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Gestora Hoteles Center selecciona para sus servicios corporativos un/a Ingeniero/a Superior o Técnico, el/la cual se encargará de: • Coordinar y planificar las actuaciones de los servicios técnicos de la Cadena Hotelera, optimizando los recursos humanos y materiales posibles., • Elaborará ofertas técnicas y del control de ejecución técnico-económico de las subcontratas., • Control de compras y almacén de los servicios técnicos de cada zona., • Actualización de la base de datos, planos, inventarios y documentación legal técnica de cada edificio., • Apoyo de tareas administrativas en coordinación con el departamento de compras., • Seguimiento, planificación y control de los mantenimientos normativos de cada uno de los edificios. Correctivo, preventivo y técnico legal. • Generación y Actualización de Planos., • Seguimiento de Obra nueva y reformas., • Conocimiento y aplicación de normativas legales., • Supervisión y dirección de equipos técnicos. Horario de trabajo: • Lunes a Jueves de 8:30 a 14:30 y de 16:30 a 19:30 horas y los viernes de 8:00 a 14:30 horas. Requisitos mínimos Buena capacidad de organización y planificación. *Habilidades de trabajo en equipo. *Buen comunicador y coordinador. *Capacidad y conocimientos de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO) *Conocedor de normativa y obligaciones legales aplicables. *Capacidad de negociación con proveedores. *Experiencia en mantenimiento de Edificios e Instalaciones (Climatización, Protección contra incendios, Electrónica de Redes, Media y Baja tensión...) *Capacidad de manejo en Paquete Office y de AutoCad y Presto. *Elaboración de proyectos. *Disponibilidad total para viajar. *Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante. Estudios mínimos Ingeniera Técnica Industrial Experiencia mínima Al menos 2 años.

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso. Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte, y estamos buscando un/a Key Account Manager (KAM) para contribuir al crecimiento de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y captar nuevas cuentas dentro del sector, desde la prospección hasta el cierre., • Abrir mercado, generando oportunidades de negocio de forma proactiva., • Desarrollar actividad comercial a través de visitas presenciales, • Liderar todo el ciclo de venta, incluyendo detección de necesidades, propuesta de valor, negociación y cierre., • Gestionar y hacer crecer una cartera inicial de clientes, asegurando su desarrollo mientras priorizas la captación., • Detectar oportunidades de cross-selling y up-selling en clientes actuales., • Analizar resultados comerciales, pipeline y conversión, proponiendo acciones para mejorar el rendimiento., • Reportar actividad comercial y previsiones de ventas de forma estructurada. Buscamos personas con: • Experiencia o conocimiento del sector de servicios al transporte (muy valorable)., • Buen dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel., • Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación al cliente., • Proactividad, iniciativa y capacidad de negociación. ¿Qué te ofrecemos? • Paquete salarial muy competitivo: Salario fijo + variable por objetivos., • Vehículo de empresa., • Seguro médico privado., • Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente., • Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto., • Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h. Si te apasiona el mundo comercial, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de una empresa sólida, innovadora y con valores ¡Te estamos buscando!

