Restaurante en jobs in Molins De Rei - Page 4Create job alerts

¿Eres una persona dinámica, resolutiva y con vocación técnica? ¿Te gustaría formar parte de un entorno universitario consolidado, con instalaciones punteras y un equipo altamente colaborativo? Te incorporarás como Técnico/a de Mantenimiento en una universidad privada de prestigio ubicada en Sant Cugat del Vallés. La posición es clave para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones. Tu responsabilidad será realizar el mantenimiento integral del campus, asegurando un servicio eficiente y continuo ¿Cómo será tu día a día • Realizar mantenimiento general de instalaciones: electricidad, climatización (frío/calor), fontanería, albañilería, cerrajería, cristalería, …, • Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones, • Gestionar órdenes de trabajo mediante PDA, documentando correctamente todas las intervenciones Requisitos • Formación Profesional I/II o CFGS en mantenimiento (especialidad térmica, fluidos o similar), • Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento integral, • Conocimientos en: electricidad, climatización y sistemas de frío, fontanería y albañilería, • Conocimientos en: sistemas eléctricos en climatización, control y sistemas valvulares Condiciones • Contrato indefinido directamente en la plantilla de la empresa, • Jornada completa: Lunes a viernes de 12:00 a 21:00, • Flexibilidad horaria y disponibilidad puntual ante urgencias, • Jornada intensiva en julio y agosto (6 horas diarias), • 38-40 días de descanso al año, • 50% de descuento en menú diario del restaurante universitario, • Retribución flexible: personaliza tu compensación con opciones como transporte público, restauración, seguro de salud y guardería., • Formación continua y desarrollo profesional

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Administrativo/a” para su delegación de Castellbisbal. Funciones principales: • Atención al cliente presencial y telefónica: asesoramiento en la elección de equipos, gestión de pedidos, incidencias…, • Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales, contratos, facturación…, • Seguimiento de cotizaciones y pagos, incluyendo reclamaciones de impagos, • Planificación logística de entregas y recogidas de maquinaria, coordinación con conductores, etc. Requisitos mínimos: • Formación de grado medio o superior en gestión administrativa o similares, • Experiencia previa en atención al cliente, gestión administrativa o comercial en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines., • Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (preferiblemente Dynamics)., • Capacidad de resolución de incidencias y trato con clientes en entornos dinámicos con altos volúmenes de operaciones. Ofrecemos: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada, • Plan de carrera y formación continua, • Beneficios de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) tras conversión a indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Jornada de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Vectem, somos un laboratorio fabricante de productos cosméticos, ubicado en Rubí con más de 60 años de expertise, consolidado en el sector y posicionado en el mercado, que se encuentra en plena fase de crecimiento y expansión. Para reforzar nuestro Departamento Técnico, buscamos incorporar un/a Técnico/a de I+D con experiencia previa de 2 años en formulación cosmética y desarrollo de producto. Tu misión será desarrollar, reformular y optimizar productos cosméticos, así como gestionar la documentación técnica asociada a los proyectos, realizar el seguimiento de estabilidades y compatibilidades y participar en la industrialización de las formulaciones desarrolladas. Funciones del puesto: • Desarrollo, formulación, reformulación y optimización de productos cosméticos., • Creación y desarrollo de nuevos productos cosméticos., • Elaboración y actualización de documentación técnica asociada a los proyectos., • Elaboración de fórmulas, INCIs, métodos de elaboración y documentación de materias primas., • Seguimiento, análisis e interpretación de estudios de estabilidad y compatibilidad., • Elaboración de informes técnicos y conclusiones de estabilidad y compatibilidad., • Coordinación con laboratorios externos para la realización de estudios de eficacia, challenge test, compatibilidad envase-producto y otros ensayos necesarios., • Gestión y seguimiento de muestras de producto y materias primas., • Participación en la industrialización de nuevas formulaciones y validación de métodos de fabricación., • Seguimiento de lotes piloto y primeros lotes industriales., • Investigación y análisis de incidencias relacionadas con producto y producción., • Búsqueda de nuevas materias primas e ingredientes para nuevos desarrollos., • Colaboración en la homologación de materias primas., • Contacto técnico con proveedores para la obtención de información y resolución de consultas., • Seguimiento de tendencias e innovación en el mercado cosmético., • Verificación, calibración y mantenimiento de equipos de laboratorio. Responsabilidades • Garantizar el correcto desarrollo y formulación de los proyectos asignados., • Mantener actualizada la documentación técnica asociada a cada proyecto., • Realizar el seguimiento y evaluación de estudios de estabilidad y compatibilidad., • Participar en la industrialización y validación de nuevas formulaciones., • Comunicar incidencias, desviaciones o puntos críticos detectados durante el desarrollo de los proyectos., • Garantizar el correcto uso, mantenimiento y calibración de los equipos de laboratorio. Requisitos indispensables • Ciclo Formativo de Grado Superior en Análisis y Control o titulación superior relacionada., • Experiencia mínima de 2 años como Técnico/a de I+D en el sector cosmético., • Experiencia en formulación de productos de cuidado de la piel y/o capilar., • Conocimiento de normativa GMP e ISO 22716., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Nivel medio de inglés. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Cheque restaurante, • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. ¿Te apasiona liderar la estrategia de compras y asegurar el éxito de proyectos industriales desde su fase inicial hasta el lanzamiento? En Segula Technologies seguimos creciendo y buscamos un/a Program Buyer clave para unirse a nuestros equipos de ingeniería en cliente. Si cuentas con experiencia en el sector de automoción o transformación de plásticos y te motiva la gestión integral de proveedores y presupuestos, ¡este reto es para ti! 🎯 Misión del puesto Como Program Buyer, serás el máximo responsable de todas las actividades de compras vinculadas al programa asignado (excluyendo CAPEX). Tu objetivo principal será garantizar los objetivos de Calidad, Coste y Plazos (Q, C, T) de los proveedores asignados, liderando la relación con los Lead Buyers y asegurando un lanzamiento impecable (non-event launch). 📝 Principales Responsabilidades y Actividades • Proceso de Sourcing Estratégico: Definir la short list de proveedores junto a los Lead Buyers, gestionar RFQs complejas, negociar ofertas técnicas/comerciales y presentar las recomendaciones al Sourcing Board., • Gestión de Proyectos y Coordinación: Liderar funcionalmente al equipo extendido del proyecto, identificar riesgos/oportunidades y liderar task forces en caso de incidencias críticas de proveedores., • Control Presupuestario y Financiero: Validar, realizar el seguimiento y asegurar la convergencia del presupuesto del proyecto (horas y costes), supervisar los flujos de cash-in / cash-out y realizar el seguimiento de órdenes de compra y calendarios de pago., • Calidad y Lanzamiento (Tier 2 Readiness): Implementar el proceso de preparación de proveedores de Nivel 2 y apoyar a Calidad de Proveedores (Supplier Quality) para asegurar la validación de PPAP a tiempo., • Mejora Continua: Participar activamente en talleres de optimización y en la fase de lessons learned al cierre de cada proyecto. ⚙️ Perfil Requerido • Formación: Grado en Ingeniería, Ciencia o Escuela de Negocios, idealmente con especialización en Compras o Gestión de Cadena de Suministro., • Experiencia: Mínimo de 5 años en departamentos de compras y gestión de proyectos dentro del sector automoción o componentes plásticos., • Competencias Técnicas: * Sólidos conocimientos en negociación técnica y contratos/leyes comerciales., • Gestión de finanzas, control de caja y logística avanzada (Incoterms, VMI, consignación)., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos (herramientas tipo OPTIMAP o similares)., • Idiomas: Inglés fluido (imprescindible para el contacto internacional)., • Competencias Blandas (Soft Skills): Fuerte liderazgo funcional, excelentes habilidades de comunicación, orientación a resultados, rigor técnico, capacidad de gestión de crisis y un perfil muy enfocado al trabajo en equipo. 💼Se ofrece: • Tipo de Contrato: Contrato Indefinido., • Ubicación: Zona de influencia de Martorell / Baix Llobregat Nord, • Modalidad: Presencial, • Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante., • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar graduados/as en Derecho que quieran desarrollar su carrera orientada a la atención telefónica al cliente. Cómo será tu día a día: -Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico. -Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales. -Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario. -A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs. -Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. Requisitos mínimos -Titulación en Derecho -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Buscamos un Técnico del servicio de atención al cliente para un cliente del sector de Fabricación de Maquinaria Industrial en el Valles Occidental. Funciones: Atender consultas técnicas y comerciales de clientes nacionales e internacionales. Asesorar técnicamente al cliente en la selección de productos, configuraciones y soluciones adaptadas a sus necesidades. Elaborar ofertas técnico-comerciales asegurando la correcta selección del producto y el cumplimiento de las especificaciones del cliente. Analizar planos, especificaciones técnicas y documentación del cliente cuando sea necesario para la preparación de ofertas. Coordinar con el Departamento de Ingeniería aquellas ofertas que requieran soluciones especiales o desarrollos específicos. Recepcionar, revisar, introducir y gestionar pedidos en el ERP. Verificar referencias, configuraciones técnicas, condiciones comerciales y documentación asociada a los pedidos. Realizar el seguimiento de pedidos durante todo el proceso de fabricación y entrega. Coordinar con Producción, Compras, Logística y Calidad para garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos con el cliente. Gestionar modificaciones de pedidos cuando sea necesario. Resolver incidencias técnicas y comerciales relacionadas con productos, pedidos y entregas. Gestionar reclamaciones de clientes coordinando las acciones necesarias con los departamentos implicados hasta su resolución. Proporcionar soporte técnico postventa cuando sea requerido. Mantener una comunicación continua con clientes nacionales e internacionales informando sobre el estado de ofertas, pedidos e incidencias. Mantener actualizada toda la documentación técnica y comercial relacionada con ofertas y pedidos. Registrar y mantener actualizada la información en los sistemas ERP y CRM. Colaborar estrechamente con los departamentos de Ingeniería, Producción, Compras, Calidad y Ventas para garantizar un flujo eficiente de información Procesos: Recopilar la retroalimentación de clientes y departamentos internos para identificar oportunidades de mejora. Participar en la mejora continua de los procesos de Customer Service y gestión de ofertas. Contribuir a la estandarización de procedimientos y documentación técnica. Proponer mejoras orientadas a incrementar la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente Recopilar la retroalimentación de los clientes y el equipo de ventas para identificar áreas de mejora en los procesos y servicios. Realizar revisiones periódicas del proceso para implementar mejoras y optimizaciones Requisitos: Formación de grado superior Imprescindibles idiomas: Inglés (B2 mínimo) Experiencia de trabajo de al menos 5 años en área de ventas Vehículo propio Manejo de herramientas y software: Experiencia en el uso de sistemas de gestión de pedidos, software de CRM, herramientas de análisis de datos y paquetes de software de oficina como Microsoft Office (Excel, Word, Outlook). Excelentes habilidades de comunicación Organización y atención al detalle. Se ofrece: Tipo de Contrato: Indefinido Ubicación: Valles Occidental, Cataluña. Modalidad: Presencial SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante. Posibilidad de moverse entre diferentes sectores. Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas. Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

Mantenimiento del orden y limpieza del puesto de trabajo. Buena actitud, capacidad de trabajo en equipo y ganas de aprender. Te apasiona el mundo de la hostelería? ¿Tienes don de gentes, buena presencia y te encanta trabajar en equipo? Este restaurante ubicado en San Baudilio de Llobregat busca pe

