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💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Gestor/a de muestras - Control de Calidad 📍 Proyecto de alto impacto en el sector moda. ⏳ Duración del proyecto 1 año. 💼 Modalidad presencial. ⌚ Horario: de lunes a jueves de 8:00h/9:00h - 17:30h/18:30h. Viernes jornada continua de 8:00h/09:00h a 14:00h/15:00h. ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧: Como Gestor/a de muestras - Control de Calidad, asegurarás la correcta gestión, seguimiento y calidad de las muestras y materiales para garantizar un flujo eficiente dentro del proceso de desarrollo del producto. Los retos a los que te enfrentarás: • Gestionarás la entrega de muestras, su flujo y recepción., • Gestionarás la herramienta de PLM para el alta de muestras y su seguimiento., • Enviarás las muestras y el track según necesidad y temporada de cliente., • Darás soporte en otras tareas relacionadas con el departamento: control de calidad Trigo de semielaborado y materia prima. Qué te hará triunfar en el puesto: ✅ Formación en el área textil o similares. ✅Nivel alto de herramientas de Office (Excel), ERP (PLM) y otros. ✅ Conocimiento del proceso de control de calidad en el área téxtil - piel. ✅ Inglés mínimo B1. Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Somos una gran compañía que quiere incorporar a su equipo un responsable de proveedores que realice el control en zona de los proveedores que prestan servicios a la Compañía. FUNCIONES: • Ser persona de contacto entre los proveedores y la compañía para atender sus necesidades e incidencias., • Hacer la búsqueda de los nuevos proveedores que van a prestar servicio en la compañía, hacer su evaluación, integración en nuestros procedimientos y formación para su puesto., • Realizar el reporting del estado de los servicios y de los proveedores, así como detectar áreas de mejora y realizar propuestas para las mismas., • Realizar el seguimiento de los nuevos proveedores para confirmar que cumplen con las políticas y cultura de la compañía., • Comunicar los riesgos y oportunidades y escalarlos cuando sea necesario. NECESITAMOS QUE APORTES: • Alta disponibilidad de viajar en la zona de trabajo y vehículo propio., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y deslocalizados., • Buen manejo de paquete office, • Habilidades de gestión y organización. CON NOSOTROS CONSEGUIRÁS: • Horario partido de lunes a jueves y horario intensivo los viernes y en verano., • Contrato indefinido, • Salario competitivo + incentivo anual, • Beneficios sociales

¿Tienes autonomía y eres proactivo/a? ¿Te apasiona la protección de datos y te gusta trabajar en equipo? ¿Tienes capacidad de análisis y te gusta resolver problemas? Puede que esta sea la oferta que estás buscando. Las funciones que debe desarrollar el profesional que estamos buscando son: • Redacción, negociación y asesoramiento de Contratos de Encargo del Tratamiento, cláusulas contractuales tipo (SCC), acuerdos de Corresponsabilidad, cláusulas de protección de datos en contratos marco de servicios, políticas de privacidad, políticas de cookies u otros., • Elaboración y realización de evaluaciones de impacto sobre la protección de datos (EIPD), análisis de riesgos e implementación de controles, actualización y seguimiento de registros de actividades de tratamiento (RAT), flujo de datos, ponderaciones del interés legítimo u otros., • Coordinación con la Oficina de Ciberseguridad para desarrollar e incorporar cláusulas de seguridad de la información en el contrato principal, así como analizar el marco de gestión de riesgos, especialmente en riesgos de terceros y proveedores., • Coordinación y gestión de las sesiones del Comité de Protección de Datos y Seguridad de la Información del Grupo Cobega. Liderar la coordinación y plan de acción RGPD anual de cada filial del Grupo Cobega., • Gestionar todo tipo de consultas sobre privacidad (campañas de marketing, protección de datos en las relaciones laborales, fines del uso de cámaras de CCTV, uso de IA...)., • Gestión de incidentes de seguridad y brechas de seguridad, así como cualquier incumplimiento de contrato, en colaboración con el delegado de protección de datos y la Oficina de Ciberseguridad., • Revisar los contratos marco de servicios para garantizar que cumplen con la legislación aplicable en materia de protección de datos., • Prestar apoyo para obtener la certificación ISO 27002, ISO 37301 u otras, así como colaborar y dar soporte en las auditorías de RGPD. ¿Qué esperamos de ti? • Grado en Derecho o doble Grado en Derecho y Administración y Dirección de Empresas., • Experiencia en Protección de Datos (1 o 2 años)., • Nivel avanzado de inglés., • Valorable formación complementaria en Protección de Datos (curso DPD 180h, Postgrado o Máster en Protección de Datos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Desarrollo formativo y profesional., • Ambiente colaborativo y de mejora continua., • Cheque restaurant., • Jornada: de Lunes a Jueves, jornada partida. Viernes, jornada intensiva., • Flexibilidad horaria., • Hasta el 30% de teletrabajo., • Formación en idiomas

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Técnico/a Control de Calidad - Producto Terminado 📍 Proyecto de alto impacto en el sector moda. ⏳ Duración del proyecto: 1 año. ⌚ Horario: de lunes a jueves de 8:00h/9:00h - 17:30h/18:30h. Viernes jornada continua de 8:00h/09:00h a 14:00h/15:00h. 💼 Modalidad presencial. 🌍 Disponibilidad para realizar viajes puntuales a Portugal, Italia o Francia (si fuera necesario). ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧: Como Técnico/a Control de Calidad - Producto Terminado, garantizarás la calidad de las prendas y materiales mediante el análisis de reports, la interacción con proveedores y departamentos internos. Los retos a los que te enfrentarás: • Realizarás la interpretación - análisis de reports de control de calidad de prenda terminada y soft., • Realizarás la interpretación de reports de materia prima (pieles)., • Revisarás los reports con visión técnica para concluir si es OK o KO según los estándares y aportarás soluciones al departamento y vendors., • Llevarás la comunicación e interacción con proveedores (Portugal, Italia y Francia) y otros departamentos., • Darás soporte en otras tareas (Control de Calidad de prenda y Soft). Qué te hará triunfar en el puesto: ✅ Formación en el área textil o similar. ✅ 1-2 años de experiencia. ✅ Conocimiento e interpretación de fichas técnicas de producto y sobre el proceso de fabricación de prenda, acabado, montaje, costuras, etc. ✅ Nivel alto de Excel y metodologías de calidad. ✅ Inglés mínimo B2. Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Empresa referente en soluciones energéticas industriales, especializada en motogeneradores a gas y biogás, con implantación nacional y clientes en sectores industriales de alto consumo energético. La compañía se encuentra en crecimiento, ampliando su red técnica y reforzando su estructura en campo. 📝 𝗢𝗕𝗝𝗘𝗧𝗜𝗩𝗢 𝗗𝗘𝗟 𝗣𝗨𝗘𝗦𝗧𝗢 Garantizar la asistencia técnica especializada en motores de cogeneración (gas y biogás), ejecutando mantenimientos preventivos y correctivos, diagnósticos avanzados y puestas en marcha. El rol es crítico para asegurar la fiabilidad de los equipos, reducir tiempos de parada y mantener un alto nivel de servicio al cliente. 🎯 𝗠𝗜𝗦𝗜𝗢́𝗡 𝗬 𝗣𝗥𝗜𝗡𝗖𝗜𝗣𝗔𝗟𝗘𝗦 𝗥𝗘𝗦𝗣𝗢𝗡𝗦𝗔𝗕𝗜𝗟𝗜𝗗𝗔𝗗𝗘𝗦 🔧 Asistencia Técnica Especializada ● Asistencia técnica en motogeneradores a gas ● Resolución de problemas de funcionamiento en motores de gas y biogás. ● Diagnóstico avanzado de averías y definición del alcance. ● Definición de repuestos y ejecución de reparaciones. ● Elaboración de informes técnicos. 🛠️ Mantenimientos Mantenimientos Programados ● Ejecución completa de mantenimientos preventivos según planning y protocolos. Mantenimientos Correctivos ● Intervención en averías críticas en campo. ● Sustitución, reparación y calibración de elementos mecánicos, eléctricos y de instrumentación. 🚀 Puestas en Marcha ● Participación en puestas en marcha de nuevas instalaciones. ● Ajuste, calibración y verificación de parámetros de operación. 👥 Relación con el Cliente ● Interlocución directa in situ con clientes industriales. ● Propuesta de mejoras técnicas y operativas al coordinador. 🎓 𝗙𝗢𝗥𝗠𝗔𝗖𝗜𝗢́𝗡 𝗬 𝗥𝗘𝗤𝗨𝗜𝗦𝗜𝗧𝗢𝗦 𝗧𝗘́𝗖𝗡𝗜𝗖𝗢𝗦 ● FP grado medio o superior ● Conocimientos avanzados en: • Motores de combustión (preferencia motores navales y motores de gas)., • Autómatas programables y sistemas de control integrado., • Instrumentación, control y calibración., • Electricidad industrial y lectura de planos eléctricos., • Inglés técnico (valorable)., • Manejo de paquete Office. ● Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial/naval/cogeneración. 🧠 𝗛𝗔𝗕𝗜𝗟𝗜𝗗𝗔𝗗𝗘𝗦 𝗖𝗟𝗔𝗩𝗘 ● Orden y metodología. ● Alto sentido de la responsabilidad y compromiso. ● Capacidad para el trabajo en equipo y relaciones humanas fluidas. ● Trato sólido con cliente. ● Capacidad de análisis y resolución de problemas. ● Confidencialidad y profesionalidad. ✈️ 𝗩𝗜𝗔𝗝𝗘𝗦 𝗬 𝗗𝗜𝗦𝗣𝗢𝗡𝗜𝗕𝗜𝗟𝗜𝗗𝗔𝗗 Disponibilidad total para viajar por España. (3 días/semana de lunes a jueves) 🕰️ 𝗛𝗢𝗥𝗔𝗥𝗜𝗢 Jornada estándar L-V - 08:00 – 16:00. 🌐 𝗟𝗢𝗖𝗔𝗟𝗜𝗭𝗔𝗖𝗜𝗢́𝗡 Base principal: Barcelona 🎁 𝗟𝗔 𝗖𝗢𝗠𝗣𝗔ÑÍ𝗔 𝗢𝗙𝗥𝗘𝗖𝗘 ✔ Contrato indefinido en empresa líder del sector ✔ Atractivo paquete retributivo (fijo + variable) ✔ Vehículo de empresa. ✔ Dietas + Gastos pagados + alojamiento. ✔ Horas extra y festivos remunerados por descanso. ✔ Proyecto técnico de alta especialización. ✔ Formación continua técnica y comercial ✔ Entorno colaborativo y profesional, con perspectiva de evolución interna

Sobre la Empresa Conoce lo que nos hace diferentes en nuestra pagina ___ y en este ___ Arquitecto/a de Servicios Cloud Resumen del Puesto: Experiencia en el diseño, implementación y gestión de arquitecturas, aplicaciones y servicios basadas en la nube. Este profesional liderará la construcción de soluciones integradas que conecten redes locales y entornos de nube (pública, privada, híbrida) para garantizar un ecosistema eficiente, seguro y alineado con las estrategias tecnológicas y de seguridad de la organización. • Reducción de riesgos técnicos y de seguridad durante el proceso de adopción de Cloud., • Revisión y redefinición de la estrategia Cloud de la Entidad., • Aceleración en la implementación de la estrategia Cloud, con planificación y control adecuados., • Optimización de costes operativos mediante diseño de soluciones eficientes y escalables., • Mayor flexibilidad y velocidad de respuesta a necesidades del negocio., • Impulso a la innovación, permitiendo la incorporación de servicios avanzados en Cloud como IA, analítica en tiempo real, o automatización. Responsabilidades • Diseño de arquitecturas Cloud (IaaS, PaaS, SaaS) para los distintos entornos que se requieren para cada aplicación (producción, preproducción, integración, desarrollo), asegurando que la arquitectura global sea segura, eficiente y alineada con los objetivos de negocio., • Evaluación de proveedores Cloud y definición de los criterios de selección (AWS, Azure, Google Cloud Platform, etc.)., • Definición de políticas de seguridad, redes, y gobierno del Cloud, en colaboración con el Área de Ciberseguridad, y, de este modo, asegurar el cumplimiento normativo en cuanto a protección de datos, confidencialidad y continuidad del servicio., • Implantación de medidas de seguridad derivadas de dichas políticas de seguridad., • Planificación y ejecución de la migración de servicios y cargas de trabajo desde entornos locales (on-premise), evaluando la viabilidad técnica y la metodología para trasladar servicios y aplicaciones “no Cloud” al entorno Cloud. Las aplicaciones actuales pueden ser incompatibles con servicios Cloud, exigiendo adaptaciones o reescrituras de código, situación que debe preverse., • Supervisión de la infraestructura Cloud y colaboración con equipos DevOps y de Desarrollo, y coordinación con desarrolladores y departamentos informáticos para integrar aplicaciones y servicios en la infraestructura Cloud., • Identificación de servicios infrautilizados y ajuste de capacidades mediante las correspondientes herramientas nativas (AWS Cost Explorer, Azure Advisor)., • Realización de simulaciones de carga y recomendaciones sobre distintas opciones de pago por uso, para disponer del ancho de banda necesario o la elección adecuada de modelos de pricing., • Formación y acompañamiento técnico a otros equipos de DyT para facilitar la transición cultural y técnica hacia el modelo Cloud (transición de conocimientos). Requisitos académicos y profesionales • Formación académica: Grado en Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, o carreras afines. Se valorará formación adicional en Cloud Computing o Arquitectura de Redes., • Mínimo 5 años de experiencia en diseño e implementación de redes y servicios basados en la nube., • Experiencia trabajando con arquitecturas híbridas y en la integración de servicios Cloud con entornos locales., • Experiencia en gestión de equipos humanos., • Dominio de plataformas de nube como AWS, Azure o Google Cloud., • Experiencia en sistemas y arquitecturas de Inteligencia Artificial basadas en nube., • Experiencia en conectividad y configuración de redes, redes virtuales, accesos seguros, balanceo de carga, y conectividad entre nubes., • Conocimientos avanzados en políticas de seguridad, cifrado de datos y cumplimiento normativo en entornos Cloud., • Familiaridad con herramientas de monitorización, diagnóstico y optimización de redes., • Experiencia con metodologías ágiles y gestión de proyectos tecnológicos., • Se valorará experiencia y conocimientos en soluciones SAP Cloud (S4, SaaS…)., • Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). Retribución y beneficios sociales • Salario: 47.669 € b/a. Contrato indefinido., • Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc)., • Horario: De lunes a jueves de 8 a 16:00 y una tarde hasta las 17,45 y Viernes de 8 a 15,00 horas. Y cuatro meses de verano de lunes a viernes de 8,00 a 15,00 horas., • Posibilidad de 2 días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

