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Empresa consolidada del sector construcción , con proyectos de edificación en Navarra. Funciones Principales: • Planificación, organización y supervisión de obras de edificación., • Control técnico y económico de los proyectos., • Coordinación de equipos propios y subcotratas., • Control de plazos, calidad y seguridad de obra., • Gestión de compras y materiales., • Interlocución con dirección facultativa y clientes., • Elaboración de certificaciones y seguimiento de costes. Buscamos profesionales para incorporar en plantilla de OBE

🚧 ¡Únete a COPASA como Jefe/a de Producción en obra ferroviaria! ¿Tienes experiencia en producción de obra y te apasionan los grandes proyectos de infraestructura? En COPASA buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para la ejecución del tramo Tafalla–Campanas de la Línea de Alta Velocidad Castejón–Comarca de Pamplona, en Navarra. 📍 ¿Qué hace especial este proyecto? • 15 km de plataforma ferroviaria, • 3 túneles: Catedral (474 m), Artzareta (658 m) y Murugain (506,9 m), • 1 viaducto de 546 m sobre el arroyo de La Majada, • PAET para trenes de mercancías en Garínoain, • Reposición del Camino de Santiago y 3,5 km de vía en Campanas 🛠️ Tus funciones: • Planificación y seguimiento de la producción, • Supervisión de trabajos y procesos constructivos, • Control de costes, rendimientos y certificaciones, • Gestión de compras y coordinación con proveedores, • Apoyo al Jefe/a de Obra en la ejecución técnica y administrativa 🎓 Requisitos: • Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar, • Mínimo 3 años de experiencia en producción de obra, • Valorable experiencia en obras ferroviarias, • Manejo de software técnico (MS Project, AutoCAD, Presto, etc.), • Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto de gran envergadura con impacto nacional, • Formación continua y desarrollo profesional, • Retribución competitiva en función de la valía aportada, • Un equipo comprometido y altamente cualificado ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Apúntate y da el siguiente paso en tu carrera. 📩 Inscríbete en la oferta o envía tu CV a 👉 curriculumvitae@copasagroup.com Nuestro compromiso con la Igualdad: Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro. Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.

📢We are looking for a results-driven, enthusiastic and proactive Upstream Technician to join our Manufacturing Operations Department. 🚀 Main Responsibilities: As a USP Manufacturing Technician, your responsibilities will include: • Ensure the timely compliance with the planning of the USP Scale-Up and Manufacturing department previously made by a Team leader., • Ensure the correct training of the personnel in charge., • Prepare, control and develop processes for the production of recombinant proteins, monoclonal antibodies or similar biological molecules in microorganisms., • Participate in internal / external audits as required by the Quality Assurance Department., • Comply and ensure compliance with GMP standards within the work team., • Record and manage any quality indicators associated with a scale-up and manufacturing process. Participate in the investigation of the same together with the Team Leader USP (FAB)., • Investigate and propose new methods or process innovations to optimize and improve the work in the area., • Ensure proper compliance with regulations and correct completion of current documentation., • Participate in the correct transfer of technologies and resources between companies related to 3P Biopharmaceuticals in collaboration with other departments and their manager., • Perform the entry documentation of new equipment from the USP Scale-up and Manufacturing area under the supervision of the Team Leader USP (FAB)., • Supervise the correct completion of the new equipment entry documentation., • Supervise the correct training of the personnel in charge, if any., • Carry out the distribution and supervision of daily activities., • Write and keep updated the documentation associated with the production processes carried out in the USP area., • Control / monitoring of orders placed in the USP production area using ERP software. 📚 Assesment criteria: Education: Bachelor's degree in Pharmacy; Biology; Biochemistry; Biotechnology; Chemistry; IPPA; Chemical Engineering, cell culture etc . Desirable but not required Master's degree or equivalent in related fields. Languages: Fluent in Spanish. Intermediate level of English (Level B2 / First Certificate). Between 1 and 2 years of experience in/with: • GMP/GLP regulations, • With bioreactors, • Cell Cultures, • Microbiological analysis techniques, • Upstream production positions, • Biotechnology / Biopharmaceutical Sector Other requirements: • Open to work in shifts., • Software package: Office. User level. 💊Why 3PBiovian? • A permanent and stable position in a competitive growing company., • A competitive time off package with 41 paid days of vacation., • Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.), • All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance., • Company benefits club, which allows 3PBIOVIAN employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.), • 3PBio is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel's learning. To this end, we have Learning & Development department, who is in charge of creating personalized, individualized and differentiating career plans for our employees., • The company continues to focus on internal talent and stable employment, focusing on upskilling and reskilling. We offer opportunities for professional growth and take an environment of trust., • We encourage the participation of our employees in solidarity events such as charity races, social donations..., • We have several programs aimed at improving the physical, psychological and emotional well-being of our employees. In this context, we participate in the Corporate Challenge, promote healthy lunches and comfortable and safe work spaces., • We have a high-impact work environment with flat hierarchies and short decision-making processes., • ...And so much more! 💥Why us? We know it takes people with passion and a shared purpose to manufacture advanced medicines. We specialize in process development and GMP manufacturing of biologics and cell therapy products using microbial and mammalian expression systems. We are with you on your biologics journey, growing with you and supporting you with process and analytical development, preclinical and clinical supply, and commercial production. With a focus on biotechnology applications in both human and animal health sectors, we offer customized solutions that meet the specific needs of all our clients From development to product delivery, we are with you on your biologics journey. We are a leading global CDMO and preferred partner for pharmaceutical and biotech companies. We have what it takes to help you improve lives. 🌟It's within us.

La Clínica Universidad de Navarra busca incorporar un/a investigador con formación en biología, bioquímica, farmacia o inmunología para su participación en un proyecto internacional. Esta posición está orientada a personas con vocación investigadora, y entusiasmo por el desarrollo tecnológico en el ámbito sanitario. Funciones principales: • Recepción de muestras externas y pre-procesado (sangre, orina, tejido renal)., • Estudio de micro-disección laser en glomérulos en colaboración con laboratorio de histología., • Estudio de proteómica y transcriptómica en colaboración con laboratorio de histología., • Colaboración con el equipo médico en la identificación y reclutamiento de pacientes a nivel local en CUN., • Colaboración con el equipo médico en la identificación de posibles candidatos a nivel nacional. Requisitos: • Master o doctor en biología, bioquímica, farmacia o inmunología., • Experiencia en investigación. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Contrato temporal., • Jornada completa., • Entorno de trabajo colaborativo, con acceso a tecnología puntera., • Somos una empresa responsable en materia de conciliación familiar y laboral, ofrecemos otros beneficios sociales de carácter personal y familiar, añadidos a la retribución salarial. Este proyecto recibió financiación del Gobierno de Navarra en el marco de la Asociación Europea para la Medicina Personalizada, EP PerMed (GA nº 101137129 del Programa de Investigación e Innovación Horizonte Europa de la UE).

Gestamp Navarra busca incorporar PERSONAL TECNICO DE LÍNEA. Objetivo Dependiendo de la persona Responsable del Turno, se responsabilizarán de la producción, calidad, y seguridad de las diferentes líneas de producción (corte láser, líneas de estampación en caliente, …) siguiendo las directrices y exigencias de calidad marcadas por el cliente, y las normas de seguridad y medio ambiente de la empresa. Funciones: Producción • Vigilar el correcto funcionamiento de la línea evitando posibles paradas., • Conocer cómo han trabajado las líneas en el turno anterior y reportar la información sobre su turno al turno siguiente., • Realizar los controles de las piezas según la frecuencia establecida. Mantenimiento • Realizar una primera inspección visual para comprobar el correcto funcionamiento de todos los componentes., • Chequear los robots, utillajes, fuga de aguas y aire., • Resolver averías: eléctricas, neumáticas y mecánicas., • Comprobar que la avería se ha solucionado y que la máquina funciona correctamente., • Ayudar a la puesta en marcha de la instalación reparada. Nuevos proyectos/Prototipos. • Adecuar las máquinas para la fabricación de prototipos (ajustar útiles, poner soportes, parametrización de soldadura, …), • Realizar los ensayos de las piezas según pautas marcadas por calidad., • Verificar que las piezas se fabrican conforme a las exigencias establecidas. Conocimientos y Formación Grado Superior, especialidad preferentemente mecánica, electromecánica, mecatrónica o similar. Se valorará conocimiento de neumática, hidráulica y automatismos. Experiencia mínima TRES AÑOS en mantenimiento industrial preferentemente en empresas de Estampación, Soldadura o Corte láser. Se valorarán manejo de máquina herramienta, manejo de puente grúa y/o plataforma elevadora.

¿Te motiva iniciar tu carrera como Técnico/a de Sistemas de Seguridad en una compañía líder? Desde Securitas Seguridad España S.A, buscamos Técnicos/as de Sistemas de Seguridad Junior para unirse a nuestro equipo en Navarra, donde tu labor contribuirá a garantizar la continuidad, calidad y seguridad del servicio. Funciones: Realizar apoyo en forma y plazo las asistencias técnicas que le sean asignadas. Realizar apoyo en forma y plazo los mantenimientos que le sean asignados. Revisar y anotar en el parte de trabajo todos los materiales usados en cada asistencia y/o mantenimiento. Llevar un inventario al día del material que le es asignado. Efectuar apoyo en el seguimiento de reparaciones de materiales con el Encargado/a Técnico/a para poder finalizar las averías o mantenimientos asignados. Realizar las guardias 24*7 que le sean asignadas en cuadrante de rotación semanal. Velar por el correcto estado de las instalaciones en las que interviene. Comunicar cualquier deficiencia de las instalaciones en las que interviene al Encargado/a Técnico/a. Velar por la imagen corporativa de la compañía. Ofrecemos: Contrato indefinido. Salario en función de experiencia aportada. Estabilidad laboral y formación continua. Desarrollo profesional en un contexto internacional. Requisitos mínimos Estudios: Formación Profesional de Grado Medio: Electricidad o Electrónica o similares. Conocimientos técnicos en servicios de mantenimiento e instalación. Manejo y control de sistemas de seguridad. Ofimática a nivel usuario. Requisitos deseados Estudios: Formación Profesional de Grado Superior: Electricidad o Electrónica o similares. Cursos de acreditación y/o certificación de fabricantes de sistemas de seguridad. Valorable experiencia en trabajos realizados como instaladores y/o mantenedores. Valorable también experiencia en PCI. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

📢Career Development Opportunity📢 Are you looking for an opportunity to develop your professional career in a CDMO Manufacturing Operations Department? From day one on, 3PBIOVIAN has been inspired from the people that conforms it, and because of that matter, one of the main values of the company has always been the professional and personal growth of its employees in an international and biotechnological environment. Due to this prioritization, Navarra site of 3PBIOVIAN is currently looking for professionals who want to focus their careers in Scale Up and Manufacturing department USP and DSP both. As 3PBIOVIAN is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel´s learning, our Learning and Development department is focused in offering opportunities for professional growth and opting for an environment of trust. The successful candidate will join 3PBIOVIAN, in Navarra, Spain, as part of our Scale Up and Manufacturing department. The candidate will be expected to provide strategic development oversight know-how and technical input in specific tasks and in the group in general. In addition, the candidate will be involved in the manufacturing to obtain products (biomass or recombinant proteins) with the specifications required by our clients, in the execution of the tech transfer processes; as well as contribution to routine laboratory activities. 🚀 What we´re looking for: • Experience in either Manufacturing departments in upstream and/or downstream processes, in the biotechnological industry., • People who have performed manufacturing activities in either the Upstream processing or Downstream processing area according to GMP guidelines, ensuring batch execution, evaluating test results, resolving issues and make proposals for resolution., • People who assists document preparation (e.g electronic batch records, SOPs) specific to the assigned manufacturing area., • Experience in working with bioreactor and filtration systems is desirable., • Experience in a GMP environment., • Proven initiative and independent thinking to deliver tasks on time, whilst working in a team environment., • A person capable to identify technical and scientific problems and discuss possible solutions., • Fluency in Spanish, fluency in English is considered a plus., • Open to work in shifts. 💊What we offer: • A permanent and stable position in a competitive growing company., • A competitive time off package with 41 paid days of vacation., • Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.), • All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance., • Company benefits club, which allows 3PBIOVIAN employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.), • 3PBio is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel's learning. To this end, we have Learning & Development department, who is in charge of creating personalized, individualized and differentiating career plans for our employees., • The company continues to focus on internal talent and stable employment, focusing on upskilling and reskilling. We offer opportunities for professional growth and take an environment of trust., • We encourage the participation of our employees in solidarity events such as charity races, social donations..., • We have several programs aimed at improving the physical, psychological and emotional well-being of our employees. In this context, we participate in the Corporate Challenge, promote healthy lunches and comfortable and safe work spaces., • We have a high-impact work environment with flat hierarchies and short decision-making processes., • And so much more! 💥 Do you want to know us better? 🌟It´s within us.

