazamientos puntuales si el proyecto lo requiere. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Grado en Ingeniería Informática o Ingeniería de Sistemas de Telecomunicación . • Experiencia mínima de 4 años en administración de sistemas. • Nivel B2 de inglés . • Experiencia demostrable en: Servidores Apache Web Servidores de aplicaciones Tomcat Sistemas Linux Bases de datos PostgreSQL y Oracle Conocimientos en OpenShift . Disponibilidad para viajar si el cliente lo requiere. • Se valorará: Experiencia en instalaciones de Maximo Asset Management o Maximo Application Suite . Configuración de entornos en Alta Disponibilidad (Tomcat y JBoss). Experiencia con herramientas JMeter, Selenium y clientes de bases de datos. Instalación y administración de servidores de aplicaciones ( JBoss, Tomcat ) y bases de datos ( DB2, Oracle, SQL Server ). Experiencia en despliegues en entornos Cloud (AWS, Azure, entre otros). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con impacto a nivel nacional e internacional. • Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Libertad para organizar tu trabajo, con conciliación real adaptada a tu ritmo. • Plan de carrera adaptado a ti : Impulsando tu crecimiento y desarrollo profesional. • Formación continua : Open University y Udemy for Business, más de 6.000 cursos disponibles. • Descuentos exclusivos : Gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y más al ser empleado de Indra. • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles . ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil • Primera toma de contacto (5-10 min) • Entrevista técnica • Entrevista con el equipo de atracción de talento • Oferta y bienvenida Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo respetuosos e inclusivos, garantizando igualdad de oportunidades y un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025!