Trabajos personal para residencia en Les RoquetesCrear alertas

Sobre la Empresa Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. ¿Eres Jefe/a de Obra y buscas un nuevo reto profesional en el sector de las instalaciones? Desde Hays, colaboramos con empresas instaladoras líderes en la ejecución de proyectos de gran envergadura, y actualmente buscamos incorporar Jefes/as de Obra con sólida experiencia en obras de instalaciones en edificios. Sobre el Rol La persona seleccionada contará con un equipo asignado: ingeniero de soporte, personal administrativo y encargados. Responsabilidades • Experiencia en ejecución y gestión de obras de instalaciones (electricidad, climatización, BT, PCI, fontanería, etc.)., • Capacidad para gestionar equipos, subcontratas, materiales y tiempos de obra., • Conocimientos técnicos en instalaciones de climatización y electricidad., • Experiencia en valoración económica, presupuestos y certificaciones., • Trato fluido con clientes, dirección facultativa, ingenieros, arquitectos y proveedores. Calificaciones • Titulación en Ingeniería Superior y/o experiencia previa en funciones de jefe de obra., • Carnet de conducir B1., • Residencia en Barcelona o alrededores. Habilidades Requeridas • Experiencia en gestión de obras de instalaciones., • Conocimientos técnicos en electricidad y climatización. Habilidades Preferidas • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Habilidades de comunicación efectiva. xbhjioe Rango de Pago y Paquete de Compensación Salario competitivo, a negociar según experiencia y valía. Horario intensivo de 7.30 a 15. Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda encajar, puedes escribirme directamente a

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Conoce más en Gi Group buscamos a un/a Comercial para sector gran consumo/HORECA. Se trata de una empresa multinacional líder en el sector de la panadería, con presencia en más de 80 países, que ofrece grandes oportunidades de desarrollo de carrera. Buscamos a una persona con dotes comunicativas, proactiva, enérgica, 100% orientada a resultados, amante de los productos de la empresa y con motivación por emprender su carrera profesional en el ámbito comercial. Indispensable disponer de carnet de conducir. OFRECEMOS Integración en un grupo multinacional líder en su sector. Contrato indefinido. Grandes posibilidades de desarrollo de carrera. Excelente ambiente de trabajo dentro de una empresa que coloca al capital humano en primera plana. Condiciones salariales competentes+ Vehículo de empresa y dietas FUNCIONES Alcanzar los objetivos de ventas marcados por la compañía en la zona asignada. Gestionar y dar servicio a una cartera de clientes en su zona asignada. Velar por el correcto cumplimiento de los acuerdos pactados con el cliente. Gestionar las campañas de lanzamiento de producto. Apertura de nuevos mercados. PERFIL Perfil junior, claramente orientado a ventas, al cliente, negociación y persona proactiva con gran aptitud y energía por desarrollar su carrera en el ámbito comercial. Residencia en Barcelona o alrededores. Imprescindible carnet de conducir. xbhjioe IDIOMAS: Español y catalán avanzados Si valoras esta gran oportunidad de empleo, ¡no dudes en inscribirte!

Una plataforma que automatiza integralmente procesos de compliance, con la que colaboramos en Joppy busca incorporar un/a Senior Full Stack Engineer. Alguien que haya sido tech lead o referente técnico en una startup o empresa pequeña, donde por necesidad se haya tenido que enfrentar a problemas de todo tipo, tocando tanto backend como frontend sin reparos. Alguien que le guste moverse entre capas, que no se case con una sola tecnología y que disfrute resolviendo problemas reales de producto. No hace falta que lo sepas todo, pero sí que tengas criterio, curiosidad y ganas de hacer las cosas bien. Trabajarás directamente con el equipo de ingeniería, producto y los fundadores en la misión de desarrollar y hacer más escalable el producto. • Desarrollar nuevas funcionalidades end-to-end, desde la base de datos hasta la interfaz., • Tomar decisiones técnicas junto al equipo: arquitectura, estabilidad, seguridad y rendimiento., • Evolucionar nuestra plataforma SaaS para soportar clientes cada vez más exigentes., • Colaborar con producto y diseño para construir soluciones útiles y sostenibles., • Mentorizar a otros miembros del equipo y contribuir a una buena cultura técnica., • Participar en decisiones de producto aportando tu visión técnica., • Al menos 8-10 años de experiencia construyendo productos SaaS B2B., • Experiencia previa como tech lead, referente técnico o ingeniero/a senior en una startup o empresa pequeña, donde hayas tenido que tocar todas las áreas del stack., • Proyectos reales y sólidos con Node.js en backend y React en frontend., • Buen entendimiento de bases de datos relacionales (idealmente Postgres) y optimización de rendimiento., • Experiencia diseñando y consumiendo APIs (REST, GraphQL)., • Conocimientos sólidos en integraciones SaaS (webhooks, OAuth, APIs REST, etc.)., • Familiaridad con AWS y entornos cloud (no buscamos un especialista DevOps, pero sí alguien cómodo desplegando y depurando en producción)., • Experiencia con CI/CD y buenas prácticas de testing., • Soltura usando herramientas de coding asistido por IA (Claude Code, Codex, OpenCode, Cursor o similares) como parte habitual de tu flujo de trabajo: sabes cuándo apoyarte en ellas, cuándo no, y cómo sacarles partido sin perder criterio técnico., • Te has enfrentado a retos de escalabilidad reales y sabes priorizar entre lo perfecto y lo que aporta valor ahora., • Sabes mantener la calma y resolver rápido cuando algo se rompe en producción., • Te sientes cómodo en un entorno ágil, priorizando lo importante sin sobrecomplicar., • Eres alguien con quien da gusto trabajar: responsable, colaborador y con criterio técnico., • Te comunicas bien en inglés y español., • Eres residente o tienes permiso de residencia en España. La posición es híbrida en Barcelona (durante los primeros 6 meses te reunirás en persona con mayor frecuencia)., • Ecosistema startup, que ofrece mucho más que una simple experiencia laboral. Verás cómo tu esfuerzo cobra vida en un entorno avanzado de crecimiento profesional. Crece junto a un equipo solidario y empático, con ganas de desarrollarse y aprender del feedback de los clientes., • Cultura y trabajo en equipo. La honestidad, la humildad y la curiosidad son los pilares de nuestra cultura. Fomentamos la colaboración y la comunicación, empatizando y comprendiendo el papel de cada miembro del equipo, así como sus retos e impacto, mientras trabajamos hacia un objetivo común. El ambiente positivo, el compromiso y el compañerismo influyen directamente en nuestro progreso diario. Somos una empresa orientada al producto, que da siempre un paso más y se reta constantemente para aportar un valor único en su trabajo., • Product-first. Forma parte de una empresa que construye un producto que enamora a sus usuarios, colaborando con firmas de abogados líderes, fintechs, gestoras de fondos y otros actores clave del sector. Genera un impacto real en el día a día de nuestros usuarios y sus clientes, ayudando a definir el futuro del trabajo de los equipos legales y de compliance., • Modelo híbrido y compatible con el trabajo en remoto. A medida que adquieras más experiencia, tendrás más autonomía y responsabilidad para organizarte y trabajar con el equipo desde donde prefieras., • Plan de retribución flexible. Ofrecemos la posibilidad de destinar parte del salario a los beneficios que más valoras, como servicios de salud, transporte o comidas. Esta flexibilidad mejora el bienestar personal y aporta ventajas fiscales. Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida por developers para developers. #J-18808-Ljbffr

