Trabajos planificacion control proyectos en España

Seleccionamos en Madrid a un Jefe de obra de instalaciones eléctricas FUNCIONES: − Diseño y redacción de proyectos de instalaciones eléctricas de BT con planos y cálculos justificativos (deseable también MT), Detección de Incendios, Telecomunicaciones (cableado estructurado, ICTs), Instalaciones Especiales (Megafonía, CCAA, CCTV, etc.). − Comprobación de proyectos antes de su ejecución, elaboración y contrastando mediciones y proponiendo mejoras. − Control de ejecución de instalaciones con personal a cargo, tanto propio como subcontratado, exigiendo cumplir la planificación prevista. − Elaboración de comparativos de materiales, negociación con proveedores y subcontratas. Gestión con departamento de compras. − Elaboración de presupuestos, control de costes y certificaciones mensuales. − Pruebas finales de instalación y puesta en marcha. − Legalización y tramitación de instalaciones ante Organismos Oficiales. − Elaboración de informes de estado de obra y reporte de resultados a responsable de área. − Realizar ofertas económicas propias de la obra en ejecución. − Realizar el control técnico y económico de la obra y sus variantes. − Realizar las gestiones de compra con proveedores y subcontratas. − Trato diario en obra con cliente final. − Realizar cierres y liquidaciones de obra. Requisitos Formación acreditada (Ingeniero Industrial, Ingeniería Técnica Industrial) Conocimientos Avanzados de: AutoCAD, Excel, Presto, Project, ERP, dialux, REBT, CTE, RIPCI, ICT, MS-Office 5 años de experiencia demostrable en obras de sector terciario, instalaciones de edificación singular y /o reformas (oficinas, hospitales, salas blancas, Centros de proceso de Datos, CPD´S, Retail, naves industriales)

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y dos más en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente buscamos 2º Maitre con formación en hostelería para nuestro resturante gastronómico en hotel de 4* en Sant Feliu de Llobregat. En dependencia directa del Jefe de sala participará de un proyecto multidisciplinar, de dar servicio a restaurante, room service y eventos. Su principal misión será apoyar al Jefe de sala en la planificación, organización y coordinación de las personas que conforman el departamento, y el control y evaluación de todas las actividades de prestación de servicio de alimentos y bebidas coordinando cocina y sala. ¿Cuáles serán tus funciones? · Planificar y organizar junto con el Jefe de Sala el servicio de restaurante y bar. · Organizar los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio, dotándolo de una estructura eficiente. · Determinar el equipo de camareros y los turnos de trabajo. · Apoyar en la gestión del aprovisionamiento y la relación con los proveedores, por delegación del Jefe de Sala. · Supervisar la decoración y la ambientación de la sala para conseguir crear un entorno confortable y una imagen acorde con el tipo de servicio que ofrecemos. · Definir los procesos a seguir antes, durante y después del servicio, y da las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente, los niveles de calidad y los resultados económicos deseados. · Asesoramiento al cliente en aspectos gastronómicos, así como sobre la oferta de servicios disponibles cerca del establecimiento. · Venta de los servicios del establecimiento. · Desarrollar una estrategia de comunicación para informar, promocionar y vender los servicios del establecimiento, teniendo en cuenta las necesidades del destinatario juntamente con el Responsable de Restauración y siguiendo criterios de cadena y corporativos. · Controlar el cobro del servicio. ¿Que requisitos son imprescindibles para la vacante? -Experiencia de al menos 2-3 años en el sector y funciones similares en restaurantes gastronómicos. Experiencia en gestión de equipos. Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la sala y cumplimiento de los estándares generales de calidad con apoyo constante del Jefe de Sala Residencia en provincia del puesto vacante. Imprescindible nivel alto de inglés y se valorarán otros idiomas. ¿Qué beneficios ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 30 días de vacaciones. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana.

