Presencial jobs in Ripollet - Page 2Create job alerts

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: • Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico., • Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales., • Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario., • A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs., • Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. • Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa., • Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.)., • Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.)., • Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones., • Proactividad y alta capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario: 8:30h - 14:30h -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Executive administrative que será responsable de garantizar que todas las operaciones administrativas, logísticas y de soporte se ejecuten de manera fluida, incluyendo la gestión de clientes internacionales y la coordinación de eventos. Funciones • Recepción de clientes y coordinación con seguridad para accesos., • Gestión de formularios y documentación necesaria para visitantes., • Coordinación con empresas externas para asegurar el funcionamiento de sistemas y espacios., • Coordinar cuando hay eventos o visitas internacionales, coordinando catering y otros servicios., • Preparación de documentos administrativos, incluyendo cartas de recomendación para visas de clientes internacionales., • Reserva de salas de reuniones y gestión de agendas., • Apoyo en la creación de presentaciones en PowerPoint (diseño y formato, no contenido)., • Estructuración y organización de cursos de formación, incluyendo contacto con proveedores y gestión de espacios. Requisitos • Experiencia mínima de 4 años en roles administrativos, asistencia de dirección o soporte a operaciones., • Experiencia en empresas medianamente grandes., • Nivel de inglés alto (fluido)., • Conocimientos avanzados de Excel y habilidades ofimáticas., • Experiencia previa trabajando con CRMs y gestión documental., • Capacidad para coordinar eventos, reservas y agendas de manera eficiente. ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario de 8 a 17 (Presencial oficina), • Formación inicial en producto y herramientas.., • Dispondrás de PC y periféricos necesarios para tu trabajo. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: 🩺 Seguro médico. 📚Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto. 💼Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. 🛍️Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). 🏋️Descuentos para acceder a centros de Fitness con Wellhub. 🛍️Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 🤝 En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, etc. 💵Programa remunerado de recomendación de Talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. #LI-DNI

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Deseamos incorporar a un/a Coordinador/a Transversal Contact Center. Cómo será tu día a día: -Extracción de datos de actividad de cada servicio, tanto a nivel global como por equipos e individual. -Seguimiento semanal de acciones de supervisión sobre segmentos clave del portfolio. -Extracción puntual de datos según necesidades, para acciones concretas de mejora o de implementación de nuevos procesos. -Unificar el control de datos de calidad de los distintos equipos, colaborando en facilitar la extracción de datos por parte del resto de figuras de coordinación. -Apoyo en los procesos de calidad actualmente establecidos, con coordinación de los nuevos en los que se está trabajando. -Asumir de manera centralizada las acciones de mejora y cambio que afectan al área, gestionando las tareas concretas que de estas acciones se derivan, hasta la implementación en las herramientas. -Gestión de cambios habituales del día a día que afectan al área, en la herramienta de CCaS y en la de ticketing. -Interacción con otras áreas para el avance de los requerimientos relacionados con herramientas. Formación: -Mínimo bachillerato -Deseable FP o grado universitario, en ámbitos con impacto en el área y la posición (Administración, Derecho, estudios tecnológicos, Informática). -Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos y gestión de personas. Experiencia: -Experiencia previa: Mínimo 2 años de coordinación o supervisión de equipos y servicios, en entorno Contact Center. Deseable experiencia en servicios multicampaña -Experiencia en análisis de datos y reporting: Mínimo 2 años. -Experiencia con herramientas de gestión y de llamadas. -Valorable: en otras áreas de contact center (métricas, dialer;etc). Competencias y habilidades: -Dominio de herramientas de Contact Center, deseable Talkdesk o similar: gestión de campañas inbound y outbound, gestión de flujos de IVR y otros canales, experiencia omnicanal,... -Power BI -Dominio de Excel -Deseable experiencia con Service Now o Jira ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Ticket restaurante. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Técnico/a que se encargue de que las prensas estén siempre en perfecto estado y de operar equipos de impresión y acabado para demostraciones en vivo o trabajos bajo demanda del cliente. Funciones: • Preparar, ajustar y mantener en condiciones óptimas las prensas y equipos de acabado., • Operar equipos de impresión y finishing para demostraciones a clientes y producción de muestras., • Dar soporte técnico en demos y solicitudes de muestras (preparación, impresión, acabado, envío y reporting)., • Garantizar la calidad del producto final en todas las fases del proceso., • Registrar y reportar las actividades realizadas con clientes y equipos., • Detectar incidencias técnicas y resolverlas con autonomía, asegurando un servicio excelente., • Colaborar en la mejora continua de procesos y en la implantación de nuevos procedimientos., • Aplicar los estándares 5S en máquinas y áreas de trabajo., • Cumplir con los procesos de calidad y negocio establecidos por la compañía., • Gestionar y mantener actualizado el catálogo de muestras y casos de uso. Requisitos: • Formación técnica, • Conocimientos sólidos de procesos de impresión y finishing., • Valorable experiencia previa en entornos demo, centros de experiencia o soporte técnico comercial., • Inglés técnico suficiente para trabajar con documentación y equipos (mínimo nivel intermedio). ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible.(Presencial oficina), • Formación inicial en producto y herramientas.., • Dispondrás de PC y periféricos necesarios para tu trabajo. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: 🩺 Seguro médico. 📚Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto. 💼Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. 🛍️Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). 🏋️Descuentos para acceder a centros de Fitness con Wellhub. 🛍️Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 🤝 En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, etc. 💵Programa remunerado de recomendación de Talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

📍 Ubicació: Badalona (presencial) 🕐 Jornada: Completa, amb horari flexible 📅 Incorporació: Febrer 2026 A Tandem Projects busquem una persona amb perfil periodístic i experiència en comunicació corporativa, amb interès pel màrqueting i les xarxes socials, per incorporar-se a l’equip de Tandem Marketing com a Especialista de Comunicació. ⚡️ Quin serà el teu rol? Treballaràs en projectes per a clients dels sectors de la mobilitat i la sostenibilitat, en un rol amb fort pes editorial i amb una mirada estratègica i narrativa. Combinaràs la creació de continguts digitals amb l’edició de publicacions corporatives (revistes, dossiers, continguts editorials), assumint tant la redacció com la coordinació de temàtiques, calendaris i col·laboradors. 👉 Què faràs? • Creació i edició de continguts per a xarxes socials (LinkedIn, Instagram, X, etc.)., • Edició i coordinació de revistes corporatives i altres publicacions editorials., • Planificació de temàtiques i calendaris de continguts., • Redacció d’articles, entrevistes i peces divulgatives., • Coordinació amb col·laboradors interns i externs (redactors, fotògrafs, dissenyadors)., • Adaptació dels continguts a diferents canals i formats. 🎯 Què busquem? • Formació en Periodisme, Comunicació, Màrqueting o similars., • Experiència mínima de 2 anys en comunicació corporativa i/o agència., • Excel·lent capacitat de redacció i edició de textos en català i castellà., • Capacitat creativa en continguts i formats., • Coneixement del funcionament de xarxes socials i continguts digitals., • Interès o experiència en els sectors de la mobilitat, la sostenibilitat o l’impacte social., • Perfil organitzat, amb criteri editorial i capacitat de treballar amb diversos projectes alhora. 💚 Per què Tandem? Formaràs part d’un equip especialitzat i compromès, treballant en projectes amb impacte real, amb autonomia, responsabilitat i pes editorial. A Tandem treballem amb passió per una comunicació que emociona, transforma i connecta. Ens definim com una agència viva, col·laborativa i creativa, amb una mirada posada al futur. Ens mouen tres valors fonamentals: 🔸 Dedicació 🔸 Treball en equip 🔸 Ànsia de millora 📩 T’interessa? Envia’ns el teu CV + una carta de presentació a amb l’assumpte “Especialista de Comunicació”. ✨ T’estem esperant! ✨

Descripción de la empresa Fabricación de maquinaria para la industria alimentaria. Descripción del puesto Como Mecánico de Montaje en FATOSA, S.A., serás responsable del ensamblaje de maquinaria y del mantenimiento preventivo para garantizar el correcto funcionamiento de los equipos. Tus tareas incluirán el ajuste y la puesta a punto de las máquinas, así como el seguimiento de estándares de calidad. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras instalaciones en Sabadell. Requisitos • Experiencia en mecanizado y ensamblaje de piezas mecánicas de precisión., • Conocimiento en mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial., • Habilidad en ajustes y montajes, además de experiencia trabajando directamente con maquinaria especializada., • Capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle y compromiso con la calidad del trabajo.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar graduados/as en Derecho que quieran desarrollar su carrera orientada a la atención telefónica al cliente. Cómo será tu día a día: -Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico. -Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales. -Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario. -A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs. -Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. Requisitos mínimos -Titulación en Derecho -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente, preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: • Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario., • Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana., • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Ticket restaurant., • Parking gratuito., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...)., • Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Tramitadora siniestros /Tramitador siniestros (hogar y/o comunidades). Correduría Seguros. Correduría de Seguros de Badalona que está considerada entre las 4 mejores de Catalunya precisa una/un Tramitadora /Tramitador siniestros para hogar y comunidades. • Localización del puesto de trabajo: Badalona (bien comunicado con transporte público)., • Modalidad: 1 día semana Teletrabajo. 4 días semana Trabajo presencial., • Horario: 8.30 a 14.00 horas y de 15.00 a 18.00 horas, de lunes a jueves. Viernes intensivo de mañanas de 8.30 a 14.00 h. (con una guardia cada 6 semanas los viernes por la tarde en teletrabajo). Es Jornada completa de 40 horas laborales semana., • Viajes: No., • Contrato indefinido con periodo de prueba 6 meses. Se trata de trabajo estable, • Integración en equipo estable y muy profesional, • Salario competitivo, superior a la media del sector, y acorde a la experiencia aportada Funciones: • Se encargará de tramitar los siniestros de hogar/ comunidades de forma completa, desde la apertura hasta el cierre del expediente: atención al cliente, asignación de proveedores, trámite informes periciales, autorizaciones, pagos y cierre del siniestro., • Resolución de las incidencias, realizar una buena coordinación de reparadores y gabinetes periciales, con el objetivo de una resolución satisfactoria para el asegurado y aportando una gestión ágil y eficiente., • Control de toda la gestión administrativa en la gestión del siniestro Se garantiza la confidencialidad del proceso de selección. Requisitos: • Adaptación a horarios 8.30 a 14.00 horas y de 15.00 a 18.00 horas, de lunes a jueves. Viernes intensivo de mañanas + una guardia cada 6 semanas viernes tarde con teletrabajo. Adaptación a 40 horas laborales semana y al trabajo presencial 4 días y un día de teletrabajo a la semana., • Experiencia de al menos 4 años como tramitador/ tramitadora de seguros, preferiblemente hogar y comunidades, • Se valorará especialmente el aportar experiencia trabajando en correduría de seguros, • Español y Catalán Nativo, hablado y escrito, • Conocimientos IT: Usuario avanzado Office Competencias: • Orientación a resultados: con actitud proactiva, dinámica y resolutiva, enfoque a la eficiencia, a la consecución de objetivos y a la resolución de problemas, • Orientación al cliente: con habilidad de interlocución y de trato con clientes., • Capacidad organizativa, • Capacidad de comunicación

