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Empresas: METT Barcelona Te desenvuelves bien en un entorno dinámico y colaborativo? Únete a nosotros en Hotel METT Barcelona (Carretera de Vallvidrera al Tibidabo 83-93) donde tu dedicación y pasión serán celebradas y recompensadas. ¡Si es así, queremos que te unas a nuestro equipo como Técnico/a de Mantenimiento en METT Barcelona! Por qué unirte a nosotros? - Formar parte de un hotel emblemático en la ciudad: Trabaja en un hotel de renombre que se enorgullece de la excelencia y el lujo. - Ser parte de un proyecto de apertura: Hotel reformado, con una reapertura este verano. - Compensación Competitiva: Disfruta de un salario competitivo. - Oportunidades de crecimiento profesional: Disfruta de las oportunidades de desarrollo y promoción profesional junto a una formación excepcional. - Entorno de trabajo dinámico: Colabora con un equipo apasionado y contribuye a la creación de experiencias excepcionales para nuestros huéspedes. Tus funciones: Tus funciones como Técnico/a de Mantenimiento serán garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones del hotel mediante inspecciones, reparaciones y mantenimiento preventivo de equipos y sistemas. Realizarás trabajos mecánicos en habitaciones y áreas públicas, detectarás y resolverás fallos en equipos como bombas, calderas, unidades de climatización y sistemas de agua, y colaborarás con proveedores externos cuando sea necesario. También serás responsable de cumplir con las normativas de seguridad, mantener un entorno de trabajo seguro, y completar las tareas asignadas en tiempo y forma. Este puesto requiere conocimientos técnicos, capacidad para trabajar bajo presión y una actitud proactiva orientada a la resolución de problemas. Lo que buscamos: Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento técnico, preferiblemente en hoteles, hospitales u otros entornos con alta demanda operativa. Formación: Formación profesional o técnica en mantenimiento, con especialización o enfoque en electricidad. Habilidades: Conocimiento sólido de sistemas eléctricos, de climatización y agua; capacidad de diagnóstico y reparación; cumplimiento de normativas de salud y seguridad. Idiomas: Español fluido; inglés básico valorado. Requisitos : Experiencia previa en un puesto similar en hoteles 5*. Formación profesional o técnica en mantenimiento, con especialización o enfoque en electricidad. Fluidez en español; otros idiomas son un plus. Disponibilidad para trabajar turnos AM, PM.

Sobre el rol Perfumería Júlia es una firma de perfumería que busca reconectar con su esencia: el lujo sensorial, la elegancia y el arte de la fragancia, cosmética y maquillaje. Nos encontramos en una etapa de transformación digital y buscamos un perfil estratégico que lidere la redefinición de nuestra marca en entornos digitales. Responsabilidades • Definir y liderar la estrategia digital de la marca con una visión 360° (web, redes, campañas, tono, estilo, contenido, experiencia)., • Rediseñar el posicionamiento digital: construir una narrativa de marca aspiracional, coherente y alineada al universo del lujo., • Alinear los diferentes canales digitales (social media, web, email, campañas) bajo una misma identidad., • Coordinar con equipos de diseño, desarrollo, contenido y performance para implementar la nueva visión estratégica., • Generar lineamientos creativos y editoriales que representen el ADN de la marca: sofisticación, exclusividad, belleza, arte., • Detectar oportunidades digitales para crear experiencias sensoriales: storytelling de fragancias, rituales de uso, colecciones, mood visual., • Participar en el rediseño del sitio web, enfocándose en UX, storytelling visual y experiencia de compra premium., • Colaborar con el equipo de contenido y social media para mantener la coherencia del universo digital., • Supervisar campañas pagadas en cuanto a concepto y objetivos (sin ejecutarlas directamente). Perfil Requerido • Mínimo 5 años de experiencia en marketing digital estratégico, preferentemente en marcas de lujo, moda, belleza o estilo de vida., • Visión creativa con capacidad analítica., • Conocimiento sólido en branding, customer journey digital, funnel de conversión y contenido multicanal., • Sensibilidad estética, narrativa y conceptual., • Capacidad para liderar proyectos con equipos diversos (contenido, diseño, tech, media)., • Excelente comunicación verbal y escrita., • Pasión por el universo sensorial, los detalles, la belleza y el branding emocional.

La mejor hospitalidad y el servicio personalizado nos distinguen como uno de los mejores hoteles de lujo de 5* en Barcelona.