📢 We are looking for a results-driven, dynamic, and self-motivated Quality Control Supervisor Technician to join our Physicochemical Laboratory. 🚀Main responsibilities: As a Quality Control Supervisor Technician, your responsibilities will include: • Ensure GMP activities in the physicochemical laboratory., • Evaluate and review the technical documentation corresponding to the Quality Control of the physicochemical laboratory, as well as the analytical results in routine manufacturing, validation and transfer activities., • Organize and ensure compliance with the weekly program and coordinate human, material and technical resources to ensure its achievement., • Propose process improvements aimed at improving quality, cost, performance, time and safety of workers and the environment., • To train and qualify the analysts to carry out the controls correctly., • Maintain the installations in perfect state of conservation ensuring that they are operated according to the manuals provided by the manufacturer., • Carry out the drafting and supervision of standard operating procedures (SOP's)., • Carry out the resolution of deviations in the laboratory., • Coordinate the release of raw materials and the analysis of intermediates, drug substances and drug products., • Support stability studies agreed with our customers in collaboration with other technicians., • Provide production quality support in case of incidents that may arise., • Approve and close CAPAS (corrective and preventive actions) arising from deviations and applicable efficacy verification., • Check the correct traceability of the materials consumed in the analysis process. 📚 Assesment criteria: Education: • University Degree or equivalent in Chemistry; Biotechnology; Biology or similar., • Master's degree related to the area of study., • PhD in a related area is valued, but not necessary Languages: • Fluent in Spanish. Intermediate level of English (B1 level / First Certificate) At least 4 years of work experience in/with: • Use of techniques such as HPLC, UV and IR Spectrophotometry, UPLC, Fluorescence, DAD, UV-VIS…, • Experience with recombinant proteins, mAbs, Biosimilar, ADCs (desirable)., • Experience with pharmaceutical regulatory guidelines., • Use of Agilent equipment with Empower 3 software. Other requirements: • Open to work in shifts. 💊 Why 3PBiovian? • A permanent and stable position in a competitive growing company., • A competitive time off package with 41 paid days of vacation., • Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.), • Company benefits club, which allows 3P Biovian employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.), • All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance., • ...And so much more! 💥Why us? We know it takes people with passion and a shared purpose to manufacture advanced medicines. We specialize in process development and cGMP manufacturing of biologics and cell therapy products using microbial and mammalian expression systems. We are with you on your biologics journey, growing with you and supporting you with process and analytical development, preclinical and clinical supply, and commercial production. With a focus on biotechnology applications in both human an animal health sectors, we offer customized solutions that meet the specific needs of all our clients From development to product delivery, we are with you on your biologics journey. We are a leading global CDMO and preferred partner for pharmaceutical and biotech companies. We have what it takes to help you improve lives. 🌟It's within us.

📢We are looking for a goal-oriented, proactive, and motivated Downstream Technician to join our Manufacturing Operations Department. 🚀 Main Responsibilities: As a DSP Manufacturing Technician, your responsibilities will include: • Achieve the objectives set by the Team Leader and the DSP manufacturing manager., • Prepare, control and develop processes for the production of recombinant proteins, monoclonal antibodies or similar biological molecules in microorganisms., • Comply with good manufacturing practice (GMP), as well as occupational health and safety standards., • Maintain equipment and facilities in perfect state of repair, ensuring that they are operated according to the manuals provided by the manufacturer., • Conduct and/or supervise chromatographic runs, as well as all other manufacturing operations., • Ensure that the necessary material orders are scheduled in the SAP system to meet the production schedule according to the project and the weekly production plan., • Carry out the control and supervision, the stock of materials needed to perform the daily activities., • Prepare, pack, evaluate and unpack chromatography columns, as well as supervise these operations performed by Operators., • Program chromatography methods in UNICORN to ensure the correct execution of DSP processes., • Prepare and ensure the correct preparation of solutions required for the performance of manufacturing activities., • Participate in internal / external audits as required by the Quality Assurance Department., • Participate in the correct transfer of technologies and resources between companies related to 3P Biopharmaceuticals in collaboration with other departments and your manager. Documentary responsibilities: • Perform the incoming documentation of new equipment from the Scaling and Manufacturing DSP area under the supervision of the Team Leader DSP (FAB)., • Ensure the maintenance of up to date technical documentation of the DSP process, as well as all documentation related to assigned tasks., • Record and manage any quality indicators associated with a scaling and manufacturing process. Participate in the investigation of the same together with the Team Leader DSP (FAB)., • Oversee and write SOPs that correspond to the activities carried out in the Scaling and Manufacturing DSP department., • Prepare the documentation related to the quality system associated with the DSP Scale-up and Manufacturing plant: Deviations; Change Controls; Action Plans; Corrective, preventive and improvement actions, etc.). 📚 Assesment criteria: Education: • Advanced Vocational Training or equivalent in related areas (Biology, Biochemistry, Biotechnology, Chemistry, Health, Clinical Laboratory, etc.)., • University Degree or equivalent in related areas (Biology; Biochemistry; Biotechnology; Chemistry; IPPA; Chemical Engineering, etc.)., • Master's Degree in related areas (Biology; Biochemistry; Biotechnology; Chemistry; IPPA, etc.) is valued but not required. Languages: Fluent in Spanish. Intermediate level of English (Level B2 / First Certificate). Between 1 and 2 years of experience in/with: • GMP/GLP regulations, • Chromatographic equipment, • Packed chromatographic columns, • Experience with ÄKTA, • Experience with Unicorn Other requirements: • Open to work in shifts., • Office Software Package: User Level., • Unicorn Software Package: User Level. 💊Why 3PBiovian? • A permanent and stable position in a competitive growing company., • A competitive time off package with 41 paid days of vacation., • Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.), • All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance., • Company benefits club, which allows 3PBIOVIAN employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.), • 3PBio is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel's learning. To this end, we have Learning & Development department, who is in charge of creating personalized, individualized and differentiating career plans for our employees., • The company continues to focus on internal talent and stable employment, focusing on upskilling and reskilling. We offer opportunities for professional growth and take an environment of trust., • We encourage the participation of our employees in solidarity events such as charity races, social donations..., • We have several programs aimed at improving the physical, psychological and emotional well-being of our employees. In this context, we participate in the Corporate Challenge, promote healthy lunches and comfortable and safe work spaces., • We have a high-impact work environment with flat hierarchies and short decision-making processes., • ...And so much more! 💥Why us? We know it takes people with passion and a shared purpose to manufacture advanced medicines. We specialize in process development and GMP manufacturing of biologics and cell therapy products using microbial and mammalian expression systems. We are with you on your biologics journey, growing with you and supporting you with process and analytical development, preclinical and clinical supply, and commercial production. With a focus on biotechnology applications in both human and animal health sectors, we offer customized solutions that meet the specific needs of all our clients From development to product delivery, we are with you on your biologics journey. We are a leading global CDMO and preferred partner for pharmaceutical and biotech companies. We have what it takes to help you improve lives. 🌟It's within us.

¡Únete al equipo de TIGLOO como IT Junior Key Account Manager! En Tigloo llevamos años siendo referentes en soluciones IT, ciberseguridad, transformación digital y outsourcing, ayudando a empresas e instituciones públicas a proteger, optimizar y potenciar su infraestructura digital. Nuestro equipo se caracteriza por la innovación, la cercanía y la pasión por la tecnología, y ahora queremos sumar a alguien que comparta esa visión. Buscamos un/a IT Junior Key Account Manager para apoyar la gestión y desarrollo de cuentas estratégicas en Navarra, La Rioja y Aragón para tener un papel especialmente relevante en el ámbito de la administración pública y las licitaciones. Además de gestionar y desarrollar oportunidades comerciales, será una excelente oportunidad para crecer profesionalmente dentro del sector IT, participando en proyectos estratégicos del ámbito público y privado. ¿Qué harás en tu día a día? • Acompañar al KAM Senior en la gestión y atención de clientes estratégicos ya consolidados, contribuyendo al desarrollo y fortalecimiento de la relación comercial., • Identificar, generar y desarrollar oportunidades de negocio en infraestructura IT, ciberseguridad, transformación digital y outsourcing., • Impulsar la captación de nuevas cuentas y el desarrollo de negocio en la zona asignada., • Coordinar y gestionar procesos de licitación: análisis de oportunidades, revisión de pliegos, preparación y seguimiento de ofertas., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio para construir propuestas alineadas con las necesidades del cliente., • Acompañar al cliente durante todo el ciclo comercial y contractual., • Participar en negociaciones comerciales y seguimiento de oportunidades., • Mantener una relación cercana con clientes y colaboradores de la zona, realizando seguimiento comercial y reuniones presenciales cuando sea necesario. ¿Qué consideramos necesario? • Al menos 2 años de experiencia en ventas o gestión comercial, preferiblemente en el sector IT o tecnológico., • Habilidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa con distintos equipos internos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Liderazgo y visión estratégica para impulsar el desarrollo de negocio transversalmente. Valoraremos especialmente • Conocimientos en IT, ciberseguridad o tecnología., • Manejo de herramientas de gestión comercial (CRM) y experiencia con plataformas de licitación., • Experiencia previa en entornos multicliente o multinivel, combinando sector público y privado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a tiempo completo., • Paquete retributivo competitivo y atractivo sistema de comisiones por ventas y éxito., • Flexibilidad y teletrabajo, porque creemos en el equilibrio entre vida personal y profesional., • Jornada intensiva en verano (junio a septiembre) para disfrutar más del buen tiempo., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Un proyecto estable, con recorrido y claras oportunidades de crecimiento profesional dentro de la compañía. Si te motiva la tecnología, el desarrollo comercial y quieres crecer en un entorno donde aprender, asumir responsabilidades y convertirte en una figura clave de negocio, TIGLOO puede ser tu próximo reto.

