Trabajos logística sin experiencia en , Madrid - Page 2Crear alertas

Taketalent está colaborando con Sylentis, empresa biotecnológica pionera en el desarrollo de medicamentos basados en la tecnología de RNA de interferencia (RNAi). Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Su experiencia permite ofrecer soluciones innovadoras y sostenibles adaptadas a las necesidades de sus clientes, convirtiéndose en un socio estratégico y de confianza en cada uno de sus proyectos bajo un modelo CDMO (Contract Development and Manufacturing Organization). Actualmente estamos en búsqueda de un/a Controller Industrial (Manufacturing Controller) para sus oficinas ubicadas en Getafe (Madrid). Misión del puesto La persona seleccionada será responsable del control financiero del área industrial en un entorno CDMO, asegurando el diseño, análisis y seguimiento de los costes de producción por lote y por proyecto/cliente, así como la planificación presupuestaria y la optimización del rendimiento operativo. Tendrá un papel clave en la toma de decisiones estratégicas, garantizando la rentabilidad de campañas productivas y contratos con terceros. Funciones • Diseño y análisis de costes de producción por lote/producto (materiales, rutas, desviaciones)., • Análisis de la evolución del rendimiento de fábrica y seguimiento de costes directos e indirectos., • Análisis de rentabilidad por proyecto/cliente en entorno CDMO., • Elaboración de presupuestos y forecast industriales., • Coordinación estrecha con Compras, Logística y Operaciones para asegurar control y eficiencia., • Participación en la mejora continua de procesos financieros industriales., • Experiencia en implantación y desarrollo de ERP, preferiblemente Business Central. Requisitos • Grado en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 10 años en el sector farmacéutico o biotecnológico, idealmente en entorno industrial o CDMO., • Conocimiento sólido de estructuras de costes industriales y fabricación por lote/proyecto., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, estructurado, orientado a resultados y con visión industrial estratégica. Qué se ofrece • Incorporación a una compañía biotecnológica innovadora con impacto directo en el desarrollo de terapias avanzadas., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Banda salarial competitiva., • Seguro médico privado., • Plan de incentivos. xcskxlj, • Entorno dinámico, altamente especializado y orientado a la excelencia científica y operativa.

¿Quieres formar parte de una empresa donde tu talento suma, tu desarrollo importa y tu contribución genera impacto? Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Desde Ecoembes, la organización que impulsa la transición hacia la economía circular en el ámbito de los envases en España, lanzamos una posición para el área de Personas y Organización dentro de nuestro Programa E‑Talent, una oportunidad única para dar impulso a carrera profesional en un entorno dinámico, colaborativo y orientado al propósito medioambiental. Si tienes ganas de aprender, aportar valor, crecer y dejar huella… ¡sigue leyendo porque esto te interesa! ¿Qué es el Programa E‑Talent? Es nuestro programa de desarrollo para jóvenes recién titulados que quieren aportar, impulsar su talento y formar parte de proyectos reales que transforman el futuro de la organización y la sociedad. Para formar parte del equipo, será un requisito imprescindible haber finalizado tus estudios de grado/master hace menos de 3 años. En Ecoembes, el talento joven es motor de cambio y un elemento clave para avanzar hacia un futuro más sostenible. ¿Cómo será tu día a día? Te incorporarás a un equipo dinámico que trabaja para mejorar la experiencia de las personas en Ecoembes. Participarás en iniciativas clave que impactan directamente en el día a día de la compañía, con una visión global de cómo se diseñan, impulsan y comunican los proyectos. Desde el primer momento, tendrás un rol activo: no solo colaborarás en la ejecución de iniciativas, sino que también contribuirás a darles visibilidad y a ponerlas en valor dentro de la organización. Tu trabajo se desarrollará en dos grandes ámbitos: proyectos de personas y comunicación interna. Proyectos de Personas (cultura, clima, bienestar y diversidad) • Apoyo en diversos programas como el de voluntariado corporativo., • Colaboración en iniciativas de beneficios sociales (movilidad, desconexión digital, etc.), • Participación en el programa de bienestar (BeWell), • Apoyo en proyectos de clima (encuestas, GPTW, nuevas iniciativas y despliegue), • Colaboración en iniciativas de diversidad e igualdad (plan de igualdad, LGTBI+, seguimiento de medidas), • Apoyo en el desarrollo de cultura corporativa (seguimiento, documentación, indicadores) Comunicación interna • Participación en el plan de comunicación interna, • Redacción de contenidos para canales internos (Viva Engage, mailings, encuestas, etc.), • Apoyo en la planificación de campañas y calendario de comunicación, • Participación en la organización de eventos internos (logística, convocatorias, materiales…), • Creación de presentaciones y materiales ¿Qué Buscamos? Buscamos personas con formación en ADE, Comunicación o titulaciones similares, con interés por el ámbito de personas, la gestión de proyectos y la comunicación interna. Nos gustaría encontrar alguien con ganas de aprender y de implicarse en iniciativas que contribuyen a mejorar la experiencia de quienes formamos Ecoembes. Valoraremos especialmente tu interés por trabajar en ámbitos como la cultura corporativa, el clima, el bienestar, la diversidad o la comunicación interna, así como tu motivación por colaborar en la organización de iniciativas y eventos internos. Más allá de la formación, lo que realmente marcará la diferencia será tu actitud: • Capacidad de aprendizaje ágil, proactividad y una actitud positiva ante los retos, • Curiosidad y pensamiento crítico para cuestionar y proponer mejoras, • Iniciativa y creatividad para aportar ideas, • Capacidad de trabajo en equipo y compromiso con los proyectos, • Sensibilidad y alineación con el propósito medioambiental de Ecoembes ¿Qué ofrecemos? Queremos que este año te sirva para crecer de verdad: Durante tu etapa como E‑Talent, vivirás una experiencia pensada para impulsar tu desarrollo y ayudarte a crecer tanto a nivel profesional como personal: Pero aún hay más...Algunas de las iniciativas que podrás encontrar en Ecoembes son: • 1 año de contrato temporal,, • Flexibilidad horaria y tardes de los viernes libres., • Jornada intensiva en verano., • Formación continua. Ecoembes ha sido elegida por trigésimo año consecutivo como una de las 50 mejores empresas para trabajar en España, según la consultora Great Place to Work, gracias a iniciativas que fomentan la motivación, el desarrollo profesional y un excelente ambiente de trabajo. En línea con nuestro compromiso con la igualdad y la no discriminación, contamos con un Plan de Igualdad y desde 2015 estamos certificados como Empresa Familiarmente Responsable (EFR), en la categoría de empresa comprometida y proactiva con la conciliación.. ¿Te unes a construir el futuro del reciclaje y la sostenibilidad? xcskxlj Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto, tu voz cuente y puedas desarrollarte rodeado/a de personas comprometidas…¡Te estamos esperando!

Seleccionamos para uno de nuestros clientes, líder en sector tecnología, un perfil senior de Business Analysis con fuerte capacidad de tratamiento de datos, análisis de negocio y mejora de procesos, que asegure la calidad, trazabilidad y explotación analítica de la información para apoyar la toma de decisiones en un entorno internacional. La posición tendrá un papel clave tanto en la operación analítica recurrente como en la transformación end-to-end de procesos, identificando oportunidades de automatización y aplicando tecnologías de IA para ganar eficiencia, control y capacidad de insight. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¿Qué capacidades buscamos en ti? • Ingeniería de Telecomunicación / informática, administración de empresas / económicas, data science., • MBA, master gestión de datos o IA valorable, • Muy valorable experiencia y/o formación en automatización, analítica avanzada e IA aplicada a procesos de negocio., • Se valorará especialmente la capacidad para identificar oportunidades de mejora end-to-end y aterrizarlas en soluciones prácticas apoyadas en datos, automatización e inteligencia artificial. ¿Cómo contribuirás con tus capacidades al propósito del rol? • Coordinar y ejecutar procesos recurrentes de análisis y reporting, garantizando integridad, trazabilidad y calidad del dato., • Liderar la gestión y validación de información procedente de múltiples fuentes y mercados, incluyendo templates, sanity checks, carga y control de calidad., • Elaborar análisis de performance comercial y financiero, detectando desviaciones, riesgos, oportunidades e insights accionables., • Hacer seguimiento de KPIs clave del área y del proceso e2e global de devices., • Monitorizar información de POS/SAP, consumo y pedidos, asegurando consistencia y correcta identificación de producto., • Generar reporting periódico y análisis ad hoc para stakeholders internos y externos., • Dar soporte analítico a procesos de negociación, seguimiento de fees e iniciativas específicas del área., • Identificar incidencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora en procesos y fuentes de información., • Analizar de extremo a extremo los procesos de gestión y compra de terminales, priorizando procesos críticos y proponiendo simplificaciones., • Impulsar automatizaciones y optimizaciones basadas en buenas prácticas de análisis de datos, mejora continua e IA aplicada. . ¿Qué otros aspectos son deseables? • Alta capacidad analítica y de extracción de insights a partir de sistemas de información complejos., • Capacidad para priorizar, estructurar y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Capacidad de seleccionar y sintetizar información relevante para la toma de decisiones comerciales., • Resolución de problemas complejos en entornos cambiantes., • Capacidad de interlocución con stakeholders nacionales e internacionales., • Autonomía, iniciativa, rigor y atención al detalle., • Orientación a mejora continua e innovación en la forma de trabajar Se valorará especialmente: • Conocimiento de la industria de devices, sus dinámicas de mercado y ciclo de vida., • Conocimiento de procesos y herramientas de gestión e2e de terminales., • Conocimiento de procesos globales de compras, logística de materiales y datos de ventas de terminales., • Experiencia en mejora de procesos, process mapping e identificación de cuellos de botella., • Valorable experiencia en automatización, analítica de datos, process mining, RPA, copilots u otras soluciones de IA aplicada a entorno corporativo., • Valorable experiencia en definición funcional de soluciones de datos o integración en herramientas web., • Ingles avanzado. Muy valorable alemán, portugues, etc. ¿Qué ventajas tendrás por formar parte de nuestro equipo? • Proyectos transformadores. Formarás parte de proyectos de alto impacto, que marcan tendencia y responden a los retos de conectividad y transformación digital de nuestra sociedad., • Desarrollo profesional. Tendrás un largo recorrido y aprendizaje a escala global, gracias a nuestra presencia en diferentes geografías. Compartiremos contigo oportunidades de desarrollo, formación y opciones de movilidad. ¡Queremos crecer y construir un futuro contigo!, • Flexibilidad. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. xcskxlj Cuidamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo y medidas de conciliación. ¡Y mucho más!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce lo que hace de Sngular una de las top 10 empresas de 2026. LA OPORTUNIDAD Buscamos un/a Delivery Lead para incorporarse a un entorno tecnológico de alto impacto dentro del dominio de Supply Chain, un área estratégica enfocada en la optimización de la cadena de suministro, desde la gestión de stock hasta la logística de última milla. Serás responsable de garantizar la correcta entrega y evolución de productos digitales, liderando un equipo multidisciplinar y actuando como nexo entre negocio y tecnología. Trabajarás en un entorno Agile, colaborando con distintos equipos técnicos y de producto, dentro de una organización con gran foco en escalabilidad, eficiencia operativa y excelencia en delivery. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Liderar el ciclo de vida completo de los productos y proyectos asignados., • Coordinar y dar seguimiento a un equipo multidisciplinar compuesto por perfiles de Business Analysis, Arquitectura, Desarrollo y QA., • Actuar como interlocutor principal con negocio para garantizar el alineamiento entre necesidades funcionales y ejecución técnica., • Asegurar el cumplimiento de metodologías Agile y procesos de delivery definidos por la organización., • Participar en planificaciones trimestrales, seguimiento de roadmap y priorización de iniciativas., • Coordinar dependencias con otros equipos de IT como Operaciones, UX o Ciberseguridad., • Facilitar la comunicación y colaboración con equipos internacionales y stakeholders globales., • Impulsar una cultura de ownership, mejora continua y foco en resultados. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia de más de 5 años liderando equipos y proyectos tecnológicos., • Experiencia previa como Delivery Lead, Project Manager, Product Delivery Manager o roles similares., • Experiencia trabajando en entornos Agile., • Inglés fluido, tanto oral como escrito., • Experiencia en entornos de Supply Chain, logística o retail., • Capacidad de interlocución con negocio y stakeholders técnicos y para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar prioridades en entornos complejos., • Experiencia trabajando en organizaciones internacionales o estructuras matriciales. A nivel técnico: • Conocimientos técnicos en entornos Cloud, especialmente Google Cloud Platform (GCP)., • Experiencia con microservicios, APIs y pipelines CI/CD., • Familiaridad con Kubernetes, Cloud Run, Cloud Functions y/o BigQuery. BENEFICIOS Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. Retribución flexible y programas de incentivos. Eventos y dinámicas de teambuilding. Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! xcskxlj Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Formando parte del holding internacional HOYA Corporation, PENTAX Medical ofrece dispositivos y soluciones quirúrgicas y de imagen endoscópica para la comunidad médica. Fundada en 1919 y con sede central en Japón, PENTAX Medical es una compañía global diversificada que apuesta por la innovación a través de centros de I + D en Japón, Europa y Estados Unidos. A través de las tecnologías ópticas de vanguardia, PENTAX Medical está proporcionando las soluciones más avanzadas de endo-imágenes clínicamente relevantes. Nuestra misión es ofrecer a los profesionales sanitarios soluciones de endoscopia innovadoras y flexibles para mejorar la atención al paciente. Resumen del puesto de trabajo Es la persona encargada de los trabajos administrativos de los departamentos técnico y comercial. Registra y factura los pedidos. Comunica directamente con los clientes y diferentes departamentos. Responsabilidades clave: Atención telefónica y solicitudes por correo electrónico. Preparar y enviar las ofertas de venta y hacer su seguimiento. Registrar y facturar los pedidos. Tramitación de pedidos y abonos en el sistema según la solicitud recibida. Mantener relación con los clientes y otros agentes intermediarios. Apoyo administrativo al equipo de ventas y técnicos de campo. Calificaciones: Preferiblemente Grado en Administración de Empresas. Experiencia preferible: Deseable experiencia de al menos 5 años en departamentos de administración, atención al cliente o BackOffice Competencias: Orientación al cliente. Prioriza la satisfacción del cliente, escucha activamente y responde con rapidez y empatía a sus necesidades. Comunicación efectiva. Expresa ideas de manera clara y profesional, tanto por teléfono como por correo electrónico, asegurando comprensión y confianza. Colabora. Trabaja en equipo con otros departamentos (comercial, técnico, logística) para resolver incidencias y garantizar procesos fluidos. Organiza y gestiona el tiempo. Planifica tareas, maneja múltiples solicitudes y cumple plazos sin comprometer la calidad del servicio. Resolución de problemas. Identifica causas raíz de incidencias y propone soluciones prácticas para mantener la satisfacción del cliente. Adaptabilidad ante cambios. Se ajusta rápidamente a nuevas políticas, sistemas o prioridades, manteniendo la eficiencia y la calidad en la atención.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce lo que hace de Sngular una de las top 10 empresas de 2026. LA OPORTUNIDAD Buscamos un/a Delivery Lead para incorporarse a un entorno tecnológico de alto impacto dentro del dominio de Supply Chain, un área estratégica enfocada en la optimización de la cadena de suministro, desde la gestión de stock hasta la logística de última milla. Serás responsable de garantizar la correcta entrega y evolución de productos digitales, liderando un equipo multidisciplinar y actuando como nexo entre negocio y tecnología. Trabajarás en un entorno Agile, colaborando con distintos equipos técnicos y de producto, dentro de una organización con gran foco en escalabilidad, eficiencia operativa y excelencia en delivery. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Liderar el ciclo de vida completo de los productos y proyectos asignados., • Coordinar y dar seguimiento a un equipo multidisciplinar compuesto por perfiles de Business Analysis, Arquitectura, Desarrollo y QA., • Actuar como interlocutor principal con negocio para garantizar el alineamiento entre necesidades funcionales y ejecución técnica., • Asegurar el cumplimiento de metodologías Agile y procesos de delivery definidos por la organización., • Participar en planificaciones trimestrales, seguimiento de roadmap y priorización de iniciativas., • Coordinar dependencias con otros equipos de IT como Operaciones, UX o Ciberseguridad., • Facilitar la comunicación y colaboración con equipos internacionales y stakeholders globales., • Impulsar una cultura de ownership, mejora continua y foco en resultados. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia de más de 5 años liderando equipos y proyectos tecnológicos., • Experiencia previa como Delivery Lead, Project Manager, Product Delivery Manager o roles similares., • Experiencia trabajando en entornos Agile., • Inglés fluido, tanto oral como escrito., • Experiencia en entornos de Supply Chain, logística o retail., • Capacidad de interlocución con negocio y stakeholders técnicos y para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar prioridades en entornos complejos., • Experiencia trabajando en organizaciones internacionales o estructuras matriciales. A nivel técnico: • Conocimientos técnicos en entornos Cloud, especialmente Google Cloud Platform (GCP)., • Experiencia con microservicios, APIs y pipelines CI/CD., • Familiaridad con Kubernetes, Cloud Run, Cloud Functions y/o BigQuery. BENEFICIOS 🎓 Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. 🏠 Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto 📅 Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. 💵 Retribución flexible y programas de incentivos. 🎉 Eventos y dinámicas de teambuilding. 🎁 Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). 🚀 Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa • Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.), • Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación), • Control de stocks, albaranes y documentación asociada Facturación y soporte financiero • Emisión de facturas a clientes, • Registro y control de facturas de proveedores, • Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa, • Revisión y conciliación de abonos, promociones y condiciones comerciales Coordinación logística • Relación con operadores logísticos y plataformas, • Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias, • Preparación de documentación de transporte, • Control de condiciones logísticas y tarifarios Qué buscamos • Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución, • Conocimiento funcional de plataformas EDI, • Buen dominio de Excel, • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle, • Capacidad para trabajar con múltiples flujos y prioridades Valorable • Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros), • Experiencia trabajando con cadenas de supermercados, • Conocimiento de GS1 / AECOC, • Nivel de inglés Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG, • Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa, • Salario competitivo, • Entorno ágil, sin estructuras complejas, • Modelo de trabajo flexible (90% remoto) Sobre SELLTINEL En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

