Trabajos mantenimiento con discapacidad en en España - Page 8

En ALOVIA Consulting, estamos en la búsqueda de un/a Desarrollador SISnet, para el equipo de desarrollo. Modalidad de trabajo: 10% remoto (España y Latam) Responsabilidades y requisitos Configurar y parametrizar productos dentro del Core SISnet de acuerdo a las necesidades de negocio. Desarrollar reglas de negocio y lógica personalizada utilizando Java/J2EE cuando la solución estándar lo requiera. Realizar el mantenimiento evolutivo y correctivo de la plataforma para garantizar la estabilidad del sistema . Diseñar y desplegar servicios web (REST/SOAP) para integrar SISnet con herramientas externas como CRMs o pasarelas de pago. Optimizar consultas y procedimientos en base de datos para la gestión de grandes volúmenes de pólizas y recibos . Analizar los requisitos funcionales para transformarlos en soluciones técnicas eficientes dentro de la arquitectura del Core . Al menos 3 años de experiencia técnica trabajando directamente con la plataforma SISnet . Dominio avanzado de programación en Java y entorno J2EE . Experiencia sólida en bases de datos relacionales , preferiblemente Oracle o SQL Server (escritura de queries complejas y tuning ). Conocimiento funcional del ciclo de vida del seguro ( emisión, suplementos, siniestros y coaseguro ). Experiencia técnica en la integración de sistemas mediante XML, JSON y arquitecturas orientadas a servicios. Formación superior en Ingeniería Informática , Telecomunicaciones o similar. Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos en entornos de misión crítica. En ALOVIA, te unirás a un equipo internacional especializado en proyectos de IT y desarrollo de software. Trabajamos en una variedad de sectores, desde soluciones empresariales y aplicaciones web hasta integración de sistemas y servicios en la nube. En ALOVIA estamos comprometidos a crear un ambiente inclusivo y diverso, asegurando igualdad de oportunidades sin importar la raza, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, edad u otras características protegidas. Promovemos la igualdad de género de acuerdo con la Ley Orgánica 3/2007 y valoramos el multiculturalismo, asegurando que todos sean tratados con respeto y dignidad. Cumplimos con todas las prácticas de empleo justas en cuanto a la ciudadanía y el estado de inmigración. Si estás buscando un desafío en un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, y te apasiona la innovación y la excelencia, ¡nos encantaría escuchar de ti! #J-18808-Ljbffr

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Programador/a Full Stack para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto que tenemos con uno de nuestros clientes más importantes del sector asegurador. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Cuáles serían tus responsabilidades?🎯 Desarrollo de aplicaciones modernas con tecnologías actuales y en el mantenimiento de sistemas heredados. ¿Qué esperamos de ti?🔎 Experiencia demostrable en: • Frontend: Angular 12, • Backend: Java 8/11 con arquitectura de microservicios, • Frameworks: Spring (Spring Boot, Spring MVC, Spring Security), • APIs y Servicios: REST y SOAP, • Conocimientos en principios SOLID, patrones de diseño, arquitectura hexagonal, semantic versioning y código limpio. Otras herramientas y tecnologias: • Bases de Datos: Oracle, • DevOps: Jenkins, • Logging y Monitorización: Elastic, Kibana, Logstash, • Testing: JUnit, Mockito, • Control de Versiones: Git Es remoto 100 % dentro de España pero la persona ha de residir en Madrid. • VALORABLE certificado de discapacidad. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Técnicas Reunidas Group (TR) es una empresa líder en Ingeniería y Construcción Internacional de Petróleo y Gas, especializada en el diseño, construcción y dirección de ejecución de Plantas Industriales a nivel mundial. Participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial, digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética, son los conceptos que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalismo y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad. Estamos buscando un Ingeniero/a Azure Devops con experiencia en prácticas DevOps, automatización de despliegues e infraestructura como código, y gestión de entornos cloud en Microsoft Azure. Responsabilidades: • Colaborar en la gestión de repositorios de código mediante Git., • Participar en la creación y mantenimiento de pipelines CI/CD., • Automatizar despliegues de aplicaciones e