Trabajos plantillas para en SevillaCrear alertas

Desde About your talent, nos encontramos en la búsqueda de un perfil como "Head of Talent Acquisition & Organization" para una de las empresas líderes en Sevilla, Andalucía. La persona seleccionada liderará la transformación de los procesos de selección, planificación de plantilla, organización y eficiencia organizativa, impulsando una propuesta de valor al empleado atractiva y una experiencia de candidato excelente. Trabajará de forma estrecha con la Dirección General y el Comité de Dirección para anticipar necesidades de talento, acompañar procesos de transformación y garantizar una organización eficiente, escalable y preparada para el crecimiento. Las principales funciones de la posición serán: • Definir e implementar la estrategia global de atracción de talento alineada con el plan estratégico de la compañía., • Diseñar los planes de captación para perfiles industriales, técnicos, corporativos y directivos., • Garantizar el cumplimiento de los objetivos de contratación en calidad, plazo y coste., • Desarrollar una estrategia de sourcing multicanal, potenciando el uso de herramientas digitales, redes profesionales y programas de referenciación., • Impulsar iniciativas de Employer Branding para fortalecer el posicionamiento de la empresa como empleador de referencia., • Liderar proyectos de diseño y evolución organizativa., • Definir estructuras organizativas alineadas con las necesidades del negocio., • Coordinar procesos de dimensionamiento de plantillas (Workforce Planning)., • Analizar cargas de trabajo, productividad y eficiencia organizativa., • Liderar procesos de definición y actualización de organigramas, funciones y responsabilidades., • Elaborar el plan anual de necesidades de personal junto con las áreas de negocio., • Anticipar necesidades futuras derivadas del crecimiento, automatización o transformación industrial., • Realizar análisis de capacidad y planificación de recursos. Los principales requisitos para la posición serán: • Grado en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, Ingeniería o similar., • Valorable Máster en Recursos Humanos, Organización o MBA., • Más de 10 años de experiencia en Recursos Humanos., • Al menos 5 años liderando equipos de Talent Acquisition., • Inglés: C1, • Valorable conocimientos en Workday.

SDR FREELANCE | CAPTACIÓN TELEFÓNICA B2B Se trata de una colaboración freelance, completamente remota y sin remuneración fija. Ofrecemos una comisión del 25% por cada nuevo cliente conseguido. La persona seleccionada deberá trabajar como profesional independiente y tener capacidad para emitir factura. SOBRE TERRON STUDIO Terron Studio es un estudio creativo especializado en diseño y desarrollo de páginas web a medida. Nacemos como alternativa a las agencias que producen webs genéricas utilizando siempre las mismas plantillas. Nuestro objetivo es crear un escaparate digital propio para cada negocio, cuidando su identidad y aquello que lo hace diferente. Ahora queremos empezar a crecer y buscamos incorporar a nuestras primeras personas en el área comercial. ¿EN QUÉ CONSISTE LA COLABORACIÓN? Buscamos perfiles SDR que nos ayuden a encontrar empresas cuya presencia digital todavía no esté a la altura de su negocio. Tu función principal será identificar potenciales clientes, contactar con ellos por teléfono, conocer su situación y detectar si los servicios de Terron Studio pueden ayudarles. No tendrás que diseñar páginas web ni contar con conocimientos de programación. ¿QUÉ HARÁS? • Buscar e identificar potenciales clientes., • Contactar por teléfono con empresas y negocios., • Conocer su situación y detectar oportunidades reales., • Presentar Terron Studio de forma clara y cercana., • Concertar reuniones con las personas interesadas., • Hacer seguimiento de los contactos realizados., • Mantener organizada la información de cada oportunidad., • Compartir información que nos ayude a mejorar el proceso comercial. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Facilidad para comunicarse por teléfono., • Iniciativa y autonomía., • Capacidad para escuchar y hacer buenas preguntas., • Organización y constancia en el seguimiento., • Interés por las ventas, la captación de clientes y el desarrollo de negocio., • Una forma de vender cercana, honesta y sin presionar. La experiencia previa en ventas o captación de clientes se valorará, pero no es imprescindible. Buscamos sobre todo actitud, compromiso y ganas de aprender. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Colaboración completamente remota., • Flexibilidad para organizar tu actividad., • Formación inicial sobre Terron Studio y nuestros servicios., • Argumentario comercial y materiales de apoyo., • Acompañamiento durante el proceso., • Comunicación directa con el fundador del estudio., • Posibilidad de crecer junto a un proyecto que se encuentra en su primera etapa. CONDICIONES ECONÓMICAS Se trata de una colaboración freelance sin remuneración fija. Ofrecemos una comisión del 25% por cada nuevo cliente conseguido, independientemente del precio final del proyecto. La comisión se calcula sobre el importe del servicio contratado, sin incluir IVA, cuotas mensuales ni gastos externos como licencias o servicios de terceros. Si el cliente amplía el proyecto durante los 30 días posteriores a la contratación inicial, también recibirás el 25% correspondiente a esa ampliación. La comisión se genera cuando Terron Studio recibe el pago del cliente. Si el proyecto se abona en varios plazos, la comisión se pagará proporcionalmente con cada uno de ellos. ALGUNOS EJEMPLOS • Proyecto de 399 €: comisión de 99,75 €., • Proyecto de 800 €: comisión de 200 €., • Proyecto de 1.200 €: comisión de 300 €., • Proyecto de 2.000 €: comisión de 500 €., • Proyecto de 3.000 €: comisión de 750 €. Todas las condiciones y el sistema de atribución de clientes quedarán definidos antes de comenzar la colaboración. Si disfrutas hablando con personas, sabes detectar oportunidades y te atrae la idea de ayudar a construir el área comercial de Terron Studio desde el principio, queremos conocerte. Puedes presentar tu candidatura mediante LinkedIn o escribirnos a .

Buscamos profesionales con experiencia práctica en OpenText Exstream Cloud-Native para incorporarse a un proyecto especializado en la creación, evolución y mantenimiento de comunicaciones y plantillas documentales.Crear nuevas plantillas y comunicaciones mediante OpenText Exstream Cloud-Native.Mo

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En BCNC Group, buscamos incorporar un/a Network Engineer con expertise en F5 (nivel L3) para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, donde el objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas. El rol está orientado a la operación avanzada, resolución de incidencias y mantenimiento de plataformas de red, con foco principal en tecnología F5. 🔧 Qué harás en tu día a día Gestión de incidencias • Recepción y resolución de incidencias escaladas desde equipos de operaciones, • Análisis de la información necesaria para su diagnóstico, • Resolución de incidencias o escalado a fabricante cuando sea necesario, • Control de backlog y priorización de incidencias críticas, • Definición y documentación de nuevos procedimientos de resolución Gestión de cambios • Planificación de cambios junto a responsables del servicio, • Ejecución de cambios complejos mediante herramientas ITSM, • Documentación de las actividades realizadas, • Definición de plantillas de cambios Gestión de problemas • Identificación y análisis de problemas recurrentes, • Análisis de causa raíz, • Definición de workarounds temporales, • Documentación en base de conocimiento Operación y mantenimiento • Administración, configuración y gestión de sistemas de red y seguridad, • Soporte a instalación, actualización y configuración de herramientas, • Ejecución de tareas de capacity planning, • Participación en planes de recuperación ante desastres, • Propuesta de mejoras tecnológicas y evolución de plataformas, • Colaboración en tareas de automatización Monitorización y rendimiento • Definición de parámetros de monitorización y alertas, • Configuración de herramientas de monitorización, • Análisis del rendimiento de los sistemas, • Propuestas de mejora de performance Seguridad • Propuesta e implementación de políticas de seguridad, • Revisión de configuraciones de seguridad (cifrados, certificados, etc.), • Análisis de vulnerabilidades en infraestructura de red y F5, • Asesoramiento a otras áreas en proyectos de red Documentación y reporting • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos, • Documentación de procesos y procedimientos, • Actualización de CMDB y base de conocimiento, • Informes de capacidad, vulnerabilidades y obsolescencia 🧠 Entorno tecnológico • F5 (LTM, APM, GTM, WAF), • Cisco, Juniper, Meraki, • Protocolos de routing (OSPF, BGP, EIGRP, etc.), • VPN, LAN/WAN, • DNS, DHCP, IPAM (Infoblox, Route53, etc.), • Cloud: Azure, AWS, Google Cloud, • Herramientas de monitorización de red 🎯Qué esperamos de ti • Experiencia en F5 en entornos productivos, • Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red, • Conocimientos en redes (routing, switching, conectividad), • Experiencia en entornos corporativos con infraestructuras complejas, • Capacidad de análisis y resolución de problemas Valorable: • Conocimientos en WAF, • Experiencia en entornos