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¡Buscamos Supplier Quality Assurance!¿Te apasiona la calidad en el sector industrial y quieres trabajar en un entorno internacional donde puedas liderar la relación con proveedores y contribuir a la mejora continua? Esta puede ser tu próxima oportunidad. ¿Qué harás? Gestionar la calidad de proveedores durante todo el ciclo de vida del producto. Coordinar y realizar el seguimiento de no conformidades. Realizar auditorías de proceso y sistema (IATF 16949, VDA 6.3 e ISO 9001). Gestionar incidencias mediante metodología 8D. Validar documentación APQP y PPAP antes del inicio de producción. Liderar acciones correctivas y proyectos de mejora continua. Colaborar con equipos de Ingeniería, Compras, Producción y Calidad Cliente. ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Organización Industrial o similar. Experiencia de 1-2 años en calidad de proveedores o áreas afines. Conocimiento de las Core Tools AIAG (APQP, PPAP, FMEA, SPC y MSA). Conocimientos de IATF 16949 e ISO 9001 (VDA 6.3 será un plus). Inglés alto (B2-C1). Valorable experiencia con SAP, Excel avanzado y Power BI. ¿Qué ofrecemos? Trabajarás en una de las principales empresas referentes del sector automoción. Desarrollo profesional en un entorno dinámico e internacional. Participación en proyectos de alto impacto dentro de la industria. Formación continua y oportunidades de crecimiento. Si buscas un nuevo reto profesional o conoces a alguien que encaje con este perfil, ¡nos encantará conocerte!

Nuestro cliente, una agencia de marketing cultural con sede en Valladolid, Castile and León, ES, está buscando un Diseñador Gráfico y Director de Arte excepcional para liderar la creación visual de campañas impactantes. Serás responsable de definir y ejecutar la identidad visual de festivales, eventos, exposiciones y proyectos artísticos, asegurando coherencia y originalidad en todas las plataformas. Este rol combina la creatividad estratégica con la ejecución práctica, y se desarrollará en un modelo híbrido, permitiendo la colaboración presencial y el trabajo remoto. Buscamos a un profesional con un portafolio sólido que demuestre un talento excepcional para la conceptualización visual, el diseño editorial, la identidad de marca y la dirección de arte. Tu visión creativa será fundamental para comunicar la esencia de nuestros clientes culturales y atraer a audiencias diversas. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de contenido, estrategia y producción para dar vida a conceptos visuales memorables. • Desarrollar conceptos visuales y directrices de diseño para campañas culturales y eventos artísticos., • Diseñar materiales promocionales, incluyendo carteles, folletos, catálogos, anuncios y contenido para redes sociales., • Crear identidades de marca sólidas y coherentes para proyectos culturales., • Dirigir sesiones de fotografía y video para asegurar la calidad visual de los materiales., • Colaborar con equipos de desarrollo web para asegurar la correcta implementación del diseño en plataformas digitales., • Supervisar y guiar a otros diseñadores gráficos y freelancers., • Mantenerse al día con las últimas tendencias en diseño gráfico, arte y marketing cultural., • Gestionar múltiples proyectos de diseño simultáneamente, cumpliendo con plazos ajustados., • Asegurar la coherencia visual en todos los puntos de contacto con el público., • Presentar conceptos de diseño a clientes y partes interesadas, defendiendo las decisiones creativas., • Grado en Diseño Gráfico, Bellas Artes o campo relacionado., • Mínimo de 5 años de experiencia en diseño gráfico y dirección de arte, preferiblemente en el sector cultural o agencias de marketing., • Portafolio excepcional que muestre versatilidad y creatividad en diversos medios., • Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) y otras herramientas de diseño relevantes., • Experiencia en diseño editorial, branding y diseño para medios digitales y físicos. #J-18808-Ljbffr

Desde CEDERED buscamos incorporar a una persona para una excelente oportunidad profesional para una importante compañía multinacional del sector de la alimentación un/a DIRECTOR/A DE RECURSOS HUMANOS (HR MANAGER) que asumirá la responsabilidad integral de la función de Personas en España, integrada en el equipo directivo, y una estructura de RR. HH. a su cargo. El/La candidato/a seleccionado/a formará parte del equipo directivo del centro y se responsabilizará de la gestión integral de Recursos Humanos de la fábrica. Funciones Principales Asesorar a la Dirección de Fábrica en la gestión estratégica del personal. Liderar las relaciones laborales y la negociación del Convenio Colectivo con el Comité de Empresa. Supervisar la administración de personal, nóminas y selección. Gestionar los planes de formación, desarrollo del talento y evaluaciones del desempeño. Garantizar el cumplimiento normativo en PRL y apoyar en la consecución de certificaciones de calidad alimentaria (BRC). Controlar y monitorizar los KPIs del área de Recursos Humanos. Competencias clave: Visión de negocio e interlocución a nivel directivo. Habilidades de negociación, resolución de conflictos y diplomacia. Capacidad de organización, rigor metodológico y orientación a resultados. Proactividad y excelentes dotes de comunicación. Requisitos del Perfil Titulación universitaria en RR. HH., Derecho, Relaciones Laborales o similar. Mínimo 3-5 años de experiencia en gestión de RR. HH. en plantas industriales (deseable sector alimentación). Experiencia demostrable en negociación colectiva y gestión sindical. Nivel alto de inglés (B2/C1). Experiencia previa en gestión de equipos. Residencia en Valladolid o alrededores. ¿Qué ofrece la compañía? Incorporación inmediata a una multinacional referente en su sector, sólida y en constante crecimiento. Contrato indefinido y proyecto profesional de largo recorrido. Paquete retributivo competitivo (Salario Fijo + Variable) negociable en función de la valía aportada. Plan de carrera y desarrollo profesional continuo dentro de la estructura nacional e internacional del grupo. #J-18808-Ljbffr

Varias ubicaciones | Híbrido | CompletaConstruyendo juntos un futuro sostenibleEn WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno.¿Cuál será tu papel?En este puesto liderarás grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, asumiendo su dirección integral y asegurando el cumplimiento del alcance, los plazos, el presupuesto, la calidad y los requisitos técnicos y contractuales. Coordinarás equipos multidisciplinares y serás el principal punto de contacto con el cliente, trabajando de forma transversal con especialistas de WSP en España y otras geografías.Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella.Tu impacto en el equipo / ¿Qué harás en tu día a día?Desde esta posición participarás en el desarrollo de proyectos de Carreteras y Autopistas, contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad.Entre tus principales responsabilidades se encontrarán: Dirigir de forma integral grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, estableciendo la estrategia de ejecución, el plan de gestión y la gobernanza del proyecto.Gestionar el alcance, el cronograma, el presupuesto, la facturación, las previsiones, los márgenes, los riesgos, las oportunidades y los cambios contractuales.Asegurar que los entregables cumplen los requisitos del cliente, la normativa aplicable, los estándares técnicos y los procedimientos de calidad de WSP.Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, responsables técnicos, oficinas de proyecto, subconsultores y colaboradores de distintas geografías.Actuar como interlocutor principal con el cliente, facilitando una comunicación clara, reporting periódico y una toma de decisiones oportuna, anticipando posibles desviaciones que puedan afectar al plazo, coste, calidad o alcance.Definir las necesidades de recursos y asegurar una adecuada asignación de capacidades durante todo el ciclo de vida del proyecto, promoviendo una cultura de seguridad, colaboración, responsabilidad, eficiencia operativa y mejora continua.Apoyar la preparación de propuestas y ofertas y contribuir al desarrollo de otros profesionales mediante el acompañamiento, la transferencia de conocimiento y la difusión de buenas prácticas en gestión de proyectos. El equipo que te acompañaráTe incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día.Nuestra cultura:Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones.Nuestros proyectos:Actualmente participamos en grandes proyectos de carreteras, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras y soluciones que generan un impacto positivo y sostenible.La oportunidad:Esta posición te permitirá liderar proyectos de gran escala y alta complejidad, trabajar en entornos multidisciplinares e internacionales y consolidar tu experiencia en la dirección integral de proyectos, manteniendo una relación directa con clientes, administraciones y otros stakeholders.¿Qué buscamos en ti?Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias.Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o titulación equivalente.Más de 10 años de experiencia profesional en ingeniería, con experiencia consolidada en dirección de proyectos de carreteras y experiencia demostrable como Project Manager en proyectos de gran escala y alta complejidad.Experiencia en la gestión integral de proyectos, incluyendo alcance, planificación, presupuesto, riesgos, cambios, calidad y recursos, así como conocimiento sólido de contratos de servicios de ingeniería y control económico de proyectos.Experiencia coordinando equipos multidisciplinares, subconsultores y diferentes disciplinas técnicas, así como capacidad para trabajar y colaborar con equipos de distintas geografías.Experiencia en interlocución con clientes, administraciones y otros stakeholders, incluyendo reporting ejecutivo y gestión de expectativas, junto con un nivel alto de español e inglés.Se valorará formación específica en gestión de proyectos o certificación PMP, PRINCE2 o equivalente, experiencia internacional, conocimientos de metodología BIM y entornos comunes de datos aplicados a infraestructura viaria, así como manejo de herramientas de planificación y control como Primavera P6 o Microsoft Project.Se valorará experiencia en preparación de ofertas, definición de estrategias de proyecto y apoyo al desarrollo de negocio. Buscamos una persona capaz de inspirar y acompañar a los equipos, generar relaciones de confianza con los clientes y contribuir al crecimiento sostenible del negocio. Valoramos perfiles que combinen experiencia técnica, visión estratégica y capacidad para influir positivamente en proyectos, equipos y organizaciones.Lo que te ofrecemos Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional.Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano.Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad.Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales.Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas.Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as.Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud. Nuestro proceso de selecciónEntendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente Incluye Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos.Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto. Sé tú mismoEstamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando.Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades.¿Preparado/a para ayudarnos a construir el futuro?Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte.AccesibilidadQueremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario.#We Are WSP #We Are Visioneers #Somos WSP#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el sector de la automoción y te gustaría participar en proyectos clave relacionados con la calidad de proveedores/as y el seguimiento de nuevos proyectos dentro de una de las compañías industriales más importantes del país? En Renault Group buscamos estudiantes o titulados/as del grado de Ingeniería en Diseño y Desarrollo del Producto, Ingeniería de Organización Industrial etc, con ganas de aprender, asumir retos y colaborar en el proyecto de "Participación en actividades de ingeniería y gestión técnico/a en proyectos ECO y BOP Challenge". Tendrás la oportunidad de integrarte en un entorno industrial dinámico, colaborando con diferentes áreas de la compañía y participando en actividades relacionadas con la calidad y los procesos de fabricación. ¿Cuáles serán tus funciones? Colaborarás con el CPA (Jefe/a de Proyecto de Adaptaciones) en la elaboración de documentación técnica, el seguimiento de acciones ECO y la preparación de informes relacionados con la evolución de los proyectos. Participarás en el/la gestión técnico/a de actividades vinculadas al BOP Challenge, proyecto conjunto entre Ingeniería y Compras orientado a la reducción del TDC (Total Delivered Cost) de los vehículos en producción. Apoyarás en la elaboración de documentación técnica de proyecto. Seguimiento de acciones ECO y análisis de su impacto técnico/a. Preparación de informes de avance y consolidación de datos. Uso del software Jira para la gestión de tareas en entorno Agile. Colaboración en la fase de gestión vehículo vida serie, especialmente en actividades relacionadas con piezas compradas (BOP). Adquisición de conocimientos sobre producto, arquitectura vehículo y procesos de ingeniería. ¿Qué valoramos? Interés por el sector de la automoción y la calidad industrial. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Proactividad, iniciativa y ganas de aprender. Interés por procesos industriales y mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? Oportunidad de aprendizaje y desarrollo en un entorno industrial innovador e internacional. Posibilidad de realizar prácticas universitarias o incorporarte mediante una beca para titulados/as. Ayuda al estudio desde 600 € brutos al mes. Horario de lunes a viernes de 7:00 a 15:00. Duración inicial de 6 meses con posibilidad de prórroga. Servicio gratuito de autobús de empresa Si estás finalizando tus estudios o los has terminado recientemente y quieres dar un paso más en tu desarrollo profesional participando en proyectos de calidad y lanzamiento de nuevos vehículos, en formato de prácticas remuneradas, haz "click" para formar parte de Renault Group, o copia y pega el siguiente enlace en tu navegador. https://rcf.adecco.com/process/ZUPcGM3tDbbxzu4YEZbu/1fbf3b3e-b7c1-4b83-97db-6453d36fead7 ¡Te esperamos! ref nextgentalent Requisitos - Recién titulado/a o Estudiante de Ingeniería Mecánico/a, Ingeniería de Organización Industrial Ingeniería de Diseño y Desarrollo del Producto etc. - Valorable nivel de inglés, francés u otros idiomas (B2) - Usuario/a avanzado/a de Ms Office - ¡¡Motivación, ganas e ilusión!! ¿Qué ofrecemos? - Remuneración: desde 600 € brutos - Duración: De 6 a 9 meses - Jornada completa - Plan de desarrollo

