Trabajos profesional calidad en , BilbaoCrear alertas

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Jefe de obra de tratamiento de legionela y de control del de calidad del aire. Sus principales funciones serán: -Ser la persona responsable del diagnóstico de situación, de la planificación, realización y evaluación de los tratamientos, así como de supervisar los posibles riesgos de los mismos y definir las medidas necesarias a adoptar de protección personal y del medio. -Control económico del desarrollo de los proyectos. -Control de calidad y seguridad y salud en la obra Requisitos mínimos: • Formación en: Ciencias químicas, Ciencias biológicas, Farmacia, Veterinaria, Ciencias ambientales., • Grados asimilables: Bioquímica, Biología, Química tecnológica, Tecnología de los alimentos, • Ingeniería química, Ingenierías técnicas o superiores de Agronomía, Montes, Industriales, Caminos., • Licenciado en Geología o Ciencias del Mar, • Cualificación Nivel 3 en tratamiento de Legionela, • Carnet de conducir e inglés mínimo B1 ¿Qué te podemos ofrecer? • Proyecto estable en empresa líder del sector, • Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido, • Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva., • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Civil Estructural para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao. Si tienes al menos 3 años de experiencia en el ámbito de la ingeniería civil y estás listo para enfrentar nuevos desafíos en proyectos apasionantes, esta es tu oportunidad. Salario entre los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Funciones • Elaboración de ingeniería básica y de detalle de proyectos de ingeniería., • Revisión de mediciones y subcontratos., • Diseño de estructuras metálicas y de hormigón armado., • Diseño de cimentaciones superficiales y profundas., • Diseño de estructuras metálicas como concreto industrial., • Diseño de fundaciones superficiales y profundas., • Cálculo de conexiones para estructuras metálicas y cimentaciones., • Interpretación de normativas americanas, internacionales y eurocódigos., • Elaboración de cálculos estáticos, dinámicos y sísmicos. Beneficios En BETWEEN sabemos que nuestros empleados son nuestro mayor activo y por ello les ofrecemos una serie de beneficios diseñados para mejorar su calidad de vida y fomentar su desarrollo profesional: • Seguro médico con Sanitas: Cuidamos de tu salud y bienestar mediante un seguro médico integral., • Oportunidades de formación: Acceso a programas de formación en idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más, para que puedas seguir creciendo en tu carrera., • Multitud de eventos: Participa en eventos organizados por BETWEEN, como la BETWEEN Night, el Torneo de Padel, la Black Mamba Race, y muchas actividades más que fomentan el compañerismo y el buen ambiente laboral., • Retribución flexible: Ofrecemos un paquete de retribución flexible que incluye opciones como vales de transporte, restauración y guardería para adaptarnos a tus necesidades personales., • Experiencia profesional: Mínimo 3 años de experiencia en ingeniería civil estructural., • Formación académica: Título en Ingeniería Civil o en disciplinas relacionadas., • Conocimientos técnicos: Dominio en el uso de software de cálculo y diseño estructural, así como de las normativas vigentes en la materia., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas: Capacidad para enfrentar desafíos complejos y encontrar soluciones efectivas., • Trabajo en equipo y comunicación: Habilidades interpersonales que te permitan trabajar en equipo y comunicarte eficazmente con otros profesionales. Si buscas una empresa que fomente tu desarrollo y te brinde la posibilidad de trabajar en proyectos de gran envergadura, te invitamos a unirte a nuestro equipo en BETWEEN Technology. Te esperamos para que juntos, construyamos el futuro de la ingeniería civil. ¡Tu próximo reto profesional te está esperando! Requisitos • Estudios en Ingeniería Civil o similar., • Experiencia de al menos 3 años en el puesto., • Experiencia previa en proyectos industriales., • Manejo avanzado de SAP2000, IDEA STATICA, ABAQUS,…, • Nivel B2 de inglés.

TECSA, importante Empresa Constructora de amplia y consolidada trayectoria, con fuerte implantación y actividad generalista en Edificación y Obra Civil en País Vasco, precisa incorporar un/a Jefe/a de Grupo cuya base de trabajo se establecerá en Bilbao. MISIÓN: Su misión consistirá en gestionar y controlar los aspectos técnicos y económicos de la cartera de obra a su cargo en País Vasco. FUNCIONES: • Realizar la supervisión y seguimiento de la planificación económica y técnica mensual de las diferentes obras., • Supervisar certificaciones y cobros de la producción ejecutada en sus obras asignadas., • Asistir a visitas periódicas a las obras, manteniendo reuniones con los equipos de obra, la Dirección de Obra y la Propiedad., • Supervisar y coordinar a los Jefes/as de Obra a su cargo, aportando posibles soluciones y sirviendo de soporte ante posibles problemas que puedan surgir en cada obra., • Actuar como interlocutor entre los Jefes/as de Obra y el Delegado/a., • Mantener relación con la Propiedad, Administración Pública y/o Organismos Oficiales, en referencia a la ejecución de las obras y los temas administrativos de relevancia relacionados con las mismas., • Intervenir en las negociaciones relativas a modificados y complementarios., • Supervisar y velar por el cumplimiento de las normas de prevención y el plan de calidad y medio ambiente en su grupo de obras. SE OFRECE: • Incorporación a importante y sólida empresa., • Puesto de carácter estable con continuidad., • Posibilidades de crecimiento profesional., • Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados., • Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada., • Base del puesto de trabajo: Bilbao. SE REQUIERE: • Titulación en Ingeniería Superior o Técnica, preferiblemente en Ingeniería de Caminos., • Experiencia mínima de 2 a 5 años desempeñando el puesto de Jefe/a de Grupo en Empresa Constructora, habiendo asumido previamente la posición de Jefe/a de Obra en obras de envergadura durante una dilatada etapa de su vida profesional., • Imprescindible aportar experiencia en obras de edificación, siendo deseable haber gestionado también obra civil.

📍 Ubicación: Bilbao 🎯 ¿Qué buscamos? Un/a docente especializado/a en impartir formación técnico-práctica sobre instalación, configuración mantenimiento de redes FTTH, garantizando que el alumnado adquiere las competencias necesarias para realizar trabajos en planta interna y externa conforme a los estándares del sector y a la normativa vigente. En Magtel, aplicamos soluciones innovadoras al diseño, construcción y mantenimiento de infraestructuras en diversos sectores. Nuestro compromiso es mejorar la eficiencia en el uso de recursos naturales, contribuyendo a una sociedad más sostenible y con mayor calidad de vida. 🎓 Formación y Requisitos • Grado y/o titulación técnica equivalente relacionada con los trabajos de redes de FTTH., • Experiencia docente acreditada., • Experiencia profesional en telecomunicaciones, • Competencias digitales: Excel, Word, Google, Drive, etc., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad para explicar conceptos complejos de forma sencilla y práctica., • Actitud proactiva, dinámica y capacidad para motivar a los participantes., • Valorable facturación propia., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos. 💻 Funciones y Objetivos • Impartir contenidos teóricos y prácticos sobre fibra óptica, arquitectura GPON y despliegue FTTH., • Enseñar el uso de herramientas y equipos profesionales: fusionadora, OTDR, medidores de potencia, cortadoras, cajas terminales, etc., • Guiar prácticas de empalme, conectorización, certificación y resolución de averías. Supervisar la correcta ejecución de instalaciones simuladas en interior y exterior., • Velar por el cumplimiento de la normativa de PRL , especialmente en trabajos con fibra y en altura., • Evaluar conocimientos teóricos y habilidades prácticas del alumnado., • Preparar materiales didácticos y mantener el contenido actualizado según estándares del sector.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Actualmente estamos buscando a un/a Guest Experience Manager. Será la persona responsable de implementar, supervisar y optimizar operativamente la experiencia de cliente en Kora Living, garantizando que los estándares definidos se ejecutan correctamente en el día a día de todos los alojamientos. Trabajará en estrecha colaboración con Operaciones, Marketing y Revenue, actuando como nexo entre la estrategia de experiencia y su bajada real a operación. Responsabilidades: 1. Implementación y gobierno de la Experiencia de Cliente • Implementar y asegurar la correcta ejecución de los estándares corporativos de Guest Experience en todos los alojamientos., • Garantizar una experiencia homogénea, coherente y alineada con el ADN y posicionamiento de Kora Living., • Supervisar la implantación de estándares en nuevas aperturas (formación, auditorías, procesos y materiales)., • Actuar como referente interno de la identidad de marca en materia de experiencia de cliente. 2. Coordinación operativa y excelencia en la ejecución • Coordinar la operación de Guest Experience entre todas las OPCOs., • Unificar criterios de servicio, procesos de atención e incidencias., • Supervisar el funcionamiento operativo diario del servicio de Guest Experience., • Actuar como punto de escalado corporativo ante incidencias complejas., • Realizar auditorías periódicas y escalar buenas prácticas entre alojamientos. 3. Gestión del Customer Journey y comunicación con el huésped • Supervisar el guest journey completo durante la estancia., • Gestionar la comunicación omnicanal con el cliente (email, WhatsApp, teléfono, chat, apps, CRM)., • Asegurar el cumplimiento de protocolos, tono de marca y SLAs., • Detectar fricciones en la experiencia real y proponer mejoras basadas en la operación. 4. Voz del Cliente, datos y mejora continua • Gestionar herramientas de Voice of Guest, encuestas y reputación online., • Monitorizar KPIs clave (NPS, valoraciones, tiempos de respuesta, repetición)., • Analizar tendencias e insights operativos y trasladarlos a Operaciones, Marketing y Dirección., • Definir y supervisar planes de mejora y acciones correctoras. 5. Innovación, experiencias y desarrollo de producto • Diseñar y poner en marcha experiencias, servicios y activaciones alineadas con la marca., • Coordinar experiencias y eventos con Operaciones, Marketing y proveedores externos., • Optimizar procesos, flujos operativos y automatizaciones del guest journey., • Detectar oportunidades de upselling, upgrades y servicios complementarios. 6. Trabajo transversal, formación y cultura de servicio • Colaborar estrechamente con Marketing, Revenue, Operaciones y RRHH., • Asegurar la correcta ejecución de campañas y mensajes en el customer journey., • Diseñar y coordinar formaciones corporativas de Guest Experience., • Impulsar una cultura donde toda la organización actúe como embajadora de la marca., • Alinear la experiencia de cliente con objetivos de negocio y eficiencia operativa. Perfil que buscamos: Buscamos una persona muy orientada a operación y experiencia de cliente, con visión global, pasión por la hospitalidad y capacidad para coordinar equipos y procesos en entornos dinámicos y en crecimiento. Formación • Formación en Turismo, Hospitality Management, Administración de Empresas, Marketing, Customer Experience o similar., • Experiencia mínima de 4–6 años en posiciones relacionadas con Guest Experience Front Office / Operations Manager, Customer Experience Manager, Hospitality Operations, • Experiencia previa en hoteles, coliving, serviced apartments, alojamientos turísticos o cadenas lifestyle, • Valorable experiencia en entornos multi-propiedad o cadenas, con coordinación entre diferentes ubicaciones, • Experiencia práctica en implementación de estándares operativos, Gestión de incidencias y atención al cliente, Uso de herramientas de CX (PMS, CRM, encuestas, reputación online, automatizaciones) Conocimientos y habilidades • Fuerte orientación a experiencia de cliente y excelencia operativa, • Perfil acostumbrado/a a bajar la estrategia al día a día, • Capacidad de coordinación transversal con Operaciones, Marketing, Revenue y RRHH, • Enfoque analítico y uso de datos para la toma de decisiones (NPS, KPIs, reputación online), • Buen manejo de herramientas digitales y entornos tecnológicos, • Excelentes habilidades de comunicación, organización y priorización, • Capacidad para detectar fricciones, proponer mejoras y hacerlas realidad, • Mentalidad guest-centric y vocación clara por el servicio, • Liderazgo cercano e influencia sin jerarquía directa, • Proactividad, autonomía y sentido de la responsabilidad, • Flexibilidad y comodidad en entornos en evolución y crecimiento, • Sensibilidad por el detalle sin perder visión global Idiomas • Español e inglés fluidos, • Otros idiomas serán un plus. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página ___ y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