infraestructura., • Colaborar en la administración de recursos en Microsoft Azure., • Soporte a equipos de desarrollo en procesos de integración, despliegue y automatización de aplicaciones y servicios Cloud., • Definición y aplicación de buenas prácticas de control de versiones, despliegue y seguridad., • Participación en tareas de monitorización y resolución básica de incidencias., • Colaborar en la documentación técnica de procesos. Requisitos técnicos: • Titulación Universitaria en Informática, Ingeniería o similar., • Experiencia de al menos 4 años en prácticas devops., • DevOps / CI-CD., • Experiencia en herramientas de integración y despliegue continuo (Azure DevOps Pipelines, GitHub Actions o similares)., • Experiencia en gestión de artefactos y versionado de aplicaciones., • Infraestructura como código (IaC)., • Experiencia con Terraform para la definición y despliegue de infraestructura en Azure. -Automatización / Scripting. -Control de versiones. • Experiencia trabajando con Git en entornos colaborativos, incluyendo:, • Estrategias de branching. Se valorará: • Seguridad en pipelines CI/CD., • Gestión de secretos (Azure Key Vault). -Kubernetes / AKS. • Conocimientos de desarrollo (.NET, Node.js u otros). ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

Técnicas Reunidas Group (TR) es una empresa líder en Ingeniería y Construcción Internacional de Petróleo y Gas, especializada en el diseño, construcción y dirección de ejecución de Plantas Industriales a nivel mundial. Participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial, digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética, son los conceptos que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalismo y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad. Estamos buscando un Ingeniero/a Azure Devops con experiencia en prácticas DevOps, automatización de despliegues e infraestructura como código, y gestión de entornos cloud en Microsoft Azure. Responsabilidades: • Colaborar en la gestión de repositorios de código mediante Git., • Participar en la creación y mantenimiento de pipelines CI/CD., • Automatizar despliegues de aplicaciones e infraestructura., • Colaborar en la administración de recursos en Microsoft Azure., • Soporte a equipos de desarrollo en procesos de integración, despliegue y automatización de aplicaciones y servicios Cloud., • Definición y aplicación de buenas prácticas de control de versiones, despliegue y seguridad., • Participación en tareas de monitorización y resolución básica de incidencias., • Colaborar en la documentación técnica de procesos. Requisitos técnicos: • Titulación Universitaria en Informática, Ingeniería o similar., • Experiencia de al menos 4 años en prácticas devops., • DevOps / CI-CD., • Experiencia en herramientas de integración y despliegue continuo (Azure DevOps Pipelines, GitHub Actions o similares)., • Experiencia en gestión de artefactos y versionado de aplicaciones., • Infraestructura como código (IaC)., • Experiencia con Terraform para la definición y despliegue de infraestructura en Azure. -Automatización / Scripting. -Control de versiones. • Experiencia trabajando con Git en entornos colaborativos, incluyendo:, • Estrategias de branching. Se valorará: • Seguridad en pipelines CI/CD., • Gestión de secretos (Azure Key Vault). -Kubernetes / AKS. • Conocimientos de desarrollo (.NET, Node.js u otros). ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

REINVENTA – REDEFINE – REVOLUCIONA LA INDUSTRIA Únete a uno de los equipos más vanguardistas de Accenture – el equipo de Industria X. Nuestra misión es liderar la transformación digital de nuestros clientes. En otras palabras, ponemos nuestro ingenio, el poder de los datos y nuestras capacidades tecnológicas y digitales al servicio de nuestros clientes para que obtengan una mayor productividad, favorecer que sigan creciendo, ayudarles a alcanzar sus compromisos de sostenibilidad y mantenerse competitivos. ¿Cómo lo hacemos? Ayudándoles a redefinir cómo se diseñan y fabrican, obtienen y suministran, fabrican, mantienen y renuevan sus productos. Aplicando tecnologías emergentes como el Cloud, inteligencia artificial, el big data, la realidad extendida, blockchain o el internet de las cosas para cambiar la forma de hacer las cosas… y las cosas que se hacen. Colaborando con el ecosistema empresarial para innovar, co-crear y alcanzar los mejores resultados para la industria. ¿Te unes al reto? Estamos buscando un Consultor/a funcional–técnico/a con experiencia en