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos buscando un perfil de Administrador de Sistemas para integrar en uno de nuestros clientes en modalidad 100% presencial en Badalona, Barcelona. Qué perfil buscamos: • Mínimo 5 años de experiencia como Administrador de sistemas Windows, • Administración de Microsoft Office 365, • Administración de Microsoft Active Directory, • Networking, VLANs, DNS, DHCP, Subnetting, • Veeam Backup, • Administración e instalación de Windows Server 2019–2022, • Manejo de consolas antivirus (cualquiera), • Nivel de inglés mínimo B2 Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

Se requiere Técnico/a de Soporte Helpdesk para servicio On-site e IT Corner, con experiencia en soporte presencial a usuarios, maquetado de equipos y apoyo a salas de videoconferencia, para dar soporte de primer nivel en entorno corporativo. 🛠️ Funciones • Entrega y recogida de equipos con configuración básica., • Soporte presencial de primer nivel a usuarios (apertura y gestión de tickets)., • Tareas de microinformática: maquetación de equipos, instalación de programas y configuración de móviles/tablets., • Preparación de envíos de material informático., • Movimientos de puestos de trabajo., • Resolución de incidencias y peticiones IT que requieren técnico de campo., • Soporte IT en delegación y revisión de sala IT., • Soporte a salas de videoconferencia. ✅ Requisitos • Técnico/a de Soporte., • Experiencia en maquetado de equipos., • Experiencia en soporte on-site a usuarios., • Experiencia en soporte a salas de videoconferencia., • Modalidad de trabajo 100% presencial en Montcada i Reixac., • Valorable carné de conducir y vehículo propio. ℹ️ Sobre Aubay Aubay es una multinacional de servicios digitales fundada en 1998, con presencia en Francia y otros países de Europa. Cuenta con más de 5.000 profesionales y opera en sectores de alto valor añadido como banca, seguros, industria, telecomunicaciones, I+D e infraestructuras. 🚀 Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 950 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto. Estamos buscando un Data Scientist / Machine Learning Engineer con aproximadamente 2 años de experiencia para integrarse a equipos globales de analítica avanzada. La persona seleccionada trabajará en el desarrollo, entrenamiento y despliegue de modelos de machine learning, apoyando la toma de decisiones basada en datos y la optimización de procesos de negocio ¿Qué haré? • Analizar grandes volúmenes de datos estructurados y no estructurados., • Diseñar, entrenar y evaluar modelos de Machine Learning (regresión, clasificación, clustering, etc.)., • Implementar pipelines de datos y modelos en entornos productivos., • Colaborar con equipos multidisciplinarios (ingeniería, producto, negocio)., • Comunicar resultados y hallazgos de forma clara a stakeholders técnicos y no técnicos., • Documentar modelos, procesos y resultados conforme a estándares internos., • Participar en mejoras continuas de modelos y procesos analíticos. Requisitos: • Licenciatura o ingeniería en Ciencia de Datos, Computación, Matemáticas, Estadística o afín., • 2 años de experiencia práctica en Data Science y Machine Learning., • Dominio de Python (pandas, numpy, scikit-learn, etc.)., • Experiencia con SQL y manejo de bases de datos., • Conocimientos sólidos de estadística y modelado predictivo., • Experiencia básica en despliegue de modelos (APIs, notebooks productivos, o pipelines)., • Inglés avanzado (trabajo diario con equipos internacionales). Es un plus si... • Experiencia con frameworks como TensorFlow o PyTorch., • Conocimientos de cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia con herramientas de visualización (Power BI, Tableau, matplotlib, seaborn)., • Conocimientos de MLOps básicos. ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible., • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para tu trabajo., • Tres días presencial en Sant Cugat del Vallés y dos desde casa. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: 🩺 Seguro médico. 📚Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto. 💼Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. 🛍️Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). 🏋️Descuentos para acceder a centros de Fitness con Wellhub. 🛍️Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 🤝 En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, etc. 💵Programa remunerado de recomendación de Talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Antes de seguir: este puesto es 100% presencial (40h) en Sant Cugat del Vallès. Si buscas teletrabajo o colaboraciones freelance, esta oferta no es para ti. En Guau&Cat buscamos un/a Social Media & Content Specialist para unirse al equipo de marketing. Buscamos a alguien muy creativo, pero con cabeza estratégica: que entienda que el contenido no es solo bonito o viral, sino que tiene una intención clara, responde a objetivos de marca y encaja dentro de una estrategia de marketing bien definida. Trabajarás mano a mano con el equipo creativo bajo la supervisión de un/a Creative Manager, formando parte activa en la definición y ejecución del contenido de la marca. ¿Qué harás en tu día a día? • Idear, guionizar y ejecutar planes de contenido para RRSS con foco en Instagram y TikTok, alineados con los objetivos de marca., • Crear contenido creativo con intención: cada pieza debe tener un porqué claro (branding, engagement, consideración, conversión…)., • Grabar, editar y adaptar piezas en lenguaje nativo de redes (Reels, TikToks, Meta Ads…)., • Definir y preparar lanzamientos, campañas temporales y momentos clave del año junto al equipo., • Pensar y desarrollar creatividades para paid media (Meta & TikTok), entendiendo el funnel y los objetivos de cada campaña, siguiendo el brief indicado por la agencia externa., • Gestión de la comunidad en rrss (comentarios y mensajes), manteniendo el tono cercano y natural de la marca., • Detectar tendencias y oportunidades de contenido, sabiendo cuándo subirse a una ola y cuándo no., • Proponer y gestionar colaboraciones con perfiles UGC e influencers, alineadas con el posicionamiento de Guau&Cat. ¿Cómo te imaginamos? • Tienes instinto digital y radar de tendencias siempre encendido. Sabes qué se mueve, qué lo está petando y qué puede adaptarse a una marca con criterio., • Creativo/a con mentalidad estratégica. No haces contenido “porque sí”: entiendes el porqué de cada pieza y conviertes los objetivos de marca en ideas que funcionan en redes., • Buen ojo visual y narrativo. Sabes sintetizar, contar historias y hacer que un mensaje destaque en pocos segundos sin perder sentido ni personalidad., • Eres ágil y flexible. Te adaptas rápido, ejecutas sin miedo y mantienes coherencia incluso cuando todo va deprisa., • Te mueves bien en equipo, pero también tienes autonomía para tirar del carro y sacar proyectos adelante de principio a fin. Requisitos • Grado en publicidad, marketing, comunicaciones o similar., • Experiencia previa en social media, marketing creativo y/o roles similares (mínimo 2 años)., • Conocimiento real de marketing digital y redes sociales, más allá de la pura ejecución., • Dominio de herramientas como CapCut, Canva (y otras herramientas de edición similares)., • Capacidad para redactar copys alineados con un tono de marca cercano, honesto y natural., • PLUS: salir en cámara cuando el formato lo requiera (no imprescindible, pero sí valorado). ¿Qué ofrecemos? • Remuneración entre 23.5k-25.5k€ según experiencia., • Contrato indefinido., • Comida de mediodia de cátering incluida., • Jornada intensiva los viernes., • Formar parte de una marca en crecimiento, con visión a largo plazo y un equipo joven., • Oficina pet friendly., • Descuento de empleado en los productos de la marca. Condiciones del puesto • Jornada a tiempo completo (40h semanales)., • Trabajo 100% presencial (no teletrabajo) en nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallès., • Horario: De lunes a jueves de 9:00 a 18:00h y los viernes de 9:00 a 15:00h (jornada intensiva).

Desde Q-tech buscamos Data Project Manager para incorporarse a una compañía líder del sector de la movilidad, con más de 100 años de historia, presencia internacional y en un momento clave de crecimiento y transformación tecnológica. Se trata de un proyecto/momento muy estratégico: reconstrucción de la plataforma de datos desde cero para dar soporte a múltiples áreas de negocio, con grandes volúmenes de información y un impacto directo en la toma de decisiones. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, construir y evolucionar la cadena completa del dato, asegurando calidad, trazabilidad y fiabilidad, y participando activamente en la definición del nuevo ecosistema de datos de la compañía. ¿Qué harás? • Construcción de pipelines de datos end-to-end: ingesta, transformación, enriquecimiento y preparación., • Definición e implementación de procesos de calidad y validación del dato., • Orquestación y monitorización de procesos de datos., • Participación en decisiones de arquitectura de datos (entorno greenfield)., • Liderazgo y planificación de proyectos de datos con autonomía real., • Colaboración estrecha con equipos de BI / Analytics., • Interacción directa con múltiples áreas de negocio como cliente interno. ¿Qué buscamos? • Experiencia como Data Engineer., • Experiencia real trabajando con pipelines, calidad del dato y entornos complejos., • Background en entornos cloud (preferencia Microsoft, no excluyente)., • Mentalidad hands-on con visión de proyecto y negocio., • Capacidad de trabajar con autonomía, priorizar y tomar decisiones., • Se valora más la actitud, el criterio y la sensibilidad por el dato que el dominio de un stack concreto. ¿Qué se ofrece? • Proyecto greenfield real, con impacto transversal en el negocio., • Rol estratégico en una organización estable y en crecimiento., • Equipo técnico pequeño, plano y con capacidad de decisión., • Modelo de trabajo híbrido (presencial relevante al inicio)., • Flexibilidad horaria. Rango salarial: 48-50k€ brutos/año.

