Multidisciplinar jobs in San Feliú De LlobregatCreate job alerts

Somos Slashmobility una empresa boutique especializada en transformación digital y comprometida con las personas. Nuestro propósito se centra en acompañar a nuestros clientes en su impulso a la aceleración digital tecnológica a través de las apps y el talento IT. Con 14 años de experiencia , un equipo comprometido , +500 proyectos ejecutados con éxito , hemos acompañado a centenares de clientes líderes en su sector desde la confianza, flexibilidad y solidez a enfrentarse a los desafíos de la aceleración digital de la sociedad. Nos basamos en cuatro valores fundamentales: • Innovación, ofreciendo soluciones innovadoras de una manera profesional y rentable con un valor diferencial: el conocimiento experto en toda la cadena de valor;, • Compromiso ya que llevamos como propios los objetivos de la organización y superamos cualquier obstáculo para lograrlos;, • Proactividad, proveyendo y realizando acciones para mejorar sus servicios y calidad;, • Trabajo en equipo, contando con un equipo motivado y multidisciplinar que trabaja en perfecta coordinación para lograr los objetivos comunes. Actualmente estamos en búsqueda activa de un perfil DevSecOps para incorporarse a uno de nuestros principales clientes. Respecto a tu perfil: • 3 años de experiencia, • Experiencia en ecosistema Helm, • Terraform, • AWS, • CI/CD Jenkins, • Python Competencias específicas del puesto: • Trabajo en equipo, • Orientación a objetivos, • Proactividad / Iniciativa, • Adaptabilidad, • Compromiso, • Buen nivel de inglés, • 3 años de experiencia en selección IT #J-18808-Ljbffr

En EBRO Factory buscamos incorporar un/a Process Quality Engineer – Body para reforzar nuestro equipo de Ingeniería de Carrocerías y Calidad de Proceso. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en el aseguramiento de la calidad de las carrocerías y subconjuntos, trabajando sobre procesos de soldadura, geometría, calidad superficial y nuevos lanzamientos dentro de un entorno industrial altamente automatizado. Buscamos un perfil técnico, analítico y cercano a planta, con capacidad para detectar desviaciones, liderar análisis de causa raíz y coordinar soluciones junto a Producción e Ingeniería. • Definir, actualizar y comunicar los criterios de aceptación de calidad relacionados con soldadura, geometría y calidad superficial., • Colaborar en la creación y mejora de estándares, checklists e instrucciones de inspección., • Realizar análisis dimensionales de carrocerías y subconjuntos., • Liderar análisis de causa raíz utilizando metodologías como 5 Why, Ishikawa, 8D y acciones de contención., • Coordinar acciones correctivas junto con Producción y realizar el seguimiento de su eficacia., • Analizar problemas recurrentes mediante indicadores, análisis de tendencias, diagramas de Pareto y herramientas estadísticas., • Preparar informes de no conformidad, análisis de fallos y estudios técnicos., • Gestionar registros, estándares, auditorías y documentación relacionada con el sistema de calidad., • Dar soporte en la validación de nuevos lanzamientos, modificaciones de ingeniería y cambios de proceso., • Participar en pruebas piloto, aprobaciones de proceso, actividades de PPAP y verificaciones dimensionales., • Colaborar en evaluaciones de riesgos mediante AMFE de proceso o de diseño., • Dar soporte técnico a Producción ante desviaciones complejas., • Colaborar con Ingeniería de Procesos, Soldadura, Pintura y Metrología para robustecer los controles., • Participar en auditorías internas y auditorías relacionadas con ISO 9001., • Grado universitario en Ingeniería Mecánica, Industrial, Materiales, Automoción o similar., • Experiencia de entre 1 y 3 años en Ingeniería de Calidad, Calidad de Proceso, Desarrollo de Producto, Procesos o posiciones similares., • Experiencia o conocimientos en entornos de automoción, fabricación de carrocerías, metal, soldadura o pintura industrial., • Conocimiento de procesos de soldadura, especialmente MIG/MAG y soldadura por resistencia por puntos., • Capacidad para interpretar planos y conocimientos básicos de GD&T., • Conocimiento de metodologías de resolución de problemas: 5 Why, Ishikawa, 8D y Pareto., • Conocimientos de SPC y control estadístico de procesos., • Capacidad para realizar diagnósticos estructurados y documentar conclusiones con claridad., • Buena comunicación con equipos multidisciplinares., • Proactividad, atención al detalle y orientación a la mejora continua., • Nivel de inglés que permita desenvolverse en un entorno técnico e internacional., • Experiencia directa en fabricación de carrocerías o procesos Body., • Conocimientos de metrología y equipos de medición., • Experiencia en líneas automatizadas o con robots de soldadura., • Conocimientos de PPAP, AMFE, planes de control y auditorías de proceso., • Formación adicional en Lean Manufacturing, Six Sigma o sistemas de calidad., • Incorporación a un proyecto industrial estratégico dentro del sector automoción., • Participación en el lanzamiento e industrialización de nuevas carrocerías y modelos., • Entorno técnico, dinámico y multidisciplinar., • Contacto directo con Producción, Ingeniería, Calidad y equipos internacionales., • Posibilidades de aprendizaje y crecimiento profesional., • Condiciones competitivas acordes con la experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

Proarcai ( es una empresa especializada en selección, executive search y management consulting, con oficinas en Barcelona, Madrid y Eindhoven y presencia en toda Europa. Somos una empresa joven y dinámica, en crecimiento y con una mentalidad abierta y formas de trabajo flexibles. Nuestro equipo multidisciplinar comparte la ilusión por trabajar en un entorno agradable, con horario flexible, y orientación a la calidad y los resultados. Tenemos una vocación de servicio hacia nuestros clientes y trabajamos con ellos a largo plazo. Con años de experiencia trabajando para clientes multinacionales y empresas familiares, hemos conseguido un posicionamiento muy fuerte en determinados sectores de alto valor añadido. Estamos en pleno proceso de expansión y por este motivo queremos incorporar un/a: Formando parte de un equipo de consultores será el responsable de realizar todas las tareas propias de un proceso de selección: reunión con el cliente para definir el perfil, elaboración de la estrategia de reclutamiento (anuncio, lista de empresas target para la búsqueda directa), screening y primer filtro telefónico, entrevistas preliminares con los candidatos, presentación de perfiles al cliente, acompañamiento a las entrevistas con cliente, assessments y entrevistas finales de los candidatos, negociación y cierre del proceso de selección. Buscamos un/a profesional con formación superior y con experiencia en la selección de personas (ámbito directivo y no directivo), preferentemente en entornos B2B, ya sea por métodos reactivos como mediante búsqueda directa. Es imprescindible un alto nivel de inglés y tener carnet de conducir. Entrará a formar parte de una firma internacional consolidada y muy reconocida en el ámbito de la selección y los proyectos de consultoría de organización y personas.

Jobtailor busca un consultor SAP con amplia experiencia en los módulos SD y MM para trabajar en proyectos de migración, implantación y roll outs en entornos SAP S/4HANA. Se valorará la capacidad de analizar, diseñar y configurar soluciones, así como ofrecer soporte evolutivo en un entorno multidisciplinar. El/la candidato/a ideal tiene al menos 7 años de experiencia y puede leer código ABAP, colaborando de forma fluida entre negocio y sistemas para impulsar soluciones que añadan valor al negocio. #J-18808-Ljbffr

SDG Group España busca un perfil senior en Data & Analytics para gestionar proyectos para clientes nacionales e internacionales. Te incorporarás a un equipo multidisciplinar y liderarás iniciativas de BI, Big Data e IA, asegurando soluciones que aporten valor real al negocio. Trabajarás en un entorno híbrido, con foco en desarrollo técnico y crecimiento profesional, acceso a formaciones certificadas y un plan de carrera que favorece la evolución técnica o hacia roles de liderazgo. #J-18808-Ljbffr

BABEL, una consultora tecnológica, busca un/a Consultor/a Funcional especializado/a en Admisión y Riesgo de Crédito para colaborar en proyectos de transformación en el sector bancario en Madrid. Te unirás a un equipo multidisciplinar, definiendo requisitos, elaborando documentación y asegurando la implantación exitosa de las iniciativas. Se valora experiencia en políticas de concesión, scoring, motores de decisión y disponibilidad para modalidad híbrida con al menos un día presencial. #J-18808-Ljbffr

Cuatrecasas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1.900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. En Cuatrecasas buscamos un/a Compliance Senior Specialist para reforzar nuestro equipo in-house de Corporate Compliance en Barcelona. Buscamos profesionales con más de 6 años de experiencia en el desarrollo y gestión de programas de cumplimiento normativo. Buscamos una persona apasionada por la ética corporativa, el cumplimiento y la sostenibilidad, con iniciativa y capaz de gestionar diferentes tareas de forma simultánea, con habilidades comunicativas y de trabajo en equipo, y predisposición hacia el orden y organización. • Participación en el diseño, implementación y mantenimiento de programas de compliance., • Elaboración y actualización del mapa de riesgos y de la matriz de riesgos y controles., • Actualización de la legislación aplicable., • Elaboración, revisión y actualización de políticas y procedimientos internos para garantizar el cumplimiento de la legislación vigente., • Desarrollo e impartición de formación y sensibilización del personal en temas de cumplimiento y ética., • Participación en investigaciones internas derivadas de informaciones del Canal Etiótico y de solicitudes por parte de los órganos de administración y comítíos., • Diseño y realización de monitorizaciones periódicas para identificar riesgos de incumplimiento y las posibles deficiencias en el diseño y ejecución de los controles internos., • Elaboración de informes y documentación relacionada con el cumplimiento normativo., • Colaboración con otros departamentos para asegurar la integridad y transparencia en todas las operaciones., • Mantenimiento de bases de datos y registros de cumplimiento., • Grado en Derecho, • Experiencia profesional mínima de 6 años en un puesto similar in-house, • Nivel de inglés avanzado/medio, • Empatía, positividad, versatilidad y trabajo en equipo., • Objetividad, integridad y compromiso con el cumplimiento. Organizacion, planificación y enfoque analitíco y estratégico., • Proactividad y espiritu de mejora continua., • Habilidades de comunicación eficaz tanto oral como escrita. Asertividad y capacidad de persuasión., • Adaptabilidad a entornos cambiantes y flexibles., • Multidisciplinar con entendimiento de otras añas. #J-18808-Ljbffr

Ubicación Cartaya, ES, 21450 Barcelona, ES, 8030 Santander, ES, 39011 Catarroja, ES, 46470 Torremolinos, ES, 29620 Barcelona, ES, 8027 Jaén, ES, 23005 Santander, ES, 39011 Barcelona, ES, 8028 Mataró, ES, 8304 Valencia, ES, 46015 Castellón de la Plana, ES, 12004 Barcelona, ES, 8035 Oropesa Del Mar, ES, 12594 San Vicente del Raspeig, ES, 3690 Estepona, ES, 29680 Madrid, ES, 28029 Elche, ES, 3202 Minas de Riotinto, ES, 21660 Caravaca de la Cruz, ES, 30400 Santiponce, ES, 41092 Huelva, ES, 21002 Torrent, ES, 46900 Requena, ES, 46340 Alicante, ES, 3006 Valencia, ES, 46017 Puerto de Sagunto, ES, 46520 Xirivella, ES, 46950 Paterna, ES, 46980 Santiago de Compostela, ES, 15702 Inca, ES, 7300 Lliria, ES, 46160 Valencia, ES, 46014 Burjassot, ES, 46100 Torre del Mar, ES, 29740 Orihuela, ES, 3300 Vinaroz, ES, 12500 Palma de Mallorca, ES, 7006 Hospitalet de Llobregat, ES, 8908 Alfafar, ES, 46910 Pineda de Mar, ES, 8397 Gandía, ES, 46701 A Parda, ES, 36004 Málaga, ES, 29002 Badalona, ES, 8912 Villagarcia de Arosa, ES, 36600 Ponferrada, ES, 24401 Motril, ES, 18600 Barcelona, ES, 8027 Fecha 23 ago 2025 Turno Permanente Tipo de Trabajo Presencial Tiempo Parcial / Tiempo completo A tiempo completo NEFRÓLOGO/A PARA CENTRO DE DIÁLISIS ¿Eres nefrólogo y estás buscando una nueva oportunidad laboral dentro del mundo de la diálisis? En Diaverum España tenemos muchas oportunidades para ti. Buscamos profesionales de la nefrología comprometidos, que disfruten trabajando en un equipo multidisciplinar y con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los pacientes. Qué Ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa, • Atractivas condiciones salariales, • Trabajar con los equipos más actualizados, • Formación continua y participación en Congresos, • Interesantes beneficios sociales ¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

SYSTRA is one of the world's leading engineering and consultancy groups specialising in public transport and sustainable mobility. With over 10,300 employees, SYSTRA's mission is to design safe and sustainable transport solutions to bring people together, develop social inclusion and facilitate access to employment, education and leisure throughout the world. For 65 years, the Group has been working alongside cities and regions to contribute to their development by creating, improving and modernising their infrastructure and transport systems, throughout the life cycle of their projects. SYSTRA is involved from the earliest stages of design through to the testing, deployment and maintenance phases. The company provides all its services in over 80 countries worldwide and generates 74% of its turnover internationally. With its new services, SYSTRA supports its clients and partners in their digital, ecological and energy transition, in order to invent the mobility of tomorrow. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Safety para nuestro departamento de Seguridad Ferroviaria. La persona seleccionada trabajará en un entorno técnico multidisciplinar, contribuyendo al desarrollo de sistemas ferroviarios seguros, eficientes y alineados con los estándares europeos de interoperabilidad y seguridad. • Elaboración de análisis de riesgos y estudios de seguridad ferroviaria., • Aplicación de Métodos Comunes de Seguridad (CSM)., • Trabajo conforme a normativa CENELEC (EN 50126, 50128 y 50129)., • Revisión y validación de requisitos de seguridad y evidencias de cumplimiento., • Ingeniería Superior Industrial/Teleco/Civil, • Mínimo 5 años de experiencia. Systra is an equal opportunities company; this position is open to all applicants. #J-18808-Ljbffr

Este puesto se centra en la atención integral a personas mayores, proporcionando apoyo esencial en su día a día. Las funciones principales incluyen la asistencia en las actividades básicas de la vida diaria, como la alimentación, la higiene personal y la movilidad, siempre con el máximo respeto y dignidad. Además, el profesional será responsable de observar y supervisar el estado general de salud de los residentes, detectando posibles cambios o necesidades que requieran la intervención del equipo sanitario. Un aspecto fundamental del rol es ofrecer apoyo emocional y social, fomentando la comunicación y participación en actividades para promover el bienestar psicosocial. El mantenimiento de un entorno seguro, higiénico y acogedor también forma parte de las obligaciones diarias, asegurando que las instalaciones cumplan con los estándares de calidad y confort necesarios para los usuarios. El trabajo se desarrolla en un ambiente de equipo multidisciplinar, donde la coordinación con enfermería, terapia ocupacional y otros departamentos es clave para una atención coordinada. La posición requiere una gran vocación de servicio, empatía y una actitud proactiva para adaptarse a las necesidades individuales de cada persona, contribuyendo directamente a su calidad de vida. El salario ofrecido es de 9,94 euros brutos por hora, lo que se traduce aproximadamente en 1550 euros brutos mensuales. Las horas trabajadas en domingos y festivos se remuneran a 13,49 euros por hora. El horario de trabajo es rotativo, comprendiendo turnos de mañana (de 7:00 a 13:30 horas) o de tarde (de 14:00 a 20:30 horas), de lunes a domingo, con libranzas rotativas. La contratación inicial es por un período de 3 meses, existiendo la posibilidad de incorporación posterior a la plantilla fija de la empresa.

