Trabajos responsable de tienda en San Feliú De LlobregatCrear alertas

QUIÉNES SOMOS BF by Beatriz Furest nació en Barcelona en 2006 y se ha consolidado como una marca de moda con estilo propio: atemporal, cómodo y con carácter. Apostamos por la artesanía local, los materiales de calidad y un diseño que combina tendencia y esencia. Este año hemos abierto nuestra primera tienda en Palma de Mallorca, tras un largo recorrido en otras ciudades de España, y nuestro objetivo es establecernos aquí de forma sólida, formando un equipo estable y comprometido que crezca junto con la marca. ACERCA DEL TRABAJO Buscamos un/a Dependiente/a para unirse a nuestro equipo en Palma de Mallorca, con una jornada parcial de 20 horas semanales en turnos rotativos de mañana y tarde. Serás la cara de la marca en tienda, ofreciendo una atención personalizada, cuidando la presentación del producto y ayudando a transmitir la esencia BF en cada experiencia de compra. LO QUE HARÁS • Atender, asesorar y fidelizar a los clientes, garantizando una experiencia de compra cercana y profesional., • Conocer y transmitir las características, materiales y valores del producto., • Apoyar en la gestión de stock, recepción de mercancías, reposición y mantenimiento del espacio de venta., • Experiencia previa en atención al cliente o ventas, preferiblemente en moda., • Pasión por la moda, sensibilidad estética y orientación al cliente., • Persona dinámica, responsable y proactiva, con buena actitud y ganas de crecer., • Conocimientos de castellano y catalán; inglés valorable y alemán muy valorado., • Contrato de 20 horas semanales, con posibilidades reales de desarrollo y crecimiento a largo plazo dentro de la marca., • Un entorno de trabajo cercano, profesional y colaborativo., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Descuentos en producto y beneficios para empleados/as., • La oportunidad de formar parte de un equipo cohesionado y duradero, en una marca en expansión que apuesta por el talento y la estabilidad., • Ubicación: Palma de Mallorca. Si te apasiona la moda, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de un proyecto con proyección, ¡queremos conocerte! ¡Únete a BF by Beatriz Furest y crece con nosotros en Palma!

Carrefour lo formamos un equipo de personas apasionadas por el Cliente, siempre con ganas de aprender e innovar.En nuestros supermercados trabajamos en equipo para ofrecer la mejor atención y el/la Responsable de Tienda es clave en la tienda para alcanzar este objetivo.Si quieres ser parte de u

Descripción del puesto Como Encargado/a de Tienda en System Action, serás responsable de la gestión diaria de Tienda Tus tareas incluirán la supervisión del equipo, la organización del inventario, y garantizar una excelente experiencia para el cliente. Necesitamos gente para la zona de Catal

Valoramos especialmente que tengas: Experiencia previa como encargada, responsable o segunda en tiendas de retail (moda, cosmética, perfumería o similares). Ser el enlace entre tienda y central , transmitiendo información, feedback y propuestas de mejora. Experiencia: Encargada de tienda: 3

Supervisar la tienda, exposición y calidad de atención.

CONTRATO DE SUSTITUCIÓN DE LARGA DURACIÓN Barcelona, HQ En Oysho, buscamos alguien apasionada por la moda, con habilidades analíticas, estratégicas, resolutivas y con un gran conocimiento del mundo del retail. La persona será responsable de gestionar y controlar el producto de Oysho en distintas tiendas. ¿Qué harás en tu día a día? Analizarás las ventas diaria, semanal y mensual. Propondrás la mejora de los datos de ventas y del producto según perfil y venta del mercado. Controlarás el stock y supervisarás los objetivos de rotación. Tendrás contacto con encargadas y área managers para recoger feedback sobre ventas, producto y definición de nuevas acciones comerciales. Compartirás feedback del producto al Dpto. de Compras. Serás capaz de identificar las necesidades específicas de producto en cada tienda. ¿Cómo te imaginamos? Tienes 3 años de experiencia como Product Manager en el sector del retail. Imprescindible nivel alto de español e inglés. Es valorable tener otros idiomas. Con visión estratégica y capacidad de análisis de datos orientados a resultados. Conocimientos avanzados de Excel. ¿Qué te aportamos? Trabajar en Oysho es unirte a un equipo donde la creatividad y la innovación son nuestro ADN. The sky is the limit : nuestro talento interno es nuestra mayor ventaja. Tendrás un mundo de oportunidades para crecer, aprender y marcar la diferencia. Always Learning: nunca dejamos de aprender. Accede a nuestra plataforma TRA!N para mantenerte al día y seguir aprendiendo. Ambiente internacional: más de 15 nacionalidades trabajando contigo. Diversidad real en el día a día. Wellbeing : mejora tu bienestar con una variedad de servicios diseñados para cuidar de ti, desde servicio de comedor subvencionado con alimentos de km0 hasta servicios médicos y fisioterapia. Easy Move: transporte desde puntos clave de Barcelona, Mataró y Vallès, o parking con cargadores para tu coche eléctrico. Fit & Fun: gimnasio y clases dirigidas para mantener un equilibrio cuerpo y mente. Fashion for You: disfruta de un 25% de descuento en todas nuestras marcas. Relocation: Te ayudamos en tu mudanza, tanto a nivel nacional como internacional, para que tu adaptación sea lo más cómoda posible. ¡Te esperamos!