🚜 Responsable de Equipo Comercial 📍 Ubicación: Barberà del Vallès (Barcelona) 🏗️ Sector: Venta y alquiler de maquinaria de construcción 💼 Contrato indefinido | Jornada completa 🏢 Sobre nuestro cliente Desde S&You, colaboramos con uno de los principales distribuidores de maquinaria y equipos de construcción en España. La compañía opera en los ámbitos de venta y alquiler de maquinaria para obra pública, construcción, industria, minería, forestal y reciclaje, ofreciendo soluciones técnicas de alto valor añadido y un servicio integral a sus clientes. Con el objetivo de reforzar su estructura comercial, buscamos incorporar un/a Responsable de Equipo Comercial para su delegación de Barberà del Vallès. 🎯 Tu misión Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial de zona, asegurando el cumplimiento del plan comercial y la consecución de objetivos, tanto en venta como en alquiler de maquinaria, con especial foco en proyectos de obra pública. Serás una figura clave entre el equipo comercial y la Dirección Comercial, aportando visión estratégica, capacidad de análisis y liderazgo en operaciones de mayor complejidad. 🛠️ Funciones principales • Liderar y coordinar un equipo de 3 comerciales de zona, realizando seguimiento de actividad, desempeño y objetivos., • Definir, junto con Dirección Comercial, el plan comercial y presupuesto, asegurando su correcta ejecución., • Establecer y supervisar KPIs comerciales (actividad, oportunidades, márgenes, rentabilidad, etc.)., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en venta y alquiler de maquinaria., • Apoyar al equipo en operaciones de mayor volumen o complejidad, participando en negociaciones estratégicas y cierres clave., • Gestionar y hacer seguimiento de licitaciones públicas, coordinándote con las áreas internas implicadas., • Elaborar informes de actividad y resultados, actuando como enlace entre el equipo comercial y la Dirección., • Impulsar una cultura de orientación a resultados, calidad de servicio y mejora continua. 🎓 Perfil buscado Requisitos imprescindibles • Formación universitaria., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de equipos comerciales., • Experiencia previa en ventas B2B, preferiblemente en sectores afines (maquinaria, industrial, construcción, automoción industrial, alquiler técnico, etc.),, • Conocimiento de financiaciones, servicios de postventa y contratos de mantenimiento. Idiomas: • Castellano y catalán: nivel alto., • Inglés: comprensión lectora (documentación técnica). Competencias clave: • Liderazgo y comunicación., • Capacidad analítica y de planificación., • Negociación y orientación a resultados. Requisitos valorables • Formación universitaria de carácter técnico., • Conocimiento de financiaciones, servicios de postventa y contratos de mantenimiento., • Idiomas adicionales. 🧩 Entorno de trabajo • Reporte directo al Director Comercial., • Gestión de un equipo de 3 comerciales de área., • Rol presencial, con visitas frecuentes a clientes., • Oficina ubicada en Barberà del Vallès. ⏰ Horario • Lunes a jueves: 8:00 a 17:00 h. (con flexibilidad de entrada), • Viernes: 8:00 a 14:30 h. 🎁 Qué ofrecemos • Contrato indefinido en una compañía sólida y referente en su sector., • Salario fijo orientativo entre 40.000 € y 45.000 €, más variable ligado a KPIs (no exclusivamente facturación)., • Vehículo de empresa, tarjeta corporativa y gastos (gasolina incluida)., • Seguro médico., • Proyecto estable con capacidad real de impacto y desarrollo profesional. 📩 Si te motiva liderar equipos comerciales en un entorno técnico e industrial, y participar en proyectos estratégicos de alto valor, esta es tu oportunidad. ¡Esperamos tu candidatura!

Grupo Echevarne es un holding empresarial que opera en el sector Salud y que ofrece sus servicios en el ámbito Asistencial, Diagnóstico y Prevención. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos un/a Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en el Servicio de Prevención Mancomunado del Grupo. Tu posición estará ubicada en nuestra Central de Sant Cugat del Vallès y en una de nuestras Clínicas en Barcelona. ¿Qué requisitos necesitas cumplir? • Titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos laborales con las 3 especialidades técnicas (Seguridad en el trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía)., • Disponibilidad para viajar (1 vez al mes, o cada dos meses de 2-4 días para visitar nuestras delegaciones). Se valorará: • Experiencia en un Servicio de Prevención Propio., • Experiencia en la gestión de la Prevención en el Ámbito Sanitario. Soft Skills Buscamos un/a profesional con capacidad de trabajo en equipo, con compromiso y responsabilidad en las tareas asignadas, con iniciativa en la resolución de problemas y capacidad de adaptación continua. Con empatía y buenas dotes de comunicación. ¿Cuáles serán tus funciones? • Identificar, evaluar y controlar los riesgos que podrían afectar a la salud y seguridad de los/as trabajadores/as., • Gestión del sistema de Prevención., • Evaluaciones de riesgos Laborales., • Investigación de accidentes., • Elaboración de Planes de Prevención., • Impartir formación en materia preventiva., • Llevar a cabo las actividades de coordinación empresarial., • Desarrollo de procedimientos. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida., • Posición presencial., • Horario de 09:15h-17:00h de lunes a viernes., • Incorporación en un grupo consolidado en el ámbito sanitario con un proyecto sólido de crecimiento, apoyado en la innovación tecnológica y la orientación al servicio de los pacientes., • Buen ambiente de trabajo y gran equipo de profesionales. Si consideras que puedes encajar, ¡No dudes en inscribirte!

🚀 ¡Únete a nuestro proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. ¿Qué buscamos? 👀🔍 Un/a Key Account Specialist para unirse a nuestro equipo y gestionar las relaciones con nuestros clientes clave. El candidato ideal será un profesional orientado al cliente, con excelentes habilidades de comunicación y una sólida capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas. Este puesto es fundamental para asegurar la satisfacción del cliente y maximizar el crecimiento de las cuentas clave. 📌Funciones · Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes asigna. · Captación de nuevos clientes. · Venta de la totalidad del catálogo de productos en activo (packaging, embalajes, artículos de oficina, artículos de limpieza) y cierre de contratos de Instalación de máquinas (de relleno de aire, precintadoras automáticas, por ejemplo). · Identificación de oportunidades de negocio. · Cierre de oportunidades de negocio. · Relación con cliente. · Desarrollo comercial. . Reportes en Salesforce ✅Requerimientos: Indispensables . Residir en Barcelona. Área de cobertura: Zona Gerona, parte de Barcelona, Andorra, Aragón y Baleares. Trabajo híbrido algunos días desde oficina (ubicada en Ripollet) ·Conocimientos de ofimática. ·Conocimientos de CRM (preferible “Sales Force”). ·Técnicas de venta: gestión del tiempo, técnicas de negociación, escucha activa, sondeo al cliente. ·Experiencia trabajar grandes cuentas mediante visita presencial. ·Experiencia en acuerdos comerciales de Grandes Cuentas. ·Planificación y gestión de la Agenda Comercial. ·Trabajo en equipo. . Experiencia en la industria del sector transporte - preferiblemente transporte urgente (e-commerce, industria, automoción, logística) o . Experiencia en la industria del embalaje y packaging. Deseados ·Valorable conocimientos de idiomas (ideal inglés). ·Buena presencia. ·Buena expresión oral y escrita. ·Proactividad. Persona responsable y dinámica. ·Empatía hacia cliente, motivación e implicación. ·Dominar técnicas de venta y negociación. Resiliencia. ·Conocimientos de mercado. ·Profesional, orientado a resultados. ·Dinamismo. ·Rigor y organización. . Tacto y diplomacia. 🤝Qué ofrecemos • Política de vacaciones flexible., • Incorporación inmediata., • Flexibilidad horaria. Disponibilidad d Lun-Vie de 9 a 19 hs, • Salario: Salario fijo + variables sobre el SBA (del 12% al 35% según cumplimiento de objetivos), • Coche de empresa, • Ticket restaurante (15 euros por día laborable) ¡Estamos esperando conocerte!