Empresa comercialitzadora de productes MILAN ( ), situada al Baix Empordà, busca incorporar personal administratiu comercial exportació. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Es valorarà tenir coneixements d´ofimàtica i idiomes, especialment francès. Feina presencial a Mont-ras amb viatges esporàdics a França. Residencia al Baix Empordà o proximitats. S´ofereix contracte indefinit amb període de prova de 2 mesos. xcskxlj Incorporació immediata.

¡En Optima Retail seguimos creciendo! Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. En Optima Retail tenemos la misión de ofrecer el mejor servicio de calidad en el mantenimiento Retail a nivel mundial. Trabajamos en más de 70 países, siendo expertos en Facility Management, respaldados por el prestigioso sello de certificación de Bureau Veritas. ¿Dominas idiomas como inglés, portugués, alemán o francés y te apasiona la atención al cliente? ¡Sigue leyendo porque esta es tu oportunidad! Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de Customer Service y buscamos personas con dominio de distintos idiomas para encargarse de coordinar y planificar el mantenimiento correctivo para grandes marcas del sector Retail. ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinar y planificar la correcta ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo para grandes marcas del sector Retail., • Planificar el personal, así como los recursos materiales necesarios para la ejecución del mantenimiento de las instalaciones., • Dirigir a los operarios técnicos, coordinándose con las marcas., • Controlar que se cumplan las especificaciones técnicas definidas en los contratos de mantenimiento., • Elaborar informes internos en relación con las actuaciones realizadas., • Realizar el correcto registro de la información en nuestra base de datos y programas. Requisitos mínimos • Dominio de idiomas como Inglés, Portugués, Francés o Alemán además de Español., • Residencia en la zona del Maresme o alrededores., • Experiencia en atención al cliente., • Conocimiento del mundo del Retail., • Gestión de incidencias., • Capacidad de aprendizaje., • Trabajo en equipo., • Persona proactiva, metódica, resolutiva y dinámica. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento., • Retribución flexible basada en tus necesidades., • Descuento en seguro médico privado., • Horario laboral de 8:00-9:00 h a 17:00-18:00 h., • Jornada completa de lunes a viernes., • Un viernes al mes con jornada intensiva., • Buen ambiente laboral, con un equipo joven y dinámico. En Optima Retail apostamos por las personas En Optima Retail tenemos un espacio de trabajo inclusivo donde valoramos la diversidad de todas las personas por igual. xohynlm Por ello, tenemos el compromiso de estar a tu disposición para lo que necesites. ¡Nos encantará saber de ti!

Esta es una oferta de empleo de Desigual publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en ofrece unas prácticas curriculares/ becade Young Talent Program. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Candidata/o ideal • Título universitario y experiencia profesional previa., • Alto nivel de español e inglés, con otros idiomas como ventaja., • Sensibilidad por el sector de la moda y el retail., • Residencia en Barcelona o áreas cercanas. Funciones y responsabilidades • Participar en proyectos de diferentes departamentos como Diseño, Gestión de Producto, E-commerce, Redes Sociales, entre otros, durante 12 meses., • Generar ideas creativas y proactivas que aporten frescura e innovación a la empresa., • Colaborar en el desarrollo de estrategias y soluciones en áreas clave de la compañía. xcskxlj, • Ser parte de iniciativas que impulsen el equilibrio entre la vida laboral y personal, promoviendo un entorno dinámico y flexible. #J-18808-Ljbffr

