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¿Acabas de finalizar la carrera? ¿Eres de Valencia? ¡Esto te interesa! En NTT DATA buscamos talento joven con ganas de aprender y desarrollarse en el apasionante mundo de la consultoría tecnológica especializada en CRM. Forma parte de nuestra CRM Bootcamp Academy, una experiencia de aprendizaje diseñada para prepararte como Consultor/a Junior CRM, impulsando la transformación digital de las empresas a través de plataformas líderes como Salesforce o Microsoft Dynamics 365. Durante tu incorporación a la compañía, participarás en nuestro Bootcamp de CRM, una formación intensiva en modalidad híbrida (presencial/teletrabajo), donde aprenderás a: • Comprender los fundamentos del modelo de relación con el cliente (ventas, servicio, marketing y analítica)., • Implementar procesos CRM en plataformas tecnológicas punteras., • Aplicar metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos. 💡 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Revisiones salariales y de categoría dos veces al año., • Mentoría personalizada con profesionales senior., • Ambiente laboral diverso, creativo y colaborativo, en una compañía multinacional líder en consultoría tecnológica., • Participación en proyectos innovadores de transformación digital., • Iniciativas con impacto social y compromiso con la sostenibilidad., • Acceso a la Universidad Corporativa de NTT DATA y a un extenso catálogo de formación técnica y de soft skills., • Beneficios sociales: ticket restaurante, transporte, descuentos en formación, entre otros., • Oportunidad de definir tu propio camino profesional dentro de una compañía en pleno crecimiento. 🎯 Requisitos mínimos • Curiosidad e interés por la tecnología, la experiencia de cliente y la inteligencia artificial aplicada a los negocios., • Haber finalizado recientemente un grado en Ingeniería (preferiblemente en Informática o Telecomunicaciones)., • No se requiere experiencia previa., • Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados., • Motivación por la consultoría y el mundo digital., • Disponibilidad a jornada completa., • Inglés fluido, tanto escrito como hablado. Si te has sentido identificado/a, aunque no cumplas todos los puntos, no dudes en inscribirte. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos!

En Artefact somos una agencia especializada en Full Commerce que ayuda a las marcas a crecer en el ecosistema digital de forma sostenible y eficiente. Nuestro modelo integral combina estrategia, operativa, ejecución y tecnología, apoyándose en el uso avanzado de datos e inteligencia artificial como motores de crecimiento y eficiencia operativa. Además, contamos con el respaldo de los principales actores del sector. Somos Amazon Advanced Partner, amazon Adtech Activation Partner, Amazon Marketing Cloud Service Provider y Google Marketing Platform Sales Partner, entre otros reconocimientos. Estas acreditaciones nos permiten acceso privilegiado a herramientas, betas y mejores prácticas en retail media, generando ventajas competitivas reales para nuestros clientes. Responsabilidades del puesto 1. Gestión y Optimización de Catálogos en Marketplaces • Administrar y optimizar catálogos de productos en Amazon y otros marketplaces a través de Shoppingfeed o herramientas equivalentes (Channable, Lengow, Tradebyte, etc.)., • Configurar reglas, mappings, automatizaciones y flujos de datos para garantizar contenido y pricing consistentes., • Supervisar la correcta sincronización de stock, pricing, títulos, atributos y variaciones. 2. Operativa en Marketplaces • Gestionar la salud de los productos: disponibilidad, buy box, errores de publicación y bloqueos de ASINs., • Coordinar con equipos internos de contenido, operaciones y data para resolver incidencias y asegurar el retail readiness., • Colaborar con equipos de logística para optimización de FBA/FBM u otros modelos. 3. Estrategia Comercial y Crecimiento • Analizar el rendimiento del catálogo y proponer palancas de crecimiento: ampliación de surtido, optimización SEO, estrategia de pricing, promociones, suscripciones, etc., • Contribuir a la definición de la estrategia 360° del cliente dentro de Amazon y otros marketplaces., • Preparar business cases y estimaciones de crecimiento basadas en datos. 4. Retail Media & Amazon Ads • Trabajar con el equipo de Paid Media para activar campañas Sponsored Products, Sponsored Brands, Sponsored Display y campañas de retail media en otros marketplaces., • Garantizar la coherencia entre catálogo, estrategia comercial y estrategia publicitaria. 5. Análisis & Reporting • Crear reportes de rendimiento utilizando dashboards internos y herramientas de marketplace., • Monitorear métricas clave como ventas, ROAS, TACOS, share of voice, disponibilidad y contribución neta., • Identificar insights accionables para optimizar la estrategia del cliente. 6. Relación con Clientes • Participar en reuniones periódicas con clientes, presentando resultados y recomendaciones claras., • Servir de punto de referencia interno sobre herramientas de feed management y su integración con marketplaces., • Colaborar estrechamente con equipos de Data, Paid Media, Creatividad y Producto. Requisitos indispensables • Experiencia demostrada gestionando catálogos en Amazon o marketplaces similares., • Dominio de Shoppingfeed o herramientas comparables (Channable, Lengow, E-tailize, Tradebyte…)., • Sólido conocimiento de Seller Central y/o Vendor Central., • Experiencia en optimización de listings, feed management, reglas automáticas y troubleshooting de flujos de datos., • Competencia analítica avanzada (Excel/Sheets; valorable Looker Studio, Tableau o herramientas BI)., • Conocimientos de Amazon Ads o retail media., • Experiencia en integraciones técnicas o trabajo con equipos de IT/ecommerce., • Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento dentro de agencia líder en Amazon., • Desarrollo profesional mediante formación continua en retail media, data y marketplaces., • Entorno colaborativo con acceso a proyectos de marcas líderes internacionales., • Paquete competitivo acorde con la experiencia., • 100% teletrabajo y horario flexible., • Desarrollo profesional dentro de un entorno multinacional dinámico y en crecimiento., • 25 días de vacaciones, • Seguro médico y dental de Sanitas

Para nuestro cliente, empresa líder en su sector, ___ selecciona: Manager de Marketing de Producto | Remoto. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Definir y mantener el posicionamiento y messaging por segmento (contadores, estudios contables, PYMES)., • Liderar lanzamientos de nuevas features y módulos (GTM, anuncios, webinars, emails)., • Crear materiales de ventas y customer-facing (one-pagers, case studies, battlecards, website copy)., • Analizar métricas de producto (activation, adoption, expansion) con Amplitude/GA4 y proponer acciones., • Trabajar codo a codo con Customer Success y Ventas para alinear dolor del cliente con roadmap., • Competitor intelligence y benchmarking constante., • Diseñar y ejecutar campañas de producto (webinars, contenido educativo, partnerships)., • Medir ROI de cada iniciativa de marketing de producto. Perfil demandado: • Más de 3 años en Product Marketing o Growth en empresas SaaS B2B (ideal: fintech, contabilidad, ERP o software para PYMES)., • Experiencia creando GTM y lanzamientos desde cero., • Dominio de herramientas: Amplitude o Mixpanel + GA4 + Notion + Figma (básico)., • Excelente redacción y storytelling en español (nivel nativo)., • Background técnico o contable (contador público, experiencia en estudios contables o software de facturación o para asesorías) (Valorable)., • Experiencia en PLG (Product-Led Growth) (Valorable)., • Haber trabajado en startups en etapa Series A/B (Valorable). Oferta profesional: • Teletrabajo., • Contrato indefinido a jornada completa., • Entorno de trabajo profesional y colaborativo., • Condiciones retributivas competitivas según valía y experiencia del candidato. ¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en ___ Opción 2: Enviar currículum por email + Nº referencia: 16753291 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