Empresas: Hotel Mandarin Oriental Barcelona El técnico de mantenimiento es responsable, entre otros, de la operativa diaria y el mantenimiento general de las instalaciones del edificio, cumpliendo los requisitos requeridos por la Dirección de las Residencias. TAREAS Y RESPONSABILIDADES • Ejecutar los procedimientos operativos (SOP’s) desarrollados por el Departamento de Ingeniería. • Ejecutar las políticas y los procedimientos (P&P) para la práctica de las tareas de mantenimiento desarrollados por el Departamento de Ingeniería. • Ejecutar los programas de mantenimiento preventivo desarrollados por el Departamento de Ingeniería. • Llevar a cabo la operativa diaria de los sistemas eléctricos, mecánicos, fontanería y HVAC (calefacción, ventilación, aire acondicionado). • Realizar y actualizar inventarios de material y repuestos utilizados. • Coordinación y acompañamiento de proveedores externos. • Trabajar en estrecha colaboración con varios departamentos, como limpieza, seguridad y conserjería, etc., para resolver problemas operativos diarios. • Participar en simulacros de incendio y pruebas del sistema contra incendios. • Participar en reuniones departamentales, seminarios, formaciones, etc. • Mantener correctamente todos los equipos e instalaciones para un buen funcionamiento. • Llevar a cabo trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo. • Proporcionar ideas para la mejora del edificio a medio o largo plazo. • Dar seguimiento a la auditoría FLHSS, reportando al Facilities Manager. • Realizar rondas de revisión diarias en equipos críticos. • Atención primaria de incidencias y averías. • Realizar pequeñas reparaciones (fontanería, electricidad, etc..). • Interpretación de esquemas eléctricos e hidráulicos. Requisitos : • Debe poseer estudios técnicos medios o módulo profesional superior (FP2 o similar). • Un mínimo de 2 a 5 años trabajando con sistemas eléctricos, mecánicos, fontanería, pozos de bombeo y protección contra incendios. • Debe poseer un conocimiento básico de los sistemas de construcción. • Un mínimo de 2 a 5 años trabajando en un entorno de ingeniería y mantenimiento. • Un mínimo de 2 a 5 años trabajando con sistema GMAO (Sistema de Gestión de Mantenimiento Computarizado). • Preferentemente con experiencia en sector hotelero de lujo o residencial. • Debe poseer experiencia en auditorias de sistemas contra incendios y de seguridad y salud. • Debe poseer cierta experiencia en el trabajo con BMS (sistemas de gestión de edificios por ordenador – Building Management System). • Debe poseer conocimientos básicos de programas informáticos como Office 365, Windows, etc.

Empresas: METT Barcelona El Responsable de Mantenimiento supervisa todas las operaciones de mantenimiento y asegura el funcionamiento óptimo de las instalaciones y equipos del hotel. Garantiza la seguridad de los empleados y huéspedes, optimiza procesos, controla los costos y lidera al equipo de mantenimiento para mantener los estándares de un hotel 5 estrellas. Funciones y responsabilidades principales: -Desarrollar e implementar programas y procedimientos de mantenimiento preventivo y correctivo para todos los equipos e instalaciones del hotel. -Supervisar la seguridad y cumplimiento de normativas, realizando inspecciones periódicas y sesiones de formación para el equipo. -Identificar oportunidades de mejora de procesos y ahorro de costos en el departamento de ingeniería, implementando medidas que aumenten la eficiencia y productividad. -Coordinar y guiar al equipo de mantenimiento, asegurando una capacitación de alto nivel y supervisando la ejecución de tareas diarias. -Mantener registros precisos de actividades de ingeniería, incluyendo órdenes de trabajo, manuales de equipos, consumo de servicios e inventarios; generar informes periódicos de desempeño y costos. -Gestionar compras de materiales, herramientas, equipos y repuestos; supervisar reparaciones y garantizar la calidad de los trabajos realizados. -Preparar órdenes de compra y órdenes de trabajo para la ejecución de proyectos. -Realizar tareas administrativas: elaboración de informes, programación de personal y mantenimiento de registros. -Coordinar la formación y desarrollo del departamento. -Garantizar la finalización puntual de todas las responsabilidades asignadas. -Contratar, capacitar, supervisar, programar, disciplinar y planificar las actividades del personal del departamento. Formación y experiencia: -Formación específica en Mantenimiento. -Experiencia mínima de 5 años en hoteles de lujo o complejos de uso mixto; experiencia en preaperturas es una ventaja. -Conocimiento profundo de la normativa de construcción española y legislación en salud y seguridad. Habilidades y competencias: -Liderazgo y capacidad para motivar y coordinar equipos. -Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. -Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. -Habilidades organizativas y administrativas sólidas. Requisitos :

Monument Hotel 5 en Barcelona.Ofrecemos cocina de inspiración mediterránea fusionada con cocina internacional y los mejores cócteles en un

Comercial de Obra Nueva en Sitges (Barcelona), con experiencia en la venta de proyectos residenciales Branded Residences de Lujo sobre plano. Elaborar reportes semanales y mensuales correspondientes sobre la actividad comercial (operaciones, visitas.

⌚ ¿Te apasiona la alta relojería y te atrae el universo de las piezas de relojería con historia ? En RABAT buscamos un/a Pre-Owned Watches Buyer para liderar la adquisición y valoración de piezas de relojería de clientes y proveedores nacionales e internacionales. Buscamos una persona con pasión por la relojería , gran capacidad analítica y sensibilidad por el detalle , que contribuya a dar una segunda vida a relojes excepcionales dentro de nuestro universo Pre-Owned . Tu misión será: Identificar oportunidades de compra en distintos canales: particulares, subastas, distribuidores, ferias y plataformas online. Analizar el valor de mercado de los relojes, garantizando su autenticidad y estado en coordinación con el equipo técnico. Negociar y gestionar adquisiciones, asegurando la rentabilidad y calidad de cada incorporación. Mantener relaciones con clientes y proveedores, ofreciendo una atención impecable y personalizada. Dar soporte en tareas de back-office, registro de datos, control de stock y seguimiento de operaciones. Analizar tendencias del mercado y evolución de precios de las principales marcas (Rolex, Patek Philippe, Audemars Piguet, Omega, entre otras). Contribuir a la planificación del inventario y a la estrategia de surtido de producto del departamento Pre-Owned. ¿Qué buscamos? Pasión genuina por la relojería y conocimiento del mercado de segunda mano. Experiencia o familiaridad con el mundo de las subastas y compraventa de relojes. Habilidades analíticas y de negociación excepcionales. Capacidad para combinar funciones de compra, atención al cliente y tareas administrativas. Persona organizada, rigurosa y con orientación a resultados. Dominio de herramientas digitales y software ofimático. Valorable nivel medio/alto de inglés. Y, sobre todo, ilusión por formar parte de una firma de referencia en el sector del lujo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y jornada completa. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y conocimiento aportado. Seguro de salud y beneficios corporativos. Un proyecto sólido y estratégico dentro de una marca referente en alta joyería y relojería. Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno apasionante y en expansión. Únete al equipo de RABAT y contribuye a seguir escribiendo la historia de las piezas más exclusivas del mundo de la relojería. #WeAreHiring #PeopleRABAT