SYSTRA busca un/a Ingeniero/a Safety para su departamento de Seguridad Ferroviaria en Barcelona. El/la candidato/a trabajará en un entorno multidisciplinar, desarrollando sistemas ferroviarios seguros y conformes con estándares europeos. Se requieren al menos 5 años de experiencia en ingeniería y una sólida formación en Ingeniería Superior Industrial/Telecom/Civil. Se valorará conocimiento de CENELEC EN 50126/50128/50129 y capacidad para trabajar en equipos internacionales. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a ML Platform Engineer para construir y escalar sistemas de IA/ML de extremo a extremo, incluyendo entrenamiento, inferencia y pipelines. Gestionarás plataformas como SageMaker y MLflow, implementarás CI/CD para modelos y garantizarás entornos fiables y eficientes en costes. • Operar plataformas de ML/IA de extremo a extremo, incluyendo entrenamiento, inferencia y pipelines., • Gestionar y escalar herramientas como SageMaker, MLflow y feature stores., • Construir procesos CI/CD para modelos de machine learning., • Configurar entornos de entrenamiento e inferencia fiables y escalables., • Implementar observabilidad, monitorización y control de costes para cargas de trabajo de IA., • Sólida experiencia en plataformas y DevOps, especialmente AWS, Terraform y CI/CD., • Experiencia con plataformas y herramientas de ML como SageMaker, MLflow u otras similares., • Experiencia con frameworks agentic o tooling LLM como LangChain o LangFuse., • Comprensión de workflows de datos y ML desde una perspectiva de sistemas, no necesariamente de modelado., • Mentalidad orientada a producción: fiabilidad, escalabilidad y automatización., • Valorable experiencia con pipelines de datos. Somos un equipo de más de 180 profesionales apasionados por lo que hacemos, que trabajamos de la mano en cada proyecto. Formamos parte de un entorno multidisciplinar donde el trabajo cooperativo es clave para nuestro éxito. Apostamos por el desarrollo profesional, diseñando la evolución de conocimientos y responsabilidades. • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno tecnológico, innovador e internacional., • Entorno de trabajo agradable y retador, rodeado de compañeros que te ayudarán a crecer., • Planes de carrera individualizados, formación y certificaciones cubiertas por la compañía., • Programas de idiomas, retribución flexible y beneficios de bienestar., • Formar parte de una compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

Grupo Costa Este busca un/a Director/a de Marketing & Branding con visión estratégica, alto criterio estético y experiencia en marcas de ocio, restauración, nightlife y hospitality. Será responsable de liderar toda la estrategia de marketing, comunicación y posicionamiento del grupo y de sus locales (restauración, beach clubs, discotecas y nuevos proyectos), garantizando coherencia, innovación y excelencia creativa en todas las touchpoints. Responsabilidades principales Estrategia & Dirección Definir la estrategia global de marketing y branding del grupo y de cada unidad de negocio. Asegurar la cohesión entre identidad corporativa, narrativa de marca y objetivos comerciales. Planificar el presupuesto anual de marketing y optimizar la inversión por local y proyecto. Supervisar la creación y evolución de todas las marcas del grupo (nuevas aperturas, reposicionamientos, eventos especiales, fundación). Garantizar consistencia visual y conceptual en todas las plataformas: digital, ATL, on-site, audiovisuales, campañas y eventos. Trabajar con estudios creativos externos y dirigir equipos de diseño internos. Liderar la estrategia digital, analítica, performance y crecimiento orgánico. Diseñar planes para Instagram, TikTok, LinkedIn y perfiles específicos (Opium, Bling Bling, Boris, Bastian, etc.). Gestionar campañas de paid media, SEO/SEM y herramientas CRM. Controlar reputación online y PR. Eventos & Activaciones Coordinar campañas de lanzamiento de nuevas aperturas, fiestas temáticas, eventos corporativos, colaboraciones y patrocinios. Generar propuestas creativas para nuevas experiencias dentro de los locales. Alinear los equipos de operaciones, dirección de sala y booking para garantizar coherencia de marca en cada evento. Comunicación & Relaciones Públicas Desarrollar mensajes clave, notas de prensa y relaciones con medios locales, nacionales e internacionales. Gestionar crisis communication y supervisar respuestas institucionales. Reforzar la presencia del grupo en el ecosistema lifestyle, turismo y hospitality de Barcelona, Madrid y Marbella. Gestión de Equipo Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar (diseño, social media, PR, fotografía, vídeo, performance, copywriting). Consolidar procesos, optimizar flujos de trabajo y establecer KPIs claros. Coordinarse con dirección, operaciones, booking, RRHH y Fundación Costa Este. Experiencia +7 años de experiencia en marketing, branding o dirección creativa. Experiencia demostrada en ocio nocturno, restauración premium, hospitality, hoteles o lifestyle. Haber gestionado equipos y múltiples marcas simultáneamente. Plus: experiencia en aperturas, reposicionamientos y campañas de gran impacto. Habilidades técnicas y personales Dominio de estrategia digital, crecimiento orgánico, analítica y ads. Excelencia en liderazgo, creatividad, ejecución y pensamiento estratégico. Capacidad para trabajar con plazos exigentes y simultanear varios proyectos. Dominio de español e inglés. Liderar las marcas más influyentes de ocio, restauración y nightlife de Barcelona. Participación activa en nuevas aperturas (discotecas, rooftops, restaurantes, beach clubs). Libertad creativa y apoyo de un equipo sólido y multidisciplinar. Ambiente dinámico, ambicioso y orientado a la excelencia. Únete a Costa Este y forma parte de un equipo clave para el funcionamiento de la compañía. ¡Esperamos recibir tu solicitud y poder conocerte pronto!

Exceltic, una empresa de ingeniería y consultoría tecnológica, busca un Ingeniero/a DSP y Comunicaciones SDR con experiencia en procesamiento digital de señal para unirse a su equipo multidisciplinar. Participarás en el diseño y desarrollo de sistemas avanzados de comunicaciones digitales y SDR, implementando algoritmos en FPGA y plataformas embebidas, y realizando simulaciones en MATLAB/Simulink. #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y mantenimiento de instalaciones Barcelona, Barcelona, España ¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud , industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! Buscamos un Ingeniero/a de Mantenimiento CPD en Barcelona cuya misión será gestionar la operativa en un Data Center. • Dirigir la planificación del servicio de para dar una respuesta excelente en todo momento al cliente, organizando los medios y recursos para una ejecución eficiente y proponiendo mejoras a la ejecución diaria para adaptarnos a sus necesidades., • Dirigir un equipo de trabajo de 22 personas, supervisando la asignación de las tareas y la contratación y formación de nuevas incorporaciones para garantizar que se cuenta con el equipo adecuado para la prestación de los servicios encomendados, • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente., • Ejercer como socios estratégicos de los clientes, manteniendo una relación fluida con ellos para recoger sus necesidades y garantizar su satisfacción con el servicio prestado., • Colaborar con áreas transversales de la empresa para el desarrollo de nuevas oportunidades comerciales., • Realizar y gestionar procedimientos en el Data Center, así como elaboración de informes, escalado de incidencias y atención de llamadas para urgencias críticas., • Organizar intervenciones en entorno crítico., • Seguimiento de KPIs y SLAs con cliente y elaboración de cuadros de mando de seguimiento del proyecto, • Formación necesaria: Ingeniería Técnica Industrial, Superior., • Valorable formación específicas en Data Center: AOS, ATS o ATD por uptime institute; Certificaciones en ITIL o similar; cualquier otra formación en Data Center certificada (operaciones, energía, cooling, etc). Certificaciones o experiencia en Lean Methodology (5S, SMED, Kaizen, etc); Formaciones en liderazgo o gestión de equipos., • Idiomas: Nivel nativo castellano y alto en inglés., • Valorable: GMAO / CMMS;PowerBI; Certificaciones o formación en habilidades; Autocad. Experiencia: Al menos 2 años de experiencia demostrables en gestión de contratos industriales, data center, farmacéutica, entornos críticos o similares. • Capacidad de trabajo en equipo, planificación, orientación al cliente y liderazgo., • Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable., • Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. #J-18808-Ljbffr

Topógrafo/aApplylocations: ES | Barcelona - Calle Aribau 185time type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: 5973TYLin es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles.# Resumen del puestoEstamos buscando un/a Topógrafo/a para unirse a nuestro equipo de TYLin en Barcelona.# Responsabilidades y cualificacionesFunciones: Control topográfico de obras. Levantamientos topográficos varios. Oficina Técnica Delineación.Requisitos: Titulación: Ingeniería Técnica Topográfica. Experiencia: al menos 3 años de experiencia en campo. Conocimientos técnicos: experiencia en levantamientos de todo tipo.* Herramientas: Office, TCQ, AutoCAD.# Información adicional#LI-Onsite #LI-DNPEn TYLin disfrutarás de: Programa de Mentoring: plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones y planes de desarrollo individuales. 23 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar!* Retribución flexible: seguro de salud, ticket restaurante, tarjeta de transporte y guardería pass.### Sobre TYLinUna carrera en TYLin es un proceso de crecimiento personal y profesional. Juntos, resolvemos problemas, promovemos la innovación y fomentamos una cultura de excelencia. Nuestros profesionales mentores y líderes, comparten sus experiencias a través de la colaboración multidisciplinar y la participación de la industria. Nuestra visión es conectar personas, lugares e ideas para construir comunidades más inteligentes, resilientes, sostenibles, inclusivas y equitativas. No importa en qué etapa de tu carrera te encuentres, tenemos un camino para ti. En TYLin, puedes desarrollar tu talento y experiencia con proyectos inspiradores y formación continua.#J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder. En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World. En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo. Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología. EY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos. En EY: • Apostamos por la innovación continua, • Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares, • Impulsamos carreras con propósito y recorrido Como Consultor Senior de Tecnología, desempeñarás un papel clave como nexo entre las necesidades del negocio y las soluciones tecnológicas. Interactuarás con las partes interesadas del negocio para recopilar y analizar requisitos, garantizando que las soluciones tecnológicas recién implementadas satisfagan sus necesidades. Tu colaboración con los equipos técnicos será esencial para diseñar y entregar soluciones eficaces de arquitectura de sistemas. • Interactuar con los responsables de negocio para evaluar modelos y procesos empresariales., • Analizar soluciones tecnológicas recientemente implementadas para verificar que cumplen los requisitos del negocio., • Colaborar con equipos técnicos para diseñar y entregar soluciones de arquitectura de sistemas., • Mejorar los procesos ITSM de nuestros clientes (por ejemplo, Gestión de Incidencias, Gestión de Problemas, Gestión de Cambios, Catálogo de Servicios o Gestión del Conocimiento) o evaluar cómo la IA puede optimizar la prestación de servicios., • Actuar como líder de workstream en todos los aspectos de un proyecto ITSM de ServiceNow y en la entrega de soluciones, incluyendo, entre otros, las fases de diseño, configuración/desarrollo, pruebas y despliegue., • Capacidad para gestionar a un equipo multidisciplinar de 3 a 5 personas, incluyendo recursos offshore (consultores, desarrolladores y testers)., • Proporcionar asesoramiento y experiencia en mejores prácticas del sector para la implantación de procesos ITSM en ServiceNow, incluyendo cómo alcanzar objetivos de negocio específicos mediante la transformación de procesos y tecnología., • Capacidad para asesorar sobre la conectividad de la CMDB y la Gestión de Operaciones de TI (ITOM) con los procesos ITSM., • Experiencia en modelos de entrega en cascada (waterfall) y ágiles, incluyendo el apoyo a actividades de gestión como planificación, informes de estado, presupuestos y registro de riesgos e incidencias., • Capacidad para crear entregables de alta calidad., • Titulación universitaria, preferiblemente en Informática, Gestión de Sistemas de Información, Ingeniería o disciplina similar., • Normalmente, entre 2 y 4 años de experiencia relevante en proyectos ITSM con ServiceNow., • Certificación ServiceNow Certified Systems Administrator (CSA) o Certified Application Developer (CAD). Al menos una de las siguientes certificaciones de ServiceNow:, • ServiceNow Certified Implementation Specialist – ITSM, • ServiceNow Certified Implementation Specialist – HRSD, • ServiceNow Certified Implementation Specialist – IRM, • Excelentes habilidades interpersonales: comunicación (escrita y verbal), adaptabilidad, resolución de problemas, trabajo en equipo, creación de relaciones, fiabilidad y organización., • Experiencia liderando equipos y supervisando a otras personas., • Disponibilidad para viajar según las necesidades del cliente., • Wellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Plan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros., • Oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY., • Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo., • EY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año), • Plan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real., • Acompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de:, • Buddy para la integración., • Counselor para el desarrollo profesional durante toda tu trayectoria., • Entorno dinámico, colaborativo e inclusivo., • Oportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación constante de tu red profesional en una firma líder., • Participación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España., • Compromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa. #J-18808-Ljbffr