Gestor/a de Banca Empresas – Vallès Oriental Oficinas: Barcelona | Contrato: Indefinido | Jornada: Completa | Área: Banca Empresas Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Descripción de la oferta Entidad financiera de primer nivel busca incorporar un/a Gestor/a de Banca Empresas para desarrollar negocio en Vallès Oriental con sede en Barcelona. La persona seleccionada gestionará y desarrollará una cartera de empresas con facturación superior a 5M€, ofreciendo soluciones financieras a medida, con especial foco en proyectos de inversión complejos y financiación estructurada. Buscamos un perfil con capacidad comercial, visión estratégica y alta autonomía, orientado a resultados y con iniciativa para impulsar el crecimiento del negocio en la zona. Funciónes • Captación de nuevas operaciones de financiación y/o avales en el segmento empresas., • Gestión, reactivación y fidelización de clientes empresariales., • Asesoramiento especializado en productos y servicios bancarios., • Análisis financiero y detección de oportunidades de negocio., • Coordinación con equipos internos para diseñar propuestas financieras integrales., • Seguimiento de indicadores comerciales y cumplimiento de objetivos., • Gestión autónoma de la cartera con enfoque estratégico y orientación a resultados.Requisitos, • Licenciatura o Grado universitario en ADE, Empresariales, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector bancario., • Muy valorable experiencia en financiación de empresas., • Dominio de herramientas ofimáticas (Word y Excel)., • Nivel avanzado de catalán y castellano (imprescindible)., • Inglés avanzado (valorable)., • Residencia en Vallès Oriental.Se ofrece, • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo híbrido de teletrabajo y conciliación., • Incorporación a una entidad financiera de referencia., • Entorno profesional, dinámico y colaborativo., • Oficinas en el centro de Barcelona., • Plan de carrera atractivo y desarrollo profesional., • Retribución competitiva: fijo + variable. xcskxlj Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por eso animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal. #J-18808-Ljbffr

En Formel D, como proveedores globales de servicios para la industria del automóvil y la movilidad, ayudamos a nuestros clientes en todo el mundo a asegurar la calidad de sus productos y procesos. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Actualmente estamos buscando un/a Quality Engineer para incorporarse de forma indefinida en uno de nuestros clientes más importantes (multinacional líder en el sector automoción, dedicada al desarrollo de componentes de alta tecnología, sistemas de visión, seguridad y eficiencia), ubicado en el Vallès Occidental. Serás la pieza clave para garantizar que el producto cumpla con los más altos estándares de calidad, normativas internacionales y requisitos del cliente, desde la fase de prototipado y diseño hasta su industrialización. Principales Funciones: • Liderar AMFE (FMEA) de producto y herramientas de calidad durante el desarrollo., • Garantizar el cumplimiento de requisitos de calidad (internos y del cliente) junto a los ingenieros de Hardware, Software y Mecánica., • Asegurar la trazabilidad de las Características Especiales en toda la documentación (planos, FMEA, layouts, etc.)., • Definir los Planes de Control y validar los sistemas de medición y utillajes de control., • Coordinar los planes de validación (DVP&R / PVT) de ensayos ambientales y de compatibilidad electromagnética (EE/EMC), analizando resultados y proponiendo mejoras técnicas., • Gestionar la homologación del producto con entidades oficiales., • Colaborar con Planta (Calidad de Fabricación) para asegurar una industrialización impecable., • Formación: Ingeniería Técnica/Superior o experiencia equivalente demostrable., • Experiencia: Mínimo 2-3 años en una posición similar de calidad de desarrollo., • Conocimientos: Experiencia previa trabajando con productos mecánicos., • Idiomas: Inglés fluido (hablado y escrito) y Alemán fluido (hablado y escrito) para la gestión de clientes y normativas internacionales., • Ubicación: Residencia o disponibilidad para trabajar en el Vallès Occidental., • Experiencia previa en el sector Automoción., • Conocimientos en componentes e inyección de plásticos., • Proyecto innovador dentro de una gran empresa TIER 1., • La oportunidad de formar parte de una de las mejores compañías del sector automoción., • Integración en una empresa multinacional con un ambiente multicultural y acceso a formación continua y gratuita a tu servicio., • Contrato indefinido y banda salarial entre los 35 - 45 SBA según tu experiencia laboral., • Seguro médico privado a cargo de la empresa. xcskxlj, • Modelo de trabajo híbrido para conciliar mejor tu vida personal y laboral. #J-18808-Ljbffr