Ubicación: Palma de Mallorca Jornada: Completa intensiva Sector: Lavandería industrial Reporta a : Gerente Contrato : Indefinido Fijo Discontinuo con opción a continuidad todo el año Descripción del puesto Buscamos un/a Jefe/a de Planta para liderar la operativa diaria de nuestra lavandería industrial, garantizando que la producción se ejecute en tiempo, calidad y coste. Reportará directamente a Dirección y será responsable de coordinar un equipo de aproximadamente 10-15 personas, asegurando un funcionamiento eficiente, estable y sin incidencias. Se trata de una posición con alto nivel de autonomía, enfocada en la gestión de equipos, control de procesos y toma de decisiones operativas. Funciones principales Supervisión y control de la producción diaria Organización de turnos y coordinación del equipo Control del proceso completo: lavado, secado, planchado, empaquetado y expedición Seguimiento de indicadores de rendimiento, calidad y productividad Resolución y prevención de incidencias operativas Garantizar el cumplimiento de plazos de entrega Optimización de recursos y mejora continua de procesos Supervisión del cumplimiento en prevención de riesgos laborales Requisitos Imprescindible experiencia previa en lavandería industrial o entornos productivos similares (logística, alimentación, fábrica, etc.) Se descartarán candidaturas sin experiencia en entornos productivos Experiencia en gestión de equipos Capacidad de organización y toma de decisiones Perfil resolutivo, con iniciativa y orientación a resultados Competencias Clave Buscamos una persona con liderazgo operativo y cercanía en la gestión del equipo, capaz de mantener el equilibrio entre exigencia y buen ambiente. Comunicación clara, escucha activa y capacidad de coordinación Capacidad de poner límites y gestionar el equipo con criterio Anticipación y visión para detectar problemas antes de que ocurran Autonomía y responsabilidad en la toma de decisiones Habilidad para generar un entorno de trabajo ordenado, productivo y positivo Se ofrece Contrato indefinido fijo discontinuo con opción de ampliación a todo el año Jornada completa en turno seguido rotativo entre mañanas y tardes Salario competitivo según experiencia Variable adicional en función de productividad y objetivos operativos Proyecto estable con responsabilidad y autonomía real Si cumples los requisitos, tienes experiencia en entornos productivos y buscas un puesto estable con responsabilidad real y capacidad de decisión, queremos conocerte. Tipo de puesto: Contrato indefinido Sueldo: 22.000,00€-28.000,00€ al año

Desde Hays estamos colaborando con una compañía que busca incorporar un/a SAP Project Lead, para asumir un rol clave en un proyecto SAP estratégico, buscamos un perfil operativo. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Buscamos a una persona con experiencia, liderazgo y capacidad para tomar las riendas de un proyecto complejo y hacerlo avanzar con criterio y orden. Tu reto: Ser la figura referente SAP, liderando implementaciones, estabilizando el entorno, resolviendo incidencias críticas y asegurando la correcta adopción por parte del negocio. Responsabilidades • Gestión del ciclo completo del proyecto SAP, • Experiencia en integraciones SAP, • Toma de requisitos, diseño funcional y técnico, • Parametrización, validación y documentación, • Formación a usuarios y soporte evolutivo, • Gestión y resolución de incidencias, • Identificación y definición de desarrollos necesarios, • Coordinación con equipos internos, • Liderar y pilotar implementaciones SAP de principio a fin, • Experiencia en post go live Entorno tecnológico Entorno SAP privado Módulos: SD, MM, PP, WM, QA • Foco principal en producción y logística (SD / MM), • Conocimientos en FI/CO valorables pero no críticos Perfil buscado • Experiencia sólida en implantaciones SAP end-to-end, • Experiencia en entornos xcskxlj industriales, Pharma o Alimentación muy valorable, • Inglés B2 (no mandatorio) Qué ofrecen Teletrabajo híbrido: 1-2 días a la semana Arganda del Rey (Madrid) Proyecto estable, con alta visibilidad y autonomía Posición con recorrido y peso dentro de la organización Salario: hasta 60K + variable según valía y experiencia (no negociable) Aplica directamente o escríbeme por LinkedIn para más información.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¡Únete a nuestro equipo de Logística! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con Responsable de Almacén con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Gestión de almacén y de equipo de personas. Formación en Logística, Electrónica, Telecomunicaciones o similares. Experiencia de al menos 4-5 años como Responsable de Almacén. Valorable disponer de experiencia en entornos industriales, fábricas o centros logísticos estructurados. Horario: Jornada partida de 08:00 a 17:00 de Lunes a Viernes. xcskxlj Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance

¿Quiénes somos? En Closer somos especialistas en logística y reparto de última milla, y estamos en plena expansión. Nuestro equipo crece rápido y necesitamos que nuestra gestión de personas crezca igual de rápido y bien. Por eso buscamos Técnicos/as de Nóminas que no solo domine los números, sino que quiera ser parte activa de la construcción de un departamento de RRHH sólido y escalable. A la vez estamos en proceso de implementación de mejoras tecnológicas para que tu rol se convierta en estratégico para la compañía y no solo quedarte haciendo nóminas. Actualmente gestionamos +2.8K empleados, esperamos doblar este número antes de final de año. Si eres de los que disfrutan poniendo orden donde hay caos, optimizando procesos y sintiéndose imprescindibles, sigue leyendo. ¿Qué harás? • Gestión integral de nóminas: Cálculo mensual, incidencias, variables y finiquitos. El ciclo completo, sin lagunas., • Administración de personal: Altas, bajas y variaciones en Sistema RED; contratos y gestiones en SEPE., • Cumplimiento normativo: Tramitación de IT/AT (Delta) y seguros sociales (SILTRA)., • Optimización y escalado: Ayudarás a automatizar y mejorar los procesos administrativos para que el crecimiento de la empresa no se convierta en un cuello de botella., • Atención al empleado: Serás el referente para dudas sobre nóminas, convenios colectivos y beneficios. Trato cercano, respuestas claras. ¿Qué buscamos? • 2-3 años de experiencia manejando cualquier tipo de software de nóminas y Excel nivel intermedio como mínimo., • Perfil analítico, ordenado y proactivo, alguien que detecta el problema antes de que llegue, no después., • Inglés B1/B2 (valorable, no excluyente). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Jornada completa de 40h semanales., • Entorno de trabajo dinámico donde tu opinión y tus mejoras se escuchan y se implementan., • La oportunidad real de crecer con una empresa que ya está en plenos crecimiento

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Energía, Industria y Agua y nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable Técnico Eléctrico para incorporarse en nuestras oficinas de Sevilla . ¿Cuáles serán tus funciones? Elaboración y revisión de los entregables asociados (especificaciones, hojas de datos, cálculos eléctricos, planos). Gestión de equipo. Trato directo con el cliente. Trato con proveedores. Revisión de documentación. Tabulación de equipos eléctricos. ¿Qué requisitos son necesarios? Experiencia mínima de 5 años como Responsable Técnico o Jefe de Proyectos en proyectos de generación en Energía u Oil & Gas. Formación en Ingeniería industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Técnica Industrial con especialidad en Electricidad o similares. Experiencia en las anteriores funciones descritas, además de: Manejo con normativa IEC, IEE, ANSI. Herramientas como: Paquete Office, especialmente Excel. ETAP. AutoCAD. Inglés Avanzado. ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva todos los viernes del año. Jornada intensiva en julio y agosto. Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible. Formación continua a través de nuestra plataforma con amplia oferta de cursos y programas adaptados a cada proyecto. Posibilidad de promoción en la empresa. Posibilidad de promoción en todas nuestras sedes en España y el extranjero. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para Cualquiera de nuestras oficinas en España: Sevilla, Ferrol, Madrid, Cartagena, Vigo, Bilbao, Las Palmas de Gran Canaria, El puerto de Santa Maria. ¿Cuáles serán tus funciones? Revisión de documentación de diseño (Definición/arquitectura del sistema, especificación de requisitos) y validación (protocolos de pruebas). Validación y verificación de requisitos de acuerdo a la documentación de proyecto. Revisión de normativa, especificaciones técnicas, documentación de diseño, etc. Desarrollo de técnicas de identificación y evaluación de riesgos (HAZID, HAZOP, FMECA…). Mantenimiento y actualización del registro de peligros (Hazard Log). Desarrollo de instrucciones técnicas y/o protocolos de seguridad. ¿Qué requisitos son necesarios? Grado en ingeniería naval/industrial. Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia en el sector naval Experiencia en el manejo de normativa de Sociedades de Clasificación (Bureau Veritas, DNV…) y valorable experiencia en normativa militar (ANEP, MIL-STD…). Experiencia en el desarrollo de análisis de riesgos (HAZID, HAZOP…). Valorable experiencia en validación y verificación de requisitos. ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