🌟 Gestor Comercial de Seguros a empresas (delegación de Hospitalet de Llobregat) – Grupo SIFU Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo de iniciativa social en prestación de Facility Services. Con más de 30 años de experiencia, un equipo de 8.000 profesionales (de los cuales 4.000 tienen algún tipo de discapacidad), y presencia en España, Francia y Andorra, trabajamos cada día por una sociedad más inclusiva y sostenible. 📍Tu misión será captar y desarrollar clientes del segmento empresas, ofreciendo soluciones aseguradoras adaptadas a sus necesidades, contribuyendo al crecimiento sostenible de la cartera y siempre alineado con las políticas y objetivos de la compañía. 💼 Responsabilidades: • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes empresariales y potenciales., • Incrementar la cifra de negocio asegurando la rentabilidad y el cumplimiento de los márgenes establecidos., • Implementar la estrategia comercial definida por la dirección en el ámbito de empresas., • Elaborar y presentar ofertas de seguros con el apoyo de los equipos técnicos y de suscripción., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y gestionar de forma integral el proceso de negociación, cierre y fidelización del cliente. 🎯 Requisitos: • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio., • Experiencia de 3 a 5 años en venta de seguros a empresas., • Nivel alto en Paquete Office y manejo de CRM., • Habilidades de negociación, orientación al cliente y gestión comercial., • Residencia en la provincia del puesto vacante., • Español nativo o bilingüe. 💚 Ofrecemos: • Contrato estable., • Formación continua y oportunidades de desarrollo., • Beneficios personales y sociales, dentro de una Empresa Saludable con descuentos y actividades internas., • Horario: 9:30 a 19:00 de lunes a jueves Viernes de 9 a 17h

Empresa comercializadora e instaladora, requiere incorporar un/a Técnico/a de Instalaciones Eléctricas y/o de Clima y Aerotermia para sus oficinas ubicadas en la comarca del Garraf. Sus objetivos serán: • Realización de instalaciones correctamente., • Realización de reparaciones de instalaciones., • Realización de mantenimientos de instalaciones. Sus principales funciones serán: • Ejecutar los trabajos especializados: electricidad, clima, aerotermia., • Realizar la puesta en marcha de instalaciones., • Realizar carga de material, limpieza y otras tareas básicas de la instalación., • Control de calidad de la instalación., • Puntualmente, dar soporte al área de SPV en mantenimientos y reparaciones. Requisitos: • Formación: CFG Electricidad / Mecatrónica., • 60h formación básica PRL + 6h de reciclaje o 20h especialidad + 6h de reciclaje, • Muy valorable carnets de instaladores (electricidad, clima, etc), • Muy valorable formación PRL 8h trabajos en altura, • Experiencia: Mínimo 1-2 años en puesto similar., • Carné de conducir. Se ofrece: • Puesto estable y jornada completa, • Horario de lunes a jueves de 7.30h a 15.30h y viernes de 7.30h a 15h, • Zona de actuación: Cataluña, • Desarrollo profesional, • Empresa en crecimiento, • Buen ambiente y trato cercano

🎯 PRACTICAS Técnico/a de Postproducción - Nubes de Puntos 📍 Ubicación: Oficinas de Sant Feliu de Llobregat 🕐 Horario: Lunes a jueves de 09:00 a 18:30 y viernes de 09:00 a 15:00 🚀 Misión Procesar, registrar y asegurar la calidad de las nubes de puntos capturadas en campo, generando entregables consistentes, precisos y listos para cliente. 🧭 Funciones principales • Registro y alineación de escaneos (Leica Cyclone REGISTER 360 u otros)., • Limpieza, depuración y control de calidad (QA/QC) de las nubes de puntos., • Georreferenciación y aplicación de sistemas de coordenadas., • Corte, segmentación y exportación de entregables (E57, RCP/RCS, LAS/LAZ)., • Elaboración de informes de control (error medio, RMS, capturas de verificación)., • Comunicación fluida con el equipo de campo para resolver incidencias y optimizar flujos. 🧩 Requisitos • Experiencia en procesamiento de nubes de puntos 3D y buenas prácticas de registro., • Capacidad para documentar procesos y trabajar de forma metódica y ordenada. ⚙️ Condiciones • Practicas remuneradas con posibilidad de un contrato indefinido una vez superada la formación, • Formato hibrido, con posibilidad de teletrabajo dos dias por semana ¿Te apasiona el trabajo con datos espaciales y el mundo 3D? • 💬 ¡Queremos conocerte!

¡ÚNETE A ENINTER Y SE PARTE DE NUESTRO CRECIMIENTO! En ENINTER seguimos evolucionando. Gracias a un equipo de más de 1000 profesionales, somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, un objetivo que nos guía en España, Portugal, Suiza e Italia. ¿QUIERES FORMAR PARTE DE NUESTRA EXPANSIÓN? Buscamos incorporar a un Abogado Sénior con experiencia en derecho corporativo, contratos comerciales y gestión legal de proyectos industriales para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de asesorar legalmente a la empresa en diversas áreas, así como de gestionar y supervisar todas las cuestiones jurídicas relacionadas con nuestros proyectos y operaciones. RESPONSABILIDADES: • Asesoramiento y colaboración con el resto de los departamentos de la Empresa., • Valoración y ejecución de reclamaciones extrajudiciales., • Alegaciones, recursos y diversos trámites ante los distintos organismos públicos. Identificación de conductores infractores en materia de tráfico., • Control de los certificados digitales de la empresa, así como de la documentación necesaria para el ejercicio de la actividad., • Gestión y seguimiento de los siniestros por responsabilidad civil, junto con el mediador del seguro., • Estudio, preparación y envío de la documentación necesaria a los despachos de abogados externos., • Gestión y tramitación de demandas judiciales. Ejecución de sentencias y resoluciones judiciales., • Elaborar y revisar todo tipo de documentos contractuales., • Gestión interna, en colaboración con despacho externo, de temas sobre Protección de Datos y Compliance Penal., • Defensa de la empresa ante las reclamaciones recibidas., • Redacción de todo tipo de documentación (acuerdos, anexos, contratos, etc.). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad laboral en una empresa en constante crecimiento., • Seguro médico privado subvencionado., • Sueldo fijo competitivo., • Tarde libre los viernes y día libre en tu cumpleaños., • Reales posibilidades de crecimiento y proyección profesional dentro de un sector estable y en expansión., • Horario: Lunes a Jueves (8h-13.30h/15h-18h) y Viernes (8h-14h). REQUISITOS MÍNIMOS: • Grado/Licenciatura de Derecho. Máster de Acceso a la Abogacía., • Valorable: Colegiado como Abogado, • Al menos experiencia de 5 años en Departamento Jurídico de Empresa o Despacho de abogados tratando principalmente con asuntos de la jurisdicción civil., • Valorable: Experiencia en juicios; experiencia en materia de consumo e incumplimientos contractuales. Gestión de expedientes con la administración pública, principalmente en el ámbito del procedimiento sancionador. Gestión y seguimiento de siniestros de RC; Utilización y/o gestión de certificados digitales. Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo reto profesional, ¡queremos conocerte! ¡Únete a ENINTER y sé parte de nuestra historia de éxito!

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Asegurar la gestión de los siniestros abiertos por parte de los centros, actuando como vínculo con el proveedor externo encargado de su gestión. Gestionar y hacer seguimiento de la herramienta de ticketing para la gestión de siniestros. ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinar los siniestros abiertos por los centros a través de la herramienta de ticketing, actuando como vínculo con el proveedor externo., • Gestionar la herramienta de ticketing y al proveedor externo, proponiendo mejoras y asegurando su correcta implementación., • Supervisar la atención y resolución de siniestros, garantizando procesos ágiles y comunicación constante con todas las partes implicadas., • Gestionar y evaluar los siniestros abiertos por debajo de franquicia., • Coordinarse con todas las áreas de la compañía para resolver cualquier siniestro abierto., • Preparar y monitorizar los principales KPI’s relacionados con el ámbito de seguros. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Buen nivel de inglés hablado y escrito; se valorará conocimiento de portugués, francés y/o italiano., • Formación universitaria o Grado Superior., • Persona proactiva y con alto grado de implicación., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad de organización., • Capacidad para coordinarse eficazmente con distintos departamentos. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

🔧 TÉCNICO/A FRIGORISTA – Oficial de 1ª (Mantenimiento y Reparación) ¡Únete a un equipo sólido y en crecimiento! En Persona Service . Buscamos un/a profesional con experiencia que quiera desarrollar su carrera en una empresa especializada en climatización industrial y residencial. ⭐ ¿Qué harás en tu día a día? • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de climatización industriales y domésticos., • Diagnosticar y reparar averías: Plantas enfriadoras, VRV, FanCoils, equipos de conductos, multisplit, RoofTop, entre otros., • Interpretación de esquemas eléctricos y de funcionamiento., • Asegurar un servicio de calidad y atención profesional al cliente. 🧰 ¿Qué necesitas para encajar en el puesto? • Carnet de Frigorista y Certificado de Gases Fluorados., • Carnet de conducir B., • Formación en PRL (mínimo 20 h; valorable 60 h)., • Buena presencia, responsabilidad y orientación al cliente., • Formación profesional de Grado Superior relacionada. 🔎 Valoraremos además: • Conocimientos en mecánica industrial y mantenimiento industrial., • Experiencia en mantenimiento de maquinaria, gestión del mantenimiento y equipos. 🕒 Horario laboral • Lunes a jueves: 08:00–14:00 y 15:00–18:00, • Viernes: 08:00–15:00 (¡tardes libres!) 🧑 🔧 Requisitos adicionales • Experiencia mínima de 5 años en puesto similar., • Castellano nativo y catalán avanzado. 💶 ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y trabajo en una empresa consolidada., • Salario : 28.000 € – 32.000 € brutos/año según experiencia y valía., • Entorno profesional con posibilidad de crecimiento y formación continua.