IBERICA SOLAR es una empresa con más de 20 años de trayectoria especializada en proyectos de parques solares. Aportamos soluciones técnicas de alto nivel en el ámbito de la generación renovable en múltiples países. Actualmente estamos buscando dos perfiles como el tuyo, Ingenieros/as de Proyectos Junior para trabajar en Valladolid en el Departamento de Oficina Técnica, dentro del Área Eléctrica, reportando al Responsable del Departamento. Tu misión principal será participar en el desarrollo de la ingeniería de detalle de diferentes proyectos de energía fotovoltaica, asegurando que los mismos se ajusten a las normativas vigentes y a los acuerdos con los clientes en cuanto a calidad y plazos, así como coordinando las acciones con el resto de áreas (civil, estructuras...,) y empresas externas implicadas. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Llevarás a cabo el diseño, el cálculo y el dimensionamiento. - Elaborarás o revisarás los planos de implantación, canalizaciones, detalles constructivos, etc. - Prepararás la memoria técnica, las listas de materiales (BOM) y las especificaciones. - Proporcionarás soporte técnico durante la fase de obra para resolver imprevistos, proponer replanteos si es preciso y mantener actualizada toda la información «as built». - Revisarás toda las fichas técnicas, certificados y manuales de los proveedores, además de las compatibilidades. - Colaborarás en el control de cambios y la estandarización de la documentación interna. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: - Contrato indefinido. - Salario conforme al Convenio Colectivo de Oficina y Despachos de Valladolid + bonus en junio y diciembre en función del desempeño: entre 24.000 y 30.000 euros. - Beneficios sociales: Jornada intensiva los jueves y los viernes. Día del cumpleaños libre. - Plan de formación, incluido en software como PVCase, PVSys y QGIS. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Jornada completa de 39 horas. Horario: Lunes a miércoles a 8:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 18:00 h. Jueves y viernes de 8:00 h a 14:00 h. - Formar parte de una compañía consolidada con proyección internacional. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Conocimientos de energía fotovoltaica. - Manejo de AutoCAD 2D y del paquete de Microsoft Office, sobre todo de Excel. - Nivel de intermedio de inglés (mínimo B1). - Residencia en Valladolid o en los alrededores. - Competencias: Organización. Gestión del tiempo. Planificación. Orientación al detalle. Capacidad de comunicación. Solución de problemas. ¿QUÉ VALORAREMOS?: - Experiencia previa en un puesto similar, pudiendo haber sido adquirida mediante becas o prácticas universitarias. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional para visitas a obra.

El puesto se centra en la ejecución de tareas especializadas de corte y perforación en materiales de construcción, principalmente hormigón armado, utilizando técnicas y maquinaria de alta precisión. Las funciones principales incluyen la realización de perforaciones con corona de diamante para el paso de instalaciones de fontanería, electricidad y climatización en muros y forjados, así como operaciones de corte con disco de diamante en pavimentos, soleras y muros de gran espesor para la apertura de huecos. Además, se realizarán cortes técnicos con hilo de diamante en grandes estructuras o elementos de gran tonelaje donde otras técnicas no son viables, y se participará en procesos de demolición técnica controlada utilizando maquinaria robotizada. El trabajo se desarrolla en un entorno de obra, requiriéndose desplazamiento en el vehículo de la empresa hasta los diferentes emplazamientos. Se busca a una persona que se integre en un equipo dinámico y comprometido, con capacidad para trabajar de forma autónoma y seguir las normas de seguridad establecidas en cada proyecto. La función es fundamental para la preparación y adaptación de estructuras en obras de construcción y reforma, contribuyendo directamente al avance y calidad final de los trabajos. Se ofrece un salario fijo anual dentro del rango de 20.000 a 22.000 euros brutos, con una jornada laboral completa y continua bajo contrato indefinido. El puesto incluye la posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa.

Este puesto está orientado a la ejecución de trabajos especializados de corte, perforación y demolición en estructuras de construcción. El profesional será responsable de la realización de perforaciones mediante el uso de coronas de diamante, actividad conocida como testaqueo, para crear taladros y pasos de instalaciones en elementos de hormigón armado como muros, forjados y cimentaciones. Estas perforaciones son esenciales para el paso de instalaciones de fontanería, electricidad, climatización y ventilación en proyectos de edificación e infraestructura. Otra de las actividades principales consiste en realizar cortes utilizando discos de diamante, tanto en suelos como en muros, mediante el manejo de cortadoras de junta para pavimentos y sistemas de corte guiados por riel en paredes de gran espesor, destinados a la apertura de huecos para puertas, ventanas o ascensores. Además, se encargará de ejecutar cortes con hilo de diamante en grandes estructuras, elementos de gran tonelaje, puentes o piezas de espesor considerable donde otras herramientas no son efectivas. Esto incluye la realización de demoliciones técnicas y robotizadas utilizando quebrantadores hidráulicos, pinzas de demolición y robots de demolición a distancia, como los del tipo Brokk, para llevar a cabo demoliciones controladas que minimicen las vibraciones y los impactos estructurales. El trabajo implica desplazamientos hasta las obras utilizando el vehículo proporcionado por la empresa, formando parte de un equipo dedicado a operaciones de precisión en el sector de la construcción industrial. Este rol requiere una comprensión profunda de las técnicas de corte y perforación, así como la capacidad de operar maquinaria compleja en diversos entornos de obra, asegurando la calidad y seguridad en todas las tareas realizadas. La posición ofrece la oportunidad de participar en proyectos variados, desde obras civiles hasta intervenciones en edificaciones existentes, contribuyendo directamente a la ejecución de modificaciones y adaptaciones estructurales. El salario ofrecido es fijo anual, con un rango comprendido entre 20,000 y 22,000 euros brutos. La jornada laboral es completa y de carácter continuo. El contrato asociado al puesto es indefinido, proporcionando estabilidad laboral. El ambiente de trabajo se describe como agradable y dinámico, integrado por un equipo de profesionales comprometidos con las tareas asignadas. La posición incluye la posibilidad de desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada en el sector.

Job Description Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos pasando por soluciones contra incendios forestales, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. Buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Cableado Eléctrico con experiencia en automoción para participar en el diseño, integración e industrialización de sistemas de cableado a lo largo de todo el ciclo de vida del vehículo. ¿Cúal será tu rol? - Diseño y desarrollo de cableados eléctricos mediante CATIA. - Creación y mantenimiento de modelos 3D y documentación 2D. - Integración del cableado en vehículo y validación de soportes y fijaciones. - Gestión de configuraciones y listas de referencias del vehículo. - Coordinación con Ingeniería, Producción, Calidad y Compras. - Resolución de incidencias relacionadas con calidad, cambios de ingeniería, costes y fabricación. Tu perfil - Grado en Ingeniería Mecánica, Automoción o similar. - Experiencia en desarrollo de cableados eléctricos en automoción.Dominio de CATIA (3D y 2D). - Conocimientos de arquitectura de vehículo y procesos de fabricación. - Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares. -Nivel de inglés B2 o superior. Job Description - Grade Specific ¿Qué te gustara de trabajar aquí? • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. • Horario flexible y jornada intensiva los viernes + jornada de verano (valorar según proyecto) • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…) • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras! • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. • Seguro de Vida y Accidentes Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Por qué Capgemini? Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-AV16 Capgemini - Get the future you want - Capgemini Spain

Job Description Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. Únete a nuestro equipo para una carrera llena de oportunidades, donde podrás marcar la diferencia y donde ningún día es igual que otro. Desde el área de Industrial Operations buscamos un/a Packaging Lead Engineer para el sector de automoción. • Analizar las necesidades y limitaciones del embalaje de componentes., • Definir soluciones de embalaje retornable y desechable., • Elaborar y supervisar las especificaciones de embalaje., • Coordinarse con los departamentos de Producción, Logística, Calidad y Compras., • Brindar apoyo en las pruebas en planta, la validación y la implementación., • Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, de Diseño de Producto o Logística., • Herramientas y métodos: SAP Excel Lean / Kaizen Inglés B2 Job Description - Grade Specific Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales., • Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras!, • Seguro de Vida y Accidentes. Capgemini es un líder global en asociarse con empresas para transformar y administrar su negocio aprovechando el poder de la tecnología. El Grupo se guía todos los días pro su propósito de liberar la energía humana a través de la tecnología para un futuro inclusivo y sostenible. Es una organización responsable y diversa de más de 360,000 miembros de equipos en más de 50 países. Con su sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, Capgemini es confiada por sus clientes para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos la IA, la conectividad, el software, la ingeniería digital y las plataformas. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. #J-18808-Ljbffr

#LI-RM1 Ubicación: España (movilidad nacional/internacional) Idioma: Inglés profesional requerido Si te apasiona el diagnóstico avanzado y la electrónica del automóvil, este rol es para ti. Como Flying Doctor, serás un experto de campo encargado de resolver problemas complejos directamente en vehículos, colaborando con equipos internacionales y trabajando en entornos reales (concesionarios, pistas de test, cliente final). Serás clave en la calidad, validación y resolución de incidencias en sistemas electrónicos del vehículo (ECUs), combinando diagnóstico, testing y actualización de software. • Diagnóstico funcional y electrónico de vehículos, • Análisis y reproducción de fallos complejos, • Soporte técnico en campo (concesionarios y centros de test), • Actualización de sistemas multimedia, • Flashing de software y configuración de ECUs, • Gestión y seguimiento de flotas de vehículos, • Ejecución de pruebas (estáticas y dinámicas), • Validación E/E a nivel vehículo, • Uso de herramientas como CANoe, CANalyzer, osciloscopios, • Análisis de resultados y trazabilidad de incidencias, • Documentación de defectos y comunicación con equipos internacionales, • Formación a concesionarios / equipos locales, • Mejora de procesos y calidad de servicio, • Protocolos: CAN, LIN, Ethernet, UDS, OBD-II, • Herramientas: Vector, ETAS, dSPACE, • Testing & debugging de sistemas embebidos, • Scripting valorable (Python / MATLAB), • Experiencia en validación e integración de ECUs, • Conocimiento de sistemas E/E del vehículo (ADAS, infotainment, etc.), • Alta capacidad analítica y resolución de problemas, • Perfil dinámico, adaptable y orientado a campo, • Comunicación efectiva con equipos técnicos y no técnicos, • Autonomía y capacidad de trabajo en entornos cambiantes, • Mentalidad resolutiva y orientación a cliente, • Proyectos internacionales en automoción de vanguardia, • Rol dinámico (campo + ingeniería), • Impacto real en la calidad de producto final ¿Te gusta resolver problemas complejos directamente sobre el vehículo? #J-18808-Ljbffr