Sobre Manglai Manglai es una plataforma B2B que democratiza el acceso a la sostenibilidad empresarial. Permitimos que empresas de todos los tamaños —sin necesidad de conocimientos previos— puedan tomar acción para construir un futuro más sostenible. A través de una solución SaaS intuitiva basada en tecnología e inteligencia artificial, simplificamos el proceso de medición, reducción y certificación de la huella de carbono. Manglai permite a sus usuarios: • Calcular la huella de carbono de forma sencilla, analizando facturas e integrándose con plataformas de terceros., • Definir y gestionar planes personalizados para reducir emisiones. ¿Qué esperamos de ti? Como Account Executive en Manglai, tendrás un rol clave en la expansión de nuestro impacto comercial. Tus responsabilidades incluirán: • Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la generación de oportunidades hasta el cierre de contratos., • Liderar procesos de venta consultiva con grandes cuentas, generalmente en proyectos de alta complejidad y múltiples partes interesadas., • Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de producto, marketing y expertos climáticos para adaptar propuestas a las necesidades específicas de cada cliente., • Aportar feedback continuo sobre las necesidades del mercado y ayudar a definir mejoras en nuestra propuesta de valor y en el roadmap del producto., • Participar activamente en la estrategia de expansión internacional y sectorial de la empresa., • Identificar actores clave y crear oportunidades de venta en el mercado asignado, a través de diferentes canales (llamadas en frío, email outreach, LinkedIn, etc.). Buscamos personas que... • Tengan una alta capacidad de autonomía y se sientan cómodas trabajando en un entorno dinámico y en constante cambio., • Tengan experiencia previa vendiendo software o soluciones tecnológicas a grandes empresas, preferiblemente en ciclos de venta largos y con múltiples tomadores de decisión., • Identificar actores clave y crear oportunidades de venta en el mercado asignado, a través de diferentes canales (llamadas en frío, email outreach, LinkedIn, etc.)., • Hayan trabajado en entornos startup o scale-up, y comprendan los retos y oportunidades que conllevan., • Aprendan con rapidez y tengan la capacidad de entender y comunicar conceptos técnicos y complejos de forma clara y eficaz., • Estén familiarizadas con plataformas tecnológicas (SaaS, APIs, integraciones con ERPs o CRMs, etc.)., • Tengan una excelente capacidad de comunicación y habilidades interpersonales, tanto en entornos presenciales como remotos., • Sean fluidas en español (no es necesario que sea lengua materna). El inglés es un plus., • Compartan nuestra visión sobre la urgencia climática y el papel del software en acelerar la sostenibilidad corporativa. ¿Qué nos hace especiales? Early stage startup: Somos una startup con gran capacidad de impacto y crecimiento. Todas las personas aportamos más allá de nuestra especialidad. Trabajo en remoto: Fomentamos la conciliación personal y familiar con la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar. Sí, puedes ir a Tailandia si lo deseas mientras seas responsable y te coordines con el equipo. Horario flexible real: Tú gestionas tu tiempo para ser más productivo y encontrar tu mejor equilibrio. No medimos las horas, medimos los resultados. Transparencia y honestidad: Promovemos una comunicación abierta y constructiva. Creemos que tener el máximo de información posible nos hace mejores; por ello, todos los datos —incluidos los financieros— los compartimos y revisamos juntxs constantemente. Innovación: Valoramos las ideas frescas y otras maneras de hacer las cosas. Estamos probando cosas constantemente, especialmente en este mundo tan cambiante como es el del software y la IA. Equipo multidisciplinar y colaborativo: Creemos en el poder del trabajo en equipo y en el aprendizaje continuo. Trabajamos sin jerarquías rígidas, con estructuras horizontales que permiten autonomía, agilidad y colaboración entre áreas. Compromiso con el planeta: Nos esforzamos por hacer una diferencia positiva en el planeta aportando nuestro granito de arena 🙂

🚀 En MADISON MK, empresa líder en soluciones de Marketing y Contact Center, buscamos incorporar un/a Desarrollador/a especializado/a en Business Intelligence para reforzar nuestro equipo de Reporting, en proyectos estratégicos con clientes de gran envergadura. 📋 Tus principales responsabilidades incluirán: • Diseñar, desarrollar y mantener cuadros de mando en Qlik/Power BI con foco en monitorización en tiempo real, análisis de KPIs críticos y reporting avanzado., • Implementar procesos ETL y modelos de datos que soporten previsiones tácticas, operativas y estratégicas., • Configurar y optimizar sistemas de alertas automáticas para anticipar incidencias y desviaciones en KPIs., • Colaborar estrechamente con equipos de Workforce Management en el cálculo, ajuste y rectificación de previsiones de demanda y capacidad., • Garantizar la fiabilidad, consistencia y trazabilidad del dato mediante buenas prácticas de modelado, tratamiento y seguridad de la información., • Elaborar informes de performance y propuestas de mejora continua, contribuyendo al diseño de planes de contingencia y a la toma de decisiones. 🎓 ¿Qué esperamos de ti? • Formación en Ingeniería Informática, Estadística, Matemáticas o similar (o experiencia equivalente demostrable mínimo 6 meses)., • Experiencia sólida en Qlik (QlikSense/QlikView) y/o Power BI., • Dominio de SQL, Python, DAX, modelado de datos y procesos ETL., • Experiencia en analítica predictiva, detección de patrones y gestión de indicadores en tiempo real., • Valorable: experiencia en entornos de WFM o BPO, con conocimiento de flujos operativos de grandes equipos., • Perfil proactivo, analítico y orientado al negocio, con capacidad para transformar datos en decisiones estratégicas. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Modelo de trabajo híbrido: 3 oficina +2 remoto, • Salario a convenir, • Horario laboral flexible con jornada intensiva los viernes y en verano., • Centro de trabajo en Madison Arena, un espacio innovador y colaborativo, • Acceso a formación continua que potenciarán tu carrera profesional., • Participación en proyectos estratégicos, • Un equipo dinámico y comprometido donde tu experiencia y talento serán clave. Los procesos de selección se llevarán a cabo siguiendo los criterios de igualdad de oportunidades con perspectiva de género, neutralidad y transparencia. Responsable de tratamiento: GRUPO MADISON MK Legitimación: Aplicación de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) Finalidad: Gestión de solicitudes de empleo y procesos selectivos Plazo de conservación: En el supuesto de ser elegido/a se conservará en nuestras BBDD de candidatos y en su expediente laboral. En caso de autoexclusión o exclusión, conservaremos su Currículo por un periodo de dos años en nuestras BBDD para futuros procesos de selección, atendiendo a su formación académica y/o experiencia profesional. En todo caso se le dará la posibilidad de oponerse a la conservación de sus datos. Para ejercitar sus derechos y revisar información adicional acceda a nuestra política de privacidad en .

Operamos en Video, Display y Connected TV, desarrollando un ecosistema abierto y escalable que fortalece tanto a anunciantes como a editores. Nuestro enfoque es “IA-first desde el primer día”: combinamos la toma de decisiones estratégica con algoritmos avanzados para ofrecer resultados predecibles y medibles. Con sede en España y en expansión global, nos definimos por la innovación, la transparencia y el rendimiento. Nuestros equipos amplían los límites de la compra programática, la optimización de la oferta y la activación cross-channel. Buscamos un Junior Account Manager para apoyar a nuestros equipos de Programmatic y Demand Operations, gestionando alianzas con DSPs, monitorizando el rendimiento entre canales y garantizando un alineamiento técnico eficiente con nuestra infraestructura SSP y de exchanges. El día a día: • Gestionar una cartera de más de 20 cuentas DSP., • Supervisar y completar el proceso de integración para nuevos socios DSP y lanzar su actividad., • Revisar y monitorizar continuamente los KPIs del rendimiento de tus clientes., • Asegurar que todas las fuentes de inventario disponibles estén correctamente conectadas a tus DSPs., • Verificar que la segmentación del tráfico esté alineada con los requisitos de demanda del DSP., • Mantener comunicación constante con los clientes para resolver incidencias y asegurar operaciones fluidas., • Crear un plan estratégico mensual para cada cuenta con puntos de acción claros., • Gestionar y actualizar whitelists en colaboración con el equipo., • Negociar acuerdos especiales y asegurar incrementos de tráfico cuando sea posible., • Analizar los segmentos de mejor rendimiento para optimizar resultados., • Preparar y entregar los informes necesarios para clientes y dirección., • Identificar oportunidades de crecimiento e implementar nuevas estrategias para escalar la actividad. Buscamos: • 1 año o menos de experiencia en Marketing Digital., • Comprensión básica de la publicidad digital y programática., • Nivel C1 de inglés (otros idiomas son un plus)., • Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar de forma transversal., • Interés y conocimientos básicos en análisis de datos., • Persona curiosa, con fuerte motivación y pasión por aprender., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y de ritmo rápido., • No tener miedo a asumir nuevos retos., • Entusiasmo genuino por la tecnología., • Gran atención al detalle. Ofrecemos • Con base en Barcelona, con disponibilidad para asistir a la oficina dos veces por semana., • Un entorno dinámico y colaborativo, donde cada día es un nuevo reto., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa., • Espacio para proponer y liderar iniciativas estratégicas., • Contrato a jornada completa con incorporación inmediata., • Si quieres crecer en una startup innovadora con gran proyección, ¡te estamos esperando!, • Franja salarial según experiencia entorno a 25k