Desarrollamos proyectos de pista de pádel de alta calidad que van desde instalaciones para clubes deportivos, hoteles y resorts, hasta residencias privadas de lujo, con modelos como “Full Panoramic”, “X-Treme”, “Premier Padel Official Court”, etc. Comercial Internacional Senior (Europa)

Sales & Public Relations Manager ¿Te apasiona el mundo del lujo, las relaciones estratégicas y el desarrollo comercial? Estamos buscando un/a Sales & PR Manager para liderar la estrategia comercial y de imagen de un hotel 5* en Barcelona, con la oportunidad de participar activamente en la apertur

Are you a creative and strategic thinker with a passion for luxury branding and digital marketing? Our prestigious luxury real estate agency is looking for a Marketing & Social Media Specialist to elevate our brand presence and engage with high-net-worth clients across multiple platforms. Ab

¿Te apasiona el mundo de las audiencias, disfrutas transformando datos en relaciones duraderas y quieres llevar la experiencia de compra de nuestrxs clientxs a otro nivel? En RABAT queremos incorporar un/a CRM Manager para liderar la estrategia de fidelización de nuestrxs clientxs y gestionar la base de datos a nivel global, transformando la información en relaciones duraderas, impulsando la experiencia de compra única en nuestras boutiques y potenciando el crecimiento de nuestro negocio. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y jornada completa. Paquete retributivo competitivo. Seguro de salud y beneficios corporativos. Proyecto estratégico dentro de una firma referente del sector lujo. Oportunidades de desarrollo en un entorno profesional en pleno crecimiento. ¿Qué buscamos? Experiencia consolidada de +8 años en gestión de CRM en retail B2C, preferiblemente en lujo o alta gama. Dominio de soluciones CRM (Salesforce u otras) y conocimiento de tendencias tecnológicas en gestión de clientes. Visión estratégica, capacidad analítica y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y colaboración en entornos multidisciplinares. Alta motivación, ilusión por el proyecto y vocación de trabajo en equipo. Imprescindible nivel de inglés alto. Otros idiomas serán valorados positivamente. Tu misión será: Administrar, segmentar y depurar la base de datos, garantizando su integridad, seguridad y conformidad con normativa y protocolos internos. Analizar métricas y comportamientos de clientes para generar insights accionables y maximizar oportunidades comerciales. Coordinar la integración y sincronización de CRM con ERP, TPV y otras soluciones tecnológicas, evaluando mejoras e innovaciones. Diseñar sistemas de scoring y análisis de datos para identificar oportunidades y maximizar la conversión en tienda. Implementar protocolos de recogida y tratamiento de datos en boutiques, formando y acompañando a equipos en su correcta aplicación. Supervisar a los embajadores CRM y estandarizar protocolos de contacto con clientes. Incorporar el uso de IA para la detección de oportunidades y mejora de conversión. Colaborar estrechamente con Marketing, IT, Ventas y Compliance para asegurar una gestión coherente y estratégica de la información. Impulsar la formación continua en Salesforce y herramientas CRM para boutiques mono marca y multi marca. ¡ Únete a nuestro equipo y lidera la transformación de nuestra estrategia CRM! #WeAreHiring #PeopleRABAT

Social Media & Digital Content Executive. Experiencia mínima de 5 años en gestión de redes sociales y contenido digital en una firma preferiblemente del sector del lujo/moda. Estrategia Campañas Digitales: Social Media y SEM.

Educar a los clientes sobre los productos y Dior, incrementando el conocimiento y la lealtad hacia la marca entre los consumidores. Establecer una relación sólida con los gerentes de tienda minorista (no aplicable en Boutique). Revolucionando los códigos del estilo y del lujo francés a través d

BVLGARI, la gran joyería italiana, es una marca de lujo reconocida en todo el mundo por su calidad excepcional, su estilo innovador y su excelente servicio.Desde 1884, ha marcado tendencia en el diseño italiano de joyería, relojería, accesorios, fragancias y marroquinería.Flagship Store de Bvlg

Puesto: Head Waiter / Jefe/a de Sala. Experiencia previa mínima de 2 años como Head Waiter, Jefe/a de Rango o similar en restaurantes de alta gama o establecimientos de lujo. Como Head Waiter, serás responsable de la supervisión operativa del servicio en sala, garantizando una experiencia impeca

Te apasiona el mundo del retail y te consideras con talento para liderar la transformación digital?.Si eres una persona proactiva, con ganas de aprender, y sueñas con un futuro en el sector del lujo, te ofrecemos la oportunidad de ser un agente de cambio, aprendiendo y creciendo en un ambiente don