📍Ubicación: Madrid (modelo híbrido: 3 días en oficina, 2 días en remoto) 📅 Tipo de puesto: Jornada completa 💰 Salario: 24.000 € brutos/año + comisiones 💻 Departamento: Venta 🚀 IInicio: Incorporación inmediata (preferible) 🌍 ¿Quiénes somos? En Emotion, un marketplace para vehículos eléctricos, simplificamos la transición a la movilidad eléctrica a través de un servicio integral centrado en el cliente. Desde ayudar a los clientes a encontrar la mejor oferta para su próximo vehículo eléctrico hasta instalar el cargador en su casa y cambiarles a la mejor tarifa de luz, garantizamos una experiencia perfecta. Estamos totalmente obsesionados con la satisfacción del cliente. Buscamos personas que compartan este mismo compromiso con la calidad y el servicio, y que quieran marcar la diferencia en cada interacción. Estamos creciendo rápido y ampliando nuestro equipo para impulsar ese crecimiento aún más. Queremos incorporar el mejor talento, personas que nos ayuden a ser mejores cada día y a acelerar todavía más nuestra expansión. ✊ Sobre la posición Buscamos un agente comercial motivado y con talento que nos ayude a aumentar nuestro número de instalaciones de cargadores para coches eléctricos. Buscamos a alguien que pueda: • Llamar, realizar el seguimiento de los leads y el cierre., • Mantener una relación directa y continua con el cliente, fidelizando y desarrollando su propia cartera., • Detectar insights en los comentarios de los clientes para poder realizar cambios positivos en nuestros procesos, herramientas o productos., • Aportar ideas para mejorar el proceso comercial y CRM. 💥 Sobre ti • Al menos 5 año de experiencia en ventas, telemarketing., • Valoramos la experiencia en ventas de, • cargador de coche eléctrico, • coches, renting, productos financieros relacionados con automoción o similar., • instalación de placas solares, • Hablar inglés y/o catalán es un valor añadido., • Capacidad para asimilar rápidamente nueva información, productos y procesos., • Historial comprobado de cierre de ventas y consecución de objetivos., • Capacidad para asesorar y guiar a los clientes mediante un enfoque consultivo en las ventas., • Conocimiento y experiencia en el uso de CRM y en la gestión eficiente de procesos de ventas., • Capacidad para resolver problemas de manera proactiva, y positiva., • Rendimiento eficaz en entornos de alta presión y con metas claras., • Gestión eficaz de múltiples tareas, prioridades y plazos., • Colabora bien con el equipo y contribuye al éxito conjunto., • Capaz de explicar temas complejos de manera clara y concisa, tanto oralmente como por escrito., • Habilidad para construir relaciones sólidas y ganarse la confianza de los clientes. ✅ Lo que te ofrecemos • Un buen ambiente de trabajo, • Mucha propiedad y espacio para crecer, • Ambiente desafiante, • Feedback constante, • La oportunidad de formar parte de un equipo pequeño y en crecimiento y poder dar forma al futuro del departamento comercial. 🏢 Logística • La posición tiene sede en Madrid (3 días en oficina y 2 en teletrabajo)., • Incorporación a la empresa inmediatamente. 💰 Salario • Salario base (24,000€) + comisiones ✅Proceso de aplicación Envía a : • Tu CV., • Carta de motivación. Recibimos cientos de cartas de motivación... y el 99% son iguales. Estamos seguros de que eres la/el candidato/a ideal, estás dispuesta/o a trabajar bajo presión y te gusta trabajar en equipo, pero por favor, ¡intenta ser original! 💪 Desata tu creatividad y siéntete libre de utilizar imágenes, dibujos, historias, vídeos o lo que más te apetezca. 😀 Igualdad de oportunidades En Emotion valoramos la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso es clave para entender y servir mejor a nuestros clientes. Fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan crecer profesionalmente, sin importar su origen, identidad o situación personal.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. 🌟 Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. 🌍 Actualmente, buscamos un/una Senior Event Planner para incorporarse a nuestra división de Brand Experience en Madrid . Reportando al Event Area Manager de la división, su misión será la conceptualización, preparación de propuestas, retrotiming y ejecución de proyectos . 📌 División : Brand Experience 📍 Ubicación: Madrid 🎯 Requisitos de la posición: Licenciatura o Grado en Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación Audiovisual o afines. Postgrado o Máster o formación especializada en protocolo y organización de eventos . Experiencia entre 3 y 5 años en conceptualización, propuesta, presentación, planificación de timings, producción y ejecución integral de eventos. Indispensable experiencia en agencia de diseño y producción de eventos . Imprescindible contar con experiencia coordinando eventos 360 . Experiencia en la elaboración de presupuestos , control de costes y negociación con proveedores. Dominio de PowerPoint, Excel y diseño en Canva . Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente . Inglés: C1/C2 para comunicación con proveedores internacionales, documentación o coordinación. 📝 Funciones de la posición: Dirigir la concepción creativa de eventos proponiendo ideas de contenido, temáticas, formatos y experiencias innovadoras. Gestionar y asegurar el cumplimiento de las políticas corporativas aplicables al área de eventos: prevención de riesgos laborales, sostenibilidad, compliance, protección de datos (LOPD) y buenas prácticas de gobierno. Velar por la calidad operativa durante el evento: supervisión in situ, atención al detalle, gestión de imprevistos y escalado de incidencias. Participar en la evaluación post-evento: recopilación de feedback, análisis de resultados frente a objetivos, elaboración de informes y propuestas de optimización para siguientes ediciones. Asistir a reuniones con prospects y coordinar la preparación y presentación de propuestas de eventos. Asistir y dirigir el directo en montajes y desmontajes. Desarrollar y entregar materiales relacionados con el evento: briefs, guiones, cronogramas, presentaciones del evento. Coordinar proveedores y logística: catering, audiovisuales, decoración, personal, transporte, montaje y desmontaje. Crear y supervisar presupuestos del evento y hacer seguimiento de costes frente al plan financiero aprobado. 👥Competencias clave: Orientación al cliente Proactividad Compromiso Rigurosidad ✨¿Qué ofrecemos? Además: Modelo de trabajo híbrido y flexible. Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales. Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. Córner saludable: Fruta ecológica semanal. Política de vacaciones flexible. Medidas de conciliación especiales para mamás y papás. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. 🌟 Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. 🌍 Actualmente, buscamos un/una Senior Event Planner para incorporarse a nuestra división de Brand Experience en Madrid . Reportando al Event Area Manager de la división, su misión será la conceptualización, preparación de propuestas, retrotiming y ejecución de proyectos . 📌 División : Brand Experience 📍 Ubicación: Madrid 🎯 Requisitos de la posición: Licenciatura o Grado en Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación Audiovisual o afines. Postgrado o Máster o formación especializada en protocolo y organización de eventos . Experiencia entre 3 y 5 años en conceptualización, propuesta, presentación, planificación de timings, producción y ejecución integral de eventos. Indispensable experiencia en agencia de diseño y producción de eventos . Imprescindible contar con experiencia coordinando eventos 360 . Experiencia en la elaboración de presupuestos , control de costes y negociación con proveedores. Dominio de PowerPoint, Excel y diseño en Canva . Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente . Inglés: C1/C2 para comunicación con proveedores internacionales, documentación o coordinación. 📝 Funciones de la posición: Dirigir la concepción creativa de eventos proponiendo ideas de contenido, temáticas, formatos y experiencias innovadoras. Gestionar y asegurar el cumplimiento de las políticas corporativas aplicables al área de eventos: prevención de riesgos laborales, sostenibilidad, compliance, protección de datos (LOPD) y buenas prácticas de gobierno. Velar por la calidad operativa durante el evento: supervisión in situ, atención al detalle, gestión de imprevistos y escalado de incidencias. Participar en la evaluación post-evento: recopilación de feedback, análisis de resultados frente a objetivos, elaboración de informes y propuestas de optimización para siguientes ediciones. Asistir a reuniones con prospects y coordinar la preparación y presentación de propuestas de eventos. Asistir y dirigir el directo en montajes y desmontajes. Desarrollar y entregar materiales relacionados con el evento: briefs, guiones, cronogramas, presentaciones del evento. Coordinar proveedores y logística: catering, audiovisuales, decoración, personal, transporte, montaje y desmontaje. Crear y supervisar presupuestos del evento y hacer seguimiento de costes frente al plan financiero aprobado. 👥Competencias clave: Orientación al cliente Proactividad Compromiso Rigurosidad ✨¿Qué ofrecemos? Además: Modelo de trabajo híbrido y flexible. Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales. Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. Córner saludable: Fruta ecológica semanal. Política de vacaciones flexible. Medidas de conciliación especiales para mamás y papás. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.

En Grupo INVOIN, buscamos un/a Site Manager para liderar la ejecución en obra de proyectos industriales a nivel nacional. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. La persona seleccionada actuará como referente operativo y técnico en campo, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y coordinación entre todos los agentes implicados en el proyecto. Características del puesto Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada. Modalidad: Presencial en obra. Jornada completa: 40 horas semanales. Horario: de lunes a viernes, adaptable según necesidades del proyecto. Ámbito: Nacional, con disponibilidad para desplazamientos. Principales funciones Planificar y coordinar la operativa diaria de obra, asegurando el cumplimiento del cronograma y de los hitos establecidos. Supervisar la ejecución técnica de los trabajos, garantizando el cumplimiento de especificaciones y estándares de calidad. Coordinar subcontratas, organizando tareas, prioridades y asegurando la correcta ejecución de los trabajos. Controlar recursos disponibles: personal, materiales, equipos y herramientas. Supervisar la seguridad en obra, asegurando el cumplimiento de las normas de PRL y el uso adecuado de EPIs. Gestionar incidencias y no conformidades, proponiendo soluciones y asegurando su resolución. Actualizar el avance real del proyecto y reportar desviaciones. Elaborar reportes diarios o semanales con información detallada del estado de la obra. Supervisar la logística y control de materiales en obra. Actuar como interlocutor técnico con cliente, Project Management y resto de stakeholders. Requisitos Formación y Experiencia: Formación técnica (Ingeniería o FP técnica). Experiencia previa como Site Manager o en roles similares de supervisión de obra. Experiencia en proyectos industriales o de instalaciones. Habilidades y Conocimientos: Capacidad de planificación y seguimiento de obra. Conocimiento de procesos constructivos y control de calidad. Experiencia en coordinación de subcontratas y equipos multidisciplinares. Conocimiento de normativa de PRL y seguridad en obra. Capacidad de gestión de incidencias y toma de decisiones en campo. Habilidad para reporting técnico y seguimiento documental. Competencias personales: Liderazgo operativo y capacidad de coordinación. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Comunicación eficaz con cliente y equipos. xcskxlj Proactividad y resolución de problemas.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¡Únete a nuestro equipo de Logística! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con Responsable de Almacén con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Gestión de almacén y de equipo de personas. Formación en Logística, Electrónica, Telecomunicaciones o similares. Experiencia de al menos 4-5 años como Responsable de Almacén. Valorable disponer de experiencia en entornos industriales, fábricas o centros logísticos estructurados. Horario: Jornada partida de 08:00 a 17:00 de Lunes a Viernes. xcskxlj Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance

En Grupo INVOIN, buscamos un/a Site Manager para liderar la ejecución en obra de proyectos industriales a nivel nacional. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. La persona seleccionada actuará como referente operativo y técnico en campo, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y coordinación entre todos los agentes implicados en el proyecto. Características del puesto Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada. Modalidad: Presencial en obra. Jornada completa: 40 horas semanales. Horario: de lunes a viernes, adaptable según necesidades del proyecto. Ámbito: Nacional, con disponibilidad para desplazamientos. Principales funciones Planificar y coordinar la operativa diaria de obra, asegurando el cumplimiento del cronograma y de los hitos establecidos. Supervisar la ejecución técnica de los trabajos, garantizando el cumplimiento de especificaciones y estándares de calidad. Coordinar subcontratas, organizando tareas, prioridades y asegurando la correcta ejecución de los trabajos. Controlar recursos disponibles: personal, materiales, equipos y herramientas. Supervisar la seguridad en obra, asegurando el cumplimiento de las normas de PRL y el uso adecuado de EPIs. Gestionar incidencias y no conformidades, proponiendo soluciones y asegurando su resolución. Actualizar el avance real del proyecto y reportar desviaciones. Elaborar reportes diarios o semanales con información detallada del estado de la obra. Supervisar la logística y control de materiales en obra. Actuar como interlocutor técnico con cliente, Project Management y resto de stakeholders. Requisitos Formación y Experiencia: Formación técnica (Ingeniería o FP técnica). Experiencia previa como Site Manager o en roles similares de supervisión de obra. Experiencia en proyectos industriales o de instalaciones. Habilidades y Conocimientos: Capacidad de planificación y seguimiento de obra. Conocimiento de procesos constructivos y control de calidad. Experiencia en coordinación de subcontratas y equipos multidisciplinares. Conocimiento de normativa de PRL y seguridad en obra. Capacidad de gestión de incidencias y toma de decisiones en campo. Habilidad para reporting técnico y seguimiento documental. Competencias personales: Liderazgo operativo y capacidad de coordinación. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Comunicación eficaz con cliente y equipos. xcskxlj Proactividad y resolución de problemas.