Desde S&You buscamos un/a Mecánico/a Industrial para incorporarse a un equipo de expertos en el diseño y montaje de sistemas de dosificación de fluidos. 🚀 ¿Dónde trabajarías? Formarías parte de un grupo altamente cualificado cuya misión es adaptarse a las necesidades de clientes del mercado nacional e internacional. La empresa se dedica al desarrollo y fabricación de maquinaria e instalaciones para la dosificación y mezcla de pinturas y adhesivos, trabajando para sectores tan punteros como automoción, aeronáutica, electrónica y energías renovables. 📍 Gavà (Barcelona) ✨ ¿Cuáles son los BENEFICIOS que encontrarás en esta empresa? ¿Te imaginas tener las tardes de los viernes libres para disfrutar de tu tiempo como quieras? Aquí es una realidad. • Lunes a jueves: 8:30 - 13:30 y 14:30 - 18:00, • Viernes: 8:30 - 14:30 🏗 Contrato indefinido, en un proyecto estable y con recorrido a largo plazo. 📚 FORMACIÓN: recibirás onboarding de todos los compañeros y formación continua para que puedas crecer y ganar autonomía progresivamente. ✈️ VIAJES: por la tipología de los proyectos, realizarás viajes puntuales tanto a nivel nacional como internacional, siempre con todos los gastos cubiertos. Si cuentas con un nivel medio/alto de inglés, tu perfil sumará un plus. Los viajes se realizan siempre con planificación y nunca antes de que tengas el conocimiento necesario para trabajar con autonomía. 🤑 SALARIO: entre 28.000 y 30.000 € brutos anuales, en función de tu experiencia. 🔧 ¿Cuál será tu día a día en este puesto? Participarás en el montaje, instalación y puesta en marcha de maquinaria industrial, trabajando con sistemas mecánicos, neumáticos y eléctricos. Colaborarás estrechamente con el equipo de taller y con los responsables de proyecto, formando parte de instalaciones técnicas a medida para clientes industriales. 🎯 ¿Qué te hace ser el CANDIDATO IDEAL para este puesto? ✅ Experiencia mínima de dos años en maquinaria industrial. ✅ Formación FPII en mecánica, neumática y electricidad (o experiencia equivalente). ✅ Disponibilidad para viajar de forma puntual, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Carnet de conducir. 🌍 Inglés valorable, especialmente para proyectos internacionales. 💡 ¿Te parece atractivo el proyecto y crees que tu perfil puede encajar? ¡Entonces es el momento de que nos conozcamos! 👇 Si te interesa, no lo dudes y manda tu cv a

DISTRIBUIDORA DE MARCAS DEL SECTOR TEXTIL necesita incorporar un/a STORE MANAGER para la tienda de moda deportiva en el Centro Comercial The Style Outlets de VILADECANS (BARCELONA). SE OFRECE: • Salario de 26.000 € SBA fijo+ variable en función de objetivos de un 5% adicional de las nóminas de cada trimestre., • CONTRATO INDEFINIDO, con el periodo de prueba establecido legalmente., • Horario de trabajo a jornada completa: 40 horas semanales distribuidas de lunes a sábado., • Se realizan turnos rotativos de mañana y tarde. Lo martes, miércoles y jueves se empieza jornada a las 08:00 horas. Los lunes, viernes y sábado se empieza a las 09:00 horas. En turno de tarde, se empieza jornada a las 15:00 o 16:00 horas hasta cierre (aprox. 10:15)., • Gestión del equipo de ventas (dependientes/as)., • Control del stock en tienda y almacén., • Control de imagen y presencia del producto., • Supervisión del Visual Merchandising de la tienda., • Control y revisión de KPis e indicadores de ventas para alcanzar los objetivos establecidos por la empresa. Requisitos mínimos • Experiencia laboral mínima de 3 años como Store Manager o Assistant Manager y/o similar en moda de deporte., • Valorable formación en ventas y atención al cliente., • Experiencia en gestión de equipos (6-7 personas)., • Valorables conocimientos de inglés., • Residencia en Viladecans y/o zonas próximas.

Encargado de Taller de Mecanizado. Sección de torneado. (CNC) Nuestro cliente es una empresa especializada en Decoletaje y Mecanizado CNC con capacidad de fabricar cualquier tipo de pieza para la industria en pequeñas y medianas series. La empresa cuenta con tornos CNC de última generación para mecanizar piezas de revolución equipados con tecnología de doble cabezal, cabezales fijos y móviles de hasta 10 ejes y 24 herramientas motorizadas. También alimentadores de barra de hasta 90 mm. Fabrican piezas de geometría compleja bajo plano. Mecanizan piezas de revolución a partir de 2 mm a 300 mm y piezas de superficies planas de hasta 700×400 mm. Trabajan con todo tipo de materiales: aceros al carbono, inoxidables, aluminios, latones y cobreados, plásticos técnicos y acrílicos, materiales tratados y cromados entre otros. El nivel de calidad y excelencia con el que se trabaja, así como los años en el sector, ha llevado a la compañía a consolidar los clientes de diferentes sectores y la consecuente estabilidad de su plantilla, que trabaja en dos turnos de lunes a jueves (de 6.00 a 19.00h) y viernes intensivo de mañanas. Condiciones: • Centro de trabajo: Cornellá de Llobregat, Barcelona., • Salario: Salario Competitivo superior a la media del sector, • Jornada completa, • Horario: Ideal adaptarse a jornada partida para cubrir la supervisión de los dos turnos de trabajo (negociable), • Vacaciones: Agosto completo, de 10 a 15 días en Navidades y Semana Santa completa., • Modalidad: Presencial, • Viajes: No., • Dependencia: Dirección., • Equipo a cargo: 4 profesionales / 15 máquinas Funciones, Responsabilidades y Tareas: • Liderar el área de mecanizado, sección Tornos CNC, cubriendo funciones de mando, dirección técnica y logística en procesos de fabricación a medida., • Supervisar las tareas de su equipo para producir piezas de alta precisión, controlando la calidad y asegurando la operativa., • Poner en marcha personalmente y con autonomía en aquellos proyectos de mayor complejidad., • Supervisar/Realizar la preparación, ajuste y funcionamiento de los tornos CNC., • Interpretación de planos de piezas con geometrías complejas., • Reporte a Dirección de los trabajos en curso y de la planificación. Requisitos: • Formación profesional mecánica o experiencia equivalente., • Aportar experiencia consolidada en montaje, reglaje de herramientas y preparación tornos CNC, monocabezal y con doble cabezal, con alimentador de barras, y con 1, 2 y 3 torretas equipadas con eje Y y hasta eje B., • Alto grado de conocimiento de programación ISO preferiblemente en controles FANUC y SIEMENS, así como estar familiarizado en programar con doble canal., • Capacidad de interpretar planos de piezas con geometrías complejas y obtener piezas acabadas de forma autónoma, respetando especificaciones y tolerancias dimensionales., • Experiencia profesional trabajando en todos los materiales (aceros, aluminios, latones, inoxidables, plásticos, etc), • Valorable residencia Baix LLobregat, • Competencias: Liderazgo, capacidad de trabajo, trabajo en equipo, orientación a la mejora continua, proactividad, compromiso, búsqueda de un proyecto estable de largo recorrido. Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección y garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

¡Estamos buscando un/a Técnico/a Postventa en Sant Boi (Barcelona)! ¿Te apasiona la tecnología, el trato con clientes y los retos técnicos? Únete a una empresa líder en soluciones de marcaje industrial y forma parte de un equipo dinámico y colaborativo. ¿Cuál será tu misión? Instalar, poner en marcha y mantener maquinaria y software a nivel nacional, asegurando un servicio excelente y la mejor experiencia para nuestros clientes. Tus responsabilidades incluirán: ✔ Instalación y configuración de equipos y software. ✔ Diagnóstico, reparación y mantenimiento preventivo/correctivo. ✔ Formación técnica a usuarios. ✔ Soporte técnico presencial, telefónico y remoto. ✔ Colaboración en ferias y demostraciones. ✔ Gestión administrativa en CRM y venta de contratos de mantenimiento. ¿Qué buscamos? • FP en electrónica, mecánica o similar (experiencia previa valorable, pero no imprescindible)., • Persona organizada, autónoma y orientada al cliente., • Disponibilidad para viajar (aprox. 1 semana/mes)., • Inglés nivel medio para documentación técnica. ✅ Proyecto estable y formación técnica continua. ✅ Jornada completa con intensiva en julio y agosto (8:00-15:00). lunes a jueves de 9 a 14.30 y de 15.30 a 18.15h; los viernes de 8 a 15h ✅ Salario fijo 20.000 € brutos/año + variable trimestral (hasta 1.900 €). ✅ Ambiente profesional y colaborativo. 📍 Ubicación: Sant Boi de Llobregat (Barcelona). 📅 Participación en ferias (2-3 al año). Si tienes actitud, ganas de aprender y buscas crecer en un entorno técnico, ¡queremos conocerte! 👉 Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos 3 nuevos compañeros para nuestro equipo de desarrollo de software con un perfil senior como programadores.NET con sólidos conocimientos de .NET Core, ASP.NET Core MVC. Trabajamos en un modelo hibrido con 2 días presenciales y 3 teletrabajo. Oficinas en Hospitalet de Llobregat (Barcelona) Horario flexible: de lunes a jueves entre las 07:30-09:30h hasta las 16:00-18h. Los viernes y julio y agosto de 07:30-09h hasta las 14:30-16:00h. ¿Qué tienes que hacer? -Análisis y desarrollo de nuevas funcionalidades utilizando el lenguaje .Net -Implementar soluciones que sean fiables, escalables y de alto rendimiento para satisfacer las necesidades del cliente. -Trabajar con la gestión de productos para comprender los problemas planteados por los clientes; diseñar funcionalidades robustas, mantenibles, extensibles y de alto rendimiento, utilizando las mejores prácticas de la industria y aplicando diseño orientado a objetos y patrones de diseño según corresponda. -Seguimiento de prácticas Agile y participación en la planificación y demostraciones de iteración. -Proporcionar retroalimentación y aportes sobre las soluciones planificadas y codificadas, identificar, recomendar e implementar mejoras en el proceso de desarrollo -Aprender continuamente sobre nuevas tecnologías, aportar nuevas ideas y mejorar el uso de la tecnología en los productos. -Escribir código de calidad con pruebas automatizadas. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

En NCS buscamos perfiles de Desarrolladores/as web Full Stack con experiencia en .NET Core para trabajar en remoto y de manera indefinida en importante cliente del sector automoción. Requisitos: ✔️.NET CORE ✔️ C# ✔️ SQL Server ✔️ React ✔️ Node JS ✔️ Cloud AWS 〰️ Valorable experiencia MVC2 y MVC5 〰️Valorable Inglés conversacional (no negociación) Ofrecemos: ➖ Modalidad de trabajo: remoto 100%, asistiendo puntualmente cuando se requiera a las oficinas en el Prat de Llobregat. ➖ Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y viernes de 8:00 h a 14:00 h, con flexibilidad de entrada y salida. ➖ Banda salarial orientativa: 30.000€ - 40.000€, negociable y dependiendo de la experiencia aportada. ➖ Contrato indefinido y muy estable. ➖ Incorporarte a un equipo dinámico y con buen ambiente. ➖ Plan de retribución flexible. "Esta oferta de empleo se rige por la normativa de igualdad y no discriminación, garantizando un proceso completamente neutral y objetivo, sin distinción de género."

After es una agencia creativa independiente con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia. Trabajamos para empresas que quieren ser relevantes para las personas y la sociedad, y lo hacemos con creatividad, contenidos, comunicación, producción, digital, medios y data, siempre con la estrategia en el centro. Buscamos un/a Digital Creative para unirse a nuestro equipo en Barcelona, en un contrato temporal de 6 meses por sustitución de paternidad. Buscamos a una persona capaz de pensar ideas y convertirlas en contenido digital que conecte con la gente de verdad, entendiendo el contexto cultural, social y las dinámicas reales de las plataformas. Si te motiva crear contenido para redes sociales, bajar ideas a formatos ejecutables y trabajar muy pegado/a a la realidad digital, queremos conocerte. Tareas y responsabilidades: • Bajar briefings a ideas claras, accionables y ejecutables para redes sociales., • Conceptualizar y desarrollar contenidos para campañas, dayketing y activaciones digitales., • Redactar copies y guiones para formatos como carruseles, reels, TikTok, vídeos cortos u otros formatos sociales., • Adaptar una misma idea a distintos canales y plataformas, manteniendo coherencia de mensaje y tono., • Integrar producto y mensajes comerciales de forma natural, evitando un enfoque publicitario clásico., • Colaborar estrechamente con social media, cuentas, diseño y producción para asegurar una buena ejecución., • Ajustar y evolucionar las ideas en función de feedback, timings y contexto real de publicación., • Estar al día de tendencias, códigos y lenguajes propios de la cultura digital. Cómo enfoca el trabajo este rol: • Piensa primero en qué tiene sentido para la gente, no solo en qué quiere decir la marca., • Se apoya en cultura digital, hábitos reales y tendencias actuales., • Defiende las ideas con criterio, explicando por qué funcionan., • Trabaja de forma ágil e iterativa: prueba, ajusta y mejora. Habilidades clave: • Capacidad para conceptualizar rápido y convertir ideas en contenido real., • Muy buena redacción, con tono natural y adaptable a distintas marcas., • Sensibilidad creativa para entender qué funciona en redes sociales., • Comodidad combinando creatividad y estrategia., • Capacidad para trabajar con ritmo alto y varios proyectos en paralelo., • Actitud proactiva y resolutiva. Requisitos • Formación en Publicidad, Comunicación, Marketing o similar., • Experiencia previa como copy creativo/a digital o content creator, preferiblemente en agencia., • Experiencia creando contenidos para redes sociales y formatos digitales., • Conocimiento de los principales formatos sociales (Reels, TikTok, carruseles, vídeo corto)., • Interés real por tendencias, plataformas y nuevos lenguajes digitales., • Experiencia trabajando de forma colaborativa con perfiles creativos, estratégicos y de producción., • Valorable conocimiento y uso de plataformas como Monday y/o Flowlu., • Residencia en Barcelona o alrededores. ¿Qué ofrecemos? • Unirte a una agencia creativa consolidada y reconocida, con proyectos relevantes y clientes muy atractivos., • Entorno creativo, dinámico y colaborativo, con foco en la mejora continua y el trabajo en equipo., • Un rol con impacto real, autonomía y posibilidad de crecer profesionalmente dentro de la compañía., • Aprendizaje y desarrollo continuo, con learning path propio y formación digital gratuita y formación en idiomas., • Contrato temporal de 6 meses por sustitución de paternidad, con incorporación inmediata., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 8 días al mes, con adecuación especial en agosto y Navidad., • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y/o guardería. 📩 ¿Te interesa la posición? Envíanos tu CV y ejemplos de trabajos o portfolio de contenidos digitales.