cloud, • Conocimientos en automatización 💼 Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital, • Teletrabajo 100% remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre con posibilidad de asistencia puntual en Madrid, • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida (L-J: 08:00 – 17:30, Viernes: 08:00 – 15:00), • Innovación: participación en proyectos estratégicos con tecnologías de vanguardia y entornos cloud, • Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP, • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades, • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre) y jornada intensiva todos los viernes y en verano, • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios, • Plan de referidos con compensación económica, • Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores ✨ Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos.

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En BCNC Group, buscamos incorporar un/a Network Engineer con expertise en F5 (nivel L3) para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, donde el objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas. El rol está orientado a la operación avanzada, resolución de incidencias y mantenimiento de plataformas de red, con foco principal en tecnología F5. 🔧 Qué harás en tu día a día Gestión de incidencias • Recepción y resolución de incidencias escaladas desde equipos de operaciones, • Análisis de la información necesaria para su diagnóstico, • Resolución de incidencias o escalado a fabricante cuando sea necesario, • Control de backlog y priorización de incidencias críticas, • Definición y documentación de nuevos procedimientos de resolución Gestión de cambios • Planificación de cambios junto a responsables del servicio, • Ejecución de cambios complejos mediante herramientas ITSM, • Documentación de las actividades realizadas, • Definición de plantillas de cambios Gestión de problemas • Identificación y análisis de problemas recurrentes, • Análisis de causa raíz, • Definición de workarounds temporales, • Documentación en base de conocimiento Operación y mantenimiento • Administración, configuración y gestión de sistemas de red y seguridad, • Soporte a instalación, actualización y configuración de herramientas, • Ejecución de tareas de capacity planning, • Participación en planes de recuperación ante desastres, • Propuesta de mejoras tecnológicas y evolución de plataformas, • Colaboración en tareas de automatización Monitorización y rendimiento • Definición de parámetros de monitorización y alertas, • Configuración de herramientas de monitorización, • Análisis del rendimiento de los sistemas, • Propuestas de mejora de performance Seguridad • Propuesta e implementación de políticas de seguridad, • Revisión de configuraciones de seguridad (cifrados, certificados, etc.), • Análisis de vulnerabilidades en infraestructura de red y F5, • Asesoramiento a otras áreas en proyectos de red Documentación y reporting • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos, • Documentación de procesos y procedimientos, • Actualización de CMDB y base de conocimiento, • Informes de capacidad, vulnerabilidades y obsolescencia 🧠 Entorno tecnológico • F5 (LTM, APM, GTM, WAF), • Cisco, Juniper, Meraki, • Protocolos de routing (OSPF, BGP, EIGRP, etc.), • VPN, LAN/WAN, • DNS, DHCP, IPAM (Infoblox, Route53, etc.), • Cloud: Azure, AWS, Google Cloud, • Herramientas de monitorización de red 🎯Qué esperamos de ti • Experiencia en F5 en entornos productivos, • Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red, • Conocimientos en redes (routing, switching, conectividad), • Experiencia en entornos corporativos con infraestructuras complejas, • Capacidad de análisis y resolución de problemas Valorable: • Conocimientos en WAF, • Experiencia en entornos cloud, • Conocimientos en automatización 💼 Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital, • Teletrabajo 100% remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre con posibilidad de asistencia puntual en Madrid, • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida (L-J: 08:00 – 17:30, Viernes: 08:00 – 15:00), • Innovación: participación en proyectos estratégicos con tecnologías de vanguardia y entornos cloud, • Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP, • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades, • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre) y jornada intensiva todos los viernes y en verano, • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios, • Plan de referidos con compensación económica, • Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores ✨ Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos.

