Trabajos laboral en RipollCrear alertas

Responsable del Departamento Laboral. Coordinar y apoyar a un equipo laboral, organizando tareas y asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. Ser el referente técnico para clientes y equipo, resolviendo dudas y garantizando una gestión laboral rigurosa y eficiente.

Redactar informes de valoración de capacidad laboral con propuestas de alta o baja según los criterios establecidos y en base a la clínica detectada durante la sesión. Jornada laboral de 20 horas semanales (lunes a viernes). Experiencia previa en evaluación psicológica, preferiblemente en el �

Te apasiona el ámbito laboral y buscas un nuevo reto profesional en una compañía sólida y en constante evolución? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para unirse a una reconocida empresa ubicada en el Vallès Occidental. Formación en Relaciones Laborales o Derecho (especialidad en

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La persona seleccionada s’encarregarà de l’assessorament i acompanyament en matèria laboral, i de la gestió administrativa i tramitació vinculada a la contractació de personal. Assessorament laboral i gestió de nòmines. Interlocució directa amb clients i col·laboració amb l’equip lab

Qué ofrecemos?Contrato laboral indefinido100% REMOTOJornada laboral de 20 horas semanales (lunes a viernes). Valoramos familiaridad con la redacción de informes psicológicos estructurados y propuestas de alta/baja laboral. Psicólogo/a de Valoración de Aptitud Laboral¿Te gustaría trabajar en l

Participación en la estrategia de desarrollo del área laboral y contribución a la captación de clientes. Máster en Asesoría Jurídico-Laboral, Derecho del Trabajo o similar. Al menos 10 años de experiencia en asesoría jurídica laboral, preferiblemente en despacho profesional.

Estamos buscando un/a Responsable del Departamento Laboral para incorporarse a una gestoría laboral y fiscal en crecimiento, con un enfoque profesional y cercano. Experiencia mínima de 7 años en asesoría o gestoría, gestionando procesos laborales para múltiples empresas. Qué harás en tu día

Responsable del Área Jurídico-Laboral. Asesoramiento jurídico-laboral integral a empresas. Supervisión técnica del área laboral y coordinación del equipo.

Aquest/a professional donarà suport a l’àrea laboral, assegurant una gestió eficient, precisa i conforme a la normativa vigent en matèria de nòmines, cotitzacions, contractació laboral i altres processos relacionats amb la relació laboral dels treballadors i treballadores de l’empresa. Re

Grado en Relaciones Laborales o afines. Redactar y elaborar contratos, así como, documentos laborales. Asesoramiento a los clientes en temas laborales y de legislación.

Asesorar a los centros bajo su responsabilidad en materia de salud y seguridad laboral (inspecciones de trabajo, reuniones de comités de seguridad y salud laboral, investigaciones de incidentes y accidentes, coordinación de actividades empresariales, etc. Qué buscamos?Formación: Técnica/o Super

Aquest/a professional donarà suport a l’àrea laboral, assegurant una gestió eficient, precisa i conforme a la normativa vigent en matèria de nòmines, cotitzacions, contractació laboral i altres processos relacionats amb la relació laboral dels treballadors i treballadores de l’empresa. Su

SBAFlexibilidad horariaPosibilidad teletrabajoLocalización: BarcelonaRequisitosExperiencia como técnico/a laboralHaber trabajado en asesorías o gestoríasTitulación universitaria en Relaciones laborales, Psicología, Técnico en gestión laboral. En Icfide Consulting & Training estamos en b�

En DAU (r)evolucionamos el mundo laboral normalizando la Salud Mental y la Plenitud de las personas. Servicio de Inserción Laboral (SIL). Experiencia previa en inserción laboral (mínimo 3 años).

Asesoramiento laboral integral a clientes, incluyendo la redacción de informes y reportes jurídico-laborales. Qué esperamos que desarrolles cuando estés aquí?Con motivo de nuestro crecimiento, deseamos incorporar un/a Técnico/a Laboral en nuestra oficina de Barcelona, con al menos 3 años de e

Busquem per empresa de telecomunicacions ubicada a Barcelona, un/a tècnic/a laboral per formar part del departament de RRHH. Formació en Relacions Laborals.

Buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse en el departamento de People & Culture en nuestra oficina de Cornellá de Llobregat (Barcelona):Funciones y responsabilidades:- Gestión del sistema externalizado de nómina, contrataciones y comunicaciones a Seguridad social. Requisitos:- Gradu

Serás responsable de proporcionar asesoramiento laboral a empresas y resolver consultas relacionadas con el ámbito laboral. Además, el puesto incluye la revisión y actualización de políticas corporativas, redacción de contratos laborales, cartas de despido, sanciones, reducciones de jornada l

Interlocució directa amb clients i col·laboració amb l’equip laboral. Requisits:Diplomatura o Grau en Relacions Laborals o experiència contrastada. L’Assessorrament i bona la gestió dels temes que ens encomanen és una referència en les 4 àrees descrites: laboral, fiscal i comptable, jur�

Asesoría fiscal, laboral y contable en Madrid busca técnico laboral. Asesoramiento laboral a clientes de distintos sectores. Se valora A3NOM y experiencia en asesoría laboral.

Impulsa tu carrera como Responsable departamento laboral en una firma de prestigio en plena expansión!¿Te gustaría trabajar en una firma de abogados, economistas y asesores fiscales de referencia, con un ambiente dinámico, cercano y grandes oportunidades de desarrollo?Si eres un profesional con

El candidato ideal será responsable de apoyar la gestión laboral de la empresa, asegurando el cumplimiento normativo, la correcta administración de contratos y la atención a los trabajadores en temas laborales. Buscamos un Técnico Laboral para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Conoci

LHH precisa para importante cliente multinacional del sector servicios un/a Asesor/a Jurídico-Laboral y RRLL en Madrid. Control y reducción del riesgo jurídico-laboral. Formación a personal interno en ámbito jurídico-laboral.