MANAGER DE MANTENIMIENTO 📍 Sevilla (Presencial) GRI RENEWABLE INDUSTRIES En GRI Renewable Industries llevamos desde 2008 impulsando el futuro de las energías renovables. Somos un grupo industrial internacional especializado en la fabricación y suministro de torres y bridas eólicas de alta calidad, contribuyendo al desarrollo de parques eólicos en todo el mundo. A través de nuestras divisiones GRI Towers, GRI Flanges y GRI Reducel, ofrecemos soluciones innovadoras que aceleran la transición energética global. Con presencia en más de 10 países y un firme compromiso con la excelencia, la sostenibilidad y la innovación, seguimos creciendo para construir un futuro más limpio y sostenible. 🌍 Si quieres formar parte de un proyecto industrial con impacto real en la transición energética, te estamos buscando. ¿Cuál será tu misión? Como Manager de Mantenimiento, serás una pieza clave para garantizar la disponibilidad, fiabilidad y correcto funcionamiento de las instalaciones, maquinaria y equipos de la planta. Liderarás el área de mantenimiento equipo de 25 personas), coordinando los recursos humanos y materiales necesarios para asegurar la continuidad de la producción, el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y medio ambiente, así como la implementación de procesos de mejora continua. Además, serás responsable de definir prioridades, supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, participar en la implantación de nuevos equipos e instalaciones y asegurar el cumplimiento de los procedimientos locales y corporativos. ¿Por qué esta posición es una gran oportunidad? • Liderarás una función estratégica para la planta., • Participarás en proyectos de inversión y modernización industrial., • Formarás parte de una compañía líder en energías renovables., • Tendrás visibilidad dentro de un grupo internacional. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar y gestionar al equipo de mantenimiento, organizando, supervisando y evaluando su desempeño., • Planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones, edificios, maquinaria y equipos industriales., • Elaborar y gestionar el presupuesto de mantenimiento de la planta., • Garantizar la programación de los trabajos, la asignación de los recursos y la correcta ejecución de las tareas de mantenimiento., • Estimar necesidades de mano de obra, materiales y recursos para proyectos e intervenciones técnicas., • Gestionar con el departamento de compras la compra de suministros, repuestos y equipos, manteniendo una adecuada relación con proveedores., • Coordinar actividades con otros departamentos y responsables para asegurar la eficiencia operativa de la planta., • Colaborar con Ingeniería y proveedores externos en la instalación, puesta en marcha y mejora de nuevos equipos e instalaciones., • Supervisar el cumplimiento de los planes de mantenimiento y de los registros e informes técnicos asociados., • Garantizar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales, seguridad industrial y medio ambiente., • Impulsar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar la disponibilidad de los equipos y la eficiencia de los procesos. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o formación equivalente., • Nivel fluido de español e inglés, tanto oral como escrito., • Dominio avanzado de Microsoft Office y SAP., • Experiencia mínima de 8 años en mantenimiento industrial, incluyendo al menos 5 años en posiciones de liderazgo de equipos técnicos. Se valorará especialmente experiencia en sectores metalúrgico, fabricación pesada, energías renovables, automoción o industria de procesos., • Experiencia en planificación y gestión de mantenimiento industrial, coordinación de recursos y mejora de procesos., • Capacidad de liderazgo, organización, toma de decisiones y gestión de equipos multidisciplinares., • Conocimientos en seguridad industrial, mantenimiento preventivo y correctivo, gestión de contratistas y puesta en marcha de instalaciones, • Buscamos una persona con experiencia en implantación de herramientas Lean, TPM, mejora de fiabilidad, análisis de averías y optimización de procesos de mantenimiento., • Valorable formación relacionada con PRL, ATEX, riesgo eléctrico, riesgo químico, permisos de trabajo y normativa aplicable al sector industrial y conocimiento se SAP. Información adicional • 📍 Centro de trabajo: Sevilla., • Modalidad de trabajo 100% presencial., • Imprescindible disponer de vehículo propio o medio de transporte que permita acceder al centro de trabajo. ¿Qué te ofrecemos? En GRI Renewable Industries creemos que nuestro crecimiento es posible gracias al talento, el compromiso y la dedicación de las personas que forman parte de nuestro equipo. Por eso, trabajamos para ofrecer un entorno estable, flexible y orientado al desarrollo profesional. Estabilidad desde el primer día • Contrato indefinido desde la incorporación (con el correspondiente periodo de prueba). Desarrollo profesional • Posibilidad real de crecimiento y promoción interna dentro de un grupo industrial internacional en constante expansión., • Formación continua en calidad, procesos industriales, seguridad y requisitos técnicos de clientes internacionales., • Oportunidad de desarrollar tu carrera en proyectos vinculados a la transición energética y la fabricación de componentes para energía eólica offshore. Jornada y horarios • Jornada completa., • Horario: De lunes a jueves de 8:00 h 17:00 h, con flexibilidad horaria de (7:30 h a 9:00 h), viernes de 8:00 h a 15:00 h., • Jornada intensiva en verano, Semana Santa y Navidad. Plan Social y beneficios para las personas • Salario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados., • Ayudas económicas:ayuda escolar, ayuda para hijos/as con discapacidad, ayuda por nacimiento de hijo/a., • Servicio de telemedicina 24/7 con acceso a medicina general y especialistas sin límite de consultas., • Programa de retribución flexible voluntario:, • Cheque restaurante., • Cheque guardería., • Ayuda a la formación., • Otros beneficios adaptados a tus necesidades. Un proyecto con propósito • Formar parte de una compañía referente en el sector de las energías renovables., • Participar en la fabricación de estructuras que contribuyen al desarrollo de la energía limpia a nivel mundial., • Integrarte en un equipo comprometido con la calidad, la seguridad y la mejora continua. ¿Quieres liderar el mantenimiento de una planta industrial clave para la transición energética? Únete a un equipo que, apuesta por la calidad, el crecimiento y el trabajo bien hecho. Si buscas un proyecto estable, con futuro y dentro de una empresa líder del sector de las energías renovables y la industria manufacturera, ¡esta es tu oportunidad! GRI Renewable Industries. Construyendo hoy la energía del mañana.

