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Planasa busca incorporar un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para los centros de trabajo de España. Su misión será garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras mediante la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva que asegure el cumplimiento de la normativa vigente. Ubicación flexible en los distintos centros de trabajo de Navarra, Segovia o Valladolid. 1.Identificación y evaluación de riesgos laborales * Realizar evaluaciones de riesgos en los puestos de trabajo. * Detectar condiciones peligrosas y proponer medidas correctoras o preventivas. 2.Diseño e implementación de medidas preventivas * Elaborar planes y procedimientos de seguridad y salud. * Proponer mejoras técnicas y organizativas para prevenir accidentes y enfermedades profesionales. 3.Formación e información al personal * Impartir formación en PRL al personal (acogida, formación específica, reciclajes). * Informar sobre los riesgos asociados a cada puesto de trabajo. 4.Investigación de accidentes e incidentes * Analizar las causas de accidentes e incidentes. * Elaborar informes de investigación y definir acciones correctivas. 5.Gestión documental en materia de PRL * Elaborar y mantener actualizada la documentación preventiva obligatoria. * Supervisar el cumplimiento de los requisitos legales y normativos en PRL. 6.Coordinación con servicios de prevención ajenos * Colaborar con SPA (Servicio de Prevención Ajeno) * Participar en auditorías y revisiones técnicas externas. 7.Supervisión del cumplimiento normativo * Verificar que se cumplen las obligaciones legales en materia de seguridad y salud laboral. * Asesorar a los responsables para asegurar el uso correcto de los EPI y medidas de seguridad. 8.Seguimiento de la vigilancia de la salud * Coordinar revisiones médicas periódicas y otras asistencias a la Mutua. 9.Participación en comités de seguridad y salud * Asistir y coordinar las reuniones del Comité de Seguridad y Salud. * Canalizar la participación de los representantes de los trabajadores en PRL. 10.Promoción de la cultura preventiva en la empresa * Fomentar comportamientos seguros entre la plantilla. * Desarrollar campañas internas de concienciación. PERFIL REQUERIDO * Formación académica: * Grado en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Industrial o similar. * Máster en PRL. * Experiencia laboral: * Experiencia mínima de 2/3 años en posiciones similares. * Experiencia y/o conocimientos del sector agrícola. * Idiomas: * Se valorará positivamente conocimientos de inglés B1. VALORES DE NUESTRO EQUIPO: 1. Trabajo en equipo y confianza: Colaborar eficazmente para alcanzar metas comunes. Construir relaciones basadas en la confianza, tanto dentro del equipo como fuera., 2. Respeto e integridad: Tratar a todas las personas con dignidad y consideración, dentro y fuera del departamento. Actuar con honestidad y ética en nuestras decisiones y acciones., 3. Compromiso y Responsabilidad: Cumplir compromisos y asumir las consecuencias de las decisiones. Trabajar con dedicación para lograr los objetivos., 4. Ilusión: Trabajar con pasión y contagiar energía positiva. Entusiasmo y motivación ante los desafíos y objetivos, 5. Adaptabilidad e Innovación: Ajustarse proactivamente a los cambios del entorno. Fomentar la creatividad y buscar soluciones nuevas para mejorar. Buscar la mejora continua y la superación de las expectativas. "Planasa está comprometida con la Igualdad de Oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas en base a criterios de mérito y capacidad, sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social."

Strong experience in automotive business development. Examples of previous successful business development cases. Renuo AB, a Swedish business development company with a long history of successfully working with Asian suppliers in the Swedish automotive sector, is expanding its activities in the Spa

Planasa busca incorporar un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para los centros de trabajo de España. Su misión será garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras mediante la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva que asegure el cumplimiento de la normativa vigente. Ubicación flexible en los distintos centros de trabajo de Navarra, Segovia o Valladolid. 1.Identificación y evaluación de riesgos laborales * Realizar evaluaciones de riesgos en los puestos de trabajo. * Detectar condiciones peligrosas y proponer medidas correctoras o preventivas. 2.Diseño e implementación de medidas preventivas * Elaborar planes y procedimientos de seguridad y salud. * Proponer mejoras técnicas y organizativas para prevenir accidentes y enfermedades profesionales. 3.Formación e información al personal * Impartir formación en PRL al personal (acogida, formación específica, reciclajes). * Informar sobre los riesgos asociados a cada puesto de trabajo. 4.Investigación de accidentes e incidentes * Analizar las causas de accidentes e incidentes. * Elaborar informes de investigación y definir acciones correctivas. 5.Gestión documental en materia de PRL * Elaborar y mantener actualizada la documentación preventiva obligatoria. * Supervisar el cumplimiento de los requisitos legales y normativos en PRL. 6.Coordinación con servicios de prevención ajenos * Colaborar con SPA (Servicio de Prevención Ajeno) * Participar en auditorías y revisiones técnicas externas. 7.Supervisión del cumplimiento normativo * Verificar que se cumplen las obligaciones legales en materia de seguridad y salud laboral. * Asesorar a los responsables para asegurar el uso correcto de los EPI y medidas de seguridad. 8.Seguimiento de la vigilancia de la salud * Coordinar revisiones médicas periódicas y otras asistencias a la Mutua. 9.Participación en comités de seguridad y salud * Asistir y coordinar las reuniones del Comité de Seguridad y Salud. * Canalizar la participación de los representantes de los trabajadores en PRL. 10.Promoción de la cultura preventiva en la empresa * Fomentar comportamientos seguros entre la plantilla. * Desarrollar campañas internas de concienciación. PERFIL REQUERIDO * Formación académica: * Grado en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Industrial o similar. * Máster en PRL. * Experiencia laboral: * Experiencia mínima de 2/3 años en posiciones similares. * Experiencia y/o conocimientos del sector agrícola. * Idiomas: * Se valorará positivamente conocimientos de inglés B1. VALORES DE NUESTRO EQUIPO: 1. Trabajo en equipo y confianza: Colaborar eficazmente para alcanzar metas comunes. Construir relaciones basadas en la confianza, tanto dentro del equipo como fuera., 2. Respeto e integridad: Tratar a todas las personas con dignidad y consideración, dentro y fuera del departamento. Actuar con honestidad y ética en nuestras decisiones y acciones., 3. Compromiso y Responsabilidad: Cumplir compromisos y asumir las consecuencias de las decisiones. Trabajar con dedicación para lograr los objetivos., 4. Ilusión: Trabajar con pasión y contagiar energía positiva. Entusiasmo y motivación ante los desafíos y objetivos, 5. Adaptabilidad e Innovación: Ajustarse proactivamente a los cambios del entorno. Fomentar la creatividad y buscar soluciones nuevas para mejorar. Buscar la mejora continua y la superación de las expectativas. Planasa está comprometida con la Igualdad de Oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas en base a criterios de mérito y capacidad, sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.