Desde CARDIVA buscamos una persona con formación y experiencia en Logística para ser la persona responsable de nuestros centros logísticos y sus equipos a cargo. La ubicación del puesto de trabajo será la Delegación de CARDIVA Lezama, pero la persona seleccionada viajará con frecuencia a Madrid y a otros destinos nacionales (desplazamientos con vehículo de empresa). La misión del puesto es asegurar el correcto funcionamiento de toda la cadena logística (almacenaje, inventarios, transporte, logística inversa) de productos y materiales, garantizando: • Nivel de servicio logístico al cliente (interno y externo), • Cumplimiento normativo, • Uso eficiente de recursos humanos y materiales • Definir el modelo operativo de los almacenes de la compañía, asegurando la correcta aplicación de los procedimientos y estándares establecidos., • Coordinar el correcto funcionamiento de los almacenes de la compañía, definiendo y supervisando la operativa estándar (recepciones, ubicaciones, picking, packing, expediciones)., • Asegurar que el coordinador de almacén aplica los procedimientos, estándares de trabajo y niveles de servicio definidos., • Analizar las necesidades de recursos (personal, equipos, infraestructuras) para la correcta realización del trabajo y proponer ajustes en su caso:, • Dimensionamiento de equipos por almacén, • Turnos, refuerzos, picos de actividad, • Cargas de trabajo, • Colaborar en el mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructuras y herramientas de trabajo asociadas a Logística, comunicando deficiencias para su rápida resolución. Generar directrices y estrategias, así como supervisar y asegurar la correcta ejecución directa o por parte del puesto de coordinación de almacén, respecto de las siguientes tareas y responsabilidades: • Operaciones de recepción, verificación, ubicación y registro del stock., • Cumplimiento directo o por parte del coordinador de almacén de una correcta preparación y envío de pedidos a clientes, en colaboración con el área Comercial y de Atención al cliente en caso necesario., • Dar seguimiento específico a los envíos destinados a concursos, intervenciones urgentes u otros eventos críticos, asegurando la correcta recepción en el cliente y haciendo un análisis periódico de los mismos, así como su cuantificación y coste logístico., • Diseñar y optimizar los procesos de logística inversa, incluyendo:, • Gestión de devoluciones, • Reintegración ágil al stock, • Tratamiento de producto no conforme o dañado, • Revisar y asegurar una trazabilidad correcta y completa., • Informar al área de Proveedores y Dirección Comercial de posibles incidencias asociadas a Logística. Generar directrices y estrategias, así como supervisar y asegurar la correcta ejecución directa o por parte del puesto de coordinación de almacén, respecto de las siguientes tareas y responsabilidades: • Desarrollar y mantener un sistema de gestión de inventarios que garantice la veracidad y exactitud de los stocks (físico vs sistema)., • Asegurar la trazabilidad de todos los lotes y productos, de acuerdo con la normativa., • Supervisar las caducidades de los productos en stock, en recepción y en expedición, ejecutando revisiones periódicas en almacenes y depósitos, anticipándose a posibles pérdidas, comunicando mediante informes trimestrales o a demanda a los directores comerciales respecto a sus divisiones., • Garantizar la correcta gestión de:, • Producto caducado, • Producto deteriorado, • Producto bloqueado o no conforme • Buscar, seleccionar y evaluar proveedores de transporte, garantizando:, • Eficacia en entregas y recogidas, • Capacidad de adaptación a las necesidades de la compañía, • Cobertura adecuada, • Identificar y negociar con proveedores de servicios logísticos, equipamiento y servicios auxiliares, analizando ofertas y asegurando las mejores condiciones coste/servicio sin mermar el servicio a cliente y a la Compañía., • Analizar de forma periódica los gastos de transporte (por cliente, zona, canal…) e identificar oportunidades de optimización, presentado informes trimestrales o a demanda conforme a necesidades., • Tramitar pólizas generales y/o puntuales de aseguramiento de mercancías y envíos especiales., • Supervisar la gestión siniestros y reclamaciones:, • Hacia aseguradoras en caso de material recibido en mal estado, • Hacia operadores logísticos o agentes de importación responsables del tránsito, • Hacer seguimiento hasta su resolución y documentar causas y acciones preventivas., • Solicitud de reembolsos en casos de incidencia si así corresponde • Definir, medir y dar seguimiento de KPIs de logística, transporte y almacenamiento., • Realizar análisis periódicos de estos KPIs para detectar ineficiencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora., • Ser proactivo en la propuesta de mejoras tecnológicas, incluyendo:, • Implantación o mejora de sistemas de gestión de almacén, • Automatización de procesos (RFID, etiquetas, flujos digitales, etc.), • Exploración e implementación de soluciones de IA en cooperación con IT y empresas colaboradoras, aplicadas a previsión de demanda, planificación de rutas, optimización de inventario, detección de incidencias, etc. • Supervisar y promover la aplicación de las políticas medioambientales definidas por el Departamento de Calidad., • Asegurar la optimización de recursos (materiales de embalaje, consumibles, energía, etc.)., • Impulsar políticas de:, • Reutilización de embalajes cuando sea posible, • Segregación y gestión responsable de residuos, • Colaborar en proyectos corporativos de sostenibilidad ligados a transporte, huella de carbono, embalajes y eficiencia energética en almacenes. • Elaborar y mantener planes de emergencia logística frente a:, • Eventos climáticos adversos, • Huelgas de transporte, • Conflictos o paradas en sectores externos críticos para la operativa, • Incidencias graves en infraestructuras de almacén, • Establecer medidas preventivas y alternativas operativas (transportistas alternativos, rutas alternativas, reubicación temporal de stock…)., • Coordinar con Dirección y otros departamentos la activación de estos planes cuando sea necesario. • Identificar gaps de habilidades y conocimientos y proponer acciones formativas y entrenamiento periódicas., • Fomentar una cultura basada en:, • Seguridad, • Cumplimiento, • Responsabilidad y honestidad, • Mejora continua, • Realizar evaluaciones periódicas del desempeño. Reportar a su responsable: • Semanalmente un informe de actividad, agenda, asuntos principales y próximos pasos., • Informes trimestrales o a demanda sobre el desempeño logístico, KPIs, incidencias relevantes y planes de acción., • Elaboración de informes para la dirección general y direcciones comerciales. Buscamos una persona con esta formación: • Grado / Ingeniería / FP Superior en Logística, Operaciones, Organización Industrial o similar, • Otras formaciones complementarias (Muy valorable Máster relacionado con logística), • Gestión de almacenes, • Nivel de usuario avanzado en herramientas Office 365., • Dominio de herramientas específicas propias de la actividad logística (SGA, ERP), • Conocimientos de PRL Básico • Buscamos una persona con entre 3 y 5 años de experiencia en centros logísticos y almacenes, preferiblemente (no imprescindible) en sectores regulados (sanitario preferentemente, farma, alimentación, etc.), • Experiencia en gestión de equipos de trabajo (equipos de entre 10 y 20 personas, con o sin mandos intermedios)., • Experiencia en negociación con operadores logísticos y transportistas., • Conocimiento de indicadores de logística. • Incorporación en empresa consolidada referente en el marcado y en interesante proyecto para largo plazo., • Estabilidad en CARDIVA contrato a tiempo completo., • Formación y desarrollo personal y profesional., • Los viajes se realizarán con vehículo de empresa.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Jefe/a de Obra para llevar la gestión de proyectos de instalaciones en la provincia de Bizkaia. Funciones: -Ejecución y planificación de obras -Control económico de la obra. -Petición de ofertas y realizar comparativos para adjudicación -Relación y negociación con cliente -Control de calidad y seguridad y salud en la obra Requisitos mínimos: • Grado Ingeniería Industrial y/o similar, • Carnet de conducir e inglés mínimo B1, • Experiencia en sector de energía, electricidad y grandes obras, en la categoría de Jefe de Obra/proyectos, • Disponibilidad para viajar ¿Qué te podemos ofrecer? • Proyecto estable en empresa líder del sector, • Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido, • Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva., • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional.

En Arghos, Grupo Aernnova, incorporamos a un/a Supervisor eléctrico para participar en un proyecto en el puerto de Bilbao. Funciones: • Supervisión de trabajos eléctricos en campo durante ejecución, montaje y puesta en marcha., • Coordinación de contratistas, subcontratas y equipos técnicos., • Verificación de instalaciones de baja, media y alta tensión., • Control de calidad de ejecución según planos, especificaciones técnicas y normativa vigente., • Revisión de documentación técnica: esquemas eléctricos, planos, procedimientos y certificaciones., • Supervisión de pruebas FAT, SAT, precomisionado y commissioning., • Gestión de incidencias técnicas y propuestas de mejora., • Garantizar el cumplimiento de normativa PRL, seguridad eléctrica y estándares de calidad. Requisitos: • Formación en Ingeniería Eléctrica., • Experiencia minima de 7 años en funciones similares., • Manejo de herramientas como AutoCAD, EPLAN y similares., • Inglés B2 Ofrecemos: • Contrato temporal (aprox. 1 año) con posibilidad de continuidad., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +1.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a 1 encargado/a de obra Eléctrico/a en Bilbao. ¿Cuál será tu misión? Liderarás la gestión continua de las obras resolviendo día a día los incidentes o problemas que se presenten, cumplimiento de plazos, conducir a su equipo hacia los objetivos asignados generando una ambiente de trabajo de compromiso e implicación y cumplir las directrices del/la Jefe/a de Obra para la adecuada gestión ambiental de la obra. Para ello, realizarás funciones como: • Ejecución y control del plan de trabajo cumpliendo los plazos de ejecución, • Control de la calidad., • Control de medios humanos y materiales (responsable de que no haya pérdidas)., • Seguridad y Salud en la obra. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios mínimos: FPII Electricidad o similar del sector., • Valorable experiencia previa mínima de 4 años, • Experiencia laboral en media y baja tensión., • Experiencia en plantas de emergencias de energía. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc;También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a Sampol!

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Estamos buscando Ingeniero/a Civil para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente especializado en servicios de Ingeniería, Arquitectura y Ejecución de Proyectos. 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollo de proyectos de infraestructuras en parcelas de gran tamaño tales como CPDs., • Diseño y supervisión de trabajos de movimiento de tierras., • Diseño y coordinación de redes enterradas., • Drenaje y gestión de aguas., • Realización de estudios previos y de viabilidad técnico-económica., • Participación en estudios geotécnicos, hidráulicos y de impacto., • Planificación y gestión de obra., • Coordinación de trabajos y control de plazos, costes y calidad. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Formación académica en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar., • Conocimientos en movimiento de tierras, redes enterradas y drenaje., • Experiencia en estudios previos, viabilidad y planificación de obra., • Nivel de inglés suficiente para trabajar en entorno profesional., • Disponibilidad para trabajar en Madrid, Bilbao o Barcelona. 💼 ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar contratado por Neotalent Conclusion colaborando en exclusividad con cliente., • Participación en proyectos estratégicos de Data Centers., • Modalidad de trabajo presencial., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible (ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico, guardería)., • … ¡y mucho más!