INGENIERO DE CALIDAD (SEVILLA) 📍 Sevilla (Presencial) GRI RENEWABLE INDUSTRIES En GRI Renewable Industries llevamos desde 2008 impulsando el futuro de las energías renovables. Somos un grupo industrial internacional especializado en la fabricación y suministro de torres y bridas eólicas de alta calidad, contribuyendo al desarrollo de parques eólicos en todo el mundo. A través de nuestras divisiones GRI Towers, GRI Flanges y GRI Reducel, ofrecemos soluciones innovadoras que aceleran la transición energética global. Con presencia en más de 10 países y un firme compromiso con la excelencia, la sostenibilidad y la innovación, seguimos creciendo para construir un futuro más limpio y sostenible. 🌍 Si quieres formar parte de un proyecto industrial con impacto real en la transición energética, te estamos buscando. ¿Cuál será tu misión? Como Ingeniero/a de Calidad, formarás parte del área de Calidad y Medio Ambiente y tendrás un papel clave en garantizar que nuestros productos y procesos productivos cumplan con los estándares de calidad, requisitos técnicos, especificaciones de cliente y normativa aplicable. Además, coordinarás y supervisarás al equipo de Inspectores/as de Calidad, organizando y realizando el seguimiento de su actividad para asegurar la correcta ejecución de los controles e inspecciones a lo largo de las diferentes fases del proceso productivo. Trabajarás directamente sobre nuestros procesos de producción, asegurando los controles de calidad desde la recepción de materias primas hasta la aprobación final del producto, analizando no conformidades y promoviendo acciones correctivas y preventivas. Asimismo, contribuirás activamente a la mejora y continuidad del Sistema de Gestión de Calidad, colaborando de manera transversal con Producción, Ingeniería, PRL y otras áreas para mejorar los procesos, reducir riesgos y reforzar nuestra cultura de calidad, seguridad y mejora continua ¿Por qué esta posición es una gran oportunidad? • Coordinarás un equipo de Inspectores/as de Calidad y desarrollar tus capacidades de liderazgo y gestión de personas., • Tendrás un impacto directo en la calidad del producto y del proceso productivo., • Trabajarás en un entorno industrial altamente técnico, vinculado a la fabricación de componentes para el sector eólico., • Participarás en auditorías, proyectos de mejora continua y resolución de problemas de calidad, adquiriendo una visión transversal del negocio., • Colaborarás estrechamente con áreas como Producción, Ingeniería, PRL y Medio Ambiente., • Podrás desarrollar tu carrera dentro de una compañía industrial internacional vinculada a la transición energética. ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinar y supervisar al equipo de Inspectores/as de Calidad, organizando y priorizando su actividad y asegurando la correcta ejecución y registro de los controles e inspecciones. Proporcionarás además soporte técnico ante incidencias y contribuirás a la formación y desarrollo del equipo., • Garantizar la calidad del producto y del proceso productivo, supervisando los controles necesarios desde la recepción de materias primas hasta el producto final y verificando el cumplimiento de especificaciones técnicas, procedimientos, estándares de calidad y requisitos de cliente., • Gestionar las no conformidades y desviaciones, analizando sus causas, definiendo y realizando el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas necesarias y coordinando su resolución con Producción, Ingeniería, proveedores y otras áreas implicadas., • Contribuir al mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión de Calidad, asegurando la aplicación de la Política de Calidad, el cumplimiento de las normas y procedimientos establecidos y la integración de los requisitos de calidad, seguridad y medio ambiente en los procesos., • Participar en auditorías internas, externas y de clientes, dando soporte técnico, realizando el seguimiento de los hallazgos y asegurando la implantación de las acciones derivadas., • Realizar el seguimiento de los principales indicadores de Calidad, elaborar informes, analizar tendencias, desperdicios y desviaciones e identificar oportunidades de mejora en los procesos., • Asegurar el correcto funcionamiento de los medios de control, realizando el seguimiento de la calibración y mantenimiento de los equipos y dispositivos de calidad, así como gestionando las muestras requeridas por clientes., • Impulsar la mejora continua y la cultura preventiva, participando en el análisis de riesgos, causas raíz de incidentes y no conformidades y colaborando con Producción, Ingeniería y PRL en iniciativas orientadas a mejorar la calidad, la seguridad y la eficiencia de las operaciones., • Promover el conocimiento y cumplimiento de los estándares de Calidad, participando e impartiendo formación sobre procedimientos, controles y requisitos aplicables y actuando ante situaciones de no conformidad que puedan comprometer el producto o el proceso Y mantendría a continuación el resto de las funciones que ya habíamos definido: gestión de no conformidades, acciones correctivas y preventivas, auditorías, calibraciones, indicadores, análisis de riesgos, mejora continua, etc. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería., • Nivel avanzado de español e inglés, tanto oral como escrito., • Manejo avanzado de Microsoft Office y SAP., • Entre 1 y 3 años de experiencia en posiciones de Calidad en entornos industriales, preferentemente en sectores como Oil & Gas, construcción naval, fabricación de torres eólicas, siderurgia o fabricación pesada, • Experiencia previa en gestión, coordinación o supervisión de equipos de Calidad o Inspección en entornos industriales., • Capacidad para organizar y priorizar el trabajo de equipos operativos, realizar seguimiento de su actividad y proporcionar soporte técnico ante incidencias de calidad., • Experiencia o conocimientos en Sistemas de Gestión de Calidad y normas ISO 9001 e ISO 14001., • Conocimientos demostrables de estándares internacionales de calidad y capacidad para interpretar documentación técnica., • Conocimientos de códigos, normas y procedimientos aplicables a procesos industriales y tratamientos de superficies., • Valorable conocimiento de procedimientos y normas de soldadura y pintura., • Valorable formación o certificaciones relacionadas con auditorías, END/NDT, inspección de calidad, control de calidad o sistemas integrados de gestión (IMS)., • Valorable formación preventiva y conocimientos en materia de Prevención de Riesgos Laborales. Buscamos una persona rigurosa, analítica y orientada a resultados, con capacidad para detectar desviaciones, analizar sus causas y transformar los problemas en acciones de mejora. Será especialmente importante su capacidad para coordinar personas, organizar prioridades y ejercer un liderazgo cercano y técnico sobre el equipo de Inspectores/as de Calidad, así como su habilidad para trabajar transversalmente con Producción, Ingeniería, PRL y otras áreas de la planta. Información adicional • Centro de trabajo: Sevilla., • Modalidad de trabajo 100% presencial., • Imprescindible disponer de vehículo propio o medio de transporte que permita acceder al centro de trabajo. ¿Qué te ofrecemos? En GRI Renewable Industries creemos que nuestro crecimiento es posible gracias al talento, el compromiso y la dedicación de las personas que forman parte de nuestro equipo. Por eso, trabajamos para ofrecer un entorno estable, flexible y orientado al desarrollo profesional. Estabilidad desde el primer día • Contrato indefinido desde la incorporación (con el correspondiente periodo de prueba). Desarrollo profesional • Posibilidad real de crecimiento y promoción interna dentro de un grupo industrial internacional en constante expansión., • Formación continua en calidad, procesos industriales, seguridad y requisitos técnicos de clientes internacionales., • Oportunidad de desarrollar tu carrera en proyectos vinculados a la transición energética y la fabricación de componentes para energía eólica offshore. Jornada y horarios • Jornada completa., • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:00 h, con flexibilidad horaria de 7:30 h a 9:00 h, y viernes de 8:00 h a 15:00 h., • Jornada intensiva en verano, Semana Santa y Navidad Plan Social y beneficios para las personas • Salario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados., • Ayudas económicas: ayuda escolar, ayuda para hijos/as con discapacidad y ayuda por nacimiento de hijo/a., • Servicio de telemedicina 24/7 con acceso a medicina general y especialistas sin límite de consultas., • Programa de retribución flexible voluntario:, • Cheque restaurante., • Cheque guardería., • Ayuda a la formación., • Otros beneficios adaptados a tus necesidades. Un proyecto con propósito • Formar parte de una compañía referente en el sector de las energías renovables., • Participar en la fabricación de estructuras que contribuyen al desarrollo de la energía limpia a nivel mundial., • Integrarte en un equipo comprometido con la calidad, la seguridad y la mejora continua. Únete a un equipo donde la calidad, la seguridad y la mejora continua forman parte de nuestra manera de hacer las cosas. Si buscas un proyecto estable, con futuro y en el que puedas seguir creciendo dentro de una empresa líder del sector de las energías renovables y la industria manufacturera, ¡esta es tu oportunidad! GRI Renewable Industries. Construyendo hoy la energía del mañana.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Actualmente buscamos una persona que ocupe la posición de Técnico de PRL (h/m) para dar soporte a la delegación de Telecomunicaciones situada en la comunidad de Sevilla. La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: Vigilancia del cumplimiento de las normas de PRL Visitas a obra, auditorias Ayuda en la elaboración de planes de seguridad y evaluaciones de riesgos Seguimiento e investigación de accidentes Impartir formaciones Ayuda a línea de mando en el día a día con temas de PRL, etc. Se requiere: FP / Grado + Máster en PRL 3 especialidades Valorable nivel B1 de inglés Valorable experiencia de al menos 3 años en puestos similares Conocimiento del sector. Carnet de conducir y vehículo propio Disponibilidad para viajar de forma puntual Se ofrece: Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras. Contrato indefinido Salario a convenir en base al perfil y la experiencia + Plan de retribución flexible Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, e intensivo los viernes y meses de julio y agosto. Clima y ambiente agradable

