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Buscamos un/a abogado/a con experiencia profesional entre 1 y 3 años en despacho de abogados de ámbito nacional o multinacional en áreas vinculadas al Derecho Laboral para incorporación inmediata a nuestra firma.

La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de

Formación Requerida: Licenciatura en Ciencias del Trabajo, Diplomatura en Relaciones Laborales Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Bajo la supervisión del responsable de la asesoría laboral, el/la candidato/a prestará asesoramiento sobre todos los temas relacionados con la gestión

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LABORAL GROUP dará a la persona seleccionada formación y apoyo constante, además de una metodología absolutamente testada que garantiza el éxito del proyecto. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, FORMACIÓN PRESENCIAL Y ONLINE, PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES Y SEGURIDAD ALIMENTARIA. Una AGENCIA A

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Buscamos un/a Responsable de Red de Concesionarios para gestionar y coordinar la actividad de un conjunto de concesionarios en la zona sur de España.Su misión será impulsar las ventas, maximizar la cuota de mercado y garantizar que cada punto de venta opere de acuerdo con la estrategia comercial

Buscamos un/a profesional con visión estratégica, solvencia técnica y capacidad para liderar y desarrollar un área desde cero.Ámbitos de especialización deseados.Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccion

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En dependencia directa de la Dirección General y con participación en el Comité de Dirección, la persona seleccionada asumirá la responsabilidad de liderar la función de Recursos Humanos, combinando visión estratégica y capacidad de ejecución, con especial énfasis en relaciones laborales,

Asesoramiento en todos los aspectos del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social: negociación colectiva, defensa jurídica, reestructuraciones empresariales, inspecciones de trabajo y Seguridad Social, contratación laboral, planes de incentivos para directivos y trabajadores, extinción de con

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