Grupo SaveFamily es una empresa especializada en la creación de smartwatches diseñados para mejorar la seguridad y el bienestar familiar. Sus dispositivos están enfocados en ofrecer funcionalidades de monitoreo y seguimiento para los más pequeños, personas mayores o cualquier miembro de la familia que necesite supervisión. Los smartwatches de SaveFamily incluyen características como localización GPS en tiempo real, alertas de emergencia, comunicación bidireccional, y monitoreo de la actividad física, todo con un diseño fácil de usar y enfocado en la seguridad familiar. Desde su constitución en 2018 no hemos parado de crecer, y más de 600.000 familias confían en nuestros productos. En SaveFamily estamos construyendo la próxima generación de nuestra plataforma tecnológica (IoT, apps móviles, backend escalable y servicios conectados). Buscamos una persona con visión técnica, capacidad de liderazgo y experiencia real construyendo productos de alto impacto. Funciones principales: • Atención a clientes en alemán a través de teléfono, correo electrónico y/o chat, • Resolución de consultas, incidencias y seguimiento de casos, • Registro y actualización de información en el sistema, • Garantizar una experiencia de atención eficiente y de calidad Requisitos: • Alemán fluido (oral y escrito), • Buenas habilidades de comunicación, • Experiencia previa en atención al cliente (valorable), • Manejo básico de herramientas informáticas, • Orientación al cliente y capacidad de resolución Ofrecemos: • Salario competitivo, • Formación inicial y continua, • Buen ambiente laboral, • Posibilidades de crecimiento profesional Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

Buscamos un Jefe de Obra con sólida experiencia técnica y capacidad de gestión para liderar la ejecución de nuestros proyectos. La persona seleccionada será responsable de la dirección integral de la obra, asegurando que se cumplan los objetivos de calidad, plazo y coste, coordinando tanto los recursos propios como las subcontratas. Responsabilidades principales • Gestión y Planificación: Elaborar y realizar el seguimiento del plan de obra (cronograma de ejecución) para asegurar la entrega en el plazo pactado., • Control Económico: Responsable del cierre mensual de la obra, control de costes, comparativos de compras y negociación con proveedores y subcontratistas., • Supervisión Técnica: Garantizar que la ejecución de la obra se ajusta fielmente al proyecto técnico, resolviendo incidencias y proponiendo mejoras constructivas., • Calidad y Seguridad: Velar por el estricto cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y los estándares de calidad de la compañía., • Relación Institucional: Representar a la empresa ante la Dirección Facultativa y el cliente, gestionando las certificaciones y actas necesarias. Requisitos del perfil • Formación Académica: Arquitectura Técnica, Grado en Edificación o Ingeniería Civil/Caminos., • Experiencia: Mínimo 3-5 años desempeñando funciones de Jefe de Obra., • Herramientas Informáticas: Manejo avanzado de Presto, AutoCAD y Microsoft Project. Se valorará conocimiento en programas de gestión ERP., • Competencias: Persona proactiva, con gran capacidad de negociación, dotes de mando y habituada a trabajar por objetivos., • Movilidad: Carné de conducir y disponibilidad para desplazarse a las distintas ubicaciones de las obras. ¿Qué ofrecemos? • Contratación: Contrato indefinido., • Paquete Retributivo: Salario competitivo, abiertos a escuchar propuestas., • Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa, teléfono móvil y ordenador portátil., • Entorno Profesional: Incorporación a un equipo técnico experimentado y con buen ambiente de trabajo.

Comercial Técnico de Proyectos de Construcción – Zona Norte AMPUERO GRUPO INDUSTRIAL 10 (en adelante AMPUERO) Descripción del puesto AMPUERO es un fabricante industrial de puertas y ventanas de PVC con un alto reconocimiento de marca en Europa y un liderazgo indiscutible en España, destacando por su apuesta por la innovación, la calidad de sus productos y su capacidad para desarrollar y gestionar una red comercial sólida. En el marco del desarrollo del canal de proyectos, AMPUERO busca incorporar un Comercial Técnico de Proyectos para la zona norte( Cantabria, Vizcaya, Guipúzcoa, Alava y Navarra), orientado al trabajo directo con constructoras medianas y grandes. El puesto tiene un enfoque claramente técnico-comercial, centrado en la captación, gestión y cierre de proyectos de obra, actuando como interlocutor técnico desde las primeras fases del proyecto hasta su contratación. Funciones y responsabilidades • Captación activa de proyectos en constructoras., • Presentación y defensa de las soluciones de cerramiento de AMPUERO en proyectos de obra., • Análisis técnico de proyectos y coordinación con oficina técnica, producción y jefes de obra., • Elaboración y defensa técnica y económica de ofertas., • Seguimiento de proyectos adjudicados y relación continua con el cliente., • Desarrollo de relaciones estables y acuerdos marco con constructoras., • Reporte de actividad, oportunidades y evolución de proyectos a Dirección. Indicadores (KPIs) • Número de proyectos captados y gestionados., • Ratio de adjudicación de ofertas., • Volumen de facturación por proyectos cerrados., • Margen de los proyectos gestionados., • Evolución y calidad del pipeline comercial., • Nivel de recurrencia y fidelización de clientes estratégicos. Formación requerida • Formación técnica: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar., • Alternativamente, experiencia técnica contrastada en venta de soluciones técnicas para proyectos de construcción. Experiencia • Experiencia mínima de 5 años en:, • Venta técnica de proyectos de construcción., • Relación directa con constructoras., • Comercialización de productos con fuerte componente técnico (ventanas, envolventes, fachadas, aislamientos, soluciones constructivas, etc.). Idiomas • Español: nativo o bilingüe., • Inglés: valorable. Habilidades personales • Capacidad para interlocución técnica con perfiles cualificados., • Orientación clara a resultados y cierre de proyectos., • Autonomía y capacidad de organización., • Credibilidad técnica y visión de obra., • Habilidad para generar relaciones de confianza a largo plazo., • Enfoque práctico y resolutivo. Remuneración • Paquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable, acorde a la experiencia, valía y capacidad del candidato., • Coche de empresa, e hibrido (presencia en obra, trabajo de gestión en home office)., • Proyecto con posibilidades reales de crecimiento profesional y asunción de mayores responsabilidades.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. Principales Responsabilidades y funciones • Efectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado, • Llevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado, • Actualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas., • Colaborar en la planificación de las intervenciones., • Asesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío., • Participar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. ¿Quién tendría éxito? • Experiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío, • Valorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc., • Requisito básico: Carnet de instalador y mantenedor de frío. (Título de manipulación de gases fluorados o Título de RITE) Qué obtendrás? Como Técnico/a tendrás algunos beneficios adicionales: 📈 Un plan remunerado por detección de negocio ➕ Plus de disponibilidad y de guardias 🚗 Vehículo Requisitos adicionales: Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar Guardias rotativas ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

¡Estamos ampliando nuestro equipo! Debido a nuestra gran expansión, seleccionamos para nuestros centros ubicados en Bilbao un Sales and Customer Service Specialist. 💻Las funciones principales que realizará la persona incorporada incluyen: • Venta directa de los diferentes servicios que ofrece Number 16 a alumnos y potenciales alumnos., • Proporcionar un servicio de calidad a los alumnos del centro y sus familias., • Seguimiento de los alumnos ya existentes., • Coordinación y trabajo en común con el Departamento Académico del centro., • Colaboración con nuestro Departamento de Marketing. 🔎Requisitos; • Habilidades de atención al público y sed de aprendizaje y crecimiento profesional, • Flexibilidad y adaptabilidad 🥇Paquete Retributivo; • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia del candidato (18,000-31,000€ Brutos/año entre sueldo fijo y variable - 39Hsemana), • ¿Quieres seguir mejorando tu inglés? ¡Ofrecemos clases gratuitas para todos nuestros empleados! ¡Descuentos en formación en inglés para familiares!, • Ambiente de trabajo muy positivo, dinámico e ¡internacional!, • Fecha de incorporación: Formación inicial en Mayo de 2026 🚀Plan de carrera: A medida que vayas creciendo, se irán ampliando tus funciones dentro de la compañía, recibirás formación específica para el puesto de trabajo y por supuesto, ¡queremos que crezcas con nosotros! Así que te daremos la formación necesaria y moldearemos tu carrera profesional a tu gusto. ¡No hay límites! Si eres una persona positiva, con dotes comunicativos, creativa, con alto compromiso profesional, te gustan las ventas y la atención al cliente, this is the place for you!

Desde HAYS buscamos un/a profesional con visión estratégica, habilidad para coordinar actividades comerciales y capacidad para trabajar con múltiples interlocutores en un entorno dinámico y en constante evolución. Principales responsabilidades • Identificación y captación de nuevos colaboradores profesionales en diferentes ámbitos., • Evaluación, selección e integración de acuerdos de colaboración o partnerships., • Supervisión continua de la actividad de los puntos o canales externos, analizando indicadores, evolución y cumplimiento de objetivos., • Acompañamiento operativo y metodológico para aportar consistencia y homogeneidad en los procesos., • Coordinación de campañas, acciones y comunicaciones, además del seguimiento de su ejecución., • Detección de necesidades de capacitación y colaboración en la preparación o impartición de formaciones específicas. Requisitos del perfil • Formación universitaria., • Experiencia previa en funciones relacionadas con desarrollo comercial, coordinación de partners, expansión o gestión de redes profesionales (valorable)., • Capacidad para analizar información, estructurar actividad y priorizar tareas con criterio., • Habilidad para comunicarse con distintos perfiles profesionales y generar relaciones estables y de confianza., • Carnet de conducir y vehículo propio. Condiciones • Jornada completa, • Proyecto estable, con posibilidad de crecimiento y evolución profesional, • Entorno estable y proyecto con impacto real en la planta, • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional, • Beneficios sociales competitivos y opciones de retribución flexible ¿Te ves formando parte de este proyecto? Si te mueve el crecimiento y las relaciones de calidad, queremos saber de ti.

Tendrás la oportunidad de realizar: Actividad docente y proyectos de investigación industriales donde se explorarán tendencias en visión artificial, robótica y automatización inteligente. Su actividad estará centrada en los sectores de la fabricación avanzada (Industria 4.0) y salud. • Actividades de Docencia: • Formando a estudiantes de Ingeniería de grado y master, participando en un equipo con el que trabajarás en la mejora continua de tu actividad, manteniéndote al día en tu área de especialización y en metodologías educativas. • Actividades de Investigación y Transferencia: • Incorporación a un equipo de investigación joven, dinámico y en permanente evolución. Oportunidad de desarrollo profesional. Se busca una persona con iniciativa, con capacidad para trabajar en equipo y autónoma. Buscamos personas proactivas, que sean protagonistas del cambio; personas comprometidas e implicadas con la realidad, que busquen transformarla, dando lo mejor de sí mismas. Requisitos: Formativos: • Programación: C, MATLAB, Python., • Dispositivos de control: PLCs, HMIs y variadores de frecuencia en entornos TIA Portal de Siemens, Sysmac Studio de OMRON, Automation Studio de B&R y TwinCAT de Beckhoff., • Robótica: ABB RobotStudio, ROS, • Euskera, • Titulación de doctor., • Experiencia profesional, • Euskera e Inglés