Tenemos una visión más grande que el océano: ser un verdadero integrador de la logística de contenedores conectando y simplificando la cadena de suministro de nuestros clientes. Contamos con nuestra gente para hacerlo realidad. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Estamos dando un gran paso en este viaje, llevando a cabo una misión vital: apoyar a nuestros empleados, para que puedan apoyar mejor a nuestros clientes. Ofrecemos emocionantes oportunidades de carrera con un alcance internacional para expandir aún más su experiencia a través de nuestras galardonadas iniciativas de desarrollo de talento centradas en la diversidad. Contamos con un entorno energizante enfocado en la innovación, diseñado para mantener tu motivación. Te unirás a un equipo talentoso, genuinamente diverso y guiado por valores que evocan pasión por formar parte de nuestro equipo y apoyarnos mutuamente. Nos esforzamos por ofrecer el entorno adecuado para las personas adecuadas mientras fomentamos una cultura de equidad, respeto mutuo, responsabilidad y cuidado de nuestro negocio y nuestros clientes. Tenemos un paquete competitivo de compensación y beneficios para empleados de tiempo completo. Nuestras políticas de talento son reconocidas mundialmente como una de las mejores de la industria y seguimos buscando nuevas formas de invertir en nuestra gente a través de iniciativas de desarrollo personal y profesional constantes. Valoramos la diversidad de nuestro talento y siempre nos esforzaremos por contratar a la mejor persona para el trabajo. Estamos orgullosos de eso y lo vemos como una fuente genuina de fortaleza para construir equipos de alto rendimiento. Si te interesa nuestra posición y quieres hacer una línea de carrera en nuestra empresa, ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo! Responsabilidades principales Ejecutar altas de clientes en el sistema. Elaborar y enviar reportes de facturación . Colaborar con Customer Service para validar maniobras y movimientos requeridos para la facturación. Descargar, revisar y enviar facturas a clientes , asegurando precisión y cumplimiento. Que estamos buscando: Experiencia (mínimo 2 años) en: • Seguimiento de correos Conocimientos técnicos:, • Excel básico/intermedio: copiar, pegar, filtrar, ordenar, búsqueda V, tablas dinámicas y gráficos., • SAP: deseable. Si has estado leyendo hasta ahora, nos alegra saber que cuentas con interés en nuestra posición. Y si deseas utilizar tus habilidades para marcar la diferencia, esperamos que postules a nuestra vacante ¡Aplica ya! ¡Únete a una compañía que es líder mundial mientras nos embarcamos en una transformación digital que definirá la industria y que revolucionará el comercio! ¡Si estás dispuesto a asumir grandes retos, llegó el momento de sumarte a A.P. Moller Maersk! Conoce más sobre nosotros A.P. Moller-Maersk es una empresa de logística integrada que trabaja para conectar y simplificar las cadenas de suministro de nuestros clientes. Como líder mundial en servicios de transporte, operamos en 130 países y empleamos a unas 70 000 personas. Aprende más acerca de nosotros en: . Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo y brindamos adaptaciones razonables a los solicitantes con discapacidad física y/o mental. xcskxlj Valoramos la diversidad y prohibimos la discriminación contra cualquier candidato por motivos de raza, color, género, sexo, edad, religión, credo, nacionalidad, ascendencia, ciudadanía, estado civil, orientación sexual, discapacidad física o mental, condición médica, estatus de veteranía, identidad de género, información genética o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local. #J-18808-Ljbffr

Tu misión como Corporate Logistics Director La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Formarás parte del equipo corporativo de Supply Chain, reportando al Corporate Supply Chain Director, siendo responsable de definir, liderar e implantar la estrategia logística global de Soltec. Tu misión será diseñar y ejecutar una estrategia de transporte y logística internacional que asegure la competitividad, fiabilidad y eficiencia de la propuesta de valor logística de Soltec, garantizando la alineación de todas las regiones con las políticas corporativas y la estrategia global de la compañía. Qué harás en tu día a día * • Definición e implantación de la estrategia logística corporativa, asegurando la correcta planificación de la demanda, la coordinación de la cadena de suministro global y la gestión de proveedores clave. Supervisión del transporte nacional e internacional, optimizando rutas, costes e impacto medioambiental, y gestión de la relación con operadores logísticos., • Responsabilidad sobre las operaciones de almacén y el control de inventarios, garantizando niveles óptimos de stock, eficiencia operativa y cumplimiento de las normativas de seguridad., • Impulso de la mejora continua de los procesos logísticos mediante iniciativas de lean logistics, automatización y planes de optimización de costes sin impacto en la calidad del servicio., • Aseguramiento del cumplimiento normativo, fiscal y aduanero a nivel local e internacional, colaborando con el área de Tax & Compliance y participando activamente en los sistemas de calidad, PRL, sostenibilidad y gestión ambiental., • Control y supervisión de la operación logística global, revisión y mejora de condiciones contractuales, apoyo en la elaboración de ofertas, interlocución con clientes y proveedores, control de la facturación y gestión de información para auditorías. Lo que buscamos Requisitos Imprescindibles * • Formación técnica: Licenciatura o Grado en ADE, Administración y Finanzas, Ingeniería Industrial o titulaciones similares. Valorable Máster Universitario en Logística y Dirección o especialización en Supply Chain., • Experiencia: más de 5 años de experiencia en posiciones similares, liderando operaciones logísticas internacionales., • Conocimientos en:, • Gestión de envíos nacionales e internacionales., • Operaciones triangulares., • Gestión aduanera de exportación e importación., • Gestión documental de embarques y certificados de origen., • Incoterms., • Herramientas: alto manejo de sistemas ERP (SAP, NAV) y Office avanzado., • Inglés nivel C1. Requisitos Valorables * • Experiencia en entornos industriales o proyectos internacionales complejos., • Participación en procesos de optimización logística global. Competencias Técnicas y Personales * • Orientación a resultados., • Visión estratégica y global., • Liderazgo de equipos multidisciplinares., • Capacidad de negociación y toma de decisiones., • Trabajo en equipo y colaboración transversal. Qué te ofrecemos Propósito y sostenibilidad * • Formar parte de una compañía líder en energía solar, contribuyendo a acelerar la transición energética., • Trabajo con impacto real: cada proyecto ayuda a construir un futuro más limpio y sostenible. Desarrollo y proyección * • Oportunidades de crecimiento en entornos internacionales. Cultura basada en personas * • Entorno colaborativo, diverso y respetuoso donde fomentamos la inclusión y el orgullo de pertenencia., • Cultura orientada al aprendizaje, la mejora continua y la innovación. Flexibilidad y bienestar * • Jornada flexible de entrada entre las 8 y las 9.30h., • Modalidad híbrida (1 día de teletrabajo)., • Tarde libre el día de tu cumpleaños. Compensación competitiva * • Retribución variable., • Plan de beneficios flexible (guardería, seguro médico, restaurante, transporte). Soltec es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, la diversidad y el cumplimiento normativo. Todas las candidaturas se evalúan con criterios objetivos y libres de discriminación. El responsable del tratamiento, SOLTEC ENERGÍAS RENOVALES SL, le informa de que los datos que nos facilite serán tratados para iniciar el proceso de selección de personal y, en caso de ser seleccionado, se utilizarán para las gestiones administrativas pertinentes relacionadas con la futura relación laboral. Le informamos de los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad y limitación del tratamiento. xcskxlj Para más información escribe a la dirección [email protected]. #J-18808-Ljbffr

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¡Únete a nuestro equipo de Logística! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con Responsable de Almacén con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Gestión de almacén y de equipo de personas. Formación en Logística, Electrónica, Telecomunicaciones o similares. Experiencia de al menos 4-5 años como Responsable de Almacén. Valorable disponer de experiencia en entornos industriales, fábricas o centros logísticos estructurados. Horario: Jornada partida de 08:00 a 17:00 de Lunes a Viernes. xcskxlj Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¡Únete a nuestro equipo de Logística! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con Responsable de Almacén con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Gestión de almacén y de equipo de personas. Formación en Logística, Electrónica, Telecomunicaciones o similares. Experiencia de al menos 4-5 años como Responsable de Almacén. Valorable disponer de experiencia en entornos industriales, fábricas o centros logísticos estructurados. Horario: Jornada partida de 08:00 a 17:00 de Lunes a Viernes. xcskxlj Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance

En CrowdFarming estamos construyendo la cadena alimentaria más sostenible de Europa: 300+ agricultores ecológicos y regenerativos vendiendo directamente a consumidores en 28 países, sin intermediarios. Ahora estamos en un momento clave, creciendo de forma sostenible y poniendo foco en escalar. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. CrowdFarming es una empresa internacional cuyo negocio se sostiene sobre tres pilares: el mundo agrícola, la logística y la experiencia del consumidor. Como Head of Group Accounting tu alcance será global y trabajarás muy de cerca a la operativa real. Liderarás todo el área de contabilidad para las distintas filiales. Nos organizamos de forma muy transversal por lo que, además de trabajar codo con codo con el equipo bajo tu responsabilidad, lo harás también con el resto del área de Finance (Controlling, FP&A, Strategy y Fin Ops) e incluso con los managers de otras filiales. Reportarás directamente al Head of Controlling y tendrás visibilidad directa con el CFO y el Comité de Dirección. Qué vas a hacer Tu misión: pasar la función contable del grupo al siguiente nivel, haciendo evolucionar nuestro modelo contable hacia una estructura robusta que escale al mismo ritmo que nuestro negocio. Y mientras tanto, automatizar todo lo que hoy hacemos a mano. Los tres retos que marcarán tu primera etapa en CrowdFarming serán: * Integrar todas las filiales en Business Central 365. Hoy no todas están dentro. Tú lideras que lo estén, con datos limpios y procesos compartidos. * Homogeneizar los planes contables del grupo. Mismas cuentas, mismos criterios, mismos cierres. Lo que hoy se interpreta de N maneras pasa a interpretarse de una. * Automatizar Accounts Payable end‑to‑end con Dost y, en paralelo, transformar todos los demás procesos contables hasta que lo manual sea la excepción, no la regla. Y, en el día a día: * Cerrarás y consolidarás las cuentas mensuales y anuales con plazos predecibles y calidad del dato. * Gestionarás las transacciones intercompany: conciliaciones y saldos con filiales internacionales, sin sorpresas a fin de mes. * Coordinarás la operativa de tesorería: remesas bancarias, pagos urgentes y conciliaciones bancarias. * Llevarás Accounts Payable y Accounts Receivable de principio a fin: revisión, registro y aprobación de facturas, control de cobros y pagos. * Sentarás al auditor externo a tu mesa y serás su interlocutor único a nivel grupo y local. * Supervisarás la presentación de impuestos indirectos en cada país, coordinándote con asesores fiscales locales cuando haga falta. * Construirás y desarrollarás el equipo Accounting: contratar, dar contexto, formar, organizar. Quién eres Eres alguien al que le gusta la contabilidad de verdad. Te entusiasma un cierre limpio, una conciliación que cuadra a la primera y un plan contable bien construido. No estás de paso: tu sitio está en accounting y quieres dejar la huella de cómo se hace bien en una empresa multipaís en crecimiento. Disfrutas dejando un proceso mejor de lo que lo encontraste y te motiva ordenar el caos más que ejecutar el manual. Sabes distinguir lo que arde, lo que importa y lo que es ruido. Tienes criterio propio y lo defiendes. No coleccionas reportes; das contexto, autonomía y feedback útil a tu equipo. Bajas al asiento concreto y subes a la foto del consolidado en la misma reunión, y cuando le explicas un análisis a alguien de Operaciones, lo entiende sin glosario. Imprescindible * 7+ años en accounting, al menos 3 liderando equipos. * Has cerrado y consolidado cuentas de varias filiales internacionales de verdad, gestionando interempresa, conciliaciones bancarias y AP/AR de principio a fin. * Has trabajado con un ERP liderando integraciones, mejoras o implantaciones (Business Central 365 es un plus). * Conoces muy bien la normativa contable y fiscal española. * Te has formado en Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar. * Te manejas en inglés con soltura, dentro del entorno profesional. Valorable * Tienes experiencia automatizando AP con Dost u otra herramienta similar. * Conoces la normativa contable y fiscal de otros mercados europeos. * Has trabajado antes en una Big Four o en un marketplace, e‑commerce o scale‑up multipaís. * Utilizas la IA (Claude u otras herramientas) con agilidad en la optimización de procesos. Cómo trabajamos En CrowdFarming hay una cultura que lo atraviesa todo. Somos una empresa con una identidad muy fuerte y genuina: el ritmo es alto, el dinamismo es real y si eso te da energía en lugar de agotarte, vas a encajar bien aquí. Seguro que ya lo sabes pero los cierres tienen su ritmo y los auditores el suyo: hay semanas con presión real, y otras más planas. Creemos en la autonomía real y en el ownership: nadie te va a decir exactamente cómo hacer tu trabajo, pero sí se va a notar cuando lo haces bien. Lo que ofrecemos * Contrato indefinido a jornada completa, con flexibilidad horaria real para que organices tu día como funciona mejor para ti. * Los viernes de todo el año, todo julio y agosto, jornada intensiva. * Modelo de trabajo híbrido: nos encantará vernos las caras al menos 2 veces por semana en la oficina. El resto, aunque nuestra oficina siempre está abierta, tú decides desde dónde trabajas. * Para que puedas teletrabajar, además de facilitar equipamiento para que estés cómodo/a, te apoyamos con un complemento para otros tipos de gastos. * Apoyaremos tu formación de diferentes formas, incluyendo clases de idiomas cofinanciadas. Porque crecer aquí no es solo crecer en CrowdFarming. * Retribución flexible: guardería, formación, transporte y restauración. * Seguro médico privado cofinanciado para ti, con opción a ampliarlo a tu familia. * Además de tus vacaciones, podrás coger un día libre adicional en diciembre para cerrar el año como toca. * Regálate productos de CrowdFarming por tu cumpleaños: pide una caja a tu agricultor favorito, adopta un árbol o prueba uno de nuestros quesos. * Créditos anuales acumulables según el tiempo que trabajes con nosotros. Cuanto más tiempo llevas, más producto de nuestros agricultores puedes pedir. Una forma de decir gracias que tiene sabor real. * Producto fresco de nuestros agricultores disponible en la oficina. Porque si estamos construyendo la cadena alimentaria más sostenible de Europa, lo mínimo es que tú también lo notes. Proceso de selección Nuestro equipo de People te contactará para explicarte la posición y conocernos. Si hay química, te sentarás con el Head of Controlling para entrar en profundidad. Después querremos verte con las manos en la masa: te propondremos un caso práctico y lo debatiremos juntos. A partir de aquí cerraremos con una conversación con el CFO en la que no habrá preguntas trampa: queremos alinear expectativas y que salgas con una idea clara de en qué te estás metiendo. Si has llegado hasta aquí, vamos en serio. ¡A cosechar! Queremos seguir construyendo una empresa que nos haga vibrar a los que trabajamos en ella. No hace falta que tu experiencia encaje al milímetro con esta descripción. Lo que nos importa es tu manera de pensar, tu capacidad de hacer y tu disposición a tener un impacto real en el negocio. En CrowdFarming valoramos las trayectorias que se salen del guión y las personas que no esperan que alguien les diga cómo hacer bien su trabajo. xcskxlj Si estás dispuesto/a a arrimar el hombro de verdad, te queremos conocer. #J-18808-Ljbffr