Winche Redes Comerciales, empresa líder en outsourcing Comercial, busca un/a Sumiller / Comercial en Barcelona, con alta experiencia y presencia para representar una prestigiosa marca de champagne en restauración. El perfil ideal combina pasión por el vino, y bebidas espirituosas, elegancia en el trato, y fuertes habilidades comerciales para desarrollar marca en puntos de venta estratégicos del canal HORECA premium. Funciones: · Representar la marca de champagne en restaurantes de alta gama. · Formación y acompañamiento al equipo de sala sobre producto, maridaje y servicio. · Seguimiento y captación de nuevos clientes dentro del canal HORECA selecto. · Gestión de visibilidad y posicionamiento de marca en carta, eventos y wine pairings. · Reportes comerciales, control de KPI y feedback de mercado. · Coordinación con el equipo de marketing y trade marketing de la marca. Requisitos: · Formación en sumillería (estilo WSET), o cursos similares. · Experiencia mínima de 2 años en ventas de vinos o bebidas premium, preferiblemente champagne. · Excelentes habilidades comunicativas, dotes comerciales y buena presencia. · Conocimiento profundo del canal HORECA de alta gama (restaurantes gastronómicos, hoteles 5*...). · Capacidad de adaptación y autonomía. · Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. · Nivel medio/alto de inglés valorable. Se ofrece: · Contrato indefinido en modalidad outsourcing. · Inicio inmediato. · Incorporación a un proyecto sólido y con visibilidad en el sector de lujo. · Formación específica de producto y acompañamiento por parte del equipo. · Herramientas de trabajo (Móvil) y Vehículo de empresa. · Salario fijo bruto de 2100€ + variable según objetivos (450€ mensuales de pago Trimestral) + vehículo de empresa + gastos contraticket + móvil de empresa.

El Responsable de Mantenimiento supervisa todas las operaciones de mantenimiento y asegura el funcionamiento óptimo de las instalaciones y equipos del hotel. Garantiza la seguridad de los empleados y huéspedes, optimiza procesos, controla los costos y lidera al equipo de mantenimiento para mantener los estándares de un hotel 5 estrellas. Funciones y responsabilidades principales: -Desarrollar e implementar programas y procedimientos de mantenimiento preventivo y correctivo para todos los equipos e instalaciones del hotel. -Supervisar la seguridad y cumplimiento de normativas, realizando inspecciones periódicas y sesiones de formación para el equipo. -Identificar oportunidades de mejora de procesos y ahorro de costos en el departamento de ingeniería, implementando medidas que aumenten la eficiencia y productividad. -Coordinar y guiar al equipo de mantenimiento, asegurando una capacitación de alto nivel y supervisando la ejecución de tareas diarias. -Mantener registros precisos de actividades de ingeniería, incluyendo órdenes de trabajo, manuales de equipos, consumo de servicios e inventarios; generar informes periódicos de desempeño y costos. -Gestionar compras de materiales, herramientas, equipos y repuestos; supervisar reparaciones y garantizar la calidad de los trabajos realizados. -Preparar órdenes de compra y órdenes de trabajo para la ejecución de proyectos. -Realizar tareas administrativas: elaboración de informes, programación de personal y mantenimiento de registros. -Coordinar la formación y desarrollo del departamento. -Garantizar la finalización puntual de todas las responsabilidades asignadas. -Contratar, capacitar, supervisar, programar, disciplinar y planificar las actividades del personal del departamento. Formación y experiencia: -Formación específica en Mantenimiento. -Experiencia mínima de 5 años en hoteles de lujo o complejos de uso mixto; experiencia en preaperturas es una ventaja. -Conocimiento profundo de la normativa de construcción española y legislación en salud y seguridad. Habilidades y competencias: -Liderazgo y capacidad para motivar y coordinar equipos. -Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. -Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. -Habilidades organizativas y administrativas sólidas.

En G4 GROUP, somos una firma de arquitectura multidisciplinaria con oficinas en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Especializados en arquitectura, ingeniería, diseño y construcción, estamos buscando profesionales séniores para unirse a nuestro equipo dinámico. Si te apasiona la creatividad, la innovación y los desafíos, ¡este es tu lugar! Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de participar en proyectos apasionantes y trabajar en un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Posición: Arquitecto/a Senior BIM Ubicación: BARCELONA ¿Qué buscamos en ti? • Título universitario en Arquitectura., • Experiencia mínima de 3 años en proyectos similares., • Conocimientos avanzados en Revit y metodología BIM., • Manejo básico de otras herramientas como AutoCAD, SketchUp y Adobe Creative Suite., • Pasión por el diseño comercial, creatividad e innovación., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos colaborativos multidisciplinares., • Nivel alto de Inglés., • Nivel alto de Francés., • Proactividad, actitud de aprendizaje. ¿Qué ofrecemos? • Participación activa en proyectos internacionales de retail de lujo desde las fases iniciales., • Integración en un entorno profesional orientado a la metodología BIM y a la innovación tecnológica., • Un entorno que valora la creatividad, la innovación y el talento emergente., • Formación continua y oportunidades reales de crecimiento profesional., • Acceso a las últimas tendencias y tecnologías en diseño arquitectónico. ¡Esperamos conocerte y darte la bienvenida a G4 GROUP!