📣 El Corte Inglés busca un Responsable de Operaciones B2B ¿Buscas desarrollar tu talento y un lugar donde tu esfuerzo sea reconocido? En El Corte Inglés, te ofrecemos un entorno dinámico, cercano y con visión de futuro. Aquí cada día es una oportunidad para aprender, crecer y brillar. Imagina formar parte de un equipo diverso donde la evolución y el servicio al cliente son una pasión compartida. 🚀 El proyecto que te espera Únete a la Unidad de Negocio B2B de El Corte Inglés, un área estratégica en plena transformación que impulsa la venta a empresas desde el entorno retail, con el objetivo de mejorar la experiencia del cliente profesional y reforzar la eficiencia comercial en tienda. Como Responsable de Operaciones B2B, tendrás la misión de definir e implantar la estrategia de presencia y operativa en punto de venta para clientes corporativos, trabajando de forma transversal con Ventas, Operaciones y Centros Comerciales. Formarás parte de un proyecto de alto impacto, en un entorno de gran visibilidad y trabajo colaborativo, contribuyendo a posicionar el canal B2B como uno de los motores clave de crecimiento de la compañía. 🎯 Funciones y requisitos Funciones • Diseñar e implementar la estrategia operativa en tienda para clientes B2B, asegurando su coherencia con los objetivos de negocio., • Coordinar acciones comerciales y operativas junto a las áreas de ventas, marketing y operaciones., • Liderar proyectos de mejora y pilotos orientados a optimizar procesos y la experiencia del cliente profesional., • Analizar resultados, indicadores y feedback de tiendas, proponiendo planes de acción que impulsen la eficiencia y la calidad del servicio., • Actuar como nexo entre la central y los centros comerciales, garantizando una implantación homogénea de la estrategia B2B. Requisitos • Formación universitaria en ADE, Ingeniería o áreas afines., • Experiencia mínima de entre 3 y 5 años en operaciones, gestión de procesos o retail, idealmente en grandes superficies o entornos multitienda., • Experiencia en coordinación de equipos y proyectos transversales., • Conocimiento avanzado de Excel, SAP y Salesforce., • Perfil analítico, con visión de negocio y clara orientación a resultados. 💚 Beneficios de empresa En El Corte Inglés queremos que te desarrolles personal y profesionalmente. Te ofrecemos: • Descuentos exclusivos y opciones de financiación., • Seguro de vida., • Universidad Corporativa., • Formación continua para el desarrollo profesional., • Ayudas al estudio para hijos e hijas de empleados., • Servicio médico propio., • Ayudas para circunstancias personales o familiares., • Plan de retribución flexible. 📩 ¿Te interesa el reto? Si este proyecto encaja con tu trayectoria y ambición, estaremos encantados de conocerte. En El Corte Inglés todas las personas son bienvenidas, porque creemos en la diversidad como clave del talento. ¡Aplica ahora y forma parte de un proyecto estratégico y en crecimiento!

¿Quiénes somos? Somos un equipo de jóvenes que teletrabaja y que ayuda a cientos de viajeros a descubrir Japón y Corea con viajes 100% personalizados. Empezamos como un pequeño proyecto y en tan sólo 2 años hemos crecido de 1 a 40 en el equipo, con una facturación superior a los 5 millones de euros y más de 1.000 clientes viajando al año con nosotros. Recientemente reconocidos por ENISA como Startup o empresa emergente. En Japonal creemos en un ambiente de trabajo flexible, positivo y colaborativo. Un sitio donde intercambiar ideas, crecer y disfrutar mientras enseñamos el Japón que conocemos de nuestras aventuras por esas tierras. El año pasado tuvimos sesiones de team building, fam trips, cenas o hasta una gala virtual de Navidad. Y esto es solo el principio. Queremos cambiar la forma en que se trabaja y en la que se ayudan a los clientes. ¿Y ahora? Ahora queremos pasar al siguiente nivel, queremos ir un paso más allá y revolucionar el sector turismo a Japón expandiendo a nuevos mercados más allá de España y Latinoamérica. Pero para eso necesitamos estructurar mejor la empresa, atraer talento y crecer desde una base sólida que permita la escalabilidad y expansión. ¿Te apuntas? ¿Qué harás aquí? • Definirás KPIs, embudos y dashboards (CAC, ROAS,..) que ayuden al equipo a crecer., • Crearás el playbook de marketing: procesos, rutinas, reporting y testing., • Reconstruirás Google Ads y Meta Ads para escalar con eficiencia., • Implementarás automatizaciones en HubSpot: nurturing, lead scoring y workflows., • Alinearás marketing, ventas y operaciones para que el funnel fluya como un sistema., • Organizarás la estrategia y producción de contenidos (briefs, formatos, cadencias)., • Sentarás las bases para escalar marketing a nuevos mercados., • Formarás y liderarás un equipo pequeño… y lo harás crecer. Este rol es para ti si… • Has llevado marketing en entornos startup o scale-up y entiendes cómo se escala sin perder eficiencia (idealmente en turismo y/o agencias de viajes), • Te sientes cómodo diseñando una estrategia y también entrando “al barro” en Ads, CRM y reporting., • Tienes mentalidad analítica, disciplina y cariño por los datos., • Sabes trabajar con HubSpot, dashboards, automatizaciones y campañas omnicanal., • Lideras con calma, claridad y sentido común. No necesitas controlar, necesitas que las cosas funcionen., • Te motiva crear estructura, mejorar lo que ya está hecho y dejar tu huella., • Te atrae formar parte de un proyecto que conecta viajes, tecnología y experiencia personalizada. Importante: no buscamos un perfil solo operativo, ni tampoco un perfil solo estratégico. • Buscamos a alguien que pueda pensar, decidir y construir… todo a la vez. Importante: no buscamos únicamente un perfil operativo, sino también estratégico, con capacidad de trabajar de forma autónoma, tomar decisiones y liderar para poder pasar a ese siguiente nivel y expansión internacional. ¿Qué ofrecemos? • Trabajo 100% remoto, con libertad para diseñar y escalar el área de marketing a tu manera., • Un reto de verdad. No queremos a alguien que mantenga lo que ya hay, sino que nos ayude a crecer de forma inteligente y estructurada., • Bonos/incentivos por rendimiento y crecimiento. Si Japonal crece, tú creces con nosotros., • Un trabajo diferente: Aquí no encontrarás jerarquías rígidas ni ideas limitadas; solo gente con ganas de crecer y crear algo único., • Y mucho más: Retribución variable y flexible, team buildings, fam trips, formación, eventos, ferias, y la posibilidad de crecer en un proyecto único. Si todo esto te resuena, te invitamos a seguir el proceso aquí:

¡Únete a Jakala como Salesforce Core Developer! ¿Te apasiona el desarrollo y quieres crecer en un entorno innovador? En Jakala buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Salesforce Core Developer con experiencia en Salesforce Sales/Service Cloud. Si disfrutas trabajando con tecnologías punteras y te motiva el aprendizaje continuo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué harás? • Participarás en proyectos de implementación y desarrollo Salesforce, colaborando con equipos multidisciplinares., • Desarrollarás soluciones en APEX (especialmente procesos asíncronos: Future, Batch, Queueable) y aplicarás buenas prácticas en Triggers., • Trabajarás con Lightning Web Components (LWC) y Aura Components., • Gestionarás y configurarás Salesforce Sales y Service Cloud: Flows, Approval Processes, Validation Rules, Sharing Settings y administración desde el Setup., • Diseñarás soluciones técnicas adaptadas a diferentes verticales de negocio y documentarás los diseños (diagramas, especificaciones, user stories)., • Colaborarás en entornos ágiles (SCRUM, Kanban) y squads multi área. Requisitos (Must Have) • 1-2 años de experiencia como desarrollador/a Salesforce en proyectos de implementación y desarrollo., • Dominio de APEX, especialmente en procesos asíncronos y Triggers., • Experiencia con LWC y Aura Components., • Conocimiento funcional de Salesforce Sales y Service Cloud., • Experiencia en Flows, Approval Processes, Validation Rules, Sharing Settings y administración desde el Setup., • Capacidad para diseñar y documentar soluciones técnicas., • Nociones en metodologías ágiles (SCRUM, Kanban) y trabajo colaborativo. Valoramos (Nice to Have) • Experiencia en otras plataformas relacionadas (SF Personalization, Data Cloud, Adobe Journey Optimizer, Adobe Campaign)., • Conocimientos en metodologías DevOps., • Certificaciones en Salesforce Marketing Cloud, Salesforce Core o Accredited Professional. ¿Qué buscamos en ti? • Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Organización y atención al detalle., • Curiosidad y ganas de aprender, manteniéndote actualizado/a en tendencias y herramientas., • Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Qué ofrecemos • Modelo de asistencia a la oficina híbrido., • Seguro médico privado., • Acceso a Wellhub para bienestar físico y mental., • Retribución flexible (restauración, transporte, guardería, etc.)., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Plan de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (Google, Salesforce, Adobe)., • Programas de formación tecnológica (Jxpert)., • Laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas (Jlab)., • Formación en idiomas. Descripción de la empresa: Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa Great Place to Work 2024, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

OFERTA – Videomaker IA La Agencia es una empresa consolidada en el sector de los infoproductos y productos digitales, con trayectoria demostrada desde 2019. Trabajamos con metodologías probadas y proyectos de alto impacto junto a grandes referentes del mercado, y actualmente buscamos incorporar un/a Videomaker IA para reforzar nuestro equipo creativo. Buscamos un perfil creativo y resolutivo, con dominio de herramientas de inteligencia artificial aplicada al vídeo y una clara orientación a performance. Este rol es fundamental para crear contenido audiovisual que genere resultados reales: atención, conexión y conversión. Rol y Misión Como Videomaker IA, tu misión será crear, editar y optimizar contenido audiovisual de alto rendimiento, tanto en formato corto (anuncios, clips, reels, shorts) como largo (contenido educativo, storytelling, piezas de venta) para embudos de lanzamiento de productos digitales. Trabajarás en la definición y ejecución de olas creativas semanales, generando nuevas versiones, ángulos y formatos para testeo continuo, y aplicando herramientas de IA para crear y clonar avatares, voces y personajes de nuestros expertos. Colaborarás de forma transversal con distintos responsables de proyecto, así como con el copywriter, diseñador/a y agencia de tráfico, garantizando la coherencia visual y narrativa de todos los materiales. Responsabilidades Principales • Diseñar y producir vídeos cortos y largos para campañas digitales, embudos de venta y lanzamientos., • Ejecutar olas creativas semanales, generando contenido constante y variado para testeo y optimización., • Usar herramientas de IA para la creación, clonación y personalización de vídeos, voces y avatares., • Alinear las piezas audiovisuales con el branding y la narrativa de cada proyecto., • Adaptar materiales a los formatos de Meta, YouTube, Google Ads, TikTok y otras plataformas publicitarias., • Analizar métricas junto con la agencia de tráfico (CTR, CVR, watch rate, CPA) y proponer nuevas versiones basadas en datos., • Mantener una comunicación constante con los responsables de proyecto, copywriter y diseñador., • Innovar y mantenerse actualizado en las últimas herramientas y tendencias de IA aplicada al marketing audiovisual. Requisitos Mínimos (Soft Skills Imprescindibles) Buscamos un perfil con capacidad de ejecución, criterio visual y mentalidad de mejora continua: • Mentalidad creativa y orientada a resultados., • Capacidad para producir con ritmo, detalle y calidad., • Organización, autonomía y compromiso con los plazos., • Proactividad, curiosidad y búsqueda constante de innovación., • Comunicación fluida y trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares., • Adaptabilidad para trabajar en varios proyectos simultáneamente. Valoraremos Positivamente • Experiencia en embudos de venta, lanzamientos o campañas de infoproductos., • Conocimientos básicos de Andrómeda, Meta Ads y Google Ads (entendimiento de sus algoritmos de optimización y tráfico)., • Dominio de Adobe Premiere Pro, After Effects, Audition o DaVinci Resolve., • Manejo de herramientas IA como HeyGen, Synthesia, Pika Labs, Runway, Colossyan, Kaiber, FlowGPT Video, VO3, NanoBanana, ElevenLabs, D-ID, Descript (Overdub), DeepBrain, Rephrase.ai, entre otras., • Conocimientos en marketing digital, performance y narrativa visual persuasiva. Cultura y Valores En La Agencia creemos en la excelencia, la responsabilidad y la honestidad. Somos un entorno de crecimiento real donde se aprende rápido, se decide con criterio y se trabaja con una visión transformadora. Buscamos personas curiosas, comprometidas y con mentalidad de aprendizaje constante, que vean la IA como una oportunidad para amplificar su creatividad. Condiciones • Modalidad: 100% remoto., • Jornada: 40 horas semanales., • Incorporación: inmediata., • Formación en nuestra metodología interna incluida., • Retribución: fijo (según perfil) + variable vinculado a Bº netos de la empresa con plan de carrera. ¿Cómo aplicar? • Envía tu CV y un vídeo breve (máx. 3 minutos) explicando por qué encajas en este rol a:, • Completa el siguiente formulario de aplicación: Solo se revisarán candidaturas con CV, vídeo y formulario completado. ❗ Antes de aplicar, lee esto con atención: Queremos hacer un verdadero match. Si no te ves reflejado/a en lo que pedimos —tanto en la responsabilidad del rol como en la forma de trabajar—, te pedimos que no apliques. Solo valoraremos candidaturas que encajen con honestidad y coherencia con este perfil.

Alliance Automotive Group (AAG) es uno de los principales distribuidores de piezas para turismos y vehículos comerciales en el mercado de recambios de automoción independiente en Europa. Opera en el Reino Unido, Irlanda, Francia, Alemania, Polonia, España, Portugal, Bélgica y los Países Bajos. La empresa es filial al cien por cien de Genuine Parts Company (GPC), el mayor distribuidor mundial de recambios de automoción, con actividades en Norteamérica, Europa y Australasia. La red de AAG atiende a miles de clientes en toda Europa con el apoyo de una infraestructura logística de 80 centros de distribución, 2.455 tiendas y 7.590 centros de reparación. AAG tiene unos ingresos de 3.100 millones de euros y cuenta con más de 17.000 empleados. Descripción del puesto: Estamos en búsqueda de un Pricing Analyst para unirse a nuestro equipo de análisis de precios. El candidato seleccionado será responsable de apoyar en la elaboración de estrategias de precios, análisis de datos y generación de informes para ayudar a la toma de decisiones estratégicas. Responsabilidades: • Colaborar en la creación y mantenimiento de modelos de precios para nuestros productos y servicios., • Analizar datos de precios, costos y márgenes, proponiendo ajustes según el comportamiento del mercado., • Apoyar en la elaboración de estudios de la competencia y análisis de tendencias del sector., • Preparar informes y presentaciones que faciliten la toma de decisiones., • Participar en la mejora continua de procesos de análisis de precios., • Colaborar con equipos multidisciplinarios, como ventas, marketing y finanzas, para asegurar la correcta implementación de las estrategias de precios. Requisitos: • Licenciatura en Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o áreas afines., • Experiencia previa en análisis de datos o prácticas en áreas relacionadas., • Conocimientos sólidos de Excel y herramientas de análisis de datos., • Indispensable inglés B2 - Nivel conversación, • Capacidad analítica y atención al detalle., • Habilidades de comunicación escrita y verbal., • Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. Ofrecemos: • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Salario competitivo y beneficios adicionales., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Capacitación constante y acceso a herramientas tecnológicas de vanguardia. Si te apasiona el análisis de datos y deseas desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y desafiante, ¡te invitamos a aplicar!