Desarrollo de evaluaciones psicosociales y propuestas de mejora en clima laboral y bienestar. Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA. Evaluación de riesgos laborales en puestos de tienda y oficina (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología).

Un prestigioso hotel de bienestar en Valladolid busca incorporar Terapeutas especializados en estética.Las responsabilidades incluyen realizar tratamientos faciales y corporales, aplicar masajes terapéuticos y asesorar a los clientes sobre los productos adecuados.Se requiere formación en estétic

Una cadena hotelera nacional en Valladolid busca profesionales proactivos para realizar masajes y tratamientos corporales.El candidato ideal debe tener buena capacidad para trabajar en equipo y orientarse a la venta de tratamientos y productos de salud y belleza.Se valorará formación específica e

Una cadena hotelera nacional en Valladolid busca profesionales proactivos para realizar masajes y tratamientos corporales.Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicita

Una cadena hotelera prestigiosa busca un/a Wellness Manager para su hotel 5.Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado.Monasterio de Valbuena en Valladolid.El candidato ideal ha de ser proactivo, con experiencia m

Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad. Poner en marcha acciones para la venta de producto de Spa.

Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad. Poner en marcha acciones para la venta de producto de Spa.

El candidato se ocupará de realizar la instalación y puesta en marcha de las máquinas para procesar y envasar frutas y hortalizas frescas directamente en las empresas de nuestros clientes, viajando dentro y fuera de España.

Importante empresa internacional del sector retail en plena expansión busca incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo de Seguridad y Salud en España. Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA.

Majestic Hotel & Spa Barcelona. Español, Catalán e Inglés nivel avanzado.

Título del puesto: Regional Manager.Tubos industriales de caucho y PVC, láminas de caucho y caucho expandido.Dirección Comercial / Dirección General.Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a co

El candidato se ocupará de realizar la instalación y puesta en marcha de las máquinas para procesar y envasar frutas y hortalizas frescas directamente en las empresas de nuestros clientes, viajando dentro y fuera de España.

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Nuestro Wellness es un espacio donde el cuidado del cuerpo y la mente se integra con el arte de vivir, el movimiento, la estética y la experiencia sensorial. Gestión integral del Spa: operativa diaria, calidad del servicio y experiencia del cliente, venta de productos y membresías. Formación esp

Buona SPA, empresa 100% italiana, desarrolla desde hace más de 30 años productos dedicados al bienestar infantil en el ámbito de la pediatría. En España, nuestra presencia crece día a día y estamos ampliando nuestro equipo para acompañar este desarrollo. Contrato de empresa estable y transpa

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Director/a de Centro Sociosanitario.León para importante empresa del sector sociosanitario.Es necesaria experiencia en gestión de residencias sociosanitarias, capacidad de interlocución con administración pública, liderazgo de equipos amplios y habilidades para la relación con familiares y res

Eres especialista en salud laboral y te interesa el área de gestión?.Empresa de sector servicios con proyección internacional busca un especialista en Gestión de Absentismo.Se precisa profesional especializado en salud laboral, encargado de.Su objetivo principal es minimizar el impacto de estas

Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y

La compañía dispone de 39 centros de tratamiento distribuidos entre España y Portugal, que suman más de 69 líneas de tratamiento, asegurando la máxima funcionalidad y capacidad operativa de sus instalaciones.

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Español imprescindible; inglés valorable.

Contamos, además, con 19 filiales, 7 internacionales y 12 con sede en España. Responsabilidad social, honestidad, transparencia y tenacidad son algunos de los valores que nos caracterizan, ¿también son los tuyos? ¡Trabajémoslos juntos/as!.

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Ubicación del empleo Burgos, Castilla y León, España (Presencial).

O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a un/a Responsable de Mantenimiento de Palas Eólicas con experiencia en dichas funciones en el sector de ingeniería y construcción.Planificación, seguimiento y cierre de proyectos de reparación