Somos un grupo empresarial multinacional, diversificado, innovador y sostenible. Contamos con más de cien años de experiencia en la construcción, promoción y desarrollo de grandes proyectos de infraestructuras y servicios en Europa, Oriente Medio y Latinoamérica. Nuestras líneas de negocio más importantes son la construcción y promoción de infraestructuras y servicios en régimen concesional, ejecución de obras de electrificación ferroviaria, transporte ferroviario de mercancías y servicios de mantenimiento, revisión y reparación de maquinaria ferroviaria. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad y Medio Ambiente para nuestra empresa AZVI, con ubicación en Navarra. Requisitos: • Experiencia: mínimo 2 años desempeñando funciones propias del puesto en el sector de la construcción., • Formación: Ciencias Ambientales, Arquitectura Técnica, otras Ingenierías Superiores y/o Técnicas., • Incorporación inmediata y disponibilidad completa. Ofrecemos la posibilidad de incorporación a una empresa y departamento con retos motivadores y en constante expansión, desarrollo profesional y condiciones económicas competitivas.

Comercial Técnico de Proyectos de Construcción – Zona Norte AMPUERO GRUPO INDUSTRIAL 10 (en adelante AMPUERO) Descripción del puesto AMPUERO es un fabricante industrial de puertas y ventanas de PVC con un alto reconocimiento de marca en Europa y un liderazgo indiscutible en España, destacando por su apuesta por la innovación, la calidad de sus productos y su capacidad para desarrollar y gestionar una red comercial sólida. En el marco del desarrollo del canal de proyectos, AMPUERO busca incorporar un Comercial Técnico de Proyectos para la zona norte( Cantabria, Vizcaya, Guipúzcoa, Alava y Navarra), orientado al trabajo directo con constructoras medianas y grandes. El puesto tiene un enfoque claramente técnico-comercial, centrado en la captación, gestión y cierre de proyectos de obra, actuando como interlocutor técnico desde las primeras fases del proyecto hasta su contratación. Funciones y responsabilidades • Captación activa de proyectos en constructoras., • Presentación y defensa de las soluciones de cerramiento de AMPUERO en proyectos de obra., • Análisis técnico de proyectos y coordinación con oficina técnica, producción y jefes de obra., • Elaboración y defensa técnica y económica de ofertas., • Seguimiento de proyectos adjudicados y relación continua con el cliente., • Desarrollo de relaciones estables y acuerdos marco con constructoras., • Reporte de actividad, oportunidades y evolución de proyectos a Dirección. Indicadores (KPIs) • Número de proyectos captados y gestionados., • Ratio de adjudicación de ofertas., • Volumen de facturación por proyectos cerrados., • Margen de los proyectos gestionados., • Evolución y calidad del pipeline comercial., • Nivel de recurrencia y fidelización de clientes estratégicos. Formación requerida • Formación técnica: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar., • Alternativamente, experiencia técnica contrastada en venta de soluciones técnicas para proyectos de construcción. Experiencia • Experiencia mínima de 5 años en:, • Venta técnica de proyectos de construcción., • Relación directa con constructoras., • Comercialización de productos con fuerte componente técnico (ventanas, envolventes, fachadas, aislamientos, soluciones constructivas, etc.). Idiomas • Español: nativo o bilingüe., • Inglés: valorable. Habilidades personales • Capacidad para interlocución técnica con perfiles cualificados., • Orientación clara a resultados y cierre de proyectos., • Autonomía y capacidad de organización., • Credibilidad técnica y visión de obra., • Habilidad para generar relaciones de confianza a largo plazo., • Enfoque práctico y resolutivo. Remuneración • Paquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable, acorde a la experiencia, valía y capacidad del candidato., • Coche de empresa, e hibrido (presencia en obra, trabajo de gestión en home office)., • Proyecto con posibilidades reales de crecimiento profesional y asunción de mayores responsabilidades.

DELEGADO/A COMERCIAL – CANAL FARMACIA En Soria Natural, referentes líderes en Fitoterapia y Complementos Alimenticios, estamos en plena expansión nacional. Por ello, buscamos potenciar nuestra zona norte de la Península con un perfil comercial de alto nivel, orientado a resultados y con una clara vocación por el sector salud. El territorio de actuación serán las comunidades autónomas de País Vasco, Navarra, La Rioja, Aragón, Cantabria y Castilla y León. Tu Misión Como parte estratégica de nuestra red comercial, serás el rostro de la compañía ante el farmacéutico, gestionando una cartera consolidada y expandiendo nuestra presencia en el territorio. Tus funciones principales: • Gestión y Fidelización: Visita y asesoramiento técnico-comercial a la cartera de farmacias asignada en Barcelona., • Crecimiento Estratégico: Identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio para ampliar la presencia de la marca., • Ejecución de Campañas: Implementación de planes de venta y lanzamiento de novedades, asegurando la visibilidad de nuestros productos en el punto de venta., • Formación en Punto de Venta: Capacitar al personal de la farmacia sobre los beneficios y la ciencia detrás de nuestra Fitoterapia. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos a un profesional que combine el rigor científico con la agresividad comercial necesaria para cerrar acuerdos. • Experiencia: Mínimo 2-3 años como Delegado de Farmacia (Canal Farmacia/Consumer Health)., • Formación: Titulación en Ciencias de la Salud (Farmacia, Biología, Nutrición, etc.) o similar., • Conocimientos: Se valorará muy positivamente formación previa en Fitoterapia y suplementación., • Habilidades: Excelente capacidad de comunicación, perfil resolutivo y organizado., • Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada. ¿Qué te ofrecemos? Te integrarás en una compañía sólida, con fabricación propia y un catálogo de productos altamente valorado por el consumidor final. • Paquete Retributivo: Salario fijo + atractivo sistema de incentivos por objetivos., • Herramientas de Trabajo: Vehículo de empresa, tarjeta de combustible/kilometraje, tablet y teléfono móvil., • Desarrollo: Formación continua a cargo de la empresa., • Estabilidad: Proyecto a largo plazo en una empresa puntera en innovación.

📌 Oferta de empleo: Abogado/a Laboralista 📍 Pamplona (Navarra) 🏢 Volkswagen Navarra Descripción del puesto En Volkswagen Navarra buscamos un/a Abogado/a Laboralista senior para incorporarse a nuestro equipo Legal. Buscamos una persona con sólida experiencia en litigación laboral, consultoría jurídica interna, y capacidad para actuar como referente técnico para los distintos departamentos de la fábrica. El/la profesional seleccionado/a tendrá un papel clave en la defensa jurídica de la compañía, la gestión de relaciones laborales y el aseguramiento de la fiabilidad jurídica en todos los procesos internos. ✅ Responsabilidades principales • Representación de la compañía en juicios y litigios laborales (despidos, reclamaciones de cantidad, sanciones, vulneración de derechos fundamentales, conflictos colectivos, etc.)., • Preparación de estrategias de defensa, análisis de riesgos y elaboración de documentación procesal., • Negociación y redacción de acuerdos laborales, conciliaciones y preacuerdos., • Elaboración, revisión y supervisión de contratos laborales, anexos, cláusulas específicas y documentación jurídica vinculada al área de personal., • Asesoramiento jurídico especializado a RR. HH. y al resto de departamentos internos, incluyendo interpretaciones normativas, impacto de nuevas regulaciones y resolución de consultas., • Gestión y respuesta ante Inspecciones de Trabajo, coordinación documental y representación de la empresa., • Seguimiento de jurisprudencia y normativa laboral para garantizar la seguridad jurídica de los procesos internos., • Participación en proyectos transversales del área de Relaciones Laborales. ✅ Requisitos • Grado en Derecho; muy valorado Máster en Derecho Laboral o especialización equivalente., • Experiencia mínima de 5–7 años como abogado/a laboralista en despacho especializado o en empresa industrial., • Experiencia demostrable en litigación laboral., • Conocimiento sólido de normativa laboral, Seguridad Social y negociación colectiva., • Nivel alto de inglés., • Valorable experiencia previa en entornos industriales o multinacionales. ✅ Competencias • Capacidad para trabajar en entornos digitalizados, contribuyendo a la mejora de procesos y a la gestión eficiente y seguimiento de asuntos., • Capacidad de análisis de datos aplicados al ámbito laboral como apoyo a la toma de decisiones (absentismo, litigiosidad, riesgos, etc.)., • Forma de trabajo estructurada y ordenada, con foco en la eficiencia y en la colaboración con otras áreas., • Buenas habilidades de comunicación, negociación y asesoramiento a perfiles técnicos y directivos., • Orientación a la resolución de problemas y al rigor jurídico. ✅ Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa líder del sector automoción., • Rol estratégico dentro del área legal, con alta exposición interna., • Contrato estable y plan de desarrollo profesional., • Entorno de trabajo colaborativo e innovador.

En _ desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Sobre el puesto Buscamos Abogado/a para la sustitución urgente por baja médica en el Servicio de Información, Orientación, Acompañamiento y Asesoramiento a la Diversidad Sexual y de Género en Navarra, Kattalingune. El servicio tiene carácter integral y comprende atención a personas LGTBI+, familiares y entornos, así como orientación a profesionales, entidades públicas y privadas en materia de diversidad sexual y de género. Tu día a día • Asesoramiento y orientación jurídica a personas LGTBI+., • Asesoramiento y orientación jurídica a familiares y profesionales., • Acompañamiento e información en denuncias por agresiones y delitos de odio por LGTBI+fobia., • Asesoramiento a solicitantes de protección internacional/asilo por motivos de orientación sexual, identidad o expresión de género., • Asesoramiento jurídico a entidades públicas o privadas en materia LGTBI+., • Coordinación con la Oficina de Víctimas del Delito., • Coordinación con el Colegio de Abogados., • Coordinación y derivación con otros recursos cuando proceda., • Registro sistemático de la actividad y recogida de datos para seguimiento y evaluación., • Participación en reuniones de coordinación interna y externa., • Elaboración de informes y documentación técnica del servicio., • Trabajo bajo supervisión, seguimiento y control del órgano gestor del contrato. Requisitos imprescindibles • Grado o Licenciatura en Derecho., • Sólida experiencia en asesoramiento legal sobre diversidad sexual y de género, idealmente cercana a 5 años., • También se valorará una combinación de experiencia profesional y más de 120 horas de formación específica en diversidad sexual y de género, igualdad o delitos de odio., • Experiencia en asesoramiento jurídico a personas LGTBI+ o víctimas de delitos de odio., • Certificación negativa de delitos de naturaleza sexual., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Iruñea/Pamplona., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Se valorará • Formación adicional en diversidad sexual y de género., • Formación específica en igualdad, delitos de odio o protección internacional/asilo., • Experiencia en asesoramiento jurídico a personas LGTBI+., • Experiencia en acompañamiento a víctimas de LGTBI+fobia., • Experiencia en coordinación con redes profesionales, servicios públicos, Oficina de Víctimas del Delito y Colegio de Abogados., • Competencia para la atención en euskera, conforme a los derechos lingüísticos establecidos en el contrato. Condiciones • Aplicación del II Convenio Colectivo del Sector de la Acción e Intervención Social de Navarra, Grupo 2., • Jornada completa: la persona titular está al 100% de jornada., • Sustitución urgente por baja médica del 20 de mayo al 29 de mayo., • Puesto presencial en Iruñea/Pamplona., • Ejecución bajo supervisión y coordinación con la unidad gestora del contrato., • Formación continua garantizada., • Cumplimiento de condiciones especiales de ejecución en materia de igualdad, perspectiva de género, confidencialidad y protección de datos., • Uso obligatorio de lenguaje inclusivo y no sexista en toda la documentación generada. A tener en cuenta • El servicio requiere una ejecución integrada y coordinada, con enfoque homogéneo y coherente., • Toda la actividad estará sujeta a sistemas de seguimiento, evaluación e indicadores de calidad., • Al tratarse de una sustitución urgente por baja médica, se requiere disponibilidad de incorporación inmediata., • Cualquier sustitución de personal deberá contar con autorización previa y mantener la cualificación exigida. Cómo aplicar Envía toda tu documentación a: iratxe@emocional.com Adjunta tu CV actualizado y titulaciones acreditativas, indicando en el asunto: “Asesoría Jurídica LGTBI Navarra - Sustitución Baja Médica” Mila esker!