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Como parte del equipo de Oficina Técnica te encargarás de analizar y maximizar el potencial de los inmuebles en estudio. Gestionarás el diseño de los proyectos durante la fase de análisis antes de la compra, siguiendo las directrices de la marca Bluespace. Todo ello desde el punto de vista de la viabilidad de la inversión. Después de la fase inicial de análisis y diseño, asumirás el rol de Project Manager para los proyectos de tus mercados, guiando y supervisando a los equipos externos para garantizar que los proyectos avancen conforme a los intereses de Bluespace, hasta alcanzar la fase de Proyecto Básico o de Licencia. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar los activos en estudio para evaluar su estado actual, la viabilidad de implantación del negocio y su potencial de desarrollo máximo, • Diseñar estrategias para maximizar el potencial de los inmuebles en estudio., • Serás el/la owner del proyecto. Te responsabilizarás de su desarrollo desde el inicio hasta el Proyecto Básico y Tramitación de Licencia de obra. Para ello: • Diseñarás la propuesta inicial (distribución de programa)., • Liderarás y coordinarás los estudios de Arq/Ing externos., • Supervisarás el proyecto para que se ajuste al plan de inversión., • Visitarás el inmueble., • Realizarás el seguimiento de los proyectos y semanalmente reportarás a tu responsable., • Prepararás material infográfico necesario internamente para cada proyecto (planos, 3D, fotomontajes…), • Te comunicarás frecuentemente con el equipo de Construcción para incorporar sus comentarios a los nuevos proyectos., • Te responsabilizarás de que los Proyectos Básicos cumplan con lo marcado en el Manual de Construcción. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos a una persona con gran iniciativa, proactividad y autonomía profesional, que destaque por su sentido analítico y tenga un profundo interés en el mercado inmobiliario. Alguien capaz de anticiparse a los retos, tomar decisiones informadas y aportar valor constante a cada proyecto. • Formación: Arquitectura y/o Urbanismo., • Movilidad: Disponibilidad para viajar aproximadamente una vez al mes., • Gestión: Capacidad para coordinar proyectos y equipos de trabajo, asegurando plazos y calidad., • Herramientas de diseño: Dominio de AutoCAD, SketchUp y Photoshop., • Presentación de ideas: Capacidad para elaborar presentaciones propias en PowerPoint con impacto visual., • Idiomas: Inglés imprescindible. Se valorará conocimiento de francés, italiano o portugués. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

¿Quiénes somos? Somos una empresa joven y en pleno crecimiento, con sede en París, especializada en el desarrollo de productos alimenticios ecológicos y saludables a base de açaí, una baya amazónica reconocida por sus múltiples beneficios nutricionales. Trabajamos directamente con productores brasileños, con el objetivo de generar un impacto social y medioambiental positivo en una región tan frágil como la Amazonia. Nuestros productos se comercializan en Francia, España y muchos otros países, a través de distintos canales de venta: restaurantes, cafeterías, hoteles (HORECA), tiendas ecológicas e industriales. En España, nuestra oficina está ubicada en Barcelona. Entrar en Nossa es integrarse en un equipo joven, dinámico y tan cool como una playa brasileña 🌴. Es también formar parte de un proyecto con sentido, que promueve una alimentación saludable mientras actúa de manera concreta por la preservación de la Amazonia. Presente en España desde hace tres años, Nossa continúa su fuerte crecimiento en este mercado, y el equipo local busca ampliarse. Unirse a Nossa en España significa estar al comienzo de una aventura profesional y humana única. ¿Te animas a formar parte de ella? MISIONES Como Business Developer HORECA, tus principales responsabilidades serán: • Desarrollar la base de clientes de cafeterías, hoteles y restaurantes (canal HORECA) en España mediante una prospección activa., • Construir y mantener relaciones comerciales sólidas y duraderas, analizando los feedbacks de los clientes, comprendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones adaptadas., • Garantizar el seguimiento de pedidos y la correcta coordinación con los equipos internos (logística y marketing)., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales definidos para el mercado español., • Calificar y gestionar eficazmente las solicitudes entrantes y leads (teléfono, web, redes sociales)., • Reportar al equipo los KPI comerciales, la evolución del mercado y los comentarios de los clientes (productos, logística, marketing…)., • Participar en el análisis del mercado: competencia, tendencias, nuevos actores., • Asegurar el seguimiento de la actividad comercial en el CRM (HubSpot)., • Utilizar y activar los soportes de marketing disponibles para potenciar las ventas: muestras, cartelería, campañas, animaciones comerciales, etc., • Representar a Nossa en ferias y eventos profesionales, a nivel nacional y regional. PERFIL BUSCADO • Experiencia previa en hostelería/restauración y/o en ventas (mínimo 1 año)., • Formación en Business, Marketing, Relaciones Internacionales o similar (Grado o Máster)., • Facilidad para el contacto comercial: no te da miedo prospectar, llamar y visitar clientes., • Persona organizada, rigurosa y autónoma., • Perfil proactivo, con iniciativa, mentalidad emprendedora y capacidad de adaptación., • Disponibilidad para viajar dentro de España., • Curiosidad, ganas de aprender y de probar cosas nuevas., • Sensibilidad por la alimentación saludable y la protección del medio ambiente., • Buen espíritu de equipo., • Idiomas: español nativo o bilingüe (el francés será valorado). ¿QUÉ OFRECE NOSSA? • Salario fijo competitivo + variable en función de los objetivos alcanzados., • Variable motivadora basada en los resultados comerciales (sin límite)., • Oficina en un coworking joven y dinámico + afterworks los jueves 😊, • Contrato indefinido., • Plan de formación y acompañamiento desde la incorporación., • Posibilidades reales de evolución hacia un puesto de Business Developer Senior o Account Manager., • Entorno internacional, dinámico y en pleno crecimiento en el sector HORECA., • Autonomía y flexibilidad en la gestión de las operaciones locales. INFORMACIÓN PRÁCTICA • Fecha de incorporación: Febrero 2026, • Ubicación: Barcelona o Madrid, • Jornada: Tiempo completo (40h/semana, de lunes a viernes), • Teletrabajo posible (una vez superado el período de prueba), • Salario: 22.000 – 25.000 € brutos fijos según perfil + hasta 3.000 € variables por objetivos individuales PROCESO DE SELECCIÓN Las candidaturas se evaluarán únicamente a partir del CV y carta de motivación, a enviar por email a: 📩 El proceso incluye: • Entrevista telefónica (30 minutos), • Entrevista presencial o en visio (2 horas), • Llamada a 1 o 2 referencias según el perfil

Empresa PYME con más de 30 años de experiencia en el mercado, especializada en la distribución y comercialización internacional de marcas líderes en artículos outdoor, busca incorporar un/a Financial Controller para su equipo financiero. Te integrarás en un equipo cercano y dinámico, dentro de una compañía consolidada, pero en constante evolución, con contacto directo con el negocio y participación en la toma de decisiones. RESPONSABILIDADES: Reportando directamente a la Dirección Financiera, tus principales funciones serán: • Elaboración de cierres mensuales y provisiones, • Análisis de márgenes y costes por producto, marca y canal, • Seguimiento y revisión de costes y análisis de desviaciones, • Apoyo en el reporting para Dirección, • Seguimiento de KPIs financieros, • Preparación y presentación de informes financieros y de gestión, • Elaboración de presupuestos y previsiones (AOP / Forecast), • Apoyo en contabilidad de acreedores y servicios generales, • Colaboración en la gestión de auditorías ¿QUÉ OFRECEMOS? • Entorno de trabajo estable y colaborativo, y aprendizaje continuo y desarrollo profesional, • Modalidad presencial, oficinas en Sant Vicenç dels Horts, • Horario: Lunes a jueves: 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 y Viernes: 8:30 a 14:30, • Salario competitivo, a negociar según experiencia REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia de 2-3 años realizando funciones similares, • Grado en ADE o equivalente, • Nivel avanzado de Excel y paquete Office (tablas dinámicas, fórmulas complejas, etc.), • Experiencia con Business Central, Microsoft Dynamics o ERP similar, • Persona organizada, resolutiva y proactiva. Atención al detalle y capacidad de trabajo en equipo

🚀 Estamos contratando: Consultor/a Senior en I+D+i En AM GROUP, empresa en pleno crecimiento especializada en consultoría de innovación y financiación de proyectos I+D+i, buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior con perfil resolutivo, analítico y orientación al cliente. 💡 Tendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores de empresas líderes de distintos sectores y trabajar junto a un equipo especializado. 🎯 ¿Qué harás? • Análisis técnico y económico de proyectos de I+D+i, • Identificación de oportunidades innovadoras en empresas clientes, • Búsqueda y seguimiento de ayudas públicas y convocatorias, • Redacción de memorias y documentación técnica, • Contacto con clientes, organismos públicos y certificadoras, • Participación en procesos de certificación en bonificaciones y deducciones. 🎓 ¿Qué buscamos? • Experiencia en consultoría I+D+i o ayudas públicas, • Formación en Ingeniería, Ciencias, Telecomunicaciones, Informática o similar, • Buenas habilidades de comunicación y trato con clientes, • Autonomía, organización y ganas de crecer, • Gestión de equipos, • Nivel avanzado del paquete Office 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable con contrato indefinido desde el inicio, • Salario competitivo según experiencia + comisiones por objetivos, • Desarrollo profesional real en una empresa en expansión, • Formación continua en innovación y fiscalidad I+D+i, • Gran ambiente de trabajo y equipo especializado, • Modalidad híbrida y conciliación ⏰ Horario flexible • Lunes –Jueves: entrada 8:30–9:30 | salida 18:00–19:00 (1h comida), • Viernes intensivo: 8:30–9:30 | 14:30–15:30 (teletrabajo) 📩 Si quieres formar parte de proyectos innovadores y crecer en un entorno dinámico, ¡te estamos esperando! #Empleo #Innovación #IDi #Consultoría #Talent

🌍 HR Administration & Payroll Specialist 📍 Sant Just Desvern (Barcelona) | 🏢 Modelo híbrido Desde Retail Talent Group, consultora boutique especializada en Retail, Consumo y entornos internacionales, buscamos un/a HR Administration & Payroll Specialist para una compañía multinacional del sector logístico y de operaciones, en pleno proceso de crecimiento y expansión internacional. La persona que se incorpore tendrá un papel clave en la Administración de Personal y las Relaciones Laborales en varios países, siendo el punto de contacto de referencia para los equipos internos y coordinándose con asesorías laborales y servicios de prevención externos, garantizando el cumplimiento normativo en cada mercado. 🎯 Misión del puesto Asegurar una gestión laboral rigurosa, eficiente y alineada con la normativa local de cada país, contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos de RRHH en un entorno internacional, dinámico y en crecimiento. 🧩 Principales responsabilidades Administración laboral & nómina • Coordinación con la asesoría laboral externa para la elaboración y revisión mensual de nóminas y variable trimestral., • Gestión integral del ciclo de vida del empleado/a: altas, bajas, contratos y documentación laboral., • Control y seguimiento de absentismo, vacaciones y rotación. Relaciones laborales & PRL • Monitorización y aplicación de actualizaciones legislativas y convenios colectivos., • Asesoramiento interno en materia de relaciones laborales y prevención de riesgos laborales., • Implementación y seguimiento del Plan de Prevención y Salud Laboral en coordinación con los servicios de prevención externos de cada país. Procesos & mejora continua • Definición, comunicación y actualización de procedimientos internos de personal., • Identificación de oportunidades de mejora en el ámbito de las relaciones laborales., • Trabajo transversal con distintos equipos y centros de trabajo internacionales. 👤 Perfil buscado • Mínimo 3 años de experiencia en administración laboral, nómina, contratación y relaciones laborales (empresa o asesoría)., • Español e inglés fluido (imprescindible)., • Nivel intermedio–alto de francés, portugués o italiano (imprescindible uno de ellos)., • Conocimiento sólido de normativa laboral y convenios colectivos., • Persona organizada, autónoma, resolutiva y con alta orientación al detalle., • Buena gestión del tiempo, iniciativa y gusto por el trabajo en equipo y las funciones transversales. 🎁 Qué se ofrece • Proyecto estable en una compañía internacional en pleno crecimiento., • Salario competitivo >mínimo 35k, acorde a la experiencia aportada., • Jornada completa con horario flexible (lunes a jueves + viernes intensivo de 9h a 15h)., • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo y 3 días presenciales., • Excelente entorno profesional y oportunidades reales de desarrollo. 📩 Si buscas un proyecto sólido, internacional y con recorrido, escríbenos y lo comentamos con detalle.