ppEn Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiencies¿Eres un/a profesional del mantenimiento industrial, comprometido/a con la eficiencia, la seguridad y la excelencia técnica en cada intervención? Reconocida empresa del sector siderometalúrgico busca incorporar a personal oficial de mantenimiento industrial para su equipo. Si te apasiona el diagnóstico de averías, el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial y quieres desarrollarte en un entorno técnico exigente, esta es tu oportunidad. /p h3Funciones principales /h3 ul liRealizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial y líneas automatizadas. /li liResolución de averías técnicas y órdenes de correctivo planificado. /li liIntervenciones sobre cuadros eléctricos, consolas de control, PLC's, finales de carreras, sensores, motores, electroválvulas, actuadores, etc. /li liInterpretar planos, esquemas técnicos y manuales de maquinaria. /li liAjustar, montar y desmontar componentes mecánicos. /li liCoordinarse con el equipo de producción para minimizar paradas de línea. /li liCumplir con las normativas de seguridad y prevención de riesgos laborales. /li liRegistrar las intervenciones realizadas en el sistema de mantenimiento. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación en electromecánica, eléctrica, electrónica o similar. /li liExperiencia de 3 años en puesto similar. /li liExperiencia en mantenimiento en maquinaria con CNC. /li liConocimientos y experiencia trabajando con PLC's. /li liConocimiento en hidráulica y neumática. /li liVehículo propio o residencia cercana a la nave. /li liDisponibilidad inmediata. /li /ul h3Se Ofrece /h3 ul liJornada: Completa. De Lunes a Viernes. /li liHorario de 8h a 17h, con posibilidad de realizar el turno de tarde. /li liSalario: Entre 30.000€ - 33.000€ b/anuales, con posibilidad de revisión según valía y experiencia. /li liContrato: Directo por empresa. /li /ul pSi cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo profesional donde se valora la precisión, la calidad y el compromiso, no dudes en inscribirte. ¡Estamos deseando conocerte y contar contigo en nuestro equipo! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre el rolEstamos buscando a nuestro próximo Junior Inside Sales Representative para unirse al equipo de Inside Sales en Barcelona. Aprenderás y desarrollarás las habilidades necesarias para gestionar tu propio territorio de ventas, apoyando inicialmente a los Sales Associates con la captación de clientes, presentaciones, campañas de presupuestos, coordinación de reuniones y actividades de ventas. Contribuirás a nuestra estrategia de ventas internas a través de campañas por correo electrónico, teléfono y videollamadas, concertando reuniones, preparando presentaciones y propuestas, identificando y persiguiendo nuevas oportunidades de venta, negociando acuerdos y contactando a clientes potenciales para mostrar nuestros productos y servicios. También desempeñarás un papel clave en el mantenimiento de la satisfacción del cliente y la renovación de las licencias de los clientes año tras año.Sobre el trabajo- Aprender y desarrollar las habilidades necesarias para gestionar tu propio territorio de ventas, apoyando inicialmente a los Sales Associates con la captación de clientes, presentaciones, campañas de presupuestos y coordinación de reuniones.- Organizar nuestra base de datos, CRM, configurar pruebas y redes de escuelas.- Comunicarse con escuelas y grupos de escuelas que utilizan Edpuzzle en tu región asignada.- Desarrollar una comprensión de sus necesidades y objetivos.- Buscar activamente nuevas oportunidades de venta a través del seguimiento de leads entrantes, correos electrónicos salientes y llamadas telefónicas.- Concertar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes.- Preparar y realizar presentaciones adecuadas sobre nuestros productos y servicios.- Investigar cuentas, identificar actores clave y generar interés.- Mantener y ampliar tu base de datos de prospectos dentro de tu territorio asignado.- Colaborar con los miembros del equipo y socios de canal para construir canales de venta.- Recopilar comentarios de clientes o prospectos y compartirlos con los equipos internos.- Hacer un seguimiento con los clientes para garantizar una experiencia positiva con Edpuzzle, ofrecer soluciones a cualquier desafío y ayudar a garantizar que permanezcan con Edpuzzle cuando llegue el momento de la renovación.- Realizar otras tareas según sea necesario.Sobre ti- Idealmente 1-2 años de experiencia en un puesto de Inside Sales o un rol similar de cara al cliente, preferiblemente dentro de un entorno acelerado y orientado a objetivos.- Se requiere competencia y sólidas habilidades de comunicación en inglés, ya que este puesto implica interacciones diarias con clientes globales.- Habilidades de comunicación sobresalientes, tanto escritas como verbales, con la capacidad de interactuar eficazmente por correo electrónico, por teléfono y en conversaciones cara a cara.- Altamente motivado y orientado a resultados, con un fuerte deseo de alcanzar y superar objetivos de ventas y rendimiento medibles.- Un aprendiz rápido y entusiasta, siempre ansioso por absorber nueva información, herramientas y técnicas para mejorar continuamente el rendimiento.- Proactivo, audaz y seguro, con voluntad de salir de tu zona de confort y tomar la iniciativa en situaciones desconocidas.- Prosperas bajo presión y puedes mantener el enfoque, la eficiencia y la positividad incluso cuando gestionas plazos ajustados o tareas de alto riesgo.- Actualmente con residencia en la ciudad de Barcelona.- Flexibilidad para ir a la oficina de 2 a 3 días al mes.Habilidades extra (Bonus)- Sólidas habilidades analíticas, con experiencia en la interpretación de datos y la generación de informes.- Dominio del español.- Experiencia en el uso de herramientas CRM para rastrear, monitorear y optimizar métricas clave de rendimiento.- Experiencia docente.- O cualquier otra habilidad increíble que aportes y en la que no hayamos pensado todavía.¿Cómo es trabajar de forma remota?- Trabaja desde la comodidad de tu hogar.- Disfruta de un entorno de trabajo flexible, con la opción de trabajar desde nuestra oficina de Barcelona tanto o tan poco como desees, con solo 2-3 días en la oficina al mes.- Reúnete con tu gerente y equipo a través de videollamadas en Google Meet o Slack.- Conecta con tus compañeros a través de Slack.- Para disfrutar de nuestra política de trabajo remoto, necesitarás acceso a internet de alta velocidad.¿Qué ofrecemos?- Salario base entre 23.000 € y 25.000 € según tu experiencia profesional. Además, este puesto es elegible para bonos y comisiones.- Enfoque "remote-first" dentro de España, con nuestra oficina de Barcelona disponible para que la uses tanto o tan poco como desees.- 24 días de vacaciones pagadas más el 24 y 31 de diciembre.- Horario de trabajo flexible y jornada reducida los viernes para apoyar el equilibrio entre el trabajo y la vida personal.- Acceso a Wellhub para apoyar el bienestar físico y emocional.- 2.000 € de asignación anual para comidas con Cobee.- Póliza de seguro médico privado con AXA.- Remuneración flexible para el cuidado de niños.- Remuneración flexible para transporte público.- Remuneración flexible para el seguro médico de familiares directos (cónyuge y/o hijos).- Despensa totalmente equipada con una variedad de bocadillos y bebidas en la oficina de Barcelona.- Eventos de construcción de equipo durante el horario laboral para conectar, aprender y crear vínculos duraderos con colegas apasionados.Edpuzzle mantiene un lugar de trabajo libre de drogas y es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos la discriminación y el acoso de cualquier tipo por motivos de raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida. Esta política se aplica a todas las prácticas de empleo dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, despido, suspensión, retiro, licencia, compensación, beneficios, capacitación y aprendizaje. Edpuzzle toma decisiones de contratación basadas únicamente en las calificaciones, el mérito y las necesidades comerciales en ese momento.#J-18808-Ljbffr