Estamos ampliando nuestra área de Salud y buscamos un/a Project Manager con experiencia en el ámbito de Salud Pública que quiera estar en proyectos transformadores tanto a nivel nacional como internacional, liderándolos y guiando a nuestros clientes y equipos para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación del sector. La salud pública es fundamental, se enfoca en proteger y mejorar la salud de las comunidades en su conjunto. Su importancia radica en varios aspectos clave como: Prevención de enfermedades y promoción del bienestar, control de epidemias y pandemias, reducción de inequidades en salud, protección del medio ambiente y la salud, fortalecimiento de los sistemas de salud, promoción del desarrollo económico y social entre otros. ¿Quieres unirte a nuestro grupo? No dejes pasar la oportunidad e ¡¡INSCRÍBETE A NUESTRA OFERTA!! Responsabilidades principales Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en: • Liderazgo de equipos: Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados., • Planificación y control: Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC)., • Gestión económica: Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente., • Gestión de alcance y calidad: Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Gestión de la relación con el cliente: Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas., • Desarrollo de talento: Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera., • Visión estratégica: Detectar oportunidades de mejora, impulsar propuestas innovadoras y actuar como referente entre cliente y organización. Requisitos valorables: ¿Qué ofrecemos? • Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección., • Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno., • Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas., • Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales., • Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,), • Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo., • Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar un/a COMPRADOR/A SENIOR para importante proyecto del sector Industrial ubicado en BILBAO. Let´s shape the future together! Amplía tu horizonte con un grupo de ingeniería global en pleno crecimiento. En SEGULA Technologies tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos apasionantes y dar forma al futuro dentro de una empresa donde la innovación es inseparable de la ingeniería: Nuevas formas de movilidad, vehículos autónomos, la fábrica del futuro, realidad aumentada... estos son los retos diarios de nuestros 15.000 talentos en más de 30 países. Tanto si eres estudiante, recién titulado o profesional con experiencia, ingeniero o gestor de proyectos, en SEGULA encontrarás la oportunidad que dará un nuevo sentido a tu carrera. Da el paso, ¡únete a nosotros! ¿Cuál será tu misión? • Gestionar y liderar el proceso de gestión de compras en el contexto de proyectos EPCM., • Llevar a cabo la gestión comercial con proveedores en los paquetes de compra asignados., • Gestionar las homologaciones de proveedores cualificados para el proyecto., • Negociar lo contratos para asegurar que las relaciones entre empresas y proveedores sean efectivas y productivas., • Gestionar el rendimiento del proveedor y mantener las evaluaciones de rendimiento con la aportación multifuncional de Ingeniería y Calidad, • Gestionar la activación de todos los pedidos/contratos de acuerdo con los procedimientos aplicables. Requisitos • Ingeniería Técnica / Superior., • Experiencia de 4 años en funciones de compras en proyectos de ingeniería del sector Industrial., • Experiencia en proyectos de gran envergadura de ingeniería., • Conocimientos en herramientas de gestión de proyectos., • Autonomía, proactividad, capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Disponibilidad de movilidad., • Nivel de inglés: alto. ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales., • Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos, • Proyectos innovadores en clientes internacionales en los distintos sectores., • Acceso a tecnologías de vanguardia y herramientas avanzadas., • Ambiente de trabajo profesional y muy especializado. ¡Te esperamos!

Somos Banco Sabadell Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. Buscamos a alguien que quiera desarrollar y potenciar la cartera de clientes dentro de su ámbito de influencia, siguiendo las políticas comerciales de Sabadell Consumer Finance y las directrices del Director de Negocio Prescripción, con un enfoque en la venta consultiva. El objetivo es captar nuevos clientes y maximizar las oportunidades de negocio, gestionando grandes cuentas regionales. Lo que harás en tu día a día… • Planificarás y ejecutarás actividades comerciales con un enfoque consultivo para asegurar el cumplimiento de los objetivos y detectar nuevas oportunidades de negocio., • Captarás nuevos clientes y gestionarás la relación con los prescriptores para fomentar la financiación en la compra de bienes y/o servicios relacionados., • Serás el responsablede las cuentas de mayor impacto en negocio de su zona., • Responderás a las necesidades de los prescriptores y gestionarás las operaciones generadas, resolviendo incidencias y asegurando la satisfacción del cliente., • Informarás a las diferentes Direcciones del ámbito sobre la evolución del negocio de Sabadell Consumer Finance, fomentando planes de acción que maximicen el impacto comercial., • Autorizarás operaciones de riesgos y sus condiciones, de acuerdo con la política establecida por Sabadell Consumer Finance, dentro de su nivel de autonomía., • Mantendrás la responsabilidad sobre las cuentas asignadas, incluyendo grandes cuentas regionales y gestores de cuentas más pequeñas, asegurando un servicio de calidad tanto presencial como en visitas. Tu lugar de trabajo será: Bilbao Lo que valoramos… • Formación: Grado Universitario. Preferiblemente Empresariales, Economía o similar., • Experiencia en el sector y gestión de carteras de clientes, • Conocimientos de productos de financiación al consumo, • Competencias clave: Capacidad analítica crítica, visión de negocio, excelentes dotes de comunicación y proactividad. Ser Sabadell, también es sumarte a... • Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito., • Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno., • Un entorno inclusivo y diverso, dónde apreciamos el valor único de cada persona., • Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación, flexibilidad y desconexión, 32 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas., • Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc., • Coche para los desplazamientos y tu día a día. ¿Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia. #QueremosQueSeasTú Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

En Zorraquino diseñamos marcas y productos digitales que generan valor real. Somos una consultora de diseño estratégico y digital con más de 20 años de experiencia, que combina negocio, branding, diseño digital y experiencia de usuario para transformar la manera en que las marcas se conectan con las personas. Nuestra metodología integra creatividad, tecnología y pensamiento estratégico para ofrecer soluciones diferenciales, construyendo narrativas de marca coherentes y memorables que generan impacto en el negocio. Somos un equipo colaborativo, multidisciplinar y apasionado por el buen diseño. Gestor/a de Ejecución de Proyectos Buscamos un/a Gestor/a de Ejecución de Proyectos para incorporarse de manera presencial a nuestra oficina de Bilbao. Queremos sumar a una persona organizada, resolutiva y con visión global, capaz de coordinar proyectos y acompañar a nuestros equipos multidisciplinares en el día a día. Lo que harás • Coordinarás proyectos y equipos multidisciplinares adaptándote a distintas formas de trabajo, perfiles y dinámicas, asegurando que el trabajo avance de forma fluida, organizada y alineada entre todas las partes implicadas., • Harás seguimiento activo de tareas, dailys, reuniones, entregables, timings y bloqueos, aportando claridad, contexto y visibilidad sobre el estado real de los proyectos., • Definirás prioridades cuando todo parece urgente y reorganizarás planes y tareas con agilidad y criterio ante los cambios del día a día., • Detectarás riesgos, dependencias y posibles desviaciones antes de que se conviertan en problemas, buscando soluciones y ayudando a redefinir prioridades cuando sea necesario., • Facilitarás la comunicación entre estrategia, diseño, desarrollo y cliente para asegurar una ejecución coordinada, eficiente y sin fricciones innecesarias., • Ayudarás a aterrizar ideas y necesidades en acciones concretas, convirtiendo la complejidad en organización operativa y haciendo que las cosas ocurran., • Contribuirás a mejorar la manera en la que trabajamos, aportando estructura, capacidad de adaptación y criterio en un entorno en constante evolución. ¿Qué buscamos? • Experiencia coordinando proyectos digitales en entornos dinámicos, especialmente vinculados al diseño, la estrategia, la tecnología o la consultoría creativa., • Convertir conversaciones, ideas y necesidades cambiantes en tareas claras, prioridades y próximos pasos accionables, • Resolución para trabajar con timings que evolucionan y entornos en los que surgen nuevos retos constantemente y hace falta reorganizar prioridades con agilidad, criterio y capacidad de adaptación., • Orden en la complejidad, aportando claridad, organización y visibilidad incluso en contextos cambiantes., • Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares, facilitando el trabajo y la comunicación sin rigidizar procesos ni generar fricción., • Visión global, autonomía, mentalidad resolutiva y habilidades de comunicación para moverse con naturalidad en entornos de cambio constante., • Adaptación con facilidad a distintos tipos de proyectos, equipos y ritmos de trabajo, y entiendes que cuidar los detalles también forma parte de una buena ejecución, disfrutarás trabajando aquí. Idiomas • Inglés y euskera: ideal si puedes trabajar con solvencia. Lo que ofrecemos • Contrato indefinido desde el primer día., • Salario entre 26.000 y 28.000 € brutos anuales, según perfil y experiencia., • Horario flexible de entrada (7:30 a 8:30h) y salida (16:00 a 17:00h), con viernes por la tarde libre., • Jornada intensiva en verano., • Un entorno de trabajo colaborativo, creativo y con grandes oportunidades de aprendizaje., • Proyectos desafiantes y variados, con marcas de distintos sectores., • Oficina en Bilbao, en un espacio inspirador donde fomentar el trabajo en equipo., • Desarrollo profesional y formación continua., • Un ambiente humano, cercano y con muy buen rollo creativo. Nuestra cultura Llevamos nuestros valores a todas las dimensiones de Zorraquino. Somos un equipo multidisciplinar que trabaja unido para perseguir proyectos ambiciosos que generen impacto en la sociedad. Apostamos por el éxito compartido y la proyección personal y profesional dentro de un entorno que permite que el talento crezca y se desarrolle. • Rigor. Trabajamos con método, rigor y disciplina. La calidad es un hábito., • Compromiso. Cumplimos lo que decimos. Somos responsables del impacto de nuestro trabajo en el equipo y en el cliente., • Estrategia. Entendemos la raíz del problema y pensamos antes de diseñar. Creamos sentido, dirección y foco., • Honestidad. Comunicamos con transparencia desde la verdad y el respeto., • Vocación de servicio. Elevamos a los demás. Facilitamos el trabajo, aclaramos el camino y multiplicamos criterio., • Cuidamos unos de otros. Sostenemos el ritmo y cuidamos los límites para proteger al equipo y la calidad., • Inconformismo. Buscamos hacerlo mejor. Siempre. Con criterio, curiosidad y ganas de explorar., • Pensamiento de negocio. Entendemos el negocio del cliente y trabajamos para optimizarlo., • Excelencia. Queremos hacer trabajos excepcionales. Cuidamos el fondo, la forma y los detalles. ¿Te unes a nuestro equipo? Este rol es clave para ayudarnos a transformar la complejidad del día a día en proyectos que avanzan, equipos alineados y una forma de trabajar cada vez más clara, fluida y eficiente. Buscamos a alguien capaz de aportar claridad y estructura incluso en los momentos más complejos. Aplica a la oferta o envíanos tu CV a:

B-kaind es una asesoría especializada en la externalización de servicios, líder en el mercado de mediana y pequeña empresa. Si buscas un nuevo reto profesional dentro de una firma en fuerte crecimiento, donde puedas aportar tu experiencia, criterio técnico y liderazgo, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Queremos incorporar un/a Contable Fiscal Senior en nuestra división de contabilidad de Bilbao Te ofrecemos una posición estable, con alta proyección profesional dentro de un proyecto en expansión. Funciones • Supervisión técnica del área contable., • Gestión integral de cartera de clientes., • Supervisión y control de calidad del trabajo del equipo., • Resolución de casos contables complejos., • Asesoramiento contable avanzado., • Identificación de oportunidades de mejora., • Propuesta de soluciones contables a clientes., • Liderazgo técnico y apoyo al desarrollo del equipo. Requisitos mínimos • Grado en Economía, ADE o similar., • Experiencia previa de +3 años en asesoramiento contable., • Conocimientos avanzados de contabilidad financiera., • Dominio de A3 y Excel avanzado. Habilidades técnicas • Manejo avanzado del paquete Office., • Alto nivel analítico., • Autonomía y criterio técnico., • Capacidad de supervisión y revisión., • Liderazgo técnico., • Visión estratégica., • Proactividad. Condiciones • Contrato estable., • Jornada completa., • Trabajo presencial en oficina., • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad., • Formación continua., • Posición clave dentro de firma en crecimiento., • Excelente ambiente de trabajo.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact ¿Qué funciones podrás desarrollar dentro del equipo?: El candidato se responsabilizará de la gestión de nóminas asegurando que se utilizan de forma eficiente y en cumplimiento de la legislación vigente, convenios colectivos, acuerdos individuales y políticas y procedimientos internos de trabajo y de control de calidad, realizando funciones de: • Contratación del personal de los clientes asignados en su cartera., • Gestión de las nóminas., • Confección de seguros sociales y fichero CRA., • Confección modelos tributarios relativos al personal., • Asegurar correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral., • Preparación y presentación de la documentación a las instituciones públicas y organismos que lo requieran., • Mantenimiento de la BBDD y expedientes del personal asegurando que los registros individuales de los empleados son precisos y seguros., • Interlocución con el cliente para la correcta resolución de las dudas sobre nóminas y demás consultas ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduados en Relaciones Laborales o similar., • Amplios conocimientos en Legislación., • Valorable conocimientos en A3Nom o Integrho., • Nivel alto de inglés (B2 en adelante)., • Al menos dos años de experiencia en puestos similares., • Competencias valorables:, • Alto nivel de interlocución., • Energía y proactividad., • Capacidad de trabajar bajo presión., • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. ¡Entre ellos, se financiará el máster de auditoría y contabilidad!, • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, precisamos incorporar un BIM Manager para participar y liderar en proyectos de edificación e ingeniería desarrollados con metodología BIM, dentro de nuestro departamento de Modelación BIM. Funciones: • Definición e implantación de la estrategia BIM, • Planificación y estandarización BIM, • Coordinación de modelos multidisciplinares, • Control de calidad y gestión de datos, • Supervisión técnica y soporte BIM Conocimiento requeridos: • Metodología BIM aplicada a proyectos de edificación., • Coordinación multidisciplinar (arquitectura, estructuras, MEP)., • Gestión de proyectos en entorno BIM., • Definición de estándares y procesos BIM., • Gestión documental en entornos colaborativos (CDE). Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…), • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

