Trabajos laboral en Sant Gervasi GalvanyCrear alertas

Buscamos un/a profesional con experiencia en asesoramiento laboral para nuestra oficina en el centro de Barcelona. Graduado/a en Relaciones Laborales o similar.

Des de Ingeus iniciem un nou projecte d’orientació i acompanyament laboral a col·lectius vulnerables a Barcelona i per això necessitem incorporar tècnics i tècniques de Relació amb Empreses (o Gestor/a, Prospector/a, Intermediador/a laboral). Quin serà el teu rol en aquest projecte d’acom

Si conoces bien la casuística laboral del sector educativo concertado y te motiva incorporarte a un entorno altamente especializado, esta oportunidad puede encajarte. Te incorporarás a una asesoría laboral ubicada en el centro de Barcelona, altamente especializada en el asesoramiento a escuelas p

Quin serà el teu rol en aquest projecte d’acompanyament laboral?. La nostra missió és dissenyar, implementar i dur a terme programes d'inserció laboral, formació i habitatge social amb un enfocament integral, humà i personalitzat. Des de Ingeus iniciem un nou projecte d’orientació i acomp

Gestión laboral integral de clientes: contratos, nóminas, seguros sociales y bajas. Asesoramiento laboral a empresas y autónomos.

Tienes experiencia consolidada en el área laboral y te motiva asumir un rol de gerencia, liderazgo de equipo y asesoramiento a clientes internacionales?. Liderar y coordinar el equipo laboral. Supervisar la gestión laboral y de nóminas de los clientes.

Nivel formativo: Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Relaciones Laborales y Recursos Humanos u otros estudios afines. Experiencia: Imprescindible mínimo 5 años en un departamento laboral, fiscal o financiero con gestión directa de nóminas. Conocimien

Custodia, organización y mantenimiento de la documentación laboral, garantizando su correcta clasificación y disponibilidad. Atención a la plantilla para la resolución de consultas relacionadas con su relación laboral, tanto de forma presencial como telefónica. Titulación universitaria en Re

Conocimientos sólidos en nómina, Seguridad Social, contratación, administración de personal y normativa laboral. Conocimientos jurídico-laborales. Si vienes del ámbito de la asesoría o despacho profesional, tienes experiencia en laboral, nivel alto de inglés y te motiva liderar un equipo en

Conocimientos y/o experiencia en el ámbito laboral: Gestión de nóminas/Procesos laborales. Estamos colaborando con una compañía tecnológica en plena evolución, especializada en el desarrollo de plataformas digitales para la gestión administrativa, fiscal y laboral, utilizadas por gestorías,

Se valorarán candidaturas junior con interés en adquirir una visión global del ciclo laboral y desarrollarse profesionalmente. Conocimientos actualizados en normativa laboral y fiscal. Especialista en Gestión Laboral.

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Grado en Relaciones Laborales, RRHH o similar. Desde Rebel Talent buscamos un/a Asesor Laboral - Técnico de Nóminas para una importante consultora de empresas en Madrid centro. Reportarás directamente al la Responsable del área de laboral.

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Experiencia previa en administración laboral en asesoría o despacho profesional. Incorporación a un equipo experto y con recorrido dentro del área laboral. Tienes experiencia en gestión laboral y buscas un proyecto estable en Barcelona?.

Consultor/a especialista en Relaciones Laborales. Has estudiado Grado en Relaciones Laborales o similar.

Estudiante de grado en Derecho o máster acceso a la abogacía o máster en derecho laboral.

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Este Director/a será responsable de LIDERAR Y DESARROLLAR un nuevo proyecto en ámbitos de actuación de obligado cumplimiento por las empresas y organizaciones (Prevención De Riesgos Laborales, Formación Presencial y Online , Protección De Datos Personales y Seguridad Alimentaria). LABORAL GROU

Organización operativa: elaborar y coordinar los calendarios laborales anuales para los diferentes centros de trabajo. Actuar como referente interno: interpretar convenios colectivos, actualizar tablas salariales y proporcionar soporte legal en materia laboral para asegurar la normativa vigente.