After es una agencia creativa independiente con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia. Trabajamos para empresas que quieren ser relevantes para las personas y la sociedad, y lo hacemos con creatividad, contenidos, comunicación, producción, digital, medios y data, siempre con la estrategia en el centro. Buscamos a un/a Supervisor/a de Cuentas para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Buscamos a una persona con visión estratégica, liderazgo y fuerte orientación al cliente, capaz de construir relaciones sólidas, impulsar los proyectos con criterio y coordinar equipos internos. Si te motiva liderar cuentas, aportar valor estratégico y ser una pieza clave en el crecimiento de los clientes y de la agencia, queremos conocerte. Tareas y responsabilidades: • Gestionar el día a día de las cuentas, asegurando una correcta coordinación de proyectos y entregables., • Mantener la relación diaria con los clientes, garantizando un alto nivel de servicio, confianza y seguimiento continuo., • Coordinar y alinear a los equipos internos (estrategia, creatividad, diseño, digital, producción, etc.) para asegurar una ejecución eficiente., • Participar en la planificación y seguimiento de campañas, contenidos y ecosistemas de comunicación., • Asegurar el cumplimiento de timings, presupuestos y calidad, anticipando riesgos y proponiendo soluciones., • Preparar materiales, presentaciones y documentos para cliente, apoyando en la elaboración y defensa de propuestas., • Detectar oportunidades de mejora y crecimiento dentro de la cuenta (nuevas necesidades, ampliaciones de alcance, optimización de procesos)., • Apoyar en la supervisión de la rentabilidad y el control operativo de las cuentas (status, estimaciones, coordinación de recursos). Habilidades clave: • Organización, priorización y capacidad de ejecución., • Visión estratégica y orientación a negocio., • Excelente comunicación y gestión de relaciones con cliente., • Capacidad de liderazgo, organización y priorización., • Enfoque analítico y atención al detalle., • Actitud proactiva, resolutiva y orientada a resultados. Requisitos: • Grado en Publicidad, Comunicación, Marketing o similar., • Al menos 3 años de experiencia en agencia en gestión de cuentas o proyectos., • Experiencia en gestión de clientes y coordinación de proyectos con equipos multidisciplinares., • Visión estratégica y capacidad para gestionar varias cuentas a la vez., • Buenas habilidades de comunicación y clara orientación al cliente., • Conocimiento del ecosistema digital y del mercado publicitario en España., • Nivel de inglés valorable., • Residencia en Barcelona o alrededores. ¿Qué ofrecemos? • Unirte a una agencia creativa consolidada y reconocida, con proyectos relevantes y clientes muy atractivos., • Entorno creativo, dinámico y colaborativo, con foco en la mejora continua y el trabajo en equipo., • Un rol con impacto real, autonomía y posibilidad de crecer profesionalmente dentro de la compañía., • Aprendizaje y desarrollo continuo, con learning path propio y formación digital gratuita y formación en idiomas., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 8 días al mes, con adecuación especial en agosto y Navidad., • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y/o guardería. 📩 ¿Te interesa la posición? Envíanos tu CV y te leeremos.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Payroll Specialist Corporativo/a para una importante empresa del sector Retail (Ubicación: Esplugues de Llobregat). Funciones principales: • Gestión de la nómina de España: llevar el control de las incidencias de nómina, recopilar, validar, revisar y enviar variables y movimientos de personal a la gestoría según calendario., • Gestionar los Onboarding de las nuevas incorporaciones., • Mantener registros precisos de la plantilla en la base de datos., • Preparar y gestionar documentación laboral (altas y bajas, contratos, anexos, cartas salariales, tipos de ausencias, etc)., • Coordinar los programas de beneficios, como el seguro médico y otros., • Atender consultas de empleados y emitir certificados/justificantes. Requisitos: • Grado/Diplomatura en Relaciones Laborales o similar., • Experiencia mínima de 3 años en una posición similar en administración de personal/nómina., • Conocimiento de normativa laboral, Seguridad Social, IRPF, convenios., • Alto nivel de organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación efectivas y trabajo en equipo., • Capacidad para manejar información confidencial con discreción. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario de entrada muy interesante con progresión y desarrollo de carrera., • Horario de lunes a jueves (8'5 horas) + viernes (6 horas). Entrada flexible entre 7:30h a 9:30h (se puede comer en 1h o en 30 minutos)., • Política de teletrabajo (1 día a la semana, a escoger)., • Seguro médico privado., • Clases de idiomas., • Descuentos en los productos del Cliente., • Comedor subvencionado.

¡ÚNETE A ENINTER Y SE PARTE DE NUESTRO CRECIMIENTO! En ENINTER seguimos evolucionando. Gracias a un equipo de más de 1000 profesionales, somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, un objetivo que nos guía en España, Portugal, Suiza e Italia. Buscamos un Técnico en Prevención de Riesgos Laborales JUNIOR. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Gestión de la CAE ¿QUÉ TE OFRECEMOS? · Estabilidad laboral. · Seguro médico privado subvencionado. · Cantina privada subvencionada. · Tarde libre los viernes y el día de tu cumpleaños. · Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de un sector muy estable. · Horario: Lunes a Jueves de 8h-13.30h/15h-18h. Viernes de 8h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: • Titulación universitaria en Seguridad y Salud Laboral, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia de al menos 1 año en Prevención de Riesgos Laborales., • Nivel avanzado de Microsoft Office y herramientas de gestión de PRL., • Conocimiento sólido en normativa de PRL, preferiblemente en el sector de la construcción (instalaciones). Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de esta historia, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!

🆕Buscamos un/a Junior Finance Analyst con perfil proactivo, analítico, comprometido, responsable y con gran capacidad para trabajar en equipo. La persona seleccionada deberá desenvolverse en un entorno internacional y demostrar iniciativa en sus funciones. 📌Tus responsabilidades serán: • Apoyar las operaciones financieras y los procesos de pagos internacionales., • Proporcionar soporte en la gestión de pagos SEPA y SWIFT., • Colaborar con el equipo financiero para garantizar la exactitud y el cumplimiento de las transacciones., • Preparar y analizar informes utilizando funcionalidades avanzadas de Excel., • Participar en proyectos de visualización y reporte de datos. ✔️ ¿Qué esperamos que tengas? • Grado o Licenciatura en ADE, Economía y/ Contabilidad y Finanzas., • Experiencia de 6 meses a 1 año en las funciones descritas., • Sólido conocimiento de conceptos financieros y sistemas de pago internacionales (SEPA, SWIFT)., • Nivel avanzado de Excel., • Nivel C1 de español e inglés. Muy valorable nivel alto de francés., • Conocimientos de Power BI y SAP Hana (valorables). 🏆¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata a un entorno de trabajo multinacional., • Jornada completa en turno partido (lunes-jueves) e intensivo (viernes). Flexibilidad en la hora de entrada., • Contrato indefinido., • Modalidad híbrida: 3 días de trabajo en oficina + 2 días de trabajo en casa (inicialmente habrá un periodo 100% presencial para formación y/o adaptación al puesto)., • Salario fijo + variable + Tarjeta Restaurante., • Lugar de trabajo bien comunicado: metro Ciudat de Justicia., • Club de Descuentos para tí y tus familiares. Sobre nosotros Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

Tu nueva empresa Para formar parte de una empresa multinacional del sector industrial con oficinas en El Prat de Llobregat. Tu nuevo puesto • Responsabilidad de impulsar las tomas de decisiones a través del análisis de datos mediante Power BI, dashboards, informes y Kpi’s., • Colaborar con proyectos de desarrollo de RRHH a través de SAP SuccessFacors (Recruitment, onboarding, learning, Fundae, etc), • Administrar la comunicación interna (información para empleados, crear y distribuir contenido, eventos de engagement)., • Apoyo en funciones generalistas del departamento: selección, formación, onboardings, etc. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Buscamos perfiles digitales, con experiencia anterior en análisis dentro de un departamento de RR.HH., • Experiencia previa con EXCEL y Power BI., • Excelentes habilidades analíticas, experiencia previa con HRIS (como SAP SuccessFactor o Workday, entre otros)., • Nivel avanzado de inglés. Qué obtendrás a cambio • Horario flexible de Lunes a Jueves y todos los Viernes intensivos hasta las 14:00h., • Posición presencial en oficinas del Prat de Llobregat., • Salario de 35.000€ brutos/año inicialmente + ticket restaurante + seguro de vida + retribución flexible., • Disponibilidad para incorporación en Febrero o Marzo. Si estás valorando un cambio o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, puedes enviarnos tu CV. La confidencialidad está garantizada durante todo el proceso.

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Como contable te será responsabilizarás de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades del grupo que se requieran. Te encargarás de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. ¿Qué harás en tu día a día? • Llevar a cabo la contabilidad de las sociedades con el GAAP que se requiera, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda…, • Desarrollar y controlar el cash-flow de los proyectos de cada sociedad., • Revisar la fiscalidad de las sociedades, así como, de la presentación de los impuestos de éstas., • Mantener interlocución con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal., • Responsabilizarte de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que los saldos bancarios y contables concilien correctamente., • Contabilizar y seguir las facturas para conseguir las firmas de autorización de estas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa., • Centralizar la información contable que resulta de la actividad empresarial en cuanto al área de compras., • Realizar seguimiento de saldos deudores. Reclamar facturas ya pagadas, pendientes de recibir., • Dar de alta todos aquellos activos fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras., • Participar activamente en los procesos de cierre contable actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas., • Supervisar y coordinar las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recibir. Algunas de tus funciones ocasionales serán: • Realizar análisis contable tras el cierre, para la declaración de los impuestos y el reporting financiero., • Contabilizar gastos de personal., • Lanzar amortización de los distintos activos., • Controlar los gastos a periodificar., • Seguir la siniestralidad de nuestras pólizas de seguros y realizar reuniones de coordinación para mantener – reducir el nivel de siniestros., • Coordinar, gestionar y supervisar la auditoría externa. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada parcial de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Diplomatura/Licenciatura en Administración y Finanzas o similar., • Imprescindible nivel avanzado de inglés., • Experiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable., • Que seas una persona organizada capaz de trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento., • Iniciativa y capacidad resolutiva., • Orientación al detalle y pasión por el trabajo en equipo. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

ETL Nexum es una firma especializada en servicios profesionales de asesoramiento integral para pymes, y autónomos, integrados en el grupo internacional ETL Global. Buscamos a una persona con experiencia en asesoramiento fiscal y contable a empresas y autónomos, orientada a la calidad del servicio, con capacidad de análisis y autonomía en la gestión. Responsabilidades: • Gestión integral de la contabilidad de clientes (empresas y autónomos)., • Presentación y revisión de impuestos periódicos: IVA, IRPF, pagos fraccionados, Impuesto de Sociedades, etc., • Elaboración de cierres contables y fiscales anuales., • Asesoramiento fiscal a clientes nacionales., • Preparación y revisión de libros contables y cuentas anuales., • Contacto y gestiones con organismos oficiales (AEAT, Registro Mercantil…)., • Formación en ADE, Economía o similar (o CFGS + experiencia consolidada)., • Experiencia previa mínima de 5 años en asesorías fiscales y contables o despachos profesionales., • Conocimientos sólidos de normativa fiscal y contabilidad general., • Dominio del paquete Office, especialmente Excel., • Manejo de ERP contable (se valorará experiencia con Navision y Suasor)., • Perfil responsable, organizado, proactivo y orientado al cliente., • Acostumbrado/a a trabajar en equipo y con capacidad para llevar múltiples cuentas., • Contrato estable en despacho jurídico multidisciplinar., • Jornada completa:, • Lunes a jueves: de 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, • Viernes: jornada intensiva de 9:00h a 15:00h, • Agosto: jornada intensiva de lunes a viernes., • Modalidad híbrida: tras el periodo de adaptación y según política de empresa, posibilidad de trabajo en remoto 1 o 2 días a la semana., • Salario a concretar según perfil y experiencia aportada., • Buen ambiente de trabajo y equipo profesional consolidado., • Ubicación céntrica en Barcelona, bien comunicada.