En Grupo Soledad continuamos nuestra expansión y buscamos reforzar nuestra estructura logística en la delegación de Getafe . Buscamos un/a Responsable de Almacén con una capacidad real de liderazgo operativo, una persona que "viva" el almacén desde el terreno y que quiera desarrollarse a largo plazo dentro de un proyecto sólido y en constante transformación. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. ¿Qué harás en tu día a día? • Dirección Operativa: Supervisión integral de la recepción, ubicación, preparación de pedidos y expedición., • Gestión de Personas: Liderazgo directo de un equipo de hasta 25 personas (organización de turnos, asignación de tareas y control de productividad)., • Control y Mejora: Seguimiento de KPIs operativos e implantación de estándares de trabajo y buenas prácticas., • Transformación Digital: Participación activa en proyectos de mejora continua y digitalización junto a la Responsabilidad Nacional., • Liderazgo operativo: Capacidad para tomar decisiones, exigir cumplimiento y marcar ritmo de trabajo., • Capacidad de orden: Organizar, priorizar y mantener control en entornos de presión., • Orden y Control: Capacidad para mantener la calma y el rigor organizativo en entornos de mucha presión y volumen., • Perfil de terreno: Presencia activa en la operativa, no solo gestión desde despacho., • Capacidad de cambio: Implantar nuevas formas de trabajo y romper inercias., • Experiencia: Sólida trayectoria en logística/almacén en entornos operativos exigentes., • Liderazgo: Experiencia previa liderando equipos (valorable en entornos de presión y volumen)., • Ofimática: Buen nivel de Excel y manejo de herramientas ofimáticas., • Ubicación: Residencia cercana a Getafe o alrededores ., • Valorables: Se valorará experiencia en mejora continua, tecnología aplicada a logística y sector neumático., • Contrato Indefinido: Proyecto estable y sólido desde el primer día., • Desarrollo: Formación directa y desarrollo a medida en el puesto., • Automoción: Descuentos especiales en neumáticos y mano de obra en nuestros talleres., • Carburante: Tarifas y descuentos exclusivos en nuestras gasolineras., • Ahorro: Acceso a la APP "Soledad Benefits" con descuentos en multitud de marcas., • Ocio: Agencia de Viajes propia con descuentos y facilidades de pago. Si te reconoces en esta descripción, queremos conocerte. xcskxlj Inscríbete ahora para formar parte de Grupo Soledad. #compromisoconlaigualdad #tumultiplicas

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.) Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación) Control de stocks, albaranes y documentación asociada Facturación y soporte financiero Emisión de facturas a clientes Registro y control de facturas de proveedores Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa Revisión y conciliación de abonos, promociones y condiciones comerciales Coordinación logística Relación con operadores logísticos y plataformas Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias Preparación de documentación de transporte Control de condiciones logísticas y tarifarios Qué buscamos Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución Conocimiento funcional de plataformas EDI Buen dominio de Excel Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle Capacidad para trabajar con múltiples flujos y prioridades Valorable Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros) Experiencia trabajando con cadenas de supermercados Conocimiento de GS1 / AECOC Nivel de inglés Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa Salario competitivo Entorno ágil, sin estructuras complejas Modelo de trabajo flexible (90% remoto) Sobre SELLTINEL En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. xcskxlj Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Adjunto/a a Dirección (Junior) con excelentes habilidades administrativas y organizativas para unirse a nuestro equipo en el AC Hotel Recoletos. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Principales responsabilidades • Apoyar a la Dirección en el desarrollo y logística de los eventos, especialmente en los conciertos que se desarrollan en el Club de Jazz del hotel., • Supervisar el correcto desarrollo de los eventos, garantizando una experiencia diferencial para el cliente y el cumplimiento de los estándares de marca., • Coordinarse estrechamente con los departamentos internos (F&B, Marketing, Operaciones, Seguridad y Recepción) para asegurar una ejecución fluida y alineada., • Realizar seguimiento y análisis de resultados (asistencia, ingresos F&B, rentabilidad de eventos, satisfacción del cliente), proponiendo acciones de mejora., • Apoyar en la implementación de la estrategia de posicionamiento del hotel y en la consolidación de su propuesta lifestyle., • Colaborar en la gestión y optimización de recursos (humanos y materiales), velando por la eficiencia operativa., • Colaborar en la gestión diaria del hotel cuando sea necesario, actuando como apoyo directo a Dirección en tareas operativas y transversales., • Formación Universitaria en Turismo o similar., • Valorable formación de postgrado en Hospitality, Gestión Hotelera o Gestión Cultural/Eventos., • Experiencia previsa de 1 - 2 años en puestos similares (perfil junior con ganas de seguir aprendiendo y desarrollarse), • Nivel avanzado de inglés; se valorarán otros idiomas., • Flexibilidad horaria para adaptarse a la programación de eventos. xcskxlj, • Perfil proactivo, resolutivo y con visión global del negocio hotelero., • Benefit App: descuentos exclusivos para empleados, • Descuentos con distintos proveedores, • Descuentos en hoteles y restaurantes de toda la cadena Marriott, • Programas de formación y desarrollo profesional continuo, • Oportunidades de aprendizaje y crecimiento, • Programas de reconocimiento, • Iniciativas de bienestar, • Un fuerte espíritu de equipo y colaboración

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa • Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.), • Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación), • Control de stocks, albaranes y documentación asociada Facturación y soporte financiero • Emisión de facturas a clientes, • Registro y control de facturas de proveedores, • Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa, • Revisión y conciliación de abonos, promociones y condiciones comerciales Coordinación logística • Relación con operadores logísticos y plataformas, • Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias, • Preparación de documentación de transporte, • Control de condiciones logísticas y tarifarios Qué buscamos • Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución, • Conocimiento funcional de plataformas EDI, • Buen dominio de Excel, • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle, • Capacidad para trabajar con múltiples flujos y prioridades Valorable • Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros), • Experiencia trabajando con cadenas de supermercados, • Conocimiento de GS1 / AECOC, • Nivel de inglés Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG, • Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa, • Salario competitivo, • Entorno ágil, sin estructuras complejas, • Modelo de trabajo flexible (90% remoto) Sobre SELLTINEL En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

Administrativo/a de Operaciones & Logística (FMCG / Retail) La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Madrid, España | Modelo híbrido (90% remoto) Sobre el rol En Selltinel buscamos incorporar a una persona clave para el área de operaciones. Este rol será responsable de asegurar que todo el flujo administrativo —desde la gestión de pedidos hasta la facturación y la coordinación logística— funcione con precisión y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, con contacto directo con grandes retailers, operadores logísticos y nuestro equipo comercial, teniendo un impacto real en el día a día del negocio. Responsabilidades Gestión de pedidos y operativa • Gestión de pedidos a través de plataformas EDI (Carrefour, ECI, DIA, Consum, etc.), • Seguimiento y resolución de incidencias (rechazos, roturas, diferencias de precio, errores de codificación), • Emisión de facturas a clientes, • Registro y control de facturas de proveedores, • Seguimiento de cobros y pagos en coordinación con gestoría externa, • Relación con operadores logísticos y plataformas, • Gestión de entregas, citas y resolución de incidencias, • Preparación de documentación de transporte, • Experiencia previa en funciones administrativas en gran consumo, logística o distribución, • Conocimiento funcional de plataformas EDI, • Buen dominio de Excel, • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle, • Experiencia con ERP (Holded, SAGE, SAP Business One u otros), • Experiencia trabajando con cadenas de supermercados, • Conocimiento de GS1 / AECOC, • Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector FMCG, • Rol con visibilidad y responsabilidad real en la operativa, • Salario competitivo, • Entorno ágil, sin estructuras complejas En Selltinel ayudamos a marcas internacionales a lanzar y escalar sus productos en retail en España y Portugal. xcskxlj Actuamos como partner local, enfocándonos en ejecución, acceso a retail y resultados reales.

En Grupo INVOIN, buscamos un/a Site Manager para liderar la ejecución en obra de proyectos industriales a nivel nacional. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. La persona seleccionada actuará como referente operativo y técnico en campo, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y coordinación entre todos los agentes implicados en el proyecto. Características del puesto Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada. Modalidad: Presencial en obra. Jornada completa: 40 horas semanales. Horario: de lunes a viernes, adaptable según necesidades del proyecto. Ámbito: Nacional, con disponibilidad para desplazamientos. Principales funciones Planificar y coordinar la operativa diaria de obra, asegurando el cumplimiento del cronograma y de los hitos establecidos. Supervisar la ejecución técnica de los trabajos, garantizando el cumplimiento de especificaciones y estándares de calidad. Coordinar subcontratas, organizando tareas, prioridades y asegurando la correcta ejecución de los trabajos. Controlar recursos disponibles: personal, materiales, equipos y herramientas. Supervisar la seguridad en obra, asegurando el cumplimiento de las normas de PRL y el uso adecuado de EPIs. Gestionar incidencias y no conformidades, proponiendo soluciones y asegurando su resolución. Actualizar el avance real del proyecto y reportar desviaciones. Elaborar reportes diarios o semanales con información detallada del estado de la obra. Supervisar la logística y control de materiales en obra. Actuar como interlocutor técnico con cliente, Project Management y resto de stakeholders. Requisitos Formación y Experiencia: Formación técnica (Ingeniería o FP técnica). Experiencia previa como Site Manager o en roles similares de supervisión de obra. Experiencia en proyectos industriales o de instalaciones. Habilidades y Conocimientos: Capacidad de planificación y seguimiento de obra. Conocimiento de procesos constructivos y control de calidad. Experiencia en coordinación de subcontratas y equipos multidisciplinares. Conocimiento de normativa de PRL y seguridad en obra. Capacidad de gestión de incidencias y toma de decisiones en campo. Habilidad para reporting técnico y seguimiento documental. Competencias personales: Liderazgo operativo y capacidad de coordinación. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Comunicación eficaz con cliente y equipos. xcskxlj Proactividad y resolución de problemas.

HAYS Empleo: PLANT SCHEDULER & MATERIAL PLANNER – Zona Villafranca MISIÓN Y ROL: Nuestro cliente, empresa del sector industrial ubicada cerca de Villafranca , se encuentra en búsqueda de un/a Responsable de planificación de producción y gestión del aprovisionamiento . Reportando al Responsable de logística, tu misión principal será planificar y coordinar el programa de producción para que la planta fabrique a tiempo, sin interrupciones y con el uso óptimo de recursos así como garantizar que los materiales lleguen en la cantidad correcta, en el momento adecuado y al coste óptimo , evitando faltantes o excesos. Las funciones principales del puesto serán: • Planificar y programar la producción asegurando la alineación con la demanda y la capacidad de la planta. • Gestionar el aprovisionamiento de materias primas, envases y componentes necesarios para la producción. • Coordinar con los equipos de compras, planificación y producción para asegurar un flujo continuo de materiales. • Monitorizar inventarios y prever necesidades para minimizar rupturas de stock o excesos de inventario. • Analizar indicadores de desempeño de la cadena de suministro y proponer mejoras en procesos de planificación y aprovisionamiento. • Colaborar en la implementación de mejoras continuas dentro del área de Supply Chain. • Participar en reuniones de seguimiento de producción y reportar desviaciones, proponiendo soluciones proactivas. • Gestionar y coordinar al equipo asignado, asegurando una correcta distribución de tareas, seguimiento del desempeño, formación y desarrollo. Pensamos en un perfil con: • Formación superior en Ingeniería, Logística, Administración de Empresas o áreas afines. • Experiencia mínima de 3 en planificación de producción, aprovisionamiento o gestión de la cadena de suministro en entornos industriales. Imprescindible experiencia en planificación de producción, muy deseable en gestión de aprovisionamientos/compras. • Conocimiento de sistemas ERP (SAP o equivalente). • Habilidades analíticas y capacidad de resolución de problemas en entornos dinámicos. • Capacidad de coordinación con múltiples departamentos y equipos operativos. • Flexibilidad y adaptabilidad ante cambios en la demanda o prioridades de producción. • Planificación, organización y capacidad de priorización de tareas. • Liderazgo operativo y capacidad para movilizar al equipo hacia objetivos comunes. • Gestión eficaz de equipos: desarrollo, motivación, delegación y seguimiento del desempeño. ¿Qué ofrece la empresa? Contrato indefinido Salario acorde a experiencia Buen ambiente laboral. Posibilidad de desarrollo