¿Te desenvuelves bien en un entorno dinámico y colaborativo? Únete a nosotros en Hotel METT Barcelona (Carretera de Vallvidrera al Tibidabo 83-93) donde tu dedicación y pasión serán celebradas y recompensadas. ¡Si es así, queremos que te unas a nuestro equipo como Bartender en METT Barcelona! ¿Por qué unirte a nosotros? • Formar parte de un hotel emblemático en la ciudad: Trabaja en un hotel de renombre que se enorgullece de la excelencia y el lujo., • Ser parte de un proyecto de apertura: Hotel reformado, con una reapertura este verano., • Compensación Competitiva: Disfruta de un salario competitivo., • Oportunidades de crecimiento profesional: Disfruta de las oportunidades de desarrollo y promoción profesional junto a una formación excepcional., • Entorno de trabajo dinámico: Colabora con un equipo apasionado y contribuye a la creación de experiencias excepcionales para nuestros huéspedes. Tus funciones: Tus funciones como Bartender serán ofrecer un servicio excepcional siguiendo los estándares de lujo de METT, siendo un referente dentro del equipo de barra. Te encargarás de abrir y cerrar tu estación, mantener el área limpia y apoyar a tus compañeros en otras tareas. Conocerás a fondo la carta de bebidas y alimentos, participando en formaciones para seguir desarrollando tus habilidades. Apoyarás a bartenders junior y barbacks, asegurando que se cumplan los estándares de servicio. Tendrás una actitud profesional, sabrás realizar upselling de forma elegante y cuidarás tu imagen y puntualidad. Además, estarás informado sobre las instalaciones del hotel para poder asesorar a los huéspedes, manteniendo siempre una comunicación fluida con el resto de departamentos.

Una compañía con una trayectoria sólida y reconocida en el mercado te invita a sumarte como Content & Social Media Manager. Tu misión será doble: serás la mente estratégica detrás de todo el contenido del grupo y, al mismo tiempo, la persona clave para ejecutarlo, llevando la gestión de redes sociales a un nuevo nivel. Este rol está diseñado para una mente estratégica, creativa y profundamente conectada con las tendencias digitales. Es esencial que ya cuentes con experiencia exitosa gestionando contenido para marcas premium o de alta gama. ¡Sumate a este nuevo desafío en tu carrera! Principales Responsabilidades: • Estrategia y Ejecución Directa: Definir la estrategia integral de contenido para las diversas marcas del grupo y ser el responsable directo de su ejecución y cumplimiento operativo en todas las plataformas., • Gestión de Equipo y Flujo: Supervisar y coordinar el trabajo diario de los 2 Content Creators, gestionando el flujo de materiales en colaboración con la líder del área., • Producción Hands-On: Participar activamente en la creación y edición de contenido multimedia (especialmente videos dinámicos y Reels), adaptando el mensaje a cada canal y público., • Planificación y Consistencia: Organizar el cronograma de publicaciones y garantizar la consistencia estética y comunicacional de la marca en todas sus plataformas digitales., • Análisis y Optimización: Analizar las métricas y datos de rendimiento de redes sociales de forma constante para reportar el impacto de las campañas y proponer ajustes concretos a la estrategia., • Conexión con el Mercado: Monitorear las tendencias del entorno digital Experiencia Requerida: • Formación académica vinculada a comunicación, marketing, medios digitales o disciplinas afines., • Manejo de plataformas de gestión y diseño de contenido digital, así como de herramientas publicitarias online., • Experiencia en la industria de marcas de lujo/premium, idealmente del rubro gastronómico., • Experiencia comprobable de al menos 5 años en funciones relacionadas con la creación y gestión de contenidos digitales., • Perfil con gran capacidad organizativa, enfoque creativo y facilidad para integrarse y colaborar en entornos de trabajo colectivos., • Experiencia con herramientas como Facebook Ads, Meta, Photoshop, Canva, etc, • Disponibilidad para realizar guardias rotativas (sábados y/o festivos), dada la naturaleza 24/7 de la gestión de redes sociales. Qué se ofrece? • Contrato permanente, • Salario competitivo, • Oficinas ubicadas en el centro de Barcelona, • Posiblidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • 1 día de home office a la semana, • Descuento en productos de la empresa Proceso de Selección: • Paso 1: entrevista con Recruiter de Babel Profiles, • Paso 2: entrevista con RRHH del cliente, • Paso 3: Realización de un Caso de Estudio, • Paso 4: entrevista con Hiring Manager

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas, • Más de 60 colecciones por temporada, • Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año, • Presencia en 105 países, • Más de 2.500 tiendas monomarca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados Acerca del Puesto El/La Sales Assistant Max&Co Barcelona (20h) es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Responsabilidades Principales • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Comercial inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en La Pobla de Vallbona. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos, • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores, • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades, • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades, • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio, • Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75%, • Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado), • Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos, • Flexibilidad horaria, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional, • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, • EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero, • Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios, • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito, • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable, • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales

¡Actualmente buscamos un Assistant Store Manager (W/M) para nuestro Flagship en Barcelona! Como mano derecha del Store Manager, el Assistant SM representa activamente a la firma estando en contacto con los clientes y conduciendo al equipo. Participando en el desarrollo de la facturación, de las estrategias comerciales y del merchandising de nuestra tienda. Encargado de proporcionar un servicio al cliente óptimo y personalizado, cumpliendo con los procedimientos y estándares de la empresa. Su misión y funciones serán: Desarrollo de las ventas • Ser embajador de la firma y conocer a profundidad la ceremonia de ventas., • Desarrollar y optimizar del volumen de negocio en función de los objetivos de venta y de los estándares de rendimiento., • Analizar y realizar seguimiento de los indicadores comerciales., • Retroalimentación de la información commercial., • Mantener una presencia constante en la tienda y estate totalmente disponible para atender las necesidades de los clientes., • Garantizar un servicio de atención al cliente excepcional, • Fidelización de la clientela y desarrollo del fichero de clientes, • Inspirar al equipo y liderar con el ejemplo., • Apoyar el desarrollo del equipo y los KPI de la tienda., • Evaluar las necesidades de formación de los empleados de la tienda y comunicarlas al Store Manager., • Crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo, motivar y reconocer los logros dentro del equipo., • Supervisión de su equipo de ventas motivándolo y formándolo., • Animación, seguimiento del rendimiento y desarrollo de las competencias de sus empleados., • Garantizar el trabajo administrativo del equipo y de la tienda (planificación de turnos, enfoque...), • Gestionar la implementación de las directrices de VM y forma a tu equipo en todos los aspectos y estándares de VM., • Asegurar que los estándares de la tienda y los escaparates se mantengan impecables y con la correcta aplicación de las normas., • Ser flexible y saber cómo adaptar las guías de VM al espacio., • Garantizar el merchandising de la tienda y la presentación de nuestros productos., • Apoyar al gerente en la contratación de personal para la tienda., • Formar y desarrollar al equipo con un plan de desarrollo que haga hincapié en sus habilidades., • Seguir el progreso de la formación de los nuevos empleados., • Gestión de los procedimientos de apertura y cierre de la tienda y garantía de un entorno y unos estándares de lujo en la tienda., • Cumplimiento de la política y los procedimientos de la empresa., • Gestión del procedimiento de prevención de pérdidas, realización de inventarios periódicos y comunicación de cualquier discrepancia., • Presentación de informes (diarios/semanales/mensuales) a la dirección de la tienda., • Mostrar pasión por el comercio minorista de lujo e interés por las tendencias del mercado de la moda y el comercio minorista., • Conocer el negocio y tener una comprensión excelente sobre los indicadores clave de rendimiento (KPI)., • Demostrar sólidas habilidades de liderazgo y pasión por el desarrollo de las personas., • Ser una persona con facilidad para aprender y saber escuchar., • Debe tener excelentes habilidades de comunicación y organización., • Tiene experiencia previa en el sector del lujo y la moda., • Excelentes habilidades para el trabajo en equipo., • Tener grandes habilidades de comunicación y de liderazgo., • Tener capacidad para adaptarse y ser flexible ante los cambios., • Eres proactivo y tienes vocación comercial., • Eres organizado, detallista y riguroso., • Conocimiento excelente de KPIs, • Nivel Fluido de Inglés

Sales Executive CAT&AR B2B Sobre La Bottega La Bottega Collective es un grupo global de experiencias personalizadas para huéspedes. A lo largo de más de cuatro décadas, hemos colaborado con hoteleros y desarrolladores visionarios para ofrecer soluciones integradas en el viaje de lujo. Nuestro portafolio incluye empresas de prestigio mundial como La Bottega, Vanity Group, Palatino, Beltrami, White Privé y Colosseo, con marcas como Diptyque, Santa Maria Novella, Susanne Kaufmann, Natura Bissé, Grown Alchemist, DS&Durga, Malin+Goetz, La Prairie, Jo Malone, Acqua di Parma y L’Occitane. Ofrecemos desde productos de belleza esenciales hasta tejidos a medida, pasando por OS&E y consultoría de diseño innovador, todo ello respaldado por la maestría artesanal italiana, prácticas sostenibles y creatividad pionera. Con presencia en los cinco continentes y un equipo de más de 900 profesionales, contamos con oficinas en Milán, Nueva York, Londres, París, Barcelona, Dubái, Singapur, Hong Kong, Shanghái y Sídney, dando servicio a más de 15 000 clientes en todo el mundo. Tu Rol Como Sales Executive CAT&AR B2B para Cataluña y Aragón, liderarás el desarrollo comercial en la región. Serás responsable de captar nuevos clientes, fidelizar la cartera existente y presentar soluciones personalizadas que superen las expectativas del sector hotelero de lujo. Responsabilidades • Diseñar y ejecutar la estrategia de ventas en Cataluña y Aragón., • Identificar y captar cadenas hoteleras y hoteles independientes., • Gestionar el ciclo completo de ventas: propuestas, negociación y cierre de contratos., • Realizar upselling y cross-selling en la cartera de clientes existente., • Colaborar con Marketing para coordinar campañas y eventos comerciales., • Titulación universitaria o formación superior., • Nivel alto de español e inglés., • Autonomía, proactividad y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Mínimo 3 años de experiencia en ventas B2B., • Formación relevante en Ventas o Marketing., • Experiencia en el sector hotelero de lujo., • Conocimiento y manejo de Salesforce., • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo a negociar según experiencia., • Retribución variable ligada a objetivos de ventas., • Vehículo de empresa (Mercedes Clase A)., • Horario flexible., • Formación continua y desarrollo profesional., • Entorno internacional en fuerte expansión y excelente clima laboral.