En Grupo Gastroportal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional dentro del mundo de la excelencia y el lujo. Se acerca la gran apertura de Manero Marqués de Cubas, el restaurante donde el lujo se fusiona con la excelencia en cada plato. Nuestro establecimiento contará con restaurante, bistró, club semiprivado y diferentes espacios que representan nuestra marca y la esencia de Manero. Únete a nuestro nuevo equipo como Segundo Jefe de cocina y sé parte del emocionante lanzamiento de esta innovadora aventura culinaria en Madrid. Buscamos un perfil altamente cualificado y comprometido con una sólida experiencia para unirse a nuestro equipo. Nuestro establecimiento se caracteriza por ofrecer una experiencia gastronómica única y de alta calidad, y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por la excelencia culinaria. El candidato ideal deberá poseer habilidades excepcionales en la creación y presentación de platos, así como una capacidad demostrada para liderar y motivar a un equipo de cocina junto al Jefe de cocina. Además, se espera que mantenga los más altos estándares de higiene y seguridad alimentaria, asegurando siempre la satisfacción de nuestros clientes. Si tienes una trayectoria comprobada en roles similares y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en un entorno dinámico y estimulante, queremos conocerte. Tareas 1. Supervisión del personal: Gestiona y coordina el trabajo del equipo de cocina en ausencia del jefe de cocina. 2. Control de calidad: Asegura que los platos preparados mantengan los estándares de calidad y presentación establecidos por el restaurante. 3. Preparación de alimentos: Ayuda en la preparación y cocción de alimentos, garantizando que todo esté listo para el servicio. 4. Gestión de inventario: Colabora en la supervisión de los suministros, asegurando que no falten ingredientes esenciales. 5. planificación de platos del día o menús especiales. 6. Cumplimiento de normas de higiene: Asegura que se respeten todas las normativas de higiene y seguridad alimentaria. 7. Formación del personal: Ayuda en la capacitación y formación de nuevos miembros del equipo de cocina. 8. Resolución de problemas: Soluciona problemas que surjan en la cocina, como retrasos en los pedidos o errores en la preparación. 9. Sustitución del jefe de cocina: Asume las responsabilidades del jefe de cocina en su ausencia, dirigiendo la operación de la cocina. Requisitos 1. Experiencia mínima de 3 años como segundo de cocina o jefe de cocina en el sector de la hostelería, orientada al lujo. 2. Capacidad para diseñar y supervisar menús innovadores y de alta calidad. 3. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos, con capacidad para motivar y formar al personal de cocina. 4. Conocimientos avanzados en técnicas culinarias, seguridad alimentaria y normativas sanitarias. 5. Flexibilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. Beneficios Te brindamos la oportunidad de formar parte del equipo de un proyecto nuevo e ilusionante enfocado en la exclusividad y la elegancia, una posición donde tu pasión por la hostelería será reconocida y valorada. En Grupo Gastroportal encontrarás un equipo joven y comprometido, con un buen ambiente de trabajo. Además, estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional. Seguro médico privado. 44 dias de vacaciones Incentivos por objetivos conseguidos Incentivos de ventas. ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional.

Descripción de la empresa Empresa del sector de servicios eléctricos y de mantenimiento de Barcos. Descripción del puesto Experiencia de 5 años en funciones similares Haber trabajado en barco Interpretación de planos Conocimientos de equipos de medida, paramente eléctrica, motores eléctricos, sensores Conocimiento de instalaciones especiales Curso de protección de incendios Licencia de conducir Conocimiento de sector naval (deseable) Inglés (deseable) Conocimiento de PLC (deseable) Cursos de prevención Disponibilidad para viajar Funciones / Tareas / Responsabilidades Instalaciones de baja tensión Montaje de canalización Resolución de averías Gestionar proyectos de instalación Ver que todo este limpio y ordenado Asegurar que el equipo cuente con los materiales necesarios Hacer partes de trabajo Planificación de tareas Control de personal a su cargo Puesta en marcha de las embarcaciones Pruebas de instalación Requisitos 5 años de experiencia en funciones similares Haber trabajado en barcos cursos de prevencion de 20 horas con el convenio del metal Licencia de conducir Otra información Es indispensable que la persona tenga disponibilidad para vivir en Ibiza, en caso de que sea alguien de fuera de Ibiza, se le dara alojamiento pagado al 100%

Sobre nosotros Un espacio lúdico, con una mentalidad poco intervencionista influenciado por los orígenes franceses y españoles del equipo fundador. Alice Reydet, inspirada por la sencillez de la cocina nórdica, en TONTON reinterpreta estos valores con los sabores vibrantes y productos mediterráneos de nuestras tierras. Sus menús evolucionan con las estaciones, siempre buscando destacar lo mejor de cada ingrediente. Nos basamos en la creencia de que los productos de calidad, y la cocina auténtica, pueden servirse en restaurantes desenfadados, lugares atractivos para comer y trabajar. Que buscamos: Buscamos un barmaid / barman para una nueva apertura en Madrid. Un emocionante concepto (bar-restaurante) en una de las zonas de más rápido crecimiento en la escena de restaurantes de Madrid. Buscamos a alguien con practicas en clarificación de cocteles, los clásicos y prebatch. ¿Que ofrecemos? - Contrato Indefinido - Salario fijo competitivo, más una retribución variable - Excelente ambiente de trabajo Responsabilidades - Elevar el nivel del servicio y del equipo de una forma constante y progresiva. - Asegurar el cumplimiento de las normas de higiene, procedimientos de manipulación de producto y seguridad alimentaria establecidos por la marca. - Control y supervisión del APPCC. - Garantizar el buen control del producto realizando pedidos, inventarios y procedimientos establecidos por la marca. - Cumplir con las pautas de elaboración y presentación de los platos según las recetas en las diferentes zonas de producción durante el servicio. - Gestión de las oportunidades y áreas de mejora con su correspondiente ejecución de planes de acción. - Planificación y control de las diferentes tareas de barra. Conocimiento de vinos un plus Si tienes espíritu de liderazgo y ganas de iniciar un nuevo proyecto, ¡Únete a nuestro Equipo! Requisitos para el puesto: - Experiencia mínima de 3 anos en puesto similar - Experiencia en restauración organizada. - Liderazgo y resolución de problemas - Manejo de sistemas informáticos. Ofrecemos: Sin turnos partidos dos dias descanso continuo comida personal deliciosa menu de temporada