TE QUIERO TE QUIERE — Técnico/a de compras y transporte Si te gusta que las cosas lleguen a tiempo, bien y con todo en regla… aquí vas a disfrutar. Compras + logística + importación + coordinación. Un puesto clave para que el producto fluya desde proveedor hasta tienda (sin sustos). Presencial en San Cristóbal de La Laguna (Tenerife) Jornada completa | Horario flexible 7:00–17:00 (L–V) Contrato indefinido Antes que nada… ¿qué te ofrecemos? No te prometemos toboganes ni mesas de ping-pong. Pero bueno… nos llamamos Te Quiero, así que tendremos que dar ejemplo, ¿no? Retribución (que las facturas no se pagan solas) * 24.549 € bruto/año * Variable: % sobre EBITDA (sí, aquí celebramos los resultados contigo) * Y sí: cobras entre el 25 y el 31 de cada mes Beneficios “de los buenos” * Formación (y te ayudamos a pagártela) * ️ 2 días de asuntos propios * Lover’s Day (1 día extra al año) * ✈️ Seguro de viaje + medicina tropical * Fisio y tele-fisio * Nutricionista * Psicología * ⚕️ Telemedicina 24h * Comadrona digital Quiénes somos Llevamos más de 35 años en Canarias y seguimos creciendo. Nuevas tiendas, nuevos mercados, más producto y también más complejidad logística. Y necesitamos a alguien que no solo gestione lo que ya existe, sino que también ayude a construir cómo queremos que funcione todo esto en los próximos años. Si te motiva llegar a un entorno donde todavía hay cosas por definir y aportar de verdad dejando huella, este reto puede ser para ti. ¿Qué buscamos? (requisitos claros, sin rodeos) Formación * Grado o FP Superior en Comercio Internacional, Logística y Transporte, ADE o similar * Valorable formación en aduanas Canarias / transitarios / supply chain Experiencia * +2 años en compras y/o logística internacional * Importaciones desde China/Asia (documentación, Incoterms, plazos reales) * Conocimiento de la operativa logística hacia Canarias (regímenes especiales, transitarios) * Valorable retail/moda/joyería o consumo de ciclo corto Conocimientos técnicos Imprescindible * Incoterms (avanzado) * Aduanas Canarias: IGIC/DUA (medio-alto) * Gestión de transitarios y operadores logísticos (avanzado) * Excel/Office para seguimiento (avanzado) Valorable * Inglés escrito (nivel medio) * ERP (A3 o similar) * Power BI u otras herramientas de reporting * Conocimiento de producto joyería/moda/luxury Qué harás en tu día a día 1) Gestión de proveedores * Contacto operativo con proveedores (pedidos, incidencias, plazos) * Base de datos actualizada (condiciones, contactos, certificaciones, lead times) * Soporte a reuniones de negociación con datos logísticos * Condiciones de pago con administración (oro contado; resto 30 días) * Seguimiento de plazos y escalado a tiempo para evitar roturas de stock 2) Coordinación de llegadas y recepción * Coordinar recepción en almacén central y distribución a tiendas * Seguimiento de pedidos en tránsito (estado, ubicación, ETA) * Coordinación con almacén y Stock Specialist para trazabilidad * Gestión de discrepancias pedido/albarán/mercancía 3) Logística de importación y transporte * Importaciones desde Península (transportistas, seguimiento, consolidados) * Importaciones desde China y otros orígenes (agentes, aduanas, documentación) * Coordinación con transitarios (rutas, tarifas, tiempos hacia Canarias) * Gestión de regímenes aduaneros (IGIC vs IVA, aranceles) * Mejora de costes (consolidación, cambio operador, negociación tarifas) 4) Planificación y control * Calendario de aprovisionamiento (campañas y lanzamientos) * Alertas de plazos críticos (campañas, temporadas, aperturas) * Informes de costes, plazos y KPIs de transporte * Apoyo en implantación de trazabilidad e inventario ¿Te suena a tí? Si eres de l@s que disfrutan cuando todo llega a tiempo, bien, y sin líos, queremos conocerte.

Si, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo >> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Te apasiona liderar un equipo para ofrecer un servicio de atención al cliente impecable? Don't choose Elis si no disfrutas de resolver problemas con rapidez, liderar un equipo dinámico y brindar una atención al cliente excepcional. Si te motiva mejorar continuamente la experiencia del cliente, liderar equipos de reparto orientados a ofrecer un servicio de calidad y te satisface ver cómo cada consulta o incidencia se resuelve de forma eficiente, ¡esta oferta es para ti! Como Jefe/a de Servicio al Cliente en nuestra empresa, tendrás las siguientes responsabilidades: • Liderar y motivar al equipo de repartidores y servicio al cliente, asegurando su desarrollo profesional y el cumplimiento de los más altos estándares de servicio. - Garantizar que todas las interacciones con los clientes se gestionen con rapidez, eficiencia y cortesía, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos. - Coordinar y supervisar la resolución de incidencias, quejas y consultas, asegurando la satisfacción del cliente en cada etapa. - Colaborar con otros departamentos (como producción, expediciones y ventas) para asegurar una experiencia de cliente fluida y sin interrupciones. - Implementar y monitorizar indicadores clave de rendimiento (KPIs) para mejorar la calidad del servicio y la eficiencia del equipo. - Desarrollar e implementar estrategias para mejorar la experiencia del cliente, garantizando que se superen sus expectativas. - Preparar informes periódicos sobre la actividad del departamento y las áreas de mejora. - Estar en contacto directo con los clientes clave para garantizar que reciban el mejor servicio posible. ¿Qué buscamos? • Formación en áreas de administración, logística o similar. - Experiencia de 4-5 años en un rol de gestión de servicio al cliente, preferiblemente en sectores industriales y/o de servicios. - Capacidad para liderar y motivar a un equipo, resolviendo problemas de manera eficaz y bajo presión. - Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para gestionar tanto la atención directa a clientes como la coordinación interna con otros departamentos. - Orientación a resultados, con capacidad para implementar mejoras y gestionar KPIs. - Flexibilidad horaria para adaptarse a las demandas del servicio. - Experiencia con sistemas de gestión de clientes (CRM) y otras herramientas tecnológicas de apoyo. ¿Qué te ofrecemos? • Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio. - Un salario fijo competitivo + bonus por objetivos. - Otros beneficios: plan de salud y bienestar, beneficios para empleados, entre otros. Si tienes experiencia en liderar equipos de atención al cliente, te apasiona mejorar continuamente la experiencia del cliente y te adaptas con facilidad a un entorno dinámico, queremos conocerte. Únete a Elis como Jefe/a de Servicio al Cliente y lleva tu carrera al siguiente nivel.

Estamos ampliando nuestro equipo de Ghenova SIMAN en nuestras oficinas de Córdoba, Andalucía. ¿Estás interesado/a en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… ¿Cuáles serán tus funciones principales? Apoyo en la gestión y revisión de documentación técnica. Colaboración en estudios RAM (fiabilidad, disponibilidad, mantenibilidad). Participación en análisis LSA (FMECA, RCM, LORA, etc.). Soporte en la elaboración de planes de mantenimiento y aprovisionamiento. Apoyo en la gestión de configuraciones y análisis de obsolescencia. ¿Qué requisitos son necesarios? Formación técnica: Grado o FP en Ingeniería (industrial, naval, aeronáutica, mecánica, electrónica o similar). Conocimientos básicos en alguno de los siguientes ámbitos: Interpretación de documentación técnica (planos, esquemas, manuales). Funcionamiento de sistemas industriales o complejos. Mantenimiento industrial o soporte técnico. Nivel medio de inglés técnico (lectura de documentación). Manejo básico de herramientas ofimáticas (especialmente Excel y Word). Se valorará (no imprescindible) Conocimientos o contacto previo con: Fiabilidad, mantenibilidad o logística. Normativas o estándares técnicos. Herramientas de gestión documental o ingeniería. Experiencia previa (aunque sea en prácticas) en: Sector industrial, naval o defensa. Mantenimiento o ingeniería de soporte. ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Somos F&D , un referente en la industria del baño con una constante renovación y crecimiento, para ofrecer lo mejor a los clientes. Su marca Ohmyshower es líder en la fabricación de platos de ducha, paneles para revestimiento de Policarbonato y encimeras de baño. F&D, junto con Mcbath, Fiora, Nuovvo, Acquabella, Resiblock y Marmite, formamos ESGroup, un holding europeo que se ha creado para ser líder mundial en productos de materiales minerales. Desde nuestra planta productiva en Dolores, F&D, estamos en búsqueda de un New Project Development & Quality Technician . Misión : Respaldar al grupo de NPD en el desarrollo eficiente y efectivo de nuevos productos y procesos dentro de la empresa, garantizando la satisfacción del cliente y la calidad del producto. Implicación directa en el control de calidad , tanto de producto terminado como de proceso, respaldando al Departamento de Calidad. Principales responsabilidades : Supervisar las auditorias de cliente y/o de calidad bajo las directrices del Responsable de Calidad y del Plant Manager Control de calidad de producto terminado. Control periódico la calidad del stock y envíos, asegurando la correcta tolerancia de los parámetros de control que determinan la calidad del producto final Preparación y Gestión de Documentación: Preparar toda la documentación técnica necesaria para clientes y auditorías externas, incluyendo la definición de sistemas de nomenclatura y estandarización de protocolos internos. Colaboración en la Creación de Prototipos y Control de Calidad: Trabajar con el departamento de Moldes y Matrices para desarrollar prototipos, realizar pruebas normativas y funcionales, y establecer protocolos de control de calidad en matrices, moldes y muestras. Logística y Resolución de Problemas: Gestionar la logística de muestras, incluyendo su envío y validación, así como analizar y resolver problemas dimensionales o de diseño tras reclamaciones de clientes. Requisitos : Estudios: Ingeniería en Mecánica, Diseño Industrial, Desarrollo de Productos o similar. 1-3 años de experiencia en entornos industriales. Competencias técnicas: Diseño gráfico (Solidworks, Inventor), conocimiento en materiales. Conocimiento en la ISO 9001. inglés a nivel medio. En ESGroup creemos que tu autenticidad potencia nuestro equipo. Celebramos la diversidad en todas sus formas: origen étnico, nacionalidad, raza, edad, género y experiencia. Queremos un lugar donde cada uno pueda ser genuino, sin importar su religión, identidad, orientación sexual o discapacidad. Si crees que puedes aportar valor y este puesto es una oportunidad para seguir desarrollando tu carrera profesional, estaremos encantados de recibir tu candidatura!

Desarrollador/a Backend (Java) – Sector Logística / WMS – Proyectos internacionales ¿Qué vas a hacer? Formarás parte del equipo de desarrollo IT para el sur de Europa de una multinacional líder en automatización de almacenes (intralogística). Trabajarás en proyectos llave en mano para grandes marcas (moda, alimentación, e-commerce), desarrollando software a medida que se integrará con sistemas robóticos y de automatización. Tu día a día incluirá: ✅ Desarrollo backend sobre un framework propio. ✅ Tecnologías: Java 17, Spring Boot, microservicios, Oracle, Docker, JUnit/Mockito, Git, Jira (deseable Vue). ✅ Participación activa en ceremonias Agile (daily, review, retrospectiva), toda la documentación y comunicación en inglés. ✅ Colaboración con equipos multidisciplinares (Francia, Alemania, España). ⚠️ Requisitos imprescindibles Inglés alto. Disponibilidad para viajar a cliente. Experiencia en logística obligatoria – imprescindible haber trabajado con WMS (sistemas de gestión de almacenes). Sólidos conocimientos de Java y ecosistema Spring. Capacidad para trabajar de forma autónoma, buena comunicación y gestión de presión. Nota importante: No se considerarán candidatos sin experiencia previa en WMS. ¿Te interesa? Envía tu CV Inscríbete o comparte #OfertaEmpleo #Java #Backend #WMS #Logística #SpringBoot #Microservicios #Barcelona #Teletrabajo #EmpleoIT #Intralogística #Java17 #LinkedInEmpleo

Puertas PROMA, compañía industrial en crecimiento dentro del sector de fabricación, busca incorporar un/a Responsable de Tecnología Industrial, Sistemas y Transformación para liderar un proceso clave de evolución tecnológica y operativa. Misión Liderar la transformación tecnológica de la compañía, asegurando que los sistemas digitales soporten de forma robusta, integrada y escalable los procesos clave del negocio. El objetivo es convertir la tecnología en una palanca real de eficiencia operativa, control y crecimiento, mediante la implantación del ERP/MES, la estructuración del dato y el desarrollo de soluciones digitales e inteligencia artificial. Responsabilidades principales Definir y ejecutar el roadmap de transformación tecnológica (ERP/MES y SGA) Liderar la selección de soluciones y proveedores, asegurando implantaciones sólidas y sin impacto en la operación Diseñar el modelo de datos y reporting empresarial Impulsar la automatización de procesos y los primeros casos de uso de IA Establecer el gobierno de IT (demanda, desarrollo, soporte y continuidad) Definir la estrategia tecnológica, infraestructura y ciberseguridad Liderar la gestión del cambio para asegurar la adopción de los sistemas Construir y coordinar el ecosistema tecnológico interno y externo Qué buscamos Experiencia en implantación de ERP/MES o programas de transformación en entornos industriales Conocimiento del sector fabricación y de procesos productivos Experiencia en rediseño de procesos, integración de sistemas y gestión de proveedores Perfil orientado a negocio, con capacidad de interlocución con dirección y usuarios Capacidad para definir arquitecturas simples y escalables, priorizar y tomar decisiones Experiencia en gestión del cambio y adopción de sistemas Se valorará Conocimiento de SGA/logística Experiencia en entornos con sistemas legacy Conocimientos de infraestructura (cloud, on-premise, redes) y ciberseguridad Qué ofrecemos Posición clave con impacto directo en la transformación de la compañía Proyecto industrial con alto recorrido en digitalización y eficiencia operativa Contrato indefinido y estabilidad Si buscas un rol con impacto real en negocio, donde liderar la transformación tecnológica desde dentro de la operación industrial, esta es una oportunidad diferencial.