¿Quieres formar parte de proyectos industriales punteros en un entorno dinámico, innovador y con impacto real? ¡En Actemium Bilbao te estamos esperando! 🌍 Sobre Actemium Actemium, marca de VINCI Energies, está especializada en soluciones integrales para el sector industrial. Ofrecemos servicios de ingeniería, diseño, fabricación, instalación, puesta en marcha y mantenimiento en sectores como automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación & bebidas, entre otros. En Actemium apostamos por la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando un entorno inclusivo, ético y respetuoso. Creemos firmemente en el valor de la diversidad como motor de innovación y éxito. 🔗 Conoce más sobre nosotros: ___ 💡 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia y valía profesional., • Formación continua y desarrollo profesional., • Retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, descuentos en ocio y marcas aliadas., • Cursos de idiomas contratados por la empresa., • Flexibilidad laboral y conciliación., • Posibilidad de participar en el plan de inversión de empleados en acciones de la compañía. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control para participar en todas las fases de proyectos industriales, desde la oferta técnica hasta la ejecución, en sectores como agua, ferrocarril, puertos y aeropuertos. 📌 Tu misión Serás responsable de definir y ejecutar soluciones técnicas de automatización y control, desde la fase de oferta hasta la puesta en marcha, asegurando la calidad, eficiencia y rentabilidad de cada proyecto. 🎯 Principales responsabilidades Fase de oferta y licitación • Analizar y estudiar proyectos para plantear propuestas sólidas y competitivas, • Realizar cálculos y previsiones de presupuesto con enfoque estratégico, • Diseñar la arquitectura de control y preparar ofertas técnicas atractivas, • Contactar y negociar con subcontratistas y proveedores para optimizar condiciones, • Definir soluciones técnicas eficaces adaptadas a cada proyecto, • Controlar costes y rendimientos para asegurar la rentabilidad, • Planificar y coordinar equipos humanos de forma eficiente, • Mantener una relación fluida con el cliente, garantizando calidad y cumplimiento en cada etapa 👥 Perfil que buscamos • Grado en Ingeniería Industrial, especialidad en Automatización Industrial o Electricidad, o Licenciatura en Ciencias Físicas, • Experiencia mínima de 5 años en rol similar, • Amplios conocimientos en control industrial:, • PLC: Siemens, Schneider, Allen Bradley, Rockwell, Wago, GE-Fanuc, • SCADA: Wonderware, WinCC-OA, Citect, PC-Vue, • Conocimientos en comunicaciones industriales, • Conocimientos en diseño eléctrico -- 🌐Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. 🔗 Más información: ___ #AutomationEngineering #IndustrialControl #SCADA #PLCProgramming #TechnicalJobs #InclusiveWorkplace #ActemiumBilbao #VINCIenergies #BilbaoJobs #JoinUs #CareerDevelopment #DigitalTransformation #InfrastructureProjects

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? 💥🚀 En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. En nuestro equipo de Finance & HR podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesionales y empresas, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. 🤝 🌱 ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Y además… Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. 🎯 Tu misión como Consultor/a 360 Tu propósito será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Gestionarás procesos de selección poniendo el foco en la calidad, la escucha y la excelencia, conectando talento con proyectos que importan, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde realmente pueda brillar. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural, cercana y con visión estratégica., • Guiarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto tanto en lo profesional como en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos que os impulsen a todos. 🌟 Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. 🚀 Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. 💬 Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. 🧭 Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. 💡 Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. 📢 ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. 👉 Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

En Zorraquino diseñamos marcas y productos digitales que generan valor real. Somos una consultora de diseño estratégico y digital con más de 20 años de experiencia, que combina negocio, branding, diseño digital y experiencia de usuario para transformar la manera en que las marcas se conectan con las personas. Nuestra metodología integra creatividad, tecnología y pensamiento estratégico para ofrecer soluciones diferenciales, construyendo narrativas de marca coherentes y memorables que generan impacto en el negocio. Somos un equipo colaborativo, multidisciplinar y apasionado por el buen diseño. Full-Stack Developer Buscamos Full-Stack Developer con visión técnica, pasión por la innovación y ganas de liderar el desarrollo de soluciones digitales de alto impacto. Si tienes más de 4 años de experiencia y te entusiasma trabajar en proyectos que integran UX, branding e inteligencia artificial, esta es tu oportunidad. Lo que harás Como Full-Stack Developer, serás responsable de: • Desarrollar soluciones web y móviles, tanto front-end como back-end., • Traducir diseños con precisión pixel perfect usando tecnologías modernas., • Implementar funcionalidades con JavaScript (Vanilla/Vue/React), PHP y MySQL., • Aplicarás buenas prácticas de desarrollo: testing, seguridad, control de versiones (Git), rendimiento y accesibilidad., • Trabajarás en productos reales que llegan a miles de personas usuarias, desde plataformas de gestión complejas hasta experiencias digitales de nueva generación para marcas líderes., • Colaborar con equipos de diseño, producto y desarrollo en entornos ágiles. ¿Qué buscamos? • Desarrollador/a con visión estratégica, capaz de ir más allá de la ejecución., • Formación en informática (universitaria o FP superior)., • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos Full-Stack., • Atención al detalle y compromiso con la calidad del código., • Gusto por el trabajo en equipo y capacidad de adaptación., • Buenas prácticas de accesibilidad, SEO técnico y semántica web., • Criterio visual y sensibilidad por el diseño., • Pasión y motivación para aplicar IA en tus desarrollos., • Interés por entender el por qué y el para qué de cada decisión de desarrollo., • Autonomía para definir problemas, anticiparse y proponer soluciones bien argumentadas., • Orden, criterio y capacidad para priorizar lo importante en entornos complejos. Idiomas • Inglés: valorable (ideal si puedes trabajar con solvencia)., • Euskera: valorable. Lo que ofrecemos • Contrato indefinido desde el primer día., • Salario competitivo entre 28.000 y 35.000 € brutos anuales, según seniority, experiencia y nivel de responsabilidad., • Horario flexible de entrada (7:30 a 8:30h) y salida (16:00 a 17:00h), con viernes por la tarde libre., • Jornada intensiva en verano., • Un entorno de trabajo colaborativo, creativo y con grandes oportunidades de aprendizaje., • Proyectos desafiantes y variados, con marcas de distintos sectores., • Oficinas en Bilbao, en un espacio inspirador donde fomentar el trabajo en equipo., • Desarrollo profesional y formación continua., • Un ambiente humano, cercano y con muy buen rollo. Nuestra cultura Llevamos nuestros valores a todas las dimensiones de Zorraquino. Somos un equipo multidisciplinar que trabaja unido para perseguir proyectos ambiciosos que generen impacto en la sociedad. Apostamos por el éxito compartido y la proyección personal y profesional dentro de un entorno que permite que el talento crezca y se desarrolle. • Rigor. Trabajamos con método, rigor y disciplina. La calidad es un hábito., • Compromiso. Cumplimos lo que decimos. Somos responsables del impacto de nuestro trabajo en el equipo y en el cliente., • Estrategia. Entendemos la raíz del problema y pensamos antes de ponernos a trabajar. Creamos sentido, dirección y foco., • Honestidad. Comunicamos con transparencia desde la verdad y el respeto., • Vocación de servicio. Elevamos a los demás. Facilitamos el trabajo, aclaramos el camino y multiplicamos criterio., • Cuidamos unos de otros. Sostenemos el ritmo y cuidamos los límites para proteger al equipo y la calidad., • Inconformismo. Buscamos hacerlo mejor. Siempre. Con criterio, curiosidad y ganas de explorar., • Pensamiento de negocio. Entendemos el negocio del cliente y trabajamos para optimizarlo., • Excelencia. Queremos hacer trabajos excepcionales. Cuidamos el fondo, la forma y los detalles. ¿Te unes a nuestro equipo? • Cómo postular: Envíanos tu CV y referencias y cuéntanos por qué eres el/la Full-Stack Developer que Zorraquino necesita.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia…, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory para Sector Público de NTT Data estamos buscando Consultores Junior que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación de las organizaciones públicas y de mejora de las políticas y servicios públicos en el ámbito geográfico norte, especialmente en Euskadi y Navarra. El equipo de DS&A para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es prestar servicios y soluciones de consultoría a las administraciones y entidades públicas, para conseguir una transformación de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño de estrategias públicas y las políticas, la implementación de las mismas y, en muchos casos su transformación, también digital, hasta la evaluación de su impacto y resultados. Apoyándonos en nuestro ADN digital que nos permite combinar los servicios de consultoría con todas las posibilidades de la digitalización y las distintas tecnologías. Acerca del empleo Estamos creciendo en nuestra unidad de Bilbao y buscamos un/a Consultor/a Junior de Negocio y Estrategia con ganas de desarrollarse en proyectos de alto impacto para administraciones públicas vascas y estatales. Formarás parte de un equipo referente en transformación del sector público, trabajando en estrategias, modelos operativos, digitalización, evaluación de políticas públicas y mejora de los servicios a la ciudadanía. Si te motiva contribuir al futuro de las instituciones públicas y trabajar en un entorno dinámico y con proyección, ¡¡¡esta es tu oportunidad!!! Responsabilidades principales • Apoyo en el análisis funcional y de procesos de administraciones públicas., • Elaboración de entregables estratégicos: diagnósticos, planes estratégicos, modelos operativos, hojas de ruta digitales, evaluación de políticas públicas, etc., • Participación en talleres con clientes y preparación de presentaciones ejecutivas., • Análisis de datos y elaboración de dashboards y reporting., • Apoyo en la preparación de ofertas y propuestas comerciales. Requisitos indispensables • Al menos 1 año de experiencia en consultoría de negocio o estrategia (puede incluir prácticas)., • Euskera nivel B2 (competencia profesional completa). Requisitos valorables y muy relevantes • 2 o más años de experiencia en consultoría de negocio o estrategia., • Conocimiento avanzado de herramientas de visualización de datos, especialmente Power BI., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Conocimiento del ecosistema Microsoft (Power Platform, Microsoft Lists, Forms, Planner, Power Apps, Power Automate, etc.)., • Experiencia o interés en proyectos de sector público., • Inglés B2 o superior. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ RETO PROPONEMOS? En Sopra Steria buscamos incorporar un/a Responsable de Gestión de Identidades y Accesos (IAM) para colaborar en un proyecto de Administración Pública. Te encargarás de: • Coordinar el equipo técnico, asignar tareas y asegurar la calidad del servicio de Identity and Access Management., • Actuar como punto de escalado técnico y operativo., • Gobernanza de accesos: definir roles, permisos y políticas., • Gestión del ciclo de vida de usuarios: altas, cambios y bajas automatizadas., • Seguridad de identidades: implementar SSO, MFA y controlar accesos indebidos., • Administración de herramientas IAM como Active Directory o Keycloak., • Auditoría y cumplimiento: asegurar normativa (ENS, RGPD) y generar evidencias. ¿QUÉ BUSCAMOS? Para la vacante de Responsable de Gestión de Identidades y Accesos se requiere: • Titulación Universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o ramas similares. (IMPRESCINDIBLE), • Al menos 5 años de experiencia en Identity and Access Management (IAM), • Experiencia en protocolos y estándares de autenticación: SAML 2.0, OAuth 2.0, OpenID Connect.., • Experiencia en directorios de Identidades: LDAP, Azure., • Experiencia en gestión de permisos y roles (RBAC/ABAC), • Experiencia con plaraformas IAM (OIM, OKTA, Microsoft Entra ID, Azure AD..), • Certificación ITIL v4, • Nivel alto de Euskera (mínimo B2) (IMPRESCINDIBLE) ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido y jornada completa, • Modelo híbrido en PAÍS VASCO (Bilbao, Vitoria, San Sebastián..), • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Auxiliar de Administración de Personal el cual se encargará de la gestión administrativa de Personal del contrato de limpieza de EELL dependientes del Ayuntamiento de Bilbao. Sus funciones serán las siguientes: • Gestión de nómina, • Gestión de contratos, • Cartas de cese, • Gestión en Seguridad Social (altas, bajas, modificaciones, gestión de partes de incapacidad temporal...etc), • Informes datos agregados UTEs, • Listado Absentismos sindicales, • Certificados riesgos de embarazo, paternidad..., • Control y gestión del pago delegado Mutua, • Gestión de la documentación de un accidente para servicios médicos, • Gestión del Gestor Documental., • Cualquier otra gestión necesaria propia del departamento de administración de personal. ¿Qué necesitas? Formación indispensable: • Formación académica en graduado social y/o FP II de Administración., • En su defecto, se valorará experiencia en administración de personal. Experiencia: • Se requiere una experiencia mínima de 1 año en puestos similares, preferiblemente en departamentos de administración de personal o gestión de nóminas. Idiomas: • Castellano (Nativo), • Valorable euskera (B1) Conocimientos informáticos indispensables: • Manejo del Paquete Office, especialmente Excel a nivel intermedio-avanzado., • Dominio de SAP / SAP Incorpora a nivel avanzado. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Contrato de interinidad. Ubicación: Bilbao. Jornada: Completa. Retribución: Según convenio Incorporación a un equipo profesional con buen ambiente de trabajo. Posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Nuevos retos. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento. -