Oferta de Empleo: Jefe de Obras empresa de reformas y construcción del sector del lujo en Madrid. Ubicación: Madrid Sueldo: 35.000 euros brutos anuales Tipo de contrato: Jornada completa Descripción del puesto: En Rehabiforms Invest, estamos buscando un Jefe de Obras para unirse a nuestro equipo dinámico. Queremos a alguien con experiencia en la gestión y dirección de proyectos de construcción y reformas, capaz de coordinar múltiples equipos y garantizar que todas las etapas del proyecto se desarrollen de manera eficiente y cumplan con los más altos estándares de calidad. Responsabilidades: • Supervisar y coordinar todas las etapas del proyecto, desde la planificación hasta la finalización. • Controlar el cronograma, costos y calidad de las obras. • Coordinar el trabajo de los equipos en obra y subcontratistas. • Gestionar la relación con proveedores y coordinar la adquisición de materiales. • Asegurarse de que las normativas de seguridad y calidad se respeten en cada etapa. • Elaborar reportes sobre el estado de la obra y su progreso para la dirección de la empresa. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares. • Conocimientos en planificación de obras y control de presupuestos. • Habilidad para liderar equipos y resolución de problemas. • Orientación al detalle y a la mejora continua. • Buenas habilidades de comunicación y capacidad de negociación. Ofrecemos: • Incorporación a una empresa en constante crecimiento. • Un entorno de trabajo profesional y agradable. • Sueldo competitivo de 35.000 euros brutos anuales. • Posibilidad de desarrollar una carrera estable en el sector. • Oportunidad de ser socio de la empresa, con un componente variable muy interesante, vinculado al rendimiento de la empresa y los proyectos. Si estás buscando una oportunidad para crecer, desarrollarte, y tener participación en una empresa en expansión, ¡te estamos buscando!

** Camarero** - Dependencia y reporte: o Reporta directamente al Primer Encargado o Maitre. o Feedback negativo del cliente a su responsable directo el mismo día - Objetivo del puesto: o El camarero vela por la satisfacción de los clientes, garantizando un buen servicio y atención al cliente, siempre bajo las directrices del responsable del restaurante. o El objetivo primordial es que a través de su servicio, amabilidad y profesionalidad, los estándares de calidad se alcance la satisfacción del cliente. - Descripción del puesto: 1. Por Responsabilidades o Organización o Planificación o Controla y gestiona las actividades que se hacen durante un servicio. 1. Por Tareas o Asegurarse que el seating de las reservas es correcto o Asesoramiento personalizado a los clientes o Supervisión del montaje y preparación de la sala - Actitudes: o Actitud Positiva o Predisposición o Educación o Responsabilidad o Compañerismo o Protocolo o Compromiso o Confianza o Servicial o Carisma o Sentimiento de pertenencia o Empatía o Inteligencia emocional - Aptitudes y competencias personales: El perfil del profesional debe ser una persona con formación y experiencia en el servicio de sala de un restaurante, entusiasta de la profesión y que busque un compromiso a largo plazo con el grupo y una vinculación a un proyecto fresco y joven en crecimiento y estable, con: . a. Dominio de técnicas protocolarias, cortesía y simpatía. b. Polivalencia. c. Interés por su aspecto físico y estético. - Competencias profesionales: a. Debe conocer, además de los conocimientos básicos para el desarrollo de sus funciones y el cumplimiento de sus responsabilidades: 1. Conocimiento en el área 2. Experiencia en el sector 3. Normas de seguridad e higiene aplicada. 4. Introducción a la estructura y montaje de eventos. 5. Conocimiento del vino y destilados. 6. Primeros auxilios. 7. Técnicas de venta y atención al cliente. b. Realizar de manera cualificada el conjunto de tareas encomendadas. c. Colaborar con los responsables de su departamento y demás compañeros. d. Colaborar en la instrucción y formación del personal de nueva incorporación. e. Participar en la limpieza de maquinaria y zonas. f. Atender las posibles quejas y reclamaciones de los clientes utilizando el procedimiento definido para ello. Tomar las medidas correctoras necesarias y realizar las medidas preventivas para que no se vuelva a repetir la queja. g. Asistencia a las reuniones. h. Asistencia a formaciones. i. Notificación al responsable del departamento de cualquier tipo de avería. - Responsabilidades: a. Conocimiento del Manual de procesos y procedimientos. b. Conocimiento de los objetivos generales y específicos de su departamento c. Conocimiento del Código ético de conducta. d. Cumplir lo especificado en el Manual de procedimientos. e. Asistir a los cursos de formación necesarios para garantizar el nivel de calidad marcado, asegurando así, la correcta realización de sus tareas. f. Atender todas las quejas y reclamaciones de los clientes, y solucionarlas. g. Asegurar, dentro de nuestras posibilidades, la satisfacción del cliente durante su estancia. h. Controlar, almacenar y manipular correctamente todo el material de restaurante. Además de realizar controles periódicos del almacenamiento, manipulación y rendimiento de los productos del restaurante. i. Promover la comunicación interna y la utilización del uso del buzón de sugerencias.