¿Te gustaría desarrollarte profesionalmente como ASISTENTE TÉCNICO DE COORDINACIÓN en un entorno industrial de primer nivel? ¿Te atrae trabajar dando soporte directo a la coordinación de proyectos para una planta de automoción de referencia como Volkswagen Navarra? Si buscas un proyecto estable, técnico y con recorrido dentro de una empresa especializada en ingeniería y gestión de proyectos… ¡sigue leyendo! ¿Qué te aportará esta posición? PROYECTO CONSOLIDADO: Te incorporarás a una empresa especializada en ingeniería y gestión de proyectos, con contrato indefinido, colaborando con grandes compañías del sector de la automoción y participando en entornos industriales altamente profesionalizados. FOCO TÉCNICO: Formarás parte de un contexto donde el peso está en la parte técnica de los proyectos (diseño, documentación, planos), trabajando con procedimientos definidos y estándares de calidad. APRENDIZAJE Y DESARROLLO: La posición te permitirá desarrollarte dentro de oficina técnica, adquiriendo experiencia en elaboración de proyectos, documentación técnica y seguimiento de ejecuciones. CONDICIONES: Disfrutarás de un horario de 9:00 a 17:00 con flexibilidad, en una posición de carácter presencial en Pamplona, con una retribución acorde a la experiencia aportada y alineada con la responsabilidad del puesto. ¿Qué tendrás que hacer? En dependencia directa de Coordinación, y dando soporte tanto a la parte de gestión como a la técnica del proyecto, tu misión será apoyar en la elaboración y desarrollo de proyectos vinculados a construcción e instalaciones, colaborando estrechamente con el entorno del cliente. Entre tus principales funciones estarán: • Elaboración de proyectos técnicos atendiendo a necesidades del cliente y requerimientos internos., • Redacción de memorias técnicas (objeto, alcance, normativa, etc.)., • Elaboración de planos y documentación técnica asociada., • Preparación de pliegos de condiciones., • Desarrollo de presupuestos (mediciones, precios, etc.)., • Cálculos técnicos y elaboración de estudios (ej. gestión de residuos, seguridad y salud)., • Seguimiento técnico de proyectos y resolución de incidencias. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Buscamos una persona: • Con formación técnica: FP Superior, Ingeniería Técnica, Ingeniería de la Edificación, Arquitectura Técnica o similar (flexibilidad si la experiencia encaja)., • Con al menos 2 -3 años de experiencia en posiciones técnicas relacionadas con proyectos, oficina técnica o entorno industrial., • Con capacidad para elaborar documentación técnica (memorias, planos, presupuestos, etc.)., • Con conocimientos o experiencia en interpretación de planos y desarrollo de proyectos técnicos., • Con formación o manejo de software relacionado con el ámbito técnico como AutoCAD, Presto o Microstation., • Organizada, resolutiva y con atención al detalle. Se valorará especialmente: • Experiencia en entornos industriales, construcción o instalaciones., • Conocimientos de obra, edificación, obra industrial o ingeniería de proyectos., • Nivel de inglés y/o alemán. Si estás buscando un entorno industrial exigente donde aprender y desarrollarte junto a perfiles senior, esta posición es para ti. ¡Estamos deseando conocerte!

¿Te apasiona la tecnología y las ventas? ¿Buscas un reto profesional en una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector industrial y que además ofrece coche de empresa? Esta es tu oportunidad. Empresa líder en el sector de la sensórica, en pleno crecimiento, busca incorporar a un Comercial Junior para unirse a su equipo en Pamplona (Navarra). Tendrás la oportunidad de trabajar en una empresa distribuidora de productos tecnológicos innovadores para la automatización industrial, que ofrece soluciones que mejoran la eficiencia de sus clientes. En esta empresa, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional y trabajar con un equipo altamente cualificado en un entorno dinámico e innovador . Requisito • s:Formación mínima: Grado Universitar, • ioExperiencia mínima de 2 años en ventas o comercialización de productos industriales o tecnológico, • s.Habilidades de negociación, comunicación y gestión de cliente, • s.Actitud proactiva y capacidad de aprendizaje rápid, • o.Carnet de conducir "B ". Funcion • es:Visitar y mantener relaciones con clientes clave dentro del territorio asigna, • do.Generar nuevas oportunidades comerciales y captar leads de alto potenci, • al.Presentar y vender productos y soluciones tecnológicas de sensórica para la automatización industri, • al.Elaborar informes y realizar seguimiento de ventas para asegurar el cumplimiento de objetiv, • os.Colaborar estrechamente con el equipo técnico y de marketing para ofrecer soluciones que se adapten perfectamente a las necesidades de los client es.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de Farmacia para el Departamento de Calidad de manera temporal en una importante empresa del sector logístico farmacéutico ubicada en Pamplona (Navarra). ¿Cuáles serán tus funciones? • Apoyo en el mantenimiento del sistema de gestión de calidad y sus procedimientos., • Gestión y archivo de documentación técnica conforme a normativa GDP., • Seguimiento y control diario de temperaturas., • Apoyo en la gestión de incidencias de calidad (temperaturas, caducidades, retiradas, etc.)., • Colaboración en la verificación de proveedores y clientes., • Soporte en la gestión de reclamaciones y acciones correctivas., • Participación en formaciones internas de buenas prácticas de distribución., • Colaboración en las tareas diarias del departamento de calidad. ¿Qué buscamos? • Título de Técnico/a en Farmacia (imprescindible)., • Interés por desarrollarse en el área de calidad., • Persona organizada, responsable y con atención al detalle., • Carnet de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal para cobertura en base a necesidades de cliente., • Horario de oficina lunes a viernes., • Incorporación a un equipo de calidad en entorno logístico farmacéutico., • Salario: 20.000€/25.0000€ brutos anuales Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como este, ¡esta es tu oportunidad!

🚗🔍 ¿TE MOTIVA PARTICIPAR EN EL LANZAMIENTO DE NUEVOS MODELOS Y ASEGURAR LA CALIDAD DESDE EL PRIMER DÍA? ¡ÚNETE A VOLKSWAGEN NAVARRA! Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a o Técnico/a con FP de Grado Superior en Automoción para el área de Calidad, en una posición temporal de 1 año, que participe activamente en el análisis de red y el apoyo a lanzamientos, siendo imprescindible un nivel alto de alemán para el desempeño del puesto. 🎯 Misión del puesto Garantizar el control, análisis y seguimiento de las reclamaciones de red durante las fases de lanzamiento de vehículo, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y la satisfacción del cliente.

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación selecciona para su central en Orcoyen un/a: INGENIERO/A DE DATOS Dependiendo directamente del responsable del departamento de Informática será la persona encargada de la arquitectura del dato de la compañía, trabajando en una variedad de entornos para diseñar y construir sistemas que recopilen, gestionen y convierten los datos en información para su posterior análisis. Las funciones principales serán: • Desarrollar y mantener pipelines de datos (ingesta, transformación y carga)., • Diseñar modelos de datos y publicar datasets para analítica y BI., • Garantizar calidad, disponibilidad, seguridad y trazabilidad del dato., • Monitorizar procesos, resolver incidencias y optimizar rendimiento/costes., • Documentar y aplicar buenas prácticas (Git, CI/CD, testing, gobierno del dato). ¿QUÉ BUSCAMOS? Para ello buscamos una persona con titulación universitaria en Ingeniería Informática con experiencia de al menos 2 años en puesto similar. Conocimientos en SQL avanzado (modelado, optimización de consultas). Programación: Python, R y/o Scala/Java (procesamientos, automatización). Modelos dimensionales (estrella/copo de nieve). Power BI (entender consumo, datasets, incremental refresh). Comprensión, mejora y optimización de procesos ETL (Extract, Transform and Load) Plataformas de datos: data warehouse/lakehouse (Snowflake, BigQuery, Synapse). BBDD: relacionales (SQL Server, Oracle, MySQL) y NoSQL (MongoDB, etc.). APIs y formatos: REST, JSON, CSV, Parquet/Avro; integración y consumo de servicios. Imprescindible buen nivel de inglés. Buscamos una persona con capacidad resolutiva, proactiva, con dotes de comunicación y pensamiento analítico ¿QUÉ OFRECEMOS? Es una oportunidad para incorporarse a una compañía multinacional líder en su sector. Ofrecemos plan de integración inicial, formación continua y amplías posibilidades de desarrollo profesional. El puesto es PRESENCIAL en las oficinas Centrales, Orcoyen (Navarra). La persona incorporada tendrá una retribución acorde al valor del puesto y tendrá opción a beneficios como seguro médico, entre otros.

Breve descripción del puesto Buscamos a una persona para proporcionar asistencia técnica informática sobre nuestra infraestructura y a usuarios finales y su seguridad, de forma eficiente y precisa. El puesto estará ubicado en nuestra central en Mutilva (Navarra), estará integrado en el área ICT & Cybersecurity. Ofrecerá soporte tanto remoto como presencial para resolver los problemas técnicos que puedan surgir en las diferentes áreas corporativas tanto nacionales como internacionales. El objetivo principal será asegurar la calidad y el valor añadido que se aporta desde el área ICT & Cybersecurity hacia toda la organización. Requisitos Experiencia laboral demostrable en puesto similar, mínimo 7 años. Conocimientos prácticos demostrables en gestión de tickets, sistemas y seguridad TI. Conocimientos prácticos de homologación de hardware y software, desarrollo seguro, creación de scripts y control de versiones. Necesarios conocimientos prácticos de la nube, hosting y protección de infraestructura externalizada. Capacidades de comunicación y orientación para la atención al cliente. Capacidades para el análisis y la solución de problemas. Grado superior de administración de sistemas informáticos en red. Imprescindible dominio del inglés. Responsabilidades Apoyar en tareas de administración de sistemas, comunicaciones y seguridad TI. Hacer un seguimiento, encaminar y redirigir los problemas a los recursos internos o externos adecuados. Realizar los mantenimientos preventivos y correctivos sobre la infraestructura. Participar en la coordinación de las intervenciones y el soporte técnico de nuestros proveedores habituales. Participar en la gestión de incidentes de seguridad. Garantizar el adecuado registro, documentación y cierre de las incidencias y peticiones. Mantener la documentación en la base de conocimiento y realizar un control de inventarios exhaustivo. Ser proactivo/a para recomendar modificaciones y mejoras sobre la infraestructura, estándares y procedimientos internos. Preservar y desarrollar sus conocimientos sobre los procedimientos de soporte, productos ofimáticos, infraestructura, sistemas, seguridad y servicios prestados. Habilidades Capacidad de trabajo en equipo. Capacidad de análisis y resolución de incidencias técnicas. Capacidad de ejecución de tareas simultáneas. Capacidad de toma de decisiones y proactividad. Ser una persona ordenada y meticulosa en su día a día. Poseer habilidades de comunicación oral y escrita.