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Principal Real Estate & Construction Project Manager - Spain, Remote Tu misión: Ser responsable de la planificación, gestión y ejecución del CAPEX y de los proyectos de mejora en los centros de Bluespace, garantizando su entrega a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad de la empresa. El rol tendrá un enfoque práctico y transversal, actuando como nexo entre operaciones, mantenimiento, proveedores, finanzas y dirección, contribuyendo de manera directa a la mejora continua del portfolio de activos. ¿Qué harás en tu día a día? • Planificar, gestionar y ejecutar el CAPEX anual de los centros (reformas, mejoras de seguridad, eficiencia energética, ampliaciones, etc.)., • Liderar proyectos de principio a fin: definición de alcance, presupuestos, licitaciones, ejecución, control y cierre., • Asegurar el cumplimiento de plazos, costes, calidad y alcance de los proyectos., • Preparar business cases y priorizar inversiones según impacto operativo, ROI y riesgo., • Controlar y optimizar los costes de CAPEX., • Seleccionar, contratar y gestionar proveedores, ingenierías y contratistas., • Negociar costes, controlar certificaciones y validar los trabajos realizados., • Coordinarte con los equipos de operaciones para minimizar el impacto en clientes y en la actividad del centro., • Elaborar reportings periódicos de los proyectos sobre avances, riesgos y desviaciones., • Visitar centros para hacer seguimiento de los trabajos., • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Formación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Building Engineering o similar., • Más de 3 años de experiencia en Facility Project Management, Project Management o roles afines., • Experiencia demostrable gestionando CAPEX y múltiples proyectos simultáneos., • Nivel alto de inglés imprescindible., • Conocimiento sólido de instalaciones y construcción., • Capacidad para leer e interpretar planos, presupuestos y especificaciones técnicas., • Experiencia en control de costes y planificación de proyectos., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Excel avanzado u otras)., • Alta capacidad de organización y priorización., • Enfoque práctico y orientado a resultados., • Buena comunicación, capaz de gestionar múltiples stakeholders., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno dinámico y en crecimiento., • Disponibilidad para viajar (España, Italia, Francia y Portugal). Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en . ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! xcskxlj En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. #J-18808-Ljbffr

ppNuestro cliente es un sólido holding multinacional integrado en el sector de la industria química (Chemicals/B2B), especializado en la producción, formulación y distribución integral de productos químicos e ingredientes a nivel global. Sus soluciones optimizan la cadena de suministro y los procesos productivos de empresas en los sectores agroalimentario, farmacéutico e industrial, aportando eficiencia, seguridad y sostenibilidad a un mercado en constante evolución. /p h3Funciones /h3 pComo Digital Product Manager junior, darás soporte a la venta online, encargándote de las siguientes áreas: /p ul libGestión Web y E-commerce: /b Dar soporte general a la página web y a la plataforma de venta online. Definir, mejorar, actualizar y mantener el catálogo y sus categorías en el ecommerce. /li libPricing /b: Proponer estrategias de precios y mantener actualizado el pricing de todo el catálogo. /li libLanzamiento de Nuevos Productos: /b Coordinar con proveedores (packaging, agencias de diseño, gestión de envasado y producción). /li liGestionar la documentación y los requisitos regulatorios. /li liDar soporte en la planificación y ejecución de las campañas de marketing asociadas al lanzamiento. /li libCampañas y Promociones: /b Planificar, diseñar y hacer seguimiento de campañas web, mailings y redes sociales. Proponer promociones mensuales y coordinar su publicación. /li libGestión de Contenidos: /b Coordinar el contenido para redes sociales (copies, imágenes, vídeos). /li liApoyar en la bgestión del blog /b (propuesta de contenidos, calendario editorial, revisión de artículos e incorporación de enlaces de producto). /li libOperativa General: /b Análisis de KPIs y soporte general en la operativa web. /li /ul h3Buscamos un perfil que quiera desarrollar su carrera en el mundo digital y del ecommerce /h3 pBuscamos un perfil que quiera desarrollar su carrera en el mundo digital y del ecommerce con las siguientes características: /p ul libExperiencia: /b Experiencia previa (perfil junior) en marketing digital o ecommerce. /li libConocimientos Técnicos: /b Se valorará positivamente el conocimiento de Magento y Mailchimp (no imprescindible). /li libHabilidades Profesionales: /b * Perfil organizado, resolutivo y con gran atención al detalle. /li liBuenas habilidades de comunicación y capacidad de coordinación con proveedores, agencias y equipos internos. /li libContrato: /b Indefinido y estabilidad laboral. /li libHorario: /b Entrada flexible (de 8:00h a 9:00h y salida de 17:00h a 18:00h). /li libModalidad de Trabajo: /b Posibilidad de teletrabajo (2 días a la semana). /li libBeneficios: /b Plan de retribución flexible que incluye cheque guardería, transporte, ticket restaurante y mutua de empresa. /li libDesarrollo: /b Una oportunidad ideal para crecer profesionalmente dentro del sector digital y del comercio electrónico. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Misión del puesto: Serás responsable de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades del grupo que se requieren por organización del equipo y Compañía. Asimismo, se encargará de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. ¿Qué harás en tu día a día? • Recepción, contabilización y seguimiento de las facturas para conseguir las firmas de autorización de estas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa., • Centralizar la información contable que resulta de la actividad empresarial en cuanto al área de compras., • Seguimiento de saldos deudores. Reclamación de facturas ya pagadas, pendientes de recibir., • Responsable de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que saldos bancarios y contables concilien correctamente., • Desarrollo y control del cash-flow de los proyectos de cada sociedad., • Responsable de revisar la fiscalidad de las sociedades, así como, responsable de la presentación de los impuestos de éstas., • Responsable de dar de alta todos aquellos Activos Fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras., • Participación activa en los procesos de Cierre Contables actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas., • Supervisión y coordinación de las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recepcionar., • Coordinación de temas bancarios con las entidades financieras en las que trabajen las Sociedades., • Llevar a cabo la contabilidad de las sociedades con el GAAP que se requiera, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda…, • Interlocución continua con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal., • Preparación de la información necesaria para entregar al equipo de auditoría externa., • Funciones ocasionales:, • Análisis contable tras el cierre, para la declaración de los impuestos y el reporting financiero. Mensual., • Contabilización de gastos de personal. Mensual., • Lanzar amortización de los distintos activos. Mensual., • Control de los gastos a periodificar. Mensual., • Contabilización de la variación de stock. Mensual., • Coordinación, gestión y supervisión de la auditoría externa. Anual., • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Gimnasio en las oficinas principales, de uso gratuito., • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Diplomatura/Licenciatura Administración y Finanzas o similar., • Experiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable., • Buenos conocimientos del Plan General Contable Español., • Valorable conocimientos de IFRS., • Indispensable nivel alto de inglés y de español. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en . ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! xcskxlj En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Tecnico/a Electromecánico en una multinacional líder del sector farmacéutico, participando en la mejora continua de sus plantas productivas y colaborando con equipos técnicos multidisciplinares?Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Tecnico/a Electromecánico para incorporarse en una compañía multinacional, ubicada en San Blas-Canillejas, Madrid.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad.¿Cuáles serán tus funciones principales?Asegurar el correcto funcionamiento de las máquinas e instalaciones.Ejecutar trabajos de mantenimiento correctivo y preventivo de instalaciones, equipos y maquinarias, capacidad para realizar inspecciones, diagnósticos de averías y capacidad para identificar y solucionar fallos de manera eficiente y segura.Gestionar el stock de recambios y utensilios para la producción y el mantenimiento.Participar con proveedores externos en reparaciones y nuevas líneas de producción.Colaboración con otros departamentos, como producción, servicios técnicos, automatización, calidad y seguridad.Para ello, ¿qué vas a necesitar?+3 años de experencia como técnico/a de mantenimiento electromecanico.Conocimientos en mecánica, electricidad, electrónica, automatización y/o instalaciones industriales.Conocimiento de es Office y software de gestión de mantenimiento (GMAO)Experiencia en ajustes mecánicos, destreza manual y capacidad para utilizar herramientas especializadas.Habilidad para leer e interpretar diagramas eléctricos, mecánicos y de flujo de procesos.Uso de herramientas manuales, instrumentos de medición y software especializado.Flexibilidad horaria para adaptarse a los turnos rotativos (Mañana/Tarde/Noche).Dominio nativo de español, ingles intermedio.¿Qué te ofrecemos?Contratación indefinida a través de Oxigent.Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45. euros brutos anuales).Modelo presencial.Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.Seguro médico privado.Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.¡Y muchos otros beneficios!¡Únete al equipo de Oxigent! xqysrnh Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te apasiona la tecnología, la innovación y crear soluciones con impacto real? Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. En Raona ayudamos a las empresas a transformar la forma en la que trabajan a través de tecnología Microsoft, IA, automatización y Digital Workplace . Llevamos más de 20 años anticipándonos al futuro tecnológico y hoy somos un equipo internacional de más de 360 personas repartidas entre España, Andorra, Argentina y Colombia. Trabajamos con grandes compañías de múltiples sectores, desarrollando soluciones innovadoras que mejoran la experiencia de las personas, impulsan la productividad y generan impacto real en negocio. Pero más allá de la tecnología, hay algo que nos define especialmente: nuestra cultura. Apostamos por la autonomía, la flexibilidad, el aprendizaje continuo y un entorno cercano donde las ideas cuentan y las personas pueden crecer de verdad. Si buscas un lugar donde crecer, aportar y rodearte de gente con pasión por la tecnología, sigue leyendo. La oportunidad Buscamos incorporar un/a Data Engineer Specialist para unirse a nuestro equipo. Responsabilidades Estas serán algunas de tus responsabilidades: La persona se incorporará al área de Data & Analytics como referente técnico en Microsoft Fabric, Azure Data y plataformas modernas de datos. Su día a día combinará diseño de arquitectura con construcción hands‑on de los componentes que permitan escalar la práctica. Diseñará arquitecturas de datos end-to-end sobre Microsoft Fabric y Azure, desde la ingesta hasta el consumo analítico. Construirá componentes técnicos base: aceleradores, plantillas, demos, notebooks, pipelines y frameworks internos reutilizables. Definirá patrones de arquitectura para Lakehouse, Warehouse, modelos semánticos, Direct Lake, pipelines, notebooks, Dataflows Gen2 y gobierno del dato. Establecerá estándares técnicos para proyectos Fabric: workspaces, entornos, naming, seguridad, despliegues, calidad, documentación y operación. Liderará técnicamente proyectos de implantación, migración y modernización de plataformas de datos (por ejemplo, migraciones desde Synapse, Azure Data Factory o SQL Server hacia Fabric). Tomará decisiones técnicas sobre rendimiento, coste, seguridad, escalabilidad y gobierno. Guiará técnicamente a perfiles data engineer, BI developer y consultores durante la ejecución. Ayudará a consolidar una base técnica reutilizable que acelere los proyectos Fabric de Raona. Participa en proyectos innovadores, colaborando con equipos multidisciplinares y siendo parte activa en la evolución de las soluciones y procesos. Lo que buscamos en ti Nos encantará conocerte si cuentas con: Experiencia senior diseñando e implantando plataformas de datos cloud en producción. Conocimiento avanzado y demostrable de Microsoft Fabric o del ecosistema Azure Data. Capacidad hands‑on para construir soluciones con Lakehouse, Warehouse, pipelines, notebooks, modelos semánticos y Power BI. Conocimiento sólido de arquitectura de datos moderna: medallion, modelos dimensionales, data marts, historificación y cargas incrementales. Experiencia en optimización de rendimiento y coste (Direct Lake vs Import, particionado, incremental refresh, DAX, control de capacidad). Conocimiento de Git, CI/CD, deployment pipelines y prácticas de ALM. Valorable: Snowflake, dbt, Microsoft Purview, migraciones desde entornos legacy, certificaciones Microsoft. Soft skills: Autonomía y criterio técnico para tomar decisiones de arquitectura y defenderlas. Capacidad de actuar como referente técnico y guiar a otros perfiles. Comunicación clara de decisiones técnicas a perfiles técnicos y no técnicos. Y, sobre todo, si eres una persona con ganas de aprender, aportar ideas y seguir creciendo dentro del mundo tech. Lo que encontrarás en Raona Flexibilidad y forma de trabajar Contrato indefinido desde el primer día. Modelo híbrido o full remote, con flexibilidad y autonomía real. Budget para material tecnológico. 23 días laborables de vacaciones para desconectar y recargar energía. Crecimiento y desarrollo Acceso a certificaciones oficiales Microsoft y formación continua. Participación en proyectos innovadores donde podrás aprender, aportar y evolucionar profesionalmente. Programa de referral con recompensa por recomendación. Cultura y bienestar Tarjeta restaurante para tu día a día. Eventos corporativos, team buildings y actividades internas durante el año. Webinars técnicos y sesiones de bienestar con nuestras Raona Expert Talks y Raona Wellness. Healthy food con Nora Real Food en oficina (Barcelona). Acceso a plataforma de descuentos y beneficios. Nuestra cultura En Raona creemos en el talento sin etiquetas. Promovemos un entorno diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo, independientemente de su género, edad, origen, orientación o cualquier otra condición personal. Además, impulsamos iniciativas como WomenTech, con el objetivo de dar visibilidad y potenciar el talento femenino dentro del sector tecnológico. ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? xbhjioe Si te apasiona la tecnología, disfrutas trabajando en equipo y quieres seguir creciendo en un entorno innovador y flexible, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3p¿Te interesaría seguir desarrollándote como bJava Developer /b para una empresa líder en automatización y logística de almacenes? /ppDesde bOxigent Technologies /b seleccionamos bun/a Programador/a Java /b para colaborar en proyectos sobre diseño de almacenes y optimización del flujo de materiales, ubicado en Barcelona y alrededores. /ppFormarás parte de un equipo internacional, siendo desarrollador del equipo de IT e implementarás componentes de software para la gestión de almacenes, optimización del flujo de materiales y control de transporte, utilizando las últimas tecnologías y estándares de desarrollo. /p h3Responsibilities /h3ulliDiseño y desarrollo de extensiones y personalizaciones de productos informáticos y software de gestión de almacenes y flujo de materiales específicos para clientes. /liliProgramación/codificación y mantenimiento de código funcional y de prueba. /liliRealización de pruebas del sistema y de integración. /liliPuesta en marcha de los sistemas desarrollados en las instalaciones del cliente. /liliFormación a usuarios finales en el uso del sistema. /liliGeneración de documentación técnica del sistema. /liliAsistencia al cliente durante el periodo de puesta en marcha (generalmente 2-3 semanas). /liliTransferencia de la documentación al departamento de Servicios Life Time. /liliPosibilidad de desplazamientos a instalaciones del cliente (España, aprox un 10-15% del tiempo). /li /ul h3Requisitos /h3ulliFormación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación o relacionado. /liliExperiencia: más de 3 años en desarrollo de software, preferentemente en logística o automatización de producción/procesos. /liliIdiomas: Castellano nativo; inglés nivel B2 o superior. /liliExperiencia en diseño y desarrollo de software con bJava 17 /b. /liliConocimientos sólidos en arquitectura escalable, modular (principios bSOLID /b) y en desarrollo orientado a objetos (OOP). /liliFamiliaridad con tecnologías como Entity Framework, WPF, WCF, Workflows, Unity, y Multithreading. /liliExperiencia en bases de datos relacionales (Oracle). /liliUso de herramientas de desarrollo como Visual Studio 2019 y plataformas de gestión de proyectos como Team Foundation Server / DevOps. /liliMetodología bágil /b (SCRUM). /li /ul h3Qué ofrecemos /h3ulliContratación indefinida a través de Oxigent. /liliSalario acorde a la experiencia aportada: hasta 38.000 € + Pluses. /liliModelo híbrido (4 días remoto). /liliHorario Flexible. /liliCheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. /liliSeguro médico privado. /liliRetribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. /liliAplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. /lili¡Y muchos otros beneficios! /li /ul p¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. ¡Tenemos una oportunidad de Diseñador/a UX/UI para nuestras oficinas de Sant Cugat! Flexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo. Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás en la posición? • Diseñarás journeys end to end para flujos de alta transaccionalidad., • Identificarás puntos de dolor y oportunidades de mejora para lograr flujos simples, intuitivos y sin fricción., • Crearás wireframes detallados., • Asegurarás la consistencia y armonía visual., • Garantizarás un diseño mobile first., • Crearás, mantendrás y evolucionarás el design system., • Diseñarás teniendo en cuenta los errores y los edge cases., • Te coordinarás con equipos de Desarrollo, QA, Proveedores y stakeholders., • Participarás en iniciativas de experimentación y descubrimiento., • Experiencia de 5 años como Diseñador/a UX/UI en productos digitales B2C de alta transaccionalidad, con portafolio demostrable que evidencie proceso de diseño completo. Se valorará tener experiencia en el sector., • Excelente capacidad de prototipado funcional., • Dominio avanzado de Figma., • Pensamiento sistémico, analítico y crítico, orientado a resultados., • Comunicación efectiva y habilidad para gestionar stakeholders. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. xcskxlj Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes. #J-18808-Ljbffr