En Actua, creemos en el poder transformador del aprendizaje y en cómo la tecnología puede impulsar el desarrollo profesional y personal. Buscamos para nuestro Learning Solutions Dream Team, un/a Learning Solutions Consultant apasionado/a, creativo/a y con visión estratégica para transformar entornos de aprendizaje corporativo. Si tienes al menos 5 años de experiencia en consultoría e implementación de plataformas LMS y gestión del talento para liderar proyectos con un enfoque consultivo, tecnológico y pedagógico, queremos conocerte. En este rol tendrás la oportunidad de conectar la tecnología con el desarrollo de personas, diseñando experiencias de aprendizaje que impacten positivamente a equipos y organizaciones. Queremos alguien muy tech-savvy, con un nivel avanzado de inglés, experiencia en gestión de proyectos y habilidades excepcionales de comunicación para interactuar con clientes nacionales e internacionales. ¿Qué harás? • Diseñar experiencias transformadoras: Traducir las necesidades de los clientes en soluciones innovadoras basadas en la Totara Talent Experience Platform, ayudando a empresas a alcanzar sus objetivos estratégicos de aprendizaje., • Inspirar y liderar proyectos estratégicos: Analizar y definir requerimientos, diseñar procesos funcionales y operativos, y guiar la implementación de soluciones con un enfoque colaborativo., • Facilitar la creatividad en equipo: Liderar talleres de Design Thinking para dinamizar la toma de decisiones y co-crear soluciones disruptivas con clientes y colegas., • Empoderar a los clientes: Ser el socio estratégico que acompaña a las empresas en su camino hacia el éxito, ayudándoles a maximizar el potencial de sus plataformas de aprendizaje., • Crear impacto tangible: Supervisar el alcance, calidad y sostenibilidad de los proyectos, asegurando que cada solución entregue valor real y medible., • Construir relaciones sólidas: Participar en las acciones de fidelización y preventa, fortaleciendo nuestra red de clientes y partners. Lo que buscamos en ti: • Visión estratégica y pasión por la tecnología: Capacidad para entender cómo las soluciones tecnológicas pueden transformar el aprendizaje en las organizaciones y en cómo utilizar nuestra tecnología para ello., • Habilidades de liderazgo y ownership real: Experiencia en gestión de proyectos y equipos, con la capacidad de motivar y dirigir hacia resultados excepcionales., • Mentalidad colaborativa: Habilidad para trabajar en equipos multiculturales y facilitar sesiones participativas con clientes y stakeholders., • Enfoque consultivo: Experiencia en implementar plataformas LMS y una comprensión profunda de los entornos de formación corporativa y su impacto en negocio., • Comunicación excepcional: Fluidez en español e inglés, con la capacidad de articular ideas complejas de forma clara y convincente. Requisitos Imprescindibles: • Vivir en Barcelona es imprescindible (por favor no te apuntes si no vives en la ciudad o alrededores), • Licenciado/a, • Experiencia como Consultor y/o Project Manager gestionando proyectos de implementación de LMS en el sector corporativo (mínimo 3 años), • Conocimiento de Administración de LMS’s, • Experiencia en facilitar sesiones con Design Thinking, • Tech-savy: con muchas habilidades y pasión por la tecnología, • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, • Liderazgo, facilitación, trabajo en equipo y comunicación, • Facilidad de aprender rápidamente nuevas tecnologías y metodologías, • Orientación a resultados, • Hablar español nativo o bilingue., • Nivel de inglés MUY avanzado. Requisitos Deseados: • Experiencia en el ámbito de la consultoría., • Conocimientos AGILE ¿Qué te ofrecemos? Formarás parte de un equipo apasionado y comprometido con ofrecer soluciones de aprendizaje innovadoras en más de 1.000 organizaciones en España. Trabajamos en un entorno colaborativo y flexible, que fomenta la creatividad, el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional. Nos mueve la innovación, y por eso trabarás con las tecnologías más avanzadas y líderes del sector como Totara, Articulate 360 AI, Vyong Go, GoodHabitz y Zoom entre otras. Además: • Salario fijo, • Contrato indefinido, • Seguro de Salud Adeslas Integral, • 28 días de vacaciones (26 a escoger + 2 por la empresa), • Jornada intensiva en verano (Julio y Agosto), • Modelo de trabajo híbrido: 2 días laborales en oficina (libre elección), • Viernes tarde libre, • Horario: Lunes a Jueves de 9-14 y 15-18:30 y Viernes intensivo: 8:30-14:30, • Horario flexible de entrada, • Regalo de cumpleaños (cheque regalo Amazon), • Envío de Vermut Electronic mensual, • Todo el café ecológico que puedas beber, • Fruta fresca en la oficina con Refruiting (Ametller), • Office at Home: Ordenador MacBook Pro, silla, pantallas, soportes, teclado y todo el material necesario, • Formación profesional en inglés para mejorar las habilidades de comunicación (con objetivo y a éxito) *Recomendado, • Formación interna con las tecnologías líderes del sector, • Oportunidades de desarrollo: formación y disponibilidad de días para asistir a conferencias, • Buen ambiente de oficina con espíritu Startup, políticas de bienestar, • Formar parte de un sector que tiene mucho impacto en las personas, • Unos compañeros increíbles, • Ecosistema de aplicaciones para trabajar y teletrabajar: Zoom, Google Chat, Bookker, Google Drive, TeamWork, Office. Nuestro Proceso: • Solicitud con currículum, • Respuesta a preguntas que nos ayudarán a conocerte mejor, • Entrevista #1 a través de Zoom con People Team, • Entrevista #2 a través de Zoom con Learning Solutions Team, • Entrevista #3 presencial con Dirección, • Entrevista #4 presencial para presentar un caso de estudio, • Test de personalidad, • Oferta En Actua estamos comprometidos en crear una fuerza laboral diversa e inclusiva. Construir equipos diversos se traduce en entornos de trabajo que generan mejores resultados para las personas, los equipos y las organizaciones. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad de nuestros empleados, clientes y usuarios.

Rogasa, empresa fundada en 1987, en constante desarrollo y con amplia experiencia tanto en el ámbito de Obra Civil como de Edificación, en los sectores público y privado, precisa para sus oficinas centrales de El Prat de LLobregat: Técnico/a de Estudios de Obra Civil. Funciones: • Análisis del proyecto a estudiar, • Realizar petición de ofertas para la realización del presupuesto de licitación., • Hacer seguimiento de las ofertas solicitadas a los industriales., • Confeccionar la documentación técnica de la oferta., • Análisis de las ofertas recibidas y confección de comparativos., • Estudiar viabilidad técnica de la oferta y proponer posibles variantes técnicas., • Realizar el cierre económico de la oferta., • Cierre económico con el Jefe de Estudios. Requisitos: • Formación: Ingeniería Civil, o bien Ingeniería de Obras Públicas, así como todos los planes de estudios equivalentes a estos grados., • Experiencia mínima de 2 años en áreas de Estudios-Proyectos, • Se valorarán conocimientos y experiencia con programas PRESTO, TCQ, Project., • Idioma: Catalán. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Horario de Lunes a Jueves de 08:30 h. a 14:00 h. y de 15:00 h. a 18:00 h., Viernes de 08:30 h. a 14:30 h., • Salario a convenir en función de la experiencia aportada.

Empresa del sector de las instalaciones, en pleno proceso de expansión y consolidación en Catalunya, busca incorporar un/a Ingeniero Jefe de Obra con enfoque en la ejecución y gestión integral de obra, para liderar un centro operativo ubicado en Martorelles (Barcelona). ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión y dirección de la Unidad de Producción: Liderarás y dirigirás el equipo de encargados y operarios, así como a las subcontratas, para asegurar el cumplimiento de los planes de ejecución., • Ejecución y control de obra: Dirección completa de las obras asignada y mantenimientos asociados., • Gestión comercial y cliente: Trato directo con clientes y gestión de las puestas en marcha., • Soporte técnico: Realización de cálculos de instalaciones y colaboraciones en el estudio de viabilidad, ofertas y diseño de proyectos., • Gestión documental: Responsabilidad sobre la documentación propia de la actividad ¿Qué tipo de perfil y requisitos debes cumplir? • Formación en Ingeniería, • Experiencia mínima de 3 a 5 años en empresa instaladora, ocupando puestos como Técnico de Ejecución de Obra, Jefe de Obra o Técnico de Centro de Trabajo/Product Manager., • Conocimientos técnicos sólidos en la rama de la electricidad y energía., • Valorable experiencia en programas de diseño como Autocad, Dmelect, PVSYST, PVGIS, y manejo avanzado de Office., • Zona de actuación: Provincia de Barcelona. ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Salario base + variable atractivo en función de experiencia aportada, • Vehículo de empresa, • Posibilidad de crecimiento, • Participación en grandes proyectos de ingeniería, • Horario flexible de 7:30h-13:30h/14:30h-16:30h de lunes a jueves. Viernes intensivo.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como FACILITIES SUPERVISOR? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en su sector? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una importante empresa que se encarga de la prestación de servicios de ingeniería relacionados con el medio ambiente, el agua y la meteorología, en la búsqueda de un/a FACILITIES SUPERVISOR para su delegación ubicada en Barcelona. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Diseñar soluciones relacionadas con tecnologías de instalación de campo, seleccionar materiales adecuados para cada tipo de instalación y gestionar la documentación asociada., • Valorar y supervisar la ejecución de trabajos de instalación en obra., • Actualizar y custodiar los libros de obra y gestionar los trámites administrativos, tales como la apertura del centro de trabajo de las instalaciones, solicitar estudios de servicios afectados, etc., • Gestionar las empresas subcontratistas y servir de enlace con el cliente en obra., • Ejercer la función de recurso preventivo en obra., • Preparar reportes y recopilar datos para la actualización de la documentación de obra., • Dar soporte a la negociación de contratos y detectar oportunidades comerciales a través del contacto con los clientes. ¿Qué te podemos ofrecer? • Posición estable e incorporación directa por empresa., • Formar parte de una empresa con una sólida trayectoria y referente en su sector., • Horario a jornada completa de lunes a jueves de 8:30h a 17:30h con flexibilidad horaria y los viernes jornada intensiva de 8h a 15h., • Retribución salarial a concretar con el/la candidato/a., • Otros beneficios sociales de empresa (dietas, vehículo de empresa, etc) ¿Qué necesitamos de ti? • Formación de Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos, Sistemas Eléctricos, Automatizados y/o similar., • Experiencia profesional de al menos 4 años en un puesto de trabajo similar en ejecución de instalaciones industriales, así como, hidráulicas, hidrológicas y/o meteorológicas., • Disponibilidad para viajar a nivel de Cataluña en un 85% del tiempo., • Disponer de conocimientos en interpretación de diagramas P&ID, sistemas de automatización, telecomunicaciones, hidráulicos, equipamiento meteorológico y procesos industriales., • Dominio de herramientas BIM y Microsoft Project., • Eres una persona con actitud proactiva, iniciativa, organizada, metódica, orientada a los detalles, analítica, meticulosa, con habilidades comunicativas y con orientación a las personas y los resultados, así como responsable e implicada con los objetivos de la compañía. ID - ___

Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa del sector textil, referente en el diseño y fabricación de prendas de alta calidad (confidencial), que busca incorporar a su equipo un/a patronista con mínimo 5 años de experiencia en modelaje y manejo del sistema Gerber. Funciones: • Desarrollo y creación de patrones base y modelos a partir de diseños o bocetos., • Ajuste y modificación de patrones para adaptarlos a diferentes tallas y medidas específicas., • Digitalización y gestión de patrones utilizando el software Gerber., • Colaboración con los equipos de diseño y producción para asegurar la viabilidad y calidad de las prendas., • Control y revisión de patrones para garantizar el correcto fit y acabado final de las prendas., • Participación en procesos de mejora continua y optimización de patrones y métodos de trabajo. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia como patronista en sector textil., • Experiencia demostrable en modelaje y ajuste de medidas., • Dominio avanzado del sistema Gerber (AccuMark o similar)., • Capacidad para interpretar diseños y trabajar de manera colaborativa con diferentes departamentos., • Atención al detalle y habilidades técnicas para garantizar la precisión en el patronaje. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada partida de lunes a jueves de 08:00 a 17:30 y viernes de 8:00 a 14:00., • Incorporación a una empresa estable y consolidada en el sector textil., • Posibilidades reales de desarrollo profesional.