Estamos en búsqueda de Fontaneras y Fontaneros Oficiales de 1ª y 2ª para trabajar en Barcelona y cercanías. Los/as candidatos/as deben contar con conocimientos complementarios en áreas como climatización, electricidad, gas y energías renovables. Las principales funciones incluyen la ejecución de instalaciones integrales, mantenimientos y reparaciones en proyectos de construcción, rehabilitación de locales, naves, oficinas e instalaciones industriales. Tareas Fontanero debe dominar una variedad de funciones técnicas y prácticas relacionadas con la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de agua, gas y calefacción. A continuación, se detallan las funciones clave que debe saber desempeñar: 1. Instalación de sistemas de fontanería: Montaje e instalación de tuberías para el suministro de agua fría y caliente, así como para sistemas de drenaje y alcantarillado. Instalación de grifos, lavabos, inodoros, duchas, bañeras y otros aparatos sanitarios. 2. Reparación de averías y fugas: Localización de fugas de agua o gas mediante técnicas como pruebas de presión o detectores electrónicos. Reparación o sustitución de tuberías, válvulas, accesorios o juntas dañadas. 3. Mantenimiento preventivo y correctivo: Realización de inspecciones periódicas de sistemas de agua y gas para prevenir averías. Limpieza de desagües, sifones y tuberías para evitar obstrucciones. 4. Interpretación de planos y esquemas: Leer y comprender planos hidráulicos y diagramas para ejecutar correctamente la instalación o reparación de sistemas. Conocer la ubicación adecuada de las tuberías y otros elementos dentro de un edificio o instalación. 5. Instalación y mantenimiento de sistemas de calefacción: Instalación y mantenimiento de calderas, radiadores, sistemas de calefacción central, suelos radiantes y otros sistemas de distribución de calor. Configuración de sistemas de calefacción basados en gas, electricidad o energías renovables (como bombas de calor o calderas de biomasa). 6. Sistemas de climatización y refrigeración: Instalación de equipos de climatización como aires acondicionados, ventiladores o sistemas de refrigeración, y conexión de estos a las tuberías de agua. Mantenimiento de sistemas de climatización y detección de posibles fugas o problemas en el circuito. 7. Instalación de sistemas de energía renovable: Conocimientos para instalar sistemas de agua caliente sanitaria a través de energía solar térmica o sistemas híbridos (solar-gas o solar-electricidad). 8. Instalación y mantenimiento de sistemas de gas: Montaje y reparación de tuberías de gas, así como de equipos que funcionen con gas (calderas, estufas, hornos). Verificación y certificación del correcto funcionamiento y seguridad de las instalaciones de gas. 9. Detección y solución de problemas en sistemas de desagüe: Desobstrucción y limpieza de desagües y alcantarillados mediante el uso de herramientas especializadas como sondas, limpiadores de alta presión o cámaras de inspección. Reparación de sistemas de evacuación de aguas residuales y pluviales. 10. Cumplimiento de normativas y medidas de seguridad: Cumplir con las normativas vigentes en cuanto a la instalación de sistemas de fontanería, agua y gas. Aplicar las normas de seguridad laboral y protección personal, especialmente en trabajos en altura o con productos químicos. 11. Soldadura y ensamblaje de tuberías: Manejo de técnicas de soldadura como autógena o TIG para la unión de tuberías metálicas. Conexión de tuberías de distintos materiales, como PVC, cobre, acero galvanizado o polietileno. 12. Asesoramiento al cliente: Asesorar a los clientes sobre el mantenimiento de sus instalaciones, ahorro de agua o energía, y posibles mejoras o modernización de los sistemas. Requisitos Requisitos Obligatorios: Formación específica y cursos vigentes en la profesión, con modalidad presencial: - Prevención de Riesgos Laborales (PRL): 60h, 20h, 6h, 4h. - Curso teórico-práctico para trabajos en altura. - Curso teórico-práctico para el manejo de plataformas elevadoras móviles de personal (PEMP). Experiencia demostrable en el puesto, con capacidad para interpretar planos, documentación técnica y conocimientos en materiales y maquinaria. Permiso de trabajo en vigor. Dominio de la lengua española a nivel oral y escrito. Otros Requisitos: Residencia en Barcelona o cercanías. Alta capacidad resolutiva y habilidad para el trabajo en equipo. Titulación de Formación Profesional o grado medio equivalente. Importante: Las candidaturas que no cumplan con los requisitos indicados serán desestimadas automáticamente. Condiciones del puesto: Tipo de contrato: Jornada completa, contrato indefinido. Sueldo: Entre 1.750,00€ y 2.000,00€ al mes, según experiencia y valía. Formación requerida: FP Grado Medio (Deseable). Experiencia deseable: * Mínimo 2 años de experiencia como fontanero/a. Ubicación del trabajo: Trabajo presencial en Barcelona y cercanías. Si no se cumplen los requisitos mencionados en la oferta, la candidatura será desestimada automáticamente.

Ingeniero/a de Obras Públicas (Carreteras) ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. En ISPROX buscamos talento para incorporarse directamente a una reconocida ingeniería civil en Barcelona especializada en proyectos de carreteras y obra civil. Trabajarás en un equipo consolidado y muy cercano, con excelente clima laboral y verdadera flexibilidad horaria y de teletrabajo. Aquí podrás aportar tu experiencia en diseño y gestión de proyectos de carreteras, participando también en otros ámbitos civiles para que tu desarrollo profesional sea completo. Tus retos principales: • Diseño y cálculo de proyectos de carreteras: trazado, firmes, drenajes y conexiones con infraestructuras existentes., • Coordinación y seguimiento técnico en oficina, asegurando calidad y plazos., • Colaboración con administraciones y clientes, gestionando la documentación y los trámites necesarios., • Posibilidad de involucrarte en otros proyectos de obra civil., • Grado o Máster en Ingeniería Civil, Obras Públicas o similar., • Dominio absoluto del catalán (oral y escrito) para la gestión de proyectos y la comunicación con el equipo y clientes., • Experiencia demostrable en ingeniería u oficina técnica, especialmente en proyectos de carreteras., • Conocimiento de herramientas como AutoCAD, Revit, GIS, TCQ y Excel., • Habilidad para el trabajo en equipo y una comunicación fluida., • Residencia preferente en Barcelona ciudad., • Contrato indefinido desde el primer día., • Retribución acorde a la experiencia y al valor que aportes, a concretar durante el proceso de selección (Rango estimado según experiencia aportada: entre 37. € brutos anuales), • Flexibilidad horaria real y posibilidad de teletrabajo varios días por semana., • Proyectos técnicamente motivadores y variados, con visión de futuro y oportunidades de crecimiento. xcskxlj, • Un entorno profesional que apuesta por la confianza, el respeto y la iniciativa personal. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.¿Cual será tu misión?Te encargarás de asegurar las actividades del personal para garantizar los estándares de implantación de limpieza, desinfección y estilo de marca en las habitaciones y en las distintas zonas del hotel con el fin de ofrecer calidad requerida en el servicio al cliente y contribuir a los objetivos operativos, económicos y de calidad. Trabajaras con un equipo con altos niveles de desempeño y participarás en acciones para mejorar la operativa y el clima laboral del departamento.- Experiencia mínima de 1 año como Camarera/o de Pisos en hoteles de 5*.- Destacable orientación al cliente y al detalle.- Proactividad y dinamismo- Residencia en la zona.- Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de semanas.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura ".Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en:#J-18808-Ljbffr

