Trabajos planificacion control proyectos en España

Bebépolis, tienda especializada en el sector de puericultura y venta de artículos para bebés con más de 20 años de experiencia, está en búsqueda de una persona proactiva, que le guste la venta directa, la atención al cliente y que sea resolutiva con las incidencias. Necesitamos incorporación Inmediata. ¿Cuál será tu misión?  Atención al cliente  Manejo de incidencias  Gestión de pedidos  Inventarios  Control de Stock ¿Qué esperamos de ti?  Capacidad para resolver consultas de manera efectiva y amigable  Planificación y organización.  Compromiso e ilusión por el proyecto. Si te apasiona brindar una excelente atención al cliente y tienes habilidades de comunicación excepcionales, ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Requisitos:  Conocimientos informáticos sólidos: Manejo de Internet, Word y correo  Habilidades de Comunicación verbal y escrita.  Experiencia mínima de 2 año en atención al cliente como vendedor  Capacidad para trabajar en equipo.  Trabajo 100% presencial. HORARIO: De Lunes a Viernes de 10:30 a 14:00 y de 17:00 a 20:30. Sábados de 10:30 a 14:30 y de 17:00 a 20:30. Se libra una tarde a la semana. Domingos y festivos no abrimos.

🔥Buscamos encargado/a para restaurante con contrato de 40 horas semanales🔥 La persona seleccionada velará por la supervisión, control y optimización del funcionamiento del local: - atención al cliente y su supervisión. - selección, supervisión y formación del equipo. - planificación de plantilla. - pedidos, control y optimización de compras e inventarios. - mantenimiento responsable de maquinaria y establecimiento. - arqueos y control de caja. - la experiencia requerida es mínimo 3 años como encargado o gerente en restauración organizada y fast food(cadenas de restauración). Ofrecemos: - contrato indefinido. - periodo de formación y acompañamiento continuo. - fines de semana libres rotativos. - turnos seguidos de mañana/tarde y tarde/noche. Sin partidos. - buen ambiente de trabajo. - incorporación a un proyecto estable y en expansión nacional. - porcentaje según objetivos. Si eres una persona con ganas de seguir aprendiendo y con ganas de crecer personal y profesionalmente, este es tu momento con nosotros. 💪💪 SOLO ACEPTAMOS SOLICITUDES DE CANDIDATOS CON EXPERIENCIA COMO ENCARGADO O GERENTE EN CADENAS DE RESTAURACIÓN.

Descripción del puesto: Buscamos un Segundo de Cocina con amplia experiencia en pescados y mariscos para incorporarse a nuestro equipo gastronómico. La persona seleccionada trabajará mano a mano con el Jefe de Cocina, participando en la planificación, preparación y supervisión de los platos, con especial atención a los productos del mar. Funciones principales: Apoyo directo al Jefe de Cocina en la gestión del equipo y del servicio diario. Limpieza, corte y preparación del pescado (técnicas avanzadas de fileteado y cocción). Desarrollo de nuevas propuestas gastronómicas con base en pescado y marisco. Control de calidad de materias primas y stock del área de pescadería. Supervisión del cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en cocina profesional, al menos 2 en puesto similar. Dominio en técnicas de cocina y tratamiento del pescado. Formación en cocina (FP, escuela de hostelería o similar). Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y organización. Se valorará experiencia en cocina mediterránea y/o de autor. Ofrecemos: Incorporación a un equipo estable y con buen ambiente laboral. Oportunidades de crecimiento profesional. Cocina de producto, fresca y de temporada. ¿Te apasiona el pescado y la cocina de calidad? ¡Únete a nosotros y sé parte de un proyecto gastronómico en crecimiento!

Seleccionamos administrativo para empresa de servicios y producción Actividad: Contabilidad ,presupuestos y facturación Gestión de compras, homologación de proveedores Oficina técnica, gestión documental y resolución de incidencias Gestión de pagos, planificación y control de tesorería previsión y gestión de cash flow Alta de clientes, seguimiento y generación de facturación Gestión de pagos ,reclamación y gestión para vencimientos en tiempos Recursos humanos, selección de personal ,control, supervision de PRL, fichaje, envío de cpntratos y altas Intermediación con gestoría para ña gestión de fiscal, laboral y contable Generación de bases de datos Control presupuestario y costes de proveedores Preparación preparación de documentación en concursos Estar al día en subvenciones y o ayudas y gestión de documentación para la obtención de las mismas En contacto directo con dirección, realizando apoyo en todas las gestiones así como agenda y proyectos Se valorará: Experiencia en el puesto Control demostrable de contasol , contaplus y otros similares Haber estado en procesos de integración e implementación de sistemas de gestión, programas contables Dominio del paquete office , word, excel, microsoft , powerpoint Estudios de contabilidad y financieros Experiencia demostrable en procesos que requieren firma digital, hacienda, seguridad social Inglés nivel C1 o superior hablado y escrito Uso de herramientas digitales de nueva creación para gestión de procesos como AI Habilidades deseables: Persona positiva Flexible Para realizar el amplio rango de funciones derivadas del puesto Responsable en el cumplimiento de sus funciones y finalización de tareas Productiva y eficaz en el desarrollo de las actividades diarías Carnet y vehículo propio

Seguimiento de los proyectos para poder facturar y cobrar en tiempo y forma. Control del cumplimiento de los presupuestos aprobados para evitar desviaciones y asegurar la rentabilidad de los mismos. Seguimiento y control del cierre mensual, colaborando en la realización de análisis y reporting analítico, presupuestario y de gestión, realizando el seguimiento y evaluación de rentabilidad, márgenes y resultado. Colaborar en la realización de la planificación presupuestaria anual: objetivos, programas a corto y medio plazo y análisis de beneficios. Colaborar en el desarrollo y aprobación de estados financieros. Analizar las diferencias en las cuentas, ratios, ingresos/gastos, y los análisis de inversiones. Asegurar el cumplimiento de los circuitos y procesos que afectan al área económico – administrativo. Detectar posibles anomalías y oportunidades de mejora, elaborar los informes correspondientes y supervisar del cumplimiento de las recomendaciones establecidas. Asesoramiento a la Dirección de la sociedad de cualquier oportunidad o riesgo que pueda impactar en el normal funcionamiento de la entidad. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las acciones de mejora.

Estamos buscando un/a Gerente para liderar la apertura y operación de un nuevo Beach Club en Nerja, un espacio lifestyle que combinará gastronomía, eventos, música y relax en un enclave natural único. Será un punto de encuentro representativo en la Costa del Sol, rodeado de acantilados, aguas cristalinas y el encanto de la sierra de Almijara. Buscamos una persona con experiencia en entornos multiespacio, con capacidad para organizar con orden, cuidar los detalles y disfrutar del ritmo que pide un proyecto como este. Funciones principales: Participación activa en el servicio de sala, asegurando una atención excelente. Coordinación y supervisión de todas las zonas del Beach Club (restaurante, terraza y eventos). Planificación de horarios y dimensionamiento del equipo según volumen de servicio. Supervisión de pedidos, control de stock y coordinación con cocina y almacén. Selección, formación y acompañamiento del personal. Análisis de resultados e indicadores de gestión para la mejora continua. Garantizar el cumplimiento de protocolos y estándares, siendo el/la máximo/a responsable de la experiencia del cliente. Requisitos: Experiencia previa como gerente o responsable en espacios gastronómicos de volumen o proyectos lifestyle en Beach club, Resort, Complejos y similares. Capacidad para liderar equipos desde la cercanía, con visión operativa y estratégica. Conocimiento de herramientas clave para el puesto: Girnet (gestión de horarios), Revo (TPV), Cover Manager (reservas), G-Stock (gestión de almacén y pedidos), iFlares (APPCC y control de procesos). Proactividad, capacidad de organización y orientación al detalle. Valorable experiencia en aperturas o gestión de temporada alta. Condiciones: Proyecto estable garantizando trabajo durante todo el año. Incorporación inmediata para participar en el proceso de apertura. Ubicación en primera línea de mar, en un entorno privilegiado. Salario 40-42.000€ brutos anuales + objetivos a partir del primer año. Jornada completa, con flexibilidad horaria adaptada a la operativa del Beach Club.

Nos esforzamos por alcanzar la excelencia culinaria, combinando productos de alta calidad con creatividad e innovación. Buscamos formar un equipo apasionado que comparta nuestra visión y nos ayude a ofrecer una experiencia gastronómica única. Requisitos Experiencia previa: Mínimo 3 años de experiencia como jefe de cocina o sous chef en restaurantes de alta gama. Gestión de equipos: Capacidad para liderar, motivar y formar al equipo de cocina. Creatividad y técnica: Capacidad para diseñar y ejecutar platos que combinen tradición y modernidad. Control de costes: Conocimiento de estimaciones de costes, gestión de stock y control de mermas. Habilidades organizativas: Planificación y gestión eficiente del servicio. Conocimiento del producto: Énfasis en la selección de materias primas de calidad. Disponibilidad: Inmediata. Idiomas: Inglés fluido; se valorará el español. Qué ofrecemos: Oportunidad de liderar la cocina en un proyecto joven y ambicioso. Libertad creativa para desarrollar y evolucionar la oferta culinaria. Un entorno de trabajo dinámico y profesional, con un equipo comprometido. Condiciones competitivas según experiencia y perfil. Si compartes nuestra pasión por la gastronomía y quieres formar parte de un restaurante con identidad propia, este es tu lugar. Tipo de puesto: Jornada completa y parcial. Contrato indefinido y de temporada. Salario: A convenir.

Estamos en pleno proceso de expansión y consolidación de nuestra nueva área de impresión digital, y buscamos un becario entusiasta que desee aprender y desarrollarse en este sector. Esta es una excelente oportunidad para integrarse en un equipo innovador, adquirir experiencia práctica y contribuir al crecimiento de un área clave dentro de la empresa. Funciones: Apoyar en la operación y mantenimiento de equipos de impresión digital. Colaborar en la preparación y optimización de archivos para impresión. Asistir en la gestión de materiales y control de calidad de los productos impresos. Participar en la planificación y ejecución de proyectos de impresión. Brindar soporte al equipo en tareas relacionadas con producción y acabado. Requisitos: Estudiante de [carrera relacionada: Diseño Gráfico, Artes Visuales, Ingeniería en Producción Gráfica o afines]. Interés en el sector de impresión digital y producción gráfica. Conocimientos básicos en programas de diseño (Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign). Capacidad de trabajo en equipo y ganas de aprender. Proactividad y atención al detalle. Se ofrece: Formación práctica en impresión digital con tecnología avanzada. Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa. Beca económica [monto si aplica] y otros beneficios. Un ambiente dinámico y colaborativo donde podrás desarrollar tu potencial. Si te interesa formar parte de nuestro equipo y crecer junto a nosotros, envíanos tu CV y portafolio (si aplica). ¡Esperamos conocerte pronto!