Expleo busca incorporar un/a Embedded Software Engineer con experiencia en generación automática de código y validación de software embebido para proyectos innovadores en automoción. Te unirás a un entorno internacional y colaborativo, con foco en la excelencia técnica. Será un miembro clave para desarrollar y validar software embebido, optimizar rendimiento y cumplir con los estándares de calidad, en un equipo multidisciplinario y con oportunidades de desarrollo profesional en la empresa. #J-18808-Ljbffr

Varias ubicaciones | Híbrido | CompletaConstruyendo juntos un futuro sostenibleEn WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno.¿Cuál será tu papel?En este puesto liderarás grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, asumiendo su dirección integral y asegurando el cumplimiento del alcance, los plazos, el presupuesto, la calidad y los requisitos técnicos y contractuales. Coordinarás equipos multidisciplinares y serás el principal punto de contacto con el cliente, trabajando de forma transversal con especialistas de WSP en España y otras geografías.Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella.Tu impacto en el equipo / ¿Qué harás en tu día a día?Desde esta posición participarás en el desarrollo de proyectos de Carreteras y Autopistas, contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad.Entre tus principales responsabilidades se encontrarán:Dirigir de forma integral grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, estableciendo la estrategia de ejecución, el plan de gestión y la gobernanza del proyecto.Gestionar el alcance, el cronograma, el presupuesto, la facturación, las previsiones, los márgenes, los riesgos, las oportunidades y los cambios contractuales.Asegurar que los entregables cumplen los requisitos del cliente, la normativa aplicable, los estándares técnicos y los procedimientos de calidad de WSP.Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, responsables técnicos, oficinas de proyecto, subconsultores y colaboradores de distintas geografías.Actuar como interlocutor principal con el cliente, facilitando una comunicación clara, reporting periódico y una toma de decisiones oportuna, anticipando posibles desviaciones que puedan afectar al plazo, coste, calidad o alcance.Definir las necesidades de recursos y asegurar una adecuada asignación de capacidades durante todo el ciclo de vida del proyecto, promoviendo una cultura de seguridad, colaboración, responsabilidad, eficiencia operativa y mejora continua.Apoyar la preparación de propuestas y ofertas y contribuir al desarrollo de otros profesionales mediante el acompañamiento, la transferencia de conocimiento y la difusión de buenas prácticas en gestión de proyectos.El equipo que te acompañaráTe incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día.Nuestra cultura:Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones.Nuestros proyectos:Actualmente participamos en grandes proyectos de carreteras, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras y soluciones que generan un impacto positivo y sostenible.La oportunidad:Esta posición te permitirá liderar proyectos de gran escala y alta complejidad, trabajar en entornos multidisciplinares e internacionales y consolidar tu experiencia en la dirección integral de proyectos, manteniendo una relación directa con clientes, administraciones y otros stakeholders.¿Qué buscamos en ti?Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias.Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con:Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o titulación equivalente.Más de 10 años de experiencia profesional en ingeniería, con experiencia consolidada en dirección de proyectos de carreteras y experiencia demostrable como Project Manager en proyectos de gran escala y alta complejidad.Experiencia en la gestión integral de proyectos, incluyendo alcance, planificación, presupuesto, riesgos, cambios, calidad y recursos, así como conocimiento sólido de contratos de servicios de ingeniería y control económico de proyectos.Experiencia coordinando equipos multidisciplinares, subconsultores y diferentes disciplinas técnicas, así como capacidad para trabajar y colaborar con equipos de distintas geografías.Experiencia en interlocución con clientes, administraciones y otros stakeholders, incluyendo reporting ejecutivo y gestión de expectativas, junto con un nivel alto de español e inglés.Se valorará formación específica en gestión de proyectos o certificación PMP, PRINCE2 o equivalente, experiencia internacional, conocimientos de metodología BIM y entornos comunes de datos aplicados a infraestructura viaria, así como manejo de herramientas de planificación y control como Primavera P6 o Microsoft Project.Se valorará experiencia en preparación de ofertas, definición de estrategias de proyecto y apoyo al desarrollo de negocio.Buscamos una persona capaz de inspirar y acompañar a los equipos, generar relaciones de confianza con los clientes y contribuir al crecimiento sostenible del negocio. Valoramos perfiles que combinen experiencia técnica, visión estratégica y capacidad para influir positivamente en proyectos, equipos y organizaciones.Lo que te ofrecemosIncorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional.Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano.Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad.Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales.Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas.Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as.Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud.Nuestro proceso de selecciónEntendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente IncluyeEntrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos.Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto.Sé tú mismoEstamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando.Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades.¿Preparado/a para ayudarnos a construir el futuro?Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte.AccesibilidadQueremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario.#WeAreWSP #WeAreVisioneers #SomosWSP#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En esta función, lideras la supervisión y coordinación de la ejecución de obra bajo la dirección del jefe de obra. Participas en la gestión de recursos, interpretación de planos y replanteos, y control de materiales y medios de obra. Te enfocas en cumplir las medidas de seguridad, calidad y medio ambiente, asegurando que el proyecto avance conforme a estándares y plazos. Trabajarás en una empresa constructora de edificación singular y residencial, aportando experiencia y liderazgo para resolver retos técnicos y organizativos. Esta oportunidad ofrece estabilidad y desarrollo en un entorno de alto nivel profesional. Compensaciones / Beneficios • Controlar y hacer seguimiento de la ejecución de obra • Coordinación de trabajos subcontratados • Organizar grupos de trabajo y asignar tareas a operarios • Interpretación de planos • Replanteos de unidades de obra • Recepción, organización y control de materiales • Control de medios y maquinaria de obra • Cumplimiento de prevención de riesgos laborales • Verificación de procesos según aseguramiento de la calidad Responsabilidades • Experiencia mínima de 10 años como encargado/a en edificación singular o residencial en empresas de primer nivel • Formación: Bachillerato F.P. y 60 horas de recurso preventivo • Capacidad de organización y dotes de mando • Conocimientos en interpretación de planos y croquis, tecnologías de la construcción, organización y control de obra, seguridad y prevención de riesgos, control de calidad y medio ambiente • Permisos de conducción: B1 • Incorporación inmediata Requisitos principales • Furgoneta de empresa • Teléfono móvil • Incentivos empresa • Estabilidad laboral • Acceso al plan de formación

¿Te apasiona el sector de la automoción y te gustaría participar en proyectos clave relacionados con la calidad de proveedores/as y el seguimiento de nuevos proyectos dentro de una de las compañías industriales más importantes del país? En Renault Group buscamos estudiantes interesados en realizar sus prácticas del grado de Ingeniería Eléctrica/Electrónico/a o recén titulados/as. ¿Cuáles serán tus funciones? Participarás activamente en proyectos de automatización industrial orientados a la mejora continua, digitalización y puesta en marcha de instalaciones. Participación en la coordinación y ejecución de proyectos relacionados con: Nuevas instalaciones industriales Mejora de la eficiencia y performance de procesos existentes Modificación y ajuste de programas de autómatas (PLC) para optimización de sistemas automatizados Soporte en la realización de pruebas dinámicas y validación funcional de instalaciones. Colaboración en el/la recepción técnico/a y validación de seguridad de las instalaciones. Apoyo en el diseño de interfaces (HMI) para la interacción con los procesos automatizados. Participación en la digitalización de instalaciones, incluyendo: Recogida y remontado de datos a plataformas cloud Monitorización y análisis de datos de proceso ¿Qué te ofrecemos? Oportunidad de aprendizaje y desarrollo en un entorno industrial innovador e internacional. Posibilidad de realizar prácticas universitarias o incorporarte mediante una beca para titulados/as. Ayuda al estudio desde 600 € brutos al mes. Duración inicial de 6 meses. Si estás finalizando tus estudios o los has terminado recientemente y quieres dar un paso más en tu desarrollo profesional participando en proyectos de calidad y lanzamiento de nuevos vehículos, en formato de prácticas remuneradas, haz "click" para formar parte de Renault Group, o copia y pega el siguiente enlace en tu navegador. https://rcf.adecco.com/process/ZUPcGM3tDbbxzu4YEZbu/1fbf3b3e-b7c1-4b83-97db-6453d36fead7 ¡Te esperamos! ref nextgentalent Requisitos - Estudiante de Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónico/a etc. - nivel de inglés (B2) - Usuario/a avanzado/a de Ms Office - ¡¡Motivación, ganas e ilusión!! ¿Qué ofrecemos? - Remuneración: desde 600 € brutos - Duración: De 6 a 9 meses - Jornada completa - Plan de desarrollo

ENCARGADO/A DE OBRA ESPECIALISTA EN FERRALLA Y ESTRUCTURAS PESADAS Zona: Castilla y León INTRODUCCIÓN ¿Buscas estabilidad, respeto por tu oficio y un paquete retributivo a la altura de tu experiencia? Buscamos un Encargado de Obra con perfil puro de tajo, especialista en la partida de ferralla, armados de acero, montaje metálico y hormigonado para proyectos de obra civil e infraestructuras. Nada de edificación ligera ni reformas: buscamos un profesional que se haya criado entre redondos, mallas, encofrados y vertidos masivos, capaz de dirigir el armado a pie de tajo con total autonomía. Tareas TAREAS - Supervisión directa en tajo: Controlar el correcto montaje de la ferralla, atados, solapes y recubrimientos antes de la fase de vertido. - Gestión de planillas y material: Control del despiece de acero, recepción en obra, optimización de mermas/despunte e interlocución técnica con el taller de ferrallado. - Coordinación de vertidos: Planificar y supervisar las operaciones de hormigonado, encofrado y colocación de elementos metálicos. - Dirección de personal y calidad: Asignar cargas de trabajo a las cuadrillas, exigir rendimientos diarios y garantizar el cumplimiento de la normativa de PRL. Requisitos REQUISITOS - Experiencia de oficio: Bagaje real y demostrable a pie de tajo en montaje, atado, solapes de ferralla y coordinación de estructuras pesadas de hormigón. - Interpretación técnica: Dominio absoluto de lectura de planos de estructura, despiece de acero e interpretación fluida de planillas de taller. - Mando en tajo: Capacidad de liderazgo para apretar ritmos, dirigir cuadrillas de ferrallistas y controlar la ejecución de subcontratas. - Seguridad: Curso de Prevención de Riesgos Laborales en Construcción (PRL 60h / TPM en vigor). Beneficios BENEFICIOS - Contrato Indefinido con estabilidad real y continuidad proyecto a proyecto. - Retribución muy competitiva: Rango salarial de 35.000 € a 47.000 € brutos/año (según experiencia y valía). - Vehículo de empresa asignado para el desempeño de tus funciones. CIERRE Si eres un profesional de hierro y estructuras que busca dar un salto en sus condiciones laborales, queremos hablar contigo hoy mismo.

¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. La unidad de negocio de Ferrovial Energía nace con el objetivo de promover la transición hacia una economía más sostenible y limpia. Estamos presentes en los principales mercados de Ferrovial y nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras para el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras de generación, almacenamiento y transmisión de energías renovables. También ofrecemos soluciones de eficiencia energética tanto para clientes públicos como privados. • Presencia global, impacto local: Forma parte de una empresa que está dando forma el futuro de la infraestructura a nivel mundial, con roles y proyectos desafiantes que marcan la verdadera diferencia., • Excelencia colaborativa: Trabaja junto a grandes profesionales en un entorno colaborativo donde tus ideas y contribuciones se valoran., • Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación., • Crecimiento profesional: Benefíciate de la movilidad global y entre unidades de negocio, con procesos de desarrollo diseñados para asegurar tu crecimiento profesional., • Beneficios atractivos y bienestar del empleado: Disfruta de un paquete de beneficios completo que recompensa tu trabajo y dedicación, y aprovecha las iniciativas diseñadas para cuidar tu bienestar físico y mental., • Herramientas de productividad: Utiliza herramientas innovadoras como Microsoft Copilot para mejorar tu productividad y eficiencia. Sobre el Puesto En Ferrovial Energía buscamos incorporar un/a Técnico/a de Proyectos y Mantenimiento de Servicios Energéticos, cuya misión será dar soporte técnico a la gestión, mejora y optimización de contratos de mantenimiento y eficiencia energética. La persona seleccionada analizará la operación de los servicios, propondrá actuaciones de mejora y colaborará en la elaboración de estudios, ofertas y proyectos, garantizando la calidad técnica, la eficiencia económica y el cumplimiento de los objetivos contractuales. Ubicación: Madrid, Valencia, Málaga o Valladolid. • Analizar pliegos de condiciones técnicas, administrativas y contractuales, identificando requisitos, riesgos, oportunidades y condicionantes para la correcta ejecución de los servicios., • Realizar estudios técnicos y económicos orientados a la optimización de contratos de mantenimiento y servicios energéticos, proponiendo mejoras operativas, organizativas y de eficiencia., • Participar en visitas técnicas a instalaciones y servicios, recopilando la información necesaria para el desarrollo de estudios, proyectos, ofertas y planes de mejora., • Elaborar cálculos técnicos, mediciones, estudios de cargas de trabajo, dimensionamiento de recursos y análisis de costes asociados a la prestación de los servicios., • Preparar documentación técnica, memorias, informes, procedimientos y demás documentación necesaria para ofertas, contratos y proyectos., • Coordinar la obtención y consolidación de información de las diferentes áreas de la compañía, asegurando la coherencia técnica y económica de las propuestas desarrolladas., • Realizar el seguimiento técnico de contratos y proyectos, analizando indicadores de desempeño, costes de explotación, niveles de servicio y oportunidades de mejora continua., • Gestionar la solicitud, análisis y comparación de ofertas de proveedores y colaboradores, colaborando en la negociación de precios, alcances y condiciones técnicas., • Apoyar la preparación y presentación de ofertas públicas y privadas, colaborando en la identificación de aspectos diferenciales que maximicen la competitividad de las propuestas., • Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de la Energía o titulación similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de características similares., • Se valorará formación complementaria y certificaciones en Eficiencia Energética y/o Energías Renovables., • Manejo de Presto, Microsoft Project y paquete Office, especialmente Excel avanzado., • Conocimiento de herramientas de Inteligencia Artificial y sensibilidad hacia su aplicación en entornos de negocio, con foco en la optimización de procesos y toma de decisiones., • Se valorará experiencia con AutoCAD, DIALux, elaboración de Business Plans (BP) y análisis de Cuenta de Resultados (PyG), así como experiencia en licitaciones públicas y manejo de la Plataforma de Contratación del Estado., • Inglés nivel B2., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motivan los desafíos y colaboramos entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el sector de la automoción y te gustaría participar en proyectos clave relacionados con la calidad de proveedores/as y el seguimiento de nuevos proyectos dentro de una de las compañías industriales más importantes del país? En Renault Group buscamos estudiantes o titulados/as del grado de Ingeniería Informática, o Ingeniería de Telecomunicaciones, con ganas de aprender, asumir retos y colaborar en el proyecto de "Desarrollo y Soporte Técnico/a . Tendrás la oportunidad de integrarte en un entorno industrial dinámico, colaborando con diferentes áreas de la compañía y participando en actividades relacionadas con la calidad y los procesos de fabricación. ¿Cuáles serán tus funciones? 1º investigación sobre datos y accesibilidad 2º Cooperar en la organización del Data-lake de ingeniería 3º PROGRAMAR las aplicaciones necesarias para optimizar y automatizar las tareas del equipo: Fusión de TCC Aplicación TCS Follow-up via app/web (seguimiento y dashboard de inversiones y modificaciones ligadas al cableado vehículo) Aplicaciones de carsetde cables e impacto en producción futura. ¿Qué valoramos? Interés por el sector de la automoción y la calidad industrial. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Proactividad, iniciativa y ganas de aprender. Interés por procesos industriales y mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a proyectos reales dentro del área de Calidad de Renault. Oportunidad de aprendizaje y desarrollo en un entorno industrial innovador e internacional. Posibilidad de realizar prácticas universitarias o incorporarte mediante una beca para titulados/as. Ayuda al estudio desde 600 € brutos al mes. Horario de lunes a viernes de 7:00 a 15:00. Duración inicial de 6 meses con posibilidad de prórroga. Servicio gratuito de autobús de empresa tanto dentro de Palencia como en la ruta Valladolid-Palencia. Si estás finalizando tus estudios o los has terminado recientemente y quieres dar un paso más en tu desarrollo profesional participando en proyectos de calidad y lanzamiento de nuevos vehículos, en formato de prácticas remuneradas, haz "click" para formar parte de Renault Group, o copia y pega el siguiente enlace en tu navegador. https://rcf.adecco.com/process/ZUPcGM3tDbbxzu4YEZbu/1fbf3b3e-b7c1-4b83-97db-6453d36fead7 ¡Te esperamos! ref nextgentalent Requisitos - Recién titulado/a o Estudiante de Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicación etc. - Valorable nivel de inglés, francés u otros idiomas (B2) - Usuario/a avanzado/a de Ms Office - ¡¡Motivación, ganas e ilusión!! ¿Qué ofrecemos? - Remuneración: desde 600 € brutos - Duración: De 6 a 9 meses - Jornada completa - Plan de desarrollo

El profesional seleccionado realizará tareas de verificación visual, garantizando la calidad de los componentes y productos en la línea de producción.Estas funciones son fundamentales para mantener los estándares de calidad de la empresa en el sector de automoción.Además, será responsable de

🚀 Project Manager de Mantenimiento Industrial | Valladolid Desde CONFIARTE, consultora especializada en selección de talento e ingeniería, estamos gestionando de manera urgente la incorporación de un/a Responsable de Proyecto (Mantenimiento Industrial) para uno de nuestros clientes referentes en el sector de servicios e infraestructuras en Valladolid. Debido a una situación coyuntural (una excedencia de cobertura inmediata), buscamos un perfil con autonomía, capacidad técnica y visión de negocio que quiera asumir el liderazgo de contratos de mantenimiento con visibilidad directa. 🎯 Tu misión en el puesto Integrándote en el Staff de la Delegación, serás la figura clave para garantizar el éxito operativo, la calidad y la rentabilidad de los servicios: - Gestión de personas: Liderar, organizar y coordinar los equipos de trabajo directos. - Control operativo y QHSE: Garantizar los máximos estándares de calidad, seguridad y medioambiente en cada intervención. - Gestión económica: Elaboración de presupuestos, control de desviaciones y seguimiento de la cuenta de resultados del proyecto. - Relación con cliente y proveedores: Ser el interlocutor principal y de confianza ante la propiedad y los proveedores clave. - Mejora continua: Análisis de servicio, elaboración de informes e identificación de propuestas de optimización. 🔍 ¿Qué perfil buscamos? - Formación: CFGS o Grado en Mecánica, Electromecánica u Organización Industrial. - Experiencia: Mínimo 2 años como Responsable de Proyecto/Project Manager en entornos industriales. - Competencias técnicas: Sólida base técnica para supervisar trabajos y aportar soluciones rápidas sobre el terreno, manejo fluido de paquete Office y capacidad para elaborar presupuestos. - Habilidades clave: Gran capacidad de comunicación, perfil organizativo, orientando a resultados y con liderazgo natural. - Valorizable: Formación en PRL (60h) y experiencia previa en gestión de P&L / cuenta de resultados. 💡 ¿Qué ofrece nuestro cliente? - Estabilidad profesional: Contrato indefinido en un proyecto sólido a largo plazo. - Paquete retributivo muy competitivo: - Rango salarial: 32.000€ – 40.000€ bruto/año (Fijo + Variable según valía y experiencia aportada). - Bolsa Corporativa de Beneficios: Retribución flexible totalmente personalizable (seguro médico, tarjeta restaurante, guardería, transporte, formación o plan de ahorro) para maximizar tu neto. - Conciliación y flexibilidad comprobada (Certificado EFR): - Horario flexible de entrada y salida. - Jornada continua en verano y festividades. - Modelo de trabajo híbrido (hasta 5 días al mes de teletrabajo). - Desarrollo: Plan de carrera, movilidad interna y formación continua en una compañía en constante crecimiento. 📲 ¿Te encaja el reto o conoces a alguien que responda a este perfil? Escríbenos directamente o postula a la oferta. Tratamos todas las candidaturas con máxima confidencialidad y rapidez dado el carácter urgente del proceso.

¿Eres Técnico/a Soldador/a y estás abierto/a a nuevas oportunidades en Valladolid? Estamos en búsqueda de profesionales del sector eléctrico para futuros proyectos en Valladolid. Si cuentas con formación en Soldadura o Calderería, Construcciones metálicas o experiencia en este ámbito, nos gustaría conocerte. Si actualmente estás trabajando, buscando empleo o simplemente te gustaría conocer nuevas oportunidades profesionales en el sector, te invitamos a formar parte de nuestra base de talento para futuras incorporaciones. ¿Cuál será tu misión? Realizar operaciones de soldadura, fabricación, montaje y ensamblaje de piezas y componentes metálicos, garantizando la calidad de las uniones, el cumplimiento de los/las especificaciones técnicos/as y las normas de seguridad. Funciones principales Realizar trabajos de soldadura mediante procesos MIG/MAG, TIG u otros según las necesidades de producción. Soldar piezas y componentes de acero, acero inoxidable y/o aluminio. Interpretar planos de fabricación y esquemas técnicos/as. Preparar, medir, cortar y posicionar piezas antes de soldar. Realizar operaciones de ensamblaje, montaje y acabado. Revisar visualmente las uniones y corregir defectos cuando corresponda. Utilizar herramientas y maquinaria de taller. Cumplir las normas de calidad y prevención de riesgos laborales. Mantener el orden y realizar el mantenimiento básico de los equipos utilizados. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación requerida: -Ciclo Formativo de Grado Medio en Soldadura y Calderería. -Valorable, Ciclo Formativo de Grado Superior en Construcciones Metálicas. -Valorable, certificados profesionales y formación específica en soldadura. Experiencia: -Experiencia práctica en soldadura industrial. -Dominio del proceso de soldadura requerido. -Interpretación de planos y especificaciones técnicos/as. Competencias técnicos/as: -Preparación y ajuste de piezas. -Conocimiento de los parámetros básicos de soldadura. -Identificación visual de defectos. -Conocimientos de prevención de riesgos laborales. Competencias personales: -Atención al detalle. -Precisión y destreza manual. -Responsabilidad y compromiso con la seguridad. -Organización y autonomía. -Trabajo en equipo. Condiciones físicos/as del puesto: -Trabajo de pie durante la mayor parte de la jornada. -Manipulación de piezas metálicas y equipos de soldadura. -Exposición a entornos industriales y ruido. -Uso continuo de equipos de protección individual (EPIs). ¿Qué ofrecemos? ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un entorno de trabajo industrial. Oportunidad de desarrollo profesional y posibilidad de ampliar tus conocimientos técnicos.