Tu nueva empresa Desde la vertical de Automotive & Car Dealerships, colaboramos con una empresa líder en el sector automoción, en pleno crecimiento y expansión. Esta compañía apuesta por las personas y el desarrollo interno del talento, ofreciendo planes de formación y promoción para sus empleados. Actualmente, buscamos incorporar un Jefe de Taller para la zona del Vallés Occidental. Tu nuevo puesto Como Jefe de Taller, serás responsable de la gestión integral del equipo en la zona del Vallés, con proactividad y disponibilidad para moverte entre distintos centros. Reportarás directamente al Director de Tienda y tendrás la oportunidad de crecer y proyectarte dentro de la organización. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Experiencia en gestión de equipos (liderarás entre 6 y 10 personas)., • Background técnico en mecánica (imprescindible experiencia práctica)., • Organización del equipo: Planificar la actividad para garantizar un servicio de calidad y la satisfacción del cliente., • Excelencia en el servicio: Asegurar profesionalidad y eficiencia del servicio., • Planificación y coordinación: Anticipar incidencias y alcanzar objetivos de rentabilidad, ventas y eficiencia.

Acerca de Nautipaints: Nautipaints es una de las empresas pioneras en el sector náutico en Baleares. Fundada en 1971 como NautiPesca Can Miquel, desde nuestros inicios nos hemos caracterizado por ofrecer servicio, calidad y competitividad. En 1997, ampliamos nuestra actividad con la creación de la división de pintura y mantenimiento de embarcaciones, consolidando un sólido prestigio en el sector. Hoy, seguimos creciendo y buscamos nuevos talentos que quieran formar parte de nuestro equipo. Descripción del puesto: Buscamos un/a Encargado de tienda para nuestro punto de venta en la zona de Barcelona. La persona seleccionada se encargará de gestionar la operativa diaria del establecimiento, liderar al equipo, atender a los clientes y garantizar el cumplimiento de los objetivos de venta y calidad. Necesitamos a un/a profesional con experiencia en el sector náutico o en entornos de bricolaje, acostumbrado/a a trabajar en entornos dinámicos, con capacidad de organización, resolución y una clara orientación al cliente. Responsabilidades principales: • Organizar y coordinar el funcionamiento diario de la tienda., • Atender, orientar y asesorar a los clientes sobre los productos, garantizando una atención profesional y cercana., • Realizar operaciones de venta y cobro, gestionando correctamente la documentación asociada., • Supervisar la exposición, orden y reposición de los productos., • Controlar el stock y realizar inventarios periódicos., • Gestionar tareas administrativas: cierres de caja, albaranes, devoluciones e incidencias., • Implementar las acciones comerciales y de fidelización definidas por la dirección., • Motivar y coordinar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos establecidos., • Resolver reclamaciones o incidencias de forma ágil y eficaz. Requisitos mínimos: -Conocimientos básicos de ofimática (Excel, Word). -Inglés: Imprescindible buen nivel de inglés. -Actitud responsable, honesta y orientada al servicio. Condiciones laborales: · Horario: lunes a viernes, 8:00 a 17:00 hrs. · Ubicación: Barcelona · Tipo de contrato: Fijo · Carnet de conducir. Especialidad: • No requerido Horario: • De lunes a viernes de 8:00 a 17:00

En Grupo Nugol S.L., distribuidor de calzado, buscamos un/a Administrativo/a polivalente a media jornada para apoyar en la gestión de la oficina y en el área digital (tienda online y redes sociales). Responsabilidades principales: Gestión administrativa: • Atención a clientes B2B por teléfono y email., • Actualización de la tienda online en Shopify., • Creación y programación de contenidos para Instagram, Facebook, • Diseño de catálogos de productos y creatividades con Canva y edición sencilla de vídeo con CapCut., • Se valorará manejo de Photoshop. Requisitos: • Experiencia previa en tareas administrativas., • Afinidad con redes sociales y el entorno digital., • Persona organizada, responsable, con atención al detalle. Se valorará: • Experiencia con Shopify u otras plataformas e-commerce., • Experiencia gestionando redes sociales corporativas., • Conocimientos de diseño/edición de imagen y vídeo. Condiciones: • Media jornada (9:00–13:00 h, lunes a viernes)., • Retribución acorde al puesto y a la experiencia aportada., • Contrato: [temporal con opción a indefinido / indefinido] según valía., • Trabajo presencial en nuestras oficinas de Zaragoza. Cómo inscribirse: Aplica directamente a través de LinkedIn o envía tu CV a con asunto: “Administrativo/a Media Jornada – Zaragoza”.