About the job ¡En Escampa Hotels te estamos buscando! ¿Eres de esas personas que saben convertir una comida en una experiencia inolvidable? ¿El vino, los cubiertos y el arte de sonreír son tus mejores aliados? ¡Si es así, en Escampa Hotels necesitamos tu magia! Buscamos un/a MAÎTRE para liderar el equipo de sala en nuestro HOTEL PLANAMAR situado en Platja d’Aro. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Orquestar el salón: gestionar el equipo de la sala, asegurándote de que todo fluya con elegancia y precisión. Supervisar el servicio de sala: Desde el montaje de mesas hasta el último brindis, todo bajo control. Gestionar y formar al equipo: Motivación, formación y sonrisas, porque un buen equipo hace magia. Asesorar a los clientes: ¿Vino blanco o tinto? Tú eres quien tiene las respuestas. Organizar eventos: Bodas, cenas especiales, reuniones… Controlar los estándares: Cumplir con los estándares de calidad y optimizar sus procesos. Gestión de pedidos e inventarios. Gestionar reservas y turnos: organizar la sala para que los clientes vivan experiencias inolvidables. ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato fijo discontinuo con posibilidad de conversión a indefinido. Horarios rotativos. 5 días de trabajo (8h al día) y 2 días seguidos de descanso a la semana. 30 días de vacaciones en días naturales + el día de tu cumpleaños fiesta porque es tú gran día y te mereces disfrutarlo como tú quieras. Salario a partir de 25.500€ brutos/anuales. Descuentos en los hoteles del grupo. Descuentos en productos del hogar, electrodomésticos, tecnología, viajes, seguros… Un entorno privilegiado a pie de playa. Plan de formación para que potencies tus habilidades y desarrolles de nuevas. Si estás buscando un reto en tu carrera profesional que te hará crecer y desarrollarte, no dudes en inscribirte en la oferta. ¡No te lo pienses más y únete al equipo del Hotel Planamar, queremos conocerte YA! a partir de 25500 € brutos/anuales Department: F&B kitchen About you ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia previa de mínimo 2 años como maître o responsable de sala. Deseable si vienes del sector hotelero. Formación especializada en materia de gastronomía o servicios de restauración. Dominio de idiomas: catalán y castellano nativo + inglés fluido (mínimo B2) y francés fluido. Disponibilidad horaria completa. Habilidades requeridas: creatividad, liderazgo, habilidades informáticas para la gestión y análisis de los datos, gestión emocional, organización / planificación, metódica, proactivo, perfeccionista y buenas habilidades comunicativas. Languages required: French and Spanish. English is a plus The company ¡Bienvenido/a a EscampaHotels! Un grupo hotelero situado en Barcelona y en la Costa Brava, con la principal misión de ofrecer servicios y experiencias de máxima calidad que aporten la satisfacción de nuestros clientes. Grupo asesorado gastronómicamente por el prestigioso grupo Iglesias, con restaurantes y conceptos gastronómicos tan emblemáticos como el Tickets, Kru o Rías de Galícia. Si eres una persona que te apasiona tu trabajo, comprometida y quieres formar parte de un proyecto en plena expansión y crecimiento, ¡queremos conocerte! ¿Quieres tener más información sobre nuestros hoteles? PARK HOTEL SAN JORGE S El Park Hotel San Jorge de Playa de Aro – Calonge, un hotel de cuatro estrellas superior, se encuentra en primera línea de mar con extraordinarias vistas de la Costa Brava. Envuelta de pinos y aguas cristalinas, el hotel dispone de acceso directo a las calas Belladona y Cala Cap Roig, una de las imágenes icónicas de la zona. Dispone de 121 habitaciones, diversas opciones gastronómicas en el restaurante y bar, terraza, piscina, spa y aparcamiento. Además de ser una gran opción para experiencias inolvidables y eventos exclusivos. NM SUITES El encanto de la Costa Brava abierto 365 días al año. Una finca hotel de cuatro estrellas superior envuelta de pinos a solo 100 metros del mar. Una ubicación perfecta para descubrir el territorio, en el centro de Playa de Aro. Dispone de 39 habitaciones y un apartamento. Servicios de comida y cena a la clientela alojada en el hotel y a la clientela externa. El restaurante Sa Cova ofrece imaginación culinaria, sabores sorprendentes y productos autóctonos. PLANAMAR El Hotel Planamar es un hotel de cuatro estrellas que se encuentra en el mismo paseo marítimo de Playa de Aro, en primera línea de playa y con unas extraordinarias vistas al mar. Dispone de 89 habitaciones y en el hotel se encuentran diversos espacios, como la piscina con solarium en la azotea, con vistas a la Playa Larga. También gimnasio y tratamientos y masajes en nuestro espacio la Joie. Además de múltiples espacios gastronómicos, como el restaurante Aiguamarina o el Restaurante Magenta. HOTEL GRAN HAVANA S El Hotel Gran Havana es un cuatro estrellas superior ubicado en el centro de Barcelona. Data del 1872, ampliado y rehabilitado como hotel de lujo en 1991. Actualmente, se sigue trabajando y redecorando el hotel cada día para estar siempre por encima de los propios estándares de calidad. Dispone de 145 habitaciones, restaurante, terraza, piscina con solárium y aparcamiento. Además de ser una gran opción para experiencias inolvidables y eventos exclusivos.

¿Quiere formar parte de nuestro equipo como Especialista en Back Office – Gestión de Visitas? Buscamos personas con ganas de empezar un proyecto estable para la prestación de mantenimientos y reparaciones de Endesa. Sobre la Empresa Somos una empresa líder en la gestión de servicios técnicos para el sector energético, con un fuerte enfoque en la digitalización y optimización de procesos. Buscamos incorporar un/a Especialista en Back Office para la gestión y seguimiento de órdenes de trabajo, asegurando la correcta planificación de visitas técnicas y el control documental. Objetivo del puesto El/la Especialista en Back Office será el responsable de la coordinación y seguimiento de las órdenes de servicio, garantizando la correcta asignación de tareas a los técnicos de campo y la digitalización de los resultados de cada visita. Su labor será clave para mantener un flujo de trabajo eficiente, reducir incidencias y optimizar el tiempo de respuesta en las intervenciones técnicas. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestión de Visitas Técnicas: - Planificación y control de rutas diarias en las zonas de Zaragoza y Menorca. - Asignación de órdenes de trabajo según disponibilidad de técnicos y urgencia del servicio. - Registro y actualización de citas en las plataformas internas (Excel, SharePoint, etc.). Control de Órdenes de Trabajo (WO) - Seguimiento del estado de cada visita (completada, en espera o no realizada). - Registro de nuevas órdenes en caso de ampliación del servicio - Supervisión del cumplimiento de procesos internos y documentación requerida. Supervisión de la Digitalización - Control de la calidad de las fotos y documentos subidos por los técnicos. - Verificación de que cada orden esté en el estado correcto dentro de la plataforma. - Revisión de datos técnicos y administrativos para evitar errores en la documentación. Coordinación de Segundas Visitas - Agendamiento de nuevas visitas en caso de incidencias o trabajos incompletos. - Contacto con técnicos para evaluar disponibilidad y tiempos de ejecución. - Registro en la plataforma de seguimiento de costes. Gestión de Costes y Control de Materiales - Seguimiento del estado de los presupuestos. - Programación de recogida de material necesario para las visitas. - Control y actualización de la fecha de recogida en las bases de datos internas. Comunicación y Coordinación con Equipos - Uso exclusivo de las herramientas facilitadas para comunicaciones internas. - Contacto con técnicos de campo para resolución de incidencias. - Reportes periódicos a supervisores sobre el estado de las órdenes y rutas. ¿Qué ofrecemos? - Salario: Fijo - Contrato laboral indefinido - Horario flexible - 40h/s - Incorporación a un equipo dinámico en constante crecimiento. - Oportunidad de desarrollo profesional y formación continua. - Uso de herramientas digitales avanzadas para la gestión de visitas. ¿Qué requerimientos necesitas? Experiencia y Formación: - Formación en Administración, Logística, Gestión de Procesos o similar. - Experiencia previa en gestión de back office, planificación de visitas o coordinación logística. - Conocimiento en plataformas de gestión de órdenes de trabajo. Habilidades Técnicas: - Excel Avanzado: Uso de filtros, fórmulas y manejo de grandes volúmenes de datos. - Manejo de SharePoint para gestión de documentos y control de rutas. - Familiaridad con herramientas de digitalización y gestión documental. - Capacidad analítica para interpretar y gestionar grandes volúmenes de información. Habilidades Personales: - Organización y capacidad de planificación. - Atención al detalle y enfoque en la precisión de la información. - Proactividad y autonomía en la gestión de tareas. - Comunicación efectiva y trabajo en equipo. - Capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico.

Desde Ushuaïa Ibiza Beach Hotel, uno de los destinos más exclusivos de la isla, estamos seleccionando un/a Maitre para Hell's kitchen by Gordon Ramsay. Este nuevo proyecto gastronómico ofrecerá una experiencia culinaria de élite, donde la innovación, la creatividad y la alta cocina se combinan para llevar la gastronomía a un nivel superior. A través de un concepto dinámico y un enfoque revolucionario en la cocina, los comensales vivirán una experiencia única, creada por un chef de renombre mundial. El restaurante se basará en estándares internacionales de excelencia, manteniendo un ambiente exclusivo y elegante. Buscamos apasionados por la gastronomía y el servicio al cliente, con experiencia en la gestión de restaurantes de alto nivel y deseo de participar en un concepto emocionante. ¿Aceptas el reto? Tus funciones principales serán: Realizar de manera cualificada la dirección, planificación y coordinación del conjunto de tareas que componen el servicio (recursos humanos, materiales, etc.). Asegurar la máxima satisfacción del cliente durante su estancia. Aconsejar a los clientes, a petición, en la elección de comidas y/o bebidas. Realizar el cuadre y liquidación de la recaudación. Realizar y supervisar, según proceda, los pedidos de los productos del restaurante, bodega, bar, mantenimiento y limpieza del departamento, conforme a los niveles de stocks definidos y el nivel de ocupación del hotel, respetando los proveedores homologados por la empresa. Realizar inventarios y controles de materiales, mercancías, etc. de uso en el departamento de su responsabilidad. Realizar el control y consecución del presupuesto anual del departamento. Conocer los objetivos generales de la empresa y específicos al establecimiento, difundirlos e involucrar al personal en la consecución de estos. Tener informada a la dirección de las incidencias y novedades. Colaborar con la dirección y otros departamentos. Conocer, participar e involucrar al personal del departamento en los planes de formación de la empresa, así como detectar las necesidades de formación y proponer acciones concretas. Colaborar en la instrucción del personal a su cargo y realizar la formación específica del personal de nueva incorporación. Gestionar y evaluar al personal a su cargo de forma objetiva y siguiendo el procedimiento establecido para ello. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación fijo-discontinua y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Para tener un buen encaje, deberás aportar: Mínimo 3-5 años de experiencia como Maître o en un puesto de responsabilidad en restaurantes de primera categoría o conceptos gastronómicos innovadores. Titulación superior (FP/Universitaria) en Turismo y Restauración. Amplios conocimientos en restauración, hoteles, vinos y montaje de mesas. Imprescindibles castellano e inglés a nivel alto, valorándose muy positivamente aportar un tercer idioma (alemán, francés...). Conocimientos de informática a nivel usuario. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando! Department: F&B service Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Se busca Encargado de obra para importante empresa constructora en Mallorca. El puesto implica la supervisión y gestión de proyectos de construcción en diferentes obras en la isla. Se requiere experiencia previa en el sector de la construcción. Las principales responsabilidades son la planificación, seguimiento y gestión de la obra desde su puesta en marcha hasta la entrega final. Esto incluye tareas como la inspección de la obra, el control de plazos y presupuesto, la supervisión del personal a su cargo y el cumplimiento de la normativa del sector de la construcción. Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares. Conocimientos avanzados de programas de gestión de obra. Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Disponibilidad para desplazamientos a obra. Se ofrece un puesto estable con un salario acorde a la experiencia. Además, la empresa aposta por la formación continua y el bienestar laboral. Si reúnes el perfil inscríbete , estamos deseando conocerte .