Empresa especializada en el diseño, producción y montaje de espacios comerciales y soluciones promocionales para marcas , con más de tres décadas de experiencia en el sector, busca incorporar un/a Project Manager – Diseño y Gestión de Proyectos para sus instalaciones en Martorell (Barcelona). El objetivo de la posición es responsabilizarse de la gestión integral de proyectos de retail, escaparatismo, PLV, mobiliario promocional y espacios de marca, asegurando la correcta ejecución desde la conceptualización hasta el montaje final. La persona seleccionada liderará proyectos de principio a fin, garantizando el cumplimiento de los objetivos de diseño, calidad, presupuesto y plazos, en coordinación con equipos internos, taller y proveedores externos. Si cuentas con experiencia en proyectos de espacios comerciales y te motiva combinar creatividad, gestión técnica y contacto directo con cliente, esta puede ser una oportunidad muy interesante para seguir desarrollando tu carrera profesional . • Interpretación de briefings de cliente y desarrollo de propuestas creativas aplicadas a espacios comerciales, stands, escaparates y elementos de PLV., • Diseño de proyectos en 3D, elaboración de planos técnicos, despieces y especificaciones de materiales., • Creación de renders y presentaciones visuales para validación de propuestas con cliente., • Planificación integral de proyectos: definición de alcance, fases, cronogramas, recursos y hitos., • Coordinación de equipos internos (diseño, producción y taller) y gestión de proveedores externos., • Control del presupuesto del proyecto, seguimiento de márgenes y análisis de desviaciones., • Supervisión de la producción en taller y coordinación de la logística de montaje., • Dirección y supervisión de montajes in situ, incluyendo desplazamientos a ubicaciones de cliente., • Garantía del cumplimiento de plazos, calidad y normativa de seguridad en cada instalación., • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento, con amplia trayectoria en el sector., • Participación en proyectos de alto nivel en retail, escaparatismo, PLV, visual merchandising y eventos de marcas internacionales., • Entorno de trabajo multidisciplinar., • Horario de lunes a jueves de 08h a 14h y 14:30 a 17h, viernes intensivo de 8h a 14h., • Puesto presencial en Martorell (Barcelona). #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un proyecto estratégico donde puedas impulsar la evolución tecnológica de una planta productiva, liderar importantes inversiones industriales y contribuir al crecimiento futuro del negocio? En INIBSA te estamos esperando. INIBSA es un laboratorio farmacéutico con más de 75 años de experiencia, especializado en el desarrollo, fabricación y comercialización de productos para profesionales de la salud. Somos uno de los principales fabricantes de anestesia dental a nivel mundial y trabajamos cada día para ofrecer soluciones innovadoras con los más altos estándares de calidad, seguridad y excelencia. Actualmente nos encontramos inmersos en un ambicioso proceso de transformación y crecimiento, impulsado por un importante programa de inversiones, la ejecución del Site Master Plan, la ampliación de capacidades productivas y la modernización tecnológica de nuestra planta. Buscamos incorporar un/a Director/a de Ingeniería que, reportando al COO y formando parte del Equipo de Operaciones, lidere la evolución estratégica del área de Ingeniería y contribuya de forma decisiva al desarrollo industrial y tecnológico de la compañía. Será una posición clave para impulsar la evolución tecnológica de la planta, liderar la estrategia de Ingeniería asociada a nuestro plan de inversiones industriales (CAPEX) y construir la Ingeniería del futuro, evolucionando hacia un modelo más amplio e integrado, incorporando progresivamente nuevas capacidades y especialidades y apoyándose en equipos técnicos con amplia experiencia y conocimiento de la planta Principales Responsabilidades Definir e impulsar la estrategia de Ingeniería, alineada con los objetivos de crecimiento, transformación industrial y necesidades futuras de la compañía. Liderar la evolución del área hacia un modelo de Ingeniería más amplio e integrado, incorporando progresivamente capacidades como Validación e Ingeniería de Procesos, potenciando las sinergias entre las diferentes especialidades técnicas y desarrollando una organización preparada para los retos futuros. Liderar la definición y evolución técnica del Site Master Plan y del plan de inversiones industriales, asegurando su alineación con las necesidades de capacidad, tecnología e infraestructuras de la planta. Definir e impulsar el roadmap tecnológico de la planta, identificando oportunidades de innovación, automatización y digitalización que permitan evolucionar los procesos. Liderar la estrategia y ejecución de Ingeniería asociada a los proyectos de transformación y expansión industrial, incluyendo ampliaciones de capacidad, nuevas instalaciones y líneas productivas y proyectos de modernización tecnológica. Definir la estrategia de gestión y evolución de las infraestructuras y activos industriales. Definir y liderar el modelo de colaboración con ingenierías, partners tecnológicos y proveedores estratégicos. Definir y gestionar el presupuesto del área y el plan de inversiones de Ingeniería. Representar a Ingeniería ante la Dirección y los equipos corporativos, aportando visión técnica y estratégica en las decisiones relacionadas con inversiones, capacidad, tecnologia e infraestructuras. Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar, potenciando el talento y el conocimiento técnico existente y fomentando una cultura de colaboración, innovación y orientación a resultados. Asegurar un modelo de Ingeniería alineado con los requerimientos GMP, regulatorios, de seguridad industrial, medioambiente y prevención de riesgos laborales. Qué Ofrecemos Liderar una transformación industrial estratégica. Participar en un importante programa de inversiones y crecimiento. Formar parte del Comité de Operaciones, reportando al COO. Alta capacidad de influencia sobre el futuro industrial y tecnológico de la compañía. Entorno internacional, dinámico e innovador. Salario acorde al mercado y Beneficios sociales. Requisitos mínimos Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Química o similar. Se valorará formación en Dirección de Proyectos (PMP), Lean Manufacturing y normativa GMP. Más de 10 años en posiciones de liderazgo dentro de entornos industriales complejos. Experiencia en gestión de inversiones industriales, proyectos CAPEX y programas de transformación. Experiencia liderando equipos multidisciplinares. Experiencia en sectores farmacéutico, biotecnológico o altamente regulados. Se valorará experiencia en Site Master Plans, validaciones, cualificaciones GMP, procesos estériles, automatización industrial y gestión de activos. Inglés profesional fluido. (C1) Buscamos un profesional con competencias de liderazgo e influencia para afrontar la dirección de proyectos, toma de decisiones y desarrollar equipos y organizaciones. Capaz de aportar visión estratégica y orientado a resultados y que apueste por la gestión del cambio y la mejora continua. TALENTO INIBSA #J-18808-Ljbffr

En GCO Ventures, la entidad de Corporate Venturing de GCO (Grupo Catalana Occidente), estamos construyendo una nueva startup para resolver un problema que viven cientos de miles de familias cada año en España: gestionar una herencia. Consistirá en una solución digital que ofrezca una gestión de principio a fin sin fricciones; aportando valor desde el balance entre la tecnología, expertos en leyes y fiscal, y acompañamiento humano. Buscamos a una persona emprendedora, con visión estratégica y gran capacidad de ejecución, para liderar la startup como Chief Executive Officer. Tendrás la responsabilidad de convertir una oportunidad validada en un negocio con tracción real: desde definir la estrategia, evolucionar el MVP, liderar el go-to-market y construir el equipo, hasta dirigir las palancas clave de crecimiento e impacto a largo plazo. Liderazgo estratégico y visión Definir y ejecutar la visión, estrategia y prioridades de la startup desde fase 0→1. Establecer un camino claro hacia el product–market fit y la escalabilidad. Definir y monitorizar objetivos y métricas clave del negocio. Go-to-Market y crecimiento Diseñar el plan de negocio y liderar el GTM (B2B/B2B2C). Construir y fortalecer alianzas con partners clave dentro del sector funerario y asegurador. Operación, ejecución y equipo Dirigir las operaciones del día a día y asegurar foco en resultados. Construir, contratar y desarrollar un equipo multidisciplinar (red de especialistas legal/fiscal, ventas, tecnología, operaciones). Fomentar una cultura de impacto, aprendizaje y ejecución ágil. Tecnología, producto e innovación Trabajar junto a producto y tecnología para evolucionar el MVP hacia una solución sólida e impulsada por la IA. Asegurar que la propuesta de valor diferencial mantenga el rigor legal y fiscal para nuestros partners y usuarios. Gestión financiera, reporting y representación Gestionar el P&L, presupuesto e inversión, asegurando un crecimiento sostenible. Presentar avances, aprendizajes y decisiones estratégicas al Consejo. Representar a la startup ante stakeholders, medios y eventos clave del sector. Experiencia liderando negocios, startups y/o soluciones digitales, con responsabilidad real sobre estrategia y resultados. Idealmente, en verticales de sucesiones, gestión de herencias, sector funerario o asegurador. Experiencia demostrada en lanzamiento y crecimiento de productos/servicios digitales y enfoque B2B/B2B2C. Fuerte capacidad comercial: desarrollo de negocio, negociación y cierre de acuerdos estratégicos. Sólida capacidad financiera, analítica y operativa, con experiencia gestionando presupuestos, inversión o P&L. Experiencia creando y desarrollando equipos multidisciplinares en entornos ágiles (ventas, tecnología, marketing, operaciones). Mentalidad hands‑on y 0→1: cómoda haciendo de todo en las primeras fases del negocio. Nice-to-have: Formación en Derecho y estar colegiado/a. Track record escalando negocios o startups (etapa Series A-B). Una oportunidad real de construir algo desde cero, con impacto directo en el negocio y en la vida de los usuarios. Impulso y experiencia para emprender junto a una Venture Builder. Paquete retributivo de salario fijo + equity. Equipo y oficinas en Barcelona, con un modelo híbrido (3 días presenciales por semana). Estamos comprometidos en construir un equipo diverso, inclusivo y auténtico. Si te entusiasma este puesto, pero tu experiencia no cumple con todos los requisitos, te animamos a que apliques de todas formas. #J-18808-Ljbffr

At PwC, our people in operations consulting specialise in providing consulting services on optimising operational efficiency and effectiveness. These individuals analyse client needs, develop operational strategies, and offer guidance and support to help clients streamline processes, improve productivity, and drive business performance. PwC, Firma líder mundial en servicios profesionales, se encuentra en un continuo proceso de expansión y crecimiento de sus distintas líneas de negocio. En este contexto, queremos incorporar nuevos profesionales que acepten el desafío de desarrollar sus carreras dentro del área de Consultoría de Negocio, y en concreto en el Sector Público. In operations and solutions at PwC, you will focus on providing consulting services to optimise overall operational performance and develop innovative solutions. You will work closely with clients to analyse operational processes, identify areas for improvement, and develop strategies to enhance productivity, quality, and efficiency. Working in this area, you will provide guidance on implementing technology solutions, process automation, and operational excellence frameworks. La División de Consulting está compuesta por más de 1.000 profesionales que ofrecen servicios de consultoría y asesoramiento empresarial en los ámbitos de Mejora de Procesos y de la Función Financiera, Gestión de Riesgos, Asesoramiento y Planificación Estratégica, Operaciones, Consultoría de IT, Consultoría de Recursos Humanos y Consultoría de Riesgos Tecnológicos. En PwC te ofrecemos la posibilidad de continuar tu carrera profesional trabajando para clientes de primer nivel. Te integrarás en un equipo de trabajo con gran variedad de perfiles profesionales que potenciarán tu aprendizaje. Actualmente, buscamos ampliar nuestro equipo de Consultoría de Negocio con consultores con conocimiento y experiencia en el Sector Público. • Planes estratégicos y diagnósticos de entidades y organismos públicos, territorios, ciudades y regiones, • Definición e implantación de modelos de gobernanza y de modelos de sourcing, • Transformación digital y operacional de entidades y organismos públicos, • Planes de promoción económica de ciudades y regiones, • Gestión del cambio y comunicación, • Evaluación de políticas públicas y análisis de impacto económico, • Oficinas de Proyectos (PMO) de: Desarrollo y seguimiento de estrategias y planes tecnológicos, Digitalización de procesos y Gobernanza operativa IT., • Perfil consultoría con entre 4 y 6 años de experiencia en sector público desarrollando habilidades y capacidades técnicas como:, • Conocimientos sobre administración pública y gobierno: gestión pública, evaluación de políticas públicas, derecho administrativo, economía del sector público, etc., • Valorable experiencia en gestión de proyectos TI., • Valorable experiencia en Transformación Digital, Servicios Digitales, Servicios TI, etc., • Valorable experiencia en análisis económico, evaluación de impacto, etc.,, • Capacidad analítica y cuantitativa,, • Capacidad de resolución de problemas de manera conceptual y creativa,, • Cualidades interpersonales y comunicativas,, • Desarrollo autónomo, enfoque pragmático y de resolución de problemas,, • Capacidad de desenvolverse en un entorno retador y dinámico y de alta exigencia,, • Imprescindible uso del catalán., • Incorporación en firma líder de servicios profesionales integrados,, • Desarrollo personal y profesional en un entorno exigente y multidisciplinar,, • Formación sólida continuada en habilidades y conocimientos técnicos,, • Excelente ambiente de trabajo,, • Trabajo con equipos internacionales,, • Integración en un equipo de trabajo cuyos valores comprenden la integridad y excelente valor añadido para nuestros clientes. #J-18808-Ljbffr

En EBRO Factory seguimos impulsando un proyecto industrial estratégico para el futuro de la automoción. Buscamos incorporar un/a Cost Controller Industrial que contribuya al control económico de la planta, proporcionando información fiable para la toma de decisiones y trabajando estrechamente con los equipos de Finanzas, Producción, Logística, Compras e Ingeniería. Buscamos un perfil con una clara orientación industrial, capaz de entender lo que ocurre en fábrica, analizar su impacto económico y convertir los datos operativos en información útil para el negocio. • Realizar el seguimiento y análisis de los costes industriales de la planta., • Calcular, revisar y actualizar los costes estándar de producto y fabricación., • Analizar las desviaciones entre coste real y coste estándar, identificando causas y proponiendo acciones de mejora., • Participar en los procesos de cierre mensual, asegurando la fiabilidad de la información industrial., • Elaborar y realizar el seguimiento de presupuestos, forecast y reporting financiero., • Analizar la evolución de los principales indicadores industriales: materiales, mano de obra, eficiencia, scrap, costes indirectos y productividad., • Realizar el control y valoración de inventarios, productos en curso y producto terminado., • Dar soporte financiero a Producción, Logística, Compras e Ingeniería en la evaluación de costes y rentabilidad., • Analizar el impacto económico de nuevos productos, modificaciones de proceso e iniciativas de mejora., • Participar en el seguimiento de CAPEX y proyectos industriales., • Desarrollar cuadros de mando e informes que faciliten la toma de decisiones., • Identificar oportunidades de optimización de costes y mejora de procesos., • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia previa de al menos 3 años en controlling industrial, control de costes o finanzas de planta., • Experiencia en entornos industriales, preferiblemente en automoción, componentes o fabricación en serie., • Conocimiento de costes estándar, análisis de desviaciones, inventarios, P&L industrial, budgeting y forecasting., • Buen manejo de sistemas ERP, valorándose especialmente experiencia con SAP., • Nivel avanzado de Excel., • Se valorará experiencia con herramientas de visualización y análisis como Power BI., • Nivel de inglés profesional., • Capacidad analítica, rigurosidad y orientación a resultados., • Habilidad para colaborar con equipos financieros y operativos., • Capacidad para interpretar los datos desde una perspectiva económica y de negocio., • Incorporación a un proyecto industrial en crecimiento y transformación., • Participación directa en el desarrollo de una planta vinculada al futuro de la automoción., • Entorno dinámico, internacional y multidisciplinar., • Posibilidad de asumir responsabilidades y desarrollar nuevos procesos de controlling industrial., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • Condiciones competitivas acordes con la experiencia aportada. Si te apasiona los procesos y la calidad industrial y quieres desempeñar un papel clave en el flujo de producción, Únete al equipo de EBRO Factory! #Ebro Factory #J-18808-Ljbffr

At PwC, our people in operations consulting specialise in providing consulting services on optimising operational efficiency and effectiveness. These individuals analyse client needs, develop operational strategies, and offer guidance and support to help clients streamline processes, improve productivity, and drive business performance. In operations and solutions at PwC, you will focus on providing consulting services to optimise overall operational performance and develop innovative solutions. You will work closely with clients to analyse operational processes, identify areas for improvement, and develop strategies to enhance productivity, quality, and efficiency. Working in this area, you will provide guidance on implementing technology solutions, process automation, and operational excellence frameworks. PwC, Firma líder mundial en servicios profesionales, se encuentra en un continuo proceso de expansión y crecimiento de sus distintas líneas de negocio. En este contexto, queremos incorporar nuevos profesionales que acepten el desafío de desarrollar sus carreras dentro del área de Consultoría de Negocio, y en concreto en el Sector Público. En PwC te unirás a una práctica de Consultoría de Negocio en Sector Público donde tendrás la oportunidad de impulsar proyectos con impacto real en administraciones, territorios, ciudades y organismos públicos. Trabajarás junto a equipos multidisciplinares para abordar retos complejos, desde la definición de estrategias y modelos de gobernanza hasta la transformación digital y operativa, la gestión del cambio o la evaluación del impacto de políticas públicas. Un entorno ideal para quienes quieren desarrollar su carrera asesorando a organizaciones que están dando forma al futuro de lo público. Si te apasiona combinar visión analítica, capacidad de resolución y enfoque práctico, aquí encontrarás un equipo que te permitirá seguir creciendo en proyectos exigentes y de alto valor añadido. Colaborarás con profesionales de distintos perfiles, en una firma líder, con aprendizaje continuo, proyección internacional y la oportunidad de aportar al cambio desde una perspectiva estratégica, innovadora y orientada a resultados. • Planes estratégicos y diagnósticos de entidades y organismos públicos, territorios, ciudades y regiones, • Definición e implantación de modelos de gobernanza y de modelos de sourcing, • Transformación digital y operacional de entidades y organismos públicos, • Planes de promoción económica de ciudades y regiones, • Gestión del cambio y comunicación, • Evaluación de políticas públicas y análisis de impacto económico, • Oficinas de Proyectos (PMO) de:, • Desarrollo y seguimiento de estrategias y planes tecnológicos, • Digitalización de procesos y Gobernanza operativa IT, • Perfil consultoría con entre 4 y 8 años de experiencia en sector público desarrollando habilidades y capacidades técnicas como:, • Conocimientos sobre administración pública y gobierno: gestión pública, evaluación de políticas públicas, derecho administrativo, economía del sector público, etc., • Valorable experiencia en gestión de proyectos TI., • Valorable experiencia en Transformación Digital, Servicios Digitales, Servicios TI, etc.,, • Valorable experiència en análisis econòmico, evaluación de impacto, etc.,, • Capacidad analítica y cuantitativa,, • Capacidad de resolución de problemas de manera conceptual y creativa,, • Cualidades interpersonales y comunicativas,, • Desarrollo autónomo, enfoque pragmático y de resolución de problemas,, • Capacidad de desenvolverse en un entorno retador y dinámico y de alta exigencia,, • Imprescindible uso del catalán., • Incorporación en firma líder de servicios profesionales integrados, • Desarrollo personal y profesional en un entorno exigente y multidisciplinar, • Formación sólida continuada en habilidades y conocimientos técnicos, • Excelente ambiente de trabajo, • Trabajo con equipos internacionales, • Integración en un equipo de trabajo cuyos valores comprenden la integridad y excelente valor añadido para nuestros clientes Are you ready to make a difference? Want to unlock new value by applying your unique perspective and talents? You can grow exponentially at PwC. Here, you can uncover hidden talents, build lifelong relationships rooted in trust and empathy and turn challenges into opportunities for innovation. We’ll help you grow your skills through challenging, meaningful work so you can go further. #J-18808-Ljbffr