Oracle Primavera P6 y Unifier. Experiencia, conocimientos y aptitudes necesarias para llevarlo a cabo: • Consultor/a funcional–técnico/a con experiencia demostrable en la implantación, configuración y mantenimiento de Oracle Primavera P6 y Unifier. Formará parte del equipo de Industria X en proyectos de consultoría y tecnología con herramientas de gestion de proyectos más focalizadas en industria AEC, trabajando directamente con negocio y areas técnicas para garantizar la disponibilidad, optimización y evolución de las soluciones de planificación y control de proyectos., • Experiencia demostrable en implantación y/o mantenimiento de Oracle Primavera P6 EPPM y Unifier., • Conocimiento solido de configuración de la herramienta, flujos de planificación y reporting y familiaridad con arquitectura de sistemas e integraciones., • Experiencia en gestion con cliente y soporte a usuario final y resolución de incidencia y en análisis funcional y documentación., • Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares y multiples stakeholders, • Conocimiento de metodologias de gestion de proyectos, • Conocimientos complementarios: SAP PS, MS Project, Oracle Construction Intelligence, BIM, • Experiencia en sector ingeniería y construcción Qué te ofrecemos a cambio: Si te unes a nuestro equipo tendrás la oportunidad de rediseñar toda la cadena de valor, de principio a fin, desde la ingeniería hasta la fabricación. Podrás ver cómo tu trabajo genera un impacto directo y positivo en la productividad, crecimiento y sostenibilidad de nuestros clientes. Como integrante del equipo de Industria X, aprenderás algo nuevo cada día. La variedad de oportunidades y proyectos en los que trabajamos te permitirán desarrollar todo potencial, afrontar nuevos retos y crecer profesionalmente todos los días. Beneficios • Seguro médico, de vida y de accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horarios, días libres, vacaciones...), • Itinerario de formación individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados para la diversidad, • Otros beneficios: oficina de Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios. Da paso al cambio - ¡Inscríbete! About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.

ETRA AIR empresa Tecnológica perteneciente a Grupo ETRA, que destaca por sus capacidades avanzadas para ofrecer soluciones de Sistemas No Tripulados, aéreos y terrestres, así como de sus contramedidas (antidrone), busca Técnico en Robótica que pueda desarrollar las siguientes funciones dentro de nuestra compañía: -Programación en C++/Python: Integrar nuevas cargas de pago / sensores mediante adaptadores/drivers en C++/Python sobre el ordenador (según el sistema del proyecto). · Implementar y mantener comunicaciones por Ethernet (UDP/TCP) o CAN (SocketCAN), por ejemplo, asegurando estabilidad ante pérdidas, latencias y reconexiones. · Definir y evolucionar una arquitectura modular (plugins/adapters) para acelerar integraciones futuras. · Diseñar e implementar telemetría, logging estructurado y mecanismos de diagnóstico/observabilidad del equipo. · Desarrollar tests unitarios y de integración y participar en la validación de sistemas completos. · Participar en pruebas en laboratorio y dar apoyo en integración en campo de vuelo (cuando sea necesario). · Documentación de soporte al desarrollo, y colaboración con otros departamentos para la elaboración de manuales de uso y mantenimiento del producto. Formación Requerida: Mínimo Formación Profesional ( Automática y robótica, informática) Experiencia Profesional: Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo SW, valorable experiencia en electrónica. Habilidades Técnicas: · Experiencia desarrollando en Linux para sistemas que interactúan con hardware. · Dominio práctico de C++ y Python. · Experiencia en drones/UAV en un contexto técnico real (no solo usuario final), incluyendo: • Integración con un autopiloto o sistema de control de vuelo., • Telemetría, modos, failsafes, misiones y análisis de logs. Habilidades Blandas: Trabajo en equipo • Resolución de problemas, • Trabajo interdepartamental, • Orientación a resultados, • Persona responsable, dinámica, proactiva y con autonomía Requisitos valorables: Requisitos no imprescindibles, pero que aportan un plus y, por tanto, se valorarán positivamente. · Experiencia específica con PX4 y/o ArduPilot (integración, offboard, integración con ordenador). · ROS2 aplicado a UAV. · Haber trabajado con drones a nivel integración/montaje, con conocimientos de