Quiénes somos En h&k creemos que las grandes cosas se logran en equipo. Somos una consultora tecnológica especializada en Microsoft, IA y consultoría con más de 30 años de experiencia en proyectos Cloud dentro del ecosistema de Microsoft y la energía de un equipo joven que combina innovación, agilidad y excelencia técnica. Con más de 200 profesionales, 1.100 empresas atendidas y sedes en Barcelona, Bilbao, Cartagena y Madrid, acompañamos a empresas líderes en su transformación digital en Europa y LATAM. Lo hacemos desde una visión integral: ofrecemos soluciones end-to-end en ocho áreas, que abarcan desde M365 y Azure hasta Copilot, Data & IA, desarrollo e innovación digital, siempre poniendo la tecnología al servicio de las personas. Somos Microsoft AI Cloud Solution Partner en Infraestructura, Datos e IA, Innovación digital y de apps, Trabajo moderno y Seguridad, y contamos con especializaciones avanzadas en Modern Workplace, Seguridad y Azure. Pero más allá de las certificaciones o la tecnología, lo que realmente nos define es cómo trabajamos y con quién lo hacemos. En h&k no hablamos solo de tecnología: hablamos de personas. Aquí trabajamos codo con codo, compartimos éxitos y aprendemos de la mano cada día. Nuestra cultura se basa en la cercanía, porque sabemos que la confianza se construye tanto con clientes como con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: multiplicar capacidades, multiplicar visión y multiplicar impacto, siempre con un toque humano. Smart tech, human touch no es solo un lema, es nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de construir futuro, contigo. Tu día a día en este rol: En este puesto tendrás la oportunidad de: · Liderar y hacer evolucionar la estrategia corporativa de datos y reporting a nivel grupo: definir la hoja de ruta, priorizar las iniciativas que aportan valor real y asegurar que la plataforma responde al negocio de forma escalable. · Tomar las decisiones de arquitectura de nuestra plataforma de datos en entornos cloud (Azure, Data Lake, Databricks), garantizando rendimiento, seguridad y mantenibilidad para los casos de uso de hoy y de mañana. · Definir, planificar y supervisar proyectos de datos, analítica y reporting, conectando la visión estratégica con el delivery del día a día y coordinando equipos internos y, cuando aplique, partners externos. · Diseñar la estrategia de reporting y BI del grupo, racionalizando y homogeneizando el ecosistema para ofrecer información consistente, fiable y accionable. · Ser el puente entre negocio y tecnología, traduciendo necesidades reales en soluciones viables y acompañando a las áreas corporativas, países y unidades en su adopción. · Coordinar a las personas y colaboradores del ámbito Data & BI, impulsando una cultura de orden, accountability y mejora continua, sin perder nunca la cercanía al detalle técnico. · Dejar tu huella en un contexto corporativo e internacional en plena evolución, con autonomía real para influir en cómo el grupo entiende y aprovecha sus datos. Lo que te ofrecemos: · Trabajo híbrido, con disponibilidad para asistir a las oficinas del cliente en Sant Cugat y, de manera puntual, viajar internacionalmente. · Contrato indefinido. · Jornada intensiva en verano y todos los viernes del año. · Clases de inglés gratuitas. · Seguro médico privado cofinanciado. · Ticket restaurante, transporte y guardería. · Participación en proyectos con empresas líderes a nivel mundial. · Formación continuada. · Incorporación a un excelente equipo humano. · Revisión salarial continuada. Lo que buscamos: Queremos sumar a nuestro equipo a personas que: · Cuentan con experiencia consolidada liderando o gestionando entornos de Data, Analytics o BI. · Combinan visión de negocio con un conocimiento técnico sólido de plataformas y arquitecturas de datos en cloud (Azure, Data Lake, Databricks o equivalentes). · Disfrutan definiendo prioridades, estructurando planes de trabajo y asegurando que las cosas se ejecutan con orden y calidad. · Se mueven con soltura entre la visión estratégica y el detalle técnico, con una mentalidad práctica, hands-on y resolutiva. · Se comunican con claridad y saben trabajar con múltiples stakeholders, tanto de negocio como tecnológicos, orientando todo al impacto. · Conocen herramientas y marcos de reporting corporativo y business intelligence, y han participado en proyectos de definición y mejora del BI. · Suman aún más si han vivido despliegues internacionales o contextos multinacionales complejos, o si tienen experiencia en gobierno y calidad del dato y en transformación del reporting corporativo.

Vectem, somos un laboratorio fabricante de productos cosméticos, ubicado en Rubí con más de 60 años de expertise, consolidado en el sector y posicionado en el mercado, que se encuentra en plena fase de crecimiento y expansión. Para reforzar nuestro Departamento Técnico, buscamos incorporar un/a Técnico/a de I+D con experiencia previa de 2 años en formulación cosmética y desarrollo de producto. Tu misión será desarrollar, reformular y optimizar productos cosméticos, así como gestionar la documentación técnica asociada a los proyectos, realizar el seguimiento de estabilidades y compatibilidades y participar en la industrialización de las formulaciones desarrolladas. Funciones del puesto: • Desarrollo, formulación, reformulación y optimización de productos cosméticos., • Creación y desarrollo de nuevos productos cosméticos., • Elaboración y actualización de documentación técnica asociada a los proyectos., • Elaboración de fórmulas, INCIs, métodos de elaboración y documentación de materias primas., • Seguimiento, análisis e interpretación de estudios de estabilidad y compatibilidad., • Elaboración de informes técnicos y conclusiones de estabilidad y compatibilidad., • Coordinación con laboratorios externos para la realización de estudios de eficacia, challenge test, compatibilidad envase-producto y otros ensayos necesarios., • Gestión y seguimiento de muestras de producto y materias primas., • Participación en la industrialización de nuevas formulaciones y validación de métodos de fabricación., • Seguimiento de lotes piloto y primeros lotes industriales., • Investigación y análisis de incidencias relacionadas con producto y producción., • Búsqueda de nuevas materias primas e ingredientes para nuevos desarrollos., • Colaboración en la homologación de materias primas., • Contacto técnico con proveedores para la obtención de información y resolución de consultas., • Seguimiento de tendencias e innovación en el mercado cosmético., • Verificación, calibración y mantenimiento de equipos de laboratorio. Responsabilidades • Garantizar el correcto desarrollo y formulación de los proyectos asignados., • Mantener actualizada la documentación técnica asociada a cada proyecto., • Realizar el seguimiento y evaluación de estudios de estabilidad y compatibilidad., • Participar en la industrialización y validación de nuevas formulaciones., • Comunicar incidencias, desviaciones o puntos críticos detectados durante el desarrollo de los proyectos., • Garantizar el correcto uso, mantenimiento y calibración de los equipos de laboratorio. Requisitos indispensables • Ciclo Formativo de Grado Superior en Análisis y Control o titulación superior relacionada., • Experiencia mínima de 2 años como Técnico/a de I+D en el sector cosmético., • Experiencia en formulación de productos de cuidado de la piel y/o capilar., • Conocimiento de normativa GMP e ISO 22716., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Nivel medio de inglés. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Cheque restaurante, • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes

ph3Descripción del puesto /h3 pDesde SEGULA Technologies buscamos DISEÑADOR/A con manejo de CATIA V5 para participar en proyectos en el ámbito de Industria y Energía en BARCELONA. /p h3Responsabilidades /h3 ul liParticipar en proyectos en el ámbito de Industria y Energía. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación FP. /li liMás de 2 años de experiencia previa en diseño con CATIA V5. /li liPosibilidad de moverse entre diferentes sectores. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liPaquete SEGULA Beneficios: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante. /li liPlan de formación continua a través de los cursos que tú elijas. /li liTrabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. /li liFormar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Vectem, somos un laboratorio fabricante de productos cosméticos, ubicado en Rubí con más de 60 años de expertise, consolidado en el sector y posicionado en el mercado, que se encuentra en plena fase de crecimiento y expansión. Para reforzar nuestro Departamento Técnico, buscamos incorporar un/a Técnico/a de I+D con experiencia previa de 2 años en formulación cosmética y desarrollo de producto. Tu misión será desarrollar, reformular y optimizar productos cosméticos, así como gestionar la documentación técnica asociada a los proyectos, realizar el seguimiento de estabilidades y compatibilidades y participar en la industrialización de las formulaciones desarrolladas. Funciones del puesto: • Desarrollo, formulación, reformulación y optimización de productos cosméticos., • Creación y desarrollo de nuevos productos cosméticos., • Elaboración y actualización de documentación técnica asociada a los proyectos., • Elaboración de fórmulas, INCIs, métodos de elaboración y documentación de materias primas., • Seguimiento, análisis e interpretación de estudios de estabilidad y compatibilidad., • Elaboración de informes técnicos y conclusiones de estabilidad y compatibilidad., • Coordinación con laboratorios externos para la realización de estudios de eficacia, challenge test, compatibilidad envase-producto y otros ensayos necesarios., • Gestión y seguimiento de muestras de producto y materias primas., • Participación en la industrialización de nuevas formulaciones y validación de métodos de fabricación., • Seguimiento de lotes piloto y primeros lotes industriales., • Investigación y análisis de incidencias relacionadas con producto y producción., • Búsqueda de nuevas materias primas e ingredientes para nuevos desarrollos., • Colaboración en la homologación de materias primas., • Contacto técnico con proveedores para la obtención de información y resolución de consultas., • Seguimiento de tendencias e innovación en el mercado cosmético., • Verificación, calibración y mantenimiento de equipos de laboratorio. Responsabilidades • Garantizar el correcto desarrollo y formulación de los proyectos asignados., • Mantener actualizada la documentación técnica asociada a cada proyecto., • Realizar el seguimiento y evaluación de estudios de estabilidad y compatibilidad., • Participar en la industrialización y validación de nuevas formulaciones., • Comunicar incidencias, desviaciones o puntos críticos detectados durante el desarrollo de los proyectos., • Garantizar el correcto uso, mantenimiento y calibración de los equipos de laboratorio. Requisitos indispensables • Ciclo Formativo de Grado Superior en Análisis y Control o titulación superior relacionada., • Experiencia mínima de 2 años como Técnico/a de I+D en el sector cosmético., • Experiencia en formulación de productos de cuidado de la piel y/o capilar., • Conocimiento de normativa GMP e ISO 22716., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Nivel medio de inglés. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Cheque restaurante, • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes

ppEn BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería y la automoción. Actualmente contamos con un equipo de más de 1000 personas, colaborando en proyectos punteros con clientes líderes en innovación y desarrollo tecnológico. /p pSeleccionamos un/a mecánico para vehículo pesados para incorporarse en uno de nuestros principales clientes del sector automoción, ubicado en Sant Boi de Llobregat. /p h3b¿Qué haré? Tus principales responsabilidades serán: /b /h3 ul liEjecutar el montaje y ensamblaje de componentes mecánicos y eléctricos siguiendo procedimientos establecidos. /li liRealizar trabajos de soldadura de componentes (estaño, hilo, etc.). /li liEfectuar verificación de calidad y ajustes de piezas, asegurando el cumplimiento de las especificaciones técnicas. /li liIdentificar y resolver incidencias durante el proceso de montaje y reparación. /li /ul h3b¿Cómo lo haré? /b /h3 ul liTendrás un horario intensivo de mañana (7 a 15h) de lunes a viernes. /li liTe incorporarás en un taller especializado en vehículos pesados, en un entorno dinámico y práctico. /li liFormarás parte de un equipo con gran experiencia en proyectos de automoción, donde podrás aportar y seguir desarrollando tus conocimientos. /li liContarás con contrato estable y oportunidades de crecimiento profesional dentro de BETWEEN. /li /ul h3bBeneficios como BETWEENER: /b /h3 ul liContrato indefinido. /li liSeguro médico. /li liPlan de formación y desarrollo profesional (idiomas, certificaciones, cursos online, bootcamps). /li liPrograma de retribución flexible (ticket restaurante, transporte, guardería). /li liDescuentos en fitness y actividades de ocio (Wellhub / Gympass, Inspiring Benefits). /li liEventos de networking y team building (Between Nights, torneos deportivos, afterworks, etc.). /li liPrograma de recomendación de talento remunerado. /li /ul pEn BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Apostamos por contratar al mejor talento independientemente de su género, edad, religión o cualquier otra condición, y promovemos su desarrollo profesional y personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres formar parte del futuro de DABA como Financial Backoffice Specialist? /ppSerás responsable de garantizar la correcta gestión y control de los procesos financieros asociados a ventas, promociones y costes de producto, asegurando la calidad de la información en nuestros sistemas. /ph3¿Cuáles serán tus retos? /h3ulliGestionarás el cierre financiero de promociones y costes de producto. /liliAnalizarás y reconciliarás existencias, desviaciones y cuentas contables. /liliSupervisarás los procesos de ventas, cobros, compras y sus integraciones en SAP. /liliRevisarás y darás seguimiento a cuentas de producto y partidas abiertas. /liliParticiparás en proyectos de mejora continua de procesos financieros. /li /ulh3¿Qué nos hace diferentes? /h3ulliProyecto estable con bcontrato indefinido. /b /lilibFlexibilidad y autogestión horaria /b. /lilibJornada intensiva /b todos los viernes del año y en verano. /lilibSistema híbrido de trabajo /b: presencial y home office. Cuando vengas a la oficina, tendrás acceso a instalaciones deportivas (gimnasio, sauna, pista de pádel y piscina). /lilibSistema de retribución variable /b asociado a objetivos. /liliOportunidad de bliderar tu propio desarrollo profesional /b. En 2025, el 25% de las vacantes se cubrieron con talento interno. /lilibServicio de expertos en bienestar /b, coaching, psicología y nutrición con la misión de cuidar de tu bienestar y acompañarte en los momentos clave de tu vida. /lilibRetribución flexible /b con posibilidad de destinar salario para la compra de tickets restaurante, ticket transporte, seguro médico, formación, compra de equipos electrónicos, etc. /lilibPlan de formación técnica y de habilidades /b según necesidades. /liliUn ambiente de trabajo bsocialmente responsable y comprometido con la diversidad /b, por lo que damos la bienvenida a todas aquellas candidaturas, independientemente de su edad, género o expresión de género, orientación o identidad sexual, discapacidad (se requerirá certificado) o creencias religiosas. /liliY en nuestras oficinas, ¡nunca te faltará bcafé y fruta! /b /li /ulh3Es tu momento si... /h3ulliHas estudiado un bGrado Administración y Dirección de Empresas /b o equivalente. /liliTienes al menos b4 años de experiencia realizando análisis contables /b y supervisión de backoffice financiero. /liliQuieres aportar tu bvisión analítica e iniciativa. /b /liliHas trabajado por proyectos. /liliDominas bMicrosoft Excel, PowerBI /b y has trabajado en bentorno SAP /b o similar. /liliValorable inglés. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Técnico/a Mecánico/a en una empresa nacional con años de especialización en soluciones de envasado con clientes internacionales en más de 90 países? Desd e Oxigent Technologie s seleccionamos un/a Técnico/a Mecánico/a para incorporarse al equipo de fabricación y montaje de maquinaria industrial , ubicado en Sant Cugat del Vallés. La persona seleccionada participará en las diferentes fases de ensamblaje, preparación y puesta en marcha de equipos destinados a líneas de producción para clientes de los sectores alimentario, bebidas e industrial. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Participar en el montaje mecánico y ensamblaje de maquinaria industrial. Colaborar en la instalación, ajuste y correcciones de equipos de producción. Realizar verificaciones funcionales para asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas. Interpretar esquemas básicos y desarrollar una lógica de funcionamiento orientada a procesos productivos. Apoyar en tareas de mantenimiento, mejora y optimización de maquinaria. Colaborar con los departamen t os técnicos durante las fases de fabricación e implementación de proyectos. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad establecidos por la compañía. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Formación Ciclo Medio / Superior. Al menos 2 años de experiencia en posiciones similares. Conocimientos en áreas de Mecánica, electrónica o Electricidad con manejo de herramientas. Capacidad de aprendizaje, proactividad y motivación. ¿Qué te ofrececemos? Contratación indefinida. Salario acorde a la experiencia aportada (entre 22.000 – 26.000 euros brutos anuales) Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! xkdbapo Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? ¡Tenemos una oportunidad de CRM Executive para nuestras oficinas de Sant Cugat! Flexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo. Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás en la posición? • Colaborarás con equipos multifuncionales para desarrollar y ejecutar estrategias efectivas de CRM alineadas con los objetivos comerciales., • Identificarás y segmentarás grupos objetivos de clientes para adaptar estrategias de comunicación., • Supervisarás la recopilación, análisis y mantenimiento de datos de clientes para garantizar precisión y completitud., • Utilizarás herramientas y plataformas de CRM para gestionar perfiles de clientes, preferencias e interacciones., • Supervisarás y analizarás el rendimiento de las campañas, proporcionando ideas y recomendaciones para mejorar., • Desarrollarás y optimizarás la actividad del cliente para mejorar la experiencia general del cliente., • Identificarás puntos de contacto para la comunicación personalizada para mejorar la satisfacción y retención del cliente., • Implementarás herramientas de automatización de marketing para agilizar los procesos de comunicación y mejorar la eficiencia., • Trabajarás en estrategias de personalización para ofrecer contenido y ofertas personalizadas según las preferencias y el comportamiento del cliente., • Supervisarás métricas clave de CRM y generar informes periódicos para evaluar el éxito de las iniciativas de CRM., • Proporcionarás ideas y recomendaciones para mejoras continuas., • Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de marketing, operaciones y servicio al cliente para alinear las estrategias de CRM con los objetivos comerciales generales., • Formación universitaria en Marketing, ADE, Comunicación, Publicidad o similar., • Experiencia previa en funciones similares, especialmente en entornos CRM (mínimo 2 años valorable)., • Experiencia trabajando con herramientas como Salesforce o Microsoft Dynamics., • Conocimientos en análisis de datos y manejo de herramientas como SQL, Tableau o Power BI., • Nivel avanzado de paquete Office., • Perfil resolutivo, proactivo y orientado al trabajo en equipo., • Buenas habilidades comunicativas y capacidad para colaborar con distintos departamentos., • Capacidad analítica y orientación a la toma de decisiones basada en datos. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes. xcskxlj Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Nuestro cliente, uno de los principales líderes en la industria de la belleza y la moda, está buscando un Tax Specialist altamente motivado, orientado al detalle y analítico para unirse a su equipo de Global Financial Services en Barcelona. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico e internacional, prestando servicios de Fiscalidad y Cumplimiento a las filiales en todo el mundo. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. El candidato ideal jugará un papel clave en el apoyo y la coordinación de las actividades de cumplimiento fiscal global y de reporting legal, garantizando precisión, eficiencia y el cumplimiento de las normativas internacionales en todas las filiales. Requisitos lingüísticos • Español: Profesional Responsabilidades principales • Supervisar y coordinar el cumplimiento fiscal global, incluyendo impuestos corporativos e indirectos, IVA y otras obligaciones fiscales locales, garantizando el cumplimiento normativo en múltiples jurisdicciones., • Gestionar los procesos de reporting legal en todo el mundo, asegurando cierres y conciliaciones precisos e implementando mejoras continuas., • Preparar, revisar y supervisar informes fiscales clave como pasivos del Impuesto de Sociedades, Pilar II, Country-by-Country Reporting y la contribución fiscal total del Grupo., • Actuar como enlace con las autoridades fiscales y coordinarse con asesores externos en notificaciones y auditorías en diversas jurisdicciones., • Colaborar con los equipos de IT, contabilidad, control de gestión y tesorería para automatizar procesos, validar códigos fiscales y desarrollar controles que garanticen el cumplimiento., • Apoyar la integración de nuevas empresas y negocios, incluyendo acuerdos de precios de transferencia, análisis de datos del Master File y asesoramiento fiscal técnico., • Supervisar el control presupuestario del departamento fiscal, impuestos locales y seguros., • Proporcionar apoyo y revisión en materia de IVA y de obligaciones recurrentes de cumplimiento. Competencias / experiencia requerida • Mínimo 2-3 años de experiencia en un puesto similar dentro de un departamento de finanzas., • Persona responsable, proactiva y autónoma., • Fuertes habilidades interpersonales y analíticas., • Acostumbrado/a a trabajar bajo presión y con atención al detalle., • Usuario experimentado de SAP y Excel avanzado., • Sólidos conocimientos de sistemas informáticos. Lo que se ofrece • Salario competitivo., • Oportunidades de crecimiento en un entorno internacional y emprendedor., • Modelo híbrido con hasta dos días de teletrabajo a la semana., • Horario flexible., • Descuento en el restaurante de la oficina., • Descuento en el gimnasio de la oficina. xcskxlj, • Formaciones intensivas durante el periodo de onboarding., • Financial Services #J-18808-Ljbffr

Estamos en búsqueda de un/a Project Leader Engineer – Mechanical & Electrical Coordination con experiencia en coordinación técnica de proyectos industriales, automatización y sistemas mecánicos y eléctricos, para formar parte de nuestro equipo en Barcelona (Gran Vía de les Corts Catalanes 184 – 5ºA, 08038 Barcelona) en modalidad presencial. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. ¿Cuál será tu misión? Actuar como enlace técnico entre ingeniería, proveedores y project management, asegurando la correcta ejecución de soluciones industriales automatizadas desde el diseño hasta la fabricación e instalación. En tu día a día te encargarás de: • Coordinar técnicamente proveedores de transportadores y sistemas mecánicos., • Revisar y validar diseños mecánicos y eléctricos realizados por proveedores externos., • Realizar modificaciones, ajustes y correcciones de planos mediante AutoCAD., • Adaptar soluciones estándar a las necesidades específicas de cada proyecto., • Definir y realizar seguimiento de especificaciones técnicas para proveedores., • Supervisar procesos de fabricación asegurando calidad, cumplimiento técnico y timings., • Participar en FAT (Factory Acceptance Test) junto a proveedores., • Detectar y resolver desviaciones técnicas durante fabricación e instalación., • Dar soporte técnico a Project Managers durante todas las fases del proyecto., • Coordinar áreas de ingeniería, fabricación y operaciones., • Participar activamente en iniciativas de mejora continua. Este rol es para ti si cuentas con: • Formación en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o similar., • Experiencia en entornos industriales, automatización, intralogística o maquinaria industrial., • Conocimientos eléctricos (valorable conocimientos mecánicos)., • Experiencia revisando documentación técnica y planos de proveedores., • Manejo de AutoCAD para modificaciones y revisión de planos., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y validar soluciones técnicas., • Experiencia en seguimiento de fabricación y coordinación con proveedores., • Perfil práctico, resolutivo y orientado a proyecto., • Buenas capacidades de comunicación y coordinación transversal., • Valorable experiencia en sistemas de transportadores o intralogística., • Valorable experiencia en FAT/SAT. Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. Otros detalles del puesto • Participación en proyectos industriales de automatización y sistemas intralogísticos., • Entorno altamente técnico y multidisciplinar., • Posición con fuerte componente de coordinación técnica y seguimiento de proveedor., • Trabajo cercano a fabricación, ingeniería y operaciones., • Participarás en proyectos industriales vinculados a automatización, sistemas transportadores e intralogística, colaborando en la validación técnica y coordinación de soluciones desde la ingeniería hasta la fabricación final. En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! #J-18808-Ljbffr

ppGrupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Técnico/a electromecánico/a – Grupos electrógenos” para su delegación de Castellbisbal, Barcelona. /ph3Funciones principales: /h3ulliRealización de descargos e instalación de grupos tras visitas y mediciones en las instalaciones del cliente /liliMantenimiento preventivo y correctivo de los equipos tanto en taller como en obra para clientes. /liliEntrega y recogida de equipos en la zona asignada, incluyendo el montaje e instalación de estos cuando se requiera. /li /ulh3Requisitos mínimos: /h3ulliCiclo de grado medio o superior en mecatrónica industrial, electromecánica o similar. /liliExperiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. /liliConocimientos en grupos electrógenos (se realizará una prueba específica) /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. /liliSalario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. /liliPlan de carrera y desarrollo así como formación puntera en grupos de nueva generación /liliAcceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido /liliTarde libre el día de tu cumpleaños. /liliHoras: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con tarde de los viernes y fines de semana libres. /li /ulpEn Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pMSX International es un líder global en servicios para el sector de automoción, presente en más de 80 países. Desde nuestra sede en Barcelona trabajamos con diferentes fabricantes internacionales para ofrecer soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia, la calidad y el rendimiento de sus operaciones. Si buscas un entorno dinámico, analítico, internacional y orientado a la mejora continua, este es tu sitio. /p h3Descripción del empleo /h3 pComo bAnalista de Datos /b, serás responsable de gestionar, analizar y transformar datos clave relacionados con proyectos del sector automoción. Tu misión será convertir grandes volúmenes de datos en insights claros y accionables que apoyen la toma de decisiones, la optimización de procesos y el rendimiento general del negocio. /p h3Requisitos /h3 ul liRealizar análisis diarios, semanales y mensuales utilizando herramientas como Tableau, Power BI y Excel /li liIdentificar tendencias, variaciones y oportunidades de mejora /li liPreparar informes avanzados alineados con KPIs y requisitos del proyecto /li liMantener, actualizar y asegurar la calidad de la documentación y reportes en herramientas como SharePoint y Office365 /li liIdentificar patrones en los datos y proponer acciones correctivas u oportunidades de optimización /li liColaborar con equipos multifuncionales para convertir insights en acciones concretas /li liGarantizar el cumplimiento de estándares internos en informes y dashboards /li liPresentar análisis, conclusiones e información relevante a equipos internos y dirección /li liAsegurar la precisión, consistencia y calidad de los datos analizados /li liProponer mejoras continuas en procesos, metodologías y flujos de análisis /li /ul h3Conocimientos y habilidades /h3 ul liHabilidades de comunicación y capacidad para trabajar con equipos diversos /li liEnfoque resolutivo para problemas complejos /li liCapacidad para gestionar prioridades y trabajar con plazos ajustados /li liDominio de Tableau, Power BI y Excel /li liConocimientos de sistemas de gestión de datos, minería de datos, procesos ETL y reporting automatizado /li liCompetencias en análisis estadístico y modelos de rendimiento /li liExperiencia con herramientas de automatización (RPA) es un plus /li liConocimiento de Microsoft Dynamics (deseable) /li /ul h3Formación /h3 ul liGrado en Ingeniería, Economía, Estadística, Matemáticas o formación equivalente /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia previa demostrable como Analista de Datos /li /ul h3Idiomas /h3 ul liEspañol nativo /li liInglés B2 (escrito y hablado) /li /ul h3Información adicional /h3 h3Qué ofrecemos /h3 ul liPuesto permanente con contrato indefinido desde el primer día. /li liPolítica de teletrabajo de hasta el 50% de la jornada mensual tras el periodo de adaptación. /li liFormar parte de un gran equipo de profesionales en una compañía internacional consolidada. /li liObtener una visión global del sector automoción, interactuando con clientes, proveedores, consultores y concesionarios. /li liSalario: 23.000 euros brutos anuales. /li liAcceso a MSX Bazaar, el portal de compras colectivas con grandes descuentos para empleados. /li liPosibilidad de adherirte al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, tarjeta transporte, tarjeta restaurante, formación...). /li li23 días laborables de vacaciones al año según convenio y 3 días por año completo trabajado. /li liIncentivos adicionales por programas de recomendación interna, formadores internos, detección de nuevas oportunidades de negocio, etc. /li /ul pMSX es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y alienta positivamente las solicitudes de candidatos debidamente cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, cambio de sexo, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad. Como usuarios del programa de confianza en la discapacidad, garantizamos entrevistar a todos los candidatos discapacitados que cumplan los criterios mínimos para la vacante. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Desde SEGULA Technologies buscamos DISEÑADOR/A con manejo de CATIA V5 para participar en proyectos en el ámbito de Industria y Energía en BARCELONA. Responsabilidades • Participar en proyectos en el ámbito de Industria y Energía. Requisitos • Titulación FP., • Más de 2 años de experiencia previa en diseño con CATIA V5., • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores. Beneficios • Paquete SEGULA Beneficios: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. xcskxlj, • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. #J-18808-Ljbffr

ppNos especializamos en el desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos avanzados para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Nuestro foco está en ofrecer soluciones mínimamente invasivas que realmente mejoran la calidad de vida de los pacientes y convertirnos en un referente en el ámbito vascular potenciando el valor de la tecnología y la innovación. /p pPara ello, controlamos internamente todo el proceso: desde la investigación y desarrollo hasta la producción, esterilización y distribución. Esto lo llamamos Integración Vertical, y nos permite garantizar máxima calidad, innovación continua y una gran agilidad para adaptarnos a las necesidades del mercado. /p pSomos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América y Asia. /p pNuestro propósito es muy claro: desarrollar tecnologías que salvan y mejoran vidas /p pNos encontramos en búsqueda de un/a bMANAGER de INGENIERÍA de PROCESOS y MEJORA CONTINUA /b, que formará parte de l Departamento de Ingeniería. /p pLiderar el diseño, desarrollo, implantación, validación y mejora continua de los procesos industriales durante todo su ciclo de vida, asegurando que sean robustos, escalables, eficientes y repetibles, mediante el trabajo simultáneo con I+D durante el desarrollo de nuevos productos y liderando posteriormente la evolución de los procesos industriales transferidos, garantizando el cumplimiento de los requisitos de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos Laborales, normativa aplicable al sector de Productos Sanitarios y los estándares definidos por la Organización. /p h3Gestión del Departamento /h3 ul liLiderar el Departamento de Ingeniería de Procesos y Mejora Continua, desarrollando, coordinando y evaluando al equipo. /li liDefinir el Plan Estratégico del Departamento, alineándolo con los objetivos de la Organización. /li liGestionar el presupuesto y los recursos humanos, técnicos y económicos asignados. /li liPriorizar y supervisar el portafolio de proyectos. /li liDefinir, monitorizar y realizar el seguimiento de los KPIs del Departamento. /li liImpulsar la cultura de mejora continua y excelencia operacional en toda la Organización. /li /ul h3Transferencia Producto/Proceso desde I+D a Industrial /h3 ul liParticipar desde las fases iniciales del desarrollo de nuevos productos formando parte del equipo multidisciplinar junto con I+D. /li liDiseñar, desarrollar e implantar los procesos industriales de forma simultánea al desarrollo del producto, definiendo el flujo productivo, recursos, tecnología, instalaciones, métodos y tiempos. /li liGarantizar que los procesos sean robustos, repetibles, escalables, eficientes y validables. /li liDefinir los requerimientos técnicos para nuevas instalaciones, equipos y utillajes, participando en la planificación del CAPEX industrial. /li liLiderar la implantación, validación y transferencia de los procesos industriales a Producción. /li /ul h3Estrategia de Industrialización /h3 ul liDefinir, junto con Operaciones, la estrategia y las capacidades industriales necesarias para el crecimiento de la Organización. /li liDefinir el roadmap tecnológico del área, identificando y evaluando nuevas tecnologías, procesos y soluciones de automatización y digitalización en colaboración con I+D y Operaciones. /li liPromover la incorporación de nuevas tecnologías que mejoren la competitividad, eficiencia y sostenibilidad de los procesos industriales. /li liLiderar la industrialización de nuevos procesos asegurando el cumplimiento de los plazos, costes y objetivos definidos. /li /ul h3Gestión del ciclo de vida del Proceso Industrial (Una vez transferido el proceso) /h3 ul liAnalizar el desempeño del proceso para identificar oportunidades de mejora y asegurar su estabilidad, repetibilidad y garantizar la escalabilidad futura. /li liValidar modificaciones del proceso antes de ser implantadas en productivo. /li liAsegurar la actualización y trazabilidad de la documentación técnica asociada a los procesos (Dossier Técnico del Proceso). /li liGarantizar el cumplimiento de los requisitos de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos Laborales y normativa aplicable durante todo el ciclo de vida del proceso. /li /ul h3Mejora Continua (Una vez transferido el producto/proceso, dar soporte a Operaciones en) /h3 ul liIncrementar la productividad y mejorar la eficiencia operacional (OEE). /li liReducir costes, desperdicios, tiempos de ciclo y variabilidad de los procesos. /li liImpulsar la automatización, digitalización y simplificación de los procesos. /li liMejorar la calidad, robustez y fiabilidad de los procesos industriales. /li liReducir los riesgos operativos y garantizar la sostenibilidad de las mejoras implantadas. /li /ul h3Estudios /h3 pIngeniería Técnica Superior (Industrial, Electrónica, Mecánica, Mecatrónica o similar) /p h3Experiencia /h3 pA partir de 10 años de experiencia demostrables en puestos similares de ingeniería de procesos en entornos industriales (preferible Sector Automoción) /p h3Habilidades Personales /h3 ul liExcelentes aptitudes técnicas (solucionadores de problemas con metodología DMAIC-PDCA contrastada) /li liConocimiento de los estándares relacionados con los procesos. /li liExperiencia en diseño y simulaciones de procesos industriales. /li liConocimiento laboral de paquetes de software de ingeniería de procesos. /li liHabilidades de CAD /li liFamiliaridad con las normativas de salud y seguridad. /li liCapacidad de trabajo multidisciplinar, capacidad analítica, creatividad, integridad, espíritu de cooperación, capacidad de comunicación. /li liOrientado al logro de objetivos, con capacidad de convencimiento, autoestima, y especialmente orientado a la evaluación crítica por objetivos y resultados. /li liAcostumbrado a buscar soluciones ingeniosas a los problemas. Gran capacidad para aprender nuevas habilidades por sí solo. /li liContrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional. /li liDesarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico. /li liSalario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios. /li liHorario flexible para la conciliación personal/familiar. /li liRetribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería). /li liAcceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones. /li liEventos y obsequios corporativos. /li liComedor propio de la empresa subvencionado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Arghos busca un Proyectista mecánico con experiencia en diseño de recipientes a presión para instalaciones nucleares. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. La posición requiere experiencia mínima de 3 años y dominio de Catia V5. Ofrecemos jornada a tiempo completo y un plan de retribución flexible que incluye beneficios como tickets de restaurante y seguro médico. xcskxlj Además, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno técnico colaborativo y participar en proyectos con impacto real en el sector nuclear. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesaría seguir desarrollándote como .NET Software Developer en una empresa líder del sector HR Tech, especializada en portales de empleo online y soluciones de software de RRHH, dentro de un entorno técnico sólido, ágil y con producto propio? ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a .NET Software Developer para participar en un proyecto de desarrollo de producto digital ubicado en Barcelona, dentro de uno de los principales portales de empleo online de Latinoamérica. En el caso de ser la persona seleccionada, trabajarás en el desarrollo y evolución de una plataforma de alto tráfico, participando tanto en nuevas funcionalidades como en mejoras técnicas del producto. Funciones principales • Participar en el desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones web., • Integrar componentes software, APIs y soluciones de terceros., • Colaborar en tareas de testing, despliegues y mejora continua del producto., • Resolver incidencias, depurar código existente y proponer mejoras técnicas., • Trabajar en equipo bajo metodologías ágiles, asegurando calidad de código.Requisitos, • Experiencia de más de 5 años desarrollando con C# y .NET., • Conocimientos en ASP.NET MVC, .NET Core, .NET Standard, Web API y LINQ., • Experiencia con SQL/MySQL, testing, despliegues y entornos cloud., • Conocimientos en Docker, ElasticSearch, Memcached, TDD, DDD y principios SOLID., • Valorable experiencia con Kafka, Azure DevOps/AWS, Git/TFS, JavaScript, jQuery, HTML5 y CSS3., • Formación en CFGS DAM/DAW, Ingeniería Informática o similar.Beneficios, • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada, en una banda aproximada de 35. euros brutos anuales., • Modelo híbrido: 3 días de teletrabajo y 2 días de oficina., • Posibilidad de teletrabajo adicional durante el año según calendario del proyecto., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • Y muchos otros beneficios. ¡Únete al equipo de Oxigent! xcskxlj Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de proyectos innovadores en el sector nuclear con presencial internacional en más de 100 países. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Si tienes experiencia en diseño mecánico y buscas un nuevo reto profesional que te permita seguir creciendo, esta oportunidad puede ser para ti. En Arghos, empresa de ingeniería y consultoría del Grupo Industrial Aernnova, buscamos a un/a Proyectista mecánico con experiencia en diseño de recipientes a presión para instalaciones. • Jornada a tiempo completo., • Plan de retribución flexible: Ticket restaurante, ticket transporte, seguro médico y cheque guardería., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Entorno técnico motivador y colaborativo., • Participación en proyectos del sector pharma/packaging con impacto real. Funciones principales: • Diseño de recipientes a presión para instalaciones nucleares con Catia V5., • Gestión de documentación técnica., • Coordinación con diferentes departamentos que interviene en las distintas fases del proceso. Requisitos: • Formación en Grado superior en mecánica, Ingeniería mecánica o similar., • Experiencia mínima de 3 años en diseño de recipientes a presión para instalaciones., • Dominio de herramientas de diseño mecánico 3D Catia V5., • Muy valorable experiencia en el sector nuclear. Si te apetece asumir nuevos desafíos y te apasiona el diseño mecánico, nos encantará conocerte! Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con Arghos. Arghos, Grupo Aernnova, apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. xcskxlj Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la tecnología, la innovación y crear soluciones con impacto real? Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. En Raona ayudamos a las empresas a transformar la forma en la que trabajan a través de tecnología Microsoft, IA, automatización y Digital Workplace. Llevamos más de 20 años anticipándonos al futuro tecnológico y hoy somos un equipo internacional de más de 360 personas repartidas entre España, Andorra, Argentina y Colombia. Trabajamos con grandes compañías de múltiples sectores, desarrollando soluciones innovadoras que mejoran la experiencia de las personas, impulsan la productividad y generan impacto real en negocio. Pero más allá de la tecnología, hay algo que nos define especialmente: nuestra cultura. Apostamos por la autonomía, la flexibilidad, el aprendizaje continuo y un entorno cercano donde las ideas cuentan y las personas pueden crecer de verdad. Si buscas un lugar donde crecer, aportar y rodearte de gente con pasión por la tecnología, sigue leyendo. La oportunidad Buscamos incorporar un/a Microsoft Fabric Data Architect para unirse a nuestro equipo. Estas serán algunas de tus responsabilidades: La persona se incorporará al área de Data & Analytics como referente técnico en Microsoft Fabric, Azure Data y plataformas modernas de datos. Su día a día combinará diseño de arquitectura con construcción hands-on de los componentes que permitan escalar la práctica. • Diseñará arquitecturas de datos end-to-end sobre Microsoft Fabric y Azure, desde la ingesta hasta el consumo analítico., • Construirá componentes técnicos base: aceleradores, plantillas, demos, notebooks, pipelines y frameworks internos reutilizables., • Definirá patrones de arquitectura para Lakehouse, Warehouse, modelos semánticos, Direct Lake, pipelines, notebooks, Dataflows Gen2 y gobierno del dato., • Establecerá estándares técnicos para proyectos Fabric: workspaces, entornos, naming, seguridad, despliegues, calidad, documentación y operación., • Liderará técnicamente proyectos de implantación, migración y modernización de plataformas de datos (por ejemplo, migraciones desde Synapse, Azure Data Factory o SQL Server hacia Fabric)., • Tomará decisiones técnicas sobre rendimiento, coste, seguridad, escalabilidad y gobierno. Guiará técnicamente a perfiles data engineer, BI developer y consultores durante la ejecución., • Ayudará a consolidar una base técnica reutilizable que acelere los proyectos Fabric de Raona. Participa en proyectos innovadores, colaborando con equipos multidisciplinares y siendo parte activa en la evolución de las soluciones y procesos. Lo que buscamos en ti Nos encantará conocerte si cuentas con: • Técnicos: Experiencia senior diseñando e implantando plataformas de datos cloud en producción., • Conocimiento avanzado y demostrable de Microsoft Fabric o del ecosistema Azure Data. Capacidad hands‑on para construir soluciones con Lakehouse, Warehouse, pipelines, notebooks, modelos semánticos y Power BI., • Conocimiento sólido de arquitectura de datos moderna: medallion, modelos dimensionales, data marts, historificación y cargas incrementales., • Experiencia en optimización de rendimiento y coste (Direct Lake vs Import, particionado, incremental refresh, DAX, control de capacidad)., • Conocimiento de Git, CI/CD, deployment pipelines y prácticas de ALM. Valorable: Snowflake, dbt, Microsoft Purview, migraciones desde entornos legacy, certificaciones Microsoft., • Soft skills: Autonomía y criterio técnico para tomar decisiones de arquitectura y defenderlas. Capacidad de actuar como referente técnico y guiar a otros perfiles. Comunicación clara de decisiones técnicas a perfiles técnicos y no técnicos. Y, sobre todo, si eres una persona con ganas de aprender, aportar ideas y seguir creciendo dentro del mundo tech. Lo que encontrarás en Raona Flexibilidad y forma de trabajar Contrato indefinido desde el primer día. Modelo híbrido o full remote, con flexibilidad y autonomía real. Budget para material tecnológico 23 días laborables de vacaciones para desconectar y recargar energía. Crecimiento y desarrollo Acceso a certificaciones oficiales Microsoft y formación continua. Participación en proyectos innovadores donde podrás aprender, aportar y evolucionar profesionalmente. Programa de referral con recompensa por recomendación. Cultura y bienestar Tarjeta restaurante para tu día a día. Eventos corporativos, team buildings y actividades internas durante el año. Webinars técnicos y sesiones de bienestar con nuestras Raona Expert Talks y Raona Wellness. Healthy food con Nora Real Food en oficina (Barcelona). Acceso a plataforma de descuentos y beneficios. Nuestra cultura En Raona creemos en el talento sin etiquetas. Promovemos un entorno diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo, independientemente de su género, edad, origen, orientación o cualquier otra condición personal. Además, impulsamos iniciativas como #WomenTech, con el objetivo de dar visibilidad y potenciar el talento femenino dentro del sector tecnológico. ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? xcskxlj Si te apasiona la tecnología, disfrutas trabajando en equipo y quieres seguir creciendo en un entorno innovador y flexible, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres trabajar como HR & Treasury Controller Junior en DABA? ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Formarás parte del equipo de Finance & Controlling donde liderarás la planificación de los costes salariales y de tesorería, realizando los análisis que apoyen el seguimiento y la toma de decisiones por parte de dirección. ¿Cómo será tu día a día? • Elaborarás y liderarás el proceso presupuestario / forecasting a nivel de Recursos Humanos de la compañía., • Elaborarás y liderarás el proceso presupuestario / forecasting financiero a nivel de Tesorería de la compañía, • Analizarás las posibles desviaciones contra presupuesto en FTE’s y costes, así como el cálculo de las provisiones de variables e incentivos., • Analizarás las posibles desviaciones contra presupuesto de tesorería., • Darás soporte a la toma de decisiones en temas vinculados con costes salariales para dirección general y de recursos humanos, a través de dashboards financieros u otras simulaciones, • Realizarás el reporting mensual tanto de costes salariales y FTE’s, como de tesorería, cumpliendo con el calendario establecido por el grupo., • Proyecto estable con contrato indefinido., • Flexibilidad y autogestión horaria., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano., • Sistema híbrido de trabajo: presencial y home office. Cuando vengas a la oficina, tendrás acceso a instalaciones deportivas (gimnasio, sauna, pista de pádel y piscina)., • Sistema de retribución variable asociado a objetivos., • Retribución flexible con posibilidad de destinar salario para la compra de tickets restaurante, ticket transporte, seguro médico, formación, compra de equipos electrónicos, etc., • Plan de formación técnica y de habilidades según necesidades., • Oportunidad de liderar tu propio desarrollo profesional., • Y en nuestras oficinas, ¡nunca te faltará café y fruta! Envía tu candidatura si… • Has estudiado una Licenciatura o Grado Economía o Administración y Dirección de Empresas., • Tienes al menos 2 años de experiencia como Controller o en auditoría., • Quieres aportar tu visión analítica y capacidad de obtener insights a partir de tus análisis. xcskxlj, • Cuentas con un conocimiento avanzado de Microsoft Power BI y de Microsoft Excel. #J-18808-Ljbffr