ppBuscamos una persona excepcional para incorporarse como figura clave en la gestión integral de un entorno familiar exigente, dinámico y de alto nivel. Este rol está diseñado para alguien que combine vocación de servicio, criterio propio y capacidad ejecutiva, con el objetivo de aportar orden, anticipación y excelencia en el día a día. /p h3Descripción del puesto /h3 pLa persona seleccionada actuará como responsable de confianza en la gestión de la residencia principal en Tiana, así como en la coordinación remota de propiedades en La Cerdanya y Menorca. Se trata de un rol con alto grado de autonomía, donde se valorará especialmente la capacidad de anticiparse, tomar decisiones y asegurar estándares elevados en todos los aspectos del hogar. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liGestión integral del hogar: supervisión del funcionamiento diario, compras, planificación de menús y mantenimiento de altos estándares de orden y presentación. /li liCoordinación de personal: organización, seguimiento y mejora continua del equipo (cocina, limpieza, jardinería). /li liGestión de vehículos: mantenimiento, revisiones, ITV, seguros y preparación según necesidades. /li liGestión de embarcación (Menorca): coordinación con proveedores para asegurar mantenimiento, disponibilidad y perfecto estado. /li liCoordinación de propiedades (La Cerdanya y Menorca): supervisión remota, gestión de incidencias, suministros y preparación de estancias. /li liAnticipación de necesidades y mejora continua del funcionamiento general. /li /ul h3Perfil requerido /h3 ul liExperiencia previa en entornos privados o hospitality de nivel. /li liAlto nivel de discreción, profesionalidad y sentido de la responsabilidad. /li liCapacidad organizativa excelente y atención al detalle. /li liPerfil resolutivo, autónomo y con iniciativa. /li liHabilidad para coordinar equipos y proveedores. /li liVariable en función de resultados /li liMóvil de empresa /li liPosición estable con recorrido a largo plazo /li liEntorno de trabajo de confianza, con alto nivel de autonomía y responsabilidad /li /ul h3Enfoque del rol /h3 pEste puesto está orientado a una persona que quiera implicarse, aportar valor real y convertirse en una figura de referencia en la gestión del entorno familiar. Buscamos a alguien que no solo ejecute, sino que piense, anticipe y eleve el nivel general de organización y servicio. /p /p #J-18808-Ljbffr