electrónica aplicada (sensores, cableado, buses, alimentación, interferencias/ruido, etc.). · Inglés B2 Condiciones laborales: Contrato indefinido Jornada completa Horario de 07:00 15h Beneficios sociales: Mejores condiciones en Seguro de Salud Posibilidad de retribución flexible. En Grupo ETRA promovemos la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad. Si quieres formar parte de una empresa que valora el talento y el desarrollo profesional, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a nuestro crecimiento, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Becario/a DevOps, que brinde soporte en tareas de automatización, despliegue e infraestructura, participando activamente en la mejora continua de nuestros entornos y procesos técnicos. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Apoyar en la estandarización y mantenimiento de pipelines de CI/CD, asegurando buenas prácticas y consistencia entre proyectos., • Dar soporte en despliegues y configuración de proyectos junto a los distintos equipos técnicos., • Colaborar en la gestión básica de infraestructura y entornos (dev, pre, prod)., • Elaborar y mantener documentación técnica (procesos, plantillas, procedimientos y buenas prácticas)., • Acompañar al equipo DevOps en su dinámica operativa diaria y en los principales hitos técnicos de los proyectos. ¿Cuáles son los requisitos? • Estar cursando últimos años de Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería de Software o similar., • Conocimientos básicos de Git y trabajo con repositorios en GitLab (ramas, merge requests, control de versiones)., • Nociones de CI/CD y automatización de pipelines., • Conocimientos básicos de sistemas Linux y línea de comandos., • Conocimientos básicos de Docker y Kubernetes., • Comprensión general de conceptos de infraestructura, despliegue y entornos., • Capacidad para redactar documentación técnica clara y estructurada., • Interés por DevOps, automatización e infraestructura como código. Se valorará positivamente… • Conocimientos básicos de servicios cloud en Microsoft Azure (suscripciones, recursos, redes, máquinas virtuales o App Services)., • Interés o experiencia en el sector de energías renovables/fotovoltaica. En definitiva, buscamos una persona proactiva, con buenas habilidades técnicas y capacidad resolutiva ante nuevos escenarios, que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno colaborativo, dinámico y con proyectos de impacto. Si consideras que tu perfil encaja con esta oportunidad, no lo dudes y aplica con nosotros. IGNIS es un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados sin distinción de origen, género, orientación sexual, edad, condición médica o discapacidad física o intelectual.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a CloudOps Engineer para proyecto estable 100% remoto. Objetivo del Rol: Administrar y optimizar la infraestructura cloud, asegurando despliegues automatizados, alta disponibilidad, seguridad y soporte eficiente al equipo de desarrollo. Responsabilidades: Infraestructura Cloud: • Administración y optimización de entornos en Azure., • Gestión de clusters Kubernetes (AKS)., • Diseño y mantenimiento de pipelines (Jenkins, GitHub Actions)., • Integración con GitHub y Bitbucket., • Automatización de despliegues (Helm, YAML)., • Implementación de monitoreo, logging y alertas., • Gestión segura de secretos y confi guraciones., • Aplicación de buenas prácticas DevSecOps., • Acompañamiento en despliegues (dev, QA, prod)., • Troubleshooting en ambientes., • Optimización de performance en contenedores y clusters. Requisitos • Más de 5 años de experiencia en Cloud / DevOps / CloudOps., • Experiencia sólida en: Azure, Kubernetes (AKS), Docker, Jenkins & GitHub Actions, Git (GitHub, Bitbucket), Scripting (PowerShell o Bash) y Monitoreo (App Insights, Prometheus, Grafana)., • Conocimiento en Infraestructura como Código (Terraform o ARM) es un plus. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