Quiénes somos En h&k creemos que las grandes cosas se logran en equipo. Somos una consultora tecnológica especializada en Microsoft, IA y consultoría con más de 30 años de experiencia en proyectos Cloud dentro del ecosistema de Microsoft y la energía de un equipo joven que combina innovación, agilidad y excelencia técnica. Con más de 200 profesionales, 1.100 empresas atendidas y sedes en Barcelona, Bilbao, Cartagena y Madrid, acompañamos a empresas líderes en su transformación digital en Europa y LATAM. Lo hacemos desde una visión integral: ofrecemos soluciones end-to-end en ocho áreas, que abarcan desde M365 y Azure hasta Copilot, Data & IA, desarrollo e innovación digital, siempre poniendo la tecnología al servicio de las personas. Somos Microsoft AI Cloud Solution Partner en Infraestructura, Datos e IA, Innovación digital y de apps, Trabajo moderno y Seguridad, y contamos con especializaciones avanzadas en Modern Workplace, Seguridad y Azure. Pero más allá de las certificaciones o la tecnología, lo que realmente nos define es cómo trabajamos y con quién lo hacemos. En h&k no hablamos solo de tecnología: hablamos de personas. Aquí trabajamos codo con codo, compartimos éxitos y aprendemos de la mano cada día. Nuestra cultura se basa en la cercanía, porque sabemos que la confianza se construye tanto con clientes como con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: multiplicar capacidades, multiplicar visión y multiplicar impacto, siempre con un toque humano. Smart tech, human touch no es solo un lema, es nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de construir futuro, contigo. Tu día a día en este rol: En este puesto formarás parte del equipo de Soporte IT, dando apoyo directo a los usuarios y asegurando el correcto funcionamiento de los sistemas y dispositivos en el entorno corporativo. Serás un punto clave en la resolución de incidencias de primer nivel, colaborando con equipos técnicos más avanzados y contribuyendo a ofrecer una experiencia de usuario ágil y de calidad. Tus principales responsabilidades serán - Atender y resolver incidencias de soporte N0-N1 a usuarios - Gestionar usuarios y dispositivos en Active Directory local y Microsoft 365 - Dar soporte básico en entornos de virtualización VMware - Apoyar en tareas relacionadas con redes (switches, VLANs, conectividad) - Escalar incidencias a niveles superiores cuando sea necesario, asegurando una correcta documentación - Mantener una comunicación clara y efectiva con los usuarios finales Lo que te ofrecemos - Contrato indefinido - 20 horas semanales - Modalidad: Presencial - Clases de inglés gratuita - Seguro médico privado cofinanciad - Ticket restaurante, transporte y guardería - Formación inicial y acompañamiento en el proyecto - Entorno técnico de alto nivel y equipo colaborativo - Flexibilidad y cercanía en la gestión del día a día Lo que buscamos Queremos incorporar a una persona que cuente con: - Buenas habilidades comunicativas y orientación al usuario - Conocimientos en virtualización con VMwa - Conocimientos medios en redes (VLANs, switches, conceptos de conectividad) - Experiencia o conocimientos en la gestión de usuarios y dispositivos en Active Directory local y Microsoft 365 - Actitud proactiva, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo - Conocimientos de NetSuite (ERP).