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Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados. ¿Qué buscamos? Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia. ¿Por qué elegirnos? Porque somos diferentes, por tres motivos principales: 1.- Para nosotros no eres un número. 2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje continuo. 3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejor Modalidad: 100% remoto Salario: hasta 38.000 € brutos anuales Idiomas: Inglés B2 Buscamos un/a Senior Full Stack Developer con amplia experiencia en Angular y Java/Spring Boot para incorporarse a un proyecto estable, trabajando en el desarrollo y evolución de aplicaciones web con un fuerte componente de datos en tiempo real y alto volumen de información. Buscamos una persona con sólida orientación técnica, acostumbrada a trabajar con aplicaciones escalables, integración de APIs y microservicios, y con capacidad para participar tanto en el desarrollo frontend como backend. Funciones: • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Angular, incluyendo la actualización y evolución de versiones., • Implementar funcionalidades de visualización y gestión de datos en tiempo real, utilizando tecnologías como ag-Grid o similares., • Colaborar con equipos backend en el desarrollo e integración de APIs y microservicios basados en Java., • Garantizar una correcta comunicación entre frontend y backend mediante APIs RESTful, JSON, etc., • Optimizar el rendimiento, velocidad y escalabilidad de las aplicaciones, especialmente en escenarios con grandes volúmenes de datos., • Desarrollar código limpio, mantenible, reutilizable y bien documentado, siguiendo buenas prácticas., • Diagnosticar y resolver problemas relacionados con la visualización de datos en tiempo real y la respuesta de la interfaz de usuario., • Mantenerse actualizado/a en nuevas tendencias y tecnologías de desarrollo frontend y backend., • Utilizar herramientas de Inteligencia Artificial como apoyo al diseño UX, generación de plantillas, desarrollo y refactorización de código y detección/eliminación de vulnerabilidades. Requisitos imprescindibles: • Más de 8 años de experiencia en desarrollo Frontend con Angular., • Experiencia sólida con Angular en versiones recientes y capacidad para realizar actualizaciones., • Experiencia en funcionalidades de datos en tiempo real, especialmente con ag-Grid o tecnologías similares., • Experiencia práctica en desarrollo Java, especialmente en arquitecturas de microservicios con Spring Boot o frameworks similares., • Dominio de TypeScript, JavaScript, HTML5 y CSS3., • Experiencia en integración y consumo de APIs RESTful y manejo de JSON., • Experiencia utilizando IA aplicada al desarrollo de software, incluyendo UX, generación de código, refactorización y detección de vulnerabilidades., • Conocimientos de diseño responsive y adaptativo., • Experiencia con sistemas de control de versiones, especialmente Git., • Inglés B2. Valorable: • Experiencia con librerías de gestión de estado como NgRx o Akita., • Conocimientos de Docker y Kubernetes., • Experiencia con librerías de visualización de datos como D3.js o Chart.js., • Experiencia trabajando bajo metodologías Agile/Scrum., • Experiencia en servicios financieros u otros entornos con grandes volúmenes de datos y necesidades de procesamiento en tiempo real., • Conocimientos de UX y herramientas de prototipado como Figma o Adobe XD., • Buen nivel de portugués., • Grado en Informática, Ingeniería o formación equivalente. Ofrecemos: • Contrato estable y proyecto de larga duración., • 100% remoto, trabajando desde España., • Salario de hasta 38.000 € brutos anuales, en función de experiencia y adecuación al puesto., • Participación en un proyecto con fuerte componente tecnológico y retos relacionados con datos en tiempo real, aplicaciones escalables y arquitecturas modernas., • Entorno de trabajo colaborativo y metodología Agile.