Estoy buscando una niera para mi beb de 15 meses, el horario sera lunes a jueves de 14 a 18pm y estoy pagando 5 euros la hora.Me dices si hacemos match para poder reunirnos y conversar.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos 3 nuevos compañeros para nuestro equipo de desarrollo de software con un perfil senior como programadores.NET con sólidos conocimientos de .NET Core, ASP.NET Core MVC. Trabajamos en un modelo hibrido con 2 días presenciales y 3 teletrabajo. Oficinas en Hospitalet de Llobregat (Barcelona) Horario flexible: de lunes a jueves entre las 07:30-09:30h hasta las 16:00-18h. Los viernes y julio y agosto de 07:30-09h hasta las 14:30-16:00h. ¿Qué tienes que hacer? -Análisis y desarrollo de nuevas funcionalidades utilizando el lenguaje .Net -Implementar soluciones que sean fiables, escalables y de alto rendimiento para satisfacer las necesidades del cliente. -Trabajar con la gestión de productos para comprender los problemas planteados por los clientes; diseñar funcionalidades robustas, mantenibles, extensibles y de alto rendimiento, utilizando las mejores prácticas de la industria y aplicando diseño orientado a objetos y patrones de diseño según corresponda. -Seguimiento de prácticas Agile y participación en la planificación y demostraciones de iteración. -Proporcionar retroalimentación y aportes sobre las soluciones planificadas y codificadas, identificar, recomendar e implementar mejoras en el proceso de desarrollo -Aprender continuamente sobre nuevas tecnologías, aportar nuevas ideas y mejorar el uso de la tecnología en los productos. -Escribir código de calidad con pruebas automatizadas. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Gestor/a de muestras - Control de Calidad Proyecto de alto impacto en el sector moda. Duración del proyecto 1 año. Modalidad presencial. Horario: de lunes a jueves de 8:00h/9:00h - 17:30h/18:30h. Viernes jornada continua de 8:00h/09:00h a 14:00h/15:00h. ¿Por qué trabajar con nosotros? Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión : Como Gestor/a de muestras - Control de Calidad, asegurarás la correcta gestión, seguimiento y calidad de las muestras y materiales para garantizar un flujo eficiente dentro del proceso de desarrollo del producto. Los retos a los que te enfrentarás: • Gestionarás la entrega de muestras, su flujo y recepción., • Gestionarás la herramienta de PLM para el alta de muestras y su seguimiento., • Enviarás las muestras y el track según necesidad y temporada de cliente., • Darás soporte en otras tareas relacionadas con el departamento: control de calidad Trigo de semielaborado y materia prima. Qué te hará triunfar en el puesto: Formación en el área textil o similares. Nivel alto de herramientas de Office (Excel), ERP (PLM) y otros. Conocimiento del proceso de control de calidad en el área téxtil - piel. Inglés mínimo B1. Así será tu proceso de selección: • Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Groupe SEB Ibérica, reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España - GREAT PLACE TO WORK® 2024 & HappyTrainees® 2026 - es la compañía líder mundial en su sector. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Rowenta, Tefal, Moulinex, Krups, Lagostina, WMF, Emsa... son algunas de las 45 marcas que pertenecen a Groupe SEB y que son parte de la vida diaria de millones de consumidores en más de 150 países. Con más de 31.000 empleados y 8.000 M€ de ventas anuales, Groupe SEB es el fabricante líder mundial de pequeños electrodomésticos y utensilios de cocina gracias a la fortaleza de sus marcas, su apuesta por la innovación, su crecimiento internacional y su visión de futuro. ¡En Groupe SEB tus competencias y habilidades son importantes, pero tus valores y actitud lo son más! ¿Qué buscamos? Un/a estudiante en prácticas como Retail Administrative Trainee para el departamento de Retail (tiendas) en nuestras oficinas en Poblenou (Barcelona). ¿Cuáles serán tus funciones? Dar soporte al equipo de Retail y BTB en las siguientes funciones: • Análisis y tratamiento de datos en Excel., • Reporte de ventas., • Feedback de campañas: reporting, funcionamiento y resultados., • Implantaciones de etiquetas electrónicas en punto de venta., • Pricing, tarifas, altas de productos, etc., • Benchmark de la competencia., • Dar soporte al equipo de Retail y BTB en tareas relacionadas con marketing, tiendas, stock y administrativas., • Gestión del Click & Collect. Lo que te ayudará a ser el mejor candidato/a: • Formación en ADE, Finanzas o similar., • Idealmente algo de experiencia en posición administrativa y/o analítica., • Capacidad analítica para interpretar informes, métricas y datos., • Capacidad de organización y priorización de tareas., • Nivel medio de Excel., • Idiomas: español nativo e inglés medio. ¿Qué ofrecemos nosotros? • Incorporación inmediata., • Convenio de prácticas de mínimo 1 año., • Horario flexible (jornada completa): de lunes a jueves de 8h o 9h a 17:35h o 18:35h con 1h para comer; viernes de 8h o 9h a 14h o 15h., • Jornada intensiva desde finales de junio hasta el 31 de agosto de 8h a 15h., • Teletrabajo dos días a la semana., • Ayuda salarial (jornada completa): 860€/brutos mensuales + 40€ ayuda teletrabajo + Ticket Restaurant (jornada completa) + descuentos en producto., • Descuento en nuestras firmas., • Beneficios sociales: descuentos en gimnasios y en diferentes firmas, office con víveres, fruta en la oficina,... En Groupe SEB apostamos por la diversidad generacional, cultural, de género y la integración de personas con capacidades diferentes. Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. El 88% de nuestros empleados afirman que Groupe SEB es una gran empresa para trabajar. xcskxlj ¿Te apuntas?

¿Quieres formar parte del ecosistema de salud del futuro? Si te apasiona el sector, buscas un entorno de trabajo colaborativo y una compañía comprometida con el bienestar de las personas y de la sociedad, ¡Este es tu sitio!En Cofares hacemos Smart Healthing, un concepto de servicio y relación entre las personas con un objetivo claro: los empleados. Por ello, buscamos profesionales que apuesten por la innovación, la tecnología y la constante evolución. ¡Únete a nuestra revolución! ¡Únete al Smart Healthing! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. ¿Qué significa ser Smart Healthing? • Formar parte de una compañía 360º que actúa de forma integral en el mundo de la salud., • Impulsar juntos el ecosistema de salud del futuro., • Transformarse en cada reto con la tecnología y la innovación como principales herramientas de nuestros proyectos., • Crear una cultura diversa donde las personas son lo importante, apostando por el desarrollo y el crecimiento personal y profesional. ¿Quieres formar parte del ecosistema de salud del futuro? Si te apasiona el sector y buscas un entorno de trabajo colaborativo, solidario e innovador, ¡Este es tu sitio! Descripción del puesto: Buscamos un/a Director/a Técnico/a para trabajar en nuestro almacén en de Tarragona, que se encargará de controlar el desarrollo de las actividades realizadas en los almacenes asignados del Grupo con el fin de verificar y garantizar el cumplimiento de la normativa sanitaria. Funciones: • Servir de interlocutor con las autoridades sanitarias y colaborar con ellas en la ejecución de las medidas que procedan., • Aplicar y mantener el sistema de gestión de la calidad centrándose en la gestión de las actividades autorizadas y en la exactitud y calidad de los registros., • Aplicar y se mantener los programas de formación sanitaria inicial y continuada., • Ejecutar las retiradas sanitarias del mercado comunicadas desde Coordinación y Dirección Técnica., • Garantizar que se traten eficazmente las reclamaciones pertenecientes de los clientes., • Garantizar la correcta custodia, conservación y distribución de los medicamentos según legislación aplicable., • Aprobar y auditar todas las actividades subcontratadas que puedan incidir en las BPD., • Reportar los datos requeridos a autoridades sanitarias competentes. Estudios de pautas de ventas inusuales y evaluación de irregularidades., • Garantizar que se realicen auto inspecciones con la regularidad adecuada según un programa preestablecido y que se adopten las medidas correctivas necesarias., • Mantener registros adecuados de las funciones delegadas. ¿Qué ofrecemos? -Contratación indefinida. -Posibilidad de continuidad, desarrollo y acceso a formación. -Horario de Lunes a jueves de 8:00 a 16:00 y viernes de 8:00 a 15:00. ¿Qué buscamos? • Imprescindible estar en posesión del título en Farmacia (Grado/Licenciatura)., • Experiencia en el área de Dirección Técnica., • Conocimiento del sector farmacéutico., • Muy Valorable experiencia previa en BPDs., • Carnet de Conducir., • Imprescindible residir en la zona del puesto vacante., • Centro de trabajo: Tarragona. En Cofares trabajamos día a día para potenciar una cultura diversa e inclusiva y seguir fomentando nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades tanto a nivel de selección y contratación, como en promoción y movilidad interna. xcskxlj La diversidad es uno de los elementos clave sobre los que seguir construyendo nuestra fuerza laboral empresarial.

Empresa referente en soluciones energéticas industriales, especializada en motogeneradores a gas y biogás , con implantación nacional y clientes en sectores industriales de alto consumo energético. La compañía se encuentra en crecimiento, ampliando su red técnica y reforzando su estructura en campo. Garantizar la asistencia técnica especializada en motores de cogeneración (gas y biogás), ejecutando mantenimientos preventivos y correctivos, diagnósticos avanzados y puestas en marcha. El rol es crítico para asegurar la fiabilidad de los equipos, reducir tiempos de parada y mantener un alto nivel de servicio al cliente. ́ Asistencia Técnica Especializada ● Asistencia técnica en motogeneradores a gas ● Resolución de problemas de funcionamiento en motores de gas y biogás. ● Diagnóstico avanzado de averías y definición del alcance. ● Definición de repuestos y ejecución de reparaciones. ● Elaboración de informes técnicos. ️ Mantenimientos Mantenimientos Programados ● Ejecución completa de mantenimientos preventivos según planning y protocolos. Mantenimientos Correctivos ● Intervención en averías críticas en campo. ● Sustitución, reparación y calibración de elementos mecánicos, eléctricos y de instrumentación. Puestas en Marcha ● Participación en puestas en marcha de nuevas instalaciones. ● Ajuste, calibración y verificación de parámetros de operación. Relación con el Cliente ● Interlocución directa in situ con clientes industriales. ● Propuesta de mejoras técnicas y operativas al coordinador. ́ ́ ● FP grado medio o superior ● Conocimientos avanzados en: - Motores de combustión (preferencia motores navales y motores de gas ). - Autómatas programables y sistemas de control integrado. - Instrumentación, control y calibración. - Electricidad industrial y lectura de planos eléctricos. - Inglés técnico (valorable). - Manejo de paquete Office. ● Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial/naval/cogeneración. ● Orden y metodología. ● Alto sentido de la responsabilidad y compromiso. ● Capacidad para el trabajo en equipo y relaciones humanas fluidas. ● Trato sólido con cliente. ● Capacidad de análisis y resolución de problemas. ● Confidencialidad y profesionalidad. ✈️ Disponibilidad total para viajar por España. (3 días/semana de lunes a jueves) ️ Jornada estándar L-V - 08:00 – 16:00 . ́ Base principal: Barcelona ÑÍ ✔ Contrato indefinido en empresa líder del sector ✔ Atractivo paquete retributivo (fijo + variable) ✔ Vehículo de empresa. ✔ Dietas + Gastos pagados + alojamiento. ✔ Horas extra y festivos remunerados por descanso. ✔ Proyecto técnico de alta especialización. ✔ Formación continua técnica y comercial ✔ Entorno colaborativo y profesional, con perspectiva de evolución interna

¡Buscamos Digital Product Owner Junior en Clorian! Sobre nosotros Clorian es una compañía de servicios que nació como una start-up en 2013 y que, una década después, se ha consolidado como plataforma líder en la venta de entradas. Con más de 32 millones de entradas gestionadas anualmente y más de un millón y medio de visitantes mensuales en nuestro canal de venta online, continuamos innovando para transformar la experiencia de venta y el acceso en recintos y eventos. El reto Buscamos un/a Digital Product Owner Junior para unirse a nuestro equipo y ayudar a mejorar y optimizar nuestra plataforma de venta. Serás responsable de identificar las necesidades de los clientes y traducirlas al equipo de desarrollo, asegurando que las nuevas funcionalidades se implementen de forma eficiente y con impacto positivo en la experiencia del usuario. Tus principales responsabilidades serán: Definir y priorizar la hoja de ruta para los desarrollos conjuntamente con el equipo de negocio. Coordinar los sprints con el equipo de desarrollo. Coordinar el testing de nuevas funcionalidades. Analizar el impacto de las nuevas funcionalidades cuando ya estén en producción. Detección y resolución ágil de incidencias con la plataforma. Investigación de mercado y análisis de la competencia. Comunicación y formación con otros equipos involucrados. Documentación funcional de los nuevos desarrollos. Lo que buscamos en ti: Experiencia de 1 a 3 años en roles como Digital Product Manager, Project Manager o Product Owner. Conocimiento del entorno web / digital. Conocimiento en analítica web (Google analytics) Valorable experiencia en la gestión cultural. Valorable inglés y/o otros idiomas. Experiencia en entornos Agile es un plus. Perfil proactivo, con orientación a resultados y habilidades para la resolución de problemas. Lo que ofrecemos: Contratación estable. Flexibilidad horaria con jornada completa de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. Modelo híbrido 4+1 (presencial/teletrabajo). Salario según experiencia. Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo innovador en Clorian. ¡Transformemos juntos el futuro del ticketing!

Somos Merlin Digital Partner, una consultoría líder en la captación de talento IT & digital con más de 10 años de experiencia. Hemos escalado grandes referentes del sector como Wallapop, Glovo, Banc Sabadell, entre otros. Enfocados en humanizar y agilizar los procesos de selección, nuestro objetivo es transformar empresas mediante la incorporación del mejor talento. Nos caracterizamos por sumergirnos a fondo en la realidad de cada uno de nuestros partners, comprendiendo sus necesidades, pero también su esencia. Actualmente, estamos en búsqueda de un perfil como Sales executive (con catalán) en Barcelona (presencial 100%) , para uno de nuestros partners, focalizado en el sector de eventos masivos tecnológicos (B2B) ¡te contamos más! ¿Te apasiona la venta, los retos y la relación directa con cliente? Buscamos un perfil hunter, orientado a resultados y con experiencia en el ciclo de venta end to end, para incorporarse en las oficinas de nuestro partner, ubicadas en Barcelona (zona Francesc Macià) . En una compañía que no para de crecer, formarás parte de un equipo muy unido, hiper motivado y muy competitivo, enfocado a objetivos, en un entorno digital y tecnológico, donde se valora la iniciativa, la cercanía y las ganas de crecer. Tu misión Desarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la venta de patrocinios y contratación de stands , así como incrementar el revenue de las cuentas existentes . Gestionarás el ciclo completo de venta , desde la prospección (incluida la telefónica), la presentación de propuestas de valor, la negociación y el cierre, hasta el acompañamiento y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo. ️ Responsabilidades principales Prospectar y asegurar nuevos negocios para impulsar el crecimiento. Gestionar y hacer crecer cuentas existentes, maximizando ingresos por patrocinio. Diseñar propuestas de valor adaptadas a las necesidades de cada cliente. Mantener relaciones sólidas y de confianza con clientes clave. Alcanzar y superar los objetivos de ingresos. Registrar actividad comercial, oportunidades y previsiones en Salesforce . Analizar el mercado y mantenerse al día del ecosistema competitivo. Asistir a eventos propios y de la competencia, incluyendo eventos internacionales. Cerrar reservas y acuerdos directamente en eventos cuando sea necesario. Colaborar con los equipos internos para garantizar la satisfacción del cliente y la calidad del servicio. Qué buscamos en ti Al menos 5 años de experiencia en ventas B2B , idealmente en entornos tecnológicos, agencias, eventos o similares. Experiencia demostrada en captación de nuevo negocio . Perfil hunter , ambicioso, autónomo y orientado a objetivos. Capacidad de planificación a corto, medio y largo plazo. Experiencia con CRM , preferiblemente Salesforce. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para desenvolverte en entornos dinámicos y exigentes. Castellano nativo y catalán (nivel medio) Inglés plus Actitud positiva, energía comercial y ganas de aportar al buen ambiente del equipo. ⏰ Día a día y condiciones Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible de entrada y salida. Lunes a jueves jornada completa. Viernes jornada intensiva hasta las 15:00h. Jornada intensiva en verano. Trabajo 100% presencial . Qué ofrecemos Salario fijo 30-35k en función de la experiencia y variables de 10k sin techo. Rápida progresión profesional y crecimiento real. Entorno de trabajo colaborativo, motivador e innovador. Estabilidad y la oportunidad de trabajar con un equipo ambicioso en pleno crecimiento. ¿Eres una persona con energía, visión comercial y pasión por las ventas ?