Desde Paul Marlex colaboramos con una compañía industrial ubicada cerca de Polinyà, dedicada a la fabricación y transformación de productos químicos, en la búsqueda de un/a Responsable de Calidad para reforzar su equipo. Tu misión Serás la persona referente del área de calidad, impulsando la mejora continua y garantizando el cumplimiento de los estándares de la compañía. Entre tus responsabilidades se incluyen: • Gestionar, mantener y mejorar los sistemas ISO 9001 e ISO 14001., • Liderar auditorías internas y participar activamente en auditorías externas., • Mantener actualizada la documentación del sistema de gestión., • Proponer acciones de mejora, tanto correctivas como preventivas., • Realizar análisis físico-químicos en el laboratorio., • Prestar apoyo al laboratorio de microbiología cuando se requiera., • Asegurar el cumplimiento de normativas, procedimientos y buenas prácticas. Lo que la empresa te ofrece • Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada., • Rol estratégico dentro del área de calidad., • Un entorno técnico, dinámico y con oportunidades de desarrollo profesional., • Modalidad presencial con horario intensivo de 7:00 a 15:00. Requisitos • Formación en Química o Ingeniería Química., • Experiencia previa en calidad dentro del sector químico o agroalimentario., • Conocimientos sólidos en ISO 9001 e ISO 14001. (imprescindible), • Experiencia en laboratorios de control de calidad., • Perfil analítico, orientado a procesos y con atención al detalle., • Proactividad y motivación por seguir formándote, especialmente en microbiología. Se valorará positivamente • Conocimientos en ISO 22716 y en ISO 13485., • Experiencia en entornos productivos o sistemas de gestión documental.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona para elaborar el análisis funcional de nuevas aplicaciones, así como actualizar y mejorar las ya existentes asegurando su correcta explotación y óptimo funcionamiento. Colaborará en las siguientes tareas: -Toma de requerimientos y análisis funcional de proyectos y evolutivos. -Elaboración del análisis funcional haciendo uso de casos de uso, prototipos de pantallas, listados, diagramas de secuencia, diagramas de actividad, etc., para la elaboración de la documentación necesaria para el mismo. -Borrador/propuesta del desglose de tareas abordables de un evolutivo. -Promotor de la mejora continua. -Colaboración en la revisión y validación de las funcionalidades desarrolladas y documentación de usuario. -Realización del plan de pruebas funcionales. Requisitos mínimos: -Experiencia mínima de 3 años en las funciones anteriormente expuestas. -Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). -Experiencia con algunas de las siguientes herramientas: Redmine, PPM, Service Manager, Remedy, Jira, Sharepoint, Confluence, etc. -Diseño de bases de datos y conocimientos en SQL (Data Modeler y SQL developer). -Valorable: conocimientos en lenguajes de programación/ web services/ api rest. -Capacidad de trabajo en equipo y muy buena comunicación interpersonal. -Valorable: aprendizaje y facilidad para la comprensión de textos legales. -Investigación, proactividad y calidad en el trabajo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Desarrollador/a senior full-stack, con al menos 4 años de experiencia en desarrollo de APIs y aplicaciones Web. La misión principal del puesto será participar en la definición y desarrollo de nuevas aplicaciones relacionadas con nuevas tecnologías (Blockchain, IA, Quantic Computing, Cloud…) aportando una visión técnica, orden y autonomía. Buscamos incorporar a una persona con alta capacidad para trabajar con autonomía, criterio técnico y visión transversal. Además de buenas habilidades de comunicación y colaboración con el resto de equipos internos y externos. Requisitos esenciales • Frontend: ReactJS, typescript., • Backend:, • Go: Experiencia desarrollando aplicaciones cloud (principalmente APIs Rest y gRPC), concurrencia, acceso a bases de datos a bajo nivel., • Java: Spring Boot. Experiencia en el desarrollo de APIs, aplicaciones web e integraciones con otros sistemas, • Docker: Experiencia en docker y docker-compose, • Bases de datos: Oracle, MySQL y PostgreSQL., • Control de versiones: Git y CI/CD con Bitbucket., • Metodologías de trabajo: Scrum o Kanban. Estar familiarizado con metodologías ágiles., • API: experiencia en el desarrollo o integración de APIs RESTful. Requisitos deseables • Backend:, • Python: Experiencia desarrollando procesos de sistemas, integraciones con componentes de terceros y uso de librerías de datos/IA., • Arquitectura MCP: Experiencia desarrollando nuevas aplicaciones así como integrar otros servicios MCP., • Ubuntu Linux: Experiencia general en este sistema operativo, • Experiencia desarrollando aplicaciones web., • Experiencia integrando productos con motores y herramientas de IA Generativa en local y remotas., • Experiencia en Kubernetes., • Experiencia trabajando en cloud pública (AWS y Azure)., • Conocimientos de Blockchain EVM. Solidity ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Reconocida compañía de servicios empresariales, con sólida implantación a nivel nacional, precisa incorporar Técnico/as de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para su Servicio de Prevención Propio. Se valorarán tanto perfiles de Técnico/a Intermedio como Técnico/a Superior, en función de la experiencia y adecuación al puesto. Funciones principales • Desarrollar y ejecutar las actividades preventivas conforme al Sistema de Gestión y a la Planificación del Servicio de Prevención Propio (SPP)., • Impartir y coordinar acciones formativas en materia de PRL y procedimientos internos., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes, delegaciones y Servicios de Prevención Ajenos., • Colaborar en la investigación de accidentes de trabajo y en la implantación de medidas correctoras., • Realizar verificaciones de las condiciones de trabajo en los distintos centros de la organización., • Mantener actualizada la documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, fichas PRL y consultas de las delegaciones. Requisitos • Titulación de Técnico/a Intermedio o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • En el caso de Técnico/a Superior, se valorará contar con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología Aplicada., • Carné de conducir B y disponibilidad de vehículo propio., • Manejo de herramientas de Microsoft Office y plataformas de CAE., • Capacidad de organización, orientación a la mejora continua y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos • Incorporación estable en una empresa consolidada y en constante crecimiento., • Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales)., • Horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Modalidad de trabajo presencial., • Formación continua, acompañamiento técnico desde el inicio y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Participación activa en la mejora y evolución del sistema de gestión preventiva., • Retribución negociable en función de la experiencia y el perfil aportado. La empresa promueve la igualdad de oportunidades y garantiza un proceso de selección libre de discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Estamos buscando un Ingeniero/a de IA que quiera hacer algo más que hacer llamadas a APIs. Si lo que te motiva y con lo que disfrutas es trabajando con modelos LLM de código abierto, ajustándolos y, además, estás deseando entrenar tus propios modelos desde cero, este puesto es para ti. Requisitos: 🔍Qué esperamos de ti: • Que nos ayudes a crear nuestros propios agentes de IA basados en LLM de código abierto (LLaMA, Mistral, etc…), • Que trabajes en ejecutar y optimizar nuestro stack tecnológico para poder ejecutar nuestros modelos (Ollama, vLLM, Transformers, etc…), • Que colabores en el "Fine-tuning" sobre nuestros datos específicos (LoRA, QLoRA…), • Que participes en el desarrollo de "pipelines" RAG seguras usando bases de datos vectoriales locales y búsquedas locales de información, • Que entre todos podamos sentar las bases para la creación de nuestros propios modelos en el futuro., • Que trabajes en estrecha colaboración con nuestros expertos internos y así poder crear herramientas IA que potencien y eficienten el trabajo de nuestros usuarios 🧠 Qué buscamos: • Al menos 2 años de experiencia como Ingeniero/a AI/ML., • Experiencia probada con LLMs de código abierto (LLaMA, Mistral, Falcon, Gemma…), • Experiencia "hands-on" con despliegues de LLMs o cualquier otro modelo ML., • Conocimientos sólidos en técnicas de "fine-tuning" (LoRA, QLoRA, PEFT), • Experiencia con el stack de Python ML (PyTorch, Hugging Face, Transformers, PEFT…), • Experiencia desarrollando agentes o workflows usando LangChain, Haystack o similar., • Que te sientas confortable trabajando con datos privados y estrictos protocolos de seguridad de datos., • Que estés familiarizado con containerización (Docker, Kubernettes), CI/CD y workflows básicos de MLOps 💡 Plus: • Experiencia en entrenamiento distribuido (DeepSpeed, Accelerate), • ¿Ya has creado cosas impresionantes usando LLMs locales o has contribuido en proyectos de IA de código abierto? ¡Queremos verlo! 🌟 ¿Por qué unirse a nuestro equipo? • Podrás trabajar con datos reales y ricos., • Disfrutarás de autonomía, desde la idea hasta el agente., • Tendrás acceso a GPU e infraestructura tanto locales como cloud., • Ayudarás al equipo a dar forma a nuestra visión "AI-first", desde el ajuste fino hasta, en un futuro, un posible entrenamiento completo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Einatec es una empresa tecnológica que cuenta con más de 25 años de experiencia en servicios IT y desarrollo de aplicaciones para empresas. Desde hace 10 años, ampliamos nuestro horizonte e incorporamos un departamento de diseño y web que ha acompañado a nuestros clientes durante todo este tiempo. Actualmente, somos una empresa multidisciplinar que ofrece a nuestros clientes un servicio de 360º. La empresa ha experimentado un gran crecimiento este último año y, por ese motivo, necesitamos ampliar el departamento de marketing y ventas incorporando a una persona de apoyo en el departamento comercial. Descripción del puesto La persona seleccionada será clave para coordinar propuestas, dar soporte administrativo y operativo al área comercial, mantener la relación con clientes y contribuir activamente al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Reportará a la Responsable de Marketing y Ventas, dando principal apoyo en el área comercial. Responsabilidades principales • Formar parte del equipo comercial en la gestión de oportunidades y seguimiento de clientes., • Elaboración y envío de presupuestos, propuestas comerciales y presentaciones., • Mantenimiento y actualización del CRM de ventas (registro de contactos, oportunidades, tareas y actividades)., • Participación y seguimiento en campañas comerciales., • Seguimiento de renovaciones de contratos y suscripciones., • Colaboración en la preparación de informes de ventas y métricas., • Atención y soporte inicial a clientes vía email o teléfono (información sobre servicios, agendado de reuniones, gestión de incidencias comerciales)., • Participación en campañas comerciales y de marketing digital (newsletters, redes sociales, etc.)., • Realizar demos a clientes de Einatime, la App de control horario de Einatec y otros productos de software de Einatec. Participación, soporte y atención al cliente sobre la app. Requisitos • Formación en Márketing Digital, Comuniacación, ADE o Comercial, • Experiencia previa de al menos 2 año en un puesto similar, preferiblemente en entorno tecnológico o digital., • Capacidad de comunicación y organización, • Interés por el sector tecnológico, servicios IT y soluciones digitales., • Imprescindible: castellano y catalán nativos. Se valorará positivamente • Experiencia, interés y conocimientos en el sector IT., • Nociones de marketing digital., • Buena redacción de contenidos., • Actitud proactiva y orientada a resultados. Ofrecemos • Trabajo presencial (Badalona) con posibilidad de un día de teletrabajo, • Incorporación a una empresa dinámica, ambiente joven y en pleno crecimiento.

Responsable Técnico/a de Seguridad Industrial | Tecnología & IA Lidera la tecnología que protege a las personas en entornos industriales complejos Formarás parte de una empresa tecnológica en crecimiento, especializada en soluciones innovadoras de seguridad laboral e industrial que combinan sensores, cámaras con IA, señalización LED y sistemas de alerta para prevenir accidentes y mejorar la productividad. Desde Sabadell y en contacto directo con el CEO, tendrás un rol clave liderando la estrategia técnica y convirtiendo la innovación en instalaciones reales que salvan riesgos, optimizan procesos y generan impacto tangible en fábricas, centros logísticos e industrias. ¿Qué ganas al unirte a este proyecto? ✅ Rol estratégico y de liderazgo real Diriges el área técnica y tomas decisiones clave, con impacto directo en producto, clientes y evolución de la compañía. ✅ Tecnología con propósito Trabajas con soluciones que previenen accidentes laborales y mejoran la seguridad de miles de personas en entornos industriales. ✅ Innovación constante Participas en el desarrollo e integración de IA, visión artificial, IoT y sistemas inteligentes aplicados a la seguridad industrial. ✅ Crecimiento profesional Te desarrollas en una empresa en expansión, con espacio para proponer mejoras, liderar nuevos proyectos y evolucionar junto al negocio. ✅ Estabilidad laboral Contrato indefinido desde el inicio, en un proyecto sólido y con visión a largo plazo. ✅ Cercanía y agilidad Estructura pequeña, comunicación directa y capacidad real de influir, sin burocracia innecesaria. Tu misión en este rol Tu misión será liderar y hacer evolucionar el departamento técnico, asegurando que cada solución implantada cumpla con la normativa, funcione de forma fiable y aporte el máximo valor en entornos industriales exigentes. Contribuirás directamente a que la tecnología se convierta en un aliado clave para la seguridad laboral, impulsando innovación, eficiencia y mejora continua tanto en clientes como en la propia empresa. En tu día a día: • Liderarás y coordinarás al equipo técnico interno y colaboradores externos, garantizando la ejecución impecable de los proyectos., • Diseñarás soluciones de seguridad adaptadas a cada cliente, analizando riesgos e integrando sensores, LED, cámaras con IA y sistemas de alerta., • Formación técnica sólida en electrónica o automatización, • Te permitirá diseñar, validar e integrar soluciones complejas con criterio técnico y visión global., • Experiencia en entornos industriales reales, • Haber trabajado al menos 3 años en automoción, logística o manufactura te ayudará a anticipar riesgos y adaptar soluciones a contextos exigentes., • Conocimiento de sistemas inteligentes y conectados, • Sensores, PLC, cámaras inteligentes, iluminación técnica, IoT o plataformas de datos serán herramientas habituales para que puedas aportar valor desde el primer día., • Interés y base en IA industrial y visión artificial, • No necesitas ser especialista, pero sí entender su potencial para aplicarla de forma práctica en soluciones de seguridad., • Capacidad de liderazgo y mentalidad innovadora, • Tu actitud proactiva, orientada a la mejora continua, marcará la diferencia tanto en el equipo como en la evolución tecnológica del producto., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales, • Te permitirá asegurar que las instalaciones se implementan correctamente y cumplen los estándares de calidad y seguridad., • Comunicación fluida en español e inglés Si te motiva unir tecnología, liderazgo e impacto real en seguridad laboral, este proyecto puede ser tu siguiente paso profesional. 👉 Da el paso y postúlate para construir soluciones que marcan la diferencia desde dentro. Salario 40 k con proyección y crecimiento rápido , 100 % presencial Disponibilidad para viajar