Buscamos profesionales con experiencia práctica en OpenText Exstream Cloud-Native para incorporarse a un proyecto especializado en la creación, evolución y mantenimiento de comunicaciones y plantillas documentales.Crear nuevas plantillas y comunicaciones mediante OpenText Exstream Cloud-Native.Mo

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Buscamos incorporar personas con experiencia real en Oracle WebCenter Sites (OWS) para un proyecto estable dentro de un cliente de primer nivel. Formarás parte del equipo de Portales, participando tanto en el mantenimiento evolutivo como en nuevos desarrollos de distintas aplicaciones. FUNCIONES Mantenimiento y evolución de aplicaciones existentes. Desarrollo de nuevas funcionalidades y componentes. Definición y gestión de contenidos en Oracle WebCenter Sites. Desarrollo de plantillas y estructuras de presentación. Maquetación HTML y adaptación de interfaces. Colaboración con otros equipos técnicos y funcionales. Imprescindibles: Experiencia demostrable de al menos 3 años en Oracle WebCenter Sites (OWS). Conocimientos sólidos en: Programación y desarrollo en OWS. Definición y gestión de contenidos. Desarrollo de plantillas. Maquetación HTML. Experiencia real en proyectos productivos (no solo formativa). Muy valorable: Conocimientos de accesibilidad web (WCAG). Experiencia en entornos corporativos o grandes portales. Buenas prácticas de desarrollo y trabajo en equipo. ¿Qué se ofrece? • Modalidad de trabajo -> 100% remoto, • Contrato indefinido ¡Puesto estable!, • ¡Trabajar para una de las empresas líderes en el sector!, • Retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante y cheques guardería), • Formación y evolución, • Convenio de consultoría

🚀 Buscamos Especialista en Gestión Energética y Contratos ¿Tienes experiencia en gestión energética, contratación de suministros y análisis de costes y te interesa participar en un proyecto de consultoría para un cliente de referencia? ⚡📊 En Fervimax buscamos un/a Especialista en Gestión Energética y Contratos para colaborar de manera puntual, bajo demanda de proyecto, dando soporte a la gestión operativa y estratégica de los servicios energéticos de uno de nuestros principales clientes. 🏠 Modalidad: Remoto ¿Qué harás? ✅ Elaborar, analizar y realizar el seguimiento de presupuestos energéticos, identificando oportunidades de optimización de costes. ✅ Gestionar y validar facturación, consumos y contratos energéticos, incluyendo altas, modificaciones, actualización de precios y optimización de potencias contratadas. ✅ Elaborar informes periódicos y analizar indicadores de sostenibilidad, emisiones de CO₂ y huella de carbono. ✅ Participar en la negociación y licitación de Acuerdos Marco y contratos de suministro energético. ✅ Analizar normativa y cambios regulatorios del sector (BOE, IVA, gas, fondos de garantía social, etc.) y definir estrategias para su implantación. ✅ Colaborar en el análisis de nuevas tendencias y soluciones energéticas: fotovoltaica, vehículo eléctrico, hidrógeno, gas y agua. ✅ Revisar y validar plantillas de cálculo (QA) y ofrecer formación y asesoramiento a clientes sobre procesos, contratos y novedades regulatorias. ¿Qué buscamos? ✔ Formación universitaria en Ingeniería, Energía, Ciencias Ambientales, ADE o titulaciones afines. ✔ Experiencia en gestión energética, contratación de suministros o consultoría energética. ✔ Conocimientos de presupuestos, facturación energética, validación de consumos y gestión contractual. ✔ Capacidad para interpretar normativa y regulación del sector energético. ✔ Conocimientos de eficiencia energética, sostenibilidad y mercados energéticos. Valorable