Esta es una de esas oportunidades laborales que no surgen todos los días. Y, además, no son para todo el mundo. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Si eres talento top, con mentalidad práctica, analítica y orientada a las personas, con ganas de trabajar duro (con equilibrio y flexibilidad) y aprender mucho, esta oportunidad puede ser para ti. Si buscas crecer (y estás dispuesto/a a hacer el esfuerzo que implica crecer) y te importa el impacto social, esta oportunidad puede ser para ti. Qida es una scale-up de impacto social fundada en Barcelona en 2018 con la visión de convertirse en el líder europeo en servicios de atención domiciliaria para personas mayores. Nuestro objetivo es que las personas mayores puedan permanecer en sus hogares durante más tiempo, a través de servicios de cuidadores, seguros y tecnología. Aspiramos a hacer más sostenibles los sistemas sociales y sanitarios mediante nuestro trabajo. Siete años después de nuestra fundación, hemos escalado el negocio hasta alcanzar 75M€ de GMV, contamos con más de 200 empleados en oficina y más de 5.500 cuidadores activos, hemos alcanzado la rentabilidad y hemos asegurado alianzas exclusivas con la mayor cadena hospitalaria privada de España (QuirónSalud) y uno de los mayores bancos y aseguradoras de vida del país. Somos B Corp y contamos con la inversión de los tres mayores fondos de impacto social de España, junto con Kibo Ventures, un fondo de capital riesgo líder en el sur de Europa. Alcance del puesto El puesto a cubrir es Head de ELA, trabajando estrechamente con el COO y el CCO de la unidad de negocio privada para construir una unidad especializada dentro del área de atención domiciliaria privada, centrada en mejorar la calidad de vida de los pacientes con ELA en su hogar. Objetivos principales del puesto • Liderar la ideación y ejecución de iniciativas para mejorar continuamente el modelo especializado de atención domiciliaria para ELA de Qida., • Colaborar estrechamente con asociaciones locales de pacientes para mejorar y adaptar nuestro modelo de atención especializada, garantizando una atención de alta calidad., • Escalar y adaptar nuestro centro de formación: formar tanto a nuestros cuidadores (creando una “bolsa de talento”) como al equipo interno de Qida., • Posicionar a Qida como líder del mercado en atención a la ELA en España, en colaboración con el equipo de Marketing., • Generar evidencia e impacto: trabajar con los principales partners del sector para demostrar cómo nuestro modelo de atención mejora la calidad de vida de los pacientes con ELA en casa., • Identificar servicios adicionales, alianzas o mecanismos de apoyo que mejoren de forma significativa la calidad de vida de los pacientes., • Explorar nuevas oportunidades de atención especializada más allá de la ELA para seguir haciendo crecer la unidad., • Liderazgo y gestión de equipos: desarrollar y gestionar un equipo de alto rendimiento, atrayendo, formando y desarrollando talento., • Buena persona, humilde, con ganas de crecer y aprender., • Perfil muy completo: conceptual, analítico, con capacidad de gestión de equipos y habilidades relacionales., • Extremadamente hands-on. No es un puesto para “supervisar”, “gestionar” o “solo pensar”. Es un puesto para “pensar” y “hacer”. La persona trabajará mano a mano (sin liderar jerárquicamente un equipo) con la alta dirección y mandos intermedios en proyectos estratégicos clave para la empresa., • Aprendizaje rápido y ganas de crecer rápidamente en un entorno dinámico (pero con flexibilidad y previsibilidad)., • Dominio del español (aunque la alta dirección habla inglés, no todo el personal lo hace y muchos proyectos requerirán trabajar directamente con técnicos de distintas áreas)., • Residencia en Barcelona. Se trabaja 3–4 días/semana en remoto, pero es necesario acudir a la oficina 1–2 días/semana. Preferencia por la oficina de Barcelona (Sabadell, a 30 minutos de Barcelona), aunque también puede estar basado/a en Madrid., • Se valorará positivamente experiencia en el sector sanitario.Cinco razones para unirte a Qida Por el impacto: Qida es la empresa líder en impacto social en atención domiciliaria en España y la compañía de impacto social de mayor crecimiento hasta la fecha en el país. Por el reto: liderar uno o varios de los 10 proyectos más importantes de la compañía es clave para el éxito de nuestra misión. Por la cultura: Qida es un lugar diferente. No elegimos entre impacto social y económico. Estamos en una misión de impacto social para cambiar el mundo. La cultura es la base de todo en Qida (por qué existimos y cómo trabajamos en el día a día). Por el aprendizaje: formar parte de un entorno de alto crecimiento, trabajando directamente con un equipo directivo diferencial y, sobre todo, con buenas personas. Por la oportunidad de seguir creciendo: no solo aprenderás mucho, sino que, a medida que Qida crezca, surgirán oportunidades para asumir nuevos roles desafiantes. ¡Aplica a nuestra oportunidad y ayúdanos a cambiar el mundo! En Qida estamos comprometidos con la diversidad y con construir un equipo que refleje realmente nuestros valores como empresa. Por eso, todas nuestras decisiones se basan en las habilidades y capacidades de las personas. xcskxlj Valoramos su pasión por explorar, reinventar y crear. #J-18808-Ljbffr

Tienes experiencia en ventas técnicas en el sector industrial y buscas un proyecto con autonomía total y visión de futuro? Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Nuestro cliente, una multinacional francesa fabricante de lubricantes industriales de alta calidad, con fuerte presencia en Europa y en fase de crecimiento y expansión en España, busca incorporar para desarrollar el mercado en Catalunya un/a : • Gestionarás y ampliarás la cartera de clientes industriales en España (50% Catalunya 50% resto de España), enfocándote en ventas recurrentes de productos tipo commodity (lubricantes, componentes y/o consumibles)., • Trabajarás con total autonomía desde casa, organizando tus rutas y agenda., • Realizarás visitas comerciales (2-3 días/semana), apoyado por herramientas y soporte desde la central., • Reportarás directamente al Director de la filial en España y colaborarás con el resto del equipo comercial nacional., • Contribuirás al crecimiento de una marca sólida que busca posicionarse aún más fuerte en el mercado español. LO QUE NECESITAMOS DE TI: • Valorable formación técnica: CFGS o Ingeniería., • Experiencia de al menos 5 años en venta de consumibles industriales, componentes, recambios o commodities a empresas del sector industrial., • Inglés fluido (mínimo B2)., • Conocimientos básicos de SAP u otros ERPs para reportes comerciales., • Residencia en Catalunya y disponibilidad para viajar el 35-40% del tiempo., • Capacidad de autogestión, disciplina y orientación a resultados., • Incorporación estable a empresa multinacional con futuro., • Contrato indefinido con condiciones negociables según experiencia. Horquilla salarial 38. € BA más variable por objetivos., • Coche de empresa, portátil y móvil., • 100% trabajo remoto, autonomía real y apoyo desde la filial española., • Un entorno profesional, cercano y con crecimiento. Si eres una persona con experiencia, que sabe organizarse y quiere formar parte de un proyecto sólido y con recorrido, ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! o contáctanos para más información. xcskxlj Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley. • Job functionSales Referrals increase your chances of interviewing at AFFINIS Selección de Personal & Headhunting by 2x #J-18808-Ljbffr