¿QUIENES SOMOS? En Bcnvision Group, somos líderes especializados en el diseño, programación y mantenimiento de soluciones de visión artificial para el sector industrial. ¿Mas info? ___ En Bcnvision Group, no solo diseñamos el futuro de la visión artificial, sino que lo hacemos posible gracias al mejor equipo. Como líderes en soluciones inteligentes y un equipo de más de 115 profesionales, buscamos personas que quieran crecer con nosotros y dejar su huella en la industria 4.0 ¿CÓMO LO HACEMOS? Lo hacemos con un equipo multidisciplinar de más de 115 personas, donde el equipo de Engagement & People es clave en todo lo que hacemos. ¿Tienes experiencia en el área de administración de personas, nóminas y relaciones laborales? ¿Quieres seguir creciendo y aportando lo que ya has consolidado en este ámbito? ¿Eres una persona dinámica, eficiente y te encanta aportar resultados tangibles? ¿Quieres formar parte de proyectos innovadores y ayudar a seguir desarrollando un ecosistema donde las personas son el centro? ¿Quieres flexibilidad y conciliación? (trabajo híbrido y un viernes cada dos semanas festivo —🤯… sí, tenemos un viernes festivo cada dos semanas— y el otro, intensivo 🤯🤯🤯). ¿Te interesa? Sigue leyendo… ¿QUÉ HARÁS? Propósito de la posición Garantizar la excelencia operativa laboral y administrativa del área de personas, actuando como interlocutor@ y supervisor@ del proceso de nómina (gestionado por proveedor externo), asegurando la calidad del dato (HRIS), la atención a empleados y la generación de reporting/KPIs para el soporte a decisiones, impulsando la mejora continua de los procesos internos y de las políticas de RRHH, promoviendo su actualización, estandarización y correcta aplicación, asegurando eficiencia, cumplimiento y la mejor experiencia de empleadora (people centric). Responsabilidades y principales tareas 1. Supervisión del ciclo de nómina (gestoría / proveedor externo) • Coordinar y validar todas las incidencias mensuales (altas/bajas, IT, maternidades, accidentes, bonus, horas extra, variables, etc.) antes del envío al proveedor., • Revisar prenómina e informes, detectar desviaciones y gestionar correcciones hasta el cierre final., • Actuar como principal punto de contacto con la gestoría para nómina y procesos asociados., • Garantizar confidencialidad, rigor, trazabilidad y cumplimiento de plazos en cada ciclo de cierre y pago., • Impulsar la digitalización y optimización de procesos administrativos y de nómina (automatización, controles, estandarización). 2. Administración laboral y gestión del ciclo de vida del empleado • Gestionar la documentación laboral (contratos, renovaciones, modificaciones, vencimientos, archivo)., • Ejecutar los procesos de altas, bajas, movimientos, finiquitos y casuísticas especiales (maternidad/paternidad, IT, accidentes)., • Dar soporte en onboarding y offboarding desde la vertiente laboral y administrativa., • Diseñar y mantener los calendarios laborales, asegurando coherencia con convenios y normativa vigente., • Controlar y registrar en los sistemas de RRHH vacaciones, permisos y bajas médicas para asegurar su correcta integración en nómina y reporting. 3. Atención a empleados y soporte en normativa / políticas • Resolver consultas de empleados sobre nómina, conceptos salariales, retenciones o documentación., • Atender dudas laborales (permisos, jornada, ausencias, aplicación de convenio...), garantizando una experiencia homogénea, clara y alineada con políticas internas., • Elaborar, actualizar y socializar políticas y procedimientos de RRHH, promoviendo su correcta aplicación y alineación con la normativa vigente. 4. HRIS, gestión del dato y reporting (KPIs / dashboards) • Mantener actualizados y ordenados los sistemas de RRHH (altas, cambios, estructuras, históricos), asegurando integridad, coherencia y calidad del dato., • Elaborar informes y dashboards (headcount, absentismo, rotación, costes laborales, antigüedad, etc.)., • Generar insights accionables para detectar tendencias, anticipar riesgos y proponer mejoras operativas o de políticas., • Coordinarse con Finanzas/Contabilidad para cuadres, provisiones y validación de costes laborales. 5. Compensación & Beneficios (C&B) • Gestionar operativamente los programas de retribución flexible y beneficios corporativos, garantizando actualizaciones correctas y comunicación fluida con proveedores., • Dar soporte a los procesos de revisión salarial, bonus, incentivos o merit increase, asegurando calidad del dato, consistencia interna y cumplimiento de plazos., • Participar en benchmarking salarial y de beneficios, analizando información e identificando oportunidades de mejora., • Gestionar comunicaciones sobre beneficios, elegibilidad y periodos de inscripción, reforzando una experiencia positiva de empleado., • Preparar información para auditorías internas y externas: igualdad retributiva, brecha salarial, estructura salarial o normativa asociada. ¿QUÉ NECESITAMOS? Buscamos un perfil consolidado (no junior, no management), con margen y potencial para seguir desarrollándose y aprendiendo. Experiencia • Experiencia previa en administración de personas, nómina (con proveedor externo) y relaciones laborales., • Buen conocimiento de normativa laboral, convenios, permisos, ausencias y procedimientos vinculados al ciclo de vida del empleado., • Experiencia trabajando con HRIS y gestionando datos de RRHH con rigor, estructura y visión analítica., • Capacidad para elaborar informes, dashboards y KPIs, interpretarlos y convertir datos en decisiones o propuestas de mejora., • Orden, precisión y obsesión por la calidad del dato., • Proactividad para mejorar procesos, detectar ineficiencias y proponer soluciones., • Comunicación clara, empática y orientada a ofrecer una excelente experiencia a empleados y managers., • Capacidad para trabajar con información sensible, manteniendo confidencialidad y criterio profesional., • Modulo superior en Administración, Relaciones Laborales, o ADE, • Entrevista telefónica, • Entrevista técnica (business case) & entrevista presencial (F2F), • Coffee con el equipo, • Coffee con Founder

¿Tienes experiencia como Administrativo/a Contable y te gustaría trabajar en una empresa multinacional dedicada a la comercialización y distribución de productos alimenticios? Desde Adecco estamos buscando un/a Administrativo/a Contable para incorporarse a una empresa ubicada en Cerdanyola del Vallès. ¿Qué harás en tu día a día? Darás apoyo tanto a la persona responsable de contabilidad como a la persona encargada de facturación. Entre tus tareas principales estarán: • Control y registro de facturas de proveedores, • Gestión de facturación, • Conciliaciones contables, • Preparación de remesas, • Tareas administrativas de soporte al departamento, • Uso de un ERP especializado Requisitos: • Experiencia ocupando una posición similar, • Conocimientos de ofimática a nivel usuario/avanzado: Excel intermedio avanzado imprescindible, • Conocimientos de contabilidad, • Valorable un nivel de inglés avanzado, • Habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo, • Capacidad de adaptación y espíritu de colaboración, • Disponibilidad para trabajar de forma presencial, • Vehículo propio para llegar a las instalaciones de la empresa Puesto Contable Beneficios del puesto (Se ofrece) ¿Qué ofrece la posición? • Contrato a través de Adecco de aproximadamente 3 meses, con posibilidades de incorporarse posteriormente a la empresa., • Rango salarial entre 26.000 y 30.000 € brutos/año, según experiencia y adecuación al perfil., • Horario: Lunes a jueves: 8:00 a 14:00 y 15:00 a 17:30 Viernes: 8:00 a 14:30 Si consideras que podrías encajar en la posición, ¿a qué esperas? ¡Inscríbete ahora!

¡STEN busca Ingeniero/a de Cálculo de Estructuras! STEN, multinacional líder en diseño, fabricación y distribución de soluciones para la construcción, quiere incorporar a su equipo un/a Ingeniero/a de Cálculo de Estructuras para reforzar el Departamento Técnico y contribuir al desarrollo de análisis estructurales, documentación técnica y soluciones avanzadas para proyectos de encofrado. 🎯 Perfil que buscamos Buscamos profesionales motivados, con experiencia en el sector de la construcción, capacidad analítica y organizativa, compromiso y proactividad, que quieran unirse a un proyecto en expansión con posibilidades reales de desarrollo profesional: 🔹🎓 Formación: • Grado + Máster habilitante en Ingeniería Industrial (especialidad Mecánica/Estructuras)., • O Grado + Máster habilitante en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos. 🔹 💻 Herramientas: • Manejo fluido de software de cálculo estructural: DIAMONDS, SAP2000/ETABS, Robot, CYPE o similares, • AutoCAD avanzado (obligatorio), • Conocimientos en Revit/TEKLA (valorable), • Excel avanzado y manejo de scripts (VBA, Mathcad, Python), • Modelización, análisis de estructuras y dimensionamiento en acero, aluminio y madera 🧩 Funciones principales: 📌 Realizar análisis estructurales para proyectos de encofrado, garantizando calidad, seguridad y cumplimiento normativo 📌 Elaborar memorias de cálculo, justificaciones técnicas y proyectos 📌 Visar cálculos y documentos técnicos ante Colegio Profesional 📌 Colaborar con I+D en el desarrollo y mejora continua de productos 📌 Participar en la definición de soluciones especiales y aportar soporte técnico avanzado 📌 Desarrollar y/o configurar herramientas internas de cálculo y diseño 📌 Apoyar en la creación de documentación técnica y estandarización de criterios 📌 Representar a STEN en asociaciones u organismos de normalización 📌 Proponer mejoras, optimizar procesos y contribuir a la innovación del área 🎁 ¿Qué ofrecemos? 🕒 Jornada completa y 100% presencial 🚀 Incorporación inmediata 💶 Salario competitivo según perfil y experiencia 📈 Oportunidades reales de promoción y desarrollo profesional en una empresa líder del sector 📩 Adjuntar CV. ¡Gracias!