experiencia en emisiones de CO₂ y huella de carbono. ✔ Manejo avanzado de Microsoft Excel y herramientas de análisis de datos. ✔ Experiencia en negociación con proveedores y buena capacidad analítica, organizativa y de comunicación con clientes. ¿Qué ofrecemos? ✨ Contrato indefinido. ✨ Modalidad de trabajo remota. ✨ Participación en un proyecto estratégico dentro del sector energético. ✨ Entorno de trabajo colaborativo y especializado. ✨ Salario 35.000€ a 40.000€ brutos anuales según perfil 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y participa en un proyecto donde podrás aportar tu experiencia en gestión energética, optimización de costes y contratación de suministros para un cliente de referencia. ¡Queremos conocerte! 🚀

Cualificador de Leads/Setter – The Globe ¿Te apasiona conectar con personas y transformar una simple llamada en una oportunidad real? En The Globe, buscamos a alguien con energía, empatía y ganas de crecer para ser la primera voz que nuestros futuros alumnos escuchan. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. ¿Qué tipo de perfil buscamos? Queremos a una persona con experiencia en cualificación de leads, que sepa conectar, generar interés y agendar reuniones de alto valor. Alguien que entienda lo importante que es una primera llamada, que sepa priorizar leads calientes y que disfrute construyendo relaciones que terminan en oportunidades reales. Es clave que tengas experiencia en venta consultiva y conocimientos avanzados en marketing digital. ¿Por qué ahora? ¿Y por qué aquí? The Globe está creciendo rápido. Tenemos leads diarios y campañas que funcionan, pero necesitamos a alguien que convierta aún más: más reuniones, más interés, más impacto. Tendrás el apoyo del equipo, plantillas, vídeos, CRM y todo lo necesario, pero la diferencia la marcarás tú: tu tono, tu disciplina y tu forma de mover una oportunidad. ¿Qué harás en tu día a día? Llamar, cualificar y despertar el interés de nuevos leads. Validar criterios BANT/ICP. Organizar tus bloques de trabajo según Golden Hours (momentos de máximo impacto). Reactivar leads antiguos con Looms, emails y cadencias de impacto. Asegurar que las Discovery Calls estén bien preparadas. Registrar todo con precisión y estructura en CRM. Cumplir tus propios rituales diarios de foco y revisión. ¿Qué necesitas para tener éxito aquí? Requisitos clave (sí o sí): Haber hecho ventas inbound por teléfono y sentirte cómodo/a con ello. Tener una voz persuasiva, cálida, que genere confianza y conversación. Saber usar CRM para registrar oportunidades y planificar seguimientos. Ser rápido/a, organizado/a y con sentido de urgencia ante leads nuevos. Tener ambición real: aquí puedes ganar mucho si conviertes bien. Valorable: conocimiento en marketing digital. Qué ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. 100% presencial (desde nuestras oficinas en Granada). Fijo mensual + comisiones. Formación semanal en ventas, persuasión y comunicación. Plan de carrera y oportunidades de liderazgo. Cultura de innovación, transparencia y aprendizaje continuo. Compensación fija + variable alineada con resultados. ¿Te interesa? Si te motiva crecer en ventas y quieres formar parte de un equipo con producto probado, leads diarios y cultura de alto rendimiento, ¡queremos conocerte! xbhjioe Envíanos tu perfil y cuéntanos por qué crees que eres la persona que puede marcar la diferencia en The Globe.

Desarrollador OpenText Exstream Cloud-Native para crear, mantener y evolucionar plantillas y comunicaciones documentales, corrigiendo errores y gestionando datos variables. Se valora experiencia en otras soluciones OpenText o IBM FileNet.