Anuncio de empleo [SPANISH VERSION] Agencia creativa de ámbito internacional especializada en Trade Marketing & Retail precisa incorporar un/a Key Account Trade Marketing Manager con experiencia demostrable en puestos similares. Buscamos una persona proactiva, organizada, resolutiva, responsable, con capacidad para trabajar bajo presión, que se adapte con facilidad a los cambios y que tenga ganas de formar parte de un equipo joven y dinámico. Se requiere una experiencia profesional de entre 2 y 5 años en funciones similares y un dominio del inglés, tanto oral como escrito, a nivel casi nativo, dado que la comunicación diaria con el cliente será principalmente en inglés. Objetivo del puesto El/la Key Account Trade Marketing Manager será el/la responsable de la gestión integral de una cuenta clave, trabajando de manera prioritaria para este cliente. Su misión principal será garantizar la satisfacción del cliente, coordinar todos los proyectos asociados a la cuenta y velar por el cumplimiento de los objetivos marcados. Además, deberá colaborar de forma transversal con los distintos departamentos internos (diseño, producción, compras, logística, etc.) para coordinar y supervisar proyectos dentro del enfoque 360º de la compañía, asegurando que todas las entregas y resultados cumplan con los estándares de calidad y los plazos acordados con el cliente. Requisitos y habilidades necesarias El/la Key Account Trade Marketing Manager deberá aportar: • Experiencia mínima de 2-5 años en la gestión de cuentas clave o proyectos de cliente., • Contar con experiencia previa en el mercado de Travel Retail será considerado un importante valor añadido., • Excelente dominio del inglés, tanto oral como escrito, para la comunicación diaria con clientes internacionales., • Sólido manejo de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word y PowerPoint)., • Destacada capacidad de organización, planificación y atención al detalle., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas internas., • Flexibilidad y resolución ante plazos ajustados y entornos cambiantes., • Permiso de trabajo vigente en España. Formación académica para el desarrollo del puesto de trabajo • Administración y Dirección de Empresas (ADE), Grado en Publicidad y Relaciones Públicas, Marketing o similares., • Máster en Dirección de Cuentas, Marketing o Project Management., • Certificaciones en gestión de cuentas o proyectos (PMP, PRINCE2, CAPM, u otras)., • Formación complementaria en herramientas de gestión de proyectos o CRM. Responsabilidades y obligaciones El/la Key Account Trade Marketing Manager deberá: • Actuar como principal punto de contacto con el cliente, garantizando una comunicación fluida, constante y orientada a resultados., • Coordinar y dar seguimiento a las solicitudes del cliente, asegurando que todas las tareas se gestionen internamente de forma eficiente y dentro de los plazos establecidos., • Gestionar proyectos relacionados con materiales de punto de venta (POSM), tanto permanentes como temporales, desde la planificación hasta la entrega final., • Apoyar en la preparación de documentación y logística necesaria para los envíos y despliegues de materiales promocionales o de visibilidad en tienda., • Colaborar en la elaboración y actualización de planogramas u otras herramientas de implementación en punto de venta., • Coordinar con proveedores y equipos locales la instalación o ejecución de actividades en los distintos mercados., • Supervisar la calidad, los costes y los plazos de los proyectos asignados, proponiendo soluciones ante posibles incidencias., • Colaborar estrechamente con los departamentos internos (compras, diseño, producción, logística, etc.) para garantizar la correcta ejecución de las acciones, asumiendo también funciones de project management en proyectos de la compañía dentro de su enfoque de servicio 360º. Job Advertisement [ENGLISH VERSION] An international creative agency specialized in Trade Marketing & Retail is looking for a Key Account Trade Marketing Manager with proven experience in similar roles. We’re seeking a proactive, organized, and results-driven professional, adaptable to change, able to work under pressure, and eager to join a young and dynamic team. The selected candidate will manage a key client account, ensuring client satisfaction and coordinating all related projects from start to finish. Collaboration with internal departments (design, production, logistics, etc.) will be essential within the agency’s 360º service approach. Responsibilities • Act as the main point of contact with the client, ensuring smooth, consistent, and results-oriented communication., • Coordinate and follow up on client requests, ensuring efficient internal management and timely delivery., • Manage projects related to Point-of-Sale Materials (POSM) — both permanent and temporary — from planning to final delivery., • Support documentation and logistics preparation for the shipment and deployment of promotional or visibility materials in-store., • Collaborate in the development and updating of planograms and other in-store implementation tools., • Coordinate with suppliers and local teams to execute installations and activities across various markets., • Monitor quality, costs, and deadlines of assigned projects, proposing solutions to any issues that may arise., • Work closely with internal departments (purchasing, design, production, logistics, etc.) to ensure flawless execution, also taking on project management responsibilities within the company’s 360º service framework. What We're Looking For • 2–5 years of experience managing key accounts or client projects., • Previous experience in the Travel Retail market will be a strong asset., • Excellent English communication skills (near-native level)., • Strong proficiency in Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)., • Exceptional organizational, planning, and teamwork skills., • Ability to adapt to fast-paced environments and meet tight deadlines., • Valid work permit in Spain. Education • Degree in Business Administration, Marketing, Advertising, or related fields., • Master’s Degree in Account Management, Marketing, or Project Management., • Certifications such as PMP, PRINCE2, or CAPM will be valued., • Additional training in project management tools or CRM systems is a plus. We offer the opportunity to join a growing international team and work on exciting projects for top global brands. Salary will be determined based on the candidate’s experience and qualifications.