🤝 ¡STEN busca Técnico/a de Proyectos! STEN, empresa multinacional líder en diseño, fabricación y distribución de productos para la construcción, quiere incorporar a su equipo un/a Técnico/a de Proyectos para dar soporte técnico al área comercial, resolver incidencias técnicas y ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. 🎯 Perfil que buscamos Buscamos profesionales motivados, con experiencia en el sector de la construcción, capacidad analítica y organizativa, compromiso y proactividad, que quieran unirse a un proyecto en expansión con posibilidades reales de desarrollo profesional: 🔹 🎓 Formación: Titulación media o superior en Ingeniería Industrial (valorable postgrado o formación en cálculo de estructuras) 🔹 📅 Experiencia mínima: 1 año en una posición similar 🔹 💻 Herramientas: Dominio de AutoCAD y conocimientos de ofimática (Word, Excel, etc.) 🔹 🌍 Idiomas: Valorable inglés escrito y hablado 🧩 Funciones principales: 📌 Realizar estudios técnicos y proyectos para clientes 📌 Asesorar técnicamente al equipo comercial y a clientes (producto, montaje en obra) 📌 Inspeccionar y certificar montajes en obra 📌 Visar proyectos en colegio profesional según necesidades 📌 Participar en conferencias y coloquios con clientes 📌 Gestionar la documentación técnica generada 📌 Desarrollar plantillas y soluciones informáticas técnicas 📌 Impartir formación técnica al equipo comercial 🎁 ¿Qué ofrecemos? 🕒 Jornada completa y 100% presencial 🚀 Incorporación inmediata 💶 Salario competitivo según perfil y experiencia 📈 Oportunidades reales de promoción y desarrollo profesional en una empresa líder del sector 📩 Adjuntar CV. ¡Gracias!

Para nuestra división de Rejillas Calibradas - RECA en Martorelles, Barcelona, buscamos un Técnico Electrónico de Mantenimiento Industrial, para apoyar nuestras operaciones. Este rol realizará las operaciones mecánicas, eléctricas y electrónicas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en los equipos e instalaciones tanto productivas como generales, con el objeto de mantenerlos en correcto estado de funcionamiento, maximizando su disponibilidad. Funciones y responsabilidades Diagnosticar y reparar averías: • Realizar análisis técnico de la avería mecánica, eléctrica, electrónica de las máquinas y equipamientos., • Desmontaje, reparación y montaje de máquinas o partes de las mismas, equipos o instalaciones fabriles., • Reparar la avería acorde a las instrucciones técnicas del fabricante o proveedor., • Comprobación del correcto funcionamiento tras la intervención., • Informar al responsable de mantenimiento en el caso de no existir recursos técnicos o medios materiales suficientes para el correcto desempeño de las funciones., • Informar al supervisor de mantenimiento y producción así como a los emisores de las solicitudes de trabajo de la conclusión de las averías., • Reportar las actuaciones asignadas registrándolas en el GMAO., • Realizar operaciones de mantenimiento preventivo, • Operativa de mantenimiento, • Seguridad, • Medio ambiente Los estudios/conocimientos necesarios son: • Fp Grado Superior en Electricidad, Instalaciones eléctricas, regulación y control, mecatrónica, mantenimiento industrial., • Interpretación de esquemas eléctricos., • Realización de esquemas eléctricos., • Conocimientos de PLC (funcionamiento e integración en máquina, conexión para troubleshooting), • Conocimiento en hidráulica y neumática., • Conocimiento en electrónica industrial (parametrización variadores de frecuencia...), • Interpretación y realización de planos de conjunto de piezas. Herramientas que utilizará en su día a día: • Herramientas manuales y equipos de medición y diagnóstico (multímetro, Megger, osciloscopio, equipos de soldadura)., • Herramientas de ofimática: Outlook, Excel, Word… Experiencia de más de 4 años en las funciones anteriormente descritas. Trabajo presencial en Martorelles (Cataluña), jornada partida de lunes a viernes. El tratamiento de los datos personales facilitados, así como cualquier otro dato recogido en el curso del proceso, está autorizado por la aceptación de este formulario, según lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo. Estos serán tratados por Gonvarri Corporación Financiera, ubicado en c/Prolongación de Embajadores s/n, con teléfono de contacto 913791900 y email como responsable del tratamiento de los datos. Los datos son tratados con la finalidad de la inscripción del interesado en el proceso de selección abierto por la compañía en Linkedin. Los datos personales a procesar son los datos de contacto del interesado y su CV. Los datos personales facilitados se conservarán hasta dos años en la base de datos de HR, siendo destruidos al finalizar ese periodo de retención. Se informa al interesado de que sus datos no serán cedidos a terceros, excepto por requerimiento legal. En caso de alteración o modificación de los datos personales, el interesado deberá comunicarlo a Gonvarri Corporación Financiera a la mayor brevedad posible. El interesado podrá ejercitar sus derechos siguiendo el procedimiento asociado, incluido en la página web corporativa (___) Esta oferta de empleo ha sido publicada exclusivamente para su difusión a través de LinkedIn por Gonvarri Corporación Financiera. Queda expresamente prohibida su reproducción, distribución o publicación total o parcial en otras plataformas, sitios web o medios sin la autorización previa y por escrito de Gonvarri Corporación Financiera. El incumplimiento de esta advertencia podrá dar lugar a las acciones legales correspondientes.

📌 Tu Misión Principal: Garantizar la producción eficiente y de alta calidad de etiquetas e inlays RFID, asegurando que cada producto cumpla con las especificaciones técnicas para una correcta identificación y trazabilidad. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? (Funciones Clave): • Operación de Maquinaria: Configurar, monitorear y operar líneas de producción (alimentación de materias primas, manejo de impresoras, troqueladoras y equipos de inserción/codificación de inlays)., • Control de Calidad (QC): Realizar la verificación exhaustiva de la funcionalidad y especificaciones del producto (distancia de lectura, memoria, etc.)., • Manejo y Trazabilidad: Manipular con precisión bobinas y productos, y documentar el material defectuoso para análisis., • Formación: Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente., • Experiencia (Valorable): Previa en entornos de producción industrial, fábricas o como operario/a de línea (se valorará positivamente en impresión y/o con tecnología RFID)., • Competencias Esenciales:, • Orientación al Detalle (¡fundamental para el QC!), • Destreza Física y buena coordinación ojo-mano., • Proactividad, organización y capacidad para seguir procedimientos., • Jornada: Completa (40 horas/semana), 100% presencial., • Horario: Turnos rotativos (Mañana: 06:00h a 14:00h / Tarde: 14:00h a 22:00h)., • Salario: 16.576€ Brutos Anuales (negociable según experiencia).

Ubicació : Badalona (presencial) Jornada: Completa, amb horari flexible Incorporació: Febrer 2026 A Tandem Projects busquem una persona amb perfil periodístic i experiència en comunicació corporativa , amb interès pel màrqueting i les xarxes socials , per incorporar-se a l’equi

En Centria Tecnología somos un equipo de personas donde nuestros principales valores son la profesionalidad, la transparencia y la cercanía. Estamos ampliando nuestro equipo de ventas y buscamos un asistente comercial que ofrecerAá apoyo al departamento en la venta de servicios IT. Puedes ver nuestra página web para ver a los que nos dedicamos exactamente. ¿Cuáles serán tus funciones en Centria?: • Debes tener conocimientos previos en la venta de servicios IT, especialmente en Servicios, Seguridad, Proyectos, BI y soluciones Cloud., • Una buena capacidad organizativa., • Has de ser una persona comunicativa., • Redacción de propuestas comerciales., • Preparación de presupuestos y coordinación de upselling ¿Qué necesitamos? • Conocimiento previo del sector y al menos un añotres de experiencia., • Buena presencia y puntualidad. Si tienes experiencia y conocimiento en los siguientes campos y fabricantes, se valorará: • Entornos Cloud e Híbridos, especialmente Microsoft Azure, • Infraestructura y Datacenter, • Conocimiento con fabricantes como Microsoft, Trend Micro, Kaspersky, NetApp, Sophos, Fortinet, Te ofrecemos: • Integrarte en una empresa de servicios IT de gran reputación, que te ayudarán a cumplir objetivos, • Contrato indefinido y salario acorde a tu experiencia., • Excelente ambiente de trabajo., • Formación continua de producto y servicios

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: • Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario., • Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana., • Horario: 8:30h-14:30h, • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Parking gratuito., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...)., • Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: • Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico., • Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales., • Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario., • A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs., • Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. • Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa., • Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.)., • Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.)., • Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones., • Proactividad y alta capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Oferta de empleo: Entrenador/a Personal – Barcelona En Fitlead Training , buscamos incorporar Entrenadores/as Personales para nuestros centros en Barcelona ciudad. La posición es presencial y se inicia con un contrato de 20h semanales con opción de ampliar hasta jornada completa. Requisitos principales: • Disponibilidad en horario de tardes (imprescindible)., • Estar inscrito/a en el ROPEC ., • No se requiere experiencia previa, aunque será valorada positivamente. Responsabilidades del puesto: • Diseñar planes de entrenamiento adaptados a cada cliente., • Asesorar en el uso correcto de la maquinaria y ejecución de ejercicios., • Mantener un trato cercano y profesional con los clientes., • Realizar seguimiento del progreso individual., • Colaborar en la captación y fidelización de nuevos clientes. Competencias necesarias: • Iniciativa y proactividad., • Empatía y habilidades de comunicación., • Orientación a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo., • Motivación por crecer en una empresa joven y en expansión. Ofrecemos: • Contratación inmediata., • Formación inicial a cargo de la empresa., • Salario base según convenio + comisiones por objetivos. • • Plan de carrera a largo plazo , con posibilidad de acceder a salarios competitivos según desempeño.

¿Te apasiona el servicio al cliente y dominas el francés? Únete a una compañía industrial con presencia internacional, donde tu rol será clave en la gestión de pedidos y atención a clientes B2B. Tu reto: Asegurar una experiencia excelente para cada cliente francófono, desde el pedido hasta la entrega final. Qué harás: • Atender consultas y coordinar pedidos internacionales., • Gestionar documentación de transporte (aéreo, marítimo, terrestre)., • Colaborar con ventas, producción y logística., • Resolver incidencias con enfoque proactivo. Qué necesitas: ✅ Francés nativo o nivel avanzado (Deseable Árabe) ✅ Experiencia previa en Customer Service industrial. ✅ Excel y Office. ✅ Presencialidad total. Qué te ofrecemos: Estabilidad, estructura y equipo consolidado. Entorno internacional. Ubicación fija (presencial). Si te identificas, aplica o envíame tu perfil directamente.