Hola!somos una familia del centro de Sevilla que necesita ayuda para el cuidado despus del cole.Son dos nias pequeas,una de 3 aos y la otra peque de ao y medio.Tareas:jugar con ellas,pasear, ir al parque etc.De lunes a jueves, apartir de las 16.

Buscamos a una persona que pueda hacerse cargo casi de forma regular de lunes a jueves de 7 de la tarde a 11 de la noche.Vivimos en la zona de Sevilla Este.Para ms informacin no dudes en contactar! Gracias.

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso. Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte, y estamos buscando un/a Key Account Manager (KAM) para contribuir al crecimiento de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y captar nuevas cuentas dentro del sector, desde la prospección hasta el cierre., • Abrir mercado, generando oportunidades de negocio de forma proactiva., • Desarrollar actividad comercial a través de visitas presenciales, • Liderar todo el ciclo de venta, incluyendo detección de necesidades, propuesta de valor, negociación y cierre., • Gestionar y hacer crecer una cartera inicial de clientes, asegurando su desarrollo mientras priorizas la captación., • Detectar oportunidades de cross-selling y up-selling en clientes actuales., • Analizar resultados comerciales, pipeline y conversión, proponiendo acciones para mejorar el rendimiento., • Reportar actividad comercial y previsiones de ventas de forma estructurada. Buscamos personas con: • Experiencia o conocimiento del sector de servicios al transporte (muy valorable)., • Buen dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel., • Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación al cliente., • Proactividad, iniciativa y capacidad de negociación. ¿Qué te ofrecemos? • Paquete salarial muy competitivo: Salario fijo + variable por objetivos., • Vehículo de empresa., • Seguro médico privado., • Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente., • Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto., • Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h. Si te apasiona el mundo comercial, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de una empresa sólida, innovadora y con valores ¡Te estamos buscando!

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Desde Nortempo Selección buscamos un/a Jefe/a de Obra para un empresa especializada en el desarrollo y ejecución de proyectos constructivos de la provincia de Málaga Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de planificar, coordinar y supervisar la ejecución de proyectos de nueva construcción unifamiliares, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad. Además, participarás en el análisis y estudio de futuras obras, colaborando en la elaboración de presupuestos y propuestas técnicas. ¿Cómo será tu día a día? • Planificación, organización y supervisión integral de obras de nueva construcción residencial., • Coordinación y seguimiento de subcontratas, proveedores y equipos de trabajo en obra., • Control de plazos, costes, calidad y cumplimiento de los objetivos establecidos para cada proyecto., • Supervisión del cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en obra., • Elaboración y revisión de ofertas, presupuestos y comparativos económicos., • Colaboración con los diferentes departamentos implicados para garantizar el correcto desarrollo de los proyectos. ¿Qué buscamos? • Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería Técnica o formación equivalente., • Al menos 3 años de experiencia como Jefe/a de Obra., • Experiencia imprescindible en construcción de viviendas unifamiliares de nueva ejecución., • Valorable manejo de herramientas como Office, Presto y AutoCAD., • Valorable nivel de inglés que permita desenvolverse en entornos profesionales., • Valorable conocimientos de BIM y herramientas de modelado 3D., • Capacidad de liderazgo, organización, toma de decisiones y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido dentro de una empresa en expansión., • Formación continua y desarrollo profesional., • Participación en proyectos de referencia en la provincia de Málaga., • Salario entre 40.000/45.000€ brutos anuales., • Horario de lunes a jueves de 8:00h a 16:30 h., • Jornada intensiva todos los viernes., • Cheque restaurante y otros beneficios. ¿Tienes experiencia liderando proyectos de construcción residencial y te gustaría incorporarte a una empresa en crecimiento con proyectos de alta calidad? xqysrnh ¡Te estamos esperando!