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Service Delivery Manager para incorporarse en nuestros proyectos en España. Funciones: Gestión de postventa y relación con el cliente: • Gestión integral de la satisfacción del cliente en fase de postventa., • Recogida, análisis y gestión de la voz del cliente (Customer Voice Management) para la mejora continua del servicio., • Seguimiento de incidencias, SLA y KPIs, asegurando el cierre efectivo del ciclo de feedback., • Supervisión del mantenimiento evolutivo y correctivo de los servicios TIC., • Aseguramiento de la continuidad operativa y estabilidad de los sistemas/redes., • Identificación, análisis y gestión de riesgos, implementando planes de mitigación y mejora., • Planificación, ejecución y seguimiento de proyectos desde su inicio hasta su cierre., • Control de alcance, tiempos, costes y calidad., • Coordinación de equipos multidisciplinares y stakeholders internos/externos., • Reporting periódico y seguimiento financiero en colaboración con el área de finanzas., • Participación activa y/o liderazgo en procesos de licitación (RFP/RFQ) en el ámbito público y privado., • Análisis de pliegos, requisitos técnicos y administrativos., • Definición de soluciones de servicio alineadas con las necesidades del cliente., • Elaboración de propuestas técnicas y coordinación de documentación., • Evaluación y gestión de capacidades de partners y proveedores., • Identificación de brechas y definición de planes de mejora., • Supervisión del cumplimiento de estándares de calidad y servicio., • Optimización de costes y eficiencia en la cadena de suministro. Requisitos mínimos: • 5 años de experiencia en en la industria TIC., • 5 años de experiencia en: • Gestión de servicios en fase de postventa y mantenimiento., • Participación y/o liderazgo en licitaciones públicas y privadas., • Gestión integral de proyectos (planificación, ejecución y cierre)., • Aseguramiento de la entrega y operación continua de servicios., • Venta de servicios para redes empresariales u operadores., • Desarrollo de estrategias comerciales y de crecimiento de servicios., • Coordinación con departamentos de finanzas y control presupuestario., • Experiencia en gestión de grandes proyectos y equipos multidisciplinares., • Disponibilidad para realizar viajes a nivel nacional., • Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato presencial en Bilbao., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Clima laboral y cercanía personal.

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar Especialista en Movilidad Internacional y Recursos Humanos para nuestro equipo de Personas en nuestra oficina de Bilbao. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. Si te unes a IDOM encontrarás: • Flexibilidad horaria, • Teletrabajo 1 día o dos tardes a la semana, • Jornada intensiva de verano (julio y agosto), • Retribución flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, tarjeta transporte, guardería…), • Seguro de vida y accidentes, • Conciliación vida familiar y profesional, • Apuesta por carrera profesional a largo plazo, • Acceso a la propiedad para todas las personas, • Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar, • Actitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual, • Compromiso mutuo, • Relaciones interpersonales que favorecen la unidad SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... • Has estudiado Derecho o Relaciones Laborales., • Valorable Máster en Movilidad Internacional (Fiscalidad, Seguridad Social, Relaciones Laborales y Migratorio) o en Recursos Humanos., • Tienes entre 3 y 5 años de experiencia en funciones específicas en el ámbito de Movilidad Internacional., • Conocimiento de procesos vinculados a la movilidad internacional: fiscalidad en desplazamientos internacionales, ecualizaciones fiscales, procedimientos migratorios, convenios bilaterales de seguridad social, análisis de normativa laboral y fiscal internacional, etc., • Conocimiento sobre la fiscalidad aplicable a las personas físicas (IRPF)., • Se valorará experiencia en temas generalistas de recursos humanos y, especialmente, en selección de perfiles de ingeniería y consultoría en entornos internacionales., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Dominio de Excel., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. SOBRE NOSOTROS IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad, estamos buscando incorporar a nuestro equipo de Infraestructura de Sistemas un/a Gestor/a Junior, con interés en desarrollarse en el ámbito de los servicios de infraestructura TI. La persona seleccionada participará en la gestión y seguimiento de servicios de infraestructura, colaborando con equipos técnicos y clientes en la definición de soluciones ajustadas a sus necesidades, dentro de un entorno de aprendizaje y desarrollo profesional. Funciones: • Gestionar el ciclo de vida de nuevas demandas, • Identificar, recopilar, documentar y proponer mejoras en los flujos de trabajo., • Actuar como enlace entre las áreas de negocio y los equipos técnicos., • Coordinar con los distintos colaboradores para apoyarse en su experiencia y garantizar la eficiencia del servicio evaluando el impacto, riesgo, coste y viabilidad., • Evaluar nuevas iniciativas y diseñar soluciones alineadas con los requisitos establecidos., • Gestionar planificación., • Generar y monitorizar cambios, proyectos y construcción Agile., • Reporting y seguimiento., • Mejora continua. Conocimientos mínimos: • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia en la gestión y seguimiento en el ámbito de los servicios de TI., • Herramientas de gestión de servicios ITSM Conocimientos deseados • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo multidisciplinar., • Se valorará experiencia en la plataforma Servicenow o similar., • Valorable certificación ITIL Foundation. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? 💥🚀 En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. En nuestro equipo de Engineering podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesionales y empresas de los sectores de ingeniería, industria, logística y transporte, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. 🤝 🌱 ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Y además… Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. 🎯 Tu misión como Consultor/a 360 Tu propósito será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Gestionarás procesos de selección poniendo el foco en la calidad, la escucha y la excelencia, conectando talento con proyectos que importan, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde realmente pueda brillar. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural, cercana y con visión estratégica., • Guiarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto tanto en lo profesional como en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos que os impulsen a todos. 🌟 Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. 🚀 Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. 💬 Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. 🧭 Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. 💡 Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. 📢 ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. 👉 Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

¿Buscas nuevos retos como Desarrollador/a Back-End? ¡Sigue leyendo! Tu misión principal será diseñar, desarrollar y mantener servicios, APIs y lógica de negocio robusta que dan soporte a nuestras aplicaciones. Trabajarás codo a codo con el líder técnico del equipo, asumiendo responsabilidad directa sobre la capa de backend y contribuyendo a elevar la calidad técnica del conjunto del equipo. No buscamos un/a arquitecto/a ni un/a gestor/a si no a alguien que disfrute escribiendo código de calidad, que resuelva problemas complejos con pragmatismo y que sea capaz de trabajar de forma autónoma dentro de un equipo ágil. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñarás y optimizarás modelos de datos y consultas sobre PostgreSQL, MongoDB y Neo4j, eligiendo la solución de persistencia más adecuada para cada caso de uso., • Integrarás modelos LLM open-source en flujos de backend, trabajando con bases de datos de embeddings y plataformas de inferencia de modelos como vLLM., • Contenerizarás y desplegarás servicios con Docker, y colaborarás en su orquestación sobre Kubernetes., • Participarás activamente en revisiones de código, asegurando estándares de calidad y buenas prácticas (testing, logging, manejo de errores, seguridad)., • Reportarás al manager de área y trabajarás en estrecha colaboración con el líder técnico para definir soluciones, estimar esfuerzos y priorizar tareas, adaptándote a la metodología de trabajo del equipo., • Apoyarás el crecimiento técnico de perfiles más junior del equipo, especialmente en fundamentos de backend y buenas prácticas. ¿Qué necesitas traer contigo? • Formación: Grado en Informática, Ingeniería de Software o equivalente., • Experiencia de al menos 3 años de experiencia profesional desarrollando backend., • Experiencia sólida con Python y/o Node.js (TypeScript, Express, NestJS) en entornos de producción., • Haber trabajado con bases de datos relacionales, preferentemente PostgreSQL, y al menos una NoSQL (MongoDB, Neo4j u otra de grafos/documentos). Conocimientos técnicos imprescidibles • Diseño e implementación de APIs REST. Valorable GraphQL, • SQL avanzado: optimización de consultas, índices, migraciones., • Docker: creación de imágenes, docker-compose, depuración de contenedores., • Git en entornos colaborativos: ramas, pull requests, code reviews., • Testing: experiencia con tests unitarios e integración (pytest, Jest o similares). Conocimientos muy valorables (pero no excluyentes) • Kubernetes: despliegue, configuración de pods/services, troubleshooting básico., • Experiencia previa integrando modelos LLM open-source en aplicaciones (LangChain, LangGraph, implementación de RAG o despliegue/gestión local de LLMs, etc.)., • Familiaridad con bases de datos vectoriales (Milvus, pgvector, etc.)., • Nociones de CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI o similares)., • Experiencia con frameworks backend como FastAPI, Django, NestJS o Express. Competencias necesarias • Autonomía y capacidad de sacar trabajo adelante sin necesidad de supervisión constante., • Rigor técnico: te importa la calidad del código, no solo que funcione., • Comunicación clara: sabes explicar decisiones técnicas y defender tu criterio de forma constructiva., • Mentalidad de equipo: estás dispuesto/a a ayudar, recibir feedback y aportar al crecimiento colectivo., • Proactividad para resolver problemas técnicos y proponer mejoras de forma continua, con compromiso real con los resultados del equipo Idiomas • Español fluido: entorno de trabajo diario., • Inglés técnico intermedio o superior. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, con salario competitivo (35.000 euros brutos /año) acorde a tu experiencia y conocimiento. Queremos crecer contigo y reconocer tu talento., • Contarás con oportunidades reales de crecimiento, aprendizaje y desarrollo a través de un plan de carrera y de formación. Tendrás la posibilidad de desarrollarte tanto de forma vertical como horizontal y participarás en proyectos con equipos multidisciplinares., • Proyectos innovadores: Trabajarás en proyectos variados (aplicaciones de inteligencia artificial generativa, aplicaciones urban tech, soluciones Smart City, etc.) para clientes de primer nivel, aplicando las últimas tecnologías. Cada proyecto es una oportunidad de aprendizaje y un reto diferente, ¡el aburrimiento no es una opción!, • El dinamismo, el trabajo colaborativo y un buen ambiente de trabajo te acompañarán en tu día a día. Fomentamos un entorno donde se valora la calidad técnica, las buenas prácticas y la autonomía real para tomar decisiones técnicas sobre tu ámbito de trabajo. Tus ideas cuentan de verdad., • Tanto los viernes como los meses de verano (julio y agosto), disfrutamos de las tardes libres, ya que tenemos horario intensivo de 8:00 a 15:00h. Además, la tarde de nuestro cumpleaños la disfrutamos como queremos porque… ¡también la tenemos libre!, • Además, podrás teletrabajar un día a la semana, si así lo quieres., • Apostamos por una vida saludable, y organizamos distintas actividades para disfrutar en equipo. Este puesto te espera en: Bilbao Si buscas un entorno donde aportar tu conocimiento y deseas crecer profesionalmente en trabajando en proyectos innovadores... ¡TECH friendly es tu lugar!