Programador/a y Operador/a de centros láser CNC 5 ejes (Alta precisión) En Microrelleus somos especialistas en microestructurado láser, texturizado de superficies y grabado industrial de alta precisión. Colaboramos con marcas punteras de sectores exigentes como la iluminación de automoción, la taponería premium o el packaging de lujo. Somos una empresa de servicios, pequeña, tecnológica y muy internacional. En los últimos años hemos sido pioneros mundiales en grabado láser femtosegundo en 5 ejes, y queremos seguir reforzando este departamento estratégico para nuestra expansión. ¿Qué harás como programador&operador/a láser 5 ejes? Diseñar, decidir y llevar a cabo programación y ejecución de proyectos láser de alto impacto en clientes globales. Las principales responsabilidades incluyen: • Programación de diversas máquinas láser en 5 ejes según especificaciones de cliente teniendo en cuenta producción final de molde o pieza., • Preparación y ejecución de los proyectos en máquinas láser de ultra-precisión en 5 ejes, • Control de calidad utilizando microscopio confocal y variación de foco ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima 3 años programando y operando centros de mecanizado de 5 ejes (no es necesario láser), • Perfil resolutivo y organizado. Multitasking y capacidad de trabajo en equipo, • Persona meticulosa, proactiva y autónoma, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Alta responsabilidad en el trabajo ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario: 7h a 16:30h (viernes hasta 13:30h) – entrada flexible entre 7h y 8h, • Impacto real en una empresa donde la calidad marca la diferencia, • Excelente ambiente de trabajo y cultura de equipo, • Instalaciones modernas y entorno altamente tecnológico, • Formación interna

Únete a REMAX Calm: Buscamos Emprendedores con Mentalidad Ganadora ubicados en Mallorca Somos REMAX Calm, la oficina número 1 de REMAX en facturación de Mallorca en 2024. No buscamos empleados, buscamos emprendedores autónomos ubicados en Mallorca que quieran crecer con la marca líder mundial en el sector inmobiliario. Si vienes de entornos donde la exigencia y el rendimiento marcan la diferencia - ventas de productos premium, hostelería de alto nivel, yachting, retail de lujo, servicios concierge o atención al cliente internacional - tus habilidades encajan perfectamente en nuestro equipo. Lo que ofrecemos: • Un modelo de negocio comprobado: trabajas como autónomo, pero con el respaldo de la marca #1 a nivel global, REMAX, y de la oficina con la mejor propuesta de valor en Mallorca, • Recursos de primer nivel: marketing avanzado, herramientas tecnológicas, oficina totalmente equipada y tu equipo de soporte que te apoya siempre, • Onboarding estructurado: formación inicial en la Universidad RE/MAX + programa de formación profunda con mentoring personalizado, únicamente disponible en REMAX Calm, para ayudarte empezar en el sector con éxito, • Metas claras y métricas reales: tu marcas tus propios KPIs, y te ayudamos con seguimiento regular para alcanzar las metas de captación, ventas y fidelización de clientes, • Comisiones líderes en el sector: desde el 50% hasta el 80% según tu rendimiento, • Captar propiedades en venta en Mallorca, trabajando tu red de contactos proactivamente para sacar propiedades al mercado, • Gestionar la relación completa con clientes nacionales e internacionales, • Organizar visitas, negociar y cerrar operaciones, • Mentalidad emprendedora, disciplina y resiliencia, • Capacidad de trabajar por objetivos y con motivación propia, proactividad y pasión por superar expectativas, • Residencia en Mallorca y tener coche propio En REMAX Calm no te prometemos un camino fácil. Te ofrecemos las mejores herramientas, un modelo de negocio comprobado, una formación extraordinaria y apoyo constante, pero tu éxito en el mundo inmobiliario depende de tu esfuerzo, tu ambición y tu constancia. Si sientes que este reto es para ti, envíanos tu CV y hablamos.

Nombrada como una de las 25 marcas de lujo más innovadoras por Robb Report, Nobu Hospitality pertenece a una elitista selección de marcas de lujo internacionales. El crecimiento natural de Nobu Hospitality, erigido sobre su servicio, imagen y reputación, ofrece un espectro completo de gestión hotelera, residencial y de restaurante para proyectos únicos en todo el mundo. Fundada por Nobu Matsuhisha, Robert De Niro y Meir Teper, con operaciones en cinco continentes, la marca Nobu despunta en las capitales del mundo como la experiencia de estilo de vida definitiva. En Nobu Hotel Barcelona precisamos incorporar un Técnico de Mantenimiento que tendrá las siguientes responsabilidades: • Garantizar la máxima satisfacción y bienestar, tanto del huésped como del cliente interno, gracias al buen estado y mantenimiento de las instalaciones del Hotel, a través del cumplimiento de los estándares y procedimientos del Departamento de Mantenimiento., • Realizar, correctamente, los partes de mantenimiento correctivo y preventivo según las indicaciones de su responsable., • Realizar tareas de mantenimiento conductivo junto con su responsable, para asegurar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones., • Realizar tareas de mantenimiento preventivo en las instalaciones y en la maquinaria del Hotel., • Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los servicios técnicos del Hotel: mecánica, fontanería, climatización e instalaciones eléctricas., • Utilizar, adecuadamente, las herramientas, maquinaria y materiales puestos a su disposición velando, en todo momento, por el cuidado y buen estado de los mismos. Requisitos • Experiencia: dos años o más, en tareas de técnico/a de mantenimiento, preferiblemente en hoteles o grandes superficies., • Formación: Grado Medio o Superior., • Idiomas: Valorable conocimientos de inglés a nivel medio., • Ofimática: Nivel Usuario, • Disponibilidad: Flexibilidad horaria ¿Qué podemos ofrecerte? • Oportunidades continuas de formación y crecimiento dentro de la empresa. Crea junto a nosotros tu plan de carrera en Nobu Hospitality 🚀🚀, • Trabajar en un ambiente dinámico y colaborativo. Formar parte de nuestro equipo significa formar parte de una gran FAMILIA, en donde trabajar con pasión y kokoro son nuestros principales valores ❤️❤️, • Contrato indefinido, • En Nobu Hotel Barcelona, el bienestar de nuestros empleados es una prioridad. Disfruta de clases de yoga gratuitas y mantén una alimentación consciente y equilibrada con nuestro comedor de personal estilo buffet. 🧘‍♀️🍅🥬🥩, • Salario Competitivo: Remuneración competitiva con adicionales por nocturnidad, • Descuentos en nuestros outlets del hotel así como en noches de alojamiento, • Acompañamiento psicológico y financiero gratuito