¿Quiénes somos? Somos Vêrtice Group, un grupo EdTech que integra y conecta tecnología, contenido y experiencia para crear soluciones de aprendizaje con impacto real. Acompañamos a empresas, instituciones y profesionales en el desarrollo del talento y la evolución continua. Creemos que el aprendizaje es una palanca de transformación. Si quieres formar parte de un equipo que lo hace posible cada día, ¡te estamos buscando! ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo de trabajo presencial., • Entrada flexible., • Jornada intensiva de lunes a jueves y viernes por la tarde libre., • Tardes libres los 24 y 31 de diciembre., • 22 días laborables de vacaciones., • Acceso a formación continua a través de nuestros programas, con oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del Grupo., • Programa de reconocimientos que pone en valor el trabajo bien hecho., • Celebraciones en fechas señaladas y un entorno de equipo cercano., • Descuentos exclusivos a través del Club Benefit Grupo Vértice. Formar parte de Vêrtice Group es unirte a un grupo EdTech que integra tecnología, contenido y experiencia para crear soluciones de aprendizaje con impacto real. Si quieres acompañar a empresas, instituciones y profesionales en el desarrollo del talento y su evolución continua, te estamos buscando. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a de Desarrollo de Negocio de nivel intermedio (mid) para incorporarse a nuestro equipo comercial. Tu misión será detectar oportunidades y hacer crecer el negocio en el ámbito de la formación, diseñando propuestas formativas a medida para empresas y organismos. Trabajarás con autonomía sobre tu propia cartera de clientes, en estrecha colaboración con los equipos de formación, marketing y operaciones. Responsabilidades • Detectar y desarrollar oportunidades de negocio en el ámbito de la formación., • Diseñar y presentar propuestas formativas personalizadas a empresas y organismos., • Gestionar y fidelizar una cartera propia de clientes., • Colaborar con los equipos internos de formación, marketing y operaciones para garantizar la calidad y el éxito de cada proyecto., • Realizar seguimiento de indicadores de venta, rentabilidad y satisfacción del cliente. Requisitos • Formación universitaria., • Experiencia mínima de 2-3 años en desarrollo de negocio o consultoría comercial, idealmente en el sector formación, consultoría o servicios B2B., • Cartera de clientes propia., • Dominio de herramientas digitales (CRM, Excel, PowerPoint, etc.) Se valorará • Experiencia previa en el sector de la formación o EdTech., • Trayectoria en venta consultiva de servicios B2B., • Manejo de un CRM concreto (Odoo, Salesforce, HubSpot o similar)., • Nivel alto de inglés u otros idiomas. Aptitudes • Habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a resultados., • Actitud proactiva y espíritu emprendedor., • Capacidad para trabajar con autonomía. ¿Te encaja? xsgfvud Da el paso e inscríbete, nos encantará conocerte.

Consultor/a de Desarrollo de Negocio vêrtice learning Sevilla, Provincia de Sevilla, Spain Descripción del trabajo ¿Quiénes somos? Somos Vêrtice Group, un grupo EdTech que integra y conecta tecnología, contenido y experiencia para crear soluciones de aprendizaje con impacto real. Acompañamos a empresas, instituciones y profesionales en el desarrollo del talento y la evolución continua. Creemos que el aprendizaje es una palanca de transformación. Si quieres formar parte de un equipo que lo hace posible cada día, ¡te esperamos!¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Modelo de trabajo presencial. Entrada flexible. Jornada intensiva de lunes a jueves y viernes por la tarde libre. Tardes libres los 24 y 31 de diciembre. 22 días laborables de vacaciones. Acceso a formación continua a través de nuestros programas, con oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del Grupo. Programa de reconocimientos que pone en valor el trabajo bien hecho. Celebraciones en fechas señaladas y un entorno de equipo cercano. Descuentos exclusivos a través del Club Benefit Grupo Vértice. Formar parte de Vêrtice Group es unirte a un grupo EdTech que integra tecnología, contenido y experiencia para crear soluciones de aprendizaje con impacto real. Si quieres acompañar a empresas, instituciones y profesionales en el desarrollo del talento y su evolución continua, te buscamos. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a de Desarrollo de Negocio de nivel intermedio (mid) para incorporarse a nuestro equipo comercial. Tu misión será detectar oportunidades y hacer crecer el negocio en el ámbito de la formación, diseñando propuestas formativas a medida para empresas y organismos. Trabajarás con autonomía sobre tu propia cartera de clientes, en estrecha colaboración con los equipos de formación, marketing y operaciones. Responsabilidades Detectar y desarrollar oportunidades de negocio en el ámbito de la formación. Diseñar y presentar propuestas formativas personalizadas a empresas y organismos. Gestionar y fidelizar una cartera propia de clientes. Colaborar con los equipos internos de formación, marketing y operaciones para garantizar la calidad y el éxito de cada proyecto. Realizar seguimiento de indicadores de venta, rentabilidad y satisfacción del cliente. Requisitos Formación universitaria. Experiencia mínima de 2-3 años en desarrollo de negocio o consultoría comercial, idealmente en el sector formación, consultoría o servicios B2B. Cartera de clientes propia. Dominio de herramientas digitales (CRM, Excel, PowerPoint, etc.) Se valorará Experiencia previa en el sector de la formación o EdTech. Trayectoria en venta consultiva de servicios B2B. Manejo de un CRM concreto (Odoo, Salesforce, HubSpot o similar). Nivel alto de inglés u otros idiomas. Aptitudes Habilidades de comunicación y negociación. Orientación a resultados. Actitud proactiva y espíritu emprendedor. Capacidad para trabajar con autonomía. ¿Te encaja? Da el paso e inscríbete, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasionan las ventas y te motiva alcanzar tus metas (¡y superarlas!)? En Commcenter, distribuidor líder en telecomunicaciones de Telefónica, buscamos un/a Desarrollador/a de Nuevas Cuentas para impulsar nuestro crecimiento en el segmento empresas (B2B). Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Tu misión Serás responsable de la captación y desarrollo de nuevas cuentas PYMES, planificando y ejecutando visitas presenciales, detectando oportunidades de negocio, negociando y cerrando acuerdos que generen relaciones sólidas y duraderas con los clientes. Tus principales funciones • Planificación de visitas, • Presentación de soluciones y servicios en telecomunicaciones, • Negociación, cierre de ventas y seguimiento postventa., • Elaboración de reportes y análisis de resultados comerciales. Lo que te ofrecemos • Horario: lunes a jueves de 8:30 a 17:30, viernes 8:15 a 14:15. (Disponemos de otras opciones para facilitar la conciliación laboral), • Salario fijo +sistema de comisiones sin límite: tú marcas tu techo de ingresos., • Kilometraje, • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Integración en un equipo dinámico, con un entorno comercial retador y de crecimiento real. En Commcenter tendrás la oportunidad de multiplicar tus resultados. Si te motiva construir relaciones sólidas, cuidar a tus clientes y generar valor en cada interacción, te queremos en nuestro equipo. CommCenter promueve el cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, favoreciendo la incorporación de personas con discapacidad en su plantilla, en línea con la normativa vigente. xqysrnh Si deseas integrarte en un equipo profesional y con oportunidades reales de crecimiento, estaremos encantados de conocer tu candidatura.