Estamos buscando una Asistente Técnico/a para unirse a nuestra organización, especializada en la gestión y ejecución de proyectos de rehabilitaciones y reformas de pisos en Barcelona. El perfil que buscamos es una persona organizada, proactiva y con habilidades de gestión administrativa, capaz de llevar el control y seguimiento de los proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, presupuestos y la coordinación con los distintos equipos y trato directos con los clientes. Funciones principales: - Gestión administrativa de proyectos y obras: Coordinación y seguimiento de todas las fases del proyecto, desde la planificación inicial hasta la finalización de la obra. - Control de presupuestos: Supervisión y control de los costos de los proyectos, revisando y actualizando las planillas de costos junto al equipo técnico y financiero. - Planificación y seguimiento: Coordinación de cronogramas de obra, asegurando que se respeten los plazos establecidos, así como gestionando cualquier incidencia que pueda surgir. - Coordinación con proveedores y subcontratas: Gestión de los contratos con proveedores y subcontratistas, garantizando el correcto abastecimiento de materiales y la ejecución eficiente de los trabajos. - Documentación técnica: Elaboración y gestión de informes, memorias técnicas, licencias y permisos necesarios para la ejecución de las obras. - Comunicación con clientes: Seguimiento y contacto regular con los clientes para informar sobre el estado de los proyectos y resolver cualquier duda o requerimiento. - Control de calidad y cumplimiento normativo: Asegurar que los proyectos cumplan con los estándares de calidad, así como con la normativa vigente en materia de construcción y rehabilitaciones. - Requisitos del puesto: - Experiencia previa en el sector de la construcción, especialmente en reformas de pisos o proyectos de rehabilitación (mínimo 2-3 años). - Formación técnica: Arquitectura técnica, ingeniería de la edificación, formación en gestión de proyectos o administración técnica de obras (deseable). - Habilidades organizativas y de gestión: Capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente, con atención a los detalles y control de plazos y presupuestos. - Conocimientos ideales en software de gestión de obras y proyectos (Microsoft Project, AutoCAD, Presto (recomendable). - Nivel acanzado de Office, especialmente Excel. - Excelente comunicación y habilidades interpersonales, tanto con equipos internos como con clientes y proveedores. - Conocimientos de la normativa aplicable en Barcelona en el ámbito de las reformas y obras de rehabilitación. - **Se ofrece: - Contrato a prueba por 3 meses y luego indefinido dependiendo del rendimiento y resultado del periodo inicial. - Salario competitivo según experiencia y mercado. - Oportunidad de desarrollo en una empresa consolidada en el sector de la construcción en Barcelona. - Ambiente de trabajo dinámico. - Disponibilidad desde Octubre 2024

Diseño y Gestión de Sistemas Eléctricos, Iluminación y Redes de Telecomunicaciones Descripción: Ingeniero eléctrico con amplia experiencia en la implementación de soluciones BIM para la planificación, diseño y gestión de sistemas eléctricos en proyectos de edificación. Con experiencia, me especializo en el modelado de redes de distribución eléctrica, iluminación, telecomunicaciones y sistemas de seguridad bajo entornos colaborativos BIM. Mi enfoque es la optimización de los sistemas eléctricos para garantizar su eficiencia, reducir costes y asegurar un diseño sin interferencias, utilizando las herramientas más avanzadas de detección de conflictos y simulación energética. Habilidades clave: - Modelado 3D de sistemas eléctricos en Autodesk Revit y AutoCAD MEP. - Diseño y simulación de sistemas de iluminación interior y exterior. - Planificación de rutas de cableado y distribución de energía. - Detección de interferencias y coordinación con sistemas estructurales y mecánicos. - Simulación de cargas eléctricas y análisis de eficiencia energética. - Optimización de sistemas de telecomunicaciones, CCTV y sistemas de control de acceso. Software: Autodesk Revit, AutoCAD MEP, Dialux, ETAP, BIM 360.

Se busca Jefe/a de Obra / Project Manager con experiencia mínima de 2 años en obras. Resolutivo y preparado para RETAIL Y REHABILITACIÓN. (Abstenerse si no se cumplen los requisitos) Las funciones a desarrollar por este perfil son las propias de un jefe de obra: - Seguimiento de la planificación de ejecución de la obra y cumplimiento de los hitos marcados. - Coordinación de los medios y logística de los recursos que sean necesario para las obras. - Gestión y asignación de tareas y control para los equipos de trabajo y materiales. - Aseguramiento de las medidas de seguridad y salud de la obra. - Relación directa con clientes y proveedores. - Control y seguimiento del control económico de las obras. - Análisis del proyecto y proactividad en la solución de problemas. - Selección de proveedores y negociación de ofertas, elaboración de la planificación, supervisión de la obra y cierre económico de la misma. - Microsoft office - Autocad Incorporación inmediata Disponibilidad geográfica para viajar