Programador Full-Stack C# .NET— Incorporación inmediata ¿Te apasiona la tecnología y quieres trabajar en proyectos donde el software tiene impacto físico real? En Dipole RFID desarrollamos soluciones de identificación automática (RFID/NFC/UHF) para entornos multisectoriales. En Dipole RFID convertimos la tecnología RFID en operaciones reales: trazabilidad en líneas de producción, control de activos en hospitales, visibilidad de inventario en grandes almacenes logísticos. Cada proyecto que entregamos tiene un impacto directo y medible en el negocio de nuestros clientes. Buscamos un Desarrollador Full-Stack (~5 años de experiencia) que quiera sumarse a un equipo técnico estructurado y con proyección real. Lo que harás: Programar y configurar la capa RFID: lectores, antenas, middleware y procesamiento de eventos en tiempo real Desarrollar APIs RESTful en C# / .NET Core y valorables aplicaciones en Angular + TypeScript Integrar soluciones con ERPs y WMS del cliente Participar en instalaciones on-site y pruebas FAT/SAT Interactuar directamente con cliente en entornos industriales Lo que buscamos: Sólida experiencia en C# .NET Core / ASP.NET Core Web API / Entity Framework / SQL Server Angular 11+ y TypeScript para desarrollo de SPAs valorable. Perfil proactivo, con capacidad de comunicación técnica y funcional con cliente Experiencia en entornos industriales o logísticos (valorable) Conocimientos de tecnología RFID UHF/HF/NFC (muy valorable, no excluyente) Carnet de conducir (imprescindible) Lo que ofrecemos: Incorporación a un proyecto técnico de largo recorrido en un nicho muy especializado Equipo cohesionado con estructura clara y metodologías ágiles Formación continua en tecnología RFID y arquitectura de soluciones Contrato estable · Remuneración según valía — sin rango publicado, valoramos el encaje Si buscas un proyecto donde tu trabajo se traduce en sistemas funcionando en entornos reales; este es tu sitio. Estamos construyendo algo sólido y queremos hacerlo con las personas adecuadas. Si crees que encajas, nos encantaría conocerte. Aplica directamente en LinkedIn o envía tu CV a través de la oferta. #RFID #FullStack #DotNet #Angular #CSharp #Tecnología #Empleo #Industrial #Logística #Barcelona

Desde Mabxience, compañía especializada en el desarrollo y fabricación de medicamentos biosimilares incorporamos un/a técnico en compras para nuestra planta en León. Responsabilidades generales El/la técnico de compras,, deberá facilitar apoyo a todo el equipo para el logro de todos los objetivos establecidos. El rol de este puesto implica el enfoque claro de objetivos, dando apoyo a la estrategia global a un nivel básico que ayuda al cumplimiento de los objetivos requeridos para auxiliar la producción de los productos existentes o nuevos productos en el desarrollo industrial . Responsabilidades específicas Realizar el proceso de compras de los materiales requeridos para planta (producción, QC, Servicios Técnicos, I+D y cualquier otro departamento de la planta) en SAP. Seguimiento de todas las compras asegurando las fechas de entrega. Colaborar con la organización de Compras para conseguir el plan de reducción de COGs. Mantenimiento de la base de datos, precios, proveedores, materiales y stocks. Gestionar solicitudes de pedido en SAP, tanto de gastos como de materiales inventariables asignados. Cálculos de variaciones de precios en los materiales y servicios de compras. Reclamaciones a compras. Gestión de inversiones. Negociación con Proveedores. Gestión de KPI's. Requisitos y habilidades personales Estudios : Licenciatura en Administración y Dirección de empresas o similar, cualificaciones o conocimiento adicionales en compras y logística en el sector farmacéutico. Idiomas : español e inglés. Experiencia (años/área ): +1 año en posiciones similares. Conocimientos específicos : SAP R/3: MM, WM. Viajes : ocasionalmente. Habilidades personale s: Metódico, analítico, puntilloso, capacidad de desarrollar una actitud pro-activa para superar desafíos y obtener resultados y ser una persona enfocada al logro de resultados y segura de sí misma. Ofrecemos contratación indefinida para entrar a formar parte de una Compañía biofarmacéutica en plena expansión, con beneficios como: Seguro de vida y accidente. Comedor gratuito de empresa. Plataforma online de formación gratuita. Biblioteca online gratuita. Plataforma de bienestar social, físico y emocional. mAbxience es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, por lo que todxs lxs candidatxs serán consideradxs sin distinción de raza, color, género, edad, orientación sexual, religión, origen, estado civil, ciudadanía o capacidad diferentes.

En UPON Group desarrollamos soluciones tecnológicas que combinan seguridad e inteligencia artificial para ayudar a las empresas a mejorar sus procesos y proteger sus activos. Nuestro grupo está formado por Infinity Neural, especializada en IA aplicada al análisis y optimización de procesos, y WestPoint, enfocada en soluciones avanzadas de seguridad electrónica. Somos una compañía en crecimiento, basada en la experiencia, la innovación y la eficacia en la entrega de soluciones tecnológicas, con un objetivo claro: generar impacto real en nuestros clientes. En este contexto de crecimiento e innovación, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras y Almacén para reforzar nuestro equipo de soporte interno. ¿Cuál será tu misión? Garantizar la correcta gestión del almacén y compras, asegurando el control y trazabilidad del material, la fiabilidad del stock y el correcto aprovisionamiento para técnicos y proyectos. Responsabilidades Gestión y organización del almacén. Control de stock y trazabilidad en ERP. Recepción, preparación y entrega de material. Gestión de compras y relación con proveedores. Solicitud y comparación de presupuestos. Coordinación de envíos. Gestión documental: albaranes, facturas e incidencias. Gestión de garantías, devoluciones y RMA. Soporte operativo al equipo técnico. Seguimiento de stock, costes y material imputado en partes de trabajo. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en compras y almacén. Manejo de ERP y Excel. Persona organizada, resolutiva y proactiva. Capacidad para gestionar varias tareas y prioridades. Castellano y catalán imprescindibles. Valorable experiencia en empresas tecnológicas o de seguridad electrónica. ¿Qué esperamos de ti? Organización y atención al detalle. Capacidad para priorizar tareas y gestionar incidencias. Proactividad y autonomía en el día a día. Orientación al trabajo en equipo y soporte operativo. Responsabilidad y compromiso con los procesos. Agilidad en la gestión administrativa y logística. Buena comunicación con técnicos, proveedores y departamentos internos. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad y formar parte de una compañía en crecimiento Entorno dinámico y tecnológico Horario de L a J de 8.30h a 17.30h y V de 8.30h a 17.30h Ubicación: Badalona. Modalidad Presencial 100% La inteligencia artificial nos impulsa, pero son las personas quienes la hacen posible ¿Te unes al cambio? Grupo Upon es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas por igual sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad.

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Actualmente seleccionamos al/la Site Director para una planta farmacéutica ubicada Sant Quintí de Mediona, Barcelona. Misión: Liderar la estrategia operativa de la planta, garantizando la excelencia en la fabricación y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad (GMP – Anexo I) y sostenibilidad. Tu objetivo será transformar los recursos en resultados, optimizando procesos y potenciando el talento humano bajo una visión de mejora continua y eficiencia económica. Responsabilidades: Liderazgo Estratégico: Dirigir y coordinar la actividad integral de la planta, asegurando la alineación entre los objetivos operativos y la visión de la Dirección General. Gestión del Talento: Mentorizar y organizar a los equipos de planta en colaboración con RRHH, fomentando una cultura de formación continua y alto rendimiento. Excelencia en el Servicio al Cliente : Garantizar el cumplimiento del OTIF (On-Time In-Full), supervisando que toda la cadena de producción y logística esté alineada para entregar los pedidos a tiempo y sin incidencias Optimización de Departamentos: Sincronizar la planificación de producción con logística y compras, para garantizar el suministro, supervisando la cadena técnica (Producción, QA/QC, Mantenimiento y Dirección Técnica). Control Financiero y CAPEX: Elaborar y gestionar el presupuesto anual con la ayuda y soporte del departamento de controlling.. Supervisar planes de inversión, compras y análisis de costes de fabricación para maximizar la rentabilidad, Gestión de Incidencias y Mejora Continua: Velar por la implementación de acciones de mejora más allá de los proyectos de que puedan desarrollarse en el departamento de mejora continua. Proporcionar visión global en la gestión de incidencias repetitivas o graves que puedan acontecer en la planta. Compliance y Calidad Total: Participar como responsable último en planta y soporte al área de calidad en auditorias estratégicas para la empresa y en inspecciones de autoridades sanitarias. Innovación y Desarrollo: Participar activamente en el design-to-manufacturing de nuevos productos (propios y para terceros), asegurando la escalabilidad industrial. Transformación Digital: Liderar el proceso de digitalización de la planta, impulsando la integración de sistemas (Openlab, Trackwise, LIMS, ERP) y el análisis de datos en tiempo real para optimizar la eficiencia operativa (OEE) y la trazabilidad. Sostenibilidad y Seguridad (EHS): Garantizar el estricto cumplimiento de la normativa medioambiental, la gestión de residuos y la cultura de Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Relaciones Institucionales: Actuar como representante de la planta ante administraciones locales y asociaciones del sector. Se requiere: Formación: Licenciatura en Farmacia, ingeniería industrial o similares. Muy valorable especialidad en Farmacia Industrial y Galénica o MBA/Máster en Operaciones. Experiencia: Mínimo 10 años en roles de gestión industrial dentro del sector farmacéutico, liderando plantas de fabricación. Soft Skills: Visión estratégica, resiliencia, liderazgo inspirador y capacidad de negociación. Idiomas: inglés fluido (C1) para interlocución internacional. Digital Stack: Dominio de entornos ERP (SAP o similares), herramientas de análisis de datos e IA. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

En Par y Escala buscamos una persona clave para el equipo: alguien que nos ayude a tomar mejores decisiones de compra, ordenar la producción y asegurar que nuestras colecciones llegan en tiempo y con sentido. Es un rol con impacto directo en el negocioBuscamos una persona que combine: sensibilidad por producto capacidad analítica y mucha ejecución Alguien que disfrute trabajando con datos, tomando decisiones y estando cerca del día a día del negocio. Analisis de ventas: Seguimiento semanal de ventas Identificación de best sellers y productos con menor rotación Uso de herramientas como RONDO para apoyar la toma de decisiones Planificacion y compras : Definir qué comprar, cuánto y cuándo Reposición de productos clave Ajuste de compras en función del comportamiento real de ventas Gestion de proveedores: Seguimiento de producción Control de timings Anticipación de retrasos Comunicación constante con proveedores Control de costes y margenes: Apoyo en decisiones que impactan la rentabilidad Visión global de costes (producto, logística, etc.) Coordinacion Interna: Trabajo cercano con producto, logística y ecommerce Asegurar que todo fluye de forma coordinada Que buscamos: Experiencia en compras / merchandising en moda Perfil analítico con enfoque práctico Persona organizada, resolutiva y con sentido común Capacidad de trabajar en entornos dinámicos Ganas de implicarse en un proyecto en crecimiento ¿Que Ofrecemos? Impacto directo en el crecimiento de la marca: Un rol clave donde tus decisiones influyen directamente en ventas, stock y rentabilidad. Lo que hagas se ve en el negocio, rápido. Responsabilidad real desde el inicio: No es un rol de apoyo. Vas a tomar decisiones de compra, planificación y proveedores que afectan al resultado de la empresa. Autonomía en un entorno ágil: Sin capas ni burocracia. Aquí las decisiones se toman rápido y se ejecutan. Salario competitivo + variable: Remuneración acorde a tu experiencia, con bonus ligado a resultados reales del negocio. Crecimiento acelerado: Formar parte de una marca en expansión donde puedes crecer rápido y asumir cada vez más responsabilidad a medida que el negocio escala. Ubicación: Vigo, Galicia Si encajas con el perfil, envíanos tu CV a

Descripción de la empresa Yacht Service Spain es una empresa reconocida en Mallorca por ofrecer servicios superiores y personalizados para yates de lujo. Nuestro compromiso es superar las expectativas de nuestros clientes, garantizando experiencias únicas mientras gestionamos todos los aspectos operativos de una vida a bordo sin estrés. Nos destacamos por brindar un apoyo inigualable a capitanes y tripulaciones para optimizar sus operaciones en la isla. Descripción del puesto: Empresa especializada en servicios para yates de lujo busca incorporar personal de logística y aprovisionamiento para la temporada de verano. Buscamos personas dinámicas, organizadas y resolutivas, capaces de trabajar en un entorno exigente y de ritmo alto, donde la rapidez, la atención al detalle y la actitud son fundamentales. Funciones principales Gestión y compra de aprovisionamiento para yates de lujo. Preparación y organización de pedidos. Entrega de mercancías directamente a embarcaciones. Organización y mantenimiento del almacén. Control de stock e inventario. Coordinación logística diaria y apoyo operativo al equipo. Perfil requerido Persona responsable, activa y con capacidad de organización. Muy importante prestar atención a los pequeños detalles. Buena presencia y actitud profesional. Capacidad para trabajar bajo presión durante temporada alta. Flexibilidad horaria. Carnet de conducir imprescindible. Se valorará experiencia en logística, almacén, reparto o sector náutico. Inglés básico/intermedio valorable. Ofrecemos Incorporación inmediata. Trabajo dinámico en el sector náutico de lujo. Buen ambiente de trabajo. Experiencia en una empresa en crecimiento dentro del sector premium.