About the job Descripción de la empresa SLS Barcelona, ​​un resort urbano de cinco estrellas de experiencias extraordinarias, trae una nueva variedad de glamour, indulgencia y excelencia junto al mar al distrito costero del Port Fòrum de Barcelona. Aquí, las características distintivas de SLS (ambiente lúdico, trato VIP y experiencias teatrales) se combinan con vistas idílicas para crear un escenario lujoso para que se desarrolle lo extraordinario. El único hotel de 5 estrellas de la ciudad que cuenta con una terraza en cada habitación (471 en total), SLS Barcelona lo abarca todo en su deleite, ofreciendo una variedad de comodidades exclusivas que incluyen restaurantes y bares en la azotea, tres piscinas, un amplio salón de baile de 800 metros cuadrados con abundante luz natural, salas de descanso para reuniones de todos los tamaños, un spa rejuvenecedor y un gimnasio de última generación. ¡Di adiós a lo ordinario y hola a lo extraordinario! Descripción del empleo Tu día a día Estamos buscando un/a Supervisor/a de Lavandería para unirse al equipo de pre-apertura en SLS Barcelona. Bajo la supervisión del/la Housekeeping Manager, serás la persona responsable de supervisar la operación general de lavandería. Asegurar que todos los estándares de servicio del departamento se mantengan consistentemente. Trabajar estrechamente con los compañeros del departamento de ama de llaves y otros departamentos del hotel a diario para garantizar un servicio sin inconvenientes. Realizar reparaciones y alteraciones de la ropa del personal utilizando habilidades de costura para asegurar que el uniforme esté en buen estado. Gestionar las órdenes de lavandería de los huéspedes, asegurando que se procesen de manera eficiente y precisa. Controlar los costos y maximizar la rentabilidad de la lavandería, buscando constantemente oportunidades para mejorar la eficiencia y reducir costos. Mantener un control estricto sobre los artículos de lavandería de los huéspedes y del hotel, minimizando pérdidas y asegurando la reposición y cuidado adecuado del inventario. Garantizar la satisfacción de huéspedes al abordar cualquier problema de manera rápida y proporcionar respuestas oportunas cuando sea necesario. Supervisar los niveles de inventario, gestionando los costos por habitación para los suministros y equipos de lavandería. Ayudar en la gestión de los requisitos diarios de personal, incluyendo la planificación y asignación de tareas. Asegurar que los suministros para huéspedes siempre estén disponibles. Manejar las quejas y solicitudes especiales de huéspedes relacionadas con los servicios de lavandería, asegurando un alto nivel de satisfacción del huésped. Asegurarse de que el personal de lavandería esté debidamente capacitado y equipado para realizar sus funciones. Fomentar el trabajo en equipo y un servicio de calidad mediante una comunicación y coordinación efectivas con otros gerentes de departamento. Ayudar con los proyectos de limpieza profunda y proporcionar apoyo adicional durante períodos de alta demanda o días de alto volumen. Realizar las tareas necesarias de lavandería, incluyendo lavado, plegado y organización de la ropa de cama para mantener la satisfacción de clientes. Requisitos ¿Qué esperamos de ti? Mínimo de 2 años de experiencia en lavandería o Housekeeping, preferiblemente en un hotel de marca de lujo o lifestyle. Experiencia previa en la pre-apertura de un hotel es un gran plus. Alguien que entienda, celebre y abrace los valores de la marca SLS. Líder de equipo con un alto nivel de energía y motivación. Capacidad para realizar múltiples tareas, trabajar en un entorno de ritmo rápido, cumplir con plazos y tener una gran atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Fluidez en inglés y conocimiento básico de español. Haces que las personas se sientan bien: tu equipo, huéspedes y colegas por igual. Dejas un impacto positivo. Asumes la responsabilidad de los problemas importantes, resuelves problemas y tomas decisiones efectivas. Aprendes rápido y te adaptas a la cultura única de SLS. Eres humilde y estás abierto/a a nuevas ideas. Dejamos nuestro ego a un lado y ayudamos a que las cosas se hagan. Estás dispuesto/a a hacer las cosas de manera diferente e intentar (casi) todo al menos una vez. Quieres ser parte de un equipo que trabaja arduamente, se apoya mutuamente y se divierte en el camino. Información adicional ¿Qué puedes esperar de nuestra parte? La oportunidad de unirte a un grupo internacional innovador y en rápido crecimiento, comprometido no solo con la construcción de nuevos hoteles, sino con la creación de una marca global. La oportunidad de desafiar lo establecido y trabajar en un entorno que es tanto creativo como gratificante. Formar parte de un equipo muy apasionado por crear grandes experiencias de hospitalidad y explorar nuevas ubicaciones en cada oportunidad. Un paquete competitivo y muchas oportunidades para el desarrollo profesional. Excelentes descuentos en toda la familia de marcas Ennismore. SLS es parte de Ennismore, una empresa creativa de hospitalidad arraigada en la cultura y la comunidad, con una colección global de marcas emprendedoras y fundadas con un propósito en su corazón. Ennismore es una empresa conjunta con Accor, formada en 2021. Department: Laundry The company Opulent & Mischievous SLS is crafted with the luxury and excellence of a grand hotel, and delivered with a mischievous wink and a sexy little smile. It’s the home of lavish and extraordinary experiences coupled with a playful ambiance. Culinary artistry, theatrical interiors, subversive design touches and unexpected indulgences are at the heart of every SLS property.

Director/a de Restaurante - Barcelona ¿Somos un grupo restaurador que crea experiencias gastronómicas únicas para cada segmento de mercado y que está en plena expansióny precisamos incorporar un/a Director/a de Restaurante con orientación a la operativa del día a día que lidere equipos, optimice recursos y asegure que cada cliente viva una experiencia excepcional. ¿Quieres unirte y liderar uno de los 4 proyectos actualmente en marcha? Misión del Puesto: Como Director/a de Restaurante, serás el responsable de la gestión integral del establecimiento, enfocado en la operación diaria. Asegurarás que el restaurante funcione de manera eficiente, maximizando recursos y garantizando la satisfacción de nuestros clientes. Tu día a día incluirá: - Dirección, planificación, organización y control operativo del restaurante. - Asegurar que cada cliente viva una experiencia impecable. - Liderar y motivar al equipo de sala, gestionando horarios, formación y planes de carrera. - Fomentar la venta a través de técnicas de upselling y supervisar la correcta ejecución del servicio. - Supervisar la apertura, cierre y operación diaria del restaurante, realizando briefings con el equipo. - Cumplir con los objetivos y presupuestos, gestionando la tesorería y el circuito administrativo. - Garantizar el cumplimiento de las normativas legales, como APPCC y estándares medioambientales. - Controlar stocks, proveedores, pedidos y gestionar incidencias de mantenimiento. Te apoyamos con: - Herramientas digitales para el control horario, de inventarios, albaranes y reservas. - Onboarding de 1 a 3 meses para garantizar una integración sólida. - P&L, ratios, KPIs, objetivos y métricas claramente detallados. - Briefing semanal con dirección estratégica. - Apoyo en RRHH. - Un equipo joven, motivado y consolidado. Competencias clave que buscamos en ti: - Liderazgo con capacidad de influencia. - Excelentes habilidades comunicativas y sociales. - Capacidad analítica orientada a resultados. - Visión estratégica y orientación al cliente. - Resolución de conflictos y habilidades de negociación. Requisitos: - Formación en Hostelería, Turismo, ADE o afines. - Mínimo 3 años de experiencia como Director de Restaurante. - Experiencia gestionando facturaciones superiores a 1,5MM€. - Capacidad para liderar equipos de alrededor de 20 personas. - Castellano o catalán nativo, nivel alto de inglés, y otros idiomas valorables. Lo que ofrecemos: - Incorporación a un grupo de restauración multimarca en pleno crecimiento, con locales diseñados para cada experiencia gastronómica. - Plan de Retribución con mejora sobre el convenio y variables basadas en KPIs. - Plan de carrera con oportunidades de desarrollo vertical y horizontal estable y duradero - Onboarding personalizado y flexible. - Formación continua, coaching, y especialización en herramientas digitales de gestión. - Día de cumpleaños libre y remunerado, recuperación de festivos. - Descuentos como empleado en todos los restaurantes del grupo. - Posibilidad de incentivos en especie y acceso a acuerdos con mutuas privadas y empresas de leisure con la antigüedad ¡Aplica hoy y únete a un equipo que redefine la experiencia gastronómica en Barcelona!

¿Te apasiona la excelencia culinaria y liderar equipos en entornos de alta exigencia? Estamos buscando Sous Chef Ejecutivo con talento, experiencia y visión para unirse a nuestro equipo y contribuir a ofrecer experiencias gastronómicas excepcionales. Tu misión: Como Sous Chef Ejecutivo, serás el brazo derecho del Executive Chef, desempeñando un papel clave en la planificación, organización y supervisión de todas las operaciones culinarias. Además, tendrás la importante responsabilidad de liderar la organización y ejecución de eventos y banquetes del hotel, colaborando estrechamente con el equipo de banquetes para garantizar servicios memorables. Responsabilidades clave: • Colaborar estrechamente con el Executive Chef en la creación de menús innovadores y en la optimización del uso de ingredientes. • Supervisar y formar al equipo de cocina, promoviendo un ambiente de aprendizaje y excelencia. • Liderar la planificación, organización y ejecución de eventos y banquetes, asegurando un servicio impecable junto con el equipo de banquetes. • Garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene y seguridad alimentaria. • Gestionar el control de costos y optimización de recursos para cumplir con los objetivos económicos. • Organizar y coordinar las tareas del personal de cocina, asegurando calidad y consistencia en cada servicio. • Mantener una comunicación fluida con otros departamentos, asegurando una operación integral. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, con altos estándares de calidad. • Formar parte de un equipo que valora la creatividad y la innovación culinaria. • La posibilidad de liderar proyectos culinarios y eventos de gran impacto. • Programas de formación continua para potenciar tus habilidades y desarrollo profesional. • Un ambiente de trabajo en el que se prioriza el respeto, la colaboración y el crecimiento personal. • Salario competitivo • Contrato fijo discontinuo Department: F&B kitchen About you Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa como Sous Chef Ejecutivo o en un puesto similar en establecimientos de alto nivel. • Título o diplomas en Alta Cocina, Pastelería, Panadería o Innovación Gastronómica, preferiblemente de instituciones reconocidas. • Pasión por la gastronomía y conocimientos actualizados en las últimas tendencias culinarias. • Habilidades de liderazgo para inspirar y motivar a un equipo diverso. • Experiencia y habilidades en la gestión de eventos y banquetes de alta exigencia. • Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas con excelencia. • Conocimientos sólidos en gestión de inventarios, planificación de menús y control de costes. The company Cap Vermell Grand Hotel is a luxury resort, which reflects the style of a traditional Majorcan hilltop village with reference of local art and cultural heritage.