OFERTA – Diseñador IA La Agencia es una empresa consolidada en el sector de los infoproductos y productos digitales, con trayectoria demostrada desde 2019. Trabajamos con metodologías probadas y proyectos de alto impacto junto a grandes referentes del mercado, y actualmente buscamos incorporar un/a Diseñador IA para reforzar nuestro equipo creativo. Buscamos un perfil creativo y resolutivo, con dominio de herramientas de inteligencia artificial aplicada a imagen y una clara orientación a performance. Este rol es fundamental para crear activos visuales que generen resultados reales: atención, claridad de mensaje y conversión. Rol y Misión Como Diseñador IA, tu misión será crear, adaptar y optimizar piezas visuales de alto rendimiento para campañas y embudos de lanzamiento de productos digitales: anuncios, landings, emails, redes sociales, identidades visuales de infoproductos, etc. Trabajarás en la definición y ejecución de olas creativas semanales, generando nuevas versiones, ángulos y formatos para testeo continuo, y aplicando herramientas de IA para crear y transformar imágenes, personajes, escenas y recursos visuales alineados con el branding de cada proyecto. Colaborarás de forma transversal con distintos responsables de proyecto, así como con el Videomaker IA, el copywriter y la agencia de tráfico, garantizando la coherencia visual y narrativa de todos los materiales. Responsabilidades Principales • Diseñar y producir creatividades para anuncios estáticos, landings, páginas de venta, redes sociales, emails y otros activos visuales., • Ejecutar olas creativas semanales, generando contenido visual constante y variado para testeo y optimización., • Usar herramientas de IA de imagen para la generación de conceptos, variaciones, personajes, fondos y elementos gráficos., • Alinear las piezas visuales con el branding, la arquitectura visual y la narrativa de cada proyecto., • Adaptar materiales a los distintos formatos, proporciones y requisitos de Meta, Google Ads, YouTube, TikTok y otras plataformas publicitarias, respetando márgenes seguros y buenas prácticas., • Analizar junto con el equipo de tráfico el rendimiento de las creatividades (CTR, CVR y métricas relacionadas) y proponer nuevas versiones basadas en datos., • Mantener una comunicación constante con responsables de proyecto, Videomaker IA, copywriter y otros perfiles creativos., • Innovar y mantenerse actualizado en las últimas herramientas y tendencias de IA aplicada al diseño y al marketing visual. Requisitos Mínimos (Soft Skills Imprescindibles) Buscamos un perfil con capacidad de ejecución, criterio visual y mentalidad de mejora continua: • Mentalidad creativa y orientada a resultados., • Capacidad para producir con ritmo, detalle y calidad., • Organización, autonomía y compromiso con los plazos., • Proactividad, curiosidad y búsqueda constante de innovación., • Comunicación fluida y trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares., • Adaptabilidad para trabajar en varios proyectos simultáneamente. Valoraremos Positivamente • Experiencia en embudos de venta, lanzamientos o campañas de infoproductos., • Conocimientos básicos de Andrómeda, Meta Ads y Google Ads (formatos, márgenes, requisitos de creatividades y lógica de optimización)., • Dominio de herramientas de diseño como Adobe Photoshop, Illustrator, Figma o similares., • Uso habitual de bancos y plataformas de recursos gráficos como Freepik, Envato, etc., • Manejo de herramientas IA de imagen como Midjourney, DALL·E, Stable Diffusion, Leonardo.ai, Adobe Firefly, Ideogram, u otras similares., • Conocimientos en marketing digital, performance y composición visual persuasiva. Cultura y Valores En La Agencia creemos en la excelencia, la responsabilidad y la honestidad. Somos un entorno de crecimiento real donde se aprende rápido, se decide con criterio y se trabaja con una visión transformadora. Buscamos personas curiosas, comprometidas y con mentalidad de aprendizaje constante, que vean la IA como una oportunidad para amplificar su creatividad y no como un sustituto de su criterio. Condiciones • Modalidad: 100% remoto., • Jornada: 40 horas semanales., • Incorporación: inmediata., • Formación en nuestra metodología interna incluida., • Retribución: fijo (según perfil) + variable vinculado a Bº netos de la empresa con plan de carrera. ¿Cómo aplicar? Envía tu CV y tu porfolio (enlace o PDF; opcionalmente puedes añadir un breve vídeo explicando por qué encajas en este rol) a: Completa también el siguiente formulario de aplicación: Solo se revisarán candidaturas con CV y formulario completado. ❗ Antes de aplicar, lee esto con atención: Queremos hacer un verdadero match. Si no te ves reflejado/a en lo que pedimos —tanto en la responsabilidad del rol como en la forma de trabajar—, te pedimos que no apliques. • Solo valoraremos candidaturas que encajen con honestidad y coherencia con este perfil.

📢 ¡ÚNETE A REMAX ACTION Y CONSTRUYE TU PROPIO ÉXITO! En RE/MAX Action, situada en el corazón de Chamartín (Madrid), buscamos profesionales dinámicos, independientes y con visión de futuro, que deseen desarrollar su propio proyecto empresarial dentro de una estructura sólida y reconocida a nivel mundial. 🔍 ¿A QUIÉN BUSCAMOS? • Personas con perfil comercial, emprendedor y analítico, • Con visión de negocio, iniciativa y capacidad de autogestión, • Buena presencia, habilidades comunicativas y de negociación, • Valorable experiencia previa en el sector inmobiliario, • Orientadas a objetivos y con deseo de crecimiento profesional ✅ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 💰 Los honorarios más atractivos y escalables del sector, • ⏰ Horario flexible: tú decides cuándo y dónde trabajar, • 🌍 El respaldo de una marca líder y de prestigio internacional, • 👥 Acompañamiento constante del equipo y del staff de oficina (Gerente, Coordinador, Director Comercial y RRHH), • 📈 Plan de carrera y crecimiento profesional dentro de la oficina, • 🧠 Formación permanente con acceso a tecnología puntera y contenidos reconocidos internacionalmente, • 🛠️ Innovadoras herramientas tecnológicas para impulsar tu negocio, • 📣 Plan de marketing incluido, • 🎯 Excelente ambiente de trabajo y espíritu colaborativo 🏡 ¿QUÉ HACE UN AGENTE INMOBILIARIO EN REMAX? • Prospección y captación de propiedades, • Valoración de inmuebles, • Organización y realización de visitas, • Seguimiento personalizado a clientes (propietarios y compradores), • Análisis de mercado y competencia, • Cierre de operaciones con apoyo integral 👥 ¿QUÉ HACE UN TEAM LEADER INMOBILIARIO EN REMAX? • Liderar y motivar un equipo de agentes inmobiliarios, • Definir estrategias de captación y ventas, • Acompañar y formar a los miembros del equipo, • Resolver incidencias y asegurar un alto nivel de atención al cliente, • Impulsar el rendimiento del equipo hacia los objetivos de negocio 📩 ¿QUIERES FORMAR PARTE DE UN EQUIPO GANADOR? Si te apasiona el sector inmobiliario y tienes la ambición de construir tu futuro con autonomía pero con el respaldo de una gran marca… 👉 ¡Aplica ahora y empieza a escribir tu historia con RE/MAX Action!