🚀About VISCOFAN: Viscofan is the world leader in casings production and distribution representing a unique proposal for the meat industry. With presence in more than 110 countries worldwide 🌍, more than 1,700 customers, over €1.2Bn turnover and more than 5,000 employees across 22 countries, Viscofan Group leads not only the casing market but also biotechnology innovations delivering significant medical advances 🔎. We are seeking a Corporate Plastic Process Engineer, who wishes to develop his/her professional career in an international, innovative and fast-paced environment, surrounded by a multidisciplinary and highly qualified team. The position will be based in Tajonar (Pamplona, Navarra), involving commuting to the different factories of the Group. About the role: The main mission of the role will be to define and standardize manufacturing procedures within our plastic extrusion processes, ensuring compliance with quality, safety, cost, and delivery requirements, while driving continuous improvement across our production plants. The main responsibilities will involve: • Analyzing and optimizing manufacturing processes considering available production resources, • Identifying and evaluating improvement opportunities in productivity and efficiency of extrusion processes, • Implementing and ensuring adoption of training plans for operators and technicians on procedures and standards, • Following up with local teams to ensure adherence to process parameters and operational standards, • Collaborating with R&D, Maintenance, Quality and other departments to ensure successful implementation of improvements, • Proposing and implementing improved work methods to reduce costs and lead times without compromising quality, • Managing and maintaining technical documentation systems (procedures, work instructions, etc.), • Supporting continuous improvement initiatives using Lean Manufacturing, Kaizen and similar methodologies, • Developing action plans to solve production issues and enhance operational performance, • Monitoring KPIs and conducting data analysis to assess process efficiency, • Driving process standardization across different plants and production areas, • Supporting occupational safety initiatives, fostering a zero-accident culture, • Leading training and development in Lean Manufacturing and process standards, • Supporting industrialization of new processes, acting as a link between R&D and production, • Participating in industrial projects related to equipment upgrades and modernization 🎯 You’re going to be a match if you... • Hold a Degree in Process Engineering, Industrial Engineering or a related field, • Have at least 2–3 years of experience in a similar role within the industrial sector, • Have knowledge of continuous improvement methodologies (Lean, Kaizen, Six Sigma, etc.), • Possess strong analytical skills and a results-oriented mindset, • Are comfortable working cross-functionally and coordinating with different departments, • Have experience with data analysis tools and process simulation software, • Have an intermediate-high level of English, • Are flexible and adaptable to changes in production environments, • Are willing to travel to support different production sites 🙌 Perks & Benefits • Permanent contract in a growing, agile, and people-oriented company, • Professional challenges that will keep you engaged, • Competitive salary, • Health insurance discounts, • Discounted tickets for kindergarten, • Gym discounts, • A positive work environment where you'll experience trust, cooperation, enthusiasm, support for risk-taking, accountability, and equity Viscofan is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. 👉 Ready to take the next step in your career? Apply now!

Grupo Trigo es una empresa multinacional que ofrecemos soluciones integrales de calidad, desde acciones correctivas hasta acciones preventivas. Nuestro objetivo es evitar posibles no conformidades de calidad durante los procesos de fabricación y mantener una producción óptima. Está formada por un equipo multidisciplinar de más de 10.000 profesionales repartidos en 28 países con amplia experiencia y capacidades técnicas que hacen de su trabajo la excelencia. Estamos especializados en sectores como el aeronáutico, naval, ferroviario y energías renovables. Apostamos por el desarrollo profesional y personal. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo una persona como Técnico/a calidad para asegurar la excelencia y la validación en los entregables en los proyectos eólicos y aerogeneradores ubicados en Noain (Valle de Elorz , Navarra). Funciones a desarrollar: • Supervisar la validación de los materiales recibidos en el almacén para su posterior ensamblaje., • Recopilar información sobre los componentes y, en caso necesario, verificar sus dimensiones., • Validar las inspecciones en el sistema interno., • Colaborar en el control y mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión., • Identificación y apertura de incidencias y no conformidades/concesiones., • Gestión de documentación y certificados de calidad. Requisitos: • Formación: FP rama industrial., • Manejo de documentación (planos, listas de materiales, protocolos de prueba, etc.)., • Experiencia previa en funciones similares en sector industrial y/o proyectos eólicos., • Conocimientos en sistemas de calidad, inspección de materiales, gestión de no conformidades y uso de herramientas MRP (Material Requirements Planning)., • Disponibilidad para incorporarse de forma inmediata. ¿Quieres saber más? Pertenecemos a una compañía líder en el sector desde hace más de 20 años en áreas de calidad e ingeniería. Además, pensamos en el crecimiento y bienestar de las personas. Para ello: • Formar parte de una empresa líder en el sector de la calidad., • Participar en proyectos punteros que impulsarán tu desarrollo profesional., • Especialización en un sector en pleno crecimiento, con formación continua., • Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria., • Podrás acogerte al plan de retribución flexible y disfrutar de un seguro médico integral, así como unirte a nuestro Club de Compras entre otras iniciativas. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Tienes pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías y estás buscando una empresa donde las personas cuenten? Dentro del equipo de proyectos nacionales y regionales serás la persona encargada de la gestión de proyectos de I+D+i para empresas, centros tecnológicos y universidades de cara a la obtención de subvenciones y deducciones fiscales por I+D+i ante organismos regionales y nacionales. ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea ¿quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core: desde la estrategia a la gestión, pasando por la búsqueda de financiación. Analizamos proyectos de innovación y la actividad empresarial para obtener la máxima ayuda en programas regionales, nacionales y europeos de apoyo a la innovación. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 600 profesionales, entre ellos más de 80 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día… • Trabajarás en la detección de proyectos de I+D+i., • Prepararas y presentarás proyectos a los diferentes programas (CDTI, RETOS; Gobierno de Navarra, HAZITEK, entre otros)., • Realizarás el seguimiento de los mismos, • Participarás en la elaboración de estudios, planes estratégicos, etc. ¿Qué consideramos necesario? • Grado/máster en rama de ingeniería (industrial, química...), • Experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i., • Residencia habitual en Pamplona o alrededores., • Nivel de inglés B2., • Carnet de conducir. Qué esperamos de ti: • Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión., • Pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías., • Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma., • Facilidad para la redacción, con frescura, claridad y personalidad., • Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si… • Vienes con experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i, en cualquier sector., • Aportas nivel de inglés C1., • Estás cursando un doctorado o lo posees., • Dominas o conoces algún otro idioma, además del inglés. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real., • Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad., • Horario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua., • Jornada de verano: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre., • Teletrabajo: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina., • Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través dedos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Jefe/a de Obra para el desarrollo de Proyectos de Mantenimiento y Construcción para nuestra Delegación de Norte en Navarra. Funciones principales: - Gestión técnico-económica de las obras - Contacto directo con el cliente, asegurando el buen cumplimiento de las ejecuciones - Control mensual económico de la producción realizada, con el análisis de los costes de obra - Planificación del personal propio de obra. - Comparativos y elección de proveedores, subcontratas, etc. - Responsable del cumplimiento de los planes de seguridad y salud en obra, así como otras indicaciones de PRL. - Se valorará experiencia y conocimientos de oficina técnica, en elaboración de ofertas y presupuestos. ¿Qué perfil estamos buscando? Titulación en Ingeniería Industrial, Civil, Caminos, Arquitecto. Valorable experiencia de más de un año en el puesto. Inglés B2 valorable ¿Qué ofrecemos? Salario a convenir según valía y experiencia. Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto Estabilidad en la empresa y evolución profesional. Ambiente joven y dinámico Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.

¡Únete a nuestro equipo en Fundación Hospitalarias Navarra! Estamos buscando Especialista en psiquiatría para unirse a nuestro equipo multidisciplinar en nuestros Centros de Navarra. ¿Qué necesitas para aplicar? Título oficial de Licenciado en Medicina y Cirugía (homologado por el Ministerio si es de otro país). Especialista en Psiquiatría , homologado o con perspectivas de homologación en España. ¿Qué ofrecemos? Contrato a jornada completa : estabilidad y seguridad laboral. Desarrollo personal y profesional: Participa de nuestros planes de formación y benefíciate de la apuesta que Fundación Hospitalarias Navarra hace por la formación continua, el desarrollo profesional y la investigación. Equipo de guardias : únete a nuestro equipo de guardias localizadas de Psiquiatría Flexibilidad horaria : equilibrio entre tu vida laboral y personal. Buen ambiente de trabajo : un lugar donde te sentirás valorado. Incorporación inmediata : ¡te esperamos con los brazos abiertos! ¿Qué valoramos? Formación y experiencia en psiquiatría. Habilidad y competencias en trabajo en equipo multidisciplinar. Actitud empática con nuestros pacientes y sus familias. Ética profesional en todas tus acciones. ¡Anímate a trabajar en nuestro equipo! FUNDACIÓN HOSPITALARIAS está comprometida con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición

¿Te gustaría afrontar un nuevo desafío profesional? Desde Securitas Seguridad España S.A, buscamos Técnicos/as de Sistemas de Seguridad para unirse a nuestro equipo en Navarra. Securitas es la compañía líder global en soluciones de seguridad, con casi un siglo de historia. Más de 336.000 profesionales en todo el mundo estamos transformando la seguridad privada mediante la innovación, la tecnología y un enfoque centrado en las personas. Nuestro propósito, "Ayudamos a hacer de tu mundo un lugar más seguro", guía cada una de nuestras decisiones y describe el impacto positivo de lo que hacemos. Cultivamos un entorno donde las oportunidades profesionales, el éxito compartido y un liderazgo que empodera, son una realidad. Funciones: - Realizar en forma y plazo las asistencias técnicas que le sean asignadas. - Realizar en forma y plazo los mantenimientos que le sean asignados. - Revisar y anotar en el parte de trabajo todos los materiales usados en cada asistencia y/o mantenimiento. - Llevar un inventario al día del material que le es asignado. - Efectuar el seguimiento de reparaciones de materiales con el Encargado/a Técnico/a para poder finalizar las averías o mantenimientos asignados. - Realizar diariamente los partes de asistencia derivados de su actividad. - Enviar el cierre de las asistencias diariamente. - Realizar las guardias 24*7 que le sean asignadas en cuadrante de rotación semanal. - Velar por el correcto estado de las instalaciones en las que interviene. - Comunicar cualquier deficiencia de las instalaciones en las que interviene al Encargado/a Técnico/a. - Velar por la imagen corporativa de la compañía. Ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada parcial de tarde (a convenir) + posibilidad de realizar guardias en horario de noche y festivos. Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. Formación continua y desarrollo profesional en un contexto internacional. Requisitos mínimos: Estudios: Formación Profesional de Grado Medio: Electricidad o Electrónica o similares. Conocimientos técnicos en servicios de mantenimiento e instalación. Manejo y control de sistemas de seguridad. Ofimática a nivel usuario. Experiencia: En puesto similar, al menos 6 meses. Carné de conducir. Requisitos deseados: Estudios: Formación Profesional de Grado Superior: Electricidad o Electrónica o similares. Cursos de acreditación y/o certificación de fabricantes de sistemas de seguridad. Experiencia: Experiencia en trabajos realizados como instaladores y/o mantenedores. Valorable también experiencia en PCI. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de Farmacia para el Departamento de Calidad de manera temporal en una importante empresa del sector logístico farmacéutico ubicada en Pamplona (Navarra). ¿Cuáles serán tus funciones? Apoyo en el mantenimiento del sistema de gestión de calidad y sus procedimientos. Gestión y archivo de documentación técnica conforme a normativa GDP. Seguimiento y control diario de temperaturas. Apoyo en la gestión de incidencias de calidad (temperaturas, caducidades, retiradas, etc.). Colaboración en la verificación de proveedores y clientes. Soporte en la gestión de reclamaciones y acciones correctivas. Participación en formaciones internas de buenas prácticas de distribución. Colaboración en las tareas diarias del departamento de calidad. ¿Qué buscamos? Título de Técnico/a en Farmacia (imprescindible). Interés por desarrollarse en el área de calidad. Persona organizada, responsable y con atención al detalle. Carnet de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal para cobertura en base a necesidades de cliente. Horario de oficina lunes a viernes. Incorporación a un equipo de calidad en entorno logístico farmacéutico. Salario: 20.000€/25.0000€ brutos anuales Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como este, ¡esta es tu oportunidad!