En Cuerva aspiramos a ser el ecosistema de referencia en la transición energética del siglo XXI. Nuestro objetivo es transformar radicalmente la relación de las organizaciones y las personas con la energía, acelerando el despliegue de fuentes renovables, tecnologías inteligentes y modelos de negocio sostenibles. Trabajamos mano a mano con utilities, administraciones públicas, grandes corporaciones e industrias para diseñar e implantar soluciones innovadoras que incrementen la eficiencia, la resiliencia y la flexibilidad de las redes eléctricas. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Buscamos un/a Jefe/a de Obra para nuestro departamento de Distribución, con experiencia acreditada en la ejecución de obras eléctricas de baja y alta tensión. Alguien que gestione las actuaciones sobre la red de principio a fin — contratas, proveedores, descargos y puesta en servicio— con el mismo rigor con el que controla plazo, coste y seguridad. Serás responsable de la ejecución de obras propias de la red de distribución en baja y alta tensión: obras de inversión, mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones, y obras de nueva extensión de red derivadas de las solicitudes de acceso y conexión de nuevos suministros y generadores. Además, formarás parte del turno de guardia de SCADA una semana al mes, atendiendo las alarmas e incidencias de la red y coordinando su resolución con los equipos de campo. Más allá de la ejecución, buscamos a alguien con verdadera capacidad analítica: que entienda la red y la ingeniería de cada actuación, que anticipe desviaciones y que tenga claro que la calidad de suministro y el rendimiento económico de la obra son los indicadores que lo miden todo. Funciones principales: • Gestionar la ejecución y puesta en servicio de obras propias de redes de baja y alta tensión: líneas aéreas y subterráneas, centros de transformación, etc., • Ejecutar el plan de inversiones de la distribuidora, controlando plazos, costes y calidad en coordinación con Desarrollo de Red., • Planificar y ejecutar el mantenimiento preventivo de las instalaciones según el plan anual y las inspecciones reglamentarias., • Gestionar el mantenimiento correctivo y las averías, coordinando brigadas y contratas para minimizar los tiempos de interrupción del suministro., • Gestionar las obras de nueva extensión de red derivadas de solicitudes de acceso y conexión, incluyendo su ejecución, supervisión, recepción y puesta en servicio., • Realizar una semana al mes la guardia de SCADA: supervisión de la red, atención de alarmas, maniobras telemandadas y coordinación de equipos de campo., • Buscar y gestionar proveedores, industriales y contratas: solicitud de ofertas, comparativos y contratación dentro de los límites de coste establecidos., • Realizar certificaciones de obra y controlar y hacer seguimiento de los costes., • Resolver técnicamente las obras: interpretación de planos, instrucciones en campo, coordinación de seguridad y salud, gestión de descargos y aplicación de las cinco reglas de oro., • Planificar las fases de obra, controlar cronogramas y rendimientos, y establecer planes de mejora ante desviaciones., • Mantener actualizada la información de la red —inventario, cartografía y documentación final de obra— tras cada actuación, en coordinación con el responsable del sistema de información georreferenciada. Requisitos: • Grado en Ingeniería Eléctrica o Industrial, o Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados., • Experiencia mínima de 5 años en la ejecución en campo de obras eléctricas de baja y alta tensión. Experiencia acreditada en coordinación de equipos, brigadas y contratas, y en gestión de contratos de obra., • Se valorará experiencia previa en empresas de distribución eléctrica, en manejo de sistemas SCADA y de telecontrol de red., • Conocimiento de la reglamentación de aplicación: RLAT (RD 223/2008), Reglamento de instalaciones de alta tensión (RD 337/2014), REBT (RD 842/2002) y RD 614/2001 sobre riesgo eléctrico., • Disponibilidad para realizar guardia de SCADA una semana al mes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse dentro del área de distribución., • Conocimientos básicos en aplicaciones CAD. Valorable manejo de Presto y de herramientas GIS., • Capacidad de trabajo en equipo. Condiciones: • Contrato indefinido, con estabilidad y continuidad dentro de la organización., • Jornada intensiva durante los meses de verano, Navidad y Semana Santa, así como todos los viernes del año., • Comedor gratuito de lunes a jueves., • Incorporación a un proyecto industrial en crecimiento, vinculado al desarrollo de la distribución eléctrica y a la implantación de soluciones inteligentes de energía. xqysrnh, • Participación en proyectos de infraestructura energética, con responsabilidades técnicas y de gestión sobre obras, mantenimiento y operación de redes de alta y baja tensión.

CPS es un grupo espan~ol conformado por diversas empresas tecnolo´gicas y de ingenieri´a e innovacio´n, con presencia destacada en los mercados del Transporte Inteligente (Tráfico, Ferrocarriles, Puertos y Aeropuertos), Energía, Seguridad y Defensa. Estamos presente en los grandes retos de modernizacio´n de las comunicaciones y la seguridad en las infraestructuras, ofreciendo productos y soluciones globales, innovadoras y de calidad desde nuestro origen hace ma´s de cuatro de´cadas. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Movilidad para trabajar en Sevilla en el Departamento de Transportes y Movilidad, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será llevar a cabo estudios de tráfico, aplicando los métodos y herramientas necesarios para obtener conclusiones que permitan mejorar la movilidad de las vías de la provincia. FUNCIONES: - Acudir a campo para la toma de las mediciones pertinentes. - Analizar los datos e indicadores que se le proporcionen y los que previamente hay obtenido, evaluando los niveles de servicio en redes viarias. - Elaborar informes con propuestas de mejora. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 24.000 y 30.000 euros. - Beneficios sociales: medidas de conciliación laboral y flexibilidad horaria. - Plan de formación. - Plan de carrera. - Jornada completa. Horario de invierno (41 horas semanales). La hora de entrada será entre las 7:00 a.m. y las 7:30 p.m. La salida dependerá del día de la semana, teniendo en cuenta que se deberá parar un tiempo mínimo de media hora para la comida y máximo el que el/la candidato/a estime oportuno: Lunes a jueves: 8:45 horas diarias. Viernes: 8:00 horas diarias. Horario de verano. Entre el 1 de julio y el 1 de septiembre se realizarán 36 horas semanales de lunes a viernes. El horario de entrada será el mismo que en la jornada de invierno. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia mínima no requerida. - Manejo de Python y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma muy puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo; 1 o 2 veces al año) y para desplazarse por la provincia de forma puntual (entre un 10% y un 20% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Formación o experiencia específica en materia de movilidad y transportes. - Conocimientos de: Trazado de carreteras, seguridad vial, sistemas inteligentes de transportes… Análisis de datos. BI. Algún Software de microsimulación de tráfico (Aimsun, PTV Vissim,…). Sistemas de Información Geográfica (GIS). Inglés. - Vehículo propio (dada la situación geográfica de la empresa); para los desplazamientos por motivos de trabajo se le proporcionará un vehículo).Contrato: indefinidoSalario desde:24000Salario hasta:30000Contrato: Jornada:Salario:

¿Te apasiona el trato con las personas, la organización y el trabajo en equipo? Si además cuentas con un nivel fluido de inglés y te encanta ser el rostro amable que da la bienvenida en una oficina, ¡esta oportunidad es para ti! Buscamos a personal de recepción para hacer un contrato temporal de 3 meses. Si buscas un trabajo donde tu energía, atención al detalle y capacidad de resolución sean valoradas, y donde puedas contribuir al éxito de un equipo, ¡no dudes en postularte! Funciones: Entre las funciones se incluyen, - Llevar un control de los suministros de oficina y garantizar que siempre haya inventarios adecuados. - Apoyar en tareas de incorporación y salida del personal, como la preparación de paquetes de bienvenida, distribución de llaves y limpieza de escritorios. - Realizar reservas de comidas. - Preparar y gestionar paquetes para envío durante el año cuando sea necesario. - Garantizar que la oficina sea funcional y segura durante el horario laboral. - Abrir y cerrar las puertas de la oficina, además de gestionar el sistema de alarma. - Responder llamadas telefónicas, transfiriendo las consultas generales a la persona correspondiente. - Llevar un control de las solicitudes de reserva de plazas en el Hub. Requisitos: Las personas candidatas deben contar con, - Experiencia de al menos 1 año en funciones de recepción y administración en un entorno empresarial. - Nivel fluido de inglés de al menos un B2, tanto hablado como escrito, para interactuar con clientes/as y colaboradores/as internacionales. - Habilidades avanzadas en el uso de aplicaciones de Microsoft Office. - Capacidad para organizarse y gestionar múltiples tareas con atención al detalle. - Excelentes habilidades de comunicación y trato interpersonal. Beneficios del puesto: Al incorporarte al equipo, podrás disfrutar de, - Contratación temporal de 3 meses en horario de lunes a Jueves de 8.30h a 14.00h y de 15.00h a 18.00h y los viernes de 9.00h a 15.00h. - Incorporación el 5 de octubre. - Salario de 21.000 € brutos anuales. - La oportunidad de trabajar en un entorno profesional y dinámico. - Práctica del idioma inglés en un contexto profesional. Si estás buscando un trabajo que combine la atención al cliente, la organización y el trabajo en equipo, y cumples con los requisitos mencionados, ¡te invitamos a formar parte de su equipo! Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Nivel B2 inglés. ¿Qué ofrecemos? No requiere