En ReCodme, aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor a su continuidad y crecimiento. Creemos en estar cerca de nuestra gente y en el valor añadido que cada persona aporta a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un apasionado de la tecnología, la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra fortaleza! Actualmente estamos buscando un/a Técnico de Soporte para unirse a nuestro equipo y formar parte de un proyecto importante, en modalidad de trabajo presencial. 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos: 📍 Ubicación: Modalidad presencial en Coslada, Madrid Horarios: Rotativo Soporte técnico presencial, garantizando el correcto funcionamiento de las aplicaciones y la atención a los usuarios del centro. Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de +2 años en soporte informático a cliente., • Conocimientos de sistemas operativos Windows y Linux (trabajan más con sistemas Windows), • Conocimientos de Cisco y Fortinet (Forti Básico), • Experiencia en montaje, reparación y optimización de equipos., • Habilidades para el trato con usuarios y trabajo en equipo., • Valorable experiencia en administración de redes y soporte remoto. Funciones: • Instalación y actualización de equipos, sistemas operativos y aplicaciones., • Análisis y Solución de incidencias de hardware y software., • Configuración y mantenimiento de redes LAN, WLAN y WAN., • Aplicación de medidas básicas de seguridad informática., • Documentación y seguimiento de incidencias en herramientas de ticketing. ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a nuestro crecimiento, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Becario/a DevOps, que brinde soporte en tareas de automatización, despliegue e infraestructura, participando activamente en la mejora continua de nuestros entornos y procesos técnicos. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Apoyar en la estandarización y mantenimiento de pipelines de CI/CD, asegurando buenas prácticas y consistencia entre proyectos., • Dar soporte en despliegues y configuración de proyectos junto a los distintos equipos técnicos., • Colaborar en la gestión básica de infraestructura y entornos (dev, pre, prod)., • Elaborar y mantener documentación técnica (procesos, plantillas, procedimientos y buenas prácticas)., • Acompañar al equipo DevOps en su dinámica operativa diaria y en los principales hitos técnicos de los proyectos. ¿Cuáles son los requisitos? • Estar cursando últimos años de Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería de Software o similar., • Conocimientos básicos de Git y trabajo con repositorios en GitLab (ramas, merge requests, control de versiones)., • Nociones de CI/CD y automatización de pipelines., • Conocimientos básicos de sistemas Linux y línea de comandos., • Conocimientos básicos de Docker y Kubernetes., • Comprensión general de conceptos de infraestructura, despliegue y entornos., • Capacidad para redactar documentación técnica clara y estructurada., • Interés por DevOps, automatización e infraestructura como código. Se valorará positivamente… • Conocimientos básicos de servicios cloud en Microsoft Azure (suscripciones, recursos, redes, máquinas virtuales o App Services)., • Interés o experiencia en el sector de energías renovables/fotovoltaica. En definitiva, buscamos una persona proactiva, con buenas habilidades técnicas y capacidad resolutiva ante nuevos escenarios, que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno colaborativo, dinámico y con proyectos de impacto. Si consideras que tu perfil encaja con esta oportunidad, no lo dudes y aplica con nosotros. IGNIS es un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados sin distinción de origen, género, orientación sexual, edad, condición médica o discapacidad física o intelectual.

Gi BPO es la compañía de Gi Group especializada en BPO (Business Process Outsourcing) y BTO (Business Transformation Outsourcing). Ofrecemos servicios de outsourcing avanzados y soluciones personalizadas que permiten al cliente incrementar la productividad y la generación de valor añadido. Contamos con 4 divisiones especializadas a nivel internacional: Back Office & Multichannel Solutions, Logistical & industrial Solutions, Commercial & Field Marketing Solutions y Horeca Solutions. Acerca del rol ¿Te apasiona crear soluciones ágiles sin necesidad de reinventar la rueda cada vez? Estamos buscando a un/a Especialista en Caspio / Desarrollador/a Low Code con mentalidad analítica y alma de arquitecto de datos para unirse a nuestro equipo. Si ves un flujo de trabajo ineficiente y tu primer instinto es diseñar una tabla y una DataPage para solucionarlo, este es tu sitio. ¿Qué harás con nosotros? • Diseñar y desplegar aplicaciones web utilizando la plataforma Caspio (Forms, reports, calendars, etc.), • Gestionar y optimizar bases de datos relacionales dentro del entorno cloud de la herramienta, • Personalizar la experiencia: utilizar HTML, CSS y algo de JavaScript para que las aplicaciones no solo funcionen sino