Descripción En Porcelanosa Grupo contamos con más de 50 años de historia, estamos presentes en más de 140 países alrededor del mundo y somos una marca de referencia a nivel mundial en diseño y calidad de producto. Durante toda nuestra historia hemos estado siempre a la vanguardia de nuestro sector, especializándonos en la fabricación y comercialización de pavimentos y revestimientos cerámicos y naturales. Nuestro reto siempre es mejorar, por eso queremos incorporar un@ profesional en ventas, para la tienda de nuestro asociado en Valladolid, con experiencia ampliando cartera de clientes, así como fidelizar la actual para seguir creciendo y lograr que nuestra marca siga siendo un referente a nivel mundial. Cuando formes parte de nuestro equipo contarás con una amplia gama de productos de las máximas calidades y de las tecnologías más innovadoras para ayudarte a conseguir tus objetivos. Te ayudaremos a materializar tus proyectos, siendo la confianza que depositamos en nuestros equipos uno de los aspectos más valorados por nuestra amplia plantilla. Ofrecemos estabilidad, formación y un plan de carrera profesional que te permitirá desarrollar todo tu potencial, pero sobre todo, adquirimos un compromiso mutuo que nos ha ayudado a consolidar el éxito a lo largo de nuestra historia. ¿Quieres formar parte del equipo? Requisitos Mínimos Profesionales con experiencia en el trato al cliente y en la creación y consolidación de carteras de clientes. Con buenas habilidades comunicativas y de negociación. * Experimentad@s en la atención y asesoramiento del cliente en tienda. Se valorará conocimientos de CRM, SAP y dominio de paquete Office. === Descripción de la compañÃa PORCELANOSA GRUPO

Se busca soldador o soldadora con experiencia en soldadura TIG para trabajar en Valladolid. La persona seleccionada formará parte de un equipo dedicado al montaje y la soldadura de alta calidad. Las tareas principales incluyen realizar soldaduras TIG con acero inoxidable, interpretar planos técnicos y manejar herramientas como taladro y sierra. También será necesario participar en proyectos de montaje en diferentes ubicaciones, siempre cumpliendo con las normas de seguridad y colaborando para mejorar los procesos. Se requiere un mínimo de tres años de experiencia en el sector, dominio de la soldadura TIG y carnet de conducir en vigor. Se ofrece un contrato temporal a tiempo completo, con horario de lunes a viernes de siete de la mañana a tres de la tarde. El salario se ajustará a la categoría profesional y existe posibilidad de desarrollo en un entorno dinámico.

El profesional se encargará de asegurar el funcionamiento continuo de todas las instalaciones y equipos en granjas avícolas. Su labor principal incluye realizar mantenimiento preventivo y correctivo en fontanería básica, electricidad y mecánica general, revisando sistemas de forma periódica, diagnosticando averías y ejecutando reparaciones para reducir tiempos de parada y mantener la producción activa. Además, gestionará el almacén de materiales y repuestos, controlando el inventario y asegurando el suministro logístico para las intervenciones en distintas ubicaciones. Se requiere capacidad para trabajar de forma autónoma, siguiendo protocolos y priorizando incidencias según su criticidad en el proceso productivo. Se valora especialmente la habilidad para resolver problemas con agilidad y eficacia, así como la disposición para desplazarse entre granjas de la zona tras un periodo inicial de formación. El contrato es temporal y a jornada completa, en un entorno dinámico que exige alta responsabilidad en el cuidado de equipos y el cumplimiento de normas de seguridad y calidad del sector alimentario.

#LI-RM1 EnExpleo buscamos incorporar un/aEmbedded Software Engineer con experiencia en generación automática de código y validación de software embebido para participar en proyectos innovadores dentro del sector de la automoción.Si te apasiona la ingeniería del software y quieres contribuir al desarrollo de tecnologías que están definiendo la movilidad del futuro, te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un entorno internacional, colaborativo y orientado a la excelencia técnica. Participarás en el desarrollo y validación de software embebido para proyectos de nueva generación dentro de la industria automotriz, asegurando los más altos estándares de calidad, eficiencia y rendimiento. • Generación automática de código para sistemas embebidos., • Compilación y ejecución de análisis estático de software., • Desarrollo y mantenimiento de scripts y herramientas de automatización., • Realización de validaciones Back-to-Back (MIL/SIL)., • Optimización del uso de CPU y memoria., • Aseguramiento de la calidad del software y cumplimiento de los estándares del proyecto., • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de software embebido., • Experiencia en programación conC/C++ ., • Conocimientos deEmbedded Software Development ., • Experiencia conMATLAB/Simulink ., • Conocimientos y experiencia enSoftware Validation ., • Nivel de inglés técnico para trabajar en un entorno internacional., • AUTOSAR., • Herramientas de Static Analysis., • Jenkins., • Python., • Codebeamer., • XML Tooling. Participación en proyectos innovadores y tecnológicamente punteros dentro del sector automoción.Plan de desarrollo profesional con acceso a formación continua y certificaciones.Entorno internacional y multicultural, trabajando junto a expertos/as de distintas disciplinas.Modelo de trabajo flexible y enfoque orientado a la conciliación.Cultura colaborativa basada en la innovación, el aprendizaje continuo y el trabajo en equipo.Acceso al programa de beneficios corporativos de Expleo.Un entorno donde las personas son el centro y donde impulsamos el crecimiento profesional y personal de nuestros equipos. Si buscas un nuevo desafío profesional en el ámbito del software embebido y quieres desarrollar tu carrera en una compañía global de ingeniería, calidad y transformación digital,nos encantaría conocerte . #J-18808-Ljbffr

El profesional se encargará del montaje e instalación de recambios y accesorios específicos para vehículos pesados utilizados en el sector agroindustrial. Realizará operaciones de mecánica rápida, incluyendo el montaje de neumáticos, cambios de aceites y la sustitución de filtros, asegurando que todos los componentes funcionen de acuerdo con las especificaciones técnicas del fabricante. Además, será responsable del diagnóstico de averías mediante el uso de equipos de diagnosis especializados, interpretando los resultados para planificar y ejecutar las reparaciones necesarias. Otra parte fundamental del rol incluye el mantenimiento preventivo de la maquinaria, siguiendo los protocolos establecidos para alargar la vida útil de los equipos y prevenir fallos operativos. El trabajo implica la lectura e interpretación de planos técnicos y manuales de servicio, lo que requiere una comprensión profunda de los sistemas mecánicos, hidráulicos y eléctricos que componen los vehículos pesados. El entorno de trabajo es un concesionario oficial de marca, lo que exige el manejo de herramientas especializadas y el cumplimiento estricto de los estándares de calidad y seguridad de la empresa. La posición demanda una actitud proactiva para trabajar tanto de forma independiente como en equipo, coordinándose con otros departamentos cuando sea necesario. Se espera que el candidato mantenga un alto nivel de organización en el taller, gestionando el inventario de repuestos y asegurando que el área de trabajo cumpla con las normativas de higiene y seguridad laboral. El rol es fundamental para garantizar la operatividad de la flota de maquinaria, contribuyendo directamente a la eficiencia y productividad de las operaciones agroindustriales del cliente. Se ofrece un contrato indefinido. El horario laboral se estructura en semanas alternas: una semana de 7:00 a 15:00 y otra semana con horario partido de 8:30 a 13:30 y de 15:00 a 18:00. El salario se fijará en función de la valía del candidato, con un salario mínimo anual bruto garantizado de 22.000 euros.

#LI-RM1 EnExpleo buscamos incorporar un/aSoftware Integration & Validation Engineer para participar en proyectos de automoción de alta complejidad, contribuyendo a la integración, validación y optimización de sistemas embebidos de nueva generación.Si te apasiona el desarrollo tecnológico, la automatización de pruebas y los entornos de validación avanzados, esta es una excelente oportunidad para formar parte de equipos internacionales que están impulsando el futuro de la movilidad. Serás responsable de garantizar la correcta integración y validación del software embebido, participando en todo el ciclo de pruebas y asegurando los más altos estándares de calidad, rendimiento y fiabilidad de los sistemas. • Realizar actividades de integración de software en entornos embebidos., • Generar y gestionar paquetes compilados para distintos releases y versiones., • Desarrollar y mantener scripts de automatización para procesos de validación y testing., • Configurar e integrar nuevas versiones de software, asegurando su correcto funcionamiento., • Ejecutar y analizar validaciones en entornos SIL (Software-in-the-Loop) y HIL (Hardware-in-the-Loop) ., • Monitorizar y gestionar métricas de hardware, rendimiento y comportamiento del sistema., • Experiencia en HIL (Hardware-in-the-Loop) ., • Experiencia en SIL (Software-in-the-Loop) ., • Conocimientos sólidos de Embedded Software ., • Experiencia en Integration Testing ., • Experiencia en procesos de Software Validation ., • BTC EmbeddedPlatform., • MATLAB., • Simulink., • Codebeamer., • Jira., • Proyectos relacionados con Powertrain., • Participación en proyectos innovadores y tecnológicamente punteros dentro del sector automoción., • Plan de desarrollo profesional con acceso a formación continua y certificaciones., • Entorno internacional y multicultural, colaborando con profesionales altamente especializados., • Participación en proyectos con las principales compañías de ingeniería y automoción a nivel global., • Flexibilidad y medidas orientadas a favorecer la conciliación y el equilibrio entre vida profesional y personal., • Aprendizaje continuo mediante formación técnica, desarrollo de competencias y oportunidades de crecimiento interno., • Acceso al programa de beneficios corporativos de Expleo., • Una cultura basada en la innovación, la colaboración, la diversidad y el desarrollo de las personas. Si buscas un nuevo desafío profesional en integración y validación de software embebido y quieres desarrollar tu carrera en una compañía global de ingeniería, calidad y transformación digital, queremos conocerte. Join Expleo and help shape the future of automotive technology. #J-18808-Ljbffr

