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Buen ambiente laboral y organización eficiente de las agendas. Realización de reconocimientos médicos laborales (iniciales, periódicos, específicos). Colaboración en la identificación de riesgos para la salud laboral.

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Experiencia en la gestión integral de relaciones laborales: interpretación normativa laboral y seguridad social, elaboración de informes jurídicos y laborales. Formación universitaria en Relaciones Laborales o Derecho laboral. Conocimiento profundo de legislación laboral y normativa laboral vi

Experiencia previa en evaluación psicológica, preferiblemente en el ámbito laboral o clínico de mínimo 1/2 años. Valoramos familiaridad con la redacción de informes psicológicos estructurados y propuestas de alta/baja laboral. Psicólogo/a de Valoración de Aptitud Laboral.

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Fira de Barcelona és una de les institucions firals més destacades d'Europa, gràcies als seus recintes, la seva activitat i el seu lideratge consolidat.A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes.Actua

Asociado/a Senior que cuente con 6 años de experiencia en adelante en el ámbito Laboral para nuestras oficinas de Barcelona. Asesoramiento laboral y de Seguridad Social recurrente. Asesoramiento en inspecciones laborales.

Serás responsable de proporcionar asesoramiento laboral a empresas y resolver consultas relacionadas con el ámbito laboral. Además, el puesto incluye la revisión y actualización de políticas corporativas, redacción de contratos laborales, cartas de despido, sanciones, reducciones de jornada l

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Gestionar subvenciones y representar a la empresa ante las autoridades laborales. Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho o similares. Conocimientos de normativa laboral y Seguridad Social.

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Com a Tècnic/a d’Administració de Personal, la persona seleccionada serà responsable de garantir una gestió laboral i d’administració de personal excel·lent, assegurant el compliment normatiu, la qualitat del servei a les persones i la col·laboració en el seguiment de les polítiques d��

Con un enfoque global y altamente especializado, la compañía acompaña a startups y pymes en su crecimiento, ofreciendo soluciones integrales en materia laboral, fiscal, contable y legal, además de apoyo estratégico en proyectos de innovación, inversión y desarrollo empresarial. Asesoramiento

La persona seleccionada reportará al Responsable Laboral, en todo lo relativo a la gestión laboral y legal de los trabajadores de operativa y oficinas centrales del Grupo. Dar soporte al equipo de laboral en lo relativo al proceso de contratación. Resolver las dudas relativas a leyes y normativas

Despacho profesional en crecimiento busca incorporar a una persona para el Departamento Laboral. Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos. Control de cumplimiento de normativa laboral.

Busquem un/a assessor/a laboral per incorporar-se al nostre equip presencialment a Girona. La persona seleccionada s’encarregarà de l’assessorament i acompanyament en matèria laboral, i de la gestió administrativa i tramitació vinculada a la contractació de personal. Assessorament laboral i

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Buscamos un/a Técnico/a de Laboral Senior para nuestra oficina de Barcelona. Información y resolución de consultas en lo referente al departamento laboral. Información y resolución de consultas en lo referente al departamento laboral.

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Buscamos un abogado especializado en derecho laboral para asesorar a empresas, revisar políticas y redactar contratos.

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Se busca un Técnico/a de Seguridad y Salud para Andalucía.Las responsabilidades incluyen desarrollar actividades de seguridad, asesoramiento y elaboración de informes.

Administrativo laboral para gestionar retribución flexible, comunicarse con clientes y mantener archivos Excel.

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Asesor/Técnico Laboral en Barcelona, gestionando procesos laborales, atención a clientes y trámites administrativos.

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Buscamos un Técnico de RRHH con experiencia en derecho laboral para gestionar las relaciones laborales en la empresa.

Cuál será tu rol? - Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos - Confección de nóminas y seguros sociales - Altas, bajas y variación de datos en Seguridad Social - Confección y registro de contratos - Interpretación y aplicación de Convenios Colectivos - Intern

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Buscamos un Técnico/a Laboral para gestionar nóminas, seguros sociales y participar en proyectos de RRHH en Valencia.

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Mínimo 2 años en asesoría laboral, ETT o departamento laboral de empresa. Tienes experiencia en el área laboral y te apasiona el mundo de los RRHH? ¡Esta oportunidad es para ti!. Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el v

Ofrecemos un contrato temporal a través de nuestra ETT, con una clara posibilidad de continuidad y estabilidad laboral para aquellos que demuestren un desempeño excepcional.

Este puesto ofrece un contrato indefinido, brindando estabilidad laboral y la posibilidad de un desarrollo profesional a largo plazo dentro de nuestra organización.