que se vean increíbles., • Configurar integraciones y automatizaciones mediante APIs o herramientas como Zapier / Make para que los datos fluyan sin fricción., • Mantenimiento evolutivo: escuchar las necesidades del equipo y transformar sus "me gustaría que..." en funcionalidades reales., • Grado Superior en Desarrollador de aplicaciones multiplataforma o web, Ingenería informática o similar., • Valorable certificaciones oficiales de CASPIO., • Castellano avanzado. Inglés Técnico., • Experiencia previa en la migración de datos desde Excel o Access a entornos web. Valorable experiencia en entornos logísticos/ industriales., • Muy valorable conocimientos de Lean, 5S o mejora de procesos., • Muy valorable conocimientos métodos y tiempos., • Dominio de SQL, capacidad para entender y manipular estructuras de datos y relaciones lógicas., • Frontend básico: manejo HTML/CSS para personalizar estilos., • Contrato indefinido a jornada completa, • Salario 29.000€ - 31.000€ brutos anuales, • Horario flexible en entrada y salida (09.00-18.00h), • Beneficios: puesto hibrido con posibilidad de teletrabajo, retribución flexible, dia libre por tu cumpleaños y formación continua. En Gi BPO, reafirmamos nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. Promovemos un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de discriminación para todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Ponemos el foco en la igualdad de oportunidades para todas las personas en el ámbito laboral. Nuestra decisión de contratación siempre estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y capacidad.

¿Quiénes somos? En Musashi Spain Villalba , perteneciente al grupo internacional Musashi Seimitsu Industry , somos un fabricante líder de componentes de forja para el sector de la automoción. Comprometidos con la excelencia, la innovación y la sostenibilidad, buscamos un/a técnico/a en Sistemas IT para incorporarse a nuestro equipo en la planta de Collado Villalba (Madrid). Este puesto forma parte de la organización central de IT de Musashi Europe, un equipo de Operaciones IT a nivel europeo con sede en Alemania, y será principalmente el responsable del soporte al centro de Villalba. Principales responsabilidades: • Gestionar el ciclo completo de dispositivos de sobremesa, portátiles y teléfonos, incluyendo instalación, configuración y mantenimiento de hardware y software., • Planificación e instalación de dispositivos y sistemas finales de IT en el puesto de trabajo (PCs/portátiles, sistemas de telecomunicaciones como móviles iOS, componentes de red y software asociado), hasta su puesta en marcha., • Planificar e implementar soluciones específicas para usuarios, facilitando programas existentes y realizando modificaciones de hardware y software (por ejemplo, actualizaciones)., • Resolución de incidencias tanto in situ como en remoto a otros centros. Gestión del sistema de tickets., • Asesorar y formar a los usuarios., • Garantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad, supervisión de antivirus y aplicación de políticas de equipos., • Mantener la documentación relativa a resolución de incidencias, inventario de hardware y guías técnicas internas., • Colaborar con el equipo central de IT., • Solicitud de presupuestos y creación de requisiciones de compra., • Formación : Técnico/a Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en administración de sistemas y soporte IT., • Conocimientos en:, • Sistemas operativos Windows y Linux, así como O365, SharePoint, Intune, etc., • Redes y conectividad (TCP/IP, DNS, DHCP)., • Administración y configuración de servidores y firewalls (Palo Alto, SonicWall, Hyper-V)., • Perfil analítico, resolutivo y orientado a resultados., • Persona autónoma y organizada., • Mentalidad de mejora continua., • Contrato estable., • Salario competitivo + ticket restaurante., • Un día de teletrabajo a la semana., • Oportunidades de formación continua., • 1.648 horas anuales . Musashi Spain Villalba, como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, basa sus decisiones de contratación en la necesidad de la empresa y en las personas mejor cualificadas disponibles, y no discrimina en sus decisiones de empleo en función de ninguna categoría protegida. Musashi Spain Villalba se compromete a crear un entorno de trabajo inclusivo con una plantilla diversa. Todas las solicitudes calificadas serán consideradas para el empleo sin distinción de raza, religión, género, orientación sexual, lugar de origen, discapacidad o edad.