Acerca de Olala Homes Olala Homes es una empresa de gestión inmobiliaria y hostelería con tecnología de rápido crecimiento con sede en Barcelona. Formamos parte de un grupo hotelero que gestiona más de 1.200 unidades de alojamiento, como alquileres a corto plazo, hoteles y otras estancias únicas, así como 10 activos de restauración, en varios países de Europa, Asia y Oriente Medio. Nuestra misión es proporcionar a nuestros huéspedes experiencias de hospitalidad únicas, al tiempo que promovemos una forma eficiente y sostenible de viajar con estilo. Desde nuestros inicios en 2014, hemos ampliado nuestras operaciones a 17 ciudades y estamos en camino de seguir creciendo en diferentes mercados de todo el mundo ofreciendo a los viajeros alojamientos inteligentes/digitales y con estilo, así como un servicio de alto nivel. ¿Te apasiona el sector de la hostelería y buscas desarrollarte profesionalmente en el ámbito de los alojamientos turísticos? ¡Esta es tu oportunidad! Funciones: - Apoyo en la Limpieza Diaria: -Realizar tareas diarias de limpieza en apartamentos y áreas comunes, reforzar al equipo de limpieza cuando sea necesario, encargarse de la limpieza de apartamentos para reservas de última hora, asegurando condiciones óptimas para los huéspedes. - Inspecciones de Calidad -Realizar inspecciones rápidas para verificar que se cumplan los estándares de limpieza e informar sobre cualquier problema o irregularidad al Supervisor. - Asistencia al Equipo de Trabajo -Brindar apoyo práctico al equipo de limpieza en sus tareas. -Resolver problemas menores que puedan surgir durante la jornada. - Interacción con Clientes (Slack) -Responder solicitudes inmediatas de los clientes relacionadas con la limpieza. -Asegurar la satisfacción del huésped con una respuesta rápida y efectiva. - Formación y Capacitación -Participar en la formación de nuevos empleados en técnicas y procedimientos básicos. -Proporcionar orientación y apoyo práctico a nuevos miembros del equipo. - Soporte Logístico -Ayudar en la gestión y control de suministros y equipos. -Asegurar que el equipo de trabajo tenga los materiales necesarios. - Gestión de Agendas -Apoyar en la planificación y organización de las agendas de limpieza. Requisitos Experiencia previa en hoteles o apartamentos turísticos. Conocimientos básicos de informática (nivel usuario). Buena presencia y actitud profesional. Disponibilidad inmediata. Horario: Lunes a Domingo 10:30 a 15:30 (un día libre rotativo) 30h semanales Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo y cumplir con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura! Diversidad y sostenibilidad En Olala Homes, nos enorgullecemos de cultivar un entorno de trabajo vibrante e integrador que celebra la individualidad y la diversidad. Creemos que son activos inestimables que alimentan la innovación, fomentan la creatividad e impulsan nuestro éxito general. Además, creemos en la adopción de medidas para reducir el impacto de nuestra empresa en el medio ambiente. Esto incluye la aplicación de prácticas de eficiencia energética y la participación en proyectos comunitarios que promuevan la preservación cultural, entre otras acciones. ¡Esperamos recibir su solicitud!

Ivory Ivory es una arquitectura con 15 años de existencia en el mercado español especializada en la creación de soluciones a medida para cualquier sede corporativa Descripción de la oferta En Ivory queremos incorporar Arquitecto/a Técnico para formar parte del equipo en el departamento de Obras. Funciones: - Realización de mediciones y presupuestos de obra. - Seguimiento, control económico y de plazos de la obra. - Coordinación de los agentes implicados en cada obra. - Elaboración de documentación técnica/administrativa de cada obra. - Valorar y gestionar modificaciones o cambios en el proyecto para su imputación a costes y/o actualización de presupuestos. - Apoyo al equipo de proyecto durante la fase de proyecto básico, proyecto de ejecución y dirección facultativa Requisitos - Graduado/a en Arquitectura Técnica - Dominio de Autocad, Revit, Paquete Office, Presto. - Nivel alto de Ingles - Experiencia mínima 3 años - Curso de 60h de Riesgos laborables según convenio de la construcción. - Persona con iniciativa y proactividad; organizadas con capacidad de gestión y negociación, habilidades comunicativas. SectorArquitectura y planificación Tipo de empleo Jornada completa

El Jefe de Tienda será responsable de garantizar que la tienda funcione sin problemas, se maximicen las ventas y se cumplan los estándares de calidad y servicio al cliente. Responsabilidades principales: Gestión y supervisión de operaciones diarias: Apertura y cierre de la tienda: Supervisar y participar en los procedimientos de apertura o cierre, asegurándose de que todo esté en orden al inicio y fin de la jornada. Comprobar el estado general del local (limpieza, iluminación, funcionamiento de sistemas). Gestión del flujo de caja: Realizar cierres diarios de caja, supervisar los ingresos y resolver posibles discrepancias. Asegurarse de que las cajas registradoras estén operativas y correctamente abastecidas de efectivo. Gestión del stock: Coordinar la recepción de mercancías, verificando cantidades y calidad según los pedidos realizados. Supervisar la correcta reposición de productos en estanterías y zonas de promoción. Organizar y realizar inventarios periódicos para mantener el control sobre el stock. Implementar sistemas para evitar roturas de stock o excedentes innecesarios. Supervisión de la presentación de la tienda: Asegurar que los productos estén bien organizados, con precios visibles y etiquetas correctas. Garantizar que las áreas de la tienda estén limpias, ordenadas y atractivas para los clientes. Liderazgo del equipo: Organización del trabajo: Crear horarios semanales de trabajo, asegurando que haya suficiente personal en cada turno. Delegar tareas diarias específicas y dar seguimiento a su cumplimiento. Formar a nuevos empleados y ofrecer apoyo continuo al equipo en temas operativos y de atención al cliente. Resolución de conflictos: Atender inquietudes del personal y mediar en conflictos laborales, promoviendo un ambiente de trabajo positivo. Brindar retroalimentación constructiva al equipo y reconocer los logros destacados. Atención al cliente: Estar disponible para atender consultas, resolver problemas o gestionar quejas de los clientes de manera rápida y efectiva. Promover una cultura de servicio al cliente excelente entre los empleados. Supervisar las áreas de atención (cajas, atención al cliente) para evitar esperas excesivas o problemas operativos. Planificación y análisis: Control financiero: Revisar diariamente los ingresos y costes, ajustando estrategias según las necesidades. Optimizar los gastos operativos sin comprometer la calidad del servicio o productos. Seguimiento del rendimiento: Analizar los reportes de ventas y márgenes de beneficio. Identificar productos de alta y baja rotación para planificar estrategias de promoción o ajuste de inventario. Promoción y marketing local: Implementar promociones y estrategias de marketing locales para atraer clientes. Colaborar con la dirección en campañas de fidelización y captación de nuevos consumidores. Garantizar el cumplimiento normativo: Supervisar que se cumplan todas las normativas de higiene, seguridad y sanidad. Coordinar revisiones o inspecciones y mantener los registros requeridos al día. Asegurar que el equipo utilice correctamente los equipos de protección necesarios Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar (supermercados, grandes superficies o retail). Habilidades demostradas de liderazgo y gestión de equipos. Dominio de herramientas de gestión como Excel y software de punto de venta. Conocimientos sólidos en control de inventarios y gestión de pedidos. Excelentes habilidades de comunicación y resolución de conflictos. Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones de forma eficiente. Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del negocio. Valorable formación en administración de empresas, comercio o áreas afines. ¿Qué ofrecemos?: Incorporación a un proyecto nuevo y con proyección. Contrato indefinido tras un periodo inicial de prueba. Bonificaciones y premios por cumplimiento de objetivos comerciales. Formación continua para potenciar tu desarrollo profesional.

En GRUPO INSERMAN somos una empresa de construcción especializada en ofrecer soluciones integrales a nuestros clientes. Buscamos incorporar un/a Ingeniero Técnico Industrial o Técnico en organización industrial para su incorporación. La persona seleccionada será responsable de la gestión y seguimiento de proyectos de mantenimiento e instalaciones en locales comerciales y residenciales, gestión documental de obras, tramitación de permisos y tasas, control de calidad, ISO, PRL y diferentes procesos internos necesarios para la empresa. Responsabilidades: Gestión y supervisión de proyectos de mantenimiento e instalaciones. Control de calidad y cumplimiento de normativas vigentes. Tramitación de permisos y tasas. Gestión ISO Elaboración de informes técnicos y documentación de proyectos. Requisitos: Titulación en Ingeniería Técnica Industrial o similar. Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en gestión de mantenimiento e instalaciones. Conocimientos técnicos: Normativa y legislación vigente en construcción e instalaciones. Habilidades: Liderazgo y capacidad para coordinar equipos de trabajo. Planificación y organización de proyectos. Comunicación, negociación y resolución de problemas. Ofrecemos: Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Participación en proyectos dinámicos. Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. Entorno de trabajo colaborativo y profesional. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, envía tu CV.

¡En Barea Servicios seguimos afrontando retos ilusionantes! Buscamos profesionales que compartan nuestros valores y estén dispuestos a formar parte de un equipo dinámico, dispuesto a participar en un proyecto apasionante enfocado en la reconstrucción de inmuebles afectados por la DANA en Valencia. Descripción de la oferta Seleccionamos INGENIERO DE EDIFICACIÓN / ARQUITECTO TÉCNICO / INGENIERO CIVIL / OBRAS PÚBLICAS / INGENIERO TÉCNICO INDUSTRIAL en VALENCIA que consiga los objetivos ligados a cada proyecto a través de las siguientes funciones como JEFE DE OBRA: • Experiencia como Jefe de Obra más de 3 años. • Seguimiento de planificación y ejecución de Obra, identificando puntos críticos y elaborando propuesta de mejora de producciones. • Control de costes. • Compras. • Contratación y gestión de proveedores. • Certificaciones a cliente y proveedor. • Propuesta de los procedimientos, técnicas y medios idóneos, así como de métodos que mejoren los rendimientos y los resultados. • Identificación de desviaciones y propuestas correctoras. • Control y supervisión de calidad y seguridad en la ejecución de obra. Requisitos • Experiencia como Jefe de Obra más de 3 años. • Manejo de presto, AutoCAD, project y paquete office. • Conocimientos de ERP de gestión de obras. • Persona resolutiva y con alta capacidad de organización. Ofrecemos • Vehículo de empresa y tarjeta combustible. • Teléfono móvil y equipo informático. • Salario acorde con la valía del candidato. • Plan de carrera a definir entre candidato - empresa.