Varias ubicaciones | Híbrido | Completa En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno. En este puesto liderarás grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, asumiendo su dirección integral y asegurando el cumplimiento del alcance, los plazos, el presupuesto, la calidad y los requisitos técnicos y contractuales. Coordinarás equipos multidisciplinares y serás el principal punto de contacto con el cliente, trabajando de forma transversal con especialistas de WSP en España y otras geografías. Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella. Desde esta posición participarás en el desarrollo de proyectos de Carreteras y Autopistas, contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad. • Dirigir de forma integral grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, estableciendo la estrategia de ejecución, el plan de gestión y la gobernanza del proyecto., • Gestionar el alcance, el cronograma, el presupuesto, la facturación, las previsiones, los márgenes, los riesgos, las oportunidades y los cambios contractuales., • Asegurar que los entregables cumplen los requisitos del cliente, la normativa aplicable, los estándares técnicos y los procedimientos de calidad de WSP., • Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, responsables técnicos, oficinas de proyecto, subconsultores y colaboradores de distintas geografías., • Actuar como interlocutor principal con el cliente, facilitando una comunicación clara, reporting periódico y una toma de decisiones oportuna, anticipando posibles desviaciones que puedan afectar al plazo, coste, calidad o alcance., • Definir las necesidades de recursos y asegurar una adecuada asignación de capacidades durante todo el ciclo de vida del proyecto, promoviendo una cultura de seguridad, colaboración, responsabilidad, eficiencia operativa y mejora continua., • Apoyar la preparación de propuestas y ofertas y contribuir al desarrollo de otros profesionales mediante el acompañamiento, la transferencia de conocimiento y la difusión de buenas prácticas en gestión de proyectos. Te incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día. Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones. Actualmente participamos en grandes proyectos de carreteras, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras y soluciones que generan un impacto positivo y sostenible. Esta posición te permitirá liderar proyectos de gran escala y alta complejidad, trabajar en entornos multidisciplinares e internacionales y consolidar tu experiencia en la dirección integral de proyectos, manteniendo una relación directa con clientes, administraciones y otros stakeholders. Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias. Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: • Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o titulación equivalente., • Más de 10 años de experiencia profesional en ingeniería, con experiencia consolidada en dirección de proyectos de carreteras y experiencia demostrable como Project Manager en proyectos de gran escala y alta complejidad., • Experiencia en la gestión integral de proyectos, incluyendo alcance, planificación, presupuesto, riesgos, cambios, calidad y recursos, así como conocimiento sólido de contratos de servicios de ingeniería y control económico de proyectos., • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares, subconsultores y diferentes disciplinas técnicas, así como capacidad para trabajar y colaborar con equipos de distintas geografías., • Experiencia en interlocución con clientes, administraciones y otros stakeholders, incluyendo reporting ejecutivo y gestión de expectativas, junto con un nivel alto de español e inglés., • Se valorará formación específica en gestión de proyectos o certificación PMP, PRINCE2 o equivalente, experiencia internacional, conocimientos de metodología BIM y entornos comunes de datos aplicados a infraestructura viaria, así como manejo de herramientas de planificación y control como Primavera P6 o Microsoft Project., • Se valorará experiencia en preparación de ofertas, definición de estrategias de proyecto y apoyo al desarrollo de negocio. Buscamos una persona capaz de inspirar y acompañar a los equipos, generar relaciones de confianza con los clientes y contribuir al crecimiento sostenible del negocio. Valoramos perfiles que combinen experiencia técnica, visión estratégica y capacidad para influir positivamente en proyectos, equipos y organizaciones. • Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional., • Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano., • Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad., • Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales., • Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas., • Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as., • Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud. Entendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente Incluye • Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas., • Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos., • Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto. Estamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades. Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte. Queremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario. #WeAreWSP #WeAreVisioneers #SomosWSP #J-18808-Ljbffr

Engineering & Maintenance Manager Liderar y coordinar las actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en las instalaciones. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en los procesos de mantenimiento. Gestionar el equipo técnico y proporcionar formación continua a los técnicos. Optimizar el uso de los recursos y minimizar los tiempos de inactividad de los equipos. Colaborar con otros departamentos para implementar mejoras en los procesos de producción. Gestión del CAPEX Supervisar la instalación de nuevos equipos, nuevas líneas y garantizar su correcto funcionamiento. Controlar el presupuesto asignado al departamento de mantenimiento. Elaborar informes periódicos sobre el estado de las instalaciones y los equipos. Coordinación con las subcontratas Importante compañía sector industrial Desarrollo profesional El candidato seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: Formación en Ingeniería o similar Experiencia previa en un puesto de responsable de Ingeniería y Mantenimiento Conocimientos avanzados en sistemas de mantenimiento preventivo y correctivo. Habilidad para gestionar equipos y liderar proyectos de mejora. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados. Nuestro cliente importante compañía sector industrial Contrato indefinido en una empresa consolidada del sector industrial en Valladolid. Salario competitivo Ambiente de trabajo profesional y enfocado en la mejora continua. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional en el área de mantenimiento. CAPEX,

Desde Adecco Selección buscamos Soldadores/as Senior en Valladolid para una importante empresa del sector. Se trata de una posición estable en una empresa especializada en trabajos con hierro y acero inoxidable, donde se valora especialmente la responsabilidad y calidad del trabajo. Funciones: -Realización de trabajos de soldadura mediante procesos MIG/MAG y TIG. -Interpretación de planos y especificaciones técnicas. -Trabajos de montaje, mantenimiento y reparación en las instalaciones de clientes. -Verificación de la calidad de las soldaduras y cumplimiento de los estándares de seguridad. -Desplazamientos puntuales a nivel nacional para la ejecución de proyectos. -Colaboración con el equipo de taller. Requisitos -Experiencia de 3 años como soldador/a. -Dominio de los procesos de soldadura MIG/MAG y TIG. -Experiencia trabajando con hierro y acero inoxidable. -Carnet de conducir B en vigor. -Disponibilidad para realizar desplazamientos nacionales de manera puntual. -Capacidad para trabajar tanto en taller como en instalaciones de clientes. -Valorable experiencia en montaje industrial o trabajos de campo. ¿Qué ofrecemos? -Contratación estable en una empresa consolidada del sector. -Salario inicial entre 23.000 € y 24.000 € brutos anuales, con posibilidad de mejora según experiencia y valía profesional. -Horario habitual en taller: Lunes a Viernes de 07:00 a 15:00 horas. En trabajos fuera de taller, horario adaptado a las necesidades del cliente. -Vehículo de empresa para los desplazamientos profesionales. -Cobertura de: dietas, alojamiento, desplazamiento, horas extras. -Plan de integración progresivo: las nuevas incorporaciones comienzan en taller para conocer los procesos internos y posteriormente participan en salidas acompañadas por personal experimentado.

El puesto requiere realizar actividades de preparación y venta de productos del mar en un establecimiento comercial. Las funciones diarias incluyen la recepción y verificación de los pedidos de pescado fresco, asegurando su correcta manipulación y almacenamiento a las temperaturas indicadas. Posteriormente, se procede a la limpieza, eviscerado, fileteado y corte del pescado según las necesidades de venta y las solicitudes específicas de los clientes, utilizando las herramientas profesionales adecuadas para cada tarea. También es fundamental la atención directa al público, asesorando sobre las características de los diferentes productos, métodos de conservación y posibles preparaciones culinarias, con el objetivo de ofrecer un servicio de calidad. Otra responsabilidad clave es la gestión de la caja registradora, que implica el cobro a los clientes, la emisión de tickets y el manejo básico de efectivo, asegurando la precisión en todas las transacciones. Además, el profesional será responsable del mantenimiento de la limpieza e higiene en la zona de trabajo, tanto en el mostrador como en las áreas de preparación, siguiendo los protocolos sanitarios establecidos. Finalmente, se participará en las tareas de reposición de mercancía en la vitrina y en la rotación del stock, priorizando la venta de los productos con una fecha de caducidad más próxima para minimizar desperdicios. La empresa ofrece una remuneración económica que se ajustará en función de la valía y la experiencia demostrada por el candidato seleccionado. El horario de trabajo establecido es de lunes a sábado, con una jornada diaria de 8 horas. La distribución concreta del turno se organiza en dos bloques: el primero desde las 08:15 hasta las 14:10 horas, y el segundo desde las 14:45 hasta las 21:40 horas, incluyendo los correspondientes descansos.

Empresa del sector de automoción en Valladolid busca incorporar un/a Operario/a de Producción para trabajar de forma presencial en un entorno dinámico y orientado a la calidad. Funciones principales Participación en procesos de producción del sector automovilístico. Manejo de maquinaria y equipos de trabajo. Realización de tareas básicas de mantenimiento. Control y cumplimiento de los estándares de calidad. Detección y comunicación de incidencias técnicos/as o de seguridad. Organización y mantenimiento del puesto de trabajo. Trabajo en equipo para cumplir los objetivos de producción. Requisitos -Experiencia previa en automoción. -Conocimientos básicos de mantenimiento. -Carnet de conducir B. -Disponibilidad para trabajar a jornada completa y en horario flexible. -Capacidad de trabajo en equipo. -Compromiso con la seguridad y la calidad. -Actitud proactiva y ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? -Incorporación a una empresa reconocida del sector automovilístico. -Formación inicial. -Experiencia en un entorno industrial especializado. -Trabajo con maquinaria y herramientas modernas. -Salario acorde al puesto. -Oportunidad de desarrollo profesional en automoción.

Varias ubicaciones | Híbrido | CompletaDisponible en Madrid, Santander, Valladolid, Sevilla o Granada.Construyendo juntos un futuro sostenibleEn WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno.¿Cuál será tu papel?En este puesto liderarás grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, asumiendo su dirección integral y asegurando el cumplimiento del alcance, los plazos, el presupuesto, la calidad y los requisitos técnicos y contractuales. Coordinarás equipos multidisciplinares y serás el principal punto de contacto con el cliente, trabajando de forma transversal con especialistas de WSP en España y otras geografías.Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella.Tu impacto en el equipo / ¿Qué harás en tu día a día?Desde esta posición participarás en el desarrollo de proyectos de Carreteras y Autopistas, contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad.Entre tus principales responsabilidades se encontrarán:Dirigir de forma integral grandes proyectos de carreteras e infraestructura viaria, estableciendo la estrategia de ejecución, el plan de gestión y la gobernanza del proyecto.Gestionar el alcance, el cronograma, el presupuesto, la facturación, las previsiones, los márgenes, los riesgos, las oportunidades y los cambios contractuales.Asegurar que los entregables cumplen los requisitos del cliente, la normativa aplicable, los estándares técnicos y los procedimientos de calidad de WSP.Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, responsables técnicos, oficinas de proyecto, subconsultores y colaboradores de distintas geografías.Actuar como interlocutor principal con el cliente, facilitando una comunicación clara, reporting periódico y una toma de decisiones oportuna, anticipando posibles desviaciones que puedan afectar al plazo, coste, calidad o alcance.Definir las necesidades de recursos y asegurar una adecuada asignación de capacidades durante todo el ciclo de vida del proyecto, promoviendo una cultura de seguridad, colaboración, responsabilidad, eficiencia operativa y mejora continua.Apoyar la preparación de propuestas y ofertas y contribuir al desarrollo de otros profesionales mediante el acompañamiento, la transferencia de conocimiento y la difusión de buenas prácticas en gestión de proyectos.El equipo que te acompañaráTe incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día.Nuestra culturaTrabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones.Nuestros proyectosActualmente participamos en grandes proyectos de carreteras, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras y soluciones que generan un impacto positivo y sostenible.La oportunidadEsta posición te permitirá liderar proyectos de gran escala y alta complejidad, trabajar en entornos multidisciplinares e internacionales y consolidar tu experiencia en la dirección integral de proyectos, manteniendo una relación directa con clientes, administraciones y otros stakeholders.¿Qué buscamos en ti?Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias.Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con:Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o titulación equivalente.Más de 10 años de experiencia profesional en ingeniería, con experiencia consolidada en dirección de proyectos de carreteras y experiencia demostrable como Project Manager en proyectos de gran escala y alta complejidad.Experiencia en la gestión integral de proyectos, incluyendo alcance, planificación, presupuesto, riesgos, cambios, calidad y recursos, así como conocimiento sólido de contratos de servicios de ingeniería y control económico de proyectos.Experiencia coordinando equipos multidisciplinares, subconsultores y diferentes disciplinas técnicas, así como capacidad para trabajar y colaborar con equipos de distintas geografías.Experiencia en interlocución con clientes, administraciones y otros stakeholders, incluyendo reporting ejecutivo y gestión de expectativas, junto con un nivel alto de español e inglés.Se valorará formación específica en gestión de proyectos o certificación PMP, PRINCE2 o equivalente, experiencia internacional, conocimientos de metodología BIM y entornos comunes de datos aplicados a infraestructura viaria, así como manejo de herramientas de planificación y control como Primavera P6 o Microsoft Project.Se valorará experiencia en preparación de ofertas, definición de estrategias de proyecto y apoyo al desarrollo de negocio.Buscamos una persona capaz de inspirar y acompañar a los equipos, generar relaciones de confianza con los clientes y contribuir al crecimiento sostenible del negocio. Valoramos perfiles que combinen experiencia técnica, visión estratégica y capacidad para influir positivamente en proyectos, equipos y organizaciones.La vida en WSPCreemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera.Lo que te ofrecemosAdemás De Una Propuesta Salarial Competitiva, Ofrecemos Un Paquete De Beneficios Orientado a Impulsar Tu Bienestar, Favorecer La Conciliación y Acompañar Tu Desarrollo Profesional a Largo PlazoIncorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional.Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano.Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad.Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales.Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas.Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as.Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud.Nuestro proceso de selecciónEntendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente IncluyeEntrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos.Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto.Sé tú mismoEstamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio.Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades.¿Preparado/a para ayudarnos a construir el futuro?Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte.AccesibilidadQueremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario.#WeAreWSP#WeAreVisioneers#SomosWSP#J-18808-Ljbffr