Head of Ecommerce – KOROSHI GROUP Ubicación: Barberà del Vallès (Barcelona) – Presencial Tipo de contrato: Jornada completa Industria: Moda (Hombre, Mujer y Niño) % de ventas online: 30% del total Sobre nosotros Koröshi es una marca de moda con alma creativa y espíritu rebelde . Diseñamos desde Barcelona y vendemos en toda Europa, tanto en retail (50 tiendas en los principales centros comerciales de España ) como online, con fuerte presencia en marketplaces (fulfillment y dropshipping) y una estrategia omnicanal en fuerte expansión.

¿QUIENES SOMOS? En Bcnvision Group, somos líderes especializados en el diseño, programación y mantenimiento de soluciones de visión artificial para el sector industrial. ¿Mas info? Bcnvision Group | Visión Artificial, IA y Secado Industrial En Bcnvision Group, no solo diseñamos el futuro de la visión artificial, sino que lo hacemos posible gracias al mejor equipo. Como líderes en soluciones inteligentes y un equipo de más de 115 profesionales, buscamos personas que quieran crecer con nosotros y dejar su huella en la industria 4.0 ¿CÓMO LO HACEMOS? Lo hacemos con un equipo multidisciplinar de más de 115 personas, donde el equipo de Engagement & People es clave en todo lo que hacemos. ¿Tienes experiencia en el área de administración de personas, nóminas y relaciones laborales? ¿Quieres seguir creciendo y aportando lo que ya has consolidado en este ámbito? ¿Eres una persona dinámica, eficiente y te encanta aportar resultados tangibles? ¿Quieres formar parte de proyectos innovadores y ayudar a seguir desarrollando un ecosistema donde las personas son el centro? ¿Quieres flexibilidad y conciliación? (trabajo híbrido y un viernes cada dos semanas festivo —🤯… sí, tenemos un viernes festivo cada dos semanas— y el otro, intensivo 🤯🤯🤯). ¿Te interesa? Sigue leyendo… ¿QUÉ HARÁS? Propósito de la posición Garantizar la excelencia operativa laboral y administrativa del área de personas, actuando como interlocutor@ y supervisor@ del proceso de nómina (gestionado por proveedor externo), asegurando la calidad del dato (HRIS), la atención a empleados y la generación de reporting/KPIs para el soporte a decisiones, impulsando la mejora continua de los procesos internos y de las políticas de RRHH, promoviendo su actualización, estandarización y correcta aplicación, asegurando eficiencia, cumplimiento y la mejor experiencia de empleadora (people centric). Responsabilidades y principales tareas 1. Supervisión del ciclo de nómina (gestoría / proveedor externo) • Coordinar y validar todas las incidencias mensuales (altas/bajas, IT, maternidades, accidentes, bonus, horas extra, variables, etc.) antes del envío al proveedor., • Revisar prenómina e informes, detectar desviaciones y gestionar correcciones hasta el cierre final., • Actuar como principal punto de contacto con la gestoría para nómina y procesos asociados., • Garantizar confidencialidad, rigor, trazabilidad y cumplimiento de plazos en cada ciclo de cierre y pago., • Impulsar la digitalización y optimización de procesos administrativos y de nómina (automatización, controles, estandarización). 2. Administración laboral y gestión del ciclo de vida del empleado • Gestionar la documentación laboral (contratos, renovaciones, modificaciones, vencimientos, archivo)., • Ejecutar los procesos de altas, bajas, movimientos, finiquitos y casuísticas especiales (maternidad/paternidad, IT, accidentes)., • Dar soporte en onboarding y offboarding desde la vertiente laboral y administrativa., • Diseñar y mantener los calendarios laborales, asegurando coherencia con convenios y normativa vigente., • Controlar y registrar en los sistemas de RRHH vacaciones, permisos y bajas médicas para asegurar su correcta integración en nómina y reporting. 3. Atención a empleados y soporte en normativa / políticas • Resolver consultas de empleados sobre nómina, conceptos salariales, retenciones o documentación., • Atender dudas laborales (permisos, jornada, ausencias, aplicación de convenio...), garantizando una experiencia homogénea, clara y alineada con políticas internas., • Elaborar, actualizar y socializar políticas y procedimientos de RRHH, promoviendo su correcta aplicación y alineación con la normativa vigente. 4. HRIS, gestión del dato y reporting (KPIs / dashboards) • Mantener actualizados y ordenados los sistemas de RRHH (altas, cambios, estructuras, históricos), asegurando integridad, coherencia y calidad del dato., • Elaborar informes y dashboards (headcount, absentismo, rotación, costes laborales, antigüedad, etc.)., • Generar insights accionables para detectar tendencias, anticipar riesgos y proponer mejoras operativas o de políticas., • Coordinarse con Finanzas/Contabilidad para cuadres, provisiones y validación de costes laborales. 5. Compensación & Beneficios (C&B) • Gestionar operativamente los programas de retribución flexible y beneficios corporativos, garantizando actualizaciones correctas y comunicación fluida con proveedores., • Dar soporte a los procesos de revisión salarial, bonus, incentivos o merit increase, asegurando calidad del dato, consistencia interna y cumplimiento de plazos., • Participar en benchmarking salarial y de beneficios, analizando información e identificando oportunidades de mejora., • Gestionar comunicaciones sobre beneficios, elegibilidad y periodos de inscripción, reforzando una experiencia positiva de empleado., • Preparar información para auditorías internas y externas: igualdad retributiva, brecha salarial, estructura salarial o normativa asociada. ¿QUÉ NECESITAMOS? Buscamos un perfil consolidado (no junior, no management), con margen y potencial para seguir desarrollándose y aprendiendo. Experiencia • Experiencia previa en administración de personas, nómina (con proveedor externo) y relaciones laborales., • Buen conocimiento de normativa laboral, convenios, permisos, ausencias y procedimientos vinculados al ciclo de vida del empleado., • Experiencia trabajando con HRIS y gestionando datos de RRHH con rigor, estructura y visión analítica., • Capacidad para elaborar informes, dashboards y KPIs, interpretarlos y convertir datos en decisiones o propuestas de mejora., • Orden, precisión y obsesión por la calidad del dato., • Proactividad para mejorar procesos, detectar ineficiencias y proponer soluciones., • Comunicación clara, empática y orientada a ofrecer una excelente experiencia a empleados y managers., • Capacidad para trabajar con información sensible, manteniendo confidencialidad y criterio profesional., • Modulo superior en Administración, Relaciones Laborales, o ADE, • Entrevista telefónica, • Entrevista técnica (business case) & entrevista presencial (F2F), • Coffee con el equipo, • Coffee con Founder

¿Tienes experiencia como Administrativo/a Contable y te gustaría trabajar en una empresa multinacional dedicada a la comercialización y distribución de productos alimenticios? Desde Adecco estamos buscando un/a Administrativo/a Contable para incorporarse a una empresa ubicada en Cerdanyola del Vallès. ¿Qué harás en tu día a día? Darás apoyo tanto a la persona responsable de contabilidad como a la persona encargada de facturación. Entre tus tareas principales estarán: • Control y registro de facturas de proveedores, • Gestión de facturación, • Conciliaciones contables, • Preparación de remesas, • Tareas administrativas de soporte al departamento, • Uso de un ERP especializado Requisitos: • Experiencia ocupando una posición similar, • Conocimientos de ofimática a nivel usuario/avanzado: Excel intermedio avanzado imprescindible, • Conocimientos de contabilidad, • Valorable un nivel de inglés avanzado, • Habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo, • Capacidad de adaptación y espíritu de colaboración, • Disponibilidad para trabajar de forma presencial, • Vehículo propio para llegar a las instalaciones de la empresa ¿Qué ofrece la posición? • Contrato a través de Adecco de aproximadamente 3 meses, con posibilidades de ampliación., • Rango salarial entre 26.000 y 30.000 € brutos/año, según experiencia y adecuación al perfil., • Horario: Lunes a jueves: 8:00 a 14:00 y 15:00 a 17:30 Viernes: 8:00 a 14:30 Si consideras que podrías encajar en la posición, ¿a qué esperas? ¡Inscríbete ahora!

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a PLC Programmer con experiencia en Automatización Industrial, para formar parte de nuestro equipo en Barcelona (Vallès Occidental) en modalidad presencial. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Diseñar, programar y poner en marcha soluciones de automatización industrial, asegurando su rendimiento y eficiencia en entornos productivos. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Ingeniería en automatización o similar., • Experiencia contrastada de al menos 5 años dentro de la automatización industrial., • Buen conocimiento de programación con C/C++ y Java., • Conocimiento de las marcas Omron Sysmac, Siemens y Rockwell., • Conocimientos de SCADA (con Zenon y Wonderware)., • Programación usando .Net, C++, Java, HTML5., • Inglés con nivel profesional., • Disponibilidad para viajar (máximo 20%). 📝 En tu día a día te encargarás de: • Hacer programación de PLC y HMI., • Participar en las fases de diseño, puesta en marcha y producción del proyecto., • Diseñar métodos de validación., • Desarrollar nuevas plataformas software e implementar técnicas de automatización., • Preparar los estándares y documentación técnica., • Dar soporte y formación al equipo técnico. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. En Claire Joster, buscamos un perfil Marketing Specialist para una empresa de servicios. FUNCIONES -Apoyar en el desarrollo e implementación de planes de marketing integrales del grupo. -Definir audiencias, targets y propuestas de valor, asegurando un posicionamiento claro y competitivo. -Coordinar campañas de principio a fin: materiales, aprobaciones, lanzamiento y seguimiento de resultados. -Supervisar y coordinar colaboradores externos (diseñadores, creadores de contenido, freelancers). -Impulsar la construcción de marca y la estrategia interna de comunicación. -Dar seguimiento a clientes y proyectos, asegurando la correcta ejecución de propuestas de valor. -Apoyar la configuración y optimización de campañas digitales (LinkedIn Ads, Meta, Google Ads). -Crear y optimizar landing pages y flujos de trabajo (WordPress, HubSpot, ActiveCampaign). -Gestionar email marketing, nurturing y automatización. -Monitorizar y reportar el rendimiento de campañas con dashboards de analítica (Google Analytics, Looker Studio). -Mantener datos en CRM y asegurar trazabilidad de campañas. -Apoyar la preparación y promoción de eventos internos y externos. Requisitos Grado en Marketing, Relaciones Públicas o área relacionada. Experiencia demostrada en estrategias B2B (idealmente en sector tecnológico, agencias o servicios a clientes). Perfil extrovertido, abierto, con excelentes habilidades de comunicación. Persona proactiva, autónoma y orientada a soluciones. Fuertes capacidades organizativas y de gestión de proyectos. Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos cambiantes. Inglés avanzado; otros idiomas son un plus. Catalán y castellano nativo. OFRECEN Contrato indefinido, jornada completa. Modelo de trabajo flexible: presencial y teletrabajo. Viernes con jornada reducida (finalización a las 15h). Beneficios: descuentos en seguro médico privado, gimnasios y más.