¿Eres un apasionad@ de la recogida, procesamiento y envío de datos? ¿Te gusta la analítica, el marketing y la usabilidad? ¿Eres inquiet@ y siempre buscas mejorar? Sí te gusta estar rodeado de gente positiva, trabajar con buen rollo y en un ambiente colaborativo ¡sigue leyendo! seguro que idealista te va a gustar 😉 ¿Qué harás? • Definición de la recogida de información. Definición de datalayer y documentación, • Implementación técnica para la recogida, procesamiento y estandarización de los datos, • Programación de script y configuraciones para la transformación y procesamiento de datos, • Implementación técnica de tags y conectores de analítica, proveedores de marketing, etc, • Revisión, validación y control de los datos recogidos, • Resolución de incidencias, • Configuración y soporte de herramientas de analítica y marketing, • Mantenimiento y actualización de la documentación ¿Qué te ofrecemos? Ahí va: • La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos por si te apetece ir a la ofi., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Te ofrecemos la formación que necesites para tu desempeño profesional., • Además... patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • Fruta fresca y café siempre disponible en la cocina., • También podrás beneficiarte de nuestro paquete Wellness (fisio, yoga y psicoterapia) … porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas., • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien!, • Teambuilding y mucho más! ¿Qué esperamos de ti? • Conocimiento de Tag Manager: Tealium y GTM, • Conocimiento de Analítica: Piano analytics, Amplitude y GA4, • Conocimiento de CMP: Didomi., • Conocimientos de HTML y CSS, • Conocimiento de JavaScript (nativo), • Conocimiento de GIT: Bitbucket y GitHub, • Conocimiento de Inglés, • Con experiencia en implementación de herramientas de marketing y analítica tanto de lado del cliente a través del TM como del lado del servidor via APIs, • Con experiencia en depurar implementación y errores en web y aplicaciones (Android e iOS), • Con experiencia en puesto similar mínimo 3 años, realizando funciones de configuración, implementación técnica, taggeado y debug en las tres plataformas: web, Android e iOS, • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración entre departamentos, • Capacidad de autogestión y autoaprendizaje, • Proactividad y pasión por el mundo de los datos, • Deseable:, • Conocimientos de Italiano, • Conocimientos de SQL ¿Qué otras cosas son un plus? • Con iniciativa, calidad y rigor en el trabajo, • Capacidad técnica y resolución de problemas, • Capacidad para realizar presentaciones en público, • Alineación con los objetivos estratégicos de la empresa, • Adaptabilidad al cambio y crecimiento, • Poseer las siguientes cualidades: pasión, integridad y compromiso, innovación, persistencia y paciencia Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

¿Tienes vena comercial? ¿Te gusta negociar? ¿Eres de los que ven una colaboración entre marcas y piensan: “esto no fue casualidad”? Entonces puede que te guste lo que viene. En Scoolinary, la plataforma líder en educación culinaria online, buscamos a una persona con perfil comercial, mente curiosa y visión estratégica. Alguien que disfrute conectando marcas, creando alianzas con propósito y viendo cómo esas colaboraciones generan valor real. Tu misión: apoyar el desarrollo y la ejecución de partnerships con marcas del mundo gastronómico, impulsando nuevos ingresos y fortaleciendo el posicionamiento de Scoolinary. Un rol perfecto para quien tenga experiencia en ventas o partnerships B2B y quiera crecer en una empresa con propósito, ritmo startup y mucho sabor. Sobre Scoolinary 🍳 En Scoolinary estamos cambiando la manera en la que el mundo aprende gastronomía. Más de 400 cursos con chefs y expertos de primer nivel, un equipo internacional (España, Argentina, Perú…) y un propósito claro: un mundo que cocine mejor. Somos una empresa B-Corp, lo que significa que medimos el éxito no solo por los resultados, sino también por el impacto positivo que generamos. Aquí no hacemos postureo gastronómico: hacemos educación real, con propósito, y mucho ritmo. ¿Qué harás? Tu misión será darle vida a las alianzas y patrocinios que conecten marcas con nuestra comunidad. Nada de vender humo. Hablamos de colaboraciones que sumen valor, generen ingresos y dejen huella. • Identificar, contactar y negociar con marcas del sector gastronómico y educativo., • Diseñar propuestas creativas que unan el propósito de las marcas con nuestros contenidos., • Colaborar con los equipos de marketing, producción y contenidos para que las acciones brillen., • Hacer seguimiento, medir resultados y cuidar la relación con cada partner., • Detectar nuevas oportunidades de colaboración con marcas nacionales e internacionales., • Cada acuerdo será una historia nueva que contar (y vender). Perfil ideal: No buscamos el CV perfecto. Buscamos actitud, ingenio y hambre de aprender. Pero si además tienes esto, mejor: ✔ 2–3 años de experiencia en patrocinios, colaboraciones o ventas B2B (medios, eventos, agencias o editoriales). ✔ Buen conocimiento del mundo gastronómico y sus marcas. ✔ Inglés alto (C1 o equivalente) para comunicarte con partners internacionales. ✔ Capacidad para comunicar y negociar con claridad y redactar propuestas comerciales ✔ Perfil autónomo, creativo y orientado a resultados. ✔ Experiencia con CRM y gusto por los datos (sí, también ayudan). 👉 Valorable: experiencia en marketing digital o branded content. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto referente en el sector gastronómico y educativo., • Entorno creativo, colaborativo y apasionado por la innovación en contenidos., • Trabajo totalmente remoto, • Horario flexible, • Oportunidad de construir y liderar el área de patrocinios en una empresa en expansión internacional., • Presupuesto de formación, • Suscripción Scoolinary, • Retribución fija más variable en función de resultados (salario base de €24.000 brutos anuales + incentivos variables por resultados con potencial total de hasta €50.000 anuales). 🚀 Si compartes nuestro propósito, tienes experiencia en ventas consultivas B2B y te entusiasma crear alianzas con marcas del mundo gastronómico, bebidas o lifestyle… ¡esta oportunidad es para ti! Postula ahora y ayúdanos a construir un mundo que cocina mejor 🍽️✨

Buscamos un Representante de Actividades Empresariales proactivo, organizado y orientado a resultados, que pueda apoyar y coordinar las distintas líneas de negocio de la empresa. El candidato polivalente, con habilidades en marketing, atención al cliente, gestión administrativa y apoyo comercial, capaz de adaptarse a diferentes tareas y necesidades según el área. Su función será asegurar el correcto funcionamiento de cada una de las actividades empresariales, representando la marca con profesionalidad y ofreciendo soporte estratégico y operativo. Responsabilidades Coordinar tres líneas de negocio. Atender a proveedores y colaboradores, manteniendo relaciones profesionales. Apoyar en tareas administrativas y de secretariado: coordinación de agendas, organización de documentos y gestión de comunicaciones. Marketing y publicidad: creación de contenido, difusión de campañas y presencia en redes sociales. Supervisar necesidades y proponer mejoras. Elaborar informes básicos de gestión y seguimiento de actividades. Colaborar con el equipo de ventas y apoyar en acciones comerciales cuando sea necesario. Requisitos Experiencia en puestos polivalentes relacionados con administración, atención al cliente, marketing o soporte comercial. Habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad organizativa y gestión eficiente del tiempo. Proactividad, responsabilidad y capacidad para trabajar de forma autónoma. Dominio de herramientas digitales y ofimáticas. Disponibilidad para coordinar proyecto. Ofrecemos Puesto estable y multidisciplinar con posibilidades de crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Participación en proyecto creativo. Formación interna según necesidades de cada línea de negocio.

¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en varias regiones de España, así como en Portugal e Italia, Davante se dedica a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado laboral actual. Si buscas un entorno dinámico y en constante evolución, donde se valore tu crecimiento y desarrollo, ¡Davante es el lugar para ti! Sobre nosotros Buscamos una persona apasionada por la comunicación, creativa y orientada a resultados, que quiera formar parte de nuestro equipo de Comunicación Interna, Cultura y Talento. Responsabilidades principales • Participar en el diseño e implementación del Plan de Comunicación Interna, asegurando su alineación con la estrategia corporativa., • Implementar acciones de engagement que refuercen la cultura corporativa y el sentido de pertenencia., • Actualizar y dinamizar la Intranet corporativa, garantizando contenidos relevantes y atractivos., • Redactar y adaptar contenidos para campañas internas en distintos canales (intranet, newsletters, emailings, eventos, etc.)., • Dar soporte al área de Talento y Cultura en iniciativas relacionadas con desarrollo, formación y proyectos culturales., • Colaborar en la organización de eventos internos y acciones para los equipos., • Formación universitaria en Marketing, Publicidad, Pedagogía, Periodismo o Recursos Humanos., • Experiencia mínima de 3 años en comunicación interna o áreas relacionadas., • Excelentes habilidades de redacción y storytelling., • Dominio de herramientas de creación y gestión de contenidos, Canva, Excel y Zoho., • Conocimiento de herramientas digitales y canales de comunicación interna., • Experiencia en proyectos de cultura corporativa, talento y gestión del cambio., • Formar parte de un equipo dinámico y orientado a la innovación., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno colaborativo., • Beneficios competitivos y políticas de conciliación.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.000 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Social Media Data & Reporting Specialist para incorporarse a nuestro equipo y dar soporte en la medición, análisis y reporte de la actividad en redes sociales de distintos proyectos. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Apoyar en la elaboración de reportes de redes sociales, analizando KPIs clave (alcance, engagement, crecimiento de comunidad, CTR, etc.)., • Extraer, limpiar y estructurar datos en hojas de cálculo (Excel/Google Sheets)., • Colaborar en el seguimiento del rendimiento de las campañas digitales., • Contribuir a la presentación de insights que ayuden a optimizar la estrategia de social media., • Dar soporte en el uso de herramientas de social listening y reporting, como Sprinklr 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Nivel middle con interés en marketing digital, social media y analítica., • Experiencia o conocimientos en reportes de redes sociales y análisis de KPIs., • Buen manejo de Excel (fórmulas, tablas dinámicas, gráficos…)., • Nivel de inglés básico con interlocución., • Nivel de catalán C1., • Se valorará experiencia previa con Sprinklr u otras herramientas similares (Hootsuite, Brandwatch, etc.)., • Capacidad analítica, atención al detalle y actitud proactiva. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

