Trabajos laboral en Moral De CalatravaCrear alertas

Valoramos especialmente la capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, así como la habilidad para resolver incidencias que puedan surgir durante la jornada laboral.

Funciones: Gestión y asesoramiento laboral de la cartera de clientes del Despacho. Tareas propias del departamento laboral, tales como:. Experiencia profesional previa: Mínimo 3 años de experiencia en departamento laboral de empresa, asesoría o similares.

Análisis y desarrollo en proyectos de mantenimiento evolutivo y correctivo.Participación activa en un entorno técnico sólido y estable.Si te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que encaje, ¡no dudes en contactarme! 🙌.

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Psicólogo/a de Valoración de Aptitud Laboral. Realizar sesiones de valoración estructuradas siguiendo los estándares de calidad y operativos establecidos, teniendo en cuenta los requisitos vinculados a la mutua laboral. Redactar informes de valoración de capacidad laboral con propuestas de alta

Realización de reconocimientos médicos laborales (iniciales, periódicos, específicos). Colaboración en la identificación de riesgos para la salud laboral. Apoyo en reincorporaciones, adaptaciones del puesto y readaptaciones laborales.

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de gestión laboral con experiencia de al menos 2 años para:. Asesoramiento y resolución de consultas laborales de los empleados.

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Serás responsable de proporcionar asesoramiento laboral a empresas y resolver consultas relacionadas con el ámbito laboral. Además, el puesto incluye la revisión y actualización de políticas corporativas, redacción de contratos laborales, cartas de despido, sanciones, reducciones de jornada l

Fira de Barcelona és una de les institucions firals més destacades d'Europa, gràcies als seus recintes, la seva activitat i el seu lideratge consolidat.A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes.Actua

Buscamos un/a Técnico/a de Laboral Senior para nuestra oficina de Barcelona. Información y resolución de consultas en lo referente al departamento laboral. Información y resolución de consultas en lo referente al departamento laboral.

Redacción de documentación administrativa y jurídica necesaria en materia laboral. Conocimiento sólido de normativa laboral y procedimientos jurídico-administrativos. Si te interesa el ámbito jurídico laboral y quieres desarrollarte dentro de un grupo sólido y en crecimiento,.

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Desde Fundación Laboral de la Construcción buscamos un/a Técnico/a de Seguridad y Salud para Andalucía.

Despacho profesional en crecimiento busca incorporar a una persona para el Departamento Laboral. Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos. Control de cumplimiento de normativa laboral.

Estamos buscando un/a alumno/a en prácticas de Derecho con interés en el derecho laboral para nuestro departamento de RRHH ubicado en nuestras oficinas de Barcelona (Zona Franca). Estudiante de grado en Derecho o máster acceso a la abogacía o máster en derecho laboral.

Técnico Laboral para unirse a nuestro nuevo equipo de Barcelona que cumpla con los siguientes requisitos:. Graduado social o Relaciones Laborales. Gestión y asesoramiento en el área laboral de cartera propia de clientes.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el v

La persona seleccionada reportará al Responsable Laboral, en todo lo relativo a la gestión laboral y legal de los trabajadores de operativa y oficinas centrales del Grupo. Dar soporte al equipo de laboral en lo relativo al proceso de contratación. Resolver las dudas relativas a leyes y normativas

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Desde Fundación Laboral de la Construcción buscamos un/a Técnico/a de Seguridad y Salud para Andalucía. La Fundación Laboral de la Construcción, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre

Buscamos un Técnico/a Laboral para gestionar nóminas, seguros sociales y participar en proyectos de RRHH en Valencia.

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Mínimo 2 años en asesoría laboral, ETT o departamento laboral de empresa. Tienes experiencia en el área laboral y te apasiona el mundo de los RRHH? ¡Esta oportunidad es para ti!. Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

El Ayuntamiento de Piloña ofrece una emocionante oportunidad para dos Peones de Obras Públicas, enmarcada dentro de un Plan de Empleo con un Itinerario Integrado de Activación diseñado para fomentar la empleabilidad y la inserción laboral. El programa está especialmente dirigido a colectivos c

El Ayuntamiento de Somiedo abre un proceso de selección para la incorporación de tres Peones/as a su Plan de Empleo, brindando una valiosa oportunidad para mejorar la empleabilidad y facilitar la inserción laboral en la comunidad. Esta iniciativa está diseñada para apoyar a aquellos que buscan

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