ARIMA HOTEL & SPA ubicado en Donostia- San Sebastián, perteneciente a la cadena de hoteles Small Luxury Hotels, busca Segundo de Sala que trabajará directamente con el Responsable de Alimentos y Bebidas en todos los departamentos del hotel (desayunos, eventos, cafetería-restaurante y restaurante gastronómico). Entre otras, las funciones a desarrollar serán las siguientes: -Acogida, recepción y servicio a clientes -Planificación y distribución de las tareas de cada uno de subordinados. Control en la delegación de responsabilidades -Elaboración de turnos -Definir manuales operativos de funcionamiento y procedimiento -Asegurar que el equipo a su cargo cumple los procedimientos de trabajo establecidos exigiendo la máxima disciplina -Formación del equipo a su cargo -Configuración de la oferta de bebidas y bodega, con la aprobación de su superior; -Atención de posibles quejas y reclamaciones de clientes; -Realización y seguimiento de un plan de formación al personal de sala; -Estar a disposición del equipo y promover buen ambiente de trabajo cumpliendo los objetivos de la empresa. Requisitos: -Experiencia demostrable en Restauración de al menos 5 años o 2 años en puesto similar dirigiendo equipos de al menos 20 personas, preferiblemente en departamento de F&B de hoteles. -Persona residente por la zona y con conocimiento de la gastronomía local -Vehículo propio -Flexibilidad horaria -Experiencia en dirección de equipos, con capacidad de liderazgo y de hacer equipo. -Experiencia en elaboración de turnos. -Habilidades formativas. -Buen manejo de Excel. -Conocimientos de enología -Nivel alto de inglés y se valorarán conocimientos de francés Se ofrece: -Se ofrece un puesto de responsabilidad en el hotel Arima , en el que poder desarrollarse y ayudar a desarrollar el proyecto. -Salario según el Convenio Colectivo De Alojamientos; -Se busca persona con vocación de permanencia e intención de desarrollar su carrera en el hotel.

Desde GYC Espacios, empresa constructora en pleno crecimiento, realizamos proyectos a nivel nacional tanto en residencial como en locales comerciales. Actualmente estamos buscando Ingenieros de edificación, Arquitectos técnicos o aparejadores para el puesto de** Jefe de obra.** Sus funciones serían las siguientes: -Gestión integral del proyecto. -Planificación de la ejecución de la obra. -Coordinación de todos los proveedores intervinientes en la obra. -Control económico de la obra -Control de pedidos, materiales, equipos y personal propio. -Ejecución de mediciones y certificaciones de obra. -Reporte a Jefe de proyecto. -Supervisión del plan de prevención de riesgos laborales. -Control de calidad. Requisitos mínimos: -Experiencia mínima de 2 años en puesto similar. -Permiso de conducir B -Curso de 60h de Recurso Preventivo Se ofrece: -Salario según valía -Contrato de duración determinada y posibilidad de indefinido. -Alojamiento, dietas y kilometraje cuando hay desplazamientos fuera de la Comunidad de Madrid.

📢 ¡Estamos buscando un/a Project Manager para Cristina León Interiorismo! En nuestro estudio, especializado en interiorismo para locales del sector belleza, viviendas y restaurantes, buscamos un/a Project Manager con experiencia en gestión de proyectos y equipos. Queremos a alguien proactivo, organizado y resolutivo, que nos ayude a optimizar los procesos, hacer seguimiento de los proyectos y coordinar con el equipo de forma eficaz. 🔹 Funciones principales: ✔ Organización y planificación de proyectos desde el lead hasta la entrega final. ✔ Coordinación con interioristas, delineantes, administrativos y colaboradores externos. ✔ Control de tiempos, plazos y entregables en herramientas como Asana o similares. ✔ Revisión de cronogramas y reasignación de tareas según carga de trabajo. ✔ Detección de cuellos de botella y mejora continua de los procesos internos. ✔ Seguimiento de cobros por fases del proyecto en coordinación con administración. ✔ Preparación de informes semanales de avance para dirección. 🎯 Requisitos y competencias: 🔹 Experiencia previa demostrable de 2 años en gestión de proyectos creativos o de diseño. 🔹 Habilidades de organización, planificación y multitarea. 🔹 Capacidad para liderar reuniones internas breves y eficaces. 🔹 Excelente comunicación con el equipo y orientación a resultados. 🔹 Dominio de herramientas de gestión como Asana, Trello o ClickUp. 🔹 Se valorará experiencia en estudios de interiorismo, arquitectura o diseño. 📍 Modalidad de trabajo: Mixto Teletrabajo y reuniones presenciales. 📩 Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un estudio en crecimiento, envíanos tu CV ¡Te esperamos para llevar la gestión de nuestros proyectos al siguiente nivel! 🚀✨

Buscamos un/a Gerente y encargad@s de turno para cadena de restauración organizada en el norte de la comunidad Valenciana. Queremos incorporar personas profesionales con una sólida trayectoria, capaz de gestionar equipos, optimizar procesos y garantizar una experiencia excepcional para los clientes. Principales funciones: - Gestión eficaz del personal, asegurando una asignación óptima de tareas y responsabilidades. - Supervisión de los servicios para garantizar la satisfacción de clientes como parte prioritaria del negocio. - Dimensionamiento adecuado y gestión eficiente de las plantillas. - Liderazgo de equipos, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la calidad. - Gestión de cuentas y control riguroso de los costes para maximizar la rentabilidad. - Analisis y control de ventas y presupuestos, asegurando un desempeño financiero saludable. - Planificación estratégica para el crecimiento y desarrollo continuo del restaurante. Si posees una experiencia demostrable en el manejo de restaurantes y equipos humanos, si eres una persona comprometida e involucrada con los trabajos que desarrollas y tienes ganas de comenzar un nuevo proyecto con estabilidad, formación y oportunidades… TE ESTAMOS BUSCANDO..!!

Bebépolis, tienda especializada en el sector de puericultura y venta de artículos para bebés con más de 20 años de experiencia, está en búsqueda de una persona proactiva, que le guste la venta directa, la atención al cliente y que sea resolutiva con las incidencias. Necesitamos incorporación Inmediata. ¿Cuál será tu misión?  Atención al cliente  Gestión de pedidos  Control de Stock ¿Qué esperamos de ti?  Capacidad para resolver consultas de manera efectiva y amigable  Planificación y organización.  Compromiso e ilusión por el proyecto. Si te apasiona brindar una excelente atención al cliente y tienes habilidades de comunicación excepcionales, ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Requisitos:  Conocimientos informáticos sólidos: Manejo de Internet, Word y correo  Habilidades de Comunicación verbal y escrita.  Experiencia mínima de 2 año en atención al cliente como vendedor  Capacidad para trabajar en equipo.  Trabajo 100% presencial. HORARIO: Viernes de 17:00 a 20:30. Sábado de 10:30 a 14:30 y de 17:00 a 20:30. Domingos y festivos no abrimos.

Descripción Desde Grupo Crit estamos buscando a una persona que se encargue de dar apoyo al departamento administrativo (canal retail) para importante empresa del sector telecomunicaciones ubicada en Leganés Funciones: Tareas Administrativas: Apoyo en la gestión de documentos, correspondencia y preparación de informes. Registro y supervisión de operaciones: Apoyo en la gestión y control del registro de las operaciones de venta realizadas por las tiendas Elaboración de informes y control de calidad: Generación de informes, realización de auditorías, seguimiento de indicadores de calidad para garantizar el cumplimiento de procedimientos y control documental Soporte en Administración General: Apoyo al departamento de logística y asistencia a la dirección en la planificación y ejecución de proyectos y otras tareas administrativas. Gestión operativa y comunicación interna: Coordinación de procesos administrativos, gestión de usuarios en los diferentes sistemas internos y comunicación de procedimientos a los diferentes departamentos y tiendas. Ofrecemos: Contrato inicial por ETT de 3 meses con posibilidad real de pasar a plantilla fija. Jornada: 40 horas semanales Horario: lunes a viernes, 10:00 a 18:00 horas Salario: 17.793,08 € B/A Requisitos mínimos Muy valorable vehículo propio Dominio de las aplicaciones office (nivel alto de Excel) Valorable experiencia en el sector comunicaciones Buenas habilidades de comunicación Capacidad de trabajar bajo presión

¡Oportunidad laboral en Nerja! Buscamos a Ayudante de Cocina para nuestro establecimiento Kalö. Si eres una persona apasionada, transgresora y única, ¡esta oferta es para ti! Funciones a realizar: - Preparación de producto, organización del trabajo, planificación de tareas, garantizando siempre la calidad y el sabor incomparables de nuestras hamburguesas. - Gestión eficiente de los pedidos y recepción de suministros, asegurando un proceso fluido y organizado. - Control riguroso de la trazabilidad de nuestros ingredientes, velando por la máxima seguridad alimentaria. - Mantenimiento de la limpieza y orden en tu zona de trabajo, creando un ambiente higiénico y agradable. - Preparación de pedidos para servicio de delivery y take away, ofreciendo una experiencia inigualable a nuestros clientes. Condiciones: - Salario acorde al convenio establecido. - Jornada laboral de 30 horas semanales. - Descanso 1 día - Contrato fijo, brindando estabilidad en tu empleo. - Plan de carrera, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Requisitos: - Experiencia en cocina, demostrando tus habilidades culinarias. - Actitud positiva, ganas e ilusión por emprender un nuevo proyecto. Si estás listo para ser parte de un equipo único y trabajar en un ambiente transgresor y apasionante, ¡no dudes en enviarnos tu currículum! - Te esperamos en #Kalö

Restaurante ubicado en Oviedo, especializado en producto local, busca un/a Director/a apasionado/a por la gastronomía y comprometido/a con ofrecer un buen servicio. Será el responsable de dirigir y coordinar el equipo a su cargo y todos los procesos garantizando el correcto funcionamiento del restaurante. Dentro de sus funciones principales deberá: Gestión eficaz del personal, asegurando una asignación óptima de tareas y responsabilidades. Supervisión de los servicios para garantizar la satisfacción de clientes con paladares exigentes. Dimensionamiento adecuado y gestión eficiente de las plantillas. Liderazgo de equipos, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la calidad. Gestión y control de ventas diarias. Planificación estratégica para el crecimiento y desarrollo continuo del restaurante. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 3 años en puestos de responsabilidad similares. Experiencia en la presentación de platos a la vista del cliente (trinchado de carne y desespinado de pescado) Experiencia en gestión de equipos de 5-10 personas. Experiencia realizando reportes diarios. Habituado al uso de Cover Manager, Ágora y Excel. Capacidad de resolución y buenas habilidades comunicativas. Condiciones: Incorporación inmediata. Jornada completa con dos días libres consecutivos a la semana. Salario 32.000€ brutos/anuales. Ambiente de trabajo tranquilo y respetuoso. Proyecto estable y con desarrollo.

Requisitos mínimos: FORMACIÓN REGLADA: Grado en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o Industrial. FORMACIÓN COMPLEMENTARIA: Gestión de proyectos, prevención de riesgos laborales (PRL). CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: En dirección de obras, preferiblemente en construcción de superficies comerciales, retail y naves industriales... EXPERIENCIA PROFESIONAL: Mínimo 3 - 5 años en gestión integral de proyectos. CONOCIMIENTOS DIGITALES: Amplios conocimientos del paquete Office, Presto, Autocad, Office + Project – BIM. CARNÉS: B Entre las funciones principales a desarrollar se encuentran: PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN. Definir el cronograma de actividades y asigna tareas a los diferentes equipos de trabajo, asegurar que cada fase del proyecto se realice de forma coordinada. SUPERVISIÓN Y CONTROL. Controlar el avance de la obra, verificar la calidad de los materiales y la correcta ejecución de los trabajos, y asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad. Supervisar subcontratas y equipos de obra. GESTIÓN DE RECURSOS. Coordinar el uso de maquinaria, materiales y mano de obra, optimizando la productividad y minimizando desperdicios. COMUNICACIÓN. Actuar como enlace entre el equipo de construcción, ingenieros, arquitectos y clientes, facilitando la resolución de problemas y la toma de decisiones. GESTIÓN DE INCIDENCIAS. Identificar y solucionar obstáculos que puedan afectar el desarrollo de la obra, garantizando la continuidad y el éxito del proyecto. Se ofrece: Contratación con carácter de estabilidad y desarrollo de carrera. Horario: L-J 8:00 - 17:30 (descansos incluidos) y Viernes 8:00 - 15:00. Salario: 38.000€ brutos anuales + Bonus por beneficios brutos de la empresa (15%).