ph3¿Quieres formar parte del futuro de DABA como Técnico/a de Administración de Personal? /h3 pFormarás parte del equipo que implementa los procesos de administración de personal asegurando el cumplimiento de la normativa laboral. /p h3¿Cuáles serán tus retos? /h3 ul liRealizarás el proceso de contratación de las personas que formas parte de DABA, los procesos correspondientes durante el transcurso de la relación laboral y la comunicación con los organismos oficiales. /li liGestionarás las bajas/liquidaciones del personal laboral e el momento de la desvinculación, así como las situaciones derivadas de incapacidades y/o absentismos de empleados/as. /li liElaborarás en tiempo y forma la nómina, la transferencia, el cierre mensual, así como los pagos asociados. /li liRealizarás el mantenimiento de los datos en el sistema SAP /Success Factors. /li liAsesorarás al cliente interno en cuanto a los diferentes procesos relacionados con administración de personal. /li liProyecto estable con contrato indefinido. /li liFlexibilidad y autogestión horaria. /li liJornada intensiva todos los viernes del año y en verano. /li liSistema híbrido de trabajo: presencial y home office. Cuando vengas a la oficina, tendrás acceso a instalaciones deportivas (gimnasio, sauna, pista de pádel y piscina). /li liSistema de retribución variable asociado a objetivos. /li liRetribución flexible con posibilidad de destinar salario para la compra de tickets restaurante, ticket transporte, seguro médico, formación, compra de equipos electrónicos, etc. /li liPlan de formación técnica y de habilidades según necesidades. /li liOportunidad de liderar tu propio desarrollo profesional. En 2025, más del 25% de las vacantes se cubrieron con talento interno. /li liUn ambiente de trabajo socialmente responsable y comprometido con la diversidad, por lo que damos la bienvenida a todas aquellas candidaturas, independientemente de su edad, género o expresión de género, orientación o identidad sexual, discapacidad (se requerirá certificado) o creencias religiosas. /li liY en nuestras oficinas, ¡nunca te faltará café y fruta! /li /ul h3Envía tu candidatura si… /h3 ul liTienes al menos 2 años de experiencia en gestión de administración de personal. /li liCuentas con conocimientos de la normativa laboral española. /li liQuieres aportar tu capacidad de organización, resolución de problemas y orientación a resultados y a cliente. /li liTienes disponibilidad para desplazamientos habituales y para viajar del 2% al 5% de la jornada anual (esta disponibilidad podrá verse modificada según las necesidades de la compañía). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te interesaría seguir desarrollándote como PLC Commissioning Engineer en una multinacional líder en soluciones de automatización e intralogística, participando en proyectos de alta complejidad tecnológica? /p pDesde Oxigent Technologies seleccionamos un/a PLC Commissioning Engineer para participar en proyectos de automatización e intralogística, con base en Barcelona (área). /p pLa persona seleccionada será responsable de la puesta en marcha de sistemas automatizados, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones y colaborando estrechamente con los equipos de software, ingeniería y cliente final. /p pLa posición requiere disponibilidad para viajar, no obstante, los proyectos se desarrollan principalmente en España y los desplazamientos suelen realizarse de lunes a viernes, permitiendo regresar al domicilio habitual cada fin de semana. /p h3¿Cuáles serán tus funciones principales? /h3 ul liRealizar la puesta en marcha autónoma de sistemas PLC y maquinaria automatizada en instalaciones nacionales e internacionales. /li liPreparar toda la documentación necesaria para la fase de commissioning: especificaciones funcionales, software, herramientas y documentación técnica. /li liEjecutar pruebas de integración e interfaces de alto nivel (MFS Interface Testing). /li liGarantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y salud laboral durante las fases de instalación y puesta en marcha. /li liIdentificar incidencias, realizar diagnósticos técnicos y proponer mejoras continuas en los sistemas. /li liFormar a los equipos técnicos del cliente sobre el funcionamiento de las instalaciones. /li liColaborar con el departamento de Software Engineering aportando feedback técnico y documentación actualizada. /li /ul h3Para ello, ¿qué vas a necesitar? /h3 ul liEducación técnica (ingeniería eléctrica, mecatrónica o similar) /li liA partir de 3 años (preferiblemente en el mismo sector, logística - intralogística) /li liExperiencia en programación de PLC con Siemens TIA portal, preferiblemente FUP y SCL. /li liExperiencia práctica con variadores de velocidad (motores asíncronos trifásicos + servomotores; convertidores de frecuencia) /li liExperiencia laboral con sistemas de bus (Ethernet, Profibus, Profinet, CAN y ASi) /li liInglés conversacional (B2) /li liAlta disponibilidad para viajar (60% del tiempo) – Los proyectos se desarrollan mayoritariamente en España y los desplazamientos suelen ser de lunes a viernes, regresando al domicilio habitual durante los fines de semana. /li liMuy valorable: experiencia con Siemens S7 /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liContratación indefinida a través de Oxigent. /li liSalario acorde a la experiencia aportada (fijo + pluses de viaje + dietas) /li liJornada intensiva los viernes /li liModelo híbrido: cuando no estés viajando 3 días en remoto y 2 en oficina. /li liCheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. /li liSeguro médico privado. /li liRetribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. /li liAplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. /li liY muchos otros beneficios! /li /ul p¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Acerca de Mettler Toledo /h3 pMETTLER TOLEDO es uno de los líderes internacionales en instrumentos y servicios deprecisión. Nos precede nuestra innovación y calidad en aplicaciones para laboratorio, instrumentación analítica en proceso, industria, inspección de productos y venta al por menor. Nuestra red de ventas y servicio técnico es una de las más amplias del sector. Nuestros productos se venden en más de 140 países y tenemos presencia directa en aproximadamente 40 países. Si desea más información, puede visitar: /p h3Nuestra vacante y tus responsabilidades /h3 pPrecisamos incorporar en nuestro departamento de Servicio de Asistencia Técnica a un/a: Técnico/a Servicio Asistencia Técnica - Pesaje de equipos de alta precisión. /p pReportando al Coordinador de servicio se responsabilizará de las intervenciones preventivas y/o correctivas de equipos de pesaje y analíticos instalados en diferentes plantas industriales (farmacéutica, alimentación y bebidas, química, etc). Visitas programadas en las diferentes instalaciones de clientes localizados en la zona de su competencia (Cataluña). /p h3Funciones /h3 ul liSoporte y asistencia técnica en instalaciones en cliente (in situ) en la zona de Catalunya y apoyo a otras zonas de la Península Ibérica puntualmente y según necesidades del servicio. /li liRealización de instalaciones, validaciones y mantenimientos preventivos y correctivos de los instrumentos ya instalados. /li liAsistencia técnica y soporte a clientes, tanto presencial como telefónica. /li liConocimiento de las normativas internacionales aplicables en sector farmacéutico relativas a instrumentos de pesaje. /li liGestión de recambios de la instrumentación intervenida. /li liReporte de las asistencias realizadas al Coordinador de Zona. /li liGestión de la documentación técnica por cada cliente e intervención realizada. /li liDetección de necesidades, y en la medida de lo posible, ampliación de los servicios contratados y/o renovación de equipos, según necesidades de cada cliente. /li /ul h3Lo que necesitas /h3 ul liFormación Profesional de grado Superior en Electrónica, y/o automatización y/o maquinaria industrial y/o similares. /li liExperiencia como Técnico en Servicio Asistencia Técnica in situ, en el sector industrial. /li liExperiencia en interpretación y diagnóstico de circuitos eléctricos. /li liNivel de inglés correspondiente a un B1 para la gestión de manuales técnicos y poder acceder a la formación técnica de nuestros equipos. /li liDominio de herramientas informáticas: paquete office y sistemas de comunicación de equipos. /li liResidencia en el área de Cataluña y disponibilidad para desplazarse por España. /li liPermiso de conducir categoría B. /li liDotes de comunicación. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liIncorporación a una Compañía líder y con reconocido prestigio en el sector. /li liContrato Indefinido. /li liSalario fijo + variable y sistema de bonus asociados a resultados. /li liInteresante paquete de beneficios sociales para empleados (ticket guardería, ticket restaurante/dietas, seguro médico privado, plan de pensiones, entre otros). /li liCoche de empresa, Gastos de desplazamiento y comida a cargo de la empresa. /li liPolíticas de conciliación. /li liPlan de formación inicial y constante tanto en nuestros productos a nivel técnico como en desarrollo profesional. /li /ul h3Igualdad de oportunidades laborales /h3 pPromovemos la igualdad de oportunidades en todo el mundo y valoramos la diversidad en nuestros equipos en términos de antecedentes comerciales, área de especialización, género y etnia. Para obtener más información sobre nuestro compromiso con la sostenibilidad, la diversidad y la igualdad de oportunidades, visítenos aquí. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Píkalo Restaurante nos encontramos en la búsqueda de personas apasionadas por el servicio al cliente y con experiencia en el rubro gastronómico para formar parte de nuestro equipo.PUESTOS DISPONIBLES POR SEDE: /h3h3Independencia /h3ulli(1) Mozo / Azafata – Full Time (turno rotativo) /lili(1)

pp¿Te interesaría seguir desarrollándote como Senior .NET Developer en una multinacional líder en el sector tecnológico, dentro de un entorno innovador donde podrás participar en decisiones de arquitectura y aportar nuevas ideas? /ppDesde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Senior .NET Developer para participar en el desarrollo y evolución de una plataforma de gestión empresarial, en un proyecto ubicado en Barcelona /ppTu misión será participar en la creación de nuevas funcionalidades y en la evolución de la plataforma hacia una arquitectura moderna basada en microservicios y arquitectura hexagonal, trabajando principalmente en backend con .NET. /ph3¿Cuáles serán tus funciones principales? /h3ullipDesarrollar nuevas funcionalidades utilizando C# y .NET 8, evitando la reutilización de código legacy. /p /lilipParticipar en el diseño y evolución de una arquitectura basada en microservicios, arquitectura hexagonal y APIs REST. /p /lilipAplicar buenas prácticas de desarrollo como SOLID, Clean Code, TDD y patrones de diseño. /p /lilipColaborar en decisiones técnicas y de arquitectura dentro de un equipo Agile con un alto nivel de autonomía. /p /lilipParticipar puntualmente en el frontend de la plataforma desarrollado con Angular y TypeScript. /p /li /ulh3Para ello, ¿qué vas a necesitar? /h3ullipAl menos 4-5 años de experiencia desarrollando con C# y .NET. /p /lilipExperiencia con .NET Core, ASP.NET Core Web API, microservicios y APIs REST. /p /lilipConocimientos sólidos de programación orientada a objetos, SOLID y patrones de diseño. /p /lilipExperiencia con SQL Server y/o MongoDB, testing y entornos de integración y despliegue continuo. /p /lilipConocimientos de Angular y TypeScript. /p /lilipExperiencia con Kubernetes y cultura DevSecOps. /p /li /ulpSe valorará experiencia con RabbitMQ, CQRS, Event-Driven Architecture, DDD, Azure DevOps, NServiceBus y SonarQube. El inglés será valorable, pero no imprescindible. /ph3¿Qué te ofrecemos? /h3ullipContratación indefinida a través de Oxigent. /p /lilipSalario acorde con la experiencia aportada, de hasta 58.000 € brutos anuales. /p /lilipModelo híbrido: 3 días de teletrabajo y 2 días presenciales /p /lilipCheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. /p /lilipSeguro médico privado. /p /lilipRetribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. /p /lilipAplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. /p /lilip¡Y muchos otros beneficios! /p /li /ulp¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

Te damos la bienvenida al "backstage". Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. ¡Únete a nuestro equipo! En Amazon, entendemos que el trabajo no se limita solo al puesto Es por eso que tenemos oportunidades laborales disponibles en nuestros almacenes que podrían ser adecuadas para ti. Ubicación BCN4 Polígono Logis Empordà 17469 El Far d'Empordà, Girona España Turnos Tipo de Contrato: Temporal o Fijo Discontinuo (DPC) Horas Disponibles: Según el centro y la temporada, ofrecemos oportunidades a tiempo parcial (16-39 horas semanales) o a tiempo completo (más de 39 horas semanales). Turnos: Turnos rotativos y turnos fijos según necesidades operativas de mañana, tarde o noche. Las personas trabajadoras pueden rotar entre diferentes turnos, manteniendo una jornada laboral constante. Semana laboral es de Lunes a Domingo. Las opciones de turnos disponibles se confirmarán más adelante en el proceso de solicitud. Salario €10.56 por hora para los turnos de día. Pago adicional por turnos de noche, horas extraordinarias y festivos puede aplicarse. Transporte La empresa pone a disposición de los empleados tres lineas de autobús. Una ruta Norte con paradas en Roses, Santa Margarida, Empuriabrava, Castelló d'Empuries y Fortià. Una ruta Sud con dos paradas en Salt Espai Gironés y en Girona centro. Una tercera ruta desde la estación de autobús de Figueres. Precio servicio 2.05€ (1.80€ con bono-bus). Algunos ejemplos de tareas son los siguientes: Recibir y almacenar inventario Preparar y empaquetar los pedidos de los clientes Cargar cajas en camiones para su envío Usar escáneres para leer los códigos de barras de los productos Ver indicaciones en pantallas y seguir instrucciones para algunas tareas Resolver problemas Garantizar que el producto cumpla los requisitos de calidad También tendrás que ser capaz de hacer lo siguiente: Levantar hasta 15 kg en solitario Estar de pie, caminar, empujar, tirar, agacharte, flexionarte y alcanzar objetos en alto durante los turnos Usar carros, carretillas, transpaletas y otros equipos para mover productos Subir y bajar escaleras (cuando corresponda) Trabajar a una altura de hasta 13 m en un entresuelo (cuando corresponda) Cumplir estrictamente con los estándares de seguridad, calidad y producciónado. xkdbapo Requisitos adicionales: Las personas candidatas deben tener 18 años o más y dominar el español (o el árabe en algunos sitios) para poder comprender y cumplir todos los requisitos del trabajo y las directrices de seguridad. Por qué te encantará Amazon Lugar de trabajo seguro, moderno y bien organizado 10 % de descuento para el personal de Amazon Seguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración Plan de pensiones Programa Career Choice (disponible tras 1 año de empleo) Employee Assistance Program (EAP) Retribución Flexible: tickets de guardería y ticket restaurante Orientación profesional: cursos de idiomas disponibles desde el primer día Menú de cantina subvencionado por Amazon y bebidas calientes gratuitas