¡Únete a nuestro equipo en Fundación Hospitalarias Navarra! Estamos buscando Especialista en psiquiatría para unirse a nuestro equipo multidisciplinar en nuestros Centros de Navarra. ¿Qué necesitas para aplicar? Título oficial de Licenciado en Medicina y Cirugía (homologado por el Ministerio si es de otro país). Especialista en Psiquiatría , homologado o con perspectivas de homologación en España. ¿Qué ofrecemos? Contrato a jornada completa : estabilidad y seguridad laboral. Desarrollo personal y profesional: Participa de nuestros planes de formación y benefíciate de la apuesta que Fundación Hospitalarias Navarra hace por la formación continua, el desarrollo profesional y la investigación. Equipo de guardias : únete a nuestro equipo de guardias localizadas de Psiquiatría Flexibilidad horaria : equilibrio entre tu vida laboral y personal. Buen ambiente de trabajo : un lugar donde te sentirás valorado. Incorporación inmediata : ¡te esperamos con los brazos abiertos! ¿Qué valoramos? Formación y experiencia en psiquiatría. Habilidad y competencias en trabajo en equipo multidisciplinar. Actitud empática con nuestros pacientes y sus familias. Ética profesional en todas tus acciones. ¡Anímate a trabajar en nuestro equipo! FUNDACIÓN HOSPITALARIAS está comprometida con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición

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¡Únete a nuestro equipo en Fundación Hospitalarias Navarra! Estamos buscando Especialista en psiquiatría para unirse a nuestro equipo multidisciplinar en nuestros Centros de Navarra. ¿Qué necesitas para aplicar? Título oficial de Licenciado en Medicina y Cirugía (homologado por el Ministerio si es de otro país). Especialista en Psiquiatría , homologado o con perspectivas de homologación en España. ¿Qué ofrecemos? Contrato a jornada completa : estabilidad y seguridad laboral. Desarrollo personal y profesional: Participa de nuestros planes de formación y benefíciate de la apuesta que Fundación Hospitalarias Navarra hace por la formación continua, el desarrollo profesional y la investigación. Equipo de guardias : únete a nuestro equipo de guardias localizadas de Psiquiatría Flexibilidad horaria : equilibrio entre tu vida laboral y personal. Buen ambiente de trabajo : un lugar donde te sentirás valorado. Incorporación inmediata : ¡te esperamos con los brazos abiertos! ¿Qué valoramos? Formación y experiencia en psiquiatría. Habilidad y competencias en trabajo en equipo multidisciplinar. Actitud empática con nuestros pacientes y sus familias. Ética profesional en todas tus acciones. ¡Anímate a trabajar en nuestro equipo! FUNDACIÓN HOSPITALARIAS está comprometida con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición

Career Development Opportunity Are you looking for an opportunity to develop your professional career in a CDMO Manufacturing Operations Department? From day one on, 3PBIOVIAN has been inspired from the people that conforms it, and because of that matter, one of the main values of the company has always been the professional and personal growth of its employees in an international and biotechnological environment. Due to this prioritization, Navarra site of 3PBIOVIAN is currently looking for professionals who want to focus their careers in Scale Up and Manufacturing department USP and DSP both. As 3PBIOVIAN is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel´s learning, our Learning and Development department is focused in offering opportunities for professional growth and opting for an environment of trust. The successful candidate will join 3PBIOVIAN, in Navarra, Spain, as part of our Scale Up and Manufacturing department. The candidate will be expected to provide strategic development oversight know-how and technical input in specific tasks and in the group in general. In addition, the candidate will be involved in the manufacturing to obtain products (biomass or recombinant proteins) with the specifications required by our clients, in the execution of the tech transfer processes; as well as contribution to routine laboratory activities. What we´re looking for: Experience in either Manufacturing departments in upstream and/or downstream processes , in the biotechnological industry. People who have performed manufacturing activities in either the Upstream processing or Downstream processing area according to GMP guidelines, ensuring batch execution, evaluating test results, resolving issues and make proposals for resolution. People who assists document preparation (e.g electronic batch records, SOPs) specific to the assigned manufacturing area. Experience in working with industrial-scale bioreactor and filtration systems is desirable. Experience in a GMP environment. Proven initiative and independent thinking to deliver tasks on time, whilst working in a team environment. A person capable to identify technical and scientific problems and discuss possible solutions. Fluency in Spanish, fluency in English is considered a plus. Open to work in shifts. What we offer: A permanent and stable position in a competitive growing company. A competitive time off package with 41 paid days of vacation. Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.) All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance. Company benefits club, which allows 3PBIOVIAN employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.) 3PBio is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel's learning. To this end, we have Learning & Development department, who is in charge of creating personalized, individualized and differentiating career plans for our employees. The company continues to focus on internal talent and stable employment, focusing on upskilling and reskilling. We offer opportunities for professional growth and take an environment of trust. We encourage the participation of our employees in solidarity events such as charity races, social donations... We have several programs aimed at improving the physical, psychological and emotional well-being of our employees. In this context, we participate in the Corporate Challenge, promote healthy lunches and comfortable and safe work spaces. We have a high-impact work environment with flat hierarchies and short decision-making processes. And so much more! Do you want to know us better? It´s within us.

Desde Iruñaempleo seleccionamos para empresa cliente especializada en la instalación, montaje y puesta en marcha de sistemas eléctricos en canteras y plantas industriales, un/a Responsable de Obra Eléctrica para liderar la ejecución de proyectos en campo. Funciones: - Dirección de trabajos de montaje eléctrico en campo - Diseño y propuesta de proyectos y soluciones - Supervisión de equipos de instalación - Planificación y control de obra - Gestión de compras y materiales - Control de costes y apoyo en presupuestos - Puesta en marcha de sistemas eléctricos industriales - Coordinación con cliente y subcontratas Requisitos: Experiencia sólida en montaje eléctrico industrial en campo Conocimiento de instalaciones eléctricas industriales (BT y/o MT) Experiencia en puesta en marcha de sistemas eléctricos Capacidad de gestión de equipos en obra Lectura e interpretación de esquemas eléctricos Formación: FP Grado Superior en Instalaciones Eléctricas y Automáticas FP Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados Ingeniería Técnica / Grado en Ingeniería Eléctrica o Industrial Formación en Mantenimiento Electromecánico industrial (siempre que haya experiencia en obra) Requisitos deseados: - Residencia en la zona - Conocimientos en programación de PLC - Imprescindible disponer de carnet de conducir y vehículo propio - Disponibilidad para realizar desplazamientos entre obras por País Vasco y Navarra Qué ofrecemos: -Contratación directa por empresa / Contrato indefinido -Jornada completa en horario de 8 a 16h. -Salario competitivo según valía

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Desde Fundación Laboral de la Construcción buscamos un/a Responsable de Formación para nuestro centro de Formación ubicado en Huarte, Navarra. Su misión será dirigir la actividad de formación en el área geográfica del Consejo Territorial de Navarra, en coordinación con Gerencia y según la política y Planes marcados por la Dirección de Formación. La Fundación Laboral de la Construcción es una entidad que trabaja desde hace 30 años para impulsar un sector de la construcción innovador y sostenible, liderando su transformación en los ámbitos del empleo, la formación y la seguridad en el trabajo. ¿Cómo será tu día a día? Desarrollar, liderar y supervisar los proyectos de formación a nivel territorial, de acuerdo a la organización y planificación diseñada para alcanzar los objetivos definidos. Controlar el presupuesto del departamento de Formación en su CT y elaborar el presupuesto de los planes de formación dentro de los límites, criterios y presupuestos de cada programa, estableciendo acciones de seguimiento y correctoras que garanticen un cumplimiento de este. Detectar y preparar convocatorias del Gobierno de Navarra susceptibles de convertirse en proyectos de formación. Participar en jornadas y eventos sobre formación al objeto de difundir acciones que la Fundación Laboral de la Construcción ofrece y pone al servicio del sector. Contribuir y asesorar a empresas del sector con el objetivo de la profesionalización del sector a través de la adquisición de conocimientos profesionales. Análisis y evaluación de la calidad de la formación, creando planes de mejora y acciones que permitan corregir posibles desviaciones. Participar en la elaboración y desarrollo de los productos y servicios de formación con el objetivo de responder a las necesidades específicas de las empresas y personas trabajadoras del sector. Colaborar con Sede Social en los proyectos en los que sea requerido, siguiendo sus directrices para alcanzar los objetivos marcados. ¿Cuáles son los requisitos del puesto? Formación mínima requerida: Formación Universitaria relacionada con el sector de la Construcción, Pedagogía o titulaciones afines. Formación en capacitación de Docentes. Necesaria experiencia como responsable en la gestión y desarrollo de planes de formación. Necesaria experiencia en gestión de planes de formación bonificada y subvencionada. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido a jornada completa. Horario: L y J 8:00-16:15h. M y X 8:00-14:00h y 15:30-17:45h. V 8:00-15:00h. En verano jornada intensiva L-V 8:00-15:00h. Flexibilidad de entrada. 1 día de teletrabajo a la semana. Lugar de trabajo: C/ Bideberri, 56 CP. 31620 Huarte (Navarra). Formación continua a cargo de la empresa. Trabajar en una organización centrada en las personas, donde la colaboración y compañerismo son los pilares de nuestro ambiente. La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc.

Career Development Opportunity Are you looking for an opportunity to develop your professional career in a CDMO Manufacturing Operations Department? From day one on, 3PBIOVIAN has been inspired from the people that conforms it, and because of that matter, one of the main values of the company has always been the professional and personal growth of its employees in an international and biotechnological environment. Due to this prioritization, Navarra site of 3PBIOVIAN is currently looking for professionals who want to focus their careers in Scale Up and Manufacturing department USP and DSP both. As 3PBIOVIAN is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel´s learning, our Learning and Development department is focused in offering opportunities for professional growth and opting for an environment of trust. The successful candidate will join 3PBIOVIAN, in Navarra, Spain, as part of our Scale Up and Manufacturing department. The candidate will be expected to provide strategic development oversight know-how and technical input in specific tasks and in the group in general. In addition, the candidate will be involved in the manufacturing to obtain products (biomass or recombinant proteins) with the specifications required by our clients, in the execution of the tech transfer processes; as well as contribution to routine laboratory activities. What we´re looking for: Experience in either Manufacturing departments in upstream and/or downstream processes , in the biotechnological industry. People who have performed manufacturing activities in either the Upstream processing or Downstream processing area according to GMP guidelines, ensuring batch execution, evaluating test results, resolving issues and make proposals for resolution. People who assists document preparation (e.g electronic batch records, SOPs) specific to the assigned manufacturing area. Experience in working with industrial-scale bioreactor and filtration systems is desirable. Experience in a GMP environment. Proven initiative and independent thinking to deliver tasks on time, whilst working in a team environment. A person capable to identify technical and scientific problems and discuss possible solutions. Fluency in Spanish, fluency in English is considered a plus. Open to work in shifts. What we offer: A permanent and stable position in a competitive growing company. A competitive time off package with 41 paid days of vacation. Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.) All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance. Company benefits club, which allows 3PBIOVIAN employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.) 3PBio is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel's learning. To this end, we have Learning & Development department, who is in charge of creating personalized, individualized and differentiating career plans for our employees. The company continues to focus on internal talent and stable employment, focusing on upskilling and reskilling. We offer opportunities for professional growth and take an environment of trust. We encourage the participation of our employees in solidarity events such as charity races, social donations... We have several programs aimed at improving the physical, psychological and emotional well-being of our employees. In this context, we participate in the Corporate Challenge, promote healthy lunches and comfortable and safe work spaces. We have a high-impact work environment with flat hierarchies and short decision-making processes. And so much more! Do you want to know us better? It´s within us.