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde nuestra oficina de Ontinyent, estamos en búsqueda de un/a Administrativo/a de Departamento Técnico para importante empresa ubicada en Vall d' Albaida. El/la candidato/a apoyará en la gestión de documentación, seguimiento de proyectos, coordinación de tareas y facilitará la comunicación entre el departamento y otras áreas de la empresa. Algunas de tus funciones serán las siguientes: - Gestión y archivo de documentación técnica. - Soporte administrativo al equipo técnico en la planificación y ejecución de proyectos. - Control de facturas y presupuestos relacionados con el departamento técnico. - Seguimiento de entregas y plazos de proyectos. Requisitos: - Experiencia previa en un puesto similar. - Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). - Conocimiento básico de conceptos técnicos relacionados con el sector (valorable). - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Buenas habilidades de comunicación y organización. - Valoramos el manejo de software de gestión (ERP) o herramientas de gestión de proyectos. Se Ofrece: - Estabilidad laboral con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Ambiente de trabajo dinámico y creativo. - Capacitación continua y apoyo en el desarrollo de habilidades. - Jornada completa a turno partido - Incorporación inmediata - Contrato por ETT + Posibilidad de pasar a empresa

Buscamos arquitecto técnico o aparejador con experiencia en la gestión de obras civiles. Será responsable de la planificación, supervisión y control de proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y normativas. Ofrecemos estabilidad laboral, buen ambiente de trabajo y oportunidades de crecimiento.

Barracuda MX, el proyecto más personal del chef Roberto Ruiz, está buscando un cocinero con experiencia para unirse a nuestro equipo. En Barracuda MX ofrecemos una cocina ligera y auténtica inspirada en los casi 8.000 kilómetros del litoral pacífico mexicano. Si te apasiona la cocina y quieres aprender técnicas tradicionales como el pescado zarandeado y a la talla, ¡esta es tu oportunidad! Nuestro ambiente es festivo y desenfadado, y valoramos el hedonismo en cada plato que servimos. Requisitos: - Tener experiencia demostrable como ayudante de cocina. - Imprescindible tener formación en Hostelería y Restauración. - Ser una persona responsable y resolutiva, manteniendo nuestro estándar de calidad en las elaboraciones y el ritmo del servicio. - Tener habilidad para trabajar en equipo de manera satisfactoria. - Capacidad de organización, limpieza y trabajo bajo presión. - Tareas: - Preparación y presentación de los platos de carta y apoyar la planificación de nuevas referencias. - Control de stocks en partida asignada. - Aplicar, supervisar y mantener las normas de seguridad e higiene en el puesto de trabajo y en la cocina.

La empresa Lascaleta restobar busca segundo de cocina para su nuevo proyecto. La nueva marca Dabutis gastro&bar abrirá el próximo mes de Noviembre en calle Sant Quintí de Barcelona, un concepto de bar-restaurante con menú diario y carta, además destacaremos por una oferta en arroces y carnes a la parrilla. Nuestro objetivo es ser la referencia en el zona. Un establecimiento de 250m2, varias salas, dos cocinas una de ellas vista, zona de producción y vestuarios. Necesitamos segundo de cocina que junto a nuestro chef se encargara de la planificación de menús, gestión del personal, control de stock y pedidos. Somos un equipo de profesionales con dilatada experiencia en hostelería, queremos ofrecer un producto y servicio que destaque de la competencia, lograr que la experiencia del cliente supera sus expectativas. Ofreceremos servicio Lunes y Martes de 8.00h a 16.30h, Miércoles a Domingo de 8.00h a 00.00h, cocina ininterrumpida. Queremos captar talento, te ofrecemos un ambiente de trabajo muy sano, donde todos nos respetamos y tiramos en la misma dirección. Un buen lugar de trabajo con buenas instalaciones y maquinaria donde desarrollar toda la operativa. Jornada seguida en turno de mañana, con dos días seguidos de descanso. Horario de 8.00h a 16.30h. Salario 1800€ netos/mes en 12 pagas. La incorporación requerimos sea inmediata, te incorporas en la cocina del actual restaurante, Lascaleta restobar donde necesitamos te encargues de la preparación del menú e iremos trabajando en la concepción de la oferta del nuevo proyecto. Te pediremos los siguientes requisitos: - Experiencia mínima en el puesto de 5 años - Ganas de formar parta de un equipo motivado con experiencia - Cv actualizado - Informe de vida laboral - Referencias de últimos puestos - Residencia cerca del establecimiento Deseamos que esta propuesta encaje con lo que estas buscando, no dudes en enviarnos tu cv, puedes visitarnos en Lascaleta restobar ( av. Vallcarca, 156) te esperamos!

Buscamos a una persona resolutiva y polivalente, con buena organización y planificación en las distintas tareas, con actitud, compromiso e ilusión por el proyecto... Servicio de atención al cliente/comercial: Teléfono, Email...rrss Gestión de pedidos: Realizar y preparar pedidos, Entrada y entrega de mercancías, utilización ERP (Factusol) Control de entradas y salidas, Documentación, Control de stocks... Requisitos: Buena atención al cliente. Experiencia de al menos 2 años en puesto similar.

Formación Académica: Título en Ingeniería Civil, Arquitectura, o áreas afines. Se valorará formación adicional en gestión de proyectos y obras. Experiencia Profesional: Mínimo 2 años de experiencia en la gestión de obras de construcción. Experiencia comprobada en la planificación, supervisión y control de proyectos de construcción de diversas magnitudes. Conocimientos Técnicos: Amplio conocimiento en normativas de construcción y seguridad. Manejo de software de gestión de proyectos (MS Project, AutoCAD, Presto, etc.). Conocimientos en gestión de presupuestos, costos y control financiero. Habilidades y Competencias: Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios. Habilidades de comunicación y negociación con proveedores, clientes y subcontratistas. Resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Idiomas: Español fluido (escrito y oral). Se valorará el conocimiento de otros idiomas (inglés, francés, etc.).