Posición: Operario Química Sintética Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Localización: Alcalá de Henares Experiencia: 2-3 años en funciones similares. ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? Seleccionamos un/a Operario para nuestra planta de química sintética en nuestra planta farmacéutica ubicada en Alcalá de Henares con contrato temporal: Responsabilidades específicas • Cumplimentación de la documentación relativa a los procesos (Cartas de Fabricación, planillas de limpieza y de ocupación, etc.), • Mantenimiento del orden y limpieza en sus puestos de trabajo., • Supervisión del funcionamiento de reactores (Temperatura, Presión/vacío, velocidad de agitación, etc.), incluida la modificación de los parámetros de control en caso de desviación, según se define en las Cartas de Fabricación., • El funcionamiento comprende, entre otras, las operaciones de, destilación, concentración, decantación, purificación, neutralización, inertización, acondicionamiento, etc., • Limpieza y secado de reactores, equipos de filtración y equipos auxiliares., • Operaciones de carga de todo tipo de materiales a los reactores, destiladores y verificación de las calidades y cantidades a adicionar., • Control y seguimiento de los efluentes industriales generados por los procesos industriales., • Preparación, carga y descarga de centrífugas/filtros secaderos y etiquetado de productos., • Es necesario una formación básica en industria química o similar (es suficiente con FP) o experiencia en el sector. Atractivo paquete salarial. Turno de M/T/N Seguro de vida y accidentes. Copago en el seguro voluntario de salud. Club de Beneficios y Ahorro. ¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? ¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xohynlm ¿Crees que esta oferta no es para ti? Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

“El mundo es tuyo con Meliá” Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Sobre nosotros En INNSiDE by Meliá creemos en un estilo de trabajo fresco, dinámico y moderno. Nuestro hotel INNSiDE Madrid Valdebebas destaca por su diseño innovador, su apuesta por la sostenibilidad y su ambiente vibrante. Buscamos personas auténticas, comprometidas y con ganas de crecer. Descripción del puesto Como Técnico/a de Mantenimiento , formarás parte del equipo responsable de garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones del hotel, asegurando una experiencia excepcional para nuestros huéspedes y un entorno seguro para el equipo. Responsabilidades principales Realizar tareas preventivas y correctivas de mantenimiento en instalaciones eléctricas, de fontanería, climatización y equipamiento general del hotel. Atender y resolver incidencias técnicas en habitaciones, zonas comunes y áreas operativas. Colaborar en la gestión y control de proveedores externos. Velar por el cumplimiento de normativas de seguridad, sostenibilidad y eficiencia energética. Registrar intervenciones y comunicar necesidades de mejora. Apoyar al resto del equipo en proyectos técnicos y mejoras operativas. Requisitos Formación en Mantenimiento, Electricidad, Electromecánica, Climatización o similar. Experiencia previa en mantenimiento, preferiblemente en hoteles, hospitales, centros comerciales o edificios terciarios. Conocimientos en electricidad, fontanería, climatización y resolución de averías. Capacidad para trabajar en equipo, orientación al servicio y actitud resolutiva. Disponibilidad para trabajar en turnos y guardias programadas. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página Protege tu candidatura . Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en: INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Ingeniero/a Técnico o Maestro/a Industrial para incorporar a nuestro Departamento de Transmisión Mecánica. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Servicio global en Iberia – Plantas MRO Soporte técnico y planificación con nuestra red comercial Selección de la solución técnica apropiada a la aplicación Proyectos de mejora operacional Relación directa con Fabricantes – Desarrollo de Proyectos Formaciones a Clientes (Plantas) – Mantenimiento, Ingeniería, Producción Trabajo Hibrido – fundamentalmente en campo – Disponibilidad para viajar Salario fijo + bonus + coche etc…. Es por eso que creemos que Rubix es una empresa donde colectivos infrarrepresentados pueden desarrollarse profesional y humanamente por lo que animamos a que personas con discapacidad a que apliquen a nuestros puestos de trabajo. xsgfvud En el Grupo Rubix trabajamos cada día para garantizar la igualdad de oportunidades y la política de reclutamiento contempla medidas para fomentar la diversidad en nuestra organización.