Te apasiona conectar personas con oportunidades laborales reales? En The Adecco Group buscamos un/a Prospector/a Laboral para facilitar la recolocación efectiva de candidatos, identificando oportunidades en el mercado, captando ofertas y generando vínculos con empresas e intermediarios. Buscar opo

AVINCLA, firma con más de 40 años de experiencia en asesoría empresarial, legal, fiscal, laboral, auditoría, comercio exterior y más, ampliamos equipo, y estamos buscando un Asesor laboral para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Si te apasiona el mundo laboral y quieres formar parte de un eq

Sólido conocimiento de la normativa laboral española vigente (Estatuto de los Trabajadores, LGSS, Ley de Prevención de Riesgos Laborales). Actuaras como interlocutor/a de confianza de la Dirección y de las personas trabajadoras, garantiza el correcto funcionamiento de los procesos de nómina, co

Formación Requerida: Licenciatura en Ciencias del Trabajo, Diplomatura en Relaciones Laborales o Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Asesoramiento laboral permanente, convenio colectivo aplicable. Experiencia en asesoría laboral o técnico de personal en departamentos de Recursos Hum

Asesoramiento en materia laboral (tipología de contratos, requisitos legales, motivos legales de ausencias, etc. Titulación Grado superior administración y finanzas, relaciones laborales o similar.

TECNICO/A LABORAL Y DE NÓMINAS para la delegación de BARCELONA. La persona se dependerá del Responsable del Área Laboral y se encargará de gestionar el ciclo completo de nóminas y atención a los clientes asignados. Gestión de la contratación laboral.

Se valorarán candidaturas junior con interés en adquirir una visión global del ciclo laboral y desarrollarse profesionalmente. Conocimientos actualizados en normativa laboral y fiscal. Especialista en Gestión Laboral.

Con más de 45 años experiencia, somos una firma especializada en auditoría, asesoramiento contable, fiscal, laboral e innovación. Tramitación administrativa laboral (altas, bajas, contratos, Delt@, Contrat@, SILTRA…). Asesoramiento a clientes en resolución de consultasen materia laboral: a n

Buscamos un/a Técnico/a Laboral que se integrará en el área laboral de nuestra delegación de Zaragoza. Apoyo en el área de prevención de riesgos laborales, control plataformas coordinación actividades empresariales (CAE) , control accidentes de trabajo, formaciones en materia preventiva. Form

Tramitación mensual de seguros sociales y demás obligaciones laborales. Conocimiento actualizado de la normativa vigente en materia laboral. Conocimientos en normativa laboral internacional, especialmente en Portugal y Suiza.

Formación en Relaciones laborales, Derecho con especialización en laboral. Técnico laboral Junior Avanzado. Incorporar un/a profesional con sólida experiencia en asesoría para asumir la gestión laboral básica de clientes, garantizando el cumplimiento normativo y una atención cercana y riguro

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PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, FORMACIÓN PRESENCIAL Y ONLINE, PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES Y SEGURIDAD ALIMENTARIA. Una AGENCIA ADJUNTA DE LABORAL GROUP es una oficina local desarrollada bajo la iniciativa y participación de un directivo/a que quiere iniciar una actividad por cuenta propia y

También serás responsable de asesorar a los clientes en cuestiones relacionadas con legislación laboral, seguridad social y relaciones laborales. Dominio de la legislación laboral y buenas prácticas relacionadas con relaciones laborales. En el puesto del Departamento Laboral, te encargarás de

Aplicació de normativa laboral i de Seguretat Social. Mínim 5 anys d’experiència en assessoria laboral. Assessoria en creixement busca incorporar un/a tècnic/a laboral amb experiència per reforçar el departament davant l’augment de volum i complexitat dels serveis.

Te incorporarás a una asesoría laboral ubicada en el centro de Barcelona, altamente especializada en el asesoramiento a escuelas privadas y concertadas. Gestión administrativa laboral diaria. Gestión de ITs, incidencias y documentación laboral.

Consultor/a especialista en Relaciones Laborales. Has estudiado Grado en Relaciones Laborales o similar.

Estudiante de grado en Derecho o máster acceso a la abogacía o máster en derecho laboral.