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas, • Más de 60 colecciones por temporada, • Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año, • Presencia en 105 países, • Más de 2.500 tiendas monomarca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados Acerca del Puesto El/La Sales Assistant Max&Co Barcelona (20h) es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Responsabilidades Principales • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando más allá de las fronteras italianas. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent, Starbucks. Visítenos en: Como nuestro IN STORE TRAINER tu misión será crear un ambiente que proporcione una excelente experiencia de compra al consumidor e implementar programas/procesos para impulsar los resultados de la empresa a través de acciones formativas. Coordinarás regularmente los cursos sobre novedades de producto y guiarás al equipo para alcanzar la excelencia en el conocimiento de la marca y mejora de resultados. Responsabilidades del puesto: • Habilidades avanzadas en servicio al cliente, técnicas de ventas y conocimiento del producto para conectar al consumidor con el producto exacto y generar ventas., • Construir el puente entre el consumidor y la marca, a través de un servicio premium adaptando las historias de marca en tienda., • Ser inspirador y ejemplo a seguir como experto en el producto y en la atención a nuestros clientes., • Buscar aprendizaje y actualizaciones de producto constantemente compartiendo siempre las novedades con el equipo., • Supervisión, seguimiento y animación de los cursos formativos realizados por el equipo., • Asistir a Leads y Coaches en la formación constante de los miembros del equipo., • Conocimiento avanzado de producto y categorías., • Contacto directo con la marca a nivel de formación y contenidos. Requisitos del puesto: • Mínimo 2 años en una función de formación y/o gestión de equipo como lead o responsable de departamento, preferiblemente en el sector Retail., • Dominio de los productos de Microsoft Office y de sistemas operativos en sector retail., • Capacidad para construir, dirigir y administrar equipos de alto rendimiento, • Capacidad de utilizar herramientas para apoyar la resolución de conflictos, coaching y asesoramiento a los empleados., • Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar las relaciones con las partes interesadas internas y externas., • Entusiasmo y pasión por el deporte y/o la moda deportiva, • Disponibilidad total de horarios, incluidos fines de semana y festivos de apertura., • Deseable dominio del inglés PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web