Buscamos profesionales con experiencia práctica en OpenText Exstream Cloud-Native para incorporarse a un proyecto especializado en la creación, evolución y mantenimiento de comunicaciones y plantillas documentales. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Funciones principales • Crear nuevas plantillas y comunicaciones mediante OpenText Exstream Cloud-Native., • Modificar, mantener y evolucionar las plantillas existentes., • Corregir errores relacionados con el contenido, formato, composición o generación de documentos., • Configurar reglas de negocio, variantes y contenido dinámico o personalizado., • Incorporar, mapear y tratar datos variables procedentes de diferentes sistemas., • Crear y gestionar componentes y contenidos reutilizables. Skills técnicos • Al menos 2 años de experiencia trabajando con OpenText Exstream Cloud-Native., • Experiencia con OpenText Communications Designer., • Conocimientos de XML o JSON., • Conocimientos de JavaScript., • Experiencia realizando pruebas, depuración y resolución de incidencias, • Será necesario contar con experiencia o conocimientos en al menos una de las siguientes soluciones:, • OpenText StreamServe., • OpenText eDOCS., • IBM FileNet. xqziphu Condiciones • Contrato freelance, • Jornada completa, • Proyecto de larga duración, • 100% remoto Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. ¿Qué buscamos? Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia. ¿Por qué elegirnos? Porque somos diferentes, por tres motivos principales: 1.- Para nosotros no eres un número. 2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje continuo. 3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejor Modalidad: 100% remoto Salario: hasta 38.000 € brutos anuales Idiomas: Inglés B2 Buscamos un/a Senior Full Stack Developer con amplia experiencia en Angular y Java/Spring Boot para incorporarse a un proyecto estable, trabajando en el desarrollo y evolución de aplicaciones web con un fuerte componente de datos en tiempo real y alto volumen de información. Buscamos una persona con sólida orientación técnica, acostumbrada a trabajar con aplicaciones escalables, integración de APIs y microservicios, y con capacidad para participar tanto en el desarrollo frontend como backend. Funciones: • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Angular, incluyendo la actualización y evolución de versiones., • Implementar funcionalidades de visualización y gestión de datos en tiempo real, utilizando tecnologías como ag-Grid o similares., • Colaborar con equipos backend en el desarrollo e integración de APIs y microservicios basados en Java., • Garantizar una correcta comunicación entre frontend y backend mediante APIs RESTful, JSON, etc., • Optimizar el rendimiento, velocidad y escalabilidad de las aplicaciones, especialmente en escenarios con grandes volúmenes de datos., • Desarrollar código limpio, mantenible, reutilizable y bien documentado, siguiendo buenas prácticas., • Diagnosticar y resolver problemas relacionados con la visualización de datos en tiempo real y la respuesta de la interfaz de usuario., • Mantenerse actualizado/a en nuevas tendencias y tecnologías de desarrollo frontend y backend., • Utilizar herramientas de Inteligencia Artificial como apoyo al diseño UX, generación de plantillas, desarrollo y refactorización de código y detección/eliminación de vulnerabilidades. Requisitos imprescindibles: • Más de 8 años de experiencia en desarrollo Frontend con Angular., • Experiencia sólida con Angular en versiones recientes y capacidad para realizar actualizaciones., • Experiencia en funcionalidades de datos en tiempo real, especialmente con ag-Grid o tecnologías similares., • Experiencia práctica en desarrollo Java, especialmente en arquitecturas de microservicios con Spring Boot o frameworks similares., • Dominio de TypeScript, JavaScript, HTML5 y CSS3., • Experiencia en integración y consumo de APIs RESTful y manejo de JSON., • Experiencia utilizando IA aplicada al desarrollo de software, incluyendo UX, generación de código, refactorización y detección de vulnerabilidades., • Conocimientos de diseño responsive y adaptativo., • Experiencia con sistemas de control