Project Manager - Energías Renovables
hace 16 horas
Sant Just Desvern
En Alterna Energía trabajamos por un futuro sostenible a través de la energía solar. Con casi 20 años de experiencia y un equipo de más de 100 profesionales, desarrollamos proyectos de autoconsumo fotovoltaico industrial a medida, ofreciendo un servicio integral de diseño, construcción y mantenimiento. 📣 Buscamos un/a Project Manager para unirse a nuestro equipo en Sant Just Desvern con, al menos, 3 años de experiencia. ¿Tu rol? Planificar y coordinar la ejecución de los proyectos asignados, así como el equipo de construcción, de acuerdo con las directrices del Construction Manager. Su misión será cumplir con los objetivos marcados para cada proyecto, en los plazos establecidos y cumpliendo con los estándares de Calidad, Seguridad y Salud y Medioambiente. ¿Cuáles son las funciones principales? • Coordinar la ejecución de los proyectos asignados (PV autoconsumo / Utility Scale/ BESS / VE), gestionando los recursos internos y externos (proveedores) para la perfecta ejecución de los mismos., • Seguimiento de todas las fases del proyecto, desde la asignación hasta la puesta en marcha y posterior traspaso a O&M., • Definir el planning (fechas, plazos, responsables, recursos y reparto de costes), que le servirá de guía durante todo el proceso de ejecución. Deberá garantizar que todos los proyectos se entregan en tiempo y forma, siempre dentro del alcance y presupuesto. Cuando sea necesario, deberá gestionar los cambios en el alcance del proyecto, el calendario y los costes del proyecto, utilizando las técnicas de verificación y herramientas adecuadas., • Identificar con antelación los riesgos y contratiempos, realizando una gestión de riesgos para minimizar los mismos, debiendo plantear soluciones, informando a la Dirección de Construcción cuando sea necesario., • Liderar el equipo a su cargo, asignando correctamente a las personas en función de las habilidades, aptitudes y nivel de experiencia., • Velar por el cumplimiento de los objetivos contractuales fijados para cada proyecto, así como designar y supervisar el equipo humano y material necesario para ello logrando el equilibrio entre objetivo, calidad, cronograma, presupuesto, recursos y riesgos., • Informar al cliente de las posibles desviaciones en el cronograma del proyecto y dar la mejor solución posible velando por los intereses de la empresa y del cliente., • Abordar las distintas necesidades, preocupaciones y expectativas de las distintas partes interesadas tanto en planning como en la ejecución, manteniendo una comunicación activa, efectiva y colaborativa., • Planificar, organizar y coordinar al equipo de trabajo, de acuerdo con los objetivos fijados, llevando a cabo el seguimiento correspondiente, para garantizar la consecución de resultados a corto, medio y largo plazo., • Implementar y supervisar el cumplimiento de los procedimientos establecidos en materia de PRL, Calidad y Medioambiente., • Colaborar con los equipos de ingeniería en el análisis de los proyectos realizados y las propuestas de mejora., • Llevar a cabo la gestión financiera de los proyectos. ¿Cuál es el perfil? • Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, o similar, • Valorable formación complementaria en Gestión de Proyectos, PMP, Energías Renovables., • 3 años de experiencia gestionando proyectos fotovoltaicos., • Conocimientos: SAP, MS Project, PVSyst, AutoCAD, Microsoft Office., • Idiomas: Castellano y catalán profesional., • Carnet de conducir, • Habilidades: gestión de proyectos, planificación, resolución de problemas, autonomía, orientación a resultados, negociación. ¿Qué ofrecemos? 🌏 Salario fijo + retribución variable con un esquema de objetivos atractivo. 🕓 Horario flexible con jornadas intensivas los viernes y el mes de agosto 🏠 Teletrabajo : 1 día a la semana 📚 Plan de formación adaptado a la posición y necesidades. 💹 Oportunidades de desarrollo y crecimiento 🚑 Plan de Compensación Flexible: Seguro médico #Team Alterna En Alterna Energía promovemos un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde todas las personas tienen las mismas oportunidades de desarrollo. Valoramos el talento sin distinción de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico o cualquier otra condición personal o social. Creemos firmemente que la diversidad nos hace más fuertes como equipo y como compañía.