¡Somos Raventós Codorníu, líderes en el sector vitivinícola español! Somos el Grupo Raventós Codorníu, Nos conocen por ser la empresa bodeguera más antigua de España, creadores del cava y por poseer la mayor extensión de viñedo de toda Europa, concretamente más de 3.000 hectáreas en las zonas vitivinícolas más importantes del mundo. Tenemos un legado histórico de más de 470 años de experiencia y llevamos desde el año 1551 celebrando la vida. Somos líderes en el sector vitivinícola español y actualmente contamos con 15 bodegas, doce en España (Codorníu, Bodegas Bilbaínas, Parxet, Legaris, Can Matons, Scala Dei, Raimat, Bach, Rondel, Mont-Ferrant, Abadía de Poblet y Portal de Montsant), una en el Valle de Napa en California, (Artesa) y otra en Mendoza, Argentina (Septima). ¿Quieres saber más sobre nosotros? • Nuestro propósito, dar valor a la tierra., • Nuestra visión: ser la mejor empresa de vinos del mundo y para el mundo., • Oficinas en un entorno emblemático y unos vinos que hacen de ello un match de ensueño. Si te sientes inspirad@ por nuestra historia y estás list@ para seguir haciendo historia a nuestro lado, ¡sigue leyendo! Como BRAND MANAGER STILL WINES serás encargad/a de desarrollar y la ejecutar estrategias de marca que fortalezcan nuestra presencia en el mercado y fomenten el compromiso del cliente. Por lo que, si eres una persona dinámica, con ganas de conocer el mercado y la categoría, tienes iniciativa a la hora de realizar propuestas y llevarlas a cabo, y te gustaría embarcarte en nuevos retos en un entorno joven y dinámico, es tu sitio 😊 Sobre tu día a día ¿Qué harás? • Desarrollar y ejecutar estrategias de marca alineadas con los objetivos del negocio., • Identificar oportunidades de crecimiento de marca y proponer iniciativas innovadoras., • Analizar tendencias del mercado, actividades de la competencia e insights de consumidores., • Lanzamiento de nuevos productos., • Garantizar la coherencia de la marca en todos los puntos de contacto (online y offline)., • Liderar campañas de marketing y comunicación 360°., • Analizar métricas de marca y comportamiento del consumidor para optimizar resultados., • Trabajar en conjunto con equipos multidisciplinarios como diseño, trade marketing, ventas, enología y operaciones., • Coordinar con agencias externas y proveedores. ¿Qué necesitas? • Grado en ADE, BI o economía., • Mínimo4 años de experiencia en Marketing en FMCG., • Habilidades analíticas, organizativas y pensamiento estratégico., • Mentalidad creativa y atención al detalle., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Qué ofrecemos? ❤ Nuestra cultura, promovemos la innovación, la colaboración y el bienestar, donde cada persona trabajadora se sienta cuidada y motivada para alcanzar su máximo potencial. 🌈 Creemos que la igualdad y la diversidad son pilares fundamentales que enriquecen nuestra organización, promoviendo un entorno inclusivo donde se valoran y celebran todas las acciones. 🤝 Organizamos eventos corporativos y sociales a lo largo del año, que incluyen reuniones trimestrales sobre el estado de la empresa, actividades de team building y celebraciones. ⚖ Ofrecemos horarios flexibles, un programa de trabajo híbrido (3-2). 🥂 Disfruta de descuentos en la compra de nuestro cava y vino a través de nuestra tienda online 15Bodegas. 🚀 Proporcionamos cursos de formación, aspiramos a crecer haciendo crecer para impulsar tu crecimiento personal y profesional. En Raventós Codorníu basamos nuestro modelo de negocio en el desarrollo sostenible, que abarca las áreas económica, social y medioambiental. Como bodega más antigua de España, nos sentimos responsables de continuar el legado dejado por generaciones anteriores. Nuestro propósito, “Dar Valor a la Tierra”, inspira el Plan Estratégico de Sostenibilidad 2023-2026, enfocado en liderar el mercado de manera responsable, proteger los viñedos, reducir nuestra huella ambiental y promover la inclusión, diversidad y equidad en el entorno laboral. 🥂 Garantizamos la igualdad de trato y de oportunidades durante el proceso de contratación evitando cualquier tipo de prejuicio y estereotipo, valorando solo en base a criterios objetivos como son las habilidades profesionales y académicas junto con la experiencia.