Veterinarios urgencias 35K-40K - BarcelonaAbout the job Veterinarios urgencias 35K-40K - Barcelona Desde THE VET OFFICE, consultora especializada en selección de personal veterinario, estamos colaborando con hospitales veterinarios de referencia en Cataluña en la búsqueda de Veterinarios/as Generalistas con experiencia para incorporarse a servicios de Urgencias. Buscamos Veterinarios/as colegiados/as en España, idealmente con al menos un año de experiencia en Urgencias y Hospitalización. No obstante, se valorarán candidaturas con menor experiencia o sin experiencia previa en urgencias, siempre que exista una clara motivación por desarrollarse en este ámbito. Profesionales empáticos, resolutivos y proactivos, con vocación clínica, interés por la medicina hospitalaria y residencia en Barcelona o alrededores. Contrato indefinido directamente con el centro. • Horario atractivo , con sistemas de turnos optimizados que permiten trabajar entre 10 y 12 días al mes , alternando turnos diurnos y nocturnos , favoreciendo la conciliación., • Retribución competitiva : entre 35.000 y 40.000 € brutos anuales , en función de la experiencia y el perfil del candidato/a., • Apoyo clínico continuo : trabajo en equipo con ATVs cualificados durante las guardias y soporte veterinario senior o de retén cuando sea necesario., • Entorno de aprendizaje real , con acceso a formación continuada , sesiones clínicas internas y posibilidades de desarrollo profesional dentro del hospital.Beneficios (según centro) Formación especializada y acceso a recursos científicos Presupuesto para formación o casos complejos Descuentos en servicios veterinarios Programas de bienestar y conciliación Estabilidad laboral y proyección a largo plazo Además, se ofrece la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional en hospitales modernos, bien equipados, con casuística variada, equipos multidisciplinares y una cultura centrada en el bienestar del profesional. xcskxlj ¿Te interesa conocer más detalles o valorar alguna de estas oportunidades? Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Enviar CV a REF: Barcelona Urgencias #J-18808-Ljbffr

Gerocultor/a-TURNO DE TARDES Y NOCHES-Residencia de mayores-Tiana, BarcelonaDesde miResi nos encontramos en búsqueda de personal cualificado con el perfil de Auxiliar de Enfermería / Gerocultor/a para el trabajo en residencia de mayores ubicado en la provincia de Barcelona-Tiana.

En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiencies¿Eres un/a profesional del mantenimiento industrial, comprometido/a con la eficiencia, la seguridad y la excelencia técnica en cada intervención? Reconocida empresa del sector siderometalúrgico busca incorporar a personal oficial de mantenimiento industrial para su equipo. Si te apasiona el diagnóstico de averías, el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial y quieres desarrollarte en un entorno técnico exigente, esta es tu oportunidad. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Funciones principales • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial y líneas automatizadas., • Resolución de averías técnicas y órdenes de correctivo planificado., • Intervenciones sobre cuadros eléctricos, consolas de control, PLC's, finales de carreras, sensores, motores, electroválvulas, actuadores, etc., • Interpretar planos, esquemas técnicos y manuales de maquinaria., • Ajustar, montar y desmontar componentes mecánicos., • Coordinarse con el equipo de producción para minimizar paradas de línea., • Cumplir con las normativas de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Registrar las intervenciones realizadas en el sistema de mantenimiento. Requisitos • Formación en electromecánica, eléctrica, electrónica o similar., • Experiencia de 3 años en puesto similar., • Experiencia en mantenimiento en maquinaria con CNC., • Conocimientos y experiencia trabajando con PLC's., • Conocimiento en hidráulica y neumática., • Vehículo propio o residencia cercana a la nave., • Disponibilidad inmediata. Se Ofrece • Jornada: Completa. De Lunes a Viernes., • Horario de 8h a 17h, con posibilidad de realizar el turno de tarde., • Salario: Entre 30.000€ - 33.000€ b/anuales, con posibilidad de revisión según valía y experiencia., • Contrato: Directo por empresa. Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo profesional donde se valora la precisión, la calidad y el compromiso, no dudes en inscribirte. ¡Estamos deseando conocerte y contar contigo en nuestro equipo! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. xcskxlj Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. #J-18808-Ljbffr

En Avecla Realty, estamos en plena expansión y buscamos incorporar a nuestro equipo un Asesor Inmobiliario para nuestro nuevo Departamento Residencial en Sant Cugat del Vallès. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Tareas • Captación y gestión de propiedades., • Asesoramiento personalizado a propietarios y compradores., • Promoción de inmuebles en portales y redes sociales., • Coordinación y realización de visitas., • Negociación y cierre de operaciones., • Gestión y ampliación de cartera de clientes., • Colaboración con el equipo para alcanzar objetivos.Requisitos ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa en el sector inmobiliario o en ventas: Valoramos especialmente a quienes ya cuentan con experiencia y, preferiblemente, con una cartera de clientes., • Perfil orientado a la venta y al cliente: Habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes., • Creatividad e innovación: Aportarás ideas frescas en estrategias de ventas y marketing., • Organización y atención al detalle: Capacidad para gestionar múltiples tareas y mantener un alto nivel de servicio al cliente., • Orientación a objetivos: Motivación para alcanzar y superar las metas establecidas., • Régimen de autónomo: Buscamos profesionales que deseen trabajar bajo esta modalidad., • Residencia en Sant Cugat del Vallès o alrededores.Beneficios ¿Qué ofrecemos? • Ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento: Formarás parte de un equipo joven y profesional en constante desarrollo., • Oportunidades de desarrollo profesional y personal: Brindamos formación continua y posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa., • Atractivo paquete de honorarios por ventas: Ofrecemos un sistema de comisiones competitivo que recompensa tu esfuerzo y dedicación., • Independencia y autonomía: Tendrás la libertad de gestionar tu cartera de clientes y propiedades, contando siempre con el apoyo de la empresa, ayudando así a tu desarrollo profesional. xcskxlj Si estás listo para unirte a un proyecto innovador y contribuir al éxito de nuestro nuevo Departamento Residencial, ¡queremos conocerte!. ¡Únete a Avecla Realty y construye tu futuro en el mundo inmobiliario! #J-18808-Ljbffr

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Sanitas busca personal para limpieza en la Residencia de Mayores Consell de Cent en Barcelona.El puesto implica mantener limpias las habitaciones y zonas comunes, así como realizar tareas de lavandería y comunicar anomalías.El contrato es temporal y a jornada completa.Se valoran habilidades de em

Funciones: Buscamos personal de limpieza para la Residencia/Hospital Sant Camíl (Sant Pere de Ribes) Limpieza de pasillos, zonas comunes, aseos, quirófanos y urgencias utilizando herramientas tradicionales (escobas, trapeadores…) o elementos electromecánicos o de fácil manejo. Desea