de versiones, especialmente Git., • Inglés B2. Valorable: • Experiencia con librerías de gestión de estado como NgRx o Akita., • Conocimientos de Docker y Kubernetes., • Experiencia con librerías de visualización de datos como D3.js o Chart.js., • Experiencia trabajando bajo metodologías Agile/Scrum., • Experiencia en servicios financieros u otros entornos con grandes volúmenes de datos y necesidades de procesamiento en tiempo real., • Conocimientos de UX y herramientas de prototipado como Figma o Adobe XD., • Buen nivel de portugués., • Grado en Informática, Ingeniería o formación equivalente. Ofrecemos: • Contrato estable y proyecto de larga duración., • 100% remoto, trabajando desde España., • Salario de hasta 38.000 € brutos anuales, en función de experiencia y adecuación al puesto., • Participación en un proyecto con fuerte componente tecnológico y retos relacionados con datos en tiempo real, aplicaciones escalables y arquitecturas modernas., • Entorno de trabajo colaborativo y metodología Agile. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Quiénes somos Aubay? Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Buscamos incorporar personas con experiencia real en Oracle WebCenter Sites (OWS) para un proyecto estable dentro de un cliente de primer nivel. Formarás parte del equipo de Portales, participando tanto en el mantenimiento evolutivo como en nuevos desarrollos de distintas aplicaciones. FUNCIONES Mantenimiento y evolución de aplicaciones existentes. Desarrollo de nuevas funcionalidades y componentes. Definición y gestión de contenidos en Oracle WebCenter Sites. Desarrollo de plantillas y estructuras de presentación. Maquetación HTML y adaptación de interfaces. Colaboración con otros equipos técnicos y funcionales. Imprescindibles: Experiencia demostrable de al menos 3 años en Oracle WebCenter Sites (OWS). Conocimientos sólidos en: Programación y desarrollo en OWS. Definición y gestión de contenidos. Desarrollo de plantillas. Maquetación HTML. Experiencia real en proyectos productivos (no solo formativa). Muy valorable: Conocimientos de accesibilidad web (WCAG). Experiencia en entornos corporativos o grandes portales. Buenas prácticas de desarrollo y trabajo en equipo. ¿Qué se ofrece? • Modalidad de trabajo -> 100% remoto, • Contrato indefinido ¡Puesto estable! xqziphu, • ¡Trabajar para una de las empresas líderes en el sector!, • Retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante y cheques guardería), • Formación y evolución, • Convenio de consultoría

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Programador/a OPENTEXT Creación de nuevas plantillas y comunicaciones en OpenText Exstream Cloud-Native Modificación y evolución de plantillas existentes Corrección de errores de contenido, formato, composición o generación documental Configuración de reglas de negocio, contenido dinámico y variantes Incorporación y mapeo de datos variables Gestión de componentes y contenidos reutilizables Realización de pruebas con diferentes juegos de datos Análisis y resolución de incidencias de composición documental Gestión del ciclo de vida de las comunicaciones: desarrollo, pruebas, aprobación, publicación y promoción entre entornos Elaboración de documentación técnica y evidencias de prueba Coordinación con los equipos responsables de los sistemas de origen, gestores documentales y plataformas de firma. Requisitos/ • Experiencia práctica en OpenText Exstream Cloud-Native, • OpenText Communications Designer., • Creación y mantenimiento de plantillas o comunicaciones., • Gestión de reglas, variantes y contenido personalizado., • Mapeo y tratamiento de datos variables., • XML o JSON, • Conocimientos de JavaScript., • Pruebas, depuración y resolución de incidencias., • Experiencia trabajando con distintos entornos y ciclos de publicación. Algunas de estas tres: • OpenText StreamServe., • OpenText eDOCS., • IBM FileNet. Modalidad: 100% teletrabajo Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 30.000€ - 35.000€ en 12 pagas Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). xqziphu Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales

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