La Factoría es una empresa especializada en diseñar y gestionar servicios innovadores para las Administraciones Públicas en el ámbito de la gestión de vivienda social y programas de acompañamiento a colectivos vulnerables. Perfil y detalles del proyecto: Buscamos incorporar un/a conserje para nuestro servicio de mediación comunitaria y administración en comunidades vecinales, desarrollando las siguientes funciones: - Controlar los accesos a las zonas comunitarias - Custodia de llaves de acceso a la zona de contadores - Gestión de incidencias relacionadas con averías, mantenimiento, etc. en sus comunidades - Control y seguimiento de la instalación de vigilancia y alarmas, y de los cuadros de contadores - Mantener comunicación periódica con su coordinador/a para informar sobre posibles incidencias y propuesta de reparación necesarias, y con el resto del equipo - Gestionar las dudas, sugerencias, quejas o reclamaciones de las personas residentes - Reparto de correspondencia - Llevar el control del mantenimiento de los espacios comunes - Asistir a reuniones periódicas de coordinación y seguimiento Perfil Profesional - Tener una experiencia de al menos 6 meses en las funciones descritas para el puesto - Disponer de carnet de conducir y vehículo propio. - Aptitudes - Capacidad de aprendizaje. - Capacidad de analizar y resolver problemas. - Tener iniciativa y autonomía. - Capacidad de organización y planificación. - Capacidad de comunicación interpersonal. - Trabajo en equipo. - Condiciones laborales - Contrato: Interinidad. - Modalidad: Presencial. - Jornada: Lunes a jueves de 09:00 a 18:00 y viernes de 09:00 a 14:00. - Salario: 17.000€ brutos anuales. - Convenio aplicable: Convenio estatal de Acción e Intervención Social. - Localidad: Sagunto

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y un 10º en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente, buscamos un Sous Chef para el departamento de cocina, con formación en hostelería, para uno de nuestros hoteles de 4* en Barcelona. En dependencia directa del Jefe de Cocina se encargará de llevar un proyecto de cocina multidisciplinar, encargada de dar servicio a restaurante, room service y eventos. Buscamos una persona con alta vocación por la cocina, conocimiento de la cocina tradicional con un estilo actual y que posea experiencia en gestión de equipos. Imprescindible estar familiarizado con métodos de producción orientados al control exhaustivo de costes relacionados con la materia prima. ¿Cuáles serán tus funciones? .Colabora en la supervisión del seguimiento de las Buenas Prácticas Higiénicas por parte del personal. .Asume las responsabilidades del Chef cuando este está ausente. .Planifica las tareas del personal de cocina y supervisa su trabajo. .Supervisa los encargos de aprovisionamiento para la cocina y controla su calidad, cantidad y correcto almacenamiento. .Instruye al personal de cocina en cuanto a las técnicas y los procedimientos necesarios para preparar y conservar los alimentos. .Prepara y cocina los platos de la oferta gastronómica. .Supervisa el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene laboral. .Cumplir las normas relacionadas con la gestión de residuos en las instalaciones. .Aportar ideas de mejora o identificación de no conformidades ambientales para mejorar el sistema de gestión. ¿Que requisitos son imprescindibles para el puesto? -Experiencia de al menos 2-3 años en el sector y funciones similares en restaurantes gastronómicos. - Experiencia en gestión de equipos. - Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la cocina, planificación y preparación de la oferta gastronómica. - Residencia en provincia del puesto vacante. ¿Qué beneficios ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 30 días de vacaciones. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. Entrenamientos mensuales con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos

Jefe de Almacén – Empresa de Servicios Globales Educativos Ubicación: Biar, Alicante Empresa: Educiona, líder en la organización de ferias del libro en centros educativos. Sobre nosotros: En Educiona, estamos comprometidos con la educación y la cultura, llevando experiencias literarias a miles de estudiantes a través de nuestras ferias del libro. Estamos en constante crecimiento y buscamos personas apasionadas, que compartan nuestros valores y entusiasmo. Valoramos a nuestros empleados como nuestro mayor activo, y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo donde todos se sientan motivados, valorados y felices. Descripción del puesto: Buscamos un Jefe de Almacén para nuestro centro en Biar, Alicante. Esta persona será responsable de gestionar y optimizar todos los procesos logísticos de nuestro almacén, asegurando que nuestras ferias del libro estén siempre bien surtidas y funcionando sin problemas. Las principales responsabilidades incluyen: Gestión de entradas y salidas de mercancía en el almacén. Coordinación de pedidos, reposición de expositores y traspasos entre almacenes. Planificación y supervisión de envíos. Optimización del espacio y control del stock. Implementación de mejoras en los procesos logísticos. ¿Qué estamos buscando? Experiencia mínima de 3 años en gestión de almacenes o puestos similares. Residencia en la zona de Biar o alrededores. Habilidades de liderazgo, con capacidad para motivar y gestionar equipos de trabajo. Experiencia en la gestión de grandes volúmenes de stock y manejo eficiente de inventarios. Conocimientos informáticos básicos (manejo de software de gestión de almacenes es un plus). Carnet de conducir y cualquier otra certificación requerida para operar equipos de almacén. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa. Salario competitivo acorde a la experiencia y el convenio. Planes de incentivos basados en la consecución de objetivos, para recompensar el buen desempeño. Flexibilidad horaria ajustada a la carga de trabajo, promoviendo un buen equilibrio entre vida personal y laboral. Oportunidades de promoción interna en una empresa en constante expansión. Lo que valoramos en ti: Compromiso, iniciativa y un fuerte sentido de responsabilidad. Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico y colaborativo. Ganas de contribuir al éxito de un proyecto educativo y cultural significativo. Si buscas un puesto donde puedas desarrollarte profesionalmente en un entorno laboral excepcional, ¡te queremos en nuestro equipo! ¡Únete a Educiona y forma parte de un proyecto que marca la diferencia en la educación de miles de estudiantes!