Empresa consolidada del sector construcción , con proyectos de edificación en Navarra. Funciones Principales: Planificación, organización y supervisión de obras de edificación. Control técnico y económico de los proyectos. Coordinación de equipos propios y subcotratas. Control de plazos, calidad y seguridad de obra. Gestión de compras y materiales. Interlocución con dirección facultativa y clientes. Elaboración de certificaciones y seguimiento de costes. Buscamos profesionales para incorporar en plantilla de OBE

Career Development Opportunity Are you looking for an opportunity to develop your professional career in a CDMO Manufacturing Operations Department? From day one on, 3PBIOVIAN has been inspired from the people that conforms it, and because of that matter, one of the main values of the company has always been the professional and personal growth of its employees in an international and biotechnological environment. Due to this prioritization, Navarra site of 3PBIOVIAN is currently looking for professionals who want to focus their careers in Scale Up and Manufacturing department USP and DSP both. As 3PBIOVIAN is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel´s learning, our Learning and Development department is focused in offering opportunities for professional growth and opting for an environment of trust. The successful candidate will join 3PBIOVIAN, in Navarra, Spain, as part of our Scale Up and Manufacturing department. The candidate will be expected to provide strategic development oversight know-how and technical input in specific tasks and in the group in general. In addition, the candidate will be involved in the manufacturing to obtain products (biomass or recombinant proteins) with the specifications required by our clients, in the execution of the tech transfer processes; as well as contribution to routine laboratory activities. What we´re looking for: Experience in either Manufacturing departments in upstream and/or downstream processes , in the biotechnological industry. People who have performed manufacturing activities in either the Upstream processing or Downstream processing area according to GMP guidelines, ensuring batch execution, evaluating test results, resolving issues and make proposals for resolution. People who assists document preparation (e.g electronic batch records, SOPs) specific to the assigned manufacturing area. Experience in working with industrial-scale bioreactor and filtration systems is desirable. Experience in a GMP environment. Proven initiative and independent thinking to deliver tasks on time, whilst working in a team environment. A person capable to identify technical and scientific problems and discuss possible solutions. Fluency in Spanish, fluency in English is considered a plus. Open to work in shifts. What we offer: A permanent and stable position in a competitive growing company. A competitive time off package with 41 paid days of vacation. Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.) All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance. Company benefits club, which allows 3PBIOVIAN employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.) 3PBio is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel's learning. To this end, we have Learning & Development department, who is in charge of creating personalized, individualized and differentiating career plans for our employees. The company continues to focus on internal talent and stable employment, focusing on upskilling and reskilling. We offer opportunities for professional growth and take an environment of trust. We encourage the participation of our employees in solidarity events such as charity races, social donations... We have several programs aimed at improving the physical, psychological and emotional well-being of our employees. In this context, we participate in the Corporate Challenge, promote healthy lunches and comfortable and safe work spaces. We have a high-impact work environment with flat hierarchies and short decision-making processes. And so much more! Do you want to know us better? It´s within us.

Empresa consolidada del sector construcción , con proyectos de edificación en Navarra. Funciones Principales: Planificación, organización y supervisión de obras de edificación. Control técnico y económico de los proyectos. Coordinación de equipos propios y subcotratas. Control de plazos, calidad y seguridad de obra. Gestión de compras y materiales. Interlocución con dirección facultativa y clientes. Elaboración de certificaciones y seguimiento de costes. Buscamos profesionales para incorporar en plantilla de OBE

¡Únete a COPASA como Jefe/a de Producción en obra ferroviaria! ¿Tienes experiencia en producción de obra y te apasionan los grandes proyectos de infraestructura? En COPASA buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para la ejecución del tramo Tafalla–Campanas de la Línea de Alta Velocidad Castejón–Comarca de Pamplona , en Navarra . ¿Qué hace especial este proyecto? 15 km de plataforma ferroviaria 3 túneles: Catedral (474 m), Artzareta (658 m) y Murugain (506,9 m) 1 viaducto de 546 m sobre el arroyo de La Majada PAET para trenes de mercancías en Garínoain Reposición del Camino de Santiago y 3,5 km de vía en Campanas ️ Tus funciones: Planificación y seguimiento de la producción Supervisión de trabajos y procesos constructivos Control de costes, rendimientos y certificaciones Gestión de compras y coordinación con proveedores Apoyo al Jefe/a de Obra en la ejecución técnica y administrativa Requisitos: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar Mínimo 3 años de experiencia en producción de obra Valorable experiencia en obras ferroviarias Manejo de software técnico (MS Project, AutoCAD, Presto, etc.) Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados ¿Qué ofrecemos? Proyecto de gran envergadura con impacto nacional Formación continua y desarrollo profesional Retribución competitiva en función de la valía aportada Un equipo comprometido y altamente cualificado ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Apúntate y da el siguiente paso en tu carrera. Inscríbete en la oferta o envía tu CV a curriculumvitae@copasagroup.com Nuestro compromiso con la Igualdad: Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro. Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.

La Clínica Universidad de Navarra busca incorporar un/a investigador con formación en biología, bioquímica, farmacia o inmunología para su participación en un proyecto internacional. Esta posición está orientada a personas con vocación investigadora, y entusiasmo por el desarrollo tecnológico en el ámbito sanitario. Funciones principales: Recepción de muestras externas y pre-procesado (sangre, orina, tejido renal). Estudio de micro-disección laser en glomérulos en colaboración con laboratorio de histología. Estudio de proteómica y transcriptómica en colaboración con laboratorio de histología. Colaboración con el equipo médico en la identificación y reclutamiento de pacientes a nivel local en CUN. Colaboración con el equipo médico en la identificación de posibles candidatos a nivel nacional. Requisitos: Master o doctor en biología, bioquímica, farmacia o inmunología. Experiencia en investigación. Se ofrece: Incorporación inmediata. Contrato temporal. Jornada completa. Entorno de trabajo colaborativo, con acceso a tecnología puntera. Somos una empresa responsable en materia de conciliación familiar y laboral, ofrecemos otros beneficios sociales de carácter personal y familiar, añadidos a la retribución salarial. Este proyecto recibió financiación del Gobierno de Navarra en el marco de la Asociación Europea para la Medicina Personalizada, EP PerMed (GA nº 101137129 del Programa de Investigación e Innovación Horizonte Europa de la UE).

Programador/a PLC – Siemens TIA Portal (Intralogística). Ubicación: Navarra, España (Pamplona). Sector: Ingeniería / Automatización industrial / Intralogística Experiencia requerida: 2–4 años Sobre el proyecto: Estamos buscando incorporar Programadores/as PLC para un proyecto industrial de intralogística en pleno crecimiento en Navarra. Formarás parte de un entorno técnico altamente especializado, participando en el desarrollo, programación y puesta en marcha de sistemas automatizados para procesos logísticos industriales. Responsabilidades principales Programación de PLCs Siemens utilizando TIA Portal . Desarrollo y puesta en marcha de sistemas de automatización industrial. Integración de equipos en líneas de intralogística (transportadores, sistemas de clasificación, etc.). Diagnóstico y resolución de incidencias en planta. Soporte en fase de commissioning y arranque de instalaciones. Colaboración con equipos de ingeniería y puesta en marcha. Ajustes y optimización de programas PLC según necesidades del proyecto. Requisitos Experiencia de 2 a 4 años como Programador/a PLC . Dominio de Siemens TIA Portal . Experiencia en proyectos de automatización industrial. Conocimiento de procesos de puesta en marcha en planta. Disponibilidad para viajar un 70-80% del tiempo. Capacidad de trabajo en equipo y resolución de problemas técnicos. Nivel de inglés B2. Proceso de selección: Primera entrevista online (Microsoft Teams) Segunda entrevista presencial Vida en K-LAGAN: También queremos que disfrutes plenamente de la experiencia de formar parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: Actividades de team building Seguimiento y feedback continuo Departamento de carrera y formación con una amplia oferta de cursos profesionales Eventos especiales: Cena de Verano, Cena de Navidad y Día Solidario Día libre por cumpleaños: ¡disfruta de tu día especial como, donde y con quien quieras! Descuentos en gimnasios, guarderías y más

Comercial Técnico de Proyectos de Construcción – Zona Norte Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. AMPUERO GRUPO INDUSTRIAL 10 (en adelante AMPUERO) Descripción del puesto AMPUERO es un fabricante industrial de puertas y ventanas de PVC con un alto reconocimiento de marca en Europa y un liderazgo indiscutible en España, destacando por su apuesta por la innovación, la calidad de sus productos y su capacidad para desarrollar y gestionar una red comercial sólida. En el marco del desarrollo del canal de proyectos, AMPUERO busca incorporar un Comercial Técnico de Proyectos para la zona norte( Cantabria, Vizcaya, Guipúzcoa, Alava y Navarra), orientado al trabajo directo con constructoras medianas y grandes. El puesto tiene un enfoque claramente técnico-comercial, centrado en la captación, gestión y cierre de proyectos de obra, actuando como interlocutor técnico desde las primeras fases del proyecto hasta su contratación. Funciones y responsabilidades • Captación activa de proyectos en constructoras., • Presentación y defensa de las soluciones de cerramiento de AMPUERO en proyectos de obra., • Análisis técnico de proyectos y coordinación con oficina técnica, producción y jefes de obra., • Elaboración y defensa técnica y económica de ofertas., • Seguimiento de proyectos adjudicados y relación continua con el cliente., • Desarrollo de relaciones estables y acuerdos marco con constructoras., • Reporte de actividad, oportunidades y evolución de proyectos a Dirección. Indicadores (KPIs) • Número de proyectos captados y gestionados., • Ratio de adjudicación de ofertas., • Volumen de facturación por proyectos cerrados., • Margen de los proyectos gestionados., • Evolución y calidad del pipeline comercial., • Nivel de recurrencia y fidelización de clientes estratégicos. Formación requerida • Formación técnica: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar., • Alternativamente, experiencia técnica contrastada en venta de soluciones técnicas para proyectos de construcción. Experiencia • Experiencia mínima de 5 años en:, • Venta técnica de proyectos de construcción., • Relación directa con constructoras., • Comercialización de productos con fuerte componente técnico (ventanas, envolventes, fachadas, aislamientos, soluciones constructivas, etc.). Idiomas • Español: nativo o bilingüe., • Inglés: valorable. Habilidades personales • Capacidad para interlocución técnica con perfiles cualificados., • Orientación clara a resultados y cierre de proyectos., • Autonomía y capacidad de organización., • Credibilidad técnica y visión de obra., • Habilidad para generar relaciones de confianza a largo plazo., • Enfoque práctico y resolutivo. Remuneración • Paquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable, acorde a la experiencia, valía y capacidad del candidato., • Coche de empresa, e hibrido (presencia en obra, trabajo de gestión en home office). xcskxlj, • Proyecto con posibilidades reales de crecimiento profesional y asunción de mayores responsabilidades.

