Trabajos laboral en AlmusafesCrear alertas

Ubicación: Valencia y alrededores Tipo de contrato: Indefinido, jornada completa 📦 Sobre nosotros Somos una empresa del sector logístico y con una trayectoria de más de 20 años ofreciendo almacenamiento, manipulados, transporte y otros servicios logísticos aportando valor a cada eslabón de la cadena. En pleno crecimiento y con una firme apuesta por la eficiencia operativa, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnic@ de Mantenimiento que garantice el correcto funcionamiento de nuestras instalaciones y equipos. ⚙️ ¿Qué harás en tu día a día? • Actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de las naves e instalaciones., • Gestionar el mantenimiento de sistemas eléctricos, mecánicos, de climatización, fontanería y equipos logísticos (carretillas, muelles, puertas automáticas, etc.)., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, medio ambiente y calidad., • Proponer mejoras técnicas que optimicen la operativa y reduzcan costes de mantenimiento. 👷 ¿Qué buscamos en ti? • Formación técnica: FP, Ingeniería Técnica o similar (preferiblemente en electricidad, mecánica o mantenimiento industrial)., • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, preferiblemente en entornos logísticos, industriales o de gran superficie., • Conocimientos sólidos en mantenimiento integral de instalaciones., • Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos., • Disponibilidad para trabajar en la zona de Valencia y alrededores., • Disponibilidad de vehículo propio y carnet de conducir para desplazarte hasta el lugar de trabajo. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable., • Jornada completa. De lunes a viernes de 8:00h a 17:00h., • Incorporación a una empresa sólida, en crecimiento y con buen ambiente laboral., • Posibilidades de desarrollo profesional.

🌟 La Misión del Puesto Tu propósito principal será asegurar una gestión impecable de los datos e información en nuestros sistemas internos, garantizando un dato riguroso. Actuarás como el canal central de soporte técnico-operativo para resolver las incidencias cotidianas de la plantilla en planta, liderando el proceso integral de acogida (onboarding) y colaborando activamente en proyectos transversales de desarrollo, formación y clima laboral. 📊 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Rigor en el Dato y Administración Laboral: Asegurar y auditar al detalle que el maestro de datos esté optimizado en los sistemas (control de ausencias por enfermedad común, accidentes o permisos, jornadas y marcajes). Gestionar de manera ágil las nuevas contrataciones, desvinculaciones y modificaciones contractuales en constante coordinación con la asesoría laboral, garantizando el estricto cumplimiento del RGPD., • Onboarding Integral y Soporte a Planta: Planificar detalladamente la bienvenida de las nuevas incorporaciones (agenda de inducción, contratos, gestión de uniformes y EPIs a través de herramientas internas). Realizarás el seguimiento continuo durante las primeras semanas para evaluar la adaptación y satisfacción de los empleados, actuando como el canal principal de atención presencial en planta ante consultas de cuadrantes, vacaciones y nóminas., • Colaboración en Políticas del Área: Colaborar en el despliegue de las evaluaciones del desempeño apoyando a los mandos intermedios, participar en la actualización de las matrices de polivalencia técnica de la fábrica, ayudar en la detección de necesidades de formación técnica y participar de forma activa en proyectos de clima orientados al bienestar y la eficiencia industrial. 🎓 ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Titulación de Formación Profesional (FP) de Grado Superior en Administración y Finanzas, Gestión Administrativa o ramas afines. Conocimiento complementario sólido en Administración Laboral., • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia contrastada en departamentos de Recursos Humanos. Se valorará muy positivamente que esta experiencia provenga de entornos industriales o de fábrica con plantillas sujetas a turnos rotativos., • Herramientas: Nivel avanzado de Excel y experiencia en el manejo de ERPs (especialmente SAP) y sistemas de control horario (Sesame o similares)., • Competencias clave: Rigor analítico, orientación al detalle, alta empatía y vocación de servicio hacia el cliente interno. 💼 ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo industrial consolidado, dinámico e innovador, con una cultura organizativa basada en la eficiencia, la seguridad alimentaria, la seguridad de las personas y la mejora continua.

Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. • Control de la máquina corte láser y plegadoras, • Abastecimiento y limpieza, • Separación de las piezas cortadas, • Manejo y utilización de herramientas eléctricas manuales, puente grúa, ... Requisitos • 1 año mínimo de experiencia en máquinas automatizadas, • Utilización de puente grúa., • Persona meticulosa, ordenada, con capacidad de trabajo en equipo y atención al detalle., • Perfil multidisciplinar y con capacidad de aprendizaje. Se Ofrece • Contrato inicial a través de ETT, con posterior incorporación a plantilla mediante contrato indefinido, según desempeño., • Estabilidad laboral y posibilidad de desarrollo dentro de la empresa., • Trabajo a turnos rotativos de mañana y tarde. xcskxlj, • Salario según convenio, oficial 3º, • Buen ambiente de trabajo y acompañamiento durante el periodo de adaptación. #J-18808-Ljbffr

