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En Doccia Group, empresa sevillana líder en el sector del baño desde hace 30 años, trabajamos para aportar a nuestro clientes un servicio de calidad y con ello hacer posible la transformación digital de los mismos. ¿Te atreves a crear el futuro? Para acompañarnos en este camino estamos en búsqueda de un perfil responsable con capacidad de liderazgo, organización, gestión y desarrollo de nuestro equipo de servicio de atención al cliente. No buscamos la perfección, pero nos gustaría que tuvieras experiencia para realizar las siguientes tareas... • Automatización de procesos y proposición de mejoras continuas, detectando y haciendo llegar los déficit y necesidades del departamento., • Administración de software y mejoras de nuestros sistemas de ticketing, centralita y CRM., • Reporte constante de análisis a la dirección de la empresa (KPIs, informes…), • Marcaje de objetivos y cumplimientos de los mismos., • Apoyo de calidad a nuestra red comercial y clientes., • Implantación de campañas de fidelización, postventa, encuestas de calidad… dirigidas al cliente., • Comunicación activa para mejoras posibles entre departamentos. Además de ganas, si sería obligatorio tener: • Idioma nivel alto Francés e Inglés, • Tres años responsable de atención cliente, • Capacidad de liderazgo, • Empatía, • Trabajo en equipo, • Gestión del tiempo, • Resolución de problemas, • Compromiso, • Habilidades digitales, • Proactividad Requisitos recomendables • Zendesk, • Office 365, • SAP, • Sage ¡Atrévete a liderar un proyecto ilusionante y conócenos!

¿Quieres formar parte de un equipo en expansión y ser clave en grandes proyectos? ¿Quiénes somos? Somos una compañía especializada en la prestación de servicios en el campo de la Ingeniería, que se encuentra dentro del top 30 de consultoras españolas, cuarta ingeniería andaluza de mayor tamaño y una de las cinco más internacionalizadas. Durante nuestras más de dos décadas de vida hemos participado en la construcción de puertos y aeropuertos; carreteras y ferrocarriles; hospitales, colegios y universidades. Objetivo de la posición: Como Arquitecto/a Senior trabajarás en la redacción de los proyectos de ejecución. Principales responsabilidades: • Redacción de proyecto de ejecución (proyecto actual):, • Elaboración de planos., • Elaboración de presupuestos., • Redacción de memoria e informes., • Análisis, revisión y control de propuesta (alcance)., • Reuniones y seguimiento de proyecto., • Reporte directo a responsable de proyecto. Conocimientos: • Arquitectura y diseño, metodologías BIM(Modelado y gestión), estructuras, construcción, instalaciones, modelado, normativa. Valorable conocimientos en diseño de Interiores. Requisitos: • Experiencia laboral: 10 años o más como arquitecto/a., • Grado en arquitectura superior., • Programas: AutoCAD, Revit, Presto, Adobe Photoshop. ¿Qué ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo., • Empresa en crecimiento donde podrás aportar tus ideas y experiencia y ser parte de esta expansión., • Retribución flexible (ventajas fiscales en restaurantes, guarderías, formación, transporte…), • Plan de formación con cursos técnicos y de habilidades., • Medidas de conciliación laboral: Contamos con el certificado de conciliación Másfamilia EFR (Entidad Familiarmente Responsable)., • Plan Bienestar con diferentes herramientas para cuidarte, dentro y fuera del trabajo.