¡Buscamos talento para impulsar la mejora continua! ¿Eres estudiante de Ingeniería y te apasiona entender cómo funcionan las cosas, encontrar oportunidades de mejora y convertir las ideas en resultados? En INDUSTRIAS SAN CAYETANO buscamos incorporar un/a Ingeniero/a en Prácticas de Mejora Continua para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos reales con impacto directo en nuestros procesos. ¿Qué harás? Tendrás la oportunidad de involucrarte desde el primer día en proyectos relacionados con: ▪ Análisis y optimización de procesos. ▪ Lean Manufacturing y metodología Kaizen. ▪ Identificación y eliminación de desperdicios. ▪ Análisis de datos y seguimiento de KPIs. ▪ Resolución de problemas y análisis de causa raíz. ▪ 5S, estandarización y mejora de procesos. ▪ Desarrollo y seguimiento de planes de acción. ▪ Colaboración con equipos de Producción, Calidad, Logística, Mantenimiento e Ingeniería. No buscamos que solo observes. Queremos que participes. Trabajarás junto a profesionales con experiencia, analizarás problemas reales y podrás proponer e implementar mejoras que generen resultados medibles en productividad, calidad, costes y eficiencia. ¿Qué buscamos? Estudiante de último curso de Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Mecánica, Electrónica o similar. Posibilidad de realizar convenio de prácticas. Interés por la mejora continua y los procesos industriales. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Manejo de Excel. Se valorará experiencia o conocimientos en Power BI, Lean Manufacturing o análisis de datos. Nivel de inglés B2 Actitud proactiva, curiosidad y muchas ganas de aprender. ¿Qué encontrarás con nosotros? Proyectos reales desde el primer día. Aprendizaje y desarrollo profesional. Acompañamiento de profesionales del sector. Un entorno donde tus ideas pueden convertirse en mejoras reales. Experiencia práctica en procesos y operaciones. Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía tras las prácticas. Ubicación: Aldeamayor de San Martín (Valladolid) Modalidad: Presencial Duración: 350 horas o a convenir Horario: Jornada parcial de mañana en horario flexible de L a V. Ayuda económica. Incorporación: Inmediata ¿Te gustaría empezar tu carrera profesional haciendo que las cosas funcionen cada vez mejor? ¡Queremos conocerte!

En Toyota Material Handling, no solo movemos mercancías, “We move the world” ¿te gustaría formar parte de una compañía líder en manipulación de materiales? ¡Tenemos una oportunidad para ti! Toyota Material Handling, la división del grupo Toyota dedicada al sector industrial, está buscando profesionales con talento como tú, para unirse a nuestro equipo en España de más de 600 empleados. Nuestros productos y soluciones, desde carretillas elevadoras hasta avanzados proyectos de automatización logística, maximizan la eficiencia de nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con el resto de la organización en Europa, en un entorno laboral excepcional centrado tanto en la satisfacción del cliente como en el desarrollo personal y profesional de nuestro equipo. En este sentido, nuestro compromiso se refleja en la formación continua y la promoción interna. ¿Te imaginas trabajando en una compañía que valora la calidad de su equipo y está dispuesta a ayudarte a alcanzar tus metas? ¡No busques más! Haz tu Smart Move y únete a Toyota Material Handling. Te ofrecemos el entorno perfecto para desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. Actualmente nos encontramos buscando un perfil Comercial / Field Account para la zona de Valladolid y su área metropolitana. ¿Cuáles serán tus principales funciones? - Prospección, captación y fidelización de clientes. - Potenciación y mantenimiento de la cartera de clientes. - Identificación del territorio y de los clientes/prospectos potenciales de la zona. Colaboración activa con SPV en su zona. - Identificación de las necesidades del cliente para la venta y alquiler de soluciones de negocio. - Peparación de propuestas de soluciones válidas para el cliente y favorables para TMHES - Realización de ventas basadas en demostración. - Elaboración del cálculo de la oferta económica. - Elaboración de contratos de Mantenimiento y Alquileres. - Actualización de la base de datos comercial mediante TCRM. - Seguimiento de campañas promocionales. - Presentación y lanzamiento de nuevos productos. - Realización de previsiones de ventas. - Gestión de cobro. - Consecución de resultados: cumplimiento de objetivos de venta marcados por la empresa. - Cumplimiento de los requisitos del Sistema Integrado de Gestión. Eres tu si.... - Eres dinámico/a, empático/a y con capacidad de influencia. - Tienes capacidad estratégica: Análisis de situación, fijación de objetivos concretos, plan de acción y seguimiento de cada caso. - Tienes capacidad de negociación: Visión Innovadora del Negocio,Proactividad, Conocimiento del Cliente, Habilidades Negociadoras, Fidelización. - Gestión del Trabajo: Planificación y Organización, Resolución de Problemas, Compromiso, acostumbrado a trabajar por Objetivos, capacidad de trabajo en equipo externo e interno. - Flexibilidad. - Tienes Autocontrol Emocional. - Toleras bien el estrés, tienes gestión de la Incertidumbre. Qué otros requisitos debes cumplir? - Deseable Estudios Universitarios. - Imprescindible Grado Medio o experiencia acreditada. - 3 años como personal técnico comercial en la venta B2B de Bienes de equipo o servicios. - Ofimáticos: Nivel Avanzado - Idiomas: Inglés Medio-Alto - Habituado a utilizar lenguaje técnico y manuales de equipos complejos Qué ofrecemos. - Formación continua en negocio, producto y rol. - Jornada flexible - Retribución flexible. - Buen paquete retributivo con fijo competitivo y bonus atractivo. - Coche + dietas + visa - Descuentos en la marca Toyota & Lexus. Si tras leer la posición, consideras que tu perfil encaja con el puesto no dudes en enviarnos tu CV actualizado. Nos pondremos en contacto contigo en la mayor brevedad posible. En TMHES fomentamos la Diversidad, la Equidad y la Inclusión, promoviendo un entorno donde todas las personas puedan aportar su talento. Por ello, valoramos de forma objetiva las capacidades y la experiencia de cada candidatura

Grupo Remica, importante compañía líder en servicios energéticos y de gestión de eficiencia energética, precisa incorporar en su sede en Valladolid. TECNICO-A DE MANTENIMIENTO FRIGORISTA Funciones: § Mantenimiento correctivo y preventivo de equipos e instalaciones frigoríficas, de climatización y torres de refrigeración. § Manejo a nivel eléctrico de instalaciones y equipos correspondientes a las instalaciones a mantener. § Capacidad de evaluar averías en equipos de frio y su posterior reparación. § Revisar las instalaciones de frío en general y aire acondicionado. § Manejo en electromecánica, cambio de motores, ventiladores, rodamientos etc.. de los equipos o instalaciones relacionados con los equipos a mantener. § Velar y cumplir la normativa de seguridad y calidad del servicio establecida por la compañía. Perfil: § Formación profesional de grado superior, preferiblemente en en Mantenimiento de Instalaciones térmicas y de fluidos. § Experiencia mínima de 3 años en posición similar en empresas de mantenimiento de instalaciones mecánicas. § Sólidos conocimientos de mantenimiento de instalaciones de producción de frío/calor, así como de Gestión Energética. § Se valorará en gran medida disponer de los Carnet Profesionales acreditativos aplicables al sector y actividad, siendo especialmente importante tener vigente el carnet de instalador-mantenedor de instalaciones térmicas. § Formación en Manipulación de Gases Fluorados. § Imprescindible formación en materia de Prevención de Riesgos Laborales adecuada al puesto a desempeñar. § Manejo de herramientas de soporte informático. § Buscamos personas con alto potencial, orientación al cliente y buenas dotes de comunicación. Si deseas incorporarte a una compañía con fuerte compromiso por la innovación, el medio-ambiente y la sostenibilidad, Remica es tu oportunidad.

La persona seleccionada tendrá como función principal brindar atención integral a los residentes, enfocándose en su bienestar físico y emocional. Esto implica asistir en las actividades básicas de la vida diaria, asegurando que cada individuo reciba el apoyo necesario para mantener su dignidad y calidad de vida en un entorno residencial. El rol es fundamental para crear un ambiente de cuidado y respeto, donde las necesidades de cada persona sean atendidas de manera personalizada y profesional. Además de la asistencia directa, el profesional será responsable de la observación y reporte del estado general de los residentes, colaborando estrechamente con el equipo sanitario y psicosocial de la institución. Esto incluye la monitorización de signos vitales, cambios en el comportamiento o necesidades específicas que requieran intervención. La labor también abarca el mantenimiento del entorno del residente, garantizando que su espacio personal sea seguro, higiénico y confortable, lo cual es esencial para su salud y sensación de hogar. El puesto exige una alta capacidad de empatía, paciencia y habilidades comunicativas, ya que el trato diario con los residentes y sus familias es constante. Se valorará la capacidad para trabajar en equipo, adaptarse a situaciones cambiantes y aplicar protocolos de actuación establecidos para garantizar la seguridad y el bienestar de todos. En definitiva, se busca a un profesional comprometido con el cuidado humano, capaz de aportar calidez y profesionalidad en un entorno de atención a personas mayores.

Descripción: Adecco selecciona un/a TÉCNICO DE MANTENIMIENTO MECÁNICO para Valladolid. Funciones: Montaje, instalación, mantenimiento y reparación de equipos mecánicos industriales. Inspección y verificación de componentes para asegurar su correcto funcionamiento. Mantenimiento preventivo y reparación de sistemas mecánicos/as, garantizando su óptima operatividad. Identificación de soluciones ante problemas técnicos/as de diseño e instalación, participando activamente en mejoras. Supervisión y reposición de piezas necesarias para ensamblar equipos con precisión y calidad. Requisitos: Formación de Grado Superior en mecánico/a industrial. Experiencia mínima de un año en reparación de equipos mecánicos. Trabajo en equipo y disposición para aprendizaje continuo. Compromiso con la seguridad y capacidad para manejar carretillas y cestas elevadoras. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche), incluyendo fines de semana. Se ofrece: Contrato Indefinido. Estabilidad laboral: contratación directa y estable con la empresa. Jornada completa en turnos rotativos (trabajando a 3 turnos, un fin de semana sí y otro no, con los descansos correspondientes). Remuneración 34.000 € brutos anuales. Ambiente de crecimiento: formarás parte de un equipo profesional que te brindará apoyo y asesoría durante todo el proceso de integración. Desarrollo profesional: oportunidades de aprendizaje continuo para seguir creciendo en tu carrera. Para solicitar: En el enlace adjunto se puede acceder a la solicitud para el puesto. Se recuerda que, para presentar su candidatura, deberá estar inscrito/a en el portal que publica la oferta. Información obtenida de: Internet/Prensa. https://www.adecco.com Enlaces relacionados: Oferta de empleo de Adecco. Información procedente de: Boletín de Empleo de Castilla y León (Ecyl). Fecha de publicación: 28 de octubre de 2026 Provincia: Valladolid Localidad: Valladolid