Bebépolis, tienda especializada en el sector de puericultura y venta de artículos para bebés con más de 20 años de experiencia, está en búsqueda de una persona proactiva, que le guste la venta directa, la atención al cliente y que sea resolutiva con las incidencias. Necesitamos incorporación Inmediata. ¿Cuál será tu misión?  Atención al cliente  Manejo de incidencias  Gestión de pedidos  Inventarios  Control de Stock ¿Qué esperamos de ti?  Capacidad para resolver consultas de manera efectiva y amigable  Planificación y organización.  Compromiso e ilusión por el proyecto. Si te apasiona brindar una excelente atención al cliente y tienes habilidades de comunicación excepcionales, ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Requisitos:  Conocimientos informáticos sólidos: Manejo de Internet, Word y correo  Habilidades de Comunicación verbal y escrita.  Experiencia mínima de 2 año en atención al cliente como vendedor  Capacidad para trabajar en equipo.  Trabajo 100% presencial. HORARIO: De Lunes a Sábado de 10:30 a 14:00 y de 17:00 a 20:30. Se libra una tarde a la semana. Domingos y festivos no abrimos.

Restaurante ubicado en una zona de área de servicio transformada en un sitio de destino, especializado en productos locales, busca un/a Director/a apasionado/a por la gastronomía y comprometido/a con ofrecer un servicio sobresaliente. Este es un lugar donde la tradición culinaria y la calidad de los ingredientes se unen para crear una experiencia gastronómica única. La oferta está dirigida a un/a profesional que disfrute y aspire a desarrollarse en un entorno rural con un ambiente de pueblo tranquilo. Funciones principales: Gestión eficaz del personal, asegurando una asignación óptima de tareas y responsabilidades. Supervisión de los servicios para garantizar la satisfacción de clientes con paladares exigentes. Dimensionamiento adecuado y gestión eficiente de las plantillas. Liderazgo de equipos, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la calidad. Gestión de cuentas y control riguroso de los costes para maximizar la rentabilidad. Análisis y control de ventas y presupuestos, asegurando un desempeño financiero saludable. Planificación estratégica para el crecimiento y desarrollo continuo del restaurante. Requisitos mínimosExperiencia mínima de 3 años en gestión de restaurantes, preferiblemente en establecimientos con servicio cuidado. Dominio de Microsoft Excel y software de gestión de restaurantes. Experiencia en gestión de reservas y atención al cliente personalizada. Capacidad demostrada para diseñar y ejecutar estrategias de venta efectivas. Persona proactiva, con capacidad de liderazgo y orientada a resultados. Interés en involucrarse en un proyecto a medio y largo plazo, con disposición para formar continuamente al equipo. Condiciones: Oportunidad de incorporación inmediata. Salario: 36.000€ brutos anuales. Ambiente de trabajo tranquilo y respetuoso. Jornada completa con dos días libres consecutivos a la semana. 30 días de vacaciones anuales más festivos según convenio. Asistencia y apoyo en la búsqueda de vivienda Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa.

Requisitos mínimos - Experiencia mínima de 3 años en el sector textil (ropa) como Comercial. - Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante. - Persona acostumbrada a trabajar por objetivos. - Persona dinámica y resolutiva, buscamos una persona con iniciativa, autónoma, capacidad de análisis y comunicación y una alta vinculación hacia el proyecto y a la compañía. - Disponibilidad para viajar. Descripción Importante empresa del sector textil busca un/una Comercial, valoramos si has tenido experiencia en el departamento de ventas de una empresa del sector, además, queremos que seas capaz de llevar a cabo las siguientes funciones: - Capacidad de trabajar en un ambiente cambiante y rápido, centrado en el cliente con el pensamiento crítico, enfocado a la toma de decisiones y habilidades en la resolución de problemas. - Reportar y analizar todos los KPI´s relacionados con el departamento y puesto de trabajo. - Planificación de los objetivos tanto cualitativos como cuantitativos consensuados con dirección. - El / ella debe ser capaz de cooperar perfectamente con equipos pertenecientes a una organización funcional. - Actualización y seguimiento de acciones promocionales y campañas de marketing. - Conocimiento de su competencia, así como de las tendencias de mercado, definiendo acciones que se anticipen a las mismas. - Control de la evolución y reporte sobre la actividad de las distintas áreas de ventas a dirección. - Espíritu de trabajo en equipo. La capacidad de inspirar y transmitir con equipos multidisciplinares es una necesidad. - Gran capacidad de aprendizaje. - Espíritu de crecimiento profesional junto a la empresa. Funciones específicas del puesto: - Cumplir los objetivos de venta. - Colaborar y proponer estrategias de venta generales. - Visitar y captar clientes específicos que necesitan mayor capacidad de negociación y visión comercial. - Revisar y analizar los reportes comerciales. Condiciones - Ofrecemos un contrato laboral a jornada completa. Fijo (18.000K- 24.000K ) + comisiones por objetivos (según valía). - Trabajar en una empresa joven y dinámica en plena expansión - Plan de desarrollo dentro de una empresa líder en el mercado - Formación y crecimiento profesional. - Teléfono, tablet/ordenador y vehículo de empresa.