¿Acabas de finalizar la carrera? ¿Eres de Zaragoza? ¡Esto te interesa! En NTT DATA buscamos talento joven con ganas de aprender y desarrollarse en el apasionante mundo de la consultoría tecnológica especializada en CRM. Forma parte de nuestra CRM Bootcamp Academy, una experiencia de aprendizaje diseñada para prepararte como Consultor/a Junior CRM, impulsando la transformación digital de las empresas a través de plataformas líderes como Salesforce o Microsoft Dynamics 365. Durante tu incorporación a la compañía, participarás en nuestro Bootcamp de CRM, una formación intensiva en modalidad híbrida (presencial/teletrabajo), donde aprenderás a: • Comprender los fundamentos del modelo de relación con el cliente (ventas, servicio, marketing y analítica)., • Implementar procesos CRM en plataformas tecnológicas punteras., • Aplicar metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos. 💡 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Revisiones salariales y de categoría dos veces al año., • Mentoría personalizada con profesionales senior., • Ambiente laboral diverso, creativo y colaborativo, en una compañía multinacional líder en consultoría tecnológica., • Participación en proyectos innovadores de transformación digital., • Iniciativas con impacto social y compromiso con la sostenibilidad., • Acceso a la Universidad Corporativa de NTT DATA y a un extenso catálogo de formación técnica y de soft skills., • Beneficios sociales: ticket restaurante, transporte, descuentos en formación, entre otros., • Oportunidad de definir tu propio camino profesional dentro de una compañía en pleno crecimiento. 🎯 ¿Qué buscamos? • Curiosidad e interés por la tecnología, la experiencia de cliente y la inteligencia artificial aplicada a los negocios., • Haber finalizado recientemente un grado en Ingeniería (preferiblemente en Informática o Telecomunicaciones)., • No se requiere experiencia previa., • Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados., • Motivación por la consultoría y el mundo digital., • Disponibilidad a jornada completa., • Inglés fluido, tanto escrito como hablado. Si te has sentido identificado/a, aunque no cumplas todos los puntos, no dudes en contactarnos. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos!

En Health in Code, líderes en medicina personalizada, nuestra misión es transformar la salud de las personas con enfermedades genéticas y sus familias, ofreciendo soluciones basadas en datos genómicos que permiten tomar decisiones clínicas más precisas y contribuir a un sistema sanitario más eficiente, sostenible y centrado en el paciente. Actualmente buscamos un/a Business Controller Comercial, que reportará directamente al Chief Commercial Officer (CCO), para unirse al equipo de Comercial & Marketing en nuestra sede de Madrid o Valencia. ¿Qué ofrecemos? • Impacto Real: Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado con un enfoque centrado en las personas y una misión clara de crear un impacto social positivo en el campo de la salud., • Ambiente Innovador: Disfruta de un entorno de trabajo colaborativo que fomenta la creatividad y el crecimiento profesional., • Proyectos Significativos: Participa en iniciativas que impulsan el desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario global. Entre otras, tus principales responsabilidades serán: • Gobernanza comercial semanal: Preparar y dinamizar el Comité Comercial semanal (ventas y forecast del mes, desviaciones vs. plan, lista de acciones correctoras con dueño/fecha/impacto, cierre de acciones)., • Forecast & pipeline: Mantener un rolling forecast 13 semanas, alerta temprana de riesgos., • Desviaciones clave: Volumen de muestras, ingreso por test, margen contribución, TAT.., • Planes de acción comerciales: Proponer y seguir planes (reactivación de clientes top, campañas cardio/nuevos servicios/otros, medir impacto., • CRM & data quality: Definir campos obligatorios, hygiene rules y SLA de carga (24 h), auditoría mensual de calidad de datos y coaching al equipo., • BI & reporting: Diseñar y publicar cuadros de mando en PBI (diario/semanal/mensual), Pack Comité Comercial semanal, Comité Ejecutivo mensual para CCO/CEO/Consejo., • Eventos, concursos y lanzamientos: Medir ROI de congresos/talleres; tracker de concursos, apoyo analítico a lanzamientos., • Pricing & rentabilidad: Analizar elasticidad/precio por línea, descuentos efectivos, margen por cliente, recomendaciones., • Proyectos estratégicos: Project Manager de iniciativas comerciales. Requisitos: • Formación: Grado en ADE/Eco/Ing., valorable máster/posgrado en datos o finanzas., • Experencia demostrable en controlling comercial / revenue ops / FP&A comercial (ideal en healthcare / diagnostics; sector IVD es un plus)., • Excel/Sheets avanzado, Power BI, CRM (Microsoft deseable), manejo de datos, SQL básico deseable., • Capacidad para contar la historia con datos y bajar a plan de acción; ownership y rigor., • Inglés, nivel alto. ¿Estás interesado/a? Si estás buscando un nuevo desafío, y cumples con todos los requisitos, esperamos recibir su solicitud.

¡Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.000 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un perfil Salesforce Makerting Cloud Consultant Senior para incorporarse a un proyecto estable y con proyección, colaborando directamente con uno de nuestros clientes. Buscamos a alguien que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos Perfil Senior con más de 5 años de experiencia en Marketing Cloud CONSULTANT. Capacidad de análisis funcional, administración y configuración, y pequeños desarrollos de programación en Plataformas Marketing Cloud. Habilidades comunicativas para poder asistir a reuniones de tomas de requerimientos con negocio. Inglés nivel alto y fluido. Algunas de tus funciones Trabajarás de manera coordinada con la persona responsable a nivel funcional de Marketing Cloud del equipo interno de Salesforce y seguirá sus directrices. Visión integral de negocio y solución Alineación con objetivos de negocio Evaluación y propuestas de mejoras sobre la estrategia. Evaluación de campañas, objetivos y KPIs. Recolección de requisitos funcionales y técnicos. Evaluación de la solución SFMC. Creación de reporting e interpretación de resultados. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación Acuerdos de teletrabajo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