En MAJESTIC HOTEL & SPA, queremos incorporar al equipo a un/una COCINERO/A, para el Hotel. Buscamos personas apasionadas por la GASTRONOMÍA, con una clara orientación al cliente, espíritu de equipo y que quieran formar parte de nuestra empresa. Te pediremos las siguientes FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: • Manipulación, puesta a punto, producción, conservación y distribución de los productos cocinados o por cocinar., • Mise en place del área de trabajo que le haya sido encomendada., • Condimentación, preparación y cocción de acuerdo a los criterios de la calidad técnica de la empresa de todas aquellas, comidas de las cuales se tuviera que responsabilizar siguiendo instrucciones del jefe de cocina y segundos de cocina., • Mínimo 2 años de experiencia en puestos similares en sector hotelero de lujo/ restaurantes gastronómicos., • Adaptar su horario a las necesidades., • Ser muy perfeccionista, ordenado, organizado y metódico. Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group.

¿Te desenvuelves bien en un entorno dinámico y colaborativo? Únete a nosotros en Hotel METT Barcelona (Carretera de Vallvidrera al Tibidabo 83-93) donde tu dedicación y pasión serán celebradas y recompensadas. ¡Si es así, queremos que te unas a nuestro equipo como Técnico/a de Mantenimiento en METT Barcelona! ¿Por qué unirte a nosotros? • Formar parte de un hotel emblemático en la ciudad: Trabaja en un hotel de renombre que se enorgullece de la excelencia y el lujo., • Ser parte de un proyecto de apertura: Hotel reformado, con una reapertura este verano., • Compensación Competitiva: Disfruta de un salario competitivo., • Oportunidades de crecimiento profesional: Disfruta de las oportunidades de desarrollo y promoción profesional junto a una formación excepcional., • Entorno de trabajo dinámico: Colabora con un equipo apasionado y contribuye a la creación de experiencias excepcionales para nuestros huéspedes. Tus funciones: Tus funciones como Técnico/a de Mantenimiento serán garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones del hotel mediante inspecciones, reparaciones y mantenimiento preventivo de equipos y sistemas. Realizarás trabajos mecánicos en habitaciones y áreas públicas, detectarás y resolverás fallos en equipos como bombas, calderas, unidades de climatización y sistemas de agua, y colaborarás con proveedores externos cuando sea necesario. También serás responsable de cumplir con las normativas de seguridad, mantener un entorno de trabajo seguro, y completar las tareas asignadas en tiempo y forma. Este puesto requiere conocimientos técnicos, capacidad para trabajar bajo presión y una actitud proactiva orientada a la resolución de problemas. Lo que buscamos: Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento técnico, preferiblemente en hoteles, hospitales u otros entornos con alta demanda operativa. Formación: Formación profesional o técnica en mantenimiento, con especialización o enfoque en electricidad. Habilidades: Conocimiento sólido de sistemas eléctricos, de climatización y agua; capacidad de diagnóstico y reparación; cumplimiento de normativas de salud y seguridad. Idiomas: Español fluido; inglés básico valorado.

Posibilidades de desarrollo profesional dentro del sector hotelero. Tienes experiencia en housekeeping y te apasiona trabajar en entornos de alta calidad? Estamos buscando profesionales motivados y detallistas para unirse al equipo de un hotel de lujo en el corazón de Ámsterdam. Cambiar ropa de ca

Puig es uno de los principales actores mundiales en la industria de la moda y la belleza.Contamos con un amplio porfolio de marcas de lujo globalmente reconocidas en moda, fragancias, maquillaje, cuidado de la piel y bienestar.Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar

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Tus funciones: Tus funciones como camarero/a serán ofrecer un servicio excelente siguiendo los estándares de lujo de METT, asegurando una experiencia excepcional para cada cliente.

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Si te apasiona el mundo inmobiliario de lujo, quieres formar parte de un equipo en expansión y desarrollar tu carrera con autonomía y retos reales… queremos conocerte. Plan de carrera real con oportunidades de crecimiento. Mentalidad proactiva, iniciativa emprendedora y ganas de crecer dentro de

Actualmente, estamos en búsqueda de asesores/as inmobiliarios que cuenten con experiencia previa en el Real Estate de lujo, trabajando con residencial en las zonas prime de Barcelona capital. Cuáles son los requisitos que necesitamos que se cumplan?: Experiencia previa mínima de dos a tres año