Reconocida compañía de servicios empresariales, con sólida implantación a nivel nacional, precisa incorporar Técnico/as de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para su Servicio de Prevención Propio . Se valorarán tanto perfiles de Técnico/a Intermedio como Técnico/a Superior , en función de la experiencia y adecuación al puesto. Funciones principales • Desarrollar y ejecutar las actividades preventivas conforme al Sistema de Gestión y a la Planificación del Servicio de Prevención Propio (SPP)., • Impartir y coordinar acciones formativas en materia de PRL y procedimientos internos., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes, delegaciones y Servicios de Prevención Ajenos., • Colaborar en la investigación de accidentes de trabajo y en la implantación de medidas correctoras., • Realizar verificaciones de las condiciones de trabajo en los distintos centros de la organización., • Mantener actualizada la documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, fichas PRL y consultas de las delegaciones. Requisitos • Titulación de Técnico/a Intermedio o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales ., • En el caso de Técnico/a Superior, se valorará contar con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología Aplicada., • Carné de conducir B y disponibilidad de vehículo propio., • Manejo de herramientas de Microsoft Office y plataformas de CAE., • Capacidad de organización, orientación a la mejora continua y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos • Incorporación estable en una empresa consolidada y en constante crecimiento., • Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales)., • Horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Modalidad de trabajo presencial., • Formación continua, acompañamiento técnico desde el inicio y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Participación activa en la mejora y evolución del sistema de gestión preventiva., • Retribución negociable en función de la experiencia y el perfil aportado. La empresa promueve la igualdad de oportunidades y garantiza un proceso de selección libre de discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.

Einatec es una empresa tecnológica que cuenta con más de 25 años de experiencia en servicios IT y desarrollo de aplicaciones para empresas. Desde hace 10 años, ampliamos nuestro horizonte e incorporamos un departamento de diseño y web que ha acompañado a nuestros clientes durante todo este tiempo. Actualmente, somos una empresa multidisciplinar que ofrece a nuestros clientes un servicio de 360º. La empresa ha experimentado un gran crecimiento este último año y, por ese motivo, necesitamos ampliar el departamento de marketing y ventas incorporando a una persona de apoyo en el departamento comercial. La persona seleccionada será clave para coordinar propuestas, dar soporte administrativo y operativo al área comercial, mantener la relación con clientes y contribuir activamente al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Reportará a la Responsable de Marketing y Ventas, dando principal apoyo en el área comercial. Formar parte del equipo comercial en la gestión de oportunidades y seguimiento de clientes. Elaboración y envío de presupuestos, propuestas comerciales y presentaciones. Mantenimiento y actualización del CRM de ventas (registro de contactos, oportunidades, tareas y actividades). Participación y seguimiento en campañas comerciales. Colaboración en la preparación de informes de ventas y métricas. Atención y soporte inicial a clientes vía email o teléfono (información sobre servicios, agendado de reuniones, gestión de incidencias comerciales). Participación en campañas comerciales y de marketing digital (newsletters, redes sociales, etc.). Realizar demos a clientes de Einatime, la App de control horario de Einatec y otros productos de software de Einatec. Participación, soporte y atención al cliente sobre la app. Formación en Márketing Digital, Comuniacación, ADE o Comercial Experiencia previa de al menos 2 año en un puesto similar, preferiblemente en entorno tecnológico o digital. Interés por el sector tecnológico, servicios IT y soluciones digitales. Imprescindible: castellano y catalán nativos. Experiencia, interés y conocimientos en el sector IT. Nociones de marketing digital. Buena redacción de contenidos. Trabajo presencial (Badalona) con posibilidad de un día de teletrabajo Incorporación a una empresa dinámica, ambiente joven y en pleno crecimiento.

Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. ¿Un/a Key Account Specialist para unirse a nuestro equipo y gestionar las relaciones con nuestros clientes clave. El candidato ideal será un profesional orientado al cliente, con excelentes habilidades de comunicación y una sólida capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas. Este puesto es fundamental para asegurar la satisfacción del cliente y maximizar el crecimiento de las cuentas clave. &##Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes asigna. · Captación de nuevos clientes. · Venta de la totalidad del catálogo de productos en activo (packaging, embalajes, artículos de oficina, artículos de limpieza) y cierre de contratos de Instalación de máquinas (de relleno de aire, precintadoras automáticas, por ejemplo). · Relación con cliente. · Desarrollo comercial. . Reportes en Salesforce ✅ Trabajo híbrido algunos días desde oficina (ubicada en Ripollet) ·Conocimientos de ofimática. ·Conocimientos de CRM (preferible “ Sales Force ”). ·Técnicas de venta: gestión del tiempo, técnicas de negociación, escucha activa, sondeo al cliente. ·Experiencia trabajar grandes cuentas mediante visita presencial. ·Experiencia en acuerdos comerciales de Grandes Cuentas. ·Planificación y gestión de la Agenda Comercial. ·Trabajo en equipo. . Experiencia en la industria del sector transporte - preferiblemente transporte urgente (e-commerce, industria, automoción, logística) Experiencia en la industria del embalaje y packaging. Valorable conocimientos de idiomas (ideal inglés). ·Buena presencia. ·Persona responsable y dinámica. ·Empatía hacia cliente, motivación e implicación. ·Dominar técnicas de venta y negociación. Política de vacaciones flexible. # Incorporación inmediata. # Flexibilidad horaria. Coche de empresa # Ticket restaurante (15 euros por día laborable) ¡

Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. ¿Un/a Key Account Specialist para unirse a nuestro equipo y gestionar las relaciones con nuestros clientes clave. El candidato ideal será un profesional orientado al cliente, con excelentes habilidades de comunicación y una sólida capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas. Este puesto es fundamental para asegurar la satisfacción del cliente y maximizar el crecimiento de las cuentas clave. &##Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes asigna. · Captación de nuevos clientes. · Venta de la totalidad del catálogo de productos en activo (packaging, embalajes, artículos de oficina, artículos de limpieza) y cierre de contratos de Instalación de máquinas (de relleno de aire, precintadoras automáticas, por ejemplo). · Relación con cliente. · Desarrollo comercial. . Reportes en Salesforce ✅ Trabajo híbrido algunos días desde oficina (ubicada en Ripollet) ·Conocimientos de ofimática. ·Conocimientos de CRM (preferible “ Sales Force ”). ·Técnicas de venta: gestión del tiempo, técnicas de negociación, escucha activa, sondeo al cliente. ·Experiencia trabajar grandes cuentas mediante visita presencial. ·Experiencia en acuerdos comerciales de Grandes Cuentas. ·Planificación y gestión de la Agenda Comercial. ·Trabajo en equipo. . Experiencia en la industria del sector transporte - preferiblemente transporte urgente (e-commerce, industria, automoción, logística) Experiencia en la industria del embalaje y packaging. Valorable conocimientos de idiomas (ideal inglés). ·Buena presencia. ·Persona responsable y dinámica. ·Empatía hacia cliente, motivación e implicación. ·Dominar técnicas de venta y negociación. Política de vacaciones flexible. # Incorporación inmediata. # Flexibilidad horaria. Coche de empresa # Ticket restaurante (15 euros por día laborable) ¡

Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. ¿Un/a Key Account Specialist para unirse a nuestro equipo y gestionar las relaciones con nuestros clientes clave. El candidato ideal será un profesional orientado al cliente, con excelentes habilidades de comunicación y una sólida capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas. Este puesto es fundamental para asegurar la satisfacción del cliente y maximizar el crecimiento de las cuentas clave. &##Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes asigna. · Captación de nuevos clientes. · Venta de la totalidad del catálogo de productos en activo (packaging, embalajes, artículos de oficina, artículos de limpieza) y cierre de contratos de Instalación de máquinas (de relleno de aire, precintadoras automáticas, por ejemplo). · Relación con cliente. · Desarrollo comercial. . Reportes en Salesforce ✅ Trabajo híbrido algunos días desde oficina (ubicada en Ripollet) ·Conocimientos de ofimática. ·Conocimientos de CRM (preferible “ Sales Force ”). ·Técnicas de venta: gestión del tiempo, técnicas de negociación, escucha activa, sondeo al cliente. ·Experiencia trabajar grandes cuentas mediante visita presencial. ·Experiencia en acuerdos comerciales de Grandes Cuentas. ·Planificación y gestión de la Agenda Comercial. ·Trabajo en equipo. . Experiencia en la industria del sector transporte - preferiblemente transporte urgente (e-commerce, industria, automoción, logística) Experiencia en la industria del embalaje y packaging. Valorable conocimientos de idiomas (ideal inglés). ·Buena presencia. ·Persona responsable y dinámica. ·Empatía hacia cliente, motivación e implicación. ·Dominar técnicas de venta y negociación. Política de vacaciones flexible. # Incorporación inmediata. # Flexibilidad horaria. Coche de empresa # Ticket restaurante (15 euros por día laborable) ¡

Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. ¿Un/a Key Account Specialist para unirse a nuestro equipo y gestionar las relaciones con nuestros clientes clave. El candidato ideal será un profesional orientado al cliente, con excelentes habilidades de comunicación y una sólida capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas. Este puesto es fundamental para asegurar la satisfacción del cliente y maximizar el crecimiento de las cuentas clave. &##Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes asigna. · Captación de nuevos clientes. · Venta de la totalidad del catálogo de productos en activo (packaging, embalajes, artículos de oficina, artículos de limpieza) y cierre de contratos de Instalación de máquinas (de relleno de aire, precintadoras automáticas, por ejemplo). · Relación con cliente. · Desarrollo comercial. . Reportes en Salesforce ✅ Trabajo híbrido algunos días desde oficina (ubicada en Ripollet) ·Conocimientos de ofimática. ·Conocimientos de CRM (preferible “ Sales Force ”). ·Técnicas de venta: gestión del tiempo, técnicas de negociación, escucha activa, sondeo al cliente. ·Experiencia trabajar grandes cuentas mediante visita presencial. ·Experiencia en acuerdos comerciales de Grandes Cuentas. ·Planificación y gestión de la Agenda Comercial. ·Trabajo en equipo. . Experiencia en la industria del sector transporte - preferiblemente transporte urgente (e-commerce, industria, automoción, logística) Experiencia en la industria del embalaje y packaging. Valorable conocimientos de idiomas (ideal inglés). ·Buena presencia. ·Persona responsable y dinámica. ·Empatía hacia cliente, motivación e implicación. ·Dominar técnicas de venta y negociación. Política de vacaciones flexible. # Incorporación inmediata. # Flexibilidad horaria. Coche de empresa # Ticket restaurante (15 euros por día laborable) ¡