Director/a de Captación de Inversores – Departamento de Inversión Hestia es una promotora inmobiliaria especializada en productos de inversión (edificios de apartamentos turísticos / activos en rentabilidad) orientada a inversores privados y family offices. Diseñamos, ejecutamos y comercializamos proyectos llave en mano para inversores que buscan rentas estables y diversificar patrimonio. Misión del puesto Liderar el departamento de inversión y comercial, diseñando y ejecutando la estrategia de ventas y captación de capital privado para nuestros proyectos inmobiliarios, asegurando el cierre de operaciones con inversores y el cumplimiento de los objetivos de ventas y financiación. Funciones principales • Dirección del área comercial, • Definir la estrategia anual de captación de inversores y ventas de proyectos., • Liderar y coordinar al equipo comercial., • Diseñar argumentarios comerciales, presentaciones y documentación para inversores., • Captación y gestión de inversores, • Identificar y captar nuevos inversores (empresarios, altos patrimonios, family offices, etc.)., • Gestionar el ciclo completo de la venta: detección de necesidad, presentación de oportunidades, análisis de encaje, negociación y cierre., • Mantener y desarrollar relaciones de largo plazo con la cartera de inversores actuales., • Levantamiento de capital privado para proyectos, • Estructurar propuestas de inversión junto con el área financiera y técnica., • Participar en la definición de retornos, tiempos y estructura de entradas/salidas del capital., • Presentar los proyectos en reuniones 1:1, webinars, desayunos inversores, eventos, etc., • Análisis y reporting, • Seguimiento de objetivos comerciales (pipeline, ratio de cierre, volumen de capital levantado)., • Reporte directo a Dirección sobre estado de negociaciones y previsiones de cierre. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en promotora inmobiliaria o vehículos de inversión inmobiliaria, en posición similar (captación de inversores, director de inversiones, investment manager o similar)., • Experiencia demostrable en venta de proyectos a inversores (no solo venta a cliente final particular)., • Conocimiento sólido de: • Análisis básico de viabilidad y retornos (TIR, payback, cash-flow simple). Productos de inversión inmobiliaria: residencial en alquiler, apartamentos turísticos, edificios en rentabilidad, etc. • Perfil claramente comercial y relacional, con capacidad de generar confianza en tickets altos. Alta orientación a resultados y a cierre de operación. • Valorable: • Cartera propia de inversores., • Experiencia con empresarios / pymes que reinvierten beneficios., • Inglés fluido. ¿Quéofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo: 25.000 € brutos/año + bonus, • Variable ligado a objetivos (captación de capital y cierre de operaciones), a definir con el candidato., • Posibilidad real de crecimiento dentro de la compañía en función de resultados (crecimiento del área de inversión)., • Participación en proyectos diferenciales y de alto impacto en el mercado de inversión inmobiliaria.

Supervisar e implementar la política comercial en el PDV y asegurar la visibilidad y accesibilidad del producto Reporte de visitas en CRM Gestión de la relación comercial con los distribuidores para garantizar la consecución de objetivos Campañas y colaboraciones para la expansión de la marca

Buscamos Jefe/a de Proyecto para diferentes áreas de sector bancario, que cuenten con experiencia en una de las siguientes áreas: Plataforma Hub Data Analítica de clientes Reporte Regulatorio ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida.

Tus funciones serán la realización de forecast y presupuestos, análisis de desviaciones de coste de personal, HR/People Analytics, reporting, seguimiento de KPIs, mantenimiento de BBDD, entre otros. Tu misión será el control financiero, y el análisis y reporte de datos fomentando y manteniendo

Ocasionplus, empresa líder en el sector automoción busca para sus oficinas centrales ubicadas en Las Rozas (Madrid) un Director financiero para liderar el departamento con reporte directo al CEO de la compañía. Identificar y recomendar mejoras en los procesos financieros y operativos para aument

Buscamos Jefe/a de Proyecto de DATA para diferentes áreas de sector bancario, que cuenten con experiencia en una de las siguientes áreas: Plataforma Hub Data Analítica de clientes Reporte Regulatorio ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida.

En reporte a la dirección de Recursos Humanos de este grupo multinacional industrial, se incorporará con el objetivo de liderar el área de personas en una de sus plantas.Su rol estará focalizado en las siguientes funciones: Liderar los procesos de incorporación de personas, de atracción y gest

Análisis y remediación de los problemas de calidad de datos y control de datos existentes en la entrada al modelo de reporting y sus fuentes reputadas Reducción del riesgo operativo y reputacional de la entidad automatizando procesos manuales de construcción. En particular, la organización est�

Apoyo en la revisión de procedimientos en materia de prevención de blanqueo de capitales: análisis de operaciones de riesgo elevado, análisis de clientes potenciales, su identificación, nivel de riesgo, reporte de informes trimestrales a Comité, diseño de alertas informáticas, formación a l

Avanzamos con el proceso de selección para incorporar la posición de Gerente Territorial, en la zona centro de la División de Sistemas de Seguridad, PCI y control de accesos para entidades públicas y privadas, Con reporte a Dirección General tendrá la responsabilidad de liderar el negocio con

Registro y reporte de la actividad comercial mediante CRM. Buscamos un/a Comercial con iniciativa, que quiera construir su propia cartera de clientes, generar oportunidades de negocio en nuevos sectores y contribuir al crecimiento de la empresa. Cuáles serán tus principales responsabilidades? Pro

Conocimientos en herramientas de BI (MicroStrategy, PowerBI, Tableau o Looker) Entendimiento del End to End del Dato. Seguimiento del trabajo del equipo Reporte al cliente y stakeholders Elaboración de Informes Valoramos personas con iniciativa, alto grado de autonomía, capacidad de adaptación y

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