Descripción del puesto: Se busca un/a Asistente Ejecutivo y de Producción cualificado/a para proporcionar soporte integral a la dirección de una empresa que gestiona múltiples proyectos, incluyendo una productora audiovisual y la administración de una finca de eventos y alojamiento rural. El candidato/a ideal será responsable de gestionar la agenda, coordinar viajes, asistir en la producción y llevar a cabo diversas tareas administrativas, con un enfoque en la eficiencia y la discreción. Responsabilidades: Tareas Administrativas y de Oficina: - Gestión de agenda y compromisos: Coordinación de citas, reuniones y eventos para la dirección, garantizando una administración eficiente del tiempo. - Organización de viajes: Planificación y reserva de vuelos, alojamiento y transporte, así como la creación de itinerarios detallados para la dirección y otros miembros clave del equipo. - Tareas administrativas: Manejo de correspondencia o emails, control de gastos, gestión documental y otras funciones administrativas que respalden las operaciones diarias. - Relación con clientes: Atención a llamadas y solicitudes de clientes interesados en los servicios de la finca, actuando como primer punto de contacto y asegurando una comunicación fluida. - Intermediario/a: Facilitar la comunicación entre la dirección y otros departamentos o colaboradores externos, garantizando el flujo de información y la resolución de problemas. - Confidencialidad y discreción: Manejo de información sensible con el más alto nivel de confidencialidad, protegiendo la privacidad y los intereses de la empresa. Tareas de Asistencia en Producción: - Asistencia en producción: Coordinación logística en la producción audiovisual, incluyendo la recepción y traslado de modelos y actores. - Comunicación con talento: Coordinación y comunicación con modelos y actores para asegurar una ejecución sin contratiempos. - Soporte en logística de producción: Apoyo en la planificación y organización de las actividades relacionadas con la producción, asegurando que todos los elementos necesarios estén disponibles y en orden. Requisitos: - Experiencia demostrable en roles de Asistencia Personal o Ejecutiva, preferiblemente en entornos multifuncionales. - Excelentes habilidades de organización, comunicación y gestión del tiempo. - Capacidad para anticipar las necesidades de la dirección y actuar de manera proactiva y eficiente. - Flexibilidad para adaptarse a un entorno dinámico y gestionar múltiples responsabilidades. - Licencia de conducir válida y disponibilidad para viajes ocasionales. - Compromiso con la confidencialidad y discreción en todas las actividades profesionales. - Nivel alto de ingles hablado y escrito

¡Se busca Jefe de Obra con Talento! ¿Eres arquitecto técnico titulado y buscas un nuevo desafío? Empresa líder en el sector busca un Jefe de Obra para liderar nuestros proyectos de construcción. Tus responsabilidades incluirán: Gestión integral del proyecto: Desde la planificación inicial hasta la entrega final, asegurando que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad. Elaboración de presupuestos detallados y control riguroso de los costes: Optimizar los recursos y garantizar la rentabilidad del proyecto. Selección y contratación de subcontratas: Establecer relaciones sólidas con proveedores y asegurar la calidad de sus servicios. Supervisión de la ejecución de los trabajos: Realizar un seguimiento exhaustivo del avance de la obra, resolviendo cualquier incidencia que pueda surgir. Elaboración de certificaciones mensuales y documentación técnica: Garantizar la trazabilidad de los trabajos y el cumplimiento de los requisitos legales. Coordinación con la dirección facultativa: Mantener una comunicación fluida con arquitectos, ingenieros y otros técnicos. Gestión de equipos: Liderar y motivar al equipo de trabajo, fomentando un ambiente seguro y productivo. Implementación de medidas de seguridad y salud: Velar por el cumplimiento de la normativa y garantizar la protección de los trabajadores. Ofrecemos: Contrato indefinido. Salario competitivo según valía y experiencia. Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento. Integración en un equipo dinámico y con un ambiente de trabajo colaborativo. Requisitos indispensables: Titulación en Arquitectura Técnica. Experiencia mínima de [número] años en gestión de proyectos de construcción. Conocimientos sólidos en legislación de la construcción y seguridad laboral. Dominio de herramientas informáticas para la gestión de proyectos. Habilidades de liderazgo, negociación, resolución de problemas y comunicación efectiva.