¡¡Estamos buscando una persona que nos ayude a seguir abriendo camino en la investigación aplicada al ámbito de la ciberseguridad en productos electrónicos!!. Formarás parte del equipo de Ciberseguridad en Sistemas Embebidos y tendrás la oportunidad de investigar en nuevos mecanismos y soluciones, tanto Hardware como Software, para la protección de productos electrónicos. Buscamos personas creativas, con ganas de desarrollar nuevas tecnologías de ciberseguridad y aplicarlas en productos reales con el objetivo de construir un entorno más seguro en sectores como transporte, salud o energía, entre otros. Podrás poner a prueba tus desarrollos en el laboratorio de ciberseguridad de IKERLAN, contando para ello con técnicas avanzadas, equipamiento altamente especializado y metodologías reconocidas. ¿Qué te aportaremos? • Formarás parte de un equipo joven, profesional y cercano, con compañeros de gran trayectoria y experiencia en el sector, en el que se respira y se palpa la tecnología del futuro., • Tendrás a tu disposición equipamiento altamente especializado, en un laboratorio de ciberseguridad puntero., • Podrás acceder a formación técnica permanente de gran calidad., • Proyecto de desarrollo profesional individualizado., • Un contrato indefinido de lunes a viernes con horario flexible y un calendario muy atractivo., • Posibilidad de teletrabajar hasta 2 días a la semana e incluso un tercer día en alguna de nuestras sedes (Bilbao y Donostia) más cercanas a tu domicilio 🏠., • Salario acorde formación y experiencia (50.000- 55.000 brutos/año). Tus funciones serán: -Diseñar y desarrollar soluciones de ciberseguridad a nivel electrónico, tanto Hardware como Software, para sistemas reales, en colaboración con las empresas cliente: • Arranque seguro con apoyo de hardware dedicado (módulos criptográficos, TPM, etc.)., • Esquemas de identificación y autenticación., • Fortalecimiento de sistemas operativos en dispositivos con recursos limitados., • Comunicaciones ciberseguras., • Gestión de certificados digitales., • Soluciones criptográficas., • Registro de eventos de ciberseguridad., • Gestión de actualizaciones de ciberseguridad. -Alineamiento de las soluciones técnicas desarrolladas con las regulaciones y estándares de referencia en el ámbito industrial (IEC 62443, CRA, RED DA, etc.). -Participar en proyectos de investigación en colaboración con universidades, centros tecnológicos y empresas referentes a nivel nacional y europeo. -Evaluar la ciberseguridad de las implementaciones realizadas en sistemas embebidos mediante la aplicación de técnicas como Side Channel Analysis o Fault Injection, entre otras, con un enfoque innovador basado en Machine Learning y otras técnicas de IA. -Abordar los retos de la ciberseguridad del futuro mediante la aplicación de criptografía post-cuántica (PQC) y criptografía ligera. Requisitos: Para disfrutar en este equipo necesitarás: • Imprescindible disponer de un Grado y Máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, de Telecomunicación, Industrial o similar., • 6 años o más de experiencia profesional equivalente en alguna de las funciones descritas a continuación., • Nivel alto de programación en C/C++, se valorarán los conocimientos en otros lenguajes de alto y bajo nivel (p.ej. ensamblador, Python, Java, Rust, Ada)., • Conocimientos de ciberseguridad, electrónica y sistemas embebidos., • Nivel alto de inglés., • Valoramos positivamente la posesión de un doctorado (PhD).

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos Manager Digital Operations para nuestra delegación en Pais Vasco y dar cobertura al gran crecimiento de negocio. MISION: Dirección, coordinación y control de los servicios de infraestructuras TI, asegurando la continuidad, calidad y rentabilidad de las operaciones. Deberá liderar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con clientes, garantizando el cumplimiento de los compromisos contractuales y la satisfacción del cliente. Funciones principales: • Dirigir y supervisar los servicios de infraestructuras (on-premise, cloud e híbridas), asegurando su disponibilidad, seguridad y eficiencia., • Liderar equipos técnicos y de gestión, promoviendo una cultura de excelencia operativa y mejora continua., • Gestionar el ciclo completo de vida de los servicios, desde la preventa y elaboración de ofertas hasta la ejecución y seguimiento., • Elaborar y controlar presupuestos, optimizando costes y recursos., • Gestionar proyectos de transformación, transición o mejora de servicios tecnológicos., • Asegurar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA), • Coordinar la interlocución con clientes, proveedores y áreas internas de la compañía. Requisitos: • Formación: Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar. *Dirección de proyectos tecnológicos. *Gestión económica y presupuestaria. *Liderazgo de equipos. *Participación en procesos de preventa y elaboración de ofertas técnicas y económicas. Valorable: • ITIL, PMP, y metodologías ágiles. Ubicación: Modelo de trabajo hibrido y flexible en la oficina de Bilbao. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #Make this the place where you grow# Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Estamos en periodo de búsqueda de colaboraciones con arquitectos y arquitectos técnicos como profesionales de la tasación inmobiliaria (titulación necesaria de acuerdo con legislación). ¿Qué es un tasador inmobiliario? Se encarga de la realización como profesional libre de informes de Valoración de inmuebles (visita al inmueble, obtención de información inmobiliaria y realización del informe de tasación) según la diferente tipología de inmuebles y según su capacitación, siempre acorde con la normativa de Banco de España u otras regulaciones y bajo los estándares de calidad contemplados por la Compañía. ¿Qué valor aporta Tinsa en esta colaboración? · Compañía líder del sector. · Compartir su conocimiento que te permitirá mejorar tu perfil profesional. · Cómo profesional liberal te puedes organizar de la manera que desees y regular tu propio flujo de trabajo. · Software líder en agilidad dentro del sector. · Concentración geográfica en las propuestas de encargos de tasación. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Posibilidad de colaboración con Tinsa en otro tipo de trabajos. ¿Cómo contactar con nosotros? Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo.

¿En qué consiste el Graduate Development Program? Nuestro GDP es un programa para ingenieras/os recién tituladas/os o perfiles con poca experiencia que te iniciará en un viaje para desarrollar tu carrera en un entorno de trabajo desafiante, dinámico y que favorece la productividad. Te asignaremos un rol real desde el primer día, por lo que podrás obtener una amplia experiencia y un fortalecimiento de tus aptitudes profesionales. Trabajarás en diferentes proyectos y retos dentro una organización sólida, diversa y ambiciosa. A cambio, te ofrecemos todo el apoyo necesario para lograr tus objetivos profesionales. Porque queremos que tengas éxito y que tu carrera crezca con nosotros. Participarás en una gran variedad de estudios y proyectos internacionales y nacionales de ingeniería civil, tanto en fase de planificación y diseño como en la supervisión técnica de las obras. ¡Invertimos en las nuevas generaciones porque son nuestro futuro! ¿Cuáles son beneficios que obtendrás en el Graduate Development Program? El primer año del GDP tendrás la oportunidad de rotar en varias disciplinas de la ingeniería civil, pudiendo trabajar con las herramientas informáticas y metodologías más innovadoras del mercado, como es la metodología BIM. Según las prioridades y circunstancias de cada departamento, podrás desarrollar tu carrera en uno de nuestros equipos especializados, englobando los aspectos de la investigación, diseño y construcción de una de las especialidades de ingeniería que cubrimos. ¿Qué necesitamos? Recién graduados/as en Ingeniería o Máster Nivel alto de inglés Capacidades comunicativas Proactividad, entusiasmo y flexibilidad Capacidad organizativa y de gestión ¿Qué ofrecemos? Si te unes a DAIR, te incorporarás en una empresa de referencia en su sector en pleno proceso de crecimiento e innovación. Tendrás un plan de desarrollo y crecimiento profesional, en un entorno joven e internacional, poniendo en valor tus motivaciones y competencias. Rotarás por los diferentes departamentos y áreas de la ingeniería civil (carreteras, movilidad, ferrocarriles, agua y urbanismo). Excelente ambiente de trabajo DAIR ( ) Empresa internacional con sede en Leioa (Bizkaia) y oficinas en España, Arabia Saudí, Bahréin y Egipto . Con más de 25 años de experiencia , somos especialistas en el diseño y desarrollo de infraestructuras civiles, incluyendo carreteras, autopistas, líneas ferroviarias, estudios de tráfico y movilidad, infraestructuras hidráulicas, diseño urbano, estructuras singulares y edificación. Nuestro compromiso con la excelencia técnica, la innovación y la sostenibilidad nos permite liderar proyectos de gran envergadura a nivel regional e internacional, mejorando las infraestructuras y la calidad de vida de las personas. ¡Si quieres formar parte de un equipo que transforma infraestructuras y mejora la calidad de vida de las personas, envíanos tu candidatura y únete a DAIR!