¿Por qué RCD? RCD es un despacho de abogados global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral. Cuenta con más de 20 áreas de especialización legales y sectoriales y un equipo formado por 50 socios/as y 400 profesionales en España, con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia y Sevilla. Asimismo, el despacho tiene una potente vocación internacional, y opera en más de 30 ciudades clave de todo el mundo a través del grupo DWF. En RCD apostamos por el crecimiento y desarrollo de quienes forman parte de nuestro equipo, en un entorno que fomenta el talento, la formación continua y la asunción de nuevos retos. Creemos en un equipo diverso y enriquecedor, donde cada persona tiene la oportunidad de aprender, crecer y consolidar su carrera, con acceso a oportunidades de especialización y promoción. Objetivo del puesto : Buscamos un/a Analista de Control de Gestión con una marcada visión analítica y experiencia en herramientas de visualización como Power BI. La persona seleccionada formará parte del equipo de Control de Gestión, colaborando en el seguimiento financiero de la firma y en la mejora continua de nuestros procesos internos. Principales responsabilidades : Elaboración y seguimiento de presupuestos, forecasts y análisis de desviaciones. Creación de dashboards y reportes automatizados en Power BI para distintas áreas del despacho. Análisis de rentabilidad por cliente, servicio o área de práctica. Seguimiento de KPIs y elaboración de informes para la Dirección Financiera. Colaboración en proyectos de mejora de procesos y control interno. Apoyo en el desarrollo e implementación de herramientas de reporting y análisis financiero. Requisitos: Formación en ADE, Economía, Ingeniería o similar. MBA o máster en Finanzas, deseable. Experiencia de al menos 1-2 años en funciones de control de gestión, análisis financiero o business intelligence. Dominio de Power BI (creación de dashboards, modelado de datos, DAX, etc.). Nivel avanzado de Excel. Valorable conocimiento de otros entornos de análisis (SQL, Tableau, etc.). Alta capacidad analítica, orientación a resultados y atención al detalle. Habilidad para trabajar en equipo y comunicar datos de forma clara y efectiva. Se valorará experiencia previa en compañías de prestación de servicios profesionales. Inglés avanzado (oral y escrito). ¿Qué valor añadido te podemos aportar?: Contratación indefinida. Jornada completa de lunes a jueves. Viernes jornada intensiva. Posibilidades de crecimiento y desarrollo. Salario negociable en función del candidato/a y plan de remuneración flexible. Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Oportunidades internacionales y red de contactos global. Posibilidad de teletrabajo. Si consideras que RCD encaja con lo que estás buscando y crees que tu perfil se adapta a nuestras necesidades, esperamos con interés recibir tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! Conoce más sobre nuestra firma en

En [Nombre de la empresa] buscamos un Senior Back-End Developer .NET que lidere la construcción y evolución de nuestras aplicaciones back-end. Serás responsable de escribir código de calidad, optimizar el rendimiento, y asegurar la correcta integración de servicios y bases de datos. Trabajarás en un entorno colaborativo, aplicando principios avanzados de arquitectura (DDD, SOLID) y promoviendo buenas prácticas de desarrollo, revisiones de código y estándares de equipo. Qué harás Diseñar, desarrollar y mantener servicios Back-End en .NET (C# 8+, .NET Core 5+). Crear APIs REST robustas y escalables. Implementar mensajería (por ejemplo, con RabbitMQ) y manejar peticiones HTTP asíncronas. Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server), usando Entity Framework, LINQ y ADO.NET. Integrar almacenamiento en caché con Redis. Escribir pruebas automatizadas (unit testing) y asegurar la calidad del código. Participar en pipelines de CI/CD (idealmente con Azure DevOps). Realizar profiling y análisis de rendimiento para mejorar la eficiencia. Establecer y promover estándares de codificación, patrones de diseño y buenas prácticas (SOLID, KISS, DRY). Colaborar en la evaluación técnica de nuevos proyectos y proponer mejoras. Revisar el código de otros desarrolladores y orientar a miembros más junior. Fomentar una cultura de equipo proactiva, con liderazgo técnico y coaching. Requisitos Obligatorios: Experiencia mínima de 5 años desarrollando aplicaciones Back-End con C# (C# 8 en adelante) y .NET Core (5 o superior). Al menos 2 años de experiencia diseñando e implementando APIs REST. Experiencia con mensajería (RabbitMQ) y llamadas HTTP asíncronas (async/await). Conocimiento de bases de datos relacionales (SQL Server) y experiencia con Entity Framework, LINQ y ADO.NET. Experiencia en creación de pruebas unitarias y en entornos CI/CD (preferiblemente Azure DevOps). Deseables: Arquitectura en capas, Domain-Driven Design (DDD) y patrones de diseño. Uso de principios SOLID, KISS y DRY, y capacidad para detectar deficiencias y proponer mejoras. Experiencia en profiling, análisis de rendimiento y pruebas de regresión (Postman, diseño de pruebas). Experiencia con Redis como sistema de caché distribuida. Trabajo con microservicios, Docker y tecnologías en la nube (AWS). Experiencia en equipos distribuidos globalmente. Conocimiento y experiencia con ALM y Azure DevOps. Capacidad para liderar técnicamente y hacer coaching: ayudar a desarrolladores junior a crecer y asumir responsabilidades. Soft skills: Proactividad, liderazgo, y excelente comunicación. 80 % teletrabajo : gran parte del trabajo se puede hacer desde casa. Jornada intensiva los viernes : de lunes a jueves trabajas 8,5 horas. Puedes entrar de lunes a jueves entre las 8:00 h y las 10:00 h, con salida posible a partir de las 17:00 h (según tu hora de entrada y tiempo de comida). Verano (julio y agosto): horario intensivo de 8:00 h a 15:00 h . Qué ofrecemos Trabajo en remoto la mayor parte del tiempo (80 %) para una gran conciliación. Horarios flexibles con jornada intensiva y adaptación estival. Proyectos técnicos de alto nivel con arquitectura moderna y buenas prácticas. Oportunidad de liderar técnicamente y formar a otros desarrolladores. Ambiente colaborativo, equipo motivado y foco en la excelencia técnica. BCNC GROUP () es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con los centros de I+D más prestigiosos y con multinacionales en Europa, ayudándoles a desarrollar e implementar sus programas estratégicos.

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos clave: 5+ años de experiencia en desarrollo con Java/Kotlin y frameworks relacionados (Spring Boot, Hibernate/JPA). Experiencia en bases de datos relacionales (MySQL o PostgreSQL), Redis y caché distribuida . Conocimiento de APIs REST, arquitecturas asíncronas y microservicios . Aplicación de principios SOLID, Clean Code y automatización de tests (TDD, BDD). Experiencia con CI/CD, code reviews, logging y monitorización (CloudWatch, Prometheus, Grafana). Capacidad para priorizar deuda técnica , documentar arquitecturas (RFC, ADR) y colaborar en roadmap y diseño. Orientación al detalle, ownership, comunicación efectiva y trabajo colaborativo . Español nativo y inglés profesional . Deseable: Kafka, Elasticsearch, API Gateways, contract testing, integración con IA, experiencia en sistemas hoteleros y participación en comunidades técnicas. ¿Qué funciones desempeñarás? Desarrollar y mantener sistemas con Java, Spring, MySQL, Redis, RabbitMQ, AWS . Escalar sistemas de alta demanda y mantener rendimiento y disponibilidad . Evolucionar la arquitectura adoptando nuevas tecnologías ( Kafka, Elasticsearch, API Gateways ). Diseñar integraciones con sistemas externos ( OTAs, pagos, channel managers ) garantizando consistencia y resiliencia . Gestionar deuda técnica equilibrando nuevas features y refactoring . Trabajar con microservicios y sistemas distribuidos asegurando observabilidad y calidad. Potenciar el desarrollo con IA (asistentes de programación, prácticas de productividad y calidad). Mentorizar y elevar estándares de buenas prácticas y calidad de código . ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: Híbrida en Barcelona (Esparreguera) - 1-2 días de teletrabajo semanales a tu elección, con la flexibilidadde adaptarlo a tus necesidades. ✅ Horario flexible: Jornada de 8:00 a 16:30 de lunes a jueves (con ~30 minutospara comer) y 8:00 a 15:00 los viernes. ✅ Teletrabajo extendido en vacaciones: Posibilidad de conectar hasta 5 días de teletrabajocon tus vacaciones, brindándote mayor libertad para viajar y disfrutar sin perder continuidadlaboral. ✅ Día libre en tu cumpleaños: Disfruta de tu día especial sin trabajar

En RCD , firma referente en asesoramiento jurídico integral, creemos que nuestro mayor valor es el talento de las personas que forman parte del equipo . Somos un despacho global, dinámico e innovador, con más de 480 profesionales y una clara vocación internacional a través del grupo DWF. Nuestra misión es construir una experiencia de talento que conecte personas, propósito y resultados , impulsando una cultura de excelencia e innovación en RCD. Para ello, buscamos incorporar a nuestro equipo de People un perfil Senior Talent Acquisition , con una mirada estratégica y operativa, y auténtica pasión por la excelencia en los procesos y, sobre todo, en las las personas. Tu misión: Garantizar la excelencia operativa en los procesos de selección end-to-end , asegurando una ejecución ágil y calidad en la gestión del dato. Te centrarás en la eficiencia operativa , el reporting fiable y la entrega de una experiencia de candidato excepcional, integrando los valores y la cultura de RCD. Responsabilidades principales: Gestión de procesos end-to-end Gestionar procesos completos de selección: sourcing, entrevistas y cierre de oferta, garantizando el cumplimiento de los tiempos de cobertura. Supervisar y acompañar la experiencia del candidato, desde pre-onboarding hasta incorporación. Calidad del Dato y Eficiencia (Excel & ATS) Revisar y mantener la calidad de los datos del ATS y procesos de selección. Gestionar el reporting operativo semanal, analizando métricas para detectar y resolver ineficiencias en el proceso. Colaboración con negocio Actuar como partner de los managers y equipos de negocio para definir perfiles y alinear expectativas. Apoyar y mentorizar a otros miembros del equipo compartiendo mejores prácticas. Employer Branding & Marca empleadora Participar en campañas y eventos de employer branding, aportando contenidos, seguimiento y medición de resultados. Requisitos: 4 años de experiencia mínima en recruiting y optimización de procesos, preferiblemente en despachos o de servicios profesionales. Grado en RRHH, Psicología o ADE (valorable especialización en People Analytics). Nivel medio-avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas y gestión de bases de datos) Experiencia avanzada con ATS (TeamTailor), enfocado en la automatización de flujos y triggers. Castellano y catalán, hablado y escrito. Nivel de inglés B2 (MCER) o superior. Competencias clave: Orientación a la calidad del dato: disciplina en el mantenimiento de sistemas internos para asegurar informes fiables. Agilidad operativa: Capacidad para gestionar altos volúmenes con precisión y detectar ineficiencias en el proceso. Candidate experience: Sensibilidad para transmitir los valores de RCD en cada punto de contacto. Colaboración transversal : trabajo directo con dirección de People y equipos de negocio. Ownership: capacidad para trabajar de forma autónoma, estructurada y con mentalidad de mejora continua. Lo que te ofrecemos: Contratación indefinida a 40h en modalidad híbrida (1 día de teletrabajo). Jornada completa (lunes a jueves jornada completa, de 9 a 14 / 15:30 a 19h, y – viernes intensiva de 9h a 15h). Salario competitivo, ajustado a experiencia y trayectoria , con bonus variable vinculado a performance. Plan de formación continua y desarrollo profesional. Retribución flexible y entorno de trabajo colaborativo. Formar parte de un equipo comprometido, en un entorno innovador, dinámico y con visión global. ¿Por qué unirte a RCD?: Porque creemos en el talento que transforma . Porque te integrarás en un entorno donde la excelencia y la innovación conviven con la cercanía y el trabajo en equipo. Y porque aquí podrás impulsar tu carrera en un proyecto sólido y con visión de futuro. Si crees que RCD encaja con lo que estás buscando, ¡te esperamos! Conoce más sobre nosotros en