Job Description & Summary At Pw C, our people in operations consulting specialise in providing consulting services on optimising operational efficiency and effectiveness. These individuals analyse client needs, develop operational strategies, and offer guidance and support to help clients streamline processes, improve productivity, and drive business performance. In operations and solutions at Pw C, you will focus on providing consulting services to optimise overall operational performance and develop innovative solutions. You will work closely with clients to analyse operational processes, identify areas for improvement, and develop strategies to enhance productivity, quality, and efficiency. Working in this area, you will provide guidance on implementing technology solutions, process automation, and operational excellence frameworks. Pw C, Firma líder mundial en servicios profesionales, se encuentra en un continuo proceso de expansión y crecimiento de sus distintas líneas de negocio. En este contexto, queremos incorporar nuevos profesionales que acepten el desafío de desarrollar sus carreras dentro del área de Consultoría de Negocio, y en concreto en el Sector Público. En Pw C te unirás a una práctica de Consultoría de Negocio en Sector Público donde tendrás la oportunidad de impulsar proyectos con impacto real en administraciones, territorios, ciudades y organismos públicos. Trabajarás junto a equipos multidisciplinares para abordar retos complejos, desde la definición de estrategias y modelos de gobernanza hasta la transformación digital y operativa, la gestión del cambio o la evaluación del impacto de políticas públicas. Un entorno ideal para quienes quieren desarrollar su carrera asesorando a organizaciones que están dando forma al futuro de lo público. Si te apasiona combinar visión analítica, capacidad de resolución y enfoque práctico, aquí encontrarás un equipo que te permitirá seguir creciendo en proyectos exigentes y de alto valor añadido. Colaborarás con profesionales de distintos perfiles, en una firma líder, con aprendizaje continuo, proyección internacional y la oportunidad de aportar al cambio desde una perspectiva estratégica, innovadora y orientada a resultados. Proyectos de la línea de negocio de Sector Público: Planes estratégicos y diagnósticos de entidades y organismos públicos, territorios, ciudades y regiones Definición e implantación de modelos de gobernanza y de modelos de sourcing Transformación digital y operacional de entidades y organismos públicos Planes de promoción económica de ciudades y regiones Gestión del cambio y comunicación Evaluación de políticas públicas y análisis de impacto económico Oficinas de Proyectos (PMO) de:Desarrollo y seguimiento de estrategias y planes tecnológicos Digitalización de procesos y Gobernanza operativa IT Requisitos del candidato: Perfil consultoría con entre 4 y 8 años de experiencia en sector público desarrollando habilidades y capacidades técnicas como: Conocimientos sobre administración pública y gobierno: gestión pública, evaluación de políticas públicas, derecho administrativo, economía del sector público, etc. Valorable experiencia en gestión de proyectos TI. Valorable experiencia en Transformación Digital, Servicios Digitales, Servicios TI, etc., Valorable experiència en análisis econòmico, evaluación de impacto, etc., Capacidad analítica y cuantitativa, Capacidad de resolución de problemas de manera conceptual y creativa, Cualidades interpersonales y comunicativas, Desarrollo autónomo, enfoque pragmático y de resolución de problemas, Capacidad de desenvolverse en un entorno retador y dinámico y de alta exigencia, Imprescindible uso del catalán. Como Firma y equipo, en Pw C ofrecemos: Incorporación en firma líder de servicios profesionales integrados Desarrollo personal y profesional en un entorno exigente y multidisciplinar Formación sólida continuada en habilidades y conocimientos técnicos Excelente ambiente de trabajo Trabajo con equipos internacionales Integración en un equipo de trabajo cuyos valores comprenden la integridad y excelente valor añadido para nuestros clientes Are you ready to make a difference? Want to unlock new value by applying your unique perspective and talents? You can grow exponentially at Pw C. Here, you can uncover hidden talents, build lifelong relationships rooted in trust and empathy and turn challenges into opportunities for innovation. We’ll help you grow your skills through challenging, meaningful work so you can go further. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un proyecto estratégico donde puedas impulsar la evolución tecnológica de una planta productiva, liderar importantes inversiones industriales y contribuir al crecimiento futuro del negocio? En INIBSA te estamos esperando. INIBSA es un laboratorio farmacéutico con más de 75 años de experiencia, especializado en el desarrollo, fabricación y comercialización de productos para profesionales de la salud. Somos uno de los principales fabricantes de anestesia dental a nivel mundial y trabajamos cada día para ofrecer soluciones innovadoras con los más altos estándares de calidad, seguridad y excelencia. Actualmente nos encontramos inmersos en un ambicioso proceso de transformación y crecimiento, impulsado por un importante programa de inversiones, la ejecución del Site Master Plan, la ampliación de capacidades productivas y la modernización tecnológica de nuestra planta. Buscamos incorporar un/a Director/a de Ingeniería que, reportando al COO y formando parte del Equipo de Operaciones, lidere la evolución estratégica del área de Ingeniería y contribuya de forma decisiva al desarrollo industrial y tecnológico de la compañía. Será una posición clave para impulsar la evolución tecnológica de la planta, liderar la estrategia de Ingeniería asociada a nuestro plan de inversiones industriales (CAPEX) y construir la Ingeniería del futuro, evolucionando hacia un modelo más amplio e integrado, incorporando progresivamente nuevas capacidades y especialidades y apoyándose en equipos técnicos con amplia experiencia y conocimiento de la planta. Principales responsabilidades: Definir e impulsar la estrategia de Ingeniería, alineada con los objetivos de crecimiento, transformación industrial y necesidades futuras de la compañía. Liderar la evolución del área hacia un modelo de Ingeniería más amplio e integrado, incorporando progresivamente capacidades como Validación e Ingeniería de Procesos, potenciando las sinergias entre las diferentes especialidades técnicas y desarrollando una organización preparada para los retos futuros. Liderar la definición y evolución técnica del Site Master Plan y del plan de inversiones industriales, asegurando su alineación con las necesidades de capacidad, tecnología e infraestructuras de la planta. Definir e impulsar el roadmap tecnológico de la planta, identificando oportunidades de innovación, automatización y digitalización que permitan evolucionar los procesos. Liderar la estrategia y ejecución de Ingeniería asociada a los proyectos de transformación y expansión industrial, incluyendo ampliaciones de capacidad, nuevas instalaciones y líneas productivas y proyectos de modernización tecnológica. Definir la estrategia de gestión y evolución de las infraestructuras y activos industriales. Definir y liderar el modelo de colaboración con ingenierías, partners tecnológicos y proveedores estratégicos. Definir y gestionar el presupuesto del área y el plan de inversiones de Ingeniería. Representar a Ingeniería ante la Dirección y los equipos corporativos, aportando visión técnica y estratégica en las decisiones relacionadas con inversiones, capacidad, tecnología e infraestructuras. Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar, potenciando el talento y el conocimiento técnico existente y fomentando una cultura de colaboración, innovación y orientación a resultados. Asegurar un modelo de Ingeniería alineado con los requerimientos GMP, regulatorios, de seguridad industrial, medioambiente y prevención de riesgos laborales. Qué ofrecemos: Liderar una transformación industrial estratégica. Participar en un importante programa de inversiones y crecimiento. Formar parte del Comité de Operaciones, reportando al COO. Alta capacidad de influencia sobre el futuro industrial y tecnológico de la compañía. Entorno internacional, dinámico e innovador. Salario acorde al mercado y Beneficios sociales. #J-18808-Ljbffr

Ayesa Engineering es una empresa global de ingeniería con presencia en Europa, América y más, buscando un ingeniero de caminos con experiencia en redacción de proyectos ferroviarios y de carreteras para nuestra oficina de Barcelona. Formarás parte del equipo de redacción de proyectos, participarás en el ciclo completo del contrato y garantizarás que los diseños cumplan con las normativas técnicas nacionales e internacionales; se valora la coordinación multidisciplinar en proyectos #J-18808-Ljbffr

ADEC GLOBAL, empresa referente en sus áreas de actividad nace hace más de 15 años como primera y única empresa en Cataluña capaz de valorizar residuos de horno de arco eléctrico de la siderurgia. Actualmente, y con presencia en gran parte del territorio nacional, la expansión de la compañía nos ha permitido tener un portfolio de actividades diverso y complementario, como son: la gestión y valorización de residuos industriales y de construcción; las demoliciones y movimientos de tierras, la gestión de suelos contaminados, el suministro de áridos reciclados y siderúrgicos y servicios de gestión de canteras. Nuestro equipo humano está formado por más de 100 profesionales de primer nivel que constituyen un equipo de trabajo multidisciplinar, competitivo, innovador y ágil. ADEC GLOBAL se encuentra en pleno proceso de expansión y por ello, buscamos incorporar un Director de Desarrollo de Negocio, en dependencia directa de la Dirección General para liderar y supervisar las estrategia comercial en nuestra compañía. Definir e implementar la estrategia de crecimiento de la empresa en mercados actuales y nuevos. Identificar tendencias de mercado, oportunidades emergentes y posibles riesgos. Establecer objetivos de negocio a medio y largo plazo. Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio. Desarrollar alianzas estratégicas y asociaciones con otras empresas, instituciones o entidades. Supervisar la entrada a nuevos mercados geográficos o segmentos. Construir y mantener relaciones sólidas con clientes clave y partners estratégicos. Representar a la empresa en eventos, ferias, conferencias y foros de la industria. Negociar contratos y acuerdos de colaboración. Colaborar con equipos de marketing, innovación y operaciones para crear nuevas oportunidades. Evaluar propuestas de valor y garantizar que estén alineadas con la estrategia corporativa. Coordinar y dirigir al equipo de desarrollo de negocio, estableciendo metas y KPIs. Colaborar con otras áreas (finanzas, operaciones, marketing) para asegurar la correcta implementación de las estrategias de crecimiento. Analizar métricas de desempeño comercial y financiero. Preparar reportes ejecutivos para la alta dirección. Ajustar estrategias en función de resultados y cambios en el entorno competitivo. Impulsar la digitalización/adopción de nuevas tecnologías en los procesos comerciales. Implementar herramientas y plataformas para mejorar la eficiencia del negocio (CRM) Requisitos Titulación universitaria en la rama técnica. Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar y máxima de 10. Conocimiento del sector de la construcción y/o residuos de construcción/industrial. Habilidades de liderazgo, comunicación y satisfacción del cliente. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución. Dominio de las herramientas informáticas, CRM y ERP. Salario competitivo en función de la valía y experiencia aportada por el candidato/a. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

En ALLYON somos abogados, consultores y asesores especializados en impulsar el crecimiento sostenible de las empresas. Con más de 45 años de trayectoria, nos hemos consolidado como referentes en el asesoramiento estratégico del Middle Market. Aportamos soluciones fiscales, legales y estratégicas con una visión integral, combinando enfoque local y proyección internacional gracias a nuestra pertenencia a ETL GLOBAL, presente en más de 60 países. En España contamos con un equipo multidisciplinar de más de 130 profesionales entre Madrid y Barcelona , que comparten una forma de trabajar cercana, rigurosa y orientada a resultados. En ALLYON, representamos un nuevo estándar en el asesoramiento empresarial en el que cada interacción es una oportunidad para elevar el éxito de nuestros clientes: Business Elevated. Actualmente,buscamos un Business Controller para nuestras oficinas de Barcelona. Tu misión en el equipo: Dar soporte al área de Control de Gestión en el seguimiento y análisis de los resultados económicos de la firma, contribuyendo al control de la facturación, la rentabilidad de clientes y áreas de negocio, y el cumplimiento de los objetivos presupuestarios. Participar en la elaboración de informes e indicadores de gestión, así como en la identificación e implementación de mejoras en los procesos de control, analisis y reporting, facilitando información para la toma de decisiones. Funciones Gestionar el proceso de facturación, verificando el cumplimiento de las condiciones acordadas con cada cliente y realizando el seguimiento del trabajo pendiente de facturar. Elaborar informes periódicos de negocio y realizar el seguimiento de indicadores clave (KPIs) relacionados con facturación, rentabilidad, costes, horas imputadas y presupuesto. Analizar la rentabilidad por cliente, asunto y tipo de servicio, identificando desviaciones y oportunidades de mejora. Colaborar en la elaboración del presupuesto anual, las previsiones trimestrales (forecast) y los análisis de pricing. Dar soporte al Responsable de Control de Gestión en la preparación del reporting mensual y en el análisis de resultados de las distintas áreas de negocio. Participar en el desarrollo de dashboards en Power BI y en la optimización, estandarización y automatización de los procesos de facturación y control de gestión. Lo que buscamos en ti: Formación en Grado en ADE, Economía, Finanzas o similares. Experiencia entre 2 y 4 años en áreas de administración y control de Gestión. Valorable experiencia previa en despachos profesionales, consultoría, asesoría o firmas de servicios. Nivel usuario de Excel y valorable experiencia en Power BI, reporting y automatización de procesos. Valorable experiencia trabajando con Suasor o Dynamics 365. Incorporación estable en un despacho profesional en pleno crecimiento. Formación continua y acompañamiento en tu desarrollo profesional. Flexibilidad horaria, teletrabajo un día a la semana y jornada intensiva los viernes y en verano. Posibilidad de retribución flexible ( cheque guardería, seguro médico, ticket restaurante y transporte ). Un entorno profesional que apuesta por el t alento y el compromiso y el desarrollo profesional de sus equipos. Si tienes pasión por el trabajo bien hecho, ¡nos encantaría conocerte! En Allyon ETL te ofrecemos la oportunidad de crecer, aportar y formar partur de un equipo que marca la diferencia.