Buscamos un/a Gerente para restaurante a la carta ubicado en la zona de Las Rozas. La propuesta se basa en la cocina tradicional española. Queremos incorporar a un profesional con una sólida trayectoria, capaz de gestionar equipos, optimizar procesos y garantizar una experiencia excepcional para los clientes. Principales funciones: Gestión eficaz del personal, asegurando una asignación óptima de tareas y responsabilidades. Supervisión de los servicios para garantizar la satisfacción de clientes con paladares exigentes. Dimensionamiento adecuado y gestión eficiente de las plantillas. Liderazgo de equipos, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la calidad. Gestión de cuentas y control riguroso de los costes para maximizar la rentabilidad. Análisis y control de ventas y presupuestos, asegurando un desempeño financiero saludable. Planificación estratégica para el crecimiento y desarrollo continuo del restaurante. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en gestión de restaurantes, preferiblemente en establecimientos con servicio cuidado. Trayectoria en al menos dos establecimientos diferentes, con conocimientos en gestión operativa, dirección de personal y objetivos comerciales. Persona proactiva, con capacidad de liderazgo y orientada a resultados. Experiencia en gestión de herramientas y software de restauración (Inforest, Gstock, CoverManager, Mapal) Condiciones: Contrato indefinido con estabilidad laboral. Jornada completa con turnos mixtos. Dos dias de libranza consecutivos. Oportunidad de formar parte de un grupo gastronómico consolidado. Posibilidades de crecimiento dentro del proyecto. Ambiente de trabajo dinámico y profesional. Salario 38-40.000€ brutos/anuales + BONUS.

¡Buscamos Jefe/a de Cocina para PANDELINO! 🍳🍰 En PANDELINO, buscamos un Jefe/a de Cocina apasionado/a, con experiencia en cocina y conocimientos en repostería, capaz de liderar un equipo, organizar la producción y aportar creatividad a nuestra oferta gastronómica. 🔹 ¿A quién buscamos? ✔ Líder con experiencia: mínimo 3 años en un puesto similar, gestionando equipos y organización de cocina. ✔ Con conocimientos en repostería, capaz de supervisar y desarrollar tanto platos salados como dulces. ✔ Creativo/a e innovador/a, con iniciativa para aportar nuevas ideas y evolucionar nuestra propuesta gastronómica. ✔ Capaz de desarrollar y ejecutar menús saludables del día de lunes a viernes, asegurando variedad, equilibrio y calidad en cada plato. ✔ Organizado/a y resolutivo/a, con capacidad de planificación y control de producción. ✔ Acostumbrado/a a trabajar bajo presión, manteniendo calidad y eficiencia en el servicio. ✔ Proactivo/a y con espíritu de equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo, respetuoso y colaborativo. ✔ Con habilidades en gestión de pedidos y escandallos, optimizando costes sin comprometer la calidad. 🔹 ¿Qué ofrecemos? ✨ Un puesto estable en un equipo profesional y dinámico. ✨ Un espacio donde desarrollar tu creatividad y aportar tu sello personal. ✨ La oportunidad de diseñar menús equilibrados y de calidad para nuestros clientes. ✨ Crecimiento dentro de un proyecto gastronómico en constante evolución. Si tienes experiencia liderando cocinas, pasión por la gastronomía y quieres formar parte de un equipo que apuesta por la calidad y la innovación, ¡te estamos esperando!

Aladino Group, empresa de referencia en la seleccion de personal y gestion de proyectos en el mundo del lujo y la belleza con mas de 15 años de experiencia en el sector busca un jefe de proyectos en Barcelona. Si eres una persona apasionada por la gestion de proyectos, con don de gentes y deseas evolucionar en el universo del lujo dentro de un equipo dinamico esta oferta es para ti! Funciones: - Gestion de la cartera de clientes ya existente y busqueda de nueva clientela. - Definir la estrategia inicial del proyecto; encargarse de la ejecución y supervisión. - Planificación, implementación y control del proyecto. - Colaborar con el cliente en la definición y consecución de objetivos asociados al proyecto. - Analizar y reportar al cliente los resultados obtenidos. - Definir los objetivos y los KPIs necesarios para que el proyecto tenga éxito. - Realizar el control económico del proyecto, asegurando que los presupuestos se cumplen y se cubren los hitos de facturación. - Desarrollar y supervisar las tareas de administración del proyecto. - Llevar a cabo una evaluación final del proyecto para verificar el éxito o fracaso de este. - Seleccion del personal idoneo para cada proyecto. - Planificar, coordinar, ejecutar y controlar las diferentes tareas operativas y/o administrativas de los proyectos aprobados, hasta la terminación de éstos, asegurando el cumplimiento de fechas de entrega, calidad de los resultados y compromisos adquiridos. - Realizar el seguimiento del progreso general y el uso de los recursos, iniciando acciones correctivas cuando sea necesario a la vez que debe ser capaz de detectar si hay nuevas necesidades en las tareas. - Aplicar las modificaciones y cambios necesarios en caso de detectar ineficiencias o desviaciones. - Gestionar, liderar y supervisar al equipo operativo - Ser el enlace entre la dirección de la empresa, el cliente y el conjunto de empleados. Se requiere - Conocimiento del mundo del lujo. - Office nivel alto - Ingles y frances obligatorios a nivel medio/alto - Se valoraran otros idiomas como el italiano, aleman o portugues - Experiencia en gestion de proyectos - Experiencia deseable en gestion de personal y recursos humanos Ofrecemos - Estabilidad laboral y formación continua - Carrera profesional en un contexto internacional - Retribución a determinar segun experiencia

Somos una empresa encargada de realizar el mantenimiento/ obras y trabajos generales en tiendas de lujo. Estamos en la búsqueda de un coordinador. Funciones: Programar y supervisar Mantenimientos Coordinar Agenda de operarios Coordinar y supervisar trabajos de los proveedores Elaborar albaranes para proveedores Realizar Presupuestos en el SAGE Coordinar con tienda el acceso de los técnicos Seguimiento a los trabajos Ingresar albaranes en Sage. Generar nuevos albaranes de mantenimientos con materiales Incluir desglose de precio de materiales para facturar Buscar proveedores Enviar facturas de proveedores a contabilidad Elaborar tablas de Excel para clientes Realizar Reuniones con clientes Viajes de evaluación de trabajos en zona Responder consultas o solicitudes de clientes Comunicación telefónica con encargados de tienda Planificación de trabajos Control de gastos de los técnicos Revisión detallada de facturas de compras Seguimiento de los pagos a las facturas de nuestros proveedores. Comunicación vía telefónica o telemática con albaranes/clientes fuera del horario de oficina y fines de semana. Llenado del Excel "Control de albaranes" Coordinación con técnicos durante todo el día. Planificación trimestral de mantenimientos en TEAMS. Requisitos • Formación: - Formación grado superior Administración y Gestión/ Arquitectura/ Ingeniería/ Delineante o afines - Valorable conocimientos de marketing.- Imprescindible Idioma ingles avanzado / Plus Italiano • Experiencia: - Experiencia de 3 años mínimo en el sector. - Gestión de proyectos • Informática y aplicaciones: - Excel / Office.

Federación ASEM busca incorporar un/a director/a para liderar las Colonias ASEM 2025, un proyecto con más de 20 ediciones realizadas. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Planificación y coordinación del proyecto: Diseñar el cronograma general y supervisar todas las actividades de las Colonias ASEM 2025. Gestión de inscripciones y documentación: Coordinar el proceso de inscripción de participantes, recopilando y organizando la documentación necesaria, tanto de los/as participantes como del equipo de trabajo. Formación del equipo: Planificar y ejecutar sesiones de formación para los monitores y el personal sanitario, asegurando que todos/as cuenten con la preparación necesaria para atender a los participantes. Supervisión logística: Gestionar la logística del campamento, incluyendo alojamiento, transporte, distribución de materiales y equipamiento técnico adaptado. Control de gastos: Administrar el presupuesto asignado, asegurando la optimización de recursos y el cumplimiento de los objetivos financieros del proyecto. Supervisión y atención personalizada: Velar por la atención centrada en la persona, garantizando la seguridad y el uso de ayudas técnicas adaptadas a las necesidades individuales. Gestión del equipo interdisciplinar: Liderar al personal de monitores (con una ratio 1/1), personal sanitario y de apoyo técnico, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y enriquecedor. Relación con las familias: Mantener comunicación constante y clara con las familias participantes, atendiendo dudas y asegurando una experiencia satisfactoria. Garantizar la inclusión: Potenciar la convivencia entre participantes con y sin patologías neuromusculares, creando un entorno seguro y enriquecedor. REQUISITOS Formación universitaria en el ámbito de la educación, trabajo social, psicología, gestión de proyectos o similar. Título de director/a de actividades de ocio infantil y juvenil. Experiencia demostrable como director/a o coordinador/a de campamentos, actividades recreativas o proyectos similares. Conocimientos sobre patologías neuromusculares o experiencia trabajando con personas con discapacidad. Habilidades en liderazgo, organización, gestión de equipos y administración de recursos. Experiencia en la gestión de inscripciones, documentación y control de gastos. Empatía, sensibilidad y compromiso con la inclusión y el desarrollo personal de los/as participantes. Disponibilidad para desplazarse y trabajar a jornada completa durante el desarrollo de las Colonias. VALORABLE Experiencia previa en proyectos con atención centrada en personas con discapacidad y adaptaciones técnicas. Conocimientos en primeros auxilios o formación sanitaria básica. Experiencia en la inclusión laboral de personas con discapacidad. OFRECEMOS Contrato temporal de 20 horas semanales, del 15 de marzo al 31 de julio. La oportunidad de liderar un proyecto único y consolidado, que marca la diferencia en la vida de niños/as, jóvenes y sus familias. Formación previa sobre las necesidades específicas del colectivo.

Estamos en la búsqueda de un Jefe de Cocina con talento y apasionado para liderar nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de la cocina, garantizando la calidad de los platos, el cumplimiento de estándares de higiene y la eficiencia operativa del área. CONOCIMIENTOS NECESARIOS: Cocina, carta, gestión de proveedores, cuadrantes horarios, gestión de personal , escandallos, software de gestión, APPCC REQUISITOS MÍNIMOS: Formación acreditada en escuela de cocina Experiencia de al menos 3 años como jefe de cocina o segundo jefe de cocina DESCRIPCION DEL PUESTO Restaurante de nueva apertura en el centro histórico de Granada, busca jefe de cocina para restaurante a la carta. Si buscas desarrollarte en un sólido proyecto en crecimiento, no dudes en inscribirte. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? - Creación de recetas para sugerencias. - Gestión de pedidos - Control de plantillas y gestión de equipos - Planificación de horarios. - Gestión de escandallos. - Solución de incidencias - Preparación, elaboración, cocinado de los platos incluidos en carta y su supervisión. - Emplatado y organización de comandas. - Mise en place. - Control sobre orden y limpieza. - Control de appcc. - Cumplir y hacer cumplir los procedimientos implantados. REQUISITOS - Formación acreditada de cocina - Experiencia demostrable como jefe de cocina o segundo de cocina. - Trabajo en equipo y habilidades de comunicación - Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. - Iniciativa y creatividad - Conocimientos en seguridad alimentaria. - Capacidad de toma de decisiones y resolución de conflictos. Ofrecemos: - Salario y condiciones por encima de convenio. - Dos días de descanso consecutivos por semana y flexibilidad de horarios. - Política de conciliación. - Oportunidades de desarrollo y crecimiento.