Location: Sant Joan Despí, Barcelona | Modalidad híbrida Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Company: Grupo Trebol En Grupo Trébol Energía buscamos una persona dinámica, empática y con iniciativa para liderar proyectos de experiencia de empleado, cultura, bienestar y engagement dentro del equipo de Personas y Talento. Tu misión será diseñar e impulsar una experiencia coherente durante todo el ciclo de vida de las personas, reforzando la cultura corporativa, el compromiso y el sentido de pertenencia en las distintas empresas del Grupo. Responsabilidades • Diseñar e impulsar la estrategia de People Experience & Culture., • Mejorar la experiencia de empleado en onboarding, desarrollo y offboarding., • Liderar encuestas de clima y engagement, analizar resultados y definir planes de acción., • Diseñar y coordinar el Plan de Comunicación Interna., • Organizar All Hands, encuentros internos y campañas corporativas., • Desarrollar el Plan de Bienestar y las iniciativas de conciliación y salud., • Coordinar eventos, team buildings y acciones de cohesión., • Impulsar proyectos de diversidad, equidad e inclusión., • Acompañar procesos de integración cultural en situaciones de crecimiento o adquisición., • Analizar indicadores como eNPS, participación, rotación, bienestar y engagement. Requisitos • Formación en Psicología, Comunicación, Sociología, ADE, Recursos Humanos o similar., • Valorable máster en cultura organizacional, desarrollo organizativo o Recursos Humanos., • Al menos 5 años de experiencia en posiciones similares., • Experiencia en gestión del cambio, comunicación interna, clima laboral, bienestar e integración organizacional., • Capacidad de liderazgo transversal, comunicación e influencia., • Creatividad, empatía, organización y orientación a las personas., • Capacidad para movilizar iniciativas y trabajar con diferentes áreas y niveles de la organización. Beneficios • Proyecto estable en una compañía en crecimiento., • Desarrollo profesional continuo., • Horario flexible de entrada y salida., • Modalidad híbrida con hasta 6 días de teletrabajo al mes., • Retribución flexible, incluyendo transporte, restaurante, seguro médico y descuentos., • Entorno colaborativo, dinámico y con actividades de equipo. En Grupo Trébol Energía promovemos procesos de selección basados en la igualdad de oportunidades y la no discriminación. ¿Te motiva crear experiencias de empleado que fortalezcan la cultura y el compromiso? xcskxlj Queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEn bLVDBiotech /b (iVascular) nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical. Nos encontramos en búsqueda de una bCLINICAL AFFAIRS ASSOCIATE /b para incorporarse al equipo de Clinical en nuestras plantas localizadas en bSant Vicenç dels Horts (Barcelona) /b. /ppTu principal objetivo será dar soporte con la finalidad de garantizar la seguridad y la eficacia de los productos, mediante la evaluación clínica y el seguimiento post comercialización. /p h3Responsibilities /h3ul liGestión de Investigaciones Clínicas: selección y supervisión CRO y PI; selección centros y países; presupuestos; documentación clínica; contratos centro-iV; submmission comités ética / agencias reguladoras; reclutamiento. /li liAnálisis de competidores. /li liGestión y preparación de artículos científicos y abstracts para congresos. /li liRevisión de literatura científica y manejo bibliográfico. /li liSoporte en la coordinación y preparación de Planes de Evaluación Clínica (CEP) y de Desarrollo Clínico (CDP). /li liSoporte en la coordinación y preparación de Informes y Planes de seguimiento clínico poscomercialización (PMCF). /li liSoporte al Dpto. Marketing y Comercial. /li liSoporte en reuniones con KOLs e Investigadores. /li /ul h3Qualifications /h3ul liLicenciatura en Ciencias de la Salud, Biotecnología, Biomedicina o afines. /li liMáster en Monitorización de Ensayos Clínicos o similares. /li liExperiencia a partir de 2 años en puestos similares. /li liIdiomas: nivel avanzado de inglés y español (se realizará prueba técnica). /li /ul h3Benefits /h3ul liContrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional. /li liDesarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico. /li liSalario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios. /li liHorario flexible para la conciliación personal/familiar. /li liRetribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería). /li liAcceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones. /li liEventos y obsequios corporativos. /li liComedor propio de la empresa subvencionado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbLocation: /b Sant Joan Despí, Barcelona | Modalidad híbrida /p pbCompany: /b Grupo Trebol /p pEn Grupo Trébol Energía buscamos una persona dinámica, empática y con iniciativa para liderar proyectos de experiencia de empleado, cultura, bienestar y engagement dentro del equipo de Personas y Talento. Tu misión será diseñar e impulsar una experiencia coherente durante todo el ciclo de vida de las personas, reforzando la cultura corporativa, el compromiso y el sentido de pertenencia en las distintas empresas del Grupo. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar e impulsar la estrategia de People Experience Culture. /li liMejorar la experiencia de empleado en onboarding, desarrollo y offboarding. /li liLiderar encuestas de clima y engagement, analizar resultados y definir planes de acción. /li liDiseñar y coordinar el Plan de Comunicación Interna. /li liOrganizar All Hands, encuentros internos y campañas corporativas. /li liDesarrollar el Plan de Bienestar y las iniciativas de conciliación y salud. /li liCoordinar eventos, team buildings y acciones de cohesión. /li liImpulsar proyectos de diversidad, equidad e inclusión. /li liAcompañar procesos de integración cultural en situaciones de crecimiento o adquisición. /li liAnalizar indicadores como eNPS, participación, rotación, bienestar y engagement. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación en Psicología, Comunicación, Sociología, ADE, Recursos Humanos o similar. /li liValorable máster en cultura organizacional, desarrollo organizativo o Recursos Humanos. /li liAl menos 5 años de experiencia en posiciones similares. /li liExperiencia en gestión del cambio, comunicación interna, clima laboral, bienestar e integración organizacional. /li liCapacidad de liderazgo transversal, comunicación e influencia. /li liCreatividad, empatía, organización y orientación a las personas. /li liCapacidad para movilizar iniciativas y trabajar con diferentes áreas y niveles de la organización. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liProyecto estable en una compañía en crecimiento. /li liDesarrollo profesional continuo. /li liHorario flexible de entrada y salida. /li liModalidad híbrida con hasta 6 días de teletrabajo al mes. /li liRetribución flexible, incluyendo transporte, restaurante, seguro médico y descuentos. /li liEntorno colaborativo, dinámico y con actividades de equipo. /li /ul pEn Grupo Trébol Energía promovemos procesos de selección basados en la igualdad de oportunidades y la no discriminación. /p p¿Te motiva crear experiencias de empleado que fortalezcan la cultura y el compromiso? Queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? /p p¡Tenemos una oportunidad de bSenior Network Communications Engineer /bpara nuestras oficinas de Sant Cugat! /p pbEl proyecto: /bBuscamos un/ab Senior Network Communications Engineer /b para incorporarse al equipo de Infraestructura, responsable de gestionar y evolucionar la red global de la compañía, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. /p pActuarás como referente técnico/a, participando tanto en la operación diaria como en proyectos estratégicos de conectividad, cloud y automatización. Trabajarás en colaboración con equipos de Infraestructura, Cloud y Ciberseguridad, contribuyendo a la evolución de la arquitectura global de comunicaciones. /p pOfrecemos la oportunidad de participar en proyectos tecnológicos innovadores en un entorno internacional, con modelo híbrido flexible, autonomía en el rol y desarrollo profesional continuo. /p pFlexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo. /p pBonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! /p pPaquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) /p pFormación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance /p pPrograma de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras /p pClubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. /p h3¿Qué harás en la posición? /h3 h3Gestión de Infraestructura de Red /h3 ul liDiseñar, implementar y evolucionar arquitecturas de red corporativas. /li liAdministrar y optimizar entornos LAN, WAN y SD-WAN, garantizando disponibilidad y rendimiento. /li liGestionar routing y switching avanzados. /li liLiderar la resolución de incidencias complejas y realizar análisis de causa raíz (RCA). /li liMantener la documentación técnica actualizada y actuar como punto de escalado N3. /li liColaborar con equipos de cloud, plataforma y aplicaciones para optimizar servicios. /li /ul h3Seguridad y Conectividad /h3 ul liAdministrar plataformas de seguridad de red y políticas de firewall. /li liGestionar segmentación, control de accesos y conexiones VPN IPSec. /li liColaborar con ciberseguridad en la protección de la infraestructura. /li liIdentificar vulnerabilidades y definir planes de mitigación. /li liGarantizar el cumplimiento de políticas y buenas prácticas. /li /ul h3Cloud y Conectividad Híbrida /h3 ul liGestionar networking en Microsoft Azure y Google Cloud. /li liDiseñar y operar arquitecturas híbridas (on-premise y cloud). /li liAdministrar routing, segmentación y conectividad segura entre entornos. /li liParticipar en proyectos de transformación y migración tecnológica. /li /ul h3Operación y Fiabilidad /h3 ul liActuar como punto de escalado en incidencias críticas de red. /li liGestionar incidentes de alto impacto y participar en cambios técnicos. /li liMonitorizar capacidad, rendimiento y disponibilidad de la infraestructura. /li liProponer mejoras en rendimiento, resiliencia y costes. /li liElaborar informes técnicos y participar en guardias cuando sea necesario. /li /ul h3Automatización y Mejora Continua /h3 ul liAutomatizar tareas operativas (Ansible u otras herramientas). /li liGestionar inventario y documentación técnica (NetBox). /li liImpulsar la estandarización de procesos y la mejora continua. /li liParticipar en iniciativas de Infraestructura como Código. /li liInvestigar nuevas tecnologías y promover buenas prácticas. /li liQue tengas más de 5 años de experiencia en networking y comunicaciones en entornos corporativos. /li liExperiencia en infraestructuras distribuidas, multi-site y entornos críticos. /li liExperiencia en entornos híbridos (on-premise + cloud). /li liSólida experiencia en troubleshooting avanzado y resolución de incidencias complejas. /li liParticipación en proyectos de transformación y evolución tecnológica. /li liValorable experiencia en entornos internacionales. /li /ul h3Tecnologías /h3 ul libSeguridad: /bFirewalls (Fortinet, Palo Alto, Check Point), VPN IPSec, segmentación y control de accesos. /li libCloud: /bMicrosoft Azure y Google Cloud (networking y conectividad híbrida). /li libMonitorización: /bZabbix, CheckMK, Grafana. /li libAutomatización: /bAnsible, NetBox, valorable Terraform y Python. /li /ul pSi eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! /p pCIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3About The Role /h3 pSant Joan Despí, Barcelona | Modalidad híbrida /p pEn Grupo Trébol Energía buscamos una persona con visión estratégica, capacidad analítica y pasión por el aprendizaje y el desarrollo de talento para incorporarse a nuestro equipo de Personas y Talento. /p pTu misión será bdiseñar e impulsar la estrategia de formación, desarrollo y crecimiento profesional del Grupo /b, asegurando que las personas cuenten con las capacidades y oportunidades necesarias para contribuir al negocio y desarrollar su potencial. /p h3¿Qué harás? /h3 ul liDiseñar y coordinar el Plan Anual de Formación. /li liDetectar necesidades formativas junto a managers y equipos. /li liCrear itinerarios de aprendizaje para distintos colectivos y niveles profesionales. /li liGestionar la formación bonificada a través de FUNDAE. /li liDiseñar planes de carrera, mapas de talento y planes de sucesión. /li liLiderar los procesos de evaluación del desempeño y gestión por competencias. /li liImpulsar programas de liderazgo, coaching y mentoring. /li liDesarrollar iniciativas como la Universidad Corporativa y programas de talento joven. /li liAnalizar indicadores de formación y desarrollo para medir el impacto de las iniciativas. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liFormación en Psicología, Pedagogía, ADE, Recursos Humanos o similar. /li liValorable máster relacionado con talento, formación o Recursos Humanos. /li liAl menos 5 años de experiencia en posiciones similares. /li liExperiencia en planes de formación, FUNDAE, evaluación del desempeño, planes de carrera y desarrollo de talento. /li liCapacidad de organización, gestión de proyectos, comunicación e influencia. /li liOrientación al desarrollo de personas e interés por la innovación en aprendizaje. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liProyecto estable en una compañía en crecimiento. /li liDesarrollo profesional continuo. /li liHorario flexible de entrada y salida. /li liModalidad híbrida con hasta 6 días de teletrabajo al mes. /li liRetribución flexible, incluyendo transporte, restaurante, seguro médico y descuentos. /li liEntorno colaborativo, dinámico y con actividades de equipo. /li /ul pEn Grupo Trébol Energía promovemos procesos de selección basados en la igualdad de oportunidades y la no discriminación. /p p¿Te interesa impulsar el desarrollo del talento y construir proyectos de aprendizaje con impacto real? Queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

UIC Barcelona busca un/a Técnico/a de Mantenimiento para el campus de Sant Cugat. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Esta posición es esencial para garantizar el correcto mantenimiento de las instalaciones y el bienestar de los usuarios. La persona seleccionada trabajará en un entorno colaborativo y dinámico, realizando tareas de mantenimiento en electricidad, clima, y albañilería, entre otras. xcskxlj Se ofrece un contrato indefinido y un paquete de beneficios que incluye formaciones continuas y descuentos en el restaurante. #J-18808-Ljbffr

PLK CHICKEN IBERIA SL busca un/a encargado/a de turno para su restaurante en Martorell.