¿Te motiva iniciar tu carrera como Técnico/a de Sistemas de Seguridad en una compañía líder? Desde Securitas Seguridad España S.A, buscamos Técnicos/as de Sistemas de Seguridad Junior para unirse a nuestro equipo en Vizcaya, donde tu labor contribuirá a garantizar la continuidad, calidad y seguridad del servicio. Funciones: Realizar apoyo en forma y plazo las asistencias técnicas que le sean asignadas. Realizar apoyo en forma y plazo los mantenimientos que le sean asignados. Revisar y anotar en el parte de trabajo todos los materiales usados en cada asistencia y/o mantenimiento. Llevar un inventario al día del material que le es asignado. Efectuar apoyo en el seguimiento de reparaciones de materiales con el Encargado/a Técnico/a para poder finalizar las averías o mantenimientos asignados. Realizar las guardias 24*7 que le sean asignadas en cuadrante de rotación semanal. Velar por el correcto estado de las instalaciones en las que interviene. Comunicar cualquier deficiencia de las instalaciones en las que interviene al Encargado/a Técnico/a. Velar por la imagen corporativa de la compañía. Ofrecemos: Contrato indefinido. Salario en función de experiencia aportada. Estabilidad laboral y formación continua. Desarrollo profesional en un contexto internacional. Requisitos mínimos Estudios: Formación Profesional de Grado Medio: Electricidad o Electrónica o similares. Conocimientos técnicos en servicios de mantenimiento e instalación. Manejo y control de sistemas de seguridad. Ofimática a nivel usuario. Requisitos deseados Estudios: Formación Profesional de Grado Superior: Electricidad o Electrónica o similares. Cursos de acreditación y/o certificación de fabricantes de sistemas de seguridad. Valorable experiencia en trabajos realizados como instaladores y/o mantenedores. Valorable también experiencia en PCI. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un especialista de tratamiento de legionela y de control del de calidad del aire. Sus principales funciones serán: -Ser la persona responsable del diagnóstico de situación, de la planificación, realización y evaluación de los tratamientos, así como de supervisar los posibles riesgos de los mismos y definir las medidas necesarias a adoptar de protección personal y del medio. -Control económico del desarrollo de los proyectos. -Control de calidad y seguridad y salud en la obra Requisitos mínimo s: Formación en: Ciencias químicas, Ciencias biológicas, Farmacia, Veterinaria, Ciencias ambientales. Grados asimilables: Bioquímica, Biología, Química tecnológica, Tecnología de los alimentos Ingeniería química, Ingenierías técnicas o superiores de Agronomía, Montes, Industriales, Caminos. Licenciado en Geología o Ciencias del Mar Cualificación Nivel 3 en tratamiento de Legionela Carnet de conducir e inglés mínimo B1 ¿Qué te podemos ofrecer? Proyecto estable en empresa líder del sector Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva. Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc. Estabilidad en la empresa y evolución profesional.

En RDT, buscamos un/a profesional con sólida experiencia en modelado BIM Revit Arquitectura para integrarse en proyectos de edificación de distintos sectores, incluyendo data centers, naves industriales, colegios y hospitales . La persona seleccionada apoyará al equipo en la creación y gestión de modelos BIM, asegurando la correcta implementación de estándares y la calidad en la documentación de los proyectos. Responsabilidades principales Modelado y coordinación de proyectos de edificación en Revit Arquitectura . Participación en proyectos de edificación industrial y terciaria , como centros de datos, naves logísticas y edificios singulares. Colaboración con otras disciplinas (estructuras, instalaciones MEP) y apoyo en integración de modelos multidisciplinares. Asegurar la calidad de los modelos y la consistencia de la información según los estándares BIM del proyecto. Requisitos Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica o formación de grado/F.P. en construcción. Experiencia mínima de 7 años , al menos 3 en España. Especialidad en modelado Revit ARQ de edificación en general . Valorable experiencia en proyectos de edificación industrial y terciaria . Valorable experiencia en modelado de otras disciplinas (STR, MEP). Vehículo propio para desplazamientos dentro del País Vasco. Condiciones Ubicación: Vizcaya Inicio de colaboración: inmediato . Duración: 12 meses .

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Estamos buscando Ingeniero/a Civil para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente especializado en servicios de Ingeniería, Arquitectura y Ejecución de Proyectos. ¿Desarrollo de proyectos de infraestructuras en parcelas de gran tamaño tales como CPDs. Diseño y supervisión de trabajos de movimiento de tierras. Drenaje y gestión de aguas. Planificación y gestión de obra. Coordinación de trabajos y control de plazos, costes y calidad. ¿Formación académica en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar. Conocimientos en movimiento de tierras, redes enterradas y drenaje. Experiencia en estudios previos, viabilidad y planificación de obra. Nivel de inglés suficiente para trabajar en entorno profesional. Trabajar contratado por Neotalent Conclusion colaborando en exclusividad con cliente. ~ Participación en proyectos estratégicos de Data Centers. ~ Acceso a formación continua y certificaciones. ~ Disfrutar de un plan de compensación flexible (ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico, guardería). ~… ¡

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Estamos buscando Ingeniero/a Civil para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente especializado en servicios de Ingeniería, Arquitectura y Ejecución de Proyectos. ¿Desarrollo de proyectos de infraestructuras en parcelas de gran tamaño tales como CPDs. Diseño y supervisión de trabajos de movimiento de tierras. Drenaje y gestión de aguas. Planificación y gestión de obra. Coordinación de trabajos y control de plazos, costes y calidad. ¿Formación académica en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar. Conocimientos en movimiento de tierras, redes enterradas y drenaje. Experiencia en estudios previos, viabilidad y planificación de obra. Nivel de inglés suficiente para trabajar en entorno profesional. Trabajar contratado por Neotalent Conclusion colaborando en exclusividad con cliente. ~ Participación en proyectos estratégicos de Data Centers. ~ Acceso a formación continua y certificaciones. ~ Disfrutar de un plan de compensación flexible (ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico, guardería). ~… ¡

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Estamos buscando Ingeniero/a Civil para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente especializado en servicios de Ingeniería, Arquitectura y Ejecución de Proyectos. ¿Desarrollo de proyectos de infraestructuras en parcelas de gran tamaño tales como CPDs. Diseño y supervisión de trabajos de movimiento de tierras. Drenaje y gestión de aguas. Planificación y gestión de obra. Coordinación de trabajos y control de plazos, costes y calidad. ¿Formación académica en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar. Conocimientos en movimiento de tierras, redes enterradas y drenaje. Experiencia en estudios previos, viabilidad y planificación de obra. Nivel de inglés suficiente para trabajar en entorno profesional. Trabajar contratado por Neotalent Conclusion colaborando en exclusividad con cliente. ~ Participación en proyectos estratégicos de Data Centers. ~ Acceso a formación continua y certificaciones. ~ Disfrutar de un plan de compensación flexible (ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico, guardería). ~… ¡

Estamos impulsando una estrategia integral de Inteligencia Artificial en un entorno industrial complejo, y buscamos un/a Coordinador/a de Proyectos de IA con experiencia sólida en ML, Generative AI y arquitecturas híbridas (On‑Premise / Cloud). Tu rol será clave para transformar necesidades de negocio en soluciones de IA escalables, gobernadas y alineadas con el EU AI Act. Responsabilidades principales Recoger y estructurar necesidades del negocio, identificando casos de uso de IA con impacto real en procesos industriales. Coordinar el ciclo completo de proyectos de IA: diseño funcional , evaluación técnica/económica , desarrollo , puesta en marcha y soporte . Liderar iniciativas de Machine Learning , Deep Learning , NLP , LLMs , agentes y automatización con Generative AI. Coordinar el despliegue de la plataforma de orquestación de IA y su integración con sistemas corporativos. Asegurar la gobernanza , trazabilidad y cumplimiento del EU AI Act en todos los casos de uso. Colaborar con áreas clave: datos, infraestructura, ciberseguridad, ERP/MES/CRM, calidad, producción y proveedores externos. Supervisar la ejecución técnica de los equipos implicados y realizar seguimiento con negocio y dirección. Requisitos técnicos +5 años de experiencia en proyectos de IA (predictiva y generativa). Conocimientos sólidos en: Machine Learning, Deep Learning, NLP LLMs, Prompt Engineering, Fine‑Tuning, RAG Pipelines Modelos fundacionales y entornos generativos Python o R MLOps, AutoML, orquestación y pipelines de despliegue Almacenamiento semántico y vectorial Integración con sistemas transaccionales Experiencia con arquitecturas On‑Premise y Cloud (Azure, AWS o GCP) . Conocimiento del EU AI Act y clasificación de sistemas de IA. Inglés profesional. Valorable experiencia en industria, calidad y producción. Qué ofrecemos Liderar la estrategia de IA en una compañía industrial en plena transformación. Proyectos complejos, reales y con impacto directo en operaciones. Rol transversal, con visibilidad y colaboración con múltiples áreas. Equipo técnico sólido y entorno de innovación aplicada. Si te motiva liderar la adopción de IA en un entorno industrial exigente y con visión a largo plazo, queremos conocerte.

¿En qué consiste el Graduate Development Program? Nuestro GDP es un programa para ingenieras/os recién tituladas/os o perfiles con poca experiencia que te iniciará en un viaje para desarrollar tu carrera en un entorno de trabajo desafiante, dinámico y que favorece la productividad. Te asignaremos un rol real desde el primer día, por lo que podrás obtener una amplia experiencia y un fortalecimiento de tus aptitudes profesionales. Trabajarás en diferentes proyectos y retos dentro una organización sólida, diversa y ambiciosa. A cambio, te ofrecemos todo el apoyo necesario para lograr tus objetivos profesionales. Porque queremos que tengas éxito y que tu carrera crezca con nosotros. Participarás en una gran variedad de estudios y proyectos internacionales y nacionales de ingeniería civil, tanto en fase de planificación y diseño como en la supervisión técnica de las obras. ¡Invertimos en las nuevas generaciones porque son nuestro futuro! ¿Cuáles son beneficios que obtendrás en el Graduate Development Program? El primer año del GDP tendrás la oportunidad de rotar en varias disciplinas de la ingeniería civil, pudiendo trabajar con las herramientas informáticas y metodologías más innovadoras del mercado, como es la metodología BIM. Según las prioridades y circunstancias de cada departamento, podrás desarrollar tu carrera en uno de nuestros equipos especializados, englobando los aspectos de la investigación, diseño y construcción de una de las especialidades de ingeniería que cubrimos. ¿Qué necesitamos? Recién graduados/as en Ingeniería o Máster Nivel alto de inglés Capacidades comunicativas Proactividad, entusiasmo y flexibilidad Capacidad organizativa y de gestión ¿Qué ofrecemos? Si te unes a DAIR, te incorporarás en una empresa de referencia en su sector en pleno proceso de crecimiento e innovación. Tendrás un plan de desarrollo y crecimiento profesional, en un entorno joven e internacional, poniendo en valor tus motivaciones y competencias. Rotarás por los diferentes departamentos y áreas de la ingeniería civil (carreteras, movilidad, ferrocarriles, agua y urbanismo). Excelente ambiente de trabajo DAIR () Empresa internacional con sede en Leioa (Bizkaia) y oficinas en España, Arabia Saudí, Bahréin y Egipto . Con más de 25 años de experiencia , somos especialistas en el diseño y desarrollo de infraestructuras civiles, incluyendo carreteras, autopistas, líneas ferroviarias, estudios de tráfico y movilidad, infraestructuras hidráulicas, diseño urbano, estructuras singulares y edificación. Nuestro compromiso con la excelencia técnica, la innovación y la sostenibilidad nos permite liderar proyectos de gran envergadura a nivel regional e internacional, mejorando las infraestructuras y la calidad de vida de las personas. ¡Si quieres formar parte de un equipo que transforma infraestructuras y mejora la calidad de vida de las personas, envíanos tu candidatura y únete a DAIR!

Empresas: Cadena restaurante Buscamos pastelero para retaurante con sede en Bilbao. Esta posición, dentro de la categoría Empleado, se desarrolla bajo contrato Fijo - discontinuo y requiere residencia en la provincia vacante. Imprescindible experiencia de 2 a 3 años; el salario es mensual/bruto entre 2000€ y 2100€. Responsabilidades: elaborar masas y productos de pastelería siguiendo recetas y normas de calidad, realizar decoración y montaje de postres, controlar tiempos y temperatura de horneado, gestionar inventario y aprovisionamiento, garantizar el cumplimiento de seguridad alimentaria y procedimientos HACCP, colaborar con el equipo de cocina para optimizar procesos y presentación. Requisitos: Formación técnica en pastelería, experiencia demostrable de 2 a 3 años, dominio de técnicas de horneado y masas, conocimiento de normativa higiénico-sanitaria, capacidad creativa, atención al detalle, gestión del tiempo y trabajo en equipo. Beneficios: Salario mensual bruto competitivo (2000-2100 €), estabilidad laboral con contrato Fijo - discontinuo, posibilidad de formación interna, ambiente profesional y oportunidades de desarrollo. Requisitos :