✈️ ¡ÚNETE A LA FUERZA DEL MOVIMIENTO! En Grupo Alonso te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una corporación multinacional presente en cinco continentes , donde las personas son el motor de todo lo que hacemos. Somos un holding empresarial formado por más de un centenar de empresas con actividad en tres grandes áreas de negocio: logística, energía e infraestructuras, ocio y servicios. Creemos en el talento, el respeto, la sostenibilidad y el compromiso con las futuras generaciones. Si compartes estos valores, ¡queremos conocerte! Con más de 60 años de historia, seguimos evolucionando con humildad, sin olvidar nuestro origen. Nuestra filosofía 4E — Ecología, Economía, Evolución y Estabilidad — guía cada paso de nuestro camino. En este caso, estamos buscando un comercial para el sector de bebidas espirituosas. En concreto, sería para Legendario presentes desde 1946, es una marca reconocida por su tradición y calidad en la elaboración de rones. Destaca especialmente por su emblemático Elixir de Cuba. Estamos en búsqueda de un comercial del sector de bebidas espirituosas para la zona de Jaén y Córdoba . Tus principales responsabilidades Activar nuestra marca en las zonas asignadas, asegurando una presencia destacada. Mantener comunicación cons tante con nuestros distribuidores, construyendo relaciones de confianza. Hacer seguim iento de promociones y campañas para maximizar su impacto. Identificar oportunidades de ne gocio que impulsen nuestro crecimiento. Negociar acuerdos comerc iales que beneficien a ambas partes. Contactar con clientes potenc iales para ampliar nuestra red comercial. Lo que nos encantará ver en ti Experiencia gestionando distribuidores (muy valorable en el sector bebidas o alimentación). Autonomía, orientación a resultados y mentalidad positiva ante los retos. Pasión por la hostelería, el trato con el cliente y la venta consultiva. Conocimientos básicos de herramientas como Excel y ERP. Lo que te ofrecemos Contrato indefinido y jornada completa. Salario según convenio + plan de incentivos por objetivos. Haz que tu próxima aventura profesional comience aquí.

¡Si te apasiona la gestión de personas y el trato directo con cliente, este es tu proyecto! Como Coordinador/a de Servicios en Bilbao o en Vitoria , para Eurocen , la división de Adecco Outsourcing especializada en externalización de servicios logísticos e industriales, tendrás la oportunidad de liderar equipos, gestionar una de nuestras grandes cuentas y trabajar día a día en la satisfacción de nuestros clientes de la zona de País Vasco y Cantabria. Serás la persona responsable del control y gestión de los trabajadores de este servicio, estando presente en su día a día con el fin de motivarles y resolver las dudas e incidencias que puedan surgir en su puesto de trabajo. Al colaborar de manera cercana con el cliente, podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas. Sin duda todo lo que vas a aprender va a hacerte crecer personal y profesionalmente. Responsabilidades: Coordinación de cartera de clientes del sector industrial y logístico. Gestión de equipos de unos 80 trabajadores aproximadamente. Interlocución con cliente (Operaciones, RRHH, Calidad, PRL, Logística, Financiero). Interlocución con proveedores. Interlocución con jefes de proyecto, jefes de equipo, trabajadores, relaciones sindicales. Gestión de cuenta de resultados, cumplimientos de Budget, preparación de forecast de cartera, revisión y control de costes directos e indirectos, control y análisis de desviaciones. Implementación del modelo de mejora continua y aplicación de metodología lean manufacturing. Gestión de propuestas de mejora en procesos, procedimientos, etc. Coordinación en materia de PRL. Gestión de CAE, documentación básica de incorporación del trabajador, cumplimiento de las medidas preventivas, detectar, analizar y reportar OPS y propuestas de mejora en materia de prevención. Planificar la estructura de sus servicios para orientarse a la mejora de la productividad. Planificación de calendarios laborales, cuadrantes de turno, control de vacaciones, absentismo, gestión de la plataforma de control horario. Planificar acciones formativas e informativas para el buen funcionamiento de los servicios y para velar por la seguridad de todo el equipo a su cargo. Generación y reportes de información, kpis, sla´s, etc, en el correspondiente cuadro de mandos. Requisitos: Experiencia en Outsourcing. Gestión de varios proyectos a la vez. Gestión de equipos (+30 personas aprox). Conocimientos en entornos industriales y/o logísticos. Conocimientos en RR.HH. Conocimientos en Lean Manufacturing. Manejo de Office (Excel alto). Disponibilidad horaria y de desplazamiento en País Vasco y Cantabria. En cuanto a beneficios: - Nos preocupa tu adaptación al puesto de trabajo. Por ello, desde el primer día nos encargaremos de tu acogida y te ofreceremos una formación inicial que te permitirá conocer en detalle la compañía. - ⏰ Flexibilidad horaria entrando de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h, disfrutando de los findes libres. Aunque es cierto que te pediremos en este caso, plena disponibilidad por si hay que asistir a eventos fines de semana. - Salario según expertise, ¡queremos gente buena! Será fijo + variable. - Modelo Híbrido de teletrabajo con un día de teletrabajo a la semana. - Formación a cargo de la empresa. -

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Construction Area Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia . En esta posición, serás responsable de gestionar la construcción de una parte del proyecto en colaboración con el cliente, que se encargará de la coordinación con los contratistas. Buscamos una persona con experiencia como director de obra en proyectos de gran envergadura. Dependerás del director de obra y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones relacionadas con la construcción y los contratos (rendimiento, infracciones, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.). Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... Grado en Ingeniería. Más de 15 años de experiencia como Construction Manager en proyectos de gran envergadura y técnicamente de los sectores de Petróleo y Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructura. Capacidad para liderar el equipo de Construcción, definiendo necesidades con antelación para gestionar los requerimientos del proyecto, abarcando entre otros, el control de calidad, seguimiento de planificación, gestión de riesgos y oportunidades, gestión contractual, control de costos y reporting. Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM. Experiencia en Quality Assurace y Quality Control. Conocimientos comerciales. Manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex. Disponibilidad para trasladarse al norte de Suecia durante 3 semanas al mes. Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico. Autonomía y mentalidad innovadora. Inglés avanzado. Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: Ayudar al equipo de construcción del cliente en cualquier tarea necesaria para la construcción del área diseñada, coordinando aquellas acciones que son responsabilidad del equipo de PMC (control de calidad, supervisión del progreso, control financiero, control de riesgos y oportunidades, y presentación de informes). Coordinar al equipo de construcción de PMC para garantizar que los contratistas lleven a cabo las tareas de construcción del proyecto de manera oportuna y de conformidad con los términos de los contratos de trabajo y los requisitos y calendarios del proyecto. Trabajar en coordinación con los equipos de construcción de PMC de otras áreas y reportar al gerente de construcción. Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias genéricas y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto. Coordinar con el equipo de logística del cliente y los supervisores del fabricante para coordinar el montaje de sus equipos. Promover, establecer y mantener relaciones técnicas y administrativas con el cliente y sus contratistas para comprender y resolver las situaciones que surjan de la ejecución de los suministros del proyecto. Apoyo durante la construcción en materia de control técnico, producción, plazos, costes y salud y seguridad del proyecto, que se ejecutará de acuerdo con el diseño de ingeniería (obras civiles, edificios, montaje mecánico, montaje eléctrico, instrumentación y control, etc.). Responsabilidad de garantizar que las actividades laborales de los diferentes contratistas se lleven a cabo de conformidad con los procedimientos del contrato y las disposiciones de los planes de gestión, las inspecciones principales y los documentos de diseño en general. Responsabilidad de cumplir con todos los requisitos legales asociados al desarrollo de la obra, entre otros. Control de calidad y cumplimiento. Verifica que las actividades de construcción cumplan con las especificaciones técnicas y las normativas del proyecto. Gestión de la documentación técnica. Garantizar que los planes de gestión, certificados, manuales y otros documentos técnicos estén disponibles durante la construcción para todos los contratistas. Comunicación con los contratistas. Contacto constante para resolver retrasos, problemas de calidad o cambios en los requisitos. Informes y alertas. Informa al equipo del proyecto sobre el estado de los suministros y los posibles riesgos de retraso. Propone medidas correctivas en caso de desviaciones. Apoyo a la planificación. Colabora con el equipo de programación para medir el progreso y planificar las próximas actividades de construcción. Identificar los riesgos potenciales para el proyecto en una fase temprana y desarrollar planes de tratamiento adecuados, informando sin demora al gestor del contrato, a la dirección del proyecto y al comité directivo correspondiente. Emitir y firmar las comunicaciones formales inherentes a la ejecución de la construcción del proyecto. Promover y codirigir reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina. Otras funciones inherentes al puesto y/o designadas por los directores del proyecto, el director de obra y/o el cliente. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

BUSCAS TU PRIMERA EXPERIENCIA LABORAL? En Enertex Group (HealthTech & Bienestar Ambiental), sabemos que lo más difícil es conseguir la primera oportunidad cuando no tienes experiencia. Por eso, abrimos 2 vacantes para estudiantes apasionados que quieran aprender desde cero cómo funciona una empresa internacional. No buscamos expertos. Buscamos actitud. Nosotros ponemos la formación. TU MISIÓN: Creatividad & Acción Aquí no vienes a mirar, vienes a jugar en primera división. Buscamos a alguien con ambición que quiera salir de su zona de confort. VIP Hunting & Influencer Marketing: ¿Tienes madera para convencer? Tendrás carta blanca para investigar y contactar a perfiles de alto nivel: desde celebridades y atletas de élite hasta los mayores influencers de salud y Biohacking. Tu objetivo: enamorarlos de nuestra marca para que se conviertan en embajadores. ¿Te imaginas ser tú quien cierre una colaboración con una estrella? ¡Aquí es posible! Tu Creatividad al Mando (Brainstorming): Tus ideas tienen voz y voto. Participarás en nuestras mesas de estrategia creativa. ¿Se te ocurre una forma disruptiva de captar clientes? ¿Una campaña viral? Te daremos los recursos para probarla. Queremos gente que piense "fuera de la caja". En el Corazón del Negocio (Reuniones & Viajes): No serás un espectador. Asistirás a reuniones clave y verás cómo se cierran tratos internacionales en tiempo real. Además, serás parte activa en ferias y eventos exclusivos, haciendo networking cara a cara con líderes del sector. Business Development & Eventos: Vivirás la adrenalina de ver cómo un contacto que tú encontraste se convierte en cliente. Además, nos ayudarás a organizar nuestra presencia en ferias y eventos, gestionando la logística para que todo salga perfecto. ️‍♂️ Detective de Oportunidades: Usarás tu ingenio para detectar dónde están las nuevas oportunidades de negocio (Hoteles de Lujo, Clubs Deportivos, Clínicas Privadas) y diseñarás la estrategia para abrir esas puertas. QUIÉN ERES? Experiencia: 0 años. No la necesitas. Tu perfil: Eres una persona curiosa, organizada y con ganas de "hacer cosas" en lugar de solo mirar. Idiomas (Lo único imprescindible): Castellano: Nativo/Bilingüe (para redactar bien). Inglés: Nivel B2 (para entenderte con proveedores internacionales). Plus: Si hablas Alemán o Francés, tienes puntos extra! LO QUE NOSOTROS TE OFRECEMOS Remuneración de 200€ al mes. Formación Continua: No harás fotocopias. Recibirás formación real sobre ventas, negociación internacional y logística. Saldrás de aquí con un oficio. Mentoring Directo: Trabajarás codo a codo con el sales manager y los directores. Aprenderás por ósmosis cómo se dirige una PYME en expansión. Networking: Te llevaremos a eventos y ferias. Conocerás gente, harás contactos y verás el mundo real de los negocios. Ambiente Startup: Oficina en Barcelona, trato humano, flexible y sin jerarquías pesadas. Carta de Recomendación: Si cumples con los objetivos y la asistencia (mínimo 80%), te garantizamos una carta de recomendación de oro para tu futuro laboral. DETALLES Duración: 6 meses o 1 año Horarios: De Lunes a viernes de las 9h a las 18h Ubicación: Hospitalet de Llobregat , Barcelona (Presencial). Tipo: Convenio de prácticas (Universidad/Centro de estudios). ¿TE INTERESA LANZAR TU CARRERA? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué quieres aprender con nosotros.

GHENOVA busca incorporar Profesionales Tecnicos Recien Egresados para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de las Palmas de Gran Canaria en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad, • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: • Cálculos estructurales mediante software de elementos finitos y con cálculos directos de estructuras (se valorará el trabajo previo en estructuras navales). - Delineación de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica. - Delineación en coordinación con el calculista, de estructuras auxiliares y de pre soportado para dichos sistemas. - Modelado 3D de bandejas eléctricas y ruteado de cables, definición de soportes. - Trazado de la red de puesta a tierra, sistema de protección contra descargas atmosféricas, canalizaciones enterradas. ¿Qué requisitos son necesarios? • FP medio o superior relacionado con estudios técnicos - Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, Plantspace, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX. - Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente. - Valorable Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida - Jornada intensiva todos los viernes del año - Jornada intensiva en julio y agosto - Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita - Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible - Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos... Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más... ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.