Zitrogames, ubicado en Barcelona, busca un Senior Systems & Network Engineer para garantizar la disponibilidad y seguridad de su infraestructura tecnológica. Este rol implica colaboración en un equipo técnico multidisciplinar para diseñar y mantener soluciones escalables y eficientes. Se requiere experiencia en administración de IT, networking y conocimientos en automatización. Ofrecemos estabilidad, horario flexible, seguro médico y oportunidades de crecimiento profesional. #J-18808-Ljbffr

Job Description Este es un puesto de trabajo remoto. Trabajo remoto, sin restricción geográfica: la única condición es poder coordinarse con el equipo en franja horaria europea (CET). A) CONTEXTO Y PROPÓSITO UpSocial es una consultora especializada en innovación social, con sede en Barcelona y proyectos en Europa y América. Trabajamos con administraciones públicas, fundaciones, inversores de impacto, organizaciones del tercer sector y organismos internacionales para diseñar, implantar, escalar y evaluar soluciones innovadoras que respondan de forma sistémica, eficaz y eficiente a retos sociales complejos. No somos una consultora tradicional de PowerPoint: diseñamos, implantamos y evaluamos, y nos quedamos hasta asegurar que la implementación funcione. Buscamos incorporar Business Developers (BD) a nuestro equipo para impulsar nuevas alianzas y colaboraciones en España, Europa y América, e internacionalmente (agencias de cooperación, organismos internacionales, entre otros), tanto con administraciones públicas como con actores privados. En esta convocatoria buscamos incorporar como mínimo a tres personas. A diferencia de otros roles de UpSocial, cuya activación depende de proyectos ya aprobados, el trabajo del BD no depende de ese pipeline: su función es precisamente identificar y construir, de forma proactiva, las oportunidades que lo alimentan. Por eso, aunque esta convocatoria tiene un objetivo de incorporación a corto plazo, el proceso queda abierto de forma continua. Esperamos que cada persona en el rol de BD asuma el liderazgo de las oportunidades que desarrolla, actuando como interlocutora principal en la fase inicial de contacto con administraciones, organizaciones y financiadores potenciales. Es una colaboración pensada para profesionales con visión estratégica, capaces de combinar la identificación activa de oportunidades con la construcción de relaciones institucionales de largo plazo, y con el rigor necesario para que cada oportunidad que se persigue tenga sentido misional para UpSocial. B) RESPONSABILIDADES CLAVE La persona en el rol de BD asume el desarrollo de nuevas alianzas y colaboraciones para UpSocial, actuando como interlocutora principal desde la identificación de cada oportunidad hasta la formalización del acuerdo correspondiente. A continuación se detallan las principales áreas de responsabilidad: 1. Identificación y desarrollo de oportunidades Prospección de oportunidades. Detectar y cultivar activamente nuevas oportunidades de colaboración en España, Europa, América Latina y en el ámbito internacional, en los sectores de actuación de UpSocial (administración pública, fundaciones y filantropía privada/family offices, tercer sector, organismos internacionales), y a través de las distintas vías de trabajo de UpSocial. Red y posicionamiento sectorial. Construir y mantener una red de contactos relevante en el sector, asegurando la presencia de UpSocial en los eventos, foros y espacios de relación pertinentes, y contribuyendo a su posicionamiento como referente en innovación social ante el ecosistema de organizaciones, administraciones y partners con los que trabajamos. 2. Desarrollo y formalización de propuestas Liderazgo del desarrollo de propuestas. Liderar el desarrollo de la propuesta de principio a fin: desde la oportunidad identificada y los acuerdos con aliados potenciales, hasta su seguimiento posterior a la presentación, apoyándose en el equipo técnico y en Dirección para la elaboración de los contenidos, pero manteniendo la titularidad del proceso completo. Negociación y formalización. Negociar las condiciones del acuerdo y liderar el proceso hasta dejarlo listo para su firma, que corresponde a la Dirección de UpSocial. 3. Seguimiento y coordinación Seguimiento de la cartera de oportunidades. Mantener actualizado el registro de oportunidades y su estado (categoría, fase, previsión de cierre, etc.). Puesta en común y colaboración interna. Compartir con Dirección y con el resto del equipo de desarrollo la evolución de la cartera, coordinar con el/la Responsable de Comunicación y Marketing de UpSocial, y buscar activamente sinergias entre oportunidades, aprendizajes y contactos. Transición a ejecución. Coordinar con los Project Managers y el equipo técnico una transición fluida de cada oportunidad cerrada hacia su fase de ejecución. C) RELACIONES CLAVE Y ÁMBITOS DE DECISIÓN Relaciones internas. Mantiene interlocución regular con Dirección y colabora con los Project Managers y el equipo técnico de UpSocial en la fase de propuesta y en la transición a ejecución. Relaciones externas. Es la persona que identifica potenciales clientes y alianzas para acabar negociando acuerdos con administraciones, organizaciones y financiadores potenciales. Ámbitos de decisión. Cuenta con plena autonomía en la fase de identificación y prospección: define su propia estrategia de prospección, organiza su actividad y gestiona su cartera de oportunidades con plena libertad de acción. La clasificación de cada oportunidad y la validación final de la propuesta se comparten con Dirección como un espacio de acompañamiento y alineación estratégica antes de su presentación externa, sin que esto condicione la iniciativa para explorar nuevas vías de colaboración. Requisitos Requisitos imprescindibles Experiencia profesional mínima de 5 años en desarrollo de alianzas estratégicas, relación institucional o generación de acuerdos de colaboración. Se valorará especialmente la experiencia por encima de este mínimo. Red de contactos activa y relevante en alguno de los sectores de actuación de UpSocial. Motivación e interés genuino por la innovación social y el impacto social. Nivel alto de castellano e inglés, equivalente a C1 o superior. Disponibilidad para coordinarse con el equipo en franja horaria europea (CET), sin restricción de ubicación geográfica. Capacidad para emitir factura por prestación de servicios profesionales en su país de residencia. Competencias digitales y herramientas Dominio de herramientas de gestión de oportunidades (CRM) y de la suite Microsoft. Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial aplicadas a prospección, análisis o generación de contenidos. Competencias clave Habilidades de negociación y capacidad de llevar una oportunidad hasta su formalización. Capacidad de interlocución de alto nivel (dirección, financiadores, administraciones). Autonomía, proactividad y orientación a resultados. Rigor y sentido de la calidad al plantear propuestas. Visión estratégica del sector y de las tendencias de innovación social. Nice-to-have Experiencia previa en desarrollo de alianzas dentro del sector de innovación social, cooperación o impacto. Red de contactos en filantropía privada/family offices, gobiernos nacionales u organismos supranacionales, o en mercados donde UpSocial quiere reforzar presencia. Dominio de otros idiomas. Catalán es un gran plus. Formación superior. Somos una organización multidisciplinar, por lo que la colaboración está abierta a diversas titulaciones como ciencias políticas, relaciones internacionales, administración de empresas, derecho, ingeniería o humanidades, entre otras. Ventajas Modalidad contractual Colaboración mediante contrato de prestación de servicios profesionales, dirigida a profesionales individuales, ya actúen como persona física o a través de una sociedad unipersonal. No se valorarán candidaturas de empresas, agencias o intermediarios. La persona organiza libremente su propia actividad y define su método de trabajo, y puede compaginar esta colaboración con otras organizaciones o proyectos, siempre que no exista conflicto de interés. La prestación se realiza con medios y organización propios, sin sujeción a jornada, horario fijo ni exclusividad. Duración y terminación. La colaboración se formaliza por un periodo inicial de 12 meses, prorrogable por acuerdo de las partes. Cualquiera de las partes puede darla por terminada comunicándolo por escrito con 30 días de antelación, liquidándose los honorarios devengados hasta la fecha de efecto conforme a lo previsto en el contrato. Remoto, sin restricción geográfica, siempre que sea posible coordinarse en franja horaria europea (CET). Todos los importes indicados son honorarios profesionales y no incluyen el IVA o impuesto indirecto equivalente, que se añadirá a la factura cuando corresponda. Cada profesional asume sus propias obligaciones fiscales y de seguridad social en su país de residencia; cuando la normativa aplicable obligue a practicar retención sobre la factura, esta se aplicará sobre dichos importes. Las cifras de este apartado son orientativas y no constituyen oferta vinculante. Las condiciones definitivas de la colaboración, incluidos los criterios de cálculo y devengo de los honorarios variables y su tratamiento en caso de finalización de la colaboración, se acuerdan en el contrato individual. Honorarios Fijos. Retainer anual entre 15.000 € y 25.000 €, facturado mensualmente, según la seniority, la red de contactos que la persona aporte al incorporarse y el alcance de la colaboración acordada. Remunera la relación institucional, el cultivo de oportunidades, la presencia sectorial y el trabajo cotidiano del rol. Variables. Variable por resultados, ligado al cierre efectivo de acuerdos y sin límite superior: se calcula como un porcentaje progresivo sobre el valor del contrato firmado, ponderado según el papel del BD en la consecución de la oportunidad, y puede alcanzar o superar los 50.000 € anuales. El esquema completo de cálculo, devengo y pago se detalla en el contrato de colaboración. Qué vas a conseguir Impulsar el crecimiento de una consultora de referencia en innovación social, con impacto directo en su desarrollo. Desarrollar tu trayectoria y tu presencia institucional en el sector de la innovación social. Formar parte de una cultura de rigor analítico, calidad e innovación. Unos honorarios alineados con el éxito real que generas, sin techo en la parte variable. CÓMO APLICAR En el formulario te pediremos tu CV, una carta de motivación y una descripción de tu red de contactos y de su encaje con los sectores y mercados en los que trabaja UpSocial. Las candidaturas preseleccionadas completan después un ejercicio breve sobre su experiencia concreta en desarrollo de alianzas. Proceso de selección: revisamos las candidaturas quincenalmente. Buscamos cerrar esta convocatoria con tres incorporaciones entre octubre y diciembre de 2026, aunque el proceso permanecerá abierto de forma continua. Con tu permiso, si no hay un encaje inmediato, tu candidatura queda activa en nuestro banco de talento y podemos retomar el contacto más adelante. Protección de datos. Los datos que nos facilites en tu candidatura los trata Social Innovation for Communities, UpSocial, S.L. con la única finalidad de gestionar este proceso de selección, sobre la base de la aplicación de medidas precontractuales a petición tuya. No los cedemos a terceros, más allá de los proveedores tecnológicos que intervienen en la gestión de candidaturas. Conservamos tu candidatura durante un máximo de un año desde su recepción, salvo que nos des tu permiso para mantenerla activa en nuestro banco de talento, en cuyo caso te lo volveremos a pedir transcurrido ese plazo. Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad escribiendo a talent@upsocial.org. RequirementsRequisitos imprescindibles - Experiencia profesional mínima de 5 años en desarrollo de alianzas estratégicas, relación institucional o generación de acuerdos de colaboración. Se valorará especialmente la experiencia por encima de este mínimo. - Red de contactos activa y relevante en alguno de los sectores de actuación de UpSocial. - Motivación e interés genuino por la innovación social y el impacto social. - Nivel alto de castellano e inglés, equivalente a C1 o superior. - Disponibilidad para coordinarse con el equipo en franja horaria europea (CET), sin restricción de ubicación geográfica. - Capacidad para emitir factura por prestación de servicios profesionales en su país de residencia. Competencias digitales y herramientas - Dominio de herramientas de gestión de oportunidades (CRM) y de la suite Microsoft. - Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial aplicadas a prospección, análisis o generación de contenidos. Competencias clave - Habilidades de negociación y capacidad de llevar una oportunidad hasta su formalización. - Capacidad de interlocución de alto nivel (dirección, financiadores, administraciones). - Autonomía, proactividad y orientación a resultados. - Rigor y sentido de la calidad al plantear propuestas. - Visión estratégica del sector y de las tendencias de innovación social. Nice-to-have - Experiencia previa en desarrollo de alianzas dentro del sector de innovación social, cooperación o impacto. - Red de contactos en filantropía privada/family offices, gobiernos nacionales u organismos supranacionales, o en mercados donde UpSocial quiere reforzar presencia. - Dominio de otros idiomas. Catalán es un gran plus. - Formación superior. Somos una organización multidisciplinar, por lo que la colaboración está abierta a diversas titulaciones como ciencias políticas, relaciones internacionales, administración de empresas, derecho, ingeniería o humanidades, entre otras.

Apply for Lead Mechanical Product Engineer at meHRs in Barcelona, CT, ES. This Full time on site position offers great opportunities for career growth. Estamos seleccionando un/a LEAD MECHANICAL PRODUCT ENGINEER para una de las empresas líderes en control de accesos Cloud. Diseñamos y desarrollamos soluciones de control de acceso inteligentes, seguras y fáciles de usar. Nuestro equipo combina tecnología, diseño y operaciones para ofrecer una experiencia impecable a miles de usuarios en todo el mundo. Somos una compañía en pleno crecimiento, con un equipo de gran talento y un ambiente colaborativo y dinámico. Si quieres llevar tu carrera profesional al siguiente nivel, tener un rol referente, ser owner técnico interno de la mecánica de productos de la compañía y aún es una persona curiosa, responsable y con ganas de generar impacto, este es tu proyecto: Liderarás el desarrollo y evolución mecánica integral del producto durante todo su ciclo de vida, desde la arquitectura conceptual y prototipado hasta validación, fabricación en masa y mejora continua a partir del comportamiento del producto en campo. Buscamos a una persona muy hands-on, capaz de diseñar y analizar directamente, pero también de actuar como contraparte técnica de ingenierías externas y proveedores de primer nivel. El rol combinará diseño y análisis directo con el liderazgo técnico de ingenierías externas, OEMs y proveedores, asegurando que se mantiene internamente el criterio, conocimiento y ownership sobre todas las decisiones mecánicas críticas de nuestros productos. • Diseño y desarrollo CAD/3D., • Arquitectura mecánica, cinemática y métodos motorizados., • Selección de materiales y procesos de fabricación., • Simulación y análisis técnicos., • Aseguramiento de estanqueidad e integración electrónica., • Calidad e industrialización ( DFX)., • Gestión técnica de ingenierías externas, OEMs y proveedores., • Failure Analysis & Reliability., • Prototipado y validación hands-on, • Documentación Técnica, • Colaboración Multidisciplinar Contrato indefinido Salario fijo: 50.000 € + variable por objetivos. Un rol con alta visibilidad e impacto directo en el crecimiento de la compañía. Autonomía para desarrollar y ejecutar la estratégia de alianzas institucionales. Aprendizaje constante trabajando con equipos de producto, ventas y marketing. Posibilidades reales de crecimiento profesional. Formar parte de un equipo de buenas personas con un proyecto ambicioso en una compañía orientada a tu desarrollo personal y profesional. Grado o Máster en Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Diseño Industrial o similar. Mínimo 8 años de experiencia demostrable en diseño mecánico de producto, preferiblemente en el sector de control de accesos, dispositivos mecatrónicos o electrónica de consumo/automocion. Dominio probado en el diseño y cálculo de transmisiones mecánicas motorizadas. Conocimiento de Materiales y Procesos. Dominio experto de herramientas CAD avanzadas (SolidWorks, CATIA V5, Siemens NX o PTC Creo). Experiencia práctica demostrable en análisis de tolerancias . Experiencia en diseño de juntas de estanqueidad (TPE/silicona) y cierres herméticos para productos expuestos a entornos exigentes (grado IP alto). Nivel alto de inglés. Capacidad analítica. Rigor técnico #J-18808-Ljbffr