En el departamento de Ingeniería de Fábrica de la compañía queremos incorporar a un/a Técnico/a Industrial para desempeñar las siguientes funciones: - Creación mediante Autocad de propuestas de implementación de equipos (lectura y construcción de planos) - Control y actualización de documentación - Soporte en el diseño, planificación y ejecución de todo el proceso de fabricación - Control de la configuración de equipos (dar de alta ERP, recepción de estructuras, gestionar lanzamientos y seguimiento de la fabricación). - Apoyo de la implementación de equipos a los departamentos de I+D, comercial, logística, proyectos, fabricación e instalaciones. - Desarrollo conceptual del producto, diseño 3D, diseño y elaboración de planos - Realización de especificación de producto - Búsqueda y acopio de materiales - El/la candidato/a ideal deberá contar con... - CFGS Robótica y automatización industrial, Mecánica Industrial, Diseño y programación de la producción en fabricación mecánica, Sistemas Electrotécnico y Automatizados. - Experiencia mínima de 3 años - Inglés intermedio escrito (deseable oral) - Conocimientos en herramientas de diseño avanzado y excel avanzado - Por nuestra parte te ofrecemos... - Contrato indefinido con jornada completa - Flexibilidad horaria: de lunes a jueves entrada de 8:00h a 8:30h, salida de 17:30h a 18:00h - Jornada intensiva en verano - Jornada intensiva los viernes - Parking gratuito. - Posibilidad de 1 día de teletrabajo a la semana cuando concluya el período de onboarding & formación. - Programa de descuentos para empleados/as

¡Hola! Estamos buscando comerciales que quieran unirse a nuestros equipos de ventas en Las Rozas de Madrid. Si te gustan las ventas, sigue leyendo (buscamos personas con mucha actitud que quieran comenzar su camino en nuestro departamento de venta). ¡Únete a la #FamiliaSector! Sobre nosotros: Sector Alarm es una empresa multinacional noruega con más de 25 años en el sector de la seguridad, pero llegamos a España hace tan solo tres años, ¿eso qué significa? ¡Que nos encontramos en pleno momento de expansión comercial! Por lo que necesitamos ampliar nuestra plantilla. Qué buscamos: personas con o sin experiencia, pero con mucha actitud que quieran comenzar su camino dentro de nuestra empresa. Estarás acompañado/a desde el primer día por tu Jefe de Equipo y aprenderás a la vez que creces en la compañía Sector Alarm en Madrid: Contamos con 2 oficinas comerciales en Madrid (una en Alcobendas y otra en Getafe) y nos encontramos abriendo nuestra tercera oficina en Las Rozas. Entrarás a formar parte del nuevo equipo y tendrás la oportunidad de formar parte del proyecto desde el inicio. Para ello buscamos personas que les guste trabajar en equipo, que quieran progresar en su carrera profesional y que quieran superarse día a día. Funciones y tareas: Entrarás a formar parte de nuestro equipo de ventas. Trabajarás mano a mano con el Jefe de Ventas de tu oficina ¿Cómo será tu día a día? 1. Visitas a clientes interesados/as concertadas por nuestro departamento de Marketing : serás el último responsable de asesorar a nuestros potenciales clientes y ayudarles en su toma de decisión. Somos 100% orientados al cliente y buscamos lo mejor para él 2. Trabajo en calle: trabajarás la zona junto con tu equipo y con una asignación de Códigos Postales. Nunca te sentirás sólo y junto a tu mánager, comenzarás a construir tu propia cartera de clientes 3. Reporte diario de actividad a través de la Tablet asignada para el trabajo : Planificación de la jornada y organización y control de tu cartera de clientes 4. Formación continua en sesiones presenciales en la oficina, así como acceso a nuestra plataforma de aprendizaje

Ubicación: Jerez de la Frontera, Cádiz Empresa: Aquaforma Piscinas Contrato: Jornada completa Salario: Según experiencia y valía Descripción del puesto En Aquaforma Piscinas, empresa especializada en la construcción y rehabilitación de piscinas a nivel nacional, buscamos un Jefe de Obra para dirigir y supervisar nuestros proyectos. El candidato seleccionado se encargará de planificar, coordinar y ejecutar las obras, garantizando la calidad, el cumplimiento de plazos y la optimización de recursos. Requisitos ✔ Experiencia en gestión de obras, valorable en piscinas o construcción en general. ✔ Conocimientos en coordinación de equipos, interpretación de planos y control de costes. ✔ Capacidad para gestionar proveedores, materiales y subcontratas. ✔ Manejo de herramientas digitales para planificación y control de proyectos. ✔ Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos. Se ofrece ✅ Incorporación a una empresa en crecimiento y con proyectos a nivel nacional. ✅ Posibilidad de desarrollo profesional en un equipo especializado. ✅ Salario competitivo según experiencia. Si te apasiona el sector y quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV contáctanos para más información.

¡Hola! Estamos buscando comerciales que quieran unirse a nuestros equipos de ventas en Mataró. Si te gustan las ventas, sigue leyendo (buscamos personas con mucha actitud que quieran comenzar su camino en nuestro departamento de venta). ¡Únete a la #FamiliaSector! Sobre nosotros: Sector Alarm es una empresa multinacional noruega con más de 25 años en el sector de la seguridad, pero llegamos a España hace tan solo tres años, ¿eso qué significa? ¡Que nos encontramos en pleno momento de expansión comercial! Por lo que necesitamos ampliar nuestra plantilla. Qué buscamos: personas con o sin experiencia, pero con mucha actitud que quieran comenzar su camino dentro de nuestra empresa. Estarás acompañado/a desde el primer día por tu Jefe de Equipo y aprenderás a la vez que creces en la compañía Sector Alarm en Barcelona: Nos estamos expandiendo en Barcelona, ya contamos con una oficina comercial situada en El Prat de Llobregat, y preparamos la apertura de nuestra segunda oficina, ahora situada en Mataró. ¿Te animas a formar parte del proyecto desde el principio? Funciones y tareas: Entrarás a formar parte de nuestro equipo de ventas. Trabajarás mano a mano con el Jefe de Ventas de tu oficina ¿Cómo será tu día a día? 1. Visitas a clientes interesados/as concertadas por nuestro departamento de Marketing : serás el último responsable de asesorar a nuestros potenciales clientes y ayudarles en su toma de decisión. Somos 100% orientados al cliente y buscamos lo mejor para él 2. Trabajo en calle: trabajarás la zona junto con tu equipo y con una asignación de Códigos Postales. Nunca te sentirás sólo y junto a tu mánager, comenzarás a construir tu propia cartera de clientes 3. Reporte diario de actividad a través de la Tablet asignada para el trabajo : Planificación de la jornada y organización y control de tu cartera de clientes 4. Formación continua en sesiones presenciales en la oficina, así como acceso a nuestra plataforma de aprendizaje

Descripción del puesto de trabajo Se busca un(a) profesional para ocupar el cargo de Responsable de Marketing y Comunicación en una empresa del sector gastronómico. La persona seleccionada será responsable de diseñar y ejecutar estrategias de marketing y comunicación para dos marcas de restauración con conceptos diferenciados: un restaurante de alta cocina y un espacio gastronómico de estilo casual dirigido a un público joven. Las principales funciones incluyen: · Desarrollo e implementación de estrategias de marketing digital y tradicional. · Planificación y gestión de campañas y posicionamiento SEO y estrategias SEM. · Creación y optimización de anuncios en Google Ads y Meta Ads, con seguimiento y análisis de resultados. · Coordinación de estrategias de influencers y relación con medios de comunicación especializados. · Desarrollo de contenidos para redes sociales, newsletters, web y otros soportes (dossieres, cartelería, menús, etc.). · Coordinación con los equipos de cocina y sala para comunicar novedades y promociones. · Gestión de crisis comunicacionales y atención a la reputación online. · Creación de material fotográfico y audiovisual, así como su respectiva edición. · Control de presupuesto mensual, KPI de medición de campañas. Perfil Buscamos una persona con: · Pasión por la gastronomía y conocimientos del sector. · Capacidad para gestionar diversos proyectos simultáneamente. · Habilidades de comunicación verbal y escrita. · Conocimientos técnicos en marketing digital (SEO, SEM, analítica web, redes sociales). · Creatividad para diseñar estrategias y resolver problemas. · Capacidad de análisis para interpretar datos y optimizar estrategias. · Proactividad, organización y autonomía en la toma de decisiones. · Adaptabilidad en un entorno dinámico y cambiante. · Conocimientos en gestión de crisis y reputación digital. · Manejo de herramientas de diseño y creación de contenido (Canva, Photoshop, illustrator, etc) y plataformas web como WordPress y Elementor. Requisitos profesionales · Licenciatura en Comunicación, Periodismo, Marketing, Publicidad o similar. · Experiencia mínima de 3 años en una posición similar, preferiblemente en el sector gastronómico. · Dominio del español (imprescindible) e inglés intermedio (valorable conocimiento de otros idiomas). Condiciones · Jornada completa de lunes a viernes. · Contrato indefinido. · Salario: 24.000 - 30.000 euros brutos anuales. Si eres una persona apasionada por la comunicación y el marketing, con interés en el sector gastronómico y ganas de formar parte de un equipo dinámico, ¡te estamos buscando!

¡Hola! Estamos buscando comerciales que quieran unirse a nuestros equipos de ventas en Palma de Mallorca. Si te gustan las ventas, sigue leyendo (buscamos personas con mucha actitud que quieran comenzar su camino en nuestro departamento de venta). ¡Únete a la #FamiliaSector! Sobre nosotros: Sector Alarm es una empresa multinacional noruega con más de 25 años en el sector de la seguridad, pero llegamos a España hace tan solo tres años, ¿eso qué significa? ¡Que nos encontramos en pleno momento de expansión comercial! Por lo que necesitamos ampliar nuestra plantilla. Qué buscamos: personas con o sin experiencia, pero con mucha actitud que quieran comenzar su camino dentro de nuestra empresa. Estarás acompañado/a desde el primer día por tu Jefe de Equipo y aprenderás a la vez que creces en la compañía Sector Alarm en Mallorca: Acabamos de abrir nuestra oficina comercial situada en Palma de Mallorca. ¡Tenemos muchas ganas de comenzar este proyecto y que el equipo empiece a crecer! Esta oficina se encuentra en pleno momento de expansión, por lo que buscamos incorporar perfiles con o sin experiencia para continuar creciendo. Para ello buscamos personas a las que les guste trabajar en equipo, que quieran progresar en su carrera profesional y que quieran superarse día a día. Funciones y tareas: Entrarás a formar parte de nuestro equipo de ventas. Trabajarás mano a mano con el Jefe de Ventas de tu oficina ¿Cómo será tu día a día? 1. Visitas a clientes interesados/as concertadas por nuestro departamento de Marketing : serás el último responsable de asesorar a nuestros potenciales clientes y ayudarles en su toma de decisión. Somos 100% orientados al cliente y buscamos lo mejor para él 2. Trabajo en calle: trabajarás la zona junto con tu equipo y con una asignación de Códigos Postales. Nunca te sentirás sólo y junto a tu mánager, comenzarás a construir tu propia cartera de clientes 3. Reporte diario de actividad a través de la Tablet asignada para el trabajo : Planificación de la jornada y organización y control de tu cartera de clientes 4. Formación continua en sesiones presenciales en la oficina, así como acceso a nuestra plataforma de aprendizaje