Buscamos personas para el puesto de Responsable de Mantenimiento con Movilidad Nacional. Buscamos a alguien con disponibilidad para viajar a nivel nacional, cuya misión será garantizar la fiabilidad, disponibilidad y correcto funcionamiento de los equipos, instalaciones y activos industriales en los distintos centros de trabajo de la compañía. La posición requiere una visión global del mantenimiento, capacidad para coordinar equipos multidisciplinares, asegurando la correcta ejecución de los planes de mantenimiento, la mejora continua de los procesos y el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y productividad. Ofrecemos un entorno dinámico y exigente, con autonomía para la toma de decisiones, participación en proyectos estratégicos y una jornada flexible adaptada a las necesidades operativas de cada centro. Buscamos profesionales con experiencia en mantenimiento industrial, orientación a resultados, capacidad de liderazgo y disponibilidad para asumir un rol con movilidad geográfica a nivel nacional. Funciones- Supervisar y coordinar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo en los distintos centros de trabajo asignados. - Garantizar la disponibilidad y el correcto funcionamiento de las instalaciones, equipos y maquinaria industrial. - Realizar auditorías e inspecciones periódicas en las diferentes plantas para detectar oportunidades de mejora y necesidades de actuación. - Coordinar equipos técnicos propios y empresas subcontratadas, promoviendo el cumplimiento de los objetivos operativos. - Gestionar incidencias críticas y liderar la resolución de averías de alto impacto sobre la producción. - Gestionar proveedores/as, contratos de mantenimiento y servicios externos asociados a las diferentes instalaciones, repuestos y materiales necesarios para la actividad. - Garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad, prevención de riesgos laborales y medioambiente en todos los centros bajo su responsabilidad. - Elaborar informes de seguimiento, presupuestos y reportes de actividad para la Dirección de Operaciones y Mantenimiento. - Participar en la puesta en marcha de nuevas instalaciones, ampliaciones o proyectos industriales cuando sea necesario.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Para ser considerado/a para este puesto, se requiere, Formación técnica en áreas relacionadas con ingeniería, mantenimiento industrial o similar. Experiencia previa de al menos 3 años en un puesto similar dentro del sector de la ingeniería, fabricación o producción. Conocimientos avanzados en mecánico/a, electricidad, hidráulica y neumática. Habilidades para la resolución de problemas técnicos/as y capacidad para tomar decisiones bajo presión. Experiencia en la gestión de equipos de trabajo y habilidades de liderazgo. Permiso de conducir tipo B, ya que el puesto puede requerir desplazamientos ocasionales. Capacidad para trabajar de manera presencial en Valladolid. Actitud proactiva y orientada a la mejora continua. Conocimientos en herramientas informáticas de gestión de mantenimiento (GMAO) serán valorados positivamente. ¿Qué ofrecemos? Se ofrece un entorno laboral dinámico y estimulante, con beneficios que incluyen,: Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. Flexibilidad horaria y autonomía en la gestión de las responsabilidades asignadas. Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional. Participación en proyectos de mejora continua y gestión de centros a nivel nacional. Si sientes que cuentas con las habilidades y experiencia necesarias para formar parte de su equipo, te invitamos a inscribirte en esta oferta.

¿Tienes formación en grado superior en mecánico/a industrial y buscas una oportunidad para crecer y desarrollarte en una empresa de referencia? ¡Esta oferta es para ti! Desde Adecco Selección, estamos en búsqueda de un/a Mecánico/a Industrial para una importante empresa en Valladolid, líder en el diseño, desarrollo, fundición, mecanizado y montaje de piezas de hierro gris y esferoidal. Se trata de una oportunidad para integrarte en una compañía que suministra componentes esenciales para sectores como automoción, electrodomésticos y obra civil, donde podrás aportar y expandir tus conocimientos en un entorno industrial de vanguardia. ¿Qué harás en esta posición? - Montaje, instalación, mantenimiento y reparación de equipos mecánicos industriales. - Inspección y verificación de componentes para asegurar su correcto funcionamiento. - Mantenimiento preventivo y reparación de sistemas mecánicos/as, garantizando su óptima operatividad. - Identificación de soluciones ante problemas técnicos/as de diseño e instalación, participando activamente en mejoras. - Supervisión y reposición de piezas necesarias para ensamblar equipos con precisión y calidad. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación de Grado Superior en mecánico/a industrial. - Experiencia mínima de un año en reparación de equipos mecánicos. -Trabajo en equipo y disposición para aprendizaje continuo. - Compromiso con la seguridad y capacidad para manejar carretillas y cestas elevadoras. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche), incluyendo fines de semana. Si tienes pasión por el/la mecánico/a industrial y deseas ser parte de un equipo que valora el compromiso y la excelencia, ¡esperamos tu candidatura! ¿Qué ofrecemos? ¿Qué te ofrece este proyecto? - Estabilidad laboral: Contratación directa y estable con la empresa. - Ambiente de crecimiento: Formarás parte de un equipo profesional que te brindará apoyo y asesoría durante todo el proceso de integración. - Desarrollo profesional: Oportunidades de aprendizaje continuo para seguir creciendo en tu carrera. - Jornada completa en turnos rotativos (trabajando a 3 turnos, un fin de semana sí y otro no, con los descansos correspondientes). - Remuneración 34.000 € brutos anuales.

Grupo Remica, importante compañía líder en servicios energéticos y de gestión de eficiencia energética, precisa incorporar en Valladolid: TÉCNICO DE MANTENIMIENTO Funciones: - Realización del mantenimiento preventivo y correctivo de la cartera de clientes de calefacción, ACS, climatización y/o gestión energética. - Seguimiento del programa de mantenimiento establecido, asegurándose de su cumplimiento con la calidad requerida. - Registro de las actividades en el sistema y reporting de los mantenimientos diarios. - Detectar las no conformidades existentes en las instalaciones y proponer mejoras enfocadas a aumentar la productividad, así como la calidad de los productos y servicios. - Velar y cumplir la normativa de seguridad y calidad del servicio establecida por la compañía. Requisitos mínimos: - Perfil: - Formación profesional de grado superior, preferiblemente en en Mantenimiento de Instalaciones térmicas y de fluidos. - Experiencia mínima de 3 años en posición similar en empresas de mantenimiento de instalaciones mecánicas. - Sólidos conocimientos de mantenimiento de instalaciones de producción de frío/calor, así como de Gestión Energética. - Se valorará en gran medida disponer de los Carnet Profesionales acreditativos aplicables al sector y actividad, siendo especialmente importante tener vigente el carnet de instalador-mantenedor de instalaciones térmicas. - Formación en Manipulación de Gases Fluorados. - Imprescindible formación en materia de Prevención de Riesgos Laborales adecuada al puesto a desempeñar. - Manejo de herramientas de soporte informático.

El Responsable de Turno de Producción será el encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones dentro de su turno asignado, garantizando que el proceso de fabricación se desarrolle de manera fluida, segura y conforme a los estándares de calidad establecidos. Su labor principal es actuar como el punto de referencia operativa durante la jornada, tomando decisiones en tiempo real para resolver incidencias, optimizar recursos y asegurar el cumplimiento de los objetivos productivos diarios. Además de la supervisión operativa, este profesional debe velar por el estricto cumplimiento de todas las normativas de seguridad y protocolos de calidad vigentes, promoviendo un entorno de trabajo seguro y una cultura de mejora continua. Deberá organizar al personal a su cargo, asignar tareas específicas, gestionar los tiempos de descanso y resolver cualquier conflicto interpersonal o técnico que pueda surgir, manteniendo siempre una comunicación clara y efectiva con otros departamentos como mantenimiento, calidad y logística. Su papel es fundamental para conectar la planificación estratégica con la ejecución en planta, asegurando que los recursos materiales y humanos se utilicen con la máxima eficiencia. Debe poseer una visión integral del proceso productivo para identificar cuellos de botella, proponer mejoras y contribuir activamente a la optimización de los procedimientos, reportando periódicamente el rendimiento del turno y cualquier desviación significativa respecto a los planes establecidos. El puesto se ofrece con un contrato indefinido que proporciona estabilidad laboral, bajo una jornada completa. El régimen de trabajo es a turnos rotativos, lo que implica la rotación por turnos de mañana, tarde y noche, adaptándose a las necesidades operativas de la producción.

Empresaconfidencial busca un cocinero/a para unirse a su equipo en Valladolid, aportando creatividad y cocina de calidad en un entorno profesional.

Nuestro cliente, un restaurante de alta cocina en el corazón de.Serás responsable de la excelencia gastronómica, innovando en el menú y asegurando la máxima calidad en cada plato servido.Esta es una oportunidad única para un profesional apasionado que desea dejar su huella en la escena culinar

La persona trabajará en un centro en expansión, con foco en la calidad educativa y la formación de futuros profesionales xcskxlj sanitarios, aportando experiencia clínica real y orientación a los alumnos en su desarrollo profesional. LERNA FP busca un/a Profesor/a de FP para impartir en Vallado

OBRAMAT (antes BRICOMART) busca un/a profesional para asegurar una atención al cliente de calidad y impulsar las ventas en la sección de electricidad, climatización y fotovoltaica. Se requiere experiencia en atención al cliente (mínimo xcskxlj 3 meses), experiencia en venta de electricidad y/o

Overview En PwC Valladolid, trabajarás como Senior Auditoría Financiera para clientes de sectores diversos, garantizando razonable seguridad y mejorando gobernanza y confiabilidad de la información. Liderarás y formarás equipos, revisarás procesos y gestionarás la cartera de clientes, identificando riesgos de negocio y asegurando calidad en la entrega. Este puesto te ofrece incorporación inmediata, desarrollo profesional y trabajar dentro de una firma de alcance global que aplica tecnología avanzada para reducir pruebas manuales. Buscamos profesionales con 2–5 años de experiencia en auditoría, orientados a impacto y aprendizaje continuo. Compensaciones / Beneficios • incorporación inmediata, • oportunidad de desarrollo profesional, • remuneración atractiva, • entorno dinámico, • aprendizaje continuo Responsabilidades, • Auditoría financiera para clientes de múltiples sectores, • Supervisión y formación de equipos, • Análisis y revisión de procesos, • Gestión de cartera de clientes, • Identificación y evaluación de riesgos de negocio Requisitos principales, • 2 a 5 años de experiencia en auditoría, • trabajo en equipo, • capacidad de liderazgo, • comunicación efectiva, • auditoría financiera, • gestión de riesgos, • revisión de procesos

Overview En PwC Valladolid, como Senior Auditor/a apoyarás proyectos de auditoría financiera y liderarás equipos para asegurar servicios de alta calidad. Trabajarás estrechamente con clientes de diversos sectores y contribuirás al desarrollo de profesionales junior dentro de un entorno dinámico y orientado al cliente. Serás clave en la planificación, ejecución y supervisión de auditorías, gestionando riesgos y entregando análisis confiables. Esta posición ofrece desarrollo profesional en una firma reconocida y un entorno colaborativo. Compensaciones / Beneficios • entorno flexible y colaborativo, • desarrollo profesional a largo plazo Responsabilidades, • Ejecución y revisión de auditoría financiera, • Coordinación y supervisión de equipos, • Identificación y evaluación de riesgos de auditoría, • Interlocución con clientes y gestión de requerimientos, • Revisión de estados financieros y análisis contable, • Elaboración y revisión de documentación técnica de auditoría, • Formación y desarrollo de profesionales junior Requisitos principales, • Experiencia en auditoría externa (mínimo 3 años), • Experiencia liderando equipos de trabajo, • Formación en ADE, Economía, Finanzas y Contabilidad (FICO) o Doble Grado ADE y Derecho, • Capacidad para gestionar clientes y proyectos complejos, • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Valladolid, • Liderazgo, • Orientación al cliente, • Trabajo en equipo, • Auditoría externa, • Gestión y evaluación de riesgos de auditoría, • Revisión de estados financieros