En Expleo acompañamos a las organizaciones en su transformación digital, impulsando la innovación, la calidad y la ciberseguridad en sectores industriales y críticos. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y los proyectos con impacto real. Actualmente estamos buscando un/a Cybersecurity Advisor con sólida experiencia en entornos ferroviarios, aeronáuticos, industriales y/o automoción. Liderar la estrategia y ejecución de ciberseguridad OT en entornos críticos, asegurando el cumplimiento normativo europeo y aportando valor tanto técnico como estratégico en proyectos ferroviarios, industriales, aeronáuticos y de automoción. El rol combina expertise técnico, conocimiento normativo, liderazgo de equipos y relación con cliente , con especial foco en entornos críticos (railway signalling, SCADA, sistemas industriales y manufacturing). • Definir e implementar estrategias de ciberseguridad en entornos OT, • Realizar análisis de riesgos, auditorías técnicas y evaluaciones de madurez., • Diseño de arquitecturas seguras para sistemas industriales y ferroviarios., • Integración de medidas de ciberseguridad en el ciclo de vida de sistemas críticos., • Experiencia en ciberseguridad bajo normativa europea, especialmente en el marco del Cyber Resilience Act (CRA)., • Participación en proyectos de consultoría y adecuación al CRA, incluyendo:, • Análisis de impacto regulatorio, • Evaluación de cumplimiento (gap analysis), • Definición de planes de adaptación, • Experiencia en auditorías de ciberseguridad en entornos OT/IT alineadas con normativa europea., • Revisión de controles de seguridad en productos, sistemas y servicios digitales., • Evaluación de cumplimiento de requisitos de:, • Seguridad por diseño (security by design), • Gestión de vulnerabilidades, • Actualizaciones y ciclo de vida seguro, • Coordinación y seguimiento de auditorías internas y externas., • Asesoramiento a clientes en la implantación de requisitos del CRA., • Definición de políticas, procesos y controles de ciberseguridad., • Acompañamiento en procesos de certificación y cumplimiento regulatorio., • Integración con otras normativas europeas relevantes:, • NIS2 Directive, • IEC 62443 (industrial), • ISO 27001, • Desarrollo de políticas y procedimientos de ciberseguridad OT., • Gestión de riesgos y continuidad de negocio., • Reporting ejecutivo y cuadros de mando., • Liderar equipos de consultores OT (formación, mentoring y crecimiento)., • Definir metodologías y marcos de trabajo internos., • Gestión de proyectos y relación directa con clientes (CISO, CTO, ingeniería)., • Apoyo en preventa y desarrollo de negocio., • Aplicación de normativas y estándares ferroviarios:, • IEC 62443, • CENELEC, • TS 50701 (Cybersecurity en Railway), • Participación en procesos de Common Safety Method (CSM-RA)., • Coordinación con organismos evaluadores., • Interacción con organismos de evaluación independiente:, • Liderazgo en procesos de certificación y cumplimiento., • Aplicación de estándares:, • IEC 62443, • ISO/SAE 21434, • Seguridad en entornos de producción, fábricas inteligentes y OT convergente con IT., • Evaluación de proveedores y cadena de suministro., • Experiencia mínima de 8 años en ciberseguridad, con foco en entornos OT/industrial, ferroviario y/o automoción., • Experiencia demostrable en consultoría de ciberseguridad y cumplimiento normativo en entornos regulados., • Experiencia en la participación de proyectos de adecuación al Cyber Resilience Act (CRA)., • Revisión y validación de documentación técnica en el marco de certificación y autorización., • Capacidad de liderazgo, comunicación con cliente y visión estratégica., • Nivel alto de inglés. Valorable buen nivel de francés., • Experiencia en consultoría y aplicación de normativa ferroviaria, incluyendo:, • CENELEC, • TS 50701 (ciberseguridad ferroviaria), • Participación en proyectos ferroviarios asegurando el cumplimiento de requisitos de:, • Safety (RAMS), • Ciberseguridad, • Integración sistema–infraestructura, • Experiencia en coordinación con organismos y procesos regulatorios ferroviarios, como:, • European Union Agency for Railways (ERA), • National Safety Authority (NSA) En Expleo creemos en el crecimiento profesional y en un entorno donde las personas pueden desarrollar su máximo potencial. • Entorno multicultural, colaborativo, cercano y multidisciplinar., • Desarrollo profesional continuo con formación técnica, idiomas y habilidades. Te puedes formar con nuestra Expleo Academy., • Proyectos innovadores en un contexto internacional., • Plan de compensación flexible, beneficios sociales y salario competitivo., • Seguro médico, clubs internos, actividades afterwork, kit de bienvenida y más..., • 24 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. Con la antigüedad, aumentan! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad. #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a de Madurez Funcional y Gestión de Errores- AutomociónSant Esteve SesroviresApply for this job Permanente Profesionales con experiencia Products & Systems Engineering ID -es\ _ES## Job DescriptionIngeniero/a de Madurez Funcional y Gestión de Errores- AutomociónCapgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de profesionales en ingeniería, ciencia y tecnología para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!Acerca del RolEn Capgemini Engineering estamos buscando un/a Ingeniero/a de Funciones y Gestión de Errores, para incorporarse a un proyecto estratégico en Barcelona (Sant Esteve), para el sector de Automoción, en modalidad Hídrida.En este rol formarás parte de un equipo multidisciplinar responsable del desarrollo funcional de sistemas vehiculares complejos, actuando como referente técnico tanto para la madurez funcional como para la gestión estructurada de incidencias.Perfil requerido Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones, Industrial, Electrónica o afines Conocimientos sólidos de arquitectura eléctrica/electrónica vehicular Experiencia de al menos 3 años en proyectos de desarrollo de sistemas en el sector de la automoción. Gestión de requisitos, validación funcional y resolución de probelmas Nivel de inglés mínimo B2¿Qué te gustará de trabajar aquí? Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 15 días de vacaciones extra al año. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...) Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras! Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. Seguro de Vida y Accidentes.¿Por qué Capgemini Engineering?Capgemini es líder global en transformación digital y gestión de negocios, impulsando un futuro inclusivo y sostenible mediante la tecnología. Contamos con más de 360.000 profesionales en más de 50 países.Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplia oferta formativa y programas de certificación. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡nos encantará conocerte!Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, garantizando un entorno libre de discriminación por origen, etnia, nacionalidad, género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social.Reescribe tu futuro. ¡Únete a Capgemini Engineering!Aplica ahora en #LI-MO1#J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente, una empresa del sector edtech, está en búsqueda de varios perfiles de ventas para que se incorporen en su equipo. El candidato para este puesto se destacará en la creación y cierre de nuevas oportunidades. Mediante el uso de un enfoque consultivo para la venta, esta persona utilizará su experiencia para identificar y calificar clientes potenciales, lo que generará oportunidades de ventas con clientes nuevos y existentes. • Cumplir y superar los objetivos de ventas, • Crear negocios con éxito a partir de cuentas de clientes nuevas y existentes, • Gestionar negociaciones complejas con ejecutivos de alto nivel, • Contactar y hablar con centros educativos, institutos y academias, para detectar sus necesidades y presentar las mejores soluciones que le podemos brindar desde la empresa., • Desarrollar la actual cartera de clientes y captar nuevos clientes realizando las visitas presenciales y en remoto., • Realizar una actividad de venta consultiva y de gestión de la información reportando al sistema (CRM) y a la dirección comercial., • 2-5 años de cuota con experiencia en ventas, • Experiencia y conocimiento práctico de los sistemas CRM., • Historial demostrable de superación de la cuota, • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal, • Muy valorable la venta a cliente educativo e imprescindible venta cliente B2B, • Idioma catalán y castellano., • Carnet de conducir, • Ilusión y entusiasmo., • Dinamismo y proactividad., • Compromiso con los valores de la empresa., • Orientación a objetivos., • Motivación y autodisciplina., • Honestidad., • Capacidad de adaptación., • Paquete retributivo muy atractivo (base + variable), • Incorporación a un proyecto empresarial líder y a un equipo de trabajo joven, con mucho talento, dinámico y multidisciplinar., • Desarrollo profesional en ventas y crecimiento personal., • 2 off-sites anuales., • Participar en actividades grupales para la mejora del clima laboral y la comunicación. Documentación interna, • Sentirte parte de un proyecto con un alto impacto positivo en la sociedad., • Herramientas de trabajo (teléfono de empresa, chromebook,...)., • Jornada completa, • Disponibilidad para viajar, • Carné de conducir (no necesario vehículo propio), • Retribución: a comentar., • Posición en Barcelona #J-18808-Ljbffr

Importante multinacional líder en el sector de gran consumo, precisa incorporar en sus oficinas ubicadas en Barcelona: Reportando a la Dirección del Canal Moderno, sus principales responsabilidades serán: • Gestionar las cuentas nacionales asignadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y crecimiento, mediante una gestión eficaz del P&L de cada cliente., • Ejecutar la estrategia comercial y los planes de negocio del portafolio de marcas, garantizando su correcta implementación en el punto de venta para maximizar la visibilidad y el impacto en el consumidor., • Negociar acuerdos anuales con los clientes, alineando los objetivos de la compañía con los presupuestos disponibles, e implementando acciones promocionales, planes de visibilidad y otras iniciativas clave en tienda., • Analizar datos de ventas, mercado, campañas promocionales, sell-in y sell-out, con el fin de desarrollar estrategias personalizadas y planes de acción específicos para cada cuenta., • Liderar la actividad en ecommerce y marketplaces, colaborando estrechamente con los equipos de Marketing, Logística y otras áreas clave para asegurar una ejecución alineada con la estrategia global. Requisitos del perfil: • Buscamos un/a profesional con visión estratégica, orientación a resultados, habilidades comerciales y de negociación, y capacidad para construir relaciones sólidas y duraderas con clientes clave. Se valorará especialmente la capacidad analítica, las habilidades de comunicación e influencia, así como el enfoque colaborativo y transversal en el trabajo en equipo. Persona flexible, con iniciativa y proactividad, capaz de adaptarse a entornos dinámicos y de tomar decisiones con autonomía., • Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares dentro del canal Off Trade (retail, gran consumo, alimentación, bebidas, etc.). Se valorará experiencia en ecommerce y marketplaces, especialmente en coordinación con áreas como Marketing y Supply Chain., • Conocimiento sólido en la gestión de cuentas nacionales o regionales, negociación con grandes superficies y dominio de herramientas de análisis comercial, especialmente Excel y plataformas de reporting., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito y se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas., • Se requiere disponibilidad y flexibilidad para viajar puntualmente según las necesidades del negocio., • Proyecto estable en una compañía en crecimiento., • Posición estratégica con impacto directo en el negocio., • Paquete retributivo competitivo (fijo + variable + vehículo + beneficios)., • Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar. #J-18808-Ljbffr

Overview En Expleo acompañamos a las organizaciones en su transformación digital, impulsando la innovación, la calidad y la ciberseguridad en sectores industriales y críticos. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y los proyectos con impacto real. Actualmente estamos buscando un/a Cybersecurity Advisor con sólida experiencia en entornos ferroviarios, aeronáuticos, industriales y/o automoción. Misión: Liderar la estrategia y ejecución de ciberseguridad OT en entornos críticos, asegurando el cumplimiento normativo europeo y aportando valor tanto técnico como estratégico en proyectos ferroviarios, industriales, aeronáuticos y de automoción. El rol combina expertise técnico, conocimiento normativo, liderazgo de equipos y relación con cliente, con especial foco en entornos críticos (railway signalling, SCADA, sistemas industriales y manufacturing). Funciones y responsabilidades: Entre tus principales responsabilidades estarán: Estrategia y ejecución en ciberseguridad OT: Definir e implementar estrategias de ciberseguridad en entornos OT Realizar análisis de riesgos, auditorías técnicas y evaluaciones de madurez. Diseño de arquitecturas seguras para sistemas industriales y ferroviarios. Integración de medidas de ciberseguridad en el ciclo de vida de sistemas críticos. Cumplimiento normativo y CRA: Experiencia en ciberseguridad bajo normativa europea, especialmente en el marco del Cyber Resilience Act (CRA). Participación en proyectos de consultoría y adecuación al CRA, incluyendo: Análisis de impacto regulatorio Evaluación de cumplimiento (gap analysis) Definición de planes de adaptación Experiencia en auditorías de ciberseguridad en entornos OT/IT alineadas con normativa europea. Revisión de controles de seguridad en productos, sistemas y servicios digitales. Evaluación de cumplimiento de requisitos de: Seguridad por diseño (security by design) Gestión de vulnerabilidades Actualizaciones y ciclo de vida seguro Coordinación y seguimiento de auditorías internas y externas. Asesoramiento a clientes en la implantación de requisitos del CRA. Definición de políticas, procesos y controles de ciberseguridad. Acompañamiento en procesos de certificación y cumplimiento regulatorio. Integración con otras normativas o directivas europeas relevantes: NIS2 Directive IEC 62443 (industrial) ISO 27001 Liderazgo y gestión: Desarrollo de políticas y procedimientos de ciberseguridad OT. Gestión de riesgos y continuidad de negocio. Reporting ejecutivo y cuadros de mando. Liderar equipos de consultores OT (formación, mentoring y crecimiento). Definir metodologías y marcos de trabajo internos. Gestión de proyectos y relación directa con clientes (CISO, CTO, ingeniería). Apoyo en preventa y desarrollo de negocio. Requisitos | Qué te haría triunfar en la posición: Experiencia mínima de 8años en ciberseguridad, con foco en entornos OT/industrial, ferroviario y/o automoción, así como en IT. Experiencia demostrable en consultoría de ciberseguridad y cumplimiento normativo en entornos regulados. Experiencia en la participación de proyectos de adecuación al Cyber Resilience Act (CRA). Revisión y validación de documentación técnica en el marco de certificación y autorización. Capacidad de liderazgo, comunicación con cliente y visión estratégica. Nivel alto de inglés. Valorable buen nivel de francés. Valorable: Experiencia en consultoría y aplicación de normativa ferroviaria y de automoción. Participación en proyectos ferroviarios asegurando el cumplimiento de requisitos de Cyber Security. Experiencia en coordinación con organismos y procesos regulatorios ferroviarios, como: European Union Agency for Railways (ERA) National Safety Authority (NSA) ¿Por qué unirte a Expleo? En Expleo creemos en el crecimiento profesional y en un entorno donde las personas pueden desarrollar su máximo potencial. Encontrarás, entre otras cosas: Entorno multicultural, colaborativo, cercano y multidisciplinar. Desarrollo profesional continuo con formación técnica, idiomas y habilidades. Te puedes formar con nuestra Expleo Academy. Proyectos innovadores en un contexto internacional. Plan de compensación flexible, beneficios sociales y salario competitivo. Seguro médico, clubs internos, actividades afterwork, kit de bienvenida y más... 24 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. Con la antigüedad, aumentan! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad. #J-18808-Ljbffr