¿Quiénes somos? En Herogra Group llevamos más de 100 años innovando en nutrición vegetal. Nacimos en 1916 de la mano de una familia granadina apasionada por el campo, y hoy somos uno de los principales grupos empresariales de la industria auxiliar agrícola en España que abarca desde la fabricación de fertilizantes hasta el riego, la logística y la tecnología aplicada al agro. Contamos con más de 200 personas altamente cualificadas y presencia internacional en mercados estratégicos. Somos un equipo multidisciplinar, cercano y con vocación internacional, que combina la solidez de nuestras raíces familiares con una apuesta constante por la innovación. Si te apasionan la logística, el transporte y el desarrollo de negocio, ¡queremos conocerte! Misión del puesto Como Director de Logística y Desarrollo de Red en Herogra Group, tu misión será garantizar la disponibilidad, competitividad y eficiencia de la capacidad logística necesaria para acompañar el crecimiento de la compañía, liderando tanto la operativa de transporte como el desarrollo de una red sólida de transportistas y colaboradores estratégicos, y asegurando en todo momento la rentabilidad, la calidad del servicio y la continuidad operativa del negocio. Funciones principales • Gestionar el departamento de transporte, elaborando la planificación, el dimensionamiento del área y el presupuesto anual, y reportando al Director General en el día a día y en las reuniones programadas., • Dirigir, coordinar y supervisar al equipo a su cargo, estableciendo prioridades, impulsando su desarrollo profesional y garantizando la consecución de los objetivos del área., • Establecer las pautas de precios de venta, analizando los márgenes de rentabilidad y comprobando la disponibilidad de crédito de los clientes., • Gestionar la relación con transportistas y operadores logísticos, garantizando niveles adecuados de servicio, calidad y eficiencia., • Buscar, captar y fidelizar nuevos transportistas y colaboradores estratégicos que permitan ampliar la capacidad logística del Grupo., • Desarrollar y consolidar una red estable y diversificada de proveedores de transporte, especialmente en segmentos críticos para el negocio, como el transporte en cisterna de mercancías peligrosas y productos a granel., • Identificar nuevas alternativas de colaboración adaptadas a las necesidades del sector y a la evolución del mercado., • Negociar acuerdos estratégicos a medio y largo plazo con transportistas y operadores logísticos, asegurando capacidad, competitividad y continuidad del servicio., • Analizar el mercado del transporte para anticipar riesgos, tendencias y oportunidades relacionados con la disponibilidad de vehículos, los costes y la capacidad logística., • Asegurar la capacidad de transporte de mercancías necesaria para las empresas del Grupo, promoviendo la coordinación, las sinergias y la optimización de costes., • Supervisar compras, ventas y cobros a través de los informes de gestión, resolviendo incidencias y coordinando con el equipo administrativo y legal cuando sea necesario., • Impulsar la mejora continua de los procesos, la digitalización y la incorporación de nuevas herramientas que contribuyan a una logística más eficiente., • Velar por el cumplimiento de la normativa aplicable al área, incluyendo Calidad, Medioambiente, PRL, ADR y el resto de normativa sectorial. Lo que buscamos • Titulación Universitaria o CFGS en Logística, Transporte, Administración y Dirección de Empresas o áreas afines., • Al menos 5 años de experiencia en puestos de responsabilidad relacionados con el sector logístico y de transporte., • Capacidad de liderazgo, orientación a resultados y visión estratégica del negocio., • Importante y a valorar si conoce el sector del fertilizante y la operativa con el transporte., • Perfil comercial, con capacidad para generar relaciones de confianza, captar nuevos colaboradores logísticos y negociar acuerdos estratégicos con transportistas y proveedores., • Disponibilidad para realizar desplazamientos periódicos (20-25%) a los distintos centros del Grupo, así como visitas a transportistas, colaboradores y potenciales proveedores, favoreciendo la coordinación transversal de las operaciones y el desarrollo de la red de transporte., • Habilidades de negociación, gestión de equipos y gestión de proveedores., • Capacidad analítica, orientación a la mejora continua y foco en la rentabilidad., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y coordinar las necesidades de diferentes áreas y sociedades. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Y, sobre todo, buscamos una persona con espíritu emprendedor, visión de negocio y vocación de servicio, que entienda la logística como una pieza clave para el crecimiento de la compañía y sea capaz de desarrollar relaciones sólidas que conviertan la red de transporte en una ventaja competitiva para Herogra Group. Lo que ofrecemos En Herogra Group queremos que las personas crezcan con nosotros y se sientan parte de un proyecto sólido, cercano y con futuro. Por eso, te ofrecemos: • Horario flexible de lunes a jueves (entrada entre las 8:00 h y las 9:00 h) y jornada intensiva los viernes (de 8:00 h a 15:00 h)., • Hasta 6 días de teletrabajo al mes, para las funciones que lo permitan., • Día libre a elegir entre el 24 o el 31 de diciembre., • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • 22 días de vacaciones anuales, con la posibilidad de comprar hasta 5 días adicionales no retribuidos., • Una cultura basada en la confianza, la autonomía y la conciliación entre la vida personal y profesional., • La oportunidad de liderar una función estratégica para el crecimiento y desarrollo futuro del Grupo., • Formar parte de una compañía centenaria, innovadora y con presencia internacional., • Un entorno cercano y colaborativo, con un equipo humano comprometido, donde las personas son el verdadero motor del proyecto., • Beneficios y actividades internas que fomentan el bienestar, como el club deportivo., • Un entorno donde poder aportar ideas, aprender y desarrollarte en un equipo cercano y dinámico. xqysrnh Si eres una persona apasionada por la logística, la negociación y el desarrollo de relaciones estratégicas, y quieres dejar huella en una compañía con historia y con una clara vocación de crecimiento, Herogra es tu sitio.

En invierno, el horario se divide: de lunes a jueves de 08:00 a 14:00 horas y de 15:00 a 18:00 horas, y los viernes de 08:00 a 14:30 horas. Las funciones principales para estas vacantes de empleo en Sevilla se centran en el apoyo a montadores de andamios, así como en el acarreo, carga y descarga de

En Bebeyond queremos incorporar dos Comerciales de Empresas que impulsarán el desarrollo comercial y la gestión de clientes en la provincia de Sevilla. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa y un horario distribuido de lunes a jueves y viernes parcial.

Seleccionamos Veterinario/a en el Hospital Veterinario NatuRe Vets para un contrato de sustitución. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. ¿Qué buscamos? • Licenciatura/Grado en Veterinaria., • Experiencia previa en pequeños animales con conocimientos en medicina interna y urgencias. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de sustitución., • Jornada completa, • Horarios: Semana 1- 8 a 16:00 de lunes a sábado y Semana 2- 8-16:00 de lun a jueves, • Salario en función de la experiencia, • Turnos de noche planificados para favorecer el equilibrio entre tu vida laboral y personal., • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad. El Centro Veterinario NatuRe Vets es un centro especializado en la atención integral de la mascota. Con profesionales con más de 10 años de experiencia y un servicio de alto estándar para la atención integral de mascotas. xqysrnh Si te interesa esta oportunidad, ¡esperamos tu currículum!

Las funciones principales incluyen realizar todo tipo de trabajos detallados en madera dentro del taller, así como el montaje en obras. El horario es de lunes a jueves de 7:00 a 15:30 y los viernes de 7:00 a 15:00. Se necesita un oficial de primera para trabajos de carpintería en madera.

¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en el sector y en pleno crecimiento? Buscamos incorporar a un Workforce Manager con un marcado perfil analítico y amplia experiencia en planificación operativa. Serás responsable de gestionar la demanda interna, optimizar recursos y garantizar una operación eficiente mediante una planificación precisa, el seguimiento de KPI y el control de costes. • Control y análisis de la demanda interna., • Planificación de recursos, balanceo de cargas y coordinación de task forces., • Definición, seguimiento y presentación de KPI., • Uso de software específico de Workforce Management., • Control y optimización de costes operativos., • Jornada completa con horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h y viernes de 9:00 a 15:00 h., • Posibilidad de 6 días de teletrabajo al mes., • Convenio de Consultoría., • Excelente ambiente laboral y la oportunidad de integrarte en un equipo de profesionales altamente cualificados., • Salario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados., • Centro de trabajo: Sevilla, • Excelentes habilidades de comunicación., • Formación superior en Ciencias Económicas, Empresariales o áreas relacionadas., • Estudios específicos en Workforce Management., • Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar. #J-18808-Ljbffr

El puesto es 100% remoto y la jornada laboral es de lunes a jueves.