Estamos buscando un/a Senior Data Scientist para unirse a nuestro equipo de Data&Advanced Analytics. Formarás parte del equipo que da forma a la inteligencia, estrategia y arquitectura de datos de Mango. El equipo de Advanced Analytics desarrolla algoritmos de Inteligencia Artificial dirigidos a optimizar los procesos y decisiones más desafiantes dentro de la industria del retail. El equipo de Advanced Analytics de Mango está formado por Data Scientists, Big Data Engineers, Machine Learning Engineers, Deep Learning Researchers y Software Engineers que trabajan juntos en squads multidisciplinares para desarrollar algoritmos de aprendizaje automático de calidad de vanguardia aprovechando la última tecnología en plataformas de Big Data y computación distribuida. Cada uno de los squads de análisis avanzado tiene como objetivo desarrollar y evolucionar algoritmos para hacer frente a algunos de los principales retos técnicos y empresariales de Mango: • Personalization Squad: Equipo al que se incorporará la persona seleccionada y que es responsable de desarrollar algoritmos de Inteligencia Artificial para proporcionar una experiencia personalizada a los clientes de Mango, tanto en el sitio web y la app como en las comunicaciones por email. Aprovechando el gran volumen de datos de compras y de navegación de los clientes, los algoritmos desarrollados incluyen recomendaciones de productos, segmentaciones de clientes, un asistente conversacional de IA que actúa como asesor de moda para nuestros clientes o la generación de contenido personalizado mediante IA generativa, asegurando su despliegue en tiempo real., • Generative Artificial Intelligence squad: Impulsar iniciativas innovadoras relacionadas con algoritmos generativos (texto, imagen, video, etc). Este squad ha liderado el desarrollo de la plataforma de IA basada en LLM para los casos de uso internos. Además, es responsable de impulsar la transformación que se está llevando a cabo en los procesos creativos empleando modelos de IA de generación de imágenes., • Pricing and Mark-Down Squad: Desarrollar algoritmos de aprendizaje automático que determinen las promociones y descuentos óptimos para optimizar el margen de la empresa durante el periodo de ventas., • Purchasing/Production Squad: Desarrollar algoritmos de ciencia de datos para la detección temprana de best-sellers y para determinar cuántas unidades de cada producto y talla debe fabricar Mango durante la planificación de la temporada. Debido a la relevancia de los proyectos de Mango Advanced Analytics, cada squad tiene visibilidad y presentaciones a nivel de junta directiva. SOBRE MANGO En Mango nos inspira y une nuestra pasión por el estilo y la cultura. Estamos presentes en 118 países y nuestra presencia online se extiende a más de 80 países. Nuestro equipo está formado por personas de 112 nacionalidades, de las cuales el 80% son mujeres. Somos un equipo muy dinámico, motivado por las nuevas tecnologías, con pasión por lo que hacemos y ganas de asumir grandes retos que nos permitan seguir creciendo y aportando valor a través de los datos. TU NUEVO ROL Como Senior Data Scientist formarás parte del equipo que da forma a la inteligencia, estrategia y arquitectura de datos de Mango. Trabajarás desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial desarrolladas con modelos de datos y algoritmos de última generación. Estos productos de datos permiten casos de uso muy innovadores en el espacio del retail, como la geoanalítica, la robotización, la personalización omnicanal, la tienda conectada, la visión por ordenador, el consumidor 360o y las decisiones en tiempo real. En tu día a día... • Realizarás el desarrollo de algoritmos avanzados de aprendizaje automático e inteligencia artificial para mejorar nuestros procesos y decisiones comerciales principales., • Trabajarás con un sólido enfoque de ingeniería (por ejemplo, integración continua, automatización de pruebas, etc.) en un sólido equipo de ingenieros de datos y científicos de datos., • Utilizarás Spark para escalar tus modelos y aprovecharás las herramientas de MLOps para desplegarlos en producción., • Interactuarás con las partes interesadas del negocio para asegurar la alineación y la adopción adecuadas; y participarás en la entrega del proyecto de principio a fin., • Trabajarás con un enfoque rápido e iterativo en nuevas ideas y pruebas de conceptos., • Al menos 4 años de experiencia como Data Scientist., • Grado o Máster en Ciencias de Datos, Inteligencia artificial, Informática, Matemáticas, u otros campos cuantitativos., • Al menos 4 años de experiencia desarrollando en Python, u otro lenguaje orientado a objetos., • Experiencia desarrollando en PySpark para procesar grandes volúmenes de información de manera eficiente., • Experiencia desarrollando modelos matemáticos y algoritmos predictivos (modelos supervisados y no supervisados, clustering, redes neuronales, etc.)., • Experiencia desarrollando soluciones de machine learning end-to-end, desde la fase de prototipo hasta la puesta en producción y mantenimiento., • Experiencia trabajando con servicios Cloud (por ejemplo, AWS, Google Cloud, Azure) y en entornos con computación distribuida., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capaces de explicar conceptos técnicos a audiencias no técnicas y colaborar efectivamente con equipos multidisciplinarios., • Se valora positivamente tener experiencia en el desarrollo e implementación de soluciones con modelos de IA generativa como GPT-4 o similares, incluyendo técnicas como Prompt Engineering y Retrieval-Augmented Generation (RAG)., • Se valora positivamente tener experiencia en el uso de librerías enfocadas a Deep Learning como Tensorflow o PyTorch., • Se valora muy positivamente el interés en buenas prácticas de programación y desarrollo de software: tests, automatizaciones, construyas pipelines en CI, etc., • Incorporación inmediata con contrato indefinido., • Ofrecemos horario flexible (puedes entrar de 8 a 9.30 y salir de 17 a 18.30) con jornada intensiva todos los viernes (puedes entrar de 8 a 9 y salir de 14 a 15) y la mayoría de las vigilias de festivos, • Nuestras oficinas se encuentran en Palau- Solita i Plegamans., • Posibilidad de teletrabajo en un 50%., • 35% de descuento en todas nuestras líneas, • Te podrás formar a nivel técnico en plataformas como O'Reilly, entre otras, así como en idiomas, y en habilidades para tu desarrollo personal. Te acompañamos para que sigas creciendo a nivel profesional y personal!, • Política de referrals, podrás participar en la incorporación de talento a nuestros equipos, ¡y te recompensaremos por ello!, • Transporte gratuito de empresa desde Barcelona y el Vallès para llegar a nuestras oficinas centrales, • Servicio sala de fitness y vestuarios por si te gusta hacer deporte en tu tiempo libre, • Workshops, meetups, comunidades de prácticas, team buildings y company meetings, • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, descuento comedor, guarderías etc, • Servicio de comedor y cocina en las instalaciones de la central. La empresa subvenciona parte del menú diario, así como los artículos de cafetería., • Servicio médico propio en las instalaciones de la central., • Formarás parte de una empresa líder en el sector de la moda, dinámica, en plena innovación, con gran concienciación y realizando acciones hacia la sostenibilidad, • Ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso, trabajarás con un gran equipo que va en la misma dirección para conseguir los mejores resultados We like you!