📢Career Development Opportunity📢 Are you looking for an opportunity to develop your professional career in a CDMO Manufacturing Operations Department? From day one on, 3PBIOVIAN has been inspired from the people that conforms it, and because of that matter, one of the main values of the company has always been the professional and personal growth of its employees in an international and biotechnological environment. Due to this prioritization, Navarra site of 3PBIOVIAN is currently looking for professionals who want to focus their careers in Scale Up and Manufacturing department USP and DSP both. As 3PBIOVIAN is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel´s learning, our Learning and Development department is focused in offering opportunities for professional growth and opting for an environment of trust. The successful candidate will join 3PBIOVIAN, in Navarra, Spain, as part of our Scale Up and Manufacturing department. The candidate will be expected to provide strategic development oversight know-how and technical input in specific tasks and in the group in general. In addition, the candidate will be involved in the manufacturing to obtain products (biomass or recombinant proteins) with the specifications required by our clients, in the execution of the tech transfer processes; as well as contribution to routine laboratory activities. 🚀 What we´re looking for: • Experience in either Manufacturing departments in upstream and/or downstream processes, in the biotechnological industry., • People who have performed manufacturing activities in either the Upstream processing or Downstream processing area according to GMP guidelines, ensuring batch execution, evaluating test results, resolving issues and make proposals for resolution., • People who assists document preparation (e.g electronic batch records, SOPs) specific to the assigned manufacturing area., • Experience in working with industrial-scale bioreactor and filtration systems is desirable., • Experience in a GMP environment., • Proven initiative and independent thinking to deliver tasks on time, whilst working in a team environment., • A person capable to identify technical and scientific problems and discuss possible solutions., • Fluency in Spanish, fluency in English is considered a plus., • Open to work in shifts. 💊What we offer: • A permanent and stable position in a competitive growing company., • A competitive time off package with 41 paid days of vacation., • Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.), • All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance., • Company benefits club, which allows 3PBIOVIAN employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.), • 3PBio is committed to the continuous, updated and personalized improvement of our personnel's learning. To this end, we have Learning & Development department, who is in charge of creating personalized, individualized and differentiating career plans for our employees., • The company continues to focus on internal talent and stable employment, focusing on upskilling and reskilling. We offer opportunities for professional growth and take an environment of trust., • We encourage the participation of our employees in solidarity events such as charity races, social donations..., • We have several programs aimed at improving the physical, psychological and emotional well-being of our employees. In this context, we participate in the Corporate Challenge, promote healthy lunches and comfortable and safe work spaces., • We have a high-impact work environment with flat hierarchies and short decision-making processes., • And so much more! 💥 Do you want to know us better? 🌟It´s within us.

Grupo Trigo es una empresa multinacional que ofrecemos soluciones integrales de calidad, desde acciones correctivas hasta acciones preventivas. Nuestro objetivo es evitar posibles no conformidades de calidad durante los procesos de fabricación y mantener una producción óptima. Está formada por un equipo multidisciplinar de más de 10.000 profesionales repartidos en 28 países con amplia experiencia y capacidades técnicas que hacen de su trabajo la excelencia. Estamos especializados en sectores como el aeronáutico, naval, ferroviario y energías renovables. Apostamos por el desarrollo profesional y personal. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo una persona como Técnico/a calidad para asegurar la excelencia y la validación en los entregables en los proyectos eólicos y aerogeneradores ubicados en Noain (Valle de Elorz , Navarra). Funciones a desarrollar: • Supervisar la validación de los materiales recibidos en el almacén para su posterior ensamblaje., • Recopilar información sobre los componentes y, en caso necesario, verificar sus dimensiones., • Validar las inspecciones en el sistema interno., • Colaborar en el control y mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión., • Identificación y apertura de incidencias y no conformidades/concesiones., • Gestión de documentación y certificados de calidad. Requisitos: • Formación: FP rama industrial., • Manejo de documentación (planos, listas de materiales, protocolos de prueba, etc.)., • Experiencia previa en funciones similares en sector industrial y/o proyectos eólicos., • Conocimientos en sistemas de calidad, inspección de materiales, gestión de no conformidades y uso de herramientas MRP (Material Requirements Planning)., • Disponibilidad para incorporarse de forma inmediata. ¿Quieres saber más? Pertenecemos a una compañía líder en el sector desde hace más de 20 años en áreas de calidad e ingeniería. Además, pensamos en el crecimiento y bienestar de las personas. Para ello: • Formar parte de una empresa líder en el sector de la calidad., • Participar en proyectos punteros que impulsarán tu desarrollo profesional., • Especialización en un sector en pleno crecimiento, con formación continua., • Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria., • Podrás acogerte al plan de retribución flexible y disfrutar de un seguro médico integral, así como unirte a nuestro Club de Compras entre otras iniciativas. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

🚀About VISCOFAN: Viscofan is the world leader in casings production and distribution representing a unique proposal for the meat industry. With presence in more than 110 countries worldwide 🌍, more than 1,700 customers, over €1.2Bn turnover and more than 5,000 employees across 22 countries, Viscofan Group leads not only the casing market but also biotechnology innovations delivering significant medical advances 🔎. We are seeking a Corporate Plastic Process Engineer, who wishes to develop his/her professional career in an international, innovative and fast-paced environment, surrounded by a multidisciplinary and highly qualified team. The position will be based in Tajonar (Pamplona, Navarra), involving commuting to the different factories of the Group. About the role: The main mission of the role will be to define and standardize manufacturing procedures within our plastic extrusion processes, ensuring compliance with quality, safety, cost, and delivery requirements, while driving continuous improvement across our production plants. The main responsibilities will involve: • Analyzing and optimizing manufacturing processes considering available production resources, • Identifying and evaluating improvement opportunities in productivity and efficiency of extrusion processes, • Implementing and ensuring adoption of training plans for operators and technicians on procedures and standards, • Following up with local teams to ensure adherence to process parameters and operational standards, • Collaborating with R&D, Maintenance, Quality and other departments to ensure successful implementation of improvements, • Proposing and implementing improved work methods to reduce costs and lead times without compromising quality, • Managing and maintaining technical documentation systems (procedures, work instructions, etc.), • Supporting continuous improvement initiatives using Lean Manufacturing, Kaizen and similar methodologies, • Developing action plans to solve production issues and enhance operational performance, • Monitoring KPIs and conducting data analysis to assess process efficiency, • Driving process standardization across different plants and production areas, • Supporting occupational safety initiatives, fostering a zero-accident culture, • Leading training and development in Lean Manufacturing and process standards, • Supporting industrialization of new processes, acting as a link between R&D and production, • Participating in industrial projects related to equipment upgrades and modernization 🎯 You’re going to be a match if you... • Hold a Degree in Process Engineering, Industrial Engineering or a related field, • Have at least 2–3 years of experience in a similar role within the industrial sector, • Have knowledge of continuous improvement methodologies (Lean, Kaizen, Six Sigma, etc.), • Possess strong analytical skills and a results-oriented mindset, • Are comfortable working cross-functionally and coordinating with different departments, • Have experience with data analysis tools and process simulation software, • Have an intermediate-high level of English, • Are flexible and adaptable to changes in production environments, • Are willing to travel to support different production sites 🙌 Perks & Benefits • Permanent contract in a growing, agile, and people-oriented company, • Professional challenges that will keep you engaged, • Competitive salary, • Health insurance discounts, • Discounted tickets for kindergarten, • Gym discounts, • A positive work environment where you'll experience trust, cooperation, enthusiasm, support for risk-taking, accountability, and equity Viscofan is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. 👉 Ready to take the next step in your career? Apply now!

¿Quiénes somos? En Stonhard, llevamos más de 100 años ayudando a empresas de todo el mundo a proteger y mejorar sus espacios industriales y comerciales mediante soluciones de pavimentos y revestimientos de alto rendimiento. Somos líderes globales en la fabricación e instalación de sistemas continuos de resina, epoxi, poliuretano y MMA, diseñados para ofrecer durabilidad, seguridad, resistencia química y facilidad de mantenimiento en entornos exigentes como industria alimentaria, manufactura, logística, automoción y construcción. Lo que nos diferencia es nuestro modelo de servicio integral: acompañamos al cliente desde el diseño de la solución hasta la instalación final, ofreciendo un único punto de contacto y una garantía completa de producto e instalación. Tu misión: Como Territory Manager, tu misión será desarrollar y consolidar la presencia de Stonhard en Navarra, País Vasco y La Rioja, ayudando a clientes industriales y comerciales a encontrar soluciones duraderas, seguras y adaptadas a sus necesidades operativas. No buscamos únicamente vender un producto: buscamos construir relaciones de confianza y convertirte en un socio estratégico para nuestros clientes, entendiendo sus desafíos y aportando soluciones técnicas de alto valor añadido. Tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento del negocio, la satisfacción del cliente y el posicionamiento de Stonhard como referente en el mercado. ¿Qué impacto tendrás? En esta posición combinarás desarrollo de negocio, gestión de proyectos y asesoramiento técnico-comercial. Tus principales responsabilidades serán: • Prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio dentro del territorio asignado., • Gestionar y hacer crecer la facturación del territorio, identificando nuevas cuentas y oportunidades de expansión., • Comprender las necesidades del cliente y ofrecer nuestras soluciones de forma consultiva, aportando valor técnico y comercial., • Desarrollar relaciones sólidas con clientes, proyectistas, ingenierías y usuarios finales, interactuando a distintos niveles de decisión., • Participar en la coordinación y seguimiento de proyectos para asegurar una correcta instalación y una excelente experiencia del cliente., • Trabajar para cumplir y superar los objetivos comerciales definidos., • Mantener actualizada la información y referencias de clientes en el sistema., • Elaborar reportes comerciales y participar activamente en reuniones, ferias y formaciones., • Mantenerse actualizado/a sobre tendencias del mercado, soluciones técnicas y oportunidades de desarrollo en el sector industrial y construcción. ¿Qué te ayudará a tener éxito en esta posición? Buscamos una persona con mentalidad comercial, autonomía y capacidad para generar relaciones de largo plazo, para tener éxito en esta posición, deberías de tener: • Experiencia en ventas B2B y desarrollo de negocio en entornos industriales o de la construcción., • Experiencia gestionando cuentas clave y proyectos comerciales complejos., • Capacidad de negociación e interacción con distintos perfiles y niveles organizativos., • Facilidad para aprender y comprender soluciones técnicas e industrias nuevas., • Alto nivel de iniciativa, autonomía y orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar y trabajar en modalidad home office., • Nivel fluido de español e inglés. ¿Qué puedes esperar de nosotros? En Stonhard creemos en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestros equipos. Te ofrecemos: • Un completo programa de formación e inducción acompañado por un consultor senior., • Contrato de sustitución con posibilidades reales de según performance pasar a contrato indefinido., • La oportunidad de desarrollar tu carrera en una empresa líder mundial en su sector., • Un entorno dinámico, profesional y colaborativo., • Autonomía y responsabilidad real sobre tu territorio y clientes. Si buscas una posición donde puedas combinar desarrollo comercial, relación con clientes y soluciones técnicas de alto valor, nos encantará conocerte!