Sobre Nosotros: EcoInnova es líder en renovaciones ecológicas en Maspalomas, Gran Canaria, enfocándose en transformaciones de hogar sostenibles y de alta calidad. Descripción del Puesto: Buscamos un Jefe de Proyecto experimentado para supervisar proyectos de renovación, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad. Coordinación con proveedores, clientes y equipos de trabajo. - Control de calidad y cumplimiento de normativas. - Gestión de tiempos y costes del proyecto. - Resolución de incidencias en obra. Requisitos: - Experiencia en gestión de proyectos de construcción o renovación. - Fuertes habilidades de liderazgo y organización. - Experiencia mínima de 4 años en un puesto similar (para perfil senior). - Para perfil junior, se valorará experiencia previa en construcción y reformas. - Carnet de conducir imprescindible. - Conocimientos en gestión de equipos, planificación de obra, control de costes y materiales. - Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos. Se valorará formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar. Qué Ofrecemos: 💼 Contrato estable con proyección de crecimiento. 💰 Salario acorde a la experiencia y valía del candidato/a. 🚀 Ambiente dinámico y profesional. 📈 Oportunidad de desarrollo dentro de la empresa. EcoInnova es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Se precisa JEFE DE OBRAS para la gestión de obras para instalación e impermeabilización de cubiertas y fachadas, con capacidad de planificación y supervisión de las obras asignadas, llevando a cabo tareas de oficina técnica, pedidos de materiales, control de ejecución y económico de obras. FUNCIONES PRINCIPALES: · Elaboración, diseño y desarrollo de planos de despiece, tanto para fabricación como montaje en obra. · Gestión de proyectos a pie de obra. · Gestión de equipos de montaje, tanto propios como subcontratas. · Gestión pedidos de materiales. · Control de la producción. · Control económico de obras. ACTITUDES Y CONOCIMIENTOS BASICOS: · Experiencia: en el sector · Habilidades: Buen trato con el cliente, trabajo en equipo, persona proactiva. · Formación: Ingeniero técnico, manejo de AutoCAD, paquete office. · Valorable: Conocimientos en metodología BIM. · Importante: disponibilidad geográfica. "nivel nacional" · Alto perfil proactivo y comercial. SE OFRECE: · Trabajo estable. · Incorporación inmediata.

Se busca Jefe/a de Obra / Project Manager con experiencia mínima de 2 años en obras. Resolutivo y preparado para RETAIL Y REHABILITACIÓN. (Abstenerse si no se cumplen los requisitos) Las funciones a desarrollar por este perfil son las propias de un jefe de obra: - Seguimiento de la planificación de ejecución de la obra y cumplimiento de los hitos marcados. - Coordinación de los medios y logística de los recursos que sean necesario para las obras. - Gestión y asignación de tareas y control para los equipos de trabajo y materiales. - Aseguramiento de las medidas de seguridad y salud de la obra. - Relación directa con clientes y proveedores. - Control y seguimiento del control económico de las obras. - Análisis del proyecto y proactividad en la solución de problemas. - Selección de proveedores y negociación de ofertas, elaboración de la planificación, supervisión de la obra y cierre económico de la misma. - Microsoft office - Autocad Incorporación inmediata Disponibilidad geográfica para viajar

Grupo de Restauración en crecimiento precisa incorporar Director /Supervisor de Operaciones. Funciones: • Supervisar el personal: Ser responsable de la contratación, capacitación y supervisión del personal del restaurante, incluyendo cocineros, camareros, personal de limpieza y otros. • Compra de suministros: Compra de suministros y alimentos necesarios para el restaurante, como ingredientes, utensilios de cocina, productos de limpieza, etc. • Planificación de cartas y menús: En colaboración con el Chef Ejecutivo, es responsable de la planificación y diseño de la carta y menú digital o físico del restaurante, incluyendo la selección de platos y bebidas, precios, etc. • Implementación de políticas y procedimientos: Establecer políticas y procedimientos que mejoren la eficiencia y calidad del servicio y productos del restaurante, incluyendo la gestión de pedidos, atención al cliente, etc. • Gestión financiera: Administrar los recursos financieros del restaurante, incluyendo el presupuesto y la contabilidad, y hacer ajustes para mantener los costos bajo control. • Gestión de riesgos: Responsable de gestionar los riesgos del restaurante, incluyendo la seguridad alimentaria, la salud y seguridad de los trabajadores y la protección del medio ambiente. • Desarrollo de negocios: Identificar oportunidades de crecimiento del negocio y colaborar en la planificación y desarrollo de nuevas iniciativas, como la expansión del negocio o la creación de nuevas líneas de negocio. • Gestión de la cadena de suministro: Gestión de la cadena de suministro, incluyendo la negociación de acuerdos con proveedores, la gestión de inventarios y la supervisión de la entrega de suministros. • Gestión de proyectos: Liiderar proyectos para mejorar la eficiencia y el rendimiento del restaurante, como la implementación de un nuevo sistema de pedidos en línea o la renovación de las instalaciones del restaurante. • Gestión de la calidad: Garantizar que los productos y servicios del restaurante cumplan con altos estándares de calidad, incluyendo la seguridad alimentaria, la higiene, la presentación de los platos y el servicio al cliente. • Gestión de recursos humanos: Gestión de los recursos humanos del restaurante, incluyendo la política de contratación, la supervisión del desempeño de los empleados, la resolución de conflictos y la gestión de la cultura empresarial. ¿Qué perfil nos interesa? - Estudios relacionados con el sector (Turismo y Hostelería) o en Administración de empresas - Experiencia sólida de 5 años en el ámbito de restauración, en roles similares de responsabilidad, operativa. - Habilidades de comunicación y negociación, así como orientación a resultados y capacidad de estratégica. ¿Qué ofrecemos? - Remuneración según experiencia y valía. - Crecimiento profesional constante

Trabajo fijo, salario competitivo y gran equipo de trabajo. Si eres electricista con experiencia y buscas estabilidad en una empresa y crecer profesionalmente, te estamos buscando. Jefe de Obra Electricista Si eres un profesional con experiencia en instalaciones eléctricas y habilidades para liderar equipos, ¡Te estamos buscando! Nos especializamos en proyectos de electricidad para comunidades, empresas y particulares. Estamos en busca de un talento técnico con ideas frescas y el entusiasmo necesario hacer las cosas de una manera diferente y mejor. ¿Qué necesitamos de ti? - Presupuestos: OCAs y reformas para comunidades, naves y viviendas. - Gestión de obra: Supervisión y planificación de los trabajos eléctricos, asegurando el cumplimiento de los plazos, calidad y normativas vigentes. - Coordinación de personal: Gestión eficiente del equipo técnico, distribuyendo tareas y asegurando un ambiente de trabajo productivo. - Resolución de problemas: Capacidad para organizar, priorizar y resolver problemas. Requisitos - Amplios conocimientos en electricidad (FP, ingeniería o similar, ¡sumará puntos!). - Experiencia en presupuestos y control de obras. - Capacidad de organización, priorización y resolución de problemas. ¿Qué más suma puntos? - Que tengas experiencia gestionando obras para comunidades, empresas y particulares. - Que estés al día en normativas técnicas. - Carnet de conducir ¿Qué te ofrecemos? - Contrato estable . - Libertad para proponer mejoras y ver cómo tus ideas transforman nuestra manera de trabajar. - Un equipo que te ayudara en todas al áreas - Formación continua para seguir creciendo. Ubicación: Torrejón de Ardoz, Madrid Horario: Lunes a viernes Salario: 22.000 – 30.000 €

Buscamos una persona proactiva, autónoma y resolutiva, con capacidad de organización para trabajar en uno de los mejores proyectos de enocultura de Alicante. Un/a profesional empático/a y honesto/a que disfrute del contacto y atención al publico, que impacten en el recuerdo de nuestros clientes. Con capacidad de adaptación a un entorno cambiante lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Funciones: ⁃ Atención al cliente y asesoramiento especializado en la venta de nuestros vinos en tienda. ⁃ Supervisión y control de stocks, reposición de productos en tienda y back office. ⁃ Gestión de reservas y venta ⁃ Coordinación de actividades enoturisticas en Bodega ( Visitas guiadas, catas dirigidas, eventos, y otras experiencias de dinamización enoturistica) contribuyendo a su promoción y crecimiento en términos cualitativos y cualitativos. ⁃ Apoyo al departamento de enoturismo realizando visitas en Castellano e inglés según necesidades y bajo los standards de alta calidad de nuestro proyecto. Requisitos: Formación en turismo, restauración ( sumiller o camarero/a), enología, o Marketing. ⁃ Imprescindible Inglés ( mínimo B2 ) Valorable otros idiomas ( Holandés, Francés, Noruego) ⁃ Muy valorable experiencia en el sector turismo, bodega, enoturismo y Hostelería. ⁃ Profesional dinámico, flexible y responsable. Con capacidad de organización, planificación y atención al cliente. ⁃ Excelentes habilidades de comunicación, habituado a trabajar en equipo y de cara al público. Tipo de puesto: Jornada completa

Buscamos Electricista con Conocimientos de Albañilería. ¿Eres un profesional con experiencia en instalaciones eléctricas y además tienes conocimientos en albañilería? ¡Entonces queremos conocerte! Nos especializamos en proyectos eléctricos para comunidades de vecinos, empresas e industrias, donde muchas veces es necesario realizar trabajos de albañilería asociados a reformas eléctricas y de iluminación. Por eso, buscamos un perfil versátil que pueda afrontar ambos tipos de trabajos. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Instalaciones y reformas eléctricas: Especialmente en comunidades de vecinos, empresas e industrias. Trabajos de albañilería: Apertura de rozas, canalizaciones y adaptaciones necesarias para las instalaciones eléctricas. Presupuestos: Elaboración de presupuestos para reformas eléctricas y de albañilería. Gestión de obra: Supervisión y planificación de los trabajos, asegurando el cumplimiento de plazos, normativas y estándares de calidad. Resolución de problemas: Capacidad para organizar, priorizar y resolver incidencias en obra. Coordinación de personal: Distribuir tareas y asegurar un ambiente de trabajo productivo y seguro. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Amplios conocimientos en electricidad, con formación en FP, ingeniería o similar. Experiencia en albañilería, especialmente en trabajos relacionados con instalaciones eléctricas. Experiencia en elaboración de presupuestos y control de obras. Habilidades para organizar, priorizar y resolver problemas en obra. Conocimientos en compras y organización de materiales eléctricos y de albañilería. ¿QUÉ MÁS SUMA PUNTOS? Experiencia gestionando obras para comunidades, empresas e industrias. Estar al día en normativas técnicas eléctricas y de construcción. Carnet de conducir. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato estable y condiciones competitivas. Libertad para proponer mejoras y transformar nuestra forma de trabajar. Un equipo colaborativo que te apoyará en todas las áreas. Formación continua para seguir creciendo en el sector. Si buscas crecer en una empresa en plena expansión. Contáctanos.