Tu nueva empresa Desde la división de Moda y Textil en Hays, me encuentro en búsqueda de un Store Manager para una marca relevante del sector retail especializada en moda, con una fuerte presencia en el mercado, y un enfoque en la experiencia de cliente para su tienda ubicada en Barcelona. Tu nuevo puesto Como Store Manager, serás responsable de liderar el equipo de tienda, garantizar una experiencia de compra personalizada y asegurar la correcta implementación de los estándares de imagen, gestión y servicio. Tu misión será optimizar los resultados comerciales y coordinar todas las operaciones de tienda, desde el visual merchandising hasta la gestión de inventario y personal. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Experiencia previa como Store Manager en retail moda (ideal mujer), liderando equipos y gestionando tienda de forma integral., • Dominio fluido de Inglés (C1), • Habilidades de liderazgo: motivar, formar y desarrollar al equipo, fomentando un ambiente positivo y colaborativo., • Alta sensibilidad por el mundo moda, producto, la imagen de marca y el visual merchandising, asegurando una presentación impecable del producto y del espacio., • Rigor en la gestión operativa: planificación de horarios, control de inventario, cumplimiento de procedimientos internos, objetivos comerciales y management one to one del equipo para hacer de ellos perfiles capaces e independientes., • Proactividad en la resolución de incidencias y toma de decisiones, siempre alineada con los valores de la empresa., • Orientación a resultados, con capacidad para analizar indicadores comerciales y definir planes de acción. Amplio conocimiento en KPIs (Ticket medio, Ticket total, UPT, conversión, comparativo, etc.), • Compromiso con la excelencia en el servicio, tanto en el trato al cliente como en la gestión del equipo y del punto de venta. Tu siguiente paso

El Assistant Store Manager apoya al Store Manager en la gestión exitosa de un equipo de profesionales comprometidos en garantizar un excelente nivel de experiencia del cliente maximizando la rentabilidad de la tienda mediante el establecimiento y el logro de los objetivos claves y KPIs respetando el valor de marca y su sostenibilidad. Principales Responsabilidades: Venta y Resultados de Tienda Impulsar las ventas y cumplir o superar los objetivos financieros de la tienda a través una excelente customer experience. Gestionar los KPI de ventas como principal herramienta de desarrollo de negocio Nuestros managers son expertos en trabajar con un entorno de KPI complejo para garantizar el funcionamiento de la tienda, tanto en términos de ventas y experiencia del cliente. Ayudar en la identificación de las tendencias de negocios y en reaccionar rápidamente a las necesidades de la empresa Desarrollo del Personal: Apoyar al Store Manager en el reclutamiento de los mejores equipos con las mejores técnicas Monitorear constantemente rendimiento y actitudes del equipo de venta. Asegurar de que el equipo haya adquirido los valores Geox (modelo de servicio, patentes, nuevas colecciones y directrices) y formar al equipo para lograr un mayor nivel profesional de conocimiento del producto. En conjunto con el Store Manager ayudar a crear un ambiente de trabajo positivo y de actitud eficiente promoviendo ideas y solución innovadora de problemas. Garantizar la correcta administración de la tienda a través el mejor planning de turnos optimizando las prioridades correctas en el momento adecuado en función de las horas de trabajo planificadas con el fin de lograr el mejor SPH. Customer experience Asistir en desarrollar las directrices de customer experience para el equipo de ventas de acuerdo con modelo de servicio Geox. Garantizar la mejor experiencia de compra en su tienda para aumentar la fidelidad. Utilizar el programa de fidelización Geox Benefeet para mejorar la satisfacción del cliente e introducir a los clientes la experiencia de compra multicanal de Geox (G@H, Geox.com). Demostrar un alto nivel de profesionalidad y entusiasmo en las comunicaciones con los clientes, compañeros, responsables y personal de la sede central. Operacional y Visual Responder junto con el Store Manager de los resultados operacionales en los procedimientos de tienda, manejo de efectivo y control de inventario. Gestionar correctamente el archivo de los documentos y controlar constantemente el almacén y el sistema e stock. Garantizar con el Store Manager que la tienda cumpla con todos los estándares de la Compañía con respecto a la seguridad, funcionalidad y seguridad. Garantizar la correcta aplicación de las pautas de Visual definidas por la Central y la correcta colocación del producto. Estar pendiente de las transferencias de producto o reposición del mismo en el piso de venta.