En Expleo acompañamos a las organizaciones en su transformación digital, impulsando la innovación, la calidad y la ciberseguridad en sectores industriales y críticos. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y los proyectos con impacto real. Actualmente estamos buscando un/a Cybersecurity Advisor con sólida experiencia en entornos ferroviarios, aeronáuticos, industriales y/o automoción. Misión Liderar la estrategia y ejecución de ciberseguridad OT en entornos críticos, asegurando el cumplimiento normativo europeo y aportando valor tanto técnico como estratégico en proyectos ferroviarios, industriales, aeronáuticos y de automoción. El rol combina expertise técnico, conocimiento normativo, liderazgo de equipos y relación con cliente , con especial foco en entornos críticos (railway signalling, SCADA, sistemas industriales y manufacturing). Funciones y Responsabilidades Estrategia y Ejecución En Ciberseguridad OT Definir e implementar estrategias de ciberseguridad en entornos OT Realizar análisis de riesgos, auditorías técnicas y evaluaciones de madurez. Diseño de arquitecturas seguras para sistemas industriales y ferroviarios. Integración de medidas de ciberseguridad en el ciclo de vida de sistemas críticos. Cumplimiento Normativo y CRA Experiencia en ciberseguridad bajo normativa europea, especialmente en el marco del Cyber Resilience Act (CRA). Participación en proyectos de consultoría y adecuación al CRA, incluyendo:Análisis de impacto regulatorio Evaluación de cumplimiento (gap analysis) Definición de planes de adaptación Experiencia en auditorías de ciberseguridad en entornos OT/IT alineadas con normativa europea. Revisión de controles de seguridad en productos, sistemas y servicios digitales. Evaluación de cumplimiento de requisitos de:Seguridad por diseño (security by design) Gestión de vulnerabilidades Actualizaciones y ciclo de vida seguro Coordinación y seguimiento de auditorías internas y externas. Asesoramiento a clientes en la implantación de requisitos del CRA. Definición de políticas, procesos y controles de ciberseguridad. Acompañamiento en procesos de certificación y cumplimiento regulatorio. Integración con otras normativas europeas relevantes:NIS2 Directive IEC 62443 (industrial) ISO 27001 Liderazgo y Gestión Desarrollo de políticas y procedimientos de ciberseguridad OT. Gestión de riesgos y continuidad de negocio. Reporting ejecutivo y cuadros de mando. Liderar equipos de consultores OT (formación, mentoring y crecimiento). Definir metodologías y marcos de trabajo internos. Gestión de proyectos y relación directa con clientes (CISO, CTO, ingeniería). Apoyo en preventa y desarrollo de negocio. Entorno ferroviario: Aplicación de normativas y estándares ferroviarios:IEC 62443 CENELEC TS 50701 (Cybersecurity en Railway) Participación en procesos de Common Safety Method (CSM-RA). Coordinación con organismos evaluadores. Interacción con organismos de evaluación independiente:Liderazgo en procesos de certificación y cumplimiento. Industrial y automoción: Aplicación de estándares:IEC 62443 ISO/SAE 21434 Seguridad en entornos de producción, fábricas inteligentes y OT convergente con IT. Evaluación de proveedores y cadena de suministro. Requisitos | Qué te haría triunfar en la posición: Experiencia mínima de 8 años en ciberseguridad, con foco en entornos OT/industrial, ferroviario y/o automoción. Experiencia demostrable en consultoría de ciberseguridad y cumplimiento normativo en entornos regulados. Experiencia en la participación de proyectos de adecuación al Cyber Resilience Act (CRA). Revisión y validación de documentación técnica en el marco de certificación y autorización. Capacidad de liderazgo, comunicación con cliente y visión estratégica. Nivel alto de inglés. Valorable buen nivel de francés. Valorable Experiencia en consultoría y aplicación de normativa ferroviaria, incluyendo:CENELEC TS 50701 (ciberseguridad ferroviaria) Participación en proyectos ferroviarios asegurando el cumplimiento de requisitos de:Safety (RAMS) Ciberseguridad Integración sistema–infraestructura Experiencia en coordinación con organismos y procesos regulatorios ferroviarios, como:European Union Agency for Railways (ERA) National Safety Authority (NSA) ¿Por qué unirte a Expleo? En Expleo creemos en el crecimiento profesional y en un entorno donde las personas pueden desarrollar su máximo potencial. Encontrarás, Entre Otras Cosas Entorno multicultural, colaborativo, cercano y multidisciplinar. Desarrollo profesional continuo con formación técnica, idiomas y habilidades. Te puedes formar con nuestra Expleo Academy. Proyectos innovadores en un contexto internacional. Plan de compensación flexible, beneficios sociales y salario competitivo. Seguro médico, clubs internos, actividades afterwork, kit de bienvenida y más... 24 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. Con la antigüedad, aumentan! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad. #J-18808-Ljbffr

Si eres una persona dinámica, curiosa, proactiva, con gran capacidad de análisis y apasionada por la tecnología robótica... ¡ESTA podría ser TU OPORTUNIDAD! DEXTER Intralogistics es socio exclusivo de EXOTEC, la tecnología líder mundial aplicada a la intralogística basada en flotas robóticas. El equipo local de EXOTEC by Dexter diseña, implementa, pone en marcha y, posteriormente, mantiene los sistemas SKYPOD para el mercado ibérico: la solución perfecta para la preparación de pedidos. El COORDINADOR DEL EQUIPO DE SERVICIO liderará, en el territorio español, un equipo técnico multidisciplinar de EXOTEC By DEXTER en varios de los sites donde tengamos implementado soluciones SKYPOD. Reportará directamente al Director de Servicio y desempeñará, entre otras, las siguientes funciones: • Colaborar con los ingenieros de implementación asignados para garantizar el correcto cumplimiento de los requisitos técnicos y la puesta en productivo de la solución en termino de Service., • Supervisar y gestionar la recepción de repuestos propios a la solución implementada., • Supervisar y coordinar el equipo de técnicos mecatrónicos que prestan soporte en varias de las instalaciones integradas en España., • Supervisar el cumplimiento de las normas, regulaciones, leyes, calidad y directrices de EHS., • Velar que se apliquen las prácticas de trabajo seguras en todo momento en cada una de las instalaciones., • Garantizar la ejecución del soporte técnico y del mantenimiento, correctivo y preventivo, en las instalaciones productiva alineado con los requerimientos de nuestros clientes., • Gestionar las incidencias en colaboración con el equipo de mantenimiento, el centro de supervisión, ubicado en Francia, y el cliente., • Garantizar el cumplimiento de las directrices, procesos y procedimientos definidos para todas las operaciones de servicio definidas y planificadas., • Supervisar el cumplimiento de las normas de limpieza en todas las áreas de operación., • Preparar y mantener el cuadrante de trabajo para garantizar el cumplimiento de los servicios., • Supervisar y garantizar la correcta generación de Tickets en la GMAO así como el cierre de órdenes de trabajo., • Garantizar la comunicación diligente con el centro de supervisión, ubicado en Francia, y el equipo de técnicos de servicio asignados a los clientes., • Proponer mejoras en las operaciones de servicio en términos de calidad y costes., • En coordinación con el director de servicio, planificar y coordinar el soporte de servicio adicional en instalaciones., • Asegurar los niveles adecuados de suministros (repuestos, herramientas, material de oficina y equipo de protección personal)., • Interpretar los planos de ingeniería en relación con la disposición, la ubicación y el funcionamiento del/ de los sistema(s)., • Controlar y garantizar el cumplimiento del plan de capacitación definido para el desarrollo del personal técnico de servicio., • Alcanzar los KPI y los objetivos definidos en términos de satisfacción del cliente., • Implementar mejoras en los procesos para garantizar la mejora continua del rendimiento del mantenimiento según el contrato., • Diplomatura en ingeniería de automatización o similar, preferiblemente con formación profesional en mecánica, electricidad, mecatrónica o sistemas robóticos., • Mínimo 3 años de experiencia técnica en un puesto similar y se valorará la experiencia en instalación, mantenimiento y montaje en el campo de la automatización intralogística de almacenes y centros logísticos, robótica o similar., • Experiencia laboral con sistemas mecánicos, eléctricos y de control (PLC, PC)., • Conocimientos de montaje y mantenimiento de estructuras metálicas, cableado eléctrico y componentes electrónicos., • Permiso de conducir vigente., • Iniciativa y proactividad, • Orientación al cliente, • Sólidas habilidades de liderazgo y resolución de problemas, • Capacidad de toma de decisiones, • Flexibilidad horaria, capacidad para cambiar prioridades rápidamente según las necesidades del personal y del sistema, • Trabajo en equipo, • Ética de trabajo; con ganas de crecer y desarrollarse dentro de la organización., • Actitud proactiva hacia la mejora de procesos, • Conocimiento de prácticas de seguridad, • Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita en inglés (francés se valorarán), • Disponibilidad para viajar., • Formación en manejo de maquinaria (carretilla y/o plataforma elevadora)., • Posición estable con contrato indefinido y formación continua., • Oportunidad de desarrollo profesional en empresa líder en el sector., • Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades de la persona seleccionada., • Desarrollo profesional en un contexto internacional. La tecnología SKYPOD de EXOTEC se está incorporando en relevantes proyectos internacionales como la solución más disruptiva para el pickin unitario para la distribución y el e-commerce, que ha entrado con fuerza en el mercado nacional con varios proyectos, que incluyen a pymes con una clara apuesta por el futuro. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Barcelona | Modelo de trabajo: Híbrido Atos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial. Buscamos un/a Solution Architect de plataforma Cloud híbrida para diseñar soluciones técnicas seguras, escalables y optimizadas en entornos públicos, privados e híbridos. Este rol combina visión de arquitectura de sistemas, colaboración comercial y transferencia a equipos de delivery. Responsabilidades principales Diseñar y definir arquitecturas de sistemas complejos alineadas con requisitos técnicos, regulatorios y de negocio. Realizar análisis de requisitos, PoC, benchmarks y pruebas de rendimiento. Definir estándares, blueprints, plantillas IaC y buenas prácticas (security by design, cost governance). Elaborar documentación técnica: diagramas, BOM, estimaciones de capacidad y TCO. Apoyar en procesos RFP/RFI, presentaciones técnicas y workshops con clientes. Transferir conocimiento técnico a equipos de operaciones y participar en revisiones post-implementación. Mantenerse actualizado en servicios cloud, compliance y data residency. Experiencia : al menos 5 años como Solution Architect en entornos cloud híbridos. Conocimientos técnicos : Experiencia sólida en al menos una nube pública (AWS, Azure o GCP). Conocimiento de entornos privados: VMware, OpenStack, Nutanix, HCI. Infraestructura como código: Terraform, ARM, CloudFormation. Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes (EKS/AKS/GKE). Redes y conectividad: VPN, SD-WAN, VPC/VNet, routing, firewalls. Seguridad: IAM, KMS, WAF, Zero Trust, encriptación. Habilidades personales : Capacidad para traducir requisitos técnicos en estimaciones de coste y alcance comercial. Comunicación efectiva con clientes y equipos de ventas. Experiencia en negociación técnica en procesos RFP. Idiomas : español y catalán nativos e inglés alto. Modelo híbrido: Disfruta de flexibilidad para conciliar tu vida personal y profesional. Puesto estratégico: Participa en un reto de transformación real, con impacto directo en la evolución tecnológica de la compañía. Desarrollo profesional: Acceso a formación continua y posibilidad de obtener certificaciones oficiales en tecnologías punteras. Horario atractivo: Jornada fija de lunes a viernes de 08:00 a 18:00. Los viernes y durante la jornada de verano, ¡terminamos a las 15:00! Buen ambiente: Formarás parte de un equipo multidisciplinar, colaborativo y orientado a la excelencia. En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación. #J-18808-Ljbffr

• Automatización CI/CD y DevSecOps: Diseñar, implementar y optimizar pipelines de integración y despliegue continuo, • Seguridad y calidad del código (SonarQube): Crear plantillas para la configuración de SonarQube Advanced Security e integrarlas en pipelines CI/CD, • Gestión de vulnerabilidades: Acceder a SonarQube para generar informes de vulnerabilidades, analizarlas, evaluar su gravedad y proporcionar soporte a los equipos para su resolución, • Soporte y formación a equipos: Colaborar con los equipos de desarrollo para la correcta integración de herramientas, • Seguimiento y reporting: Realizar seguimiento del progreso de la remediación de vulnerabilidades y generar informes de estado y evolución, • Infraestructura como código y automatización: Desarrollar plantillas IaC, scripts y módulos reutilizables para la automatización de infraestructuras y procesos, • Monitorización y alertas: Configurar soluciones de monitorización, alertado y observabilidad en entornos cloud, • Colaboración multidisciplinar: Trabajar con equipos técnicos y de negocio para mejorar procesos, seguridad y eficiencia de las plataformas Requirements • Experiencia de al menos 5 años como Ingeniero DevOps, • Experiencia sólida en Azure DevOps y diseño de pipelines CI/CD, • Amplia experiencia en Microsoft Azure, especialmente con App Insights, Alertas y Logic Apps, • Conocimiento y experiencia trabajando con OpenShift, • Dominio de scripting (PowerShell, Bash o TypeScript), • Experiencia en prácticas DevSecOps (estrategias de CI/CD, branching y seguridad integrada), • Experiencia en herramientas SAST (Static Application Security Testing), • Experiencia en Infraestructura como Código (IaC), • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva con clientes y equipos multidisciplinarios Core Competencies Demonstrates expertise in CI/CD automation and DevSecOps practices, with a strong focus on security and code quality through tools like SonarQube. Proficient in Infrastructure as Code (IaC) and cloud monitoring solutions, while effectively collaborating with multidisciplinary teams. Highest-signal resume keywords • DevOps Engineering, • CI/CD Pipeline Design, • Microsoft Azure, • SonarQube Advanced Security, • Infrastructure as Code (IaC) ATS Optimization Keywords Hard Skills • CI/CD Automation, • DevSecOps Practices, • Scripting (PowerShell, Bash, TypeScript), • Static Application Security Testing (SAST), • OpenShift Soft Skills • Team Collaboration, • Effective Communication Industry Keywords • Vulnerability Management, • Monitoring and Alerting, • Code Quality, • Cloud Environments Tools & Technologies • Azure DevOps, • Microsoft Azure, • App Insights, • Logic Apps #J-18808-Ljbffr

Continua nuestro legado y tradición: ¡únete a Europastry!Formar parte del equipo Europastry supone querer continuar y evolucionar un legado y una tradición llevándolos a otro nivel. Significa ser un Baker y aportar un talento y valor únicos. Europastry es un proyecto apasionante que mira al futuro sin perder de vista el pasado. Respetamos nuestros orígenes aprovechando el know‑how adquirido durante casi cuatro décadas y, al mismo tiempo, tenemos la libertad y la pasión de reinventarnos e innovar cada día.Somos una empresa global con presencia en más de 80 países donde diariamente cerca de 5.000 Bakers lideran el mercado de masas congeladas de panadería y bollería. Somos un equipo de valientes que arriesgamos, hacemos que las cosas pasen, y nos esforzamos por ofrecer el mejor producto a nuestros consumidores a través del mejor servicio a nuestros partners.Tu misión en pocas palabrasRevisar el cierre contable mensual y anual, así como realizar las revisiones contables, mejorar los circuitos y procesos contables y administrativos y reportar periódicamente a la Accounting Manager los resultados de las sociedades asignadas.¿Cómo sería tu día a día?Revisión cierre contable mensual y anual: dotación provisiones, periodificaciones y revisión diferencias respecto presupuesto y mensuales.Responsabilizarse del cierre mensual y anual de las sociedades asignadas y verificar que los procesos contables se han realizado adecuadamente.Participación en implantación y mejora de procesos y circuitos contables.Elaboración de listados e informes extraídos del sistema ERP.Conciliación y revisión intercompany: saldos y transacciones.Preparación del reporting a Grupo.Preparación / Revisión de las cuentas anuales de la sociedad.Relación con auditores internos externos: soporte en los trabajos de auditorías anuales y de auditoría interna.Que buscamos en un/a BakerGrado en Administración y Dirección de Empresas y/o titulaciones afines (Económicas, Ciencias Empresariales, etc.).Valorable conocimiento de un idioma extranjero como nativo, inglés fluido y conocimiento de otro idioma (francés o alemán, con mínimo nivel B2) tanto verbal como escrito.Mínimo de 2 años en posición similar y en entornos industriales, con complejidad societaria y de un tamaño relevante.Conocimiento avanzado de Excel, habituado al uso de ERP (valorable JDEdwards).Perfil dinámico, proactivo y analítico, persona autónoma, resolutiva, tenaz y con iniciativa.Capacidad para trabajar en equipo en un entorno multidisciplinar.¿Por qué unirte a nuestro equipo?Oportunidades para el crecimiento profesional dentro de un equipo internacional.Plan de compensación flexible que incluye seguro de salud, guardería, transporte y comida, adaptado a tus necesidades. Además, incluye un seguro para tu mascota.Acceso exclusivo a la plataforma Bakers Vip Club, con descuentos en ocio y consumo solo para nuestros colaboradores.Subvención en el menú de cantina, para que disfrutes de la comida a un coste reducido.Desayuno Europastry: ¡Empieza tu día con nuestros mejores productos!Descuento exclusivo para empleados en nuestros productos de Europastry.Acceso a gimnasio y pistas de pádel del recinto para mantener tu bienestar físico.Viernes tarde con horario intensivo.Lockers disponibles en el edificio, donde puedes recibir tus pedidos en cualquier momento.En Europastry, ofrecemos un espacio de trabajo diverso e inclusivo donde todas las personas se sientan valoradas y respetadas. Estamos comprometidos con prácticas de contratación justas y equitativas, implementamos programas de formación para asegurar que toda nuestra plantilla conozca y esté comprometida con estos principios.#J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo?Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo!En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Prestamos servicio a clientes de industria, salud, corporate, government, infraestructuras y social ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles.Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo.¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024!Desde la dirección de Government de Serveo, buscamos un Facility Manager para gestionar contratos de limpieza y servicios auxiliares en la provincia de Barcelona.Las funciones principales serán:Fomentar reuniones con los clientes actuales para, convirtiéndose en su socio de referencia en relación a los servicios prestados, para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer.Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos del contrato y de los objetivos marcados por el superior.Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras, para garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior.Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando las incidencias de nómina cuando sea preciso, para garantizar que se cuenta con el equipo de trabajadores adecuado para la prestación de los servicios encomendados.Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente.Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía.Grado en ADE, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, economía o similar.Manejo avanzado de Paquete Office.Persona organizada, proactiva, resolutiva, con buenas habilidades comunicativas y de relación con clientes, y buena gestión de equipos.Experiencia previa de al menos 2 años en gestión de servicios de limpieza multicentro.Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: Flexibilidad horaria de entrada y salidaRetribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variablePosibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros).Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día.¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!#J-18808-Ljbffr