Director Comercial Internacional (sector mobiliario premium) Ubicación: Provincia de Alicante – modalidad híbrida Disponibilidad para viajar: 40–50% del tiempo Idioma: Inglés C1 Sobre la empresa Compañía española líder en diseño y fabricación de mobiliario premium con presencia internacional en más de 70 países. Con una sólida trayectoria y un enfoque en la innovación, la sostenibilidad y la excelencia en el diseño, buscamos un Director Comercial Internacional que impulse el crecimiento global de la marca en los mercados de Europa, Oriente Medio, África y Asia. Responsabilidades • Liderar y gestionar todas las actividades comerciales internacionales de la compañía, incluyendo equipos de ventas propios y externos., • Definir y ejecutar junto con la dirección el plan estratégico y operativo comercial orientado a resultados., • Desarrollar y consolidar relaciones comerciales con clientes clave, distribuidores y prescriptores (arquitectos, interioristas y estudios de diseño)., • Impulsar la presencia de la marca en los segmentos hospitality, residencial high-end y contract., • Asegurar una gestión comercial estructurada mediante CRM, seguimiento de KPIs, reportes y previsiones., • Colaborar estrechamente con marketing para reforzar el posicionamiento y la notoriedad de la marca en los mercados objetivo., • Identificar nuevas oportunidades de expansión internacional y liderar la apertura de mercados estratégicos., • Experiencia profesional: entre 10 y 15 años en funciones comerciales, con al menos 5 años dirigiendo equipos internacionales., • Experiencia en ventas B2B y desarrollo de negocio en sectores afines (mobiliario premium, diseño, contract o high-end residential)., • Conocimiento de canales de prescripción (arquitectos, interioristas) y de compra directa., • Liderazgo multicultural, con capacidad de gestión de equipos distribuidos y enfoque colaborativo., • Perfil organizado, metódico y digital, con dominio de herramientas de gestión (CRM, reporting, KPIs)., • Inglés C1 Otros idiomas serán valorados., • Experiencia en mobiliario de diseño, contract o high-end., • Red de contactos en los mercados de Europa, Middle East y África., • Experiencia en venta consultiva o proyectos llave en mano., • Formación superior en ADE, MBA o similar., • Contrato indefinido., • Retribución fija + variable competitiva, según experiencia., • Gastos de viaje y representación cubiertos., • Proyecto estable y de largo recorrido, con alto grado de autonomía y proyección internacional.

¿Te apasiona la gestión de proyectos en el sector alimentario? ¡Únete a Almendras Llopis, una empresa familiar con más de 50 años de historia y crecimiento continuo, y forma parte de un equipo cercano y profesional donde podrás desarrollar tu carrera! Almendras Llopis es una empresa familiar referente en la industria alimentaria, con más de 50 años de experiencia en la fabricación de productos de alta calidad. En constante crecimiento, su sede en San Vicente del Raspeig (Alicante) está en plena expansión. Nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo cercano, donde el compromiso y la colaboración son fundamentales para lograr la excelencia. ¿Qué te aportará esta posición? • Autonomía y organización: En este puesto, tendrás la oportunidad de gestionar proyectos clave, con la autonomía necesaria para tomar decisiones y proponer mejoras. Contarás con el apoyo de un equipo colaborativo y comprometido que te permitirá desarrollarte tanto profesional como personalmente., • Equipo de trabajo: Serás parte de una empresa familiar con un ambiente cercano y de confianza, donde trabajarás junto a profesionales altamente cualificados que te apoyarán y te ayudarán a crecer dentro de un equipo unido., • Formación continua: AlmendrasLlopis apuesta por el crecimiento de sus empleados y te ofrecerá formación continua para que puedas seguir evolucionando en tu carrera profesional y adquirir nuevas habilidades relacionadas con la calidad y los procesos industriales. Como Jefe/a de Proyectos, serás responsable de planificar, coordinar y ejecutar proyectos clave de la compañía (industrial, producto, procesos, digitalización, sostenibilidad, clientes, etc.) garantizando el cumplimiento de plazos, costes, alcance y estándares de calidad y seguridad alimentaria, alineando a todos los departamentos implicados. Funciones principales: • Gestión integral de proyectos:, • Definir objetivos, alcance, calendario y recursos., • Coordinar equipos internos y externos., • Identificar riesgos y proponer soluciones., • Proyectos industriales y de proceso:, • Liderar implantación de nuevas líneas, maquinaria y tecnologías., • Coordinar paradas, puestas en marcha y validaciones., • Asegurar cumplimiento de estándares de seguridad, calidad y productividad., • Calidad, seguridad alimentaria y normativa:, • Cumplir con legislación alimentaria y sistemas de calidad (HACCP, IFS, BRC, ISO)., • Coordinar validaciones con Calidad e I+D., • Desarrollo de nuevos productos / mejora de los existentes:, • Colaborar con I+D, Marketing y Comercial en nuevos productos y reformulaciones., • Coordinar pruebas industriales y lanzamientos., • Asegurar viabilidad técnica y económica., • Gestión económica:, • Preparar presupuestos y controlar desviaciones., • Evaluar retorno de inversión y proponer alternativas., • Coordinación interna y comunicación:, • Alinear áreas implicadas y asegurar claridad en roles., • Reportar avances a Dirección., • Gestionar conflictos de prioridades entre proyectos y operaciones., • Sostenibilidad y eficiencia:, • Incluir criterios de eficiencia energética, reducción de residuos y huella de carbono., • Impulsar proyectos de mejora continua., • Metodología y mejora continua de gestión de proyectos:, • Estandarizar metodologías de gestión de proyectos. Para triunfar en esta posición, necesitarás formación en ingeniería (industrial, alimentaria o similar), con conocimientos en gestión de proyectos, así como experiencia previa en el sector alimentario, preferiblemente en calidad y procesos de producción. Se valorará formación adicional en seguridad alimentaria (HACCP, IFS, BRC) y en gestión de proyectos (PMP, Prince2, Agile). Es imprescindible que tengas un nivel alto de inglés (C1) para poder comunicarte eficazmente con clientes internacionales y gestionar proyectos multidisciplinares. En cuanto a habilidades personales, buscamos una persona proactiva, organizada y con capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Es importante que seas flexible, capaz de adaptarte a cambios y manejar situaciones de presión. La tolerancia a la frustración, el trabajo en equipo y la adaptabilidad son clave en un entorno que, aunque familiar, demanda agilidad en la toma de decisiones y en la ejecución de proyectos. Si eres una persona dinámica, con actitud positiva, y te apasiona el sector alimentario y la gestión de proyectos, este puesto es el lugar ideal para ti. Si te has sentido identificado con esta oferta y estás buscando un nuevo reto en una empresa con ambiente familiar, estabilidad y grandes oportunidades de crecimiento, inscríbete ahora. En una siguiente fase, conocerás todos los detalles de la oferta y cómo unirte a nuestro equipo. ¡Esperamos saber de ti pronto!

Descripción de empleo Buscamos un/a Sales Development Representative (SDR) con pasión por las ventas, la innovación y el sector farmacéutico. Te incorporarás a un laboratorio en plena expansión, con un entorno dinámico y colaborativo. Tu misión será identificar, contactar y calificar nuevas oportunidades comerciales , siendo el primer punto de conexión entre la empresa y potenciales clientes B2B. Formarás parte del equipo comercial y de desarrollo de negocio, trabajando estrechamente con la dirección de la empresa. Tu labor será clave para impulsar el crecimiento del laboratorio , incrementando la generación de leads cualificados y abriendo nuevas oportunidades de colaboración. Responsabilidades: Prospección activa en múltiples canales: Identificar y prospectar nuevas colaboraciones con clientes del sector. Generación de leads: Contactar y cualificar leads generados por marketing o prospección directa. Seguimiento estructurado de leads, con comunicaciones efectivas para maximizar conversiones. Desarrollar relaciones iniciales con clientes potenciales y presentar la propuesta de valor del laboratorio. Concertar reuniones para el equipo directivo o cerrar acuerdos directamente según el caso. Mantener actualizado el CRM con toda la información sobre interacciones y oportunidades. Colaborar con el resto de equipos para mejorar los procesos de captación de leads y mensajes comerciales. Analizar métricas de conversión y proponer mejoras continuas en el proceso de prospección. Requisitos: Valorable experiencia previa de al menos 1 año como SDR, Inside Sales, Business Development Representative o puesto similar. Valorable experiencia comercial en el sector farmacéutico o en ventas a farmacias (B2B) . Excelentes habilidades de comunicación y persuasión telefónica. Conocimientos de herramientas CRM (HubSpot, Salesforce o similares). Actitud proactiva, orientación a resultados y ganas de crecer en el área de ventas. Idiomas: español nativo, catalán valorable. Qué ofrecemos: Incorporación a un laboratorio farmacéutico en fase de expansión y con proyectos innovadores. Plan de carrera con posibilidades reales de crecimiento dentro del área comercial. Salario base entre 16-18k + variable por objetivos alcanzados. Modelo híbrido de trabajo. Posibilidad de trabajo en remoto. Ubicación: Oficinas ubicadas en Barcelona.