El Assistant Store Manager apoya al Store Manager en la gestión exitosa de un equipo de profesionales comprometidos en garantizar un excelente nivel de experiencia del cliente maximizando la rentabilidad de la tienda mediante el establecimiento y el logro de los objetivos claves y KPIs respetando el valor de marca y su sostenibilidad. Principales Responsabilidades: Venta y Resultados de Tienda Impulsar las ventas y cumplir o superar los objetivos financieros de la tienda a través una excelente customer experience. Gestionar los KPI de ventas como principal herramienta de desarrollo de negocio Nuestros managers son expertos en trabajar con un entorno de KPI complejo para garantizar el funcionamiento de la tienda, tanto en términos de ventas y experiencia del cliente. Ayudar en la identificación de las tendencias de negocios y en reaccionar rápidamente a las necesidades de la empresa Desarrollo del Personal: Apoyar al Store Manager en el reclutamiento de los mejores equipos con las mejores técnicas Monitorear constantemente rendimiento y actitudes del equipo de venta. Asegurar de que el equipo haya adquirido los valores Geox (modelo de servicio, patentes, nuevas colecciones y directrices) y formar al equipo para lograr un mayor nivel profesional de conocimiento del producto. En conjunto con el Store Manager ayudar a crear un ambiente de trabajo positivo y de actitud eficiente promoviendo ideas y solución innovadora de problemas. Garantizar la correcta administración de la tienda a través el mejor planning de turnos optimizando las prioridades correctas en el momento adecuado en función de las horas de trabajo planificadas con el fin de lograr el mejor SPH. Customer experience Asistir en desarrollar las directrices de customer experience para el equipo de ventas de acuerdo con modelo de servicio Geox. Garantizar la mejor experiencia de compra en su tienda para aumentar la fidelidad. Utilizar el programa de fidelización Geox Benefeet para mejorar la satisfacción del cliente e introducir a los clientes la experiencia de compra multicanal de Geox (G@H, Geox.com). Demostrar un alto nivel de profesionalidad y entusiasmo en las comunicaciones con los clientes, compañeros, responsables y personal de la sede central. Operacional y Visual Responder junto con el Store Manager de los resultados operacionales en los procedimientos de tienda, manejo de efectivo y control de inventario. Gestionar correctamente el archivo de los documentos y controlar constantemente el almacén y el sistema e stock. Garantizar con el Store Manager que la tienda cumpla con todos los estándares de la Compañía con respecto a la seguridad, funcionalidad y seguridad. Garantizar la correcta aplicación de las pautas de Visual definidas por la Central y la correcta colocación del producto. Estar pendiente de las transferencias de producto o reposición del mismo en el piso de venta.

Serás el responsable de coordinar la comunicación interna de la tienda junto con el Director de la Tienda y el Human Resource Business Partner, garantizando la mejor experiencia del colaborador. Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-creación donde viv

Para introducirte en el mundo La Casa de las Carcasas, pondremos a tu disposición nuestra academia de acogida llamada Start Trip y te daremos acceso a nuestra plataforma e-learning de formación continua que te ayudará a seguir desarrollando tus competencias (liderazgo, comunicación interna…).

Seguir las indicaciones del/de la responsable de tienda y contribuir al buen funcionamiento del espacio. Detrás de nuestras tiendas encontrarás una. Con más de 700 personas en el equipo y una red de recogida textil presente en todo el país, trabajamos cada día para transformar el consumo en una

Con el objetivo de alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos de ventas asignados por el Director de Tienda a través de técnicas de venta eficaces, el Asistente de Ventas es responsable de:. Conocimiento de los indicadores clave de rendimiento de la tienda y del sector;. Gestionar las rel

Buscamos responsable de tienda en Barcelona en junio.

Además, se espera que tome decisiones sobre los gastos de la tienda dentro de los límites establecidos, controle la caja fuerte y coordine la recogida de efectivo. En cuanto a la operativa de tienda, realizará los pedidos de productos, propondrá la incorporación o baja de artículos y optimizar

Apoya al Gerente de la tienda en la gestión del equipo, asegurando la experiencia del cliente y el cumplimiento de los objetivos de venta.

El Responsable de Tienda lidera y coordina al equipo para garantizar la correcta gestión de la tienda, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos.

Descripción del puesto Como Encargado/a de Tienda en System Action, serás responsable de la gestión diaria de Tienda Tus tareas incluirán la supervisión del equipo, la organización del inventario, y garantizar una excelente experiencia para el cliente. Necesitamos gente para la zona de Catalu

Ofrecemos contrato indefinido y horario de trabajo intensivo rotativo (una semana de mañanas y otra de tardes). Descripción del puestoBuscamos Responsable para tienda TEA SHOP de NUEVA apertura en C. El sueldo incluye variables mensuales por ventas de tienda y otras primas durante el año.

Buscas empleo en responsable de tienda? En Sant Boi de Llobregat te esperan nuevas oportunidades este noviembre.