TYLin es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles.# Resumen del puestoEn TYLin estamos buscando un/a Project Manager Senior para unirse a nuestro equipo de Infraestructuras.# Responsabilidades y cualificacionesFunciones: Dirección y gestión integral de proyectos de infraestructuras, asumiendo funciones de Project Manager. Redacción y desarrollo de proyectos ferroviarios y de obra civil. Elaboración y supervisión de cálculos, planos, pliegos, mediciones y presupuestos. Aplicación y coordinación de metodologías BIM en el desarrollo de proyectos. Coordinación técnica con equipos multidisciplinares (internos y externos). Preparación y desarrollo de ofertas técnicas para licitaciones de la administración pública. Liderar la planificación, ejecución y cierre de proyectos, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad. Coordinar y supervisar equipos técnicos, asegurando una correcta integración entre disciplinas. Actuar como interlocutor principal con clientes, administraciones públicas y otros agentes del proyecto. Validar la documentación técnica del proyecto, asegurando su coherencia, viabilidad y cumplimiento normativo. Supervisar la correcta implantación de entornos y procesos BIM. Identificar, analizar y gestionar riesgos del proyecto, proponiendo medidas correctoras. Participar en la elaboración de propuestas técnicas y económicas, optimizando soluciones. Velar por el cumplimiento de la normativa vigente en materia técnica, de calidad, seguridad y medio ambiente. Contribuir a la mejora continua de procesos, metodologías y estándares del departamento.Requisitos: Titulación: Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Civil con máster habilitante. Experiencia: Al menos 15 años en proyectos de infraestructuras, preferentemente en el ámbito ferroviario y de carreteras. Conocimientos técnicos: Manejo avanzado de entorno Office y AutoCAD. Herramientas: paquete Office.Otros aspectos a valorar: Visión global y multidisciplinar de los proyectos. Capacidad de análisis, síntesis y pensamiento crítico.Competencias: Orientación a cliente. Flexibilidad y adaptación. Orientación a resultados. Comunicación. iniciativa y anticipación. Planificación del trabajo. Negociación. Aprendizaje y mejora continua. Liderazgo. Gestión de personas. Trabajo en equipo.# Información adicional#LI-HybridEn TYLin disfrutarás de: Programa de Mentoring: plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones y planes de desarrollo individuales. Todos los viernes con jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana. Durante julio y agosto, jornada intensiva TODOS los días, porque sabemos que es verano y quieres disfrutar más tiempo de las horas de sol. 23 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar!* Retribución flexible: seguro de salud, ticket restaurante, tarjeta de transporte y guardería pass.Una carrera en TYLin es un proceso de crecimiento personal y profesional. Juntos, resolvemos problemas, promovemos la innovación y fomentamos una cultura de excelencia. Nuestros profesionales , comparten sus experiencias a través de la colaboración multidisciplinar y la participación de la industria. Nuestra visión es conectar personas, lugares e ideas para construir comunidades más inteligentes, resilientes, sostenibles, inclusivas y equitativas. No importa en qué etapa de tu carrera te encuentres, tenemos un camino para ti. En TYLin, puedes desarrollar tu talento y experiencia con proyectos inspiradores y formación continua. #J-18808-Ljbffr

Ubicación Cartaya, ES, 21450 Santander, ES, 39011 Torre del Mar, ES, 29740 Inca, ES, 7300 Valencia, ES, 46015 Catarroja, ES, 46470 Pineda de Mar, ES, 8397 Barcelona, ES, 8027 Orihuela, ES, 3300 Paterna, ES, 46980 Santiponce, ES, 41092 Barcelona, ES, 8035 Puerto de Sagunto, ES, 46520 Valencia, ES, 46014 Alicante, ES, 3006 Gandía, ES, 46701 Valencia, ES, 46017 Badalona, ES, 8912 Barcelona, ES, 8030 Palma de Mallorca, ES, 7006 Villagarcia de Arosa, ES, 36600 Hospitalet de Llobregat, ES, 8908 Oropesa Del Mar, ES, 12594 Lliria, ES, 46160 Castellón de la Plana, ES, 12004 Caravaca de la Cruz, ES, 30400 Motril, ES, 18600 Burjassot, ES, 46100 Minas de Riotinto, ES, 21660 Huelva, ES, 21002 Requena, ES, 46340 Mataró, ES, 8304 Barcelona, ES, 8027 Barcelona, ES, 8028 San Vicente del Raspeig, ES, 3690 Torremolinos, ES, 29620 Elche, ES, 3202 Torrent, ES, 46900 Estepona, ES, 29680 Santiago de Compostela, ES, 15702 A Parda, ES, 36004 Santander, ES, 39011 Málaga, ES, 29002 Xirivella, ES, 46950 Ponferrada, ES, 24401 Alfafar, ES, 46910 Jaén, ES, 23005 Madrid, ES, 28029 Vinaroz, ES, 12500 Ubicación Cartaya, ES, 21450 Santander, ES, 39011 Torre del Mar, ES, 29740 Inca, ES, 7300 Valencia, ES, 46015 Catarroja, ES, 46470 Pineda de Mar, ES, 8397 Barcelona, ES, 8027 Orihuela, ES, 3300 Paterna, ES, 46980 Santiponce, ES, 41092 Barcelona, ES, 8035 Puerto de Sagunto, ES, 46520 Valencia, ES, 46014 Alicante, ES, 3006 Gandía, ES, 46701 Valencia, ES, 46017 Badalona, ES, 8912 Barcelona, ES, 8030 Palma de Mallorca, ES, 7006 Villagarcia de Arosa, ES, 36600 Hospitalet de Llobregat, ES, 8908 Oropesa Del Mar, ES, 12594 Lliria, ES, 46160 Castellón de la Plana, ES, 12004 Caravaca de la Cruz, ES, 30400 Motril, ES, 18600 Burjassot, ES, 46100 Minas de Riotinto, ES, 21660 Huelva, ES, 21002 Requena, ES, 46340 Mataró, ES, 8304 Barcelona, ES, 8027 Barcelona, ES, 8028 San Vicente del Raspeig, ES, 3690 Torremolinos, ES, 29620 Elche, ES, 3202 Torrent, ES, 46900 Estepona, ES, 29680 Santiago de Compostela, ES, 15702 A Parda, ES, 36004 Santander, ES, 39011 Málaga, ES, 29002 Xirivella, ES, 46950 Ponferrada, ES, 24401 Alfafar, ES, 46910 Jaén, ES, 23005 Madrid, ES, 28029 Vinaroz, ES, 12500 Fecha: 4 sept 2026 Turno: Permanente Tipo de Trabajo: Presencial Tiempo Parcial /Tiempo completo: A tiempo completo NEFRÓLOGO/A PARA CENTRO DE DIÁLISIS ¿Eres nefrólogo y estás buscando una nueva oportunidad laboral dentro del mundo de la diálisis? En Diaverum España tenemos muchas oportunidades para ti. En Diaverum , trabajamos cada día con un objetivo claro: mejorar la calidad de vida de nuestros pacientes . Para seguir creciendo, buscamos profesionales de la nefrología comprometidos , que disfruten del trabajo en equipo y quieran formar parte de un entorno sanitario de excelencia. ¿A quién buscamos? Profesionales De La Nefrología Que • Sientan vocación por el cuidado del paciente, • Disfruten trabajando en un equipo multidisciplinar, • Quieran desarrollarse en un entorno estable, innovador y humano, • Tengan Licenciatura/Grado en Medicina y especialidad en Nefrología (vía MIR u homologada), • Experiencia clínica en nefrología ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Atractivas condiciones salariales, acordes a la experiencia, • Trabajo con equipos médicos y tecnología de última generación, • Formación continua y participación en congresos nacionales e internacionales, • Interesantes beneficios sociales, • Un entorno de trabajo colaborativo, centrado en la excelencia clínica y el bienestar profesional En Diaverum creemos que cuidar de quienes cuidan marca la diferencia. Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía líder en nefrología y aportar valor real a la vida de los pacientes, queremos conocerte . #J-18808-Ljbffr

Cardiólogo (H/M/X) Cardiólogo/a Clínico/a | Hospital Privado | Barcelona Hospital privado de referencia en Barcelona busca incorporar un/a Cardiólogo/a Clínico/a para reforzar su servicio de Cardiología, integrándose en un equipo multidisciplinar altamente especializado y con acceso a tecnología diagnóstica de última generación. Requisitos Licenciatura o Grado en Medicina. Especialidad en Cardiología vía MIR o con la especialidad debidamente homologada en España. Colegiación en vigor o posibilidad de colegiarse. Valorable experiencia en cardiología clínica, consultas externas, hospitalización e interconsultas. Capacidad de trabajo en equipo y orientación al paciente. Funciones Atención a pacientes de cardiología en consultas externas. Seguimiento y manejo de cardiología clínica general. Valoración e interconsultas hospitalarias. Interpretación de pruebas diagnósticas cardiológicas. Participación en sesiones clínicas y comités multidisciplinares. Coordinación con otras especialidades médicas del centro. Se ofrece Incorporación a un hospital privado consolidado en Barcelona. Contrato laboral estable e indefinido. Jornada completa con flexibilidad organizativa. Retribución competitiva acorde a experiencia y perfil profesional. Posibilidad de desarrollo profesional y formación continuada. Excelent e ambiente de trabajo y acceso a tecnológias diagnósticas avanzadas. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el performance marketing y quieres generar un impacto real en la vida de las personas? Únete a una compañía líder en salud dental con presencia nacional y oficinas en Barcelona , en plena expansión y con una visión clara: transformar la experiencia del paciente a través del marketing digital de alto rendimiento. El reto: Serás el motor de nuestra estrategia de captación digital , liderando campañas multicanal orientadas 100% a resultados. Tu misión será maximizar el rendimiento de nuestras inversiones publicitarias y atraer miles de nuevos pacientes a nuestras clínicas. • Diseñar y ejecutar campañas de performance marketing en Google Ads, Meta, YouTube, Display, Native, etc., • Gestionar y optimizar el presupuesto de captación nacional y por clínica , asegurando el mejor ROAS y CPA., • Coordinar agencias y equipos creativos para asegurar ejecuciones potentes y coherentes., • Segmentar campañas por servicio, localización y perfil del paciente., • Medir, analizar y optimizar resultados usando herramientas como GA4, Looker Studio, Tag Manager y call tracking ., • Proponer mejoras, automatizaciones y optimizaciones junto al equipo de sistemas y CRM., • Garantizar el cumplimiento de la normativa del sector sanitario y la privacidad de datos. Lo que buscamos en ti: • +4 años de experiencia en performance marketing y paid media , idealmente en sectores como salud, retail o entornos multiubicación., • Dominio avanzado de Google Ads, Meta Ads, GA4 y herramientas de análisis., • Enfoque estratégico, orientación a resultados y ganas de liderar iniciativas de alto impacto., • Proyecto estable en una empresa referente del sector salud en plena transformación digital., • Rol estratégico con alta autonomía y visión de negocio ., • Ambiente dinámico, innovador y con equipo multidisciplinar ., • Modelo de trabajo híbrido desde nuestras oficinas en Barcelona. #J-18808-Ljbffr

Un reconocido hospital veterinario en Barcelona busca un/a Veterinario Diplomado por el Colegio Europeo o Americano en Cirugía. El candidato ideal debe tener un enfoque en la atención al cliente y al paciente, así como habilidades para formar a internos y residentes. La posición ofrece estabilidad laboral, oportunidades de crecimiento profesional y un entorno de trabajo multidisciplinar, además de condiciones salariales competitivas. Se requiere residencia en la zona o disposición para mudarse. #J-18808-Ljbffr

Senior Backend Developer | C# & .NET | Barcelona Buscamos un/a Senior Backend Developer especializado/a en C# y .NET para incorporarse al equipo de Digital Marketing & Sales de una compañía internacional líder en su sector , con presencia en más de 60 países y un equipo global de más de 20.000 personas. Barcelona | Modelo híbrido El equipo está inmerso en la evolución de su ecosistema digital, unificando diferentes plataformas de marketing, contenidos, ventas y analítica. Barcelona tendrá un papel cada vez más relevante, asumiendo progresivamente ownership técnico end-to-end de soluciones que actualmente se gestionan junto con equipos internacionales. Formarás parte de un equipo internacional y multidisciplinar, trabajando en un entorno con mucho recorrido técnico y capacidad para influir en las decisiones de ingeniería. Tu día a día incluirá: • Diseñar y desarrollar servicios backend y APIs REST con C# y .NET ., • Construir integraciones entre plataformas de Marketing Automation, Web Content Management, Digital Asset Management, Consent Management y Web Analytics ., • Diseñar servicios escalables, seguros y resilientes desplegados en entornos cloud ., • Trabajar con bases de datos relacionales, arquitecturas orientadas a eventos y sistemas distribuidos ., • Mejorar pipelines de CI/CD, testing automatizado, monitorización y observabilidad ., • Participar en decisiones de arquitectura y buenas prácticas de ingeniería., • Conectar seriamente diariamente con perfiles de frontend, data integration, producto y stakeholders internacionales. Experiencia sólida como Backend Engineer, especialmente con: • C# y .NET, • Diseño y desarrollo de REST APIs, • Bases de datos relacionales, • TDD y testing automatizado, • CI/CD y buenas prácticas de desarrollo, • Experiencia trabajando en equipos Agile / Scrum, • Buen nivel de inglés , ya que trabajarás en un entorno internacional Será un plus haber trabajado con Azure o AWS, Terraform/Bicep, API Gateways, arquitecturas event-driven, observabilidad, CDNs, plataformas de marketing digital o e-commerce . • Beca guardería (hijos/as de 0 a 3 años) y escuela (de 3 a 16 años)., • Mutua Adeslas (retribución flexible)., • Acuerdo con un restaurante al lado de la oficina con menús a precios muy asequibles., • Parking en las instalaciones., • Modelo híbrido: 3 días/semana desde casa., • Flexibilidad horaria:, • Entrada de 7.30 a 9.00h (L a V), • Salida de 16.00 a 18.30 (L a J), • Salida a partir de las 14h (V) - Formaciones adhoc., • Clases de inglés., • Vacaciones aprox 22 – 25 días. #J-18808-Ljbffr