Funciones principales: Gestionar la documentación laboral y de prevención de riesgos laborales, garantizando los plazos y la correcta comunicación todas las partes implicadas (trabajadores, subcontratas, asesoría, Servicio de Prevención Ajeno, etc.Y en concreto: - Control de presencia y regis

Buscamos a una persona con experiencia en el sector del vidrio para llevar a cabo tareas de corte y manipulación de planchas de vidrio en nuestras instalaciones de Sollana (Valencia), concretamente en el polígono de El Romaní.La jornada laboral será completa, de 40 horas semanales, distribuidas

Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar.Desde su creación, ha mantenido una misión clara:.Con un portfolio que supera los.Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto

Estabilidad laboral, planes de desarrollo y formación continua. Trabajo en equipo en un entorno dinámico con un buen ambiente laboral. Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral.

Técnico laboral con experiencia en A3NOM, gestión de nóminas, asesoramiento y trámites laborales.

Graduado social, Relaciones Laborales o Recursos Humanos. Técnico Laboral para unirse a nuestro nuevo equipo de Valencia que cumpla con los siguientes requisitos:.

Si te apasiona el Derecho Laboral y quieres dar el siguiente paso en tu carrera, ¡queremos conocerte! 💼. Buscamos Abogado/a Laboralista. Derecho Laboral con ganas de crecer en un entorno dinámico y con proyección.

Arpa Legal es un despacho de abogados especializado en Derecho Laboral y Seguridad Social con presencia en toda España. Nos encontramos en una fase de crecimiento y profesionalización de nuestra estructura interna, por lo que buscamos incorporar un/a Coordinador/a Jurídico Laboral que se conviert

Buscamos Abogado/a Laboralista | 2-3 años de experiencia En BNYA estamos ampliando nuestro equipo jurídico y buscamos un/a abogado/a especializado/a en Derecho Laboral con ganas de crecer en un entorno dinámico y con proyección. Qué harás? • Asesoramiento laboral a empresas • Redacción y

Llamadas de voz y videollamada.Licenciatura/Grado en Medicina en España (o título homologado).Disponibilidad para jornada flexible.

Como Técnico Laboral en Asesoría, te encargarás de gestionar las nóminas, los contratos y las obligaciones laborales de nuestros clientes. Dominio de herramientas informáticas, especialmente software de gestión laboral y Microsoft Office. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia

Recién graduados(as) en ADE, Relaciones Laborales (o similares), o FP de administrativo superior (o similares).

Como Asesor/a de servicios laborales, serás responsable de guiar y apoyar a nuestros clientes con empleados en el cumplimiento normativos y las posibles discrepancias entre empleador y empleados. También atenderá a otros clientes puntuales en el ámbito laboral. Experiencia como Asesor Laboral en

Las responsabilidades incluyen el asesoramiento laboral a empresas, la redacción de escritos laborales y la representación en actos de conciliación. Bufete Navarro & Asociados en Valencia busca un/a abogado/a laboralista para unirse a su equipo jurídico. El candidato ideal debe tener entre 2 y 3

Las responsabilidades incluyen asesoramiento en relaciones laborales y defensa legal en casos laborales. Mercadona SA selecciona un abogado para asesorar en materias laborales en Albalat dels Sorells. Se requiere un Grado en Derecho y experiencia mínima de 1 año en el área laboral.

Relaciones Laborales, Administración o Recursos Humanos. Seguridad Social, contratación y procesos laborales. Si te interesa crecer en el área de Recursos Humanos y formar parte de un equipo donde tu trabajo será clave para la organización del área laboral y preventiva,.

El Reto: ¿Cuál será tu misión? Como Técnico/a Laboral, sustituirás una baja y serás una figura clave para cuidar de quienes cuidan. Requisitos mínimos ¿Qué buscamos en ti? Formación y Experiencia Titulación: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Experiencia: Valorable 2 a�

En Fibex Telecom estamos construyendo el futuro de la conectividad con fibra óptica y decisiones basadas en datos.Buscamos un Minero de Datos y Estadístico que se sume a un equipo que no teme a los retos: convertir grandes volúmenes de información en conocimiento accionable, mejorar la experienc

Asesoramiento laboral directo a clientes. Conocimientos sólidos en normativa laboral. Manejo de herramientas de nóminas y gestión laboral.

Si te apasiona el área laboral y quieres desarrollarte en un entorno dinámico y profesional, ¡te estamos buscando! Funciones ✅ Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social ✅ Elaboración y gestión de contratos ✅ Comunicación con trabajadores y empresas ✅ Atención telefón

Apoyar al equipo de Laboral en la aplicación del convenio colectivo, normativa laboral vigente y políticas internas. Como parte del equipo Laboral, serás el punto de apoyo para consultas y tareas relacionadas con la administración del personal, colaborando en el control de ausencias, vacaciones